スマホ提案スタッフ経験者だからこその好待遇！高時給＆管理ポジションも目指せる ＼あなたの携帯販売経験をチェック！／ 1つでも当てはまる方は大歓迎です。 □ スマホや料金プランの案内経験がある □ 新規契約・機種変更・MNPの受付経験がある □ お客様に合わせたプラン提案ができる □ 家電量販店や携帯ショップで働いたことがある □ 後輩フォローや売場づくりの経験がある □ 次は管理ポジションにも挑戦したい 経験したキャリアや年数は問いません。ドコモ以外での携帯販売経験や、ブランクがある方も歓迎します。 【お任せする業務】 家電量販店のドコモコーナーで、 ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約や機種変更の受付 ・他社からの乗り換え対応 ・初期設定や操作方法のサポート ・関連サービスのご案内 ・売場づくりや後輩フォロー などをお任せします。 「料金を見直したい」「自分に合う機種を知りたい」といったご相談を伺い、お客様に合ったプランをご提案します。 経験やスキルに応じて、早い段階から接客・契約業務を担当可能。後輩フォローや売場運営にも関われます。 料金やキャンペーンは専用端末で確認できるため、他キャリアからの転職でも安心です。20代～30代の経験者が中心に活躍しています。 当社は、通信業界を中心とした営業・販売支援に加え、自治体支援やAI研修、ドローン関連など、幅広い事業を展開する設立19年の人材会社です。 携帯販売の経験を積んだ後は、管理ポジションや営業に加え、自治体支援、AI関連、ドローン関連など、異なる領域の仕事に挑戦できる可能性もあります。正社員登用の機会は年4回あり、ステップアップ後は月給35万円以上も目指せます。 日払い制度あり＆即日スタートも相談OK。経験を次のキャリアにつなげたい方をお待ちしています。

スマホプラン提案アドバイザー経験者も無理なく続けやすい！年休120日＆残業少なめ／有給も取りやすい ＼経験者の方からよくある質問にお答えします！／ 楽天モバイルの販売コーナーで、スマホや料金プランをご案内するお仕事です。 【Q．他社での販売経験でも活かせる？】 もちろん活かせます！ 携帯ショップや家電量販店で身につけた、ヒアリング力や提案力をそのまま活かせる環境です。楽天モバイルでの勤務経験は問いません。 【Q．どんな業務を担当するの？】 ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約や機種変更の受付 ・他社からの乗り換え対応 ・初期設定や操作方法のサポート ・関連サービスやキャンペーンのご案内 ・売場づくりや後輩スタッフのフォロー 経験やスキルに合わせて、早い段階から接客・契約業務をお任せします。 【Q．新しい料金プランを覚えられるか不安です】 楽天モバイルは料金プランがシンプルで、他社での販売経験を活かしやすいのがポイント。料金やキャンペーンも専用端末で確認できるため、最初からすべてを覚える必要はありません。少しブランクがある方も歓迎します。 【Q．休日や残業はどうなっている？】 週2日休みで年間休日は120日。残業も少なめなので、仕事終わりや休日の時間をしっかり確保できます。 有給も取りやすく、旅行や家族との予定、趣味の時間も大切にしながら働けます。 【Q．この先のキャリアは？】 正社員登用の機会は年4回。登用後は、スタッフをまとめる管理ポジションや営業などを目指せます。 当社は通信業界の営業・販売支援に加え、自治体支援やAI研修、ドローン関連など幅広い事業を展開。将来は別領域に挑戦できる可能性もあります。 日払い制度あり＆即日スタートも相談OK。経験を活かしながら、働き方も見直したい方をお待ちしています。

スマホ提案スタッフ経験者だからこその好待遇！高時給＆管理ポジションも目指せる ＼あなたの携帯販売経験をチェック！／ 1つでも当てはまる方は大歓迎です。 □ スマホや料金プランの案内経験がある □ 新規契約・機種変更・MNPの受付経験がある □ お客様に合わせたプラン提案ができる □ 家電量販店や携帯ショップで働いたことがある □ 後輩フォローや売場づくりの経験がある □ 次は管理ポジションにも挑戦したい 経験したキャリアや年数は問いません。ドコモ以外での携帯販売経験や、ブランクがある方も歓迎します。 【お任せする業務】 家電量販店のドコモコーナーで、 ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約や機種変更の受付 ・他社からの乗り換え対応 ・初期設定や操作方法のサポート ・関連サービスのご案内 ・売場づくりや後輩フォロー などをお任せします。 「料金を見直したい」「自分に合う機種を知りたい」といったご相談を伺い、お客様に合ったプランをご提案します。 経験やスキルに応じて、早い段階から接客・契約業務を担当可能。後輩フォローや売場運営にも関われます。 料金やキャンペーンは専用端末で確認できるため、他キャリアからの転職でも安心です。20代～30代の経験者が中心に活躍しています。 当社は、通信業界を中心とした営業・販売支援に加え、自治体支援やAI研修、ドローン関連など、幅広い事業を展開する設立19年の人材会社です。 携帯販売の経験を積んだ後は、管理ポジションや営業に加え、自治体支援、AI関連、ドローン関連など、異なる領域の仕事に挑戦できる可能性もあります。正社員登用の機会は年4回あり、ステップアップ後は月給35万円以上も目指せます。 日払い制度あり＆即日スタートも相談OK。経験を次のキャリアにつなげたい方をお待ちしています。

スマホプラン提案アドバイザー経験者も無理なく続けやすい！年休120日＆残業少なめ／有給も取りやすい ＼経験者の方からよくある質問にお答えします！／ 楽天モバイルの販売コーナーで、スマホや料金プランをご案内するお仕事です。 【Q．他社での販売経験でも活かせる？】 もちろん活かせます！ 携帯ショップや家電量販店で身につけた、ヒアリング力や提案力をそのまま活かせる環境です。楽天モバイルでの勤務経験は問いません。 【Q．どんな業務を担当するの？】 ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約や機種変更の受付 ・他社からの乗り換え対応 ・初期設定や操作方法のサポート ・関連サービスやキャンペーンのご案内 ・売場づくりや後輩スタッフのフォロー 経験やスキルに合わせて、早い段階から接客・契約業務をお任せします。 【Q．新しい料金プランを覚えられるか不安です】 楽天モバイルは料金プランがシンプルで、他社での販売経験を活かしやすいのがポイント。料金やキャンペーンも専用端末で確認できるため、最初からすべてを覚える必要はありません。少しブランクがある方も歓迎します。 【Q．休日や残業はどうなっている？】 週2日休みで年間休日は120日。残業も少なめなので、仕事終わりや休日の時間をしっかり確保できます。 有給も取りやすく、旅行や家族との予定、趣味の時間も大切にしながら働けます。 【Q．この先のキャリアは？】 正社員登用の機会は年4回。登用後は、スタッフをまとめる管理ポジションや営業などを目指せます。 当社は通信業界の営業・販売支援に加え、自治体支援やAI研修、ドローン関連など幅広い事業を展開。将来は別領域に挑戦できる可能性もあります。 日払い制度あり＆即日スタートも相談OK。経験を活かしながら、働き方も見直したい方をお待ちしています。

◤その接客経験、 「接客だけ」で終わらせますか？◢ 販売も接客も好き。 でも、数年後も同じ仕事だったら？ 「もっと上を目指したい」 その気持ちを、ここでは武器にできます。 未経験から美容のプロへ 成果はインセンティブでも還元 【お仕事内容】 美容カウンセラーとして、 お客様の理想を叶える仕事です。 ▽お客様の受付・ご案内 ▽お悩みや理想をヒアリング ▽美容施術のプランをご提案 ▽ご契約のお手続き・お会計 ▽お問い合わせ対応など 販売や接客で培ってきた、 「聞く力」「提案する力」が活かせます。 ◤ 美容未経験から、その先へ。◢ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験スタートが8割以上 ◎接遇マナーから学べる研修あり ◎美容知識も基礎から習得可能 そして、一人前になった後も、 キャリアはまだまだ続きます。 ◤ キャリアは、一本道じゃない。◢ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 在籍歴を問わず意欲と頑張り次第で、キャリアアップを目指すことも、キャリアチェンジすることも可能です！ ≪キャリアアップの例≫ (1)新人アシスタント(入社時) 美容知識や接遇を基礎から習得 ↓ (2)カウンセラー（8か月～） お悩みに合わせた施術をご提案 ↓ (3)リーダー（10ヶ月～） 後輩育成やスタッフ配置にも挑戦 ↓ (4)副主任・主任（12か月～） 売上管理やスタッフ指導を担当 ↓ (5)マネージャー（3年～） 組織全体の運営や目標設定へ 経験を積むほど仕事の幅が広がり、 育成やマネジメントにも挑戦できます。 ◤「5年後」が見える転職を。◢ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 成果に応じてインセンティブも支給。 さらに美容施術や美容グッズなどは、 最大90％OFFで利用可能です。 接客経験を、次のキャリアへ。 「その先がある仕事」を選びませんか？

スマホ販売アドバイザー 携帯販売経験者歓迎！高時給＆キャリアアップも可能／日払いOK・即日勤務歓迎 ＼その携帯販売経験、今の職場で評価されていますか？／ 「経験を積んでも給与がなかなか上がらない」 「接客以外の仕事にも挑戦してみたい」 「管理ポジションを目指したいけれど、空きがない」 そんな方に、これまでの経験を活かしながら、収入もキャリアも一段上を目指せる環境をご用意しています。 家電量販店のソフトバンクコーナーで、お客様への受付・ご案内をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約や機種変更の受付 ・他社からの乗り換え対応 ・初期設定や操作方法のサポート ・関連サービスやキャンペーンのご案内 ・売場づくりや後輩スタッフのフォロー 携帯ショップや家電量販店などで培った、ヒアリング力や提案力をそのまま活かせます。これまでの経験やスキルに応じて、早い段階から接客や契約業務をお任せします。 ソフトバンクでの勤務経験は問いません。他キャリアでの経験がある方や、少しブランクがある方もご相談ください。料金やキャンペーンは専用端末で確認できるため、必要な知識は勤務開始後に覚えられます。 正社員登用の機会は年4回。経験を積んだ後は、スタッフをまとめる管理ポジションや営業などへのステップアップも可能です。 さらに、AI関連や自治体支援、ドローン事業など、会社が展開する別の仕事に挑戦できるチャンスも。将来的には月給35万円以上も目指せます。 日払い制度あり＆即日スタートも相談OK。今までの経験を、次のポジションにつなげたい方をお待ちしています。

スマホ販売スタッフ その経験、もっと評価される環境へ！収入もキャリアもアップ／正社員登用年4回 ＼「経験を活かして、次に進める職場を探していました」／ ■前職では、先のキャリアが見えなくて。 ～～～～～～～～ 携帯販売の仕事は好きでしたが、経験を積んでも給与や役割がなかなか変わらず、このままでいいのかなと思っていました。 次は、接客経験をきちんと評価してもらえて、管理側も目指せる環境で働きたいと思ったのが転職のきっかけです。 ■経験をすぐ活かせました。 ～～～～～～～～ 今は家電量販店のauコーナーで、スマホや料金プランのご案内を担当しています。 新規契約や機種変更、他社からの乗り換え対応、初期設定、関連サービスのご案内など、経験してきた業務が中心です。 異なる販売環境でしたが、料金やキャンペーンは専用端末で確認できます。分からないことも周囲に相談できたので、すぐに慣れられました。 ■任される仕事が増えました。 ～～～～～～～～ 経験やスキルを見てもらい、早い段階から契約業務を担当できました。今では売場づくりや、新しく入ったスタッフのフォローも任されています。 ただ接客を続けるだけではなく、次の役割につながる経験を積めることが嬉しいですね。 ■将来の選択肢も広がりました。 ～～～～～～～～ 正社員登用の機会は年4回。登用後は、スタッフをまとめる管理ポジションや営業を目指せます。 会社では通信業界の営業・販売支援だけでなく、自治体支援やAI研修、ドローン関連など幅広い事業を展開しています。別領域の仕事へ挑戦できる可能性もあり、ステップアップ後は月給35万円以上も目指せます。 日払い制度あり＆即日スタートも相談OK。これまでの経験を、次のキャリアにつなげたい方に合う環境です。 （先輩スタッフ・28歳／入社2年目）

スマホ提案スタッフ経験者だからこその好待遇！高時給＆管理ポジションも目指せる ＼あなたの携帯販売経験をチェック！／ 1つでも当てはまる方は大歓迎です。 □ スマホや料金プランの案内経験がある □ 新規契約・機種変更・MNPの受付経験がある □ お客様に合わせたプラン提案ができる □ 家電量販店や携帯ショップで働いたことがある □ 後輩フォローや売場づくりの経験がある □ 次は管理ポジションにも挑戦したい 経験したキャリアや年数は問いません。ドコモ以外での携帯販売経験や、ブランクがある方も歓迎します。 【お任せする業務】 家電量販店のドコモコーナーで、 ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約や機種変更の受付 ・他社からの乗り換え対応 ・初期設定や操作方法のサポート ・関連サービスのご案内 ・売場づくりや後輩フォロー などをお任せします。 「料金を見直したい」「自分に合う機種を知りたい」といったご相談を伺い、お客様に合ったプランをご提案します。 経験やスキルに応じて、早い段階から接客・契約業務を担当可能。後輩フォローや売場運営にも関われます。 料金やキャンペーンは専用端末で確認できるため、他キャリアからの転職でも安心です。20代～30代の経験者が中心に活躍しています。 当社は、通信業界を中心とした営業・販売支援に加え、自治体支援やAI研修、ドローン関連など、幅広い事業を展開する設立19年の人材会社です。 携帯販売の経験を積んだ後は、管理ポジションや営業に加え、自治体支援、AI関連、ドローン関連など、異なる領域の仕事に挑戦できる可能性もあります。正社員登用の機会は年4回あり、ステップアップ後は月給35万円以上も目指せます。 日払い制度あり＆即日スタートも相談OK。経験を次のキャリアにつなげたい方をお待ちしています。

スマホ販売プランナー 他社経験を活かして高時給で再スタート！正社員登用の機会も年4回 ＼今の経験、もっと活かせる場所へ！／ 【転職前は…】 「経験を積んでも給与が変わらない」 「接客ばかりで次の役割が見えない」 「リーダーを目指したくてもポジションが空かない」 携帯販売の仕事は好き。でも、このまま同じ働き方を続けるだけでいいのかな。そんなモヤモヤを感じている方へ。 【転職後は…】 家電量販店のワイモバイルコーナーで、これまでの携帯販売経験を活かしてすぐに活躍できます。 ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約や機種変更の受付 ・他社からの乗り換え対応 ・初期設定や操作方法のサポート ・関連サービスやキャンペーンのご案内 ・売場づくりや後輩フォロー ワイモバイルは料金プランが比較的シンプル。料金やキャンペーンも専用端末で確認できるため、他社での経験を活かしながらスムーズに業務を覚えられます。少しブランクがある方や、異なる販売環境から転職したい方もご相談ください。 経験やスキルに応じて、早い段階から接客・契約業務をお任せ。慣れてきたら、売場づくりや後輩フォローなど、これまでより一歩先の役割にも挑戦できます。経験を「ただの現場経験」で終わらせず、次の仕事につながる力へ変えられる環境です。 【その先は…】 正社員登用の機会は年4回。登用後は、スタッフをまとめる管理ポジションや営業へのステップアップも可能です。 当社は通信業界の営業・販売支援に加え、自治体支援やAI研修、ドローン関連など幅広い事業を展開。別領域の仕事へ挑戦できる可能性もあり、ステップアップ後は月給35万円以上も目指せます。 日払い制度あり＆即日スタートも相談OK。今までの経験を、より良い待遇と次のキャリアにつなげたい方をお待ちしています。

スマホ提案スタッフ経験者だからこその好待遇！高時給＆管理ポジションも目指せる ＼あなたの携帯販売経験をチェック！／ 1つでも当てはまる方は大歓迎です。 □ スマホや料金プランの案内経験がある □ 新規契約・機種変更・MNPの受付経験がある □ お客様に合わせたプラン提案ができる □ 家電量販店や携帯ショップで働いたことがある □ 後輩フォローや売場づくりの経験がある □ 次は管理ポジションにも挑戦したい 経験したキャリアや年数は問いません。ドコモ以外での携帯販売経験や、ブランクがある方も歓迎します。 【お任せする業務】 家電量販店のドコモコーナーで、 ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約や機種変更の受付 ・他社からの乗り換え対応 ・初期設定や操作方法のサポート ・関連サービスのご案内 ・売場づくりや後輩フォロー などをお任せします。 「料金を見直したい」「自分に合う機種を知りたい」といったご相談を伺い、お客様に合ったプランをご提案します。 経験やスキルに応じて、早い段階から接客・契約業務を担当可能。後輩フォローや売場運営にも関われます。 料金やキャンペーンは専用端末で確認できるため、他キャリアからの転職でも安心です。20代～30代の経験者が中心に活躍しています。 当社は、通信業界を中心とした営業・販売支援に加え、自治体支援やAI研修、ドローン関連など、幅広い事業を展開する設立19年の人材会社です。 携帯販売の経験を積んだ後は、管理ポジションや営業に加え、自治体支援、AI関連、ドローン関連など、異なる領域の仕事に挑戦できる可能性もあります。正社員登用の機会は年4回あり、ステップアップ後は月給35万円以上も目指せます。 日払い制度あり＆即日スタートも相談OK。経験を次のキャリアにつなげたい方をお待ちしています。

モバイルカウンタースタッフ 20代中心に活躍中！！接客デビュー歓迎／即日勤務＆日払いOK ＼未経験の方からよくある質問にお答えします！／ 家電量販店のauコーナーで、お客様のスマホ選びをサポートするお仕事です。 【Q．スマホに詳しくなくても大丈夫？】 はい、大丈夫です！ 料金やキャンペーンは専用タブレットで確認できるため、最初からすべてを暗記する必要はありません。入社後に少しずつ覚えていけます。 【Q．具体的に何をするの？】 まずは来店されたお客様の受付や、ご用件の確認からスタートします。 慣れてきたら、 ・スマホや料金プランのご案内 ・機種変更や新規契約の受付 ・初期設定や操作方法のサポート などもお任せします。 「毎月の料金を見直したい」 「写真がきれいに撮れる機種が欲しい」 「スマホの使い方が分からない」 といったご相談を伺い、お客様に合った商品やプランをご案内する仕事です。 【Q．接客経験がなくてもできる？】 接客・販売デビューの方も歓迎です。分からないことは近くの先輩にすぐ確認できるため、一人で抱え込む心配はありません。 現在活躍しているスタッフは20代が中心！男女比もほぼ半々で、同年代に相談しやすい職場です。 【Q．この仕事を続けた先は？】 正社員登用の機会は年4回。経験を積んだ後は、スタッフをまとめる管理ポジションも目指せます。 さらに、営業やAI関連、自治体支援、ドローン事業など、会社が展開する別の仕事へ挑戦できるチャンスも。将来的には月給35万円以上も目指せます。 【Q．まず話を聞くだけでもいい？】 もちろん大丈夫です。応募後は現場経験のある担当者が、仕事内容や希望の働き方をご説明します。即日スタートの相談OK＆日払い制度もあります。 「自分にもできるか聞きたい」という方も、お気軽にご応募ください！

ゲームの監視員みたいな仕事。 まずは、毎日出勤して、建物を見回るところから始めよう！ 接客なし。営業なし。ノルマなし。 お任せするのは、建物の見回りや設備のチェックです。 ＼こんな方に意外と向いている仕事／ 「人と話す仕事はちょっと苦手……」 「ルーティンが決まっている仕事の方がラク！」 「デスクワークより、適度に動いて運動不足を解消したい」 □■こんな仕事内容（ミッション）が待っています■□ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ミッション1：建物内の見回り 快適な館内を歩いて回りながら、「照明はついているかな？」 「設備に異常はないかな？」などを確認します。 決められたルートを回るので、道に迷うこともありません。 ミッション2：設備のチェック 空調や電気設備、水回り設備がいつも通り動いているかを確認します。 「数値が正常か」などをマニュアルに沿ってチェックすればOKです。 ミッション3：モニター監視 管理室でモニターを見ながら、 施設内の設備が正常に動いているかをチェックします。 異常を知らせる警報が出ていないか確認する業務なので、 PC操作が得意でなくても大丈夫！ ミッション4：点検結果の記録 確認した内容を専用シートやパソコンへ入力します。 難しい文章を書くことはなく、「異常なし」「〇〇を確認」 など簡単な入力が中心です。 このミッションのクリア条件（ゴール）は？ 退勤時に「今日も何事もなく、平和だったな」と思えること。 □■「施設内を歩く → チェックする → 入力する」■□ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 基本的にはこれの繰り返しです！ 難しい修理や力仕事はほとんどありません。 まずは「異常がないことを確認する」ことがメインのお仕事です！

『特別』なのは仕事の仕方にあるんだっ！ ※ここからはすこし真面目に話すね。 ぼくたちが毎日コツコツやってるのは、こんなお仕事だよ。 (1)館内を歩いて「いつも通り」をチェック オフィスビルやショッピングモールの中を歩きながら、 「照明はちゃんとついてるかな？」「エアコンの風は快適かな？」って、 目視で設備を見守るよ。 (2)違和感を見つけたら、プロへバトンタッチ もし「いつもと様子が違うかも」と思ったら、 専門の業者さんに連絡して立ち会えばOK！ 自分で修理するような難しい作業はないから安心してね。 (3)点検結果をPCに入力 「今日も異常なし！」って、パソコンにサクッと入力したら終わり。 タイピングが苦手でもイチから丁寧に教えるから大丈夫だよ。 正直、難しい知識や力作業はないんだ。 「歩いて、チェックして、入力する」基本はこの繰り返し。 特別に感じないかもしれないけれど、建物を利用するお客さまを守るための、 とっても大切で『意味のある仕事』なんだ。 だって、買い物をしているときに 「すごく暑い」「館内が暗い」「電気がチカチカしてる」なんてことがあったら…… 考えただけでも嫌じゃない？ お客さまの快適さを一番に考えて、もくもくと目の前の仕事に集中してると、 気が付けば「あれ、もう5時間経ってる！？」なんてこともざらにあるんだ。 （正直驚くのだ…） 力は抜いても、気は抜かない。 これが、ぼくたちの仕事スタイルなんだ。

※弊社の求人を閲覧いただき、有難うございます。 こちらの求人は、長期キャリア形成を目的とした求人です。 『社会』を創り、人の生活を快適にするお仕事です！ ◆工業系学校卒業の方歓迎！ ◆施工管理補助経験のある方、活躍中！ ◆資格取得を応援します！ ◆社員を大切に次世代の管理者育成に注力しています。 ＜機械系エンジニア＞ 建設工事現場での電機施工管理・計装施工管理、安全管理をお任せします。 ＜主な施工エリア＞ 広島県・岡山県を含む中国地区 ＜手掛ける案件＞ 化学工場・医薬品工場・発電所など ＜お仕事内容＞ ◎安全管理 ◎工程管理(スケジュール) ◎職人さんの手配 ◎品質管理 ※少しずつお任せします。 ＜働く仲間について＞ ◎平均年齢46歳 ◎30代・40代が中心。 ◎幅広い世代のスタッフが活躍中です。 ◎中途入社比率100% ＜採用スケジュール＞ ▼エントリー ▼書類選考(履歴書・職務経歴書) ▼面接 (1回) ▼内定 (給与提示) ▼入社 ※選考書類到着後、内定まで1週間から10日程度です。 ※メールでの書類応募可能。応募時ご案内いたします。 ※面接時に希望や条件をお聞かせ下さい。

ゲームの監視員みたいな仕事。 まずは、毎日出勤して、建物を見回るところから始めよう！ 接客なし。営業なし。ノルマなし。 お任せするのは、建物の見回りや設備のチェックです。 ＼こんな方に意外と向いている仕事／ 「人と話す仕事はちょっと苦手……」 「ルーティンが決まっている仕事の方がラク！」 「デスクワークより、適度に動いて運動不足を解消したい」 □■こんな仕事内容（ミッション）が待っています■□ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ミッション1：建物内の見回り 快適な館内を歩いて回りながら、「照明はついているかな？」 「設備に異常はないかな？」などを確認します。 決められたルートを回るので、道に迷うこともありません。 ミッション2：設備のチェック 空調や電気設備、水回り設備がいつも通り動いているかを確認します。 「数値が正常か」などをマニュアルに沿ってチェックすればOKです。 ミッション3：モニター監視 管理室でモニターを見ながら、 施設内の設備が正常に動いているかをチェックします。 異常を知らせる警報が出ていないか確認する業務なので、 PC操作が得意でなくても大丈夫！ ミッション4：点検結果の記録 確認した内容を専用シートやパソコンへ入力します。 難しい文章を書くことはなく、「異常なし」「〇〇を確認」 など簡単な入力が中心です。 このミッションのクリア条件（ゴール）は？ 退勤時に「今日も何事もなく、平和だったな」と思えること。 □■「施設内を歩く → チェックする → 入力する」■□ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 基本的にはこれの繰り返しです！ 難しい修理や力仕事はほとんどありません。 まずは「異常がないことを確認する」ことがメインのお仕事です！

39歳以下の方限定募集です まるで“レベル上げRPG”。 仲間と一緒に未経験から成長 —————————————— 初期装備は「やる気」だけでOK！ 未経験からのスタートでも、 あなたの成長を全力でサポートする “冒険の舞台”がここにあります。 入社後は、同じスタートラインに立つ 仲間たちと一緒に10日間の集合研修へ。 グループで取り組む課題や、 ワークを通じて絆が深まり、 気がつけば「同期」という名の パーティが結成されています。 1日ごとにスキルが増えていく “レベルアップ研修” —————————————— 「ビジネスマナー」「図面の読み方」 「建設の基礎知識」など、 ゼロから知識が身につく研修 『ワールドスクール』を完備。 「ゼネコンって何？」 レベルの方もご安心ください。 1限目⇒2限目⇒実習…と、 ゲーム感覚で楽しく進む カリキュラムが特徴です。 鉄骨模型を組み立てたり、 実際に写真撮影をしてみたり。 机上の勉強だけでなく、 体感しながら技術を学べます。 終盤には100以上の専門用語が 使えるようになっている 自分に驚くはず。 冒険はまだ序盤。 これから“自分だけの物語”が始まる —————————————— 配属後も、サポート役の “先輩バディ”があなたをしっかりフォロー。 写真撮影や備品の手配、 スケジュールの確認など、 最初の仕事は「誰でもできること」から。 半年間は育成期間として、 一歩ずつ着実にステージアップしていけます。 転職に必要なのは、 経験ではなく「やってみたい」の気持ちだけ。 仲間と支え合いながら、あなたの“成長物語”を 始めてみませんか？

＼ 「自己PR、特になし」でも大丈夫。 “やってみたい”の気持ちさえあれば十分です。 ／ 入社後は、同じタイミングで入社した仲間とともに、10日間の集合研修からスタート。最大50名規模のチーム制で、まるで学校のような雰囲気のなか、図面の読み方・建設業界の基礎知識・ビジネスマナーなどを楽しく学んでいきます。研修最終日には集合写真を撮ったり、打ち上げをしたり。職場は別でも“同期”という絆はずっと続き、心の支えになります。 研修は「1限目→休憩→2限目」と授業形式で進行。図解や動画を使ったわかりやすい解説や、鉄骨模型を組み立てて写真を撮るといった実習も豊富で、「座学だけで終わらない体験型」が魅力です。 ＼ ゼロから国家資格も目指せる「ゼロプロ成長サイクル」 ／ 実務経験がなくてもチャレンジできる国家資格に向け、対策講座や受験費用の支援もあり。合格後は資格手当が支給され、あなたの努力がしっかり収入につながります。もちろん月収40万円以上も可能！ ＼ こんなお仕事をサポートします ／ 飲食店・ショップ・ホテル・商業施設などの「空間づくり」の現場で、以下のような業務からスタート。 具体的には・・・ ■建物の写真撮影 ■スケジュール管理（進行管理表通りに進んでいるのかのチェック） ■備品や資材の発注 ■協力会社へ連絡事項の伝達 まずは先輩と一緒に動きながら、できることを少しずつ増やしていきましょう。 入社後180日間はしっかりフォローがあるので安心です。 ＼ 手がけるプロジェクトの一例をご紹介！ ／ ■1日に数万人が行くショッピングモール ■誰もが知るようなハイブランドショップ ■メディアやSNSで話題の新スポット など

39歳以下の方限定募集です まるで“レベル上げRPG”。 仲間と一緒に未経験から成長 —————————————— 初期装備は「やる気」だけでOK！ 未経験からのスタートでも、 あなたの成長を全力でサポートする “冒険の舞台”がここにあります。 入社後は、同じスタートラインに立つ 仲間たちと一緒に10日間の集合研修へ。 グループで取り組む課題や、 ワークを通じて絆が深まり、 気がつけば「同期」という名の パーティが結成されています。 1日ごとにスキルが増えていく “レベルアップ研修” —————————————— 「ビジネスマナー」「図面の読み方」 「建設の基礎知識」など、 ゼロから知識が身につく研修 『ワールドスクール』を完備。 「ゼネコンって何？」 レベルの方もご安心ください。 1限目⇒2限目⇒実習…と、 ゲーム感覚で楽しく進む カリキュラムが特徴です。 鉄骨模型を組み立てたり、 実際に写真撮影をしてみたり。 机上の勉強だけでなく、 体感しながら技術を学べます。 終盤には100以上の専門用語が 使えるようになっている 自分に驚くはず。 冒険はまだ序盤。 これから“自分だけの物語”が始まる —————————————— 配属後も、サポート役の “先輩バディ”があなたをしっかりフォロー。 写真撮影や備品の手配、 スケジュールの確認など、 最初の仕事は「誰でもできること」から。 半年間は育成期間として、 一歩ずつ着実にステージアップしていけます。 転職に必要なのは、 経験ではなく「やってみたい」の気持ちだけ。 仲間と支え合いながら、あなたの“成長物語”を 始めてみませんか？

スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え します◎ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されています ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工図（プロット図・系統図など）の作成 ・修正 など ■プロジェクト例 オフィスビル、商業施設、マンション、工場、 病院、学校、官公庁舎、プラント…など 工種は受変電設備、照明・コンセント設備、 弱電・通信設備、防災設備、配線工事…など ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当 者がフォローしますので、継続的な取り組み が可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験が活きる！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分 野は問いません。実務経験をお持ちの方は即 戦力として歓迎いたします。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電 気工事・管工事）にチャレンジできる！受験 費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれ ば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ▼下記もあわせてご覧ください ・採用サイト https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ ・採用ピッチ資料 https://www.good-for-job.jp/slides/69e5428f-c747-494c-a739-a46966f9116c/fullscreen

街づくりに挑戦するあなたの一歩目を 健康経営優良法人のメイジングループで あなたに最適な働き方を。 賞与年3回／各種手当充実！ 完全週休2日制、年間休日125日 未経験から始められる案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務から！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →まずは先輩の指示通り動いてみましょう！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！ ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当 者がフォローしますので、継続的な取り組み が可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK！ 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工 事員、電気工事士などの建築、土木、設備関 連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦 も歓迎！ ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジ できる！受験費用は合否に関わらず会社で負 担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにも つながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ▼下記もあわせてご覧ください ・採用サイト https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ ・採用ピッチ資料 https://www.good-for-job.jp/slides/69e5428f-c747-494c-a739-a46966f9116c/fullscreen

スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え します◎ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されています ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、 幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他 特殊建築…など ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当 者がフォローしますので、継続的な取り組み が可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験が活きる！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分 野は問いません。実務経験をお持ちの方は即 戦力として歓迎いたします。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級　施工管理技士（建築・土木・電 気工事・管工事）にチャレンジできる！受験 費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれ ば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ▼下記もあわせてご覧ください ・採用サイト https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ ・採用ピッチ資料 https://www.good-for-job.jp/slides/69e5428f-c747-494c-a739-a46966f9116c/fullscreen

スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え します◎ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されています ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工図（プロット図・施工要領書など）の 作成・修正 など ■プロジェクト例 オフィスビル、商業施設、マンション、工場、 病院、学校、官公庁舎…など 工種は空調・換気設備、給排水衛生設備、 消火設備、配管・ダクト工事…など ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当 者がフォローしますので、継続的な取り組み が可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験が活きる！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分 野は問いません。実務経験をお持ちの方は即 戦力として歓迎いたします。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電 気工事・管工事）にチャレンジできる！受験 費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれ ば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ▼下記もあわせてご覧ください ・採用サイト https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ ・採用ピッチ資料 https://www.good-for-job.jp/slides/69e5428f-c747-494c-a739-a46966f9116c/fullscreen

「自然豊かな場所で、プライベートも大切に働きたい」 「安定した会社で、将来の心配なくキャリアを築きたい」 そんな想いを、当社で叶えませんか？ 軽井沢にほど近い人気別荘地で、充実の働き方を実現できる理由をご紹介します。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【1】冬はのんびり「週休3日制」！ 年間休日は124日。繁忙期はありますが、残業は月20時間以下と少なめです。さらに、閑散期となる冬（12月～4月）は火・水・木が休みの「週休3日制」を導入。心と身体にゆとりを持って働ける環境です。 【2】安定収入で将来も安心！ 昨年度は賞与を4.5ヶ月分支給。さらに業績に応じた年末一時金もあり、頑張りはしっかり給与で還元します。コロナ禍を経て別荘の価値が再注目されるなど事業は好調。安定した経営基盤があるからこそ、社員に高い水準で利益を還元できています。 【3】手厚い福利厚生！ 退職金制度や確定給付年金、財形貯蓄制度など、長期的な資産形成を支える制度も充実。安心して長く働ける環境です。 【具体的な仕事内容】 群馬県の人気エリアにある「プリンスランド分譲別荘地」での管理業務がメインです。1人あたり約200棟を担当します。 ・共益管理（道路、街路樹、消火栓の管理、除雪など） ・建物管理（別荘の水道水抜き・水出しなど） ・浄化槽管理（個別浄化槽の点検、報告など） ・不動産取引（不動産の仲介・販売などの反響営業）※宅建士資格をお持ちの方 ・工事の受注（新築、補修工事、造園工事など） ・事務処理（見積書、報告書等の作成など） ＜入社後の流れ＞ まずは先輩社員に同行し、OJTで仕事の流れを学びます。独り立ちできるまでしっかりサポートするので、未経験の方もご安心ください。社内マニュアルも完備しています。

スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え します◎ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されています ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、 幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他 特殊建築…など ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当 者がフォローしますので、継続的な取り組み が可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験が活きる！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分 野は問いません。実務経験をお持ちの方は即 戦力として歓迎いたします。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級　施工管理技士（建築・土木・電 気工事・管工事）にチャレンジできる！受験 費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれ ば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ▼下記もあわせてご覧ください ・採用サイト https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ ・採用ピッチ資料 https://www.good-for-job.jp/slides/69e5428f-c747-494c-a739-a46966f9116c/fullscreen

スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え します◎ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されています ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工図（プロット図・系統図など）の作成 ・修正 など ■プロジェクト例 オフィスビル、商業施設、マンション、工場、 病院、学校、官公庁舎、プラント…など 工種は受変電設備、照明・コンセント設備、 弱電・通信設備、防災設備、配線工事…など ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当 者がフォローしますので、継続的な取り組み が可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験が活きる！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分 野は問いません。実務経験をお持ちの方は即 戦力として歓迎いたします。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電 気工事・管工事）にチャレンジできる！受験 費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれ ば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ▼下記もあわせてご覧ください ・採用サイト https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ ・採用ピッチ資料 https://www.good-for-job.jp/slides/69e5428f-c747-494c-a739-a46966f9116c/fullscreen