■業務概要： 精神科病院における薬剤師業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ・入院患者向けの調剤業務、服薬指導 ・医薬品に関する情報の収集や提供を行うDI業務 ・薬剤管理 ・薬剤の適正使用の推進 ※将来的には、薬局長を目指していただくことも可能です。 ■魅力ポイント： ◎職員駐車場完備 ◎法人の業績により昇給、賞与あり（実績あり） ◎有給休暇取得実績多数 ◎子の看護休暇取得実績多数 ◎育児休業や短時間労働など家庭との両立を支援 ◎定着率が高く、年休消化率は99％です ◎eラーニングの導入など院内外の研修も積極的に実施しています ■当法人について： ・当法人は、昭和12年に診療所として開設以来、地域の皆様の暖かいご支援のもと、地域密着型の精神科医療に取り組んでいます。 ・大牟田保養院、介護老人保健施設はなぞの、城ヶ崎病院、介護老人保健施設樹心台の4施設を中心に、生活支援センター、小規模多機能ホーム、グループホーム等の附帯施設の充実に努めながら、安心・安全な医療・介護・福祉のトータルヘルスケアを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜お客様の事業を止めるサイバー被害や情報漏えいを未然に防ぎ、社会の安心を“実装”する営業〜 【立上げ期の営業組織で、事業の中核を担えるポジションです】 ●SCSKグループの安定基盤×第三者検証のリーディングカンパニー ●住宅手当有×退職金制度あり×フルフレックス×営業手当有 ＼ここがポイント！ ／ ◎ツール販売だけでなく、コンサル・ガイドライン策定など顧客の要望にカスタマイズしたオリジナル商材のコンサルティング営業ができます。 ◎受注後も営業が継続フォローし、クロスセル/追加提案で顧客との関係を長期的に深めることができます。 ◎組み込み領域（特に自動車／製造業）のお客様が多く、既存の業界知見を活かしながらセキュリティ領域へ知見を深めることができます。 ■業務概要： サイバーセキュリティ領域の各種サービス／ツールを扱い、リード獲得（マーケ起点等）〜商談〜受注、その後の継続・クロスセルまで一貫して担当します。 商材は「診断・プラットフォーム」といったツール提供と「運用支援・ガイドライン等」のコンサルティング提供があります。お客様の要件や課題をヒアリングし適した商材をご提案いたします。 ■受注までのフロー例： リード獲得（外部イベントや、主にはマーケティング部の主催する自社主催イベントの場で、営業が直接来場者とのコミュニケーションを図り、リード獲得に繋げる）⇒商談化（インサイドセールスとの連携）⇒提案準備（エンジニア／プリセールス）⇒顧客ヒアリング〜提案（顧客のカウンターパートは課長〜部長クラスが中心、案件により部長以上も対象・顧客が言語化できていない要望を引き出し、支援範囲を定義）⇒見積・条件調整〜クロージング（社内外の関係者を巻き込みながら、スケジュール・条件をすり合わせ、クライアントに提案）⇒受注後フォロー（継続・クロスセル） ■働き方： 出社を基本とし、社内外との密な連携・迅速な意思決定を重視していますが直行直帰や在宅勤務の活用も可能です。 ■入社後の流れ： 1.技術研修やビジネス研修などを通してベリサーブの事業やセキュリティ知識に関して学んでいただきます。また先輩社員と一緒に商談を実施し、業務の流れを学んでいただきます。 2.担当顧客を持ち、営業活動を行っていただきます。※ベンチャー〜大手顧客まで幅広く担当 変更の範囲：会社の定める業務

●製薬業界では国内トップクラスシェア・50代以上の方も活躍中 ●直請け比率99％のプライムSierで幅広い業界の大手顧客と取引あり ●実働7.5h×残業月平均11.7h×フルフレックスでWLBを実現 ●AI等最先端テクノロジーや自社サービスも注力しており過去最高益更新中 ■業務内容： 複数のキークライアント深耕および新規顧客への営業活動をお任せします。 単独で動くのではなく開発部隊をはじめ社内各部門と連携し、双方補完しながら＋αの提案等を行って当社売上拡大およびビジネス価値を向上することがミッションです。 アサイン予定の既存顧客業界は人材サービス・物流・メーカー等です。 ＜具体的には＞ ・既存顧客に対する提案・営業活動及び良好な関係の構築と維持 ・マーケリードの新規顧客に対する提案及び営業活動 ・顧客ニーズを把握した各種ソリューション提案 ・営業目標の達成および業績の向上に向けた戦略策定と実行 ・各種社内手続き及び報告業務 ■ポジション魅力： ・複数の大手企業をリードしていく立場を目指せます。 ・既存顧客とは既に実績があり、信頼関係を土台とした営業活動が可能です。 ・出社週1〜2回など、WLBが整っています。 ex.残業少なめ、フレックス制度有、在宅勤務有※営業先直行直帰等 ■当社について： 当社は1966年に設立された「日本初の独立系SI企業」を前身とする、歴史ある独立系システムインテグレータです。 当社は金融機関、製薬企業、飲料メーカー、通信、人材分野等、幅広い業界の顧客向けに多様なITサービスを展開しています。そしてAI、IoT等、技術開発・企業投資を中心に進めている「新技術」領域の強化も図っています。 またCAC Holdingsとしてパラリンピック正式種目である「ボッチャ」の普及・支援に取り組んでおり、令和5年度には東京都スポーツ推進企業483社の中から特に先進的な取組や波及効果のある取組を行っている企業としてモデル企業10社の中に選定されました。

〜中途入社の方多数活躍中／年間休日122日／完全週休二日制／福利厚生・キャリアップ制度◎〜 ■採用背景： ・組織強化、及び事業拡大に伴う増員募集です。 今後さらなるお客さまからのニーズにお応えするため増員にて一緒に働いていただける仲間を募集いたします。 中途社員も多数在籍しており、平均勤続年数15年と長期就業する社員が多い環境です。 ■業務内容： ・同社において、同社製品「ボイラ」の施工管理業務を担当して頂きます。 ■業務詳細： ・各種ボイラや温水ヒータの据付工事や電気工事の施行計画の立案、工程表・施工表の作成 ・お客様との交渉・調整、協力業者との折衝・指導、工程管理、安全管理、スケジュール管理 ※最初は工事の立ち合いからスタートするなど、力量に合わせて徐々に業務をお任せします！ ■取り扱い製品について： （1）蒸気ボイラ： ・蒸気ボイラは、大きなビルや広い地域の冷暖房設備（地域冷暖房）、熱や圧力を利用して製品を作る食品製造・ダンボール製造名どの各種工場、滅菌や殺菌を必要とする病院等で使用。 （2）温水ヒータ： ・温水ヒータは、大量のお湯を使用するスーパー銭湯やスポーツクラブ・ホテルをはじめ、冷暖房用として病院やビル等、広く社会で活用。 ■働き方／福利厚生： 「健康経営優良法人2024」に認定企業！ ・年間休日：122日（完全週休二日制） ・平均残業時間：20〜30時間程度 ・直行直帰可能 ・社用車の貸与制度あり ・産休育休実績あり ■＼本求人の魅力・特徴／ （1）未経験からでも活躍する事ができる、教育環境・社内風土が整っている！ ・充実した研修制度や教育制度等、社員の成長につながる取り組みを行っています。中途入社社員を対象としたキャリア研修、職種別研修などの研修もあります。 ・さらに、平均勤続年数15年と長期就業する社員が多く、社員同士の仲の良さやアットホーム感があるため、中途入社の方も多数ご活躍いただいています。 （2）働き方や福利厚生が充実、プライベートも充実させる事ができる！ ※上記の働き方／福利厚生もご覧下さい。 ・「健康経営優良法人2024」に認定される等、社員の健康維持・増進に対する積極的な環境づくりを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◆出社とテレワークを併用可能/SaaS営業・ITプロダクト営業の経験歓迎/オープンソースを活用したソフト、ソリューションを自ら企画し提案◆◆ ■業務内容 本ポジションでは、事業部門と連携し、先進的/重要/高難易度のお客様プロジェクトに対し、OSSの提案を行い、プロジェクト計画策定までサポートを行います。また、世の中の動向をキャッチし、OSSを活用したソフト、ソリューションを自ら企画し、お客様にご提案します。 ■配属組織 配属予定のOSSビジネス推進室は、Apache、Tomcat, PostgreSQLなどよく使われているオープンソースソフトウェア（OSS）や、Hadoop,、Spark、Kafkaなどの大規模データを処理するために使われるOSSのサポートサービスや高難易度のプロジェクトへの適用や、課題解決、案件支援を行っています。また、最近では、KVMを活用した仮想化基盤ソリューションを開発し、今後お客様に提供していく予定です。 ■ポジションの魅力 公共、金融、法人など様々な業界のお客様が抱える課題や要望に対し、OSSに関する提案を担って頂きます。 OSS等技術的に専門性の高いメンバと一緒に働くことで、営業力だけでなく技術力な知見を高めることができます。 また、OSSで世界共通で問題になっている事項を解決することで、全世界の課題に対して貢献することができます。 変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

◆◆リモート可/NTTデータ×オラクルの新サービス/自社プライベートクラウドサービス「Oracle Alloy」に携わる◆◆ ■概要 NTTデータは25年12月より、自社プライベートクラウドサービス（OpenCanvas）にOracle Alloyを組み込み、ソブリン要件に対応するクラウド・サービスの提供を開始します。 当サービスの利用検討者へ、クラウドリフト検討支援・実装支援を行う組織での募集となります。 ※参考：https://www.nttdata.com/global/ja/news/release/2024/102300/ ■業務内容例 ・IaaSからクラウド（PaaS）へのリフト提案・実行 - オンプレミス／プライベートクラウドでIaaSをメインに利用している顧客に対して、クラウドリフトにおける課題整理、事業者・移行方式検討を行い、提案から設計、構築を担当 ・クラウドリフト後の運用スキーム確立 ・ノウハウの汎用化・アセット化およびそれを活用したクラウドリフトの加速 ・クラウドリフトした案件のクラウドシフト支援 ■配属組織 クラウド＆データセンタ事業部　クラウドインテグレーション統括部（OCI〈Oracle Alloy〉を活用したクラウド環境開発領域） 弊社のプライベートクラウド基盤「OpenCanvas（オープンキャンバス）」に、Oracle社のクラウド技術「Oracle Alloy（オラクル・アロイ）」を組み込むことで、高いセキュリティ性とクラウドの柔軟性を兼ね備えた新たなクラウドサービスを、国内向けに提供します。 ■チーム構成 約100名のメンバーがおり、1/3程度が中途入社者です。若手・中堅・ベテランと幅広く在籍しており、風通しのよい組織です。 チーム全体定例内でのグループコミュニケーション、対面イベントの定期的な開催等、コミュニケーション施策にも力を入れています。 ■魅力 ◇自社運用クラウド立ち上げという“今しかできないフェーズ”に携われる ◇OCI未経験でもAWSやオンプレでの知見を活かし活躍可能 ※参考：https://ascii.jp/elem/000/004/252/4252554/3/

〜未経験歓迎／ほぼ既存顧客の営業／当面は転勤無／ヒアリングや問い合わせ対応等〜 ■職務内容 商社やハウスメーカーなど、既にお取引のあるパートナー企業への深耕営業をお任せします。 【具体的には】 ・既存顧客への課題ヒアリング、最新製品の提案 ・月次販売計画に基づく営業活動 ・新規市場へのアプローチ（業務に慣れてから段階的に実施） ┗入社後すぐはほとんど既存営業となります。 ・市場調査、与信管理、製品に関する問い合わせ対応 じっくりと腰を据えた関係構築がメイン。 顧客のパートナーとして「相談される存在」を目指してください。 ■ 取り扱い商材 ・パワーコンディショナー（太陽光発電で作った電気を、家庭や工場で使える形に変換する装置です。） ・蓄電池 ・エネルギーソリューション関連製品 今後さらに需要が高まる“エネルギー領域”の商材が中心。 社会貢献度が高く、提案のしがいがあります。 ■ 働き方： 担当エリアは西日本中心で、出張は2〜3日ほどの短期がメイン。 無理のないスケジュールで、じっくりお客様と向き合う営業スタイルが実現できます。 ■入社後は： 決まった研修担当(先輩社員)が一から丁寧に指導します。 先輩の営業に同行して商談の流れを覚えたり、また社内での業務も横の席でなんでも聞ける環境です。 入社後半年程度〜過去取引がある顧客を中心にアポイントを取得し、商談実施へ。 最初のうちは先輩も商談同席しますので、ご安心くださいませ。 ■業務のやりがい 私たちは、単に製品を販売する組織ではありません。 「お客様との接点を創り、守り抜くこと」を最優先に掲げる、『お客様接点創造部』。 一度きりの契約ではなく、数十年先まで続く信頼関係を築くことが私たちのミッションです。 提案するのは、家庭用太陽光発電の心臓部である「パワーコンディショナー」や、災害時にも家族を守る「蓄電ハイブリッドシステム」。 2026年発表の最新モデル『EIBS No.8』をはじめとした次世代技術を武器に、「電気代の最適化×停電レジリエンス×脱炭素」という、今まさに社会から求められている価値を一気通貫で提供できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業40年以上！木の剪定はさみをはじめとする園芸用品（ハサミなど）からドリルやチェンソー等幅広い金属製品の製造販売企業！ ホームセンターや農協等と取引実績！直近では、電動製品も開発・国内外で需要高く事業安定性◎！〜 〜年休112日！ほぼ定時退社！有給消化率平均70％程！ワークライフバランス◎！〜 ■職務内容： 枝切ハサミ等、プロ向けの高品質園芸用品を開発・製造・販売する当社において、海外営業・貿易業務をご担当いただきます。 営業方法：やり取り方法はメール8割・電話2割の割合。基本的に日本国内で勤務。提案段階や、海外展示会の開催時など必要に応じ海外に赴きます。 製品：剪定用ばさみをはじめ、チェンソー研磨機や電動バリカンなど多岐にわたる製品。 出張：年に1回、7日〜10日程度になります。 現地価格は7〜10万円程。高品質で非常に人気が高く拡販が期待できます。 ＜具体的には＞ ・ヨーロッパの代理店に対して、当社製品の代理店契約をいただけるよう開拓活動を行います。直近ではイギリス、スペイン、フランスに1週間滞在し、現地で商談を行っています。 ・提携先のJETRO(日本貿易振興機構)や 現地販売店舗からの紹介を通じ、メールまたは電話でやり取りを行います 。 ・他、資料作成や翻訳業務(説明書/商品説明動画 )等もご担当いただきます。 ■入社後の流れ： 入社後1,2年は国内営業としてホームセンターや農協などの顧客をご担当頂き商品理解を深めます。並行して海外販路開拓の60代ベテランの下で、貿易事務や海外購買などの業務を行い、徐々に仕事を覚えて頂きます。現行の販路を引継いだ後、販路拡大に向けて自主的に裁量をもって取り組んで頂きます。 ■組織構成： 全社員35名のうち、営業部は6名 （海外営業：30代・60代・70代の3名、国内営業：30代・50代2名の3名）で構成されております。ご入社後は貿易担当の1名（60代男性）のもとで徐々に仕事を覚えていただきます。歴の長い上司のもとで、働けるためスキルアップ可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休125日／世界160か国と取引／産業用刺繍機分野において世界トップクラスのシェアの工業用刺繍機メーカー】 ■業務内容： ・鋼材部品の溶接作業（半自動溶接など） ・製品のサンダー仕上げ（グラインダーによる研磨・仕上げ） ・ボール盤、ドリルによる穴あけ ・図面を基にした加工、組立作業 ■働き方： ◇年間休日125日の完全土日祝日休み ◇ニッチメーカーのため、安定した経営基盤があり、安心した働き方が可能 ◇有給は1時間単位で取得可能 【期待と魅力】 世界的に有名なアパレルブランドにも採用されている工業用刺繍機メーカーです。世界ではじめてAI技術を搭載した刺繍機を開発しました。 また、ハードウェア・ソフトウェア両軸から刺繍ビジネスの変革を目指すべく、2022年にカナダの有力ソフトウェア会社を買収しました。刺繍技術を通し、より豊かな社会の実現を目指すタジマグループは、新たな取り組みにも果敢に挑戦し、変化を楽しめる人材を求めています。 ■事業概要： ◇刺繍機事業：主軸事業として、代理店を通じてアパレルメーカー等に刺繍機を販売しています。世界各国にある60以上の代理店との強固な関係を強みに、より多くのお客様にタジマのソリューションを提供していきます。 ◇縫製機事業：アパレル業界のみに留まらず、自動車内装や家具・革製品など、穴加工・縫製領域でも技術開発が進んでいます。大手を含む国内外のOEMメーカーや自動車業界のTier1メーカーなどが顧客です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： ・プロジェクト／技術マネジメント 半導体製造装置の開発／製造におけるプロジェクト進捗管理。新規技術導入に伴う技術ロードマップの策定および全般的なフェーズ管理。収益／製品戦略の立案／実行 ・装置の原価管理（Cost Management）および利益率の最適化。 中長期的なプロダクトロードマップの策定とマイルストーンの設定。市場開拓／顧客満足度の向上。ターゲット顧客へのペネトレーション（市場浸透）活動のマネジメント。 ・CIP（Continuous Improvement Program／継続的改善プログラム）の管理を通じた、既存製品の性能向上と顧客ニーズへの対応管理。 ・プロダクトマーケティング 市場動向／競合分析に基づくマーケティング戦略の策定。製品のバリュープロポジション（顧客への提供価値）の定義とプロモーション活動。 【募集部門】 ・精密／電子カンパニー／装置事業部／ビジネス戦略推進部／NPI＆プロジェクトマネジメント課 【キャリアステップイメージ】 ・業務担当を経験。ステップアップでリーダー業務を経験可能。 ・リーダーシップを活かして、課長になる事が可能。 ・国内転勤の可能性無し。海外赴任の可能性あり。 【当部門の役割／業務概要／魅力】 ・事業の収益基盤を支えるRevenue／Margin管理に加え、次世代のスタンダードを創り出す新装置の市場浸透（Penetration）を推進します。既存ビジネスの最大化と、新規市場の開拓という、経営の最前線に直結する戦略的な役割を担うポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜経営陣直下組織・全社的な業務変革をリード／リモート・フレックス〜 ■概要： CIG（Corporate Initiative Group）は、LIXILの経営陣直轄の戦略実行組織です。私たちの使命は、単なる戦略の立案や助言ではありません。全社的な重要課題に対し、部門の壁を越えたプロジェクトチームを組成・牽引し、戦略を「絵に描いた餅」にすることなく、現場への定着と具体的な成果（利益貢献・生産性向上）の創出までを完遂することです。 ■業務内容： 入社後は、CIGに所属しLIXILの経営陣直轄のもと、全社的に優先度の高い変革プロジェクトの責任者として、計画の完遂までを担当していただきます。 単なる戦略立案や提案にとどまらず、戦略と「現場での実行」の間にある溝を埋める「架け橋」となることが最大のミッションです。 営業、管理部門、物流・供給網など、組織の壁を越えて全部門に関わりながら、業務の仕組みそのものを刷新し、会社の利益や業績向上に直結する具体的な成果を創出いただきます。 <業務詳細> （1）戦略的変革プロジェクトの主導と完遂 ・・・ 全社重要課題の解決/業務プロセスの抜本的見直し （2）関係者調整と変革の定着化 ・・・ 組織を動かす合意形成/現場への浸透と行動変容 （3）ビジネスと技術の「翻訳」および解決策の設計 ・・・ 要件の具体化と橋渡し/先進技術による価値創出 （4）経営陣、現場への確実な意思疎通と情報共有 （5）チームと組織の能力向上への貢献 <プロジェクト事例> ・生成AIを活用し、営業生産性を向上 生成AI、AIエージェント技術を活用し、全社のバックオフィス業務の自動化を推進 ・お問合せから営業機会を創出 など 2025年3月期決算説明資料にて掲げた「本社コスト10%削減」の実現に向け、AIによる「営業生産性の向上」や「バックオフィス自動化」を通じ、営業から管理部門まで全社の生産性を変革。経営目標の達成を、実務・プロジェクト推進の主軸として担っています。 https://ssl4.eir-parts.net/doc/5938/tdnet/2600504/00.pdf 変更の範囲：会社の定める業務

〜福利厚生充実・フォロー体制！『 ねじ 』を手掛けるリーディングカンパニー／デンソー等大手顧客多数◎〜 製造現場で行う“ねじの締付け”を、自動ねじ締め機や組立ロボットなどの提案〜導入後フォローをご担当いただきます。モノづくりに欠かせない締結まわりの工程をトータルサポートし、生産性向上目指します。 ■職務内容 ・既存顧客へ現在の設備状況のお伺いや新規依頼の対応 ・製品の仕様打ち合わせ、納期・価格の交渉 ・自社内の各部門との打ち合わせ ・導入後の稼働立ち合い、トラブル時の対応 ・顧客：ねじや締結まわりの部品を製造するメーカーなどの、製造現場責任者や生産管理部門が中心となります ・担当顧客数：１人あたり約２０〜３０社 デンソー・アイシン・マキタ・リンナイ等大手メーカーを中心とした顧客をご担当いただきます。 ■働き方 ・普段は愛知・岐阜・三重等、近隣の顧客訪問がほとんどですが、まれに宿泊を伴う遠方への出張もあります。 ・目標はチーム単位で振り分けられており、一人で頑張るというよりかはチーム一体となり達成を目指します。 ・工場が非稼働になるタイミングで設備の据付けの立会いがありますので、長期連休中の出勤があり得ます。 　※その場合は、平日に振替休日を取得して頂きます。 ・将来的には、主任・係長として、部下育成・教育等のマネージメントも目指していただきます。 ■組織構成 責任者含め12名の構成です。20代〜50代まで幅広い世代が所属します。 ■当社について： 設立から80年の歴史をもち、一般的なホームセンターに並ぶようなネジから、オーダーメイドで特殊な加工を施したネジまで多種多様に取扱っています。約300社以上の協力企業様と自社での確かな技術力でお客様の様々な要望にお応えしています。自動車分野で培われた独自技術と豊富な事業リソースを強みとして、株式会社デンソー、株式会社アイシン等と取引があり、世界中のお客様に貢献できるグローバルカンパニーを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜明治安田生命グループの資産運用システムをお任せ／働き方◎腰を据えて長く働ける環境〜 ◎明治安田グループ唯一のIT企業で高度なIT戦略を展開 ◎社内教育や各種支援制度充実/他部署交流も多く中途採用にもなじみやすい社風 ◎所定労働7h、残業19h、在宅・フレックス可能と働きやすさ抜群 ■仕事の内容： 明治安田生命のシステム開発における要件定義〜開発工程管理をメインに担当いただきます。同社の情報システム部門やユーザー部門と連携しながら、社内システムの開発を推進いただきます。上流工程がメインです。 ■具体的には： ・資産運用部門向けの情報システム開発を担当 ・有価証券管理、企業貸付管理、不動産管理システムの開発推進 ・パッケージシステムの導入やカスタマイズ、周辺システムの開発を通じてシステムの改善を実現 ・ユーザー部門や協力会社、ベンダーと連携し、要件定義や設計を中心にプロジェクトを推進 ・新規開発や既存システムの改修を通じて、最新技術を活用したプロジェクトにも携わります。 ■魅力： ・明治安田生命グループの安定した基盤のもと、上流工程に特化したスキルを磨ける環境。 ・ユーザー部門や協力会社と連携し、オーダーメイドのシステムを構築することで、独自性の高い開発を実現。 ・新規アプリ開発や最新技術の導入にも積極的に取り組み、キャリアアップの機会が豊富。 ・社内外の関係者と協力しながら、ものづくりの醍醐味を味わえるポジション。 ■働き方： 所定労働7時間、フレックス・在宅可、平均年休取得17日、平均残業時間19時間（2023度実績）と働きやすい環境です。多様な働き方を推進し、ワークライフバランスの実現に取り組むことにより、長期的に安定した環境で働くことができます。 ■当社について 明治安田システム・テクノロジー株式会社は、明治安田生命グループのIT戦略を担う中核企業として、生活に安心をもたらす生命保険や損害保険など、多彩なシステムの構築から運用までを手がけています。また、明治安田生命グループ以外へも積極的に事業展開し、さまざまなお客さまのニーズにあわせたソリューションを提供している企業となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【総合商社と大手信販会社の総合力／伊藤忠G安定基盤／定時7時15分／福利厚生◎】 ■当社について 大手商社「伊藤忠商事」と大手信販会社「オリエントコーポレーションのグループ会社」が共同出資をして1985年に設立した合弁会社になります。 総合商社と大手信販会社の総合力が当社の強みで数百に及ぶグループ企業やその取引先1,000万人を超えるカード会員、80万店を超える加盟店など幅広い顧客基盤が強みの企業内保険代理店になります。 伊藤忠商事グループ×オリコグループの合弁会社という強固な基盤と大手グループならではのコンプライアンス体制が整っており、安心して働ける環境を整えています。 ■業務内容 アシスタント業務全般をお任せ致します。 ・損害保険における制度保険商品の見積書作成、請求書作成、入金確認、書類作成等の事務局運営に関わる庶務業務および顧客対応業務（メール・電話） ・社内システム入力（制度保険商品：全営業店で取組む包括的な損害保険契約） ■育成体制 入社後は、配属部門先輩社員からのOJTを中心に業務をキャッチアップいただきます。 OJT研修終了後も周りの方よりサポートいただける環境のため、ご安心ください。 社員の教育研修にも注力している当社では、若手中堅社員には 階層別の研修を通じて基礎的な研修からキャリアデザインまで、ご自身のキャリアをサポートする研修制度も整っています。 ■組織と働き方 中途入社割合77.7%、20〜30代を中心に幅広い年齢層の社員が活躍しています。様々な価値観を認め合い互いを尊敬し合う風土があり、役職を超えたフラットなコミュニケーションが特徴的な会社です。大手グループならではの福利厚生も整っており安心して長く働ける環境があります。 ・在宅勤務制度(週1回可能)※配属部門によって変更有 ・退職金制度（確定拠出年金／退職一時金／財形貯蓄制度） ・子育て支援制度（産前短時間勤務／妊娠中の特別休暇／などなど） ・平均残業時間：14時間54分／月(2024年実績) ・17:15分定時(所定労働時間7時間15分） ・1日2時間45分超残業原則禁止、22時以降残業禁止、水曜ノー残業デー ・有給平均取得日数：13.7日(2024年実績) ・育児休業復職率100%／男性育休取得率100%(2024年実績) 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業経験を活かす／成果に応じた評価あり／IT未経験からでも研修・OJTで着実に成長できる／製造業から通信・医薬・流通まで多様な業界との取引あり〜 ■業務概要： 当社は製造・ITの両分野に強みを持つ、18,000名超のエンジニアを擁する技術系プロ集団です。 製造業、小売業・飲食業・地方自治体など幅広い業界にソリューションを提供しており、18,000人を超えるエンジニアが取引先から信頼され最先端の技術・製品開発に携わっています。 本ポジションでは、システム開発を行う様々な業界のクライアントに対して、IT人材を軸としたソリューション営業をお任せします。 企業側への提案とエンジニアのフォローを両面で行います。 ■業務詳細： 最先端のIT技術と人材を武器に、クライアントの課題を解決するソリューション営業。製造業から通信・医薬・流通まで、幅広い業界に対して、IT人材を軸とした提案を行います。 あなたの営業経験を活かし、より高度な提案力・課題解決力を磨ける環境です。 ＜具体的には・・＞ ◇新規の顧客開拓及びソリューション提案 ◇既存顧客へのソリューション提案 ◇技術者のフォロー（志向性に合った案件のサーチ、面談等） ◇営業事務作業（契約書・請求書処理・見積対応・資料作成など） ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通／販売などあらゆる業界のクライアント ※入社後は新規の開拓から行って頂き、徐々に既存顧客深耕が増えます。 ■魅力点： ◎インセンティブ制度や営業ポイントによる評価制度があり、成果に応じた評価がされる制度が整っています。 ◎インセンティブは営業成績上位者に対し、年間100万〜150万程度の支給を想定しています。（成績により上記支給額を上回るケース、下回るケースあり） ◎様々な業界の顧客に対してソリューション提案をする中で、課題解決力や提案力が身につきます。 ■入社後のフォロー体制： （1）入社時に全社共通の導入研修実施 （2）入社時／入社3ヶ月／入社1年時に営業基礎研修及びフォロー研修実施 （3）配属後はブラザー／シスター制度（先輩社員）による教育実施 （4）等級別研修（役職別研修） 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・半導体製造装置のアプリケーション設計/開発を担っていただきます。 1．顧客ニーズへの対応： ・柔軟性と拡張性を備えた設計を通じて、個別の要求に応じた最適なサービスを提供します。 2．生産性(スループット)の向上： ・アルゴリズムによる最適化を行い、装置の時間当たりの処理枚数を引き上げることで、生産性を高めます。 3．プロセス品質の追求(均一化の実現)： ・高度なフィードバック制御を実装し、製品処理結果のさらなる均一化/高精度化を目指します。 4．付加価値の向上： ・ユーザビリティの改善やセキュリティ強化を推進し、さらなる顧客満足度の向上を図ります。 ・まずは、これまでの経験を活かせる部分から担当していただき、将来的には新たな開発課題にも一緒に取り組んでいただきたいと考えています。 ■募集部門： ・精密/電子カンパニー技術統括部：制御技術部アプリケーション開発課 ■キャリアステップイメージ： ・1-2年間はアプリケーションソフトウェアの設計および管理業務を通して、プロジェクトの推進に携わっていただきます。リーダとしての適性が見られれば、2年目で基幹職試験へ推薦を想定。 ■当部門の役割/業務概要/魅力： ・半導体製造装置の分野は、新しい製造プロセスが継続的に開発され、高度な技術が求められるため、エンジニアにとって魅力的な課題に取り組むことができます。アプリケーション開発を通して、ユーザーのニーズを把握しながら、新たなサービスを生み出していく経験があります。そして、様々な課題に対して、アイデアを出し合い主体的に取り組める環境にあり、業務を通して自身の成長を強く実感することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

「売上・KPIを追ってきた経験」を今度は“クライアントの事業成長”に使いませんか。 ◎こんな方にフィットする環境です ・お客様のためを思って仕事をしていきたい方 ・数値を使った分析や課題特定を進めていきたい方 ■職務概要： Webコンサルタントとして、クライアント企業の事業課題を抽出し、SEO対策・Webサイト改善・集客施策を企画・制作のディレクションをお任せいたします。 Webを手段として、最終的にはクライアントの売上拡大・事業成長に向けた戦略パートナーとして伴走いただきます。 ■ 仕事内容 既存クライアントを中心に、Webサイトの分析〜改善提案・制作ディレクションまでを一貫して担当します。 （1） 数値分析・課題抽出 SEO調査、アクセス解析、サイト構造分析 数値をもとにボトルネックを特定 （2） 改善施策の立案 Webマーケティング戦略の企画 キーワード設計、コンテンツ企画 導線設計、計測設定などのサイト改善 （3） クライアントへの提案 課題ヒアリング、改善提案、定例報告 数値変化を踏まえた次施策の提案 （4） 制作ディレクション デザイナー・ライターへの指示出し スケジュール・タスク管理 品質管理、効果検証 ※営業部隊が別にいるため、新規開拓・テレアポは一切ありません ※「提案後も数値を見続け、改善し続ける」スタイルです ■ 研修・育成体制 自社マーケティングスクール × OJT 全8セッション（約8か月）で段階的にスキル習得 インプット → 実案件 → 振り返りを繰り返す設計 未経験でも、ロジックで成果を出せるコンサルタントを育てます。 ■働き方 ・残業平均月10時間程度 ※社外にもパートナーさんがおり案件コントロールがしやすい環境です。 ・フレックスタイム、在宅ワーク(週2回）も活用可能 ※上長判断を経て利用可となります。最短１年程度 ■ この仕事の魅力 ◎ お客様と長期的に向き合える 月次での打ち合わせを通じて、 数値改善の手応えと感謝を直接感じられる環境です。 ◎ 数値×提案力が“武器”になる SEOやUI改善に留まらず、 事業視点での課題整理・提案力が身につきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・EUV露光装置向け排気システムの電気回路の設計や開発、電装盤の設計。 ・海外拠点、営業、調達、生産技術、製造、サプライヤーと連携し、装置メーカーや半導体メーカーのニーズに適した排気システムの製品化を推進する。 ■キャリアステップイメージ： ・入社後1年間は設計リーダーのもとでEUV排気系システムの理解を深め、制御盤設計業務を担当する。機械設計担当者や関連部門と仕様のすり合わせを行いながら設計に従事し、業務を通じて排気システムの制御ハード設計の知識を身につける。 ■当部門の役割・業務概要・魅力： ・当部門では、半導体のリソグラフィー工程で使用されるEUV露光装置向け真空排気システム（装置）の開発・設計および製品化を担当している。半導体市場ではEUV露光工程に対する関心が非常に高く、社内外から注目される製品に携わることができる。 ・次世代の排気システムの開発・製品化や、既に顧客納入済みの排気システムの改良改善などのアフターサービス支援を行うが、社内だけではなく、荏原の海外拠点や顧客とも連携した業務を進めるため、多様なスキルが身に付く。 ■募集背景：半導体のさらなる微細化に伴い、大手半導体メーカーではEUV露光装置を使用したEUVリソグラフィー工程の導入が進んでいる。この装置の排気システムはプロセスの要件により、複数台のドライ真空ポンプで構成される大規模なものとなる。市場に投入した排気システムがユーザーより高評価を得たことで販促活動を加速させている。現在、排気システムの提案や設計業務が増加し、設計リソースが不足している。当社は市場シェア拡大を通じて事業の利益拡大を目指しており、そのためにEUV露光装置向け排気システムの設計リソースを強化する。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上流工程90%／プライム上場G／年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年休124日〜 ■業務内容： ICおよびセンサの評価設計、信頼性試験、デジタル設計支援をお任せいたします。 【開発環境】 オシロ、スペアナ、評価基板、HDL、各種測定器 ■組織構成： ME2名、EL3名 ■得られる経験： ・評価〜設計支援まで裁量大 ・製品品質を支える中核ポジション ・アナログ×デジタル両軸で活躍可能 ＜魅力＞ ◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度（年収1000万円越えの現役エンジニアも在籍） ◎年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境 ◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能 ◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身に着けるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度 ◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼 ◎技術単価平均5881円のハイレベルなPJTを担当可能 ◎上流工程PJTが約90% ■主要取引先TOP10(2025年3月期)／敬称略 株式会社デンソー、三菱重工業株式会社、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日立ハイテク、本田技研工業株式会社、株式会社デンソーテン、株式会社ＳＵＢＡＲＵ、ヤマハ発動機株式会社、トヨタ自動車株式会社等取引先4,000社（グループ計） 変更の範囲：会社の定める業務

【人材派遣営業経験をお持ちの方へ／フォロー体制◎／年間休日128日／福利厚生◎／東証グロース市場上場】 ■仕事内容： エンジニア（メカ・エレキ領域）の派遣・受託営業全般をお任せします。 ・クライアント企業への提案・ヒアリング ・新規開拓営業（潜在顧客へのアプローチ、提案） ・エンジニアのフォロー・マッチング ・契約書・請求書の確認 ハイスキルなエンジニア一人ひとりと向き合い、スキル・志向・キャリアを理解したうえで、既存および新規のお取引先へ最適な人材提案を行う仕事です。企業とエンジニア双方との信頼関係を築くことで、案件のマッチング精度と決定率を高めていきます。 ■入社後について： 担当エンジニアとの面談やフォローを通じて理解を深めると同時に、既存取引先の業務内容や課題を把握します。 その後、経験に応じて新規営業や提案営業を担い、企業の課題解決に向けた人材活用の提案へとステップアップしていきます。 ・入社2か月間はOJTで営業同行・現場見学を通じて業務に慣れていただきます ・3か月目以降は独り立ちを目指し、定期フォロー面談でサポートします ■チーム組織構成： ・現在営業・事務で3名ですがチーム拡大を予定しています ・ハイスキルのエンジニアが多く在籍しています ・担当先ごとに複数のエンジニアを管理し、チームで連携して案件を進めています ・チーム内は風通しが良く、相談や意見交換が活発です ■当社の魅力： （1）26期連続黒字経営の安定企業（グロース市場上場） 成長を続ける弊社の根幹となる事業本部で裁量を持って働くことができます。 （2）今までの経験を活かし社歴に関係なく活躍できる 社歴に関係なく会社を成長させる提案機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要 自動車部品メーカーなどの工場向けに、搬送装置、成型加工機、切断／切削／面取り機、検査機器といった産業用機械を設計・製作する機械設計ポジションです。既製品ではなく、お客様の要望に合わせた一品一様・オーダーメイド設計が中心で、設計〜製造〜組立〜設置まで自社一貫で携われることが特徴です。 ■担当業務 ・メーカー（お客様）との打ち合わせ／仕様調整 ・現地視察および既存（先代）機械の図面確認 ・2D／3D CADを使用した構想設計 ・客先承認後の組図／部品図の作成 ・仕様変更や顧客要望追加に伴う修正設計　など ■業務内容詳細 まずは顧客との直接打ち合わせで、生産ラインの課題や要望をヒアリングします。そのうえで現地視察を行い、既存設備や先代機械の図面を確認しながら、制約条件や改善ポイントを整理。集めた情報をもとに2D／3D CADで構想設計を行い、レイアウトや主要構造を検討します。客先承認後は、詳細な組図・部品図を作成し、仕様変更が発生した際には修正設計まで担当します。 営業部門経由の間接的なやり取りだけでなく、設計者自身が前面に立って仕様を詰めていくスタイルのため、「この搬送経路の方がスムーズ」「ここは安全性を高めたい」といった設計者ならではの視点を活かしやすい環境です。社内には加工・組立部門もあり、「この形状は加工が難しい」「この構造にすると組立がしやすい」といった現場の声を設計に反映しやすい点も、専用機メーカーならではの醍醐味です。 ■組織構成・キャリアパス 機械設計エンジニアは現在4名在籍。入社後は先輩設計者のサポートを受けながら、既存案件の一部を担当しつつ、当社独自の設計ルールや図面の描き方を習得していただきます。その後は、小規模案件の構想設計や一部ユニットの設計を主担当としてお任せし、ゆくゆくは顧客対応から構想設計・詳細設計まで一連をリードするポジションへステップアップしていただく想定です ■仕事の魅力 ・当社の機械設計エンジニアとして働くことで、最新の技術に触れる機会が多く、技術力の向上が期待できます。また、お客様のニーズに応じたオーダーメイドの産業機械を設計／製作することで、大きな達成感とやりがいを感じることができます。さらに、社内でのキャリアパスも明確で、自身の成長を実感しながら働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業40年以上！「金物のまち」三木市のアイデア刃物メーカー！園芸用品（ハサミなど）からドリルやチェンソー等幅広い金属製品の製造販売企業！ ホームセンターや農協等と取引実績！直近では、電動製品も開発・国内外で需要高く事業安定性◎！〜 〜年休112日！ほぼ定時退社！有給消化率平均70％程！ワークライフバランス◎！〜 ■職務内容： 自社で企画・製作した金属はさみ製品のルート営業をお任せします。 ノルマはなく、各個人が裁量のある働き方整えています。 顧客：販売代理店、各地販売店舗 営業方法：展示会での実演販売で月に10日ほど国内出張があります。土日の展示会 に合わせ、5,6件の得意先を回っていただきます。※勤務日が土日に被った場合は、代休を取得していただけます。 商材：園芸用品や研磨機など、当社ならではの金属製品 年3 回の新商品が開発されており、取得した特許数は20を超えます。 ■入社後の流れ： 入社後は一人立ちできるよう、3か月ほど先輩の営業同行をしながらOJTで教えていただけるため、業界未経験の方でも安心して入社いただけます。全体で20〜30種類ある商品理解から始めていただきます。 その後、国内営業担当の中で業界ごとにわかれているため、金物店やホームセンター、専門店のどれかの担当になっていただきます。入社される方の適性に合わして検討いただけるためご安心ください。 ☆お客様の生の声を社内に持ち帰り商品化されることもあるなど、非常にやりがいあるお仕事です！ ■組織構成： 全社員35名のうち、営業部は6名 （海外営業：30代・60代・70代の3名、国内営業：30代・50代2名の3名）で構成されております。ご入社後は国内営業の3名先輩方のもとで、働けるためスキルアップ可能です。 ■当社製品について： 同社の扱うチェンソー研磨機や電動バリカンなど多岐に渡ります。（詳しくはHPを参照ください。） 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇世界的ブランドの民生用洗濯機の企画／日本市場売上増加中／商品戦略から事業戦略まで担えるポジション◆◇ ※ハイアールアジアR&D株式会社への在籍出向です ■職務内容： ・新商品戦略及び商品企画の立案、推進、管理（ラインナップ、技術ロードマップの立案、プロジェクト全体マネジメントを含む） ・円滑なプロジェクト推進に向けた関係部門、社外関連会社との連携、折衝及び、スケジュール調整、管理 ・他社動向、社会動向、トレンド情報収集及び分析、予測 ・ユーザー調査、市場調査の実施、分析など ■期待される成果： ・新商品企画及び、新商品戦略の立案・推進・管理を通じて、会社の持続的な成長と収益性の向上と共にブランド価値向上への貢献 ・新商品企画〜開発における効率的なPJマネジメントの推進 ・円滑な商品開発推進に向けた社内部門（日本、中国）との連携、推進、管理 ・日本市場におけるAQUA、HaierのWブランド展開におけるブランド価値向上への貢献 ■出向先について： ・企業名：ハイアールアジアR&D株式会社 ・形態：在籍出向 ・事業内容：冷凍冷蔵庫、洗濯機を中心とした製品設計(企画・デザイン含む)、その関連する技術の研究と開発 ・勤務地：京都府京都市南区久世大藪町404-2 ■当社の特徴： 世界トップクラスの家電メーカー「ハイアール」の日本地域担当として、冷蔵庫や洗濯機などを始めとした白物家電製品を扱っています。ハイアールG全体で日本市場の売り上げは年々増加しており、日本市場での人気を確立しつつあります。グループ売上高は3兆651億円に上り、急成長を遂げています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■日本テレビのIT戦略子会社／オリジナルIPの開発や新規事業創出にも積極的にチャレンジ中■□ 日本テレビおよびグループ各社のIT環境を支えるPCサポートエンジニアを募集いたします。 ■業務概要： Windows端末のキッティングから運用保守、ユーザーサポート、トラブル対応まで幅広い業務を担当いただきます。放送現場の安定運用を技術面から支える、社会的意義の高いポジションです。 社内レイアウト変更に伴うLAN配線やIT資産管理、ドキュメント作成など、現場対応も含めた多彩な業務に携われます。 スキル次第では、OS設計・構築やプロジェクトマネジメントなど、上流工程へのステップアップも可能です。 ■業務詳細： ◇Windows端末のキッティング（初期設定、ソフトウェアインストール等） ◇PC設置・設定・運用管理 ◇ユーザー対応（トラブルシューティング、操作説明など） ◇ソフトウェアのライセンス管理 ◇ハードウェアの交換・修理手配 ◇LAN配線・ネットワーク設定 ◇IT資産管理（台帳管理、棚卸など） ◇セキュリティ対策（ウイルス対策、パッチ適用） ◇マニュアル・手順書の作成 ◇他部署・外部ベンダーとの調整業務 ■魅力： ◎グループ内案件中心でアットホームな職場環境 ◎ユーザーと直接やり取りしながら案件を一貫して担当できる ◎技術力だけでなく、コミュニケーション力・提案力も活かせる ■技術スタック： ・OS：Windows 11、macOS（一部） ・管理ツール：Microsoft Intune、SKYSEA ・ユーザー管理：Active Directory、Entra ID ・ネットワーク：LAN、Wi-Fi、VPN ・セキュリティ：EDR、SCCM、顔認証システム ・コラボツール：Microsoft 365、Google Workspace ・スクリプト：PowerShell ■歓迎条件： ・Windows OSの設計・構築経験 ・Windows ADK／PEによるイメージ作成経験 ・MDM／MAM／MCMの導入・運用経験 ・要件定義・提案など上流工程の経験 ・Microsoft 365の運用経験 ・スマートデバイス・Macの管理・サポート経験 ・IT資産管理ツールの使用経験

□■日本テレビのIT戦略子会社／オリジナルIPの開発や新規事業創出にも積極的にチャレンジ中■□ ■業務概要： ＜エンターテイメントコンテンツをエンジニアリングで支える＞ Jamstack構成で、Webアプリケーションのフロントエンドを開発していただきます。 ■業務の特徴： ◇全社的にReact、Nextへの移行中ですが、アサインされるプロジェクトによってはVue、Nuxtでの開発もあります。 ◇担当するプロジェクトは自社事業のファンクラブプラットフォーム「FaveConnect」や、日本テレビをはじめとしたメディア企業向けのWebアプリケーションです。 ◇最近ではチャットボット等のAIを組み込んだアプリケーションの開発が増えています。 ■配属先の特徴： 3〜5名のエンジニアからなる開発チームに所属いただきます。 プロジェクトに応じて、ビジネスプロデューサーやデザイナーと協働します。 ■技術スタック： ・React、Vue ・Next、Nuxt ・TypeScript ・Tailwind ・Git ■当社について： 日本テレビのIT戦略子会社として、視聴者やユーザーへよりリッチなデジタル体験を提供すべく、放送やバックオフィスのDX推進、Webメディアの開発／運営や様々なWebソリューションの提供など、デジタル領域での様々な事業展開を行っております。 加えて、更なる会社の成長を目指して、既存事業の領域拡大やグロースだけでなく、テレビ局の子会社というポジションを活かしたオリジナルIPの開発や新規事業の創出にも積極的にチャレンジしております。