〜★PARCO館内の設備点検★／PARCOグループで安定性◎／資格支援制度充実で確実にスキルアップを目指せる／第二新卒・未経験大歓迎／完全週休二日制・残業時間20H程度で就業環境◎／定着率80％以上／フレックスタイム制〜 ■担当業務： 空間創造から運営管理までトータルプロデュースをしている当社にて、PARCO館内の巡回点検・設備点検・各種手配などをお任せいたします。各店舗5〜15名のローテーション制度を導入しているため、一人当たりの業務負担を軽減しつつ、効率の良い業務をすることができます。 【業務詳細】 ・館内巡回 ・各設備の点検、メンテナンス ・不具合箇所の確認および修理 ・パルコや各テナント様からの要請対応 ・長期修繕計画の立案など ■一日の流れ： 9：45　出勤(前日担当者の引継ぎ内容を確認) 10:30　館内巡回(パルコ内の設備に不具合が無いかを確認) 14:00　担当振り分け・指示(点検・作業をする担当の振り分けとルートの説明) 16:00　本館の是正作業の確認(ひび割れがあれば報告) 18:10　退社 ■働きやすさ： 不動産業界でありながら完全週休二日制（土日祝休み）、残業は20H程、年間休日119日と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。勤務地は上野、池袋、吉祥寺、調布など各地にあり、面接内で希望をお伝えいただければ考慮いたします。自転車通勤OK、服装自由です！ ■キャリアパス： 設備管理スタッフとして着実にご経験を積んでいただいた後は、設備責任者→副所長→事業所長といった流れで管理職への道をご用意しております。またジョブローテーションにて内装工事部内での活躍も可能です。時にはグループ外のお客様先の商業施設にて、「設備管理の高度なプロ」として迎えられることもございます！ ■企業の魅力： 【中途社員も馴染みやすい就業環境】 全社員のうち中途社員の割合は60％・定着率80％超えで、自由で風通しの良い社風なので、新卒・中途採用に関わらず、入社後すぐに馴染むことが出来る環境です。 【充実の資格支援制度】 社員のスキルアップを応援するため、資格の取得費用は全額会社負担となります。保有資格には資格手当を毎月支給、資格手当に上限は無いため、確実にスキルアップを図ることが可能です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜★PARCO館内の設備点検★／PARCOグループで安定性◎／資格支援制度充実で確実にスキルアップを目指せる／第二新卒・未経験大歓迎／完全週休二日制・残業時間20H程度で就業環境◎／定着率80％以上／フレックスタイム制〜 ■担当業務： 空間創造から運営管理までトータルプロデュースをしている当社にて、PARCO館内の巡回点検・設備点検・各種手配などをお任せいたします。各店舗5〜15名のローテーション制度を導入しているため、一人当たりの業務負担を軽減しつつ、効率の良い業務をすることができます。 【業務詳細】 ・館内巡回 ・各設備の点検、メンテナンス ・不具合箇所の確認および修理 ・パルコや各テナント様からの要請対応 ・長期修繕計画の立案など ■一日の流れ： 9：45　出勤(前日担当者の引継ぎ内容を確認) 10:30　館内巡回(パルコ内の設備に不具合が無いかを確認) 14:00　担当振り分け・指示(点検・作業をする担当の振り分けとルートの説明) 16:00　本館の是正作業の確認(ひび割れがあれば報告) 18:10　退社 ■働きやすさ： 不動産業界でありながら完全週休二日制（土日祝休み）、残業は20H程、年間休日119日と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。勤務地は上野、池袋、吉祥寺、調布など各地にあり、面接内で希望をお伝えいただければ考慮いたします。自転車通勤OK、服装自由です！ ■キャリアパス： 設備管理スタッフとして着実にご経験を積んでいただいた後は、設備責任者→副所長→事業所長といった流れで管理職への道をご用意しております。またジョブローテーションにて内装工事部内での活躍も可能です。時にはグループ外のお客様先の商業施設にて、「設備管理の高度なプロ」として迎えられることもございます！ ■企業の魅力： 【中途社員も馴染みやすい就業環境】 全社員のうち中途社員の割合は60％・定着率80％超えで、自由で風通しの良い社風なので、新卒・中途採用に関わらず、入社後すぐに馴染むことが出来る環境です。 【充実の資格支援制度】 社員のスキルアップを応援するため、資格の取得費用は全額会社負担となります。保有資格には資格手当を毎月支給、資格手当に上限は無いため、確実にスキルアップを図ることが可能です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜★PARCO館内の設備点検★／PARCOグループで安定性◎／資格支援制度充実で確実にスキルアップを目指せる／第二新卒・未経験大歓迎／完全週休二日制・残業時間20H程度で就業環境◎／定着率80％以上／フレックスタイム制〜 ■担当業務： 空間創造から運営管理までトータルプロデュースをしている当社にて、PARCO館内の巡回点検・設備点検・各種手配などをお任せいたします。各店舗5〜15名のローテーション制度を導入しているため、一人当たりの業務負担を軽減しつつ、効率の良い業務をすることができます。 【業務詳細】 ・館内巡回 ・各設備の点検、メンテナンス ・不具合箇所の確認および修理 ・パルコや各テナント様からの要請対応 ・長期修繕計画の立案など ■一日の流れ： 9：45　出勤(前日担当者の引継ぎ内容を確認) 10:30　館内巡回(パルコ内の設備に不具合が無いかを確認) 14:00　担当振り分け・指示(点検・作業をする担当の振り分けとルートの説明) 16:00　本館の是正作業の確認(ひび割れがあれば報告) 18:10　退社 ■働きやすさ： 不動産業界でありながら完全週休二日制（土日祝休み）、残業は20H程、年間休日119日と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。勤務地は上野、池袋、吉祥寺、調布など各地にあり、面接内で希望をお伝えいただければ考慮いたします。自転車通勤OK、服装自由です！ ■キャリアパス： 設備管理スタッフとして着実にご経験を積んでいただいた後は、設備責任者→副所長→事業所長といった流れで管理職への道をご用意しております。またジョブローテーションにて内装工事部内での活躍も可能です。時にはグループ外のお客様先の商業施設にて、「設備管理の高度なプロ」として迎えられることもございます！ ■企業の魅力： 【中途社員も馴染みやすい就業環境】 全社員のうち中途社員の割合は60％・定着率80％超えで、自由で風通しの良い社風なので、新卒・中途採用に関わらず、入社後すぐに馴染むことが出来る環境です。 【充実の資格支援制度】 社員のスキルアップを応援するため、資格の取得費用は全額会社負担となります。保有資格には資格手当を毎月支給、資格手当に上限は無いため、確実にスキルアップを図ることが可能です！ 変更の範囲：会社の定める業務

~創立7年で東証スタンダード市場へ上場／残業30h程度／年休120日／転勤なし／直近10年の定着9割と就業環境◎~ ★自分が本当に長く住みたいと思える家づくり★ ★街並みや機能性に配慮した、デザイン性の高い住まいを創造する仕事★ ■担当業務： 自社ブランドの商品企画、設計業務をご担当いただきます。 ご担当いただくのは現在当社が力を入れているアパート（3階建て200㎡）物件になります。 自社ブランドのアグレシオを一度ご覧ください。 参考URL https://agr-urban.co.jp/about/ ■担当業務詳細： 現在は西東京市や相模原市、足立区だけでなく中央線沿いなど都心での仕入れも強化しております。 アパートの仕入〜販売までの期間は、1年半程となっております。 今回の採用では、仕入の段階から携わっていただき、物件にかかわるのは1年程になると想定をしております。 そのうち、実際に設計でかかわるのは２〜3ヶ月程です。 ・周辺状況等の確認（周辺状況／日当たり／土地形状） ・企画 ・図面作成、スケジュール管理、販売に向けたパース作成 ・建物仕様等の決定 ※年間7〜8棟程度をお任せする予定となっております。 ■働き方： 現在2名＋1名（他業務と兼務）でマンション設計とアパート設計の両方を行っておりますが、業務量をコントロールしながら、平均残業30時間未満となっております。 ■組織構成： 設計職は合計2名＋1名で構成をしております。 内訳として、課長1名 50歳（建築士の資格未保有）、課長代理1名 28歳(1級建築士保有）、社員 38歳（1級建築士保有※戸建てや宿泊事業なども兼務）となっております。 ■当社の魅力： 複数棟ある現場も、一画すべてお任せしますので、裁量持って業務を進めたい方には非常に魅力的な環境です。（慣れていただくまではチームでフォローいたします）また、自由が丘や吉祥寺等、高いデザイン性が求められるエリアの案件が多く、しっかりとスキルを身につけることが可能です。 ■当社の強み： 「ハウジング事業」「アセットソリューション事業」「宿泊事業」の3つを柱に、お客様に心からの満足をご提供するために手掛けるすべての事業で一貫した流れにこだわり、事業展開をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜1941年創業の老舗安定企業／マニア向けのレコード展開が強み・時代の流れや景気に左右されにくいビジネス展開＞ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ジャズの分野において、レコード・CDの仕入れ・販売・接客をお任せいたします。 ■業務の特徴： ★ディスクユニオンのジャズ担当者 世界最大級のジャズ専門店 " Jazz TOKYO" を筆頭に、新宿・渋谷・吉祥寺・横浜に専門館（横浜関内店は専門ブース）を展開する看板ジャンルのひとつです。たいへんありがたいことに「ジャズを買うならディスクユニオン」というお客様も少なくありません。 当社で働くスタッフはこのことを念頭に置き、使命感を持って日々精進を続けています。 ★こんな方をお待ちしています ジャズ担当スタッフ＝マニアックという印象から、そのような人財を求めているのでは？とお考えの方が多いのですが、それは大きな誤解です。 お客様に喜ばれることは、CD、レコードともに（新品・中古関係なく）良い品揃えをすることが一番です。良い品揃えをするためには良い仕入れをしなくてはなりません。良い仕入れをするためにはもちろん専門知識も必要ですが、マーケティング能力が必要であり、またその商品を販売するには店頭演出やPOP作成などバランスよくこなさなければなりません。 知識が乏しくとも、意欲に満ち、バランス感覚を兼ねそなえた方を歓迎いたします。もちろん、すでに業界経験のある即戦力スタッフは大歓迎です。 ■事業の安定性（中古レコード販売業界）： 音楽業界全体の流れとしてレコードからCDへ、そしてデータ配信（音楽ダウンロード）へと販売方法・媒体が変化しています。データ配信の割合の多い、DANCE MUSICを専門的に扱う同業他社の中には、その煽りを受けて経営が立ち行かなくなる会社もここ最近増加しています。 そんな中当社では、データ配信には左右されにくいいジャンル、団塊の世代のリタイア後のレコード収集ニーズを敏感に感じ取り、JAZZ、CLASSICに力をいれ、安定的に売り上げを維持向上させています。一般ユーザー向けのビジネスではなく、マニアに喜んでもらえる、コレクター向けのビジネス展開を行っているため、景気にも大きく左右されません。 変更の範囲：本文参照

＜1941年創業の老舗安定企業／マニア向けのレコード展開が強み・時代の流れや景気に左右されにくいビジネス展開＞ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ジャズの分野において、レコード・CDの仕入れ・販売・接客をお任せいたします。 ■業務の特徴： ★ディスクユニオンのジャズ担当者 世界最大級のジャズ専門店 " Jazz TOKYO" を筆頭に、新宿・渋谷・吉祥寺・横浜に専門館（横浜関内店は専門ブース）を展開する看板ジャンルのひとつです。たいへんありがたいことに「ジャズを買うならディスクユニオン」というお客様も少なくありません。 当社で働くスタッフはこのことを念頭に置き、使命感を持って日々精進を続けています。 ★こんな方をお待ちしています ジャズ担当スタッフ＝マニアックという印象から、そのような人財を求めているのでは？とお考えの方が多いのですが、それは大きな誤解です。 お客様に喜ばれることは、CD、レコードともに（新品・中古関係なく）良い品揃えをすることが一番です。良い品揃えをするためには良い仕入れをしなくてはなりません。良い仕入れをするためにはもちろん専門知識も必要ですが、マーケティング能力が必要であり、またその商品を販売するには店頭演出やPOP作成などバランスよくこなさなければなりません。 知識が乏しくとも、意欲に満ち、バランス感覚を兼ねそなえた方を歓迎いたします。もちろん、すでに業界経験のある即戦力スタッフは大歓迎です。 ■事業の安定性（中古レコード販売業界）： 音楽業界全体の流れとしてレコードからCDへ、そしてデータ配信（音楽ダウンロード）へと販売方法・媒体が変化しています。データ配信の割合の多い、DANCE MUSICを専門的に扱う同業他社の中には、その煽りを受けて経営が立ち行かなくなる会社もここ最近増加しています。 そんな中当社では、データ配信には左右されにくいいジャンル、団塊の世代のリタイア後のレコード収集ニーズを敏感に感じ取り、JAZZ、CLASSICに力をいれ、安定的に売り上げを維持向上させています。一般ユーザー向けのビジネスではなく、マニアに喜んでもらえる、コレクター向けのビジネス展開を行っているため、景気にも大きく左右されません。 変更の範囲：本文参照

＜1941年創業の老舗安定企業／マニア向けのレコード展開が強み・時代の流れや景気に左右されにくいビジネス展開＞ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ジャズの分野において、レコード・CDの仕入れ・販売・接客をお任せいたします。 ■業務の特徴： ★ディスクユニオンのジャズ担当者 世界最大級のジャズ専門店 " Jazz TOKYO" を筆頭に、新宿・渋谷・吉祥寺・横浜に専門館（横浜関内店は専門ブース）を展開する看板ジャンルのひとつです。たいへんありがたいことに「ジャズを買うならディスクユニオン」というお客様も少なくありません。 当社で働くスタッフはこのことを念頭に置き、使命感を持って日々精進を続けています。 ★こんな方をお待ちしています ジャズ担当スタッフ＝マニアックという印象から、そのような人財を求めているのでは？とお考えの方が多いのですが、それは大きな誤解です。 お客様に喜ばれることは、CD、レコードともに（新品・中古関係なく）良い品揃えをすることが一番です。良い品揃えをするためには良い仕入れをしなくてはなりません。良い仕入れをするためにはもちろん専門知識も必要ですが、マーケティング能力が必要であり、またその商品を販売するには店頭演出やPOP作成などバランスよくこなさなければなりません。 知識が乏しくとも、意欲に満ち、バランス感覚を兼ねそなえた方を歓迎いたします。もちろん、すでに業界経験のある即戦力スタッフは大歓迎です。 ■事業の安定性（中古レコード販売業界）： 音楽業界全体の流れとしてレコードからCDへ、そしてデータ配信（音楽ダウンロード）へと販売方法・媒体が変化しています。データ配信の割合の多い、DANCE MUSICを専門的に扱う同業他社の中には、その煽りを受けて経営が立ち行かなくなる会社もここ最近増加しています。 そんな中当社では、データ配信には左右されにくいいジャンル、団塊の世代のリタイア後のレコード収集ニーズを敏感に感じ取り、JAZZ、CLASSICに力をいれ、安定的に売り上げを維持向上させています。一般ユーザー向けのビジネスではなく、マニアに喜んでもらえる、コレクター向けのビジネス展開を行っているため、景気にも大きく左右されません。 変更の範囲：本文参照

≪長く働きやすい環境です★≫ ◆土日祝休み、年間休日は124日です！ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。 ◆残業がほとんどございません。職員全員で残業が発生しないように協力しながら仕事に取り組んでいます。 ◆インセンティブ制度があります。頑張った分だけお給与にも反映されますよ♪ ≪オンコールの受け持ちについて≫ ◆受け持ち5〜8日/月、実働はほとんどございません。 ◆日々、記録をipadで情報を管理しているので、何か心配ごとなどがあった場合は記録や情報をすぐに確認できるので安心です。 ≪未経験・ブランク歓迎♪≫ ◆未経験の方、ブランクのある方もご応募頂けます！実際に未経験で入職した方も、しっかり教育いただけるので長くご活躍されています♪20代の看護師様も多く在籍していますので、若手の看護師様にもオススメです！ ≪運転免許不要≫ ◆運転免許は必須ではありません！ステーションの電動自転車で訪問して頂くことが可能ですので、車の免許をお持ちで無い方や、運転が不安な方も安心してご勤務頂けます！ 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 吉祥寺駅（JR中央本線）　徒歩5分 井の頭公園駅（京王井の頭線）　徒歩13分 西荻窪駅（JR中央本線）　徒歩21分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護の正看護師のお仕事 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せ致します。 【業務内容】 ・健康状態の観察(血圧、脈、体温、呼吸などのチェック) ・清潔保持、排泄管理、日常生活の援助、指導等 ・服薬管理 【看護師】 看護師年齢層：20〜40代がメインで7割程度、50〜70代が3割程度 ※会社全体のデータです。 【訪問】 ・手段：車/電動自転車（メインは自転車です） ・件数：4〜5件/日(最大6件) ・訪問内訳：個人宅9：施設1 【利用者】 ・人数：150人〜160人 ・疾患層：認知症、脳血管疾患 、運動器疾患 、呼吸器疾患 、心大血管 、精神科疾患 【オンコール】 ・待機：5〜8回/月 ・実働：ほとんどありません 【記録】 ・記録方法：TRITRUSシステムを導入しています ※利用者情報を管理するシステムです。 記録だけではなく、スタッフ間でコミュニケーションがとれるツールとしても利用しています。 看護師数 30人 年俸 4,530,000円〜5,000,000円

≪京王線の人気エリア・調布≫ ◆調布〜新宿：京王線で16分！調布〜下北沢：京王線16分！調布〜吉祥寺：バスで30分！ ◆調布市で唯一2次救急指定を取っております。一般病棟、療養病棟、透析室、訪問看護と幅広く地域のニーズに対応したケアミックスの病院です。 ◆病院から自転車で10〜15分程の場所に看護師寮もございますので、転居を考えている方も安心です。個人負担はフロアによって異なりますが、2〜3万円程度で入寮できます。 ≪高待遇の病院です！≫ ◆経験3年の方でも年収は500万円を超えております！！ ◆勤務時間は実働7時間となっております！ ≪安心のサポート体制≫ ◆新卒のプリセプターと同じとまではいきませんが、中途の方であってもマンツーマンで一から教えて頂けます。 ◆院内研修は月2回（0.5〜1時間）のペースでおこなっています。 ≪ママさんナース支援≫ ◆産休・育休の復職率が90％以上になっております。復職後には日勤帯のみでの勤務や時短勤務など、その方に合せて臨機応変に対応してくださいますので将来的なキャリアプランも立てやすくなっております。 ≪長期でのキャリアを考える方≫ ◆訪問看護ステーションや、院内に介護老人保健施設フロリール調布も併設しております！将来的に訪問看護や老健での勤務を考えられている方にもお勧めです。 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 西調布駅（京王線）　徒歩10分 調布駅（京王線）　徒歩16分 京王多摩川駅（京王相模原線）　徒歩12分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護の正看護師のお仕事 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 【訪問件数】4〜5件程度/日 【訪問方法】電動自転車、車 ※運転免許がなくても自転車で訪問可能。 【訪問エリア】調布市内全域（市外は要相談） 【看護師数】10名（常勤5名、非常勤5名） 【利用者数】128名（小児14名） 【利用者層】小児〜90代まで幅広く受け入れています。 【疾患層】パーキンソン病多数、ターミナル、呼吸器、いろう、気管切開等 【オンコール】希望に添います(通常、月5~6回程度) 【オンコールの実働(持つ場合)】現状ほぼなし。 【主な業務内容】 ・健康状態の観察とアドバイス ・日常生活の援助 ・療養環境改善のアドバイス ・検査・治療促進のための看護 ・在宅リハビリテーション看護 ・介護者の相談 ・社会資源の使い方等の相談 ・精神・心理的な看護 ・認知症の看護 ・終末期の看護 看護師数 48人 病床数 150床 電子カルテ あり 年俸 4,490,000円〜5,000,000円

≪京王線の人気エリア・調布にある二次救急指定病院です！≫ ◆調布〜新宿：京王線で16分！調布〜下北沢：京王線16分！調布〜吉祥寺：バスで30分！ ◆調布市の2次救急指定を取っております。一般病棟、療養病棟、透析室、訪問看護と幅広く地域のニーズに対応したケアミックスの病院です。 ◆病院から自転車で10〜15分程の場所に看護師寮もございますので、転居を考えている方も安心です。個人負担はフロアによって異なりますが、2〜3万円程度で入寮できます。 ≪高待遇の病院です！≫ ◆経験3年の方でも年収は500万円を超えております！！ ◆勤務時間は実働7時間となっております！かつ、残業は少なめです！ ◆ママさんナースも多く、プライベートと両立が可能です♪ ≪安心のサポート体制≫ ◆中途の方は、専用のスキルチェックシートを用いてマンツーマンで指導いただけます。 ◆院内研修も月2回（0.5〜1時間）のペースで実施しています。 ◆年齢は幅広く、20代〜60代の看護師さんが活躍しております！ ≪ママさんナース支援≫ ◆産休・育休の復職率が90％以上になっております。復職後には日勤帯のみでの勤務や時短勤務など、その方に合せて臨機応変に対応してくださいますので将来的なキャリアプランも立てやすくなっております。 ≪定着率◎！長く勤務したい方にオススメです≫ ◆ご入職後のお話を伺うと、「親切に教えてもらっている」「アットホームな雰囲気で働きやすい」といったお声が多くございます！ ◆訪問看護ステーションや、院内に介護老人保健施設フロリール調布も併設しております！将来的に訪問看護や老健での勤務を考えられている方にもお勧めです。 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 西調布駅（京王線）　徒歩10分 調布駅（京王線）　徒歩16分 京王多摩川駅（京王相模原線）　徒歩12分 --------------------------------------------- ■ 病院（一般）の正看護師のお仕事 ◆病棟での看護業務を担当していただきます。 【院内内訳】 地下1階：食堂 1階：外来 2階：一般病床、オペ室、SCU （内科・消化器外科・脳神経外科混合フロア） 3階：老健 フロリール調布 4階：一般病床、療養型病床、LDR （整形外科・産婦人科混合フロア） 5階：フロリール調布、家族室、デイサービス ※一般病棟内は外科的な患者様は少なく、内科疾患が6〜7割です。 脳外科・消化器外科は少なめです。 ※整形、産科の混合病棟は整形外科がメイン業務になります。 ※療養病棟は入院透析や終身の方がいらっしゃいます。 人工呼吸器が必要な方は基本的にいらっしゃいません。 【オペ件数】 一般は整形外科がメイン、その他カイザー 等 【救急搬送】 月120件〜130件程度。介護施設からの入院がメイン。 【分娩件数】 140〜150件/年、正常分娩がメイン。 【看護師平均年齢】 ・一般病棟：32〜33歳 ・療養病棟：40代後半 看護師数 48人 病床数 150床 電子カルテ あり 年俸 4,490,000円〜5,000,000円

≪訪問看護に不安がある方にもおすすめです♪≫ ◆契約している介護施設への訪問看護業務になります。同法人のあゆみ三鷹クリニックの医師と往診の連携もスムーズにとれます！ ◆不安なことや判断に難しい場合は医師に相談できるシステムが整っております。そのため、未経験で不安な方も安心して勤務ができます。 ◆サ高住への訪問看護業務のため、自転車や車での移動は必要ございません。台風や雪の日にはサ高住に一度出勤することで、常駐して勤務ができますので、通常の訪問看護と比べても移動の苦労はございません。 ≪PVも充実しながら勤務することができます♪≫ ◆残業はほぼなく、直行直帰も可能なので、ご自身の予定に合わせて勤務することができます。 ◆iBowという訪問看護記録システム導入しております。そのため、月末等の事務処理等も立て込む事なく、お仕事をすることができます。 ◆タブレット1つで管理しておりますので、直行直帰の際のときも移動時に重い記録表や荷物を運ぶ必要もございません。 ◆有休消化率は高いので、休みたい時にお休みがとりやすいような環境です。 ≪温かい雰囲気の中で勤務することができます♪≫ ◆人間関係もとてもアットホームであるので、堅苦しさは全く無く、風通しも良いので病棟勤務で疲れてしまった方にもおすすめです♪ 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 吉祥寺駅（JR中央本線）　バス19分 千歳烏山駅（京王線）　バス17分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護の正看護師のお仕事 ◆サービス付き高齢者住宅への訪問看護業務全般をお任せ致します 【業務内容】 ・健康状態の観察(血圧、脈、体温、呼吸などのチェック) ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処置 ・点滴・中心静脈栄養・留置カテーテル・胃ろうの管理 ・ストマケア・酸素管理 ・服薬管理 ・リハビリテーション ・ターミナルケア・在宅での看取り支援 【訪問】 ・範囲：三鷹市（北野・中原）、世田谷区（北烏山） ・手段：車/電動自転車 ・件数：10〜12件程度/日（午前中 4〜5件、午後6〜7件） ※ご利用者宅への訪問の場合は5~6件/日程度になります。 ・時間：30分〜60分 【訪問先】 ・リリィけやき館（所在地：東京都三鷹市北野2−3−9） ・リリィ四季彩館（所在地：東京都世田谷区北烏山8−23−10） ・やさしえ三鷹中原（所在地：東京都三鷹市中原3−6−39） ・ご利用者宅 ※当日のシフトで移動する施設を決めております。 【利用者】 ・人数：約32名 ・年齢層：平均80歳 ・記録：iBowを使用しタブレット端末で入力 【看護師】 ・人数：3名（常勤3名） ・年齢層：平均30代 【オンコール】 ・待機：月7〜8回 ・実働：2〜3ヶ月に1回程度 看護師数 9人 年俸 4,200,000円〜5,000,000円

≪高給与◎！≫ ◆4年目の正看護師さんの年収モデルが4,968,800円と高給与です。 ◆7年目の正看護師さんの年収モデルが5,157,600円と、昇給もしっかりしていきます。 ◆食事手当、住宅手当、皆勤手当、休日出勤手当など、手当てが充実しております★ ≪ゆっくり落ち着いて働けます≫ ◆2次救急の指定を受けておりますが、近隣に杏林大学・日赤武蔵野病院があるため、重篤な患者はそちらに向かいます。 ◆近隣に老健と特養を擁している関係から、高齢の患者が多く、慢性期疾患の治療を得意としております。 ◆夏季休暇の3日も含めて年間休日が118日ありますし、残業も一番忙しい外科病棟で月に5時間以内なのでプライベートとの両立も図れる環境です。 ◆人によっては、有給と合わせて2週間の長期休暇を取得される方もいらっしゃいます！ ≪三鷹駅近辺のアクセスに便利な立地です≫ ◆最寄り駅はJR中央線の三鷹からバスで8分の場所にありますので、通勤がとても便利です。 ◆人気エリアの新宿までは16分、吉祥寺までは2分と、大変立地が良いです！ ◆1DKの広々とした看護師寮も持っていますので、転居を考えられている方も安心です。 ≪地域に貢献＆充実の看護体制≫ ◆このエリアの中規模病院では珍しい7:1の看護体制を維持しております。残業時間は月に2〜5時間と、ゆとりをもって看護業務を行える環境です。 ◆訪問看護ステーションや介護施設なども有しています。希望の方は異動することも可能です♪ ≪教育制度◎≫ ◆中途入職者へのプリセプター制度完備です。新卒でなくても、病院によって看護の方法は多少ちがうもの、という考え方のもと、中途入職者へも約1年間プリセプターがつきます。また、個人の成長度合いを見て、夜勤開始時期を決定します。 ◆研修も月1回は参加することになっており、ゆっくり働きながらも急性期の病院で、自分の技術を磨きながら成長することもできます。尚、研修は全て勤務時間内に行いますので、残業の心配がございません。 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 三鷹駅（JR中央本線）　バス8分 武蔵境駅（JR中央本線）　バス13分 新小金井駅（西武多摩川線）　バス19分 --------------------------------------------- ■ 病院（一般）の正看護師のお仕事 ◆病棟にて看護業務を担当していただきます。 【外科病棟】58床（3F29床、4F29床）：消化器外科、整形外科の患者様が入院されています。 整形の方が特に多く（8割）骨折が主な疾患になります。（施設からの転院もあり） 消化器外科は胆石、胃がんなど 【内科病棟】29床（5F）：肺炎、心不全（呼吸器、循環器、消化器内科） 【内科、地域包括ケア病床（12床）】35床（南棟2F17床、南棟3F18床）：亜急性期、リハビリの患者様が主です。 ・電子カルテは富士通（2011年より導入） ・夜間の救急外来は専任の看護師が別にいます。 ・在院日数：18日 ・日勤体制⇒外科病棟：7〜8名（リーダー1名・フリー1名を含む） 内科病棟：3〜4名 混合病棟：3〜4名 ※受け持ち人数は5名程度です。 ・産休復帰率90%以上 病床数 122床 電子カルテ あり 年俸 4,860,000円〜5,000,000円

.＊゜働きやすい環境で定着率95％゜ 事務＋αのスキルが身に付くデスクワークで、 安定のキャリアを♪ 地域に根差した不動産事業を展開し、 2023年には売上高11億円以上と 過去最高の成長を更新している私たち♪ 今回募集する【総務】は 一般的なルーティーンワークに留まらず、 動画編集などSNS運用のサポートをはじめとした 幅広い業務にチャレンジできるポジション！ マルチに事務スキルを磨けるのが魅力です◎ ほぼ全員の先輩が未経験からのスタート。 手厚い研修やマニュアルを完備しているので安心です♪ また社風の良さや社員の人柄の良さに惹かれて 入社を決めたメンバーが多く【定着率は95％】！ 安定して働き続けられる環境があります。 成長中の当社でオフィスワークデビューも、 安定した働き方も叶えませんか？ 【完全未経験入社の先輩が多数！】★丁寧な研修＆マニュアルあり★総務や経理など幅広く担当★残業は多くても月3時間★服装・ネイル自由★温かい社風＆「人」が決め手で入社したメンバーが多数★Web面接対応可 荻窪店の総務として下記業務をお任せします！ …＊ 具体的なお仕事内容＊… ◆電話対応やお茶出し ◆備品の発注・管理・買い出し ◆PC設定や管理業務 ◆経費精算 ◆領収書や伝票の発行 ◆物件のデータ入力や管理　 ◆SNS運用の補佐（画像やテキスト編集など） ☆いきなり全ての業務をお任せすることはありません！ 研修を通して少しずつ業務に慣れていきましょう♪ ☆お仕事に慣れてきたら 適性や本人の希望を踏まえてWeb事業部やマーケティング事業部など 別部署のお仕事をお任せする場合もあります！　 ＊＊＊一緒に働くメンバーをご紹介！＊＊＊ 総務部では20代～30代の女性メンバーが活躍中。 同じオフィスで勤務する時は楽しく働きながら、 年齢関係なく気軽に相談し合える関係です！ （変更の範囲）会社の定める範囲 【仕事の魅力】 ＊ストレスのない働き方で長期的に活躍できます＊ ★｜残業ほぼナシ＆多くても月3時間程度 ★｜年間休日120日 ★｜ネイル・服装・髪色自由 ★｜全社での産育休取得＆復帰実績あり ★｜駅チカでオシャレなインテリアが揃う店舗でのびのび働ける 「無理なく、長く、そして楽しく働いて欲しい」という想いから、 ストレスなく働ける環境づくりに注力！ 実際に定時で帰る社員がほとんどです♪ 有給休暇もしっかりと消化できるためジブン時間を大切にしながら、 お仕事と向き合い続けられます◎ ＊頑張っている人をサポートしたい！そんな方が活躍できます＊ とにかく笑いが絶えないオフィスで、 社員同士の仲の良さが当社の魅力の一つです♪ 面接に来た時に「こんな笑い声が響く会社があるんだ！」と 社風の良さが決め手となり入社してくれたメンバーも。 また、お任せするお仕事の中には、 お客様への受付業務や営業メンバーのサポートなどもあるため、 「人と関わることが好き」「誰かをサポートしたい」という方にピッタリ♪ 実際に元飲食店のホールスタッフやアイリストなど、 接客経験のある先輩が多数活躍中です！ “好き”を活かしながら 一緒に働くメンバーを支えられるやりがいを日々感じられます◎ 【教育制度について】 ＜入社後の研修について＞ いきなり全ての業務をお任せすることはありません◎ 吉祥寺本社を中心とした各店舗の研修を通して 2週間～1ヶ月ほどかけて少しずつ学んでいきましょう！ 決して難しい作業はなく、独自のマニュアルも用意しているので 未経験の方も安心してスタートできますよ♪ 配属後も月1回のペースで上司との1on1面談を実施！ 業務上やそれ以外の相談の機会もあるので、 不安を抱え込むことはありません◎

【業務内容】 資産運用をコンサルティングする営業をお願いします。入居率97％、国内トップクラスの人気を誇る収益用不動産・自社ブランドマンション『ZOOM』シリーズの販売をお任せします。収益用不動産とは、「部屋のオーナーになり人に貸すことで、家賃収入を得る」物件。『ZOOM』シリーズは新宿・渋谷・六本木・吉祥寺・横浜等の人気エリアに建つ自社ブランドマンションで、2014年度から9年連続でグッドデザイン賞を受賞しています。 お客様の大半は、年金・保険・預貯金に代わる資産形成手段を探している方々。まずはリストに沿ってお客様に電話し、商品へ興味をもってもらいます。 ※架電数は、多くて1日200件ほど。 ※飛び込み営業はありません。 ※現在はマーケティングを強化中。ゆくゆくは反響営業も増える予定です。 興味をもっていただけたら、物件をご案内します。契約までにかかる時間は、お客様により様々。即決される方もいれば、3～4年かけて購入を決定される方もいらっしゃいます。 ※商談と並行して、新たなお客様のアポイント獲得も進めます。 資産運用を目的とした単身者向けのマンションを販売している当社。分譲実績は280棟を超え、今後ますますニーズは高まる見込みです。そこで、組織体制強化を目指し、新たなメンバーを募集することになりました。今回募集するのは本社の営業職。若手メンバーが中心で活躍する本社を、一緒に盛り上げてくださる方をお待ちしています！ちなみに今回は5名以上を採用する予定。同期と一緒に始められるので、未経験の方も安心です。 【具体的な業務内容】 ■架電にてアポイントの獲得 ■お客様と商談 【担当者コメント】 20代半ばの若手メンバーが中心となって活躍しています。 上司との年齢も近く、フラットにコミュニケーションが取れる風通しの良い職場です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ムリしなくても、年収870万円が叶います！その秘密は… ①月給30万円～＆インセン支給が嬉しい！ 未経験でも月給30万円スタートで、さらに頑張った分は、インセンティブでしっかり還元されます◎ 2年目の平均年収は580万円で、全社の平均年収は、なんと870万円！ ②たっぷりのお休みでリフレッシュ！ 外回りがほとんどなく、残業も月10時間以下です。 それに、GWや夏休み、年末年始には最大10連休の取得も可能です。 ③人気物件だから売りやすく稼ぎやすい！ 提案するのは、9年連続でグッドデザイン賞を受賞している自社ブランドマンション！ 入居率は97％と、国内トップクラスを誇ります。 人気がある分、未経験でも売りやすい、そして1件あたりの価格も高いから、インセンティブも期待できます！ ＜将来は…＞ 半期の売上高に応じて下記ステップで昇格。商談～契約まで自己完結できれば管理職に昇格します。管理職の役割は部下の商談に同行し、成約をサポートすること。昇格に応じて固定給が上がります。 【キャリアステップ】メンバー＞副主任＞主任＞係長＞課長（管理職）＞部長（管理職） ＜女性が活躍する職場＞ 不動産営業は男性社会という印象を持たれがちですが、当社では女性の活躍を支援。現在8名の女性営業管理職が在籍しており、性別や年齢関係なく管理職に挑戦できます。 ★社会人経験は一切問いません！ ★地方からのご応募やUIターンも、歓迎！（自社ブランドのマンションを、社員寮としてご利用いただけます！） ◎入社後は、2週間の新人研修をご用意。教育専任の社員が、資産運用など仕事で必要な基礎知識や営業のコツまで、イチからお教えします。その後も3ヶ月に1回のペースで研修を実施。1日かけてじっくり学べる体制を整えています。さらに年次別にプログラムが分かれているのも、大きなポイントです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・