札幌市豊平区の求人情報の検索結果一覧

工事の施工管理担当として、施工管理業務を行って頂きます。 ・品質管理業務 ・工程管理業務 ・安全管理業務 ・調整業務（発注者、近隣住民との調整） ※主な実績…建築系（ビル、賃貸マンション、店舗、老人ホーム等※札幌円山球場改修、札幌市中央卸売市場等）、土木系（道路・河川・トンネル等の大規模なプロジェクトに参加※札幌競馬場、滝野すずらん丘陵公園、北海道新幹線等） 土木施工管理では９割官公庁、１割民間からの仕事が多いです。 建築施工管理では４割官公庁、６割民間からのお仕事です。 夜勤は基本ございませんが、２年1回程度下水道の工事など日中にできない工事を夜勤でします。 施工管理で担当するエリアは札幌中心ですが、道内の地方も担当することがあります。 基本的に直行直帰ですが、工事現場や案件によって出張がございます。 出張は技術者で平均6カ月間日帰りの場合も宿泊する場合がございます。 出張手当や車を借り上げし燃料代支給ございます。 ■職務の特徴： 入社後は、希望や経験を考慮した上で建築チームまたは土木チームに配属となります。経験がない方や浅い方は、業務を行いながら資格取得（施工管理技士※費用は全額会社負担）を目指すことができ、先輩社員の補佐として測量・記録等の簡単な作業から工事の流れを学んで頂きます。 ■施工実績： 施工実績例として：札幌円山球場改修、札幌市中央卸売市場等）、土木系（道路・河川・トンネル等の大規模なプロジェクトに参加※札幌競馬場、滝野すずらん丘陵公園、北海道新幹線等でございます。 また案件の関係上道内(旭川など)で出張の可能性がございます ■就業環境： 20代からベテランまで、幅広い年代の社員が働いていてアットホーム感のある職場です。「和して同ぜず」を合言葉に個性や長所を大事にする会社づくりをしています。 ・1週間の平均労働時間40時間以内 ※上記時間は標準的な勤務時間例です

＜学生募集業務／年休123日／土日祝休み／残業月平均10時間／ワークライフバランス／医療と福祉の現場をリードする「つしま医療福祉グループ」を母体とし2014年に開学＞ ■業務内容： ・基本外勤で、各高校等を訪問し、募集活動（営業）をお任せします。内勤業務として、企画業務もあります。 ※道内高校への訪問の為、出張が発生いたします。 ■業務詳細： ・学校訪問での募集促進活動 ・進路相談会への参加 ・オープンキャンパスなどのイベント企画〜運用・実施まで ※休日出勤のケースがございます。平日で代休取得。 ※適性に応じて、事務局内での課異動可能性あり（人事から総務へ等） ■入社後の流れ： ・まずは、日々の簡単な業務から取り組んで頂き、年間のスケジュールや動き方を学び、業務に慣れて頂きます。少しずつできる業務を増やしながら、中心メンバーとしての活躍を期待しております。 ■配属先について： ・現在8名のメンバーがおり、月寒キャンパスの正職員6名、その他東京の事業所に1名、東北事業所にも1名おります。30代男性を中心に活躍中です。 ■事業内容： ＜大学の設置運営＞ 日本医療大学は、医療と福祉の現場をリードする「つしま医療福祉グループ」を母体とし2014年4月に開学しました。 現在、札幌市豊平区の月寒本キャンパスに保健医療学部 看護学科・リハビリテーション学科・診療放射線学科・臨床検査学科・臨床工学科の5学科を設置しています。札幌市清田区の真栄キャンパスには総合福祉学部 介護福祉マネジメント学科・ソーシャルワーク学科の2学科に加え通信教育部を設置。2024年4月からは、日本医療大学大学院保健医療学研究科を開設し、北海道の保健医療分野においてリーダーとなる人材育成も行っていきます。 変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

全国約2000店を運営する女性向けフィットネス『カーブス』。お客様と同じくらい社員のことも大切にしたいから、働きやすい環境を整えています！ 日・祝休み＆早朝・深夜の勤務なしでプライベートも充実！ 全店舗、日曜祝日は定休日。GWや年末年始もしっかり休めます。営業時間は19時まで。子どもとの時間がとりやすいと、結婚後も働き続けるスタッフが大勢います。 充実の研修で未経験スタートも安心！ 全国で働くスタッフの約8割以上が未経験入社。販売、飲食、介護、事務など、さまざまな職種から転職されています。経験・年齢関係なく活躍できるのは、充実の研修があるから。パートや派遣から正社員になって安定した働き方をしたい方も大歓迎です。 お仕事はお客様とのコミュニケーションが中心 お客様にカーブスの体操を楽しんでいただくためのサポートをお任せします。主なお仕事は、受付や接客、健康アドバイス、かんたんな体操サポートなど。きつい運動はないのでご安心ください。 お客様とスタッフの笑顔に溢れた働きやすい職場で、働いてみませんか？

〜有給休暇100％取得／20〜30代活躍中／入社2年目で年収950万円の実績あり／インセンティブ年3回で努力する社員に還元するシステム／豊平公園駅徒歩圏内／マイカー通勤可〜 不動産の仕入れ〜企画〜販売を行う当社が手掛けるリフォーム工事の施工管理業務をご担当していただきます。 ■業務内容： 住宅リフォーム工事の工程管理、品質管理、原価管理・現場の安全指導、施主様との打ち合わせ等 ※現場で予定通り工事が進められるよう段取りを組んだり、使用する資材発注、協力会社様への声掛け等を行います。 ■報酬制度： インセンティブ制度（賞与年3回）があり、利益は努力する社員に還元するシステムで高収入とやりがいを得られるチャンスがあります。昨年度の年収実績は平均30.3歳で723万円です。成長心を持って良い仕事をするために、スタッフの満足や働きやすい環境を用意しています。 ■当社の特徴： 2015年設立、昨年度売上は15憶4千万円のベンチャー企業です。社名には不動産(estate)を柔軟に(flex)取り扱うことで業界をリードし、挑戦することを会社理念とする思いが込められています。成長心を持って仕事を続けていくためには、社員の高い満足度と働きやすさが必要です。2020年11月には自社ビルに移転を行ったことで、士気を高くして業務に励んでいます。今後のビジョンとして、2025年までに年商45億円（買取販売での取扱い年間250件）を目標にしています。平均年齢は30歳と活気のある職場で、役職を超えた活発なコミュニケーションで風通しの良い社風です。 【売上高推移】 ・2017年度…4億7千万円 ・2018年度…8億1千万円 ・2019年度…13億8千万円 ・2020年度…15億4千万円 ・2021年度…21億6千万円 ■強み： ・大手不動産仲介会社、地場企業との取引実績があり、商品仕入れルートが多数あります。 ・中古リノベーション住宅を中心とした多数の販売実績より不動産買取販売のノウハウがあります。 ・戸建、マンション、土地、事業用・投資用等、種別にこだわらず取り扱うことで多くの不動産取引に実績があります。競売、公売等からの仕入れの実績が多数あります。

≪手に職付けられる！札幌市豊平区（地下鉄福住駅）／住宅リフォームの施工管理／残業月平均20時間≫ 札幌市内の住宅リフォームやリノベーションにあたっての施工管理業務を行っていただきます。 【施工管理の仕事って、力仕事？何だか大変そう…という方へ】 ⇒施工管理は作業員ではありません！ 現場で働く職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや 現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。 もちろん工事現場に出向くので、体を動かすことが苦手でない方にマッチします◎ ■業務詳細 営業担当が受注した住宅のリフォームリノベーションについて、お客様との詳細のすり合わせや現場管理を行います。 現場に顔を出すのは1現場あたり週1回くらいで、現場での管理業務よりも本社事務所で、お客様との具体的なリフォーム内容や予算についてのすり合わせが多いです。 現場は札幌市内や近隣がほとんどで、宿泊を伴う出張はございません。 スケジュールや現場状況に合わせて、直行直帰を活用しながら効率的に業務を行っております。 当社では中古物件の契約からリフォームの施工まで自社で完結できるため、営業担当との情報連携もスムーズです。 ■組織構成 施工管理は現在、新築住宅と兼務しながら1名で対応していす。 現場経験も長い社員で、分からないことがあった際も気軽に相談できる環境です。 中古住宅需要の増加を見越した増員採用となります。 ■当社の社風 中途入社者が多く、不動産業界未経験から入社した社員も多数おります。 個人の裁量が大きく、顧客の要望やニーズに合わせて自分がやりたいことができる社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪札幌市／未経験歓迎】サービスエンジニア／パナソニックグループ／年休122日／土日祝休み≫ パナソニックで扱う各種電子機器・音響映像機器等のメンテナンスを行っていただきます。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 官公庁・自治体等、高速道路や鉄道などインフラ設備で稼働する監視カメラや防災無線システム等の交換・保守メンテナンス・修理を行います。 公共案件が中心のため、民間施設に比べてスケジュール調整の自由がききやすい環境です。 ※建物への改変を伴う業務は含まれません。 ※案件によっては単発で夜間メンテナンス業務が発生する可能性がございます。 ■組織構成： 札幌で官公庁・自治体・インフラ向けの部門は現在6名体制です。 30代から50代まで幅広い年齢層の社員がおり、別業界や別職種出身の方も活躍中です。 ■業務の魅力： ・パナソニックグループの保守・サービス事業で経営も安定しています。 ・各拠点での勉強会から、パナソニックグループの研修施設の活用など、スキルアップや資格取得を目指す意欲もバックアップします。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： ・当社の現場管理担当として、安全管理業務に従事頂きます。 ■業務詳細： ・毎年安全の方針打ち出し、工事監理社員に説明、それに基づき具体的に実施することを丁寧に伝える。定期的に工事監理社員と現場をパトロール実施。労災発生時は工事監理社員に協力し報告書、再発防止対策書作成（現場訪問の可能性もある）等、安全管理業務全般に関わって頂きます。 ■入社後の流れ： ・中途採用のため原則入社後すぐ現場配属となります。現場の主任や所長を経験して管理職を目指していただきたいです。 ■組織構成： ・当該部門は1名で担当しております。 ■技術者の育成： ・当社の技術者は、知識や技能だけでなく、コミュニケーションや創造性などのヒューマンスキルにおいても着目しています。顧客が持つそれぞれの夢を大切にし、希望に沿った誠実な施工ができる技術者の育成に取り組んでいます。特に同社では分譲マンションの施工に関しては、購入者ごとに異なる要望に、図面の変更から材料の提案など、臨機応変に対応しています。 ■当社の特徴・魅力： (1)清水建設株式会社のグループ(2)創業100年以上、北海道の地で建築物の施工とインフラ整備を展開(3)全国に拠点を構え、建築・土木の現場管理業務を営んでいます(4)職員組合が組織され社員の声をダイレクトに経営に反映しております(5)女性技術者の採用にも力をいれており、幅広い女性の活躍環境有(6)資格取得支援体制が整っています（資格手当有）(7)全国に拠点を展開していますが、異動は非常に少なく、地域社会への貢献を大切にしています(8)研修・育成制度充実。

◎日産車の定期点検・車検整備等 ◎故障診断 ◎一般修理業務 日産車がメインですが、 拠点によっては中古車販売も行っているため、 全ブランドの自動車整備を行うチャンスもあります。 日産車は初めて・・・ という方もご安心ください。 みんなであなたをサポートします！

※希望勤務地等は選考時にお伺いします。各求人への重複応募はご遠慮ください。 ◆冠婚葬祭だけじゃない！？七五三や成人式など、サポート範囲が広がる“互助会”。 ◆シニア層のみならず、若年層・子育て世代にもご提案する機会が増えてきました ◆費用を抑えられるだけでなく、悩み相談・計画・手配までサポートできる存在。 ◆北海道随一のシェアですが、互助会を必要とする方々に、もっと広めたいです！ ＜仕事内容の大枠＞ 道内で圧倒的知名度をほこる『やわらぎ斎場』との提携などを強みとする私達『あいプラン』。20万世帯にご加入いただいている互助会ですが、七五三や成人式などもご支援できる事は意外と知られていません。月々2000円の積み立てで、ライフイベントをトータルサポート。あなたの提案で助かる方々がいます。 ＜営業スタイル＞ スーパー・斎場などにブースを設け、お客様を呼び込み。複数名で行ないます。 ▼まずは世間話で打ち解けましょう。トークマニュアルなどもあるのでご安心ください。 ▼ご家族やご親せきの話をヒアリング。扱える催事が広がった分、ご支援の機会も広がりました。 └道内の主要な斎場・式場と連携しており、いわゆる互助会として盤石のカバー範囲があります。 └お子さんやご親戚の七五三・成人式・結婚式もお得に、計画的に。おどろいて頂けることも多いです。 ▼互助会の仕組みを説明。月々2000円を7年、合計18万円ほどのプランですので、半数の方は即決してくれます。 ＜未経験から成長＞ ▼最初の4日間は、座学研修で会社の歴史や互助会の仕組み、冠婚葬祭のマナーを学びます。 ▼支店ごとの研修の後は先輩に同行。最初から1人でということはないためご安心ください。 ▼徐々に1人前へ。基本給の他、手当も充実しているので、実は稼げる営業でもあるのです！

ソフトバンクの冒険 ～スマホを操りし仲間たち～ ----------------- 意欲こそ、最強の武器。 ----------------- 学歴や経歴は関係なく、意欲重視の採用！ 熱意や真摯に質問に応じる姿勢が大切！ 面接はとてもフランクなので、ご安心を（笑） ----------------- ミッション ----------------- スマートフォンなどの販売 その他、各種商品・サービスのご案内 お客様のご要望（機能や予算など）を伺い、最適なスマートフォンやタブレットなどをご提案します。関連サービスの紹介や、、新規契約や機種変更のお手続きも行ないます。 先輩と2～3名のチームを組むので安心です！ ------------------------------------ ”正社員”へのレベルアップについて ------------------------------------ 試験は年2回（夏・冬）あり、何度でもチャレンジ可能。毎年約100名が正社員登用されています。入社1～2年以内に正社員になっている人も、多数います！ -------------------- はじめての“冒険”に、 心強い教育を。 -------------------- ▼基礎研修 販売クルーに欠かせないビジネスマナーや接客スキルなどを、3～5日間にわたって学びます。現場経験が豊富な社員が研修講師となり、実務に基づいて丁寧に指導します！ ▼OJT研修 基礎を身につけたら現場へ配属！先輩たちに教えてもらいながら、徐々に仕事を覚えていきます。多くの先輩が未経験スタートなので、ノウハウやコツなど、実践で使えるスキルを教えてくれます

札幌ドーム内の売店、ワゴンの運営のお仕事を中心に行います。6ヵ月後の契約社員登用を目指して頂ければと思っています（契約社員の年収は300万円スタート）。 詳しいお仕事内容 イベントのある日（多い月で12日前後） 　※前の月には予定が確定します 　※サッカーやライブ、イベント等の日 ・開店の準備 ・かんたんな調理 ・接客とお会計 ・閉店作業 ・アルバイトさんの管理 イベントのない日 　※有休消化などに充てやすい日です ・イベントの準備 ・商品の発注と納品 ・イベントの片付けなど 契約社員になってから ・アルバイトさんの教育 ・シフトの管理 ・商品の企画 ・売上の管理 ・店舗の運営業務全般 ※アルバイトさんの手配は、メッセージアプリを利用してスケジュール共有→出勤可能な方にシフトを伝えます。 ※正社員登用制度あり 早い方だと1年で契約社員から正社員へキャリアアップをしています。 勤務地・希望案件等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください。 高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.）

病院や介護施設の給食サービスを提供している会社です。 今回は栄養士さんの補助的なお仕事をお願いできるスタッフさんを募集いたします。 【詳しいお仕事内容】 ・食材の確認 ・簡単な調理 ・お料理の盛付け ・洗浄機を使った食器洗浄 ・その他の雑務 などなど ※栄養士さんの補助的なお仕事です。 ※扶養範囲内で働けるお仕事です。 お仕事は以上のような流れになります。 正式なご応募の前に職場見学が出来ます！まずはお気軽にお問合せください。 【メリットポイント】 ・ご応募前に職場見学OK ・週払いOK（6ヵ月間限定） ・退職金あり（勤続4年以上） ・幅広い年齢層の方がご活躍中 【こんな方にオススメ】 ・コツコツ進めるお仕事が好きな方 ・扶養範囲内のお仕事を探されている方 勤務地・希望案件等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください。 高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.）

病院や介護施設の給食サービスを提供している会社です。 今回は栄養士さんの補助的なお仕事をお願いできるスタッフさんを募集いたします。 【詳しいお仕事内容】 ・食材の確認 ・簡単な調理 ・お料理の盛付け ・洗浄機を使った食器洗浄 ・その他の雑務 などなど ※栄養士さんの補助的なお仕事です。 ※扶養範囲内で働けるお仕事です。 お仕事は以上のような流れになります。 正式なご応募の前に職場見学が出来ます！まずはお気軽にお問合せください。 【メリットポイント】 ・ご応募前に職場見学OK ・週払いOK（6ヵ月間限定） ・退職金あり（勤続4年以上） ・幅広い年齢層の方がご活躍中 【こんな方にオススメ】 ・コツコツ進めるお仕事が好きな方 ・扶養範囲内のお仕事を探されている方 勤務地・希望案件等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください。 高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.）

※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です ※Native?Japanese?speaking?skill?is?required. ※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください 口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません 講師はすべて正社員。アルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます 社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢（直近1年の定着率94％） ▽仕事内容 個別指導塾『学習空間』を中心に、各教室で小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。 ▽具体的には ・授業 ・生徒や保護者の相談対応 ・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行 ・生徒のカリキュラム作成　等 ▽『学習空間』とは？ 当社の塾は、授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。 ◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を実施 ◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポート ▽入社後の流れ 入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。 ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます ▽先輩講師の声 野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています

※35歳以下限定求人です。 ◎全国に店舗があるからこそ、いろんな場所でスキルUP可 ◎高い給与レートと豊富なキャリアアップの機会あり ◎引っ越し費用会社負担 / 転居のための特別有給休暇あり 接客でスキルUPやキャリアを広げる自分。働き方にも収入にも納得する働き方を青山ならしっかりと描けます。 ■将来も大切に 全国に店舗があるからこそ、いろんな場所でスキルを磨くことができるのも青山の魅力。まずはチャレンジングに、全国で経験を積む。その後は腰を据えて…など、スキルやライフステージによって働き方も変更が可能です。 ■プライベートも大切に 6～9月はビジネスウェアの需要が落ち着く季節。「5連休で沖縄旅行」など大人の夏休みを楽しむ社員が多数。「閑散期は週休3日」だってOKです。プライベートが充実することで、接客にも磨きがかかります。 ■待遇も大切に “スーツといえば”で第一想起される存在として、待遇にも自信があります。規定内で家賃の半分を負担。年2回の賞与も10年連続で支給中。もちろん、退職金という名の勲章も用意しています。 「接客で人に寄り添い続けたい」その心に、青山もまた寄り添い続けたいのです。 【仕事内容】 接客・コーディネート、陳列や店舗ディスプレイなどの売場づくり、商品の発注をお任せします。 ■手がけるもの ビジネスウェアと、ネクタイやバッグ、靴など。人生の節目にスーツを新調されるお客様が多く、最近はオーダースーツの需要が高まっています。 ■「〇〇さん！」と頼られる接客 着用場面やニーズ、悩みを聞いてビジネスウェアを30～40分かけて提案。全身をコーディネートする他、タブレットで過去の購入履歴を検索し、お持ちのウェアと組み合わせた着回しの提案もできます。

この職場の魅力は言葉では伝えきれません！ とっても働きやすい職場です。 職場見学をしてからご応募出来るので、ぜひ一度、職場をご覧になってみませんか？ 事務未経験の方でも、エクセル・ワードが触れればチャレンジできるお仕事です！ 関数の知識が無くても全く問題ありません。入力が出来れば大丈夫です。 ※決して簡単なお仕事ではないので（むしろどちらかというと高度なお仕事です）、経験は問いませんが、やる気はとっても大切です。 お仕事の内容は以下の3種類がメインになります。 【1.調査のお仕事】 ・リストを見ながら書類の取り出し ・書類のコピー ・郵便物の発送、受け取り ・データ入力 ・書類の整理 【2.手続きのお仕事】 ・書類作成 ・データ入力 ・担当者との打ち合わせ 【3.共通のお仕事】 ・電話の取次ぎ ・FAX送信 以上がおもなお仕事です。 とっても大きくてきれいな事務所です！職場の雰囲気は、みんなもくもくと自分のお仕事に取り組んでいます。 勤務地・希望案件等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください。 高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.）

◆クライアント様から依頼された商品の企画や PR、販売セールスを行っている営業代行会社です！ 現在は、幅広い層に好評である食品事業を強化中！ 地産のものから、全国各地の名産品などを 北海道中にPR販売しています。 お客様とコミュニケーションを取りながら、 相手の好みに合わせて商品を提案していくお仕事です！ ◆当社で身につくビジネススキル 【対人関係でのコミュニケーションスキル】 【個人だけでなくチームを育成するスキル】 【会社を運営していくスキル】 【会社を経営していくスキル】 Face to Faceでお客様としっかりコミュニケーションを 取りながら進めていくので、 お客様から直接感謝を伝えられることが多い お仕事です。 ◆販売・営業未経験の方大歓迎 現在活躍しているスタッフの前職は、 飲食店アルバイト、アパレル販売員、美容関係 スポーツインストラクター、保育士、介護士 建設業、学生などさまざま 営業未経験者は全体の９割！ 今注目のＺ世代から主婦の方も活躍しています。 ◆海外研修 年に数回アメリカ、ヨーロッパ、アジア方面への 海外研修を実施！ 2023年　ロサンゼルス、バルセロナ 2024年　ロサンゼルス、タイ 2025年　計画中 関連企業での学びや海外での買い付け、 思う存分観光も楽しんでいます ドジャース戦を一緒に応援しましょう！！ ◆国内研修 六本木、横浜、箱根、福岡、大阪、沖縄等 こちらも年に数回実施！ ミーティングや表彰式、学びに観光で 日本各地に飛びます！ さいごに GROOVE BASEではスタッフ一人一人の個性を尊重し、 仕事もプライベートも120％楽しむスタンス！！ 1度きりの人生を自分の夢や将来に繋がる 働き方で働いてみませんか！ ご応募お待ちしています

患者様へお食事を提供する病院内の給食施設や、工場 内の社員食堂などでの調理・提供をお願い致します。 ＼お仕事のやりがい／ 提供の時間が決まっていますので仕事の サイクルが安定しています。 休憩もしっかりとっていただけるなど 働きやすい環境です。 また、毎日同じ方に食べていただくので、 飽きずに、美味しく食べられるよう 日々工夫を重ねます。 その結果幅広いレパートリーや飽きさせない コツなどが身につき、調理スキルが 大幅にアップします。 ＼お客様の「美味しい」の為に／ 「おいしい料理は愛情と工夫から」を社是に掲げ、 給食サービスを展開してきました。 当社の特徴は栄養バランスを考えるだけではなく、 ひと手間、ひと工夫をこらした 「手作り感あふれる料理」を提供すること。 お客様のご要望を取り入れたメニュー開発や 衛生管理の徹底などお客様の期待に沿えるよう、 日々努力を重ねています。 ＼日本ゼネラルフード株式会社について／ 中部・関東・関西・北陸を中心に 受託件数は1000件以上。 給食業界の中でもトップクラスの成長性を誇り、 安定性は言うまでもありません。 記念日休暇や永年勤続報奨金制度、 従業員紹介謝礼金制度、子育て両立支援室、 育児短時間勤務制度など、 社員に寄り添った各種制度も整備し、 社員の皆さんにとって働きやすい環境の構築に努めています。

この職場の魅力は言葉では伝えきれません！ とっても働きやすい職場です。 職場見学をしてからご応募出来るので、ぜひ一度、職場をご覧になってみませんか？ この部署でのお仕事 ・書類返却 ・書類作成 ・ファイルの出し戻し ・備品の整理 ・データ入力 ・電話の取次ぎ 以上がおもなお仕事です。 未経験の方でも、すこしエクセルとワードが触れれば大丈夫です 初心者から始める人もおおいですよ！ 職場の雰囲気は、みんなもくもくと自分のお仕事に取り組んでいます。 とってもきれいな事務所！ 【求める人材】 ・未経験の方大歓迎 ・モクモク作業が好きな方 ・パソコンを触れる方（文字入力程度） 勤務地・希望案件等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください。 高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.）

■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 ＜主な仕事内容＞ ◎接客 ⇒あいさつや接客は、笑顔で元気に。スムーズにお客様へ商品を提供します。 ◎提供 お皿によそってご提供したり、テイクアウト用に商品をお包みします。 ◎清掃 店内を掃除します。日中の営業時間ではできない、深夜勤務の仕事です。 ◎搬入 食材の鮮度を保つため、検品・搬入を行ないます。 ◎そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 ＜深夜勤務の一例＞ ▼22：00～1：00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1：00～4：00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4：00～9：00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 ＜すき家×深夜の魅力＞ 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。スタッフの年齢も20代～60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。昼間の時間を有効活用できるのも魅力です。

※35歳以下限定求人です。 ◎単一エリア内での転勤のみ！ ◎経験を積みつつ、地元や住み慣れた町の近くで働ける ◎U・Iターン歓迎！家賃補助（会社基準賃料内最大50％）でサポートします。 『青山基準』の待遇と働きやすさで、大好きな接客を。 ◆収入が『青山基準』 入社2年目で400万円も珍しくない給与・報酬の仕組み。店長になれば年収は580万円ほどになり、未経験から最短5年でなることも十分に可能です。賞与はしっかり年2回、10年連続で支給しております。 ◆働きやすさが『青山基準』 皆さんに長く活躍していただけるよう、お休みは月7～12日・有給休暇は半日単位で取得可能・男女問わず取得実績ありの育児休暇。残業も平均月17.3時間です。 ◆将来の安心が『青山基準』 さらには「長くがんばって良かった…！」と皆さんに思っていただきたい。そのため販売士など接客のスキルアップが目に見える資格の取得を支援、手当も支給しています。 これらを実現できるのは、東証プライム上場・従業員5000名超・売上1200億円超の『青山』だから。これから接客をする方も、接客を続けたい方も…今日からは『青山』を『基準』にしてください。 【仕事内容】 接客・コーディネート、陳列や店舗ディスプレイなどの売場づくり、商品の発注をお任せします。 ■手がけるもの ビジネスウェアと、ネクタイやバッグ、靴など。人生の節目にスーツを新調されるお客様が多く、最近はオーダースーツの需要が高まっています。 ■「〇〇さん！」と頼られる接客 着用場面やニーズ、悩みを聞いてビジネスウェアを30～40分かけて提案。全身をコーディネートする他、タブレットで過去の購入履歴を検索し、お持ちのウェアと組み合わせた着回しの提案もできます。

患者様へお食事を提供する病院内の給食施設や、工場内の 社員食堂などでの調理・提供をお願い致します。 ゆくゆくは、店長としてシフト管理や運営管理等を おまかせ致します。 ＼お仕事のやりがい／ 提供の時間が決まっていますので仕事の サイクルが安定しています。 休憩もしっかりとっていただけるなど 働きやすい環境です。 また、毎日同じ方に食べていただくので、 飽きずに、美味しく食べられるよう 日々工夫を重ねます。 その結果幅広いレパートリーや飽きさせない コツなどが身につき、調理スキルが 大幅にアップします。 ＼お客様の「美味しい」の為に／ 「おいしい料理は愛情と工夫から」を社是に掲げ、 給食サービスを展開してきました。 当社の特徴は栄養バランスを考えるだけではなく、 ひと手間、ひと工夫をこらした 「手作り感あふれる料理」を提供すること。 お客様のご要望を取り入れたメニュー開発や 衛生管理の徹底などお客様の期待に沿えるよう、 日々努力を重ねています。 ＼日本ゼネラルフード株式会社について／ 中部・関東・関西・北陸を中心に 受託件数は1000件以上。 給食業界の中でもトップクラスの成長性を誇り、 安定性は言うまでもありません。 記念日休暇や永年勤続報奨金制度、 従業員紹介謝礼金制度、子育て両立支援室、 育児短時間勤務制度など、 社員に寄り添った各種制度も整備し、 社員の皆さんにとって働きやすい環境の構築に努めています。

未経験でしたが、月収アップしました！: 多くの方が未経験からスタートし、 収入をアップしております。 また月平均10日以上、週に2～3回のお休みがあり、 年間では約123日お休みがあるので、 働いて稼いだ分、買い物に行ったり、 友人と会ったりと、 ワークライフバランスを 充実させることが出来ます。 ＜　主な仕事は2つ！＞ 　・スマートフォンなどの販売 ・その他、各種商品・サービスのご案内 ＜　詳しくは…＞ ■販売 お客様のご要望（機能や予算など）を伺い、 最適なスマートフォンやタブレットなどをご提案します。 あわせて関連サービスもご紹介。 その他、新規契約や機種変更のお手続きも行います。 ■ご案内・申込受付 ご希望にあわせて、 『ソフトバンク光』などのブロードバンドサービスをご案内。 先輩と2～3名のチームを組むので安心です！ ＜未経験でも心配無用＞ ちゃんと成長できるように、 研修や仲間のサポートで後押しします。 詳細は下記、教育制度をご確認ください。 ＜案内のコツは”体験”＞ いろいろな商品やサービスに触れましょう。 そこで「こういう人が喜ぶ機能だな」とわかるはず。 その体験があればお客様との話も膨らみますし、 適切な案内にも役立ちます。 ＜教育制度＞ ■基礎研修 販売クルーに欠かせないマナーや 接客スキルなどを、3～5日間にわたって学びます。 現場経験が豊富な社員が研修講師となり、 実務に基づいて丁寧に指導します！ ■OJT研修 基礎を身につけたら現場へ！先輩に教えてもらいながら、 徐々に仕事を覚えます。多くの先輩が未経験スタートなので、 実践で使えるスキルを教えてくれます！ ■eラーニング研修 iPadを使ったeラーニングで、 最新の商品・サービスや専門用語などを学びます。 自分のタイミングで受講できます！ 全国での採用なので、同期もたくさん！

〜UIターン者歓迎！/創業114年の老舗企業/業界トップクラスの実績で安定◎/約2500社の取引先有/有給取得率8割以上/残業10時間前後/年休114日/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 札幌市豊平区に本社を持つ、1908年創業の業務用酒類・食品販売を行っている当社にて日次経理業務を中心に業務をお任せいたします。具体的には下記業務に従事いただきます。 ・仕訳入力・現金売上管理(本社＋4支店) ・支払業務(毎月20日) ・請求書発行 ・伝票処理 ・都度イベント時の対応(年末調整等) 将来的には主任→係長→課長→部長等の役職者を目指すことも可能です。また、業務に慣れてきましたら、決算等の業務にも携わっていただきたいと思っています。 ■入社後の流れ： 当社では業務ごとに担当の教育係を変えているので、経理部の各メンバーとコミュニケーションを取りながら仕事を進めることができます。教育担当が不在の時は周りの先輩が手助けをいたしますので、入社後も安心して就業できる環境です。 ■1日の流れ(一例)： ▽09:00〜：出社。現金（お釣り）の用意、現金売上の集計、伝票打ち込み ▽12:00〜：お昼休憩 ▽13:00〜売掛金集計の処理（伝票打ち込み）、販売システムへの入力 ▽18:00〜：業務終了 残業は月10時間程度となっており、定時で仕事を終え帰ることができる環境です。 ■組織構成： 配属となる経理部には3名(60代部長・40代主任・40代男性)が在籍しています。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について： 嗜好の多様化に伴い、様々な情報を含めたアイデアとスピードのサービスが求められる時代になりました。 これら、お客様のニーズに的確にお応えすべく、当社は多岐にわたる品揃えと全道域の輸送網を構築することで、多くのご支持を賜ってまいりました。 お客様のお声に耳を傾け、細部にわたるまでサポートさせて頂けることで、皆様の商売繁盛の一翼を担えればと考えております。 よりお役にたてる会社を目指し、これからもリカーズかめはたは努力してまいります。 変更の範囲：本文参照

≪札幌市豊平区（地下鉄福住駅）／携帯ショップ店員や家電量販店のスタッフといった未経験入社も活躍中！／不動産仲介売買営業／残業月平均20時間≫ 居住用不動産（戸建・マンション・土地）から事業用不動産まで不動産全般を扱い、不動産の売却・購入を検討されるお客様に対し、物件の査定・物件収集・調査・広告・資金計画・契約・引越し・アフターフォローまで担当していただきます。 ■業務詳細 当社営業部門は不動産の”売り”と”買い”で2つの課に分かれております。 ※面接内でご希望や適性を見ながら配属予定です。 物件は自社新築、中古の再販、土地仕入れ、先物物件など多岐にわたります。 ●不動産仲介の売却営業 CMでよく目にするような不動産のポータルサイトからの反響営業を通じて、物件売却したいお客様へのアプローチ、買いたい方へのアプローチを行い、仲介として売却のお手伝いをします。 ●不動産仲介の購入営業 不動産ポータルサイトに物件情報の広告を出し、買いたいという反響があったお客様にアプローチし提案を行い、購入のお手伝いをします。 ■組織構成 営業担当は現在20代1名、30代3名、40代2名の計6名体制です。 スタッフ同士とても仲が良いので入社後に分からないことがあっても相談しやすい環境となっています。 ■入社後の教育体制 【１】入社後は、不動産業界で使用される専門用語を覚えることからスタート！経験豊富な先輩が、丁寧に教えます。 【２】先輩の営業に同行し、OJTで仕事の流れを学んでいただきます。 ※それぞれの習熟度に合わせてOJTの期間を決定いたします。 上司・先輩社員からは“提案の流れはどうだったか”“お客様の興味を惹けていたか”などのフィードバックやアドバイスを行うことで、お互いに切磋琢磨しながら日々成長できる環境です。 ■自分の裁量で働ける環境 ・毎月26日までに次の月のシフトを個人で提出します。希望も通りやすい環境です。 ・残業をするかどうか、どうやって営業の数字を伸ばそうかといったところも個人にお任せしますので、個人の裁量が大きく、顧客の要望やニーズに合わせて自分がやりたいことができます。 変更の範囲：会社の定める業務