＼人事総務としてのキャリアを作りたい方歓迎／コミュニケーション力を活かした他キャリアからの転身者・人事総務経験者どちらも歓迎しています！全国のセブンイレブンに商品を展開中／退職金制度あり ■業務概要： 人事総務業務をお任せします。 入社後まずは総務業務を対応頂き、徐々に人事関連もお任せしていきます。 分からないことはサポートする環境も整っておりますのでご安心ください。 ■具体的な業務：　 総務7割、人事3割のイメージです。 ◇総務業務：PC・携帯の管理、その他備品管理、安全管理、施設管理、文書管理、役所対応、CSR活動等 ※その他リース対応や請求書の取りまとめなど、記載業務以外にも幅広く対応いただきます。 ◇人事業務：入社・退職者の手続き等、派遣社員の対応、勤怠管理、新卒・中途採用（媒体選定・対応／高校訪問／求人票確認／日程調整等） ■配属先： 5名（女性3名、男性2名）のメンバーが在籍しております（副部長1名、課長2名、主任1名、一般1名）。 落ち着いていて優しいメンバーなのですぐに打ち解ける環境です ■当社の強み： ・高品質商品…小豆の名産地である十勝にこだわり高品質な商品を提供しております。近年は大手小売店との共同企画も推進しており、和菓子のメーカーとして堅実に経営を行っている成長中の企業です。 ・グローバル展開…海外マーケット（タイに工場を設立）にも注力しており、安定的に業績を伸ばしています。現在、タイ国内のコンビニエンスストアをはじめ地元スーパーでも当社商品が販売されています。タイ国外では韓国やシンガポールでの販売実績があります。 ■当社について： ・今から60年ほど前、十勝大福本舗は小さなパン屋からスタートしました。その後「十勝の自然から生まれる美味しさを日本中に届けたい」という思いから、十勝産の小豆を使った大福などをつくり始めました。様々な挑戦と工夫と繰り返し、時には失敗もしながら、今、十勝大福本舗のお菓子は日本中に届けることができるようになりました。 ・2017年4月から、当社は世界へ向けて挑戦しています。日本だけでなく、世界中の人々へ、当社のお菓子を食べてもらい、笑顔になってもらうことを目指し活動を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎！/週休二日制・残業月平均25Hでワークライフバランス◎/コンクリートブロック業界でトップクラスの販売実績／公共工事の受注案件が9割で安定性◎／社会貢献性の高い仕事で、東日本大震災の復旧・復興に大きく貢献】 グループ53社を有する業界トップクラスのメーカーである当社にて、コンクリート製品の営業をお任せします。お客様から目的・用途をお聞きし、多種多様な当社製品の中から地域に根差した最適な製品をご提案頂きます。 業界知識や製品知識は入社後に覚えていただけますので、未経験者の応募も歓迎しています。 支店単位で目標売上を目指しているため、営業社員個人へのノルマや目標は求めておりません。 社会貢献性の高い業界で、安定的に長期就業を目指したい方は、ぜひご応募ください。 ■具体的な業務内容： ・取引先への、製品の提案・販売（新規のお客様はほとんどありません） ・見積書など書類の作成 ・コンクリート製品の納期の確認／管理及び、納品 ※エリアは札幌市内及び近郊。社用車で営業活動していただきます。 信頼できる仲間とともに、地域に根差し、お客様の要望にお応えします。 ■キャリアアップ： 主任→課長代理→課長→次長、部長等、将来的には管理職として活躍いただくことを期待しています。 コンクリート製品を扱う上で必要な資格だけでなく、自己研鑽のための資格も取得を奨励しております。資格合格時の報奨金だけでなく、受験料や交通費も支給しております。 ■配属先情報： 30代1名、40代1名、50代1名　60代3名 ■同社の特徴： ・『社会貢献性の高い仕事』…当社は東日本大震災の復旧・復興に大きく貢献しました。河川の災害復旧や減災・防災で使用する河川護岸を主体とし、現在では土木用コンクリート二次製品を幅広く取り扱っているグループ53社を有する業界トップクラスメーカーです。 ・『働きやすい環境』…官公庁からの受注案件が9割を占めております。そのため、厳しい納期設定の案件がほとんどないので、業界比較での年間休日も多く、残業時間も月平均25時間以内に抑えることができております。

≪幕別町（十勝管内）／未経験歓迎！／転勤なし／トラクターなど農業機械の営業／北海道の農業に貢献できる！≫ ■職務内容 十勝管内の農家やJAを訪問し、トラクターなどの農業機械や部品の販売を行っていただきます。 お客様は既存のお客様がほとんどです。 新規のお客様へ提案するケースもございますが、既存のお客様から紹介いただくケースが多いです。 営業エリアは十勝管内のため、宿泊を伴う出張は基本的に発生しません。 ■入社後 入社後は先輩社員に同行しながら業務や商品知識・お客様とのコミュニケーションの取り方を覚えていただきます。 入社3ヶ月後を目途にお客様先を回っていただきますが、最初はお客様と仲良くなりながら顔を覚えてもらうことを目指していただきます。 ■組織構成 現在、営業担当は3名所属しております。 いずれも経験豊富なため、分からないことがあった時も気軽に質問できる環境です。 ■働きやすさ 月平均残業時間は20時間程度ですが、仕事が早く終われば定時で帰る方も多いです。 来年度の春に納品予定の注文を取りまとめる関係で9〜10月が、機械・部品の納品の関係で3〜5月が繁忙期になりますが、繁忙期に残業時間が大きく増えることもございません。 ■当社の魅力 当社で取り扱っている農業機械は海外メーカーから直接仕入れている機械・部品が多いため、同じ機械でも他社よりも安価な仕入れを実現しています。 他社にはない独自ルートで仕入れることができるのが当社の強みです。 ■幕別町の魅力 幕別町は十勝エリアの中心都市である帯広の東隣にある人口2万6千人の町です。 パークゴルフやスキーなど四季を通じてレジャーを楽しむことができます。 とかち帯広空港までは車で30分ほどで、帯広空港から羽田空港までは飛行機で1時間30分程度と東京からのアクセスもしやすいです。 ■当案件について 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 1日5件から8件の顧客（酪農・肉牛牧場）を回り、牛の状態とお客様の意向をふまえた飼料の提案を行います。 ※担当する顧客数は50〜80件程度。 ■取扱商品 配合飼料、輸入牧草類、子牛用ミルク と その添加剤(メイハート・プレビオサポート)、ビタミンミネラル剤等 ■業務の特徴 取引先のサポートをしっかりとこなしながら、同時に新規の取引先を開拓していくことが営業の任務になります。営業スタイルは、お客様が抱えるニーズを掘り起こし、当社ならではの解決策をご提案し、結果を出すことでお客様に喜んで頂く、これを繰り返す中で、信頼感を高めより大きな取引に育てていくといった内容になります。 営業は基本個人で行いますが、先輩や同僚等からのサポート体制の充実にも力を入れています。従って、入社時の知識経験より、入社後にどれだけ個人としてチームの一員として自ら努力し成長できるかを重視しています。 仕事内容が上記のような形である為、スーツではなく会社支給の作業着(牛を観察する時等は長靴を履くこともあります)での勤務となります。なお、時には早朝や夜までの仕事になったり、場所によっては1泊2日程度の出張が発生します。 ※基本的には社用車を利用します。 ■就業環境 当社は年間1917時間の就業時間としており、十勝支店では1日あたり7時間50分のため、年間休日を120日としております。（※超過時間分は残業代として支給）当社の有給休暇の平均取得日数は12日前後となっており、年間休日と合わせると132日前後となります（※取得日数で個人差あり）。有給休暇が2年以上経過してしまっても傷病休職用に最大90日溜められる制度もございます。 ■当社の魅力 当社は明治グループの中で飼料事業を担っている会社です。これまで、牛の生理・繁殖・栄養の専門知識や技術を活かし、顧客と共にたくさんのアイディアや技術を生み出してきました。日本の酪農・畜産には、解決を待つ問題がたくさんあります。解答は、「消費者」の本当のニーズを探ることの中にあると考えています。これからは、生まれてくる仔牛の命を守ること、乳牛が健康に長命連産できること、肉牛がおいしくなることを実現していきます。当社は牛の健康が人の健康と幸せにつながるよう、挑戦し続けていきます。

〜離職率3%／有給休暇平均12.7日取得／約3,000名規模／年間休日121日／130年超の歴史／海外19拠点のグローバルメーカー／福利厚生充実〜 ■業務内容： 樹液を加工し、シロップを製造する業務をお任せします。 ■具体的には： ・設備拡大の検討・推進 ・樹脂を加工する業務における製造 ・関連部材の入手全般の管理 ※ただし、製造業務は冬期限定です。冬期以外は生産設備の拡大、設備の導入推進、林業・酪農の管理業務も兼任して頂きます。 ■組織構成： ・社員2名（50代1名、40代1名）、子会社 社員4名 在籍しております。 ■環境について： 十勝や帯広方面のため、広大な土地で自然豊かな環境です。 工場も新設・食品製造のため清潔な環境です。 ■手当について： 引っ越し手当支給 社宅制度あり ■当社について： （1）安定性・将来性抜群 当社は、創業1885年であり、約130年の歴史があります。日本で先駆けて伝動用ベルトを製造したのも当社です。あまり馴染みのある製品ではありませんが、業界内では有名で、ベルト製造のパイオニアとして業界に確たる地位を築いています。 現在は、市場の様々なニーズに応えるため、さまざまな技術・開発センターや事業部を持ち、事業の多角化に伴いベルトメーカーの枠を超えて、「自動車」「自動改札機」「ATM」「空港」「病院」「建設機械」「美術館」など幅広い領域の製品を開発しています。本求人は創業当初に得た北海道での資源を生かしたプロジェクトになります。 （2）長期就業しやすい環境（離職率は3%） 完全週休2日制の年間休日121日、有給休暇以外にも長期休暇やさまざまな休暇制度があるなど、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半〜秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1、3、5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2〜10名、工務3〜20名程度で構成されており、10〜50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

＜大内歯科医院＞ ▼JR「札内駅」より徒歩6分の立地！ ▼事業拡大を見据えた増員募集！ 増築・移転などを見据えた増員募集です。 ▼年間休日：120日！ ※定休日：日曜・月曜・祝日 ▼経験・スキルは不問！ あなたがこれから「学びたいこと・興味のあること」などの「これから」を重視します。 経験の浅い方・ブランクのある方もぜひご応募ください。 ▼手当充実！ 自己研鑽手当やセミナー補助など、 スタッフの「やりたい・学びたい」を応援する手当も充実！ 理事長が勉強熱心のため、成長できる風土があります。 【待遇】 昇給あり 賞与あり（年2回 3.0か月分　※前年度実績） 社会保険完備 交通費支給（上限10,000円/月） マイカー通勤可能（無料駐車場完備） 退職金制度（勤続3年以上） 中小企業退職金共済制度（入社後3年後以後） ユニフォーム・内靴貸与 定年制なし 職能手当 住宅手当（上限25,000/月） 精勤手当（5,000円） 扶養手当（当院健康保険の扶養者に限る） 決算手当（冬季賞与時） 自己研鑽手当：500〜1,000円/回（夏季・冬季賞与時） セミナー、研修会、学会補助 レクリエーション（参加自由） ※各種手当は規定あり 大内歯科医院は、札内駅にほど近い立地にある地域に根差した歯科医院です。 事業拡大を見据え、この度私たちと一緒に働いてくれる仲間を増員募集いたします！ 当院では、スタッフの得意を伸ばす・増やすことを重視。 自己研鑽手当やセミナー補助など、スタッフの「やりたい・学びたい」を応援する手当も充実しています。 常に最善の医療を提供できるよう新しい知識・技術のアップデートを行なっておりますので、ブランクや経験値などは不問です。 少しでも興味を寄せてくださいましたら、まずはお気軽にご応募ください！ --------------------------------------------- ■ 歯科衛生士のお仕事 大内歯科医院にて歯科衛生士を募集いたします。 【仕事内容】 歯科予防処置・口腔衛生指導・口腔筋機能療法指導 食育含む栄養指導・歯科治療の補佐・訪問診療 デンタルエステ　など 【職場環境】 ▼スタッフ体制 歯科衛生士3名・歯科助手4名 ▼スタッフの年齢層 30〜70代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中です！ ▼教育体制 先輩スタッフがつき、業務の流れを覚えていただきます。 マニュアル動画・資料などを準備していますので、適宜復習いただくことが可能です。 不定期で研修会・勉強会も実施しています。 【応募資格】 歯科衛生士 【学歴】 専卒以上 【月給】260,000〜325,000円 試用期間3か月あり（労働条件変更なし） ▼給与詳細 基本給：230,000〜250,000円 職能手当：20,000〜50,000円 住宅手当：10,000〜25,000円 ▼別途支給 通勤手当：上限10,000円/月 精勤手当：5,000円（無遅刻・無欠勤） 決算手当：前年度実績50,000〜300,000円（冬季賞与時） 扶養手当（当院健康保険の扶養者に限る） 自己研鑽手当：500〜1,000円/回（夏季・冬季賞与時） ※給与は経験等により異なります。 月給 260,000円〜 【月給】260,000〜325,000円 試用期間3か月あり（労働条件変更なし） ▼給与詳細 基本給：230,000〜250,000円 職能手当：20,000〜50,000円 住宅手当：10,000〜25,000円 ▼別途支給 通勤手当：上限10,000円/月 精勤手当：5,000円（無遅刻・無欠勤） 決算手当：前年度実績50,000〜300,000円（冬季賞与時） 扶養手当（当院健康保険の扶養者に限る） 自己研鑽手当：500〜1,000円/回（夏季・冬季賞与時） ※給与は経験等により異なります。

＜大内歯科医院＞ ▼JR「札内駅」より徒歩6分の立地！ ▼事業拡大を見据えた増員募集！ 増築・移転などを見据えた増員募集です。 ▼年間休日：120日！ ※定休日：日曜・月曜・祝日 ▼資格・経験不問！ ▼手当充実！ 自己研鑽手当やセミナー補助など、 スタッフの「やりたい・学びたい」を応援する手当も充実！ 理事長が勉強熱心のため、成長できる風土があります。 【待遇】 昇給あり 賞与あり（年2回 3.0か月分　※前年度実績） 社会保険完備 交通費支給（上限10,000円/月） マイカー通勤可能（無料駐車場完備） 退職金制度（勤続3年以上） 中小企業退職金共済制度（入社後3年後以後） ユニフォーム・内靴貸与 定年制なし 職能手当 住宅手当（上限25,000/月） 精勤手当（5,000円） 扶養手当（当院健康保険の扶養者に限る） 決算手当（冬季賞与時） 自己研鑽手当：500〜1,000円/回（夏季・冬季賞与時） セミナー、研修会、学会補助 レクリエーション（参加自由） ※各種手当は規定あり 大内歯科医院は、札内駅にほど近い立地にある地域に根差した歯科医院です。 事業拡大を見据え、この度私たちと一緒に働いてくれる仲間を増員募集いたします！ 当院では、スタッフの得意を伸ばす・増やすことを重視。 自己研鑽手当やセミナー補助など、スタッフの「やりたい・学びたい」を応援する手当も充実しています。 常に最善の医療を提供できるよう新しい知識・技術のアップデートを行なっておりますので、ブランクや経験値などは不問です。 少しでも興味を寄せてくださいましたら、まずはお気軽にご応募ください！ --------------------------------------------- ■ 歯科助手のお仕事 大内歯科医院にて歯科助手を募集いたします。 【仕事内容】 歯科治療の準備・補佐・清掃 コンサルテーション 消毒・滅菌業務 訪問診療補助 受付、会計　など 【職場環境】 ▼スタッフ体制 歯科衛生士3名・歯科助手4名 ▼スタッフの年齢層 30〜70代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中です！ ▼教育体制 先輩スタッフがつき、業務の流れを覚えていただきます。 マニュアル動画・資料などを準備していますので、適宜復習いただくことが可能です。 不定期で研修会・勉強会も実施しています。 【応募資格】 資格ナシでもOK 【学歴】 不問 【月給】210,000〜245,000円 試用期間3か月あり（労働条件変更なし） ▼給与詳細 基本給：180,000〜190,000円 職能手当：20,000〜30,000円 住宅手当：10,000〜25,000円 ▼別途支給 通勤手当：上限10,000円/月 精勤手当：5,000円（無遅刻・無欠勤） 決算手当：前年度実績50,000〜300,000円（冬季賞与時） 扶養手当（当院健康保険の扶養者に限る） 自己研鑽手当：500〜1,000円/回（夏季・冬季賞与時） ※給与は経験等により異なります。 月給 210,000円〜 【月給】210,000〜245,000円 試用期間3か月あり（労働条件変更なし） ▼給与詳細 基本給：180,000〜190,000円 職能手当：20,000〜30,000円 住宅手当：10,000〜25,000円 ▼別途支給 通勤手当：上限10,000円/月 精勤手当：5,000円（無遅刻・無欠勤） 決算手当：前年度実績50,000〜300,000円（冬季賞与時） 扶養手当（当院健康保険の扶養者に限る） 自己研鑽手当：500〜1,000円/回（夏季・冬季賞与時） ※給与は経験等により異なります。