■職務内容： 官公庁の仕事を主とした総合建設業を展開する当社にて、建設工事の営業としてご活躍いただきます。北九州市・豊前市エリアの民間建築物件を扱います。 ■施工の強み・魅力： 土木・建築全般、幅広い案件を手掛けていますので経験の幅・実績に繋がります。民間系と公共系の案件割合は半々程度です。 民間系ではマンション、老健施設、商業施設など手掛けています。公共系は国土交通省・福岡県・福岡市・北九州市の公共事業案件など手掛けています。 ■働きやすさ： 年間休日は毎年増えているくらい、社員を大事にする会社です。現在は月に1回、土曜日が会議の日で勤務になっていますが、 関係のない社員は有給や代休消化にあててもらっております。日々の残業も20時間未満と、長期的に就業しやすい環境です。 ■社内の雰囲気： 年齢はバラバラですが、若い社員も定着もしており、明るい、活気のある雰囲気です。全社員での慰労会（4月）や、忘年会もあるようなアットホームな社風です。 ■同社について： 福岡県に本社を構える老舗ゼネコンです。建築・土木の2つをの事業を主軸に創業60年以上地域に貢献してきました。 2019年度には、ふくおか「働き方改革」推進企業に認定され、従業員にも配慮した働き方を追求しています。また、2020年度には九州地方整備局の案件にて工事成績点平均83点を取り九州単独No1の実績があります。これまで九州圏内にて工事成績点単独No1をとったのは同社が初となります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業125年以上の老舗メーカー／70年以上黒字経営／主要取引先が日本製鉄といった大手顧客メイン／「鉄鋼」「エンジニアリング」の主力事業を中心に、日本の基幹産業を支える優良企業 〜 ■業務概要： 鉄鋼事業（装置開発やエンジニアリング）を中心としながら半導体基板再生加工事業にも参画し世界トップクラスのシェアを誇る当社にて、産業用機械の設計業務の電気・電子設計をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇受注工事の見積、計画、実行予算作成、設計業務（電気）、工事管理（電気） ◇資材調達品の仕様設定、完成品の検査立会　等 【製品】製鉄所や工場内で使用するクレーンやベルトコンベア　等 ■当社の強み： 需要がなくなることはない製鉄事業の上流工程を担っているだけでなく、半導体やエンジニアリング事業でも大手メーカーから絶大な信頼を獲得しており、70年連続での黒字経営を成し遂げています。 ■人材育成・福利厚生は業界トップクラスの制度を確立： ◇社内の人材育成を担う教育部（4名在籍）があり、1年間に20回以上の社内階層別教育を実施。 ◇必要な資格や免許の取得費用（通信教育・受験料・交通費）は会社が全面的にサポート。 ◇「福祉休暇制度」で最大50日の休暇取得可能／有給取得率81.1％／育児休暇からの復帰率100％。 ■当社の特徴： （1）1898年の創業以来、築き上げてきた技術力とお客様からの信頼により、鉄鋼、エンジニアリング、半導体など、日本そして世界の基幹産業に深く携わっております。高度多様化するお客様のニーズに応えるため、研究開発・技術技能の向上に日々邁進し、既存分野はもちろん、太陽光発電事業に参入する等、新規事業開拓も積極的に推進しております。 （2）製鉄工程の重要な工程を請け負う中で、一貫して「ものづくり」にこだわっています。生産技術はもとより鉄鋼事業から派生する設備エンジニアリング・メンテナンスなど多様な技術を事業として進展させ、当社固有の技術を広く提供し、お客様から高い評価を得ています。

〜創業125年以上の老舗メーカー／70年以上黒字経営／主要取引先が日本製鉄といった大手顧客メイン／「鉄鋼」「エンジニアリング」の主力事業を中心に、日本の基幹産業を支える優良企業 〜 ■業務概要： 鉄鋼事業（装置開発やエンジニアリング）を中心としながら半導体基板再生加工事業にも参画し世界トップクラスのシェアを誇る当社にて、プラント／重機械系に関わる業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： （1）事業計画、事業部総合予算・見直し予算の編成・売上計画・損益計画および管理 （2）受注計画、受注活動および受注契約 （3）検収および代金の請求ならびに回収 （4）営業および一般庶務に関する事項 ※メンバーマネジメントも発生する可能性がございます。 【顧客】産業機械を扱うプラント等 ■当社の強み： 需要がなくなることはない製鉄事業の上流工程を担っているだけでなく、半導体やエンジニアリング事業でも大手メーカーから絶大な信頼を獲得しており、70年連続での黒字経営を成し遂げています。 ■人材育成・福利厚生は業界トップクラスの制度を確立： ◇社内の人材育成を担う教育部（4名在籍）があり、1年間に20回以上の社内階層別教育を実施。 ◇必要な資格や免許の取得費用（通信教育・受験料・交通費）は会社が全面的にサポート。 ◇「福祉休暇制度」で最大50日の休暇取得可能／有給取得率81.1％／育児休暇からの復帰率100％。 ■当社の特徴： （1）1898年の創業以来、築き上げてきた技術力とお客様からの信頼により、鉄鋼、エンジニアリング、半導体など、日本そして世界の基幹産業に深く携わっております。高度多様化するお客様のニーズに応えるため、研究開発・技術技能の向上に日々邁進し、既存分野はもちろん、太陽光発電事業に参入する等、新規事業開拓も積極的に推進しております。 （2）製鉄工程の重要な工程を請け負う中で、一貫して「ものづくり」にこだわっています。生産技術はもとより鉄鋼事業から派生する設備エンジニアリング・メンテナンスなど多様な技術を事業として進展させ、当社固有の技術を広く提供し、お客様から高い評価を得ています。

「現場で学び、技術で勝つ。あなたのキャリアを加速する場所」 〜国内シェアNo.1のプルボックスメーカー／日本のインフラを支える八州電工／自社製品（プルボックス等）の金属加工などをお任せ〜 【八州電工株式会社について】 国内シェア7割を誇る弊社。官公庁や大型施設、商業ビル、ショッピングモール、駅、病院などあなたの身近な場所にも製品が使われています。創業100年以上の安定基盤と成長環境で、一生モノのスキルを身に着けませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝ ここがPoint！ ＝＝＝＝＝＝＝ ★未経験でも安心！ 金属加工に関してはほぼ全員が未経験！ できる仕事からお任せするので習ったことを一つひとつ覚えていけば大丈夫です。特別に慎重で器用でなければできない作業ではないので、ご安心ください。 ★頼れる、気さくな仲間ばかり！ 面倒見の良い先輩やコミュニケーションをとりやすい上司が近くにいる環境はもちろん、会社全体としても、社歴や年齢に関係なくフラットに意見を言える雰囲気があります。前向きな気持ちで仕事に取り組めます。 ★現場主義でも活躍できる！ 生涯現場でモノづくりをしていたい方は、スペシャリストとして現場で経験を積み、マネジメントに興味のある方はチームリーダー、課長ゆくゆくは工場長などにも挑戦可能！ 現場にいても、マネジメントキャリアを歩んでもしっかり評価されるので、安心して自分らしいキャリアを築けます。 【お任せする仕事】 ◆部品図・展開図作成（※CAD経験者にお任せ） ◆鋼材のカット・穴あけ ◆曲げ ◆溶接 ◆研磨 ◆塗装 ◆組立・検査 ※各部品を組み立て、傷や欠陥が無いか確認 ◆梱包・出荷 ※配送用に商品を梱包し、商品のピッキングやトラックへの積込み等の出荷作業 【入社後の流れ】 段階を踏んでさまざまな工程を経験し、一つひとつ研修を進めます。工具の使い方から機械の操作まで、チームでしっかり教えますので、安心してください。 ＼未経験でも安心／ 安全衛生研修を受講後スキルや適性に応じた工程チームに配属。 未経験者は組立梱包などの軽作業からスタートします。 ＼「半年で一人前」研修／ 基本的は製造に関わるOJTを通じて技能を身につけていきます。新たな研修「半年で一人前」もスタートします。 変更の範囲：無

■募集概要 今回サンキュー薬局又はサンキュードラッグ併設店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただく薬剤師を募集いたします。 ■仕事内容 ・調剤業務 ・監査業務 ・服薬指導 ・その他調剤薬局における一連の業務 ■若手〜ベテラン薬剤師まで在籍 地域に密着したアットホームな会社です。社内の雰囲気はアットホームであり、在籍者も20代〜60代まで多様です。季節ごとのイベント開催も盛んにあり、社内交流も活発な会社です。 ■研修制度が充実： 今後必要とされる薬剤師を目指すことができる環境です。 今後生き残ることができる薬剤師の育成を行っております。海外研修もあり現地のドラッグストアについて学んでいくことができます。大学教授を招いての研修やマナー研修など一人ひとりにそった研修を受けて頂くことが可能です。

■募集概要 今回サンキュー薬局又はサンキュードラッグ併設店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただく薬剤師を募集いたします。 ■仕事内容 ・調剤業務 ・監査業務 ・服薬指導 ・その他調剤薬局における一連の業務 ■若手〜ベテラン薬剤師まで在籍 地域に密着したアットホームな会社です。社内の雰囲気はアットホームであり、在籍者も20代〜60代まで多様です。季節ごとのイベント開催も盛んにあり、社内交流も活発な会社です。 ■研修制度が充実： 今後必要とされる薬剤師を目指すことができる環境です。 今後生き残ることができる薬剤師の育成を行っております。海外研修もあり現地のドラッグストアについて学んでいくことができます。大学教授を招いての研修やマナー研修など一人ひとりにそった研修を受けて頂くことが可能です。 ■配属可能性店舗一覧 ＜戸畑区エリア＞ サンキュードラッグ 戸畑駅薬局/北九州市戸畑区汐井町1-1 サンキュードラッグ 一枝薬局/北九州市戸畑区一枝2-3-35 <若松区エリア> サンキュードラッグ 高須薬局/北九州市若松区高須南1-8-27

■募集概要 今回サンキュー薬局又はサンキュードラッグ併設店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただく薬剤師を募集いたします。 ■仕事内容 ・調剤業務 ・監査業務 ・服薬指導 ・その他調剤薬局における一連の業務 ■若手〜ベテラン薬剤師まで在籍 地域に密着したアットホームな会社です。社内の雰囲気はアットホームであり、在籍者も20代〜60代まで多様です。季節ごとのイベント開催も盛んにあり、社内交流も活発な会社です。 ■研修制度が充実： 今後必要とされる薬剤師を目指すことができる環境です。 今後生き残ることができる薬剤師の育成を行っております。海外研修もあり現地のドラッグストアについて学んでいくことができます。大学教授を招いての研修やマナー研修など一人ひとりにそった研修を受けて頂くことが可能です。 ■配属可能性店舗一覧 サンキュードラッグ 千代ケ崎薬局/北九州市八幡西区千代ケ崎2-2-24 サンキュー薬局穴生店/北九州市八幡西区鷹の巣1-6-24 サンキュードラッグ 黒崎駅前薬局/北九州市八幡西区黒崎3-1-3 サンキュードラッグ コスパ相生薬局/北九州市八幡西区鉄竜1-3-16 サンキュードラッグ 筒井町薬局/北九州市八幡西区筒井町15番1号 サンキュー薬局 下上津役中尾店/北九州市八幡西区下上津役1-13-2 サンキュー薬局 鉄王店/北九州市八幡西区相生町2番9号 サンキュー薬局下上津役店/北九州市八幡西区下上津役4-19-13 サンキュー薬局 陣山店/北九州市八幡西区陣山２−６−２ サンキュードラッグ 永犬丸薬局/北九州市八幡西区八枝一丁目7番8号

〜残業月平均10時間程度！キャリアアップを目指せる充実した教育研修制度が整った環境で、地域トップシェアの安心感のもと働ける薬剤師募集！60歳以降は嘱託社員による再雇用有！〜 ◆◇地域トップシェアの北九州地区で安定した環境◇◆ ■採用背景： 〜組織拡大に伴う増員募集〜 当社は北九州地区シェアNo.1のドラッグストアとして、地域の皆様に安心と信頼を提供しています。今回は組織拡大に伴い、新たに薬剤師を募集します。 ■業務内容： 薬剤師として、調剤業務や服薬指導を中心に、患者様への医薬品提供を行います。具体的な業務内容は以下の通りです。 調剤業務：患者様の処方箋に基づき、正確かつ迅速に調剤を行います。 服薬指導：患者様に対して薬の効果や副作用、使用方法を丁寧に説明し、適切な服薬指導を行います。 健康相談：OTC（一般用医薬品）や漢方、健康食品などの販売において、患者様の健康相談に対応します。 在宅医療：必要に応じて在宅訪問を行い、患者様の薬物療法をサポートします。 ■キャリアパス： 薬剤師として経験を積んだ後、管理薬剤師、大型店舗の薬局長、さらにはエリア長を目指すことができます。職能給制度により、スキルや評価に応じた報酬が得られます。 ■教育研修制度： 当社では、階層別研修と専門研修・勉強会を充実させています。OTC、漢方、健康食品、保険制度、薬局経営、栄養学など幅広い知識を専門の講師から学ぶことができます。社員のキャリアアップを全面的にサポートします。 ■就業環境： リフレッシュ休暇制度：GW、盆休、年末年始休暇とは別に最大7連休が取得可能です。 限定社員制度：時短勤務やエリア限定採用があり、働くママさんも活躍しています。 転居を伴う転勤なし：車通勤で通える範囲で勤務地が決まります。 この求人に興味を持っていただけた方は、ぜひご応募ください。あなたのキャリアアップを全力でサポートいたします。 ■配属可能性店舗一覧 サンキュードラッグ 平野薬局/北九州市八幡東区平野3-1-3 サンキュー薬局　春の町調剤センター/北九州市八幡東区春の町5丁目8番14号 サンキュードラッグ 桃園薬局/北九州市八幡東区桃園1丁目5番5号 サンキュー薬局 八幡調剤センター/北九州市八幡東区尾倉2-7-12

当社は北九州市・ 下関市を中心に、 ドラッグストア、調剤薬局、調剤併設型ドラッグストア合計74店舗しています。今回ドラッグストアの店舗運営職の募集をいたします。 ■職務内容： 店舗運営社員として、接客・売場作り・売上管理・マネジメント等をご担当いただきます。 具体的な業務内容は以下です。 ・接客業務 ・商品の在庫管理 ・商品補充業務 ・売り場レイアウトの作成・管理 ・売上管理 ・人員管理（勤怠・人事評価・育成業務等） ・店舗でのSNS管理・配信等 ・販促ツール作成 その他店舗運営に必要な業務を担っていただきます。 ■働き方に関して ※残業時間抑制 月平均残業時間は10時間程度となっています。1店舗当たり最低社員は2名勤務する仕組みをとっているため、実働8時間で極力交代することができるようになっています。 ※休日（シフト決め）に関して 毎月シフトの決定タイミングは毎月21日〜翌20日を1カ月とし、月初1週目を目安に自身の希望休を3日選択していただき提出しています。月9日のシフト制のなかでも希望休が反映されるような体制を作っています。 ■キャリアパスに関して 店舗でのマネジメント業務を担っていただいた後、エリアマネージャー、商品部、マーケティング等にチャレンジすることができる環境があります。 ■配属先店舗 ※下記いずれかの店舗にて就業いただく予定です。 ・北九州市小倉北区下冨野2-10-27/富野薬局 ・北九州市小倉北区大畠3丁目2番47号/大畠薬局 ・北九州市小倉北区熊本4-2-34/黒原薬局 ・北九州市小倉北区重住3-3-5/重住店 ・北九州市小倉北区霧ヶ丘3-9-11/霧ヶ丘薬局 ・北九州市小倉北区砂津3-1-1-1100/ 砂津店 ・北九州市小倉北区馬借1-6-17/ 馬借薬局 ・北九州市小倉北区新高田2-2-9/新高田店 ・北九州市小倉北区大手町13番34号/ハローパーク大手町薬局 ・北九州市小倉北区下到津5丁目8番24号ホワイトキャッスル下到津101/下到津薬局 ・北九州市小倉北区上到津4-2-1/到津店 ・北九州市小倉北区朝日ヶ丘3-18/朝日ヶ丘店 ・北九州市小倉北区中井2-4-20/中井薬局 ・北九州市小倉北区京町3-1-1 セントシティ北九州BF1/小倉駅前店

当社は北九州市・ 下関市を中心に、 ドラッグストア、調剤薬局、調剤併設型ドラッグストア合計74店舗しています。今後も半径500mの商圈の円が接するような、高密度ドミナント出店を目標としており、今回ドラッグストアの店舗運営職の募集をいたします。 ■職務内容： 店舗運営社員として、接客・売場作り・売上管理・マネジメント等をご担当いただきます。 具体的な業務内容は以下です。 ・接客業務 ・商品の在庫管理 ・商品補充業務 ・売り場レイアウトの作成・管理 ・売上管理 ・人員管理（勤怠・人事評価・育成業務等） ・店舗でのSNS管理・配信等 ・販促ツール作成 その他店舗運営に必要な業務を担っていただきます。 ■働き方に関して ※残業時間抑制 月平均残業時間は10時間程度となっています。1店舗当たり最低社員は2名勤務する仕組みをとっているため、実働8時間で極力交代することができるようになっています。 ※休日（シフト決め）に関して 毎月シフトの決定タイミングは毎月21日〜翌20日を1カ月とし、月初1週目を目安に自身の希望休を3日選択していただき提出しています。月9日のシフト制のなかでも希望休が反映されるような体制を作っています。 ■キャリアパスに関して 店舗でのマネジメント業務を担っていただいた後、エリアマネージャー、商品部、マーケティング等にチャレンジすることができる環境があります。 ■配属先店舗 ※下記いずれかの店舗にて就業いただく予定です。 ＜戸畑区エリア＞ ・北九州市戸畑区一枝2-3-35/一枝薬局 ・北九州市戸畑区天神1-6-26/戸畑天神店 ・北九州市戸畑区汐井町1-1/ 戸畑駅薬局 ＜若松区エリア＞ ・北九州市若松区桜町2-1/桜町店 ・北九州市若松区高須南1-8-27/高須薬局 ■当社の魅力： 自社のドラッグストアと調剤薬局を併設した店舗展開を中心としており、ブランディングとしては医療関係寄りの調剤薬局のイメージから、ドラッグストアのイメージへ変わっており、調剤薬局の売り上げが4割を超えております。

〜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！／年間休日110日／家族手当・住宅手当あり／三井倉庫の関連会社で安定基盤あり／残業月平均25時間程度〜 三井倉庫九州様（株）の北九州支店内で港湾運送事業などを営む当社にて、労務や請求書作成など、バックオフィス業務を中心に担っていただける方を募集しております。 ■業務内容： ◇現業員（20〜20名程度）労務管理の補助 ・現業員の作業配置プラン作成 ・安全衛生管理 ◇現業事務の補助 ・給与データー作成等 ・請求書、伝票作成 ・各種書類作成　など ◇現場パトロール及び倉庫内作業立会・作業員指示の補助 ※社用車使用、軽自動車・普通車 ■当社について： 港湾運送事業、通関業を展開しており、1971年創業から50年以上経っておりますが、三井倉庫の関連会社として安定して業績をあげています。 変更の範囲：会社の定める業務

【取引先の約90%がJR九州＆官公庁／大規模案件多数／資格取得支援制度／JR九州グループの充実した福利厚生◎／年間休日120日／土日祝休み】 ■職務内容 土木施工管理 ・施工計画立案 ・各種書類作成（施工図、会議資料等） ・安全・品質・工程・原価・環境管理　など ■職務の魅力： 九州の大型案件を手掛けており、施工計画から完了まで一貫して工事を進めることができます。 列車運行に影響が出る場所の作業などの難しさはありつつも、他社では身に着けることのできない技術や知識を身に着けることができ、やりがいのある業務です。 ■当社について： 昭和17年の創業以来鉄道工事を主体として、数多くの困難を乗り越え、発展してきました。この長年の経験から鉄道工事等における技術はどこにも負けないとの自負を持っています。 また、社会基盤整備を手掛ける会社として、時代が必要としている新しい構造物、建築物さらに最新技術等の動向を敏感に捉え、これまでの手法に囚われず積極的に提案に取り組んでいくという強い思いを持っています。 私たちは信頼される企業となることを念頭に置き、常に社員の総力を結集し社会への貢献をめざして事業活動を展開して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【取引先の約90%がJR九州＆官公庁／大規模案件多数／資格取得支援制度／JR九州グループの充実した福利厚生◎／年間休日120日／土日祝休み】 ■職務内容 建築施工管理 ・施工計画立案 ・各種書類作成（施工図、会議資料等） ・安全・品質・工程・原価・環境管理　など ■職務の魅力： 設計や積算業務は別部署が担当するため、施工管理業務に注力していただけます。1つの工事に長期間携わることもあり、着工から竣工まで携わった際は大きな達成感を味わうことができる仕事です。 大型プロジェクトならではの難しさはありつつも、社歴に関わらず裁量大きい業務をお任せするため、より高い技術を身に着けていくことができます。 ■当社について： 昭和17年の創業以来鉄道工事を主体として、数多くの困難を乗り越え、発展してきました。この長年の経験から鉄道工事等における技術はどこにも負けないとの自負を持っています。 また、社会基盤整備を手掛ける会社として、時代が必要としている新しい構造物、建築物さらに最新技術等の動向を敏感に捉え、これまでの手法に囚われず積極的に提案に取り組んでいくという強い思いを持っています。 私たちは信頼される企業となることを念頭に置き、常に社員の総力を結集し社会への貢献をめざして事業活動を展開して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜経営直下で管理業務／グループ全体の財務経理・経営企画／多角的事業展開／土日祝休／転勤なし／裁量大／経営に直接関与／成長機会多数〜 ■採用背景： M&A等による事業拡大を図るなかで、バックオフィス部門の業務量が増加しており、経理財務部門の統括力を強化する目的での採用です。 ■職務内容： 多様な業種を持つマコトグループは、建設から物流、機械リース・販売、ＩＴや、コンサル事業、そして海外（ベトナム）にも現地法人を持つグループです。 総務・財務・経営企画部門の統括者候補として、主に以下の管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・グループ各社の経営計画の立案 ・グループ各社の経理・財務業務の管理統括 ・総務業務の管理統括 ・実務担当者のマネジメント ・CSOと人事・労務業務の管理統括 ※利用システム：マネーフォワード ■組織構成： 人事分野で1名(20代)、配属先部署で2名(40・20代)在籍しています。 ■ミッション： グループ各社の経理担当と連携し、PL/BS作成、月/四半期/半期/年ベースでの目標進捗管理、改善戦略を立て実行していきます。 元々が買収先で異なるカルチャーでもありますので、マコトグループとして財務的な観点でコンサルティングし実行支援していく形です。 ■勤務スタイル： 入社後はまず福岡本部（北九州）にて3-4か月程OJTにて業務を覚えていただきます。 その後各グループ会社へ出張ベースで訪問します。(大分市、神戸市、千葉県流山市） ■同ポジションの魅力： ・経営陣と近い距離で仕事ができ、意思決定に関与できる裁量の大きさを感じることができます。 ・資金調達・投資判断・コスト管理など、経営の根幹に関わる業務を通じて、会社の成長、そして自身の成長に寄与できます。 ・財務責任者として改善提案・制度設計に関われるチャンスです。 ・経営に直結する会計業務から、習得状況に応じてグループ全体の総務・労務までを担う大変やりがいのあるポジションです。 変更の範囲：無

〜東証プライム上場阪和興業株式会社グループで安定性◎／社員を大切にし働く環境を整えています〜 ●業務内容： 銅・特殊金属スクラップの加工および販売を行う当社にて、金属スクラップの仕入れ、販売の業務全般を担当していただきます。 ■入社後の流れ： ・OJTにて調達バイヤー業務（主に特殊金属の仕入れ業務）の研修を行います。 ・先輩社員から、主に特殊金属の仕入れ、販売を学びます。先輩社員と同行し、九州の他の特殊金属スクラップ問屋等を出張、訪問します。外訪が無いときは、本社で営業事務と共に配車手続きや請求業務や親会社との情報連絡、現場のコントロールなどの社内業務を行っていただきます。 ・現在、業容拡大中の親会社が取り扱う、金属スクラップの入出庫、貿易乙仲業者との配車連絡、親会社担当者との情報連絡等も行います。 【変更の範囲：無】 ■業務スタイル： ◇営業手法…新規開拓は半期に数社程度、ほぼ既存顧客 ◇取引先特徴…九州沖縄から北海道まで日本全国の卸問屋やメーカー等 ◇出張…日帰りの他、1泊または2泊・土日は挟まないように日程調整しています。 ■当社の特徴： 当社は、様々な要望に対応できるように、金属の取り扱いにおいて国内トップクラスの種類を備えています。小さな金属一つ一つを大きな力に変えることで、環境とリサイクルへの貢献を実現しています。また、当社は福岡県公認のスクラップ一次直納問屋であり、全国からスクラップを回収し、確実な選別と品質管理を行い、適切なリサイクルを実施しています。

■職務概要： 当社、協力会社が施工する現場管理を担当していただきます。 工事案件は1週間前後のものが多いです。月に2案件を完了させるペースです。 社用車を利用していただけます。また、全国の案件を担当していただくため、宿泊が伴う出張が全体の3分の1程発生します。 その際はきれいなビジネスホテルを会社で予約しますので、快適に過ごしていただけます。(出張費用あり) 担当現場が無い場合などは、取引先へ代表と同行する場合もあります。 ■詳細： 顧客との打ち合わせ／見積書作成／工事計画書作成／工程、安全管理 ※工場内での製作、溶接等の補佐を行う場合もあります。 ■施工対象： プラント／ごみ処理場／食品工場／造船場　等 ■組織構成： 技術部門9名(施工管理1名30歳／職人8名20〜30代が大半)／管理部門3名 ■当社の魅力： ・若手が多く、技術の研鑽に対し切磋琢磨しあえる雰囲気があり、活気のある組織です。また、職人一人ひとりが関係企業とも積極的にコミュニケーションをとることより、取引先からも信頼を得るにつながり、評判の良さが案件拡大につながる相乗効果を生んでいます。 ・当社は株式会社となる前身の組織から、正確・丁寧な仕事を行い続けてきました。そのために、安全な現場を叶えるために、無理のない案件獲得を行い、職人がいつも高いパフォーマンスを発揮できるよう負荷のない施工計画となっているため、残業は月15時間以内と業界内でも少ない時間に抑えることができています。 ・利益を社員に還元する風土が根付いています。計画以上の利益が発生した場合、決算賞与として社員の収入として分配する仕組みが整備させています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語を活かせる／未経験歓迎／商船三井グループ／創業130周年の老舗企業／選べるキャリアパス／船舶代理店の運航手配／年間休日122日／ボーナス年2回／転勤あり〜 ■仕事内容 国内外の大型船（タンカー・貨物船・客船など）などが円滑に入出港できるよう、港湾関係者・船会社・船との調整や、必要な事務手続き・運航サポートを行います。海外の船会社や外国人クルーとのやり取りもあり、英語スキルも活かせるグローバルでダイナミックな仕事です。 ■詳細 大型船の入出港に関わる各種手続きや運航サポートを、船会社の代わりに行う仕事です。港に到着する外国船と連絡を取り合い、以下のような業務を担当します。 ◇船の動きにあわせたスケジュール調整 ◇パイロット（水先案内人）、タグボート、綱取り船などの手配 ◇船員・乗客の入国手続き、関係官庁への申請 ◇船員交代や物資の手配、滞在中に必要なサポート 1隻の船がスムーズに港に入って出ていくまで——そのすべてを裏側から支える、やりがいと責任のある仕事です。 国内にいながら、世界中の船と関わる“海のプロ”を目指せます。 また、外国船とのやり取り・外国人とのコミュニケーション対応など、英語力が活かせるシーンが多数！！ ■入社後の流れ OJTにて入力業務や先輩同行しながら仕事の流れを覚えていただきます ■選べるキャリアパス スペシャリストの道／マネジメント（グループリーダー・部長）への道と、あなたの適性やご希望を鑑みて、入社後に様々なキャリアを描くことが出来ます。 ■配属先の組織構成 ◇部長1名（男性50代） ◇グループリーダー1名（男性50代） ◇グループメンバー 4名（男性3名（30代2名・20代1名）・女性1名（40代1名）） ■当社について 〜プロサッカーチーム「ギラヴァンツ北九州」のロイヤルパートナー〜 当社は世界的な規模で海上貨物運送を行う商船三井グループの一員として九州地区を中心にさまざまな港湾業務を担当し、スムーズな海上運送・国際物流をサポートすることで、世界の産業やくらしを支えています。 創業以来、船舶代理店業をはじめ、曳船業、通関業、倉庫業、港湾物流のエキスパートとして実績を築き、2024年に創業130周年を迎えました。 変更の範囲：会社の定める業務

港湾・橋梁・河川・上下水道等、広く土木全般を手掛ける当社にて、建設コンサルタントとしてご活躍いただきます。 ■業務内容： 【設計】港湾・漁港を中心とした施設等の設計、および各種構造物の維持管理・点検業務 【調査】数値計算、アセットマネジメント（ストックマネジメント）、環境調査・経済調査・地盤調査、システム構築、地域環境整備、測量、データ解析 等 【水理実験】波浪変形や津波、漂砂や飛砂、越波や飛沫、船体動揺などの水理模型実験 ■配属部署： ご経験・スキルに応じて第1・第2・第3設計部（約20名）/調査部（約10名）のいずれかの配属となります。 ■当社の強み： 当社は、港湾・漁港・橋梁・浮桟橋（ポンツーン）・上下水道・河川等の調査・設計および各種構造物の維持管理・点検業務を手掛ける総合コンサルタント会社として、九州・山口を中心に関東・東北地方でも多くの実績を残しています。 したがいまして、当社では、港湾・漁港、橋梁・浮桟橋（ポンツーン）、上下水道、および河川・海岸等、幅広くスキルを身につけることができます。 ■就業環境： 技術者が安心・快適に仕事ができるよう、働きやすい職場環境の整備に力を入れております。 特に社員のワークライフバランスを大切にしており、「毎週水曜日のノー残業デー」、「時差出勤」、「在宅勤務（テレワーク）」の導入など、様々な「働き方改革」にタイムリーに取り組んでいます。 ぜひ、HP上の「社員の声」もご覧ください。 https://www.sanyo-cnsl.co.jp/recruit/ ■正社員技術者の平均年齢： 　39.8歳　※ 役員、事務・営業職、有期雇用社員およびパートタイマーを除く技術者 変更の範囲：会社の定める業務

【伊藤忠G／東証プライム上場100%子会社／業界経験不問／土日祝休・年休123日・所定労働7.5ｈでワークライフバランス整う◎／医療用ガスや炭酸ガス等生活に不可欠な商材を扱う企業で安定就業】 <求人のポイント> ◎社会とくらしを支えられる仕事です！（幅広い事業の力になっています。） ◎長期就業できる環境が整っています！（伊藤忠グループなので、引き合いも非常に多く、業績はコロナ後も好調に推移しております。） ■職務内容： 高圧ガスや工具などの製造業で使用する各種製品のご提案をお願いします！ ■業務詳細： 取引先への提案営業・新規取引先開拓・高圧ガス設備関連工事、ガスアプリケーション販売、伊藤忠エネクスグループ各種関連商材の提案営業、他 <営業の流れ> メーカーから仕入れて、お客様に販売し、グループ会社とのクロスセルができ、横のつながりがある為、販売しやすい環境です。 基本は既存取引先を深耕します。こまめに連絡・訪問をすることで、何かあればすぐに声をかけてもらえる関係を築いて頂きます。 <入社後のサポート体制> 入社後はOJT実施後、お取引のあるお客様を訪問し、引き継ぎを致します。 ■販売先について： 鉄工所：鉄板を切るための酸素ガス、アセチレン 飲料メーカー：炭酸ガス（ビールサーバー用） 病院：医療用ガス 飲食店の炭酸飲料・工場での溶接・医療現場での麻酔、果ては半導体チップの加工など、様々な用途で利用されており、あらゆる産業に欠かせないエネルギーとして人々の生活を支えています。 ■専門知識の習得： 国家資格取得テキストや講習で、必要な高圧ガスの知識を覚えます。 資格名:高圧ガス製造保安責任者、第1種販売主任者、第2種販売主任者、等 ※会社指定の資格を取得した際には、テキスト代や講習代など資格取得に かかった費用分を支給実施。会社指定の資格を合格した際は、資格取得一時金を支給致します。 ■組織構成： 高圧ガス販売は、全国各拠点に販売網を持ち、約40名ほどの方が従事しています。 ■同社の魅力： 同社は東証プライム上場である伊藤忠エネクス株式会社の100%子会社となり、安定した経営体制がございます。 当社事業は食品、鉄鋼、製造、医療など産業ガスは幅広い産業分野で重要な役割を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【伊藤忠G／東証プライム上場100%子会社／業界経験不問／土日祝休・年休123日・所定労働7.5ｈでワークライフバランス整う◎／医療用ガスや炭酸ガス等生活に不可欠な商材を扱う企業で安定就業】 <求人のポイント> ◎社会とくらしを支えられる仕事です！（幅広い事業の力になっています。） ◎長期就業できる環境が整っています！（伊藤忠グループなので、引き合いも非常に多く、業績はコロナ後も好調に推移しております。） ■職務内容： 高圧ガスや工具などの製造業で使用する各種製品のご提案をお願いします！ ■業務詳細： 取引先への提案営業・新規取引先開拓・高圧ガス設備関連工事、ガスアプリケーション販売、伊藤忠エネクスグループ各種関連商材の提案営業、他 <営業の流れ> メーカーから仕入れて、お客様に販売し、グループ会社とのクロスセルができ、横のつながりがある為、販売しやすい環境です。 基本は既存取引先を深耕します。こまめに連絡・訪問をすることで、何かあればすぐに声をかけてもらえる関係を築いて頂きます。 <入社後のサポート体制> 入社後はOJT実施後、お取引のあるお客様を訪問し、引き継ぎを致します。 ■販売先について： 鉄工所：鉄板を切るための酸素ガス、アセチレン 飲料メーカー：炭酸ガス（ビールサーバー用） 病院：医療用ガス 飲食店の炭酸飲料・工場での溶接・医療現場での麻酔、果ては半導体チップの加工など、様々な用途で利用されており、あらゆる産業に欠かせないエネルギーとして人々の生活を支えています。 ■専門知識の習得： 国家資格取得テキストや講習で、必要な高圧ガスの知識を覚えます。 資格名:高圧ガス製造保安責任者、第1種販売主任者、第2種販売主任者、等 ※会社指定の資格を取得した際には、テキスト代や講習代など資格取得に かかった費用分を支給実施。会社指定の資格を合格した際は、資格取得一時金を支給致します。 ■組織構成： 高圧ガス販売は、全国各拠点に販売網を持ち、約40名ほどの方が従事しています。 ■同社の魅力： 同社は東証プライム上場である伊藤忠エネクス株式会社の100%子会社となり、安定した経営体制がございます。 当社事業は食品、鉄鋼、製造、医療など産業ガスは幅広い産業分野で重要な役割を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 住宅建築資材のルート営業をお任せいたします。 ■業務詳細 工務店やハウスメーカーに対してルート営業をお任せします。 具体的には、、 ・お客さまを訪問し、LIXIL製品をメインとした新商品のご紹介や数多のラインナップからその工事にあった商品の提案などの業務です。そのためには、カタログなどで商品の概要や特徴を身に付けていきます。 ・対象は既存のお客さまで、飛び込み営業はありません。営業マン1名あたり、平均15社〜20社の担当をしており、担当エリアは北九州市内が主ですが、一部は筑豊地区まで及びます。目標を達成した場合は、インセンティブの支給もございます。 ・入社後は先輩と同行してお客さまに顔を覚えてもらうことから始まります。未経験でも半年で独り立ちできるように、先輩たちがバックアップしていきます。※取扱商材を覚えて頂けるよう、研修として半年〜1年程度、配送業務をお任せする可能性がございます。 ■職場構成と育成 ・入社後は営業課に配属となります。 ※人員構成 ＜本店（八幡西店）＞男性4名 ・50代1名／40代1名／30代2名 ＜門司店＞男性4名 ・50代1名／40代2名／30代1名 ※入社後は教育係をつけ、早く仕事と環境になれるように図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要 住宅建築資材の配送をお任せいたします。1日5件〜10件の配送をお任せする予定です。 ■業務内容 ・当社が扱う住宅建築資材を建築現場へ配送する業務をお任せします。 ・また、会社構内で住宅建築資材を組立てる作業も担います。 ・具体的には営業担当がお客さまから注文を受ける⇒納品のスケジュールを立てる⇒資材をトラック（1.5トン車）に積込み、配送納品するという内容です。 ※配送エリアは北九州市内がメインです。 ■職場構成と育成 ・入社後は業務課に配属となります。 【人員構成】 ＜本店（八幡西店）＞男性4名 ・40代1名（責任者）／30代3名 ＜門司店＞男性3名 ・40代1名／30代1名（責任者）／20代1名 ※入社後は教育係をつけ、早く仕事と環境になれるように図っています。 人材会社でコーディネーターをされていた方など、未経験の方々もご活躍をされております。 変更の範囲：会社の定める業務

【先輩のサポート＆業務マニュアル完備／未経験スタート多数活躍中／完全週休二日制・残業平均月15時間／UIターン大歓迎】 ■業務内容： データ入力や電話対応・来客対応など営業事務をお任せします。店舗の営業事務として店舗運営を支えます。 ■業務詳細： 電話・来客・イベント対応 ◎データ入力・管理 ◎快適な事務所環境づくり ◎各種資料作成 ◎販促・ 採用活動など会社業務サポート　など ■入社後について： 営業事務担当として業務をひとつずつ教えていきます。困ったときは気軽に先輩へ相談が可能です。 ■魅力： ◎普段から電話やメールだけではなく、必要に応じてzoom（Web会議）を活用し、店舗メンバーだけでなく各店社員とコミュニケーションをとりながらお仕事をすすめています。 ◎当社の営業事務は”作業者”的なお仕事だけではなく、柔軟さ・対応力を持って仕事に取り組むことができます。自分の裁量・ペースで仕事を進めることができ、バランスの良い職場環境でご活躍いただけます。 ◎業界高水準月給22万円〜／年1回の昇給、年2回の賞与支給あり ◎残業平均月15時間。プライベートも大切にできる職場です。 ■未経験歓迎： ◎ワーキングママ活躍中 「頑張りたい」という想いがあれば、子どもがいてもいなくても、もちろん年齢だって関係なく活躍できる好環境です。 ◎”対応力”が活かせる 販売などの接客経験や電話対応、事務経験は活かすことができます。前職が営業・販売・サービスといった異業界の先輩が活躍中しています。 ◎長く腰を据えて働ける 幅広い仕事だからこそ、待遇面もしっかり整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

バルブの仕上げ工◇有給充実15日◇〜※未経験歓迎　技術力が磨ける〜 ■採用背景 社員の定着率が高く、長期的に働ける環境が整っている当社では、今後の持続的な成長と組織の活性化を目的に、新たな人材を募集しています。 ■求人概要 電力会社（九州電力、中国電力）や化学工場（日鉄ケミカル＆マテリアル）からも依頼をいただく製造会社/ものづくり企業です。主に発電所や化学工場で使用される、バルブの修理・メンテナンスを行っています。これまで培った技術と成果が評価され大手企業からの依頼へと繋がっています。 ■業務概要： 今回の求人では、バルブの仕上げ業務全般（バルブの分解、修理、メンテナンス等）を行う仕上工を募集しています。 ・工場内での作業 手作業でバルブのメンテナンスを行います ・プラントのある現地へ出張し作業 取り外しのできないバルブは、直接工場へ訪問し、チームで現場でメンテナンスを行います。 ※出張は1週間程度で、九州一円、山口、広島方面が中心です。内容や場所に応じて日帰り・宿泊の場合があります。 ■キャリアステップ： 小さなものから1.5m程の大きなものまで、多様なバルブを取り扱います。入社から2〜3年程で基礎を習得し、5年以上修行すれば一通りの業務ができるようになります。 ■組織構成： 製造部門においては、仕上工が9名、機械工が5名、溶接工が1名在籍しており、40代以上のベテラン社員が中心の組織構成となっています。 ■業務の特徴： ・残業時間は月平均25時間程(繁忙期・閑散期を合算した平均となります） 顧客のプラントのメンテナンス時期（春/3〜5月)（秋/9〜11月)となりますので、繁忙期として残業が増加します。また、受注数・進行状況次第では、休日出勤が発生することがあります。この場合は、代休対応となります。 ・繁忙期は残業が一定数増加しますが、それ以外の時期は定時退社も可能です。会社では、年休取得を推奨しているため、年休取得実績は平均15日/年となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は北九州市・ 下関市を中心に、 ドラッグストア、調剤薬局、調剤併設型ドラッグストア合計74店舗しています。今後も半径500mの商圈の円が接するような、高密度ドミナント出店を目標としており、今回ドラッグストアの店舗運営職の募集をいたします。 ■職務内容： 店舗運営社員として、接客・売場作り・売上管理・マネジメント等をご担当いただきます。 具体的な業務内容は以下です。 ・接客業務 ・商品の在庫管理 ・商品補充業務 ・売り場レイアウトの作成・管理 ・売上管理 ・人員管理（勤怠・人事評価・育成業務等） ・店舗でのSNS管理・配信等 ・販促ツール作成 その他店舗運営に必要な業務を担っていただきます。 ■働き方に関して ※残業時間抑制 月平均残業時間は10時間程度となっています。1店舗当たり最低社員は2名勤務する仕組みをとっているため、実働8時間で極力交代することができるようになっています。 ※休日（シフト決め）に関して 毎月シフトの決定タイミングは毎月21日〜翌20日を1カ月とし、月初1週目を目安に自身の希望休を3日選択していただき提出しています。月9日のシフト制のなかでも希望休が反映されるような体制を作っています。 ■キャリアパスに関して 店舗でのマネジメント業務を担っていただいた後、エリアマネージャー、商品部、マーケティング等にチャレンジすることができる環境があります。 ■配属先店舗 ※下記いずれかの店舗にて就業いただく予定です。 <小倉南区エリア> ・北九州市小倉南区春ヶ丘10-133/小倉南調剤センター ・北九州市小倉南区徳力3丁目10番1号/徳力店 ・北九州市小倉南区城野1丁目13番15号/城野薬局 ■当社の魅力： 自社のドラッグストアと調剤薬局を併設した店舗展開を中心としており、ブランディングとしては医療関係寄りの調剤薬局のイメージから、ドラッグストアのイメージへ変わっており、調剤薬局の売り上げが4割を超えております。