【日本の河川を支える企業／公共事業に携わり社会貢献できる◎／年休123日・土日祝休み・残業20H】 ■業務概要： 当社にて、樋門・樋管の設計及び解析業務を行っていただきます。 ※樋管・樋門とは：堤防を横断する水路のことで、日本全国の河川を支える土木構造物の設計を行って頂きます。公共性の高いものが多いです。 ・自社で開発した専用のソフトやプログラムを使用してシミュレーションを行い、河川にあった規模や安全性、経済性を検討します。 ・１案件の期間は様々で数か月〜1年にかけて行うものもございます。複数人で協力しながら同案件を担当していただきます。 ・関連会社との連携により樋門設計においては土木構造のみならず、上屋設計からゲート設計まで全て対応可。 ■当社の魅力： 【自社で専用ソフトを開発】基礎工システムに関しては圧密沈下や即時沈下、相対変位量の計算、そして函体縦方向の計算までを一連のソフトとして開発しています。配筋図システムは3次元空間思想によって構築されており、圧倒的な処理速度と人的ミスの排除を実現しています。 【安定性】樋門はコンクリートでできているため、最近では新設だけでなく、補修、改修が増加傾向にあり、仕事量が安定しています。 【キャリアアップ】福利厚生で資格支援制度があるため、技術士や建築士等の試験を受けていただき、業務の幅を広げていただくことが可能です。 ■働き方補足： ・現在は働き方改革が進んで、多くの方が18時には退社しています。 ・年間休日123日や残業20時間程度と、勤務しやすい環境が整っています。メリハリをつけながら勤務していただけるため、長く働きたい方にうってつけです。 ■当社の特徴： 専門性の高い技術力を誇る当社は、公共事業が減少傾向にある中でも着実に業績を拡大しております。特に、業界内では河川設計の分野において高評価を博しており、リピートや指名発注を多数獲得しております。また近年では高度経済成長期に建設された構造物の補修や改修、災害に関する案件などもあるため業況は安定しております。 ・河川構造物のうち、とりわけ樋門・樋管においては多くの顧客から設計業務を得ています。 ・耐震設計基準の変更等、設計手法や基準の変更にいち早く対応してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

■当社について： 当社は、アナログな世界が多い不動産業界の不動産テックを推進し、大手不動産業界の自社サイトにおける集客効果最大化に向けて戦略立案〜運用まで、一気通貫でプロジェクト支援を行っています。受託開発にはなるものの、大手不動産会社からの一括受託で、設計〜マーケティングまで一気通貫して当社が担当しているため、自社開発と同等に自身の意見をもって取り組んでいただける環境です。 ■業務内容： クライアントが保有するサイト・事業に関わる意思決定に直結する分析業務を担います。 単にアナリスト業務のみお任せするわけではなく、ビジネス課題の発見-施策接続まで一気通貫でお任せするので、事業への貢献を実感しながら自身も成長していける環境です。 ■実施案件の一例： ◇ データに基づき、賃貸ポータルサイトの成長を加速させるグロース戦略を実行 - KPI運用 - 年度目標の作成 - 進捗モニタリングと課題抽出 - クライアントへの状況報告および対応協議 ◇サイト改善施策の実行 - アクセスログおよび事業データを用いたサイト課題抽出 - サイト開発TM、マーケティングTMと協業し施策実行 ◇Webマーケ戦略・施策立案および実行 - 認知、集客予算最適化のための各種モデル構築(MMM,CPAカーブなど) - 認知施策(YouTube,Instagramなど)検討・実行 - Oneline施策の訴求ポイントの検討 - 訴求ポイントに応じたサイトの機能追加 ■案件事例： ・国内賃貸契約件数トップ「いい部屋ネット」共創プロジェクトの５年間 https://www.red-frasco.com/recruit/what-we-do/crosstalk/02/ 【技術スタック】 ・クラウド基盤: Google Cloud ・使用しているクラウドサービス: BigQuery, Vertex AI ・開発言語: Python, SQL ・BI: Redash, Tableau ■働き方： フレックスタイム制で、基本はオフィスに出社となりますが、相談いただければリモートワークも可能です。土日祝休みで年休120日・残業平均10h程度のため、ワークライフバランスの実現が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

今回担当いただくSaaSプロダクト「[サクミル](https://sakumiru.jp/)」は、日本を支える建設業のDXを推進し、業務効率化を実現するバーティカルSaaSです。建設業では紙やエクセル、ホワイトボードなどまだまだ非効率な現場管理がされており、ソフトウェアによる業務効率化余地が大いにあります。サクミルは2023年7月のローンチ直後から急成長を遂げ、今期もさらに10倍以上の成長速度を維持。強力なマーケティング・セールス体制により、月間で新規に100社以上の導入があります。一方、現在デザイナーは業務委託の1名のみであり、持続的に使いやすいプロダクトを提供し続けるためには、多くの課題が残っています。直近では、まだまだ新規機能のリリースをしていくため、その速度を保ったままユーザービリティを高めていく必要があります。開発コストとユーザービリティのバランスを取りながら、中長期的にプロダクト成長を牽引していただきたいと考えています！ ■業務内容 「サクミル」のプロダクトデザインを担当していただきます。事業責任者・PdM・エンジニアと協働しながら、何を作るのかという部分からディスカッションして頂き、デザインに落とし込んでいただきます。 ・要件定義 ・UIデザイン ・プロトタイピング ・ユーザーリサーチ ・ガイドラインの策定および運用 ・プロダクトマネージャーやエンジニアとの協働および意思決定への関与 ■利用ツール 1.デザイン：Figma 2.タスク管理：Notion 3.コミュニケーション：Notion、Slack、Google Workspace ■魅力 ・デザインシステムが（今後改善する前提で）一定整備されています MUIというUIライブラリを使用しており、最低限のデザインシステムが構築されています。 ・顧客数が急激に成長しており、一次情報にアクセスし易い環境です 顧客へのインタビュー機会を多く作れるだけではなく、顧客が普段使っているファイル等を頂いており、一次情報にアクセスし易い状況です。 ・デザインの改善余地がまだまだ残されています 一人目のフルタイムデザイナーであり、表現やガイドラインがまだまだ整備されていないため、改善余地が多く残っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆神戸製鋼×IBMの共同出資による安定基盤で事業拡大中！ ◆福利厚生◎で離職率3％！フレックス制度やリモート勤務で柔軟な働き方を実現 ◆mcframe　Awardにて最高賞受賞！（Award受賞は11年連続、全17回） 　100％プライム案件にて上流工程に携わり、専門性の高い業務知識・プロジェクト管理スキルを身に着けることができる環境 ■職務内容 mcframeパッケージ導入プロジェクトのＰＭ（最初はＰＬ）として、顧客折衝・提案・各種プロジェクト管理をお任せいたします。顧客に対しfit to standardの考え方で、mcframeを用いた業務改善提案を進めていきます。案件規模は数千万〜３０億規模の大規模案件のプロジェクトがメインとなり、主なお客様は売上が500億〜1,000億円規模の大手企業が中心です。 ■プロジェクトの一例 （1）製造業向け業務システム再構築 （2）他ERP製品からの乗り換えの導入支援（業務エリア：生産管理、販売管理、原価管理） ■組織体制 176名（社員56名／ビジネスパートナー約120名） ■業務の魅力 同社では2007年よりパッケージメーカー（B-EN-G社）との緊密なパートナーシップのもと、数多くの製造業のお客様にmcframeの導入をサポートしてきました。そこで培った導入方法および独自の各種テンプレート群を活用することで製造業の価値創出を実現する適材適所型ERPの構築をはじめ、お客様の課題解決・事業発展に即したシステムを実現します。また、コベルコシステムには業界トップクラスを誇るコンサルタント・資格保有者が常駐しており、質の高いサービスを提供することが可能です。 https://www.kobelcosys.co.jp/solution_service/detail/mcframe_s/ ■当社の特徴／魅力 ・安定基盤…当社は神戸製鋼とIBMが出資するKOBELCOグループの中核IT子会社です。当社は豊富な実績からグループ外のお客様との取引も多く外販比率は6〜7割と他社平均より高いです。無借金経営が続く安定基盤が強みです。 ・働きやすさ…リモートやフレックスなどの柔軟な環境で有給取得平均15.9日と高水準です。社内連携を重視する風土が特徴でプラチナくるみんも取得、男女関係なくプライベートとの両立が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リテール営業から機関投資家営業に挑戦／年間休日129日／フラットな企業風土で裁量◎〜 ■業務内容 業界での注目度も高いオルタナティブ投資の事業展開を行う当社にて、投資顧問部の法人営業をお任せします。具体的には機関投資家に対し、投資顧問業務（一任・助言）を提案していただきます。国内投資を組み込んだ運用ソリューションを提供し、既存顧客のフォローに加え、新規開拓も担当いただきます。 ・顧客構成は生命保険会社約4割、地方銀行約4割、年金基金約2割。既存顧客対応が約7割、新規開拓が約3割程。個々の適性に応じて担当領域を調整します。 ・年間の担当ファンド数は約3件。運用部門やバックオフィスと連携しながら、提案資料作成、顧客提案、社内調整、契約締結まで一貫して担当いただきます。 ■組織について ・投資顧問部 営業グループに配属予定です。 └2名（部長60代、メンバー30代） ■キャリアパス OJTを中心に業務知識を習得いただきます。半期ごとの評価面談を通じてキャリア形成を支援し、バックオフィスや運用部門へのジョブローテーションも柔軟に検討できます。 ■業界の特徴： ・創業以来、国内の機関投資家に対し、非流動性資産運用に関するサービスを提供しています。 ・プライベートエクイティ（PE）・ファンドやインフラストラクチャ・ファンドなど運用商品の販売、セカンダリー取引、それらに関する投資一任業務を通じ、お客様の安定的かつ持続的な資産形成を支援しています。 ・中立的な立場を堅持しつつパフォーマンスを重視した運用商品選定と、お客様目線にたった最適なソリューション提供を重視しています。 ・また、PE投資に携わる多くの方々に対し、研修プログラムを無償提供し業界全体の発展にも寄与しています。 ・今後は、生成AIやデータアナリティクス、クラウドコンピューティングなどの先端技術の積極的な活用を通じ、非流動性資産に関する運用サービスをより高次な水準へと進化させるべく、日々研鑽を重ねています。 ■魅力： ・東短グループの紹介や経営陣の豊富なネットワーク、また独立系ならではの意思決定スピードの迅速さを武器にビジネスを展開しています。 ・フラットな企業風土です。個人に任される裁量も大きくスピード感をもって成長することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【データ活用のプロフェッショナル集団／SAS Institute Japan株式会社のコンサルティングパートナー／「SAS」を利用したシステム開発で顧客のビジネス成功を支援】 ■業務内容： Oracle社のクラウドERPパッケージ「NetSuite」等のERPの導入支援プロジェクトへ ERPコンサルタントとして参画いただきます。 要件定義〜FIT&GAPといった上流工程を中心としたプロジェクト推進／導入案件におけるプロジェクトマネジメント全般に携わっていただきます。 ■期待すること： 様々な案件に参画いただくだけでなく、事業の推進や運営、新規ソリューションの開発など、これまでのご経験を活かし、アイデアを出して頂きながら共に挑戦していただくことを期待します。 ■配属先情報： 風通しがよくコミュニケーションの取りやすい部署です。 現在、建築業界のお客様からのお引き合いが急増しており、業界特有の複雑な課題をERPで解決する大きなチャンスを迎えています。 業界特有の複雑な慣習や課題をシステムに落とし込み、お客様の真のDXを実現しましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

■□東証プライム上場/日本初の商用ISP企業として誕生/日本のインターネットの歴史を牽引してきた超優良企業□■ ◎日本初・世界初の技術を多数保有！ ◎SI・NI事業の他に自社サービスも手掛ける幅広い事業基盤 ◎マルチベンダで最適なIT環境の提案や最新技術提案が可能 ■職務内容：マネジメントクラスとして各PJTを主体的に牽引いただくポジションです。 ネットワーク、クラウド、セキュリティといったIIJサービスを中心に、コンサルティングから運用に至るまでお客様のあらゆるニーズに応えるソリューションを総合的に提案します。 ■詳細 上記のような自社サービスを主軸とした、ソリューション営業業務 ・既存顧客への特定サービスご提案 ・既存顧客への新規サービスご案内 ・営業資料作成、予実管理、案件管理などを含めた営業業務全般 ★魅力★ ・営業活動を通して企業の業務生産性向上に寄与し、問題把握から課題解決まで経験する中で、ビジネススキルを向上させることができます。 ・既存顧客からのインバウンド案件を遂行する中で、サービスと技術解決に深く精通でき、大型案件への対応力が養われます。 ・有力企業へ営業活動する中で、広島におけるITソリューション担当の顔として活躍できる可能性があります。 ■同社の特徴 1992年、IIJは日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、以来、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。大手・中堅企業や官公庁を中心に約14,000社の顧客基盤を持ち、幅広いサービスラインナップの中から、最適なIT環境の提案をワンストップで行うことが可能です。 ■組織と社風 社員は自分の会社が日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。離職率は非常に低く、数パーセントです。社員数2500名以上の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットでスピーディなベンチャースピリッツに溢れた社風です。一例として、現場の声に敏感に反応しアイデアを積極的に吸い上げ、年齢に関係なくよい提案であれば即実行されます。

■業務内容： 主に都心部の老朽建物の建て替え需要に対し訪問営業を行い、建築あるいは売買や等価交換といった提案営業が主になります。担当する営業エリアは都内一定の範囲に限定され、地域担当として顧客のニーズにこたえる仕事です。 ■具体的な業務： ・営業エリアの地権者に対し持続可能な不動産有効活用コンサルティングを行い、契約の締結に繋げていただきます。建築については設計社員と協力し、BIMを活用した3Dによる事業化の提案を行います。 ・長期に及ぶ事業で建築での活用が難しいケースでは資産の買い替えや等価交換の提案を行い提案は建築に限定されません。 ・担当エリアは東京23区で地権者の不動産有効活用として収支面で持続可能なエリアとなります。 ■本業務のやりがい： ・営業が新規獲得した案件を本契約まで導く重要な諸手続きに取組めることで、工事売上に繋がることや諸問題を乗り越える仕事のやりがいや面白さがあります。 ・基本給、賞与はそれぞれ受注件数や売上金額の目標を立てて、それを達成すれば昇給するため評価の見える化が進んでいます。頑張った分だけ評価として跳ね返ってくる環境です。 ・当業務で経験を積み、信頼ある仕事を行なっていただくことで、将来的にはマネージャーを目指していただけます。 ■配属組織について： ◎所属していただく営業部は20代から50代の営業社員で構成され、年齢や勤続年数に関係なく実力次第で昇格する為、年功的な考えはありません。 ◎フレキシブルな勤務時間の採用と、直行直帰の働き方を通して自身で仕事の効率化を実現していただきます。 ◎中途社員も在籍しており活躍しているため、中途の方もなじみやすく発言しやすい環境です。 ■当社の強み： 当社は鈴与グループにおける首都圏の不動産に係る業務の中核会社です。 不動産有効活用の企画提案から設計、施工、リーシング、ビル管理までを一貫して行い、その全てに営業担当としてかかわることができ、お客様の資産形成、資産継承に寄り添うことで大きな信頼を得られる仕事です。会社の成長とともに社員個人としても成長できる会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： テックリード / 開発責任者として、Fintechシステムのプロジェクトを技術面でリードいただきます。 自社で技術選定することで開発を効率化しつつ、ノウハウも蓄積します。 ・ クラウドベースのシステムアーキテクチャの設計（AWSであればどのマネージドサービスを利用するか、DBの選定や耐障害性、スケーラビリティなどの要素を踏まえて） ・ プロジェクト内の開発ルールの策定（デザインパターンや開発標準ルールの決定） ・ CI/CD環境の導入 ・ 新規及び既存プロダクトの設計/開発/テスト/運用（メイン業務は設計・開発、サポートでテスト・運用を行うことがあります） ・ 基本設計書・詳細設計書、API仕様（Swagger）等の資料作成（アウトプット形式はExcel、Markdown、YMLなど） ・ Java/Kotlin（Springboot）、Goによる実装、開発者同士でのクロスレビュー ・ Junit等でのユニットテストコード作成、CI/CD環境のメンテナンス ・ ウォータフォール型の開発手法をとっており、Github IssueやAsanaなどの情報共有ツールで作業や進捗の確認を実施 ■開発環境： ・言語：Java、Kotlin、Go、Swift、JavaScript、TypeScript ・フレームワーク：SpringBoot、Vue.js、Nuxt.js ・クラウド：AWS、GCP ・DB：MySQL、postgres ・その他：Kubernetes、Docker、Fargate、CircleCI、CentOS、Elasticsearch、Firebase、Unity、JUnit ■開発例： ◇Fintech ・取引システム ・資産管理システム ・決済アプリ ・顧客管理システム ・ウォレットアプリ ・保険申込システム　など ◇エンタメ ・芸人向けコミュニティアプリ ・スポーツ向けコミュニティアプリ ・施設検索システム ・NFTサービス　など ◇R&D ・画像認識システム ・VRアプリ　など

【日立グループ発・データインフラ専業企業／生成AI・ハイブリッドクラウド需要の拡大を背景に事業拡大中／技術×マーケで商材価値を最大化する拡販企画ポジション】 ※こんな方にお薦め ● インフラエンジニア経験を活かし、より上流の企画・価値訴求に挑戦したい ● 技術力をベースに「売れる仕組みづくり」に関わりたい ● 生成AI・クラウドなど成長市場で市場価値を高めたい ● プリセールス／テックマーケ／事業企画の領域にキャリアを広げたい ■業務内容 データインフラ製品の販売拡大に向けた、技術視点での拡販コンテンツ企画・開発を担当いただきます。 <具体的な業務> ・顧客課題や市場ニーズの整理および最適な拡販コンテンツ(デモ・資料・動画等)の企画／設計 ・営業・SE・開発部門・パートナーとの連携によるコンテンツ開発推進 ・PoC／デモ環境の企画・取りまとめ・実行、および顧客・パートナーへの技術訴求 ・セミナーや説明会での製品価値の発信(対外プレゼンテーション) ・検証機器・検証環境の貸出サービスの企画・新メニュー開発／運用管理 ・技術トレンド(AI・クラウド等)を踏まえた提案高度化 <入社後の流れ> これまでのご経験に応じ、PoCやデモ企画・推進業務から着手いただきます。 キャッチアップ後は、顧客課題の整理〜コンテンツ企画〜訴求・改善まで一貫して担い、拡販戦略の中核を担っていただきます。 ■取り扱い領域（技術環境） ※経験は一部で可 ・サーバー：Windows Server、Linux（RHEL、Ubuntu） ・仮想化／クラウド：VMware、Hyper-V、KVM、AWS、Azure、GCP ・ネットワーク：Cisco、L2/L3、FC、VPN等 ・ストレージ：Hitachi Vantara製品 ・コンテナ：OpenShift ・言語：Python ■配属組織 ストラテジックビジネス営業本部 └ セールスエンジニアリング部（CoEチーム配属） ※技術検証・価値訴求の専門チーム ※顧客課題解決志向のデータインフラプロフェッショナル集団 ※営業・開発・パートナーと密に連携しながら価値創出を行う組織 変更の範囲：会社の定める業務

★自社勤務したい方必見／当社中核サービスのフロントエンド開発／『バイトル』等自社求人情報サービス展開／プライム上場★ ◎Next.jsを使用したクライアントサイドの開発業務 ◎スクラム開発チームで最新のプロダクト開発に挑戦！ ◎メンバー、PM、社内協業者との相談、コミュニケーションが活発な環境 ■業務内容： 当社が提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルまたはdipAIのいずれかのシステムのフロントエンド開発や技術課題解決をお任せします。 具体的には下記業務に従事いただく予定です。 ・Next.jsを使用したクライアントサイドの開発 ・社内外開発チームとの連携、調整 ・インターフェースのデザインと実装の改善 ・エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行 ・各種スクラムイベントへの参加 ※ピープルマネジメント、スクラムマスターなどは専門のメンバーがいるため業務には含まれません。 ■組織体制： 当社では、チームトポロジーの考えを活用した組織構造に取り組んでいます。スクラム開発チームの一員として、顧客価値ごとに組織を分割し、プロダクト開発に取り組んでいます。チーム内でのプロアクティブな参加と周辺チームとの連携が求められます。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、スキマバイト・スポットワーク市場において成長を遂げている企業です。「私たちdipは夢とアイデアと情熱で社会を改善する存在となる」という企業理念のもと、”Labor force solution company”をビジョンに掲げ、 人材サービスとDXサービスの提供を通して、 労働市場における諸課題を解決し、 誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。また、企業・店舗向けのプロダクトとユーザ向けのプロダクトの両方に携わることができる環境です。さらに、事業創業期において顧客に向き合い成果を出し続ける組織や文化を作り上げる経験が得られます。 変更の範囲：会社の定める業務

【『人事』『ESG領域』特化のプロフェッショナルブティック《新規事業開発・構造づくり・組織づくりにコミットする重要ポジション》】 「1人が、複数の会社で本気で働ける社会をつくる。」という想いを形にすべく、2016年に創業。当社に登録いただいているプロフェッショナル（プロ人事）の登録者数は既に7000名を突破。支援企業も増加の一途を辿っています。本ポジションは、事業グロースの段階にある「エージェント事業」の両面型コンサルタントの募集です。 ■業務内容 ○エージェント業務（コアミッション） * 求人獲得（新規企業開拓）、候補者獲得（独自DBの構築） * 採用課題の特定および要件定義 * サーチ・スカウト・面談（ミドル〜エグゼクティブ層） * 推薦〜選考プロセスの設計・ディレクション * 採用成功に向けた打ち手の企画・実行 * 採用プロセス全体への入り込み・改善提案 ○ゆくゆく挑戦できる業務 ○事業戦略・仕組み構築 * 支援するべき業界・職種・企業規模の戦略立案 * 再現性のあるマッチングプロセスの設計・型化 * KPI設計・パイプラインマネジメントの最適化 ○組織づくり・マネジメント * 事業における人事制度の設計・改善への関与 * メンバーの採用・オンボーディング * メンバーの成果創出に向けた育成・仕組みづくり ■業務の特徴 ◎ミドル・エグゼクティブ・スペシャリスト採用に特化。事業立ち上げ期ではあるが、質を追及できる環境： 既存事業での顧客基盤があるため、新規のテレアポなどは実施しません。そのため、ポジション創出の提案やサーチ、スカウト、面談、推薦に集中できます。また、進捗量産型のビジネスモデルではないため、顧客に向き合える時間を確保できます。 ◎他社が入れないポジションを扱える： 当社の既存事業にて、企業の「人事戦略立案」から支援をしており、クライアントの状況が詳細にわかる状況。ATS権限・評価データを閲覧できる企業もあり、進捗状況を基に、採用要件の再定義が可能。他社にはない独自性があります。 ■働き方 『WORK IN PARALLEL』を掲げる当社では社員がパラレルワークを行い、自らが体現できるようにしています。当社には様々な地域に住まいがあるメンバーがおり、好きな場所で働けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エンタメDX「MOALA」の提案型セールス（マネージャー候補）｜大規模導入をリードし、業務設計まで担う〜 ■事業概要 playgroundは、「夢を与える仕事を、夢の職業にする」 をMissionに、日本のスポーツ・エンタメ産業をデジタルの力で変革するスタートアップです。主力サービス 「MOALA」 は国内トップシェアの電子チケット基盤です。 ■実績 ・チケットぴあ ・国内最大級フェス ・トップアイドル事務所など数多くのエンタメ企業で標準採用 また、チケット不正転売対策（マイナンバー連携やBioQR等の独自技術）でも多数採択され、官公庁実証にも選定されるなど 社会的インパクトの大きいプロダクト を展開しています。 ■展望 導入興行の拡大／興行主の収益性を高める新規事業／海外展開など、事業領域をさらに拡大予定です。 ■仕事概要 国内トップシェアのエンタメDXクラウド「MOALA」における、大規模クライアントへの提案営業〜導入プロジェクトの統括を担うポジションです。単なるリレーション営業ではなく、要件整理・業務設計・提案書作成・現場運営支援まで踏み込み、導入の成功＝事業インパクトにコミットいただきます。 ■クライアント先 主要顧客：チケットぴあ、国内最大級フェス、トップアイドル事務所 等 領域：電子チケット／公式リセール／不正転売対策（マイナンバー／BioQR）／官公庁PoC ■業務内容 ◆主業務 ・エンタメ各社への新規提案（アカウント戦略〜提案・交渉・契約） ・導入プロジェクトの推進（要件定義／業務設計／現場運営支援） ・官公庁との実証事業・共同プロジェクトの推進 ◆チャレンジ業務（AI Nativeの営業DX） ・AI Nativeな営業フローの設計・実装（資料テンプレ／提案自動化 等） ・AIが読みやすいナレッジ設計（.md文化／議事録テキスト化） ・営業生産性向上のための業務ツール設計（Cursor等での自動化） ■魅力 ・提案するだけで終わらない：要件〜業務設計〜現場実装まで担える ・大型アセットで勝ち筋が明確：国内トップクラスの実績・技術優位性（BioQR／API連携30＋） ・AI Nativeな環境：資料・手順・ナレッジが.mdで標準化、提案の質×速度を両立 変更の範囲：会社の定める業務

医療DXアソシエイトパートナー（電子カルテ導入業務のマネジャー候補）として、中小病院・有床診療所向けに提供している自社サービス「電子カルテ MALL（モール）」の導入支援をお任せします。 本サービスはお客様のニーズを満たす高いカスタマイズ性を強みとし、継続率は99%と高い水準を維持しています。 この高い水準で顧客満足度を維持するには、サービス導入時にお客様のニーズをしっかりと汲み取り、適切な業務設計・構築、操作指導を行うことが大切です。その重要な導入支援担当をお任せしたいと思っています。 また、電子カルテは病院の基幹システムとなるため、それに合わせて他社プロダクトの導入も発生します。 病院の業務を全面的に刷新し労働環境を改善するため、社会貢献性を高く感じられるポジションです。 ■具体的な業務 1件の導入にあたり、3〜5名ほどのチームで約4ヶ月かけて以下の業務を遂行しています。 ・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案 ・運用に合わせたシステムの各種設定 ・各種連携システムメーカーとの折衝 ・診療所・病院に対する操作指導 プロジェクトリーダーは複数の案件に責任を持ち、以下を担っていただきます。 ・計画レビューと進捗管理 ・リソース管理と投資／倹約 ・トラブルの未然防止／早期介入 ※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。 出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。（詳細は選考の中でご説明します） ■キャリアパス 事業成長に伴い多数のポジションが生まれるため、様々なキャリアパスを描くことが可能です。 ＜例＞ ・組織内でキャリアアップを目指し、マネージャーとしてチームマネジメント・育成、組織設計などを経験していく ・既存ユーザーに伴走するコンサルタントポジションへのキャリア拡張 ・電子カルテの知見を活かし、セールスポジションへのキャリア転換　など ■魅力 ・病院の業務を全面的に刷新するため、医療業界やDXに関する知見習得と高い社会貢献性を感じるポジションです。 ・戦略コンサル出身の室長や創業代表も深く関わっている部署のため、アドバイスを密に受けながら成長できる環境です。

◆◇自社内開発9割／プライム案件8割／上流・PMに挑戦可◇◆ ■採用背景： 官公庁・電力・金融・製造業などからの受託案件が増加しており、特に官公庁・自治体向け業務Webシステムの大規模開発で体制強化が急務となっています。 ■業務内容： Web系・モバイルアプリを中心とした業務システムの受託開発をご担当頂きます。ご経験や志向を踏まえ、要件定義・基本設計から実装・テスト・運用保守まで、最適なポジション・工程をお任せします。システム全体のマネジメント管理を担って頂くことを期待しています。 【主なプロジェクト例】 ・官公庁・自治体向け業務Webシステム開発 ・製造業向け遠隔監視／設備稼働モニタリングシステム ・電力会社向け制御セキュリティソリューション、JEPX入札システム ・地方銀行向けマルチペイメントサービス開発 ・通信キャリア向けモバイルアプリ、店頭デモアプリ　ほか 【入社直後に想定される案件】 複数サブシステムから成る官公庁・自治体向け業務Webシステムの開発です。要求分析から開発、運用保守までを一貫して担当し、同一環境で開発する他チームと連携しながら、効率的に進行いただきます。非機能要件の洗い出しや対応策の検討・提案も重要な役割です。 【具体的な役割イメージ】 ・要件定義・基本設計・詳細設計 ・実装・単体／結合テスト・リリース対応 ・非機能要件の整理・顧客提案 ・進捗／品質／課題管理、レビュー ・顧客折衝、チームマネジメント 【開発環境・体制】 ・言語：Java、Kotlin など ・OS：Windows など ・体制：社員6名＋BP5名などのチームで推進 ・規模：2〜3名の小規模から、10名超・150人月規模の案件まで ■魅力ポイント： ・自社内作業が9割、プライム案件が8割のため、上流工程から運用まで一気通貫で関われます。 ・PM／テクニカルスペシャリスト／アーキテクトなど、複数のキャリアパスから選択可能で、年1回の面談で希望の案件・方向性を相談できます。 ・残業は「行わない前提」でマネジメントしており、育児・介護・傷病など事情があれば在宅勤務も相談可能です。 ・教育予算による書籍購入・セミナー参加、技術研修・リーダー研修など、継続的なスキルアップを支援する体制があります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇広島発・車載システム中核PJ／自社開発7割／上流×PM志向歓迎◇◆ ■採用背景： 車載システム領域での案件拡大と、前任マネージャーが築いた統括体制の強化を目的とした増員です。 ■業務内容： 車載システム開発プロジェクトにおいて、OEMやサプライヤーと協業しながら、要件定義〜設計〜評価まで一連の工程のマネジメントおよび上流工程を中心にご担当いただきます。入社後は、車載システムの検証業務または要件定義・設計業務にアサインされる想定です。 前任マネージャーが整備したプロジェクト統括体制を継承しつつ、複数リーダーの指揮・監督を行い、品質・コスト・納期を安定的にコントロールしていただきます。 【主な業務】 ・車載システムの要求仕様取りまとめ（要件定義、仕様調整、顧客折衝） ・基本設計・詳細設計、および開発チームへの指示出し ・ソフトウェア評価計画の策定〜評価実施の管理（検証・レビュー） ・プロジェクト計画立案（WBS作成、工数・要員・進捗・リスク・品質管理） ・社内および協創会社技術者のタスク管理・育成・レビュー ・スマート遠隔保全ソリューションなど既存/新規システムへの展開検討 【開発環境・案件】 ・開発言語：C言語／Python／LabVIEW ・OS：Windows／Linux ・規模：1〜20名、期間1ヶ月〜1年、人月単価100万円以上 ・プライム比率：約80％ ・自社内開発：約7割／客先常駐：約3割（広島市内中心） ■魅力ポイント： ・要件定義〜評価までの上流工程に加え、プロジェクト全体を統括できる環境です。 ・マネジメント／スペシャリスト／アーキテクトの3コースから、自身の志向に合わせたキャリアパスを選択可能で、毎年のキャリア相談を通じて5〜10年先を見据えたアサインが行われます。 ・平均残業時間16.1時間、有給取得率75％、平均勤続約16.2年と、広島エリアで長く働きながら市場価値と年収アップを目指せます。 ■組織構成： 車載・IoTを中心とする部門として、約50名のエンジニアが在籍（平均年齢38歳）。PM／PL比率は約6割で、QMSに基づく設計・コードレビューを徹底しています。技術を手段として課題解決にこだわるプロフェッショナルが集う、落ち着いた風通しの良い組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎採用責任者候補！上流もお任せ！裁量をもって推進できる ◎IPO準備中・数年後上場目標の成長環境 ■業務内容 日程調整などの作業も担当いただきながら、現担当の業務を徐々に引き継いでいただきます。 ご経験を活かして、早いタイミングで面接対応やエージェント折衝もお任せする想定です。 決まり切ったルールはないため、採用成功のために積極的な提案・改革ができる環境です。 ・人材紹介エージェント様との折衝 ・媒体選定、掲載準備 ・ダイレクトリクルーティング ・採用計画、戦略設計、ターゲットの設定 ・選考における面接／面談／クロージング対応、入社までのフォロー ・日程調整等の作業 ■組織構成 現在約4名で採用業務を行っています。メンバーは2名おり、20-30代女性となっています。 ゆくゆくは採用以外の人事全般業務、育成や活性化などもご担当頂く可能性があります。 ■募集背景： 当社は、インターネット広告代理店として急成長を遂げており、広告取扱高は130億円を突破しました。その成長に伴い、優秀な人材を採用するための体制強化が急務となっています。今回の募集は、採用人事を担当いただくポジションです。私たちと共に、WEB広告業界No.1を目指し、数年後の上場を目指しましょう。 ■当社について ＜最小粒度の広告運用＞ 自社開発の運用ツールを活用し、どの他代理店よりも【速く】【最小粒度】でデータ分析・改善提案できる環境の為、顧客の課題に沿った提案・運用が叶い、高い実績を創出 ＜GAFA出身チーム＞ GoogleやYahoo!など大手テックカンパニー出身者やエンジニアが多く在籍しており、圧倒的な知識・ノウハウを自由に深く学べる環境 ＜新規営業なし・反Google＞ Googleの推奨設定に従わない運用で圧倒的成果をあげるため、経営者・CMOの方から「反Google」と呼ばれ、共感により浸透 変更の範囲：会社の定める業務

〜システム導入を通して顧客の課題解決に貢献／自社ソリューションのみでなくマルチベンダーで提案可能／中〜大規模プロジェクトのPL・PM業務／顧客と深く関わり一体となって達成感を味わえる〜 ■業務内容 中規模案件及び高難易度/大型プロジェクトにおいて、構成する各領域の技術リーダー・メンバー、社内のシステムエンジニアとの協働に留まらず、社外パートナー企業との連携・協業により、QCDをコントロールしながら、プロジェクトリードして頂きます。 【業務詳細】 ・営業と同行し、お客様の業務内容や課題を理解 ・課題解決に向けた最適ソリューション提案 ・要件定義からシステムやサービスの設計・構築、導入、保守・運用に至るまで一連のプロジェクトの進捗管理、課題管理 【ソリューション事例】 製造：生産見える化 金融：金融事務デジタル化 公共：電子申請 その他：ネットワーク・サーバー等や電帳法、文書管理等 ★新しい技術分野も活用し、お客様の課題に合わせた最適なソリューションを提供します。 ソリューション一覧：https://www.fujifilm.com/fb/solution ■働き方 ・全社平均残業時間：約20時間/月 ・在宅勤務は週2回利用可となります。 ・エリア限定採用のため、都道府県をまたいだ転勤はございません。（社内公募や本人希望による異動の可能性はあり） ※自社でも業務改革、プロセス効率化、働き方改革に取り組んでいます。 ■求人の魅力 入社後すぐにもしくは近い将来、大型案件のプロジェクトに携われるポジションになります。 大手企業の高度な要求に対応するため社内外の多くの関連部門と協力して課題解決することで多くの学びがある環境です。 【自社で蓄積したノウハウを凝縮した価値提供】 当社には、試行錯誤を繰り返した社内成功事例・失敗事例の蓄積があります。製造業のお客様に対しては、当社が製造業だからこその事例、営業部門のお客様に対しては当社の営業部門の事例を活かすなど、「当社自身が実験台となることによる」リアルな提案を行うことができます。 【幅広いキャリアパスと開発計画支援】 業務内容やキャリアの幅を広げ、成長していくことを期待しています。毎年上司と一緒に掲げた目標に向けた積極的な行動と成果を評価する組織風土がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【ブティック系ファームの良さと大手総合商社「丸紅」資本の強みを持つコンサルティングファーム／真の「企業参謀」能力の取得が可能な環境です】 丸紅グループのコンサル会社としてグループ内外の案件を手掛けています。戦略、M&A、組織人事、経営管理、業務・IT等の専門性を軸に、特定業界や領域に限定せずゼネラリストとしてご活躍頂きます。 ■職務概要： 「コンサルケイパビリティと総合商社の事業資産の掛け算」により、従来のコンサルサービスの範疇に限定しない事業展開を図っており、通常のコンサル案件に加えて自社事業／サービスの開発に携わって頂く場合も有ります。 主に下記のような案件を担当して頂きます。 ・経営／事業戦略策定 ・M&A戦略策定／推進支援（FA・BDD）／PMI ・経営管理体系構築 ・組織変革／人材戦略策定 ・人事制度構築 ■同ポジションの魅力： ◎真の「企業参謀」能力の取得が可能◎ 「サラリーマン」たるコンサルタントではなく、真のプロフェッショナルである「企業参謀」の育成を強化しております。 トップマネジメントと直接対峙する案件の豊富さや各領域での専門人材も社内にございます。業界を分化せず特定業界に限定されない幅広い経験を積むことが可能です。 ■同社の魅力： ◎ブティック系ファームの良さと大手総合商社資本の強みのハイブリッド◎ 同社の経営戦略コンサルティング本部は、軸となる専門性を持ちつつも複合的な経営課題への対応ができる人材育成を図っており、その強みと丸紅グループの特長的かつ強固なケイパビリティの掛け合わせにより、ユニークなコンサルティングサービスの実現に取り組んでおります。 ◎様々な業界に対する豊富なコンサルティング実績 丸紅グループが展開する多種多様な事業領域において、幅広い視点でDXを実践しており、DXに関する先駆的な知見・ノウハウを蓄積し展開しています。 ◎戦略×テクノロジーによる一気通貫の支援 構想策定にとどまらず、体制構築やアライアンス、システムの設計・開発など、事業化や運営体制の整備までをトータルにサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜DMMグループの中核企業／国内最大級のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を運営〜 ■業務内容： 【DMM GAMES／FANZA GAMESのゲームプラットフォームにおける】 ・プラットフォームプロダクト部門とのインフラ領域での要件定義、調整、案件進行 ・インフラ設計構築、運用保守 （AWSをメインとしたパブリッククラウド、DMMのオンプレミス） ・各種ミドルウェアをはじめとする技術要素の検証・選定や障害対応、トラブルシューティング ・部内外へのインフラ関連の技術支援 ・部門長の各種業務サポート ・各種セミナー、勉強会への企画、参加、社内へのフィードバック　他 上記は例となります。まずはインフラエンジニアとしての一連の業務を経験いただいた後に、あなたのスキルやキャリア志向、チームの状況などを考慮し、他部署との調整や案件進行、組織のマネジメントなど、必要に応じた役割・施策を担当して頂きたいと考えております。 ■担当工程： ・非機能要件定義 ・調整、案件進行 ・インフラ設計、構築 ・運用保守 ・技術検証、業務改善 ■開発環境： ・開発マシン：Mac（JIS or US選択可） ・管理ツール：Google Workspace、Confluence、JIRA ・コミュニケーションツール：Slack、Zoom、Google Meet ■部門内利用技術一例（こちらは参考程度です） ◇OS： Linux ◇パブリッククラウド : Amazon Web Services、Google Cloud ◇プロビジョニング : Ansible、Terraform、CloudFormation ◇ミドルウェア : Nginx、MySQL、MongoDB、Redis ◇CDN：CloudFront ◇監視・モニタリング・解析 : Datadog、Zabbix、Grafana ◇CI/CD : GitHub Actions、ArgoCD ◇コンテナオーケストレーション : Amazon ECS、Amazon EKS、Google Kubernetes Engine ◇言語： Python、PHP、Go、Java 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 2050年のネットゼロの達成は今やグローバル共通の目標であり、化石燃料に異存していたエネルギー需給構造や化石燃料利用製品サプライチェーン構造の変化が世界的に加速しています。 企業は気候変動による自社事業へのリスク・機会分析を通じた現状把握、それらへの対応としての戦略立案、施策実行に取り組むことで中長期的なリスクを低減し、また新たなビジネス機会を発見することができます。PwCは、このようなネットゼロ達成に向け取り組む企業を支援しています。 ■主な業務内容： ・企業のネットゼロ戦略・ビジョン・方針の立案支援 ・気候変動に関するビジネス上のリスクと機会の特定支援 ・SBT目標設定/GHG排出量削減施策検討支援/施策実行支援 ・事業ポートフォリオの脱炭素化支援 ・脱炭素を軸とした新規事業開発 ・エネルギートランジション/水素等代替エネルギー導入促進支援 ・サプライチェーンGHG排出量データマネジメント（カーボンフットプリント含む）・データ活用支援 ・カーボンプライシング（ICP、カーボンクレジット含む）関連支援 具体的なビジネスについては、以下をご参照ください。 ・サステナビリティ戦略策定支援サービス https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/sustainability/sustainability-csr-strategy-advisory.html ・脱炭素経営支援サービス https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/sustainability/zero-carbon-strategy.html ・サステナビリティ情報開示戦略策定およびレポーティング支援サービス https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/sustainability/sustainability-csr-report-advisory.html ・マテリアリティアセスメント支援サービス https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/sustainability/materiality-assessment.html 変更の範囲：会社の定める業務

【積極採用中！直近は毎年40％の売り上げ成長／インセンティブ制度あり！成果は給与に反映／世界40か国以上に展開】 ■業務内容 人工関節（ヒップ・ニー領域）の医療機関向け営業を担当していただきます。ご自宅から近いエリアをカバーしていただきます。新規開拓では、病院を訪問し、医師に製品の紹介を行います。新規開拓後、一度使用していただくとリピート率が高いです。新規開拓は製品の使用時には、手術に立ち会い、製品の特性について医師にサポートを行います。 ドクターと長期的な関係構築が必要となるため、簡単な営業活動ではありませんが、患者さんが日常生活を安心して送れるようになるやりがいは、医療業界ならではの醍醐味です。また、予算を達成できた際のインセンティブ制度も充実しているため、自身の成長を数字で感じることが可能です。 ＜一日のスケジュール＞ 午前：医療機器の販売代理店を訪問し情報収集⇒病院訪問1件 午後：病院訪問2件⇒手術立ち合い 直行直帰での勤務となるため、自由にスケジュールを組める環境です。 ＜製品情報＞ ・人工関節（ヒップ・ニー領域） 台湾で製造される精密な人工関節は、アジア人の骨格にフィットする設計で高い評価を得ています。欧米人向けの製品が多い中、アジア人に特化した製品として医師や患者から喜ばれています。 ■組織構成 18名の営業社員が活躍。外資系ながらわからないことは気軽に聞ける環境です。 ■働き方 ・残業の有無を含めて、全てご自身の裁量で調整いただけます。残業実態は平均1日1Hほどです。 ・緊急手術は基本的にないため、土日夜間などの緊急の呼び出しは基本ございません。 ■研修について 入社後3週間程度は横浜本社での座学研修を行い、まず製品について学んでいただき、その後経験豊富な営業担当がOJTでサポートいたします。 ■会社情報 当社は2019年6月12日にカリフォルニアで開催された第21回AnnualMedicalDesignExcellenceAward(MDEA)でブロンズ賞を受賞しました。また、「ImplantandTissue-ReplacementProduct」部門でも優れた評価を得ています。2004年には台湾証券取引所に上場し、成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【圧倒的な福利厚生でopenworkにて従業員満足度上位1％を誇るSIer／年休126日×フレックス×リモート可能】 ■想定業務 ITセキュリティ関連の営業、事業企画 ・セキュリティ関連の新商材/サービス調査、事業化検討 ・既存顧客向けの新商材/サービス提案 ・当社グローバル拠点との協業検討 ・メーカー/ベンダーとの折衝業務 ・社内アカウント営業部門との連携 ■期待役割 積極的に顧客・社内関係者とコミュニケーションを取りながら、 主体的に上記業務を推進することを期待します。 ■魅力 ・トヨタグループに対して、協力ベンダーとともに新規サービス・事業を構築し、構築後は、展開・運用・維持を進めます。 ・顧客ITセキュリティ領域のキーマンと人間関係を築けます。 ・IT系事業企画、プロジェクトマネジメントの手法を学べます。 ・社内外の技術部門と連携するため、ITセキュリティ専門知識は最初は不要、入社後に習得（広く浅く）すれば大丈夫です。 ■福利厚生例 （1）年間20万円分のカフェテリアポイント付与 旅行、ゴルフなどのレジャー、ヨガ、託児所などの養育費用から不妊治療、インターネットなどの固定費、ご自宅の家電費用まで半額から最大全額補助へ利用可能。 （2）トヨタグループ割引制度有 自動車保険、住宅購入（トヨタホーム）、自動車購入（トヨタ自動車）の各種割引制度有 など ■ダイバーシティ推進活動 一人ひとりがイキイキと働ける企業を目指し、2015年度よりダイバーシティ推進に力を入れてきました。育児・介護支援制度、女性活躍推進の施策、テレワーク（在宅勤務）制度、フレックスタイム制度等を通じて柔軟な働き方が可能です。 ■当社の特徴 売上や経常は非公開の中でリーマンショック以降も右肩上がり。成長率10％以上で成長を続けています。当社は、Mobility分野を取り巻く事業環境の変化をチャンスと捉え、トヨタグループを中心とした企業に向けたICTサービスに注力しています。

【積極採用中！直近は毎年40％の売り上げ成長／インセンティブ制度あり！成果は給与に反映／世界40か国以上に展開】 ■業務内容 人工関節（ヒップ・ニー領域）の医療機関向け営業を担当していただきます。ご自宅から近いエリアをカバーしていただきます。新規開拓では、病院を訪問し、医師に製品の紹介を行います。新規開拓後、一度使用していただくとリピート率が高いです。新規開拓は製品の使用時には、手術に立ち会い、製品の特性について医師にサポートを行います。 ドクターと長期的な関係構築が必要となるため、簡単な営業活動ではありませんが、患者さんが日常生活を安心して送れるようになるやりがいは、医療業界ならではの醍醐味です。また、予算を達成できた際のインセンティブ制度も充実しているため、自身の成長を数字で感じることが可能です。 ＜一日のスケジュール＞ 午前：医療機器の販売代理店を訪問し情報収集⇒病院訪問1件 午後：病院訪問2件⇒手術立ち合い 直行直帰での勤務となるため、自由にスケジュールを組める環境です。 ＜製品情報＞ ・人工関節（ヒップ・ニー領域） 台湾で製造される精密な人工関節は、アジア人の骨格にフィットする設計で高い評価を得ています。欧米人向けの製品が多い中、アジア人に特化した製品として医師や患者から喜ばれています。 ■組織構成 18名の営業社員が活躍。外資系ながらわからないことは気軽に聞ける環境です。 ■働き方 ・残業の有無を含めて、全てご自身の裁量で調整いただけます。残業実態は平均1日1Hほどです。 ・緊急手術は基本的にないため、土日夜間などの緊急の呼び出しは基本ございません。 ■研修について 入社後3週間程度は横浜本社での座学研修を行い、まず製品について学んでいただき、その後経験豊富な営業担当がOJTでサポートいたします。 ■会社情報 当社は2019年6月12日にカリフォルニアで開催された第21回AnnualMedicalDesignExcellenceAward(MDEA)でブロンズ賞を受賞しました。また、「ImplantandTissue-ReplacementProduct」部門でも優れた評価を得ています。2004年には台湾証券取引所に上場し、成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□ iOS・Androidエンジニア／内製アジャイルで企画〜開発〜改善まで一気通貫で担当できる■□ ●全国2万8,000台のATM×スマホアプリという独自の体験設計に関われる ●新技術（生成AI・マイクロサービス・Azure）を積極的に採用する環境 ■チームの現状・ミッション セブン銀行は、中期経営計画において、ATM事業に次ぐ新たなサービス創出と事業多角化、そして“テクノロジーカンパニー”への進化を掲げています。 その実現に向け、スマートフォンアプリを中心としたデジタルサービスの内製開発を強化しており、モバイルアプリ開発エンジニアを募集しています。 ■担当業務 銀行という社会インフラを支える基幹システムと連携しつつ、より便利で直感的な顧客体験を提供する スマートフォンアプリの企画・開発・改善を担当いただきます。 ■主なミッション： ・スマホアプリ（iOS/Android）を中心とした新規サービスの開発 ・APIやクラウドと連携したモバイル体験の向上 ・コンビニATM（全国約2万8,000台）との連動による新たなUXの創出 ・内製・アジャイルを軸にした迅速なサービス提供 ・モバイルアプリ × データ活用の新価値提供 ・新技術（生成AI、PoCなど）を取り入れたアプリ改善・新規ビジネス検討 ■主な使用技術 ・スマホアプリ iOS：Swift／Android：Kotlin／UI/UX：Figma、Miro ・フロントエンド：JavaScript、TypeScript、React ・バックエンド：Java、TypeScript、Node.js（Express） ・クラウド：Azure（App Service、Cosmos DB、Application Gateway等） ・開発手法/ツール：アジャイル（スクラム）、Azure DevOps、Teams、Backlog 生成AI・ローコードなど新技術活用にも積極的です。 ■将来的なキャリア ・モバイルに強みをもつフルスタックエンジニア ・事業横断のテックリード / エンジニアリングマネージャ ・新しいテクノロジーを用いたデジタルビジネス立ち上げ ・サービス企画〜開発・運用まで一気通貫した経験 ・生成AIや新規技術を取り入れたプロダクト開発への挑戦 変更の範囲：会社の定める業務