〜業種未経験もしくは職種未経験でも歓迎・第二新卒歓迎！〜 〜有休取得率86％／残業月平均9時間／各種福利厚生も充実！社員食堂あり(日替で1食300円で食べられます）／家賃補助・家族手当有〜 ■扱う商材 主にハンドルロック部品、シートベルト部品、シフトレバー等の金属部品を製造・販売しています。手のひらサイズの部品を扱うことが多いです。 ■業務詳細 ・お客様からいただいた図面を社内へ展開し、製造部門と連携してコスト算出や見積作成を行います。 ・見積内容や技術的なご要望を確認し、お客様へ最適な提案を実施。 ・受注後も納品までの進捗確認やフォローアップ対応を担当します。 ・新規顧客への提案時には技術者と同行し、製品や技術の強みをわかりやすく説明します。 ・飛び込み営業はなく、じっくり信頼関係を築きながら営業活動を進めるスタイルです。 ・係長や先輩社員がサポートにつき、安心して業務に取り組める環境です。 ■組織構成 営業部門はベテランから若手まで幅広く在籍しており、チームで情報共有や協力体制が整っています。 ■業務の魅力 自動車の安全を守る部品を通じて社会貢献が実感できる点、社内外で信頼を積み重ねるやりがいあるポジションです。 ■教育体制 入社後はOJTや先輩社員のサポート、QCサークル等を通じて着実に成長できる環境を用意しています。 ■就業環境 社会保険完備、産休・育休制度、社員食堂、表彰制度、親睦会、リモートワーク可（一部）など福利厚生が充実し、長く安心して働けます。 ■想定されるキャリアパス 将来的には営業リーダーや係長など、マネジメントや海外拠点との連携業務にもチャレンジできる環境があります。 ※当社の強み、魅力はHPより 「みんな人生の主役だ」 https://www.nissin-technis.jp/recruit/ ■会社の特徴 ◇安定性 当社が製造する部品の中には、国内シェア70％、海外シェア18％のものまであり、当社の加工技術は自動車メーカーから高く評価されています。また、これまでの技術を活かして医療・航空業界への参入で事業拡大を目指し、技術開発、人材育成、デジタル化、環境対策を推進することで2030年度に売上高30億円を目標としています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界トップクラスの知名度・シェア率／キャンピングカーメーカー／残業月平均10時間以下／家族手当など充実◎】 ★仕事も趣味も充実させたい！好き・楽しいを仕事にしたい方におすすめの職場 ★当社キャンピングカーの無料レンタルが可能 休みの日はアウトドアに出かける社員多数！！ ヨーロッパから輸入したキャンピングカーを扱う新店舗のため、ちょっとした非日常感や特別感、ホスピタリティを感じられるお店づくりを目指しています！ ■業務内容 受付、アシスタントとして、来店されたお客様へのお声がけ・受付・お茶出し、社内外からの問合せ対応などなどお客様対応を幅広くお任せします。 ■業務詳細 ・来店時の接客→お客様の来店予定を把握し、お客様を出迎え、ご案内やお茶出しを行います。 ・営業との日程調整→お客様からのお問合せや日程変更の依頼を受け、営業メンバーとの日程調整なども行います。（4〜5名の営業職をサポートいただく予定です。）予約なしで来店されたお客様に対しても、様子を見てお声がけをしながら営業メンバーへ繋ぎます。（基本的にはご予約のお客様が多いです。） ・見積確認、発注手配、納品期日等の確認、変更受付＆手配などの管理など ・中古車販売に関わる社内業務、中古車の状態確認(写真を撮る、洗車する等)やHP上の情報更新・管理や各種書類の手配・作成・登録などの管理 ・お客様へのキャンピングカーお渡し準備、展示車の洗車、簡単な点検、車両移動など ■入社後の流れ 店舗オープン前は、近隣の既存店舗にてOJTを通じて研修を実施することがあります（入社時期による） ※オープン後も店舗メンバーや他店舗の受付の先輩社員へ相談できる環境です。 ■組織構成： 統括マネージャー 店長：４０代 営業：２名　２０代〜３０代 サポート：１名　２０代 ■業務の魅力 ・人と接するのが好きな方や、ホスピタリティを発揮したい方にぴったりのポジションです ・マニュアル通りの「事務」だけではなく、営業に納期を促したり、アシスタントが主体となって働きかけができる環境です ■働き方 残業時間は基本的に月10時間未満です。残業抑制の文化が根付いているので、帰りづらい…なんてことは一切ありません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働きやすさとこれまでのご経験を活かせる環境/取扱貨物多数×輸出入対応・ワンストップで顧客をサポート/語学を活かしオーダーメイドプランで顧客へ物流ソリューションを提供〜 ■業務内容 メーカー・商社等のお客様へ、海上・航空貨物輸出入の輸送における国際物流ソリューションを行います。 現在輸出入されている商品のトレンドなどをリサーチし、周辺企業へアプローチ、開拓を行います。 【具体的には】 ◎新規顧客開拓、展示会での顧客の紹介を通じた営業、既存顧客メンテナンス、見積書作成 ◎新規顧客・新規ビジネス、社内アフターフォロー部門への引継ぎ ◎各部門との連携・トラブル対応 ◎顧客の事業計画や国際輸送の課題のヒアリング ◎課題を解決するための輸送方法の組み立て、提案 ※新規開拓を中心に、既存顧客もお任せする予定です。 ■ポジションの特徴・やりがい 当社は一顧客に対して一人の担当者がワンストップで対応。エリアや配送ルートなどで担当を分けず、お客様ごとに柔軟に対応できる体制を整えており、高い専門性が求められます。 ■就業環境 残業はしない風土となっており、残業はおおむね月10〜20時間程度の環境です。 営業ポジションはリモート勤務は基本的にしていないですが、直行直帰などで柔軟に対応しています。 担当エリアによって月１〜2回程度の出張が発生する可能性があります。 ■組織構成 ＜Sales部門＞若手〜60代の幅広い社員層が在籍しています。 東京：５名　Manager（部長）以下、4名 大阪：５名　Section Manager（課長）以下、3名 ■当社サービスの特徴 ＜航空輸送＞ 自社ネットワークを活用し、お客様の要望に応じて無駄のない最適な商品を提供。貨物の種類を問わず「Seamless」なサービスをお届けしています。 ＜海上輸送＞ アジアを中心に世界各地で輸出入に係るLCL、FCL、及びBreak-Bulk貨物の輸送を提供。通関配送を含めた一貫したサービスで、さまざまなお客様のニーズに対応します。 ＜ロジスティクス＞ BtoB、BtoCともに、広範囲な商品群に対応する物流最適化を提案。生産性と品質の高い輸送・倉庫業務の提供が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働きやすさとこれまでのご経験を活かせる環境/取扱貨物多数×輸出入対応・ワンストップで顧客をサポート/語学を活かしオーダーメイドプランで顧客へ物流ソリューションを提供〜 ■業務内容 メーカー・商社等のお客様へ、海上・航空貨物輸出入の輸送における国際物流ソリューションを行います。 現在輸出入されている商品のトレンドなどをリサーチし、周辺企業へアプローチ、開拓を行います。 【具体的には】 ◎新規顧客開拓、展示会での顧客の紹介を通じた営業、既存顧客メンテナンス、見積書作成 ◎新規顧客・新規ビジネス、社内アフターフォロー部門への引継ぎ ◎各部門との連携・トラブル対応 ◎顧客の事業計画や国際輸送の課題のヒアリング ◎課題を解決するための輸送方法の組み立て、提案 ※新規開拓を中心に、既存顧客もお任せする予定です。 ■ポジションの特徴・やりがい 当社は一顧客に対して一人の担当者がワンストップで対応。エリアや配送ルートなどで担当を分けず、お客様ごとに柔軟に対応できる体制を整えており、高い専門性が求められます。 ■就業環境 残業はしない風土となっており、残業はおおむね月10〜20時間程度の環境です。 営業ポジションはリモート勤務は基本的にしていないですが、直行直帰などで柔軟に対応しています。 担当エリアによって月１〜2回程度の出張が発生する可能性があります。 ■組織構成 ＜Sales部門＞若手〜60代の幅広い社員層が在籍しています。 東京：５名　Manager（部長）以下、4名 大阪：５名　Section Manager（課長）以下、3名 ■当社サービスの特徴 ＜航空輸送＞ 自社ネットワークを活用し、お客様の要望に応じて無駄のない最適な商品を提供。貨物の種類を問わず「Seamless」なサービスをお届けしています。 ＜海上輸送＞ アジアを中心に世界各地で輸出入に係るLCL、FCL、及びBreak-Bulk貨物の輸送を提供。通関配送を含めた一貫したサービスで、さまざまなお客様のニーズに対応します。 ＜ロジスティクス＞ BtoB、BtoCともに、広範囲な商品群に対応する物流最適化を提案。生産性と品質の高い輸送・倉庫業務の提供が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇◆デザインからコーディネーターまで一貫して対応／営業要素なし／「女性が考えた、女性のための家」をコンセプトに、顧客目線の家づくりをしている企業◆◇◆ ■業務内容： リフォーム専門店舗にて、営業が獲得してきたリフォーム案件のデザインや壁紙などの色決め、改装する住宅の構造設計を担当いただきます。 お客様の要望を聞きながら、理想の住まいになるようサポートいただけるコーディネーターとしての役割が期待されています。 ※別で営業担当がおりますので、ノルマはありません。 ※お客様の住宅に足を運び、現地調査を行った上で改装の設計をご対応いただくこともございます。 ■組織体制： リフォーム専門店舗は営業担当4名が在籍しており、設計は新築の設計担当が複数名兼務で対応しています。 今回の募集は、リフォーム専門の設計・コーディネーター担当として1人目の採用となります。 ■はたらき方： ◎週休2日制・月残業2〜5時間程度のためワークライフバランスを保つことが可能です。 ◎男性も育休がとれ、直近男性2名の育休取得実績があります。女性に関しては時短勤務を実施している場合もあります。 ■同社について： 〜確立されたオリジナルブランドが好評の老舗企業／創業から6,000棟以上の実績／ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー2年連続優秀賞受賞〜 より良いサービスと満足を届けられるように、社員一人ひとりの人間としての価値観や考え方を重視し、顧客のために心から働ける人間であることを大事にしています。人間がつくる家だからこそ、家づくりに関わる全ての職種で志を高く持ち、夢を持てる人間であることが大切です。営業担当、工事担当、設計担当、経理担当など、仕事に関わる全ての社員が情熱を持ち続けています。その情熱が会社全体を豊かにする原動力となり、夢に向かって突き進んでいる姿が、誇りであると考えています。

「たこパティエ」や「ディスカ」をはじめとする洋菓子メーカーの当社にて、ルート営業に取り組んでいただきます。 大型駅構内や空港にある取引先店舗へのルート営業をお任せします。各店舗の売上拡大に向け、販売方法の見直しやアドバイスをするお仕事です。 販売１０周年の「たこパティエ」や超ロングセラーの「ディスカ」など、当社の扱う大阪のロングセラーお土産商品の販売拡大を図るのがミッション。当社商品を販売している店舗とコミュニケーションを取り、一緒に販売方法を考えていきます。 ■職務詳細： ・売上傾向などの情報収集…店舗ごとの状況をヒアリング、ポップの設置や商品の置き方などを検討・提案します。 ・販促提案/定期商談…小売店の担当者と定期商談を実施し、新商品は販売促進の提案をします。 ・イベントの提案…試食販売や記念品配布などイベントを企画・提案します。 営業先は大阪駅、新大阪駅、大阪伊丹空港、関西国際空港、サービスエリアなど。30〜40店舗ほどを先輩と分担します。各店舗、週1回以上は訪問。店舗規模や売上により、訪問頻度を自分で調整します。 ■業務のポイント： ・営業ノルマはありません…年間で決められた売上目標を各売り場で割り振り。チームで目標達成を目指すスタイルです。個人目標は決めますが、ノルマはありません。 ・季節商品があり提案しやすい…夏は白桃、秋はモンブランといったように、年4回季節商品をリリース。売り場の面積を広げやすくなり「季節感が出て嬉しい」と店舗の方々にも好評です。 ・企画会議に参加し意見を出せる…月1回、製販物会議を実施。製造・販売・営業の各担当者が会議に参加し、ターゲットや価格などについて話し合います。現場を知る営業ならではの視点から、さまざまなアイデアを出してください。 ■当社の魅力： 厳しい時代、競争激化の中、同社は「美味しい商品をお客様にお届けしたい！」を基本理念として日々努力を重ねています。そしてもう一つの目標として「いい会社にしたい！」という思いを常に持ち続けています。「美味しい商品の提供」、「いい会社創り」この二つを実現するためには素敵な志を持ったスタッフが必要不可欠です。当社は「掃除」を通じて「気配りの心」「相手に喜んでもらえる喜び」を学んでいます。そんな気持ちを持った人と一緒に仕事に従事し、供に成長したいと考えています。

【職種未経験歓迎！営業職に挑戦できる！／年間休日125日・平均残業20時間程度・土日祝休みの良好な就業環境／無借金経営の安定経営基盤／社員の挑戦心を尊重する社風・年次・部署関係なくフラットに意見交換可能】 ■業務内容 当社の「押忍！番長」や「吉宗」を筆頭に、スロット・パチンコ新機種の「面白さ」を、ホール様に提案し、購入頂く営業職となります。 スロット・パチンコが好きなメンバーとともに、新機種販売時には徹底的にその台の魅力を話し合い、事業所メンバー一丸となってその魅力をより多くのホール様へ伝えていく仕事になります。ホールの稼働率、他社の台などのデータを分析し、自社の台を売り込みます。 ■就業環境 月平均残業10~20時間程、年間休日125日とワークライフバランスを整えやすい環境です。 ■本ポジションのやりがい 当社の営業は、事前に売るものが決められていますので、最終的にはいかに自分を売り込めるかの勝負となります。そのため「担当が君だから買うよ」と言っていただけたときは、大きなやりがいを味わえます。 ■当社の強み 遊技機事業とコーヒー事業の両方において、マーケティングから企画、開発、設計、製造、販売までを社内で行う一貫体制をとっている点にあります。 加えて、無借金経営を行っており、安定した経営基盤も強みです。 ■当社の特徴 ＜社風＞「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。一方、年間休日125日・土日祝休み／クラブ活動／社員旅行等の福利厚生も充実しており、メリハリをつけて就業できる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【個人ノルマなし／グループで目標を追っていただきます／収入安定／腰を据えて長く働きたい方は是非ご応募ください】 ■業務内容： 入社後は、不動産売買の基礎から学んでいくことからスタートします。売買先輩社員1人がOJTで教育をしていきますので、同席をしながら徐々に仕事を覚えていきましょう。 業務に慣れてくれば、1人で不動産の売買営業をしていただきます。マンション・戸建・土地等の個人向け不動産を中心に取り扱う売買仲介業務です。不動産の売却を希望されるお客様のご相談や価格査定、調査・広告、購入希望者への情報提供・現地ご案内・資金計画のご提案、契約の取りまとめ、引渡し、その後のアフターフォローまで担当します。 ■就業環境・社風について： 働き方としては、業界でも珍しくタイムカードを導入しており、基本的には残業をしない方針です。※社長が定時退社をするよう、日々声掛けを行っております。 ■休みについて： 毎月25日に定休日の水曜以外の休日を決め、提出いただきます。他者との調整もありますが、次月の予定が立てやすくWLBの取りやすい職場となっております。 ■入社後の流れ： 入社後1週間は業界の勉強をしていただきます。その後、先輩社員と一緒に徐々に業務を覚えていただきます。業界勉強の後はOJTが基本となりますが、わからない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので、安心しご入社ください。 ■当社の強み： ・岡山県内で指折りの、賃貸管理に特化した「賃貸管理資産運用会社」です。岡山市内で賃貸管理に特化し、定期借家契約（家主にメリットのある契約形態）を推進している会社として、高い知名度を誇っております。 ・「完全に家主様の立場にたち、オーナー様の収益確保を最優先する家主様の代理人」という社長のスタンスのもと、定期借家契約（家主様にメリットのある契約形態）を推進しています。 ・朗らかで人当たりの良い社員が多く、ホームページ上でスタッフのプロフィールや日常のブログを掲載しております。

〜固定給で安定して働ける！／個人保険の更新業務からスタートするため反響営業中心です！／車通勤可能！〜 当社はメイン商材を損害保険の代理店として、久留米市内の製造業系のお客様を中心にお取引を行っております。今回は今後の成長を見据えた増員採用を検討しております。 ■業務内容： 当社の取扱う各種保険（損害保険・生命保険）を主に法人のお客様に対して行う提案業務を考えています。 企業が抱えているリスクを判断し、最適な保険を提案・フォローする営業です。既存のお客様のフォロー並びにセミナーにご参加いただいた企業に対する面談もお任せします。 ■業務詳細： 〈営業スタイルについて〉 ・まずは、既存顧客の更改業務への同行を通じて業務を習得いただきます。 ・外勤の日は1日4件〜5件の訪問があります。 ・社用車を利用しての営業です。 ・担当制は設けておりません。（更新ごとに誰が担当するかを相談します） ・月9日休み制で、平日休みも取れるので、プライベートも充実できます。 ・携帯電話でお客様とのやり取りは発生しません。 〈営業支援体制について〉 ・アポ取りや営業資料作成など、面談以外の事はすべてオフィスの方が行っており、顧客対応に専念できる環境が整っています。 〈事故対応方針について〉 ・事故の一次受け付けは代表番号に連絡があり、オフィスの方が対応します。 ・後日、事故のアフターフォローとしてお客様と連絡を取ったり訪問して書類作成のフォローが発生することがあります。 ・基本的に現場急行はございません。 ■研修制度について： 東京海上日動火災株式会社から最上位品質、TOP　QUALITY ＆ VALUEの認定を受けている当社。入社後は代理店での研修・OJT（2〜3か月程度）を経て、東京海上日動主催の1年間の研修プログラムへ参加いただけますので、経験がない方でも安心して就業スタートできます。 先輩スタッフのもと、お仕事の流れなど、丁寧に教えていきますのでご安心ください。（損保営業経験者の場合、自社育成の可能性もございます。） ■組織構成： 【営業】男性5名（40代2名、50代3名） 【オフィス】女性3名（30代1名、40代1名、50代1名） 変更の範囲：当社ならびに研修先（東京海上日動火災保険）が定める業務

〜商社とメーカーの機能を兼ね備えたエンジニアリング商社！70年超の歴史を誇る運搬技術をトータルにプロデュース！エレベーターのゴンドラは国内シェア90％と事業安定性◎！お取引先様のニーズに沿った製品を自社で開発するなど需要◎〜 〜年休129日！基本的に定時で終業！ワークライフバランスも保てるため、働きやすさ◎〜 ■業務内容： 機械専門商社の内務営業として、取引先から届いた注文書FAXから管理システムへの入力、取引先メーカーとの納期調整、関連商品のご提案等をお任せします。※事務所内での内勤業務となります。 予算：個人売上予算はなく、部署ごとに予算が設定されています。 提案内容：商社とメーカー2つの機能を兼ね備えた製販一体の特徴を活かし、他に真似出来ない独自の技術と幅広い商品提案で顧客のニーズを満たすことが可能。仕入先は約2,000社以上、取扱商品は100万点以上有。 自社オリジナル製品の開発・製造にも注力。仕入商品とオリジナル製品を組み合わせて運搬・搬送の仕組みをトータルにプロデュースするノウハウもあります。 ■組織：10名（うち外務営業4名　内務営業6名） ■育成体制： 当社の商材や内務業務をしっかりと理解していただくために独り立ちできるまでOJT形式で教育いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

≪ノルマなし／事業拡大中の安定企業／残業ほぼ無≫ ＼おすすめポイント／ ◎不動産仲介営業経験を活かして「買取再販」へステップアップ ◎ノルマなし／チームで仕入れ判断を行う営業スタイル ◎年間休日120日／希望休が基本的に通る環境（土日休みも可） ◎残業月10時間未満・ほぼ定時退社 ◎転勤なしで腰を据えて働ける ■募集背景 2005年の設立以来、名古屋市を中心に不動産売買・仲介・管理・パーキング事業などを展開してきた当社。 不動産売買事業の拡大に伴う増員募集です。仲介営業経験を活かしながら、仕入れからリフォーム企画、販売戦略まで幅広く携われます。 ■業務概要 自社で物件を仕入れ、リフォームや販売戦略を企画し、新たな価値を加えて再販する「買取再販営業」をお任せします。 単に物件を売るだけではなく、「いくらで仕入れるか」「どのように価値を高めるか」まで考えながら、不動産をプロデュースできる仕事です。 ≪具体的な業務≫ ◇仕入れ業務 競売物件を中心に、チームで物件調査・査定を実施し、市場価格や再販計画を踏まえて入札価格を検討します。 ◇落札後業務 担当物件のリフォーム・リノベーション企画、工事会社との調整、販売戦略の立案などを担当します。 ≪販売方法≫ 販売の約7〜8割は仲介会社経由のため、土日や夜間の顧客対応は少なめです。 物件によってはエンドユーザー向け販売や売買仲介もお任せします。 ■職務の特徴・魅力 ☆ノルマなしの買取再販営業 仲介営業のようにお客様都合で働くことが少なく、仕入れやリフォーム企画、販売戦略の立案に集中できます。 ☆チームで進める営業スタイル 仕入れ査定やリフォーム計画はチームで実施。意見を出し合いながら進めるため、一人で抱え込むことはありません。 ☆大きな裁量 担当物件は企画から販売まで一貫して担当。自分のアイデアを活かしながら主体的に取り組めます。 ☆働きやすい環境 年間休日120日、土日休み取得可。希望休は基本的に通り、残業は月10時間未満。転勤もなく名古屋に腰を据えて働けます。 ■組織構成： 営業3名（40代1名、50代1名、60代1名） 営業事務1名 ※ベテランの先輩社員がサポートしますので、安心して業務に取り組める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆この求人のポイント ・接客経験を活かして営業へキャリアアップできる来店型の買取営業職 ・飛び込み／テレアポなし／雑談や関係構築がそのまま成果に直結 ・ノルマなしでもインセンティブあり ・年休120日／残業ほぼなし／転勤なしで働き方も改善 ■こんな方にお勧め 「接客は好き。でも収入を上げたい」 「営業に挑戦したいが、新規開拓は不安」 そんな想いをお持ちの方に最適なポジションです。 当社は来店型のため、お客様との会話や関係構築を大切にした接客が成果につながります。 販売・接客のご経験を活かしながら、営業としてのキャリアを無理なくスタートできます。 ■職務概要 買取専門店「モノ・ループ」にて、来店されたお客様への接客・査定・金額提示までを担当いただく、反響型の個人営業です。 ■具体的な業務内容 ・来店されたお客様の受付・接客対応 ・持ち込み品（ブランド品・宝飾品など）の査定 ・商品の価値や価格の説明 ・買取金額の提示および成約手続き ※100％来店型のため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません ■業務の特徴 ◎接客力がそのまま成果に繋がる 重要なのは「売る力」ではなく「関係構築力」。 「これも売れる？」といった会話を引き出せる方ほどリピーター獲得につながり、成果を出しやすい環境です。 ◎ノルマなし×インセンティブあり 個人ノルマはありませんが、お客様との関係構築やリピート獲得が評価され、インセンティブとして還元されます ◎営業未経験でも安心の環境 入社後は最大半年間のOJTに加え、動画研修で査定や提案の基礎から学べます。 未経験入社が9割以上で、接客経験から営業にキャリアチェンジしたメンバーが多数活躍しています。 ◎働き方の改善が可能 年休120日・残業ほぼなし・転勤なしと、接客業の中でも働きやすい環境を整えています。 ■配属部門（組織構成） 各店舗には複数名のスタッフが在籍しており、未経験からスタートした社員が中心です。 ■企業の特徴／魅力 東海エリアを中心に展開する買取専門店として、設立以来連続で売上成長・黒字経営を継続。 市場規模約3兆円の成長業界の中で、店舗拡大・事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務