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平岸ハイヤー株式会社
北海道札幌市豊平区平岸二条
平岸(札幌市営)駅
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その他, その他宿泊施設・ホテル関連 道路旅客・貨物運送
学歴不問/職種・業種未経験歓迎/ブランクOK/社会人経験10年以上歓迎 【応募条件】 ■普通運転免許(AT限定可) └免許取得後1年以上経過されている方(※二種免許の取得に必要なため) ☆二種免許は会社負担で取得可能です ☆ドライバーの実務経験がある方には『入社祝金10万円』を支給します!
あなたには、拠点のある地元平岸のお客様をはじめ、札幌エリアを中心に、タクシードライバー業務を担当していただきます。 \平岸ハイヤーで働く魅力を紹介/ ■稼ぎやすい仕組みがある ・札幌エリア内10年連続売上トップクラスの当社は、会社の知名度◎ ・配車アプリDiDiやUberTaxi導入済みで、効率よく集客ができる ・お客様の6割以上が直接ご予約、2割の方が配車アプリからの依頼でリピート率が高い ☆集客のしやすさがポイントになっています! ■暮らしも応援 遠方の方をメインに、生活支援を行っています! ・引っ越し費用を会社で全額立替 ・悩んでいる新居の内覧を代行 ・家賃3万円~の借上社宅を用意 など 心機一転仕事を始めたい!という方にもピッタリです。 ■働き方を選べる! 当社では、働く方一人ひとりの希望に合わせられるよう、柔軟な対応を心がけています。 たとえば、「ガッツリ稼ぎたい」「ゆとりを持って働きたい」「こどもの送り迎えに合わせて1時間早く出勤したい」といった意見を聞いて調整しています。 <注目ポイント1> ”もっと”稼ぎたい方も歓迎! 札幌地区では昨年タクシー利用料金を改定&利用客が増加したこともあって安定的に稼げる環境が整ってきています!中には未経験から月収50万円以上を稼いでいる方もいらっしゃいます!
学歴不問/職種・業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/社会人未経験歓迎 【応募条件】 ■普通運転免許(AT限定可) └免許取得後1年以上経過されている方(※二種免許の取得に必要なため) ☆二種免許は会社負担で取得可能です
平岸に拠点を置く当社で、地域にお住まいのお客様をはじめ、札幌エリアを中心に、タクシードライバー業務をおまかせします。 \未経験のあなたを歓迎します!/ 当社では、未経験の方も安心してドライバーデビューができるよう、入社後に手厚いサポートを行っています。 まずは… 「第二種運転免許」を取得! 必要な費用は全額会社負担となります。 ▽ 「基礎研修」の受講 タクシーについてや、ナビの使い方、それぞれの決済の方法などについてレクチャーします。 ▽ ドライバーとしてデビュー! 最初は、自分でお客様を見つけに行くのではなく、ご予約していただいたお客様を優先的に担当していただきます。担当エリアの地理についても覚えていきましょう。 ☆ベテランの先輩もたくさんいます!分からないことは何でも聞いてくださいね。 \他にも未経験の方も安心の理由を紹介!/ ・知名度抜群の当社では、お客様から直接のご予約が6割以上! ・配車アプリの導入で集客が効率的 ・遠方の方には引っ越し費用の立替や借上社宅の用意 など 「働き方」だけでなく「生活」支える福利厚生を整えています! <注目ポイント1> 9割の先輩が未経験スタート! 現在、営業や接客業など、幅広い業界出身の先輩たちが活躍しています。実は9割の方が未経験スタートの当社では、未経験の方も安心して挑戦できる環境が整っています。 ☆経験ではなく、人柄重視の採用を行っています!
東急リバブル株式会社
北海道札幌市東区北二十四条東
元町(札幌)駅
420万円~1070万円
不動産仲介, 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業
【必須条件】 ■高卒以上 ■営業経験を活かしステップアップされたい方 ■普通自動車免許 【歓迎条件】 ■不動産業界での営業経験 ■宅地建物取引士 【求める人物像】 ■お客様と向き合い信頼関係を築いていける仕事がしたい方 ■成果にこだわって仕事に取り組める方 ■実績を正当に評価する環境で働きたい方 ■安定企業で腰をすえて活躍したい方 ■不動産業界のプロとして新たなキャリアを築きたい方 大学院
【仕事内容】 主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。 不動産の売主様・買主様の要望にもとづき、売却や購入のお取引がスムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。 <物件売却をお考えのお客様へ> 問合せをいただいたお客様に対し、物件の査定、スケジュールなどのご提案をしていただきます。物件の金額だけでなく、税金や諸経費など、全面的なサポートが必要になります。 <物件購入を検討しているお客様へ> お客様のご希望条件(エリア、ご予算等)を伺いながらご要望を引き出し、コンサルティング・ご提案をしていく仕事です。プロとしてのご提案が求められます。 【担当者コメント】 不動産売買という高額な取引だからこそ、〝信頼関係〟を長きにわたって築くことができます。 お客様の目線で物事を考えることができる方をお待ちしています! 【同社の特徴】 ■働き方改革の実施 在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。 また、19:00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底。 ■独自の研修制度、資格支援制度 基本は現場でのOJTですが、並行して独自の研修プログラム「虎の巻」を実施。 未経験者でも中途社員は2年間で一人前となれるよう、ロープレ研修等を定期的に実施しています。 また、資格支援も徹底しており、営業員の宅建保有率は約97% 業界の中ではトップクラスの保有率を誇ります。 上記が評価され、「第7回日本HRチャレンジ大賞」にて大賞を受賞しました。 ■業務効率化のための「分業制」 純粋な営業時間創出のため、事務作業を別部署に移管する「分業制」を取り入れています。 営業員の事務作業の時間を削減することで、生産性アップ・残業時間削減を実現しています。 ■公正な評価・キャリアパス 中途・新卒の割合は半々程度。分け隔てなく昇進・昇格のチャンスがあります。 また、月給は固定、賞与は実績を還元し支給しているため、安定的な収入確保をしながら実績を還元。 また5つの事業領域を備えているため、将来的に別部署への異動申請を出すことができる「キャリアチャレンジ制度」を利用し新しいキャリア形成を実現している社員も多く在籍。
北海道ハピネス株式会社
北海道札幌市豊平区福住二条
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人材紹介・職業紹介 人材派遣, 栄養士・管理栄養士
学歴不問 / 未経験OK ・職歴不問 ・資格不問
勤務地・希望案件等は他の求人も含めて選考時にお伺いします。北海道ハピネスの他の求人への重複応募はご遠慮ください。 高度な日本語での会話スキルが必要です。 (Native Japanese speaking skill is required.) (JLPT:N1相当) 病院や介護施設の給食サービスを提供している会社です。 今回は栄養士さんの補助的なお仕事をお願いできるスタッフさんを募集いたします。 【詳しいお仕事内容】 ・食材の確認 ・簡単な調理 ・お料理の盛付け ・洗浄機を使った食器洗浄 ・その他の雑務 などなど ※栄養士さんの補助的なお仕事です。 ※扶養範囲内で働けるお仕事です。 お仕事は以上のような流れになります。 正式なご応募の前に職場見学が出来ます!まずはお気軽にお問合せください。 【メリットポイント】 ・ご応募前に職場見学OK ・週払いOK(6ヵ月間限定) ・退職金あり(勤続4年以上) ・幅広い年齢層の方がご活躍中 【こんな方にオススメ】 ・コツコツ進めるお仕事が好きな方 ・扶養範囲内のお仕事を探されている方
株式会社フェローズ
北海道札幌市豊平区平岸一条
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 未経験OK 【未経験スタートを応援します!】 9割以上の先輩が未経験から始めているのでご安心を。あいさつや、接客の基本から学べる研修を用意しています。いつもスマホを使っているあなたであれば、きっとすぐに慣れると思います!覚えることは多くはありません。先輩たちもすぐ近くにいるので、分からないことがあれば何でも聞いてください◎ ~応募前に以下ご確認ください!~ ■勤務地等は選考時にお伺いしますので各求人への重複応募はご遠慮ください。 ■高度な日本語での会話スキルが必要です(Native Japanese speaking skill is required.)。
「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ~~~~~~~~ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて! ~~~~~~~~ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした! ■なんだか、居心地もよくて◎ ~~~~~~~~ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距離感が嬉しいですね。仕事終わりにサクッとご飯に行ける関係性、大事にします^^ ■最近は、将来も考えています! ~~~~~~~~ 「ウチならいつでも大歓迎だよ!」って正社員に誘われたのが嬉しくて。人事とかマーケティングとかまた違った仕事もできるって聞いて、ちょっと迷っています。 今の生活がちょうどいいので保留にさせてもらっていますが、働くうちに選択肢が増えたのが嬉しいですね。私みたいな「なんとなく」からスタートした人間でもいいんだって、ここに来て思えました。 (先輩社員K・26歳、入社2年目) =・=・=・=・=・=・= 【お任せする業務】 最新のドコモiPhoneについてのご案内(カメラの使い方や、アプリ操作のレクチャー)と受付の作業をお願いします。料金などの情報は、タブレットでボタンを押せばすぐ出てきます!普段スマホを使っている感覚で大丈夫なのでご安心を◎ \平均年齢26歳!/ ほとんどが20代の職場です。男女比は半々くらい。趣味やハマっていることなど、あなたと共通点がある方も多いかもしれません!穏やかで話しやすい人たちです。
APパートナーズ株式会社
北海道札幌市豊平区福住三条
人材紹介・職業紹介 人材派遣, カスタマーサポート・ユーザーサポート・オペレータ
学歴不問 / 未経験OK
稼働は9月からの就業となります。 おすすめポイント 高時給1450円でしっかり稼げる! テレワークあり(※研修中は出勤必須) 給与前払い制度あり(稼働分) 地下鉄福住駅すぐ/好立地オフィス お仕事内容 大手企業のサポートセンターでのお仕事です。 マニュアル完備で未経験の方も安心してスタートできます! データ入力・確認作業 メール・チャット・電話対応(受電メイン) システムへの情報入力やチェック ※配属先により業務内容は多少異なりますが、いずれもサポート中心のお仕事です。 研修後はテレワークOK!(希望者) 研修:約1~2か月(福住オフィスに出勤) 在宅勤務の条件: ・1人で集中できる作業環境 ・インターネット環境が安定している ・業務に適したデスク・イスがある 給与・待遇 時給:1,450円 交通費:別途支給(規定あり) 前払い制度あり(稼働分・規定あり) 勤務地 北海道札幌市豊平区福住3条1丁目 地下鉄東豊線「福住駅」より徒歩圏内 勤務時間・休日 シフト例: ・早番:8:45~17:15 ・遅番:11:35~20:05 実働7.5時間/休憩あり シフト制(完全週休二日) 希望休・曜日固定も相談OK! 勤務時間・休日 シフト制(例:8:45~17:15 / 11:35~20:05 等) 実働7.5h/休憩あり 完全週休二日制/希望休も相談OK!
株式会社ケア・ハート
北海道札幌市豊平区美園五条
240万円~294万円
福祉・介護関連サービス その他医療関連, ホームヘルパー・ケアワーカー
学歴不問 / 未経験OK 未経験から活躍できます ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 意欲重視の採用です! 社会人デビュー、第二新卒歓迎! 介護福祉士をお持ちの方は尚歓迎! ※社会人経験10年以上の方、ブランクがある方も、お気軽にご応募ください! こんな方にピッタリです ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ □未経験から挑戦したい □介護業界に興味がある □体を動かす仕事が好き □人の役に立てる仕事がしたい □末永く腰を据えて働きたい 中途入社率は100%です ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 先輩の前職は営業や飲食店スタッフなどさまざまです。未経験者と経験者の比率は7:3。ベテランスタッフが丁寧にサポートするので、未経験の方も安心してご応募くださいね。 選考フロー ‾‾‾‾‾ ▼応募 ▼Web書類選考 ▼面接1回 ▼内定 ※応募から内定:2週間以内 ※応募から入社:1ヶ月以内 ご希望があれば職場見学も可能です。 面接日・入社日は柔軟に対応します。 平日夕方以降や土日の面接も可能です。
こころから喜ばれる介護を ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 認知症の方々が共同生活を送るグループホーム「まごのて」。私たちが大事にするのは、「ゆったり 笑顔で その人らしく」という理念のもと、入居者自身の生活歴を知り、その人らしくいられるよう支援していく介護です。そのため、目の前の相手に寄り添える体制や意見発信のしやすい環境を整えています。 「まごのて」のヒミツ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 丁寧なケアを叶える「ユニット制」 18名の入居者様を、「1フロアに9名」というユニットに分けています。各ユニットを日中3名・夜1名で担当。小規模だからこそ、細やかなケアを提供できますよ。 深いキズナを築ける「担当制」 基本的に同じスタッフが同じユニットを担当。相手のことを深く理解し、家族の一員のように長きにわたり寄り添えますよ。 業務の詳細 ‾‾‾‾‾ ■生活支援(移動・排泄・入浴など) ■調理(献立表あり/当番制) ■施設管理(清掃・備品管理など) ■レクリエーション ※その他、各種報告やかかりつけ医との連携も行ないます。 楽しく働けるポイント ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 自ら考え「よい介護」を実現 たとえば、入居者様がイキイキと暮らせるようにレクリエーションやイベントを企画。スタッフの声からさまざまな企画がカタチになっています! \企画例/ ・入居者様の誕生日を手づくりケーキでお祝い ・土用の丑の日にウナギを食べにお出かけ ・他業種の方々とコラボしてイベントを開催 入居者様と家族のような関係に 入居者様にごはんの下ごしらえをお願いしたり、一緒に洗濯物を干したりすることも。まるで家族のような距離感で生活をともにできますよ。
株式会社トライアルカンパニー
北海道札幌市豊平区月寒東三条
360万円~800万円
専門店・その他小売, 販売・接客・売り場担当
◆必須 ・年齢不問(20代・30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ◆歓迎 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 <着実なキャリアアップ> 店長に昇格しても 日曜+水曜、土曜+火曜など 土日を含めた固定休みの取得が可能。 また1店舗に責任者が複数人いる体制のため 休日出勤などはほぼ起きない環境です。 また店長昇格後もステージや実力に応じて 年収アップや、 エリアマネージャーや 本社戦略チームへの抜擢などの可能性も。 当社には年収1000万円を超える 現場店長も活躍しています! 2025年7月には西友(SEIYU)を完全子会社化。 売上高1兆円超の小売業へ飛躍し、 シナジーを生み事業拡大を進めていきます。
【1店舗平均社員12名】余裕のある人員体制で運営 【収入アップを目指せる】昇給制度あり 【各種手当充実】働きやすい環境づくりを整備! 【週休二日制】水+土などの固定休が基本 【稼ぐ】店長経験者は月給37万5千円スタート 【年商8000億越え企業】盤石の経営基盤で安心 ———————————————————— TRIAL店舗の各売場のリーダー候補として 売場運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 【具体的には】 ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) 【仕事のPOINT】 バイヤー&マーケターを経験できる! 「お客様にはどんなニーズがあるのか?」 「販売状況はどうか?」 「競合はどんな商品を仕入れているか?」 「どんな商品を仕入れたら良さそうか?」 様々な情報にアンテナをたて、 商品の品揃えをアップデートしていきます。 【職場のPOINT】 IT企業が本気で考えたディスカウントストア、 「TRIAL(トライアル)」だからこそ! 業界に先駆けて導入された多様なテクノロジーが、 スタッフの働き方も変化させています。 ◆月平均残業時間:13.2時間以下 ◆休日:日+水など曜日固定可能 <AIを駆使し、効率的に働く> ◇欠品を検知して自動発注するシステム ◇レジ待ちをなくす専用端末搭載の ショッピングカート「Skip Cart」 ◇ビッグデータの活用でスムーズな マーケティング分析など IT技術の活用による時間創出で アイディアが生まれ、 仕事はもっとやりがいのあるものに! また自分の時間も大切に、 無理のない働き方ができます。
イオン北海道株式会社
北海道札幌市豊平区月寒中央通
月寒中央駅
350万円~650万円
その他商社 専門店・その他小売, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 未経験OK 応募にあたって必要な知識・スキルはありません。職種や業界の経験は不問。就業ブランクも問いません。「アルバイト経験しかない」という方もOK。社会人未経験の方も歓迎しています。 \いずれかに当てはまる方、ぜひご応募ください/ □ワークライフバランスを保って働ける環境がいい □北海道に腰を落ち着けて働いていきたい □仕事を通して地域の暮らしに貢献したい □人と話すことが好き ※必須ではありませんが、『登録販売者』の資格をお持ちの方は歓迎!実務経験があれば、資格手当(月2万円)を支給します。 【長く続けられる会社です!】 当社はライフステージの変化に合わせて働ける環境が整っています。万が一、諸事情により、各種制度を活用しても退職せざるをえない場合もご安心を。退職前に申請しておくことで、退職する事由が解消したときに復職できる「リ・エントリー制度」があります。
北海道内で展開するスーパー『イオン』『マックスバリュ』などで、売場作りや接客、スタッフ管理などに携わる仕事です。入社後は導入研修のほか、配属部門の教育担当のもとでイチから仕事を覚えていけます。 【担当する売場は?】 主に、農産、水産、畜産、惣菜、インストアベーカリー、デイリー、グロサリーのいずれかの部門へ配属。『登録販売者』や『薬剤師』の資格があれば、資格を活かして働くこともできます。 【携わる仕事は?】 まずは、先輩の指示に従って品出しから経験。お客さまが選びやすいように陳列し、接客も行ないます。早ければ入社半年ほどで主任・チーフとなり、商品の仕入れからレイアウトまで自分で考えることが可能です。売上管理、スタッフ管理などにも携わります。 【仕事のポイント】 売場作りにアイデアを活かせます! たとえば、クリスマスシーズンの場合。ファミリー層が多い店舗なら、オードブル盛り合わせをバリエーション豊かに用意したり。単身のお客さまが多い店舗なら、ワインに合うチーズを特設コーナーで販売したり。自分の言葉でオススメをPOPに書き、時間帯を見て商品展開を変えることも、工夫して進められます。 着実にキャリアアップできます! 主任・チーフを経験したら、販売課長、店長へとステップアップ可能です。社内研修により、安心してチャレンジできます。さらに、エリアマネージャーや本社スタッフになる道も。「商品部員コース」などの研修もあるので、希望するキャリアを目指しやすい環境です。 ~それぞれのキャリア~ ◎販売課長(食品などの売場フロアにおける統括責任者) ◎店長(店舗内の全フロアにおける統括責任者) ◎スーパーバイザー(複数の店舗における統括責任者) ◎本社スタッフ(バイヤー、営業企画、人事、総務など)
北海道札幌市豊平区西岡
◆必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK ◆歓迎 ・食品スーパーや小売店経験者 ・中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 ・レストランなどフード業界経験者 ・生鮮の商品知識がある方 ・仕入れルートや市場に詳しい方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方
トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる! ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 ◆惣菜売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます! ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・漁場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生鮮部門の強化を推進! 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある方を歓迎しています。 ◆環境 ・店長というキャリアでなくても、 生鮮を極め、年収1000万円以上を目指せます! ・単身手当/住宅補助/帰省手当あり 社員を豊富な制度でサポートします! ◆運営体制 ◇1店舗平均社員12名! ※余裕のある人員体制で運営しています。 ◇管理職登用後も! 1つの店舗は店長、ナイトマネージャー、 生鮮など各部門のマネージャーと、 複数のマネージャー職がいるため負担が一人に集中せず、 連携して運営することができます。 ◆会社について <成長性> AIと小売業の融合で急成長する【トライアルカンパニー】 1981年に設立されて以来「ITで流通を変える」と掲げ、 小売事業を展開しています。 <全国展開とIoT技術の活用> 全国352店舗を展開する『TRIAL』は、 IoT技術を駆使して顧客満足度を向上させ、 効率的な運営を実現しています。
株式会社メモリアルむらもと ≪コープの家族葬ウィズハウス≫
350万円~370万円
葬儀 ウェディング, その他個人営業 その他 販売・サービス職
学歴不問 / 未経験OK ■45歳まで(長期キャリア形成を図るため年齢制限を設けています) <人物重視の選考です> 応募にあたって必要なのは、【普通自動車免許(AT限定可)のみ】です。「まずは会ってみる」というスタンスで、人物面を重視して選考したいと考えています。 <未経験から安心してはじめられる教育体制> 2名の教育担当による研修を実施します。まず、1人目の教育担当による基礎研修(1週間ほど)。会社の考えやビジネスマナーなどをご説明します。その後、現場に配属となり、2人目の教育担当によるOJT研修(2~3ヶ月)です。「式場の準備・設営」「PCでの印刷物作成」「食事内容の確認」「控え室へのご案内」などを一緒に進めながら覚えていきましょう。 <こんな方にピッタリです!> ・じっくり丁寧に1組1組のお客様と向き合いたい方 ・サプライズを考えたりと、アイデアを活かせる仕事がしたい方 ・仕事もプライベートも大切にしたい方
※30代~40代の中途入社者が活躍中 「感動を創造する。」をモットーに、ご家族へ「嬉し涙のサプライズ」を。 じっくり丁寧に1組1組と向き合いながらご遺族様を前向きに。 完全分業制の当社だからこそ叶えられる環境です。 <当社への転職組の声> 残業時間は月平均15時間以下、家族時間が増えました。 └家に持って帰れる仕事ではないため、仕事は会社に置いていくことができるのが個人的には嬉しいです(入社2年目38歳) 年2回の賞与や決算賞与等があるため、趣味にも没頭できます。 └前職は賞与が年1回しかも年によって賞与額のバラツキあり、業績が良ければ決算賞与がでるので収入UPです(入社4年目40歳) 異業種からのチャレンジが多数!特に飲食・販売業界の経験者も多い。 └はじめての業界経験のメンバーが多いので、わからないことや不安点の相談を同期や同僚に相談しやすい(入社1年目28歳) <仕事のポイント> 想いを汲み取り、サプライズを演出する 大切にしているのは「感動を創造する」こと。葬儀運営スタッフと打ち合わせスタッフがご遺族さまから伺った情報をもとに、サプライズを企画・実行。 ~たとえば~ ◎あるときは、故人さまの大好物だったご当地の料理を取り寄せてお出ししたり ◎あるときは、誕生日を翌日に控えていた故人さまを祝うホールケーキをご用意したり。 悲しさではなく、嬉しさで涙を流される ご遺族さまがサプライズに感動され、嬉し涙をこぼされることは少なくありません。時には、故人さまらしいサプライズに、みなさまが笑ってお別れされることも。そんな姿まで目の当たりにできます。悲しみに浸って終わりではなく、前向きな感情をも提供できていることを実感できる仕事です。 <各業務について> ・プランニング ・お通夜 ・ご葬儀
トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 【仕事内容】 ◆精肉売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます! ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生鮮部門の強化を推進! 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある方を歓迎しています。 ◆環境 ・店長というキャリアでなくても、 生鮮を極め、年収1000万円以上を目指せます! ・単身手当/住宅補助/帰省手当あり 社員を豊富な制度でサポートします! ◆運営体制 ◇1店舗平均社員12名! ※余裕のある人員体制で運営しています。 ◇管理職登用後も! 1つの店舗は店長、ナイトマネージャー、 生鮮など各部門のマネージャーと、 複数のマネージャー職がいるため負担が一人に集中せず、 連携して運営することができます。 ◆会社について <成長性> AIと小売業の融合で急成長する【トライアルカンパニー】 1981年に設立されて以来「ITで流通を変える」と掲げ、 小売事業を展開しています。 <全国展開とIoT技術の活用> 全国352店舗を展開する『TRIAL』は、 IoT技術を駆使して顧客満足度を向上させ、 効率的な運営を実現しています。
トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる! ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 ◆鮮魚売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます! ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・漁場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生鮮部門の強化を推進! 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある方を歓迎しています。 ◆環境 ・店長というキャリアでなくても、 生鮮を極め、年収1000万円以上を目指せます! ・単身手当/住宅補助/帰省手当あり 社員を豊富な制度でサポートします! ◆運営体制 ◇1店舗平均社員12名! ※余裕のある人員体制で運営しています。 ◇管理職登用後も! 1つの店舗は店長、ナイトマネージャー、 生鮮など各部門のマネージャーと、 複数のマネージャー職がいるため負担が一人に集中せず、 連携して運営することができます。 ◆会社について <成長性> AIと小売業の融合で急成長する【トライアルカンパニー】 1981年に設立されて以来「ITで流通を変える」と掲げ、 小売事業を展開しています。 <全国展開とIoT技術の活用> 全国352店舗を展開する『TRIAL』は、 IoT技術を駆使して顧客満足度を向上させ、 効率的な運営を実現しています。
カーブスグループ
288万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 講師・指導員・インストラクター
◎学歴・職歴・運動経験すべて問いません。 ◎社会人デビューの方、ブランクのある方も歓迎です。 ◎先輩の80%は未経験で入社しています。 \こんな方にぴったりの仕事です/ □…自分の介在価値を感じられる仕事がしたい。 □…仕事のやりがいとプライベートの充実、どちらも大切にしたい。 □…身体の仕組みや健康知識に興味がある。 \先輩たちのキャリアチェンジストーリー/ ■元コールセンタースタッフ 前職は電話越しでしか感謝を感じられず、本当に役に立てているのかなと不安でした。 カーブスに入社後は、直接「洋服のサイズがダウンした!」「あなたのおかげです」と お客様ぼ笑顔を見ることができるので、これが本当にやりたい仕事だったんだなと実感しています。 ■元保険営業 本当に必要なのか、押し売りなのではないかと疑問に思いながら働く毎日でした。 今は健康になって心から喜ぶ人を毎日増やせているので、とてもやりがいを感じています。
----------------------------------- / ○○さん、聞いて! \「体重が減って、こんな服も着れるようになったの!」 「足の筋力がついて、家族旅行を楽しめたよ」 「○○さんがいるから続けてるのよ~」 お客様ととことん向き合うからこそ 嬉しい言葉を、こんなにも沢山もらえる仕事。 —よし、今日も1日頑張ろう。 \ △△さん、お膝の調子いかがですか? 今日も頑張りましょうね! / ----------------------------------- <仕事内容> 女性向けフィットネス『カーブス』にて、お客様に マシンの使い方や体の動かし方をアドバイスします。 運動初心者の主婦のお客様が中心。 気軽に始められるよう、お声がけをしながら シンプルな運動を30分で効率よく行ないます。 覚えるのが難しいマシンや指導方法はないので 「ジムやフィットネスに通った経験がない…」 そんな方もご安心を◎ <1日の流れ> 09:30~ 開店準備/1日の日程確認/体験予約の準備/店内清掃。 10:00~ お客様をお迎えし、ご挨拶や体調確認をして体操のサポート。 13:00~ 1時間休憩後、午後の部の準備のため清掃/情報共有/事務作業など。 15:00~ 午後の部スタート!お客様のサポート。 19:00~ 店内の飾りつけ/翌日の準備をして退勤。 \お客様に向き合える理由/ お客様は主婦層が中心なので日祝休み。 19時には閉店するので、出勤日も帰宅が遅くなることはなし◎ また全国で働く社員の待遇向上実施中です! 生活にメリハリがつき、心に余裕が持てるから お客様にもとことん向き合うことができます!
◆必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・生鮮の商品知識・経験がある方 ・仕入れルートや市場に明るい方 ・加工スキルがある方(精肉技術者・鮮魚技術者) ・小売業での経験がある方 ◆歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者
TVやネットに取り上げられている未来型スーパーマーケット 店長にならずキャリアを築き給与UP可能!! 週休2日制で休日は固定曜日が基本 消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができ、 売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! 仕事内容 ◆精肉部門マネジメント業務 ・売上、粗利、経費の数値管理担当 ・スタッフ教育 ・在庫管理 ・商品の加工・パック詰め ・商品の陳列・補充・発注業務 ・売り場づくり ◆生鮮部門の強化を推進! 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある方を歓迎しています。 ◆環境 ・店長というキャリアでなくても、 生鮮を極め、年収1000万円以上を目指せます! ・単身手当/住宅補助/帰省手当あり 社員を豊富な制度でサポートします! ◆運営体制 ◇1店舗平均社員12名! ※余裕のある人員体制で運営しています。 ◇管理職登用後も! 1つの店舗は店長、ナイトマネージャー、 生鮮など各部門のマネージャーと、 複数のマネージャー職がいるため負担が一人に集中せず、 連携して運営することができます。 ◆転職後もリスタートにならない! 自分のキャリアに悩んでいるあなた! 当社は前職の給与・ポストと同等または それ以上でのスタートがのぞめる会社です。 年齢や入社年数、学歴ではなくスキルを正しく評価!! ◆新たなチャレンジを全力サポート 単身赴任で頑張る社員の場合、 住居家賃は全額会社が負担します。 帰省費用の補助までがあるので、 仕事の日は店舗に近い住まいから通勤し、 週末は家に帰って家族と過ごすという社員も。 ライフイベントにも柔軟に対応し、 支援制度やサポート体制もそろっています。
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 一般事務・アシスタント
学歴不問 / 未経験OK ・学歴不問 ・職歴不問 ・未経験の方大歓迎
勤務地・希望案件等は他の求人も含めて選考時にお伺いします。北海道ハピネスの他の求人への重複応募はご遠慮ください。 高度な日本語での会話スキルが必要です。 (Native Japanese speaking skill is required.) (JLPT:N1相当) この職場の魅力は言葉では伝えきれません! とっても働きやすい職場です。 職場見学をしてからご応募出来るので、ぜひ一度、職場をご覧になってみませんか? この部署でのお仕事 ・書類返却 ・書類作成 ・ファイルの出し戻し ・備品の整理 ・データ入力 ・電話の取次ぎ 以上がおもなお仕事です。 未経験の方でも、すこしエクセルとワードが触れれば大丈夫です 初心者から始める人もおおいですよ! 職場の雰囲気は、みんなもくもくと自分のお仕事に取り組んでいます。 とってもきれいな事務所! 【求める人材】 ・未経験の方大歓迎 ・モクモク作業が好きな方 ・パソコンを触れる方(文字入力程度)
FJUTプラス株式会社
310万円~323万円
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア), カスタマーサポート・ユーザーサポート・オペレータ
高校卒業以上 / 未経験OK 《必須》 ・PC操作に慣れている方(キーボード入力が可能) ・社会人経験がある方(飲食業、接客・サービス業、営業職等の経験があり電話業務に抵抗のない方) 《大歓迎》 ・コールセンター業務経験がある方
\ドコモグループなので圧倒的な安心感/ ◎未経験入社が8割の職場 ◎一日20件程度のお電話でOK(受信のみ!) ◎約3ヶ月の丁寧な研修有!研修後もフォロー体制が万全 ◎一定の業務スキル取得後、企業指示によりテレワークも可能 【インフォメーションセンターでの電話受付業務のお仕事です!◎】 お客様対応用システム・マニュアルシステムを使用しての対応をお願いします。 ・料金プランのご相談 ・住所変更 ・盗難・紛失時の利用中断・再開 ・支払方法の変更 ・ご契約内容・ご利用料金の確認 ・各種サービスのお問い合わせ・申し込み 等 ※約3ヶ月の丁寧な研修があり、その後のフォロー体制もバッチリ!安心して就業できます! ※現在就業中の方の7~8割はコールセンター未経験者です。 ※20代~40代まで幅広い年齢層の方が活躍中!男女比(男性3:女性7) ※リフレッシュルーム(休憩室)には給茶機・自動販売機・マッサージチェアあり! ※業務習熟後は週3日程度のテレワーク実施可能!
株式会社ゴルフパートナー
340万円~500万円
専門店・その他小売, 店長 販売・接客・売り場担当 エリアマネジャー・スーパーバイザー
学歴不問 / 未経験OK ※35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため) ◎ゴルフの知識は不要です! 専門的な知識や接客スキルは、入社後の本部・店舗研修でイチから学ぶことが可能。 また実際にお客様と接するときも、タブレットを一緒に見ながら案内できます。未経験の方もご安心ください。 ◎8割の先輩社員が未経験入社で、1~2年で店長となっています。 現在は、店舗の責任者として活躍しています。 \下記に当てはまる方はぜひご応募下さい!/ □同世代の仲間と目標に向かって頑張りたい方 □早期にポジションに就きたい方 □スポーツビジネスに興味がある方 □ゴルフが好きな方、ゴルフに興味がある方 選考フロー 面接はすべてオンラインです! 書類選考→面接3回(1次:人事面談→2次:役員面接→3次:社長面接)→内定→入社 ==応募前にご確認ください== ※Native Japanese speaking skill is required
プライム上場・ゼビオホールディングスのグループ中核企業! 世界トップクラスの店舗数を誇るゴルフショップ『ゴルフパートナー』 ==応募前にご確認ください== ※Native Japanese speaking skill is required 《この求人の魅力ポイント》 ・上場企業のゼビオHDグループで安心 ・未経験者でも安心して働けるように、独自のEラーニングシステムや研修制度が充実してます! ・仕事がきちんと評価される体制が整っており、努力や成果が正当に認められる環境です! ・中古クラブ販売本数および店舗数は業界世界一! <来店されるお客様> これからゴルフを始める若い方~シニアの方まで、老若男女幅広い年代の方が訪れます。店舗にもよりますが、半数以上がリピーターのお客様! <お任せする業務> ■お客様への接客・販売 ■商品の発注・在庫管理 ■中古クラブの買取り業務 ■アルバイトスタッフの採用・教育、労働管理(シフト作成など) ■店舗運営業務(売上管理、帳票作成など) <接客スタイル> 私たちが大切にしているのは、お客様が欲しいものをただ売るのではなく、その方にとって本当に最適な商品を提案すること。そのため、特に対話を重視しています。今のクラブで気になっていること、プレー中によくあるミス、練習頻度、予算など、さまざまなニーズを伺っていきます。接客時間は平均15~30分です! <キャリアプラン> 店舗スタッフ⇒副店長⇒店長の道があり、平均2年ほどで店長へと昇格(早ければ入社半年で店長に!) その後は複数店舗を統括する「スーパーバイザー」、プロモーションを手がける販促企画や商品企画、海外事業、eコマース、テレビ通販など他部門でのキャリアアップも可能です。
株式会社セキショー
北海道札幌市豊平区水車町
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職
学歴不問 / 未経験OK 普通免許
あなたにおまかせするのは簡単な国道の維持作業、草刈、道路の穴埋め、雨水ますの清掃など
300万円~450万円
学歴不問 / 未経験OK ◎ゴルフの知識は不要です! 専門的な知識や接客スキルは、入社後の本部・店舗研修でイチから学ぶことが可能。 また実際にお客様と接するときも、タブレットを一緒に見ながら案内できます。未経験の方もご安心ください。 ◎8割の先輩社員が未経験入社です。 ==応募前にご確認ください== ※Native Japanese speaking skill is required \下記に当てはまる方はぜひご応募下さい!/ □同世代の仲間と目標に向かって頑張りたい方 □スポーツビジネスに興味がある方 □ゴルフが好きな方、ゴルフに興味がある方 面接はすべてオンラインです。 選考フロー 書類選考→面接2回(1次:人事面談→2次:役員面接)→内定→入社 応募時の注意点 (1)選考は人物ごとに行ないますので、弊社他勤務地の求人、並びに過去に弊社求人へ エントリー済みの方は、応募をご遠慮下さいますようお願いいたします。
プライム上場・ゼビオホールディングスのグループ中核企業! 世界トップクラスの店舗数を誇るゴルフショップ『ゴルフパートナー』 ==応募前にご確認ください== ※Native Japanese speaking skill is required 《この求人の魅力ポイント》 ・上場企業のゼビオHDグループで安心 ・仕事がきちんと評価される体制が整っており、努力や成果が正当に認められる環境です! ・中古クラブ販売本数および店舗数は業界世界一! <来店されるお客様> これからゴルフを始める若い方~シニアの方まで、老若男女幅広い年代の方が訪れます。半数以上がリピーターのお客様! <お任せする業務> ■お客様への接客・販売 ■商品の発注・在庫管理 ■中古クラブの買取り業務 ■アルバイトスタッフの採用・教育、労働管理(シフト作成など) ■店舗運営業務(売上管理、帳票作成など) <接客スタイル> 私たちが大切にしているのは、お客様が欲しいものをただ売るのではなく、その方にとって本当に最適な商品を提案すること。そのため、特に対話を重視しています。今のクラブで気になっていること、プレー中によくあるミス、練習頻度、予算など、さまざまなニーズを伺っていきます。接客時間は平均15~30分です! ~提案例~ 事前にネットで調べ、「このクラブを購入したい」と来店されたお客様。お話を伺うと、プレー中、右に曲がってしまうお悩みをお持ちでした。しかし、希望のクラブは右に曲がりやすいため、スタッフは別の商品を提案。当初との希望は違いましたが、お客様にはとても満足していただけました。 <キャリアプラン> 契約社員のキャリアプラン 店舗スタッフ⇒副店長⇒店長の道があり、平均2年ほどで店長へと昇格(早ければ入社半年で店長に!)
株式会社イシカワ
北海道札幌市豊平区豊平一条
450万円~560万円
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), 設計(建築・土木)
経験者のみ募集 【必須】二級建築士 【歓迎】長期就業できる環境を探している方 ◎キャリアップ・スキルアップしたい方 ◎ワークライフバランスを整えたい方 ◎ブランクのある方も歓迎です!
創業75年老舗企業、半世紀以上黒字経営と安定性抜群! 残業月平均10時間、週休2日 少数精鋭のプロ集団 新潟県に本社を置き、年間1000棟の住宅を建設する当社。 甲信越地域で18年連続第1位の住宅メーカーです。 また創業75年の老舗企業で、半世紀以上黒字経営を続けており経営は安定。 【仕事内容】 ▼社内打ち合わせ 営業から共有を受けた案件をアイデアを持ち寄って、営業・施工管理・設計担当でチームを組んでより良い提案を考えていきます。 外観・内装をどうしていくかなど、 どうすればお客様のご要望を叶えられるかを考えプランを作成します。 ▼お客様との打ち合わせ・プレゼン 社内で練った提案を営業担当とともにお客様にプレゼン。 その後のお客様との打ち合わせは2か月ほどかけて進めていきます。 ▼コンセプト設計・図面作成 本契約後、CAD・設計ソフトを使って図面を作成。 ▼竣工図作成 修正を重ねながら竣工図を作成。最終的にできあがった図面をお客様に提出し、OKをいただいたら着工。施工スタッフに引き継ぎます。 \仕事のPOINT/ ◆プロとしてのスキルが身につきます お客様の声を直に聞きながら要望に応えつつ、 これまでの経験アイデアを活かしながら働けます。 今後のキャリアに向けたプロ建築士としてのスキルアップを支援します。 ◆圧倒的な働きやすさ 同業界・同職種では珍しく残業時間は月平均10時間とかなり短めです。 しっかりと休みを取りながら、 安定した収入のもとワークライフバランスが実現できます。 \一緒に働く人たち/ 営業2名・施工管理2名・設計1名・ホームアドバイザー1名の計6名で案件を進めていきます。 少数精鋭で連携をとりながらチームで作り上げていくため、 完成した時のやりがいや達成感をみんなで味わえます。
株式会社すき家
302万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食)
高校卒業以上 / 未経験OK ※弊社の複数の求人サイト、複数店舗での応募の場合でも選考のご案内は1求人のみからとなります。 複数店舗での勤務可能の場合は選考にてご相談は可能ですので、複数のご応募はお控えください。 ≪未経験・第二新卒の方、歓迎!≫ ■高卒以上 ※職種・業界経験や、社会人経験も問いません。 ※転職回数やブランク、接客アルバイト経験のあり・なしも不問です。 【以下のような方、ぜひご応募ください】 人と接するのが好きな方 ゆとりと収入のバランスを重視したい方 チームワークを大切に、アルバイトの仲間と信頼関係を築ける方など。 人柄重視の採用なので、職歴よりも「頑張りたいキモチ」を大切にします!
※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。(1~2分で終わります) ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 <主な仕事内容> ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 <深夜勤務の一例> ▼22:00~1:00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1:00~4:00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4:00~9:00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 <すき家×深夜の魅力> 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代~60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です! \採用までの流れ/ 応募 ↓ エントリーフォーム回答(弊社アドレスよりメールにてお送りいたします) ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定!
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