〜Web制作・印刷会社／ソリューション営業／技術者と一緒に顧客拡大をしていく／年休122日／残業平均20h程度〜 ■当社について 1948年創業の横浜を拠点とする老舗印刷会社で、「More Effective Communication（より効果的なコミュニケーション）」を掲げ、紙媒体にとどまらない総合ソリューションを展開しています。企画・デザインから印刷、製本、発送までを一貫して提供するワンストップサービスに強みを持ち、Web制作や動画制作などのクロスメディア施策にも対応。長年培った技術力とデザイン力、人に寄り添う提案力を強みとして、企業・自治体をはじめ幅広い顧客のコミュニケーション課題を解決するパートナーとして成長を続けています。 ■職務概要 法人営業として、既存顧客との関係を深め、ビジネスの拡大を図る役割を担っていただきます。印刷業の経験は不問ですが、法人営業経験がある方を求めています。 営業とクリエイティブが同じフロアで業務を行っているため、技術メンバーと協力しながら、専門外の領域に不安を感じることなく営業活動に集中できる環境が整っています。 ■職務詳細 ・既存顧客との関係構築および深耕営業 ・顧客ニーズのヒアリングと提案活動 ・技術メンバーと協力したプロジェクト推進 ・新規顧客の開拓（必要に応じて） ■組織体制・働く環境 渋谷オフィスは責任者1名を中心に、デザイナーやエンジニアなど6名のメンバーで構成されています。入社後はOJTを通じて業務を習得していただきます。小規模なオフィスのため、上司や専門職メンバーと密に連携しながら仕事を進めることができます。 当社にはデザイナー、エンジニア、マーケター、カメラマンなどの制作やマーケティングのプロが在籍しており、外部パートナーとの連携も強化しています。専門職を商談に同行でき、技術的な問題をすぐに相談できる環境が整っています。そのため、営業は専門外の領域に不安を感じることなく、提案活動に集中することができます。 ■キャリアパス 当社では、営業職としてのキャリアパスが豊富に用意されています。例えば、プロジェクトマネージャー（PM）としてクリエイティブチームを指導し、納品管理を行うキャリアや、営業のスペシャリストとして専門分野での深い知識を活かすキャリアが考えられます。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容 「売る」のではなく、「つくる」営業です。 パンフレット・会社案内などの印刷物から、扇子・団扇など伝統工芸品に使われる特殊な和紙への印刷、Webサイト・広告・グッズ制作まで、顧客が抱える課題をヒアリングし、その解決策をカタチにします。企画立案から制作ディレクション、納品まで、全ての工程を一気通貫で担うため、営業でありながらプロジェクトマネージャー・クリエイティブディレクターとしての視点も磨かれます。自らクリエイティブツールを使いこなしながら、社内外のデザイナー・オペレーターと連携して制作物の品質を高めていきます。営業エリアは京都・滋賀・大阪がメイン。出張はほとんどないため、腰を据えて顧客と長期的な関係を構築できる環境です。 ■この仕事の魅力 当社の案件は100％受注生産。既製品を売り込む営業でも、決まった仕事をこなすだけの営業でもありません。顧客の課題に向き合い、ゼロからアイデアを生み出し、それが実際のビジネスの成長につながった時、その達成感は他では得られないものです。既存顧客には丁寧な課題ヒアリングをもとに提案。新規開拓では、自分が得意とする業種・興味のある業種・成長性の高い企業を、自身の判断で自由に選んでアプローチできます。さらに、顧客のために必要だと判断すれば、個人の裁量で新たなサービス領域へと事業を広げることも可能。仕事を通して自分の可能性を広げたい人にとって理想的な職場です。 ■会社について 創業以来、「エンドユーザーにまで想いを伝えるモノ創りで顧客の発展に貢献する」という信条を貫いてきました。その姿勢の中から、高精細印刷・特殊和紙印刷といった独自技術が生まれ、事業領域はWebサイト制作・広告デザイン・ブランディング・ワークショップファシリテーションへと拡大。顧客のニーズが進化する限り、当社のサービスも進化し続けます。 ■チーム構成 現在、社長と40代男性の2名が当社の営業部門を担っています。少ない人数だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、入社直後から顧客との関係を深く築いていける環境があります。あなたが3人目のメンバーとして、チームに新しい風を吹き込んでください。 「売上ノルマを追うより、顧客の成功を追いかけたい」 そんな想いで仕事に取り組める方のご応募をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【「日本中小企業大賞 2022」MVP受賞／建築業界の課題をDXを駆使したビジネスモデルで解決を目指す注目企業★／建築系技術者に特化した人材紹介を展開／働き方◎福利厚生充実】 ■仕事内容 当社社長室にてSNS・WEBマーケティングを踏まえ、下記業務をお任せ致します。社長直下のボジションで、これまでのご経験を活かしつつ、更なるキャリアアップを目指して頂ける仲間を募集します。 【具体的内容】 ・広告（SNS・WEB）企画、制作ディレクションならびに運用 ・自社媒体（SNS・WEB）の企画、制作ディレクション（https://topreform.jp / https://kenten.jp） ・自社サービスの認知拡大のため、アワードなどへのエントリー ・その他、採用、広報など、これまでのご経験やご志望にあわせて、お任せ致します。 ■評価制度： 成果(60%)、能力/熱意/姿勢（40％）の４項目で評価をしています。 人事評価は年2回あり昇給は成果に応じて実力主義で評価。また賞与は個人目標の達成率に影響し年収アップを目指せる制度も整っております。 ■当社について： DXを駆使したビジネスモデルで建築業界の課題を解決し、新たな価値を生み出す急成長ベンチャーです。 現在、リモートで施工管理を用い、本社から日本全国の工事をマネジメントしています。また建設技術者に特化した人材紹介サービスも展開しています。世の中に更に新たなサービスを生み出すべく、ベンチャーマインドをもった仲間を求めています。 ■社風・風土： ・革新的な手法で成?をつづける集団です。 ・月に1度、チームで食事会を開催して相互理解を深めます。 ・平均年齢35歳　男女比 6:4で明るく活気ある職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 全般的なマーケティング理解とデジタルに関わる専門性と高いディスカッション力をもって、本質的な情報や課題感を引き出し、提案を行う。 デジタル領域に関わる調査や課題発見から、ビジネスプロデューサーとともに新規顧客開拓営業および既存顧客に対する深耕営業を行っていただきます。 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・デジタルに関わる幅広い知識で、ビジネスプロデューサーと共に新規顧客開拓および既存顧客のデジタル領域獲得の営業活動 ・社内外のリソースを活用したWEB構築、WEB制作ディレクション ・各種デジタル施策（SNS施策等）の企画・運用ディレクション ・マーケティングにおけるアウトプットの役割を定義し、その役割を果たすための構造及び情報設計 ・顧客のブランドサイトやキャンペーンサイト、コーポレートサイトなどの企画・制作・運用ディレクション ・SNSを使ったキャンペーン企画や、WEB広告を活用したデジタルプロモーションのプランニング及び運用 ■ミッション： 新規顧客獲得営業と既存深耕営業および勝つためのイニシアティブと高いクオリティの担保 ■働く魅力： ・リモートワークとリアルワークのハイブリッドで働くことができます。※フルリモートは不可 ・学びたい気持ちを尊重し、役職関係なく学びの機会（案件参加、勉強会等）を提供します。 ・プロジェクトチームを組んで、話し合いながら仕事を進めることができます。 ・様々なプロフェッショナルな方たちと一緒に仕事を進めるため、領域ごとの異なる視点での意見を聞くことが出来ます。未経験の仕事もチームで行うことで、学びながら経験を積んでいただけます。 ・経験を積みながら自身が求める「なりたい像」を明確化させることで、ゼネラリスト、スペシャリスト、マネジメント等それぞれに合わせたキャリアアップを目指していただけます。 変更の範囲：本文参照

〜【富山県富山市】SE・プログラマー/残業10時間以内/産休・育休制度充実/引っ越し補助あり〜 ■何をしているのか？ キャンバスでは、Web制作、アプリ/システム開発やCM/CGコンテンツ/動画制作など、デジタル全般の企画・開発・運用を行っています。 アジアを視野に捉えたデジタル総合商社を目指し、当社の強みである広い事業領域と驚きと新しさをもったソリューションで、人々の心を突き動かし、笑顔と感動を創造しています。 【業務概要】 業務系システム、Webアプリケーションの設計・開発、システム構築などを担当します。 【業務詳細】 業務系システム、Webアプリケーションの設計・開発、システム構築 以下の開発環境で、得意な分野を活かしたプログラム開発 言語：PHP、Java、JavaScript、Python、Swift、Kotlin DB：MySQL、Oracle、SQL Server OS：Linux、Windows、iOS、Android ■組織構成 社員数、40名のベンチャー企業です。北陸と首都圏にオフィスを構えており、中途新卒の垣根なく、20代から幅広い層が活躍しています。 ■特徴 マーケティングとクリエイティブで企業価値を最大化させる クライアントが抱える課題に対して、デジタルクリエイティブでお応えしてきた私たち。その領域に限りはなく、時には企業のブランディングから構築していくこともありますし、ARアプリやプロジェクションマッピングを使ったプロモーションに挑戦したことも。その根底には独自のマーケティングによる戦略が土台としてあるため、単なる製作者のロマンではなく、実績を生むクリエイティブとして高く評価をいただいてきました。確かな戦略をもとに、自由な発想で、人々の心を動かしていく。これこそが私たちの得意とする活動です。 変更の範囲：会社の定める業務

【広告代理店と制作会社を一体化しワンストップでスピードとコスト効率を高めたビジネスモデル／裁量権大きく風通しの良い環境／バカンス制度など福利厚生も充実】 広告会社と広告制作会社の領域を横断し、クライアントのパートナーとしてプロジェクト全体をリードするポジションです。 ブランドと生活者の関係性を起点に、 戦略設計から企画、制作、実施までを一気通貫で担当し、 オンライン／オフラインを問わず最適なブランド体験を形にしていきます。 ■主な業務内容 ブランド課題を踏まえたコミュニケーション／アクティベーション企画 イベント、キャンペーン、広告、デジタル施策を横断したプロジェクト推進 映像・グラフィック・Web・SNSなど各種クリエイティブ制作のプロデュース クライアント折衝、予算・スケジュール管理、チームディレクション ■このポジションの特徴 企画〜制作・実施まで裁量を持って関われる 広告・イベント・PR・デジタルなど複数領域を横断した経験が積める 単発施策ではなく、ブランド価値向上に中長期で向き合える ＜事例＞ ■モンスターエナジー 2012年日本上陸以来、年間プロモーション戦略の立案 販促プロモーション、映像やイベントなどあらゆるマーケティング活動をトータルにサポート ■アマゾン・ジャパン バチェラーシリーズのSNS等での施策立案/運用 ■P&G 各種商品の新製品発表と新CM発表をオン/オフのハイブリットで実施 その他、トヨタ、ユニクロ、アディダス等の大手国内外企業と多数取引あり ■組織構成 平均年齢33歳前後で風通しの良い職場です。 プロデューサーは約100名程、複数のチームとなって動いています。 マネジメント層の多くが30代ということもあり上下の壁を感じることなく、メンバーが積極的に意見を発信したり、気軽に相談しあえる環境です。 ■魅力 このポジションの特徴・魅力 広告代理店と制作会社を一体化した環境で、企画から実装まで深く関われる オンライン／オフライン、イベント／広告、PR／コンテンツといった枠を超えた経験が積める ブランドと生活者の「接点づくり」を本質から考え、形にできる クライアントの単発施策ではなく、長期的なブランド価値向上に向き合える 変更の範囲：会社の定める業務

~サイバーエージェントグループ／スマホゲームの企画・開発・運営／話題の有名声優による美少女ゲームなど複数タイトル保有〜 ■業務内容： 株式会社QualiArtsから提供しているスマートフォンゲームのサーバーサイドエンジニアとして開発業務を担当いただきます。 ・ゲームAPIサーバーのアプリケーション開発（メイン業務） ・管理画面のWebフロントから管理API開発 ・CS調査対応 ・インフラ対応 など ■面白さ・やりがい： 「現場ものづくり主義」で裁量を持ってコンテンツ制作することができます。 ■使用環境： Unity,Go,GCP ■組織体制： 100名前後の開発チームで、エンジニアは約20名 ■当社の強み: 【優れた開発力を持ち、チャレンジする社風】 ◎自社での3Dネイティブゲームの開発を7年前から行っており、業界の中ではかなりパイオニアです。 ◎アメブロなどの大規模サービスを作っていた方が多数在籍されており、開発力に強みを持っております。 ◎声優の方を招いたイベント（5000人規模）や生配信等お客様に喜んでいただけるコンテンツにチャレンジしていく風土があります。 ◎会社経営の意思決定とコンテンツの意思決定を分離しています。各コンテンツごとにメンバーを設置し、各チームの裁量でコンテンツの制作を行っています。 ■当社の魅力： ◎スマホでコンシューマと同レベルの3D表現を追求…コンシューマ出身の3Dクリエイターも多く、経験を活かしてスマホでの3D表現に取り組んでいます。また、テクニカルアーティスト室を設置し、効率的で安定した品質の3Dアセットを制作をしています。 ◎美少女コンテンツの制作に注力…「ガールフレンド（仮）」、「IDOLY PRIDE」等の美少女コンテンツを制作しています。あえてジャンルを絞ることで、その領域のノウハウを戦略的に蓄積しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 技術戦略の策定や実行を自らの裁量で推進できる大変やりがいのあるポジションです。 技術部門のトップとしてチームづくりや組織改革をリードし、スタッフの成長を実感しながら、自身のアイデアや判断が会社全体の事業成長に直接反映される醍醐味があります。 ご自身のアイデアで新しい技術やインフラ環境を積極的に採用し組織の技術力向上に取り組める自由度の高い環境も魅力の一つです。 経営層や他部門との密な連携を通じて、事業の根幹に関わりながら、技術者としてのスキルと経営者としての視野を同時に磨ける絶好の機会です。 ■当社について： オノフは2000年10月にWeb制作会社として設立されて以来、「データ×クリエイティブ」の力で企業と生活者をつなぐマーケティングを手がける会社です。 マーケティングリサーチから企画・制作・運用、デジタルシステム構築まで、一気通貫で支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜＼CM・プロモーション部門でVFX-JAPANアワード2025受賞、大阪万博・大阪パビリオンのクリエイティブ制作を担当するなど現在注目の企業！／デジタルコンテンツ制作のプロフェッショナル集団／大手広告代理店をはじめとする様々な業界に精通／キャリアアップ・スキルアップを目指す方歓迎〜 ■業務概要： 広告プロモーションやサービス開発、エンターテイメントなど多岐にわたる領域のクライアントワークで、プロデューサーと一緒に、プロジェクトの進行管理業務を担当します。 Webサイト、アプリ制作、インスタレーション制作、システム開発、映像制作などの中からご自身の得意領域を主軸として、志向に合わせて未経験領域にもチャレンジが可能です。 ■業務詳細： ＜デジタルコンテンツ制作における以下業務＞ ・スケジュール管理 ・TODO管理 ・クライアント/スタッフとの調整 ・WireFrame/画面設計（案件によって） ・予算管理 ・品質管理 ■組織構成： 配属部署：7名（20代前半〜後半、男女比ほぼ5:5） ∟20代前半の社員をまとめつつ進行管理ができる方を募集しております ■本ポジションの魅力： ◎各ジャンルのプロフェッショナルが集まり少数精鋭チームで仕事ができます。 ◎プロジェクトの領域・種類が多岐にわたるため、幅広いジャンルのプロジェクトに携われます。 ◎プロデューサー、ディレクター/プランナーとしてのキャリアが築けます。 ◎将来、ご本人の希望に応じて独立も支援しています。 ■当社のミッション：＜Creative Execution Collective＞ クリエイティブ執行集団として、どんなアイデアも実現可能にすることをミッションとして掲げています。 さまざまな領域のプロフェッショナルが所属の形態にとらわれず集まり、個々の巧みなものづくりで協業していくことで、フラットかつフレキシブルなプロダクションの新しいカタチを目指しています。 「Corporate」や「Company」といった既存の会社の形態ではない「Collective」という組織を創業期から目指しており、社内の若手メンバーにとっては、外部のプロフェッショナルなパートナーから刺激や学びを得ることができ、少数精鋭の組織ながらも幅広い経験を得ることができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界内知名度◎／業界未経験・第二新卒歓迎／自治体広報誌編集でトップクラスの実績／企画立案から関わる編集ディレクター募集】 ■パンフレットや広報誌、Webサイト、モバイルコンテンツ、広報映像など幅広いメディア制作を行っている当社。この度、今後を見据えた増員として、編集制作ディレクターを募集します。 ■業務内容：自治体、官公庁などの制作物(広報誌、パンフレット、広報映像、ケータイコンテンツなど)の企画・提案活動から編集・制作ディレクションまでトータルにお任せします。 ・企画立案、企画提案： クライアントの様々な要望をヒアリングし、広報誌の内容について企画を考え、提案します。クライアントの企画会議にも参加することもあります。 ・取材同行： 記事作成のためのライターとカメラマンの取材に同行します。 ・制作進行管理： デザイナー等、外注先への発注や進捗管理、調整業務を行います。 ・印刷所への入稿 ■担当するコンテンツについて： 首都圏の自治体の広報誌、自治体や企業や大学のパンフレット、ポスター等を手掛けます。メインは、広報誌。広報誌を担当しながら、スポット案件として受注したパンフレット作成を進める等、2案件を並行して進めていくケースが多いです。 ■組織構成： 当社の制作チームは、ディレクター4〜5名で1班を形成しています。全部で4班あります。各チームには班長が1名配置。その下でディレクターとして業務を行います。また、各誌ごとにプロデューサーがおります。 ■魅力ポイント： 【業界内知名度抜群・テレビ朝日のグループ会社】 22〜24の自治体の広報誌を手掛けており、扱っている広報誌の数では、業界内トップクラスです。業界内の知名度も高いです。 【地域貢献＆身近なコンテンツを扱えます】 自治体が発行している、皆様にとって身近な存在ともいえる地域広報誌を扱います。企画立案、テーマ設定から関わっていきます。地域貢献にも関われるお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

自社勤務/年間休日122日/優良企業との取引多数／映像制作・自動運転・AI開発・ロボット開発まで幅広く事業を展開しておりWEB領域以外にもチャレンジできる！／将来は新ロボットの仕様検討などにも携われる◎ ■概要 当社は、航空業界で使われるデジタルサイネージ（電子看板）やその他のデジタルコンテンツを作っている制作会社です。デジタルサイネージとは、空港などで見かける電子看板のことです。当社では、いろいろなアプリケーション（ソフトウェア）を試しながら、一緒に作っていく仲間を募集しています。 ■採用背景 業務依頼が増えてきており、一緒になって成長していける仲間を募集しております。 ■仕事内容 ・PHP、MySQLを使った開発業務（7割） ※プロジェクト期間は6ヵ月単位がほとんどです。 ・サーバーの運用・管理 ■魅力 1. ワンストップサービス デジタルサイネージの導入から運用、保守までを一貫して提供します。これにより、クライアントは一つの窓口で全てのサポートを受けられ、効率的にプロジェクトを進行することができます。 2. 高いコンテンツ制作力 映像制作会社として1994年に設立された背景から、映像制作のノウハウが豊富です。企画から撮影、編集、CG制作までを自社内で行い、高品質なコンテンツを提供します。またUnityなどの最新技術を活用した3Dエンジンの評価も高いです。 3. インタラクティブなコンテンツ開発 タッチパネルや画像認識技術を活用したインタラクティブなユーザーインターフェイスの開発が可能です。これにより、よりエンゲージングな体験を提供します。 4. 豊富な実績 羽田空港や大塚製薬など、多くの大手クライアントとのプロジェクト実績があり、信頼性が高いです。特に空港や大型商業施設での導入事例が豊富です。 5. カスタマイズ可能なプログラム開発 クライアントの運用体制にあわせたCMSや外部情報との連携、リアルタイムグラフィックスなど、柔軟にカスタマイズ可能なプログラム開発を行っています。

【市場トップクラスシェアのリワードマーケティングプラットフォーム『SKYFLAG』展開企業／土日祝休み／フレックスタイム制で柔軟な働き方】 ■業務内容： 以下のいずれかを幅広く行っていただきます。 ・静止画デザイン（バナー、ポスター、パンフレット、サイト内画像等） ・動画制作（モーショングラフィックスを活用したアニメーション、撮影した映像の編集等） ・撮影（写真、映像、レタッチ作業等） ・WEBサイト制作（自社コーポレートサイト、自社サービスサイト、自社LPサイト等） ※スキルが足りない部分はお教えします。 制作物によっては常に案件がない場合もあるため、どれか一つ特化という形ではございません。 ■働き方 ◎フラットな関係性で風通しがいい環境が整っております。 ◎フレックスタイム制で、年間休日は120日あるのでライフワークバランスを保ち長期的に就業いただくことが可能です。 ■事業内容： 「いいモノが広がっている世の中を創造する」をビジョンに掲げ、急成長中の会社です。 リワードマーケティングプラットフォーム事業では、主軸サービスのユーザー体験に寄り添った広告マネタイズプラットフォーム『SKYFLAG』や、代表性を追求するマーケティングリサーチサービス『SKYFLAGリサーチ』を運営しています。さらに、その他事業では、国内最大級のバトロワ式テキサスホールデムポーカーゲームや、好きなゲームを遊ぶだけでポイ活できるアプリの運営を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要 ブランド強化・採用強化・社内広報の拡大に伴い、“社内の顔”となるデザインを通して、会社のブランド価値を高めていくことをミッションとして、社内外問わず多様な制作物のデザインをお任せします。グラフィック・広告・DTPなどの幅広いスキルを存分に発揮できる環境です。また入社後慣れてきましたらメンバーの育成やチームマネジメント等もお任せしたいと思っています。業務マネジメントを行っていただきながら次世代のデザイナースペシャリスト育成を期待しています。 ■業務詳細 ◆社内向けクリエイティブ制作 社員総会・表彰式など、社内イベント時のスライドデザイン／採用面接資料の制作／社内制作物の企画提案・改善提案 ◆外部向けデザイン制作 メディアサイトのアイキャッチ画像制作／広告バナー制作（Web広告・SNS広告など）／紙媒体（チラシ・名刺等）のデザイン制作〜入稿 ■組織構成 役職者7名、デザイナー9名、コーダー11名、制作進行管理（ディレクター）3名、ライター1名で構成されています。20代半ば〜50代まで個性豊かなメンバーが切磋琢磨しながら業務を行っています。中途入社社員も多いため、年齢、社歴問わず意見が通りやすい職場です。 ■業務の魅力 ・自社案件が多くを占めており、依頼元が社内の他部署（広報担当やマーケティングなど）のため確認や調整に時間を取られにくく、円滑なコミュニケーションを取れる環境です。 ・企画立案や課題整理の段階から関わり、表現・体験設計まで一貫して担当できます。 ・活発な意見交換を大切にしており、提案や改善案を歓迎するチーム文化があります。発言のしやすさが、アウトプットの向上につながっています。 ■会社魅力 ・年間休日126日、残業時間は月平均11時間程度と社員が働きやすい環境づくりにも力を入れています ・技術書購入、資格取得補助や勉強会等も開催、また就業時間内にUdemyの受講も可能で社員の成長を支援しています。 ・キャリアパスの幅も広く、メンバーの育成やチーム全体の管理を任せるマネジメントコースと技術的なインパクトを与えてもらいながら、技術を極めていただくスペシャリストコースがあり縦と横のキャリア幅がございます。年功序列ではなく、スキルや実績を正当に評価されます（技術力の高さを評価され、入社して半年で昇格となった実績もございます！） 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇創業6年目で200社以上の実績／NTTdocomoや森永乳業など大手顧客の取引多数／顧客のデジタルマーケティングを統合的に支援／土日祝休み／フレックス勤務可◇◆ ■業務の特徴： 当社のコンサルティング事業の一つである「コンテンツ制作事業」の品質管理および推進、組織作りを担っていただきます。 在籍するコンテンツディレクターやライターの方の採用や教育、リソース管理などを行いながら、組織としてコンテンツ制作事業をよりよくして頂くことを期待しております。 ・コンテンツ制作事業の推進（事業戦略の策定含む） ・コンテンツ制作の仕組みや運用の改善 ・ライター/ディレクターの採用と教育 ・制作物のクオリティチェック ・Webメディアのコンテンツ企画／制作ディレクション ■採用背景： SEOを中心に多くのお客様からご依頼を頂いており、更なる事業拡大に向けて、コンテンツ制作を通してお客様のサービス・プロダクトを大きく飛躍させるためのサポートをご一緒にしていただけるコンテンツディレクターを募集します。 ■就業環境： 平均年齢30代の社員が主に活躍しており、自由な社風であるため自走している社員が多いです。 離職率も低く前向きに仕事を行っている社員が多いのが特徴です。 入社後はOJT形式で先輩社員がレクチャーしますので未経験分野があっても安心してご入社頂けます。 ■当社の魅力： 創業6年目でありながら200社以上の支援実績があり、CVR113％改善、CV数7倍などNTTdocomo、森永乳業といった大手企業からスタートアップ企業まで幅広い顧客への成果に貢献しております。 顧客からは「リスティング運用で間違いなく一番にお奨めできる会社」「過去最高のPVやセッション数を更新できるのは、LANYのおかげ」といったお声も頂いており、実行までやり切る伴走支援を強みとして、お客様の状況に応じた最適なデジタルマーケティングのソリューションを一気通貫で提供しております。 現状多くのお客様からご依頼を頂いており、直近の2年間で社員数も40人増まで成長を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜デジタルコンテンツを駆使した企画提案／裁量権◎／医療、アパレル、メーカー等幅広いクライアント〜 ■仕事内容： 営業兼プロデューサーとして、顧客への企画提案から納品までをお任せします。 医療業界、エンタメ業界、お菓子メーカー、パッケージシステムの販売会社等、様々な業界・業種のお客様からのニーズに対し、幅広いデジタルコンテンツを駆使した企画提案を行っていただきます。 ■業務詳細： （1）訪問〜受注：クライアント先へ訪問し、課題・ニーズなどをヒアリングいただきます。 「アイデアを出せずに困っている」「新技術の見せ方がわからない」など、企画提案を実施しながら案件を見出すイメージです。映像・Web・空間演出・AR・VRなどの様々な可能性から最適なものを選択し、可視化していきます。 （2）受注〜納品：案件受注後は、ディレクター、プロダクションマネージャー、デザイナーで案件ごとにチームを編成し、コンテンツを制作していただきます。案件によりチーム構成も異なるため、さまざまなクリエイターと関わることが可能で、コンテンツがどのように出来上がるのかを学ぶことができます。 （3）納品後：納品後も定期的にクライアントを訪問し、企画提案を行っていただきます。年1回開催する「グミケ」を引き合いにクライアント先へ訪問することも可能です。 ■サービス領域： 映像／Web／システム／アプリ／VR（仮想現実）／AR（拡張現実）／グラフィック（広告デザイン・冊子・ポスターなど）／空間演出（プロジェクションマッピング・舞台装置など）／デジタルサイネージ／AI（機械学習）等 ※制作事例：VRやAR、ボイスチャットの他最先端の技術を駆使した制作事例をHPに掲載しております。（https://gumi.co.jp/projects/） ■主要取引先：電通・博報堂・日立製作所、凸版、大日本印刷等 ■魅力： クライアントから寄せられるニーズにアイデアを駆使して応えることはもちろん、自身が実現したい企画をイチから持ち込んだり、興味の強い業界にチャレンジするといったことも可能です。 ■同社の強み： 会社自体が映像・イベント・AI研究開発・VRやARを組み合わせた最先端コンテンツなど、業界や領域を越えたビジネスを展開しており、サービス領域の広さにも繋がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート週3可／国内外好きな場所で働けるワーケーション制度ほか福利厚生・働き方◎】 ■職務内容 当社が運営する海外不動産検索ポータルサイト「セカイプロパティ」のプロダクトデザイン全般をご担当いただきます。 WebサービスのUI/UXデザインのみならず、顧客とのオフライン接点を含めたサービスデザイン、会社/サービスのブランドデザインにも携わっていただく重要なポジションです。 ビジネスサイド、開発サイドと連携しながら、顧客起点でセカイプロパティの機能価値・情緒価値を高めていただくことを期待いたします。 ・WebサービスのUI/UX設計 ・新機能における情報設計、ワイヤーフレーム制作 ・顧客とのオフライン接点を含むサービス全体の体験設計 ・広告クリエイティブ、顧客提案資料の制作 ・会社/サービスのブランドガイドガイドラインの策定 ・会社/サービスのブランドに関わるクリエイティブ制作 ・デザインコミュニケーションツールの導入 ■部署構成 正社員5名 業務委託2名 ■働く環境の魅力 ・週3程度のリモートワークが可能です ・限られた業務時間内で効率を高め、自身のパフォーマンスを発揮していただける環境です →20:30完全退社としています ・明るくオープンな雰囲気、ボトムアップで意見やアイディアを積極的に出すことができます。 ・事業部責任者が20~30代と若く、柔軟で誠実なメンバーが揃っています 。 ・商圏国への渡航補助制度や、好きな場所で働けるワーケーション制度があります。 ・1on1（全員、月に1度上長と30分間実施）のフォローアップ体制があります。 【なぜ今BBにジョインすべきか？】 海外事業に特化しているため、100%世界と携わりながらキャリアを形成できます。また数千万円の商材を国内トップ層のお客様にご案内する、非常に難易度が高く、圧倒的な成長に直結する環境です。 【組織の特徴】 グローバルな環境。外国人社員とのコミュニケーションや、海外提携企業様とのやりとりで英語が社内で飛び交っていたりするなど、常にグローバルな視点で仕事に取り組んでいます。 【メンバーの特徴】 誠実な人柄、素直、利他的、粘り強い、ポジティブ、海外思考、帰国子女、世界で勝負したい、上昇志向、思考体力がある。

サントリーおよびグループ会社の商品を対象とした、デジタル領域のセールスプロモーションにおける制作並びにシステム開発ディレクション・運用業務全般を担当していただきます。 ●社内営業やブランド担当者と連携し、様々なデジタルキャンペーンの制作・実装 ●キャンペーンサイト・販促Webコンテンツの制作ディレクション　 ●プロモーションに関わるシステム開発ディレクション　 ●各種ツールの設定・運用管理　 ●外部ベンダーとの調整、進行・品質管理　　 ●サイト更新・改善対応、効果測定・レポート作成　 ※企画立案やプレゼン業務は限定的で、制作・運用推進が中心となります。 ■組織構成： マーケティング本部　デジタルマーケティンググループ…計26名 部長1名、課長3名、メンバー22名（平均年齢33.1歳） ■当社の魅力： ・サントリーグループの安定基盤があり、サントリーホールディングス株式会社100％出資のマーケティング支援企業で1975年設立。サントリーホールディングスの事業部・グループ各社のマーケティングパートナーとして、マーケティング支援・ブランディング支援を行っています。 ・サントリーグループに受け継がれる、“やってみなはれ”のチャレンジスタイルを備えた社風です。単にチャレンジするだけではなく、高い目標を掲げ、課題を克服しつつ、最後まで粘り強くやり遂げることを重視しています。 ■働き方◎： 有給休暇や残業、リモートワークや時差勤務など、ワークライフバランスを整えやすい働き方ができます。 ・賞与：年2回（7月、12月） ・昇給：年1回（4月） ・平均有給休暇取得日数：16.2日 ・平均残業時間：全社19.2時間/月程度（所定労働7時間30分） ・福利厚生：住宅補助、家族手当、ウェルネス休暇補助、自己啓発研修補助、慶弔休暇、共済会制度、永年勤続表彰など 変更の範囲：会社の定める業務

■求人概要 「コベルコ建機」が生み出す製品やサービスとユーザーを繋ぐ、コミュニケーションツールを作っている当社。Webサイトの企画制作からデザイン、ブランド構築などのほか、取扱説明書などの製品関連図書制作を行っています。今回は、技術図書チームにおける「テクニカルライター」の募集となります。 ■具体的には コベルコ建機の建設機械（油圧ショベル）を使用するための取扱説明書や整備解説書、技術資料の制作に携わります。 ライター業務を中心にディレクション業務を担当します。 ・必要な情報を収集（技術面や数値的な情報を関係各所に問合せ/協力業者への原価見積りの取得など） ・見積り作成、納期確認・調整 ・制作／指示原稿の作成（ベース原稿に朱書き） ・外注へ編集を依頼 ・納品された原稿の確認・修正対応 ・最終成果物のシステム登録 ■入社後のステップ ・入社1〜2日で会社ルールなどの基本習得/オリエンテーションを実施。その後、配属チームにて、2週間ほど業務の基本を学びます。慣れてきたら先輩社員の実務を補助していただき理解を深めていきます。3〜6カ月で、一連の業務が習得できる予定です。徐々に習得いただきますので、ご安心ください。 ■福利厚生面 毎年配付されるポイントを利用できるコベルコ・カフェテリアプランでは、子育て、自己啓発、リフレッシュ、健康維持、介護など支援を利用できます。ほか永年勤続表彰・リフレッシュ休暇、保養所、社員食堂など、福利厚生が充実しておりますので、ワークライフバランスを取りながら長期を見据えた就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

~サイバーエージェントグループ／話題の有名声優による美少女ゲームなど複数タイトル保有〜 ■業務内容: 当社から提供しているスマートフォンゲームのプロモーションプランナーとして、プロモーション全体設計、実行を行います。 WEB、雑誌、イベント、CMなど幅広いプロモーションの戦略に携わります。 ■組織構成： マーケ&プロモチームへ所属となります。約10名の組織です。 ■当社の強み： 【優れた開発力を持ち、チャレンジする社風】 ◎自社でのネイティブゲームの開発を7年前から行っており、業界の中ではかなりパイオニアです！ ◎アメブロなどの大規模サービスを作っていた方が多数在籍されており、開発力に強みを持っております。 ◎声優の方を招いたイベント（5000人規模）や生配信等お客様に喜んでいただけるコンテンツにチャレンジしていく風土があります！ ◎会社経営の意思決定とコンテンツの意思決定を分離しています。各コンテンツごとにメンバーを設置し、各チームの裁量でコンテンツの制作を行っています。 ■当社の魅力： ◎スマホでコンシューマと同レベルの3D表現を追求…コンシューマ出身の3Dクリエイターも多く、経験を活かしてスマホでの3D表現に取り組んでいます。また、テクニカルアーティスト室を設置し、効率的で安定した品質の3Dアセットを制作をしています。 ◎美少女コンテンツの制作に注力…「ガールフレンド（仮）」、「IDOLY PRIDE」等の美少女コンテンツを制作しています。あえてジャンルを絞ることで、その領域のノウハウを戦略的に蓄積しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼誰もが一度は目にしたことのある大手webサイトのディレクション／ 「今の環境での成長に限界を感じている」「もっと多様な視点でビジネスを動かしてみたい」方を募集中です。 ●制作会社だからこその成長（大手顧客のプライム案件／年間850社との取引／数千〜数万ページの大規模サイト） ●柔軟な働き方（残業月20h程度/副業可/育休復帰率97％） ■業務概要 Webサイトの設計~構築、運用までの全工程にわたるプロジェクトマネジメント・ディレクション 　・サイト戦略の立案、企画書作成、顧客への提案活動 　・スケジュール・課題・品質・工数・収支等のマネジメント 　・プロジェクトメンバーの稼働管理や育成 　・顧客・外部パートナーとの円滑なコミュニケーション ※社内のデザイナーや営業、プランナーとワンチームで案件を担当いただくため、トランスオールでの提案が叶います。 ■案件事例 ・大手金融機関 3,000ページ規模のWebサイトリニューアル（戦略設計~要件定義、進行・予算管理）＋PDCA運用（MAを活用したマーケティング施策を実施） ・某大手食品メーカー 30名体制の制作運用チームにて、UI/UX改善、AI活用、データ分析などを柔軟に取り入れながら、要件定義〜進行管理、チームマネジメントまで戦略と実務を横断 ・某外資系エンタメ企業（世界的映画スタジオ傘下） 公式サイトの運用を通じて、来場促進・チケット販売・グッズ購入など、パーク内売上の最大化を支援。 ■組織 20代~40代の幅広い年代のディレクターが1000名弱在籍 ■評価制度 半期に一度人事評価があり、上司との評価面談によって個人のパフォーマンスを公正に評価しています。 ■事業会社との違い 事業会社のディレクターは「自社の売上向上」を目指すのに対し、当社のディレクターのゴールは「Webを活用した顧客の課題解決」です。 そのため顧客ニーズは働き方も様々でより専門的かつ幅広い知見を身に着けスキルアップが可能です。 知見の幅を広げることで、問題解決に必要なアプローチや戦略を考える力が養われ、多角的にビジネスを考えることができるようになります。 また当社はディレクター人数も多いため、ロールモデルの幅も広くより成長できる環境となっています。

■担当業務： ・制御系システムのソフトウェア設計、開発、試験 ■使用言語：C、VB、C♯、C++など ■プロジェクト例： ・地下鉄やモノレールなど鉄道運行管理システムの設計・開発 ・大手建機メーカー　海外販売ツール、基幹システムのアプリ保守 ・通信関連企業　大型プロジェクトのシステムの設計・開発 ・火力発電などエネルギー管理システムの設計・開発 ・デジタルサイネージでのWebデザイン・設計・制作・保守 ・業務支援ツール、各種シミュレータなどの設計・開発 変更の範囲：会社の定める業務

▼概要 ・広告主が抱えるマーケティング課題に対する、グループや外部アセットを活用したアカウントエグゼクティブ業務 ・チームビルディング ▼詳細 ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・広告主の課題整理 ・LTVマーケティングを活用したパフォーマンス運用提案 ・オンオフ統合のマーケティング戦略立案※1 ・運用型広告のディレクション ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ※1テレビCM/Web広告/PR/インフルエンサー/データ/リサーチ/イベント/制作/CRMなど

【未経験歓迎／採用コンサルティング営業／経営層折衝／研修充実／第二新卒可／フレックス・リモート／長期キャリア支援】 ■求人の魅力 ・広告だけでなく、採用支援・教育研修・WEB制作など顧客に合った提案が可能です。 ・経営層にアプローチすることで、企業の根本課題に向き合える営業経験が積めます。 ・産休・育休制度が整っており、復職後は時短勤務制度もあります。女性も安心して長期就業できる環境です。 ■業務内容 採用広告・WEB・研修などを通じて企業の人事課題を解決する「企画営業職」を募集します。 第二新卒・業界未経験の方でも、充実した研修制度のもとで安心してスタートできる環境です。 ■業務詳細 企業や店舗の採用課題に対して、求人広告やWEB、研修などを活用し、最適なソリューションを提案する営業職です。 ・Indeed PLUSなどを活用した広告企画・採用プランニング ・自社開発の商材（採用コンサル、HP制作、研修など）を活用した課題解決提案 ・既存顧客への改善提案（8〜9割）／新規営業（1〜2割） ・テレアポによる新規開拓（会社提供リスト使用） ・社内チームと連携した提案活動 ■入社後の流れ ・2週間〜1ヶ月の座学研修を行います。 ・先輩社員とのOJTによる商談経験を積みます。 ・約3ヶ月後から既存顧客を順次引き継ぐ予定です。 ■組織構成 20代：37名、30代：20名、40代：4名で構成されています。 ■社風・キャリアパス 新卒・中途はもちろん、年次や役職関係なく意見を言い合えるフラットな社風です。 事業の拡大と共に、社内には新しいポスト・役職が続々と誕生しており、年１回公募を行っているので、ご自身が思い描くキャリアに合わせて部署移動も可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

「楽じゃない。でも、最高に面白い。」— クリエイティブのトップランナーを本気で目指す場所 — ■メッセージ 広告・クリエイティブの世界でトップになることを、本気で目指しています。企画から入り、考え抜き、つくり切り、世に出し、結果まで背負う。その積み重ねの先に、トップランナーが生まれると信じています。 この会社には、そのための環境があります。広告、デザイン、映像、Web、コピー、企画書提案まで、クリエイティブに必要なすべてを自社内で完結。 最後まで自分たちの手でつくり切る—それが私たちの強みです。 私たちは「もっと面白いものを」「もっと上を目指したい」という想いで、本気で向き合っています。楽な仕事ではありません。没頭する覚悟も必要です。それでも、本気でクリエイティブにアツくなりたい人には、これ以上ない場所です。クリエイティブのトップランナーへ。ともに目指しませんか？ ■職務内容 WEBクリエイティブ・コーディング業務に従事としての業務に従事いただきます。業務の約 5 割が親会社である新東通信からの依頼を受けており安定的な受注をしております。 広告代理店と協力しながら企画会議から参加し、顧客の要望が叶うような広告戦略や WEB戦略のアイディアを考えて行きます。 ＜過去のお仕事＞ぜひご覧ください！ https://www.seisakujyo.co.jp/case/ ＜具体的な業務＞ ・企画会議に参加し顧客のニーズのヒアリング、コンセプトの方向性決め ・ニーズを満たす企画の提案 ・コーディング／プログラミング／動画編集／アニメーション制作／ポスター作り ＜チーム制＞ 案件にもディレクターやコピーライターなどチーム単位で進めています。 ＜使用言語・ツール＞ ・HTML／CSS／JavaScript／typescript ・php／ wordpress(開発経験あれば尚良) ・フロントエンド Ecosystem(Vue,React 等々) ・OS：Windows、Mac の両方 ＜制作環境＞ ・デザイナー全員に Adobe CC、モリサワパスポート・有料AIソフトを導入 ・コーヒーサーバー（無料） ・おかん食堂（惣菜）あり。 1 パック 100 円 ・夕食手当 1000 円（出前でも、お弁当でも） 変更の範囲：会社の定める業務

〜名古屋発信のマザーズ上場企業/ECサイトなどBtoC向けブランディング戦略に力を入れる企業/「SIXPAD」「ReFa」などヒット商品を連発〜 ■業務内容 ・ECサイトの企画、設計、構築、運用 ・下記ワークフローの実行 （1）与件整理（プロジェクトにおける前提条件や課題の整理：RFP策定など） （2）要件定義（目指すゴールや目的を達成させるために必要な要件を定義する：サイトマップ策定など） （3）設計（サイトの骨組みや情報設計をおこなう：ワイヤーフレーム策定など） （4）進行管理（スケジュールに基づいた進捗管理、社内デザイナーや外部パートナー様との折衝、社内打ち合わせなど （5）リリース対応 ■本ポジションの魅力 ◎ReFaやSIXPADなど圧倒的な世界観をもつブランドのWEBディレクション業務です。 ◎年間売上高200億円を超える事業スケールだからこそより高度なクリエイティブ分析などに携われます。 ◎インハウスWEBディレクターだからこそ可能な自社事業の深堀りができます。 ◎女性も多く活躍中！制作会社出身のメンバーで構成される働きやすい環境 ■組織マネジメントについて 部長候補として、当社の30名規模のWEB制作チームを統括し、組織マネジメントをおこなっていただきます。部長候補として、プロジェクト管理の最適化、業務フローの改善、リソースの有効活用やメンバーの成長およびパフォーマンス向上のための環境整備など組織として成果を上げるためのリーダーシップを発揮していただける方をお待ちしています。 ■当社の魅力 ＜成長を後押しする社風＞ MTGは従業員一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きにひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。そのため、従業員のキャリア形成にも本気で取り組んでおります。（目標設定、月1回の1on1、3ヶ月に1回の振り返りなど） また、頑張りを賞賛する文化（部門の目標達成を全員で称える全社会議など）もあり、仕事にやりがいを持ちながら自己実現したい方にピッタリの社風です。 変更の範囲：会社の定める業務