【仕事内容】 子育て世代も在籍中♪賞与3ヶ月×フォロー体制◎家庭と両立しやすい介護スタッフ！ 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK リモート面接OK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 165,000円〜210,000円 【月給の詳細】 ・基本給：160,000円〜190,000円 ・処遇改善手当：5,000円〜20,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・介護福祉士手当：10,000円 ・業務手当：〜25,000円 ・通勤手当：上限17,800円（通勤距離が2km以上から支給） ・昇給あり（前年度実績） ・賞与：年2回/計3ヶ月分（前年度実績） ※試用期間は6ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。） 老人ホームの介護スタッフ 【仕事内容】 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ＼POINT／ ■成長も収入も手に入る職場です■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆賞与は年3ヶ月分支給！ 努力が評価にしっかりつながる職場です ◆未経験者も歓迎！ ・入職後はマンツーマンで丁寧に業務を指導 ・介護業界が初めてでも安心して始められます ◆キャリアアップを応援！ ・資格取得に向けた学習をサポート ・初任者研修から国家資格まで段階的に取得可能 ・費用は国の制度や企業が補助するので負担少なめ♪ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ■小規模多機能施設での介護スタッフ募集■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆担当していただく業務 ・食事・入浴などの身体介助 ・掃除・洗濯などの生活支援業務 ・季節行事やレクリエーションの企画サポート └花見や敬老会など、楽しいイベント多数！ ・送迎（軽自動車使用／式見～青山エリア） ・利用者さまの見守り　等 利用者との距離が近く、 家庭的な雰囲気で働ける環境です♪ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ■現場で学びながら成長できる■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆はじめは… ・先輩スタッフがそばについて実務をサポート ・業務の流れを一緒に体感しながら習得できます ◆慣れてきたら… ・少しずつ1人での対応へシフト ・もちろん相談はいつでもOK！ ◆現在活躍中のスタッフの多くも未経験スタート！ ・同じ気持ちを経験しているから、フォロー体制も安心です♪ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ■小規模多機能介護センターオーシャン■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 定員29名（通い定員18名、宿泊定員9名/日）の 小規模な施設です♪ 通い・訪問・宿泊のサービスを組み合わせ、 ご利用者様にとって 第2の家となれる存在を目指しています◎ 「明るく、豊かに、たくましく」をモットーに、 一人ひとりに寄り添った介護を行っています！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ■スタッフインタビュー■ ━━━━━━━━━━━━━ 「子育て中でも安心して働けます！ 子どもの送り迎えや急な発熱にも柔軟に対応してくれるので、家庭との両立がしやすい環境です♪」 （30代女性 子育て中） 「先輩方が""困っていることはない？""と気にかけてくれるので、質問しやすい雰囲気です。 温かいコミュニケーションが自然と生まれる職場です◎」 （40代女性 入職2年目） ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 【応募資格】 ◆業界未経験から始めるチャンス！◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆応募に必要なのは《普通自動車免許》だけ！ 　介護業界が初めてでも大丈夫♪ ◆こんなご経験が活かせます 　・接客業（アパレル・百貨店など） 　・飲食店でのホール・キッチン業務 　・営業やコールセンターでの対応業務 　・事務職などのオフィスワーク ◆こんな方に向いています 　・会話が好きな方 　・人のためになる仕事をしたい方 ◆歓迎資格 　・初任者研修／実務者研修／介護福祉士 【【福利厚生】】 社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・交通費支給あり ・再雇用制度 ・車通勤可（駐車費用4,000円/月） ・資格取得支援あり 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 長崎県長崎市式見町461番地7号 「小規模多機能介護センターオーシャン」 【最寄り駅】 【アクセス】 式見町バス停から徒歩1分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ＼＼オンライン面接も可能です♪／／ ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き ★カジュアル面談だけでも可能！ 　お気軽にご相談ください♪♪ 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：社会福祉法人クローバー ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・リモート面接OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【仕事内容】 施設運営の統括管理業務 ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 など 【ライフケアグループについて】 ライフケアグループは、『福祉で創る、ワクワクするまちづくり』をコンセプトに福祉サービスを展開しています。 「ワクワクするまちづくり」をに欠かせないのは、まずサービスを提供する私たちスタッフが「ワクワク」し、「楽しむ」ということ。 どうすれば「ニーズ以上のサービス提供」が叶い、「心を動かす」ことが出来るのか、 それらをチーム全員で真剣に考え、取り組むことが『仕事を楽しむ』に繋がると考えています。 福祉で社会貢献をしながら、福祉業界を盛り上げていくー。 『日本一楽しい福祉の会社』を本気で目指しています！ 【オススメポイント】 ＊「学べる」「成長できる」環境があります！ 入社前や入社時の研修はもちろん、入社後も社内勉強会や各事業所ごとのセミナーを開催するなど、積極的に学べる環境を整えています。 研修会・勉強会の費用は当社が負担し、社員の成長する機会は全力で支援！ 未経験の方、ブランクのある方もやる気があれば必ず成長出来ます。 実際にゼロからのスタートで入社した社員も、今では安心して現場を任されるポジションに！ 当グループは、高齢者福祉や障がい福祉、保育、医療(看護)、鍼灸といった 様々な事業を展開しているからこそ、それぞれのプロから学べる環境があるのも魅力のひとつです。 ＊様々な制度があります！ 賞与の支給が年2～3回と、業界内でも高い給与水準を誇っています！ 段階的に給与も上がり将来設計がしやすいように「キャリアパス制度」を導入しています。 上長一人の偏った評価になることを防ぐため「三者評価」を実施し、正当な評価制度のもと、どんどんキャリアアップ出来る環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「いのちのきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【PR・職場情報】 若手も活躍中！正社員/管理者候補■サ高住■経験者優遇■昇給・昇格あり■キャリアアップ制度導入 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 施設運営の統括管理業務 ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 など 【ライフケアグループについて】 ライフケアグループは、『福祉で創る、ワクワクするまちづくり』をコンセプトに福祉サービスを展開しています。 「ワクワクするまちづくり」をに欠かせないのは、まずサービスを提供する私たちスタッフが「ワクワク」し、「楽しむ」ということ。 どうすれば「ニーズ以上のサービス提供」が叶い、「心を動かす」ことが出来るのか、 それらをチーム全員で真剣に考え、取り組むことが『仕事を楽しむ』に繋がると考えています。 福祉で社会貢献をしながら、福祉業界を盛り上げていくー。 『日本一楽しい福祉の会社』を本気で目指しています！ 【オススメポイント】 ＊「学べる」「成長できる」環境があります！ 入社前や入社時の研修はもちろん、入社後も社内勉強会や各事業所ごとのセミナーを開催するなど、積極的に学べる環境を整えています。 研修会・勉強会の費用は当社が負担し、社員の成長する機会は全力で支援！ 未経験の方、ブランクのある方もやる気があれば必ず成長出来ます。 実際にゼロからのスタートで入社した社員も、今では安心して現場を任されるポジションに！ 当グループは、高齢者福祉や障がい福祉、保育、医療(看護)、鍼灸といった 様々な事業を展開しているからこそ、それぞれのプロから学べる環境があるのも魅力のひとつです。 ＊様々な制度があります！ 賞与の支給が年2～3回と、業界内でも高い給与水準を誇っています！ 段階的に給与も上がり将来設計がしやすいように「キャリアパス制度」を導入しています。 上長一人の偏った評価になることを防ぐため「三者評価」を実施し、正当な評価制度のもと、どんどんキャリアアップ出来る環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「いのちのきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【PR・職場情報】 若手も活躍中！正社員/管理者候補■キャリアアップ制度■昇給・昇格あり■資格取得支援制度あり■福利厚 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【仕事内容】 放課後等デイサービスにおける理学療法士業務 ・子供たちの機能訓練の実施、指導（マット・トランポリン・鉄棒などを使用） ・学習指導、手遊び、制作活動の見守りや指導 ・子ども達の送迎等（※社有車使用。軽・ワンボックス） ・体力測定等の実施 ・会議（連絡事項の報告やスタッフとの連携・共有） ・イベントの企画、運営 ・日報作成 など 【ライフケアグループについて】 ライフケアグループは、『福祉で創る、ワクワクするまちづくり』をコンセプトに福祉サービスを展開しています。 「ワクワクするまちづくり」をに欠かせないのは、まずサービスを提供する私たちスタッフが「ワクワク」し、「楽しむ」ということ。 どうすれば「ニーズ以上のサービス提供」が叶い、「心を動かす」ことが出来るのか、 それらをチーム全員で真剣に考え、取り組むことが『仕事を楽しむ』に繋がると考えています。 福祉で社会貢献をしながら、福祉業界を盛り上げていくー。 『日本一楽しい福祉の会社』を本気で目指しています！ 【オススメポイント】 ＊「学べる」「成長できる」環境があります！ 入社前や入社時の研修はもちろん、入社後も社内勉強会や各事業所ごとのセミナーを開催するなど、積極的に学べる環境を整えています。 研修会・勉強会の費用は当社が負担し、社員の成長する機会は全力で支援！ 未経験の方、ブランクのある方もやる気があれば必ず成長出来ます。 実際にゼロからのスタートで入社した社員も、今では安心して現場を任されるポジションに！ 当グループは、高齢者福祉や障がい福祉、保育、医療(看護)、鍼灸といった 様々な事業を展開しているからこそ、それぞれのプロから学べる環境があるのも魅力のひとつです。 ＊様々な制度があります！ 賞与の支給が年2～3回と、業界内でも高い給与水準を誇っています！ 段階的に給与も上がり将来設計がしやすいように「キャリアパス制度」を導入しています。 上長一人の偏った評価になることを防ぐため「三者評価」を実施し、正当な評価制度のもと、どんどんキャリアアップ出来る環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等生活サポートが仕事の基本となりますが、それだけで終わる仕事ではありません。 ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【一日の流れの例】 ＜遅番＞ ・12：00　出勤・情報共有 ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レク 　日替わりのカレンダーに沿ってレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　〜休憩〜 ・17：30　夕食のサポート（部屋の移動・配膳） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　就寝介助（部屋の移動・着替え） ・21：00　業務引継ぎ・退勤 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力?＞　介護業界トップクラスの休みの多さ。 ・年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力?＞　１人当たりの業務負担が軽い 行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ ※平均残業は月10時間以内 ＜魅力?＞　タダで資格が取れる！無料資格研修＆安心サポート！（社員特権） 社内教育機関「木下福祉アカデミー」で受講可能。 だから無資格・未経験・復職の方も安心。※無資格未経験出身社員 47％。 現場では専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォロー 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 低い平均介護度で交流豊かな、働きやすいアットホームな環境。 当施設は平均介護度が低く（2.0）、要支援のご入居者様も多いため、ご入居者様同士の交流が活発で、声を掛け合いながら制作物を作るなどコミュニケーションが自然に生まれています。 定員46床の小規模施設のため、職員の目配りが行き届きやすく、未経験の方でも安心して働ける環境です。 また、広い駐車場があり、散歩など外出もしやすく、快適な生活をサポートしています。 【施設の人員状況】 ●従業員数　　３２人 ●平均年齢　４７．２歳 ・２０代　　　　３人 ・３０代　　　　６人 ・４０代　　　　８人 ・５０代以上　１５人 ●女性　　２５人　　●男性　　　７人　 ●正社員　１３人　　●パート　１９人 【リアンレーヴさいたま新都心はこんな施設です♪】 ● みんな明るく面倒見が良いので、初めての仕事でも心配はいりません！ ● 一人での勤務がないため、解らないことはいつでも聞ける環境です♪ ● 近隣の3駅からバスが出ていて車での通勤もOKなので、通勤が楽です！ ●楽しいことを考えて試してみる。様々なアイデアを出し合っているため、レクリエーションが充実しています♪ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【車通勤をご希望の方】 車、または、バイクでの通勤が可能です。 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,G 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・ブランクOK ・食事補助あり ・固定時間制

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【仕事内容】 ・ご利用者様への生活支援や介護サービスなどの介護業務全般 ・食事・服薬・排せつ・着替え・おむつ交換・入浴の介助 ・掃除・洗濯・シーツ交換 ・環境の整備、見守り など 【ライフケアグループについて】 ライフケアグループは、『福祉で創る、ワクワクするまちづくり』をコンセプトに福祉サービスを展開しています。 「ワクワクするまちづくり」をに欠かせないのは、まずサービスを提供する私たちスタッフが「ワクワク」し、「楽しむ」ということ。 どうすれば「ニーズ以上のサービス提供」が叶い、「心を動かす」ことが出来るのか、 それらをチーム全員で真剣に考え、取り組むことが『仕事を楽しむ』に繋がると考えています。 福祉で社会貢献をしながら、福祉業界を盛り上げていくー。 『日本一楽しい福祉の会社』を本気で目指しています！ 【オススメポイント】 ＊「学べる」「成長できる」環境があります！ 入社前や入社時の研修はもちろん、入社後も社内勉強会や各事業所ごとのセミナーを開催するなど、積極的に学べる環境を整えています。 研修会・勉強会の費用は当社が負担し、社員の成長する機会は全力で支援！ 未経験の方、ブランクのある方もやる気があれば必ず成長出来ます。 実際にゼロからのスタートで入社した社員も、今では安心して現場を任されるポジションに！ 当グループは、高齢者福祉や障がい福祉、保育、医療(看護)、鍼灸といった 様々な事業を展開しているからこそ、それぞれのプロから学べる環境があるのも魅力のひとつです。 ＊様々な制度があります！ 賞与の支給が年2～3回と、業界内でも高い給与水準を誇っています！ 段階的に給与も上がり将来設計がしやすいように「キャリアパス制度」を導入しています。 上長一人の偏った評価になることを防ぐため「三者評価」を実施し、正当な評価制度のもと、どんどんキャリアアップ出来る環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【仕事内容】 ・ご利用者様への生活支援や介護サービスなどの介護業務全般 ・食事・服薬・排せつ・着替え・おむつ交換・入浴の介助 ・掃除・洗濯・シーツ交換 ・環境の整備、見守り など 【ライフケアグループについて】 ライフケアグループは、『福祉で創る、ワクワクするまちづくり』をコンセプトに福祉サービスを展開しています。 「ワクワクするまちづくり」をに欠かせないのは、まずサービスを提供する私たちスタッフが「ワクワク」し、「楽しむ」ということ。 どうすれば「ニーズ以上のサービス提供」が叶い、「心を動かす」ことが出来るのか、 それらをチーム全員で真剣に考え、取り組むことが『仕事を楽しむ』に繋がると考えています。 福祉で社会貢献をしながら、福祉業界を盛り上げていくー。 『日本一楽しい福祉の会社』を本気で目指しています！ 【オススメポイント】 ＊「学べる」「成長できる」環境があります！ 入社前や入社時の研修はもちろん、入社後も社内勉強会や各事業所ごとのセミナーを開催するなど、積極的に学べる環境を整えています。 研修会・勉強会の費用は当社が負担し、社員の成長する機会は全力で支援！ 未経験の方、ブランクのある方もやる気があれば必ず成長出来ます。 実際にゼロからのスタートで入社した社員も、今では安心して現場を任されるポジションに！ 当グループは、高齢者福祉や障がい福祉、保育、医療(看護)、鍼灸といった 様々な事業を展開しているからこそ、それぞれのプロから学べる環境があるのも魅力のひとつです。 ＊様々な制度があります！ 賞与の支給が年2～3回と、業界内でも高い給与水準を誇っています！ 段階的に給与も上がり将来設計がしやすいように「キャリアパス制度」を導入しています。 上長一人の偏った評価になることを防ぐため「三者評価」を実施し、正当な評価制度のもと、どんどんキャリアアップ出来る環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 ★年間休日113日★賞与あり★管理者未経験OK★住宅手当あり★福利厚生充実★ 【職種】 管理者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 社割あり 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 【給与】 月給 250,000円〜300,000円 【上記の詳細】 ・基本給：138,450円〜153,100円 ・処遇改善手当：4,900円 ・役職手当：20,000円 ・調整手当：86,650円〜122,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・年末年始特別手当 ・時間外手当（20時間超過〜） ・休業手当 ・通勤手当：上限30,000円 ・昇給：年1回（4月) ・賞与：年2回（6月・12月） ※試用期間は3ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。） デイの管理者 【仕事内容】 ———————ポイント———————— ◎ワークライフバランス ・月9日休み＋リフレッシュ休暇年5日あり！ ・推しのライブやイベントに行ける◎ ・連休を作って旅行にも♪ ◎働きやすい環境 ・夜勤なしで規則正しい生活が実現♪ ・肌や体調管理も安定！ ・管理者未経験OK！研修制度充実◎ ◎長く働くために… ・昇給と賞与に加え、住宅手当も用意♪ ・豊富な休暇制度で長期勤続を応援！ ・報奨金の他、弔慰金や各種お祝い金あり◎ ————————————————————— 【世界中から愛されるサンガジャパン】 『私たちの技術を世界へ』 世界トップレベルの介護技術を有する 我が国の介護技術を世界標準レベルへ。 この想いを信念に、国内外に様々な施設を 展開し、世界中から頼りにされている 元気グループに私たちは属しています。 【かすがやま翔裕館1号館について】 私たちはご利用者様に家族のように寄り添い、 生きがいを見いだせる”楽しい”場所を提供し、 理念である＜家族主義＞を実現しています♪ 介護を通じて、ご利用者様に＜感動介護＞を提供し、 「ここに来てよかった」と思われるように目指しています！ 手作りおやつの時間や生演奏の音楽会、 季節感あふれる創作活動など、 日々の暮らしに彩りを添える工夫が満載♪ ————————————————————— 【業務内容】 デイサービスの管理者業務 ・施設長の業務サポート ・担当部門のサービス内容立案及・実行 ・ご家族との連絡や調整 ・介護記録や各種帳票類の管理 ・シフト表の作成 ・フロア（ユニット）会議の開催 ・施設内会議への参加、委員会活動 ・介護スタッフの管理（情報共有や育成など） ・身体介助のサポート ※サービス付き高齢者向け住宅も併設していますが、 デイサービス配属となります！ ————————————————————— 【社内外研修制度が充実！】 ・新任研修プログラム ・キャリアパス研修 ・スキルアップ研修 ・eラーニング研修 ・資格取得支援（費用負担あり）などがあります！ 仕事を覚えるスピードは人によって異なるので、 ちゃんと身につくまでしっかりフォローします！ 管理者が未経験の方も安心して働けますよ◎ ————————————————————— 【応募資格】 【下記いずれかの資格必須】 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※管理者が初めてでも大歓迎です！ ＼下記の経験が活かせます◎／ ・特別養護老人ホーム ・デイサービス ・有料老人ホーム ・訪問介護 ・サービス付き高齢者向け住宅 ・ケアハウス ・介護老人保健施設 ・小規模多機能　などなど♪ 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） └健康保険 └厚生年金 └雇用保険 └労災保険 ・退職金制度（勤続5年以上） ・マイカー通勤可 ・研修制度 ・祝い金 ・弔慰金 ・再雇用制度 └定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり ・報奨金 ・表彰制度 ・グループ内社員割引制度（美容クリニックなど） ・定期健康診断 ・IT、IoTの導入 ・職員紹介制度（手当支給あり） ・制服貸与 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 滋賀県大津市本堅田6-16-8 【最寄り駅】 堅田駅 【アクセス】 堅田駅から徒歩10分（車通勤OK） 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社サンガジャパン ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・社割あり ・資格取得支援あり ・育児サポートあり ・研修あり

【仕事内容】 無資格・未経験OK！プライベート充実！充実な手当てあり！ 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 車通勤OK 駅近5分以内 住宅手当あり 社会保険完備 社割あり 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 固定時間制 【給与】 月給 198,100円〜251,100円 【上記の詳細】 ・基本給：138,450円〜153,100円 ・処遇改善手当：28,000円〜45,000円 ・資格手当：0円〜20,000円 ・調整手当：31,650円〜33,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・年末年始特別手当 ・役職手当 ・時間外手当 ・休業手当 ・住宅手当：上限30,000円（※規定あり） ・通勤手当：上限30,000円 ・昇給：年1回（4月) ・賞与：年2回（6月・12月） ※試用期間は3ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。） デイサービスの介護職 【仕事内容】 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼ここが働きやすいポイント／ ◎異業界からのキャリアチェンジもOK！ ・介護が初めての方も歓迎♪ ・研修制度が整っており資格取得支援も！ ◎プライベート充実 ・年間休日113日 ・日勤のみで規則正しい生活ができる◎ ・固定時間勤務で予定が立てやすい♪ ◎充実な手当て ・昇給と賞与に加え、住宅手当も用意♪ ・豊富な休暇制度で長期勤続を応援！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼お仕事内容について／ デイサービスの介護業務 ・身体介助（食事や入浴、排泄など） ・生活支援（居室掃除など） ・レクリエーションの企画運営 ・生活訓練のサポート ・介護記録　等 ※ご利用者様：定員35名 2022年12月に新規オープンしたばかりの施設です♪ 施設長をはじめ、 スタッフ全員が子育てに 理解がある環境が自慢です！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼社内外研修制度が充実！／ ・新任研修プログラム ・キャリアパス研修 ・スキルアップ研修 ・eラーニング研修 ・資格取得支援（補助あり）などがあります！ 独自のケアマニュアルもあるので、 分からないことはすぐに見返せます♪ 仕事を覚えるスピードは人によって異なるので、 ちゃんと身につくまでしっかりフォローします！ 未経験の方も安心して働けますよ◎ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼株式会社サンガジャパンについて／ 『私たちの技術を世界へ』 世界トップレベルの介護技術を有する 我が国の介護技術を世界標準レベルへ。 この想いを信念に、国内外に様々な施設を 展開し、世界中から頼りにされている 元気グループに私たちは属しています。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ▼ザ・クラシックメデカマンション大津の紹介 私たちはご利用者様に家族のように寄り添い、 生きがいを見いだせる”楽しい”場所を提供し、 理念である＜家族主義＞を実現しています♪ 介護を通じて、ご利用者様に＜感動介護＞を提供し、 「ここに来てよかった」と思われるように目指しています！ ▼ホームページはこちらになります！ https://cmm-otsu.jp/ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 【応募資格】 無資格・未経験の方も応募可能です！ ※入社後に会社負担で、 認知症基礎研修（150分程度）を受講していただきます♪ ＼下記の経験が活かせます◎／ ・接客業 ・アパレルの販売員 ・一般事務や経理事務 ・飲食店でのサービス経験 └レストランやカフェなど ・コールセンターの経験 ・工場での作業 ・営業　などなど♪ ＼下記経験や資格をお持ちの方歓迎♪／ ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・介護老人保健施設や訪問介護の在宅支援経験 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） └健康保険 └厚生年金 └雇用保険 └労災保険 ・退職金制度（勤続5年以上） ・マイカー通勤可 ・研修制度 ・祝い金 ・弔慰金 ・再雇用制度 └定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり ・報奨金 ・表彰制度 ・グループ内社員割引制度（美容クリニックなど） ・定期健康診断 ・IT、IoTの導入 ・職員紹介制度（手当支給あり） ・制服貸与 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 滋賀県大津市逢坂1丁目4番36号 【最寄り駅】 大津駅 【アクセス】 大津駅から徒歩3分（車通勤OK） 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社サンガジャパン ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・車通勤OK ・駅近5分以内 ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・社割あり ・資格取得支援あり ・育児サポートあり ・研修あり ・固定時間制

【仕事内容】 オフを満喫できる！スタッフ想いの職場！手当充実！ 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 【給与】 月給 233,100円〜286,100円 【上記の詳細】 ・基本給：138,450円〜153,100円 ・処遇改善手当：28,000円〜45,000円 ・夜勤手当：35,000円 ・資格手当：〜20,000円 ・調整手当：31,650円〜33,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・年末年始特別手当 ・役職手当 ・時間外手当 ・休業手当 ・住宅手当：上限30,000円（※規定あり） ・通勤手当：上限30,000円 ・昇給：年1回（4月) ・賞与：年2回（6月・12月） ※試用期間は3ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。） 小規模多機能ホームの介護職 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝ 注目ポイント ＝＝＝＝＝＝ ◆オフの時間も大切にできる！ ・日曜日は固定のお休み◎ ・年間休日113日＋リフレッシュ休暇年5日 ・年末年始もしっかり休めます♪ ◆スタッフ想いの待遇 ・昇給・賞与に加え住宅手当も支給 ・休暇制度が豊富で長く働ける仕組みが充実 ・報奨金や弔慰金・祝い金制度も完備◎ ◆未経験者も安心スタート！ ・資格がなくても応募OK！ ・先輩が丁寧に教えるから初めてでも安心！ ・研修制度で基礎からしっかり学べる♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【世界中から愛されるサンガジャパン】 『私たちの技術を世界へ』 世界トップレベルの介護技術を有する 我が国の介護技術を世界標準レベルへ。 この想いを信念に、国内外に様々な施設を 展開し、世界中から頼りにされている 元気グループに私たちは属しています。 【かすがやま翔裕館2号館について】 私たちはご利用者様に家族のように寄り添い、 生きがいを見いだせる”楽しい”場所を提供し、 理念である＜家族主義＞を実現しています♪ 介護を通じて、ご利用者様に＜感動介護＞を提供し、 「ここに来てよかった」と思われるように目指しています！ ▼ホームページはこちら https://www.sanga-kaigo.co.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容】 小規模多機能ホームの介護業務 ・身体介助（食事や入浴、排泄など） ・生活支援（居室掃除など） ・レクリエーションの企画運営 ・巡回や安否確認 ・介護記録　等 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼あなたの成長を全力サポート！／ ・最初は新任研修から！ ・ステップアップできるキャリアパス研修 ・専門性を高めるスキルアップ研修 ・自分のペースで学べるeラーニング ・資格取得支援（最大10万円の補助）あり！ ・独自のケアマニュアルですぐに見返せる♪ 入社後は先輩スタッフと一緒に業務を 覚えることからスタートします。 簡単なお仕事からお任せしていくので、 未経験の方も安心して働ける環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【応募資格】 無資格・未経験の方も応募可能です！ ＼下記経験や資格をお持ちの方歓迎♪／ ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・介護老人保健施設や訪問介護の在宅支援経験 ＼下記の経験が活かせます◎／ ・接客業 ・アパレルの販売員 ・一般事務や経理事務 ・飲食店でのサービス経験 └レストランやカフェなど ・コールセンターの経験 ・工場での作業 ・営業　などなど♪ 【【待遇・福利厚生】】 〇社会保険完備（法定通り） ・健康保険・厚生年金 ・雇用保険・労災保険 〇長く働くために ・退職金制度（勤続5年以上） ・マイカー通勤可・研修制度 ・定期健康診断・制服貸与 ・再雇用制度 └定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり 〇嬉しい制度 ・祝い金・弔慰金 ・報奨金・表彰制度 ・グループ内社員割引制度（美容クリニックなど） ・職員紹介制度（手当支給あり） 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 滋賀県大津市本堅田6丁目16番地7号 【最寄り駅】 堅田駅 【アクセス】 JR湖西線「堅田駅」より徒歩10分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き まずは見学から…でもOK♪ HP：https://www.sanga-kaigo.co.jp/ 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社サンガジャパン ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・育児サポートあり ・研修あり

【仕事内容】 ★0～5歳の子どもたちと向き合える★療育未経験OK★自由な社風が魅力★ 【職種】 保育士 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 【給与】 月給 201,000円〜246,000円 上記の詳細 基本給：166,000円～211,000円 給与に含まれる手当： ・処遇改善手当：35,000円 経験・スキルを考慮の上、当初規定により優遇します！ 【その他手当・昇給・賞与】 ・勤続手当 ┗3年以上：5,000円 ┗6年以上：8,000円 ┗9年以上：10,000円 ・通勤手当（当社規定による：上限11400円） ・賞与：年2回/2.2ヶ月分（前年度実績） 試用期間：3ヶ月（同条件） 0歳～担当の保育士 【仕事内容】 ／ スタッフ増員募集！ 子どもたちとじっくり向き合える環境で 保育士として経験の幅を広げませんか？ ＼ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 〇保育園やこども園からの転職も歓迎！ 「発達支援ってどんな仕事？」 気になる方はお気軽にご相談ください♪ 〇丁寧な研修で安心スタート！ ゆとりのある人員で、先輩スタッフが スタートからしっかりサポートします！ 〇あなたのチャレンジを応援！ 「小児療育をもっと学びたい」 「自分の得意を活かしたい」 そんな思いを応援する職場です♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの保育業務 ・個別および集団での療育（セラピストと一緒に行います） ・送迎業務（軽・普通車を使用） ※定員：10名（放課後等デイは小学1～2年生まで） ＼とあるスタッフの一日／ 09:00～出勤、ミーティング 　　　療育や活動の準備 　 12:00～休憩 13:00～支援記録作成・受入れの準備 14:00～送迎、子どもたちの受入れ 15:30～集団療育 17:00～送迎、掃除 18:00　退勤 ＼研修・スキルアップ制度／ 社内研修はもちろん、外部講師による特別研修も開催！ 多職種のスタッフとチームで支援するので、 未経験やブランクがあっても安心して学べます◎ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【スタッフの声：I先生】 いとこがSIの利用者で、 見学会で常笑を知りました。 自分たちが遊びを通して子どもたちの成長に 繋がっていくのが楽しいです♪ この子にはどんなサポートがいいかを スタッフみんなで話し合い、 自分もやってみたい事があれば ドンドン挑戦できる環境があります！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【常笑グループについて】 熊本市内を中心に7事業所を運営中！ 事業所ごとに療育内容が異なるため、 あなたの「やりたい」を活かせる環境です◎ 少人数制で子どもたち一人ひとりと 向き合える時間を確保。 残業なし、お休みもしっかり取れるので、 無理なくのびのび働ける職場です♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【応募資格】 【応募条件】 ・高卒以上 ・保育士免許 ・普通自動車運転免許（AT限定可能） ＼こんなあなたにピッタリ！／ ・新たな知見を知ってスキルアップをしたい ・発達支援について興味がある ・自分自身の療育に対する考え方を体現してみたい 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・退職金制度（勤続1年以上） ・社員表彰制度（資格取得報奨など） ・勤続手当（勤続3年以上） ・資格取得支援制度 ・研修参加費用の負担、定期勉強会の開催（自由参加） ・ユニフォーム貸与（ポロシャツ・ズボン） ・副業可（営業外の時間を活かし、施設で教室を開いているスタッフもいます） ・法人内で作られた農作物のプレゼント ┗おいしいお野菜やお米など♪ ・会社経費でランチ会や忘年会なども開催しています♪ ・マイカー通勤可（駐車場あり） 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 熊本県熊本市南区江越2丁目13番地5号 【最寄り駅】 平成駅 【アクセス】 平成駅 徒歩15分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接（1回） ↓ ・内定通知（最短翌日～1週間以内） ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社常笑 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・Wワーク歓迎 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・育児サポートあり ・研修あり

★PCに興味がある方なら楽しめる仕事です！ キッティング業務は、新しいPCのセットアップや設定を行う仕事。 普段からPCを使っている方や、 機械の仕組みに興味がある方には 親しみやすい内容です。 ★経験者はリーダーやサブリーダーをお願いします。 ★具体的な仕事内容★ ■新しいPCの初期設定・Microsoft365などのソフトウェアインストール ■ハードウェアの組み立て・接続作業 ■社内LANへの接続・権限設定 ■周辺機器の設定 ■動作確認・テスト実施 ■エンドユーザーへの機器説明・サポート ■リーダーはユーザーとの打合せ・マニュアル作成・メンバー指導など ★開発環境★ Windows、Linux系OS、各種業務ソフトウェア マニュアル完備で、 段階的にスキルアップできる環境です ★仕事の魅力・やりがい★ 創業から18年の安定した取引先で、長期的に安心して働けます。 「仕事はお金のため」と割り切る考え方も尊重され、 自分のペースで成長できる環境です。 資格取得支援制度もあり、年3万円まで受験料を会社が負担し、合格時は受験料無制限で支給。 合格時は最大20万円の報奨金も！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ～実際に働く社員をご紹介～ 〇26歳　入社2年目 元々ゲームが好きで普段からPCのチューニングをしていたことが役立ちました。 好きなことが仕事に出来ただけでなく、サーバーやネットワークのことも学べたので、 次はサーバー構築に挑戦する予定です。 チームは同世代の人が多く、お互いの技術情報を気軽に共有できるところがメリットです。 クラウド・サーバー・ネットワークを中心に 新たな技術を取り入れながら安定して勤務できます。 ≪プロジェクト実績≫ ○金融機関のサーバーの設計・構築 ●環境/ツール：AWS、Linux、Zabbix ●フェーズ：詳細設計～構築～テスト ○データセンター内ネットワーク構築 ●環境/ツール：AWS、Ciscoルーター、スイッチ、Ansible、JP-1 ●フェーズ：詳細設計～構築～テスト ○鉄道会社でのセキュリティ運用 ●環境/ツール：CrowdStrike、BurpSuit ●フェーズ：運用管理、改善提案 その他にも、ロースキルから携わることができる 案件を保有しているので、まずは面接で あなたのご希望を教えてください！ 【業務スタイル】 キャリアコンサルタントと臨床心理士が常駐し、キャリアップを目指しながら無理のない業務を担当していきます。SES形態を最大限活用して、業務命令ではなく希望する方向でキャリアアップできるよう話し合いを重ねていきます。 <注目ポイント1> 転職回数や休職経験があるかたも二の足を踏まず応募しください。 当社では「完璧じゃなくていい、75点で十分」という考えのもと、 様々な背景を持つ方を歓迎しています。 転職回数が多い方や、過去に休職経験がある方でも安心してご応募ください。 代表自身も4年間の休職経験があり、 その経験を活かして社員一人ひとりに寄り添うサポート体制を整えています。 「反省」ではなく「改善」を大切にし、失敗しても一緒に振り返って次に活かせばOK。 メンタルがつらい時は遠慮なく相談してほしいという方針で、 職場に理解者がいる安心感を大切にしています。 18年の安定した取引実績があるため、長期的に安心して働ける環境です。 自分を一番大事にしながら、無理なく成長していけます！ <注目ポイント2> 「仕事はお金のため」と割り切ってくれてもいいんです。 キッティング業務は、PCの設定や組み立てが中心の仕事です。 普段からPCを使っている方や、新しい機器に興味がある方なら、 業務を通じて自然とスキルアップしていけます。 【こんな方は特に向いています！】 ・PCの操作に慣れている ・さまざまなソフトウェアの知識を身につけるのが楽しい ・機械の仕組みに興味がある ・コツコツとした作業が得意 未経験でも、PCや機械に対する興味があれば大丈夫。 マニュアル完備で先輩がしっかりサポートするので、 関心を持ちながら着実にスキルが身についていきます。 「PCを触る仕事がしたい」そんな方にピッタリの環境です！ 【入社後の成長サポート】 【先輩とのOJT研修】 リーダークラスの先輩と同じプロジェクトに参画。 すぐそばでフォローしますので、業務の中で実践的な知識とスキルを獲得していって下さい。 PCの仕組みやLANなどITの基礎が習得できます。 次はサーバー構築やネットワーク構築などへのキャリアアップ、 さらにはセキュリティエンジニアやプロジェクトリーダーなどの 特化したエンジニアへの道が拓けます。

【仕事内容】 【定時退勤＆お休み相談柔軟】キャリアチェンジ歓迎◎少人数制で1人ひとりとゆったり関われる 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業なし 禁煙・分煙 車通勤OK 駅近5分以内 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 230,000円〜300,000円 上記の詳細 基本給：230,000円〜300,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・通勤手当：上限10,000円 ・残業手当あり ・昇給：年1回 ・賞与あり ※試用期間なし 放課後等デイサービスの児童指導員 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 保育や教育の経験を活かして、 次はもっと“自分らしい働き方”へ。 保育士や教員からキャリアチェンジで 現在も活躍中のスタッフ多数！ 残業なし＆少人数制の職場で、 ゆったり子どもと関われます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ポイントまとめ★ ○年間休日116日＆定時退勤で私生活も充実！ ○しっかり休めてリフレッシュしながら働ける ○持ち帰り業務一切なし！オンオフばっちり ○小規模体制で1人ひとりと丁寧に向き合える ○保育や教員の経験がそのまま活かせる！ ○未経験でも安心のサポート体制あり 急なお休みの際もお気軽に相談してください♪ 子どもの行事や急な体調不良があっても安心！ 柔軟に対応しますよ～◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼★がじゅまるの紹介★／ 子どもとスタッフ、 どちらの「心地よさ」も大切にしている場所。 ＊一人ひとりの力を伸ばせるよう家庭的な雰囲気を。 ＊一人ひとりのペースに合わせた楽しい支援を。 日常生活の基本的な生活習慣を身に付けたり、 季節の行事やお楽しみ会などの集団活動を通して コミュニケーションを取る方法を学んだり、 子どももスタッフも 楽しみながら能力を育めます♪ 保育士・教員としてのスキルを活かしながら、 もっと寄り添える支援ができる環境です。 ▼スタッフにインタビューしてみました♪ 「理念や療育方針に魅力を感じています！ 子どもたちの個性が発揮できる、 「生け花療育」は、特に好きな時間です♪」 （Kさん） 「見学に来た瞬間に”ここで働きたい！”と 感じたくらい雰囲気が良いです♪ ”分からないことない？”など 先輩スタッフが聞いてくださるので、 スタッフ間のコミュニケーションが取りやすいです◎」 （Oさん） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼★お仕事内容★／ 放課後等デイサービスでの療育・生活サポート 具体的には… ・自立支援や各種活動のサポート ┗音楽遊び、運動遊び、生け花、おやつ作りなど ・身の回りのサポート ・送迎（学校⇒施設⇒ご自宅、ご自宅⇔施設） ┗車種：軽やファミリーカー ・事務作業　などをお任せします！ ▼職場環境 ・1日の定員は10名。ゆったり関われる ・行事準備・書類持ち帰りナシ！ ・職員同士の連携もよく、何でも相談OK ・子どもの成長を、無理なく見守れる空気感 ▼教育・サポート体制 ・マンツーマンでのOJTで安心スタート！ ・マニュアル＆教育担当が常にフォロー ・ 資格取得支援制度あり（費用は法人負担） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募資格】 ◆未経験/ブランク歓迎 【下記いずれかの要件または資格必須】 ・保育士免許 ・教員免許 ・児童指導員任用資格 ・高卒以上で児童福祉事業の経験が2年以上ある方 ・大学or大学院で心理学/教育学/社会福祉学/社会学を履修した方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ＼下記の経験が活かせます◎／ ・保育園や幼稚園の経験 ・小学校～高等学校の教育機関 ・ソーシャルワーカーや相談員の経験 ・相談支援事業所や地域包括支援センター ・学童保育 ・児童養護施設や児童発達支援センター 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法令通り） ・交通費規定内支給 ・昇給あり ・車通勤OK（駐車場あり） ・制服支給 ・資格取得支援制度 └研修費などの費用は法人負担♪ └シフトは調整します◎ 【勤務地】 岐阜県羽島市福寿町浅平2丁目26 【最寄り駅】 新羽島駅 岐阜羽島駅 【アクセス】 新羽島駅から徒歩5分 岐阜羽島駅から徒歩5分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 少しでも気になった方は、 お気軽に応募ボタンを押してください♪ 事前見学や質問のみもOKです！ お気軽にお問い合わせください。 〇応募 ↓ 〇面接 ※ご都合に合わせて、平日以外の土曜日の面接もOKです！ ↓ 〇内定 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社Angelos ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・残業なし ・禁煙・分煙 ・車通勤OK ・駅近5分以内 ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 賞与4.4ヶ月！残業ゼロ！福利厚生充実！高待遇で無理なく働ける特養の介護職 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業なし 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 育児サポートあり 研修あり 変形労働時間制 【給与】 月給 223,000円〜279,800円 上記の詳細 基本給：159,000円〜210,800円 （前歴換算有り） 給与に含まれる手当： ・職種手当：13,000円 ・資格手当：3,000円〜4,000円 ・処遇改善手当：20,000円〜24,000円 ・夜間勤務手当：28,000円（7,000円/回　※月に約4回程度） 【その他手当・昇給・賞与】 ・住居手当：上限16,000円（規定有） ・扶養手当：上限5,700円〜13,000円（規定有） ・通勤手当：上限12,000円/月 ・昇給あり（前年度実績） ・賞与：計4.40ヶ月分/年2回 試用期間：6ヶ月 その間の条件に変更はありません。 介護福祉士 【仕事内容】 "〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 これまでのご経験に、心からの敬意を。 そして、これからの働き方に、最大の安心を。 社会福祉法人永寿会は、 あなたのキャリアと人生を尊重する職場です。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 《働きやすさの注目ポイント》 〇賞与4.4ヶ月分 頑張りがしっかりと反映されるので、 モチベーションを保ちながら働けます！ 〇残業0 定時退社が基本です。 仕事後の予定も立てやすく、 心身ともに健やかに働けます。 〇負担の少ない、穏やかな夜勤 ・見守りセンサー導入済み。 ・夜間に落ち着かない利用者様はほとんどいません。 休憩もしっかり取れ、安心して朝を迎えられます。 〇充実の福利厚生 ・ソウェルクラブ等に加入。 プライベートを充実させるサービスも利用可能です。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【社会福祉法人永寿会について】 私たちは、地域に根ざした視点を大切に、 利用者様が安心して楽しいひと時を送れるよう 心を込めたサービス提供を信条としています。 利用者様の小さな声にも耳を傾け、 ご家族とも密に連携を取ることで、 お一人おひとりに最適なケアを実現しています。 《働く環境について》 ◆ ゆとりある人員配置 1ユニット（26〜28名）を約13名の職員で担当。 チームで協力し、質の高いケアを提供できます。 ◆ 日中・夜間の体制 ・日中：平均6〜7名体制 ・夜間：1名体制 日中の職員数に厚みを持たせ、 業務負担を軽減し、丁寧なケアができます。 ◆ 施設情報 ・施設全体：定員80名 ・平均介護度：3.9 経験を活かし、専門性を高められる環境です。 あなたの経験と優しさを、 ぜひ当施設で活かしてください。 ご応募を心よりお待ちしております。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【仕事内容】 特養での介護業務全般 ● 身体介助 食事、入浴、排泄などのサポート ● 生活支援 居室の清掃や洗濯など ● コミュニケーション レクリエーションの企画・運営 日々の見守りや会話 ● その他 巡回、安否確認、介護記録の作成など 【長期ブランクあっても安心の教育体制】 入社後は、先輩スタッフが マンツーマンで丁寧に指導します。 あなたのペースに合わせて業務を覚えていけるので、 長期ブランクがあっても安心の職場です！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜" 【応募資格】 "【必須要件】 ・介護福祉士 ・高卒以上 経験施設は問いません。 ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・訪問介護の在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅の支援経験 ・介護老人保健施設の経験 ・小規模多機能型居宅介護の経験 ・病院やクリニックでの看護助手経験" 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・マイカー通勤OK ・無料駐車場あり ・研修制度あり ・資格支援制度（事業所の費用負担あり） ・福利厚生センターソウェルクラブ加入 ・高岡市勤労者福祉サービスセンター加入 ・退職金共済：加入 ・定年制：65歳 ・再雇用制度：70歳 【【雇用期間の定め】】 無し 【勤務地】 富山県高岡市太田58番地 【最寄り駅】 雨晴駅 【アクセス】 氷見線 雨晴駅 から車で5分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ＊事前見学可能。お気軽にお問い合わせ下さい。 ・面接（1回） ↓ ・内定通知（翌日〜1週間以内にお知らせします） ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：社会福祉法人 永寿会 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・残業なし ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・育児サポートあり ・研修あり ・変形労働時間制

【仕事内容】 残業ほぼなし！日勤のみ！賞与4.3ヶ月分！ 【職種】 看護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 【給与】 月給 230,000円〜302,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給：210,000～273,000 ・看護職手当：18,000〜24,000円 ・諸手当：2,000円～5,000円 （年収：3,663,000円～4,797,900円） 【各種手当・昇給・賞与】 ◇オンコール手当：500円/回 ◇住宅手当：上限15,000円 ◇扶養手当：配偶者・子・親等（社内規定あり） ◇通勤手当：上限27,500円 ◇昇給あり（前年度実績） ◇賞与：年3回/4.3ヶ月分（前年度実績） ※試用期間は6ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。） 高齢者施設の看護スタッフ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼働きやすいポイントを紹介／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 日々の働きやすさ ・日勤のみ！夜勤はありません！ ・残業は月2.4h以内でほとんどなし！ ◆ 充実の手当 ・賞与は年3回！4.3ヶ月分の実績あり♪ ・住宅手当あり◎ ・退職金制度は2種用意！ ◆子育て支援 ・法人が運営している保育園の利用OK！ ・なんと第2子以降は無料で通える◎ ・病児保育も可能です♪ ・育児休暇からの復帰率は90％以上！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼お仕事内容について／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高齢者施設での看護業務をお任せ！ ・バイタルチェック ・医療ケア（点滴・採血など） ・緊急時の対応 ・身の回りのお世話 ・看護記録　等 ＜ステップアップできる環境＞ ●成長を応援 明確なキャリアパスを用意！ 資格取得のための補助制度や 模擬試験で、夢への挑戦を全力支援♪ ●充実の研修制度 法人内研修はもちろん、 外部研修（出勤扱い）にも参加可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼充実した研修・教育体制／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎最初は 1週間程度の法人研修で基礎を学び、 その後いずれかの施設 （渓山荘・第2渓山荘ぽっぽ・第3渓山荘あおぞら）に配属！ ◎OJT 法人の研修教育担当によるインストラクターが、 基本からしっかりとサポートします♪ ◎フォロー体制 現場の先輩社員がメンターとしてマンツーマンで指導！ いつでも気軽に相談できる環境を整えています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【渓山荘について】 敦賀市の自然豊かな環境に位置する介護施設です！ 自然豊かな環境や温泉、 科学的な自立支援介護を組み合わせた、 あたたかなケアを実践しています♪ 手作り食事や楽しい季節イベント、 地域との交流も大切にしながら、 ご利用者様一人ひとりの尊厳を守り、 自分らしく過ごせる施設を目指しています♪ 市内に第2渓山荘ぽっぽ、第3渓山荘あおぞらがあり、 施設間で支え合う温かな関係を築いています！ ▼ぜひホームページもご覧ください♪ https://kjinkai.jp/facility/keizansou/ 【応募資格】 【必須資格】 ◇看護師 ◇普通自動車運転免許（AT限定可） ※准看護師の方もご相談ください♪ ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・急性期や慢性期、回復期病院の経験 ・病棟や外来、クリニック、診療所での勤務経験 （内科、外科、整形外科、精神科、透析室など） ・緩和ケアやICU、オペ室、在宅医療の経験 ・療養型病棟の経験 ・老人ホームなどの介護施設 ・訪問や在宅看護の経験 ・健診センターでの業務経験 【【福利厚生】】 ◇厚生年金 ◇健康保険 ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇財形貯蓄制度 ◇交通費支給あり ◇W退職金制度あり（退職金制度、退職金共済加入） ◇再雇用制度（70代・80代のスタッフも在籍中♪） ◇勤務延長あり ◇神宮前ぽっぽ保育園を優先社内枠にて利用可能 　一時預かり：1,300円 　病児保育：500円 　※第2子以降無償化あり！ （詳しくはhttps://kjinkai.jp/poppo/admission/をご覧ください！） ◇資格取得支援（半額補助）あり ◇定期健康診断 ◇インフルエンザ予防接種援助 ◇職員紹介制度 【勤務地】 福井県敦賀市開町3番35号 【最寄り駅】 敦賀駅 【アクセス】 敦賀駅から徒歩11分 車通勤可（無料駐車場あり） 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き ＼お気軽にご相談下さい！／ TEL：　（採用担当宛まで） メール：jinji@kjinkai.jp 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：社会福祉法人敬仁会 【求人のポイント】 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・育児サポートあり ・研修あり

【仕事内容】 完全週休2日×残業ほぼゼロ×研修充実！子どもと向き合う支援からやりがいを。 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 経験者優遇 服装自由 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり ブランクOK 禁煙・分煙 住宅手当あり 社割あり 研修あり 【給与】 月給 225,000円〜 ＜給与内訳＞ ・基本給：66,000円〜 ・処遇改善手当：52,100円 ・業務手当：53,900円 ・資格手当：50,000円 ・食事手当：3,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・資格手当（保育士）：10,000円 ・通勤手当：上限20,000円/月 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ※試用期間：6ヶ月 （期間中の給与変動あり） 放課後等デイサービスの児童指導員 【仕事内容】 ////////////////////////////////////////////////////////////////// 　　「子どもと向き合う支援」 　　　　　　　× 　　　　「自分の時間」 　　　どちらも諦めない働き方！ ////////////////////////////////////////////////////////////////// 「子どもたちのために頑張りたい」 そう思いながら、気づけば自分の時間は後回しに。 忙しさに追われ、笑顔の余裕をなくしてしまった—— そんな日々を経験したことはありませんか？ ここでは、子どもの小さな成長に寄り添い、 その一瞬一瞬を共に喜びながら、 あなた自身の暮らしや心のゆとりも守ることができます。 “支える側のあなたが幸せであること”が、 子どもたちの笑顔につながる。 私たちはそう信じて、環境を整えています。 保育士からのキャリアチェンジも大歓迎。 リハビリスタッフや仲間と力を合わせ、 一人ひとりに向き合える温かな支援が叶います。 ———————————————————— ◆注目ポイント◆ 〇残業ほぼゼロ（月2時間）で持ち帰りなし！ 〇完全週休2日制＋連休充実でプライベート充実！ 〇リハスタッフと一緒にチーム支援ができる環境！ 〇未経験でも安心のOJT＋研修プログラムあり！ ———————————————————— ◆あそまな・豊明ってどんなところ？◆ 『みんなちがって、みんないい』 【あそ】びの中から、【まな】びを育む、 放課後等デイサービス【あそまな】です。 ▼スタッフの声♪ 「人間関係がよくて毎日楽しいです！ 質問しても嫌な顔されず、丁寧に答えてくれます。 子ども一人ひとりと向き合って、 成長が感じられた時はやりがいを感じますし、 有意義な毎日を過ごせています♪」 ▼こちらもご覧ください♪ https://takeoff-recruit.com/ ———————————————————— ◆具体的なお仕事◆ ・宿題などの学習のサポート ・療育の提供 ・保護者との連携 ・支援記録の作成 ・送迎　等 ※書道教室やそろばん、英会話教室など、 お子さんと一緒に楽しめる企画がたくさん♪ ———————————————————— ◆安心の研修制度◆ ・入社時は先輩スタッフが丁寧にOJT ・日本福祉大学の支援者プログラムを受講可能 ・社内外の勉強会やWebセミナー参加OK ※未経験でも一歩ずつ成長できます！ ———————————————————— 【応募資格】 【下記いずれかの資格必須】 ・児童指導員任用資格 └児童福祉施設での実務経験が2年以上（高卒） └児童福祉施設での実務経験が3年以上（中卒） ・保育士 ・幼稚園教諭 ・教員免許（小学校・中学校・高等学校いずれか） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ※資格があれば未経験・ブランクがある方も歓迎♪ ＼下記の経験が活かせます◎／ ・保育園や幼稚園の経験 ・小学校〜高等学校の教育機関 ・ソーシャルワーカーや相談員の経験 ・相談支援事業所や地域包括支援センター ・カウンセリング ・児童養護施設や児童発達支援センター 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・退職金制度 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種（〜3,500円補助） ・服装・髪型自由（一般常識の範囲内） ・髪色（12トーンより暗い色◎） ・社外セミナー・オフライン講義 （webセミナーや社内外の研修等も積極的に実施！） ・社員旅行（年1回実施） ┗熱海旅行1泊2日 / 伊豆旅行1泊2日※希望者全員 ・懇親会（新年会・忘年会など、随時不定期開催） ▼私生活が充実の嬉しい福利厚生も！ ・スポーツジムの補助 ・脱毛サロンの補助 ・プロ野球観戦 ┗プロ野球観戦が可能なシーズンシートを用意♪ ・美容機器が法人価格で購入可能 ・ヘアケア商品が法人価格で購入可能 ・家賃補助（上限20,000円/月） 転職を理由に引っ越してきた場合、 転居前の通勤手当を上限として住宅手当を支給。(社内規定あり) 【勤務地】 愛知県豊明市栄町大蔵下２１−４ 【最寄り駅】 名鉄名古屋本線「前後」駅 【アクセス】 名鉄名古屋本線「前後」駅から徒歩10分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接(1回) ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き 少しでも気になる方は、 お気軽に応募ボタンを押してください♪ 皆様のご応募お待ちしております！ 法人名：テイクオフ株式会社 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・経験者優遇 ・服装自由 ・髪型自由 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・住宅手当あり ・社割あり ・研修あり

【仕事内容】 平日出勤10:30！放課後等デイ未経験でもOK！子育て経験を活かしませんか？ 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 ブランクOK 残業なし リモート面接OK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 240,000円〜 上記の詳細 基本給：220,000円〜 給与に含まれる手当： ・資格手当：10,000円〜 ・処遇改善加算手当：10,000円〜 【その他手当・昇給・賞与】 ・運転手当：5,000円 ・皆勤手当：5,000円 ・通勤手当：上限10,000円/月 ・昇給あり（前年度実績あり） ・賞与あり：計2.0ヶ月/年2回（前年度実績あり） 試用期間：3ヶ月 （その間の雇用条件に変更はありません） 児童指導員 【仕事内容】 あなたの子育て経験が活きる場所で 障がいのある子ども達の成長を 一緒に見守りませんか？ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 放課後デイサービスとは…？ 障がいをもった子ども達が 学校以外で遊びやコミュニケーションを通して 人との関わり方を学ぶ場所！ 小学生～高校生まで 学校より長く成長を見守れる場所です。 ＼働きやすいポイント／ 〇残業なし！ 子ども達が来る前に事務作業や ミーティングを行うので、 送迎で送った後は定時であがれます！ 〇未経験でも歓迎♪ しっかりサポートしていきますので、 安心して入社できる環境を整えています。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの指導員業務 〇着替えや食事の練習 〇学習のサポート 〇ゲームや工作 〇送迎 〇支援記録の作成　など 【職場環境】 1日の定員：10名 対象年齢：小学1年生～高校3年生 まずは子ども達の名前や 特徴を覚えるところからスタート！ 遊びながら子ども達の個性を覚えていきましょう！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼放課後等デイサービス かなで／ ～かなでの3つの想い～ ・一緒に「か」んがえる ・一緒に「な」やむ ・一緒に「で」きる 不安たちとご家族の笑顔のために、 一つ一つの課題に向き合い、 共に成長していく環境です！ ＼＼毎日ブログ更新中！／／ https://www.kanade-laugh.co.jp/blog/ 楽しいイベントや季節行事を開催！ ぜひ事業所の雰囲気をご覧ください♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 1日のスケジュール 【平日】 10:30　出勤・活動の準備・ミーティング 12:00　昼休憩 13:00　最終確認、送迎 15:00　おやつ 18:00　送迎や掃除 19:30　退社 【土曜日や長期休み】 09:00　出勤・送迎または準備 10:00　子どもたちの迎え入れ、集団活動 12:00　昼休憩 13:00　余暇時間 16:00　子どもたちの送り出し、送迎や掃除 18:00　退社 【応募資格】 【下記いずれかの資格または経験必須】 ・児童指導員任用資格 ・教員免許（小学校・中学校・高等学校いずれか） ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・公認心理師/臨床心理士 ・4年制大学か大学院にて下記を卒業した方 ┗教育学部、心理学部、社会学部、社会福祉学部 ・児童福祉施設にて2年以上の実務経験 【下記お持ちの方も歓迎！】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） ・保育士 ※資格はあるけどブランクがあるという方も大歓迎！ 　子どもたちと関わりたい気持ちがあればOK♪ ※放課後等デイ自体は初めてでも、 　前職で障がいのある子どもと 　関わった経験があったり、 　ご家族に障がいをお持ちの方がいたりして 　興味を持っていただく事も多いです！ ※福岡市南区だけでなく、 　福岡市中央区などから通うスタッフもいます！ 　車やバスで通勤しています◎ 【【待遇・福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） 　└健康保険 　└厚生年金 　└雇用保険 　└労災保険 ・研修費用補助 ・資格取得支援（強度行動障害支援者研修） ┗半額負担！研修日は勤務扱いになります ・インフルエンザ予防接種 ・ユニフォーム貸与 ・車通勤可（無料駐車場あり） 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 福岡県福岡市南区鶴田4丁目48-3 【最寄り駅】 博多南駅 【アクセス】 バス停：やよい坂から徒歩6分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接（WEB面接OK） ↓ ・内定通知（1回） ↓ ・入社手続き（最速即日〜1週間以内） ※入社時期の相談もOK！ ＼お気軽にご相談ください♪／ TEL：（モリ宛） ※事前見学も承っています！ 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：合同会社Laugh ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・ブランクOK ・残業なし ・リモート面接OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等生活サポートが仕事の基本となりますが、それだけで終わる仕事ではありません。 ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力?＞　介護業界トップクラスの休みの多さ。 ・年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力?＞　１人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力?＞　タダで資格が取れる！無料資格研修＆安心サポート！（社員特権） 社内教育機関「木下福祉アカデミー」で受講可能。 だから無資格・未経験・復職の方も安心。※無資格未経験出身社員 47％の多さ。 現場では専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォロー(脱早すぎる独り立ち業務) 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 駅徒歩3分の好立地！長く働ける安心の職場環境。 当施設は駅から徒歩3分と通勤に便利な立地です。 10年以上勤務するベテラン職員が11名、5年以上の職員も多数在籍しており、安定した職場環境が整っています。 職員同士は協力的で明るく優しい雰囲気なので、未経験や無資格の方も安心して働けます。 また、ご家族とのコミュニケーションが良好なためクレームも少なく、安心して介護に集中できる環境です。 重介護の方が多い職場ですが、みんなで助け合いながら働いており、コミュニケーションも活発で楽しい職場です。 【施設の人員状況】 ●従業員数　　４０人 ●平均年齢　４８．９歳 ・１０代　　　　１人 ・２０代　　　　５人 ・３０代　　　　７人 ・４０代　　　　４人 ・５０代以上　２３人 ●女性　　３２人　　●男性　　　８人　 ●正社員　１９人　　●パート　２１人 【リアンレーヴ東船橋はこんな施設です♪】 ● みんな明るく優しい、アットホームな施設です ● 通勤が便利です！最寄り駅から徒歩３分。駅から「ららぽーと」へのバスもでています♪ ● 幅広い年齢層の職員が働いています。 ● 急なおやすみはお互い様。休みが取りやすいです！ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【車通勤をご希望の方】 マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,G 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・ブランクOK ・シフト制 ・食事補助あり

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【オススメポイント】 ＊無資格、未経験の方も大歓迎中！ ・施設内研修から外部研修まで、充実の研修制度あり ・マンツーマンで介護技術や実務内容を直接指導する「チューター制度」導入 ・資格取得にかかわる費用が助成される「資格取得支援制度」 経験や資格がない方でも、安心してお仕事を始めていただけます。 ＊目指せるキャリアアップ ・人事考課制度に基づいた、複数視点からの客観的指導及び評価をおこなっています。 ・年2回のフィードバック面接の実施 頑張りをしっかり評価、レベルに合わせて段階的にキャリアアップが可能！ ＊充実の福利厚生 ・奨学金の貸与を受けている職員に対しての助成 ・共済会、福利厚生センター加入で様々な割引が受けられる ・リゾートホテルの利用助成 ・法人公認クラブ活動を通じ職員同士のつながりも！ 手厚い福利厚生で長く楽しく、安心して働いていただけます◎ 【仕事内容】 ご利用者様への介護業務全般 ・介護業務 ・生活援助 ・認知症症状をお持ちの方への対応 ・感染症防止 ・レクリエーションの企画、実施 など 安全かつ楽しく余生を過ごしていただけるよう、生活のサポートをお願いいたします。 下記施設での勤務をお願いする場合もございます。 ※通勤や希望を考慮の上、決定します。 ・デイサービスセンター成法苑／デイサービスセンター成法苑 （大阪府八尾市南本町3-4-5） ・デイサービスセンターサポートやお （大阪府八尾市青山町4-4-18） ・特別養護老人ホーム第二成法苑つむぎ／デイサービスセンターつむぎ （大阪府八尾市南本町3-5-37） 【スタッフの声】 介護を学ぶことで将来祖父母の役に立てるかもしれない、という思いから進路を決めました。 職員同士も仲が良く、何でも相談しやすく意見も言いやすいです。 頼れる人がいる心強さを実感しています。 そして、人事評価制度で頑張ればちゃんと評価してもらえるところも気に入っています。 福祉は、楽しいだけではない仕事ですが、やりがいを実感できます。 【社会福祉法人八尾隣保館について】 八尾市で87年続く社会福祉法人です。 地域福祉に歴史と実績を重ねています。 「信頼」「創造」「貢献」の理念を反映させ、利用者に喜ばれる施設を目指しています。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等生活サポートが仕事の基本となりますが、それだけで終わる仕事ではありません。 ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【一日の流れの例】 ＜早番＞ ・7：00　出勤・情報共有 ・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00　歯磨きのサポート ・10：00　入浴のサポート ・12：00　〜休憩〜 ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レクリエーション 　日替わりのカレンダーに沿ってイベントやレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　退勤 ＜遅番＞ ・12：00　出勤・情報共有 ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レク 　日替わりのカレンダーに沿ってレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　〜休憩〜 ・17：30　夕食のサポート（部屋の移動・配膳） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　就寝介助（部屋の移動・着替え） ・21：00　業務引継ぎ・退勤 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力?＞　介護業界トップクラスの休みの多さ。 ・年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力?＞　１人当たりの業務負担が軽い 行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ ※平均残業は月10時間以内 ＜魅力?＞　タダで資格が取れる！無料資格研修＆安心サポート！（社員特権） 社内教育機関「木下福祉アカデミー」で受講可能。 だから無資格・未経験・復職の方も安心。※無資格未経験出身社員 47％。 現場では専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォロー 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 低い平均介護度で交流豊かな、働きやすいアットホームな環境。 当施設は平均介護度が低く（2.0）、要支援のご入居者様も多いため、ご入居者様同士の交流が活発で、声を掛け合いながら制作物を作るなどコミュニケーションが自然に生まれています。 定員46床の小規模施設のため、職員の目配りが行き届きやすく、未経験の方でも安心して働ける環境です。 また、広い駐車場があり、散歩など外出もしやすく、快適な生活をサポートしています。 【施設の人員状況】 ●従業員数　　３２人 ●平均年齢　４７．２歳 ・２０代　　　　３人 ・３０代　　　　６人 ・４０代　　　　８人 ・５０代以上　１５人 ●女性　　２５人　　●男性　　　７人　 ●正社員　１３人　　●パート　１９人 【リアンレーヴさいたま新都心はこんな施設です♪】 ● みんな明るく面倒見が良いので、初めての仕事でも心配はいりません！ ● 一人での勤務がないため、解らないことはいつでも聞ける環境です♪ ● 近隣の3駅からバスが出ていて車での通勤もOKなので、通勤が楽です！ ●楽しいことを考えて試してみる。様々なアイデアを出し合っているため、レクリエーションが充実しています♪ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【車通勤をご希望の方】 車、または、バイクでの通勤が可能です。 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,G 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・ブランクOK ・シフト制 ・食事補助あり

【仕事内容】 【住宅手当あり！】【年間休日124日】【残業月平均5時間以内！】 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 経験者優遇 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 禁煙・分煙 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 262,680円〜377,120円 一律手当含む（詳細下記） 基本給：235,500円〜326,500円 特殊業務手当：12,680円〜26,120円 ベースアップ手当：8,000円 処遇改善加算手当：5000円 職員間交流費：1,500円 資格手当：～10,000円 （喀痰吸引研修、介護福祉士：10,000円） ※経験・能力考慮の上決定 【各種手当】 ・通勤手当：あり（〜20,000円） ・昇給：あり/年1回（前年度実績） ・賞与：あり/年2回（前年度実績/3か月分） ・年度末特別賞与 ・夜勤手当：7,500円（1回） ・皆勤手当：3,000円 ・研修及び会議手当（2,500円/時間） ・扶養手当（配偶者：11,000円、子ども：4,500円） ・住宅手当（最大27,000円/賃貸・世帯主） 　※持ち家の場合は4,300円/月 ※試用期間は3ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。） 特別養護老人ホームの介護職 【仕事内容】 ─・─・─・─・─・─・─・─・─ ◤仕事は好き、でも家のことも大事 そんな気持ちに応える職場です。◢ ─・─・─・─・─・─・─・─・─ ≪魅力ポイント≫ ◆ ワークライフバランス ━━━━━━━━━━━━ 年間休日は地域最多の124日で完全週休2日制 月の残業も5時間以内と少なめ！ ◆充実した福利厚生 ━━━━━━━━━━━ 住宅補助や扶養手当もあり♪ 1食300円の手作りのお昼ご飯も用意◎ 就業準備金10万円支給！ ◆ あなたの力が必要です！ ━━━━━━━━━━━━━━ 施設を引っ張ってくれる方を募集中！ ブランクがある方も大歓迎です！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ◤仕事以外でも楽しいことがいっぱい◢ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・キッチンカーでカジュアルランチ ・飲み会で本音トーク ・ボーリングで熱い一致団結 仕事以外でも楽しめる環境づくりを行っています！ 年3回親睦会費を支給するので安心！ ◇定着率91％（昨年度1年間） 　安心して働ける環境づくりをしています！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ◤仕事内容◢ ‾‾‾‾‾‾ 特別養護老人ホーム内での介護業務 ・身体介助（食事・入浴・排泄） ・見守り ・生活訓練の支援 ・外出のサポート ・レクリエーションやイベントの活動 ・記録や報告業務 等 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ◤特別養護老人ホーム 吉祥苑/ デイサービスセンター吉祥苑について◢ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 私たちは、地域に根付いた福祉を中心に、 ご利用者様一人ひとりが明るく 生き生きと生活できるような 環境を提供しています。 生きがいのある 生活ができるように様々な事業所を 展開しサポートしています。 ご利用者様一人ひとりとスタッフ一人ひとりが 笑顔でつながり、「縁」が生まれる施設で ありたいと思っております。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【応募資格】 【必須資格】 ◆ 介護福祉士 ◆ 主任、副主任（マネージメント）経験3年以上 ★★見学大募集中★★ 面接で始めて施設に行くと、イメージと違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチがないように施設見学を随時受け入れています。 「施設の雰囲気を見てみたい」「どんな仕事をするのか実際に見てみたい」という方も お気軽に応募ボタンよりお申し込み下さい！ ＼下記の経験が活かせます◎／ ・特別養護老人ホーム ・デイサービス ・有料老人ホーム ・訪問介護 ・グループホーム ・サービス付き高齢者向け住宅 ・ケアハウス ・介護老人保健施設 ・小規模多機能型居宅介護　などなど♪ 【【待遇・福利厚生】】 ・社会保険完備（法令通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・資格取得支援制度 ・就業準備金10万円支給（規定あり） ・職員間の評価によりボーナスアップあり ・退職金制度あり（勤続1年3か月以上） ・インフルエンザ予防接種 ・車通勤OK ・職員専用無料駐車場あり ・髪色、髪型自由！ ・食事補助あり（1食300円！手作り！） ・紹介制度：紹介した、 　された方に10万円支給 ・年3回親睦会費を支給！ 【勤務地】 千葉県山武郡横芝光町寺方780-1 【最寄り駅】 横芝駅 【アクセス】 横芝駅から車で10分 【応募方法】 応募ボタンよりご応募ください。 お電話でのご応募も受け付けております。 ★事前見学も歓迎 ★お気軽にお問い合わせください♪ 【応募後のプロセス】 応募 ↓ 面接・採用試験 ↓ 内定 法人名：社会福祉法人福徳会 HP：https://www.kissyoen.net/ ★事前見学はいつのタイミングでも受け付けますのでお気軽にお問合せ下さい！ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・経験者優遇 ・髪型自由 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・禁煙・分煙 ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・食事補助あり ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【仕事内容】 ・ご利用者様への生活支援や介護サービスなどの介護業務全般 ・食事・服薬・排せつ・着替え・おむつ交換・入浴の介助 ・掃除・洗濯・シーツ交換 ・環境の整備、見守り など 【ライフケアグループについて】 ライフケアグループは、『福祉で創る、ワクワクするまちづくり』をコンセプトに福祉サービスを展開しています。 「ワクワクするまちづくり」をに欠かせないのは、まずサービスを提供する私たちスタッフが「ワクワク」し、「楽しむ」ということ。 どうすれば「ニーズ以上のサービス提供」が叶い、「心を動かす」ことが出来るのか、 それらをチーム全員で真剣に考え、取り組むことが『仕事を楽しむ』に繋がると考えています。 福祉で社会貢献をしながら、福祉業界を盛り上げていくー。 『日本一楽しい福祉の会社』を本気で目指しています！ 【オススメポイント】 ＊「学べる」「成長できる」環境があります！ 入社前や入社時の研修はもちろん、入社後も社内勉強会や各事業所ごとのセミナーを開催するなど、積極的に学べる環境を整えています。 研修会・勉強会の費用は当社が負担し、社員の成長する機会は全力で支援！ 未経験の方、ブランクのある方もやる気があれば必ず成長出来ます。 実際にゼロからのスタートで入社した社員も、今では安心して現場を任されるポジションに！ 当グループは、高齢者福祉や障がい福祉、保育、医療(看護)、鍼灸といった 様々な事業を展開しているからこそ、それぞれのプロから学べる環境があるのも魅力のひとつです。 ＊様々な制度があります！ 賞与の支給が年2～3回と、業界内でも高い給与水準を誇っています！ 段階的に給与も上がり将来設計がしやすいように「キャリアパス制度」を導入しています。 上長一人の偏った評価になることを防ぐため「三者評価」を実施し、正当な評価制度のもと、どんどんキャリアアップ出来る環境です。 『キャリアパス制度』とは？ 福祉サービスの プロフェッショナルを目指す道筋のことです。 Step:1＜初級社員＞ 業務の基礎を覚える。 Step:2＜中級社員＞ 初級社員・パートの指導などを担当する。 Step:3＜主任＞ 現場を円滑に運営し、管理者の補佐を行う。 Step:4＜管理者＞ 利用者・従業員・設備・営業計画など、 現場に関する全ての要素を管理し、運営する。 Step:5＜マネージャー＞ 担当店舗の営業戦略に対する助言や指導、 予算実績管理を行う。 自分の頑張りでステップアップ。最短約１年で役職者に！ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【仕事内容】 ・ご利用者様への生活支援や介護サービスなどの介護業務全般 ・食事・服薬・排せつ・着替え・おむつ交換・入浴の介助 ・掃除・洗濯・シーツ交換 ・環境の整備、見守り など 【ライフケアグループについて】 ライフケアグループは、『福祉で創る、ワクワクするまちづくり』をコンセプトに福祉サービスを展開しています。 「ワクワクするまちづくり」をに欠かせないのは、まずサービスを提供する私たちスタッフが「ワクワク」し、「楽しむ」ということ。 どうすれば「ニーズ以上のサービス提供」が叶い、「心を動かす」ことが出来るのか、 それらをチーム全員で真剣に考え、取り組むことが『仕事を楽しむ』に繋がると考えています。 福祉で社会貢献をしながら、福祉業界を盛り上げていくー。 『日本一楽しい福祉の会社』を本気で目指しています！ 【オススメポイント】 ＊「学べる」「成長できる」環境があります！ 入社前や入社時の研修はもちろん、入社後も社内勉強会や各事業所ごとのセミナーを開催するなど、積極的に学べる環境を整えています。 研修会・勉強会の費用は当社が負担し、社員の成長する機会は全力で支援！ 未経験の方、ブランクのある方もやる気があれば必ず成長出来ます。 実際にゼロからのスタートで入社した社員も、今では安心して現場を任されるポジションに！ 当グループは、高齢者福祉や障がい福祉、保育、医療(看護)、鍼灸といった 様々な事業を展開しているからこそ、それぞれのプロから学べる環境があるのも魅力のひとつです。 ＊様々な制度があります！ 賞与の支給が年2～3回と、業界内でも高い給与水準を誇っています！ 段階的に給与も上がり将来設計がしやすいように「キャリアパス制度」を導入しています。 上長一人の偏った評価になることを防ぐため「三者評価」を実施し、正当な評価制度のもと、どんどんキャリアアップ出来る環境です。 『キャリアパス制度』とは？ 福祉サービスの プロフェッショナルを目指す道筋のことです。 Step:1＜初級社員＞ 業務の基礎を覚える。 Step:2＜中級社員＞ 初級社員・パートの指導などを担当する。 Step:3＜主任＞ 現場を円滑に運営し、管理者の補佐を行う。 Step:4＜管理者＞ 利用者・従業員・設備・営業計画など、 現場に関する全ての要素を管理し、運営する。 Step:5＜マネージャー＞ 担当店舗の営業戦略に対する助言や指導、 予算実績管理を行う。 自分の頑張りでステップアップ。最短約１年で役職者に！ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 【未経験OK】【年間休日124日】【住宅手当あり】 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり ブランクOK 禁煙・分煙 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 210,180円〜391,620円 一律手当含む（詳細下記） 基本給：158,500円～326,500円 特殊業務手当：12,680円～26,120円 職員間交流費：1,500円 夜勤手当：37,500円（5回想定） ※経験・能力考慮の上決定 【各種手当】 ・通勤手当：あり（〜20,000円） ・昇給：あり/年1回（前年度実績） ・賞与：あり/年2回（前年度実績/3か月分） ・年度末特別賞与 ・資格手当：6,000円 ・夜勤手当：7,500円（1回） ・皆勤手当：3,000円 ・研修及び会議手当（2,500円/時間） ・扶養手当（配偶者：11,000円、子ども：4,500円） ・住宅手当（最大27,000円/賃貸・世帯主） 　※持ち家の場合は4,300円/月 ※試用期間は3ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。） 特別養護老人ホームの介護職 【仕事内容】 ─・─・─・─・─・─・─・─・─ ◤仕事は好き、でも家のことも大事 そんな気持ちに応える職場です。◢ ─・─・─・─・─・─・─・─・─ ≪魅力ポイント≫ ◆ ワークライフバランス ━━━━━━━━━━━━ 年間休日124日で完全週休2日制 月の残業も5時間以内と少なめ！ ◆充実した福利厚生 ━━━━━━━━━━━ 住宅補助や扶養手当もあり♪ 1食300円の手作りのお昼ご飯も用意◎ ◆ あなたの力が必要です！ ━━━━━━━━━━━━━━ 施設を引っ張ってくれる方を募集中！ ブランクがある方も大歓迎です！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ◤仕事以外でも楽しいことがいっぱい◢ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・キッチンカーでカジュアルランチ ・飲み会で本音トーク ・ボーリングで熱い一致団結 仕事以外でも楽しめる環境づくりを行っています！ 年3回親睦会費を支給するので安心！ ◇定着率91％（昨年度1年間） 　安心して働ける環境づくりをしています！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ◤仕事内容◢ ‾‾‾‾‾‾ 特別養護老人ホーム内での介護業務 ・身体介助（食事・入浴・排泄） ・見守り ・生活訓練の支援 ・外出のサポート ・レクリエーションやイベントの活動 ・記録や報告業務 等 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ◤特別養護老人ホーム 吉祥苑/ デイサービスセンター吉祥苑について◢ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 私たちは、地域に根付いた福祉を中心に、 ご利用者様一人ひとりが明るく 生き生きと生活できるような 環境を提供しています。 生きがいのある 生活ができるように様々な事業所を 展開しサポートしています。 ご利用者様一人ひとりとスタッフ一人ひとりが 笑顔でつながり、「縁」が生まれる施設で ありたいと思っております。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【研修・教育】 【導入研修】 　介護の基本や施設のルール、マナーなどを分かりやすく解説。 　業務に入る前にしっかりと基礎を学べます。 【現場研修】 　先輩スタッフと一緒に、見学やサポート業務からスタート。 　いきなり1人で任せることはありません。徐々に自信を持って業務に取り組めるようになります。 【定期フォローアップ】 「ついていけるかな？」と心配な方も、安心して長く続けられる環境です。 【応募資格】 ◆ 無資格・未経験可 ★★見学大募集中★★ 面接で始めて施設に行くと、イメージと違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチがないように施設見学を随時受け入れています。 「施設の雰囲気を見てみたい」「どんな仕事をするのか実際に見てみたい」という方も お気軽に応募ボタンよりお申し込み下さい！ ＼下記の経験が活かせます◎／ ・特別養護老人ホーム ・デイサービス ・有料老人ホーム ・訪問介護 ・グループホーム ・サービス付き高齢者向け住宅 ・ケアハウス ・介護老人保健施設 ・小規模多機能型居宅介護　などなど♪ 【【待遇・福利厚生】】 ・社会保険完備（法令通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・資格取得支援制度 ・職員間の評価によりボーナスアップあり ・退職金制度あり（勤続1年3か月以上） ・インフルエンザ予防接種 ・車通勤OK ・職員専用無料駐車場あり ・髪色、髪型自由！ ・食事補助あり（1食300円！手作り！） ・紹介制度：紹介した、 　された方に100,000円支給 ・年3回親睦会費を支給！ 【勤務地】 千葉県山武郡横芝光町寺方780-1 【最寄り駅】 横芝駅 【アクセス】 横芝駅から車で10分 【応募方法】 応募ボタンよりご応募ください。 お電話でのご応募も受け付けております。 ★事前見学も歓迎 ★お気軽にお問い合わせください♪ 【応募後のプロセス】 応募 ↓ 面接・採用試験 ↓ 内定 法人名：社会福祉法人福徳会 HP：https://www.kissyoen.net/ ★事前見学はいつのタイミングでも受け付けますのでお気軽にお問合せ下さい！ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・髪型自由 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・食事補助あり ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等生活サポートが仕事の基本となりますが、それだけで終わる仕事ではありません。 ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【一日の流れの例】 ＜早番＞ ・7：00　出勤・情報共有 ・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00　歯磨きのサポート ・10：00　入浴のサポート ・12：00　〜休憩〜 ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レクリエーション 　日替わりのカレンダーに沿ってイベントやレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　退勤 ＜遅番＞ ・12：00　出勤・情報共有 ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レク 　日替わりのカレンダーに沿ってレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　〜休憩〜 ・17：30　夕食のサポート（部屋の移動・配膳） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　就寝介助（部屋の移動・着替え） ・21：00　業務引継ぎ・退勤 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力?＞　介護業界トップクラスの休みの多さ。 ・年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力?＞　１人当たりの業務負担が軽い 行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ ※平均残業は月10時間以内 ＜魅力?＞　タダで資格が取れる！無料資格研修＆安心サポート！（社員特権） 社内教育機関「木下福祉アカデミー」で受講可能。 だから無資格・未経験・復職の方も安心。※無資格未経験出身社員 47％。 現場では専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォロー 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 職員同士の仲が良く、入居者様の状態や対応について気軽に相談できる風通しの良い環境が整っています。 近隣施設と連携した外出イベントも積極的に開催し、ご入居者様に楽しい時間をご提供。定員44名の中規模施設のため、一人ひとりの入居者様をしっかり覚え、きめ細やかなケアが可能です。 開設から7年と比較的新しい施設で、清潔で働きやすい環境が自慢です。 【施設の人員状況】 ●従業員数　　２８人 ●平均年齢　４１．３歳 ・２０代　　　　９人 ・３０代　　　　６人 ・４０代　　　　２人 ・５０代以上　１１人 ●女性　　２１人　　●男性　　　７人　 ●正社員　１３人　　●パート　１５人 【リアンレーヴ江戸川はこんな施設です♪】 ● みんな明るく優しい、アットホームな雰囲気です！ ● ご入居者様のために、何事にも一生懸命 ● 急な欠勤はお互い様！みんなでフォローしあうので、休みが取りやすいです♪ ● 職員の交流の場があります（参加不参加自由！） 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【車通勤をご希望の方】 マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,G 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・ブランクOK ・シフト制 ・食事補助あり