★未経験歓迎！半導体材料「高純度シリカフィラー」で世界トップクラスの技術力と安定基盤 ★製造〜保全など幅広いスキルを自分のペースで身に着けられる ★日勤のみ×土日祝休み×転勤なし×年休126日／基本残業無し（繁忙期残業月10h以下）で働きやすい環境 ■業務概要 製品の出荷手配や資材発注、在庫管理などを担当する事務職をお任せいたします。受注管理システム・Excelを活用しながら、製造現場と連携して円滑な生産・出荷を支えるポジションです。デスクワークが中心ですが、拠点間の在庫確認などで事業所内（瑞浪市内）を移動することもあります。 ■業務内容： ・出荷手配・引当業務 ・資材・消耗品の発注業務 ・納期管理 ・在庫管理・棚卸対応 ・受注管理システムへのデータ入力 ・取引先及び社内とのメール・電話対応 ・拠点間の在庫確認・調整　等 ※経験は不問です。業務内容は複雑ではないため、事務未経験の方も歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務 ■組織構成： 現在業務部は2名（40代〜50代女性）にて構成されております。 ■働く環境： ・転勤は無く、異動の場合瑞浪市内の別工場となります。 ・土日祝休み、完全週休2日制（土日祝休み）、有給取得率70％超 ・残業時間：基本残業無し（繁忙期残業月10h以下） ■当社製品について 当社が製造する「高純度シリカフィラー」は、半導体の保護材に使用される非常に細かい粉末状の材料です。見た目は白い粉ですが、スマートフォンやパソコン、自動車、AI機器などの内部に搭載される半導体の性能や耐久性を支える重要な役割を担っています。 ■ポジションの魅力 ◇未経験からスタート可能 特別な知識や経験は不要。事務職未経験の方も業務を覚えながら活躍いただけます。 ◇安定した働き方 年間休日126日、残業も少なく、ワークライフバランスを大切にできます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎＼レア★預かりの時間メイン☆彡 　9:00-18:00勤務の正社員求人　／ 9:00-14:00はクラス補助業務 14:00-18:00は預かりの子供たちの 対応をお願いいたします♪ ☆彡おすすめポイント☆彡 ・1シフト！土日祝休み！残業なし！ 　プライベート充実できます◎ ・年間休日130日以上！ ・他園より多い人員の配置です！ 　誰かが休んでも周りに負担が増えない 　体制が整っています★ 【勤務時間】 9:00-18:00　休憩60分 ↑こちらの1シフト　 　をお願いいたします！ 【定員】 ●200名 2歳児　20名／年少組　60名 年中組　70名／年長組　70名 【園の特徴】 ・日本語教育 絵本の読み聞かせやゲームなどを 取り入れて正しく発音ができるように 学んでいます。 ・英語教育 外国人講師と日本人バイリンガル講師が常勤しています。 楽しく自然に英語を学ぶ環境作りをしています。 ★英語が苦手な方でも問題ございません！◎ ・音楽や体操なども取り入れています♪ 持ち帰り業務や残業はしない方針で、 働きやすい環境です！ 過ごしやすい環境で一緒に働きませんか？ ぜひお問い合わせください(^^♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 担当：児玉 お問い合わせの際は 仕事Noをお伝えください！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 『仕事No.jb661227』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／土日祝休み／車通勤可／正社員／即日OK／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・車通勤OK ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 病棟で働く医療事務★土日祝休み×残業なし♪未経験者も大歓迎◎ 山形市青柳の『山形県立中央病院』で病棟クラークを募集中です☆ 創業60年以上の歴史ある企業の正社員として安定就業が叶います◎ 配属先のサブナースステーション内で、入退院に必要な書類業務などを担当します。 ▼自分の業務に黙々と集中できる! 研修後は各病棟1名の配属に。看護師や医師の指示のもと、コツコツと着実に進めるルーティンワークが好きな方にピッタリの環境です☆ ▼会話もあって飽きないメリハリ環境◎ 事務作業だけでなく、患者様や医療スタッフとコミュニケーションをとる機会もたくさん!PC画面に向き合うばかりではないので、程よい変化があり飽きずに働けます♪ 【主なお仕事内容】 ◇必要な書類の取り込み・スキャン業務 ◇入退院診療用書類の整理、入院診療計画書の確認 ◇スキャン済みの書類を確認作業　など 子どもが大きくなり、自分の時間が増えた今だからこそ「しっかり働いてキャリアを築きたい」という方にピッタリ! 県内トップクラスの県立病院で、ゼロから専門職のスペシャリストを目指せます。 ▼手厚い研修&安心の勤務環境 30代・40代中心に7名が在籍。入社後は教育係がつき、しっかり研修を行います◎ 研修終了後は担当病棟で1名体制になりますが、院内携帯でいつでも質問可能!隣には入院オペレーターもいるので、わからないことはすぐに相談できて安心です。 ▼予定が立てやすい土日祝休み◎ お休み希望は事前にシフトで調整できます。残業もないのでプライベートを大切にできますよ♪ 変更範囲:変更なし

【仕事内容】 ◎資格必須◎京阪本線「香里園」から徒歩圏内の 保育園で保育士さん募集！ 【　勤務時間　】 ◇　7：00～20：00のうち、 　　実働7時間30分(拘束時間8時間15分)の 　　シフト制です！ ※　固定時間もご相談ください！ ◇　土日祝休み！ ※　月に1～2回の土曜日出勤があります。 【　お仕事内容　】 ◇　保育業務全般 ◇　トイレ補助 ◇　給食の補助 ◇　お散歩の引率 ◇　その他事務作業　など 【　園の特徴　】 ◇　年1回7000円の昇給があるため、 　　10年で昇給70,000円/月を実現できます♪ ◇　元気なお子さんが多く、 　　和気あいあいとしています！ ◇　園舎がリニューアルされたばかりのため、 　　きれいな園舎で保育できます！ ◇　子育て世代にも理解があり、 　　育休・産休や時短勤務、 　　お子さまの急な体調不良によるお休みにも 　　対応できます！ 気になったら是非ともご応募お待ちしております！！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎はじめまして！担当の高(たか)です！ 少しでも気になったら 是非ご相談ください(^^) 転職のフォローをさせていただきます♪ 面接の際も同行し、サポートいたしますので ご安心くださいね！ ご不明な点やご不安な事がございましたら お気軽にお問い合わせ下さい！！ 『仕事No.jb641703』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／残業なし／シフト制／土日祝休み／バイク通勤可／正社員／社会保険完備／駅チカ／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・バイク通勤OK ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎【おすすめポイント】 ～子どもたちに魔法をかけよう～ を理念とした子どものことを 一番に考えている施設です♪ ・完全個別対応型指導なので 子どもとしっかりと向き合うことができます♪ ・有給休暇は事前に申請していただければ 100％お休みいただけます♪ （午前休、午後休も取得可能です♪） ・年末年始は6日間としっかりとお休みいただけます♪ 【お仕事内容】 放課後等デイサービスにて 障がいや発達に特性のある 子どもたちへの支援をお願いいたします。 個別で運動療育の指導を行っていただきます。 子ども達に合った プログラムを考えて指導していただきます♪ 送迎業務はありません！ 【勤務時間】 平日　11:30～19:30（休憩45分） 土日祝　10:00～18:00 ※定休日　火曜日 シフト制の週休2日制 【定員】 10名 【職員数】 4名 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎はじめまして！担当の山口です！ 少しでも気になったら 是非ご相談ください(^^) 転職のフォローをさせていただきます♪ 見学や面接の際も同行し サポートいたしますので ご安心くださいね！ ご不明な点やご不安な事がございましたら お気軽にお問い合わせ下さい♪ 『仕事No.jb602699』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／土日祝休み／見学のみOK／車通勤可／バイク通勤可／正社員／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／長期歓迎／経験者歓迎／制服支給 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・禁煙・分煙 ・シフト制

【仕事内容】 ◎資格必須◎＼グロー児童指導員募集／ 【山鹿市】放課後等デイサービス ☆おすすめポイント☆ 〇基本土日祝休み 〇お子さま都合のお休みも取得OK 〇賞与3.5ヶ月分 〇資格支援制度充実 【時間】 8時45分～17時45分 8時30分～17時30分 ご希望の勤務時間をご相談ください♪ 【給与】 225,000円～244,900円 基本給：165,000円～174,900円 処遇改善手当：60,000円～70,000円 資格手当　10,000円～20,000円（国家資格所持） 住宅手当　15,000円～20,000円（条件有） 扶養手当　子ども１名につき3,000円 賞与3.5ヶ月 【休日】 土日祝休み 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎☆はじめまして☆ 担当の仮谷（かりや）です！ ◎山鹿市にあります 　療育施設・グロー お子さんの小さな成長が喜びになる仕事です！ *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ 日程調整・面接同席・辞退連絡まで しっかりサポートさせていただきます♪ *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ ご不明な点やご不安な事がございましたら 是非、お気軽にお問合せください *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ お電話でのお問い合わせは 下記ボタンより担当〔かりや〕までお気軽に！ ★転職を考えている方 ★新卒の方 ★未経験の方 ★ブランクのある方 ★子育て中の方　　など 専門のキャリアアドバイザーが 就業開始までしっかりサポート！ あなたにピッタリの保育園、 働き方をご提案いたします ※お問合せの際は 【仕事No.】をお伝え下さい 『仕事No.jb653107』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／土日祝休み／見学のみOK／車通勤可／バイク通勤可／正社員／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／資格優遇／17時まで／18時まで／資格者手当あり／詳細応相談／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・平日のみOK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ２０２４年２月に銚子市に新事業所Ｏｐｅｎ　障がいのある方々の就職支援のお仕事　基本土日休み×残業無→夕方に帰宅可能　−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−　事業所内の管理業務全般　外出時は社用車使用　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ★★神奈川県全域に事業拡大計画中の訪問看護ステーション★★ ◎土日祝休み！残業ほぼなし♪（月平均３時間程度） 【管理職業務】 ◆事業所の運営　◆売上管理や人材育成　◆利用者さま本人やご家 族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整　◆書類作成　◆シフト 作成などのスタッフマネジメント　■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 【看護師としての業務】 ◆病状の観察　◆医療機器の管理　　◆療養上のお世話 ◆ご家族へのサポート（運動機能の低下を防ぐアドバイス等） 【車種】軽自動車　【エリア】横浜市内　【変更範囲】変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ★★神奈川県全域に事業拡大計画中の訪問看護ステーション★★ ◎土日祝休み！残業ほぼなし♪（月平均３時間程度） 【管理職業務】 ◆事業所の運営　◆売上管理や人材育成　◆利用者さま本人やご家 族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整　◆書類作成　◆シフト 作成などのスタッフマネジメント　■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 【看護師としての業務】 ◆病状の観察　◆医療機器の管理　　◆療養上のお世話 ◆ご家族へのサポート（運動機能の低下を防ぐアドバイス等） 【車種】軽自動車　【エリア】横浜市内　【変更範囲】変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者のお仕事です。 定員１０名の少人数制のなかで、以下の業務を中心にお願いします ・個別支援計画書の作成に関する業務 （アセスメントやモニタリング、支援会議の開催、説明交付） ・利用者様との面談や相談 ・支援内容に関する各関係機関との連絡調整、連携 ・記録や行政へ提出する書類の作成 ・スタッフに対する助言、指導 ・各関係機関への広報活動 【変更範囲：会社が定める業務】 ★土日祝、お盆、年末年始休み ★残業ほぼなし　★持ち込み仕事なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 サービス管理責任者　＊残業ほぼなし、持ち込み仕事なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ◎資格必須◎＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　園について　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 年間休日130日以上！ 無理なく、長期的に働ける環境です◎ 6クラス、在園は約120名です♪ （各学年2クラスずつ、満３歳児1クラス） 浄土真宗の教えに基づいた保育ですが、 仏教のことを知らない方でも全く問題ございません！ 　◆勤務時間◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾ 平日　8:20～17:20 ◇60分休憩 ※運動会や発表会で出勤の可能性あり 　翌週に振替休日あり ◆お仕事内容◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育士業務全般をお願いいたします。 子どもたち一人ひとりに寄り添い、 「感謝の心」「思いやりのある心」 を一緒にしてくださる方を募集しております◎ 　＼＼＼オススメポイント♪／／／ ★賞与年2回、月々の手当も充実！ ★土日祝休み・長期休暇あり♪ 　年間130日以上のお休みが魅力的☆彡 ★賞与以外にも退職金・住宅手当もあります◎ ぜひ一度お問合せください◎ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎求人をご覧いただきありがとうございます。 担当は元保育士の吉田です♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　◆◇◆◇ 幼稚園について ◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ お寺の横に建てられている歴史ある立派な幼稚園！ 3階建ての広い幼稚園でのびのびと 子どもたちと関わることができます◎ 園庭もあるので外遊びも充実しております♪ 残業・持ち帰りもなく 長期休みもあるので プライベートも充実できると感じました♪ 気になる点がございましたらお気軽にご連絡ください！ いつでもご対応可能です♪ ご応募からご入職まで、 しっかり担当がサポートいたします◎ お気軽にご応募、お問い合わせ下さい！ ↓　↓　↓ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 東京支店：吉田　美帆 お問い合わせの際は、仕事No.を お伝え頂くとスムーズです♪ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 『仕事No.jb389564』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／土日祝休み／正社員／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

〜東証グロース市場上場・大手メーカーから直受注のSI／未経験・第二新卒歓迎！／アクセスも良く、働きやすい環境で就業！／月平均残業12時間・土日祝休み・夜勤無・シフト勤務なし〜 ■概要： ・大手メーカー向けに、ヘルプデスク業務やその他IT運用・保守等に関する業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・PC/モバイル/OA機器全般のヘルプデスク ・PCのセットアップ ・PC / モバイルキッティング ・アカウント管理、資産管理 ・利用者向け手順書、QA作成等 ■働き方： ・本ポジションでは、土日祝休み及び夜勤・シフト勤務はありません。 ・月平均残業は12h程度、年休120日のため、プライベートも大切にできる環境です。 ■数字で見る当社： ・有給休暇取得率：72.5％ ・平均残業時間：12時間／年休120日／完全週休2日制（土日祝休み） ・離職率：7.9％ ・新卒者の3年以内定着率：96％ ■キャリアビジョン： ・本業務にアサイン予定ですが、技術などを身につけていただく中で、エンジニアとしてキャリアを描くことも可能ですし、プロジェクトリーダーやマネージャーとしてのキャリアアップもしやすい環境です。 ※勿論、ワークライフバランスを軸に就業を続けることも可能です。 ※独自カリキュラムの研修制度や自己啓発支援制度も用意もあるのでスキルアップには適した環境でございます。 ■組織構成〈ITサービス事業本部〉： ・人数：33名（男女比8：2） ・年代：20代~50代 （年齢層比率：20〜30代：60％／40代：25％／50代：15％） ・中途入社割合：8割 ■当社について： 【大手企業（東芝・キオクシア・日立など）向けのソリューション提供】 ・業務アプリケーションや医療システムの開発からインフラ構築、ソフトウェア検証事業、運用・保守支援、AIテクノロジーまで事業展開しています 【AIなど先端技術事業への注力】 【東証グロース市場上場・安定基盤のある経営体制】 変更の範囲：会社の定める業務

子どもと笑顔で向き合える園です。 【初めまして長野こども学園です】 保育理念は「いきいき・わくわく・のびのび」 輝ける未来に生きて働く たくましい人間力を育てる認定こども園です 好奇心旺盛な子どもたちが 多様な経験をできるよう 和太鼓、体操教室、造形教室など 様々な体験に取り組んでいます お休みが多く、残業が少ない環境で 保育士が心にゆとりを持って働ける 長野こども学園を選びませんか？ 【勤務地】 長野こども学園 大阪府河内長野市古野町2-14 ■南海高野線・近鉄長野線「河内長野駅」から徒歩5分の駅チカ ※マイカー通勤OK（橋本市から通う方も在籍） ※転勤なし 【あなたの希望する環境は何ですか？】 「心にゆとりを持って保育がしたい」 「子どもとしっかり向き合いたい」 「ギスギスしない職場がいい」 1つでもYesとなったら読み進めて下さい ＼当園保育士の働きやすさ3ポイント／ 【1】メリハリバッチリ 残業月5Hとほぼなし＆持ち帰り残業なし 職場の空気が重たくなることもありません 【2】お休みが多い（年間休日122日） 土日祝休みで土曜出勤時は振替休日を取得 お休み明けも最高の笑顔で働けます！ 【3】心ある温もりの保育 子どもがいきいき・わくわく・のびのび 過ごせるよう、外部講師も招きながら 働きやすい環境づくりを行っています 【長野こども学園について】 河内長野駅から徒歩5分、定員135名 和太鼓、右脳、体操教室など 好奇心旺盛な子どもたちの感性や才能を伸ばす保育をしています 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください）

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●利用者さまのご自宅へ訪問してのバイタルチェック・健康管理・服薬管理・医療処置等の看護業務や日常生活の支援等をお任せいたします。ご経験のある方優遇いたします！ ●土日祝日休みの年間休日124日！お休みが大変多く残業はほとんどありませんので、ご家庭やプライベートの時間を大切にしながらのご勤務が可能です☆ ●日勤帯のみの勤務で年俸435万円以上と高水準のお給料も魅力的ですね☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 年俸400万円以上☆年間休日120日☆土日祝休み☆日勤のみ☆残業ほぼなし☆ワークライフバランスを重視される方におススメです☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●土日祝休みの訪問看護ステーション求人です！子育て中の職員さんも活躍中☆ ●オンコールなしも相談可能！ライフスタイルに合わせた働き方を選択できます☆ ●研修制度が整っているので未経験の方も大歓迎！頑張りはしっかりと評価されますよ！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＼子育て世代も活躍中！／《土日祝休み》年間休日125日◎福利厚生充実◎京成津田沼駅より徒歩2分◎有給は100％取得可能◎オンコールなしも相談OK◎未経験の方も大歓迎！訪問看護のお仕事です☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●土日祝休みの訪問看護ステーション求人です！子育て中の職員さんも活躍中☆ ●オンコールなしも相談可能！ライフスタイルに合わせた働き方を選択できます☆ ●研修制度が整っているので未経験の方も大歓迎！頑張りはしっかりと評価されますよ！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ＼子育て世代も活躍中！／《土日祝休み》年間休日125日◎福利厚生充実◎京成津田沼駅より徒歩2分◎有給は100％取得可能◎オンコールなしも相談OK◎未経験の方も大歓迎！訪問看護のお仕事です☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 リハビリ連携が充実した元気訪問看護リハステーション保土ヶ谷で、日勤専従・土日祝休みという働きやすい環境が整っています。 夜勤なしで生活リズムを保ちながら、訪問看護の専門性を高められます。 【主な業務内容】 ・医師の指示に基づく看護処置・健康管理 ・終末期支援を含む訪問看護業務全般 ・利用者宅への訪問（普通自動車運転あり） 【評価・休日の魅力】 ・賞与は年2回、件数連動制で支給実績3.00ヶ月分 ・年間休日120日以上も可能 ・土日祝休みを選択できるシフト制 【PR・職場情報】 資格：普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 「土日祝はしっかり休みたい」「夜勤なしで働きたい」と考えている看護師の方に向いている職場です。 訪問看護ステーションいち凛では、ご利用者様の自宅を訪問し、以下の業務を担当していただきます。 ・健康管理・処置・療養上の相談および指導 ・オンコール対応 ・医療機関との連携など、看護業務全般およびその付随業務 土日祝は固定休みのため、先々のプライベートな予定も組みやすい環境です。 訪問経験が豊富な看護師が在籍しており、訪問看護が初めての方もサポートを受けながら安心して働けます。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【首都圏駅前に多数の商業・オフィスビルを保有、希少な自社物件の営業部門を統括し事業拡大に貢献】 ■業務概要 当社が運営するオフィスビルや駅前型商業施設を中心に、不動産のリーシングおよび事業用・投資用不動産の売買・仲介業務に従事いただきます。 テナント誘致から契約・管理、収益不動産の取得・売却まで営業全般を担うポジションです。 入社後はご経験に応じて、リーシング・売買・開発のいずれかを中心にご担当いただきます。 ■業務詳細 ・リーシング：担当ビルにてテナント誘致、入居対応、契約、管理まで一貫対応。首都圏駅前の優良物件を扱います。 ・売買：収益・事業用不動産の情報収集、取得・売却の企画および実務。資産価値向上や新規事業の提案も行います。 ・開発：建替えや土地活用の企画、収支検討、設計・ゼネコン選定、進捗管理を担当。 ※担当棟数は目安5棟程度 ■組織構成 営業部門10名体制。全員中途入社で、不動産仲介、デベロッパーなど多様なバックグラウンドを持つ少数精鋭組織です。 ■業務の魅力 駅前立地の希少不動産を扱い、資産価値向上やプロジェクト推進に関われます。裁量が大きく成長できる環境です。ノルマ・予算設定はなく、価値向上に向き合えます。 また、自社で保有・運用まで一貫して関わるため、不動産ビジネスを総合的に学び専門性を高められます。 ■教育体制 入社後は経験に応じて業務を広げ、3〜6か月で理解を深め、ビル1棟の担当からスタートいただきます。 周囲のメンバーと連携しながら実務を通じてノウハウを吸収できる環境です。 ■就業環境 土日祝休み、年休120日、残業月平均1時間程度。転勤なし。担当物件ごとにスケジュールを調整でき、柔軟な働き方が可能です。 オン・オフのメリハリをつけながら長期的に活躍いただけます。 ■想定されるキャリアパス リニューアルや新規投資案件のリーダーとして中長期で専門性と経験を高め、キャリアアップが可能です。 将来的には事業推進の中核人材としての活躍も期待しています。 ■企業の特徴/魅力 創業69年、首都圏駅前に特化し成長を続ける企業。無借金経営で安定した財務基盤を持ち、実力を評価し厚遇で応える社風です。 安定性と成長性を兼ね備えた環境のもと、長期的にキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜製造現場がほしい機械を全部つくる／モノづくりのすべてを学べる成長と働きやすさが両立した職場／ワークライフバランス◎〜 ■担当業務： 工作機械の仕様検討から納品、アフターサービスまで一貫して担当頂きます。 ＜詳細＞ 取引先である大手機械メーカーと仕様検討、見積の作成、またそれに伴う交渉、製作についての工程管理、納品、アフターケアまでの一連の作業を実施します。顧客との接点が多く、技術的なバックグラウンドも然ることながら、コミュニケーション能力が求められる仕事です。 ※部品点数が多いアイテムやデザインについて細かな支持のある設計についての作図等の業務は協力企業に外注しており、その統括がメインとなります。 ※国内・海外出張の期間は、国内では1週間〜、海外では2週間〜が平均となります。（時期によって変動します） ■扱っている製品について： 自動車メーカーインライン多軸ヘッド、自動車メーカーM/Cオーバーホール、M/C用反転機、大型トランスファーマシン、セラミックス加工専用大型グラインディンマシンなど、あらゆる工作機械の案件受注しており、大きな裁量で幅広い仕事に携わることが可能です。 ■業務環境について： 全員が中途入社の社員であり、それぞれが裁量を持って活躍しています。主体的に業務を進めていただくことが歓迎されているため、自身の経験を最大限活用したい方には適した環境となっています。また、定時で帰宅している社員がほとんどで、はたらきやすい環境です。 ■入社後の流れ： 入社後、まずはできるところから担当していきますが、ゆくゆくは受注から納品まで、一貫して担当いただく予定です。大きな裁量で業務を行えるので、能力を存分に発揮させて活躍いただけます。 ■子育て支援： 特別休暇や早退制度も整っており、ライフステージに応じた柔軟な働き方ができます。ワークライフバランスを大切にしたい方に最適な職場です。 ■組織構成について： 神奈川本社は13名、新潟県長岡工場は22名です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全未経験◎40年間黒字経営を続ける安定企業／長期連休あり／マイカー通勤可／フレックス制／実務は協力会社に委託しているため取りまとめ業務メイン〜 　 ◇業務内容： 建物・施設全体の維持保全管理業務におけるオーナーとの折衝や保全提案、清掃／警備などの実務を行うパートナースタッフの労務管理などをお任せします。 ◇具体的には： 当社では工場全体の清掃、設備管理、警備など施設の維持・管理代行を受注しています。 実務を行うパートナーの管理、技術面での提案などを行っていただきます。 ・清掃や警備実務を行うパートナーの業務管理やマネジメント ・最適な維持管理のための修繕工事や省エネの提案（年1回、顧客の決裁者への保全提案） ・提案書の作成　など 日常のコミュニケーションを大切にしつつ、新しい業務の可能性をお客様へ提案していただきます。 ※修繕清掃衛生、設備管理、警備、などといった実業務は個々の専門協力会社に再委託しています。 同ポジションで行うのは、施設の維持保全の業務設計、顧客提案、実施決定後のパートナーのマネジメントです。 ＜実際に取りまとめる提供サービス＞ ・施設の改修・修繕工事 ・警備 工場の入退館管理や機械警備など ・清掃 建物の日常清掃や、各所の定期清掃、ゴミの回収・分別 ・日常・定期設備点検 移動設備、各種熱源設備、空調設備、防災設備等の管理 ◇部署構成 配属となるコーポレートファシリティマネジメント事業部は総勢25名（20代女性も活躍中です） ■充実した教育体制 入社前と入社時、配属後でギャップが生じないよう、『Welcome研修』を実施しています。 ▽step1　導入研修（1週間程度） 東京本社にて実施。 会社概要や中期経営計画、社内ルール、人事評価制度、システム利用方法、勤怠管理方法などを学びます。 ▽step2　現場配属（導入研修終了後） 実務経験を積みながら、徐々に仕事の領域を広げ、理解を深めていただきます。一部東京本社にて実施。 ▽step3　導入研修 part2（２カ月間経過後） 企業文化や全事業部業務内容、FM概要、ISO概要、会社全体に関する理解をさらに深めて頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：建物・建築に伴う電気設備工事の施工管理業務（現場代理人）を行っていただきます。 ■業務詳細： ・電気設計図書にて施工図の作成 ・建設工事における定例の出席 ・各諸官庁届出書類の作成 ・現場における工程管理 ・施工写真撮影 ・打合せにて追加変更見積もりの作成 ・社内検査、監理者検査立合い ・竣工時における試験成績表の作成 ・竣工図、竣工図書に作成 ■一日の流れ：（勤務事例） 8:30 社内の連絡事項やメールチェック 9:00 　施工図面の作成 12:00　昼休憩 13:00　現場の確認 15:00　お客様・協力会社との打ち合わせ 17:30　就業・帰宅 ■案件について： ・ビルやマンション(分譲、賃貸)、店舗の動力や照明、防災・防犯など、電気設備の工事を幅広くご担当いただきます。 ・民間工事：公共工事＝7：3 ・担当エリア：現場エリアは都内、神奈川県です。出張はなく、状況に応じて直行直帰も可能です。 ・案件数や工期：一人当たり年間で2案件程度、工期は15か月ほどです。現場にもよりますが、1案件につき1名〜2名体制です。 ■組織構成：施工管理部は男性11名・1名女性（30代3名、40代3名、50代〜70代が6名）が所属しております。70代の社員が2名所属おり、長期的に就業できる環境です。 ■働き方について：残業も月10時間程度で働きやすい環境です。時間管理ソフトの導入をしており、社員の時間管理やPCシャットダウンなどの仕組みを作りを行っています。また、有料ソフトを使用し図面の作成を行い時間短縮・効率化も図っています。 変更の範囲：無

〜40年間黒字を続ける安定企業／長期連休あり／シフト制ではないため夜勤なし／フルフレックス／取りまとめ業務メイン〜 　 ◇業務内容： お客さまの建物・施設全体の維持保全管理業務におけるマネジメント・提案を行っていただきます。 ◇具体的には： 工場全体の清掃、設備管理、警備、総務業務など施設の維持・管理代行を受注しています。維持管理や有効活用にまつわる業務全般のマネジメント業務を担当いただきます。 ・最適な維持管理のための修繕工事の提案 ・省エネ、環境配慮の提案 ・最新技術の導入や自動化によるコスト削減提案など ・年1回、顧客の決裁者への保全提案 ・提案書の作成　など 日常のコミュニケーションを大切にしつつ、新しい業務の可能性をお客さまへ提案していただきます。 ※修繕清掃衛生、設備管理、警備などといった実業務は個々の専門協力会社に再委託しています。 ＜当社の具体的な提供サービス＞ ・施設の改修・修繕工事 パートナー選定、工程・品質・安全・原価の管理 ・警備 工場の入退館管理や機械警備など ・清掃 建物の日常清掃や、各所の定期清掃、ゴミの回収・分別 ・日常・定期設備点検 移動設備、各種熱源設備、空調設備、防災設備等の管理 ・オフィス（総務）サービス 受付、郵便配送、秘書業務などの管理? ◇部署構成 配属となるコーポレートファシリティマネジメント事業部は総勢25名が在籍。（20代女性も活躍中です） 遠方の拠点にいるメンバーも、日々の電話でのコミュニケーション、3ヶ月に1回程度の本社でのミーティングなどで密な連携を取っています。 ■充実した教育体制 入社前と入社時、配属後でギャップが生じないよう、『Welcome研修』を実施しています。 ▽step1　導入研修（3日程度） 東京本社にて実施。 会社概要や中期経営計画、社内ルール、人事評価制度、システム利用方法、勤怠管理方法などを学びます。 ▽step2　現場配属（導入研修終了後） 実務経験を積みながら、徐々に仕事の領域を広げ、理解を深めていただきます。一部東京本社にて実施。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業から40年以上の歴史と実績を強みに、建設とIT分野で事業拡大を続けています／売り上げ右肩上がり／土日祝休み／転勤なし／残業月平均10時間】 ■業務内容： 建設コンサルタント営業として、既存顧客や官公庁の入札情報より電子納品支援や、文書電子化などの情報を入手し、提案から受注につなげていただく業務をご担当いただきます。また、官公庁や建設コンサルタントなどの発注者支援業務として、施工管理技術者の派遣提案の仕事やAPAC製品販売サポート業務にも携わっていただきます。 ■具体的な業務内容： ・土木施工管理技士の派遣提案営業 ・電子データ化営業（検査関連資料や膨大な図面の電子データ化） ・電子納品営業（工事の最終成果品などを電子データ化しCD-R納品形式に整理） ・BIM/CIM化支援業務の営業 ・案件の情報収集、入札対応、見積書の作成 ・契約関連書類の作成や受注後および納品後のフォロー ・技術部署との連携による提案営業など ※はじめは、官公庁や既存顧客に対する営業からはじめていただき、慣れてきたら、徐々に新規顧客開拓で取引先の拡大に手を伸ばしていただきます。 ■当社の特徴： 当社は1983年に建設コンサルタント事業からスタートし、創業から40年以上が経ちました。ITコンサルティング・アプリケーション開発・インフラ構築運用・エンジニア派遣・建設コンサルタント・DX推進化など、幅広い事業で継続的な事業成長を続ける老舗企業です。建設×ITの強みを活かし、専門技術者による電子納品作成支援や、建設アプリケーションの開発・販売を手掛けております。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日115日/マイカー通勤可】 二輪・四輪用電装部品の設計〜販売まで行っている当社にて、管理職候補の立場で技術営業をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・自動車メーカーの設計者とプランの設定や見積り、納期調整 ※技術者とやり取りをする為、技術的な会話にも対応できる為の知識が必要となります。 ※入社後、約3か月間は実際に工場にて製造工程を学んでいただきます。 ■働き方：夜勤はございません。また繁忙期やトラブル対応時は残業が必要な場合もございますが、基本的には残業はあまり発生せずワークライフバランスの整った環境です。 ■今後のキャリアパス： 今後も専門性を磨いていただきスペシャリストとして活躍いただくか、ご経験・能力次第では管理職などの可能性もございます。様々な仕事にチャレンジしたい方、大歓迎です。試用期間3か月は、製造ラインで同社製品について習得していただきます。その後、適正を見て幅広いご経験を積んでいきます。 ■企業魅力： 車内で使用するルームランプやマップランプをはじめ、車の電装部品の製造だけに特化している会社は業界でもあまり例がありません。開発に当たっては、ご要望・要求に合わせ、あらゆる技術と品質で応え、製造から納品までのプランを構築いたします。他社にない独創性とコスト競争力、品質と技術を強みに事業を展開し、資本力のある大手メーカーに負けない機械化・自動化の積極的に推進しております。 ■取引先： 本田技研工業株式会社、スズキ株式会社、いすゞ自動車株式会社、ダイハツ工業株式会社 他 変更の範囲：会社の定める業務