〜ソニーグループの特例子会社／組織強化のための増員採用／年休125日・土日祝休み／実働7時間30分・残業月20h／転居を伴う転勤無し〜 ソニーグループの特例子会社として障がいを持つスタッフと共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、障がい者スタッフの就労支援をご担当いただきます。 【具体的には】 プロジェクトリーダーとして障がいのあるスタッフの就労支援を行いながら、ご自身も実際の業務に携わり、チームと共に業務を遂行していただきます（就労支援と作業の割合は半々程度）。 ・清掃指導（オフィス内の共有スペース清掃、軽作業他） ・ご依頼元との打合せ、業務プロセス設計および改善、その他契約を含めた事務作業 ・チームメンバーの業務支援、育成、会社生活でのサポート ・その他他部署と連携し、意欲的なスタッフに対し他事業の業務をお任せする際のサポートも行っていただきます ■入社後について： 入社後は既存プロジェクトに参画していただきます。プロジェクトリーダーであるサポーターのもと、OJT形式でアドバイスを受けながら、習熟度に応じて徐々に業務を引き継ぎ、実務を習得していただく予定です。 ■職場環境： オフィスサービス課は本社含め4つの拠点があり、全体では54名の社員が所属しています。 今回募集している本社には課長のもと、２名のサポーター、18名のスタッフがおり、日々広いオフィス環境を整えています。開放感のあるオフィスに加え、広い社員食堂、休憩室、更衣室も完備しており、働きやすい環境が整っています。 ■当社について： 当社はソニーGの特例子会社として、障がい者の雇用推進のため設立されました。年々新しい仲間を迎え、会社規模は拡大、現在では３つの事業領域を展開しております。 ・「オフィス環境整備」事業として、清掃、リサイクル、衛生管理など ・「事務サポート業務」総務業務、研修テキストの印刷、名刺作成、人事・経理書類の処理、郵便物の集配や発送代行など ・「IT・映像関連業務」各種コンテンツのデジタルアーカイブ化、データ入力・処理、画像アノテーション、ゲームの品質保証、AI開発支援など 事業の幅広さが社員一人ひとりのキャリアの選択肢を広げ、最終的には自立したキャリア形成につながると考えており、積極的に新しい業務も獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【週1リモートワーク可能/医薬品開発業務受託機関・業界大手EPSグループ/EPSグループのITシェアード企業/フレックス/所定労働時間7.5時間/年休125日/退職金・各種手当あり】 ■業務内容： EPS グループのシェアード会社として、グループ会社である株式会社EPLink に提供する、教育研修サービスの企画・運営に携わります。 入社後は研修の運営や研修事務局としての各種調整業務からスタートし、経験を積みながら、将来的には研修企画・立案、講師としての登壇、コンテンツ作成などにも携わっていだだきます。 ■業務詳細： 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 一般研修の企画、運営（階層別研修※全階層対象 ・新規入社オリエン、新入社員フォロー） ・研修講師 担当の講義資料作成、担当講義の実施 ・研修体系の見直し、企画 ・事務局サポート（受講者管理、当日の進行、報告書作成など） ※担当する研修の領域はビジネスマナー、ビジネススキルの研修が中心です。そのため、医薬・医療系の知識は不要です。 ご入社後まずは現在の研修体系を理解し、各種研修の運営から着手して頂きます。業務に慣れた後は、研修講師、研修の見直し等に携わって頂き、ゆくゆくは新規研修の企画、研修体系の改善、スキーム構築など組織開発、教育研修の上流の企画部分に携わることが可能です。研修を中心にキャリアを積んでいきただき、中長期的には研修チームのリーダーや責任者としてのご活躍も期待しています。 ■組織構成： 年齢構成：40〜60 歳代、30 代不在、40 代が中心の構成です。 現在の研修の体制は4名です。 ■就業環境： 在宅勤務可。原則週1日出社。但し、入社後、業務に慣れるまでは出社の割合が増える見込みです。また、業務に応じて変動があります。フレックス利用も可能のためワークライフバランスを整えながら就業しやすい環境です。 ■当社の魅力： EPSグループはヘルスケア企業の創薬から販売までをサポートする総合ヘルスケア企業です。製薬会社や医療機器メーカーから臨床試験を受託するCRO(医薬品開発業務受託機関)、臨床試験を担う医療機関を支援するSMO(治験施設支援機関)の双方を通じて、医薬品・医療機器の開発に不可欠な治験業務をフルサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆スタッフ満足度90％以上！世界中どこでも働ける☆ 自宅からクライアントを支えるお仕事をしませんか？ ★100%フルリモート ★平日週4日・1日5時間から自由に働ける ★チームでしっかり協力・連携！ ★スタッフの9割が女性 ★日本を含む世界41か国からスタッフが活躍中 オンラインアシスタント「フジ子さん」は、 全国のクライアントの事務業務をサポートするお仕事。 請求書作成/スケジュール調整/SNS運用代行⋯など 対話力・調整力・Microsoft officeスキルなどをいかして クライアントの“頼れるサポート役”として活躍できます！ 90％以上の現役スタッフが満足しているのは、 在宅で働くスケジュールを自分で調整できるから！ 育児や介護と両立したい方も多数活躍中です♪ ぜひ当社で、理想の働き方を見つけてみませんか？ ◆100％フルリモートで子育てと仕事を両立！ ◆ライフスタイルに合わせた自由な働き方が叶う ◆トレーニングもオンラインで受講！ブランクがある方も歓迎◎ ◆チームで助け合うから、在宅でも安心！ 業務委託のオンラインアシスタントとして、 担当するクライアントからご依頼いただく一般事務を中心とした幅広い業務をお任せします。 PC作業だけでなく、クライアントとのやりとりや調整、 チーム内での連携を行いながら、コミュニケーションスキルをいかして取り組んでいただきます。 ※コミュニケーションは主にPCを使用したチャットやオンラインミーティングなどで行います。 販売や営業、CSなどのお客様対応のご経験や、優先順位をつけてタスク管理を行った ご経験のある方はさらにご活躍いただけます。 ≪お仕事例≫ ◆リサーチ業務、文字起こし、データ入力 ◆文書管理、各種書類作成 ◆Webサイト運用補助（SNS運用代行、文字校正、画像加工） ◆メールでのスケジュール調整、出張や会食の手配・予約 など様々なオフィス業務をお任せいたします。 クライアントによって使用するツールも様々。 ご使用経験のないツールについてはご自身で調べながら対応していくことも多いので、 ITスキルを高めることも可能です。 ◆当社採用HPにも詳細を掲載しています！ https://fujiko-san.com/careers/ ◆「フジ子さん」公式アンバサダーの＜ホラン千秋さん＞が 　オンラインアシスタントとして働く魅力を解説した動画はこちら！ https://fujiko-san.com/careers/#movie 【仕事の魅力】 これまでのご経験、スキルがいかせる！ メーカーや行政、ITなど、幅広い業種業界からご依頼をいただいている当社。 依頼の中にはこれまでのご経験に近いものから、未経験分野まで様々な業務があります。 今までの知識や経験をいかしながら、さらなるスキルアップが叶う環境です！ <サポート体制も充実> 当社はチーム制で、サポート環境が整っています。お子さんが急に熱を出したときや困ったときには他のスタッフがフォローするなどお互いに支えあう文化があります。 100％リモートワークOK！ご自宅で働けます◎ ◆自分や家族との時間を大切にしたい ◆子どもが保育園に行っている時間にお仕事がしたい ◆パートナーの転勤に左右されずに働きたい といった希望が叶えられるのは、ライフワークバランスがとりやすいフルリモートの当社ならでは。 通勤時間に縛られない完全在宅でのお仕事は、 ご家族との時間が増え、生活にもゆとりができること間違いなし！ ご自宅でスキルアップしながら、ウェルビーイングな毎日を当社で実現しましょう！ 【教育制度について】 【初日ガイダンス（オンラインで実施）】 ≪STEP:1≫業務に必要な基本事項（業務システムやツールの使い方など）をレクチャー ▼ ≪STEP:2≫仕事環境のセットアップ ※PCはご自身のPCを使っていただきます。 ※ネット環境のセットアップは当社では対応できません。ご了承ください。 ▼ ≪STEP:3≫ロープレ（実際のお客様とのやり取りを実践形式で学びます）

【急成長中のIT企業／ビジネス家賃保証の債権回収業務／安心して稼働できる教育体制完備】 ■業務内容： 家賃の支払や請求書の支払を滞納してしまった会社様への連絡業務などをご担当いただきます。 ■業務詳細： ・対象者の方の事情（経済状況など）を電話でお伺いし、お支払いいただけるよう丁寧に相談・交渉を行います。 ・電話での交渉が難しい対象者の方には、文書やメール等で連絡を行います。（経験のある方には訪問業務もお願いします。） ・その他、債権管理システムへのデータ入力・更新業務、法的手続きの準備等の事務全般のサポートもお願いいたします。 ※ノルマは特になく、1日の対応件数は20〜30件の架電対応と関連事務処理等がメインの仕事になります。 ■入社後のサポート： 入社後は、経験豊富なメンターがマンツーマンでサポート。約1〜3ヶ月をかけて、丁寧に業務をレクチャーしますので、未経験でも大丈夫です。 最初は座学で当社のサービス内容やシステム、電話機の使い方について研修します。ある程度仕事ができるようになってからも、分からないことや困ったときは、お互いにサポートし合う体制がありますので、1人で悩むようなことはありません。 ■組織構成：男性2名、女性1名の部署です。 40代以上のメンバーなので、落ち着いた雰囲気で働くことができます。 ■このポジションの魅力： 粘り強い交渉力や相手の話を丁寧に受け止める力、リーガル知識などが得られます。 交渉の結果お支払いいただけたときにはやりがいを感じることができます。 ■当社サービスについて： 「ビジネス家賃保証」や「ギャランティ（売掛金保証）」といった債権の保証事業を行っています。 事業用賃貸物件において入居者様の家賃などの支払いが間に合わなかった場合や、請求書の代金が支払われなかった場合に、家賃や請求書の代金を保証するサービスです。 ■働き方： ・残業月20〜30h程 ・業務に慣れてきたら、週2日程度リモート可 ・有給取得率8割超 ・転勤無し ■当社について： 2025年7月31日にバックオフィス業務を支援するソフトウエア「弥生シリーズ」を提供する弥生株式会社のグループにジョインしました。今後は、両者のノウハウを生かして日本のスモールビジネスを支え続け、日本の経済全体の活力向上に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜社内SEに挑戦したい方必見！神奈川県内に密着した企業で腰を据えて就業可／年休124日／転勤無し／残業20h／京浜メディカルグループの中核企業〜 ■業務内容： 創業57年の検査受託機関である当社および、京浜メディカルグループ各法人で発生するIT、DXソリューションを社内SEとしてサポートしていきます。 状況によってはシステム開発を伴う場合もあります。入社後は先輩社員がサポートしつつ医療知識、IT知識、プログラミング技術を指導します。 ■具体的には： 入社後は先輩社員と行動し、知識習得に力を入れていただきますが、業務に慣れてきたら次の業務をお任せします。 ・当社、臨床検査システムのサブシステムの構築、病院・クリニック稼働システムとの連携システムの構築 ・グループ各法人からの依頼によるシステム開発、また業務運用に対するシステム化提案やコンピュータ、ネットワークトラブルへの対応 ※グループ各社への訪問も多いため、車の運転が必須になります。 ■入社後の流れ： ・まずは社内の事務作業や電話応対などを通し、会社の全体像を理解してもらいます。 ・PCでの簡単な入力作業からスタートし、その後慣れてきたら他の業務取り組んでいただきます！ SEとしてのひとり立ちは2年後を想定しています◎ ■配属組織： ・男性3名（30代後半、40代、50代） ベテランの方がおりますので、分からないことがあればすぐに聞くことができます！ 文系で未経験入社の方も活躍中のため、未経験の方も言われたことだけでなく、自分から学ぶ姿勢があればどなたでも成長できます◎ ■当社の特徴： ・昭和38年の創業以来培ってきた臨床検査技術を駆使し、迅速かつ高精度の臨床検査サービスを提供しています。 ・医療周辺業務をトータルにプロデュースする京浜メディカルグループの中核企業です。 └京浜メディカルグループとは、神奈川県を中心に神奈川県、山梨県で予防医学をはじめ健康管理、治療から医療周辺業務をトータルにプロデュースするメディカルグループでございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【データ復旧サービス14年連続国内売上トップクラス／4期連続増収／サイバーセキュリティ事業の規模拡大中】 ■業務内容： 電話、WEBサイトにおける応対業務、資料作成を含めた営業サポート全般をお任せします。ITヘルプデスクとしての業務と、顧客・売上管理などの数字集計業務がメインです。今回はまずメンバークラスの方を募集しておりますが、将来的に組織運営に関する知識をつけていただくキャリアプランもございます。 ■業務詳細： ・書類作成・処理：見積書、契約書、請求書など、会社間での商品やサービスの取引きに必要な書類の作成・処理 ・書類整理：取引きの記録となる書類のまとめ／管理 ・顧客管理：契約期間の管理、お客様への連絡、顧客情報の登録、製品情報の登録等 ・受注・出荷管理：お客様の注文に応じて、倉庫からの出荷、配送の手配など ・受電対応：機器トラブルや商談についての受付 ・その他管理：備品の管理・発注や郵便物の発送等 ■魅力： ＜サポートメンバーとしてDDSで挑戦＞ 会社の成長に直接貢献し、自らのアイデアやスキルを存分に発揮できる環境です。チームと共に新たなビジネスを築き上げる過程で、成長と達成感を味わうことができます。 ＜キャリアアップの機会と挑戦＞ 事業部の成長に伴い、営業事務としてのスキルや知識を着実に磨き、将来的にはリーダーシップを発揮するポジションにチャレンジできます。組織の一員として、自己成長とともに会社全体の発展に貢献することができます。 ＜充実した休日と働きやすい環境＞ 年間休日休暇は126日以上。週末や祝日はしっかり休めるため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュする時間を大切にできます。 有給休暇の取得率も平均79%と高く（全国平均62.1% ※令和5年）、仕事にもプライベートにも集中しやすい職場環境です。 ■当社について： 「困った人を助け、困った人を生み出さず、世界中のデータトラブルを解決します」の企業理念のもとに、六本木ヒルズに本社（ラボを含む）を構え、全国のデータトラブルに関するソリューションを提供しています。年間5万件超えのご相談があり、データ復旧サービスでは14年連続国内売上トップクラスを維持し続けているITベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療×IT／健診システム全国トップクラスのシェア／東証プライム上場イビデングループ】 ■募集背景 当社の健診システムは全国トップクラスのシェアを誇り、お客様から多くの引き合いをいただいております。組織強化のための増員募集です。 ■業務内容 医療分野向け自社製品「タック総合健診システム」の導入業務をお任せします。 導入プロジェクトの規模により１名で実施するものから、5名以上でチームを組んで実施するものもあります。※客先常駐はありません ・お客様との要件ヒアリング、導入スケジュール作成・管理 ・カスタマイズ機能や帳票等の打合せ・設計・開発・テストおよびその他医療情報システムとの連携・各種調整業務　など ・お客様先の使用環境の構築（サーバー、クライアントPCのセットアップなど） ・システムの操作説明、導入時の稼働立ち合いなど ※変更の範囲：会社の定める業務 ■健診システムとは 人間ドック・健康診断業務を行う病院や健診センター等にて業務を円滑に進めるために、ご利用いただいているシステムです。 健康診断に関わる事務業務を効率化することに役立っています。 ■業務のやりがい お打合せ、操作説明等、現地訪問・Web会議等でお客様との対面の機会が多く、システム導入業務において様々な学びの機会があり且つ自己成長へ繋げられます。 ■研修制度、キャリアパス IT未経験者の育成実績が多くあり(文系新卒など)、未経験の方でも安心してご入社いただけます。 〜1ヶ月：医療・健診業務・健診システム基礎知識学習 〜6ヶ月：社内でプロジェクト支援として帳票作成やテストなどの簡易作業 〜1年目：プロジェクトへのメンバー参加 〜2年目：プロジェクトリーダー経験メンバーの支援を受けて小規模プロジェクトリーダー経験 3年目以降：適正に合わせてプロジェクトリーダーとして活躍いただくことを期待いたします。 またご希望に応じて開発／サポートなどの職種に挑戦することも可能です。 ■組織構成 本社には開発14名、サポート14名が在籍しております。20代〜50代ま幅広い年代のメンバーが在籍していますが、プロジェクトの進捗状況や課題点などの情報共有が行いやすい雰囲気です。「チーム力」 「人を大事にする」 をモットーにしている組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

★未経験歓迎！第二新卒の方も歓迎です！／残業ほとんど無・年休123日・土日祝休／大手と直接取引案件多数／IT業界へキャリアチェンジしたい方、営業職へチャレンジしたい方、仕事とプライベートのオンオフをつけたい方、歓迎です！★ ■業務概要： 大手顧客を含むクライアントのシステム開発支援を手掛ける当社にて、当社のエンジニアとクライアントの案件をマッチングしサポートする営業職をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・SES（システムエンジニアリングサービス）営業事務 ・新規顧客へのフォロー・提案 ・新規顧客の開拓（電話・メール・訪問） ・エンジニアとの面談調節・フォロー ・契約、商流管理など ■「SES」とは： クライアントの要望に応じた自社のエンジニア人材をクライアント先に派遣し、常駐して業務を遂行するというビジネスモデルです。 SES営業は、クライアントとエンジニアの双方に携わり、双方のニーズに応えることが出来るようサポートします。 ■組織構成： 営業組織には現在計2名（30代/男女1名ずつ）が在籍。 いずれも業界未経験から入社し、着実に成果を上げているメンバーとなります。 ■ポジションの魅力： □入社後の社内研修や勉強会、および先輩社員とのOJTなど、IT業界未経験の方でも着実に活躍いただけるような環境を用意しています。SAPやAWSなどトレンドの技術を身につけることができ、またわからないことがあればいつでも近くの先輩社員およびAIツールへ確認いただけます。 □インセンティブ制度も充実しており、成果を出した分だけ還元される環境であるため、高収入を目指したい方も歓迎です（ノルマはありません）。 □残業はほとんど無く、年休123日・土日祝休みなど働きやすい環境です。顧客との打ち合わせもWeb実施がメインとなり、遠方への出張はございません（訪問先も基本23区内です）。 ■当社について： □大手ベンダーとの取引多数！…エンドユーザーも誰でも知っている企業も含まれており、やりがいのある環境です。 □案件潤沢な会社です！…これまでの実績からご依頼数も多くいただいており、案件相談数は1000件を超え、上流〜下流まで開発種別を問わず幅広い案件に対応しています。 変更の範囲：無

10年先まで新しい成長するoffice空間をご提案〜文具、OA機器の販売・サポート <未経験歓迎>機械いじりや人と話すことが好きな方歓迎！/研修しっかりで安心スタート/残業10h程度でライフワークバランス◎ ■業務概要： 当社で納品した富士フイルム社の複写機を中心に周辺機器のメンテナンス業務をお任せします。 業務に慣れて頂いた後は、セールスエンジニアとして新製品やIT環境のご提案も行って頂きます。 ◆業務詳細： ・当社で納品した複合機器、プリンタ等の修理、定期点検 ・問い合わせに対する技術サポート ・点検や消耗品交換、簡単な修理対応 ・営業やシステムエンジニアと連携しての新規機器、IT環境の提案 ・定期メンテナンスに加えお客様からご連絡をいただいた場合にも訪問します。 〜補足情報〜 ・１日5,6社程度訪問致します ・現在１人当たりの担当者数は100社ほどです ・訪問先は東広島市がメインですので、遠方への出張などはありません ■入社後の流れ： 入社後はスキル・ご経験の見極めを行った後、神奈川県のメーカー研修施設にて行われる複写機のメンテナンス研修を受けていただきます。11日間の研修となりますので、研修施設に宿泊し、受講いただきます。 その後、現場へは先輩社員に同行し、技術を習得頂けます。 約1年間ほどはOJTとして学べる環境ですので未経験の方もご安心くださいね。 ■組織構成： 2名（50代）今回は案件増加に伴う増員での募集です！ ■当社について： ・岩井事務機は2022年に創業132年を迎えることができました。今までの実績や経験は大事にしつつも、当社には古臭い社訓や社風は一切ありません！社員個々の創造性を重視し、「自ら考え可能性に満ちた領域にワクワクしながら挑める」そんな前向きな姿勢を評価する環境です。 ・当社にはメーカー研修も含め、未経験からプロのエンジニアを目指せる実践的なカリキュラムがあります。世の中のトレンドやトピックスをディスカッションしあう合同勉強会の開催や頑張った分は職務手当や技能手当へ反映するなど、積極的に学び・努力を評価する仕組みがございます。 変更の範囲：無

◎フレックス可/副業可/髪型髪色服装自由 ◎ポテンシャル採用/個人の裁量大/マネージャー候補/成長したい方・挑戦したい方 ◎直近の月間売上は15億円を超えていて、右肩上がりに売上は増加しています ■ポジション概要：【最先端ITベンチャーで会社の成長を支える総務ポジション】急成長中のITベンチャー企業で、会社の成長をバックオフィスから支える人事総務ポジションをお任せします。変化のスピードが速い環境で、日々新たな課題に向き合いながら、社員が活躍できる場を整える重要な役割です。あなたのアイデアや行動力が、組織全体に影響を与えるポジションです！ ■業務内容： ・人事業務全般：社内制度の構築・運用、労務、採用など ・施設管理：各拠点・オフィスの環境を整備し、社員が快適に働ける空間をサポートします。 ・資産管理：PCや社用車、備品の管理・発注を通じて、業務の円滑な進行を支えます。 ・衛生管理体制の整備：清潔で働きやすいオフィス環境の維持に努めます。 ・福利厚生の運用・内容拡充：社員がより満足できるよう、福利厚生の運営と充実を図ります。 ※一般事務や庶務業務他チームへのサポート等を含む ■キャリアパス： メイン業務は人事総務ですが、ご希望に応じて経理・法務など他のバックオフィス業務にも挑戦していただけます。 独り立ちの目安は約1〜2か月。今後さらに事業の成長が期待される中で、自ら業務の幅を広げたい、積極的に新しいことにチャレンジしたい方を歓迎します。 ■組織構成：管理チームへの配属となります。 ・経理3名、人事2名、法務1名、総務（派遣）1名 ・男性4名、女性3名 ・20代3名、30代2名、40代1名、50代1名 ■働き方： ◎完全週休2日制（土日祝）、年間休日123日以上 ◎フリードリンクやフリースペースもありおしゃれなオフィス ◎フレックス勤務で早めに退勤するなど柔軟な働き方にも対応 ■社風： ・スピード感が早く、明るく活気の溢れる職場です！ ・個人の裁量が大きく、他の社員や経営陣との距離も近いため、刺激が多く成長機会も多数あります！また自分の仕事が会社全体にダイナミックに反映されます！ 変更の範囲：会社の定める業務

Microsoft製品を活用し、ポータルサイトやメールシステムの導入・開発をお任せします。 【主な業務内容】 ◆Microsoft製品システムの企画・提案、要件定義、設計、構築、導入サポート ◆Microsoft 365の各種サービス（Azure AD、Exchange、SharePoint、Teams、Power Platform）を連携させた システム開発 【業務のポイント】 ★お客様へのヒアリングから導入まですべて自社内で完結 ★プロジェクトはチームで進めるため困ったときもすぐに相談できる安心の環境 ★案件はシンプルなものから複雑なものまで幅広く経験でき、自分のペースでステップアップ可能 【入社後のステップ】 1.ミーティングの議事録作成を通じて、製品やソリューションの基礎知識を習得 2.先輩のサポートを受けながら、パラメータシートや設計書を作成 3.リーダーと一緒にお客様向けのシステムを構築 4.メール導入など、シンプルな案件から担当 5.サブリーダーと共にお客様とのミーティングにも徐々に参加 段階的にスキルアップできる環境が整っており、将来的にはプロジェクト全体をリードする マネジメントポジションも目指せます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 最先端ITプロジェクトの主役になれる環境 当社の強みは、Microsoft製品に特化し、クラウド・セキュリティ・AIなど、企業のITインフラを支える最先端ソリューションを幅広く提供していること。3万人規模の大手企業のクラウド移行プロジェクトや、ゼロトラストセキュリティ導入支援、AIによる業務自動化など、業界の“今”を体感できる多彩な案件が揃っています。 個々に大きな裁量があり、プロジェクトの中心として活躍できるチャンスが豊富なことも少人数組織ならでは。 「自分の提案がプロジェクトに直接反映された」「お客様から“ありがとう”の言葉をもらえる」そんなやりがいを ダイレクトに実感しながら、ITの最前線で自分自身も大きく成長できる環境です。 <注目ポイント2> 多彩なキャリアパスで理想を実現 入社後はまず、顧客からの問合せ対応や簡単な技術調査、ドキュメントの作成からキャリアをスタート。その後、意欲や適性に応じて設計・構築・プロジェクトリーダー・技術営業など、あらゆる分野への挑戦ができて、“キャリアの幅”がとにかく広いことも当社の魅力。未経験入社の9割が2～3年でプロジェクトのサブリーダーやリーダーへと成長しており、「自分でプロジェクトを動かしたい」「技術もマネジメントも極めたい」といった想いを実現できる環境です。少人数組織ならではの風通しの良さも特徴で、社長や部門長との距離が近く、あなたの意見やアイデアがすぐに反映されます。 「スペシャリスト、ゼネラリストどちらも目指せる環境がいい」「自分で自由にキャリア形成をしたい」 と思っている方に最適です。 【入社後の成長サポート】 当社は「未経験から一人前へ」を本気でサポートするため、教育やフォロー体制を徹底しています。 入社後はITの基礎やMicrosoft製品の研修からスタートし、現場では毎日1時間、先輩やリーダーに直接質問できる 「質問タイム」を設定。これにより、技術力だけでなくコミュニケーション力も自然と身につきます。また、月1～2回の勉強会や資格取得費用の会社負担など、スキルアップ支援も充実。現場では“メンター”のような先輩が日々の業務やキャリアを親身にサポート。「未経験でも安心して相談できる雰囲気を大切にしています」とリーダーも太鼓判を押すほど人を育てる文化が根付いており、ゼロからしっかり成長できる環境です。

【データ分析・AI活用のITソリューションサービス展開／風通し良くフラットな社風】 上場企業の当社で社内社外に対する当社のコーポレートイベントに対する企画業務をお願い致します。代表取締役と二人三脚で業務を行っていただきます。 ■詳細： 以下の業務を軸に、ご経験に応じてお任せします。 ◎月次PL予実比較 ◎セグメント収支 ◎四半期決算 ◎連結予算 ◎エクイティファイナンス ◎中期経営計画 ◎株価対策 ◎IR対応 ◎資本提携、M&A ◎取締役会事務局・議事録対応　等 ※適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがございます。 ■働き方： （役職、担当業務により）海外（チリ・ペルー等）の事業もあるため、朝8時や夜21時からのMTGがあります。 ■当社について： 当社は、「人々の暮らしを世界中でバージョンアップし続ける」というビジョンを掲げ、AIによる大容量データや画像解析という強みをもとに、南米を中心としたグローバル20か国以上に、店舗分析ツール「FollowUP」の展開を図るなど、幅広い業界のお客様のDX化をサポートしています。このユニークなビジネスモデルも武器に、ミッションである「Change the Frame」を実現し、テクノロジーで実社会に変革をもたらすことを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【データ分析・AI活用のITソリューションサービス展開／風通し良くフラットな社風】 上場企業の当社で社内社外に対する当社のコーポレートイベントに対する企画業務をお願い致します。代表取締役と二人三脚で業務を行っていただきます。 ■詳細： 以下の業務を軸に、ご経験に応じてお任せします。 ◎月次PL予実比較 ◎セグメント収支 ◎四半期決算 ◎連結予算 ◎エクイティファイナンス ◎中期経営計画 ◎株価対策 ◎IR対応 ◎資本提携、M&A ◎取締役会事務局・議事録対応　等 ※適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがございます。 ■働き方： （役職、担当業務により）海外（チリ・ペルー等）の事業もあるため、朝8時や夜21時からのMTGがあります。 ■当社について： 当社は、「人々の暮らしを世界中でバージョンアップし続ける」というビジョンを掲げ、AIによる大容量データや画像解析という強みをもとに、南米を中心としたグローバル20か国以上に、店舗分析ツール「FollowUP」の展開を図るなど、幅広い業界のお客様のDX化をサポートしています。このユニークなビジネスモデルも武器に、ミッションである「Change the Frame」を実現し、テクノロジーで実社会に変革をもたらすことを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

当社内で使用するシステムの新規導入にあたり、そのためのIT企画やプロジェクトのマネジメントを担っていただきます。現状、開発中のシステムはないため、今後の会社方針を踏まえ、新たなシステムを導入するための企画を行うことがメインミッションとなります。 実際の開発は外部の協力会社が担当しますので、プログラミングスキルは不要です。 ■業務詳細：以下の業務におけるマネジメントを中心にご担当いただきます。 ▼部長として管理業務： ・予算管理や経費処理 ・システム戦略の方針を決めるための社内での各種調整 ▼インフラ領域： ・ネットワーク管理：NWの設計・構築、監視、障害発生時の一時対応 ・サーバー管理：サーバーの構築計画、監視 ・セキュリティ管理：アクセス権限管理、ログ管理、規程・基準の管理 ▼システム開発領域： ・アプリケーション管理：アカウント管理、システム・アプリの新規導入 ・プロジェクト管理：システム導入・更新・アップグレードの計画および実行 ※システム例：予実管理や業務管理システム（kintone）等 ▼ヘルプデスク領域： ・クライアントサポート業務：200名程度／PC 約350台／モバイルデバイス 約300台／支店や事務所 15拠点のサポートを行います。 ■組織構成：情報管理部には4名の社員が在籍しています。うち管理責任者が1名、事務担当者1名が含まれます。残りの2名は40代と50代のメンバーです。40代の担当者は、サーバー等の管理・設定やクラウドサービスをはじめとしたシステム開発・運用、ヘルプデスクを担当しています。50代の担当者はIT資産の管理やPCキッティング、ヘルプデスクを担当しています。 ■雇用形態： 当社では中途入社の社員は一律、契約社員で入社していただき、6か月間の雇用の後、その間の業務実績・態度を加味して、正社員登用しておりますので、予めご了承ください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エンジニア経験を活かし、コンサルコンサルタントへ挑戦可能/戦略・業務・ITを網羅的にご支援〜 ●インダストリーカット・サービスカットしていないので、提案の幅に制約なし ●ハンズオン型の業務支援コンサルとしてお客様と近い状態でコンサルティング可能 ●クライアント企業の戦略策定から実行までを現場に入り込んで支援する総合型コンサルティング ■概要及び仕事の進め方 ・FPTコンサルティングジャパンに、業界やソリューションセグメントのカテゴリー分けしない新組織を立ち上げます。 ・コンサルタントは、特定の業界や業種、ソリューションに偏ったプロジェクトしか経験や実績が積めないということはなく、幅広いプロジェクトに携わる機会を持つことができます。 　もちろん、専門性を高めたい方は特定業界を中心にコンサルティングスキルを磨いていただくことが可能です。 ・コンサルタントは、FPTが支援する既存顧客（国内・海外の大手企業）や新規顧客に対する様々な支援プロジェクトに参画し、クライアントファーストのコンサルティング業務に従事していただきます。 【業務】 ・業務内容は、経営戦略、事業戦略、DX戦略、業務高度化、事務効率化、CIOサポート、IT企画支援、システム開発・運用支援など多岐に渡っております。 ・基本的には、一つのクライアントに100%アサインを基本としています。なお、若手であっても実力があれば、リーダやサブリーダなどのポジションにて業務を行うことも可能です。 【主なクライアント】 ・国内・海外の金融業、製造業、流通業、通信・ハイテク業、エンターテイメント業など大手企業が中心となります。 ■入社後の流れ/フォロー体制等 キャリア担当から複数案件を提示させて頂き、ご希望やキャリアプランを踏まえて担当頂く案件を選定します。 案件選定後は、すぐに案件に携わって頂き先輩社員と一緒に経験を積んで頂きます フォロー体制として、会社全体の研修やチーム内での勉強会が頻繁に開催され日々吸収する環境がございます 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界最大級の人材数・登録フリーランス人材合わせ5万人の人材プール／東証グロース上場／豊富な人材数と質の高いIT人材を抱え引合い多数／ナショナルクライアントとの取引／プライム案件多数＞ ◎豊富な案件数で稼働率も高く給与も上がりやすいため、キャリアアップに最適な環境 ◎一連の開発知見をお持ちで、開発からPMOや進捗管理などサポート業務にキャリアチェンジをしたい方 ◎業界最大級のPMO人材を保有しており、案件も大型から小型まで多数！ ■業務概要： プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務をお任せします。 ■業務詳細： クライアント企業のプロジェクトを成功に導くため、PMOとして以下の業務をご担当いただきます。 ・プロジェクトの進捗・課題・リスク管理 ・ステークホルダーとの調整・報告資料の作成 ・会議のファシリテーション、議事録作成 ・プロジェクトガバナンスの整備支援 ・各種ドキュメントの標準化、テンプレート作成 ・プロジェクト全体の品質・生産性向上に向けた提案・実行 ※配属先は大手企業のDX推進、基幹システム刷新、業務改革プロジェクトなど多岐にわたります。 ■TP事業部について： SIerやITベンダー、ソフトウェア開発会社などテクノロジー領域（TMT業界での"Technology"に該当）をクライアントとし、そのプロジェクトにおけるPMやPMO（プロジェクトマネジメントオフィス）業務を専門的に支援するプロフェッショナル人材を提供しています。 PM／PMOは、プロジェクトの“司令塔”として全体を統括し、円滑な進行と成功を支える重要なポジションです。INTLOOPでは、DX推進、システム導入、業務改革などの大規模プロジェクトを多数手掛けており、それらの中核を担うのがPM／PMOの役割です。 単なる事務的支援ではなく、プロジェクト全体を俯瞰し、構造的に成功要因を捉えながら、課題を先回りして解決へ導く“攻めのPMO”としての活躍を期待しています。クライアントからの信頼を獲得し、継続的な支援や上流工程へのステップアップにもつながる、成長性とやりがいに満ちたポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜意欲・人物重視の採用／実務未経験でもチャレンジしたい方歓迎／残業11H程度×年休126日×チーム制で働き方◎／20代30代活躍中！＞ ■業務内容 本ポジションでは、支援会社内でセキュリティ製品のマーケティング・プロモーション業務及び、担当営業フォローなど幅広くご経験いただけるポジションとなります。 ＜具体的には・・・＞ ・製品導入事例の制作進行 　└社内・社外折衝や取材同行、原稿確認、製品に関わる執筆業務など ・セミナー企画／運営 　└企画立案、コンテンツ制作、営業フォロー、社内・社外折衝など ・Webサイト制作／運用 　└Hubspotを使用したWebサイトの制作、分析・改善などの運用 ・リスティング広告運用／SEO分析 　└施策立案、広告運用、SEOツールを使用し効果・分析・改善 ・営業事務業務など 　└日程調整、ExcelやPowerPointを使用した資料作成など ■働き方 年間休日：126日 残業時間：11h/月平均 リモート：本社研修時は出社いただき、配属後は週2-3程度のリモート勤務を想定 ■組織構成 営業部全体で20名／本ポジションのメンバーは2名となります。 ◎男女比4:6／平均年齢27歳／若手が活躍する環境 ◎元ブライダルコーディネーター、元学校教員など、さまざまな業界出身のメンバーが活躍中！ ■研修内容 はじめは先輩社員のサポートからはじめていただき、徐々にマーケ／プロモ業務に従事していただきます。 入社後は約1ヶ月間、本社（渋谷）でビジネススキル、IT業界についての理解を深めていただきます。その後は顧客先（大手町）へ配属となり、1,2か月ほどOJT研修で実務スキルを伸ばしていただきます。 キャリアイメージに合わせて、異なる営業部署への異動やマネジメント職への挑戦も可能です。 ■当社について 同社は企業のネットワーク、サーバ、セキュリティ面のITインフラに特化したアウトソーシング会社です。 営業部では主にセキュリティサービスの提案営業と、営業支援を行っております。（例：ウイルス、不正アクセス、不審なメールから守るシステムなど） 変更の範囲：会社の定める業務

金融業界最大手クラスのクライアントに対し、重要案件（難易度高）を多数支援しています。若手でもプロジェクトの中核(※)となり、活躍いただくことを期待しています。 　※ 現時点で難しくとも、中核となるための努力を惜しまない人材を募集 [プロジェクト例] 　・バンキング勘定系システムのモダナイ（グローバル発展案件） 　・全社デジタルCoE構築と施策立案（メガバン配下の本社部門にがっつり） 　・グループ企業共通データプラットフォーム構築案件（AI・データとのシナジーの実例） ■事業内容 Trustは【AI・データ事業】【事務局運営】【ITコンサルティング事業】の三本の矢により金融の未来を創り、金融業界を変革すべく、2022年11月に創業したスタートアップです。（創業フェーズということもあり、一人一人の活躍が事業に直結） AI・データとコンサルティングのシナジーで金融レガシーを変革し、先端技術とレガシーの双方を強みにする、新しい形のコンサルティングのファームを目指しています。 金融業界を一緒に変革していきましょう！ ■魅力 ・コンサル会社のためキャリアアップによる年収曲線が高水準 ・プライム案件多数、大手金融機関から直受けの案件が中心のためスキルアップ・成長できる環境。 ・金融業界のクライアントに強いコネクション ・自己研鑽費用補助が充実していて、書籍購入・資格試験受験など自由度高め ・ハイブリッド勤務、リモート勤務可 ・子育て中の社員が多数在籍 ・スポーツ手当（月1万まで）があり、会社として健康増進をサポート ・ChatGPTのIDを全員に付与 ・ビールサーバ設置、毎週金曜夕方に社内交流会（任意参加）、全役員に直接提案可 ・四半期毎に社内イベント実施、ワクワク、仲の良い雰囲気（屋形船貸切party、ダーツ・ゴルフシミュレーション大会、会員制ラウンジでシアター投影等） COO湯山がITコンサル事業部長を兼ね、フラットなコミュニケーションが特徴です。役員や職位の高いメンバーとも気軽に話せ、毎週金曜の定例で他部署の動きを把握できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、内科、外科、消化器科、循環器科、胃腸科、リハビリテーション科、糖尿病 ・処方箋枚数：約40枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 ・パート人数：4人 ・事務数：3人 【PR・職場情報】 薬局で働いていただく上で、少しでも薬剤師の心身の負担を減らすために、機械化・IT化を進めております。また、広域病院門前薬局では、抗ガン剤に代表される専門性の高い医薬品も取り扱っており、幅広い医薬品の勉強が出来ます。 【求人の特徴】 ＼　30代若手でも年収550万円可能！20～40代活躍中　／ □年収450万円～650万円！ 　調剤経験者は優遇♪ 　店舗異動出来る方は600万円以上も相談可能！ 　手当も厚く役職手当や家族手当、エリア手当等、安心の福利厚生♪ □完全週休2日制（1日休みが2日）＋祝日もお休みで年休120日以上♪ 　仕事のオンオフをしっかり出来ます！ 　サポート体制が充実しているので、ご家庭と両立したい薬剤師さんにも働きやすい環境です♪ □薬剤師様に大変寄り添っていただける薬局！ 　機械化・IT化を進めている理由も業務負荷軽減となっております。 　結果、お客様をお待たせしないと良い循環が出来ております♪ □徳島県内で店舗展開している調剤薬局グループです 　研修制度や福利厚生も充実しており長期で安定勤務が可能です♪ 　無理な異動や転勤の心配もなく安心して勤務可能 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり

＼元一般事務、元店舗スタッフの先輩も活躍中／ 「ITに興味がある」という気持ちさえあればOK+゜ ＼嬉しい制度が充実！／ ＊賞与年3回支給（計5ヶ月分） ＊想定年収450万円～ ＊月平均残業10時間（基本定時退社） ＊年間休日120日（休日出勤一切なし） ＼完全未経験の先輩が活躍／ 先輩たちの前職は、 家電量販店店員、保険営業、倉庫作業スタッフなど様々。 入社時は「PCを触ったこと」があればOK◎ 未経験でも安心の【3～6か月の育成期間】で、 基礎からしっかり学べます！ ◎手に職を付けて長く安定して働きたい ◎プライベートも大切にしたい そんなあなたにピッタリ！ 未経験からスタートした先輩たちが、 あなたの挑戦を全力でサポートします！ 安心の環境が揃うリップルで IT業界デビューをしませんか？ ◆未経験歓迎！特別なPCスキル一切不要 ◆賞与年3回支給（計5ヶ月分） ◆産前産後休暇・育児休暇（男女ともに取得・復帰実績あり） ◆20代～30代が多数活躍 ◆33期連続増収増益の安定基盤を持つグループ企業 お客様がシステムをスムーズに導入できるようサポートを行うお仕事です。 ＊＊具体的には＊＊ ◎システム導入までの調整 ◎Zoomでのシステム操作説明や設定サポート ◎お客様との連絡や調整業務がメイン ★システムを導入する、またはシステムを刷新する企業様に対して、 自社開発の販売管理システムの導入や運用のサポートを行います。 ★慣れてきたら、案件のスケジュール調整や進捗管理もお任せします。 ★『システム』と聞くと難しそうですが、実はとても簡単！ 当社が提供するのは、注文書や請求書を作るためのシンプルなツール。 普段の業務で使うものなので、未経験の方でもすぐに覚えられます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験からプロへ | 先輩と一緒に成長できる+゜ 入社後3～6ヵ月間は、システムの使い方などの基礎知識を学ぶ育成期間。 最初は先輩社員の業務を見ながら、OJT形式で丁寧にお教えするので 未経験の方も安心です！ さらに、教育担当の先輩がチームごとにサポート。 あなたの性格やペースに合わせて、無理なく学べる環境を整えています。 ガチガチのマニュアルではなく、あなたのペースに合わせて進めるため、 わからないことはその場で即解決！ 同じく未経験からスタートした先輩たちが、自分の経験を活かして、 あなたの成長をしっかり支えてくれます。 意欲次第でどんどん成長 | お客様の課題解決に貢献する仕事+゜ 運用サポートの業務を一通り習得した後、 さらに成長を目指したい方には、運用サポートの一歩先である 「お客様のお困りごとのヒアリング」や「システムの提案」といった 上流工程に挑戦するチャンスもあります。 ITの専門的な質問には担当エンジニアが対応するため 必要なのはお客様の話をしっかり聞く姿勢だけ。 未経験の方でも安心して取り組めます。 また、当社では年齢や経験に関係なく、 努力や成果を正当に評価する社風が根付いています。 「もっと成長したい」「新しいことに挑戦したい」という意欲を 全力で応援する環境が整っているので、 あなたの可能性を存分に広げられる職場です。 【教育制度について】 入社後はOJT形式で業務をお教えします。 「PCの入力が遅くて…」という方も問題ありません◎ あなたのペースで少しずつできることを増やしていきましょう！ 専属の教育担当の先輩はもちろん、チームの先輩みんなであなたの成長をバックアップします。

〜SMBCグループの安定性／顧客と開発チームの橋渡し役／上流工程メイン〜 ■本ポジションについて： 自社パッケージ・システム『Sossianシリーズ』をはじめ、自治体向けとなるパッケージ導入を担当するSEです。技術力だけでなく「人との対話力」が活かせる、やりがいのあるポジションです。 ※自治体（地方公共団体）向け事務支援パッケージ『Sossian（ソシアン）シリーズ』 放課後児童クラブの利用者、料金を管理する”学童保育”、虐待相談やDV相談等の記録を管理する”子ども育成支援総合相談”、小中学校の給食の提供予定料金を管理する”給食費管理業務”などの事務補助を行う自社システムです。 ■業務内容： パッケージを導入する自治体様の課題・要望を直接ヒアリングしながら整理・言語化し、Fit&Gap分析を行います。その結果をDevチームに連携し、お客様窓口としてパッケージの導入支援に取り組んでいただきます。 ◎要件定義・お客様窓口：全国の自治体（地方公共団体）をターゲットとし、システム導入時の要件定義を行います。 ◎導入支援：お客様の実環境（オンプレミス or クラウド）への導入支援を行います。オンプレミスの場合は現地に出張ベースで対応しますが、長期出張はほとんどありません。 ◎運用サポート・保守：導入後は開発チームと連携し、フォローを行い、運用をサポートします。仕様変更やバージョンアップ、追加提案に備えます。 ■配属部門について： 約20名が所属しており、大きく2チーム体制となっています。 （1）フィールドチーム（導入SE）：導入支援をメインとしており、要件定義や要望ヒアリングなどを行います。システム設計やプログラミングは基本的に行いません。 （2）Devチーム（開発SE）：要件・要望に従って標準パッケージのカスタマイズなどを行います。設計・プログラミングなどを行い、システムを完成させます。 ■ポジションの魅力： ・お客様の担当窓?として、ITライフサイクル（要件定義〜導入〜保守）を通した?連の活動を実践・経験できるため、導入後のお客様の反応をリアルに実感できます。 ・お客様の環境や業務内容に応じてパッケージをカスタマイズする事も少なくありません。お客様の想いを言語化し、いかにシステムとして完成できるか、が腕の見せ所です。 変更の範囲：会社の定める業務

★富士フイルムグループのバックオフィス業務を担う企業／安定基盤で安心◎★残業月10H程度／週2日のリモートワーク可／土日祝休／年休125日 当社は、これまで富士フイルムビジネスイノベーション製品に関する問い合わせや消耗品の受注に対応するコンタクトセンター領域の業務を行ってまいりました。今後はこれまでに培った運用管理ノウハウや最新ICT技術により新たな領域に進出することを目指しております。SNS・チャットを活用したコンタクトセンターでのお客さま対応は、その一例です。ICTやRPAといった先端技術を積極的に活用し、今後も進化を続けていきます。 ■具体的な業務内容： カストマーコンタクト事業部　カストマーコンタクト二部　カストマーサービスコンタクトセンターにおいて、以下の業務を担当します。 ・ITサポートヘルプデスクにおける問合せ対応、障害対応業務 ・サポート業務における課題の発見、改善施策の立案・実行・進捗管理 ・窓口管理業務の支援（KPI管理、関連部門との連絡・相談） 【変更の範囲：会社の指示する業務】 ■求める人物像： ・コミュニケーション力が高く、周りを巻き込みながら業務を推進できる方 ・お客様の視点と、ともに働くメンバーの視点を持ち、より良いサービスとするために主体的に行動できる方 ・論理的思考をベースに、粘り強く問題解決に取り組むことができる方 ■働き方・社風： 労務管理を徹底しており、残業は月10H程度、有給休暇もメンバーと調整しながら取得しやすい環境です。 また、役割に応じたトレーニングプランや個人ごとのキャリア開発プランが充実しており、それぞれが自身の成長に向けた取り組みをしています。 ■当社について： 富士フイルムグループのバックオフィス業務を担う当社。契約・売上計上・請求関連の事務サービスを提供する「事務サービス事業部」、富士フイルムビジネスイノベーション製品に関する問い合わせや消耗品の受注に対応する「カストマーコンタクト事業部」、営業の生産性向上をサポートする「SBO事業部」を構え、グループの発展を支えています。契約書や請求書のペーパーレス化や、SNS・チャットを活用したコンタクトセンターでのお客さま対応は、その一例。ICTやRPAといった先端技術を積極的に活用し、今後も進化を続けていきます。 変更の範囲：本文参照

【2025年3月に竣工した新オフィスでの勤務です／社員食堂あり／未経験歓迎／個々のレベルに合わせて丁寧にサポート／EMS（電子機器類の受託生産サービス）業界で売上トップクラス】 ■業務概要： 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS（電子機器類の受託生産サービス）業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社は、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。 ■ポジション説明： 「取引先メーカー様から依頼された製品の設計をする技術者」です。 仕様検討/基本設計/詳細設計のいずれかのフェーズから習熟度に合わせてお任せしていきます。与えられたテーマに対して、既存製品をベースにし新たな技術を検討・実施していく業務です。 ■業務詳細：　下記業務を段階的に習得していきます。 ・お客様からの相談・依頼 （商品企画） ・設計要件のヒアリング ・実現性の検討・見積り作成・提出 ・受注後、設計開始 (委託先管理含む） ・テスト品の性能評価　★弊社の製造部門と連携 ・信頼性評価 ・弊社工場での量産化 ■業務魅力 ・仕様検討から実設計、客先対応、納入後のアフターフォローまで、ものづくりの上流から下流まで一貫して担当するのが特徴です。お客様の反応を直に感じられる点が大きなやりがいです。 ・大手メーカーの製品を開発していますので、 技術者として真の設計開発力が身につきます。家電、事務機器、車載、航空宇宙まで様々な製品の設計に携わることができ、設計者としてスキルを向上することができます。 ・未経験の方でも個々のレベルに合わせて丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください ■主な生産実績： ・AV関連商品（VTR、ビデオカメラ、テレビモニターなど） ・家電製品（洗濯機、マッサージ機、電子レンジなど） ・事務機器（プリンター、FAX、コピー機） ・IT・通信機器（ハードディスクドライブ、携帯電話など） ・美容関連機器、イオン導入器、肌水分計 ・医療機器、ETC（完成品）など ■組織構成：技術部：38名 ■キャリアパス： 将来的にキャリアの幅を広げることができます。技術部の管理職やプロジェクトマネジャー、また海外赴任など様々なキャリアパスがございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜AI・データ活用とITコンサルティングで金融機関のDXに伴走するプロフェッショナル集団〜 ■概要： 現在募集しているこの「シニアLLMサイエンティスト」のポジションは、個々の分析、コンサルティング案件にプロジェクトマネージャーとして参画いただき、様々なデータサイエンスによるご支援を主導し、ジュニア〜ミドルレベルのデータサイエンティストと共にお客様に価値をご提供しながら、当社としてのコアとなる技術パッケージやプロダクトを作っていく仕事となります。金融業界の様々な業種・場面におけるデータ活用に触れることができ、ビジネス観点からの企画や提案から、モデル構築、本番適用・運用設計、LLMOpsに至るまで様々なデータ活用に関するご支援、パッケージ・プロダクト開発に携わっていただくことができます。 具体的な案件例として以下のようなものがございます。当社が扱う案件のほとんどが直請の大手金融機関様との案件となっており、日本を代表する様々な企業様でのデータ分析の経験をすることができます。 ■コンサルティング案件例： ・銀行様におけるローカルLLMを活用した業務効率化支援 ・銀行様におけるAIガードレールに関する技術検証支援 ・生成AI等を活用した金融事務の効率化、ビジネスプロセス変革（当社プロダクトTrust GenGAを活用） ・生成AI等を活用したレガシーシステムマイグレーション支援（当社プロダクトTrust TLanPを活用） ■自社プロダクト開発例： ・Trust TLanP（AIを活用してレガシーシステム刷新をサポートするツール） ・Trust GenGA（AIを活用して金融事務プロセス刷新をサポートするツール） ■魅力ポイント： ・大手金融機関様との案件を中心に、単に分析をするだけではない高度かつビジネス上重要な案件に携わることができる ■必須条件：次のいずれかを満たす方 ・お客様や分析結果を享受する利用者様と会話をし、そのドメインの知識の吸収とデータを活用した根本的な課題理解を志向しデータ分析関連業務に携わってきたこと ・データ分析業務だけでなく、データ活用の周辺領域にも幅広く携わってきたこと ・データを使ってどう価値を出すことができるかを検討し実現してきたこと 変更の範囲：会社の定める業務

〜AI・データ活用とITコンサルティングで金融機関のDXに伴走するプロフェッショナル集団〜 ■業務内容： 現在募集しているこの「データエンジニア」のポジションは、データ基盤構築やAI活用基盤構築に関する企画や基盤設計、構築に関するプロジェクトにおいて、そのスペシャリストとして参画いただくポジションとなります。 大手金融機関やそのHD様の案件がメインとなっており、そのような金融機関様のデータ活用の基礎となる大規模なデータ基盤構築に関わることができます。企画、設計、基盤普及を中心とした様々なフェーズに参画することができます。 具体的な案件例として以下のようなものがあります。当社が扱う案件のほとんどが直請の大手金融機関様との案件となっており、日本を代表する様々な企業様でのデータ分析・基盤構築の経験をすることができます： ■コンサルティング案件例： ・証券会社様におけるデジタルマーケティング基盤の構築支援 ・金融コングロマリット様でのグループ横断データ活用基盤企画推進支援 ・カード会社様・証券会社様・信託銀行・銀行、金融HD様などでのAI人材育成の推進、データ活用CoE組織 ・銀行様におけるAutoMLツールの比較検討、導入支援 ・銀行様における市場分析モデルの開発、運用支援 ・証券会社様におけるAI活用コンサルティング支援開発支援 ・生成AI等を活用した金融事務の効率化、ビジネスプロセス変革（当社プロダクトTrust GenGAを活用） ・生成AI等を活用したレガシーシステムマイグレーション支援（当社プロダクトTrust TLanPを活用） ■自社プロダクト開発例： ・Trust TLanP（AIを活用してレガシーシステム刷新をサポートするツール） ・Trust GenGA（AIを活用して金融事務プロセス刷新をサポートするツール） ■魅力ポイント： ・CTOがAI/データ事業部長を兼ね、フラットなコミュニケーションが特徴。員や職位の高いメンバーとも気軽に話せ、毎週金曜の定例で他部署の動きを把握できる ・コンサル会社として安定した経営基盤があるため、安心してプロダクト開発に取り組むことができる ・技術選択等については開発チーム全体に裁量があり、最新技術の導入等の提案や経験がしやすい環境 変更の範囲：会社の定める業務