【東証スタンダード上場／音響ケーブルの国内売上圧倒的なシェア／年休123日】 ■採用背景： 今後の世代交代を見据えた育成枠としての募集 ■業務内容： 当社製品である光ケーブル・ハーネス等の開発・設計をお任せします。 また国内外の展示会対応や顧客への要望ヒアリング等もお任せします。 ※汎用品7割、受注生産品3割程度 【変更の範囲：会社の定める業務】 【製品】 ホール音響や放送局などに使用される伝送製品がメイン。 性能・品質が評価され、国内シェアの80%を占めています。 今後は産業系にもシェアを拡大させたいと考えており、開発にも力を入れています。 ■入社後の流れ： ・製造委託先での勉強やOJTなどを通じて当社製品の理解を深めていただきます。3か月〜半年ほどかけて研修を実施する予定。 ・金属・電気・樹脂設計と幅広いスキルを学ぶことが可能。 ・将来的には、リーダーとして組織を牽引する存在となっていただきたいです。 ■業務の魅力： ・基本的には1人1テーマ開発を行うため、製品が出来上がるまで自分の目で確認できるのがやりがい、顧客の声をくみ取り新製品の開発にも携われます。 ■組織構成： 技術部17名 （日進：10名、新横浜：7名） ■環境： 各自開発テーマの製品を設計評価していく業務になりますので、 一人で黙々と集中して取り組んでいます。 もちろん不明点は質問いただける環境で、OJTでフォローも行います。 ■残業時間： ・自身で業務設計を行うことが可能。 ・繁忙期/閑散期はありませんが、残業時間は15〜30時間程度(平均約20時間程度)と働きやすい環境。 ■当社について： ・1970年創業。音響ケーブル国内売上シェア最大級。光伝送装置やコネクタ製品の製造・販売を行っています。 「規模の拡大をめざすためよりも、社会に本当に役に立つ製品をつくる。」「創意工夫で他社にない特色のある製品をつくる。」「将来、役立ちそうな製品を継続的につくる。」このスタンスを貫き通し、時代に左右されにくい堅実な成長を続けてきました。 ・今ではコンサートホールやテレビ局、ドーム球場や巨大スタジアムなど、音響や映像が必要とされるところに私たちの製品が根付いてます。 変更の範囲：本文参照

【世界的電機メーカーへの人材派遣／フルフレックス／転勤無／稼働率99%・待機期間中給与変動無／最新デジタル家電製品（8Kテレビ、デジタルカメラ等）のほか車載機器や医療器具等、様々な案件の受注有／30年以上続くの安定した取引】 ■業務内容： ・TV、オーディオ製品、カメラ製品、放送局製品、スマートフォンにおける、米国、欧州、日本、中国他各国の無線・EMC規制や規格の解釈を行い、要求仕様を設計部門に展開 ・各国の認証取得に向けた準備・対応ならびにODMによる認証取得の監督 ・量産工場における法規制対応に必要な情報提供、監査 ・各国規制の表示要求対応 など製品コンプライアンスに関わる業務 ■働き方・職場環境・キャリア： ・各国法規制・認証取得に関わるスキルを身に着けることができます。 ・無線規制領域においては、5G、将来は6Gなど最新の無線技術を習得する機会があります。 ・テレワークと出社勤務を各自でフレキシブルに調整する働き方をしています。 ■当社について： ・世界的電気メーカーの最新デジタル家電製品（8Kテレビ、デジタルカメラなど）のほか、車載機器や医療器具など様々な案件の受注があります。 ・引越し費用をはじめ、入居に伴う費用はほぼ全額会社負担です。社宅は会社が用意している物件ではなく、自分が希望する物件を選ぶことが可能です。仕事だけではなく、プライベートの時間も充実させてください。社員一人ひとりを大切にしており、社員の意志や希望を尊重する社風です。 ・年に1度社長面談を実施しており、担当したいプロジェクトや取得したい資格を伝えれば、会社が最大限実現に向けて動いてくれます。 ■事業内容： ◎EMC／RF／Si　メーカーのモノづくり支援 ◎プリント基板のパターン設計 ◎回路図入力・プリント基板の製造アクセス ■別枠の応募条件に加え下記のようなご経験を歓迎します： ・無線・EMC・安全規制／規格に対する理解 ・FCC、CE Marking、RE Directive、日本電波法など各国規制の法解釈および規制内容の理解 ・各国認証要求における法解釈と認証取得までのプロセスに対する理解 ・業務内にて英語でのメール連絡、仕様書読解等 ・経験が少なくても英語スキルを向上させる意欲がある方であれば歓迎します 変更の範囲：会社の定める業務

＜駅ビルやホテル、銀行のセキュリティ通信等、事業のフィールドも拡大中/直近３年増収増益＞ 電気通信設備工事および保守、電気設備工事、無線通信設備工事、消防設備工事、省エネルギー対策工事などを行う同社にて、施工管理をご担当頂きます。 【働き方ポイント】 ★年休121日・月平均残業15〜20時間 ★休日出社は発生しても代休取得を推奨 ★平均勤続年数12〜16年、有給取得率79.8％ 【案件内容】 関西エリアについては大きく２種類の案件をメインにご担当頂きます。 （1）高速道路交通情報システムの整備…情報通信ネットワークの構築に必要な光ケーブルの敷設、接続および機器の設置や調整など、道路通信工事全般の施工。（直近工事実績：2020年開業済の阪神高速大和川線通信設備工事等） （2）一般電気工事…オフィスビルや商業施設、ホテル、公共施設などの空調設備等の電源、照明器具やコンセント、各種弱電機器、防災設備の施工、携帯電話基地局の設置工事、太陽光発電などの省エネ設備の施工。（直近工事実績：天王寺MIOリニューアル工事、京都鉄道博物館、和歌山太陽光発電所、セブンパーク天美等） 【業務詳細】 各現場での施工管理業務（設計図を基に施工図の作成、工程管理や、 安全・品質・原価などを総合的に管理） 【担当エリア】 関西圏、四国となり、工期は最短1日最長3年になります。 夜間工事は無く、現場によっては直行直帰可能です。 【組織構成】 20代が10名、30代が4名、40代が14名、50代が12名、60代が4名で構成されております。 【入社後の流れ】 入社後は現場に入るための安全講習等の教育をし、その後先輩の下でOJTを中心に業務を覚えていただきます。 【事業推進状況】 25年にわたって阪神高速道路の情報システムを支えている同社は、昨年は売り上げ33憶/計上利益3.4憶をマーク。直近３年は売上、利益ともに右肩上がりの成長を続けており、高速道路関連では、「阪神高速道路　通信線路整備その他工事」（2020年8月〜2023年9月）、「本州四国連絡高速　舞子トンネルラジオ再放送設備更新工事」(2022年12月〜2024年3月)、一般電気工事関連では、「大阪駅西エリア開発」（〜2024年）などの案件が現在進行しています。

【入社1年目から構築案件にかかわれる可能性大！！/実機を使った研修や、スキルアップが可能な環境】 ■業務内容： 自社内での受託案件やお客様先での常駐案件など要件定義や設計・構築〜運用まで適性に合った業務をお任せします。案件が多数あるため、リーダーとの面談で希望・適性・ステップなどを確認しあい、最適なプロジェクトに加わっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件について： ＜案件特徴＞ ・BtoB・BtoC・BtoBtoCと様々 ・商流：1〜3次請け ・工程：企画〜運用・保守まで ・案件期間：スポット対応であれば1〜3ヶ月、平均7〜8ヶ月 　　※同一顧客の異なる案件に継続対応し、計10年以上関わる事もございます ・案件規模は日本有数の規模を誇り、全国に拠点があるケースや中小企業の内部システムなど案件によって異なります ※同一案件参画人数は平均3〜4名で、就業場所は自社・客先常駐・リモートと様々です ■過去案件例： 某放送局向け社内システム更改、中小企業向けテレワークシステム導入、大型船舶等移動体のネットワーク・サーバ環境の設計・構築、オンプレからクラウドへのシステム移行、某社団法人向けネットワークシステム更改、大型船舶等移動体のネットワークテスト ■企業について： ・勤務地は秋葉原本社10%、客様先70%、在宅（リモート）20% ・平均残業時間12H ■今後の成長性： 東証一部上場企業のグループ会社である当社。2023年9月にグループ2社が経営統合し、新たなスタートを切りました。 少子高齢化が進む中、どの業界でもDXが進み、情報システム部門への技術提供依頼はここ数年需要が増しています。 デジタル技術を利用して製品やサービス/ビジネスモデル/組織を変革し、お客様に新しい価値を提供することによって企業の競争力を高めるには、スキルや経験が必須となります。 様々な企業に技術提供することでスキルを磨き続け、一緒に成長していく仲間を募集しています！ ■魅力：トップダウンではなく、エンジニアの意志をもとに案件や今後のキャリアを形成！ 年間4回以上リーダーと1on1面談を行い、目標設定・進捗確認・フィードバックを話しあうことで、次のステップに繋げています。 変更の範囲：本文参照

【不動産業界出身歓迎◆商業施設/オフィス/物流倉庫等多様な案件に携わる◆全国1615ヵ所以上の商業施設等の管理・運営実績◆土日祝日休み＆残業25時間程度と働き方良好】 商業施設や物流施設、オフィスなど多様な案件のプロパティマネジメント業務を行っていただきます。 ■具体的な業務： ・各受託物件のクライアントの窓口対応 ・各種テナント窓口／折衝、賃貸条件の設定、テナントリーシング、賃貸借契約締結業務等 ・建物の維持管理、工事等の調整、報告書作成、年次予算計画の作成等 ・各案件のプロジェクトマネージャー業務 ・施設でのイベント運営時の全体管理や販促企画 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・外部受託案件が中心となり扱う物件は複合商業施、物流倉庫、オフィス、公園、放送局など非常に幅が広いのが当部署の特徴です。そのため自身の希望に応じて様々な物件の経験を積むことができます。 ・扱う物件によって管理内容も大きく変わります。商業施設や公園を担当する場合はイベントの運営管理や販促企画なども発生します。 ■組織構成：施設本部　PM事業部　東日本営業部　営業課　※勤務地は中部支店となります。 部署構成：部長1名、課長2名、担当課長3名、主任1名、メンバー7名　※中部支店でのPM担当は1名です。 ■働き方： ・土日祝日休みで残業は月25時間程度です。 ・担当するエリアによっては週に1回〜月に1回程度出張が発生します。自宅から担当物件に直接向かうなどの直行直帰などを行い、各々が自身でスケジュールコントロールを行っています。 ■充実の福利厚生／家庭と仕事の両立に向けた制度： ・全国社員については社宅制度の対象となり、会社から家賃補助を受けることができます。 ・お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。 ■当社の魅力：「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、大和ハウスグループの中核を担っています。 変更の範囲：本文参照

〜年間休日123日×福利厚生充実◎長期就業しやすい環境／世界的ブランドSEIKOのグループ企業〜 ■業務内容 主に設備時計・スポーツ計時計測機器のシステム設計、既存製品の維持管理および、リニューアルを含む新規の設計・開発を担当していただきます 当社の製品は公共の場に設置されるものや、スポーツ競技大会で使用される機材が数多くあります あらゆる方の目に触れる機会も多く、自分が携わった製品が社会貢献できていると実感しやすく、そのことをやりがいに感じている社員も多いです また、製販一体の体制で企画、開発、製造から、販売、アフターサービスまで一貫して手がけており、新たなことにもチャレンジしやすい環境です 《具体的な業務内容》 下記業務を一貫して行っていただく予定です ・回路設計 ・部品選定 ・組立、検査の指示 ・評価 ・プロジェクトマネジメント業務（プロジェクトの計画、実行、管理、完了までをリード）　 ※協力会社との協業案件では、協業先の管理や調整業務も発生いたします ※一部、大会支援の業務も含む場合がございます 《担当案件例》 ・スポーツ計測機器 ・全国のスポーツ施設（水泳、アイスリンク、野球、サッカー、陸上、 　スタジアム、体育館、アリーナ等）の大型電光表示盤（スコアボード）、等 ※大型設備については、新設よりも既存施設への入れ替えが多くなっております 　そのため、各現場環境に合わせた設計が必要になります ■働く環境 ◎完全週休二日制で土日祝休み ◎残業時間は月平均10時間程度 ◎有給申請は基本受理されますので、非常に取得しやすい環境 ◎夜間勤務はほとんどございません（過去事例としてはありません） ◎県外への出張は案件の状況によりますが1年で平均、月1回程度となります ■同社の魅力 同社は世界的な時計ブランドとして知られるセイコーグループ会社で、学校や駅などで使われる設備時計や、放送局の専門的な時計、野球場スコアボード、デジタルサイネージ等の企画・開発から製造・販売・アフターサービスまで総合的に担っています スポーツ・ファシリティ事業としては、設備時計、スポーツの計測機器の企画、開発、販売、施工、アフターサービスまで手がけています 社会の中に形で残り、利用されるお客様にモノ・コトを提供しています 変更の範囲：会社の定める業務

〜理系の知識を活かしエンジニアになりたい方歓迎！研修充実◎東証プライム上場／残業20h以下／創業70年超の安定経営〜 【業務概要】： 自社技術を活かした医療機器製品を通して、患者、医療従事者への貢献を進めるため、医療用部材にとどまらない、医療機器メーカーとしての新規参入を進めるべく医療機器の設計・開発をお任せします。 【業務詳細】： 新規製品の試作、既存品の改良、量産品の立ち上げ、製造現場への指示出し等の＜医療用部品の設計・開発＞や＜得意先様との仕様調整＞等をお任せします。 ◆業務割合：（目安となります） ＜医療用部品の設計・開発＞：約7割 （新規製品の試作、既存品の改良、量産品の立ち上げ、製造現場への指示出し等） ＜得意先との仕様調整＞　　：約3割 ◆活かせる事： 医療用部品の素材として、樹脂や金属が利用されます。そのため樹脂加工や金属加工のご経験・知識がある場合は、それらを活かし業務に携わっていただくことが出来ます！ 【教育・研修体制】 研修やOJT等で先輩社員と一緒に業務を覚えていくイメージとなります。 ◆具体的には… 座学や実際に工場等の現場をしっかり見たうえで、業務フロー等を覚えていき、入社後1年くらいで開発案件をお任せするイメージとなります。 （キャッチアップ次第でそれよりも早くお任せすることもございます！） 【組織構成】 ME事業部の技術部に所属予定です。 人数：約14名 年代：20代が多いですが、40代〜50代のベテラン層も活躍中です！ 【当社について】： 当社は、通信機器・医療機器・自動車部品等の優良メーカーや公官庁や放送局などを顧客とする信号伝送ケーブルやネットワーク機器、医療用チューブなどを製造するニッチトップメーカーです。 医療用特殊チューブ、半導体検査装置用ケーブルなどの分野でも世界トップレベルの技術力を有しており、積極的な海外展開を図っています。 ◆今後は…： 当社の医療用特殊チューブは、画像化医療領域の様々な用途で多くの医療機器メーカーに部材としてご採用頂いています。 当社は、自社技術を活かした医療機器製品を通して、患者、医療従事者への貢献を進めるため、医療用部材にとどまらない、医療機器メーカーとしての新規参入を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【不動産業界出身歓迎◆商業施設/オフィス/物流倉庫等多様な案件に携わる◆全国1615ヵ所以上の商業施設等の管理・運営実績◆土日祝日休み＆残業10時間程度と働き方良好】 当社のPM事業部にて、商業施設や物流施設、オフィスなど多様な案件のプロパティマネジメント業務を行っていただきます。近年管理受託物件数が大幅に増加しており、お客様のニーズにお応えするための採用となります。 ■具体的な業務： ・各受託物件のクライアントの窓口対応 ・各種テナント窓口／折衝、賃貸条件の設定、テナントリーシング、賃貸借契約締結業務等 ・建物の維持管理、工事等の調整、報告書作成、年次予算計画の作成等 ・各案件のプロジェクトマネージャー業務 ・施設でのイベント運営時の全体管理や販促企画 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・扱う物件は複合商業施、物流倉庫、オフィス、公園、放送局など非常に幅が広いのが当部署の特徴です。そのため自身の希望に応じて様々な物件の経験を積むことができます。 ・扱う物件によって管理内容も大きく変わります。商業施設や公園を担当する場合はイベントの運営管理や販促企画なども発生します。 ■組織構成：施設本部　PM事業部　東日本営業部　営業課　7名 （20代が過半数と若手中心の組織となっております。） ■働き方： ・土日祝日休みで残業は月10時間程度です。物件の状況に応じては残業が増える場合がございますが、その場合でも20〜25時間程度です。 ・担当するエリアによっては週に1回〜月に1回程度出張が発生します。自宅から担当物件に直接向かうなどの直行直帰などを行い、各々が自身でスケジュールコントロールを行っています。 ■充実の福利厚生／家庭と仕事の両立に向けた制度： お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。 ■当社の魅力：「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、大和ハウスグループの中核を担っています。 変更の範囲：本文参照

〜現場経験お持ちの方歓迎!/希少性の高い業種のため経営的に安定しています！／JASDAQ上場ヒビノ（株）の100%子会社／知名度高く専門性の高い案件多数／週休二日制／高い防音技術で人々の生活に貢献〜 ■職務内容：同社の施工管理担当として産業施設・音響空間の施工管理をお任せいたします。他社ではなかなか携わることができない専門性の高い物件に関わることができます。そのため市場価値の高い知識・技術を身に付けられる環境です！ ＜案件の具体例＞ ・産業施設／リサイクルセンターや清掃工場などの周辺の壁の吸音、遮音、サイレンサー工事／自動車・航空機などのエンジン試験場における騒音対策／ホール／複合施設（音楽ホール・リハーサル室・映画館）／スタジオ（TV・音楽・ラジオスタジオ） ■業務の流れ 施工図チェック→手配・施工→効果測定（騒音レベル、音の反響、遮音性能のチェック） ■案件について ＜エリア＞ 東京勤務の場合：静岡〜北海道 大阪勤務の場合：静岡〜沖縄 ※再開発などに伴い各地域で案件が発生します。 ＜工期＞ 工期は1ヶ月〜半年の場合が多くなっています。 ※長期になると約1年程度の場合もあります。 ■組織構成： 配属予定の工事グループは建築音響部門・産業音響部門の二つに分かれています。配属予定の東京には部長、グループリーダー、他13名（20代〜60代）が在籍しております。 ■働き方： また、業界では珍しく在宅勤務の導入も積極的に行っています。社内全体で効率性を重視しており、残業時間が減るように取り組んでおります。 工事グループは週休2日制で、お客様の要望により異なりますが、休暇取得はしやすい雰囲気です。 ■同社の魅力・特徴： ◇同社の事業は専門性が非常に高く、同業態の企業はほとんどないため景気の影響を受けにくいです。設計から施工までワンストップで任せられることが同社の強みです。 ◇JASDAQ上場のヒビノ（株）グループ企業：ヒビノグループは音響の分野にてパイオニアであり、業界でも確固たる地位を築いています。最近は放送局の建て替えが多く、産業部門でも都市部への騒音を伴う施設の防音工事等も増加傾向にあります。都市部に多くある産業施設の騒音が気にならないのは、同社技術が大きく関わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

《四国電力100％出資の四電工グループの子会社/直近３年増収増益》 電気通信設備工事および保守、電気設備工事、無線通信設備工事、消防設備工事、省エネルギー対策工事などを行う同社において、施工管理業務をご担当いただきます。 【働き方ポイント】 ★未経験入社もいらっしゃいます！ ★年休121日・月平均残業15〜20時間 ★休日出社は発生しても代休取得！ ★平均勤続年数12〜16年、有給取得率79.8％ 【案件内容】 関西エリアについては大きく２種類の案件をメインにご担当頂きます。 （1）高速道路交通情報システムの整備…情報通信ネットワークの構築に必要な光ケーブルの敷設、接続および機器の設置や調整など、道路通信工事全般の施工。（直近工事実績：2020年開業済の阪神高速大和川線通信設備工事など） （2）一般電気工事…オフィスビルや商業施設、ホテル、公共施設などの空調設備等の電源、照明器具やコンセント、各種弱電機器、防災設備の施工、携帯電話基地局の設置工事、太陽光発電などの省エネ設備の施工。（直近工事実績：天王寺MIOリニューアル工事、京都鉄道博物館、セブンパーク天美等） 【業務詳細】 各現場での施工管理業務（設計図を基に施工図の作成、工程管理や、 安全・品質・原価などを総合的に管理） 【担当エリア】 関西圏、四国となり、工期は最短1日最長3年になります。 夜間工事は無く、現場によっては直行直帰可能です。 【組織構成】 20代が10名、30代が4名、40代が14名、50代が12名、60代が4名で構成されております。 【入社後の流れ】 入社後は現場に入るための安全講習等の教育をし、その後先輩の下でOJTを中心に業務を覚えていただきます。 【事業推進状況】 25年にわたって阪神高速道路の情報システムを支えている同社は、昨年は売り上げ31憶/計上利益3.4憶をマーク。直近３年は売上、利益ともに右肩上がりの成長を続けており、高速道路関連では、「阪神高速道路　通信線路整備その他工事」（2020年8月〜2023年9月）、「本州四国連絡高速　舞子トンネルラジオ再放送設備更新工事」(2022年12月〜2024年3月)、一般電気工事関連では、「大阪駅西エリア開発(〜2024年)などの案件が現在進行しています。

◆◇ご経験・ご志向に応じて最適なポジションをご用意します／管理職を目指せる／大手企業のシステム開発を手掛ける企業／所定労働7.5H(1日)・残業15〜20H程度◇◆ ■担当業務： 当社のシステムエンジニア(リーダー候補)として、Webシステムやアプリなどの開発業務に従事します。 航空事業、宇宙事業、大手放送局の各種ツール開発、官公庁案件、大手タイヤメーカーの製品開発時の設計システムなど開発案件は多岐にわたります。開発言語のご経験や上流工程のご経験不問です。ご志向やご経験に応じてポジションを決定致します。 ※開発環境…Windows若しくはLinux環境 ※言語…Java、C、C#、Python、PHP、Javascriptなど ■業務の魅力： 上流工程のご経験がない方もゆくゆくは上流工程のご経験を積んで頂きますので、スキルアップが叶う環境です。そのための研修もご用意しております。 将来は管理職を目指せる環境です。ご経験を活かしつつ、今後キャリアアップのためマネジャーとしてご活躍されたい方や、管理職を希望されている方は特に歓迎をしております。 ■就業環境： 半蔵門駅から直結のため通勤しやすい環境です。また、平均残業時間は約15〜20時間程度と働きやすい環境となっております。社員が長期的に就業できるよう住宅手当や家族手当、資格手当等もございます。 プロジェクトによりお客様は異なりますが、案件に応じてリモートワークや、自社勤務での就業も可能です。 入社後は社内で企画する研修や、グロービスの受講など教育体制が整備されておりスキルアップを目指せます。また、複数のeラーニングをご用意しており独学環境も整っております。 ■当社の強み： ソフトウェア開発を中心とした事業を展開しており、大きくシステム開発事業、システム運用事業、字幕制作事業の3つを展開しております。 創業40年黒字で大手企業との安定取引を実現。当社が作っているモノは一過性のモノではなく、防災システム、車や電車の運転支援システムなど社会や人の生活に無くてはならないモノです。 100年続く企業を目指し従業員にとっても働きやすい環境づくり（副業容認、育児の時短勤務期間延長など）にも努めてます。

【住友グループ、東証プライム上場の総合設備会社／国立競技場・ヨドバシカメラマルチメディア梅田店・阪急HEP FIVEなどの電気設備や、慶応義塾大学湘南藤沢キャンパスの計装設備のエンジニアリングを行った企業です。】 ■仕事内容： 同社が受注する案件（ビル、工場、大学、商業施設、プラントなど）に関する通信設備の施工管理業務を担当して頂きます。 ※エリアは関西圏となります。 ※出張が発生することもございますが、企業負担で宿舎を利用頂けます。 ※工事規模は、数千万円以上となり、スケールの大きな工事を担当頂けます。 ※携帯の基地局などの無線インフラ設備・通信・放送事業者および電力事業者の通信線路工事・ＬＡＮ工事（中央監視システムとの連携）・ネットワーク基盤となる配線システムの構築・防犯セキュリティ設備等を担当頂きます。5ＧやIoTへの対応のため新たな技術に触れられる魅力のあるポジションです。 ■就業環境について：中期経営計画「VISION24」において、重点施策のひとつに「ワークライフ・バランス施策の再構築」を掲げ、労働環境の改善に向けて、積極的な取り組みを行っております。 残業が超過する場合、マネジメント管理されている為、超えないよう別部署からの応援があります。また時間帯有給の導入や、サテライトオフィスの利用などが出来るようになり、働き方改革が進んでおります。 ■同社の魅力と特徴： ◇電気設備業界における長年の実績：電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた、総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を誇ります。 ◇積極的な海外展開：同社は50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。同社は国内だけではなく、海外への事業展開に注力しています。現状の売上比率も２割を超えています。成長市場である東南アジアのインフラを支えるべく、今後もグローバル化に力を入れていきます。 ◇充実した研修制度：『社員の成長が当社の成長の源泉』であり、『人を育てる会社、人が育つ会社』が当社の基本的な考え方になります。そのため、設計・積算実習、電工技能実習、安全品質講習など全50を超えるプログラムがあり、資格講習など資格の取得を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★第二新卒歓迎/チームで仕事をしたい方、顧客志向で働きたい方はぜひご応募ください！ ■業務詳細 １案件に対し、当社のメンバー数名でグループでアサインを行います。全員で予算を追う形になりますので、お互いフォローしあいながら切磋琢磨できる環境がございます。 具体的には： （1）顧客への広告提案 …既存のお客様がメインになりますので、前回の広告効果の報告などを踏まえて、新たなプランのご提案をいただきます。 （2）テレビやラジオのCM企画 …司会者やタレントのキャスティング、台本の作成、撮影の進行管理等を行っていただきます。 （3）効果分析 …放送しているエリアや局、時間帯などにより広告効果が異なることがほとんどです。よりお客様への反響を生み出すことが出来るよう、数値効果を分析を行い、改善策の策定を行っていただきます。 ■この仕事のここが楽しい！ ・大きなやりがいがある！ 自分で企画〜制作まで携わった案件がいつも見ているテレビやラジオで放映され、かつお客様の売り上げに繋がったときは感謝の言葉をいただけるとてもやりがいのある業務です。 ・スキルアップが出来る環境 マーケティングの責任者や経営者への提案がほとんどです。上位層との商談を行う中で、納得度の高い提案が出来るよう試行錯誤をいただきますので、資料作成スキルや提案力が身に付きます。 ・売って終わりではない！ どのキャストを使い、どのような構成にするかを考える企画〜実際に撮影をする制作まで携わっていただきます。また、放映後も緻密に効果分析をしながらより効果のあるプランの裁定案をいただくなど、最後まで顧客に寄り添った業務が出来る環境です！ ■大事にしている想い： 同社では【信頼】【Winwin】【開拓者精神】の3つを大事にしています。 広告代理業は顧客との「信頼関係」が一番大切です。信頼を大事に双方にとって「Winwin」なお仕事ができるように、日々クライアントと向き合っています。そのうえで、新しい価値提供ができるように、【開拓者精神】をもち日々、自発性や主体性も持って業務に取り組んでいます。顧客の売り上げ拡大の為の裁量を持って挑戦ができる、そしてそれを後押ししてくれる社員が多数在籍しているのが、弊社の大きな強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【帝国データバンクの優良企業に認定／国内トップクラスのセキュリティ品質／問合せ中心でテレアポ・飛込無し／転勤なし／高い有給消化率／産休育休制度・社内勉強会等あり】 ■業務内容： 情報セキュリュティのハード・ソフトメーカーである同社で、官公庁向けの自社開発セキュリティシステムの既存営業として、お問い合わせ・顧客紹介案件のニーズ対応を頂きます。 ・新規顧客（お問い合わせ・顧客紹介経由）への提案 ・既存顧客へのルート営業（ニーズヒアリングなど） ※システムの技術面の説明などは、技術サポート部隊が同行して説明します。 ≪営業環境≫ ◎営業スタイル：ニーズが高い商材を扱うため、お問い合わせ・顧客紹介など中心の営業です。そのため、飛び込みやテレアポなどは一切ございません。 ◎クライアント：放送局、官公庁、川崎重工業などの大手顧客がメインとなり、中でも官公庁の案件が多くを占めております。 ■入社後の流れ：入社後は統括戦略室という部署にて1年間営業サポートを通して営業の流れや商材知識を覚え着実に成長頂けるようフォロー致します。 その後は2部門ある営業部門いずれかに配属され、営業担当として活躍頂くためのサポート体制が整っております。 ■企業／ポジションの魅力 ・働きやすい環境…土日祝休・年休120日で残業平均は15時間程度で、有給休暇も年間消化率5割以上で産休育休制度あり等働きやすい環境が整っています。 ・安定した経営基盤…官公庁と強いコネクションがあるため、既存顧客で安定した業績を継続できています。 また、帝国データバンクの優良企業に認定されるほどの優良企業となっており、安定した経営基盤が整っております。 ・充実したキャリアパス…入社後のアシスタント（1年間）を経て、営業（担当顧客を保有）→主任→課長→MGRで、早ければ2〜3年ほどで昇格の可能性があり、女性の管理職も多い体制です。 ■組織構成：配属部署は、営業部門は2部門合わせて計16名（男女構成比は男性3:女性1）です。一つの部門は、部長:1名／主任:複数名／メンバー:2名＋OB（助言や業務指導）で構成されており、年齢は20代〜30代が多いです。 中途入社の方が多く、馴染みやすい環境のため安心して就業可能な環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【概要】 富士通など大手企業と直取引のため、大規模プロジェクトにも多数参画しております。九州支店は、ITインフラの中でも特にネットワークの設計・構築に強みを持っています。お客様のご要望にお応えするため、ネットワークだけでなくサーバ等のITインフラ全般の設計、構築、運用まで幅広いプロジェクトを担当しています。 主に九州エリア中心にプロジェクトを請け負いますが、オンライン商談の浸透により、ローケーションを選ばない案件獲得ができており首都圏等のプロジェクトの参画実績も複数ございます。 【具体的な仕事内容】 ■有線／無線ネットワークの設計、構築 ■仮想基盤の設計、構築 ■各種セキュリティ製品の導入、コンサルティング ■各種ハードウェア（サーバ、ストレージ）の導入 ■各種OSの設計、構築 ■クラウドサービスの導入支援 ■ネットワーク運用、保守 ■サーバ運用、保守 【使用製品】 Ciscoルータ、Catalyst各種、Nexus、ASA、FirePower、WLC 、Meraki、PI、MSE、Aironet、富士通（Si-R、SR-X、IPCOM等）、Juniper、Aruba、APRESIA、Fortigate、Palo Alto、BIG-IP、ISE、Net Attest、EPS、D３ Linux、Windows、仮想基盤（vSphere、NSX、Hyper-V等）、Zabbix、NetBackup、Sep等他 ■案件例 ・院内ネットワーク更改 ・金融系グループ内システム共同利用化に伴うネットワーク構築支援 ・某放送局向け無線ネットワーク構築 ・無線LANネットワーク導入及び有線ネットワーク機器更改 ・Gigaスクール向けのインターネット用ネットワーク構築 ・AWSネットワーク接続に伴うネットワーク更新 【仕事の魅力】 ■ネットワークやサーバ等のインフラの案件が多いので経営基盤が安定しており、不況に強い ■SEたちはそれぞれの分野で強みを持っており、プロジェクト関係なく技術情報の共有等が盛んに行われる ■受託とお客様先常駐の2つの事業を展開しており、活躍の場が多い ■大規模プロジェクトの参画実績多数 ■業種に偏りがないため、様々な分野に携わることができる 【社内の雰囲気】 風通しの良さが自慢の働きやすい職場環境です。 業界内でも長い歴史を持つ当社は年齢層も幅広く、気さくな社員ばかりなので、わからないことは何でも聞いてください。また、役職などに関わらず自由に発言できる環境なので、社長をはじめ経営陣との距離が驚くほど近いこともポイントです。 また、「子育て支援分野」と 「働きやすい職場環境づくり分野」で、港区においてワークライフバランス推進企業に認定を受けています。

■業務内容：自社内での受託案件やお客様先での常駐案件など要件定義や設計・構築〜運用まで適性に合った業務をお任せします。案件が多数あるため、リーダーとの面談で希望・適性・ステップなどを確認しあい、最適なプロジェクトに加わっていただきます。 ■案件について：官公庁・独立行政法人・民間会社など業種・業界問わずお取引。ターゲットもBtoB・BtoC・BtoBtoCと様々。商流は1〜3次請け、工程は企画・要求定義・プリセールス・要件定義・基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用・保守など。案件期間はスポット対応であれば1〜3ヶ月、長期PJであれば10年以上など案件によって異なります。案件規模は日本有数の規模を誇り、全国に拠点があるケースや中小企業の内部システムなど案件によって異なります。参画人数は1〜6名で、就業場所は自社・客先常駐・リモートと様々です。 ■過去案件例：某放送局向け社内システム更改、中小企業向けテレワークシステム導入、大型船舶等移動体のネットワーク・サーバ環境の設計・構築、オンプレからクラウドへのシステム移行、某社団法人向けネットワークシステム更改、大型船舶等移動体のネットワークテスト ■企業について：勤務地は秋葉原本社10%、客様先30%、在宅（リモート）70%です。また平均残業時間12Hと働きやすい環境が整っております。元々30Hでしたが新代表が就任して18H削減。その影響もあり2020年以降退職者0となっております。 ■今後の成長性：2020年11月の会社統合に伴い、会社の経営基盤が安定したため、業務拡大を推進中。 現状、お客様から対応しきれない程の依頼をいただいており、一部お断りをしている状況のため、採用活動を急務に5年後までに100名体制になれる様に事業成長を計画中。また、ネットワークに強みを持っていたが、代表取締役がサーバ領域のエンジニアであり、今後はサーバ領域のエンジニアも拡大を行い、ネットワーク・サーバの両方でインフラ全てを対応できる体制を整えていく予定。 ■魅力：トップダウンではなく、エンジニアの意志をもとに案件や今後のキャリアを形成。 また、勤怠管理の徹底をしており、長時間労働がされない仕組みを形成。残業時間が2ヶ月連続で30H超えた場合は、会社間で残業について確認を行い抑制できる様に調整を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アジア圏(中国・韓国)をはじめ、アメリカやヨーロッパの映像制作会社や、最先端企業への機器・技術提案営業に挑戦していただきます！／業界未経験の方も歓迎／在宅勤務可・フレックス 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： 同社が開発・製造している8Kカメラなどの映像機器をアジア圏や西洋諸国の顧客向けに営業していただきます。ハリウッドなどのメディアに向けた映像機器の販売や、GAFAをはじめとするシリコンバレーの企業群への映像技術提案、大手電機メーカーに向けた計測機器提案などをお任せいたします。 ■ミッション： 主には既存顧客とのやり取りからでニーズを獲得し、その後は詳細ヒアリング、自社の製品提案とその後の納期調整や納品後のアフターフォローを進めて頂きます。海外におけるマーケット拡大も重要な目標であり、展示会の参加を通した新規顧客の獲得など、営業戦略企画も含めてご担当いただきます。 ■やりがい： ・現地に赴き直接対話することを基本としており、月の1/3程度は海外出張しております。各国の最新技術に実際に触れながら、提案出来る環境です。 ・自身が提案した製品で映画やライブ映像が撮られたり、スポーツチームの戦略分析に活用されたり、目に見える形でやりがいを実感することが出来ます。カメラをはじめとした映像機器や計測機器、音声機器など多く製品を持ち、幅広い業界にご提案頂けます。 ■組織構成： 海外担当者は現在3名在籍しております。海外営業歴の長いベテランもおり、業界未経験の方、海外営業のご経験が無い方も一から学びながらスキルアップいただけます。これまでも業界未経験の方に多くご入社頂いております。 ■企業の特色： 大手メーカーや、放送局、編集スタジオなど、プロフェッショナルな現場で用いられる製品を生み出しています。渋谷スクランブル交差点の大きな電光掲示板や、野球スタジアム・有名テーマパークのスクリーンなど、実は身近なところに、製品が採用されています。強みは設立以来、追求し続けている高速デジタル信号処理技術。プロフェッショナルな現場で高い評価を受けています。 最近では、目視で行っていた道路やトンネルの老朽化検査を、8K技術を活用し人の代わりに検査するなど、人手不足を解消するため、人の目の代わりになるような製品開発も進めております。

★24卒も歓迎！営業へのキャリアチャレンジをしたい方、ぜひご応募ください！未経験からの活躍者多数◎ ■募集背景 前年比150％成長をという成果を残している当社にて、より事業を拡大していくための組織強化を行うため、増員での募集を行っております。 ■業務概要 食品、化粧品を商材として多く扱っている企業様に対して、テレビ、ラジオ等のメディアを用いた運用広告・プロモーション支援を行っています。 ■業務詳細 １案件に対し、当社のメンバー数名でグループでアサインを行います。全員で予算を追う形になりますので、お互いフォローしあいながら切磋琢磨できる環境がございます。 具体的には： （1）顧客への広告提案 …既存のお客様がメインになりますので、前回の広告効果の報告などを踏まえて、新たなプランのご提案をいただきます。 （2）テレビやラジオのCM企画 …司会者やタレントのキャスティング、台本の作成、撮影の進行管理等を行っていただきます。 （3）効果分析 …放送しているエリアや局、時間帯などにより広告効果が異なることがほとんどです。よりお客様への反響を生み出すことが出来るよう、数値効果を分析を行い、改善策の策定を行っていただきます。 ■キャリアステップ 1年目： 入社直後は研修資料を用いて業界理解や当社理解を深めていただきます。その後、OJTで少ない顧客数から担当し、実践の中で流れを把握していただきます。 2~3年目： 複数顧客を担当し業績拡大や媒体を超えた企画など幅広い業務を担当いただきます。 4年目以降： プロモーションを超えた支援を実現し、マネジメント領域にも挑戦可能で組織拡大などにも挑戦可能です。 ■組織構成 現在オーディオ事業部とラジオ事業部で計60名ほどが所属をしています。平均年齢は20代後半で、若く活気のある組織です！教育体制やフォロー体制が整っているため積極的に未経験採用をしており、実際に入社いただいた未経験の方々も活躍中です！ ■評価制度： 半年に１回昇給の機会があり、定性80％、定量20％の比率で評価を行っております。定性を重視した評価になりますので、数値を追うだけの営業ではなく、数字面・内面の両面でしっかりとキャリアを積んでいくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜自社のネットワーク基盤を活用して最先端技術を活用したネットワーク配信、動画配信プラットフォームを提供／放送局等のメディア企業、製薬、金融、メーカーなどの一般企業、そして官公庁・地方自治体と年間1,200以上の法人・団体と取引あり＞ ■業務内容 ◇医療や製薬業界を中心に最新の動画ソリューションを提供している営業部門で、クライアントのニーズに合わせて「ライブ配信サービス」「映像制作」「サイト制作」などの動画配信ソリューションを提案する業務です。 ◇近年、製薬会社が主催する医師向けWeb講演会のニーズが拡大しており、当社でも多数の大手製薬会社へライブ配信サービスを提供しています。他にも、医療業界向けの映像制作やサイト制作なども手がけており、多種多様なクライアントの要望に応えてきました。 ◇医療・医薬の分野における様々な課題に挑戦できるため、営業としてのやりがいがあります。直近では新規開拓よりも既存顧客への深耕をお任せしますが、将来的には医療業界への新しい動画活用を提案するなど、仕事の幅も広いです。 ◇内資・外資問わず大手との製薬メーカーとの取引が多く、社会貢献性の高い業務となります。 ■配属部門 ◇医療系営業部門には4つの課があり、それぞれの課が、売上の中心となる大手製薬メーカー1〜2社程度を担当しつつ、新規営業も行っております。 ◇それぞれの課は、課長以下4〜5名で構成されており、年齢層的には20代半ば〜30代半ばを中心とした組織となっておりますが、異業界からの転職者も多く在籍しております。 ■募集背景 ◇主なサービスとして、Web講演会継業務を担当していますが、コロナ渦を経て製薬業界のWebや動画活用がさらに急速に拡大されています。 ◇これまでのライブ中継業務や動画コンテンツの制作に加え、デジタルマーケティング支援の提案への拡大と推進を進めており、人員拡充のための募集となります。 ■キャリアパス ◇まず、ご入社後は研修、および、先輩社員の営業同行を行っていただき、業界的な知見を積むと共に、弊社商材、社内システムの理解を深めていただきます。 ◇その後、入社後半年以降からは担当・売上を持っていただき、徐々に難易度の高い案件をお任せいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

◆グループ会社で使用する基幹システムの開発 作業工程：詳細設計、製造、単体テスト、結合テスト ～福岡発祥の老舗安定企業「麻生グループ」～ 創業から150年以上の歴史を持つ麻生グループ。炭鉱開発を創業事業として、時代の変化と地域の要請に柔軟に対応し、鉄道、金融、医療、電気など、様々な事業を切り拓いてきました。現在はグループ総売上7,000億円、グループ社員数17,000人以上、グループ社数117社の規模に成長しています。 その麻生グループの中で、人材派遣事業、業務請負・業務委託事業を担ってきた当社。2007年からはIT、機械、電気・電子系のエンジニア派遣に特化し、「人を磨いて、技術を磨く」をスローガンに、九州のみならず全国の企業に高い技術力を提供しています。 ～多彩な案件を通じて、幅広いスキルアップを～ そんな当社で、クライアント企業のニーズに応えるシステム開発業務をお任せします。要件定義から設計・開発、運用・保守まで、ご自身のスキルとご希望を見据えたプロジェクトをアサインします。安定した経営基盤と豊富な顧客基盤を持つ当社で、ご自身の経験とスキルを活かして活躍でき、安心して成長できます。 様々な業界の幅広い案件に関われるのが当社の特長です。下記のプロジェクト実績例の他にも、多種多様なプロジェクトを通じて、幅広い領域の技術を習得でき、マルチスキルのエンジニアに成長できます。 ＜主なプロジェクト実績例＞ ・航空業界：飛行機とホテルの同時予約システム ・医療業界：病院の電子カルテシステム ・医療業界：クリニックのWeb予約システム ・銀行業界：Web口座アプリ ・銀行業界：行員向けの顧客管理システム ・自治体：コロナワクチンの接種券発行システム ・自治体：納税管理システム　など ※上記は一例です。他にも放送局、官公庁、電力会社、大手キャリアなどの案件も手がけています。大手クライアントのプロジェクトが中心で、ゆくゆくは情報セキュリティ分野の開発やAI、IoTなどの最先端技術に関わることも可能です。 ※本求人では、グループ会社へ常駐していただくものになります。 ＜働き方＞ 1つのプロジェクトの平均期間は2～3年。短いものでは半年ほど、長いものでは10年以上同じプロジェクトに関わっているスタッフもいます。希望次第で次々と新しいプロジェクトに参画し、スキルの幅を広げられます。 PM・リーダーが策定した要件定義に基づいて設計・開発を行うことからスタート。将来的にはリーダーポジションを目指せます。 ロボット教室の講師も募集しています！

創業62年、前年比で売上110%成長のグローバル音響機器メーカー ターンテーブル欧米市場トップシェア グローバル音響機器ブランド「audio-technica」。 ヘッドホン、マイクロホン、カートリッジ(レコード針)を中心とした民生用・業務用音響機器の開発・製造・販売を手がけ、国内ではヘッドホンやカラオケ向けマイクロホンで、欧米ではターンテーブルで高いシェアを誇ります。 最高品質の「音体験」で世界中を魅了し、放送局やスタジオ、ステージといった空間だけでなく、グローバルイベントや会議での使用実績が多数あります。 どんなに時代や環境が移り変わろうとも、音の可能性を信じ、ニーズに即した多様な音体験を創造していきます。 一緒に国内外多くのファンを魅了する「audio-technica」製品を手がけてみませんか。 ■北米・欧州・東南アジア・台湾・中国などにも進出 ■ヘッドホン分野におけるシェア率は国内トップクラス ■残業月平均20時間程度 ■賞与平均支給5.5ヶ月分 ■扶養手当・住宅手当あり 業務用音響システムの制御アプリケーションソフトウェア開発にかかわる業務をご担当いただきます。 【業務用音響システムについて】 会議システム・設備用ミキサー・ワイヤレス、マイク、システム機器　など 【詳しい業務内容】 ■製品企画 ■システムデザイン構築 ■営業と連携した商品提案 ■ソフトウェア設計仕様書作成 ■QCD管理に基づいたソフトウェア開発・量産・リリースまでの設計 ■ソフトウェア品質管理（テスト仕様作成、テスト） ■外部委託開発先業者の管理、サポート　など 【下記のような開発環境・ツール・言語経験者が活躍中】 ◆開発OS：Mac、Win、iOS、Android開発経験者 ◆開発環境：X-Code、Visual Studio、Eclipse、Qt ◆開発言語：VC++、C#、Java、Objective-c(Cocoa) ◆ネットワーク：HTTP、TCP/IP、各種通信プロトコル ※その他：WASAPI、ASIO、Core Audio、OpenGL (変更の範囲)会社の定める業務全般 【仕事の魅力】 新たな価値を生み出す「音」に魅了され、世界的シェア率も上々 オーディオテクニカは、オーディオ機器に関する知識を幅広く持つ創業者（松下秀雄）が、「良い音を自分で創りたい」という思いに駆られて創立した企業。今ではオーディオ全般から業務用マイク類、コンピュータ関連部品およびアクセサリー、さらにはオプトエレクトロニクス、食品産業用機器など、多種多様な機器類を開発しています。海外市場においてもヘッドホンシェア率は米国市場で20％、アジアでは10～15％と上々。今後は欧米の市場にも大々的に進出予定です。 「BCNAWARD」ヘッドホン部門において第一位を獲得 全国の量販店のPOSデータを目次で収集・集計する「BCNランキング」において、国内デジタル家電関連製品のヘッドホン部門では計13回第一位を受賞。販売台数もイヤホンと併せて11年連続第一位となっており、知名度は益々高まるばかりです。今後もハイクオリティな「音」を生み出し、聴くことへの楽しみを届けるためにも進化していきます。

創業62年、前年比で売上110%成長のグローバル音響機器メーカー ターンテーブル欧米市場トップシェア グローバル音響機器ブランド「audio-technica」。 ヘッドホン、マイクロホン、カートリッジ(レコード針)を中心とした民生用・業務用音響機器の開発・製造・販売を手がけ、国内ではヘッドホンやカラオケ向けマイクロホンで、欧米ではターンテーブルで高いシェアを誇ります。 最高品質の「音体験」で世界中を魅了し、放送局やスタジオ、ステージといった空間だけでなく、グローバルイベントや会議での使用実績が多数あります。 どんなに時代や環境が移り変わろうとも、音の可能性を信じ、ニーズに即した多様な音体験を創造していきます。 一緒に国内外多くのファンを魅了する「audio-technica」製品を手がけてみませんか。 ◇北米・欧州・東南アジア・台湾・中国などにも進出 ◇ヘッドホン分野におけるシェア率は国内トップクラス ◇残業月平均20時間程度 ◇賞与平均支給5.5ヶ月分 ◇扶養手当・住宅手当あり 当社の主力製品であるコンシューマー向けオーディオ製品に対応するAndroid・iOSアプリの設計・開発をお任せします。 ┃具体的には┃ Bluetoothに対応したイヤホンやヘッドホン、スピーカーなどとの連携アプリケーションの開発を担当いただきます。 ◆ソフトウェア開発における設計・開発 ◆環境構築・実装・テスト ◆各種ドキュメント作成・読解　など ┃利用ツール FigmaなどのプロトタイピングツールやReact Nativeなどのクロスプラットフォームを利用し、チームで進めていきます。 知識やご経験などを踏まえ、おまかせする業務領域を決定。 商品企画時点から関わることも可能なため、新機能の提案なども可能です。 (変更の範囲)会社の定める業務全般 【仕事の魅力】 新たな価値を生み出す「音」に魅了され、世界的シェア率も上々 オーディオテクニカは、オーディオ機器に関する知識を幅広く持つ創業者（松下秀雄）が、「良い音を自分で創りたい」という思いに駆られて創立した企業。今ではオーディオ全般から業務用マイク類、コンピュータ関連部品およびアクセサリー、さらにはオプトエレクトロニクス、食品産業用機器など、多種多様な機器類を開発しています。海外市場においてもヘッドホンシェア率は米国市場で20％、アジアでは10～15％と上々。今後は欧米の市場にも大々的に進出予定です。 「BCNAWARD」ヘッドホン部門において第一位を獲得 全国の量販店のPOSデータを目次で収集・集計する「BCNランキング」において、国内デジタル家電関連製品のヘッドホン部門では計13回第一位を受賞。販売台数もイヤホンと併せて11年連続第一位となっており、知名度は益々高まるばかりです。今後もハイクオリティな「音」を生み出し、聴くことへの楽しみを届けるためにも進化していきます。

【概要】 カヤックボンドは「つくりたいをつなぐ」を掲げ、 最新技術を用いたWEBアプリ、スマホアプリ、WEBシステム開発を行っているプロフェッショナル集団です。 東証グロース市場上場の面白法人カヤックのグループ会社として、 グループ全体の開発やエンジニア育成の基盤としての役割を担っています。 グループ企業と連携したゲームエンタメ領域の開発案件だけでなく、 業務系、医療系、BtoBtoCの大規模開発など、様々なジャンルの案件が進行中です。 【　業務内容　】 あなたの得意分野や成長ビジョンにあわせ、インフラ移行案件の専門作業や、クラウドエンジニア・アーキテクトとしてスペシャリストを目指していただきます。 スキルにより、実際の移行作業に始まり、要件定義～移行計画、レビュー、ステークホルダー調整など、徐々に力が発揮できるポジションをお任せしていく可能性があります。また、社内開発におけるインフラ技術の平準化にもお力添えいただけることを期待しています。 将来的には、あなたの成長と実績に応じてメンバーをとりまとめるリーダー業務や、クラウドやオンプレミスなどインフラ案件の第一人者や責任者としてのキャリアアップの機会も提供可能です。 ■お任せしたい業務 ・コンテナを中心としたシステム基盤の構築、テスト、運用 ・データベース、セキュリティなどの構築、テスト、運用 ・高レベルの可用性・負荷・拡張性・堅朗性の構築、テスト、運用 ・運用を見据えた各種メトリクス、及びログの監視設計 また、キャリアアップに応じて以下の仕事も担っていただきます。 ・ベンダーとの渉外を含むマネジメント実務 ・リプレース固有のデータ完全性、保全検証業務 ▽対応案件例 ・大手量販店向け電子決済アプリ（サーバーサイド開発） ・医療系コミュニケーションアプリ（サーバーサイド/フロントエンド/スマホアプリ開発） ・放送局向けコンテンツ管理システム（フロントエンド/サーバーサイド開発） ・電子チケットアプリ（スマホアプリ開発） ・プログラミング教育ゲームアプリ（サーバーサイド/フロントエンド開発） ・オンプレミスとパブリッククラウドという、全方位の経験を積める喜びがあります。 ・仮想環境への移行などで必要な、クラウドベンダー、ソフトウェアベンダー固有の専門性や経験の獲得ができます。 ・1,300万人規模の利用者がいる電子決済アプリに関わるため、自身の携わったシステムが多くの方に使われる達成感が得られます。 ご経験に応じて、以下のようなお仕事も可能 ・機会が少ない大規模インフラ案件の移行マネジメント経験（PM） ・インフラ専門部隊の組織マネジメント経験 【　インフラ／開発環境　】 ■技術スタック クラウドサービス：AWS（AWS ECS、AWS Fargateなど）, Azure, Google Cloud サーバーアプリケーション：Nginx, Apache, Photon Server, Tomcat データストア：RDB（MySQL, PostgreSQL） Spanner, memcached, Redis, Tokyo Tyrant CI/CD：GitHub Actions, Code Pipeline, Jenkins ■資格: ベンダー資格各種 ネットワーク資格各種 Linux/UNIX資格各種 セキュリティ資格各種 ※資格保有は必須ではありません。 ※上記資格または同等の実務経験をお持ちの方や、複数の分野での知識・経験があれば歓迎します。

～福岡発祥の老舗安定企業「麻生グループ」～ 創業から150年の歴史を持つ麻生グループ。炭鉱開発を創業事業として、時代の変化と地域の要請に柔軟に対応し、鉄道、金融、医療、電気など、様々な事業を切り拓いてきました。現在はグループ総売上6,000億円、グループ社員数16,000人以上、グループ社数117社の規模に成長しています。 その麻生グループの中で、人材派遣事業、業務請負・業務委託事業を担ってきた当社。2007年からはIT、機械、電気・電子系のエンジニア派遣に特化し、「人を磨いて、技術を磨く」をスローガンに、九州のみならず全国の企業に高い技術力を提供しています。 そんな当社で、クライアント企業のニーズに応えるシステム開発業務をお任せします。 【職務内容】 受託案件／大手製造業(メーカー)向け物流、生産管理システムの構築・開発 【業務詳細】 開発チームが担当する工程は主に、 詳細設計以降メイン (詳細設計、製造、テスト) ・ 基本設計書、詳細設計書作成 (データアクセス設計、フローチャート等) ・ コーディング (フロントエンド、バックエンド、API) ・ テスト (仕様書作成、単体テスト、結合テスト) ■案件先業界例 電子部品、半導体部品 ■開発環境 言語：Java、Spring Boot 、JavaScript（react）、Openapi(REST API) DB ：SQL、PostgreSQL その他にも様々な業界の幅広い案件に関われるのが当社の特長です。下記のプロジェクト実績例の他にも、多種多様なプロジェクトを通じて、幅広い領域の技術を習得でき、マルチスキルのエンジニアに成長できます。 ＜その他、主なプロジェクト実績例＞ ・航空業界：飛行機とホテルの同時予約システム ・医療業界：病院の電子カルテシステム ・医療業界：クリニックのWeb予約システム ・銀行業界：Web口座アプリ ・銀行業界：行員向けの顧客管理システム ・自治体：コロナワクチンの接種券発行システム ・自治体：納税管理システム　など ※上記は一例です。他にも放送局、官公庁、電力会社、大手キャリアなどの案件も手がけています。大手クライアントのプロジェクトが中心で、ゆくゆくは情報セキュリティ分野の開発やAI、IoTなどの最先端技術に関わることも可能です。 ＜働き方＞ 当案件では基本熊本での受託案件となります。 基本はリモート対応ですが、月に数回出社をお願いすることがございます。 その他は当社の福岡、熊本、東京、大阪、名古屋の5拠点のいずれかの配属となり（希望考慮）、クライアント先常駐勤務となります。クライアント先や案件状況によりますが、リモートワークも可能です。 1つのプロジェクトの平均期間は2～3年。短いものでは半年ほど、長いものでは10年以上同じプロジェクトに関わっているスタッフもいます。希望次第で次々と新しいプロジェクトに参画し、スキルの幅を広げられます。 PM・リーダーが策定した要件定義に基づいて設計・開発を行うことからスタート。将来的にはリーダーポジションを目指せます。

動画ストリーミングのパイオニアとして、国内のオンライン動画配信システム市場においてトップクラスのシェアを獲得する当社では、その大規模配信を支えるインフラも自社で独自に構築しています。 今回の募集といたしましては、当社の大規模な動画配信システムおよびネットワークを構築、管理しているインフラ部門で、技術組織の中核を担っていただける方を募集いたします。 当社のネットワークインフラ部は若手社員が多いため、開発チーム、運営チーム等とのコミュニケーションではフロントに立っていただき、またインフラ部門（自部署）のメンバーへの技術指導、チームビルディングをお任せしたいです。 また、新卒採用で入社してきたメンバーが多いため、属人化を避けるためしっかりとしたドキュメントを残す文化を育てたいと考えております。今回の募集ポジションでは、現システム構成、使用技術、業務フローや運用フロー、ご経験されてきた社外の目線で改善提案をしていただくことも期待しています。 現在のネットワークインフラ部のミッションとしては、当社のサービスの基盤となるサーバおよびネットワークの設計から構築、運用保守までを担っています。主な業務としては以下となります。 ・新規サービスのためのサーバ構築、ネットワーク構築 ・EOLの機器に対するリプレース ・セキュリティ対応 ・新技術の追求や導入 関わっていただくプロダクト ・ J-Stream CDNext（Contents Delivery Network） コンテンツ配信を効率的かつ安定して行うために構築されたネットワークです。Ｊストリームは、国内のデータセンターに自社設備としての配信環境を構築し、国内トップクラスの安定配信を自負しています。 国内有数の大規模CDNという事で、国内多くのメディアやエンタープライズ、メディカルやエンタメ業界にも幅広く使用されており、社会的な存在価値を実感できるサービスとなっております。 バックエンドにおける大容量の高速処理、自動化に興味のある方は、CDNの面白さに共感いただけるので、ぜひお話しましょう。 詳細は、面談にてご説明いたしますので、まずはエントリーをお待ちしております。 ※CDN導入事例 重くなりがちな動的コンテンツ（利用者によって表示が異なるECや予約サイト等）の表示高速化やアクセス集中対策として、あらゆる業界、用途で弊社CDN（J-Stream CDNext）が使われています。 ◇放送局 ・世界的なスポーツイベントのWeb配信 ・テレビ番組のWeb同時配信 ◇エンタープライズ ・全国で有名となった「サラリーマン川柳コンクール」のWebサイト ・某スポーツ選手の応援サイト ・教育機関での有事における情報提供 ・交通関連企業での運行情報案内 ・アパレルメーカーでのECサイト ・ゲームメーカーでのコンテンツ配信 ・メディア露出、キャンペーン、LINE広告、SNSなどをきっかけとした一時的なピーク対策 ◇官公庁 ・自然災害・事故発生時の継続的な情報提供　等