＼完全未経験から技術職に！手に職つける！を本気で叶えるならテクノプロ・コンストラクション／ ◎未経験から施工管理技士の資格がとれた ◎自分の携わった建物が地図に載った ■業務内容： 取引先における設備工事現場（電気工事や管工事）での施工管理業務をお任せします。 ＜施工管理って？＞ 施工＝工事 が円滑に進むように準備・調整をするお仕事です。 ※現場作業を行う仕事ではありません！ ◎具体的には… ・職人、重機、建設資材など工事に必要な人・モノの見積作成や手配 ・工事をいつ・どこまで進めるかのスケジュール管理やイレギュラー時の修正 ・「安全に配慮した工事が成されているか？」「工事が正しい品質で行われているか？」のチェック　など ◇研修配属後はまずはアシスタント業務からスタートしていただきます！ 〜 中部施工実績 〜 ・ザ・ランドマーク名古屋栄 ・ミッドランドスクエア ・サンシャイン栄 ・中部国際空港セントレア　など ■当社に入社するメリット： ＜完全未経験から育てる環境＞ ・入社後は学校形式の研修を約1か月間、当社の研修センターにて泊まり込みで行います ※当社の研修は事業として販売も行っています。建設業界では育成システムをほぼOJTに任せており体系立てて研修のできる会社は多くありません ※移動費・宿泊費は当社にて負担します ＜派遣型ゆえの案件バリエーション＞ ・お取引先は大手ゼネコンから地場のサブコンまで多種多様！あなたの希望する業種への配属を面談の上決定します ・研修中にアサイン先の現場を見学していただきます。そこで派遣社員・派遣先双方のマッチングとなれば配属です ■就業環境： ・残業は 「配属現場によって異なる」 というのは大前提ではありますが、現場を巡回する労務スタッフもおり、当社社員が超過労働にならないようチェックしています ・プロジェクトが終われば次の現場となりますが、プライベートとの兼ね合いを考慮しながら配属します ■キャリアについて ・スキルが上がってきた方は責任のあるより大きな現場をお任せ致します。ランドマークとなる物件に携わる機会もあるかもしれません！ ・また、経験を積む中で建設業の別の職種（設計、積算など）へのキャリアチェンジも検討できるのも当社ならでは！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜樹脂や金型設計に関する知見を有している方へ／／中途入社者活躍中／世界シェアトップクラスの製品多数保有〜 ■業務内容： 開発・生産連携による製品化段階でのメカ部品（樹脂・板金・メカ特殊部品）の生産性向上の推進や金型品質向上および自社海外生産拠点や海外取引先における部品生産立上げと量産維持管理を行う業務です。下記が具体的な業務になります。 1）情報機器事業メカ部品の加工性検図 2）量産性の検証（技術検証） 3）部品量産先（国内外）への立上げ 4）海外取引先への技術指導および生産改善 5）海外生産拠点および海外取引先への技術・技能展開と伝承 ■事業内容： 情報機器事業の製品群に搭載されているメカ部品全体の品質を牽引する部署です。部品図面化、金型着工、試作、技術検証、量産展開、量産段階において関与し部品品質を維持・向上に貢献します。 ■ポジションの魅力： ・製品の開発段階から量産展開まで携わることで、技術スキルだけでなくビジネススキルも大きく成長できます。 ・大企業のスケールと裁量の大きさが共存し、スピード感をもって新しい施策に挑戦しやすい環境です。 ・職種や専門分野の垣根を超えて多様なメンバーと連携しながら進めるため、幅広い知見・人脈を築けます。 ・将来のキャリアとして、ビジネス企画、プロジェクトマネージャー、データサイエンティストなど、さまざまな道が開けます。 ・海外拠点に赴任できる可能性もあり、国内で培った技術・技能を活かし生産拠点および取引先とともにキャリアアップできます。 ■働き方について： 基本的に出社ですが、リモートワークも活用できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験OK！／世界ブランドホテル運営企業／選考回数1回で合格が出ます◎】 ■業務詳細： ザ ストリングス 表参道内のレストランにて、接客業務をお任せいたします。 ・レストランの運営管理、サービスオペレーション改革・推進 ・レストランの利益管理、労務管理（シフト管理含む） ・レストランスタッフへのモチベーションアップと指導育成 ■魅力 ・社員割引制度有(・ホテルインターコンチネンタル東京ベイ レストラン30％割引/宿泊特別割引・ザストリングス 表参道レストラン20％割引) ・当社は年次や経験に関係なく、成果を残した人はしっかり評価する風土があります。新卒入社から数年目で役職を任されたスタッフも多数おり、当社では決して珍しくありません。 ・英語を使って仕事に取り組みたい方のご応募も歓迎いたします。 ■同社の特徴： ◎世界100カ国以上に展開するインターコンチネンタルホテルズグループ。コロナ禍でもリストラせず、賞与も０にしなかった、地力のある会社です。アフターコロナの昨今、週末の宿泊稼働率は90%超、レストラン事業は黒字化し、今後は再び事業として成長を見込みます。 ◎ホテルの中でも300室規模と中規模なので、接客の質を上げ、客単価を上げることを目指しており、ホテル内では宿泊担当も婚礼担当も調理担当も非常にしっかり連携している会社です。人事も現場との距離が非常に近く社内の連携を取りやすいのが同社人事の最大の特徴です。 ◎婚礼事業のリーディングカンパニー ツカダ・グローバルホールディング（東証スタンダード上場）のグループ会社として婚礼事業にも強い企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 分譲マンション「ロイヤルガーデン」の企画・販売を行う当社にて、「ロイヤルガーデン」のユーザー様を対象とした不動産仲介、販売仕入業務をお任せいたします。お客様の「売りたい×買いたい」要望をマッチングし、不動産取引のサポートを行っていただきます。物件査定から資産計画などのコンサルティング業務もやりがいがある仕事です。 ＜業務の流れ＞ （1）チラシやインターネットなどからの売却相談 （2）市場調査：査定報告、社内データや情報を共有してお客様にご提案 （3）販売：ご案内、HPやサイトからの反響に応じて物件のご案内 （4）ご契約・お引き渡し ※その他、補助など多数ございます。 ■営業スタイル： 「売る」という感覚ではなく、お客様の人生設計をヒアリングし、的確にアドバイスするような提案要素の高い営業スタイルです。そのため商品の知識だけでなく、経済知識や税法知識を身に着け、コンサルティングするようなお客様のパートナーとしてのスタンスが求められます。 ■当社の強み： 「地域に根差したマンションづくり」を推進する当社では、現地での綿密なマーケティングによる情報をもとに、建築企画と販売戦略を立案しています。また、お客様と接することでニーズを的確にとらえ、より選ばれるマンション建築に活かしています。このような顧客満足度を追求したマンション建築と、マンションの立地の良さも合わさり、高品質のマンションブランドとして地域に広く普及しています。 四国地域には同業他社も多いですが、顧客層を差別化することにより、当社の強みを顧客ニーズにダイレクト訴求することができていることも強みです。現在も、年間5棟程度のペースで新築しており、業績拡大だけでなく、地域でのブランディングも強みを増しています。

<全国で367拠点717事業所を展開/ショートステイ業界シェアNo.1のリーディングカンパニー/2025年で創業50周年の安定企業> 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ ■業務内容： 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ■特別報酬について： 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ■働く環境： お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 毎朝、スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しています。お客様の体調や変化、業務連絡をしっかり共有することで、チーム全体でスムーズに連携。困った時もすぐ相談・フォローできる環境が整っているので、安心して働けます。風通しの良い職場だからこそ、スタッフ同士の信頼関係も深まります。 ■当社の魅力： 株式会社SOYOKAZEは全国で367拠点をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 変更の範囲：（雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務

Webメディアやスマートフォンアプリの広告マネタイズを支援する株式会社fluctに在籍出向していただき、コンサルティング営業（メディアコンサルタント／アプリコンサルタント）をお任せします。 ■業務内容： 国内の大手Webメディア/モバイルアプリをメインに下記業務をお任せします。 ・担当メディア/アプリの広告収益最大化戦略の立案と実行 ・担当メディア/アプリから得られる膨大なデータに基づいた、収益改善・新規マネタイズ施策の企画の営業と推進 ・顧客のビジネス課題を深く理解し、本質的な解決に導くコンサルティング業務 ■入社後の配属先について： 志向性/適性を見て、パブリッシャーグロース本部の中にある下記いずれかの部署への配属となります。 ◎メディアグロース部／メディアコンサルタント ◎アプリグロース部／アプリコンサルタント ■業務のやりがい： ・年齢や役職に関係なく、あなたの努力次第で顧客のビジネスを様々なステークホルダーと「共に創る」ことができます。 ・既存の枠にとらわれず、新しいソリューションやプロダクトを自分次第で生み出し、事業を拡大していく圧倒的な裁量があります。 ・多様なインターネットビジネスに触れ、課題解決を通して「ビジネスを構築する視点」が養われます。 ■キャリアパス： Webメディア/モバイルアプリの広告収益最大化を支援する営業コンサルタントとしてキャリアをスタートし、将来的にはリーダーやマネージャーとしてチームを牽引するだけでなく、fluct内やグループ内での新規事業の立ち上げや、新たなビジネスモデルの創出など、あなたの「野心」次第で可能性は無限に広がります。 ■株式会社fluctについて： 「パブリッシャーの未来を,パブリッシャーと創る.」をミッションに掲げ、Webメディアやスマートフォンアプリの広告マネタイズを支援するアドテクノロジーカンパニーです。 自社で開発しているソリューションである、SSP(Supply-Side Platform)「fluct」や、Googleのソリューションである「Google Ad Manager」「Google AdMob」、その他様々な会社の広告による収益最大化のソリューションを提案・導入支援・導入後のコンサルティングで包括的に支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【在宅勤務可／第二新卒歓迎／労働時間７時間／在宅・時差出勤可／完全週休二日制／中途入社者多数在籍】 ■業務内容： お客様の経理会計業務をチームで受託管理する仕事です。記帳代行だけでなく、支払業務や経費精算、月次報告、決算業務など、多岐にわたる業務を通じてお客様を支援します。 入社後すぐにコンサルティング業務ができる必要はありません。チームの一員としてお客様の業務を担当し、サービス提供を行いながら、徐々に課題解決のスキルを身につけていくことができます。将来的にはコンサルタントとして、経理会計の業務プロセスや管理体制の課題に寄り添ってお客様を支援できる役割を担ってください。 本ポジションは、一つの職場環境に在籍しながら様々な会社等の経理会計業務に携われるため、スキルアップをしたい方に最適です。専門的な知見が必要な場面では、社内の士業有資格者やコンサルタントからサポートを得られる体制も整っています。経理会計の経験を活かし、お客様と直接関わりながらビジネスパーソンとしてのキャリアを築いていきたい方は、ぜひご応募ください。 （例）主な業務内容 ◆日々の取引管理: 入出金の管理（預金通帳の記帳など） 売掛金・買掛金の管理 伝票の起票と会計ソフトへの入力 経費精算、領収証・請求書の整理 ◆月次・年次決算業務: 月次決算書類（試算表など）の作成 年次決算（貸借対照表、損益計算書などの財務諸表）の作成 資金繰り表の作成 ■働き方： ・想定残業時間：残業ほぼなし ・転勤の有無：なし ・時差出勤：8〜12時の間で1時間ごとの出勤が可能 ・リモートワーク：在宅勤務可能 ■当社について 〜プロフェッショナルの力を結集 ビジネスをトータルサポートする総合コンサルティングファーム〜 OAGコンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりOAGにしかできない高品質なサービスを提供しています。 各法人の垣根を超え、グループ全体でお客様の期待以上の価値を提供することで、社会に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

〜チーム参画／安定基盤／年休125日／残業16.2h／在宅有／計画的有休消化推奨／資格支援制度あり〜 ■当社について 1985年の設立以来、三菱電機グループをはじめとする大手企業のITパートナーとして、金融・電力・公共・宇宙・防衛など社会インフラに直結する領域でシステム開発・インフラ構築を担い、40年近く安定した事業基盤を築いてきた独立系SIerです。 働きやすさへの取り組みも特徴で、計画的休暇取得を推奨し8割近い休暇取得率を達成するなど、ワークライフバランス重視の文化が根付いています。資格取得支援やキャリア相談制度も整備され、年齢を重ねても無理なくスキルとキャリアを伸ばせる体制が整っています。 また、約100名規模の組織は風通しがよく、裁量を持ちながら腰を据えて働き続けられる環境です。 ■業務詳細 顧客折衝・工程管理・チーム運営を担い、プロジェクト全体を統括するPL／PM業務を担当いただきます。 ・マネジメント ・顧客折衝 ・要件定義 ・基本設計、詳細設計 ・開発 ・テスト ・保守運用 ■長期就業できる基盤 三菱電機グループなど大手企業との長年の取引により安定した経営基盤を築いており、金融・電力・公共など社会インフラ領域の案件に継続的に携われる点が大きな魅力です。 また、計画的休暇取得推奨により8割近い有休取得率を実現し、キャリア相談制度や資格取得支援など働きやすさにも注力しています。 無理なくスキルを活かし続けられる、安心して長期キャリアを築ける環境が整った企業です。

〜豊富な研修制度で安心のフォローアップ／メーカー案件多数／上流工程でのチャンス有／日本のモノづくりの中核を担う／豊富な取引先と案件／エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見〜 ■業務内容： 大・中・小型トラック バスの安全システムの設計業務を担当いただきます。 ■製品： ECU(電子制御装置) ■担当工程： MS・IT系設計実務主担当 ■ツール/開発環境： ・MATLAB ・Simulink ■豊富な案件と開発の中枢を担う： 当社は製造業(メーカー)とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというニッポンのモノづくりの中核に携わることが可能です。 ■研修制度： 「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な研修を提供しております。年間490回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が1.000回以上開催し時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界に対応できるスキルの習得が可能です。 ■エンジニアとしてのキャリアアップ： 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム（BMS）という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。

〜ビジネス企画からシステムの開発、運用、改善、事務の策定、等の一連の業務に携わる／キャリアの幅が広がるポジション／土日祝休み〜 ■業務内容： ・運用商品（投資信託、保険、ファンドラップ等）の企画/推進/管理等の一連の業務 ※入社後はまず保険業務を中心にご担当いただく予定です。 ■具体的な業務： ◎運用商品に関わる商品企画から商品管理 ・運用会社/保険会社等との新規商品導入検討、既存商品の改廃対応等 ◎商品/サービスの社内外への周知 ・営業店を通じたお客さまへのアプローチツール企画 ・営業店への情報発信対応（社内勉強会、業務連絡発信等） ・ウェブ等の媒体を活用したアプローチ施策の企画（委託業者との折衝含む） ◎システムの要件定義・実装 ・当社システムとの連携等する際の要件定義から実装までの対応をシステム部門やベンダー等と連携した実施 ◎各種問い合わせ対応等 ■本ポジションの特徴： ・業務所管部側の立場で、ビジネス企画からシステムの開発、運用、改善、事務の策定、等の一連の業務をメインのご担当として主導することができます。 ・単に商品/サービスを導入する業務にとどまらず、既存・新規の顧客向けの推進まで担当していただきます。お客さまの声を商品・サービス・システムに反映させ、ウェブ等の媒体を活用したプロモーションや、その反応を踏まえた対応まで一貫して担う事が可能ですので、キャリアの幅を広げることができます。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■組織人員と働き方： ・個人部　約160名、うちグループメンバー20名 ・適宜、テレワークも活用しております。

〜NTT研究所にルーツを持ち、国内トップシェア製品を複数保有／NTT100%出資／フレックスや在宅勤務を組合せた働き方◎／要件定義や最上流工程から参画／平均残業20h／住宅補助費・子育て・介護手当有〜 ■業務内容： コールセンターの対応フロー設計、スタッフ管理、業務指標追跡などオペレーターの業務支援をするコンタクトセンターシステム構築におけるSE業務です。 【ソリューション例】 ・Amazon Connect導入支援サービス(AWSの管理コンソールから簡単な設定をするだけで利用できる、クラウド型のカスタマーコンタクトセンターサービス) ・CTBASEコールセンターソリューション(当社が提供するコールセンターソリューション「CTBASE」で、コールセンター運営に必要なPBX「Amazon Connnect」など、CTI連携、CRMなどソリューションをお客様の業務や運用目的に合わせて提供・サポートし、アウトバウンド、インバウンド両方の業務で活用可能) ■業務詳細： （1）コンタクトセンターシステム構築におけるSE業務、顧客対応 ・自社、他社ソリューションを活用したシステム提案 ・システム構築における各工程(要件定義〜設計〜構築テスト〜導入)の作業 ・上記を実施するうえで必要な顧客対応(フロントSE) （2）主に自社コンタクトセンターサービス・ソリューションに関する業務 ・自社ソリューションの企画／開発および保守維持管理 ・一般企業顧客のクラウド環境の設計／開発および維持管理 ・一般企業顧客の業務システム開発に関するコンサル／要件定義 ・上記プロジェクトの管理 ■開発環境： OS：Windows 言語：c#、java、python等 ■組織体制： ・部署全体で70名のエンジニアが在籍(平均年齢は30代半ば)し、１つのプロジェクトで、社員1〜2名、協力会社5〜6名の計7〜8名のチームが主です。 ・入社半年間は出社が主ですが、以後は在宅勤務は週1〜2日程度で導入可能です。フレックスタイム制と組み合わせて、フレキシブルな働き方が可能です。 ■特徴： 当社は最高水準の技術を持つNTT研究所を母体するソフトウェア・情報通信システムの設計・開発・運用、そしてそれらに関わるコンサルティングを手掛けるICT企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇AI翻訳機「POCKETALK」をはじめとし、世の中のニーズに合った新製品を続々展開／東証プライム上場／福利厚生充実／会員2000万人のECとリアル網を融合した「販売力」◇◆ ■業務内容： 社内で企画された新規製品・新規事業をプロジェクトとして立ち上げ、ローンチまで推進するポジションです。 新規製品・新規事業の企画自体は別の役割が担いますが、その実現に向けて、チームを組成し、各部門との連携を図りながら、スケジュール・品質・マーケティング戦略を設計し、実行する業務を担当していただきます。 ■具体的には： （1）プロジェクト立ち上げ・推進実務 ・企画された新規製品・事業の社内プロジェクト立ち上げとチーム編成 ・プロジェクト進行管理（関係部署との調整、タスク管理、スケジュール管理など） ・マーケティングプランの立案・実行（ターゲット設定、販路選定、施策設計） ・営業担当との同行・市場ヒアリング、販促企画 ・パッケージ・Webサイト・販促物などの制作ディレクション （2）オペレーション業務 ・商談設定、議事録作成 ・NDA／契約事務 ・口座開設、発注／精算 ・ユーザー向け利用規約作成 ・開発パートナーへの実績報告 ※オペレーションは、ジュニアメンバーをディレクションしながら進めていただきますが、入社直後は仕組み理解のため一部実務も担当いただきます。 ■キャリアパス： 将来的には、「新規製品・事業の立ち上げ」などへのキャリアステップが可能です。 ■就業環境： 週3日リモートワーク、残業は月20〜30時間程度と働きやすい環境です。 ■当社について： 当社は東証プライム上場、パソコン・スマートフォン用ソフトウェアの販売、AI翻訳機「ポケトーク」の販売などを行っております。そして現在は、最先端AI製品へと、時代ごとの技術を柔軟に「製品化」し、成長を続けてきました。コストパフォーマンスが高い「買い切り」製品をメインに、多彩な製品ラインナップを持っており、国内外問わず2000万人規模のユーザー基盤を持っております。 変更の範囲：会社の定める業務

当社が提供するクラウドインフラサービスに関するバックエンド開発を担当していただきます。 開発にあたっては、サーバーエンジニアやデザイナーと連携しながら進めていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・各サービスの管理パネルや、システム間を連携させるAPIサーバーの開発 ・新規サービス・新機能の開発、既存機能の強化・改善 ・技術的な問い合わせに対する検証や不具合修正 ＜各開発領域の魅力＞ 下記4つの開発領域から、ご経験・スキルや適性に応じて、お任せいたします。 応募の際、関心が高い開発領域があれば、あわせてお伝えください。 ■ホスティングサービス開発 国内No.1サービスの安定運用や新機能の開発に携わることができます。 ■VPS・クラウド開発 成長が著しいクラウド領域での新規開発に挑戦いただけます。 ■CMS・メディアプラットフォーム開発 CMS開発やサイト制作の知見を活かして開発を進めることができます。 ■メール・セキュリティ開発 メールサービスやセキュリティ領域の専門性を、プロダクト開発を通じて追求いただけます。 ＜働き方＞ 「週1日出社のハイブリッド勤務」から「意思決定スピード・対面コミュニケーション重視の出社＆フレックス勤務」まで、 チームごとに最適な勤務環境を採用しています。 また、勤務地は大阪北区の2拠点（グラングリーン/グランフロント）のいずれかです。 詳細は、勤務地・勤務時間備考をご確認ください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜映像に興味がある方、手に職つけて技術力を高めたい方歓迎！未経験入社のメンバーも多数活躍中！残業10-20h程／大手取引有〜 ■業務概要： 映画館やイベント、ホテルなどの現場で使用される映像・音響機器を、安全に安定して使える状態に保つ役割を担って頂きます。 メンテナンスや設営対応を通じて機器理解を深め、徐々に顧客対応チャレンジ頂く場合があります。 ■業務詳細： ＜まずお任せする業務＞ ・映画館やホールでの音響機器のメンテナンス（機材の点検・調整） ・レンタル機材の故障対応 ・イベント時の機材運搬、設営、撤去作業 ・ホテル音声設備の対応　など ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・顧客のメイン担当としての技術対応・相談窓口 ・機器更新やイベント時の機材提案（反響営業中心） <扱う商材について> LEDビジョン、サーバー、シネマプロジェクターなど └映像や音を映し出す・制御する機器が中心 ■組織構成： 各拠点に20代メンバーが在籍し、40〜50代の経験豊富な社員様のサポート体制◎ └未経験入社で活躍している社員も多く、落ち着いた雰囲気で学べる環境です。 ・エンタメや映像分野に関心のある方 ・施工管理や営業などを担っていた方など　未経験のメンバーも多数活躍中です！ ■教育体制： ・入社後はOJT研修が中心 └先輩社員が現場で付き添い、機器の扱い方から顧客対応まで段階的に習得します。 └独り立ちの目安は1〜2年の想定です。 ■キャリアパス： ・顧客のメイン担当として技術営業を担っていただきます。 ・ゆくゆくは営業拠点長を目指して頂くキャリアとなります。 ■働き方： ・シフト制で現場対応が中心 ※夜間や早朝対応もありますが、残業は月10〜20時間程度 ・エリアは近隣中心で、長期出張は多くありません。 ■当社の特徴： 大正11年から大阪を拠点にし、映像機器・音響・ 照明等を中心に事業を展開してきました。「夢と感動を皆様にお届けする」という信念をもとに、北海道〜石垣島までお客様に感動をご提供して参りました。現在その信念は、映像・音響・照明のみならず、デジタルコンテンツ作成・イベント等の事業など多岐に及んでおります。3D映像機器の需要が増大しており、今後事業領域の拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【会計士歓迎！/創業以来毎年黒字経営の安定企業/自由闊達で明るい社風】 ■業務内容 中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しております。M&A案件の増加に伴い、M&Aアドバイザリー業務における、以下のポジションの人材を急募いたします。 ■業務詳細 ・中堅企業、上場企業のアドバイザリー（FA）を中心に担当して頂きます。 ・ご本人のご希望やスキルに応じて、クロスボーダーM&A案件にも携わることができます。 ・FA業務が主ではありますが、財務税務デューデリジェンス業務・バリュエーション業務も担当頂くことができます。 ■近年の案件／プロジェクト事例 【案件のルート/業界】 ・金融機関の紹介が7割、自社の他サービス利用顧客からのクロスセルが3割になります。 ・中小企業の仲介案件が5割、中堅企業や上場企業のFA案件が4割、クロスボーダー案件が1割程度になります。 ・チーム単位（2名〜4名）でアサインしますが、案件規模によっては1名で担当頂くこともあります。 【案件事例】 （１）メガバンクから紹介された木材卸売業の株式譲渡3億円規模の案件について、当社が仲介として入り、買い手の探索からクロージングまでを支援 （２）当社の税務顧問先である化粧品卸売業の株式譲渡30億円規模の案件について、売り手FAとして、買い手の探索からクロージングまでを支援 （３）大手ゼネコンの買い手FAとして、地方中堅ゼネコンの買収規模40億円規模の案件において、デューデリジェンスから売り手FAとの交渉・クロージングまでを支援 （４）ベトナム現地のリネンサービス企業の株式譲渡10億円規模の案件について、日本企業側の買い手FAとして、売り手FAとの交渉・クロージングまでを支援 【今後の方針】 今後の方針としては、 中小企業の仲介、上場企業のFA（買い手FA、TOB等）、クロスボーダーをプロダクトの基軸にして成長していきたいと考えています。 ■キャリアパス ・仲介案件、FA案件のいずれの場合にも主担当としてプロジェクトマネージャーを担っていただき、案件全般をお任せします。 ・スタッフたちの成果物のレビューなども行いながら、将来的にマネジメント業務にも挑戦可能です。より広い場面で活躍していただけることを期待しています。

【案件数業界トップクラス／若手からベテランまで活躍中／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／BREXA Techグループで安定性抜群】 ■業務内容 品質保証業務における作業支援 ・SEから報告書、品質のチェックに対して品質保証・回答 ■詳細： ・システム：進捗報告の確認システム ・役割：メンバー ■テストの魅力 品質がいいものをお渡しできる達成感 誰かの役に立つ仕事 ■顧客情報 業界 通信 規模 728名 勤務場所 浜松町駅 ■チームついて 人数：全体約5名 人員構成：上長→請負2名、メンバー ■教育・リスキリング制度 ・トレンド技術をプロ講師や社内認定講師から学べる無料講義を定期開催 ・Eラーニングシステム：自宅で好きなコンテンツを好きなタイミングで無料受講可能 ※スキルや資格取得することで給与UPに関わるグレードの上昇にも反映されます！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜豊富な研修制度で安心のフォローアップ／メーカー案件多数／上流工程でのチャンス有／日本のモノづくりの中核を担う／豊富な取引先と案件／エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見〜 ■業務内容： 防衛関係装置のFA業務ご担当いただきます。 ■製品： 人工衛星 ■担当工程： EL系設計計画立案補佐業務 ■ツール/開発環境： ・オシロスコープE ■豊富な案件と開発の中枢を担う： 当社は製造業(メーカー)とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというニッポンのモノづくりの中核に携わることが可能です。 ■研修制度： 「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な研修を提供しております。年間490回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が1.000回以上開催し時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界に対応できるスキルの習得が可能です。 ■エンジニアとしてのキャリアアップ： 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム（BMS）という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界170以上の国に展開／EVトラックの先駆者／世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40％を占める！／フレックス制】 ■業務内容・役割： 三菱ふそうと日野自動車の経営統合に伴う新規ポジションである製品開発および生産ITマネージャーとして下記業務をお任せします。 ・当社のカーブアウト活動を主導し、円滑な移行プロセスを推進するとともに、組織および法的要件の順守を徹底。移行サービス契約（TSA）運営を含む主要イニシアチブを統括し、業務とスケジュールの整合性を確保。 ・重要なビジネス情報の完全性と可用性を保護するためのデータ移行プロセスを管理・監督。 ・「To-Be」ITオペレーティングモデルの準備と導入を推進し、将来の要件とビジネス戦略との整合を図る。 ・シェアードサービスを運営し、ITプロダクションおよび製品開発システム全体に対して一貫したサポート体制を構築し、卓越した運用を実現。 ・部門横断的なチームと緊密に連携し、カーブアウト、移行、シェアードサービスイニシアチブの調整と統合をシームレスに実施。 ・プロジェクトのマイルストーンを継続的に監視し、関係者への進捗報告を実施し、組織目標との整合性を維持。 ・相互接続システムの課題に対処し、ソリューション最適化に向けた技術的リーダーシップを発揮。 ・製品開発およびITプロダクションワークフローにおいて、イノベーション推進のための協働環境を構築。 ・すべての取り組みにおいてデータガバナンスとITセキュリティ基準の順守を徹底。IT戦略へ最新技術とアプローチを導入するため、業界動向を継続的に把握。 ・ベストプラクティス、プロセス、方法論の適用においてチームを指導し、高品質な成果を確実にする。システム分離、ITサービス改善、業務効率化において測定可能な成果を達成。 ■同社について： 2024年12月期の売上高は7,946億円、営業利益は353億円と堅調な業績を記録。また、電動小型トラック「eCanter」などの次世代モビリティの開発にも注力し、欧州・アジア・オセアニア市場での展開を加速しています。 2026年4月には日野自動車との経営統合により商用車分野における競争力強化を目指します。

【消防向け自社パッケージシステム／プライム案件80％／平均残業20h／運用保守経験歓迎／最上流工程〜導入まで／平均残業20h／年休120日】 ■業務内容： 外郭団体のNEC製パッケージのSI導入、運用保守及び自社PKG開発、サービス定型業務をお任せします。 ※勤務地は本社ですが、顧客先への外出や出張も発生します。 ■業務詳細： システムの導入エンジニアとして、お客様に出向き必要な要件定義から実際の導入時のサポートまで幅広くお任せします。 現場に出向き、要件をすり合わせることや、導入時のサポートまたは保守を中心に業務を担当します。 ■入社後の流れ： 上司・先輩からシステム全般を習熟しながら、電話サポートによる運用保守、現地作業をメインにお任せします。 ■出張： システム実装の際に発生しますが、期間は数日間となります。 ■働き方： ・全社平均残業時間：20h ・平均勤続年数：19.9年（2023年度実績） ・平均有給休暇取得日数：15日（2023年度実績） ・オフィスカジュアルあり ■仕事の流れ： 受注⇒要件定義⇒設計、開発、カスタマイズ⇒導入 ・期間：半年〜1-2年 ・要件定義から携わることが可能です ・1人当たりの案件数：1案件〜2、3案件 ・お客様とのやり取り：オンライン中心 ■キャリアパス： （例）20代入社⇒3年目主任⇒マネージャー（30代前半でマネージャーになるケースも）orエキスパート ・別事業への異動希望も年に1回出すことができます。 ■当社の魅力： 1969年NECの戦略子会社として創業しました。NECのノウハウやナレッジを武器に50年以上の実績があります。案件の8割は直接受注です。 自社製品の上流工程から下流工程まで経験でき、様々なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■職務内容： センサ機器の設計業務をお任せいたします。 主な業務としては次の通りです。 （1）装置の改良設計 （2）電子装置の構造等機械 （3）品質管理・製品管理に関する業務 ■業務フェーズ： 実務主担当、部分構想 ■開発環境・ツール： FPGA、RTL ■やりがい： 安心・安全で豊かな社会の実現に貢献します。設計の際には、回路方式の研究を行い、最新の技術やデバイスを積極的に活用します。航空・宇宙・防衛の事業分野において技術者としての希少性を高めることができます。 ■フォロー体制： 当社のエンジニアが就業中のため、就業開始後のフォロー・サポート体制も万全です。エンジニア企画の研修などもあり、キャリアアップも可能です。 ■就業環境： 定時間制勤務 ■生涯プロエンジニアとして： ・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことができる環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、当社では幅広い知識を身に着けることが可能な制度等を幅広く整えています。 ・業界トップクラスとして多くの顧客から厚い信頼をいただいています。開発の上流工程から携われることはもちろん中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ■充実の研修体制： 年間550回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界へ展開しているためスキルの習得もしやすい環境となります。

＜フレックスタイム制／医療・ライフサイエンス分野のイノベーションや人々の健康・社会への貢献◎＞ ■業務内容： 世界最大規模のライフサイエンス研究拠点である湘南ヘルスイノベーションパークの運営を支える、エンジニアリング（電気担当）を募集しています。 ＜具体的に＞ ・ライフサイエンス研究設備の保全（電気〈強電/弱電〉、計装、システム/情報関連、自火報等） ・用役供給および運転管理（電気・計装、システム関連、エネルギー需給管理関連） ・改造工事と設備更新（電気や計装分野における工事立案、予算検討、設計、見積依頼、発注管理、工事管理、予算管理） ・電気、計装、情報分野に関連する技術情報管理、新技術評価 上記の他にも以下業務にも携わっていただきます。 ・関係部門、取引先、入居テナントとの折衝、業務委託先業務実施内容の確認・管理 ■身につくスキル： ・ライフサイエンス研究設備の保全、用役供給、運転管理、設備維持/改修工事のスキル ・自家用電気工作物（特別高圧・高圧）の維持管理の知識とスキル ・ライフサイエンス分野特有のGLP・薬事法等の規制知識 ■募集部門： 現在8名体制で活動しています。 広範囲の業務を安全に遂行し、施設の安定稼動を支えるエンジニアリング担当は、革新的なライフサイエンス研究を支える存在であり、人々の健康と社会に貢献するやりがいの大きな仕事です。 ■施設について： 湘南ヘルスイノベーションパーク (湘南アイパーク) は、2018 年 4 月に設立された製薬企業発のサイエンスパークです。幅広い業種や規模の産官学が結集し、ヘルスイノベーションを加速する場となることを目指しています。製薬企業のみならず、次世代医療、AI、ベンチャーキャピタル、行政など190 社、2,500 人以上の企業・団体がエコシステムを形成しています。アイパークインスティチュート株式会社はこの湘南アイパークの運営、管理を行う会社です。 ■仕事の魅力： 当施設には大手製薬会社からベンチャー企業まで多様な企業が集うサイエンスパークの安定稼動を支えることで、ライフサイエンス分野のイノベーションや人々の健康・社会への貢献に携わることができる、やりがいの大きな仕事です。 変更の範囲：ファシリティマネジメント部門 エンジニアリング業務全般

外国人材の暮らし領域を軸に新規事業・新規サービスを創造し、クライアントの課題解決を推進する部署での事務をお任せします。現在、家具家電レンタルサービス、社宅代行サービス（不動産契約・管理）、防災サービスを展開しており、様々な領域を横断した業務に従事いただきます。 【業務詳細】 ■業務上提携先企業・業者とのやり取り/調整（電話・メール等）・納品対応 ■数値データのシステムへの入力、データ収集・集計 ■業務委託パートナーへの業務依頼・日程調整 ■請求書作成 ■電話対応、書類スキャン・格納・ファイリング ■その他付随する関連業務※物件の鍵受け取り、家電の受取り等、外出・出張が発生する可能性があります。また、不動産業者からの電話対応、不動産の契約書等を扱います。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒大歓迎！／飲食・ブライダルなど異業界出身者も活躍！／定着率は90％／19時半シャットダウンで働き方◎平均成約数は月10件】 自社の管理戸数は7万4000戸と業界トップクラスの物件を保有しているため、ご提案しやすさも抜群の100％反響営業ポジションです！ ■業務内容 ◇法人／提携企業の社員様、店舗へお越しになった個人のお客様へ賃貸の住まいをご提案いただきます。入社後のフォローが充実しているため業界・営業未経験の方はご安心ください。着実にスキルアップできる環境です。 （1）法人／提携企業の社員様のケース 法人企業の「社宅代行」というビジネスモデル。担当者から「転勤が決まった社員様の連絡先」「入居希望日」「家賃や間取りなどの社宅規定」などを共有後、社員様にご連絡。さらに詳細に希望などを伺い、内見の日取りを決定します。 （2）一般のお客様のケース Webや広告を見てお問い合わせいただいたお客様への対応です。ご希望の条件をすり合わせて、候補物件をご紹介したうえで、来店日を調整します。学生からシニア世代まで幅広い層のお客様がいらっしゃいます。 ■入社後について 大きく携わっていただく業務は2つです。1つ目は個人でお部屋を探されているお客さまに対して、物件のご提案や内見のご案内、契約手続き、お引き渡しなどを行う業務です。2つ目は当社の社宅管理代行を利用してくださっている法人さま向けの社宅探しです。実際に入居される社員さまに、当社が管理をしている物件を中心にご提案し、スムーズな転居をアシストしていただきます。 ■配属先情報 約120名のルームアドバイザーが在籍中。20〜30代が中心です。 ◎社員の約半分は女性 ◎定着率90％以上 ■キャリアパス： （1）希望・適性に応じてキャリアは多彩 ルームアドバイザーとして経験を積み、マネ—ジャー、主任、係長…というマネジメント職へのキャリアアップのほか、職種チェンジも可能。物件管理を行なう「プロパティマネジメント」など、多彩なキャリアの可能性あり。 （2）キャリアチャレンジ制度 １年に一回自己申告で他支店や職種への希望を募っており、結婚やライフステージの変更に伴う職種や勤務地の相談などがしやすい環境です。 ※あくまで自己申告のため強制的な転勤等は基本的にはございません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTT研究所にルーツを持ち、国内トップシェア製品を複数保有／NTT100%出資／フレックスや在宅勤務を組合せた働き方◎／平均残業20h／住宅補助費・子育て・介護手当有〜 ■業務概要： コンタクトセンター向けに当社が開発を手掛けるコンタクトセンターシステムのソリューション営業です。コールセンターの対応フロー設計やスタッフを管理、業務指標追跡などのオペレーターの業務支援をするシステムで、顧客のニーズを汲み取り、社内SEと連携しながら導入提案を実施します。 新規顧客開拓や既存顧客深堀など案件の創出からお任せします。顧客は、NTTグループや首都圏の企業が中心で、業種に関しては金融業・通信業から製造業など様々です。 【サービスソリューション例】 ・Amazon Connect導入支援サービス(AWSの管理コンソールから簡単な設定をするだけで利用できる、クラウド型のカスタマーコンタクトセンターサービス) ・CTBASEコールセンターソリューション(当社が提供するコールセンターソリューション「CTBASE」で、コールセンター運営に必要なPBX「Amazon Connnect」など、CTI連携、CRMなどソリューションをお客様の業務や運用目的に合わせて提供・サポート) ■業務詳細： ・ソリューションを軸に、プロモーションで取得したリード顧客に対して新規案件開拓を実施します。顧客への商談取得、課題ヒアリング、ソリューション紹介、提案活動など、主に新規案件の開拓を実行します。 ・特定の顧客の深掘りによる案件創出が主な役割です。顧客はNTTグループ、一般市場が対象になります。既に導入済みのシステムに対する拡大提案や、横展開など既存ビジネスの拡大を実施します。 ■働き方： 入社半年間は出社が主ですが、以後は在宅勤務は週1〜2日程度で可能です。フレックスタイム制と組み合わせて、フレキシブルな働き方が可能です。 ■特徴： 当社は最高水準の技術を持つNTT研究所を母体するソフトウェア・情報通信システムの設計・開発・運用、そしてそれらに関わるコンサルティングを手掛けるICT企業です。NTT研究所の最先端技術や各社が持つ音声/映像といったメディア系技術と、それらを活用したAI技術を一社に結集した事で、新たな価値を創出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇AI翻訳機「POCKETALK」をはじめとし、世の中のニーズに合った新製品を続々展開／東証プライム上場／福利厚生充実／会員2000万人のECとリアル網を融合した「販売力」◇◆ ■業務内容： このポジションは、新規製品・新規事業を発掘し、社外パートナーと共に事業化の道筋を描き、契約締結までを推進する役割です。 構想段階から収益性の見極め、事業として進めるか否かの判断、さらに社内外の調整まで、幅広い業務を担当いただきます。 ■具体的には： （1）新規事業プロデュース業務 ・市場動向・競合環境の調査・分析 ・協業可能性のある企業・技術の調査およびパートナー開拓 ・新規製品／事業の発掘 ・収益プランの作成、事業化判断（Go／NoGo） ・条件交渉・契約締結 （2）オペレーション業務 ・商談設定、議事録作成 ・NDA／契約事務 ・口座開設、発注／精算 ・ユーザー向け利用規約作成 ・開発パートナーへの実績報告 ※オペレーションは、ジュニアメンバーをディレクションしながら進めていただきますが、入社直後は仕組み理解のため一部実務も担当いただきます。 ■就業環境： 週3日リモートワーク、残業は月20〜30時間程度と働きやすい環境です。 ■当社について： 当社は東証プライム上場、パソコン・スマートフォン用ソフトウェアの販売、AI翻訳機「ポケトーク」の販売などを行っております。そして現在は、最先端AI製品へと、時代ごとの技術を柔軟に「製品化」し、成長を続けてきました。コストパフォーマンスが高い「買い切り」製品をメインに、多彩な製品ラインナップを持っており、国内外問わず2000万人規模のユーザー基盤を持っております。 変更の範囲：会社の定める業務