【仕事内容】 ■仕事内容 施設内訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・経管栄養 ・吸引 ・点滴管理 ・血糖値測定 ・インスリン注射 ・褥瘡処置 ・電子カルテ入力 ・看護日誌の記入　など ※基本的に介護業務はありません。 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・2023年7月開設の訪問看護ステーションです。1ヶ所の施設に常駐し訪問看護を行う為、移動の負担が少ないです。 ・ターミナルの方や医療行為の必要な方が多いので、やりがいもございます。介護の仕事はございません。 【勤務条件】 ・早出、遅出のシフトを組むため、残業はほとんどございません。 ・鍼灸整骨院、提携医療機関無料診療のほか、提携不動産の仲介手数料無料など福利厚生が充実しています。 ・ネイルやピアス、髪色など医療従事者として適したものであれば自由です。 ■職場環境 看護師年齢層 20代-40代が活躍中。若手が活躍している勢いのある職場環境です。 訪問先 施設内 訪問時の移動手段 乗り物なし（徒歩など） 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 ターミナル患者 多い 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援・勉強会 ・研修制度 ・資格取得支援制度（2021年実績5名活用） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 トライズ訪問看護ステーション東大阪大蓮北 看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 内科 消化器外科 整形外科 リハビリテーション科 透析室 呼吸器内科 循環器内科 リウマチ科 緩和ケア科 消化器内科 腎臓内科 糖尿病内科 ■仕事内容 ●医師指導の下で投薬・点滴・バイタルチェック等・食事・入浴・排泄等の介助をお願いします。 ●24時間対応の託児所があるため、小さなお子さまがいらっしゃる方も活躍できる職場です！ ●内科系疾患経験者は大歓迎！ブランクのある方でも手厚くフォローします！ミニ勉強会などがあり、スキルアップを目指している方にもオススメです！ 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 看護師さんの不安を徹底解消して、求人提案・面接サポートをさせていただいております！ みどり病院では看護師さんに活き活きと働き続けてもらう為に、業務改善・教育体制の充実・労働環境の整備に努めています。看護師の平均年齢は35.7歳で、中心となる年代は30代～40代です。子育てしながら働く看護師さんが約6割を占めており、「お互い様」精神をもって支えあうことのできる職場です。 どんな些細なことでも構いません。気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください！ 【求人の特徴】 ≪病棟≫単身用寮＊24時間託児所＊無料駐車場完備＊有給消化率ほぼ100％＊スキルアップできる環境が整っています☆ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般及び付帯する業務 ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ・1日の訪問件数:4.5件以上 ■アピールポイント ≪中央林間駅から徒歩4分／アクセス良好≫ ・駅から徒歩4分の場所にあるため、電車で通勤する看護師も通いやすい環境です。 ・2017年の5月にオープンしたアットホームな訪問看護ステーションで、病気や障害をお持ちの方、またはそご家族の思うそれぞれの、その人らしい生活を支える訪問看護ステーションを目指しています。 ・直行直帰可能、昼食の提供、社用車貸与等、看護師が働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。 ・管理者が子育て中なので育児との両立に関して理解があります！30-40代の子育て中の看護師が多く在籍しています。 ■職場環境 看護師在籍数 12名 看護師年齢層 20-60代 子育てナース 多数在籍あり　管理者も子育て中の看護師です 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 医療依存度 低 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ［病院特徴］　 急性期から緩和ケア、重心、小児・産科など幅広く地域医療に貢献している姫路聖マリア病院が運営する訪問看護ステーションです！ ・年間休日120日で両立が叶います！ ・こどもの看護休暇制度もあり、子育て理解抜群！ ・有給休暇も入職直後から付与されます！ ・法人内に寮も完備！どなたでも入居相談可能です。 ［勤務条件］ 勤務時間:8:30-17:00 給与:ご経験年数によります 休日:年間休日120日 ［家庭/プライベート両立］ 上記の他に、保育園完備、時間年休制度など充実しております！ ［教育体制］ 姫路メディカルシミュレーションセンターひめマリアという研修施設が施設内にあります！ 教育制度も段階的に設けているので安心です。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤3名　非常勤4名 看護師年齢層 40代～60代 子育てナース 2名 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅;施設内 体制 チーム制 ターミナル患者 多い 病院併設 有り 電子カルテ 有り パソコンと紙（手書き）あり 【PR・職場情報】 ＜家庭両立、ワークライフバランスが叶う制度が揃っています！＞ ・年間休日120日 ・有給休暇が入職直後 その他に、敷地内にスポーツジムもあり、勤務前後に汗を流しリフレッシュする方もいらっしゃいます。 【求人の特徴】 看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 内科 外科 整形外科 皮膚科 放射線科 ■仕事内容 ●緑と太陽の光に恵まれた療養に最適な病院です！病院も新しく、綺麗な施設でゆったりと働くことができ、患者様とのコミュニケーションを大切にしています♪ ●病棟での看護業務全般を担当して頂きます。呼吸器が使える方は歓迎されます。 ●幅広い年齢層のスタッフが働いており、アットホームな職場です♪65歳まで継続雇用制度があり、長期的に働いて頂けます♪ ※夜勤回数：月4回 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント より良い環境で長く働いていただけるよう、全力でサポートさせていただきます。 「照葉の里箕面病院」では、30代〜40代の子育て中の方が多く活躍しており、ご家庭・プライベートとの両立も可能な職場です♪アクセス面も職員専用の送迎バスがあり、阪急池田、希望が丘からのルートで、利用者の住所に合わせた場所でご利用いただけます♪ブランクのある方、ご経験が浅い方にも、慣れるまでは担当がついて、ゆっくりじっくり実務を覚えていただけます。もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問合せください♪ 【求人の特徴】 《病棟》賞与4.15ヶ月分！残業少なめ＊自然の中にある療養病院＊送迎バスあり＊長く努めていただける環境です◎ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 デイサービスにおける看護業務全般を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・薬の配薬や管理 ・入浴後の処置　など ※同じ建物内にショートステイもありますので、場合によって（入浴時等）はお手伝いいただくケースがあります。 ※基本的には大型車の送迎はドライバーが行いますが、場合によっては軽自動車での送迎を看護師が行うことがあります。 ■アピールポイント ・線路と道路を挟んだ先には木更津東邦病院がすぐ近くにありますので安心して看護に取り組むことができます。 ・運動会や季節の行事を行っており、利用者様に寄り添った看護ができます。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 40代-60代 定員 30名 平均介護度 2程度です。 入浴介助について 入浴時の直接介助はございますが、入浴後に薬の塗布等の業務はございます。 一日の平均利用人数 20名 看護師は送迎時に運転するか 基本的には無し ■教育制度 ブランクサポート先輩看護師が業務について教えます。また、グループで介護老人保健施設やショートステイの部署があるため、しっかりとしたサポート体制があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 診療所内における看護業務 ■アピールポイント ・透析未経験・新卒看護師さんもOK、教育体制あります！ ・横浜駅東口の善仁会第一病院にて研修できます ・賞与4.79ヶ月 大手の為、家族の都合で移動が必要になっても退職することなく 職場転居可能です★ 入社してからは、全員研修をしてくださいます。 経験者未経験者、みなさんに研修がありますが 参加してよかった、楽しかったという声をよく聞きます。 退職者も少ないため募集が出たらとてもラッキー募集かもしれません！ ぜひ一度応募してみませんか！ ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 30代～40代 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 午前20名 午後15名 往診時の看護師同行 無し 【PR・職場情報】 院長　外山　勝英 湘南台じんクリニックは、地域の患者さまが利用しやすい透析クリニックを目指し、平成24年4月に開院いたしました。 以来、近隣の医療機関とも緊密に連携を図りながら、お一人おひとりの透析患者さまにあわせた安心で快適な医療に努めております。 患者さまには何でもお気軽にお話していただけるよう、スタッフ一同アットホームな雰囲気でお待ちしております。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/透析室 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務および付帯する業務 ・在宅看護サービス全般の提供・患者様、ご家族との連絡調整・地域包括支援センター等との連携 ・看護サービスの提供が主な業務ですが、患者様、ご家族様や地域包括支援センター、居宅介護支援事業所との連携業務もあります。住み慣れたご自宅で過ごして頂くための支援を行います。 ■アピールポイント ・月給30万円以上（別途オンコール手当） ・年間休日120日、土曜日・日曜日・祝日休み、有給休暇消化率90％以上 ・時短常勤やオンコール回数の相談可能です ■職場環境 看護師在籍数 15名 看護師年齢層 20代‐40代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポート・プリセプターがつきマンツーマンで指導！（3ヶ月） ・学研のイーラーニング ・看護師様の経験値に基づいて教育カリキュラムを組んで個別対応 ・同行期間は経験者1ヶ月、未経験者2-3ヶ月 【PR・職場情報】 ・教育体制充実 学研イーラーニング＆個人に合わせた教育カリキュラム ・ワークライフバランス抜群 残業なし＆有給休暇消化率100％ 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 美容皮膚科　+　一般皮膚科での看護師業務 ・美容皮膚科（美容注射や点滴） ・手術後の傷口の処置 ・採血、注射が必須 つつじクリニックは美容注射が大人気となっております。 お仕事終わりの17時以降がとても忙しくなっております。 （夕方の状況） 銀座院：17時～19時の間に注射の方が30～40人来院 3分に1人は注射をしていかないといけない状況です。 また別途美容施術で予約も入っているので、夕方はバタバタしおります。 注射に関して：2回失敗したら、人を変えるルールとなっております。 ■アピールポイント ・手技を学べます！ (脱毛患者は少なく、注射・採血業務が多いです。そのため美容で懸念されがちな看護師ブランクになりません) ・お休みが多いです！ (全院、木曜休診で銀座院以外は日曜休診のため、日曜休める頻度が他美容と比較して高いです！) ・アンチエイジングに力を入れており、働きながらキレイになれた！というスタッフもいます。 ■職場環境 看護師在籍数 7-8名 看護師年齢層 20代-30代前半 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 100～150名/日 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニック及び透析室における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細・診療の補助業務　 ・医師の指示による点滴、注射、採血など　 ・透析機器の準備など ■アピールポイント ・17時30分終業、日曜固定休みのため、プライベートとの両立が可能です。 ・教育体制が充実しています。未経験の方でもプリセプターがついて指導します。 ・プライミングや穿刺も看護師が行うため専門的な技術を磨くことができます。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 20代後半-40代後半 子育てナース 在籍あり 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 ブランクサポート未経験の方でもプリセプターがついてサポートするのでご安心ください。 【PR・職場情報】 ・内科系疾患および透析に力を入れています。 ・オープンして数年の綺麗なクリニックです。その他、予防接種・健康診断、訪問看護などトータル医療を提供しています。 透析は30床あり、患者さまが長きにわたり治療を行うにあたって居心地の良い空間作りに努めています。看護師さんの業務は、一般外来と透析業務をシフト制でご担当頂いております。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤/透析室 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 ■アピールポイント ・下町の人情に溢れる患者様たちに支えられながら、70年目を迎える53床の病院です。 ・経験に自信がない方もしっかり教えてくれます！ ・現在有給消化80％、今後は計画消化を取り入れて有給消化率を更にアップさせる計画です！ ■職場環境 病床数 53床床（一般53床） 看護師年齢層 40代～50代 子育てナース 在籍あり 看護方式 チーム＋一部機能別 看護基準 15:1 電子カルテ 無し ■教育制度 ブランクサポートプリセプター制度はないですが、先輩方が丁寧に教えてくれます 【PR・職場情報】 北千住エリアは駅前に商業施設が揃っており、都心部へのアクセスも豊富、家賃相場も恵比寿の半分程度と「等身大の街」として注目されています。 不動産会社の住みたい街ランキングでも8位に入るなど、非常に人気がありながらも家賃を抑えることができます。 単身者へは寮の用意もあり、月々2万円程度の負担で利用することができます。 井口病院は北千住駅徒歩3分程度の立地にて、60年以上にわたって地域医療に貢献されています。 理事長自ら地域の住民に対して様々なテーマを取り上げた講演会を行うなど、地域からも評判の良い病院です。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細特別養護老人ホームでの看護サポート ・バイタルチェック、体調管理 ・配役、服薬管理 ・処置全般 ・看護記録 ■アピールポイント ◎常勤でもオンコール対応なしで、ご負担少なく働けます ◎リフレッシュ休暇が年3日あり！メリハリをつけて働きやすいです ◎日勤のみ！プライベートを大事にしたい方にもオススメです ◎各種研修制度が充実！ステップアップを目指しながら働きやすいです ◎高齢者介護施設が未経験者の方、看護師経験が浅い方も、まずご相談ください ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30代～40代 子育てナース 在籍有り 定員 80名 平均介護度 3.73 入浴介助について 無 介護職員人数 35名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 教育制度の備考◎マナー研修 お客様をおもてなしするというホスピタリティーの精神が不可欠であるという考えのもと、マナー研修を実施しています。 ◎ボランティア研修 現代社会が抱える問題について知る、見る、考える、そして体感する研修を実施しています。 ◎研修 メンタルヘルス研修 人権／ハラスメント研修 ZENKOUKAIアカデミー マネジメント研修 リーダー研修 OJT研修 基本介護技術研修 ケアマネジメント研修 フォローアップ研修 中途入社研修 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ご入居者の健康管理全般を担当していただきます。 バイタルチェックはもちろんのこと、見て聞いて触れて、体調の変化やいつもと違う点などがないかをチェックしたり、気になる点をドクターに相談したりします。 1日の業務詳細・入浴時は皮膚等の健康チェックのみで介助はケアスタッフが行います。 ・おむつ交換ありません。夜勤時にヘルプに入ることはあります。 ・看護師の運転業務はありません。 ■アピールポイント ・充実した研修と教育体制 ・利用者様一人ひとりとゆっくり関われます。 ■職場環境 看護師年齢層 20代-60代 定員 86室　89名 入浴介助について 皮膚等の健康チェックのみ。浴室内での入浴介助なし。（ケアスタッフが行います） 介護職員人数 介護に関わる職員体制としては　1.5:1 以上 要支援者および要介護者1.5名に対し、常勤換算1名以上の職員体制（週40時間換算）をとっています。 夜勤回数目安 月4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援研修・教育体制 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設内訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・経管栄養 ・吸引 ・点滴管理 ・血糖値測定 ・インスリン注射 ・褥瘡処置 ・電子カルテ入力 ・看護日誌の記入　など ※基本的に介護業務はありません。 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・2023年8月開設の訪問看護ステーションです。1ヶ所の施設に常駐し訪問看護を行う為、移動の負担が少ないです。 ・ターミナルの方や医療行為の必要な方が多いので、やりがいもございます。介護の仕事はございません。 【勤務条件】 ・早出、遅出のシフトを組むため、残業はほとんどございません。 ・鍼灸整骨院、提携医療機関無料診療のほか、提携不動産の仲介手数料無料など福利厚生が充実しています。 ・ネイルやピアス、髪色など医療従事者として適したものであれば自由です。 ■職場環境 看護師年齢層 20代-40代が活躍中。若手が活躍している勢いのある職場環境です。 訪問先 施設内 訪問時の移動手段 乗り物なし（徒歩など） 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 ■教育制度 発展教育支援・勉強会 ・研修制度 ・資格取得支援制度（2021年実績5名活用） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 トライズ訪問看護ステーション東大阪太平寺 看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★️谷向病院は、大正11年に開設された歴史ある病院です。 ★️兵庫県で唯一の結核病棟を有する民間病院で、消化器・呼吸器に強みがあります。 ★️平成20年には新病棟も完成し、とても綺麗な病院に生まれ変わり、現在は180床の地域密着ケアミックス病院として医療を提供しています。 ★️訪問看護、予防医療にも力を入れています。 ★️残業も少ない上に、勤務開始が9時からと少し遅めの勤務となるので、お子さんがいらっしゃる方でもお子さまを送り後に勤務ができます★ ★️スタッフは20代～40代が多く、幅広い年齢の看護師が活躍しています。 ★️家庭をお持ちの看護師さんが多いので、お子さまの学校行事や病気などはお互い協力し合って勤務ができる恵まれた環境です★ ★️夜勤手当が1回1万7000円と高めなので、夜勤有りでしっかり働きたい方にもオススメの求人です。 【PR・職場情報】 ■業務について 看護業務全般をお任せします❗️ ■当院の診療科目 内科、消化器科、呼吸器科、外科、皮膚科、肛門科、麻酔科 【求人の特徴】 今津駅から徒歩3分★180床のケアミックス病院、とっても綺麗な病院です♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける訪問診療業務および付帯する業務 ・医師同行介助 ・主な医療行為 （在宅酸素療法、褥瘡管理、在宅点滴、在宅注射療法、血液検査、疼痛管理、胃瘻の管理、在宅自己導尿療法、人口肛門管理、気道切開管理、ターミナルケア、認知症対応など） ・スケジュール調整 ・カンファレンス対応 ・多職種との連携 ・事務処理（書類作成、データ入力等） 1日の業務詳細09:00‐　朝礼、MTG 09:00‐　訪問準備、訪問スタート 16:00‐　帰社、書類作成、多職種に情報共有 18:00‐　退社 ■アピールポイント ・訪問診療の同行、本人・ご家族のケア、多職種との連携等の業務になります。 ・西部池袋線　練馬駅より徒歩3分のアクセス。 ・産休明け、子育て中の職員も活躍中です。 ・年間休日120日以上！ ・完全週休二日制（土曜日・日曜日・祝日） ・オンコール無し、運転無し。 ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 20代-40代 子育てナース あり 一日の外来人数 20名/日 往診時の看護師同行 有り 夜勤回数目安 なし ■教育制度 ブランクサポート多少のブランクがありましても全く問題はございません。 看護師が行う処置として採血、予防接種、バルン交換（女性）等がありますが問題なければ大丈夫です。 【PR・職場情報】 お子さんのいる看護師さんも多く、家族行事や学校行事、等 レセプト時期でも調整してお休みを取ることができます。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ■病院特徴 平成医療グループが母体の訪問看護ステーションです。首都圏や関西を中心に事業展開をしており安定した母体でございます。 ・法人特徴としては：「絶対に見捨てない。」というグループ理念があり困っている人を見たら、必ず手を差し伸べるという事を大切にされています。 ・アクセス：神戸淡路鳴門自動車道 洲本ICより車で1分 ■勤務条件 8:3017:00の勤務です。 年間休日が110日（4週8休・夏季休暇3日・冬季休暇3日）を導入しております！ ■家庭／プライベート両立 ・制服貸与があり、育休産休もしっかりと取れる訪問看護ステーションです。 ・福利厚生が充実しており、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」（宿泊施設・　スポーツ施設・リラクゼーション施設等の利用時優待）の利用がかのうです！ ■職場環境 看護師在籍数 3名（常勤2名・非常勤1名） 看護師年齢層 40代2名・60代1名 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 ターミナル患者 少数 電子カルテ 有り IPAD ■教育制度 教育制度の備考支援プログラム（グループ学会参加可、各種研修会、外部研修費　用補助制度）あり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 主にご利用者様の健康管理・健康相談・服薬管理・医療処置・緊急対応・応急処置などを担当していただきます。 医療のプロフェッショナルとして、お客様に寄り添い、「プラチナ品質」の暮らしをご提供できるように貢献して下さる方を求めております。 ※プラチナ品質とは、『機能的価値（健やかな体調）と情緒的価値（豊かな気持ち）の調和する質の高い暮らしこそ、『プラチナ品質の暮らし』と考えています。 ■アピールポイント ・日勤常勤・夜勤多めなども相談可能な高齢者施設です。 ・2017年4月にOPENした施設で綺麗な職場環境です。 ・神奈川県や徳島県でも別の施設を運営している大手法人なので安心してお勤めいただけます。 ■職場環境 看護師在籍数 22名 看護師年齢層 20代-60代 定員 135名 平均介護度 3（要介護1:23人、要介護2:18人、要介護3:29人、要介護4:27人、要介護5:16人） 入浴介助について なし（外介助のみ有り） 介護職員人数 40名 夜勤回数目安 通常月4-5回です。 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 介護と看護の仕事はきちんと分かれています。（入浴介助に入ったりという事はありません） 1日の業務詳細入浴介助は1日1フロア。各フロア週2回ずつなので、1日30名程です。 ■アピールポイント 町田せりがやクリニック（旧伊藤病院）が併設している介護老人保健施設のため、緊急時の対応も安心です。 施設としては珍しく、町田駅から歩ける距離にあります。 とにかくスタッフがあたたかいです！勤続年数が長い職員も多く活躍しています。 ■職場環境 看護師在籍数 12名（パート込） 看護師年齢層 30-40代　50代数名 定員 入所100名、通所25名 入浴介助について 皮膚の状態チェックと軟膏塗布、ドライヤーのお手伝いなど外介助はあり。中介助はありません。 介護職員人数 34名 夜勤回数目安 4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援【教育】 スタッフ間でしっかり教えます。 施設経験がなくても問題ありません！ 看護師と介護士のお仕事は原則的に分かれています。 時間があけば介護のお手伝いをします。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細訪問件数は1日5件程度です。訪問は午前中2件、午後3件が基本です。 ■アピールポイント ・土日祝休みで残業なしなので、プライベートの時間もしっかり確保することが出来ます。 ・働きやすい人間関係です。週に1度社員の方で褒め合う会を行っていて、社員同士の交流も大切にしています。 ・子育て中のスタッフもいるので子育てへの理解があります。 ■職場環境 看護師在籍数 5.5名 看護師年齢層 30代-40代 子育てナース 子育て中の看護師在籍あり 現在働いている方はお子様が大きくなっていらっしゃいますが、その分突発的なお休みなどもご相談可能です 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分 体制 担当制 ターミナル患者 無 精神疾患 多い 【PR・職場情報】 オンコールに関しては同法人内の常勤者で持ち回りのため月1回の持ち帰りになります。 出動も全事業所で年1回程度とほとんどありません。 オンコールの内容も、頓服使用判断や、不安の傾聴などが主になります。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・自宅で闘病、療養されている方のお宅を訪問し健康状態の観察、助言や日常生活の介助、リハビリテーションなどを行います。 ・オンコール対応、パソコン作業あり（Ｉ-ＰＡＤに必要事項入力） 社用車:軽又は普通車 範囲:主に小田原市内 ■アピールポイント ・高給与！ ・日勤帯のお仕事ですので、ご家庭やプライベートの両立ができます！ ・土日祝固定休みです！ ・マイカー通勤可能です！ ・富水駅から徒歩1分！ ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30代-40代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 【企業理念】 ・私たちは、利用者のための真心のサービスを提供します。 ・私たちは、地域の皆様から信頼される企業作りに努めます。 ・私たちは、常に新しく良質なサービスが提供できるように心がけます。 ・私たちは、皆様の健康増進、疾病予防のお役に立ちたいと願っております。 ・私たちは、地域で安心して生活ができる環境作りに邁進していきます。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 院内における看護業務 医療療養病棟、精神科療養病棟、認知症治療病棟いずれかの病棟に属し、看護業務を担当していただきます。 看護方式(チームナーシング) カンファレンス(申し送り、ケアカンファ他)、症状・生体機能管理、救急救命処置、安全確保、与薬、環境整備、食事援助、排泄の介助、活動・休息の援助、清潔・衣生活の援助 呼吸を整える援助、創傷管理、記録(記録例:看護計画、経過記録、評価、各種チェックシートへの記載) ■アピールポイント ・精神科未経験の方もご相談可能です。 ・日勤常勤から夜勤回数のご相談まで、働き方は柔軟にご相談に乗ります。 ・家庭の事情を最大限考慮頂ける職場で、みんなでフォローしあう風土が醸成しています。 ■職場環境 病床数 137床床（精神92床,療養45床） 看護師在籍数 全体45名（病棟担当43名） 看護師年齢層 40代後半-50代前半（看護師准看護師比率　4:6） 看護基準 20:1 電子カルテ 有り ライブワークス社製 【PR・職場情報】 男性看護職員も働きやすい職場で、すでに12名の方が活躍されています。 また、早番遅番はありますが家庭の状況に配慮してシフトを組んでくださるため、お子さんがいらっしゃる方にも働きやすい職場です。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務及び付帯業務 ■アピールポイント ・西病院が母体の法人なので、何かあれば病院に搬送出来る為、緊急時も安心です。 ・平成27年開設のため、綺麗な施設です。 ・県内でも珍しいユニット型介護老人保健施設です。 ・人間関係は非常に良好。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤7名、非常勤6名 看護師年齢層 40ー60代前半(70歳が1名在籍) 子育てナース 1名(お子様が高校生) 定員 入所・ショートステイ定員 100名 デイケア（通所）定員 30名 平均介護度 3.3 入浴介助について 基本的にはCWが対応 たまに外介助のお手伝いあり 介護職員人数 常勤20名、非常勤12名 35-50代後半 夜勤回数目安 月平均4回程度 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 電子カルテ 無し 紙カルテ ■教育制度 ブランクサポート実地指導で丁寧に教育いたします。 教育制度の備考プリセプター期間は目安1か月程度(それ以降は個々のスキルによる) 入職後は、オリエンテーションの後に、フロアに入って実際に業務に触れてもらう形になります。(2-3週間程度) その後、各フロアに配属になり、フォローを受けながらご勤務頂く形となります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ・利用者様の健康管理 ・バイタルチェックや薬の管理、観察 ・容態が急変した場合の医師への連絡や病院への付き添い ・注射、点滴を含む看護業務全般 ・食事、排泄、入浴介助（介助は基本ヘルパーが行いますが、入浴時に処置があります） ■アピールポイント ・施設特徴　 井上病院系列の施設です！ 施設からは緑いっぱいの景色が見え、夜は神戸の夜景、夏には花火大会も見れる抜群の環境下にあります。 ・勤務条件 日勤:08:45-17:15 夜勤:16:30-09:30 想定年収400万円から 定年は希少な65歳です！ ・教育体制 それぞれの看護業務を理解して頂くまで丁寧に指導します ■職場環境 看護師在籍数 14名 看護師年齢層 40代-50代 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 3.8 入浴介助について 無 介護職員人数 45名 夜勤回数目安 月4-6回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援看護部長（講師経験あり）が中心となって勉強会を積極的に企画 。月2回程度 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設における看護業務および付帯する業務 ・利用者様の健康管理（バイタルチェック） ・薬の管理 ・入所者15名の方のお世話をお願いします ■アピールポイント ［施設に関して］ 大手医療法人の施設になります。 2019年にオープンしたきれいな施設です。 2022年4月より、看護小規模多機能型施設となり再オープンいたしました。 訪問看護やデイサービスでご経験のある方が活躍できる施設です。 ［勤務条件］ 非常勤でのご勤務:時給1,600円 常勤でのご勤務:3,500,000円以上 ［おススメポイント］ 家庭との両立ができる環境になります。 介護と看護の切り分けが出来ているので、看護師業務に集中出来る環境です。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 40代-60代 定員 15名 平均介護度 3 入浴介助について 着脱のみ 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 ブランクサポート医療行為が少ないため、ブランクのある方でもサポートします 【PR・職場情報】 利用者様がいつまでも住み慣れた地域で安心して過ごして頂けるようなサポートを大切にしています。 【求人の特徴】 看護師/常勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり