自分の時間も、働きやすさも大切。 でももっと大事なのは———。 想像した以上の未来を歩める場所へ！ 年間休日122日以上も、 月残業7h以下も、 リモートプロジェクトも…。 働きやすいのは当たり前。 GOOYAの魅力は、自分が思い描いた以上の 自由な未来を歩める仕組みづくりです。 ✦·.⋆未来を支える3つの理由⋆.·✦ ◎：安心スタート ——— 資格取得支援・教育体制や ラウンダーによるフォロー体制を通じて 明確に市場価値を上げる経験を積めます。 ◎：キャリアアップ ——— 平均52か月で管理職へ。 リーダー手当3万円、アシスタント5万円、 マネージャー10万円と、 頑張りがいのある評価制度も用意。 ◎：自由に選べる形 ——— スキルを身に着けさえすれば、 働き方もプロジェクトも選べる立場へ。 ワークライフバランスも、社会人としての価値も諦めない！ 未経験から“活かせる”スキルを身につけたITエンジニアへと成長しませんか？ ☆具体的には☆ ◇データ入力 ◇サーバー／ネットワーク環境の運用・保守 ◇PC／スマートフォンの基本設定 ◇お客様からの質問対応　など まずは、プロジェクト全体の 流れを理解できる仕事からスタート。 先輩が隣でサポートしながら、 IT業界の基礎知識を身につけていきます。 私たちが大切にしているのは、 「何がわからないのか」を一緒に整理し、 着実に前へ進むこと。 “わからない”を“できた”に変える 小さな成功体験が、 あなたを次のステップへ導きます。 スキルを重ねた先には リーダーとしてメンバーを導いたり、 教育担当として後輩の育成に携わったり、 マネージャーとして活躍する道も。 たとえば、販売職から転職した先輩は、 3年で大手通信会社のITサポートチームをまとめ、 今では働く場所も、時間も、自分で選べる働き方を 実現しています。 キャリアの成長がそのまま “生き方の自由”につながっていく場所です。 【仕事の魅力】 長く働ける環境があります ◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆ 理想のライフスタイルを 　　　創れる場所 ◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆ GOOYAでは、社員ひとりひとりが描いた “理想の人生”を送れるよう、 さまざまな制度や工夫を取り入れています。 たとえば… ◎在宅ワークOK（プロジェクトによる） ◎年間休日122日以上 ◎月平均残業10h以下 ◎5日以上の連続休暇取得OK 産前・産後休暇や育児休暇を 積極的に活用している先輩社員も多数在籍しており、 厚生労働省が認定・管理を行う 『くるみん認定企業』を取得しています！ 「ライフステージが変わってもお仕事を続けたい」 「ブランクがあっても活かせるスキルを身につけたい」 そんな想いを持っている方が いつまでも活躍できる環境を整えています。 ストレスフリーに過ごせる職場 ◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇ 　あなたの「想い」を叶える ◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇ お仕事をしているうちに、 次の目標やさまざまな不安が芽生えるもの。 そんな、あなたの中に生まれた想いを 一緒に達成／解決に導くため、 GOOYAには、『ラウンダー制度』という 特別な制度があるんです。 ラウンダーとは、いわばあなた専属の相談役。 ■日頃の仕事状況を把握 ■悩みごとの相談 ■キャリアアップの相談 ■資格取得に向けた勉強のアドバイス など… どんな些細なことでも徹底的にサポートし、 エンジニアが「ひとりで悩まない環境」を 創り上げています。 【教育制度について】 ★先輩エンジニアによる社内勉強会！ 現場で活躍中の先輩たちが講師となって、 自主参加型の勉強会を定期開催♪ 講師ももともと未経験スタートだから、 「ここでつまずくよね！」をわかりやすく教えてくれます。 ★同期との“つながり”も大切に！ 入社時期が近い仲間が集まり、 仕事の話からちょっとした悩み相談まで、気軽にシェア！ 情報交換しながら、一緒に成長していけます。

簡単なPC操作からスタート♪ →IT知識で安定キャリア実現！ 手に職をつけて安心人生へ♪ .☆.+*:゜+。一番満足できる転職を.゜・☆.。.:* ＃簡単なPC操作からスタート ＃数年で社内外から頼られるIT専門家へ ＃バックオフィススキルも同時に磨ける ＃年間休日122日以上で自分の時間も 月平均残業7h以下で働きやすさも抜群 ＃ライフステージ変化も歓迎 はじめての業務での失敗は、 誰にでもあること。 どんなに経験豊富な先輩も、 初めから完璧だったわけではありません。 大切なのは、挑戦して学ぶこと。 そして、学んだことを素直に受け止めることです。 GOOYAでは、そんな前向きな 姿勢をしっかり評価します。 失敗を恐れず、たくさんの経験を 自分の力に変えていきましょう♪ ワークライフバランスも、社会人としての価値も諦めない！ 未経験から“活かせる”スキルを身につけたITエンジニアへと成長しませんか？ ITサポート事務としてキャリアをスタート。 はじめは簡単な業務や 適性に応じた仕事からお任せします♪ ◆各種データ入力 ◆お客様からのメールやチャットの対応 ◆議事録の作成 ◆スケジュール管理など 社内で活躍するエンジニアたちと コミュニケーションを取りながら進めていくお仕事です！ ✧・゜: *✧・゜:* 　オン／オフも、 　自分らしくキラキラ働ける！ 　　　　　　　　　*:・゜✧*:・゜✧ ◎残業ほぼなし！ ┗定時でサクッと帰宅して、自分の時間を満喫♪ ◎服装・髪色・ネイル自由！ ┗おしゃれを楽しみながら仕事も充実 ◎土日祝休み＆年休122日以上 ┗スケジュール調整しやすく働く♪ ◎独自制度多数 ┗GOOYA食堂や独自福利厚生で社員交流も! 仕事でスキルを磨きながら、 プライベートも思いっきり楽しめる—— そんなメリハリある毎日が、GOOYAなら叶います♪ 【仕事の魅力】 長く働ける環境があります *◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇* 　理想のライフスタイルを 　　　　創れる場所 *◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇* GOOYAでは、社員ひとりひとりが描いた “理想の人生”を送れるよう、 さまざまな制度や工夫を取り入れています。 たとえば… ◎在宅ワークOK（プロジェクトによる） ◎年間休日122日以上 ◎月平均残業10h以下 ◎5日以上の連続休暇取得OK 産前・産後休暇や育児休暇を 積極的に活用している先輩社員も多数在籍しており、 厚生労働省が認定・管理を行う 『くるみん認定企業』を取得しています！ 「ライフステージが変わってもお仕事を続けたい」 「ブランクがあっても活かせるスキルを身につけたい」 そんな想いを持っている方が いつまでも活躍できる環境を整えています。 ストレスフリーに過ごせる職場 *◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇* 　あなたの「想い」を叶える *◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇*◆*◇* お仕事をしているうちに、 次の目標やさまざまな不安が芽生えるもの。 そんな、あなたの中に生まれた想いを 一緒に達成／解決に導くため、 GOOYAには、『ラウンダー制度』という 特別な制度があるんです。 ラウンダーとは、いわばあなた専属の相談役。 ■日頃の仕事状況を把握 ■悩みごとの相談 ■キャリアアップの相談 など… どんな些細なことでも徹底的にサポートし、 エンジニアが「ひとりで悩まない環境」を 創り上げています。 【教育制度について】 ★先輩メンバーによる社内勉強会！ 現場で活躍中の先輩たちが講師となって、 自主参加型の勉強会を定期開催♪ 講師ももともと未経験スタートだから、 「ここでつまずくよね！」をわかりやすく教えてくれます。 ★同期との“つながり”も大切に！ 入社時期が近い仲間が集まり、 仕事の話からちょっとした悩み相談まで、気軽にシェア！ 情報交換しながら、一緒に成長していけます。

【定時退社×ネイル・服装自由×ピラティス無料】 憧れじゃなくて、現実にできる☆キラキラOL☆への第一歩！ 「東京の都心でキラキラ働きたい！」 そんなあなたの理想、ぜんぶ叶えます★ ＼勤務地は表参道エリア／ 仕事帰りに渋谷や表参道でショッピングも、 おしゃれカフェ巡りも自由自在。 都心のど真ん中で働く贅沢を味わえます♪ ＼残業ほぼなし！定時で帰れる／ 残業は月10時間程度。 基本19時には退社できるから仕事終わりの時間も有意義に♪ 朝はゆっくり10時出社なので、 コーヒー片手に余裕をもって出勤できます。 ＼ピラティス無料で自分磨き／ グループ会社のパーソナルジム（ピラティス含む）が無料！ しかもオフィスの隣にあるので、 仕事終わりにサクッと通えちゃいます。 理想の働き方、ここから始めよう♪ 【少数精鋭のチームをバックオフィスから支える】☆月給30万円～＋賞与年2回（業績による）☆10時出社☆残業ほぼなし（平均月10h程度）☆ネイル・服装自由☆表参道・六本木から徒歩圏内☆ピラティス無料利用可 あなたには不動産投資のお客様をサポートする 営業事務のお仕事をお任せします。 【具体的には…】 ◆見込み客へのメール対応・アポイント調整 お問い合わせいただいたお客様へのメール対応、 個別相談会のご案内、日程調整などを担当。 「どんなメールを送ると反応が良いか」など、 あなたのアイデアも大歓迎です♪ ◆契約手続きのサポート 物件購入が決まったお客様の書類準備・回収、 金融機関との連携、契約までの流れをご案内。 税務署や役所への書類提出など、外出を伴う業務もあります。 ◆営業担当者のサポート全般 営業チームが商談に集中できるよう、事務面から幅広くサポート。 デジタル化が進んでいて、ほとんどの手続きは電子で完結するから、 効率的に業務を進められます★ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 表参道で叶える理想の毎日♪話題のカフェでランチも楽しめる！ オフィスがあるのは憧れの表参道エリア。渋谷、六本木、広尾へも徒歩圏内という好立地です◎さらに、月給30万円〜なので、自由に使えるお金もぐっと増える！ランチは話題のカフェやドーナツ屋さんに行ったり、仕事帰りは残業もほぼないので、ショッピングやディナーを楽しんだり…！欲しかったあのバッグも、行きたかったあのお店も、我慢しなくていいんです♪「仕事もプライベートも、どっちも大切にしたい！」そんな欲張りなあなたにぴったりの環境です♪ ＼☆ピラティス無料☆／オフィス隣のジムで理想のカラダづくり！ グループ会社が経営するパーソナルジムを、社員なら無料で利用できちゃいます！しかもオフィスの隣だから、仕事帰りにそのまま通えてとっても便利◎今話題のピラティスも受けられるので、働きながら自分磨きも叶えられます♪「ジムに通いたいけど、会費が高くて…」という悩みも、ここなら解決！健康を大切にする会社だからこその、ユニークな福利厚生。働きながら自分磨きができる環境で、理想の自分に近づきませんか？一緒にジム仲間になってくれる方、大歓迎です！

“誰かの幸せ”が、自分の成長につながる。 ライフイベントを経ても活躍♪産育休・時短制度も完備！ ＼20代〜40代の女性が多数活躍中／ 心理カウンセラー講師による研修やロープレなど、 教育体制が充実。 チーム全体でフォローする文化が根づいているので 困ったときもすぐ相談できます。 営業・販売など人と接する経験を活かして 共感力や提案力を磨ける環境です。 ＼キャリアアップ×働きやすさも両立／ 20代でリーダー昇格の実績あり。 評価制度・インセンティブ・成果ボーナスなど、 努力が正当に反映されます。 時短勤務や5日間の連続休暇制度もあり、 ライフステージが変わっても長く続けられる職場です。 未経験から安心してスタート。 あたたかいチームの中で、 誰かの“幸せのきっかけ”を 一緒につくりませんか？ 【世の中に、より多くの“幸せのシーン”をつくる。】 ★研修充実＆20〜40代女性が多数活躍中。 ★インセンティブあり＆年休123日♪ ★反響対応中心で提案しやすい環境。 ★20代でリーダー昇格実績も◎ 当社が主催する婚活パーティー参加者や、 WEBで資料請求をされたお客様に向けて、 結婚相談所への入会までをご案内・サポートします。 【主な仕事内容】 電話・メール・対面・オンライン面談などを通して、 ■婚活に関するお悩みやご希望をヒアリング ■サービス内容や入会プランのご案内 ■契約手続きのご説明 ■担当カウンセラーへの引継ぎ …などを行います。 お客様の想いに寄り添い、課題を整理し、 最適なサービスを提案して 「結婚」という幸せのきっかけをつくります。 【若手が活躍しやすい理由】 婚活パーティーの参加者は20〜30代が中心。 同年代の社員が多いため、 お客様も本音で話しやすい雰囲気です。 コミュニケーション力を活かして、 自然体で関われる環境があります。 【充実の研修＆フォロー体制】 心理カウンセラー講師によるオンライン研修をはじめ、 業界研究・成功事例共有・カウンセリングレッスンなど、 段階的に学べる研修プログラムを用意しています。 現役アドバイザーも定期的に勉強会に参加し、 面談スキルや対話力を磨き続けています。 チーム全体で支え合いながら成長できる職場です。 ※変更の範囲：なし 【仕事の魅力】 優位性・独自性のあるサンマリエのサービスだから提案しやすい！ ▼入会提案に集中できる▼ ご入会後はサポート専任スタッフが担当しますので、 最適な婚活サービスのご案内に専念できます。 ▼飛び込み営業は一切なし▼ 当社が運営する婚活パーティーに参加している方や WEB広告をご覧になり資料請求など問い合わせをされた方など すでに婚活を始めているお客様へのご提案がメインです。 ▼ご提案できるサービスの幅が広い▼ 「専任プロ仲人」がしっかりとサポートをしていくサンマリエなので、高い成婚率が強み。 その他にも業界トップクラスのコンテンツ数を誇るブラッシュアップセミナー（マリカレ）など 多彩な婚活サービスを提供していますので お客様に合わせた最適なご提案をすることができます。 特別な知識・ノウハウより、あなた自身のまごころが活きる！ 結婚を真剣に考えていて、アクションもしているけれどうまくいかない。パートナーを本気で見つけたいけれど、なかなか自分から一歩踏み出せない。そんなお客様のチカラになれることがやりがいです。 この仕事には確かに知識やノウハウも大切ですが、自らの恋愛・結婚経験やその他の様々な人生経験、悩みへの共感力、解決へのサポート力こそが実は重要です。あなた自身の経験と個性を活かしてぜひご活躍ください！ 【教育制度について】 未経験であれば、最初は何から始めればよいだろうと誰しも戸惑うものでしょう。入社後はチームで新しいメンバーをフォローする体制が出来上がっています。あまり難しく考えることなく、教わった手順や基本マニュアルに沿って仕事を進めていき、分からないことが出てくればその都度、リーダーや同僚に確認できます。皆で助け合って成果を出せる職場づくりをしています。

未経験から事務スタッフを目指せる！ 残業はほぼ無く、プライベートの時間も楽しめます。 東京都文京区に本社を置き、 地元の人々の暮らしをサポートしてきた当社。 生活に欠かせない住まいは 市況の変化に左右されることなく 常にお客様から求められております。 今回はより多くのお客様のご要望に応えるべく 事務スタッフを大募集！ 会社の中核を担う大切なポジションとして、 コツコツと取り組んでいきます。 もちろん不動産の知識が無くてもOK◎ 入社後にしっかり指導＆サポートしており、 未経験でも安心してスタートできます。 ＼ここがPOINT／ ★残業ほとんどなし ★私服OKだから仕事帰りの寄り道も◎ ★水曜＆日曜休みの週休2日制 ★女性スタッフ多数活躍中 ★1日体験入社OK PCでの物件情報の入力や電話応対などをお願い致します。 快適☆キレイなオフィスでコロナ対策もバッチリです♪ ・ＰＣへのデータ入力 ・来客対応 ・電話応対 ※パソコンを使い、賃貸情報サイトに当社の物件を掲載し 写真の取り込みや詳細情報の入力、 簡単なコメントの入力などを行っていきます。 ※PC入力に自信のある方、特に歓迎！ 難しいことや営業等ありません！ わからないことは先輩がしっかりサポートするので安心です。 あなたのきめ細やかな対応で、お客様とスタッフを支えてください。

『売り上げ＝人助け』 ビジネスの力で福祉の問題を解決できる 人々の生活を支える仕事で輝きませんか？ ★未経験OK＆長く働ける場所でした 『長く続けられる仕事がしたい』が仕事探しの軸。 そこで選択したのが当社の介護職でした。 ・研修施設でイチから学べる ・専門資格を取得できる ここなら未経験でも安心してスタートできて 長く働けると思いました。 ★多くの人が喜ぶビジネスで世の中を変えられる 介護は『売り上げ＝人助け』。 私たちが頑張るほど人のためになるのが最大の魅力です。 利用者様と深く係わりながら、 必要としている方々に力を届けていきたいです。 転職はゼロではなく、次のスタートです。 「手に職を付けて長く働き続けたい」 「自分が輝ける場所を見つけたい」 という方はぜひ一緒に働きませんか？ ★年収600～800万円も可能 ★訪問は基本1日1件 ★入社後プログラムで無料で資格取得可能 ★社員の約70％が女性 ★20代～50代活躍中！ ☆服装・髪型・髪色自由 ☆ネイルOK(当社規定による) 入社後、最初は在宅医療的ケアスタッフ(医療介護サポートスタッフ)としてご活躍いただきます！ その後はコーディネーターやマネージャーとして利用者様やスタッフが快適に過ごせるように、 お仕事をお任せします！ ≪ケアスタッフの業務内容≫ ◆普段の暮らしや寝返りのサポート ◆身の回りのお掃除 ◆一緒にお出かけして気分転換 このように、利用者様の日々の暮らしに寄り添ってください。 ※ケアスタッフの時は日勤、夜勤のお仕事もお任せします ※重度訪問介護事業において関東・甲信越エリアのシェアNo.1（ユースタイルラボラトリー株式会社調べ） （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 昇進後のイメージ ▼コーディネーター ⇒入社最短3ヵ月（平均半年）で昇進可能 オフィスマネージャーの指示のもと、各現場に点在するスタッフを管理、指導します。 シフト作成、業務書類作成などのオフィスワークやケアマネージャーとのMTGなどの管理業務が中心です。時により現場の介護業務も行います。 ▼オフィスマネージャー ⇒最短入社1年以内で昇進可能 各拠点の事業所の所長として、コーディネーターのマネジメントや現場の統括業務に加え、会社全体や組織の方向性・目標を決めてメンバーひとりひとりをサポート・評価・フィードバックしていくポジションです。 行政(福祉課)との打ち合わせ、請求業務の管理、新規現場の開拓、病院との折衝など幅広い業務をお任せします。 ライフステージに合わせて柔軟に働ける ■完全週休2日※マネージャー昇進後は基本土日休み ■残業少なめ ■産休・育休の取得 ■アルバイト・パートへの変更 など、柔軟に働ける環境を整えています！ 家庭と両立しながら働くことも可能です。 【教育制度について】 ◆入社後すぐに一生役立つ資格を取得(費用は全額会社負担) 入社後は、まず研修施設「ユースタイルカレッジ」で 介護業界でニーズの高い『重度訪問介護従業者養成研修』の 資格を取得していただきます。 その後、『介護福祉士実務者研修』など 介護のキャリアに必要な資格を取得できます◎ 普通に取得すると20万円近い費用がかかる資格もありますが それらの資格取得費用は全額会社が負担します！

"私らしく"働ける♪残業ほぼナシ＆夜勤も選べる環境 ワークライフバランスが充実する介護のお仕事です♪ ＼プライベート重視派にもピッタリ♪／ ★残業ほぼナシ（月平均5h） ★完全週休2日制＆最大5連休OK ★直行直帰OK／転勤なし ★夜勤は希望者のみで日勤も選べる ＼ウレシイ制度もいろいろ／ ☆未経験者も月給27万円～29万円 ☆髪色・ネイルOK（※条件あり） ☆給与前払い制度あり ☆結婚・出産お祝金（1人1万円） ☆移住補助あり（入社前・後どちらもOK） ＜先輩の声＞ 「夜勤ナシが選べて残業も少ないのが嬉しい！」 「サポートが手厚くて安心でした◎」 未経験・正社員デビューも手厚くサポートします◎ ★未経験から介護のスキルと提案力が身につく新しい仕事 ★研修充実・資格取得サポート（費用は全額会社負担） ★残業少なめ・直行直帰OK・プライベートも大切にできる 「介護施設アドバイザー」は、 クライアントとなる介護施設で介護ケアに携わりながら 現場をよりよくするための提案もしていく新しいお仕事です。 <どんなことをするの？> 介護に関わりながら気づいた“アイデアの種”をヒントに 施設運営をより良くするための企画を提案していきます♪ 例えば… ・新しいケアの提案 ・人員配置の見直し ・スタッフ教育研修・人材育成 ・求人サポート ・働きやすい環境づくりの提案 　例）シフトの改善、業務の効率化、コミュニケーション活性化 ・タブレットなど便利なツールの使い方サポート　など <入社後の流れ> STEP1：先輩と一緒に学ぶ 介護の基本を先輩と学びます。 少しずつ現場の様子や流れを理解していきましょう。 STEP2：スクールや研修で基礎知識をget！ 必要な資格も会社が全額負担で取得できます。 STEP3：提案にもチャレンジ 「こうしたらもっと良くなるかも」という あなたのアイデアを提案してみましょう。 まずは社内で案出しをします。 最初は小さな提案からで大丈夫！ 「人の役に立ちたいけど体力面が不安…」 「介護に興味はあるけど、長く続けられるか心配…」 そんな方にぴったりの新しい働き方です。 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 IT×介護の会社だから叶う介護の新しいカタチ 介護の現場には「こうなったらいいのに」という アイデアがたくさん眠っています。 当社ではそんな現場の声を大切にしています。 ◆現場の声から生まれたシステム 今、当社では「カイビズプラットフォーム」という 介護事業者向けの総合システムを開発・提供中！ 介護業界特有の複雑なシフト管理や利用者情報など、介護の事業と現場に 必要な情報を一か所でカンタンに管理し、事業運営できる 効率化システムなども必要とされています。 介護事業を自社でもっている弊社では、 ケア人材が抱える本当の悩みをシステムに反映させて、医療・介護・福祉業界のDX化により業務の効率化を進め、働きやすい職場を作っています。 未経験からステップアップできる環境 個人の成長を大切にしながら、キャリアパスの選択肢を広げていただけます。 入社半年で社員の労務管理やクライアント窓口の担当、グループホームのエリアマネージャーなどに抜擢された実例や、半年～1年ほど現場を経験し、希望や適性に合わせて広報、採用、営業などのポジションで活躍している先輩もいます！あなたの興味があるポジションに挑戦していきましょう！ 【教育制度について】 ■1on1面談・月1回の定例会(CS社員全体のMTG)あり キャリアのこと、日々の業務のことなど何でもご相談ください！ その他日常的な相談も事業部の社員やスタッフにいつでも相談できます！ また、エリアリーダーや先輩社員との定期的なフォロー面談で悩み相談やアイディアの発信も気軽にできる環境です。

★定着率92%！マイナビグループ募集★ 働きやすさも収入もよくなる事務デビュー！「余裕のある」毎日へ♪ 「働き方を変えたい」「もうちょっと収入を上げたい」 その願い、マイナビワークスが叶えます♪ ＋＼働きやすさも収入もUP！充実の福利厚生／＋ ★月収24万円可＋賞与年2回 ☆完全週休2日制（土日祝休み） ★有給取得率100％ ☆残業月平均10時間以下 ★産育休取得実績も多数 ＋＼未経験でも安心！充実の研修体制／＋ ◎専任のキャリアアドバイザーが入社前からサポート ◎PCの基本操作から学べる研修制度も充実！ 大手マイナビグループの安定基盤×充実の待遇のもと、 安心して働けるから、定着率は92％！ 新しいコスメや、カフェの新作ドリンク お休みを使って旅行にも…！ 新しい生活をスタートしませんか？ ★髪型/ネイル/ピアス自由（私服/スニーカーOK） ★アサヒ飲料など有名企業多数！ ★土日休み、残業ほぼなしでプライベートも充実 ★1人ひとりに合ったサポート・研修体制あり ★手当充実！月収24万円も可能♪ 大手企業などで広報PRに関わるオフィスワークをお任せします！ 未経験・初心者から安心してスタートできます♪ ＜具体的には＞ ◎かんたんなデータ入力・チェック ◎書類のファイリングや整理 ◎メール対応　など、 最初はムリなくスタートできるお仕事から、 徐々にできることを増やしていければOKです！ ※あなたのスキルや希望を最大限に考慮して配属先を決定します。 慣れてくるとHP・SNS運用や各種メディア関係者の窓口対応などにも チャレンジできる環境です！ 新しい商品の企画PR仕事にも触れられる機会もあり、 「SNS好き」が活かせる場面もあります♪ ※就業先により細かい仕事内容は異なりますが、 オフィス業務が中心です。 ※あなたのスキルや希望を最大限に考慮して配属先を決定します。 ≪マイナビグループ社員として活躍！≫ 全国で約7000人の社員が働く マイナビグループは福利厚生も充実！ ☆スポーツクラブの利用補助やグルメ割引 ☆有名テーマパーク特別利用補助券 ☆映画館チケット特別販売など、 利用できる制度も豊富です♪ ==☆TVCMなどでもお馴染みの有名企業のお仕事も☆== ちふれホールディングス株式会社 雪印メグミルク アサヒ飲料食品 伊藤忠ファッションシステム株式会社 三菱食品株式会社 【仕事の魅力】 *◆ビジネスマナー・PC操作が不安な方もしっかりレクチャー◆* オフィスワークデビューも安心の、充実した研修制度が自慢です！ ▼基本から学べる安心の研修 ビジネスマナーやPC操作（Word/Excelなど）をイチから丁寧にお教えします。 ▼リアルな職場を再現したバーチャル研修「MOVICATION」 上司が離席中にお客様から問い合わせのお電話が…。 →どのように対応し、戻ってきた上司にどう報告する？ といった実践的なシナリオを通して、本当に役立つスキルが身につくと社員に好評です。 その他、無料eラーニングでのスキルアップも可能。 経験がなくても私たちがしっかりサポートするので、ご安心ください！ *◆大切なプライベートもしっかり充実◆* 毎日を充実させるには「しっかり働いてしっかり休む」ことが大事！ そのため、メリハリをつけて働ける環境をご用意しています。 ◆土日祝休み ◆残業ほぼなし ◆年休125日 ◆有給取得率100％ ◆10連休の取得実績も！ 仕事後にヨガやジムに行き、 自分磨きをしている先輩社員も沢山います♪ 【教育制度について】 ■シミュレーション研修MOVICATION（ムビケーション） ■ビジネスマナー研修:実際の職場環境を想定した研修 ■ビジネスコミュニケーション研修:お仕事をスムーズに進めるためのコミュニケーションスキルを学びます ■PCスキル研修:Word・Excel・PowerPointなどのPCスキルを専門のスクールで学びます ■eラーニング:全300コースの講座を無料で受講OK

8割が未経験、PC基礎研修からスタート！ 年内に“働き方”を変えちゃいませんか？ 無理なく働けるデスクワークをお探しのあなたへ。 〈サポート事務〉はいかがですか？ ● 約8割が未経験スタート ● 社員の多くが未経験スタート。 同じスタートラインなので、 安心して相談できます。 ● スキルに自信がなくても大丈夫 ● PCの電源の入れ方といった基本から Word・Excelの使い方・応用まで⋯ 入社後研修でイチから学べます。 ● 無理なく始められるシンプルワーク ● 書類のファイリングや文字の打ち込みなど スキルやペースに合わせてできることからお任せします。 有給や産育休も取りやすく、定着率も92％と高水準+°.* 将来、ライフステージが変わっても安心して働けますよ♪ ＊髪型/ネイル/ピアス自由（私服/スニーカーOK） ＊事務未経験でも安心！簡単なデータ入力業務からスタート♪ ＊PCスキルやビジネスマナーをイチから学べる研修 ＊土日祝休み、残業少なめでプライベートも充実 マイナビワークスのメンバーとして、 大手・優良企業をサポートするオフィスワークをお任せします！ ＜具体的には＞ ◎かんたんなデータ入力・チェック ◎書類のファイリングや整理 ◎メール対応　など、 未経験・初心者でもムリなくスタートできるお仕事です★ ※あなたのスキルや希望を最大限に考慮して配属先を決定します。 ==☆お仕事がスタートしてからも、ずーっとサポート！☆== ◆お仕事にあなたが合わせるのではなく、あなたの適性に合ったお仕事に就けるから安心 ◆担当のキャリアアドバイザーが仕事の不安をヒアリング ==☆TVCMなどでもお馴染みの有名企業のお仕事も☆== ちふれホールディングス株式会社 雪印メグミルク アサヒ飲料食品 伊藤忠ファッションシステム株式会社 三菱食品株式会社 ＜人気のバーチャル研修「MOVICATION(ムビケーション)」＞ リアルな職場を再現したシミュレーション研修 「MOVICATION（ムビケーション）」が社員に好評！ ■研修例 ＞上司が離席中にお客様から問い合わせのお電話が…。 →どのように対応し、戻ってきた上司にどう報告する？ 等 【仕事の魅力】 *◆経験や適性に合わせて、お仕事をお任せします◆* 未経験のアナタもご安心ください！ 初めはサポート業務からスタート♪ ビジネスマナーから、 PCのタイピング・WordやExcelの使い方まで、 必要な知識をお教えしてからの業務となります。 あなたに合ったお仕事から始められるので、 ぜひ面接時に得意なことを教えてください。 *◆誰もが知る大手・有名企業で正社員登用も◆* ☆憧れの会社で正社員へ！あなたの「なりたい」を応援します。 === コスメ、アパレル、広告、ゲーム業界など、 誰もが知る大手・優良企業があなたの職場に。 そこで正社員になる道も、私たちが全力で応援します。 この1年で120名以上の先輩が、正社員にステップアップした実績も！ ☆お仕事が自分に合わなかったら…？そんな不安があっても、大丈夫。 === 大手人材企業グループの一員だからこそ、 万が一「ちょっと違うかも」と感じても、 経験豊富なキャリアアドバイザーがしっかりサポート！ 一人で悩ませずに、あなたに合う道を 一緒に探すので安心してくださいね。 【教育制度について】 ■シミュレーション研修MOVICATION（ムビケーション） ■ビジネスマナー研修:実際の職場環境を想定した研修 ■ビジネスコミュニケーション研修:お仕事をスムーズに進めるためのコミュニケーションスキルを学びます ■PCスキル研修:Word・Excel・PowerPointなどのPCスキルを専門のスクールで学びます ■eラーニング:全300コースの講座を無料で受講OK

＼ママ・パパ・ベビーにHappyをお届け／ ベビー誕生という幸せなシーンをコーディネートしませんか？ Bugaboo、STOKKE、Cybexなどの インポートベビー用品のセレクトショップ、 『blossom39』で働く《ショップスタッフ》を募集します！ 店内では、わくわくした様子で出産前の準備をするお客様や、 子どもたちが楽しそうに過ごす姿を見かけることも。 働くスタッフ自身が、幸せな気持ちになれる—— それが、この仕事の大きな魅力です◎ 販売経験や子育て経験のない方でもご安心ください。 ベビー用品や基礎知識から学べる研修はもちろん 年齢や社歴にかかわらず、スタッフみんなが気さくに コミュニケーションをとれる雰囲気なので 困った時はお互いに助け合いながら、安心して働けます。 ぜひお気軽にご応募ください◎ ◎ママさん・主婦さん多数活躍中 ◎残業ほぼなし ◎完全週休2日制 ◎ノルマなし＆毎月インセンティブあり ━━… 当社の運営するインポート・ベビー用品のセレクトショップ 【blossom39】の店舗スタッフをお任せします ━━… 《具体的なお仕事内容》 ◆接客・販売 ◆陳列・品出し ◆飾りつけなどのお店づくり　など *＼子育て経験は問いません♪／* 「かわいいものが好き」「誰かの喜ぶ顔を想像するのが好き」 という方であればベビー用品の世界に触れるのが 楽しくなること間違いなしです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験でも安心スタート！幅広い年代が活躍中♪ 【研修】や【サポート体制】が整っているので、 未経験スタートでも安心です◎ 【研修例】 ◆各メーカー研修 商品の特徴や使用方法を業務時間内で学べます！ 子育ての経験をお持ちの方であれば、 馴染みのある商品も多いかもしれません。 ◆社内トレーニング専門スタッフによるアドバイス 安心してお客様に説明できるよう、しっかりサポートします！ 【サポート体制】 フリーターや保育士など、未経験からスタートした社員が多数。 みんな未経験の気持ちがわかっているので あなたを丁寧にサポートしていきます◎ 困った時はお互いに助け合いながら働きましょう♪ 働きやすさバツグン♪スタッフの幸せが何よりも大切です◎ お客様へ満足いただけるご案内を実現するためには まずはスタッフの心と体のゆとりが大切だと考えています！ だからこそ、当社ではワークライフバランスを重視した 職場環境づくりにも注力◎ *＼たとえば…／* ◆基本定時退社 ◆選べる9:30or11:30出勤 ◆出勤日数の相談には柔軟に対応

＼子育て中スタッフ多数／ 何度でも、ベビー誕生に寄り添える幸せを！ Bugaboo、STOKKE、Cybexなどの インポートベビー用品のセレクトショップ 『blossom39』で働く《ショップスタッフ》を募集します！ 柔軟に働き方の調整ができる当社では ブランク明けに活躍するスタッフも多く、 子育てをしながら管理職についているメンバーもいます♪ 《子育て中にもやさしい働き方》 ◆基本定時退社 ◆出勤日数の相談には柔軟に対応 ◆選べる9:30or11:30出勤 「夏用の抱っこ紐ならこちらがオススメです」 「2歳のお子様にはこの食器が使いやすいです」 …など、子育て経験がダイレクトに 活かせるのが嬉しいポイントです！ ぜひお気軽にご応募ください◎ ベビー用品のセレクトショップ【blossom39】店舗スタッフ◎未経験歓迎！◎残業ほぼなし＆完全週休2日制◎ノルマなし＆毎月インセンティブを支給◎ママさんスタッフ多数活躍中 ━━… 当社の運営するインポート・ベビー用品のセレクトショップ 【blossom39】の店舗スタッフをお任せします ━━… 《具体的なお仕事内容》 ◆接客・販売 ◆陳列・品出し ◆飾りつけなどのお店づくり　など ◎子育て経験を活かして働けます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験でも安心スタート！正社員デビューもOK◎ 【研修】や【サポート体制】が整っているので、 未経験スタートでも安心です◎ 【研修例】 ◆各メーカー研修 商品の特徴や使用方法を業務時間内で学べます！ 子育ての経験をお持ちの方であれば、 馴染みのある商品も多いかもしれません。 ◆社内トレーニング専門スタッフによるアドバイス 安心してお客様に説明できるよう、しっかりサポートします！ 【サポート体制】 ブランクがある方も歓迎！ 実際に子育てが落ち着いた40代の先輩も活躍中です。 研修や丁寧なフォローがあるので安心して働けます！ 幸せオーラいっぱいの『blossom39』の店舗で働く！ 『blossom39』は、Bugaboo、STOKKE、Cybexなど 世界中のセレブからも愛される インポートベビー用品のセレクトショップです。 店内では、わくわくした様子で出産前の準備をするお客様や、 子どもたちが楽しそうに過ごす姿を見かけることが日常茶飯事。 「自分も子育て経験があるから、こういう声かけができる！」 と感じられる場面も多く、働くスタッフ自身も幸せな気持ちになれます◎

♪未経験からオフィスワークデビュー♪ 事務スキル＋資格取得で自分を磨こう！ 「将来困らないスキルを身につけたい」 「未経験からオフィスワークにチャレンジしたい」 そんなあなたの憧れ、私たちと一緒に叶えませんか♪ POINT1▼まずはビジネスマナーを習得！ オフィスワーク未経験の方でも安心！ Excelなど、基礎的なスキルを身につけていきます。 POINT2▼資格取得！ ＊Excel資格取得者：396名 ＊MOS Expert認定：98名 ＊ITパスポート：50名…etc、 頑張り次第でしっかり成長♪ 元販売、元接客の先輩も、研修を通じて資格をGETしています！ POINT3▼キャリアアップを応援！ ・ITスキルを身につける ・BIなど、トレンドの領域に挑戦！ …など、あなたの理想にあわせて、さらにスキルを磨けます。 *女性活躍推進企業として『第六回 WOMAN’s VALUE AWARD』企業部門／ジェンダード・イノベーション部門優秀賞受賞* ★IT企業、広告代理店企業など大手優良企業のお仕事有 ★新宿・渋谷・六本木等人気エリアあり ～＊【具体的なお仕事】＊～ ・データ入力 ・数式や関数の入力 ・グラフ作成 ・その他Excelを使用した業務　など ★AccessやRPA、VBAといった専門性の高い事務スキルを習得可能 入社後は充実の研修もご用意。 （詳細は【教育制度について】を参照ください♪） Excelの基礎研修からMOSの資格取得に向けた 関数やマクロの研修など幅広いスキルを習得しつつ、 専門資格も取得できます！ 研修後はできることからお任せしていきます。 徐々にスキルアップを目指せる環境なのでご安心ください♪ ～＊【社内の雰囲気について】＊～ 一人一人を大切にする風土が根付いているためか、 人間関係も良好◎面倒見のいいメンバーばかりなので、 中途入社でも馴染みやすいです♪ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務一般 【仕事の魅力】 多様な個性を大切に…一人一人のチャレンジを応援する会社です 一人ひとりが、未来をつくる。 …コクーはこの思いを大切に、社員一人一人の成長を応援♪ 研修制度やキャリア支援などを通じて 社員へのバックアップに全力で取り組んでいます。 一人ひとりの“成長・挑戦したい”を実現し、 より良い社会、未来につなげていく。 そんなコクーの価値観に共感してくれた方、 ぜひ一緒に新しい未来を創っていきましょう♪ 将来描けるキャリアも多彩です！ リーダーやマネージャーを目指せるほか、 新入社員をフォローするメンター、 スキルを教える講師など、 入社後は様々なキャリアパスが開けます。 ※当社はRPA（パソコン上の単純作業自動化サービス）事業にも注力していますので、Excelスキルの高い方は社内FAを利用し、RPA事業部への異動も可能です。 ＜キャリアアップの流れ＞ ▼メンバー ▼チームリーダー ▼グループリーダー ▼アシスタントマネージャー ▼マネージャー ※おおむね平均1年程度でチームリーダーへ昇格！ 中には入社半年でチームリーダーに昇進した事例もあります♪ 【教育制度について】 ◎入社者研修 事務業務で活かせるWord、PowerPoint、Excel、VBA、BI…と、幅広い事務スキルを学べる研修をご用意♪ ◎アカデミー 社員が講師を務める研修制度。定期的に行うため、さらなるスキルアップが可能です。 ※「教育グループ」によるサポートも充実♪ また、所属するグループ内での情報共有も活発ですし、 分からないことなどは気軽に聞き合える雰囲気！ 実務の中でもスキルアップしていけます。

always your best plan. お客様にとって常に最高の選択肢を！ 私たちPLAN-Bは常にお客様にとって 最高の選択肢であることを目指し、 新たな未来へと歩き始めています。 世の中にはいまだに初期SEO業界のような 顧客満足度が高いとは言えないマーケットが 非常に多く存在しています。 私たちはそこへ足を踏み入れ、 信念とテクノロジーをエンジンに 驚きと感動を生み出してゆきます。 革新的な成長で世界中に驚きを 与えていた頃の日本の勢いを取り戻し、 再び世界中から「エクセレント！」と 賞賛される日をイメージして、 私たちとアツく生きていきませんか？ ─ 代表取締役　鳥居本 真徳 ─ 独自のデジタルマーケティング技術を駆使して、お客様をワンストップでサポートしている当社。競合ひしめくWebマーケティング業界において急拡大を続け、常に新たな挑戦を続けています！ ■業務概要 お客様の課題を元に、主にインフルエンサーを 起用した施策、サービスの企画・提案を行います。 営業活動いただく業種や業界は多種多様で、 様々な課題がありますが、お客様に寄り添いながら、 課題解決に向けたプロフェッショナルな提案や 企画立案をお願いしたいと考えています！ ■主な業務内容 ・新規顧客開拓 ・新規フロント担当 ・顧客への要件ヒアリング、提案企画 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 当社ではインフルエンサーマーケティングだけでなく、web広告やサイト制作等デジタルマーケティングにおける様々な領域のサービスを展開しています。そのため、お客様のフェーズや目的に合わせて、当事業だけでなく、他事業部と連携してデジタルマーケティングの包括的な支援を行うことが可能です！また、変化の早いWebマーケティング業界において、積極的にマーケットのニーズに対応し続けることでWebマーケティングコンサルタントとして深い知見を身につけることができます。当社はまだ100名規模のベンチャーのため、裁量を持って自らの手で事業と組織を作り上げられる点も魅力のひとつです！ 当社の魅力 ★Yahoo!社の広告運用パートナーに4四半期連続で認定（全代理店の上位約3%） …… ★累計取引者数5,000社を超える業界屈指のSEOサービスや、Webサイト制作サービスなど、デジタルマーケティング全般の高い技術力を保有 …… ★ベストモチベーションカンパニーアワード2015年に1位受賞、2018年3位受賞、働きがいのある会社ベストカンパニー受賞 …… ★口コミサイト：open workの総合評価では、131位/17万社と上位0.07%に位置し高い評価を獲得（https://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0C1000000Y1NXq　※2023年7月時点）

always your best plan. お客様にとって常に最高の選択肢を！ 私たちPLAN-Bは常にお客様にとって 最高の選択肢であることを目指し、 新たな未来へと歩き始めています。 世の中にはいまだに初期SEO業界のような 顧客満足度が高いとは言えないマーケットが 非常に多く存在しています。 私たちはそこへ足を踏み入れ、 信念とテクノロジーをエンジンに 驚きと感動を生み出してゆきます。 革新的な成長で世界中に驚きを 与えていた頃の日本の勢いを取り戻し、 再び世界中から「エクセレント！」と 賞賛される日をイメージして、 私たちとアツく生きていきませんか？ ─ 代表取締役　鳥居本 真徳 ─ 独自のデジタルマーケティング技術を駆使して、お客様をワンストップでサポートしている当社。競合ひしめくWebマーケティング業界において急拡大を続け、常に新たな挑戦を続けています！ 自社サービスにおける販路拡大を 目的としたパートナーセールスの 戦略立案や実行を行っていただきます。 責任者1名、メンバー1名の立ち上げ段階の グループですので、セールスとしてだけでなく マーケ領域や事業開発まで幅広い業務に 挑戦していただきます！ ＜具体的には＞ ・提携先の獲得戦略の立案 ・提携先との商談 ・提携先との関係構築 ・組織拡大の戦略立案と仕組み構築 ・各種ツールを利用したオペレーションの仕組化 ・セールスイネーブルメント業務 ＜配属部署＞ ・ビジネスディベロップメント部パートナーセールスグループ 　メンバー数：25名 ※パートナーセールス専任は1名 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 パートナーセールスは幅広く業務を行うポジション。自身で0→1を生み出すための戦略を立案し、周りを巻き込みながら実行していくという経験をすることができます。マーケティング領域やプラン・契約内容についての策定、顧客折衝など幅広く学びながら実務を行っていけます。業界屈指のSEOの知見を持つコンサルチームや業界上位0.3%の運用力を持つ広告運用チームが社内にあるため、より専門的な知識を深く身につけることも可能。これらは、ワンストップソリューションが強みの弊社だからこそ！また、150名～200名規模のベンチャーのため、自らの手で事業と組織を作り上げていく楽しさもあります。 仕事のやりがい 弊社では「顧客志向」を大事にしており、お客様の課題解決に対して徹底的に向き合うことができます。時には自社以外の商品を紹介することもあり、顧客が一番求める情報を提供し、顧客のターニングポイントを作るという経験をすることができます。 また、パートナー開拓の仕組みを構築するという、会社としても新たな取り組みへのチャレンジを始めたばかりなので、単なる作業者ではなく、自身でトライアンドエラーを重ねながら成長していくことができます。自分で考えた施策で成果が上がったときの喜びはひとしお！仲間と密にコミュニケーションとって業務を進めていく組織風土なので、みんなで挑戦し、みんなで喜びを分かち合うこともできます。

受付未経験でもOK！接客経験を活かせます◎ 充実の研修で、一流の接遇スキルが身につく環境♪ ★未経験スタート歓迎！先輩がしっかりサポート ★年休122日×残業ほぼなし×有給取得率90％ ★産育休取得率100％&女性社員9割 ★サントリーグループの安定基盤 お任せするのは、グランフロント大阪内 「ナレッジサロン」での受付・おもてなし業務。 企業の方をはじめ、 さまざまな分野の方が訪れる交流の場です。 いろんな業界の方との会話が、 毎日の学びになることも♪ 「受付は初めて…」という方も安心してください！ ビジネスマナー研修や先輩のフォローがあるので、 未経験からでもしっかりスキルが身につきます。 大阪駅直結の好立地で、プライベートも充実させながら 受付スタッフのお仕事を始めませんか？ 【未経験OK】グランフロント大阪の会員制サロン受付◆女性9割の働きやすい環境◆えるぼし認定企業だから安心◆充実した研修やサポートあり 会員制ビジネスサロンの受付事務をお任せします！ お客様とのコミュニケーションが大切なお仕事のため、 受付や事務の経験がなくても、大丈夫。パソコンの入力さえできればOKです！ ━━*＊具体的な仕事内容＊*━━ ■利用受付、利用者の入退館チェック ■お問合せ対応（対面・メール・電話） ■会員情報のシステム入力　　 ■サロン内の巡回、サロンの開館・閉館作業、イベント補助など ━━*＊特別な会員制サロンで働く＊*━━ グランフロント大阪内の「ナレッジサロン」は、 企業の方や大学の先生、研究者などが集う 会員制ビジネスサロン。 新しいアイデアやプロジェクトが生まれる "知的創造・交流の場"です♪ また、大阪駅・梅田駅直結なので、 アパレル用品やカフェ、コスメなど 退勤後にちょっとした買い出しもできるのが嬉しいポイントです◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 .＊.ビジネスマナーから学べる研修で未経験の方も安心.＊. 知識がなくても分かりやすい研修制度やサポートをご用意していますので、 受付や事務の経験がない方でも安心してスタートできます♪ 【3つの安心サポート】 ①ビジネスマナー研修で基礎から学べる ②先輩社員がマンツーマンでフォロー ③業務マニュアル完備で迷わない 実際に元販売スタッフや接客経験者が 多数活躍中！人と接することが好きなら きっとあなたも活躍できます◎ ＊.チームワークの良さも魅力の一つです.＊. このポジションでは、30代前半を中心にたくさんのメンバーが活躍中！ 長く働いている人が多いのも特徴です。 みんなで教え合い、助け合うことで、自然とチームワークが生まれています。 それが長く続けられる理由の一つです。 日々「何か手伝うことない？」と声を掛け合ったり、 元気のなさそうなメンバーには「体調大丈夫？」と声をかけたり。 会社全体で気遣いの心を大切にしている当社では、 日常的にお互いをサポートしあうのが当たり前。 こうしたチームワークの良さが、長く働き続けられる理由の一つとなっています。 【教育制度について】 ≪充実の研修制度あり≫ ビジネスマナー等の研修や 先輩社員のサポートがあるのでご安心ください。 先輩社員も元接客・販売スタッフなど 人と接することがお好きな方、得意な方が入社して活躍しています！ わからないことがあれば気軽に聞いてくださいね！

【サントリーグループの安定感あり◎】 グランフロント大阪の華やかな受付で長く活躍できる私へ。 サントリーグループの一員として、 新しいキャリアをスタートしませんか？ ≪サントリーグループの安心感≫ ◆設立40年超・売上99.8億円の確かな基盤 ◆「えるぼし」認定の女性活躍企業 ◆産育休取得率100％でライフイベントも安心 ≪憧れの職場で成長できる環境≫ ◆グランフロント大阪の洗練された空間 ◆会員制サロンで上質な接遇スキルが身につく ◆ビジネスマナーから学べる充実研修 ◆大阪駅直結で通勤ストレスフリー ≪働きやすさも両立≫ ◆年間休日122日でプライベート充実 ◆残業ほぼゼロの働きやすい環境 安定した企業基盤のもとで、 スキルアップしながら長期的なキャリアを築きましょう♪ 【グランフロント大阪で受付デビュー】★充実した研修あり★女性社員が9割！えるぼし認定企業だから安心★残業ほぼナシでプライベートも充実 会員制ビジネスサロンの受付事務をお任せします！ お客様とのコミュニケーションが大切なお仕事のため、 受付や事務の経験がなくても、大丈夫。パソコンの入力さえできればOKです！ ━━*＊具体的な仕事内容＊*━━ ■利用受付、利用者の入退館チェック ■お問合せ対応（対面・メール・電話） ■会員情報のシステム入力　　 ■サロン内の巡回、サロンの開館・閉館作業、イベント補助など ━━*＊グランフロント大阪での勤務＊*━━ 大型複合施設「グランフロント大阪」内の 会員制ビジネスサロンなので、 通勤前後にショッピングを楽しむこともできます♪ アパレル用品やカフェ、コスメなど 退勤後にちょっとした買い出しもできるのが嬉しいポイントです◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 .＊.ビジネスマナーから学べる研修で未経験の方も安心.＊. 知識がなくても分かりやすい研修制度やサポートをご用意していますので、 受付や事務の経験がない方でも安心してスタートできます♪ 例） ★ビジネスマナー研修 ★業務マニュアルの整備 ★先輩社員のサポート … 専門知識が必要な難しいお仕事はなく、 未経験でも安心して働けるのがポイントです！ 実際に元接客・販売スタッフなど、人と接するのが好きな先輩社員が活躍しています◎ ＊.チームワークの良さも魅力の一つです.＊. このポジションでは、30代前半を中心にたくさんのメンバーが活躍中！ 長く働いている人が多いのも特徴です。 みんなで教え合い、助け合うことで、自然とチームワークが生まれています。 それが長く続けられる理由の一つです。 日々「何か手伝うことない？」と声を掛け合ったり、 元気のなさそうなメンバーには「体調大丈夫？」と声をかけたり。 会社全体で気遣いの心を大切にしている当社では、 日常的にお互いをサポートしあうのが当たり前。 こうしたチームワークの良さが、長く働き続けられる理由の一つとなっています。 【教育制度について】 ≪充実の研修制度あり≫ ビジネスマナー等の研修や 先輩社員のサポートがあるのでご安心ください。 先輩社員も元接客・販売スタッフなど 人と接することがお好きな方、得意な方が入社して活躍しています！ わからないことがあれば気軽に聞いてくださいね！

【還元率最大90％】＆【案件を自由に選択】 あなたの理想の働き方をぜひ聞かせてください！ 「エンジニアとして長く活躍できるか不安...」 「仕事と私生活、両方大切にしたい」 「ヘルプデスクから開発フェーズに挑戦したい」 そんな悩みに応えるのが当社のエンジニア。 透明性にこだわった「単価連動制」と「案件選択制」で あなたらしいキャリアを一緒に描きます！ ▼当社が実現する働きやすさ▼ ◎年休130日以上&残業月平均8.3h ◎9割がリモート&フルリモ5割 ◎同年代の女性社員活躍　など さらに、代表も育児と仕事を両立しており 子育てに対する理解度が高いことも特長です♪ 直近、5年のブランクを持つ社員も入社し 収入アップと子育てとの両立を実現！ ぜひ理想の働き方を叶えましょう！ ★還元率は最大90％！★還元率73％★月給30万円～★ブランクがある方も歓迎★代表も1児のパパとして子育てと仕事を両立中 あなたの希望に寄り添った開発業務をお任せします♪ ▼まずは面談のフォローからスタート♪ エンジニア経験だけでなく、 IT業界での営業経験も持つ当社の代表だからこその強み。 それは「営業力」なんです！ 社員が希望の案件に巡り会えるよう、精一杯サポートします！ ◎スキルシートの添削や深掘り ◎面談練習を毎日実施してサポート　など ━━━━━━━━━━━━━━━━・・・ 実際に他社では数十日も案件が決まらなかった方が 当社ではたった4日で素敵な案件に巡り会えたことも♪ スキルに自信がなくても大丈夫！ 全力のバックアップ体制があるので安心してくださいね☆ ・・・━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼参画後も安心のフォロー体制 参画後も定期的に温かいミーティングを行い、 近況をお聞かせください！ 「案件単価を5万円上げたい！」というお話が出た際には しっかり交渉を重ね、納得感ある単価アップを実現したことも◎ ≪案件例≫ ◆AI学習サービス開発（Python） ◆大手建築サイトのサーバレス開発（Node.js） ◆SaaSのフロントエンド開発（TypeScript,React） ◆スマホアプリ開発（Swift,Flutter） ≪開発環境≫ 開発言語：Java、Python、Kotlin、Go、C／C++　他 基盤：AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX　他 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 *＊実際の成功ストーリーをご紹介します！＊* あなたの「叶えたい」を「できた！」に変える環境で あなたの理想を実現します！ ＼育児との両立を叶えたAさん／ 5年のブランクをお持ちでしたが、丁寧な交渉でフルリモート案件を実現☆ さらに3名体制のアサインで 急な子どもの事情にも対応できる安心の環境を整えました！ ＼新たな挑戦を決意したYさん／ 「設計から下流工程の案件に変わってしまい、 そこから抜け出したい」という想いに寄り添い、 開発領域へのキャリアチェンジを応援。 リスクも含めた誠実な対話と粘り強い交渉で、 52万円という好条件での転身が実現！ *＊同世代の先輩たちの年収アップ例をご紹介します！＊* ＼入社時の年収アップ額平均96万円！／ ◎Aさん（31歳／Java）：入社後年収550万円（+170万円） ◎Bさん（28歳／PHP）：入社後年収460万円（+130万円） 評価基準は明確で透明性があるため 社員の納得感も非常に高く、 気持ちよく働けているのだとか。 働きやすさはもちろん、 給与面でもしっかり満足できるのは 当社ならではの魅力です♪

＼＼5年のブランクからの復帰も！／／ 子育てを大切にしながらエンジニアとして輝ける職場♪ 子育て中の方にも嬉しい当社の魅力をご紹介します！ …☆自由度MAX フルリモ5割&リモート率9割で柔軟に働けるほか 子どもの体調不良時を考え、3人体制でアサインするなど 案件先も希望に合わせて考慮！ …☆家庭での時間も ◆残業月8.3h ◆年休130日以上 ◆有給消化率99％ 家族との大切な時間を確保し、 メリハリをつけて働ける環境です◎ …☆成長と収入もUP 案件選択制と単価連動制度で 家庭との両立を叶えながらキャリアと収入を伸ばせるのは “納得感”を大切にする当社ならでは。 代表自身が子育てをしているからこそ理解もあり 安心して働けますよ♪ あなたに合わせた"納得のキャリア"を 一緒に築きませんか？ ★年収最大170万円UP★還元率73％★月給30万円～★ブランクがある方も歓迎★代表も1児のパパとして子育てと仕事を両立中 様々な業界、技術の案件から あなたの希望に沿ってインフラ案件をお任せします！ ━━━━━━━━━━━━━━・・・ ★STEP1：あなたらしさを活かせる案件を選択！ ◎技術領域、勤務地、単価など、あなたの条件を最優先 ◎案件情報の透明性：単価・業務内容・環境をすべて開示！ ★STEP2：丁寧な面談対策で安心！ ◎スキルシートの添削 ◎面談練習で成功率アップ 社員が希望の案件に入れるよう、 毎日面接練習を行うなど、全力でバックアップします◎ 実際に、他社でなかなか案件が決まらなかった社員が なんと4日で案件が決まったことも！ ★STEP3：参画後もずっと成長を応援します！ ◎定期ミーティング ◎スキルアップ支援 実際に、半年後に案件単価を5万円上げたいと 3ヶ月間交渉を重ねて単価UPを実現しました！ ・・・━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞＞現場からも高評価をいただいています！ 当社のエンジニアの働きぶりを評価され 次の案件が決まることもあるほど☆ ≪案件例≫ ◆メタバース空間の構築（AWS） ◆ネットワークの構築・運用保守（Linux） ≪開発環境≫ 開発言語：Java、Python、Kotlin、Go、C／C++　他 基盤：AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX　他 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 *＊実際の成功ストーリーをご紹介します！＊* あなたの「叶えたい」を「できた！」に変える環境で あなたの理想を実現します！ ＼育児との両立を叶えたAさん／ 5年のブランクをお持ちでしたが、丁寧な交渉でフルリモート案件を実現☆ さらに2人セット提案と3名体制のアサインで 急な子どもの事情にも対応できる 安心の環境を整えました！ ＼新たな挑戦を決意したYさん／ 「設計から下流工程の案件に変わってしまい、 そこから抜け出したい」という想いに寄り添い、 開発領域へのキャリアチェンジを応援。 リスクも含めた誠実な対話と粘り強い交渉で、 52万円という好条件での転身が実現！ *＊自分史上最高のキャリアを、あなたの「選択」で描く＊* 「技術を極めたい」 「年収を上げたい」 「リモートワークで柔軟に働きたい」 そんな様々な社員の「叶えたい」に、 全力で応えられる体制を整えています！ 選択権を持つのはどんな時も社員自身。 1日15,000件寄せられる案件から理想の舞台を選択できる環境です。 多くの会社では当たり前である「与えられる」働き方ではなく、 「自分で選び取る」キャリアを実現することができます◎

チーム牽引力でプロジェクトを成功に導く ERP製品「GRANDIT」導入のプロジェクトリーダーへ 2023年2月に設立40周年を迎えたインフォコム。 ERP製品『GRANDIT』の事業戦略から製品開発、 顧客導入まで全てを自社で行っています。 大きな特徴は「コンソーシアムによる進化し続けるERP製品」。 パートナー企業がノウハウを持ち寄り、国内1500社以上のビジネス改革に貢献しています。 このポジションでは、「GRANDIT」導入プロジェクトの チームリーダーとして、 プロジェクトマネージャーや顧客とコミュニケーションを取りながらチーム内の進捗管理や 問題解決を行い、プロジェクトを成功に導いていただきます。 裁量権を持って業務に取り組める環境で、 あなたのリーダーシップとプロジェクト経験を活かしてください。 顧客の企業価値向上を実現するため、自社製品「GRANDIT」導入案件のPLを募集。チームリーダーとしてPMや顧客とコミュニケーションを取り、進捗管理や問題解決を行いプロジェクトを成功に導いていただきます。 【入社後想定される業務】 ■自社開発製品「GRANDIT」導入プロジェクトのチームリーダー ■顧客との要件定義や外部システムとの接続仕様の打合せ ■プロジェクト計画策定、関係者との連携・調整 ■システム導入の品質・進捗・コスト管理 （製品インストール・設定・接続テスト・操作説明等） ■システム稼働直後のフォロー ■営業メンバーと協力した顧客ニーズのFit&Gap分析と提案 ■チーム内の進捗管理や問題解決 入社後は、製品知識と業務知識を習得いただきながら、 適性やご志向に応じて担当プロジェクトを設定し、 チームを牽引してプロジェクトを成功に導いていただきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 インフォコムの各種制度 ■各種制度 ・在宅勤務制度 ┗全社員が利用可能 ・短時間勤務制度 ┗病気、怪我、看護、介護、また妊娠中～育児期間中は時間短縮労働が選択可能 ・育児支援制度 ┗出産後の育児休暇制度取得のほか、妊娠中～育児期間中は時間短縮労働が選択可能 ・有給休暇取得奨励日 ┗有給休暇取得を奨励する日程を年間で複数設定 ・リフレッシュ休暇 ┗自分の誕生日または結婚記念日に休暇を付与 プロジェクトリーダーの成長環境 部署は社員約90名、協力会社120名程度で構成され、「GRANDIT」の導入/保守、製品開発/保守を担当。キャリア採用社員も独立系IT会社や機能部門など様々なバックグラウンドを持つメンバーが各々の強みを活かしてチームワークよく業務を遂行しています。ほぼ全員がリモートワークを行っており、フレックスの併用もできることによりライフワークバランスがとりやすい環境です。分業制により、ルーチン業務はパートナーに任せ、当社社員は顧客との要件確認や業務改善提案、チーム牽引に集中できます。

経営層と直接対話し数億円規模のプロジェクトで 企業変革を実現するプロジェクトマネージャへ 2023年2月に設立40周年を迎えたインフォコム。 ERP製品『GRANDIT』の事業戦略から製品開発、顧客導入まで全てを自社で行っています。 大きな特徴は「コンソーシアムによる進化し続けるERP製品」。 パートナー企業がノウハウを持ち寄り、 国内1500社以上のビジネス改革に貢献しています。 このポジションでは、数億円規模のプロジェクトマネージャとして顧客の経営変革を牽引。 経営層と直接対話し要望をシステムとして実現する責任ある立場です。 製品ベンダーならではの醍醐味を実感できる環境で、 あなたのプロジェクトマネジメント経験を活かしてください。 顧客の企業価値向上のため、自社製品導入を任せられるエンジニアを募集。プロジェクトリーダー等とコミュニケーションを取り、チーム内の進捗管理や問題解決を行いながらプロジェクトを成功に導いていただきます。 【入社後想定される業務】 ■顧客の経営層・事業側キーマンとの直接コミュニケーション ■数億～十数億規模のプロジェクト全体マネジメント ■要件定義から外部システム接続仕様の策定 ■プロジェクト計画策定、関係者との連携・調整 ■システム導入の全体マネジメント （製品インストール・設定・テスト・操作説明等） ■システム稼働直後のフォロー ■営業メンバーと協力した顧客ニーズのFit&Gap分析と提案 入社後は、製品知識と業務知識を習得いただきながら、 適性やご志向に応じて担当プロジェクトを設定し、 顧客と協力して業務課題解決をリードしていただきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 インフォコムの各種制度 ■各種制度 ・在宅勤務制度 ┗全社員が利用可能 ・短時間勤務制度 ┗病気、怪我、看護、介護、また妊娠中～育児期間中は時間短縮労働が選択可能 ・育児支援制度 ┗出産後の育児休暇制度取得のほか、妊娠中～育児期間中は時間短縮労働が選択可能 ・有給休暇取得奨励日 ┗有給休暇取得を奨励する日程を年間で複数設定 ・リフレッシュ休暇 ┗自分の誕生日または結婚記念日に休暇を付与 プロジェクトマネージャの成長環境 部署は社員約90名、協力会社120名程度で構成され、「GRANDIT」の導入/保守、製品開発/保守を担当。キャリア採用社員も独立系IT会社や機能部門など様々なバックグラウンドを持つメンバーが各々の強みを活かしてチームワークよく業務を遂行しています。ほぼ全員がリモートワークを行っており、フレックスの併用もできることによりライフワークバランスがとりやすい環境です。分業制により、ルーチン業務はパートナーに任せ、当社社員は顧客との要件確認や業務改善提案、プロジェクト管理に集中できます。

＜医薬品業界特化×リモートワーク可＞ 専門性を活かして、プロジェクトリーダーを目指しませんか？ 2023年2月に設立40周年を迎えたインフォコム。 システムソリューション事業部門では、 自社製品によって顧客への価値提供を行い、企業価値向上に貢献しています。 今回募集する部署では、製薬企業向けの 営業・デジタルマーケティング支援クラウドサービス「DigiPro」の 企画・開発から 販売、システム導入・構築、 保守、カスタマーサポートを一貫提供しています。 医薬品業界では、デジタル技術を活用した戦略的な システム投資分野として拡大傾向が続いています。 リモートワーク・フレックス制度を活用し「DigiPro」の 導入・開発プロジェクトリーダーとして、 顧客と当社のコミュニケーション窓口として活躍いただけます。 医薬品業界の営業・デジタルマーケティング支援領域は拡大傾向が続いています。 自社サービス「DigiPro」の顧客向けシステム構築プロジェクトで 上流工程から参画いただけるプロジェクトリーダーを募集します。 【入社後想定される業務】 ■本人の経験・スキルに応じて、弊社製品（DigiProシリーズ）の導入 プロジェクトリーダーあるいは開発プロジェクトリーダーを担当 ■顧客と当社のコミュニケーション窓口として活躍 【導入プロジェクトリーダー】 ■提案・要件定義・システム開発・移行・保守運用といった全ての工程に参画 【製品開発プロジェクトリーダー】 ■企画開発・システム開発・POCといった工程に参画 ■製品コンセプトの理解や検討、上流工程（システム化企画、顧客ヒアリング、概要設計、基本設計） ■きめ細やかなプロジェクトマネジメント（WBS作成、EVM管理、課題管理等） ■各種クラウドサービス（AWS,GCP,Azure）を活用した新規機能やサービスの企画・設計・構築 ※業務で必要なドメイン知識はOJTでレクチャーいたします ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 インフォコムの各種制度 ■各種制度 ・在宅勤務制度 ┗全社員が利用可能 ・短時間勤務制度 ┗病気、怪我、看護、介護、また妊娠中～育児期間中は時間短縮労働が選択可能 ・育児支援制度 ┗出産後の育児休暇制度取得のほか、妊娠中～育児期間中は時間短縮労働が選択可能 ・有給休暇取得奨励日 ┗有給休暇取得を奨励する日程を年間で複数設定 ・リフレッシュ休暇 ┗自分の誕生日または結婚記念日に休暇を付与 成長市場での一貫サービス提供しています 製薬企業向けの営業・デジタルマーケティング支援クラウドサービス（CRM,CLM,各種AIサービス等）の企画・開発から販売、システム導入・構築、保守、カスタマーサポートを一貫して提供。医薬品業界における当該領域は、営業マーケティング競争力強化のためのデジタル技術を活用した戦略的なシステム投資分野と位置付けられており、拡大傾向が続いています。各種クラウドサービス（AWS,GCP,Azure）などを活用した新規機能やサービスの企画・設計・構築などの経験を積むことが可能です。

＜医薬品業界特化×リモートワーク可＞ ソリューション営業で、業界シェア拡大を目指しませんか？ 2023年2月に設立40周年を迎えたインフォコム。 システムソリューション事業部門では、 自社製品・サービスによって 顧客への価値提供を行い、 企業価値向上に貢献しています。 今回募集する部署では、 製薬企業向けの営業・デジタル マーケティング支援クラウドサービス「DigiPro」の 企画・開発から 販売、システム導入・構築、保守、カスタマーサポートを一貫提供しています。 医薬品業界では、デジタル技術を活用したITツール提供と 業務改革提案が必要とされています。 さらにリモートワーク・フレックス制度を活用し 「DigiPro」を中心とした新規顧客開拓、 アップセル提案を通じて当社の立ち位置を高めていただけます。 医薬品業界では、デジタル技術を活用したITツール提供と業務改革提案が必要とされています。新規顧客開拓や既存顧客へのソリューション提案営業を実行していただける方を募集します。 【入社後想定される業務】 ■当社営業支援クラウドサービス（DigiPro）を中心とした、 医薬品営業支援サービスやソリューションの新規顧客開拓、 既存顧客へのアップセル提案営業 ■自社イベントの企画や販促ツールの制作等販売促進活動全般 ■パートナー企業との共創推進 【具体的な業務内容】 ■既存深耕と新規獲得の両輪で総合的なシェア拡大を目指し、 業界における当社の立ち位置を高める営業活動 ■提案書や企画書の作成 ■販売促進（チラシ、Webサイト等販促ツール作成、イベント開催） ■顧客やパートナーとのコミュニケーションを通じた ITサービス・ソリューションの企画・実行 ※本人の経験に合わせた最適な体制、役割にて参画していただきます ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 インフォコムの各種制度 ■各種制度 ・在宅勤務制度 ┗全社員が利用可能 ・短時間勤務制度 ┗病気、怪我、看護、介護、また妊娠中～育児期間中は時間短縮労働が選択可能 ・育児支援制度 ┗出産後の育児休暇制度取得のほか、妊娠中～育児期間中は時間短縮労働が選択可能 ・有給休暇取得奨励日 ┗有給休暇取得を奨励する日程を年間で複数設定 ・リフレッシュ休暇 ┗自分の誕生日または結婚記念日に休暇を付与 営業スキルと事業推進力の向上 医薬品業界の営業・マーケティング領域では、競争力強化のために最新のデジタル技術を活用したITツールの提供はもとより、お客様の業務改革まで踏み込んだ提案が必要とされています。このような環境で、新規顧客開拓や既存顧客に対するソリューション提案営業、販売促進活動を通じて、総合的な営業力と事業推進力を身に付けることができます。様々な成功・失敗体験を通じて、今後のキャリアアップに役立つスキルを習得できます。

*＼直近5年の在籍5年未満での退職は0人！／* 未経験者も経験者も長く活躍できる環境があります ◆リモートメインで週1～2回程度の出社でOK ◆社員の9割がエンジニア ◆女性エンジニアも活躍中♪ ◆有給消化率80％ ◆AIシステム開発あり ＼定着率の高さを実現しているヒミツとは？／ ＝◇エンジニア想いの働きやすさあり 独り立ち後はリモートメインで勤務OK！ 産育休取得後に時短勤務で復帰できるなど、 ライフイベントを経ても働きやすい環境です！ ＝◇「ありがとう」ポイント制度 社内ポータルサイトを通じて、 仲間同士で「ありがとう」ポイントを送れます。 日々モチベーション高く働けて、 コミュニケーションの活性化にも繋がっています◎ などなど…過ごしやすい環境が、 働きやすさに繋がっています！ ★社員の90％はエンジニア★ ◇自社サービス開発あり ◇創業34年の安定基盤 ◇未経験の方も歓迎 ◇残業は月平均10時間程度 不動産業界特化型のITソリューションを中心に、 あなたの希望に合った開発案件をご用意！ 要件定義～開発まで幅広く携われます◎ 未経験の方は研修後、まずは簡単な業務からお任せします。 ＊≪携われる案件例をご紹介≫＊ ◆大手不動産会社の基幹システム開発 ◆不動産業向けクラウドサービス「ビズアナ」シリーズの開発 ◆情報共有システム「ナレッジリング」の機能拡張 【開発言語・環境】 Java、VB.NET、C#、ASP.NET、PHP、 SQLServer、MySQL、Github、LineWorks、Jooto ★大手不動産会社の案件を扱う【クライアントシステム担当】や、自社のクラウドサービスを主に担当する【クライアントシステムSE】など、あなたに合ったポジションをアサインさせていただきます。 ★プログラミングが苦手という方は、コミュニケーション能力を生かした【インフラ基盤管理・ヘルプデスク担当】として、将来的にスーバーバイザーを目指せるポジションもあります。 ★独り立ち後はリモートワークが中心。出社は週1～2回程度です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＝■オンオフ充実できる働きやすさが魅力 □独り立ち後は週1～2回程度の出社でOK □リモートワーク手当あり □残業は月平均10時間と少なめ □年間休日120日以上＆有給休暇取得率80%以上 □産育休取得・時短勤務での復職OK 「長く安心して働ける環境づくり」をCBITは大切にしています。 基本的にリモートワークでの勤務が可能で、プライベートとの両立も実現。産休後は時短での復職が可能など、女性のライフイベント後も活躍ができる環境です。 ＝■30年以上の実績と安定した取引先が魅力の安定企業です！ CBITの最大の強みは、創業以来30年以上にわたり構築してきた強固な顧客基盤です。不動産業界向けITソリューションに特化し、多数の実績を挙げてきました。特に強みとしているのが長期取引先の多さで、10年超のお取引先が複数あり、中には20年以上取引が続いている企業もあります。 安定した経営基盤の元、自社開発サービス「ビズアナ」シリーズや「ナレッジリング」などのクラウドサービスも展開し、多角的な事業の柱を展開しています！ 【教育制度について】 ＼未経験でも安心のサポート体制あり／ ▼STEP1【キャリアプランニング】 あなたの希望に沿ったキャリア設計 「プログラマーとして技術を極めたい」 「将来は上流工程でPMを目指したい」 など定期的な面談を通じて、理想のキャリアを一緒に描いていきます。 ▼STEP2【安心のサポート体制あり】 年齢の近い先輩社員がメンターとしてサポート。 社内開発案件が多く、 未経験でも上流工程に携われるチャンスがあります！

あなたのキャリアチェンジを全力応援！ “成長したい”あなたにぴったりのポジションです+゜ 「事務職から総務や経理職にチャレンジしたいけど、未経験で不安…」 そんな方にぴったりなのが、当社のポジションです！ ★社長がマンツーマンでしっかりサポート★ 「いきなり仕事を任されてもできるかな…」と 不安な方もご安心を。 社長や先輩社員が、基礎から丁寧にサポートします！ 未経験の方でも、向上心があれば大歓迎です！ ★半年～1年で一人前を目指せる環境★ 小規模な会社だからこそ、総務や経理業務の全体像を 「1から10まで」幅広く経験できるのが魅力です。 未経験からでも、着実にスキルを身につけて自立できる環境が整っています！ これまで事務職だった方も、安心して新しいキャリアに挑戦できますよ♪ ◎「心斎橋駅」から徒歩4分、「四ツ橋駅」から徒歩3分の駅近オフィスで通勤ラクラク／◎男女比率50％・女性社員も多数活躍中！／◎20代・30代が活躍中／◎設立14年目で売上10億円以上と安定感抜群！ 当社で、総務・経理・事務業務をお任せします。 まずは… ◆家賃の入出金チェック ◆会計ソフトへのデータ入力　など シンプルな業務からスタート！ 代表が丁寧に教えるので、経理が初めての方でも安心です。 慣れてきたら… ◆会社のお金の流れを管理 ◆社員の給与計算や、社会保険の手続き　など 少しずつできることを増やしていきましょう。 幅広い業務にチャレンジできるので、スキルアップも目指せます！ 【具体的な仕事内容】 ━━━—…‥・＊＊ ◆不動産の仕入れや販売後のデータ入力 ◆取引先へのお金の振込みや、入金の確認 ◆管理している物件の家賃チェックとオーナー様への送金 ◆社員の給与計算や振込み ◆入社・退社時の社会保険の手続き　など ★希望があれば、 将来的に「営業」へのキャリアチェンジも可能◎ ━━━—…‥・＊＊ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 柔軟な働き方で、あなたの毎日をもっと豊かに！ ◆完全週休2日制（土日）・祝日休み ◆基本18時定時退社／月残業ほぼなし ◆オフィスカジュアルOK（制服貸与もあります） ----------------＋ 「仕事もプライベートもどちらも大切にしたい」「メリハリを持って働きたい」 そんな方にぴったりの職場です！ 「働くときは集中し、終わったらしっかり休む」という代表の考えのもと、 無理なく働ける環境を整えている当社なら、 あなたのライフスタイルに合わせて、安心して働けます。 未経験でも安心して働ける温かな雰囲気です！ 当社には20代から50代まで、さまざまな年代の社員が在籍しています。知識や経験に自信がない方も、気軽に質問や相談ができる雰囲気なので心配はいりません。ランチや仕事終わりには、社員同士で誘い合って食事に行くことも多く、上司や部下といった垣根を感じさせない、フラットで温かいコミュニケーションが根付いている組織。全員が仲間として支え合いながら働ける職場です。

＊＊業界・職種未経験OK＊＊ 頑張った分、確実に稼げて自信につながる◎ 「営業って難しそう…」 そんなイメージを持っている方も大丈夫。 当社では、ほとんどの先輩が未経験からスタート。 一人ひとりに合わせた研修とフォロー体制があるので 焦らず自分のペースで成長していけます。 また、成果だけでなく 日々の努力や工夫もきちんと評価。 経験よりも、あなたの “成長したいという気持ち”を大切にしています。 ◆月給25万円＋年2回賞与 ◆資格手当あり／残業代は別途支給 ◆想定年収：入社2年目年収400万円 ◆基本定時退社可能 ◆昇給・昇格／年2回 頑張った分だけ『キャリア』も『収入』も 着実にステップアップできる体制です。 当社で“はじめて”の一歩を踏み出してみませんか？ ◎月給25万円～賞与年2回／◎業界・職種未経験OK／◎ネイル・髪色自由／◎「心斎橋駅」徒歩4分、「四ツ橋駅」徒歩3分の駅近オフィス／◎20代・30代が活躍中 既にお取引のある不動産会社様への訪問をメインにお任せします。 その後は、不動産会社様から紹介を受けた、 投資用マンションに興味をお持ちのお客様に対して、 物件のご紹介やご契約のご案内、 購入後の管理までをトータルでサポート。 先輩のフォローのもとで少しずつお任せしていきます。 【具体的には】 ◆既にお取引のある不動産会社様への訪問 ◆お客様からの資料請求対応 ◆ご提案時の資料作成 ◆ご契約～物件管理のフォロー　など 【この仕事のポイント】 当社の営業スタイルは、ノルマに追われたり、 無理な売り込みをすることは一切ありません。 既存のお客様と信頼関係を深めながら、 集客から契約までトータルに関われるため、 “人と向き合う仕事”としてのやりがいを感じられます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験でも安心！人間関係のストレスなく働ける職場です◎ 当社には20代から50代まで、さまざまな年代の社員が在籍しています。 知識や経験に自信がない方も、 気軽に質問や相談ができる雰囲気なので心配はいりません。 ランチや仕事終わりには、社員同士で誘い合って食事に行くことも多く、 上司や部下といった垣根を感じさせない、 フラットで温かいコミュニケーションが根付いている組織。 全員が仲間として支え合いながら働ける職場です♪ 自分のペースで、もっと豊かな毎日へ◎ ◆完全週休2日制（土曜日、日曜日※曜日の変動あり） ∟祝日は出勤日となります ◆オフィスカジュアルOK ----------------＋ 「仕事もプライベートもどちらも大切にしたい」 「メリハリを持って働きたい」 そんな方にぴったりの職場です！ 「働くときは集中し、終わったらしっかり休む」という代表の考えのもと、 無理なく働ける環境を整えている当社なら、 あなたのライフスタイルに合わせて、安心して働けます。 【教育制度について】 ＼未経験でも安心の体制／ 最初はアシスタントとして、代表と一緒に仕事をしながら、 少しずつ仕事を覚えていきます。代表が一つひとつ丁寧に教えるので、 営業が初めての方や経験が浅い方でも安心して始められる環境◎ 将来的には、営業として一人でお客様を担当することを目指していきましょう。 一人で契約が取れるようになれば給料は大幅にアップします。