【業務内容】 GMO賃貸DXのセールス担当として、ソリューションセールスをお任せします。Microsoft Office・SFA（セールスフォース）・SanSan・サイボウズ 等を使用します。 【具体的な業務内容】 ■個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ■セールスマーケティング活動（関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等） ■マーケティングチームの施策に対する案件化活動（電話フォロー、訪問） ■管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業 　（課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援） ■クライアントとのリレーション構築 【担当者コメント】 GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。 GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。 　

【業務内容】 地域密着の総合建設不動産会社である同社のグループ会社の営業部にて、リフォームの企画営業＆マネジメントをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■お客様の住まいの現地調査 ■ご要望のヒアリング・打ち合わせ ■お客様と契約の締結 ■メンバーのマネジメント 【担当者コメント】 住まいと暮らしの心地よさを追求するナミキグループの一員として、地元のオーナー様との関係を大切に、不動産売買・仲介事業を展開してまいりました。グループの幅広いネットワークをいかし、不動産の資産価値を最大限に活かすお手伝いが私たちの大きな役割のひとつです。同時に、同社で働く一人ひとりが、ご相談者様のニーズにいつでもお応えできるように、それぞれのキャリアを自由に磨くことができ、心地よく働くことができる職場環境の構築にも力をいれております。激しい変化の時代を迎え、不動産業界には追い風が吹いています。私たちは、今を新しい価値提案のチャンスととらえ、より多くのお客様にご満足いただける、トータルプロフェッショナルカンパニーを目指します。 ■1937年創業。東京都板橋区を拠点とした地域密着の安定企業。 ■入居率99％以上を誇るデザインアパートをはじめ、木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築実績があります。 ■東武東上線沿いのエリアに根差し、賃貸仲介会社を運営。ファミリーから単身者向けの物件を扱っています。 ■グループ内で住宅の施工から賃貸・売買仲介、物件管理、リフォームまで、一貫したサービスを提供しております。 ■働きやすい環境で勤続年数の長い社員も多く、腰を据えて長期的にキャリアを積むことが出来ます。

【業務内容】 《営業責任者（支店長／課長クラス）》としてご活躍いただきます。 土地や資産をお持ちの方に対して、賃貸アパート／マンションなどの 資産運用の企画提案をお願いいたします。 また管理職候補での採用になりますので、メンバーマネジメントも 行っていただき、営業活動フォローや目標達成に向けた施策立案なども 幅広く業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■土地有効活用の事業提案 ※賃貸マンション／商業施設／福祉施設など ■メンバーの教育（営業同行など） ■メンバーの売上管理 ■営業活動のフォロー ■組織目標達成に向けた施策の立案および実施 【担当者コメント】 同社は土地資産活用のエキスパートとして、創業以来無借金経営を続け、 圧倒的な実績で成長を続ける企業になります。 50年以上増収を続けており、賃貸物件建設戸数は全国でもトップクラスに なります。また入居率は業界最高の98パーセント以上を誇っており、 確かな実績でお客様からの信頼を勝ち得ています。 総合建設業（ゼネコン）がルーツになりますので、物件品質や 技術力の高さは他社には真似することが出来ないことも強さの一つです。 同ポジションでは《支店長クラス》のハイキャリア採用となっており、 営業責任者として裁量権が大きいポジションへの配属となります。 実力主義で成果に応じた報酬を獲得することができるため、 年収2,000万円を確保することも可能となっています。 設立から50年増収＆無借金経営を実現する同社にて、安定基盤の元で 腰を据えて勤務が可能です。

【業務内容】 《用地・物件仕入（マネージャー候補）》としてご活躍いただきます。 マネージャークラスでのご活躍を期待しており、レジ・オフィスを 中心とした投資用不動産の用地・物件仕入業務全般を担って頂きます。 対象のアセットタイプは多岐に渡っており、レジ・オフィスをメインに 商業施設／ホテル／物流施設等を対象としており、管轄エリアは首都圏を 中心に日本全国を対象としています。 【具体的な業務内容】 ■土地の情報収集（信託銀行、銀行系不動産会社、大手仲介業者、 地元の仲介業者、設計事務所、ゼネコン、地主等） ■仕入れ物件の調査 ■事業計画の立案 【担当者コメント】 同社はMIRARTHホールディングスグループの中核を担う企業として、 不動産事業の中でも新築分譲マンション事業、建替・再開発事業、 流動化事業、ホテル事業、海外事業を手掛けている企業になります。 独立系の総合ディベロッパーとしては業界内でもトップクラスの 位置におり、全国マンション供給ランキングにおいては7年連続で トップ10入りを果たすなど実績も豊富にございます。 設立以来マンション・戸建において住宅の用地取得からプランニング、 販売までを一貫して自社で手掛けており、現在では独立系ディベロッパー No.1の地位を確固たるものとしており、更なる成長に向け事業拡大を 図っている最中になります。 同ポジションでは《マネージャー候補》としての採用を予定しており、 同社の将来におけるコア人材を募っています。 年齢や社歴は一切関係なく、社員一人ひとりのアイデアを尊重する 風土が根付いており、社員に挑戦させる姿勢が会社全体の実績に繋がる という想いを持っているため、大きな裁量権を持ちながら仕事に向き合う ことが出来る環境が整っています。

【業務内容】 不動産の買い取り・販売・仲介を手がける同社。物件のオーナー様から不動産を買い取る「買取営業」をお任せします。お客様に誠実に向き合っていただくために、ノルマはありません。ご自宅、または収益物件を買取希望のお客様のもとへ訪問し、買取りの提案を行います。(1日20件程度訪問)アポイント済みのお客様とお打ち合わせを行ない、売却希望額等をヒアリング。内見等を経て金額を調整し修理が必要な箇所もあわせて確認します。※商談数は1日約1件。オンラインでの打ち合わせ比率は60%~70%程。査定の試算額と、修理が必要な場合はその工事費を踏まえて、正式な買取額を算出します。計算方法もイチから学べます。買取額に納得いただければ、晴れて契約。 契約当日は書類の記名押印と手付金の支払いで終了。成約率は5%~20%程です。自身で買い取った物件の販売も自身で担当するため、一貫して案件に携われます。 【具体的な業務内容】 ■ご自宅、または収益物件を買取希望のお客様のもとへ訪問し、買取りの提案 ■お客様先にお打ち合わせへ ■買取額の算出 ■契約 【担当者コメント】 ★業務の幅を広げ、不動産マスターへ! 戸建て、居住用マンション、収益不動産、土地、空き家など幅広い物件を扱います。先輩達も、買い取りから販売、仲介...と業務の幅を広げています。着実にスキルアップできる環境。扱う物件やカバーできる範囲が増えると、それだけ視野も広がっていきます。 <仕事のポイント> ★個人プレーではなく、チームプレー! 先輩社員が成約を全力でサポート。見込み顧客を紹介し合う、商談に同行するトークの仕方や提案のお手本を見せる...等、チームプレーで契約を取っていくスタイルです。未経験の方でも入社1ヶ月後ほどで“初成約”できるよう、フォローを欠かしません!※昨年度の部署立上げ以来、全員が入社1ヶ月ほどで初成約実績アリ

【業務内容】 営業推進部に配属を予定しており、一棟不動産売買における《管理職候補》としてご活躍を想定しております。部内体制強化に伴う採用となっており、管理職または管理職候補として売買担当者業務及び担当者のマネジメント業務を担って頂きます。 【具体的な業務内容】 ■全国エリアの収益物件の取得・売却 ■新規取引先の開拓、関係構築、情報収集 ■既存取引先との関係構築、情報収集 【担当者コメント】 同社は東証プライム市場に上場しており《総合不動産企業》として、マンションやビル・ホテル等の収益不動産開発、一棟収益不動産の取得および再販、所有物件の賃貸を手掛けています。2019年5月には大和証券グループ本社と資本業務提携を締結を行い、全国大都市圏・海外において約7,500億円規模の戦略的な投資も行いながら更なる事業拡大を図っている最中となります。今回の採用では部内体制強化に伴う採用となっており、管理職候補での採用となります。不動産売買のプレイヤー兼マネジメント職として、チームを牽引していただくことがミッションになります。正社員の定着率も高く、欠員補充はほとんど行っておりませんので、貴重な増員募集の案件となっています。（直近5年の定着率は97.7%）また全社の中途社員割合は約80％となっており、部内外は問わず中途社員の活躍実績も多数ございますので、これまでのキャリアを活かして頂きながら更なるスキルアップが見込める企業となっています。

開発用地の企画〜設計〜監理までトータルしてお任せします。 ■ 建物のコンセプトや間取り決定 ■ 設計会社やゼネコン・デザイナーとのスケジュール管理 ■ 工事の進捗状況の確認（現場監理は巡回型） ■ 入居後のアフターフォロー　等

【業務内容】 一棟不動産の《売買担当（担当～課長代理クラス）》として、ご活躍いただきます。営業推進部に配属を予定しており、20代～40代の社員が活躍している部署となっています。欠員募集ではなく部内体制強化に伴う採用となっており、更なる事業拡大に伴う採用となります。 【具体的な業務内容】 ■全国エリアの収益物件の取得・売却 ■新規取引先の開拓、関係構築、情報収集 ■既存取引先との関係構築、情報収集 【担当者コメント】 同社は物件開発／既存物件取得後の保有運営／投資戦略に基づく再生販売など、多岐に渡る不動産事業を展開する《総合不動産企業》になります。東証プライム市場上場企業としての安定した経営基盤を有しており、バランスのとれた収益構成で、外部市場環境の変化に柔軟に対応できる安定的経営基盤を築きあげています。安定企業だからこそ社員の定着率も抜群に高く（直近5年の定着率は97.7%）社員の離職はほとんどございません。また全社の中途社員割合は約80％で、部内外問わず様々な分野で活躍できる環境が整っており、他社の経験を存分に活かせる環境がございます。BtoBかつ棟単位の収益不動産の供給を専門になりますので、信託受益権など金融×不動産を融合した幅広い知識が身につくポジションになります。

【業務内容】 都心部・城南エリア中心に『高級戸建事業』『中古収益不動産再生』『高級マンション分譲・ビル開発』事業を展開する同社にて、賃貸仲介営業/店舗責任者業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■賃貸仲介営業(客付)...問い合わせのあった お客様への物件のご提案、案内、契約(借主対応) ※100%反響営業の為、飛び込み営業等はありません。 ■店舗責任者業務...部下の育成、指導や店舗売上管理など 【担当者コメント】 中途入社の方も多いため、入社後も馴染みやすく、ご活躍頂けます。 メリハリのある働き方が可能です。効率的に業務を進めることにより、残業等なく就業することもできる環境です。入社後すぐにグループ会社「株式会社リアルビジョン」へ出向になります。

【業務内容】 営業責任者として、Co-Ownersの営業組織全体を統括していただきます。インサイドセールス・フィールドセールス・営業企画のメンバーと連携しながら、販売目標の達成に向けた戦略設計と実行、チームビルディング、プロセスの型化を担います。 【具体的には】 ■営業戦略の策定と実行 ■KPI（商談化率、成約率）の設計とマネジメント ■インサイドセールス、フィールドセールス、業務委託メンバーのマネジメントと育成 ■営業プロセスの型化と改善による効率化・成果最大化 ■カルチャーの形成とモメンタムの創出 ■マーケティング・CS・営業企画との連携 ■必要に応じてプレイヤーとして自ら商談に立ち、成果を創出 【担当者コメント】 同社は⼈と⾃然が共⽣する社会の実現を⽬指すライフスタイルブランドを確立し、別荘を個人にサブスクリプション（定額課金）形式で貸し出す事業を展開しています。 ⼈が⾃然と調和し、楽しく、健康的にこの地球で暮らし続けていくために必要なことを、新しい⽣活様式の提案を通して⼈々に発信しており、新しいライフスタイルを提案するサブスクサービス「SANU 2nd Home（サヌ・セカンドホーム）」を手掛けています。 都市と自然を軽やかに行き来するライフスタイルを提案するメンバーシップ制セカンドホームサービスとして人気を集め、サービス開始3年目にして、拠点は全国15ヶ所78室まで広がりを見せています。 「日常に自然を取り入れるハードルを下げたい」という想いを持っており、都市での生活はそのままに、自然を足りない分だけプラスする。 都市と自然をもう少しシームレスにする。ことを同社のサブスクリプションサービスでセカンドホームをもつというライフスタイルを築きあげています。

【業務内容】 仲介営業として東京23区内、城西エリアを中心に土地や中古戸建て、マンション等の売買仲介営業をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様への物件紹介・物件案内 ■物件の情報収集 ■現地調査 ■仕入契約に付随する各種業務　など 【担当者コメント】 同社は、お客様の想いをそのまま形にをモットーに不動産を通じてお客様を楽しく幸せにする、そして人生が変わる程の「大きな買い物」の「決断」に関わるという責任感を持ち、将来を見据えた不動産計画を提供してます。今回、仲介営業として東京23区内、城西エリアを中心に土地や中古戸建て、マンション等の売買仲介営業をお任せできる方を募集することとなりました。大手不動産ポータルサイトからの完全反響営業、代表・管理職の人脈を活かした情報収集と自社物件により安定的に一人当たり月10件から20件の新規反響をお任せいたします。営業事務がいますので営業に集中できる環境です。将来的には部下のマネジメントやチームでの数字つくりなど営業以外の業務もご担当いただく予定です。また、高率インセンティブにより頑張って出した結果は給与に反映され、休暇についても取得しやすい環境で働きやすい環境が整っているのが特徴です。

【業務内容】 組織の成長に伴い、管理部の更なる体制強化をお願いします。主要事業の最前線に設置された法務部に配属です。コンプライアンス各種研修を通して、より事業経営に近い立場で事業部のリーガルリスクをカバーしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■コンプライアンス研修の企画、研修実施（独自の研修プログラムの設置） ■臨床法務 (顧客対応 ※訴訟・紛争・クレーム等の対応、和解書作成など) ■予防法務、事業部の業務改善の法的助言と推進、各種PJマネジメント、取引の助言 ■事業部にかかる契約書リーガルチェック、作成、雛形作成、管理 (例：10件ほど/週) ※メインは経営管理本部で作成 【担当者コメント】 企業理念は、「テクノロジー × イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」です。現在は不動産領域を中心に事業展開しております。2022年5月のデジタル法改正に伴い不動産取引の電子化に拍車がかかりました。我々が作り出す世界観はまさに『ネット不動産』。日本で培ったノウハウをアジア圏へも展開していく今、新たな仲間を求めています。社員が働きがいと誇りを持って業務に取り組める環境を目指しています。資格手当や時短勤務制度など、活躍を支援する様々な制度や取り組みを行っています。 【研修制度】 入社後、約2週間の現場研修を実施 研修修了後、本格的に現場業務をお任せいたしますので安心してスタートいただけます 【やりがい】 ■事業拡大、かつ積極的なM&Aを背景にグループ会社も増える中、ご自身のパフォーマンス次第であらゆる業務に携わる事が可能です。これまでのご経験を多分に活かせる風土が整っています ■チーム編成は比較的コンパクトなため、チームを作り上げる実感を得られる環境です ■在籍メンバーのほとんどが中途社員で構成、年功序列の風土はありません 風通しのよい組織であり、働くママさんも在籍中

【業務内容】 IPOにあたり管理部門全体を統括・マネジメントをお任せします。管理部長として、管理全般のマネジメント及びIPO準備に従事いただきます。 【具体的な業務内容】 ■管理部門全般（総務・法務・人事）のマネジメント ■各種決算の取りまとめ ■IPO準備に向けた監査法人・税務対応 ■IPO準備に向けた管理体制整備や構築 ■予算管理、予実分析、事業計画や予算の策定など、経営管理全般のマネジメント ■IPO準備に向けた証券会社対応 ■規定の整備や管理・見直し ■内部統制の整備 ■取締役会や総会の管理・運営 ■部下のマネジメント ■その他IPOに関する準備対応 ■管理体制の整備 【担当者コメント】 同社は中古のマンションやテナントビル等の収益不動産の買取り、再生から再販までを行っている企業です。創業より20年、「安心」「信用信頼」「挑戦」を経営理念に、収益不動産の再生を事業の柱に取り組んできました。さらに、賃貸経営コンサルティング、建物管理など積極的に事業拡大を進める私たちは3年後のIPOを目指しています。そのため、各事業のサポートとスピード感ある経営を実現するため、管理部門を強化します。IPOを見据えていく上で、本社管理部門の整備・強化が必須の課題となっています。ベンチャー企業で管理部門全般の幅広い業務を経験しながら、管理部門のプロとしてキャリアを築いてこられた方のご活躍いただける環境が整っています。 ■魅力 同社の推進する、不動産所有者向けのコンサルティングサービス「新・大家ライフ」は現在全国で3,300名程の会員を保有しています。不動産の価値診断から、サービスが始まります。空室対策・節税対策・代替資産の提案をセミナー等を通じて行うと共に、不動産情報の収集と蓄積を行います。賃貸管理事業も、不動産情報収集を主目的とし、不動産コンサルティングと連動してシナジー効果の発揮を狙っています。小組織から大組織への拡大期、成長を実感できる裁量のあるポジションです。2025年の株式公開を目指しており、一緒に上場を目指す環境がございます。 ■風土 社員の意見が尊重される風土で、「突拍子もない案でも何でもいいから、とにかくアイデアを出すことが重要」という方針です。メンバーたちから次々とアイデアや意見が飛び交い、蓄積されたアイデアは実に200以上。そこから新規プロジェクトにつながることもあり、一例が障碍者向けグループホームの運営です。そのようなことから活気ある企業です。 ■将来の幹部にキャリアを高めていきましょう。

【業務内容】 リーダー候補としての採用を予定しており《リーシング》をお任せ致します。誰も開発をすることが出来なかった土地に対して商業ビルを創り出し、出店場所がなく困っているテナント様の出店場所を創出することがミッションです。一つの空物件のマネジメントだけではなく、フィル・パーク（建物全体）の企画・マネジメントを行っていただきます。お客様とおのパートナーシップを構築していただき、お客様に寄り添いながら業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ■新規テナント開拓（BtoB営業） ■テナント募集（募集資料の作成） ■物件のご紹介（物件の内見対応） ■契約内容の調整（与信チェック等） ■賃貸借契約の締結 ■物件引渡し 【担当者コメント】 同社は東京都中央区に本社を構え、これまで業界にはなかった駐車場を活用した空中店舗『フィル・パーク』をメインに手掛けています。またガレージ付賃貸住宅『プレミアガレージハウス』等の空間ソリューション事業も手掛け、常識に捕らわれない新たな土地活用・不動産開発市場を創出しています。フィル・パーク事業においては駐車場から始まるまちづくり事業として、「駐車場＋商業施設」という新たな店舗空間を創り上げることで街を生まれ変わらせ地域への貢献を果たしています。社員数は70名弱と少数精鋭組織で事業拡大を図っておりましたが、今後の更なる事業拡大に向け今後の会社の成長を担って頂けるような中核人材の採用を進めています。上場ベンチャー企業になりますので、自ら主体的に事業拡大に携わっていただくことが可能となっており、ご自身の実力次第で新たな部門設立など新規事業にもチャレンジが可能です。また将来の会社を担っていただく重要なポジションでの採用になりますので、将来的には役員就任などにもチャレンジが可能なお仕事案件になっています。建設業界・不動産業界の常識に一切捉われることなく。常に新しいことに挑戦し続けているベンチャー精神を持つ企業で更なるキャリアアップを目指すことが可能となっています。

【業務内容】 オフィス事業者向けの市場分析基盤サービス「estie マーケット調査」をお願いします。また順次開発提供されている新たな収益の柱を担うサービスなどのセールス、市場開拓など幅広くチャレンジしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■（入社時）ソリューション営業 ■（変更の範囲）甲の定める業務（出向を命じることがあり、その場合は出向先の業務） ■営業戦略設計 ■マーケティングチームと協働したハウスリストの作成 ■新規セールスパイプラインの構築 ■新規顧客との接点づくり～クロージング ■プロダクト開発・改善のため、開発チームへ適切な顧客フィードバック 【担当者コメント】 同社では、Purposeとして掲げている「産業の真価を、さらに拓く。」を実現を目指しています。目指しているのは、オフィス不動産を中心とした事業用不動産業界全体のデジタルシフトです。コンパウンドスタートアップとして複数のプロダクトの開発・提供をおこなっています。2024年時点で提供するサービスは7つを超え、販売可能なサービスが拡大しました。セールスを担い、リードしていただける方を新たに募集する運びとなりました。

【業務内容】 用地仕入れ営業として戸建用地、中古戸建、ファミリー向けのマンションの用地仕入れをご担当いただきます。 仕入れる用地は、戸建て用地、マンション用地、1棟、中古戸建てなど幅広く扱っております。 仲介業者を回っての案件獲得や、自身の人脈を駆使して案件を獲得するなど営業活動の裁量権を持って従事できます。 また、代表と距離が近いため物件の精査や決済にスピード感があり経営者目線を養うこともできます。 【具体的な業務内容】 ■物件の情報収集 ■大手仲介業者への営業活動 ■現地調査 ■仕入契約に付随する各種業務　など 【担当者コメント】 同社は、お客様の想いをそのまま形にをモットーに不動産を通じてお客様を楽しく幸せにする、そして人生が変わる程の「大きな買い物」の「決断」に関わるという責任感を持ち、将来を見据えた不動産計画を提供してます。今回、用地仕入れ営業として戸建用地、中古戸建、ファミリー向けのマンションの用地仕入れをお任せできるか方を募集することとなりました。同社の利益だけでなく、その土地に住むお客様のことまで考え、想像し、最適な物件を仕入れていただくことがミッションとなります。入社後は、用地仕入れを中心に行っていただきながら、将来的には部下のマネジメントなどチームでの数字作りもお任せいたします。また、高率インセンティブにより頑張って出した結果は給与に反映され、休暇についても取得しやすい環境で働きやすい環境が整っているのが特徴です。

【業務内容】 不動産仲介／用地仕入自社物件・一般物件を扱います。 用地仕入の場合、仕入～周辺環境調査、 造成前の近隣挨拶等、土地が商品になるまでの過程に深く関わります。 《不動産仲介＿注文住宅担当からの紹介案件》 注文住宅（アールギャラリ）検討者の約80％は土地探しからのお客様です。 同ブランドは“土地探し✕家づくり”をテーマに掲げ、 展示場10拠点とクロスメディア戦略により反響獲得しております。 自社物件や一般仲介地を、注文住宅担当者とシナジー効果で。 《用地仕入＿大手仲介業者様からの紹介案件》 自社販売物件・分譲用物件などの仕入です。 設計・施工・販売にいたるすべてを社内のプロジェクトで完結できることが最大の強み。 月の仕入れは平均100区画です。 ※大手出身者が多く、信託系業者様からの紹介案件多数 《大手仲介業者様、地元不動産業者様、オーナー様からの紹介案件等》 ※同社顧客の80％が土地無しなので業者様との繋がりが強固です ※資金調達や出口戦略を鑑みて同社への紹介案件が多数 《オーナー様からの紹介案件》 ※戸建賃貸などを検討される方も多く、検討の結果一部売却を希望される方も多数 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介／用地仕入 ■不動産仲介＿注文住宅担当からの紹介案件 ■用地仕入＿大手仲介業者様からの紹介案件等 【担当者コメント】 営業スタッフは平均30歳。 新卒・中途入社が半々で同業他社からの転職者多め マネジメントを担うマネージャークラスでも30代が大半。 大手ハウスメーカー・不動産会社等から“挑戦”しに集まって来た先輩たちです ■頑張り次第で大幅な給与UPを望めます 現状、愛知・東京に34拠点展開していますが、 ここから10年で100拠点に増やします。 拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。 成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。 ■キャリアアップについて 一般社員→主任→課長代理→課長（所長）→部長代理→部長とキャリアアップが可能。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。 【特徴＆メリット】 ✦東証グロース市場・名証メイン市場企業 ✦昇給・賞与あり ✦インセンティブ充実 笨ヲ譌ゥ譛溘く繝」繝ェ繧「UP縺ゅｊ ✦完全週休2日制 笨ヲ螳悟Ⅹ蜿埼涸蝟カ讌ュ ✦転居を伴う転勤なし ✦未経験歓迎 【同社について】 時代にマッチした反響型での営業が成り立つよう “ワンストップ・プラットフォーム戦略”を実現し基盤固めに注力して参りました。 具体的には「注文住宅」✕「分譲住宅」✕「不動産仲介」の強みを最大限に活かした 販売強化を行っており、結果として多様な顧客ニーズをワンストップで 結びつける事ができていることが成果に繋がっております。 同社顧客の80％が“土地なし客”で用地仕入れに関しても愛知・東京エリアにて “100区画／月”を行っており、「注文住宅」✕「分譲住宅」✕「不動産仲介」という 明確な出入口をもって仕入強化に努めております。 【募集背景】 業績好調により一層の仕入強化、 販売強化をお任せしたいと考えております。 拠点拡大、新規出店のスピードも早く 営業所長や事業責任者への早期ステップアップも可能です。

【業務内容】 不動産仲介／用地仕入自社物件・一般物件を扱います。 用地仕入の場合、仕入～周辺環境調査、 造成前の近隣挨拶等、土地が商品になるまでの過程に深く関わります。 《不動産仲介＿注文住宅担当からの紹介案件》 注文住宅（アールギャラリ）検討者の約80％は土地探しからのお客様です。 同ブランドは“土地探し✕家づくり”をテーマに掲げ、 展示場10拠点とクロスメディア戦略により反響獲得しております。 自社物件や一般仲介地を、注文住宅担当者とシナジー効果で。 《用地仕入＿大手仲介業者様からの紹介案件》 自社販売物件・分譲用物件などの仕入です。 設計・施工・販売にいたるすべてを社内のプロジェクトで完結できることが最大の強み。 月の仕入れは平均100区画です。 ※大手出身者が多く、信託系業者様からの紹介案件多数 《大手仲介業者様、地元不動産業者様、オーナー様からの紹介案件等》 ※同社顧客の80％が土地無しなので業者様との繋がりが強固です ※資金調達や出口戦略を鑑みて同社への紹介案件が多数 《オーナー様からの紹介案件》 ※戸建賃貸などを検討される方も多く、検討の結果一部売却を希望される方も多数 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介／用地仕入 ■不動産仲介＿注文住宅担当からの紹介案件 ■用地仕入＿大手仲介業者様からの紹介案件等 【担当者コメント】 営業スタッフは平均30歳。 新卒・中途入社が半々で同業他社からの転職者多め マネジメントを担うマネージャークラスでも30代が大半。 大手ハウスメーカー・不動産会社等から“挑戦”しに集まって来た先輩たちです ■頑張り次第で大幅な給与UPを望めます 現状、愛知・東京に34拠点展開していますが、ここから10年で100拠点に増やします。 拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。 成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。 ■キャリアアップについて 一般社員→主任→課長代理→課長（所長）→部長代理→部長とキャリアアップが可能。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。 【特徴＆メリット】 ✦東証グロース市場・名証メイン市場企業 ✦昇給・賞与あり ✦インセンティブ充実 笨ヲ譌ゥ譛溘く繝」繝ェ繧「UP縺ゅｊ ✦完全週休2日制 笨ヲ螳悟Ⅹ蜿埼涸蝟カ讌ュ ✦転居を伴う転勤なし ✦未経験歓迎 【同社について】 時代にマッチした反響型での営業が成り立つよう “ワンストップ・プラットフォーム戦略”を実現し基盤固めに注力して参りました。 具体的には「注文住宅」✕「分譲住宅」✕「不動産仲介」の強みを最大限に活かした 販売強化を行っており、結果として多様な顧客ニーズをワンストップで 結びつける事ができていることが成果に繋がっております。 同社顧客の80％が“土地なし客”で、用地仕入れに関しても愛知・東京エリアにて “100区画／月”を行っており、「注文住宅」✕「分譲住宅」✕「不動産仲介」という 明確な出入口をもって仕入強化に努めております。 【募集背景】 業績好調により一層の仕入強化、販売強化をお任せしたいと考えております。 拠点拡大、新規出店のスピードも早く 営業所長や事業責任者への早期ステップアップも可能です。

プロパティ・マネジメント部にてプロパティマネージャーをご担当いただきます。 管理物件は同社開発・グループ保有物件で、物件・設備の維持管理にだけでなく、 裁量をもって物件価値向上の為の予算組み、事業計画の中枢に関わる事ができるのが、 同社のプロパティマネージャーの魅力です。大きな裁量を持ち、 不動産管理のプロフェッショナルとしてのスキルアップが図れる職務です。 女性の方も活躍できる環境があります。 【具体的な業務内容】 ■物流不動産に関わるカスタマーサービス ■物件収支の管理（工事計画を含む予算作成及び運営期間中の予算管理） ■建物・設備管理（主に建物・設備管理における管理会社への指示・監修）など

【業務内容】 住宅営業としてお客様との商談がメインですが、 見積もり作成、銀行と住宅ローンのやりとり等もお任せします。 お客様はネットやチラシ等の広告をご覧になった方、展示場へお越しになられた方です。 ※年間平均受注棟数は営業1人あたり10棟以上。 15~20万/件のインセンティブ＋ボーナスが給与に反映されます。 【具体的な業務内容】 ■住宅営業としてお客様との商 ■見積もり作成、銀行と住宅ローンのやりとり等 【担当者コメント】 時代にマッチした反響型での営業が成り立つよう“こだわりのある良質な住まいを よりリーズナブルに”といったブランドバリューを実現し基盤固めに注力して参りました。 反響獲得に対しては、DXへの取り組みや体感型展示場・ モデルハウス・クロスメディア戦略など会社事としての取組み。 そして「土地探し」✕「家づくり」をテーマに多様な顧客ニーズと同社サービスを ワンストップで結びつけ、強みを最大限に活かした販売強化を行っております。 結果として、営業1人あたり10件/月の“有効面談”が獲得でき、 成約率も10％を確保しております。 （※新卒営業含む） お客様は、好立地にデザイン性のある 住宅を低価格で購入したいという方が増えてきております。 少し前までは、「高くてもカッコ良い家」「デザイン性は問わず安い家」の二極化でしたが、 時代は変化してきております。 同社では、20代後半〜30歳後半までの ボリュームゾーンに狙い絞りご要望に添える住宅の提供に努めております。 拠点拡大のスピードも早く営業所長や事業責任者への早期ステップアップも可能です。 2019年には4年連続「5年成長率全国No.1」、 2020年には「注文系ビルダー売上東海エリアNo.1」 獲得（住宅産業研究所調べ）。

【業務内容】 住宅営業としてお客様との商談がメインですが、 見積もり作成、銀行と住宅ローンのやりとり等もお任せします。 お客様はネットやチラシ等の広告をご覧になった方、展示場へお越しになられた方です。 【具体的な業務内容】 ■住宅営業としてお客様との商談 ■見積もり作成 ■銀行と住宅ローンのやりとり等 【担当者コメント】 ■頑張り次第で大幅な給与UPを望めます 現状、愛知・東京に34拠点展開していますが、ここから10年で計100拠点に増やします。 拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。 成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。 ■キャリアアップについて 一般社員→主任→課長代理→課長（所長）→部長代理→部長とキャリアアップが可能。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもありえます。 時代にマッチした反響型での営業が成り立つよう“こだわりのある良質な住まいをよりリーズナブルに”といったブランドバリューを実現し基盤固めに注力して参りました。 反響獲得に対しては、DXへの取り組みや体感型展示場・ モデルハウス・クロスメディア戦略など、会社事としての取組み。 そして「土地探し」✕「家づくり」をテーマに多様な顧客ニーズと同社サービスをワンストップで結びつけ、強みを最大限に活かした販売強化を行っております。 結果として、営業1人あたり10件/月の“有効面談”が獲得でき、 成約率も10％を確保しております。 （※新卒営業含む） お客様は、好立地にデザイン性のある住宅を低価格で購入したいという方が増えてきております。 少し前までは、「高くてもカッコ良い家」「デザイン性は問わず安い家」の二極化でしたが、時代は変化してきております。 同社では、20代後半〜30歳後半までのボリュームゾーンに狙い絞りご要望に添える住宅の提供に努めております。 拠点拡大のスピードも早く営業所長や事業責任者への早期ステップアップも可能です。 2019年には4年連続「5年成長率全国No.1」 2020年には「注文系ビルダー売上東海エリアNo.1」 を獲得（住宅産業研究所調べ） ※年間平均受注棟数は営業1人あたり10棟以上。 15~20万/件のインセンティブ＋ボーナスが給与に反映されます。

【業務内容】 当社が運営管理業務を受託しているオフィス・商業ビルのコンストラクションマネジメント業務(工事管理業務・施工管理業務・内装監理業務)を担当していただきます。 【具体的には】 ■テナント入退去工事等に関わる施工管理業務及び内装監理業務 ■建物修繕等に関わる工事管理業務 ■建物修繕計画の策定 ■その他上記に付随、関連する業務全般 ＜就業環境＞ ・平均15時間程度/月 ・土日祝休み （案件により休日出勤は発生しますが、事前に振替休日を申請/取得して頂きます） ・勤怠管理を徹底しており、働きやすい環境です。 【会社概要】 ＜企業・求人の特色＞ 日本郵政グループが開発・保有する施設の運営管理を担う会社です。現在は「JPタワー丸の内・KITTE丸の内」「大手町プレイス」「蔵前JPテラス」「五反田JPビルディング」「大宮JPビルディング」「JPタワー名古屋・KITTE名古屋」「JPタワー大阪・KITTE大阪」「広島JPビルディング」「KITTE博多」などの4万～35万㎡の大型施設管理を行っております。

【業務内容】 当社が運営管理業務を受託しているオフィス・商業ビルのコンストラクションマネジメント業務(工事管理業務・施工管理業務・内装監理業務)を担当していただきます。 【具体的には】 ■テナント入退去工事等に関わる施工管理業務及び内装監理業務 ■建物修繕等に関わる工事管理業務 ■建物修繕計画の策定 ■施設・設備に関するトラブルや事故の対応 ■その他上記に付随、関連する業務全般 ＜就業環境＞ ・平均15時間程度/月 ・土日祝休み （案件により休日出勤は発生しますが、事前に振替休日を申請/取得して頂きます） ・勤怠管理を徹底しており、働きやすい環境です 【会社概要】 ＜企業・求人の特色＞ 日本郵政グループが開発・保有する施設の運営管理を担う会社です。現在は「JPタワー丸の内・KITTE丸の内」「大手町プレイス」「蔵前JPテラス」「五反田JPビルディング」「大宮JPビルディング」「JPタワー名古屋・KITTE名古屋」「JPタワー大阪・KITTE大阪」「広島JPビルディング」「KITTE博多」などの4万～35万㎡の大型施設管理を行っております。

【業務内容】 日本郵政グループが開発・保有する駅直結の新築大型複合施設内の商業施設におけるプロパティマネジメント業務となります。 【具体的には】 ■テナント営業管理業務（テナント管理、テナントリレーション、営業分析、契約事務代行等） ■販売促進・マーケティング業務（販促、イベント、集客、広報、マーケティング分析、顧客調査等） ■売上金管理業務（賃料・経費の徴収及び預り金返還の遂行等） ■テナント会運営（テナント会の運営、総務活動、店長会実施等） ■施設管理業務（防災・設備・清掃等ビル管理とテナントとの調整等） ■その他上記に付随関連する業務 など ※経験豊富な先輩が多いため、未経験でも教えて頂ける環境です。 ＜配属部署について＞ ・大阪営業所 ・人数：26名 ＜KITTE大阪について＞ オフィス（JPタワー大阪）・商業施設・劇場・ホテル等で構成された地上39階建て、高さ約188ｍ、延べ床面積約22.7万㎡の超高層複合ビル 2024年7月開業した大阪駅改札直結の商業施設です。 【会社概要】 ＜企業・求人の特色＞ 日本郵政グループが開発・保有する施設の運営管理を担う会社です。現在は「JPタワー丸の内・KITTE丸の内」「大手町プレイス」「蔵前JPテラス」「五反田JPビルディング」「大宮JPビルディング」「JPタワー名古屋・KITTE名古屋」「JPタワー大阪・KITTE大阪」「広島JPビルディング」「KITTE博多」などの4万～35万㎡の大型施設管理を行っております。

＜ADワークスグループについて＞ 私たちはこれまで、投資不動産事業を通じて企業や富裕層へのサービスを通して社会貢献を果たしてきました。 2024年にビジョン・パーパスを策定し、組織、既存の概念、常識、さまざまな「ワク」を超える、しなやかな発想力と創造力で、世界を色鮮やかに染め直していくことを北極星（パーパス）としました。 そして、不動産資産の流動化を通じて、これまで閉じられていた個人の資産形成をサポートし、選択肢を増やすことで心に火を灯したいというビジョンを掲げ、まさに今、そのための挑戦が始まっています。 これからの10年の間では、直接的ステークホルダーへの経済的価値の提供のみならず「世の中の富の循環」にまで視野を広げて、世の中を個人の選択肢と可能性に溢れたものにしていきたいと考えています。 そのため、私たちは「これから飛躍する個人」にも直接的に当社のサービスを届けるための挑戦を繰り返します。 ＜主な業務内容＞ グループ会社が販売している1棟マンションを中心とした収益不動産のプロパティマネジメントをご担当いただきます。 以下2点を主に業務に従事していただきます。 ①運営業務：リーシング業務、建物等の保守管理並びに関係者間調整、テナント対応、修繕工事等の受発注業務 　管理業務：予算管理、予算策定、収支管理・レポート作成業務 ②オーナー対応業務：事業遂行・予算実行のサポート、各種物件状況の報告・連絡、資産価値向上のための提案 ■担当業務のやりがい ・組織を縦割りにしすぎず、プロパティマネジメント職に関わる一連の業務を、ご自身の裁量をもって広く担当することが可能です。 　プロパティマネジメント職としても深みをもったスキルアップが可能です。 ・メンバー同士で業務もサポートしながら、チームとして業務を推進します。 　✰働き方改善や長期的なキャリア形成をしたい方も歓迎です◎ ■働き方 ・入居者からの一次対応はコールセンターで対応しているため、土日祝日は基本お休みとなります。 　✰フィールドワークなどの柔軟な働き方も推奨◎ 　✰一部上場グループの安定基盤◎ ■グループ事業・業界の特徴(中長期的な自社・業界展望・将来性等) 個人富裕層というメインターゲットから事業法人や機関投資家へ顧客層を拡大するとともに、取り扱う不動産の価格帯を引き上げています。　アセットタイプの多様化や新しい小口化商品の開発など、大きな変革期にあるグループ企業のPM会社です。 ＜採用背景＞ 組織の拡大に伴い、増員を計画しております。事業の拡大フェーズに携わっていただくことが可能です。