札幌市中央区の求人情報の検索結果一覧

【福利厚生充実／離職率低／ほくでんグループ企業での就業】 ■業務内容：プリセールス（セールスエンジニア）担当として自社のネットワーク、クラウド、データセンターの提案、設計、構築及び付帯機器の販売、ユーザーサポートなどを行います。折衝は、営業担当とペアで行います。技術担当としてサービスの特徴を分かりやすくお客様へ伝えることがミッションとなります。 (1)ソリューションの企画、提案、営業支援 (2)要件定義、提案、設計、構築（サーバネットワーク、SIをメインとするICTインフラなど） (3)プロジェクトのマネジメント及び進行管理、クライアントのアフターフォローなど (4)その他、上記に付随するドキュメント作成、プレゼンテーション、顧客折衝など ■業務の特徴：既存顧客の状況に応じた追加の提案、システムリプレイスが業務の5割を占めます。パートナー会社を介してのプロジェクトも多く、直接クライアントとやり取りを行うケースは、全体でも100社を切る程度です。業務は営業担当とペアで行う為、新規開拓の段階は営業担当が行い、要件定義以降はプリセールス担当が単独で行う場合もございます。また、稼動後のトラブル対応等は、運用専門部隊とコミュニケーションを取りながら対応します。同社のプリセールスは、数字目標を追求するのではなく、顧客の為にしっかり提案することを求められます。 ■組織構成：配属先は10名のメンバーで構成され、その半数以上は中途入社の社員です。顧客属性（民間企業、公共関係等）や案件属性（ネットワーク系サービス、サーバ系サービス）毎に チーム分けされており、何れかのチームへの配属を想定しています。 20代〜50代まで様々なバックグラウンドを持つ社員と共に成長できる環境です。 ■キャリアパス：入社後暫くは配属先の部署で業務を行います。その後、希望やスキルに応じてプリセールスから営業やサービス開発などへチャレンジも可能です。 ■同社の魅力： ・道内外問わず多くの顧客との取引があります。規模は大小様々ですが、数億単位のプロジェクトにも携わることが可能です ・同社は子育てサポート企業として2016年5月に厚生労働大臣より「くるみん認定」を取得しています

【経理事務のアウトソーシング／安定基盤の中で、多彩なキャリアが描ける／U・Iターン歓迎／福利厚生◎】 デジタルマーケティングサービス事業やビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業を展開する当社にて、経理のリーダー候補としてご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 企業先から委託される経理業務をお任せします。当社は企業先のニーズに合わせてチームを組み、ご依頼業務の運用や改善を行います。企業先の経理業務を担当するため様々な企業の経理業務に携わることが出来ます。経理としての業務の幅だけでなく、今まで知らなかった業界の知識や仕事の進め方など、複数の企業の経理業務を経験するからこそ、得られることもたくさんあります。 ＜具体的な業務内容＞ ・経費精算、請求支払 ・入金処理（買掛金／売掛金処理） ・月次、年次決算処理、 ・税務申告業務務など その他、ご経験やスキルにあわせて下記もお任せしていきます。 ・企業先担当との調整業務 ・メンバーの業務サポート ・メンバー育成など ■当社の魅力： ・U・Iターン歓迎。札幌大通駅すぐそばが勤務地で通勤がしやすいです。 ・フランクで話しかけやすい先輩たちなのでコミュニケーションをとり、物事を進めていくことが出来るので、安心して業務に取り組めます。 ・安定基盤の中で、多彩なキャリアが描けます。 ・資格取得支援制度などの福利厚生が充実。産休育休復帰率90％以上。長く働きやすい環境が整っています。 ・コロナ対策もしっかりしており、オフィスは原則マスク着用。執務席は前横にパーテーションを設置し、入口に消毒液が設置してあります。

【経理事務のアウトソーシング／安定基盤の中で、多彩なキャリアが描ける／U・Iターン歓迎／福利厚生◎】 デジタルマーケティングサービス事業やビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業を展開する当社にて、経理のリーダー候補としてご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 企業先から委託される経理業務をお任せします。当社は企業先のニーズに合わせてチームを組み、ご依頼業務の運用や改善を行います。企業先の経理業務を担当するため様々な企業の経理業務に携わることが出来ます。経理としての業務の幅だけでなく、今まで知らなかった業界の知識や仕事の進め方など、複数の企業の経理業務を経験するからこそ、得られることもたくさんあります。 ＜具体的な業務内容＞ ・経費精算、請求支払 ・入金処理（買掛金／売掛金処理） ・月次、年次決算処理、 ・税務申告業務務など その他、ご経験やスキルにあわせて下記もお任せしていきます。 ・企業先担当との調整業務 ・メンバーの業務サポート ・メンバー育成など ■当社の魅力： ・U・Iターン歓迎。札幌大通駅すぐそばが勤務地で通勤がしやすいです。 ・フランクで話しかけやすい先輩たちなのでコミュニケーションをとり、物事を進めていくことが出来るので、安心して業務に取り組めます。 ・安定基盤の中で、多彩なキャリアが描けます。 ・資格取得支援制度などの福利厚生が充実。産休育休復帰率90％以上。長く働きやすい環境が整っています。 ・コロナ対策もしっかりしており、オフィスは原則マスク着用。執務席は前横にパーテーションを設置し、入口に消毒液が設置してあります。

既存のお客様に対して商品の提案営業を行います。 将来的には営業所長として営業所のマネジメントとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■仕事内容 担当エリアにある既存取引先の自動車整備工場等から、車両に関するパーツや補修部品、整備工場の工具や設備、カーナビなどの電子機器など様々な注文に対応し、受注獲得を目指していただきます。 その他、配属される営業所によっては商品の配送業務をお願いいたします。 ■入社後のキャリア 入社後は営業としてお客様への提案や受発注業務を行っていただいた後、入社3年を目途に営業所長としてマネジメントしていただくことを期待しています。 管理職として担当するエリアの戦略や現状分析、部下の育成などを本社各部署とも連携しながら行っていただき、営業所を盛り立てていただくことを期待しています。 ■配属先について 配属先は選考の中で希望勤務地と会社の状況を考慮し決定いたします。 基本は札幌及び近郊の営業拠点に配属され、引越しを要する異動は基本的には発生いたしません。 ■当社の特徴 長年の提案力と対応力の積み重ねで、クライアントと他社を寄せつけない強固な信頼関係を構築しています。 その結果、優良な営業基盤と財務基盤を誇る企業に成長いたしました。 創業100年を超え、次の100年に向けて、生産性の向上、脱カーボンや海外市場への展開や北海道ならでは新規事業、販促手段の拡大などを推進し、更なる飛躍を目指しています。 「企業は人なり」と言われますが、同社のビジネスは、「少数精鋭の人材を会社の財産として捉え、社員の幸福を大切にする」という点から出発しています。 社員一人ひとりが、仕事はもちろん日々の生活のすべてに幸福感を持っていてこそ、明るくバイタリティーにあふれた職場が生まれ、結果的に顧客に対する信頼のビジネスにつながるはずであると考えています。

≪札幌市中央区（盤渓）／マイカー通勤可／転勤なし／道路工事・除排雪の施工管理／未経験歓迎／直行直帰可／社用車貸与あり／公共案件中心／土日祝休み≫ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 札幌市および開発局等の官庁発注の公共工事、または下請負工事の施工管理が主な仕事です。 また、当社は冬期間は札幌市の除雪業務、民間排雪業務に従事しているため、 除雪・排雪業務の施工管理を行っていただきます。 ●道路工事の施工管理（夏期） ・現場の事前確認 ・施工班との打合せ ・材料の発注、機械の手配 ・予算の作成 ・現場での出来高管理、品質管理、写真管理、安全管理 ・工事書類の作成 ●除排雪の施工管理（冬期） ・除雪路線の確認 ・新雪除雪・排雪作業のダンプおよび機械の配置 ・雪堆積場の管理 ■業務の魅力： ・未経験から施工管理としてスキルを身に着けることができます ・直行直帰が可能なため、書類作成なども現場事務所で行えます。 ・案件も札幌市内が中心です。 ・社用車が貸与され、通勤時も使用可能です。 （自宅敷地内に駐車場がない場合は会社負担で近隣に借りることができます） ■組織構成： 工事部は現在10名体制です。 20代から50代まで幅広い年代の社員が活躍中です。 ■当社について： 当社は道路維持工事、舗装工事、除雪作業、土木工事を主に行う建設会社です。 また、防氷剤や路面滑り抵抗測定装置などの機器も専門に取り扱っております。

【富士電機グループ×富士通パートナー企業／フレックスや在宅勤務など柔軟な働き方可能／平均勤続年数16年／年休127日】 北海道支店の案件にて、プロジェクトリーダーとして従事していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 今回は事業拡大に向け下記拠点のプロジェクトを管理できるエンジニアを募集します。 ◇北海道支店のプロジェクト ・北海道内の学校ICT事業（保守含む） ・製造業・食品業・卸業のインフラ整備事業 ■業務内容詳細： ・商談獲得のためのプレ活動（営業と一緒にプレ活動を行う） ・インフラ構築作業 ・運用保守作業（インシデント管理含む） ※上記作業に加え、将来的にはプロジェクト管理業務（品質・コスト・リスク）にも携わっていただきます。 ■魅力： すぐに裁量を持って働ける環境であり、活躍できる環境があります。 ■当社の特徴： 当社は、2004年の会社設立以来、ICTに関わる製品やサービスのご提供により、お客様の課題解決のご支援をすると共に社会への貢献を続けてまいりました。当社のお客様は、小学校・中学校・高等学校・大学等の教育機関、官公庁や自治体などの公共機関、金融や製造、流通といった民間企業と多岐にわたっております。 どの分野においてもICTへの需要が拡大している背景から、当社でもより付加価値を付けたソリューションを提案し今後も事業を展開していく方針です。

＜業務用洗剤・アルコール製剤・固形燃料メーカー／東証プライム上場／福利厚生充実＞ 地域代理店・卸や、チェーン店本部へ業務用洗剤・固形燃料等の提案営業を担当していただきます。担当エリア内の既存顧客へのフォロー、代理店様同行での新商品の提案、新しい商流の開拓を担当していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 既存顧客のフォロー8割、代理店様同行による新規営業2割です。 まずは既存顧客をフォローするルート営業として商品知識をつけていただきます。商品営業だけでなく、衛生管理に関するコンサルタントサービスも行っているため、総合的な提案ができます。顧客は、食品材料卸、包装資材業者、家族経営の法人から商社、またエンドユーザーである飲食店などとなります。 ■配属部署について： 営業担当は約50名で、内、担当エリアごとに4〜5名のチームとなっております。 札幌営業所には所長１名、営業メンバー２名、事務員１名が在籍しております。 ■社風： 社内アンケートでは社員が感じる会社のイメージは、 1.人間関係が良い 2.社員の人柄が良い 3.待遇・福利厚生が良い　といったものが挙がっています。 中途入社者が多く法人営業経験のある社員の中でたくさんのことを学べる環境です。 ■入社後： 商材及び顧客理解を深めるため、座学研修と先輩社員との現場同行を行います。 ■労働環境： 残業は発生しても月10〜20時間程度！手当など充実した福利厚生で安定して長期就業が可能です。 ※在宅勤務可能(推奨)：入社直後はOJT研修となる為出社必須 ■キャリアアップ： メンバー→リーダー→マネジャー→部長と役職があがります。自身の希望や適性により、マーケティング部門、新製品企画部門、セミナー企画部門など多様な経験を積み、成長につなげることができる環境です。

■業務内容：自治体等から依頼を受けて、主に上下水道等のインフラ整備に係る調査・計画・設計業務を担当していただきます。 ・上・下水道の管路施設設計 ・発注者との協議・打ち合わせ ・作業計画書および実行予算書の作成 ・認可設計、基本設計、詳細設計 【案件詳細＆出張頻度について】 ・案件詳細について：お取引先は官公庁となります。（道内市町村などの各自治体から依頼を受けて業務を行います。）年間に4〜5業務を担当します。1つの業務につき、3〜6ヶ月時間を要します。 ・出張について：出張先は道内、関東、新潟になります。出張回数は月1回程度です。 ■組織構成： 北海道支社：12名（60代4名、50代3名、40代4名、30代1名）うち女性6名 そのうち10名は15年以上継続勤務しており、少人数ならではのきめ細かいフォロー体制で安心して長く働ける職場です。 オフィスは3F建ての自社ビルで明るくゆったりしたスペースで落ち着いて伸び伸び働いていただけます。 ■当社の特徴： ・『オンとオフのメリハリがしっかり』…完全週休2日制で、土日祝はお休み。年間休日も125日と多めです。また昨年の平均残業時間は月16時間となり、1日1時間未満の計算となります。それぞれのワークライフバランスを大切にしています。 ・『安定した経営基盤』…「水」は生きる上で欠かせないもの。水のインフラは社会的に必要な公共事業となるため、時代を問わず必要とされ続けます。 ■東洋コンサルタントとは： 東洋コンサルタントは「水コンサルタント」として約50年にわたり水に関するインフラを専門とした事業を行なっている会社です。具体的には上下水道を中心として、道路、橋梁、河川、公園や景観等の都市環境計画といった社会インフラ全般の調査〜計画〜設計が主な事業内容となります。いずれも自治体等の事業体から依頼を受けて手がけています。

【札幌市】税理士補助スタッフ〜転勤なし／簿記資格を活かす！／北海道の中小企業を支える！〜 ■業務内容： ・会計ソフトへの入力 ・会計帳簿作成業務、各種伝票入力 ・記帳業務 ・決算書作成 ・試算表作成 ・税理士の指示の元、確定申告書作成 税理士の補助として顧問先のお客様先への巡回訪問を行い、会計資料のお預かりや相談に該当しない範囲での会計・税務上のアドバイスを行います。 お客様は北海道全域にいるため、月に1~2回程度出張が発生する可能性がございます。 税理士補助は現在、12名在籍しており担当もエリアで分かれているため、一度の出張で近隣のお客様を効率よく回ることができます。

■業務内容： ・総務課事務員として下記業務をお任せいたします。 ・人事給与業務 ・請求書処理業務 ・庶務全搬…文書管理、運営、行政届出 ・物品管理 ・医療材料に関する業務…管理、棚卸、部署への納品 ■就業環境： 当院での勤務は4週8休制で時間外勤務はほとんどなく、ワークライフバランスにすぐれた余裕のある生活をおくることができます。 ■当院の特徴 「医療を通して、同じ時代に生きる人々のお役に立つ」の経営理念のもと、循環器疾患の専門病院として、予防・治療及びリハビリテーションに力を尽くし、地域社会に貢献することを念頭に病院を運営を行っています。

【国内外のレストランでの修行経験、平成26年第1回北海道エゾシカ料理コンクールでは準グランプリを受賞した料理長の元でスキルアップ！】 当社が運営受託をしているJALシティ札幌 中島公園にて、調理スタッフとしての業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な業務内容： ・和洋レストランでの朝食、ランチの調理業務、メニュー考案 ◎朝食：ビュッフェ ◎ランチ：ハーフビュッフェ（サラダ、デザート、飲み物はビュッフェ形式、メイン料理のみサーブ形式） ※月1回の全体MTGでサービス部門ともコミュニケーションを取りながら、サービス全体の品質向上に取り組んでいます。 ■業務の特徴： ・2〜3ヶ月に1回、季節の旬食材を活用したメニューを更新します。 ・「朝食の定番メニュー」等の型に拘らない、メニュー展開で多くのお客様に満足いただいております。 ・ベテラン調理師が在籍しており、和洋どちらのノウハウも学ぶことができ、調理師としてスキルアップできる環境です。 ・サービスの技術も学べるなど、将来「自分の店を持つ」等の夢を抱きながら働くスタッフもいます。 ■組織構成：調理現場は5名の構成です。料理長40代（洋食担当）、30代2名（洋食、和食担当各1名）、60代（洋食担当）パート1名 ■料理長について：国内・海外ホテルのレストランにてフランス料理や鉄板焼の研鑽を積み、平成26年第1回北海道エゾシカ料理コンクールでは準グランプリを受賞。令和元年 ホテルJALシティ札幌 中島公園 Cafe Contrail 料理長に就任。全国の旬の野菜ひとつひとつの個性と色彩を重んじ、美味しく食べていただけるよう調理法を追求しています。 ■当ホテルについて：JALシティ札幌 中島公園は“スマートシンプルシティ”をコンセプトに2019年9月にオープンしたばかりのホテルです。高機能なサービスをコンパクトに凝縮したシティホテルとして、観光やビジネスなど多くのお客様にご利用いただいています。

≪札幌市／転勤なし／主力事業のサブリーダー候補／リモートワーク中心／年間休日120日／充実したフォロー体制≫ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社主力業務の電力業界向けパッケージソフトのカスタマイズ開発業務に参画していただきます。 要件定義からリリース作業までを実施するプロジェクトチームです。 プロジェクト内では役割ごとに以下の様なチームを作っています。 　・要件定義チーム 　・案件／非機能開発チーム　 　・事業者受入試験チーム 　・リポジトリ管理チーム（ライブラリアン） 　・試験自動化チーム 今回は「案件／非機能開発チーム」のサブリーダーポジションでの募集となります。 チームは比較的若いメンバーで構成されており、このプロジェクトを通じて自らの出来る事を一段上に持って行こうと常に新たなことにチャレンジしています。1人のエンジニアとしてだけではなく、チームをマネジメントする立場にも入っていただきチームを動かす力を発揮していただきたいです。 ■具体的な業務内容 案件に応じて以下の業務に幅広く対応いただきます。 ・パッケージの保守開発作業（新規機能の追加、問題箇所の修正） ・チーム運営（メンバーの管理） ■働き方について 新しい時代に合わせたシステムエンジニアの働き方としてリモートワークを推奨しています 入社後最初の1ヶ月間は業務説明や就業ルールの説明のために出社いただきますが、入社後はリモートワークが基本的な勤務スタイルです。 オフィスへの出社は必要に応じて行いますが、月に数回程度です。 ■社員のフォロー体制 当社では主に人事業務を担うキャリアマネジメント課といった部署を設けています。採用活動の他にも新人メンバーの育成計画・実行はもちろん、既存社員のフォローアップを目的としています。 「現場内でこまっている…」や「悩んではいるが直属の上司には相談できない…」など日々の業務の中で社員が抱えている問題に対し、第三者の客観的な立場から解決に向けた支援を行っております。

■業務内容： ・自動車の一般整備/大型トラック整備 ・法定点検、車検整備、修理 ・オイル交換（オイル交換専用ピットあり）など ■募集背景： 組織の体制強化のための採用です。 整備士1級や自動車検査員の資格取得意欲のある方には会社で全面バックアップし、資格取得をサポートします。 ■特徴・魅力： (1)残業少なめ 繁忙期の3・4月で月に5時間程度、その他の月では0〜5時間程度と、プライベートも充実しやすい環境となっています。 会社方針として、無理なく行える量の整備依頼を受けており、整備士に過度な業務負担がかからないようになっております。 (2)スキルアップが可能な環境 多種多様な車種に触って頂く機会があることと、検査・整備業務全般だけでなくお客様へのご説明もして頂くことで、ご自身のスキルも高めることが可能です。 (3)資格取得費用も全額会社が負担 キャリアアップやスキルアップを最大限バックアップする会社制度があります。

〜NECグループの安定基盤・NW領域のリーディングカンパニー〜 【ネットワーク構築×施工力のトータルサポート/在宅可/フルフレックス/時間有給取得可能/資格補助制度充実/プラチナくるみん認定/育児休暇復職率100％/離職率2％】 ●NECから独立上場、70年の歴史を持つ安定SI企業です。 ●コロナ前からテレワークを導入しており、テレワーク先駆者100選認定、健康経営優良法人5年連続認定など、働きやすい環境が整っております。 北海道における官庁・公共（医療、文教含む）・自治体・民需の各マーケットに対し、当社ICT技術を活用した提案営業活動を実施しています。 提案に際しては、マーケット分析、お客様ニーズの仮説・検証により戦略プランを策定しています。 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・既存顧客に対する深耕営業 ・新規顧客開拓 ・見積作成、提案書作成、資料作成 ・提案、クロージングから納品対応 ・マーケット分析、戦略立案、新たなビジネススキームの企画・立案 ■本ポジションの魅力： 北海道支店では、単一マーケットへの対応ではなく幅広いマーケットへの対応を行っており様々な業種知識が得られます。 また、社内関連事業部に加えて、現地ベンダなどと共創しながら活動を行っており、幅広い知識を身に着けることが可能です。 ■案件事例や取り扱い商材： ・大手高速道路業界：路側無線設備 ・自治体　　　　　：多重無線回線回収 ・空港運営会社　　：中央監視設備 ■将来のキャリアパス： 北海道だけでなく、東日本支社エリア（東北、北海道）や本社等での対応を通じ、広域でのマネジメントなど業務の幅を広げて行けます。3年〜5年程度でメンバー採用の方はリーダーを、リーダー採用の方はMGRを目指していただきます。 営業としてのスペシャリストはもちろん、幅広いフィールドでご活躍いただくことが可能です。

◎大手企業・官公庁・自治体などの大規模なPJに関われる ◎案件の8割以上がグループからの依頼／NECグループの実績と信頼から安定して多数の案件を請け負う企業 ◎年休123日・土日祝休み・平均残業24時間程度 ■業務内容： 「NECネッツエスアイ」の受注案件を中心に（8割以上）、ネットワーク及びサーバの設計構築から導入後の運用保守対応まで、幅広くご担当いただきます。 ■業務詳細： 音声系ネットワークシステムの設計構築・施工・サービス・運用支援等のフィールドワーク全般を担当する業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ◇NECグループとしての充実した福利厚生があり、腰を据えて働くことができる環境があります。 ◇大手企業や官公庁などの大規模な案件に関わることができます。 ◇充実した教育システムで、社員の資格取得やスキルアップに力を入れています。 ■当社について： NECグループの一員として、ネットワークシステムの設計・構築（機器設置、調整）・運用や保守を担っています。平均残業24時間程度・年間休日123日・土日祝休みと働きやすい環境があります。

■業務内容： ・完成検査（自動車検査業務） ・自動車の一般整備 ・法定点検、車検整備、修理、板金、塗装 ・オイル交換（オイル交換専用ピットあり）など ■募集背景： 組織の体制強化のための採用です。 今回の募集では自動車検査員資格をお持ちの方を優遇いたします。 現時点で資格をお持ちでなくても、取得意欲のある方には会社で全面バックアップし、資格取得をサポートします。 ■特徴・魅力： (1)残業少なめ 繁忙期の３・４月で月に5時間程度、その他の月では０〜5時間程度と、プライベートも充実しやすい環境となっています。 会社方針として、無理なく行える量の整備依頼を受けており、整備士に過度な業務負担がかからないようになっております。 (2)スキルアップが可能な環境 多種多様な車種に触って頂く機会があることと、検査・整備業務全般だけでなくお客様へのご説明もして頂くことで、ご自身のスキルも高めることが可能です。 (3)資格取得費用も全額会社が負担 キャリアアップやスキルアップを最大限バックアップする会社制度があります。

〜未経験入社社員も活躍中／車輌配送のリーディングカンパニー／残業少なく長期的に働ける／営業未経験も1から丁寧に指導します／管理職も目指せる〜 ■業務内容※変更の範囲：会社の定める業務 自動車の輸送事業を展開する当社で、自動車物流に携わる営業をお任せします。大手中古車販売店から輸出企業まで、様々なニーズに合わせた提案営業を行います。当社で実際に自動車を運搬するわけではなく、全国に数百社存在する協力会社と連携し、お客様のニーズに応える役割を担って頂きます。 自動車販売店へ自動車運搬の課題や悩みをヒアリングし、最適な提案を行っていきます。すでにお取引のあるお客様先や、新規のお客様先へのアプローチを行っていきます(割合は約50：50)。 ■組織構成 配属の札幌営業所は2020年に設立されました。現在の所長(30代)が東京から北海道エリアの開拓を行い、現在に至ります。所長以外に、もう1名社員(20代)が在籍しております。未経験から入社しており、営業もほとんど経験がございませんが、所長が1から丁寧に指導し、現在最前線で活躍しております。面倒見の良い所長が丁寧に1から指導しますので、営業はやったことないけど興味がある、自動車関連の仕事がしたい、そういった方も歓迎です。 ■就業環境 平均残業は月10〜20時間と働きやすい環境です。個々で競争する風土ではなく社員一体となって仕事を進める社風です。業務で悩みなどが発生した際も親身に向き合い解決に向けて助け合う風土があります。月に1回以上、上長との面談の時間も設けています。こちらの面談は業務上でもプライベートな事でもなんでも話せるように時間を作っています。業務に慣れてきましたら、業務内容に応じて在宅勤務も可能です。 ■当社の魅力 「国内物流」「海外物流」「セリ市場運営」「輸出代行」「売買」「検査」「板金整備」などの事業を展開しております。自社ではドライバー、運送機器等を抱えずに全国提携先300社による国内物流、海外物流を実現しました。中古車流通の川上に位置する「自動車セリ市場の運営」に関しては、入札会事業において業界２位、全国１５拠点でサービス展開しております。 また、海外マーケットに目を向けた「自動車輸出ポータルサイトの運営」においては、アフリカをメインに現地にオフィスを設けてマーケティング、営業展開しております。

■担当業務： 当社の営業職として、新築注文住宅／分譲住宅のホームアドバイザーをご担当いただきます。 実際にショールームやモデルハウスに訪れたお客様の接客からライフスタイル、ニーズ、予算を伺い、 お客様一人ひとりに合わせた商品、プラン、資金計画の提案、ご契約をお任せします。 ・営業活動（ポストイン、イベントのご案内ほか）※飛び込み営業はありません。 ・商品の仕様・スペックのご説明 ・土地、モデルハウス、ショールームのご案内 ・資料作成や商談、契約、打ち合わせ、お引き渡し ・住宅ローン、アフターサービスのご案内 ★上司や同僚と情報共有をしながら計画的に日々の業務を進めています。 入社後は先輩と一緒に行動計画を立て日々振り返り、スキルアップを目指します。 ■ロゴスホームの特徴： 営業職、設計職、インテリアコーディネーター、施工管理職がそれぞれ専門的な業務を全うできるよう、分業制を採用しています。 通常の住宅会社の場合、主に営業担当者のみがお客様と話し合いを進めることが一般的ですが、当社では、各分野の専門職がプロの立場から、お客様と接してイメージを共有し、最後まで責任を持って取り組むスタイルを確立しています。 チームで分担することによって、営業職は営業に専念することができ、チームで達成感を味わうことができる環境です。 ■個人成果を還元する歩合制度 個人の契約売上累計額に応じたインセンティブ制あり！入社後は自分次第で上限なく収入アップを目指せます。 年収保障期間も設けていますので安心してチャレンジいただけます。

■業務内容： お客様（企業（小売業、卸業、製造業）、医療・介護施設）の業種・業態にマッチした業務効率化システムの提案や見積からクロージングまで行います。（担当顧客10-20社程度） お客様にアプローチをかける第一歩を担う大切な仕事です。 また、既存ユーザ様だけでなく営業の基本である新規訪問もあり、 業務毎にセミナーを開催し、案内の勧誘活動を行い、多くの企業様に自社と自社製品を知って頂く活動を行います。 システム導入後はサポートサービスとしてエンジニアと連携してサポートも担当していただきます。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員の営業に同行して学んでいただきます。 アプローチ〜受注・納品まで1年を超える案件もあり、中長期的な関係構築が必要になるため、営業スキルの向上のために会社一丸となってサポートします。 ■主な開発実績： ・Advance Pro： 食品卸・製造業様向け販売管理ソフト※ノーステック財団 「平成27年度　札幌型ものづくり開発推進事業」 の認定ソフト ■組織構成： 東京（営業4名、エンジニア15名）、札幌（営業4名、エンジニア15名）の組織となっています。 営業と一緒になり、システムを制作しております。また、東京、札幌の拠点で分担しながらシステム開発を行っており、TV会議などを使い業務を進めています。 ■同社の特徴： ・情報通信技術の進化は現代社会を劇的に変化させました。「量」から「質」へ、「モノ」から「情報」へ。生産の概念もまた、大きく変わりました。 当社のテーマは社名の由来にもなっている「知的生産性向上の支援」です。 「人にやさしく、技術に厳しく」をモットーに個々の能力を増幅し、効率的にリンクし、組織的に統合するとともに、そのプロセスをより簡単に、より迅速に、より正確に処理する情報環境やコミュニケーション環境を通じて、顧客の知的生産性の向上をサポートしていきます。 ・同社では福利厚生の一環として、社員旅行を実施しており、国内、ときには海外まで足を運び、札幌・東京間の社員の親睦を深めています。 仕事だけではなく、仕事を越えた親睦も会社では重要だと考えています。

〜NECグループの安定基盤・NW領域のリーディングカンパニー〜 【ネットワーク構築×施工力のトータルサポート／在宅可／フルフレックス／時間有給取得可能／資格補助制度充実／プラチナくるみん認定／育児休暇復職率100％／離職率2％】 ●NECから独立上場、70年の歴史を持つ安定SI企業です。 ●コロナ前からテレワークを導入しており、テレワーク先駆者100選認定、健康経営優良法人5年連続認定など、働きやすい環境が整っております。 ■業務内容： 当該プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、主に官公庁・自治体を中心とした情報通信インフラ設備の設計と構築をご対応をいただきます。 上流から下流まで一貫してご担当いただく想定ですが、ご経験やスキルにあわせて、部内OJTを通じて学ぶことも可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的な業務内容＞ ・現場における施工管理業務（現場代理人業務） ・CAD等を使用した図面作成（必須ではありません） ・各種通信機器の現調、データ設計業務（教育、研修があります） ・仕様書に基づく原価、見積積算業務 ■案件事例： ・国道交通省、自治体における通信システムの提案、構築 └案件規模　数千万〜3億程度 ・NEXCO東日本における通信システムの構築 └案件規模　1億〜15億程度 ■ポジションの魅力： 我々が生活する上において重要な設備（消防、警察、防災、ガス、電力、道路）の通信システム構築を行っています。 1秒でも止める事の出来ないシステムの更新や故障しても機能維持するためのシステム構築はなかなか経験できない世界です。 ■配属チーム： 情報通信インフラ設備や再生可能エネルギーを活用した電気設備の構築に携わっております。 ※フリーアドレスでオフィスカジュアルとなっており風通しも良く自由で働きやすい環境です。 ■入社後の流れ／キャリアパス： 入社後6ヶ月間：研修・社内業務の修得及び、経験者の下で案件対応。 6ヶ月から1年：自ら物件の担当者として案件対応を経験していただきま その後は責任者（または副責任者）としてプロジェクトを担当いただき、2〜5年程度の現場経験（施工管理経験）を積んだ後、将来的には部門の中核を担って、事業拡大や経営層としての活躍を期待します。

【創業40年を超える地場不動産企業「松井ビルグループ」/異業種中途入社活躍／札幌勤務転勤無／平均勤続年数8年半】 ■業務内容： ・同社が管理する分譲マンションの管理業務を担当頂きます。 ■業務詳細： (1)管理組合運営の支援 (2)管理組合の要望対応 (3)建物や設備の維持・管理 (4)理事会、総会等の開催・運営支援 (5)管理費等の出納 (6)各種契約終結の支援 (7)改修工事の提案 (8)担当マンションの定期巡回 ■組織構成：フロント業務3名、事務担当2名 ■キャリアパス： ・総合不動産企業である強みとして、不動産管理だけでなくジョブローテーションにより、様々な不動産のスキルをつけることが可能です。また、分譲管理を極める「スペシャリストコース」と管理職として指導を行う「マネジメントコース」等、キャリアが豊富な環境です。 ■当社の特徴： (1)創業40年を超える地場不動産企業「松井ビルグループ」です(2)資格取得支援制度有(3)平均勤続年数8年半。20年以上のベテラン社員も多数在籍(4)白老の温泉付き別荘を無料で利用、パーソナルジムの利用費用会社負担など福利厚生充実(5)土日休み、月平均残業30時間以下とライフワークバランスが整っております(6)20代〜30代の若手社員も活躍しております。

〜中途入社活躍中／官公庁から元請けで事業安定性抜群／プライム上場高松コンストラクショングループ／直行直帰可／PCログ管理やNO残業Dayで残業少なめ／年休123日／独身寮・借り上げ社宅有／就業環境◎で復職社員多数〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 土木工事における工事管理、品質管理、安全管理、原価管理等の土木施工管理全般を担当します。 ・日本全国の港や周辺の設備 ・埋め立て地の他に高速道路などの交通関連施設 ・空港やアウトレットモールの建設 ★企業の魅力 ＜働き方＞ 有給休暇を取得しやすくする半日有休制度の導入など、働きやすい環境の整備を進めています。土曜出勤があった場合については、原則平日に代休を取得するよう促しています。また現場社員には1人1台PCを配布し、進捗状況・勤怠管理等はすべてデジタルで行っているため直行直帰が可能です。残業時間はPCのログを取り厳しく管理してきました。現在は現場社員の平均残業時間が少なくなり、一般的に人手不足により、就業時間が長いと言われている建設業界の中ではワークライフバランスをとりやすい環境がございます。それ故、平均勤続年数は18年と高い定着率を誇っております。 ＜福利厚生＞ 仕事に集中して取り組めるよう、 福利厚生や独身寮／借上社宅など快適に働くための仕組みづくりを行っています。その他帰省旅費手当／別居手当／現場勤務手当／次世代育成支援手当／慶弔見舞金 など、各種手当ても充実しています。 ＜今後のキャリア＞ 長くご活躍頂ける環境ではございますが、本人の希望や上司からの推薦で、全体の技術力や向上の為に研究・研修を行う本社の技術本部や施工本部でのキャリアチェンジも可能です。 ■同社について 同社はプライム上場の高松コンストラクショングループ所属の「マリンコンストラクター」として、空港や港湾などの海上土木事業を中心に事業を展開しています。自己資本比率56.2％でゼネコンでもトップクラスです。また、無借金経営を続けており、安定性も抜群です。 その他、河川・地下・陸上など、人々の安全な生活を支える基盤整備にも積極的に取り組んでいます。東北地方整備局、北陸地方整備局から、令和2年度 工事成績優秀企業として認定され多方面から厚い信頼を得ており、今後も安定して案件受注が見込まれております。

〜中途入社活躍中／官公庁から元請けで事業安定性抜群／プライム上場高松コンストラクショングループ／直行直帰可／PCログ管理やNO残業Dayで残業少なめ／年休123日／独身寮・借り上げ社宅有／就業環境◎で復職社員多数〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 土木工事における工事管理、品質管理、安全管理、原価管理等の土木施工管理全般を担当します。 ・日本全国の港や周辺の設備 ・埋め立て地の他に高速道路などの交通関連施設 ・空港やアウトレットモールの建設 ★企業の魅力 ＜働き方＞ 有給休暇を取得しやすくする半日有休制度の導入など、働きやすい環境の整備を進めています。土曜出勤があった場合については、原則平日に代休を取得するよう促しています。また現場社員には1人1台PCを配布し、進捗状況・勤怠管理等はすべてデジタルで行っているため直行直帰が可能です。残業時間はPCのログを取り厳しく管理してきました。現在は現場社員の平均残業時間が少なくなり、一般的に人手不足により、就業時間が長いと言われている建設業界の中ではワークライフバランスをとりやすい環境がございます。それ故、平均勤続年数は18年と高い定着率を誇っております。 ＜福利厚生＞ 仕事に集中して取り組めるよう、 福利厚生や独身寮／借上社宅など快適に働くための仕組みづくりを行っています。その他帰省旅費手当／別居手当／現場勤務手当／次世代育成支援手当／慶弔見舞金 など、各種手当ても充実しています。 ＜今後のキャリア＞ 長くご活躍頂ける環境ではございますが、本人の希望や上司からの推薦で、全体の技術力や向上の為に研究・研修を行う本社の技術本部や施工本部でのキャリアチェンジも可能です。 ■同社について 同社はプライム上場の高松コンストラクショングループ所属の「マリンコンストラクター」として、空港や港湾などの海上土木事業を中心に事業を展開しています。自己資本比率56.2％でゼネコンでもトップクラスです。また、無借金経営を続けており、安定性も抜群です。 その他、河川・地下・陸上など、人々の安全な生活を支える基盤整備にも積極的に取り組んでいます。東北地方整備局、北陸地方整備局から、令和2年度 工事成績優秀企業として認定され多方面から厚い信頼を得ており、今後も安定して案件受注が見込まれております。

〜取材・執筆・イベント企画・リクルート活動など幅広くお任せ／裁量が大きく、自ら考え、形にしていくことが叶う、遣り甲斐ある業務です〜 ■業務内容： 事業拡大・会社の更なる成長に向けて、広報・広告全般をご担当いただきま す。 全国で薬局を運営する地域薬局事業、調剤薬局経営者向けのサービスを展開する医薬品ネットワーク事業を中核とし、サービス付き高齢者向け住宅を運営する事業や訪問看護事業など多岐にわたる事業を展開しています。事業全体に渡る広報活動のほか薬剤師の新卒・中途のリクルート広報など、幅広い業務となります。 ・会社全体のブランディング ・各事業のプロモーション施策の企画立案 ・自社ウェブサイトの運営、企画、改修、更新 ・会社案内、社内報、患者向け広報誌、会社説明動画等の制作 ・各事業、営業部門や採用部門等関係部署、取引先との調整、連携 ・SNS・社内ブログ運営 ・協賛イベント企画運営 ・その他データ管理・予算管理等の事務業務全般 ※未経験の部分は成長に合わせて、OJTによりじっくり仕事を覚えていただき徐々にお任せします。 ※リクルート関連業務で全国に出張がございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方： ・残業は月平均10時間程度、フレックス勤務（コアタイム11：00−15：00）、リモートワーク（在宅勤務）も月4〜5回程度でき、ワークライフバランスが非常に整っております。 ・チーム内の雰囲気が良く人間関係・職場環境も良好です。年齢・役職の上下は新卒・中途関係なく、やる気次第で活躍のチャンスが与えられます。 ■部門のミッション： 企業のブランディングはもちろん、社内広報にも注力し従業員のエンゲージメント向上のほか、生産性を高め、組織の拡大・発展に寄与すること ■組織構成： 現在、全部で4名です。年齢は40代1名、30代2名、20代1名です。

インフラエンジニアとしての業務をご担当いただきます。同社では、エンジニアの要望を第一に考えているため、今までの業務経験及びこれから行いたい業務を事前に聞いたうえで、業務内容を決めます。 ■職務の魅力： ・業務は大きく分けてサーバの構築・保守運用とネットワークの構築・保守運用があります。どちらも要件定義から保守運用まで、ほぼ全ての工程を行っております。 ・お客様は行政機関や公共の施設、東証一部上場企業様など様々です。一例として、病院や自治体のNW構築、商社のサーバ構築などがあります。 ・当社では、「帰属意識」の醸成のための取り組みを行っております。2ヶ月に1回のペースで会社の懇親会を開催したりしております。また、担当営業が月1回訪問して面談を行っており、今の現場への不平不満、キャリアプラン、配属案件変更（マネジメント志向の方には適した業務配置を行う）など、親身になって相談に応じております。 ・メーカーからの直請け案件であるため、残業が少ないです。また、社内でキャリアアップできる機会もあることから、長期就業している方が多いです。 ・受験料補助や報奨金といった「資格取得支援制度」があり、実務だけでなく社内制度としてもスキルアップできる環境です。 ■組織構成： 札幌営業所は、16名（インフラ8名、開発8名）で構成されております。インフラの平均年齢は33.3歳、営業所全体では平均33.5歳であり、社員の人柄としては向上心のあるタイプが多いです。客先へは基本的にはチームで配属（大体2〜10名のチームでアサイン）となります。