【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 医療保険利用:1-2割 介護保険利用:7-8割 主な医療処置:呼吸器管理、HOT、胃ろう、点滴、褥瘡処置、尿道カテーテル管理 1日の業務詳細【1日の流れ】 08:30-カンファレンス 09:00-出発（早い人でも09:00からの訪問、ほぼ09:30が最初の訪問になります) 11:00-14:00の間に1時間の休憩を取って午後訪問する 17:15には会社に戻り、申し送り 17:30すぎには退社 午前2件、午後2,3件のイメージです。 看取り有り（ガン患者もいます） ■アピールポイント ・貴重な日勤求人です。土曜日、日曜日、祝日休みです。 ・柏駅より徒歩5分とアクセス良好です。 ・アットホームな職場で、みんなで切磋琢磨して創り上げています。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 50代3名、40代2名、30代4名 子育てナース 在籍有り （子育て中のスタッフが3名在籍） 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅;施設内;混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 医療依存度 普通 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援【教育体制】 ・3-6ヶ月は同行訪問し、患者さんを知って頂きます。その方の進行状況で6ヶ月を過ぎたら同行緊急対応等に徐々に入り、緊急当番も一緒に動いていきます。1年たった状況で独り立ちを判断します。 ・プリセプター制度を実施しています。その方の進行状況によりマンツーマン同行の期間を設定します。運転もはじめは一人で実施はありません。 ・即訪問業務ということはなく、訪問看護未経験者も多い為、しばらくは院内研修(知識研修・入力研修等)と師長と同行訪問を想定しています。 ・施設外研修にも任意で参加可能です。（柏市、国立がんセンターの研修） ・財団法人の在宅の協会にはいっているので、研修をしてます。（院外の研修は任意参加） ・いつでも自分のタイミングで訪問看護の特定行為研修の動画を視聴できます。 ブランクサポート半年で一人立ちをさせる、なんちゃってラダーで、しっかりじっくりと教育します。 カンファレンスをして成長しています。 具体的には、 3ヶ月は同行訪問。その間に全利用者を回る。同じ患者を同行訪問3回のうち、1/2回目見学・3回目は自分メイン。4回目から一人訪問だが同行スタッフが車で待機。5回目から独り立ち。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜資格取得費用を会社負担、OJT最長6ヶ月の手厚い育成/私生活で目にする商材も多数/創立50年＆グループ会社あり/日勤中心・夕方帰社方針で生活リズムが整う/働き方改善に積極的な社風〜 ■業務内容： カウンターフォークリフト・ホイストで鋼管等の積込を担当いただきます。 安全基準に基づく手順化と改善活動で「速く・正確に・安全に」を心がけております。 (具体的には) ・荷物の員数チェック ・発送書類の受け取り ・車両の誘導 ・積込作業 ※効率的な作業と安全を重視し、現場の改善活動にも積極的に取り組んでいただきます。 ■1日の業務スケジュール： 8：00〜8：30：出勤・書類作成 9：00〜：お客様先の工場へ移動 10：00〜：工場での作業開始 10：30〜：積み込み作業 12：00〜：お昼 13：00〜：積み込み作業　終わり次第帰社（16：30頃） ※夕方明るいうちに帰社できるよう注力 ■組織構成： 年齢は40〜50代のドライバー：25名弱／積み込み作業者：5名で構成されています。 過去に中途入社された方々はドライバー経験者が8〜9割。 当社の安全管理への取り組み、社員の働き方改善に向けた取り組み、取り扱う商材に惹かれて入社いただいております。 ■入社後の流れ 入社後まずは社内研修を受けていただきます。 研修では安全な作業方法やフォークリフト、ホイストクレーンの操作方法を学んでいただきます。 その後現場に配属され、先輩社員の指導の下で実務を経験していただきます。 最長6カ月ほど先輩社員がしっかりサポートさせていただきますので、未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。 一定の経験を積んだ後は、チームリーダーとして積極的に現場の改善活動にも参加していただきます。 ■社員の成長支援： ・資格取得費用は会社負担 └玉掛技能講習：資格取得費用ほぼ全額支援(埼玉県トラック協会に取得費申請） └普通免許→中型・大型免許取得：それぞれ数十万円ほどの金額負担 ■働き方改善の動き： 社員の業務効率化を叶えるべく、社員の声を集めて客先(現場)に定期的に依頼をしながら無駄な業務や工数を削減する仕組みを取っています。 今後も残業時間の更なる削減、年間休日増加に向けて取り組んでまいります。 変更の範囲：無

【★20代30代活躍／資格なしでもOK★向日市・長岡京エリア密着！転勤や出張無し！地元密着の総合不動産企業・リヴグループ／戸建てから大型非住宅・リノベーション案件も可能◎残業25ｈ程／土日祝休】 向日市・長岡京エリアを中心に木造建築工事の企画・設計から監理・コンサルティングまで幅広い事業を行うリヴグループにて、戸建て住宅の施工管理をご担当頂きます！ ■仕事内容： ・施工計画や打合せ ・安全、品質、工程管理 ・発注、原価管理などの業務 ・工事に関わる書類の作成　など ■特徴： ・地域の木材を使用するなど環境に配慮した建築が発注者のステータスにもなるため、ご依頼も増加中 ・案件の80%がグループ内案件のため経営安定！さらに今後は直接自社で受ける案件も増やしていく計画があり、増員のための募集となります ・営業や顧客折衝についてはグループ会社の営業担当が対応するため、施工管理に集中できる環境 ＼魅力ポイント／ （1）様々な案件にたずさわり成長できる機会多い！注文住宅やホテル・保育園などの大型建築、さらに大規模リノベーション案件も増加中 （2）残業減らす取り組みあり！業務負担の片寄りをなくすため、チーム制導入★さらに案件情報をアプリで共有し、分業も行いやすくしています！ ■働き方： ・残業25ｈ程 ・年休111日（土日祝） ・有給13日〜17日ほど取得◎フルで使用しているメンバーも多く、年末年始やお盆に7日〜10連休取得も可能！海外旅行なども行きやすい★ ・転勤無 ・案件エリアは京都府内ほぼ100%！長期出張も無し ■組織構成： 新築部６名在籍（戸建て：5名 20〜30代メイン／大型担当：1名 50代） ■社風： ・中途メンバーも多数活躍 ・2名は出戻りメンバー！全員で育てていく風土、チームで連携しあう環境があり、働きやすい ・人柄採用！社内外問わず思いやりと感謝の気持ちを大切にできるかを重視しており、「悪いやつはおらんで」といえる環境です！

京都だからこそ伝えられる、独自の文化と美しさを世界へ—— 歴史と伝統に彩られた老舗で商品開発に挑戦しませんか？ ◇◆京都の魅力を形にする商品開発の管理職候補を募集します◇◆ 弊社は世界遺産 下鴨神社の近くで老舗料亭を運営している傍ら、 伊勢丹をはじめとする有名百貨店へ展開したり、 自社のオンラインサイトの運営を手掛けたりと、 これまで築き上げてきた歴史と伝統を守りつつも、 食の総合プロデュース企業として、日々、新たな価値を創造・発信しています。 【業務概要】 商品企画から商品設計、商品開発のスケジュール管理と遂行を担当頂きます。 弊社が取り扱う商品は、お弁当や惣菜、鍋、菓子類等を、即食〜贈答、 常温〜冷凍等、様々な形式がございます。 また、弊社のメインプロジェクトの一つでもあるおせちプロジェクトにも 関わっていただき、おせち開発にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・商品開発業務全般 　（新商品および既存商品のデザイン、仕様、品質の設計や改良等） ・開発スケジュール管理 　（開発から販売までの工程管理等） ・他、管理業務など 【開発実績】 ＊お弁当、お惣菜 (下鴨御膳、茶わん蒸し) ＊菓子甘未 (ちりめんナッツ、抹茶テリーヌ) ＊日持ち贈答品 (ちりめん山椒、料亭のあんかけ丼) ＊季節限定品 (ハレの日商品、季節鍋商品) ＊おせち (和おせち山段、酒肴おせち二段) 【組織風土】 各部門と緊密に連携を取り合っていただきながら、お仕事を進めていただきます。 (20代 1名　30代 4名　40代 7名　50代 3名) ◇◆安心の福利厚生で長くご活躍いただける環境があります◇◆ ＊通勤手当（※規定有り） ＊家族手当（※規定有り） ＊社員割引制度 ＊資格取得制度 ＊育休制度 ＊退職金制度（勤続2年以上）　など 伝統と革新が交わる環境の中で、新たな魅力を創造し、多くの人々に届ける仕事です。 これまでのご経験やアイデアを活かして、京都だからこそ生み出せる逸品を、食を通じ共に世界へ広げていきましょう！ 変更の範囲：無

◆◇自ら立てた目標を達成すれば必ず昇給する絶対評価制度／大手出身エンジニアによるキャリア支援制度／年間200の外部講師による講座・技術勉強会／待機者0名、圧倒的な営業力で案件潤沢／通勤時間平均45分・転勤無／平均残業15ｈ程度◇◆ ■職務内容 当社のアプリケーションエンジニアとしてお客様のシステム開発に携わっていただきます。 ■担当フェーズ 要件定義、設計、開発がメインとなります。 ■案件詳細 金融（証券、生保）、流通、官公庁、旅行等、様々な案件があります。エンジニア本人の希望や適性を見て、営業が案件を獲得していくスタイルを取っています。 【案件例】 損保業界のECサイト企画開発／航空管制システム新規開発／IoT基盤開発・検証案件／人事給与パッケージ開発 ■キャリアパス （1）微経験から上級SEへ：20代で運用監視経験のみで同社へ入社。感動大学などの同社の研修制度を利用しJavaの資格を取得。入社2年半で上級SEとなり、社内講師も担当。 （2）ブランクありからリーダーへ：30代で1社目SEで開発経験があり、2社目が異業界・異業種へ転職して5年ブランクがあるところから同社に入社。 研修制度を利用しキャッチアップ。現在は現場でチームリーダーを担当。 ■キャリアサポート制度：専任のコーチがあなたのキャリアアップをサポート。社員一人一人にエンジニアとマネジメント経験を持つ専任のコーチがつき、マンツーマンでキャリア実現や現場での悩み等をサポート。 ■魅力点 ◎半年に一度の明確な評価制度(自己研鑽・お客様評価等を給与に反映) ◎入社後上限なく上がる昇給制度！（年齢問わず昇給可能） ◎社員一人ひとりに豊富なエンジニア経験とマネジメント経験を持つ専任のコーチ（主に大手企業出身者）がつき、キャリア実現や現場での悩み等をサポートします！ ◎50代、60代も「生涯現役エンジニア」として第一線で活躍中！ ◆「プレミアムSES」とは https://www.premiumses-bold.com/ ◆YouTube「ボールドチャンネル」 https://www.youtube.com/channel/UCG9Fw-aesCrXMMvKlj6tmkg 変更の範囲：会社の定める業務

京都だからこそ伝えられる、独自の文化と美しさを世界へ—— 歴史と伝統に彩られた老舗で商品開発に挑戦しませんか？ ◇◆京都の魅力を形にする商品開発の管理職候補を募集します◇◆ 弊社は世界遺産 下鴨神社の近くで老舗料亭を運営している傍ら、 伊勢丹をはじめとする有名百貨店へ展開したり、 自社のオンラインサイトの運営を手掛けたりと、 これまで築き上げてきた歴史と伝統を守りつつも、 食の総合プロデュース企業として、日々、新たな価値を創造・発信しています。 【業務概要】 商品企画から商品設計、商品開発のスケジュール管理と遂行を担当頂きます。 弊社が取り扱う商品は、お弁当や惣菜、鍋、菓子類等を、即食〜贈答、 常温〜冷凍等、様々な形式がございます。 また、弊社のメインプロジェクトの一つでもあるおせちプロジェクトにも 関わっていただき、おせち開発にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・商品開発業務全般 　（新商品および既存商品のデザイン、仕様、品質の設計や改良等） ・開発スケジュール管理 　（開発から販売までの工程管理等） ・他、管理業務など 【開発実績】 ＊お弁当、お惣菜 (下鴨御膳、茶わん蒸し) ＊菓子甘未 (ちりめんナッツ、抹茶テリーヌ) ＊日持ち贈答品 (ちりめん山椒、料亭のあんかけ丼) ＊季節限定品 (ハレの日商品、季節鍋商品) ＊おせち (和おせち山段、酒肴おせち二段) 【組織風土】 各部門と緊密に連携を取り合っていただきながら、お仕事を進めていただきます。 (20代 1名　30代 4名　40代 7名　50代 3名) ◇◆安心の福利厚生で長くご活躍いただける環境があります◇◆ ＊通勤手当（※規定有り） ＊家族手当（※規定有り） ＊社員割引制度 ＊資格取得制度 ＊育休制度 ＊退職金制度（勤続2年以上）　など 伝統と革新が交わる環境の中で、新たな魅力を創造し、多くの人々に届ける仕事です。 これまでのご経験やアイデアを活かして、京都だからこそ生み出せる逸品を、食を通じ共に世界へ広げていきましょう！ 変更の範囲：無

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 車通勤OK・未経験でも安心の研修制度有!あさい病院で医療事務募集 愛知県瀬戸市にある『あさい病院』で受付事務スタッフの募集です。 主に患者様の対応をお願いします。 ★万全のサポート体制★ 未経験・無資格からスタートした先輩がたくさんいます。 「わからない」初心者の気持ちを「よくわかるスタッフ」が、アナタをしっかりフォローします◎ ★こんな方にピッタリ★ ・座りっぱなしよりも、動きのある仕事が好き ・臨機応変な対応がしたい ・人と接すること、話すこと、聞くことが好き ・患者様に思いやりの気持ちをもって対応できる ・未経験から医療事務に挑戦したい アナタの”したい!”や”好き”を仕事にしませんか? ー具体的なお仕事内容ー ・初診、再診患者様の受付や保険証確認 ・患者様の基本情報入力 ・診療費の計算、料金徴収、健診受診者の受付　など エルダー(教育係)がついて、丁寧にお仕事を教えます♪ 研修はこの順番でおこないます。 1)院内の場所や基本のルール 2)診察の流れ 3)保険証の登録練習 徐々にステップアップしていける環境です。 3～6か月かけてゆっくり順番に覚えていきましょう! 患者様とお話しする機会がとても多いので「笑顔」で対応することが大切。 保険証登録やデータ入力業務があるから、一般事務・営業事務などの事務経験を活かせます。 カフェ・コンビニ・ホテルなどでの接客経験で培ったコミュニケーションスキルを発揮できますよ◎ 40代を中心に30代・40代・50代と幅広い年齢層が活躍中♪中高年、シニア層も多数◎ 7割が子育て中の主婦(夫)。平日は10名、土曜日は9名、夕方は6名体制の勤務です。 ひとりきりになることはなく、業務習得後もわからないことや困ったことはすぐに相談できます◎残業は月平均5時間以内と少なめ♪ お気軽にお問い合わせくださいね。 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【正社員】相生市民病院の受付事務★未経験OK・年間休日120日 ≪正社員で安定ワーク!年間休日120日でプライベートも充実≫ 相生市の地域医療を支える『相生市民病院』で、外来受付の正社員を募集します! 「医療事務は難しそう…」そんな心配はいりません。 無資格・未経験からスタートし、一生モノのスキルを身につけられるチャンスです♪ 土日祝休みが基本で、年間休日はたっぷり120日。 夏季休暇や年末年始もお休みなので、ご家族との時間もしっかり確保できます。 20代?50代まで幅広い世代が活躍中◎男女問わず長く働ける環境です。 あなたのあたたかな笑顔で、患者さまに安心をお届けしませんか? 安定した環境で、地域貢献できるお仕事を始めましょう! ≪主なお仕事内容≫ ■受付、ご案内、保険証確認 ■患者さま情報や会計データ入力 ■電話応対、お会計　など 【入社後覚える順番】 ・診療の流れ ・院内の場所や基本ルール ・電子カルテ使い方 マニュアルあり ひとりだちまで、2～3ヶ月を想定 専任に教育係がついて、しっかりサポート JR相生駅徒歩7分!無料駐車場ありで通勤ラクラク♪ 駅から徒歩圏内なのはもちろん、無料駐車場完備でマイカーやバイク通勤もOK!たつの市等からの通勤スタッフ多数◎ ★未経験スタートの主婦(夫)活躍 10代～40代の5名が在籍。窓口は時間帯によって2～4名体制です。 ホテルや飲食店、一般事務など異業種からの転職者が多く、専門知識がなくても充実の研修で安心!院内に全10名のソラスト仲間がサポートする風通しの良い環境です。 休憩室や更衣室も完備で、メリハリをつけて働けるのが自慢。 患者さまにも働くスタッフにも優しい環境で、正社員として腰を据えて働きたいあなたを全力で応援します! 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 業界・職種未経験OK★安定の大学病院で医療事務募集◎土日祝休み 『大阪公立大学医学部附属病院』で医療事務を募集中です!! 主に初診患者様の受付窓口を担当していただきます。 病院内で1番最初に患者様をお迎えする部署です☆ 来院される方のほとんどが不調や不安を抱えています。そのため、明るい笑顔と丁寧な対応で、少しでも気持ちを軽くできるように心がけています☆ まさに病院の”顔”とも呼べる大切な役割♪ 入社時に医療の専門知識やスキルは一切必要ありません◎ 研修・フォロー体制が充実しているので、医療業界が初めての方やブランクがある方も安心してお仕事をスタートできます! 【おすすめポイント】 ・未経験・無資格スタート大歓迎 ・土日祝休み!大人気の完全週休二日 【具体的なお仕事内容】 ・患者様の受付、保険証などの確認 ・診察申込書の記入案内・説明 ・診察券の発行、データ入力など 【覚える順番】 まずは、受付全体の流れや雰囲気を知ってもらいます。保険証のコピーや窓口で預かる一式を覚えていただきます。その後は、申込用紙のWチェックや、保険証の見方や種類を教えます。 1～3か月ほどじっくり時間をかけて研修を実施◎ 専任の教育係がつき、丁寧にレクチャー!マニュアルもあります♪ 人に寄り添うことを心掛けている方やコミュニケーションを取るのが得意な方にピッタリ◎販売・コンビニ・飲食業などでの接客経験を活かせます。 【どんな部署?】 1日の来院数は平均100名程度!初診患者様の受付窓口となります。 午前は窓口での接客業務、午後は請求業務等のデスクワークをメインに行います。 12名体制のチームです! 主婦(夫)、子育て世代、30代・40代・50代・60代が活躍をしています。 働きながら一生モノの知識やスキルが身につきますよ♪ 皆様からのご応募お待ちしております★ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 笑顔で寄り添う接客を医療で活かす！土日祝休みの受付医療事務♪ 『愛知医科大学病院』で医療事務スタッフを大募集! 各診療科の受付にて、患者様の受付対応やご案内をメインに検査伝票発行などをお任せします。 ▼あなたの温かい笑顔が、患者様の大きな安心に 不安な気持ちで来院された方に優しく寄り添い、「ありがとう」と笑顔で感謝される喜びは格別。人と接することが好きなあなたにぴったりのお仕事です。 ▼土日祝休み&残業ほぼなしでプライベートも充実 未経験やブランクがある方もご安心ください! 無資格から始められ、手厚いサポートのもと一生モノのスキルが身につきます。 完全週休2日制(土日祝休み)で残業もほぼないため、家事や育児、趣味とも無理なく両立できますよ♪ ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、ご案内、検査伝票の発行 ・翌日検査の準備 ・電話対応　など 【研修の順番】 ◆院内を案内 　　↓ ◆保険証の見方 　　↓ ◆受付、電話対応の流れ 3ヶ月ほどじっくり時間をかけて研修を実施◎ 専任の教育係がつき、丁寧にレクチャーします!マニュアルもありますよ♪ わからないところはどんどん聞いてお仕事の幅を広げていきます★ ≪環境について≫ 愛知医科大学病院は、大きな総合病院! 施設・設備がとてもきれいで清潔な空間が広がっています◎ 院内には郵便局、コンビニ、カフェレストランもあり、利用可能です♪ ≪配属先≫ 診療科受付は、放射線科とPCC(診療や検査などの流れをスムーズにするための調整役)があり、部署全体で10名程のスタッフが在籍中◎ 常時4～5名体制でお仕事を担当。 50代を中心に、20代・30代・40代と幅広い年齢層がいる環境。 主婦(夫)、子育て世代が大活躍中の部署です♪ ★チームワーク良好★ 和気あいあいとしていて、風通しの良い明るい雰囲気◎ 他部署との連携も多く、やりがい◎ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 研修充実◎知識とスキルが身につく!未経験OK医療事務♪土日祝休み 『碧南市民病院』で医療事務を募集中! 入院患者様の対応や、入院費に関する事務作業をおこなうお仕事です。 ▼未経験・無資格OK! 入社時に医療の知識や経験がなくてもOK◎充実した研修があるので、あなたのペースで少しずつステップアップできます。 ▼デスクワーク中心! コツコツ・黙々事務作業がメインです。対面で患者様の対応を行うことはほとんどありません。座り仕事だから体の負担が少なく勤務できます。 ▼働きながら知識が身につく! 入院の診療報酬、会計の算定を学ぶことができます◎ 勉強できる環境が整っているから、イチから手に職をつけたい方必見です! 【主なお仕事内容】 ・ベッドネーム等の入院準備、入院患者様の受付 ・入院費請求書の作成や配布 ・診療内容のデータ入力、診療費の請求業務　など <研修で覚える順番> 入院会計処理の仕方 　↓ 手術入力の方法 　↓ レセプト点検について ◎マニュアル完備 ◎エルダー(教育係)がついて丁寧に指導♪ ◎業務を通していろいろな制度を知ることができます。得た知識は私生活でも役に立ちますよ! 入院会計は病院の収入に直結するとっても重要な役割を担っています。これぞ医療事務!というような業務を担当する、まさに”花形部署”です。はじめのうちは覚えることがたくさんありますが、患者様の対応がないので慌てることなくゆっくり業務を習得することができます。 研修は6ヶ月～1年ほどじっくり時間をかけて実施します♪ 20代・30代・40代・50代と幅広い年齢層が8名在籍しています。主婦(夫)、子育て世代、中高年も多数活躍中★常時複数名体制だから、研修終了後も分からないことはすぐに確認できますよ♪ 少しでも気になる方は、まずはお気軽にご応募ください◎ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 40代中心の約10名体制★すぐに質問できて残業ほぼなしの職場◎ 兵庫県丹波市にある『兵庫県立丹波医療センター』で、受付医療事務スタッフを募集中です! 未経験・無資格からのスタート大歓迎◎充実した研修と万全のフォロー体制でイチから手に職つけられます♪ ★安定と信頼のある病院 ソラストの一員として、丹波地域の中核病院にて安定就業が叶います◎隣接する「丹波市健康センター ミルネ診療所」とも連携していて、地域医療の中心的な役割を担っています! ★子育て世代活躍中! 子どもの授業参観や行事、急な風邪などのお休みにも理解がある環境です◎ ★きれいな病院 2019年に建替え、院内はキレイで清潔感のある内装です。患者様はもちろん、スタッフも気持ちよく勤務できます♪ 【具体的なお仕事内容】 ■受付対応、予約管理、データ入力、書類作成 ■保険証の確認・診察券の発行 ■お会計対応(現金授受)、未払い金の確認　など \業務を覚える順番/ 1)電子カルテの操作 2)受付 3)保険登録、確認 ・簡単な業務から、順を追ってレクチャーします。 ・マニュアルがあるので、振り返りながら習得できます。 ・ひとり立ちまでは2週間を想定。ひとり一人にあったペースで進めるのでご安心ください。 ★職場環境 40代を中心に20代～50代の12名が在籍。業務体制は約10名なので、わからないことがあってもすぐ質問できる環境です。残業も少なく、ほとんと定時で帰宅ができます。 ★こんな方にピッタリなお仕事 ・人とコミュニケーションを取ることが好き ・「気が利くね」と言われたことがある ・臨機応変に対応することが得意 ・医療業界に興味がある ・人を支える仕事がしたい ・土日祝はしっかり休みたい スタッフ同士皆仲が良く、笑顔が絶えないアットホームな職場です。 景気に左右されない安定の医療業界で働きませんか?お気軽にお問い合わせください!ご応募をお待ちしております。 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 《土日祝休み★》業界・職種未経験OK!人気の医療事務求人◎ ＼ゼロから始めて活躍できる医療事務/ 研修・フォロー体制が充実している「茨城県立中央病院」で、医療事務にチャレンジしてみませんか! もちろん、未経験者・無資格者大歓迎★ 「イチから業務を学んで医療事務デビューしたい」 「ブランクがあるから少しずつ慣れていきたい」など、一人ひとりに合わせて丁寧にサポートします♪ ◎嬉しい土日祝休み ◎残業は月5時間程度とほぼナシ ◎人柄重視の採用です★ この求人を見つけたことが、医療事務を始めるきっかけになること間違いナシ! ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、診察室等へのご案内 ・予約受付、検査の説明 ・関連部署との連絡調整、各種問い合わせ対応　など ▼配属の科で研修を開始! エルダー(教育担当)と一緒に業務を行い、少しずつ習得していただきます。 ▼期間は目安として2ヶ月程度を予定していますが、業務を覚える期間は人それぞれです! 一人ひとりに合わせて、不安がなくなるまでしっかりフォローしますので、初めての方やブランクがある方も安心してくださいね♪ ▼どんなお仕事? 主に、各診療科にて患者様の対応や事務作業を担当していただきます。 午前中は窓口での受付や会計ファイルのお渡し、検査の説明などを行い、午後は翌日の予約準備や残務の処理がメインです。 ▼業務体制 スタッフは45名在籍!1日の業務は30名で各診療科を担当しています。 主婦(夫)、子育て世代、20代・30代・40代・50代と幅広く活躍中!中高年層多数◎ みんなで声を掛け合い、活気がある部署です♪ ▼お休み 希望日に取得できるよう柔軟に対応しているので、お子さんの学校行事等の参加も可能です! ご家庭や育児・プライベートと両立したい方にも、働きやすい職場です◎ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験・無資格OK!医療事務スタッフ募集◎研修・フォロー体制充実 島根県松江市にある『松江市立病院』で、デスクワーク中心の医療事務のお仕事です! 入院患者様の対応や、診療費に関する事務などを担当する”入院会計”のお仕事♪ 入社時に医療の知識は一切不要! ゼロからスタートして、一生モノの知識やスキルを身につけませんか♪ ★入院会計は医療事務の花形★ 病院の収入に直結する、とっても重要視されている部署です! 「これぞ医療事務!」という業務を担当できます。 残業は多めですが、その分しっかりキャリアアップ・スキルアップが望めます。残業代も支給されるため、頑張りはしっかり反映されます◎ “将来の自分のために知識を蓄えたい”そんな方にピッタリのお仕事です。 【主なお仕事内容】 ■診療費の計算、診療報酬の請求業務 ■データ入力 ■入退院患者様の対応　など 業務は病棟ごとの担当制◎教育担当が付いてイチから丁寧に教えます♪ ≪病院での実務研修の流れ≫ 病棟での事務業務 ↓ 入院費の計算業務 ↓ 診療報酬の請求業務 ★研修期間はたっぷり3～6ヶ月♪少しずつステップアップ◎ ★習得度に合わせてフォローしますので、未経験の方もご安心くださいね! ◆スタッフ情報◆ 30代を中心に20代～50代の7名のスタッフが活躍中! 業務も7名で協力体制バッチリ◎分からないことはすぐに質問できるので、未経験の方も安心の環境です♪ ◆デスクワークメイン◆ 黙々・コツコツ進めていくお仕事なので、日々の業務はご自身のペースで進めていけます! 診療費の計算やデータ入力がメインなので、一般事務・営業事務・経理事務などの事務経験が活かせます◎ ◆こんな人にオススメ◆ ・手に職つけられる仕事で長期的にキャリアを築きたい ・人の役に立てる仕事につきたい イチから学びたい!と意欲的に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしています♪ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【未経験歓迎】土日祝休×年休120日★一生モノの医療事務に挑戦★ 愛媛県宇和島市にある『市立宇和島病院』での外来受付スタッフ大募集◎ レセプト業務や受付対応をおこなう”外来受付”のお仕事です。 [未経験・無資格OK] ソラストでは7割以上のスタッフが未経験からのスタートです。充実した研修と万全なフォロー体制あり◎ [部署について] 30代スタッフを中心に、20代・40代・50代のスタッフ活躍中!36名のスタッフでお仕事を進めています◎ 大所帯の部署なので、リーダーが4名います。困ったことは気兼ねなく相談でき、フォロー・サポートの手厚さも◎新人さんも馴染みやすい環境です♪ 主婦(夫)8割、子育て中のスタッフもいるので、休みの取得も協力しながら調整してます★ 【具体的なお仕事内容】 ◇患者さまの受付、ご案内 ◇PCを使った患者さま情報のデータ入力 ◇診療報酬明細書の作成　など ◎マニュアル完備♪ ◎エルダー(教育担当)制度導入♪ 院内の場所やルール/診察の流れ/保険証の種類から理解を深めていただき、習得していきます◎ 研修期間はたっぷり3ヶ月程度を想定♪ 習得度合いを確認しながら進めるので、ご自身でも確実にステップアップを実感できますよ♪ 【こんな方にピッタリのお仕事です!】 ・医療事務のお仕事に初挑戦してみたい! ・ 一生モノのスキルや知識を身につけたい! ・ 宇和島の医療に貢献したい! ……など、前向きに取り組める方なら未経験も大歓迎◎ 【あなたのこれまでの経験、活かせます★】 実は、医療事務は前職の経験がそのまま大きな強みになるお仕事です! ◎カフェ・ホテル・コンビニ等での「接客経験」⇒ 患者さまへの温かいご対応に♪ ◎一般事務・営業事務等の「事務・PC経験」⇒ データ入力や事務作業で即戦力に♪ ぜひお気軽にご応募ください★ 「まずは話だけ聞いてみたい」というだけでも大歓迎です! 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 《地域に信頼される病院での会計・事務》未経験・無資格OK！ ★PCでのデータ入力やデスクワークがメイン★ \必見/ ・事務作業や計算が得意な方 ・医療事務のスキルを身につけていきたい方 患者さまの入院費や診療費の計算が主なお仕事。その他、入院に関わる受付や説明などもお任せします。 [部署について] 40代スタッフを中心に、20代・30代・50代のスタッフ活躍中!6名のスタッフでお仕事を進めています◎優しいベテランスタッフが多いので、フォローも手厚く新人さんもすぐに馴染めますよ☆彡 働きながら学べる環境が整っているので、未経験からスキルアップが叶います◎ 一般事務・営業事務・経理事務など異業種からの転職者も多数◎これらの経験も活かして働けます♪ 【具体的なお仕事内容】 ■入院診療費の計算、データ入力、請求書発行 ■入院受付、入院に関するご案内、電話応対 ■診療費データの確認・修正　など ◎マニュアル完備♪ ◎エルダー(教育担当)制度導入♪ 1.業務の1日の流れ 2.会計カードの入力方法 3.請求データの見方や入院費の計算方法 から習得していきます◎ 研修期間はたっぷり6ヶ月! 習得度合いを確認しながら進めるので、ご自身でも確実にステップアップを実感できますよ♪ ≪未経験から「一生モノの専門知識」を身につける!≫ 入院会計は専門知識が必要な部署ですが、実は未経験スタートの先輩がたくさん活躍しています!覚えることが多い分、専任の先輩が時間をかけてじっくり丁寧に教える教育方針なので、焦らなくて大丈夫◎異業種からのチャレンジも大歓迎です♪ [働きやすさ◎] ・土日祝休み×年休120日♪仕事とプライベートの両立が叶う♪ ・残業少なめ!月平均15hほど◎ON/OFFの切り替えバッチリ★ ・手厚い研修!マンツーマンの専任エルダーあり◎ まずは簡単な業務からスタート♪医療業界デビューしてみませんか? エントリーお待ちしてます◎ 変更範囲:変更なし

【営業や花屋店員など未経験入社の方活躍中のため、経験者尚歓迎！/出張ほぼなし/残業少な目/転勤無/資格取得支援制度あり！】 ■職務内容：空調、衛生設備工事の施工管理業務（主に改修工事に伴う、工程、安全、品質管理及び図面、見積作成等）をお任せします。 ■ 施工管理とは 工事の依頼を受けた後、施工図面の作成や工事の準備、工事現場での指揮など、工事における5大管理（品質、原価、工程、安全、環境）を担当する仕事です。 ■担当エリア：大阪・京都・奈良・和歌山など※出張は年に2〜4日程度発生することもあります。 ■案件について：同社はサブコンの案件や特定の大学のに特化して受注を行っています。工事規模は500万円以内の案件が多く、空調改修やトイレの模様替えを行っています。また、大学の案件は約5年単位で各拠点の改修計画の見通しがあるため、案件量が安定的にあります。 ■組織構成：当社は施工管理・点検担当に分かれており、業務は協力会社の方と行います。施工管理担当は3名（40-50代メイン）から構成されており、管工事施工管理技士の資格保持者になります。無資格からの入社実績もあるため、未経験の方もご安心ください。 ■特徴・魅力： （１）安定的な受注量があり、業績も安定しています。当社は設備のサブコンからの案件と大手通信会社の点検業務の2軸を売り上げの基盤としております。後者の大手通信会社との取引は代表が起業してからのため、30年以上の実績があります。また、特定の大学の工事も多く、数年先の案件量も安定しています。 （２）無理な残業はありません！基本的には短期集中の工事がメインの為1度にたくさんの案件を持つことはありません。一人が担当するというよりも常務や課長が一緒について業務を進めますので、プレッシャーもなく相談しやすい環境無理で、無理なく業務を進めていただくことができます。 （３）社員の成長が企業の成長であると考えていますので、努力をする社員への援助は惜しみません。必要な資格があるのであれば、会社側からご支援し受験する場を設定しますし、研修体制も整えています。 完全に実力主義になりますので、やっただけの評価を必ずしてもらえ、自己の成長を実感できる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定性・社会貢献性◎/頑張った分だけ評価される環境/残業ほぼなし/資格補助有/週休2日制/転勤無】 ■業務内容： 当社において、工場での製造作業を中心にお任せします。家庭などから集められたプラスチック製容器包装（ペットボトルを除く資源ゴミ）をプラスチック製品の原料にリサイクルする工場での作業です。 ＜具体的には＞ ・破袋・選別機など各種設備の操作、ライン管理 ・製造ラインの数値管理、異常時の簡単な点検・対応 ・フォークリフトを用いた原料・製品の運搬（資格は入社後に会社負担で取得可） ・必要に応じた手選別作業、その他付随業務 ※すべて屋内作業で、業務上マイカー以外の車両運転はありません。 ■職場環境： 工場は24時間稼働しており、3交代制で作業を行っています。1週間毎の勤務交代となっており、プライベートの予定も立てやすい職場です。 入社後は仕事の工程を一つずつ習得していただき、徐々にできる実務を増やしていっていただきます。先輩社員が優しく丁寧に指導をいたしますのでご安心ください。 ※ご家庭の事情などで夜間勤務が難しい場合などはご相談ください。 ■組織構成： 従業員35名のうち、工場部門が中心。20代前半〜70代まで幅広い年代が在籍しており、ほぼ全員が中途入社です。各ラインにはシフトリーダーがおり、業務指示やフォローを担当。困ったことはすぐ相談できる、和気あいあいとした雰囲気で、「みんなの和を乱さない」ことを大切にしています。女性スタッフも活躍中です。 20代：3名 30代：6名 40代：10名 50代：7名 60代：1名　 ■当社について： 当社は1997年にリサイクル事業をはじめて以来、20年以上、地球規模で生じているプラスチックのゴミ問題を解決し続けています。一般的にはあまり知られていませんが、地球を守る上で欠かせない仕事です。 当社では未経験からご入社いただいた方も多く活躍いただいており、学歴・年齢・性別・在籍期間に関係なく、その時の頑張り次第で公平に評価するしくみがあります。実際、未経験入社3年目でシフトリーダー（年収380万程度）になった方もいます。 交代制ではございますが、はたらきかたも整っており、年間休日が124日で土日週休二日制、残業もほぼないためプライベートとの両立がしやすい職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【土木学科卒・有資格者歓迎！JR東日本主要エリアの土木施工管理◆賞与7.04ヶ月・福利厚生充実／首都圏インフラの安全と発展に貢献できる◎】 ■業務概要 JR東日本の東京・品川・上野エリアにおける土木構造物の修繕・改良工事や、ホームドア設置プロジェクト等を請け負う当社にて、施工管理をご担当いただきます。 現場の品質・安全・工程・コスト管理を一貫して行い、「究極の安全と安心」を追求しながら社会インフラの維持・向上に取り組む仕事です。 ■業務詳細 ・鉄道施設における土木構造物（線路、トンネル、橋梁、駅舎等）の修繕・改良工事の計画立案・現場管理 ・ホームドア設置など新規プロジェクトの施工管理や工程調整 ・協力会社や関係各所との連携、作業指示・進捗管理、現場安全確保 ・工事記録や報告書の作成、品質・コスト管理 ＜対応案件＞ JR東日本の首都圏における土木工事全般、鉄道インフラ関連プロジェクト ※夜勤（22時〜7時）主体のシフト勤務（夜勤：日勤＝7：3）です。 ■組織構成 25名程度（半数が40〜50代） 直近で20代のご入社実績も◎ ■スキルアップ体制 親会社と連携した資格更新研修や、資格取得補助制度があり、現場経験を積みながらJR規定資格も取得可能。成長意欲をしっかりサポートします。 現場での経験を重ねて施工管理のスペシャリストや管理職を目指すほか、JR資格取得により専門性を高めることが可能です。 ■就業環境 ・基本は土日祝休みの週休2日制で、休日・祝日勤務の場合は、振替休日取得いただきます。 ・駅近・個室仮眠室完備、資格手当・扶養手当・通勤手当実費支給など、働きやすい環境を整えています。 ・賞与実績7.04ヶ月、モデル年収800万円（40歳・勤続10年）など待遇面も充実しています。 ■当社について 鉄道土木工事の専門技術と安定受注基盤を強みに、持続的成長と品質・安全へのこだわりを大切にする企業です。 インフラに関わる業務を担っているため景気に左右されにくく、長く安心して働ける環境が整っています。 また、現場を大切にする風土があり、チームで協力しながら質の高いサービスを提供している点も特徴です。 経験を活かしながら専門性を高め、着実にスキルアップできる環境です。 変更の範囲：無

〜面接１回／未経験歓迎・人物重視／リノベーションメインの内装施工管理／出張無／先輩社員のお手伝いからスタート／資格手当有〜 ■業務内容： 住宅（戸建て、マンション）や店舗、オフィス、公共施設の内装工事や改装工事、大規模修繕・床工事など、幅広い案件を手掛けている当社にて、内装施工管理職を新たに募集します。 ■施工管理とは？： 施工管理とは、建設現場において現場で働く職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。 国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です。 ■担当案件について： 工期：マンションのリノベーション・公共工事などの改修工事（工期：1日〜1週間）がメインで、工期は短めの案件が多いです。 エリア：ほぼ都内、本社から1時間以内に行ける現場がメインエリアです（一部千葉など） ■入社後のフォロー： 配属部署の施工管理スタッフは現在6名。30代〜50代の幅広い世代が活躍しています（そのうち半数が未経験で入社しています）。 ご入社後は、先輩メンター（32歳）がついて、イチから丁寧に教えていきます。最初は先輩のアシスタントからスタートし、徐々に一人でできる業務を増やしていきます。 メンターを担当する先輩は元建売住宅の営業で、施工管理管理は未経験でに入社。 また、当社で１級・２級の建築施工管理技士資格を取得しており、資格取得の勉強法などもアドバイスしてもらえるので、心強い存在になるはずです。 ■資格手当 資格取得(施工管理技士一・二級)後は３〜５万／月の手当があります。 ■働く環境： ・１人１台社用車を貸与するほか、リモートワークも利用可能。朝は現場に直行、図面・見積作業なども社に戻らす現場で対応でき、そのまま直帰することもできます。社内システムも整備しているため現場でのデスクワークも可能です。 繁忙期を除けば月の残業は10時間程度。ワークライフバランスを整えることもできる環境です。 ■顧客満足度の向上に向けて 弊社では、承認時間に時間をかけすぎずレスポンスを重要視しています。 結果顧客満足度が向上し、リピートにつながるケースが増えています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 受注元：民間企業、学校、警察など 施工対象物件：マンション、オフィスビル、倉庫、工場、戸建住宅など 新築or修繕：新築、修繕両方。改修メイン。 受注金額：新築工事に関しては1〜3億の程度／改修工事は1千万〜7千万程度 新築案件の工期：1年〜1年6か月程度 改修案件の工期：3〜4か月程度 直行直帰：可 出張頻度：なし 出張期間：3カ月、1カ月、1週間、1日、その他(補足：) 長期出張中の帰省手当：支給有、支給無 担当エリア：関西圏内メイン ※複数の現場を並行してご担当いただくことは原則ありません。 ※事務所から遠く工期が長い案件に関しては現場に仮設事務所を用意しそこで事務処理を行っていただく事も可能です。（仮設事務所にはLANやプリンター、エアコンなど必要なものは揃っております） ■働き方 ・月残業時間：30−40時間 突貫工事のような案件は原則受注しておりません。状況をみて案件受注を行いますので無理なスケジュールの案件を担当する事はありません。 ・直行直帰：可／社用車あり 現場への常駐型の施工管理業務であり業務効率の観点から直行直帰を取り入れております。 ・休日出勤：あり 工期の状況によって発生する可能性があります。その際は振替休日の取得や工期と工期の間に連休を取得頂く事が可能です。工期を調整する事で連休を計画的に取得するなど裁量権を持った働き方が可能です。 ■組織構成 ・施工管理部門は男性５名（60代3名　50代1名　30代2名）で構成されており、経験が豊富な方が多いです。中途入社された方ばかりで勤続されて10年以上の方が大半です。 ■教育制度・資格取得支援について ・基本的には入社後は施工管理経験者のOJTで業務を覚えて頂きます。現場に同行し業務を覚えてきたら案件を渡していきます。 ・資格取得は推進しており、受験費用や教材購入の費用なども企業持ちでご対応頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業20時間程度◎/資格取得手当充実◎/マイカー通勤可・駐車場あり◎/設計のプロフェッショナルを目指せる環境です◎〜 ■職務概要： 道路、上下水、橋梁、河川、災害復旧など公共事業の設計を担当していただきます。】 ■職務詳細： ・取引先は茨城県や市町村などの官公庁がメインで安定しています。 ・仕事は2〜3名のチームで行います。 ・場合によっては現地調査に同行する場合もございます。茨城県内のため出張などはございません ・移動の際は社用車の利用が可能です ・使用CAD：福井コンピュータのCADを使用しています。 ■組織構成： 土木設計は現在、男性６名（30代3名、40代1名、50代2名）が在籍中です。 ■ご入社後について： ご経験や保有スキルに合わせた仕事から徐々にお任せしていきますのでご安心下さい。当社は自分達の生活圏を担当しますので地域貢献していると実感しやすく仕事をするうえでの大きなモチベーションとなります。 ■当社の特徴/魅力： 【設計のプロフェッショナルを目指せる会社】 ・茨城県測量・建設コンサルタント協会、茨城県建設コンサルタンツ協会に所属しており、最新の講習会などスキルアップが可能 ・今年度からＣＩＭ（三次元設計）にも積極的にチャレンジ ・設計課６名全てＲＣＣＭを受験（今年度２名合格）皆で同じ目標に向かいスキルアップを目指しましょう。 ・資格取得により手当の充実で８００万以上の高収入も可能 【働きやすさを優先した職場環境】 ・男性女性問わず技術者として活躍できます。 ・土日祝休みで業界内では休日が多い（昨年度実績127日） ・室内リフォーム済み、全室ＬＥＤ照明、広々としたデスク環境 ■働き方について： 月部署内平均残業時間は20時間となっております（※繁忙期を除く）。 有給取得率は昨年度実績でおおよそ70%となっており、年末年始や夏季休暇など長期的お休みも取れる環境です。 産休・育休も取得でき、男性社員も過去育休を取得されております。 年休127日・土日祝休みです。仕事もプライベートも大切にできる環境です。 変更の範囲：無

■業務内容 受注元：民間企業、学校、警察など 施工対象物件：マンション、オフィスビル、倉庫、工場、戸建住宅など 新築or修繕：新築、修繕両方。改修メイン。 受注金額：新築工事に関しては1〜3億の程度／改修工事は1千万〜7千万程度 新築案件の工期：1年〜1年6か月程度 改修案件の工期：3〜4か月程度 直行直帰：可 出張頻度：なし 出張期間：3カ月、1カ月、1週間、1日、その他(補足：) 長期出張中の帰省手当：支給有、支給無 担当エリア：関西圏内メイン ※複数の現場を並行してご担当いただくことは原則ありません。 ※事務所から遠く工期が長い案件に関しては現場に仮設事務所を用意しそこで事務処理を行っていただく事も可能です。（仮設事務所にはLANやプリンター、エアコンなど必要なものは揃っております） ■働き方 ・月残業時間：30−40時間 突貫工事のような案件は原則受注しておりません。状況をみて案件受注を行いますので無理なスケジュールの案件を担当する事はありません。 ・直行直帰：可／社用車あり 現場への常駐型の施工管理業務であり業務効率の観点から直行直帰を取り入れております。 ・休日出勤：あり 工期の状況によって発生する可能性があります。その際は振替休日の取得や工期と工期の間に連休を取得頂く事が可能です。工期を調整する事で連休を計画的に取得するなど裁量権を持った働き方が可能です。 ■組織構成 ・施工管理部門は男性５名（60代3名　50代1名　30代2名）で構成されており、経験が豊富な方が多いです。中途入社された方ばかりで勤続されて10年以上の方が大半です。 ■教育制度・資格取得支援について ・基本的には入社後は施工管理経験者のOJTで業務を覚えて頂きます。現場に同行し業務を覚えてきたら案件を渡していきます。 ・資格取得は推進しており、受験費用や教材購入の費用なども企業持ちでご対応頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 受注元：民間企業、学校、警察など 施工対象物件：マンション、オフィスビル、倉庫、工場、戸建住宅など 新築or修繕：新築、修繕両方。改修メイン。 受注金額：新築工事に関しては1〜3億の程度／改修工事は1千万〜7千万程度 新築案件の工期：1年〜1年6か月程度 改修案件の工期：3〜4か月程度 直行直帰：可 出張頻度：なし 出張期間：3カ月、1カ月、1週間、1日、その他(補足：) 長期出張中の帰省手当：支給有、支給無 担当エリア：関西圏内メイン ※複数の現場を並行してご担当いただくことは原則ありません。 ※事務所から遠く工期が長い案件に関しては現場に仮設事務所を用意しそこで事務処理を行っていただく事も可能です。（仮設事務所にはLANやプリンター、エアコンなど必要なものは揃っております） ■働き方 ・月残業時間：30−40時間 突貫工事のような案件は原則受注しておりません。状況をみて案件受注を行いますので無理なスケジュールの案件を担当する事はありません。 ・直行直帰：可／社用車あり 現場への常駐型の施工管理業務であり業務効率の観点から直行直帰を取り入れております。 ・休日出勤：あり 工期の状況によって発生する可能性があります。その際は振替休日の取得や工期と工期の間に連休を取得頂く事が可能です。工期を調整する事で連休を計画的に取得するなど裁量権を持った働き方が可能です。 ■組織構成 ・施工管理部門は男性５名（60代3名　50代1名　30代2名）で構成されており、経験が豊富な方が多いです。中途入社された方ばかりで勤続されて10年以上の方が大半です。 ■教育制度・資格取得支援について ・基本的には入社後は施工管理経験者のOJTで業務を覚えて頂きます。現場に同行し業務を覚えてきたら案件を渡していきます。 ・資格取得は推進しており、受験費用や教材購入の費用なども企業持ちでご対応頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤無／2014年にできた綺麗な工場・3S（整理・整頓・清掃）徹底／毎年数億円の設備投資／20代多数活躍中！／2事業展開（半導体と防衛）で業績右肩上がり↑／人柄重視の採用〜 （1）信頼ある技術力 ・半導体や防衛、鉄道、航空など、社会に欠かせない成長×安定分野に関わっているため仕事がなくなりにくく、さらに取引先も大手企業が中心なので、安定して受注が続いている会社です！ ・難削材を0.0001mm単位で加工できる超精密さと大量生産を両立しており、航空や防衛など高精度が不可欠な分野で求められる高い技術力が強みです （2）毎年数億円の設備投資で最新機器に触れる ・設備投資を継続しているため、常に最先端の加工環境で仕事ができます！ ・チタンやタングステンなどの難削材の加工技術も習得でき、市場価値を高め続ける環境です （3）手厚いフォロー ・人柄重視の採用で穏やかな方が多く、属人的な教育に頼らない体制を進めています ・個人の適性に合わせて担当機械を決定し、無理なくステップアップ可能です （4）資格取得支援あり ・受験費用は会社負担で社外研修や社内勉強会もあり、国家資格なども取得いただきます！ 「プレス加工機」 ・増員募集：半導体分野の受注見込みが大きく、将来的な生産体制強化のため ・機器：プレス加工機 ・一人1台PCまたはタブレットを使用し指示書を確認しながら加工 ・1日あたり数百点単位の製品を加工することもあり量産対応が中心 ・金属板を切断し曲げ加工を行うなど大きさは多様 ■環境 ・組織：約20名で、20代〜50代までバランスよく在籍 ・中途入社が大半で、全体的に落ち着いた方が多い環境 ・冷暖房完備で作業環境良好 □スキルを伸ばし続ける環境 ・1つの機械習得後は難易度の高い設備へ段階的にステップアップ可能 ・毎年の設備投資により最新機器に触れながら継続的にスキル向上 ・ゆくゆくは、新規加工方法の検討や精度向上や効率化に向けた加工条件の検討を担当 変更の範囲：会社の定める業務