企業のクラウド / IT 活用が活発になり、それらを活用する上での IT 企画、ソリューション選定、 アーキテクチャデザインを担える高いスキルをもった人材やそれらをリードできる次世代リーダーを募集します。 【仕事概要】 認証基盤やコミュニケーション基盤、セキュリティ、デバイスという分野に関して Microsoft 365を中心にクラウドソリューション導入サービスを業務としています。 導入業務はプロジェクトが中心であり、上流工程（グランドデザイン、要件定義）から 設計、構築、移行までの業務をお任せします。また、技術者として営業に同行して プリセールス業務を行い、自らお客さまの要望を聞き最適なシステムデザインを 提案するなど幅広く業務に携わっていただきます。

プライムベンダーとしてエンドユーザーと直接関わりを持って、先進技術、クラウドソリューション （Azure / AWS）の提供を軸とし、顧客の未来の IT を支えるサービスを提供していきます。 Azure および AWS といったクラウドソリューションを中心に、企画・コンサルティング、アセスメント、 要件定義、設計、開発・構築・テスト、導入後の運用支援まで、トータルで携わっていただきます。 クラウド導入案件を幅広く扱っていますので、これまでのご経験やスキルに合わせた ポジションでご活躍いただけます。Azure の分野については、2020年後半に高度な専門性を所有する マイクロソフトパートナーとして、2部門に渡り、”Advanced Specialization”を取得しました。 （Server Migration / Azure Virtual Desktop） ※Azure Virtual Desktop は、アジアパシフィック地域で初

お客さまのビジネスニーズや働き方に合わせたコミュニケーションプラットフォームを提供します。 Microsoft Teams の導入から、外線（PSTN / SIP Trunk）との直接通話を可能にする Direct Routing 対応ゲートウェイの導入やキャリアが提供するサービスとの連携、 その後のサポートまで対応。要件定義・設計・構築などの上流工程を中心にプロジェクトの管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 Microsoft Teams Phone System 導入（ゲートウェイおよびキャリア提供サービスでの導入） 企画・コンサルティング、要件定義、設計、構築、テスト、導入後の運用管理までトータルで支援しているため、経験、能力、 技術志向などを考慮の上、担当領域を決定します。 ■提案活動 ・顧客商談・サービス/システム構成検討、工数見積もり・提案書作成（主に技術的な内容）・社内リソース調整、受注後フォロー ■ビジネス展開 ・顧客間の調整業務・プロジェクト推進（PM / PL）・プロジェクトデリバリー対応・顧客業務支援（顧客に成り代わって業務を遂行)

企業のクラウド / IT 活用が活発になり、それらを活用する上での IT 企画、ソリューション選定、アーキテクチャデザインを担える 高いスキルをもった人材、またそれらをリードできる次世代リーダーを募集します。 Microsoft 365・Azure に関するソリューションを理解し、お客さまの業務に合わせた最適なアプリケーションを デザイン・実装する部隊です。 案件のリーダー / メンバーとして要件定義から設計、開発、テストなど一連のプロジェクト工程を遂行いただきます。 【具体的な業務内容】 ●システム開発 1.Microsoft 365アプリケーションエンジニア ・Power Platform を利用したアプリケーション開発、業務自動化（Power Apps / Power Automate） ・Exchange Online / SharePoint / Teams などのサービスに関する連携ツール開発 2.Azure アプリケーションエンジニア ・Azure 上でのアプリケーション開発（Web Apps、SQL Database、Azure Functions、AI+機械学習…） ・Azure PaaS 上でのスクラッチ開発

2016年に設立した新規事業で、コンサルタント経験者を中心に多様な働き方を推進し、希少性の高い優秀なプロフェッショナル (フリーランスコンサルタント)の労働力を最適化することにより、企業・産業の発展に寄与します。 OpenWork口コミランキング全企業中2位を獲得しており、社員の満足度も高い企業です！ 【業務内容】：上流人材・高付加価値のフリーランス案件を扱う新規事業の人材提案営業、事業推進をお任せします。 毎年150～200％成長中で、増加するニーズに対応するためのコアメンバーの募集になります。 現在4名の組織で、裁量をもってスキルアップしていきたい方や、新規事業の拡大や組織作りに携わりたい方を求めています。 【業務詳細】：◆一人当たり20プロジェクト程度を担当しつつ、新規での提案活動。 ◆企業側への営業・提案活動／人材側への仕事の紹介 ◆両方担当の場合、片方担当の場合もあり、状況や希望に応じて変動します。 【働き方】：リモート勤務をしている社員が多く、その時々に応じてフレキシブルに働いていけます。 またコアタイム無しのフレックス制を導入している為、ライフイベントに合わせた働き方も実現可能です。

【業務内容】：ビジネス観点からのDX、アナリティクスを活用した業務の高度化プロジェクトをリードする役割を担っていただきます。 経営視点・事業視点から最先端の技術を活用した実証実験や、同社DXの最前線を牽引して頂くことを期待します。 入社時は、同本部で提供するサービス品質・生産性を維持・向上させるための管理基盤構築(サービスマネジメント)に従事していただき、 ServiceNowやTableauを活用したIT基盤の構築・運用設計・導入展開を主に対応いただきます。 尚、導入完了後も運用定着・改善に向けた活動を担っていただく予定です。 【配属組織】：同部署は業務に付随して発生する大規模データをAI・アナリティクスを分析・活用、E2Eで業務プロセスを刷新、DXを実現し、 NECグループのバックオフィス業務の付加価値を向上させるミッションを担っています。 【組織構成】：社内DXを推進する組織は合計３グループで構成されており総勢40名強の人員構成です（アナリティクス:IT＝1:1のバランス） 【働く環境】：リモート勤務とオフィス勤務とを効率的に組み合わせており、自宅でのリモート環境でも効率よく働ける体制が整っています。 柔軟な勤務時間や在宅勤務を通じて、生活との調和を重視しています。ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 【研修教育】：キャリアの成長を全力でサポートします。Linkedinなどのオンライン研修を無料提供し、多岐にわたる教育プログラムを提供中です。 【魅力】：全社重点施策を推進する役割の為、経営層、事業部という各レイヤーの責任者との接点が多く、ご自身の視点・視座の強化、並びに、 実際にPJの推進で会社を変えた事の達成感が得られ、NECグループの先端技術を持っているメンバーとの交流も多く、 まだ市場に出していない技術の実証実験なども行っており、最新技術に触れる機会が多くあります。

同社のサービスの認知獲得・新規リード獲得・ナーチャリングに向けた各種制作物のライティングを担当します。 まずは以下、2種類のコンテンツ制作を担当いただきます。 ▼Web用のコンテンツ作成 ∟同社のサービス（Sansan、Bill One、Seminar One、Contract Oneなど）を訴求する さまざまなテーマでのインタビュー記事や、調査を元にしたホワイトペーパー ▼営業組織が使用する提案資料の作成 ∟営業メンバーが当社のサービスを提案する際に基本となる提案資料 将来的には以下業務にも携わっていただく予定です。 ▼「働き方」をテーマにしたオウンドメディアの運営 自分でコンテンツのレイアウトやライティングを行い、詳細のデザインに関しては社内の別部署と連携することでコンテンツの作成を行っています。

・パブリッククラウドの設計・構築経験（サーバー系の方） ・4000番台以上の機器を用いたNW設計・構築経験（NW系の方） ・10名以上のプロジェクト管理経験 ・お客様・メンバーとの円滑なコミュニケーションが取れる方

■業務内容 ★主な職務内容 大手法人向け統合人事システム「COMPANY」の製品品質の改善を行います。外部・内部品質の向上の為、自動化を推進します。 ★具体的な業務内容 ・自動テストの推進・運用・改善 └ユニット、E2E、パフォーマンスなど ・自動テスト環境の構築・運用 ・コード品質改善ツールの推進・運用・改善 └静的解析(SonarQube)、Linter、フォーマッターなど ・テスト設計、マニュアル作成支援・品質改善計画の策定・実行・開発、QA、DevOpsチームとの連携 ★SETとQAの違い どちらもソフトウェアの品質を向上させる役割を担う職種ですが、SETはソフトウェアテストの自動化を担当するエンジニアであり、 QAはソフトウェアの品質管理全般を担当する職種です。

～～「COMPANY」の導入プロジェクトにおける、以下の全プロセスでのコンサルティングを担っていただきます。～～ (1)パッケージ（弊社製品）導入プロジェクトの全体設計 ◆プロジェクト基本計画の立案および顧客への提案／◆QCD／◆コミュニケーション計画 ◆他社事例も活用した、パッケージ導入を通じた業務改善プランの立案および顧客への提案 (2)導入プロジェクト上の作業推進の支援 ◆顧客業務要件を弊社製品の設計要件にマッピングするコンサルティング／◆検証計画の立案および顧客への提案支援 ◆データ移行計画の立案および移行作業における課題解決の支援／◆インターフェース開発計画の立案および開発／検証作業における課題解決の支援 (3)プロジェクト実行における課題解決の支援： ◆課題管理および解決策策定のコンサルティング／◆同社が開発したプロジェクト推進ツールの利用コンサルティング 【入社後のフォロー】 ・豊富な教育コンテンツをご用意しており、安定して成長できる環境があります。 OJT形式で業務をキャッチアップしていきますが、自社パッケージソフトなので、先輩社員も同様の製品、 業務知識を持っているため、困ったときはアドバイスをもらえる環境です。 ・上長、メンターとの1on1やチームMTGを定期的に実施し、悩みや課題の解決へサポートできます。

～◆無形商材×高単価×大規模案件◆自社パッケージソフトである「COMPANY HR Series」の企画・提案営業(リーダー)をお任せします。～ 下記希望するどちらかの領域でご活躍いただきたいと思っております。※応募時に必ずご希望を記載ください※ 【民間既存】：民間既存顧客担当は、単なるコミュニケーション能力だけではなく顧客に長く寄り添うホスピタリティも求められます。 大手企業ユーザーへの定期的な訪問にてリレーションを構築・継続し、製品の追加販売や利用範囲拡大を通じて満足度向上を図ります。 競合が入り込む隙を与えず、勝率100％を目指し、創意工夫を凝らして既存顧客との関係性を深めることを目指していただきます。 その過程の中で得る顧客の声を、次なる製品に反映していく事も大切なミッションです。 【公共領域】：公共(新規・既存)営業担当は、官公庁/自治体など公共領域のお客様を担当との新たな関係性を構築するところからスタートします。 デジタル庁の設立によって、内閣府を中心とする公共事業領域では、システムによる効率化に多額の投資が行われていきます。 当社でも売上を順調に伸ばしており、お引き合いも多数あることから、非常に大きなマーケット、ビジネスチャンスとして捉えております。 また、公共事業マーケットは民間企業に比べITの活用による業務効率化が進んでいません。 そのため、当社製品を通じて解決できる課題は非常に多く、我々の提案によってお客様から感謝の言葉をいただく機会も多々あります。 ※「開拓」といっても、飛び込み営業や一日100件以上のテレアポをするような根性論での営業ではなくSFAツールを活用し ターゲットを見定めたうえでシナリオを描き、入念に準備を行い、戦略的にアプローチを行う営業スタイルです。テレアポは1日5件程度 【商材】：https://www.works-hi.co.jp/products#main

◆自社製品である人事向けパッケージソフトを導入していただいたお客様に対し、よりシステムを有効活用し、 業務効率化をしていただけるよう、導入後のサポート、コンサルティング業務を行っていただきます。 【業務内容】：・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、 未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。 ・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、 お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。 ・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、 プロダクトに反映させる活動も担います。 【営業手法】：自社が運営している専用サポートサイトへのお問い合わせ対応が4割、電話対応2割、直接訪問4割です。 今後は直接訪問の比率を上げ、よりお客様の期待に応えていく方針です。 【入社後】：1か月程度の教育(インプット)期間の後、1～3か月のOJTやお客様への作業代行等の経験を経て、 おおよそ3～6か月程度で一人前に育成します。その後も、マニュアルやお客様との過去のやり取りが記録されたサポートサイト、 先輩などの有識者へ気軽に環境が整っていますので、未経験の方でも、安心して業務を遂行できます。

◆製品の導入プロジェクトにおける、以下の全プロセスでのコンサルティングを担っていただき、 プロジェクトを成功に導くための活動におけるリーダーとして従事いただきます。 (1)パッケージ（弊社製品）導入プロジェクトの全体設計：・プロジェクト基本計画の立案および顧客への提案 −QCD −コミュニケーション計画 ・他社事例も活用した、パッケージ導入を通じた業務改善プランの立案および顧客への提案 (2)導入プロジェクト上の作業推進の支援：・顧客業務要件を弊社製品の設計要件にマッピングするコンサルティング ・検証計画の立案および顧客への提案支援 ・データ移行計画の立案および移行作業における課題解決の支援 ・インターフェース開発計画の立案および開発／検証作業における課題解決の支援 ・業務運用設計の支援 (3)プロジェクト実行における課題解決の支援：・課題管理および解決策策定のコンサルティング ・同社が開発したプロジェクト推進ツールの利用コンサルティング

◆自社製品である人事向けパッケージソフトを導入していただいたお客様に対し、よりシステムを有効活用し、 業務効率化をしていただけるよう、導入後のサポート、コンサルティング業務を行っていただきます。 【業務内容】：・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、 未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。 ・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、 お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。 ・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、 プロダクトに反映させる活動も担います。 【営業手法】：自社が運営している専用サポートサイトへのお問い合わせ対応が4割、電話対応2割、直接訪問4割です。 今後は直接訪問の比率を上げ、よりお客様の期待に応えていく方針です。 【入社後】：1か月程度の教育(インプット)期間の後、1～3か月のOJTやお客様への作業代行等の経験を経て、 おおよそ3～6か月程度で一人前に育成します。その後も、マニュアルやお客様との過去のやり取りが記録されたサポートサイト、 先輩などの有識者へ気軽に環境が整っていますので、未経験の方でも、安心して業務を遂行できます。

【職務概要】採用、教育、給与、労務は人事部内別組織にて担当しているため、人事制度関連業務のみに集中して担当いただきます。 経営に近い立場で、会社事業の変革フェーズにおける戦略的な人事施策・業務推進に幅広く携われます。 【職務詳細】◆人的資本経営、組織カルチャー変革に関わるプロジェクト推進 ◆人事等級制度および人事評価制度に関わる設計/保守/運用 ◆上級管理職層～役員の後継者計画の策定、育成計画の企画・立案・遂行 ◆業務推進組織組成案作成、人材要件定義設計等 【労働環境等】◆コンサルティングファーム出身者歓迎 ◆残業は基本ナシ/ほぼフルリモートワーク可能(1ヵ月に1～2回出社する程度) ◆従業員5000名のレオパレスグループの本体人事 ◆会社のコア事業は不動産賃貸業で基盤安定/DX推進や脱炭素など社会課題解決に取り組む企業

【職務概要】採用、教育、給与、労務は人事部内別組織にて担当しているため、 人事制度関連業務のみに集中して担当いただきます。 経営に近い立場で、会社事業の変革フェーズにおける戦略的な人事施策・業務推進に幅広く携われます。 【職務詳細】◆人事等級制度および人事評価制度に関わる設計/保守/運用 ◆上級管理職層～役員の後継者計画の策定、育成計画の企画・立案・遂行 ◆その他、組織組成案作成、人材要件定義設計等 【労働環境等】◆コンサルティングファーム出身者歓迎 ◆残業は基本ナシ/ほぼフルリモートワーク可能(1ヵ月に1～2回出社する程度) ◆従業員5000名のレオパレスグループの本体人事 ◆会社のコア事業は不動産賃貸業で基盤安定/DX推進や脱炭素など社会課題解決に取り組む企業

◆SMBCグループ各社の事業価値創造に資するＩＴ化を牽引し、各社の企業競争力を高めることを目的に、グループ各社のニーズの把握・分析、新規の システム開発案件の企画／立ち上げ支援、グループ各社との効率的な協業のための組織運営検討・構築案件に参画頂きます。 【やりがい】 ・SMBCグループ各社に対する企画・提案、開発体制組成に向けた社内開発部署との調整等、システム化案件の超上流分に参画できます。 【同社の魅力】 ・新型コロナウイルス感染拡大防止対応として、各個人に貸与する業務用PCを利用してリモートワークが可能です。

◆三井住友銀行向け市場系システム開発担当部署にて、金利、債券、デリバティブを担う市場系システム開発に従事して頂きます。 数十億規模の大型プロジェクトのＰＭから小規模案件やアジャイル開発など多様な役割があります。 これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメント調整します。 市場系に関わるシステム開発経験がある方は、上流工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけます。 【業務内容例】銀行市場系部門の取引支援システム構築 （市場系フロント部門ディーラーによるプライシング及びポジション分析、リスク管理部門の時価評価・リスク計測を行うためのシステム開発） 規模：1,500M期間：2021年12月リリース予定 開発形態：外部委託 【業務内容例】銀行市場系債券・デリバティブ取引システム開発・保守 （市場系収益拡大、国際金融規制、制度改正対応等を目的としたアプリ開発） 規模：1000M開発形態：外部委託

◆同社にて、三井住友グループ向けのシステム基盤を企画、要件定義から設計、構築まで一貫してご担当いただきます。 同社は三井住友シャルグループのＩＴ戦略会社であり、三井住友グループの業務拡大をＩＴ面から支えていきます。 協力会社とチームを組み、リーダーとなって上流工程からプロジェクトに参画して頂きます。 【担当フェーズ】顧客折衝、ベンダーコントロール、プロジェクトマネジメントが中心となります。 【配属部署】基盤開発部門(三井住友フィナンシャルグループのインフラプロジェクトを担う部隊です。基盤システム開発第一部～第六部まであり、 ご経験やご志向に応じて案件毎に配属する予定です。) 【勤務地】東京本社、大崎第二オフィスいずれかにて自社内勤務となります。 【開発環境】OS：Windows、Linux、AWS等ネットワーク機器：Cisco製品等 【キャリアパス】ご入社後は、適性に合わせプロジェクトを決定いたします。その後、3ヶ月毎の人事面談や現場との面談において、 ご志向の変化によって、プロジェクトや部署の異動も柔軟に可能です。

◆三井住友銀行向け市場系システム開発担当部署にて、為替、リスク管理を担う市場系システム開発に従事して頂きます。 数十億規模の大型プロジェクトのＰＭから小規模案件やアジャイル開発など多様な役割があります。 これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメント調整します。 市場系に関わるシステム開発経験がある方は、上流工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけます。 【業務内容例】為替ディーリングサポートシステムの開発・保守 規模：SI ３M～150Mの開発期間：3か月～18ヵ月 開発形態：外部委託 想定アサイン内容：保守案件および小中規模開発案件のPM 【業務内容例】収益拡大を目指した為替系フロントシステム更改プロジェクト 規模：SI 1,720M期間：2021年5月リリース予定 開発形態：外部委託（その他、外部サービスも利用） 想定アサイン内容：プロジェクトのシステムテスト推進～導入。プロジェクト完了後は、レベルアップ案件の推進

●自社ソフトウェア製品/サービスのDevSecOpsによる内製開発 -リスク分析・セキュリティ設計・各種ツール（脆弱性診断ツール、テスト自動化ツール、ソースコード分析ツール等）の導入活用・プログラミング・クラウド基盤の設計開発運用の実践 ●上記で得られたノウハウをもとに、顧客のDevSecOps開発に参画し、支援

顧客の情報システムの特性やビジネス環境を踏まえ、サイバー攻撃から人と組織を守るために最適なMSS（マネージドセキュリティサービス）を提供します。 ●MSSに関するセキュリティコンサルティング ●セキュリティデバイス管理（WAF等のセキュリティデバイスを活用したセキュアなネットワークの設計、構築、運用）/サービス名：ファイアウォールネットワークセンター（FNC） ●セキュリティ監視/SOC（ログ監視、セキュリティインシデントの検知、分析、緊急対応）/サービス名：NeoSOC、マネージドEDRサービス ●上記セキュリティ監視/SOC環境の設計・構築・運用 ●上記関連ソリューションの提案、プロジェクト推進 ※ご参考：セキュリティ監視・SOCサービス一覧 https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/

＜＜セキュリティコンサルタント＞＞ コンサルタントして、お客様に対して以下のようなセキュリティサービスを提供いただきます。また、新設組織でもあるため、 事業戦略、ソリューション開発など企画・推進、そして事業拡大のため新規顧客の獲得、提案、プロジェクト化を担っていただく事も想定しています。 ■セキュリティアセスメントサービス ■セキュリティリスクの可視化、脅威への対策、セキュリティ監査基準への対応支援 ■将来起こりえるサイバーセキュリティを想定し、かつ今とるべき最適で戦略的なセキュリティアーキテクチャーのデザイン ■セキュリティシステムにおけるプロジェクトマネジメント、あるいはメンバーとしてデリバリの推進 ＜＜セキュリティエンジニア＞＞ セキュリティエンジニアとして、「Future Vuls」の開発業務、あるいはセキュリティシステムにおける設計・構築を担っていただきます。 ■自社サービスである「FutureVuls」の開発・運用 ■新たなセキュリティ技術、ソリューション開発 ■セキュリティシステムにおけるプロジェクトマネジメント、あるいはメンバーとしてデリバリの推進 ■Vulsの普及活動を目的とした社外に向けたマーケティング活動（勉強会、講演などのイベント企画・運営・登壇、執筆活動などの機会あり）

◆セキュリティエンジニアとして、「Future Vuls」の開発業務、あるいはセキュリティシステムにおける設計・構築を担っていただきます。 ・自社サービスである「Vuls」の開発・運用／・新たなセキュリティ技術、ソリューション開発 ・セキュリティシステムにおけるプロジェクトマネジメント、あるいはメンバーとしてデリバリの推進 ・Vulsの普及活動を目的とした社外に向けたマーケティング活動（勉強会、講演などのイベント企画・運営・登壇、執筆活動などの機会あり） 【業務詳細】：Vulsを含めたセキュリティ対策サービス開発を行います。具体的には、悪意ある第3者のハッキングやサイバー攻撃などの 攻撃手法・手段を熟知し、具体的な防止策をデザインし、お客様資産・システム資源の安全性を向上するための 仕組みやシステム開発を実施します。OSやソフトウェアの脆弱性に対する迅速な検知対策、DoS攻撃や不正アクセスから IPS・IDSなどを用いたシステム・データの保護、など主にシステム面でセキュリティ対策に必要なサービスやツールの 開発を実施するため、プログラミング言語知識やネットワーク、OSの知識など、幅広いITに対する知識と理解が必要です。

◆保険会社の未来のシステム開発標準を形作るコンサルティング業務となります。 また、新たな顧客の開拓のための提案業務もお任せします。 ・プロジェクトの推進、実施後の維持活動 ・既存業務フローの把握、問題点の洗い出し ・業務改善提案、プロジェクトの立ち上げ 【業務の詳細】・実担当者からのヒアリング。問題点の洗い出し／・あるべき業務フローのイメージを明確にし、改善点をピックアップ ・システム化に固執せず、柔軟に改善案を提示／・運用面を含めた実施計画を作成し、スムーズな移行の実現 【役割と期待】：保険×ITの当社知見や・個人のナレッジを活かし、顧客の課題を解決し、プロジェクトを成功に導くことがミッションです。 ・業務領域の専門性をもとに、複数の顧客に対する横ぐしでのサービス提供 ・業務×ITの知見をもとに、アカウント責任者、プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進 ・業務×ITの知見をもとに、ソリューションのデザイン～設計～構築を推進 なお、システムに関しては、社内に要素技術に強い専門家が多数いるため、 その社内ナレッジを駆使し、顧客と社内をマネジメントいただくことを想定しています。