〜給湯器トップクラスシェア／2024年3月期過去最高売上／グローバル企業・海外売上比率50％超／ワークライフバランス◎！〜 ■業務内容 当社海外グループ会社をまとめ、海外事業の責任を持つ海外事業本部に所属し、当社海外事業全体の事業戦略を策定します。 ＜具体的には＞ ・市場の変化などの外部環境の情報収集や分析（メイン業務） ・社内の体制やケイパビリティなどの内部環境の構築 ・海外グループ会社との意見交換などを通じた、海外事業の経営計画策定と運用国/地域別の市場を理解し、事業方向性の検討や経営計画策定の推進 ※海外出張（年2、3回／1週間〜10日間程）があります。 ■当ポジションの魅力 （1）リンナイの中核に携われる 1967年に初の海外進出として、アメリカ・オハイオ州にグループ会社を設立して以来、世界80ヵ国に商品を展開、日本を含む19の国と地域にグループ会社を有するまで成長しました。海外の売上比率は53.7%と海外事業の売上比率が拡大する中、リンナイの成長エンジンとなる海外事業の中核で仕事が可能です。 （2）ボトムアップ型の組織体制 トップダウンで指示がおりる環境ではありません。海外事業本部長、経営企画本部長といった役員と意見交換、合意形成を図りながら業務を進めていくボトムアップ型の組織体制です。 （3）ワークライフバランス◎ 下記状況のためワークライフバランスも整います。 ・残業時間平均10時間程度 ・時差出勤可　※7時半出社、16時半退勤の者も在籍しております。 ■組織 ・全体で50名が在籍しております（男女比6：4、平均年齢36歳、中途社員比率40％） ・日本企業の良さも残したアットホームな社風であると同時に、海外事業の最前線であり、英語や中国語などが飛び交いグローバルな雰囲気の職場です。 ■キャリアパス ・1年後には部署をけん引いただくマネージャー候補での採用となります。 ・海外出向について：基本は日本を拠点としますが、キャリア形成の過程で将来的に可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【金融業界でのご経験をお持ちの方へ／再雇用制度あり／SBIグループの安定基盤】 ■業務内容 信託会社における、管理・総務・人事関連業務全般、暗号資産受け払い業務をお任せいたします。 ■業務詳細 当社管理部にて、主に以下の業務をご担当いただきます。 ・財務、経理、人事、総務に関する業務（基本的には親会社SBIホールディングス、または関連受託会社が行いますが、一部、送金の実務があります） ・暗号資産の受け払い業務（ブロックチェーン上での作業・確認業務） ・マネジメント業務あり（一部） ■今後のキャリアパス 入社後、管理業務、送金実務を担っていただきます。 暗号資産関連についてはOJTを中心に実務を習得いただきます。 ■雇用形態補足 契約更新：更新する場合があり得る 契約期間満了時の業務量や本人の業務成績、会社の業績により判断。 ■業務・会社の魅力 ◎当社は、運用型信託会社として主にFX取引や有価証券取引等の資産を保全する新しい信託スキームを金融商品取引業者等に提供しています。この新スキームはビジネスモデル特許を取得しています。当社では、金融商品取引業者等のが当社の信託スキームを利用することよって、業務の効率化、利便性の向上及び安心安全な取引環境の整備につながるものと考えています。 ◎SBIグループの安定基盤。業界立ち位置：金銭信託の場合は業界トップクラス。2023年7月、日本で先駆けての暗号資産現物の信託受託を開始。暗号資産の現物取引の取扱い初。業界の先駆者として関わることができます。 変更の範囲：現時点で変更の予定はありません

【船舶保守/安全担当】創業79年の信頼と実績/年休120日/長期就業性抜群/内勤メイン。安定の中でワークライフも大切にできる。★高輪ゲートウェイ駅から徒歩5分 ■ミッション 内航海運業（国内）として長年に渡り石油製品の海上輸送を通して日本国内のエネルギー輸送に貢献し、日本国内の経済成長の下支えを行ってきた当社の船舶保守／安全担当としてご活躍いただきます。 ■業務内容 当社が運航する船舶の事故防止の為の安全指導や法令遵守の指導等をお任せします。 基本的には内勤としてメール・電話での対応となりますが、現場での安全推進活動、会議・研修などの対応により、一部訪船や出張があります。※出張は国内のみ。 〇航海の安全管理、荷役の安全管理、船内衛生の安全管理 安全な航海を実現するために航海マニュアルの策定と現場への周知を行います。 〇検船業務 定期的な訪船による船体・設備の点検、安全基準の適合確認、改善指導を行います。 〇安全管理システムの管理、運用 ※訪船や出張について 月に5回〜10回ほどで、東京・千葉・神奈川への日帰り出張が中心です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆住宅手当あり！／地域密着で安定した仕事をお探しの方へ！／未経験の方必見〜 ■職務概要： 当社のフロントスタッフとして、プラントや建設関連の工事を行うお客様に対して受付や機材の手配などを行います。 ＜具体的には・・・＞ ・電話やご来社でのレンタル・リ—スのお客様への接客・対応 ※同社の営業から、お客様のニーズを頂くことも多くあります ・お客様の要望をもとに、同社の機材の提案・見積 ・社内で機材の手配・営業担当やメンテナンス担当への指示（納期／期間／機材の動き／配送等の管理） ■本職種の魅力点 ・お客様の依頼に合わせて社内で指示を出す担当であり、内勤スタッフとして就業していただきます。 ・お客様、社内担当者との折衝が重要なポジションです。 ■入社後の流れ 入社後はOJTを行い、30〜40代の社員から業務を教えていただけます。 ■会社の魅力 ・創業60年以上の安定企業 ・建設機械レンタルのニーズ増で業績も安定 ・地域密着で長く働ける環境 ■当社の特徴： ・自社で建設機械を持つよりも、必要な時に必要な機械を借りるため、レンタルやリースで賄うお客様が年々増加 しています。 当社がレンタルするのは、コンビナートや建設現場で使用する機械や機器です。 商品が使用される様子を把握する為にも、こまめお客様先を訪ねる事が大切です。 様々な機械が稼動する現場で、ネクタイや背広は安全の妨げにもなりかねません。 その為、スーツよりも作業服、ネクタイよりもヘルメットが基本です。常にお客様の環境に合わせ、お客様の目線 で動く。それが当社の営業方針です。 お客様の作業内容や環境を熟知することで、「この作業にはこの機械のほうが向いているかも知れませんね」「この 機能を使うとより作業が効率化しますよ」という会話もできてきます。 お客様が当社担当者を頼れるパートナーと感じてくれる、そんな顧客対応を大切にしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【ロールアップM&A×IPOを推進／建設業界の持続的成長を財務経理から支える／グループ経営の中核ポジション】 ■メインミッション 経理部門の中核を担っていただきます。難易度の高い業務を自ら遂行して高い業績を上げるプレイングマネージャーとして活躍するとともに、他のメンバーへの助言や指導を行い、組織全体の力と仕組みを向上させることがミッションです。 ■業務詳細 ・11社（今後増加予定）の連結対象子会社を含む月次・四半期・年次決算および制度連結の実行、フロー見直し ・新規M&A企業のPMIに伴う経理統合と連結パッケージへの組み込み ・IPO申請書類（Ⅰの部等）や有価証券報告書・決算短信等の開示資料作成、監査法人との折衝や会計論点の調整 ・グループ横断的な内部統制（J-SOX）の構築、内部監査室との連携による業務フロー改善 ・グループ各社へのハンズオン経理支援、現場出張によるリレーション構築と運用定着化 ・経理組織のマネジメント、メンバーの育成と目標管理、リソース配分最適化 ■特長・魅力 「連結の一部や単体決算しか任されず、業務の幅が広がらない」、「監査法人にいるが、事業会社側で手触り感を持って上場準備を推進したい」このような想いをお持ちの方に最適なポジションです。いきなり全てを一人で背負う必要はありません。まずはあなたの強み（連結パッケージ作成、IPO準備の一部、あるいは監査対応の経験など）を活かせる領域からスタート。CFOや経理マネージャーの直下で実務を牽引しながら、徐々に未経験の領域へと業務の幅を広げ、最終的には「M&Aの経理統合（PMI）からIPO開示実務まで、全てを回せるプレイングマネージャー」へと成長できる環境です。 ■当社について 2019年にTAKUMINOホールディングスを設立しておりますが、グループ全体では明治22年創業であり創業から約140年の歴史がございます。 当社は持続可能な社会基盤をつくることを理念としており、建設業界が抱える深刻な問題「社会資本維持の担い手不足」の解決に向けて、後継者不足に直面する建設関連事業者と資本提携（M＆A）を行う事で事業を継承し、単独ではできない成長も、我々のグループの一員となる事でそれが可能となる仕組みを整え、従業員や地域の人々の豊かな暮らしに、貢献していくことを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休124日／完全週休二日制／産業用スチールチェーンの世界トップシェアの椿本チエイングループ〜／年休124日・土日祝休みで働きやすい環境◎ ◎母体が安定した企業で長期就業を目指したい方 ◎有給消化率70％！ ◎商材が強く提案しやすい営業にチャレンジしたい方 ■業務概要 法人のお客様に最適な商品とソリューションを提供する営業をお任せします！ ■業務詳細 ・顧客への訪問営業 ・顧客のニーズヒアリング、データ分析 （取り換え需要の対応から新たなニーズまでさまざまなニーズがあり） ・導入候補機器の選定／見積もり作成 ・受注後、取引先様側の担当者や協力会社の方とやりとりしながらの進捗管理 ■営業しやすい理由 ・親会社の椿本チエイン唯一の国内販売会社のため、納期の融通や価格提案、商談へのメーカー担当者の同席などもしてもらえるため、営業が非常にしやすいのが特徴！ ■働きやすい環境 ・有給休暇消化率約70％とお休みして頂きやすい環境を実現しております！ ■安心の研修体制 ・入社後本社研修で座学を行い、現場にてOJTを行います！ ・親会社の椿本チエイン主催の研修や勉強会なども年に複数回あり、成長する環境は万全に整っています。 ■扱う商材 ・椿本チエイングループの唯一の国内販売会社であり、グループ商品以外に国内外の主要なメーカー商品を提供しております。 ・当社はお客様の様々な生産現場で使用される伝動商品(チェーン、減速機等パワートランスミッション）からFAに必要な装置一式(マテリアルハンドリング)まで、エンジニアリングにより多種多様な商品を提供しています。 ・チェーンやギヤモータなどの機械・設備用パーツや、コンベヤ・リフタなどのマテリアルハンドリング装置など 【その他詳細】 ・営業スタイル：既存営業8割、新規営業2割程度 （新規顧客は、業務に慣れてから担当します） ・担当エリア：北信越エリア ・出張頻度：基本は日帰りです（月に数回程度宿泊出張有り） ・評価制度：半期ごとに目標を設定して評価を反映しておりますが、数字の達成状況のみでなく、顧客に対してどういうアプローチができたか、などプロセスも重視する評価制度となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜住宅型有料老人ホームの管理者／プライム東証上場霞ヶ関キャピタルのグループ会社／その人らしさを支えるやさしい専門ケアを提供する高齢者向け住宅の企画・運営企業〜 【業務概要】 高齢者向け住宅「CLASWELL（クラスウェル）」の施設長（管理者）をお任せします。 ■住宅型有料老人ホームにおける施設管理、運営 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） ■事業計画、報告書等の書類作成 ■施設従業員の管理、マネジメント 【入社後の流れ】 ■入社後は副ホーム長としてご入社いただき、ホーム長候補として現ホーム長と伴走いただきます。一定期間の伴走を経て、双方にて問題がないことを確認できた場合、管理者へ切り替えとなります。 ■副ホーム長としての期間（月数）目安については、面接・オファー時に個別にご案内いたします。 【運営施設情報】 CLASWELL仙川（2023年7月） CLASWELL小竹向原（2024年11月） CLASWELL信濃町（2025年2月） CLASWELL下石神井（2025年3月） CLASWELL白金台（2025年11月） CLASWELL府中中河原（2025年12月） CLASWELL大宮（2026年1月） CLASWELL豊中北桜塚（2026年2月） CLASWELL北浦和（2026年4月） CLASWELL吹田（2026年5月） CLASWELL光が丘（2026年9月予定） 【施設について】 ■全室個室の住宅型有料老人ホーム（ホスピス）です。 ■概ね65歳以上の要介護認定者の方で、在宅酸素療法、人工呼吸器装着、喀痰吸引、経管栄養、がんなどの疼痛管理が必要な方のご相談にも応じながら、最期まで 「自分らしく」 お過ごしいただける施設としての運営を目指します。 ■ご自宅やホームでの介護が難しくなった方々を、常に支え、一緒に過ごしていけるホームをともに作っていきましょう！！ 【事業所の特徴】 ■急速な高齢社会の進展や病床機能の見直しから、在宅療養環境の整備が急がれています。当社は「その課題を、価値へ。」を経営理念とする霞ヶ関キャピタルのグループ会社として、こうした社会要請に応えるため、ヘルスケア事業に参入しました。 変更の範囲：当社業務全般

【九州を中心に社会インフラを支える土木施工管理／安定した基盤と成長を目指せる環境／資格取得支援充実】 ■業務概要 当社は九州電力グループ関連工事を基盤に、南九州・東京・福岡・沖縄で事業を展開する総合電気工事会社です。官公庁や民間企業から受託する土木工事現場にて、施工管理業務を一貫して担当していただきます。具体的には、現場の進行管理・安全管理・品質管理・原価管理を中心に、現場作業員の指導・チーム運営にも携わります。資格取得支援制度も整っており、未経験分野にもチャレンジしやすい環境です。 ■業務詳細 ・工程管理：工事進捗表に基づき、実際の作業状況と照らし合わせて円滑な進行を図ります。 ・安全管理：作業環境の整備や設備点検を定期的に実施し、作業員の安全を最優先に確保します。 ・品質管理：設計図や仕様書に則り、施工内容が基準を満たしているか厳格にチェックし、品質向上に努めます。 ・原価管理：材料費や人件費等のコストを管理し、予算内での工事完了を目指します。 ・現場作業員の指導・サポート：チームワークを重視し、効率的な業務遂行を支援します。 ■扱うサービス 送配電線工事、土木工事、通信工事、発変電工事、空調・管工事など設計・施工・管理全般を担当します。 ■組織構成 全社で約480名が在籍し、平均年齢は30代と若手から中堅まで幅広い世代が活躍。九州を中心に複数拠点があります。 ■業務の魅力 社会インフラの発展を支えるやりがいと、安定した受注基盤のもと多様な案件に関われることが魅力です。 ■教育体制 資格取得補助（交通・宿泊費の支給）やOJTで実務経験を積み、段階的にスキルアップできます。 ■就業環境 年間休日114日、週休2日制、残業は月平均20時間程度。手当や福利厚生も整っています。 ■想定されるキャリアパス 現場管理職や技術スペシャリストなど、志向に応じて幅広いキャリアを描けます。 ■企業の特徴/魅力 創業77年の歴史と実績を持ち、地域社会の発展に貢献する安定企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜遺伝子治療製品の研究開発・製造に関する購買担当／パーキンソン病・ALS等における「遺伝子治療」の研究開発で社会貢献／年休124日／完全週休二日制（土日祝）〜 ■募集背景 現在、当社が開発を進めている製品の中には、承認申請を目前に控えた品目が複数あり、今後1〜2年以内の承認取得および販売開始を見据え、商用生産の本格化を予定しています。 それに伴い、購買管理体制の構築・強化が急務となっており、一緒に事業フェーズの変化対応にチャレンジしてくれる方を募集しています。 ■業務内容 （1）購買・調達業務 ・研究用資材、原材料、消耗品、製造関連資材等の購買業務 ・発注、納期管理、検収対応等のベンダーマネジメント ・サプライヤーとの価格交渉・相見積もり作業・契約管理 ・在庫管理等、購買関連データの管理・分析 （2）バックオフィス・業務基盤構築 ・購買・支払申請プロセス、運用フロー等の改善 ・経理・法務・QA等の関連部門との連携 ※日次業務に慣れて頂き、ご希望次第でシステム導入などDX推進にも関わって頂くことが可能です ■ミッション 日々の購買管理業務を行いながら、購買システムの導入や購買フローの見直しなど、ルール作りのサポートにも携わって頂きます。 外部の取引先だけではなく、社内の生産部門やバックオフィス部門とも連携して頂きながら、購買業務を進めて頂くことを想定しています。 ■配属組織 生産部生産管理グループは経験豊富なメンバーがおり、業務へのチャレンジを支援いたします！ ■本ポジションの魅力 ・事業拡大フェーズに購買実務の仕組み作りに参画することができる ・少数精鋭組織のため、裁量を持ちながら幅広い業務経験を積むことができる ・遺伝子治療の普及に関する社会貢献性を感じることができる ■描けるキャリア例 ・生産部門と連携してサプライチェーンマネジメント全体に関わっていく ・需要予測や物流戦略構築など、より難易度の高い業務への挑戦 ・購買実務の経験を活かし、経理や総務、DX推進など他のバックオフィス職種へのチャレンジ ■当社の特徴 ・医薬品開発とグローバル展開に強みを持ち、高品質な製品提供で医療課題解決に貢献しております。 ・研究力と海外連携を活かし、持続的成長と社会貢献の両立を叶えられております。 変更の範囲：会社の定める業務

【厚生労働省とのタイアップで国際的な表彰も受賞／クイズで世の中を楽しく学べる場に／フレックスタイム制・リモート勤務相談可】 株式会社batonでは、ビジョンに掲げる「遊ぶように学ぶ世界」を実現するために、遊びと学びをつなげる各種サービスの運営やコンテンツの制作を行っています。なかでも事業の柱のひとつとなっているのが、企業と連携したクライアントワークです。 おもにこのクライアントワークを中心に、各プロジェクトの進行管理を担当いただきます。 【仕事内容】 ・クライアントと社内の各部署（出演者、イベント運営、動画企画、撮影班、広報部門、営業担当……）の架け橋となり、各種プロジェクトが受注後スムーズに進行されるよう、管理・運営・折衝を担当いただきます。 ・batonの中心的なブランドであるQuizKnockでは、これまで多くの企業・省庁との取り組みを行ってきました。 海外ロケや大規模イベント、数年がかりのプロジェクトなど、クライアントワークならではの大規模な企画を取り仕切り、世の中に発信する役割を担ってみませんか。 【詳細】 ・リリースまでのスケジュール作成と期日管理 ・制作物チェックの顧客と社内の連絡窓口 ・収録・ロケ・イベント等の立ち合い ・報告書の作成、請求処理など 【ポジションの魅力】 最近では、batonが自社で発信する新たなコンテンツの制作進行業務も増えてきました。具体的な業務分担については、それぞれの経験やスキルを踏まえて調整させていただきます。「遊ぶように学ぶ世界」を創るサービスやコンテンツを一緒に届けていきましょう！ 【取引先企業例（一部）】 NSK / カルビー / 厚生労働省 / サントリー / JERA / 積水ハウス / 東京エレクトロン / 東京ドームシティ / 日本甜菜製糖 / 野村アセットマネジメント ■当社の特徴： ・様々なバックグラウンドを持つ社員が集まり、社内コミュニケーションがとても活発。誰にでも相談しやすい環境が整っています。 ・一人ひとりの成長とモチベーションを大切にしています。資格取得支援もあるため、スキルアップしたい方にも合う環境です。 ・急成長中のベンチャー企業ですが残業は少なめです。固定残業代が40時間ついておりますが、実際の残業時間は月15時間程度です。 変更の範囲：会社の定める業務

【数兆円規模が見込まれる最先端市場ライブコマースでの経験を得られる！EC業界出身者を歓迎】 ■仕事概要 日本市場において本格始動した「TikTok Shop」にて、コマース事業の成長を牽引する「商品選定（バイヤー/MD）」として、自社クリエイターの売上・利益を最大化するための商品のリサーチから仕入れ交渉、ラインナップの最適化までを一気通貫でお任せします。 ・市場・トレンドリサーチ：SNS（Instagram/TikTok等）、他社ECサイト、検索データ等の分析を通じた、ヒット予測商品の選定 ・メーカー開拓・交渉： 新規サプライヤー（メーカー・問屋）の開拓、および無在庫販売における仕入れ条件・価格の交渉 ・商品ラインナップの最適化： ショップのコンセプトに合わせた商品ポートフォリオの構築と、掲載商品の定期的なブラッシュアップ ・データ分析と改善： 掲載後のアクセス数、転換率（CVR）、売上、利益率などのデータを元にした、商品選定基準のアップデート ・マーケティング連携： 選定した商品の強みや訴求ポイントを、集客・販促担当チームへフィードバック ■ポジション魅力： 【最先端市場のパイオニア】 日本で開始されたばかりの「TikTok Shop」という、今後数兆円規模への成長が見込まれるライブコマース市場の最前線でスキルを磨けます。 【事業創りへの参画】 決まったルーティンワークをこなすだけでなく、オペレーションの型化や戦略立案など、組織の土台作りにコアメンバーとして関与できます。 【一気通貫のマーケティング経験】 集客（TikTok広告・SNS運用）から販売（EC・ライブ配信）まで、一気通貫したデジタルマーケティングの知見を身につけることが可能です。 ■同社について 同社は2018年に設立し、創業4年3ヶ月というスピードで上場。売上・利益ともに40％前後での成長をしています。ボードメンバーを中心に国内トップクラスの環境で研鑽・蓄積してきたノウハウを活かして、お客様に高品質のデジタルマーケティング支援をすることにこだわったスタートアップ企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

■組織ミッション 博報堂ＤＹグループ各社の広告コミュニケーション業務、マーケットデザイン業務、メディアプランニング業務などを進めるための情報戦略システムの開発・運用を行います。 ■チームミッション 博報堂ＤＹグループの統合マーケティングプラットフォーム「CREATIVITY ENGINE BLOOM」の開発・運用がチームのメインミッションになります。チームでは特に生活者やメディア等様々なデータからマーケティングの戦略立案や競合分析などを担う＜STRATEGY BLOOM>＜生活者発想プラットフォーム>の開発が中心です。企画チームと一緒にシステムの企画検討から入り、具体的なプロダクト開発を行います。特に近年では、生成AIを活用した機能開発や、マーケティング業務（データ分析や発想支援など）を行うAIエージェント開発が注力領域となっています。単なるAI導入ではなく、AIエージェントの推論プロセス、データのAI READY化、マルチエージェントオーケストレーションを活用したシステムの開発・実装に取り組むことがミッションです。AIエージェント開発の専門知識は入社後に習得できる環境を整えており、Webアプリ開発の経験を土台にゼロから挑戦できます。 ■業務内容 WEBアプリケーションエンジニアとして、以下業務に取り組んで頂きます。 ・担当プロダクトのフロントエンド〜バックエンド実装、および機能単位での設計・課題解決 ・生成AI／LLMを活用した機能のPoC・実装への参画 ・チームメンバーと協力したアーキテクチャ・開発方式の検討・提案 ・コードレビューや品質改善活動への積極的な参加 ・CI/CDやAIコーディングツール（Cursor・GitHub Copilot等）を活用した開発生産性向上の実践 ・利用部門・企画部門との要件確認や仕様調整への参画 ■プロダクト例 1、STRATEGY BLOOM PLANNING 2、STRATEGY BLOOM CM ANALYSIS 3、STRATEGY BLOOM CONCEPT 4、STRATEGY BLOOM CONTENT 5、バーチャル生活者 変更の範囲：会社の定める範囲

◆◇『楽天Edy』や『楽天キャッシュ』運営、新規サービス企画などをお任せ／所定労働7.5H／楽天G／リモート＆フレックスなど柔軟な働き方／福利厚生充実◎◆◇ ※本ポジションは楽天ペイメント株式会社から楽天Edy株式会社への出向となる可能性がございます ■業務内容： ※下記いずれかの業務をお任せします。 【（1）：新規サービス企画】 ・「楽天Edy」と「楽天キャッシュ」をメインとしたプロダクトサービス企画 ・開発プロジェクト進行における課題発見、対応方針の整理 ・システム部門などと連携しながら、機能改善/新機能の企画・要件定義の策定 ・フレームワークを用いた社内外の現状分析 ・ユーザーインタビューなどのリサーチの実施 【（2）：オペレーション企画】 ・「楽天Edy」と「楽天キャッシュ」をメインとしたプロダクトオペレーション企画 ・開発プロジェクトの各関連部門との優先順位・スケジュールの調整 ・開発プロジェクト進行における課題発見、対応方針の整理 ・品質に関するKPI(エラー率など)の管理 ■部署紹介/組織構成 楽天ペイメントが掲げる楽天ペイアプリへ全ての決済を集約する「OneApp」戦略を掲げるうえで、”だれでもお得に使える”よう、チャージ式のオンライン型電子マネー「楽天キャッシュ」、便利なタッチ決済ができる電子マネー「楽天Edy」を運営を担っている部署です。 楽天キャッシュは楽天ペイアプリを通じて街のお店や、楽天市場などでも利用できるオンライン電子マネーです。「楽天Edy」と「楽天キャッシュ」は相互に交換もでき、オンライン・街ナカ問わず使えます。 具体的なサービス提供に向けて企画を行い、エンジニアと連携しながらプロジェクトを進捗させ、サービスローンチ後も担当サービスを連携してグロースさせながら、新しいサービスの企画を進めていきます。 ■楽天Edyについて： 楽天ペイメント（株）の100%子会社である楽天Edy（株）は、日本で初めて全国規模で導入された非接触型決済による電子マネーとして、多くの企業からの出資や業務提携、また先端技術を取り入れたサービス向上などを繰り返しながら日本全国多数の店舗・企業・機関・学校などで導入いただいています。 ※勤務地は楽天ペイメント株式会社より変更なし 変更の範囲：会社の定める業務

〜運送会社でキャリアアップ／定着率90％以上／福利厚生充実／事業拡大中の急成長企業／健康経営優良法人2025選出〜 ■業務概要： 当社の配車スタッフとして下記の業務を担当して頂きます。 ■業務内容詳細： 主に「配車」を担当して頂きます。 目的地、荷物の種類、車種、時間などの空車情報や貨物情報を集めて、効率よく配送を行えるようマッチングし、円滑な物流を行えるよう調整して頂きます。 ※ ・荷物情報や車両情報の管理と調整 ・配車業務 ・顧客対応／電話対応 ・書類管理／PC入力　等 ※休日出勤を頂いた際は「振替休日の取得」を推奨しておりますが、本人の希望に応じて残業代としての支給も可能です。 　各拠点、属人化を防ぐため、中途採用強化や既存配車AIの改修や新しいアプリの開発などにも積極的に挑戦しております。 ■入社後の流れ： ◎未経験者の方 入社後1〜3ヶ月間は、仕事の概要や流れを見て、配車をメインにセンター内の業務を少しずつ覚えて頂きます。 ◎経験者の方 経験や能力に合わせてお仕事をお任せします。同社の仕事の流れを一通り覚えた後、即戦力として活躍することも可能です。 ■当社の特徴： 当社は、2000年2月の設立以来、物流のプロとして、お客様の温かい支援と力添えをしてもらいながら、運送業一筋の道を歩んできました。 お客様のあらゆるニーズに応えるため、『信頼と真心』をモットーに物流の安全とクオリティを追求し、きめ細かな対応で信頼の確保に努めています。 強みである独自性と機動力を活かしてめざましく発展するネット通販業界の一翼を担い時代のニーズに応え続けています。 現在は関東から九州まで9つの拠点を展開し、社員は全体で300名以上。20〜30代のフレッシュ世代もいきいきと活躍中です。 近年は、同業他社との競争やドライバー不足など厳しい業界だと言われていますが、当社ではワンストップサービスの提供や、福利厚生の整備などを力強く推し進め、他社との差別化を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎／当面転勤なし／残業月10h程度／大手ゼネコンと取引／インフラを支えるルート営業＞ ＼販売・接客経験を活かして営業へキャリアチェンジ！／ ◎未経験歓迎！既存顧客中心で始めやすい ◎当面転勤なし／腰を据えて働ける ◎土日祝休み／残業月平均10時間程度 ■業務概要 大手ゼネコンや道路メーカーなどの既存顧客に対し、 ビルや道路の基礎となる建築資材の提案営業をお任せします。 単なるモノ売りではなく、工事計画に合わせて最適な資材を提案し、 インフラ整備を支えるやりがいのあるポジションです。 入社後は先輩社員との同行（約3ヶ月）を通じて、 業界知識や営業の進め方を学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■具体的な業務内容 ・既存顧客の工事予定や施工計画のヒアリング ・ニーズに応じた建築資材の提案、見積対応 ・受注後のプロジェクト管理、社内外の調整 ・営業アシスタントへの受発注や資料作成の指示 ・既存顧客との関係構築、取引拡大に向けた深耕営業 ■業務の特徴 ・既存顧客中心（既存7：新規3）で関係構築に集中できる営業スタイル ・担当顧客数：1人あたり20〜50社 ・ノルマなし（支店全体で目標を追うスタイル） ◎外出中心のアクティブな営業 顧客先や現場訪問が中心で、デスクワークだけではない動きのある働き方です。※出張は必要に応じて発生しますが、頻度は多くありません（月1回程度） ◎当面転勤なし 入社後すぐの転勤は想定しておらず、配属拠点で経験を積んでいただきます。地域に根ざして顧客と長期的な関係構築が可能です。 ■配属先について 東京支店：7名体制 エリアごとに担当を持ち（茨城・栃木・千葉・埼玉・神奈川など）、チームで連携しながら営業活動を行っています。少人数で風通しがよく、相談しやすい環境です。 ■当社の特徴 当社は、建築・土木用の「基礎材料」を扱う専門商社として、街づくりやインフラ整備を支えています。 鉄鋼メーカーの副産物である「鉄鋼スラグ」など、環境配慮型の資材にも注力しており、省資源・省エネルギーの観点から高い評価を得ています。 また、有力メーカーとのネットワークと物流体制により、「必要な時に必要な量を供給できる」強みを持ち、安定した事業基盤を確立しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇構想〜3D設計〜現地立ち上げまで一貫担当 ◆◇専用機・FA装置・プラント・半導体など多彩な産業機械設計 ◆◇ICAD・SOLIDWORKS・AutoCAD使用 〜フルフレックス/年休125日・土日祝休み/若手もベテランも給与アップを目指せる評価制度〜 ■業務概要 当社にて、専用機や搬送機、一般産業機械の設計業務全般をご担当いただきます。3Dモデル作成を中心に、構想設計から詳細検討、図面作成、各種強度計算まで、幅広い工程に携わることができます。設計対象は自動車部品製造装置・プラント設備・薬品包装機械・工作機械周辺装置・液晶／半導体搬送装置・各種治具など多岐にわたります。 ■業務詳細 ・顧客や社内チームとの打ち合わせに基づく仕様の確認、構想設計 ・3D CAD（ICAD／SX・SOLIDWORKS・AutoCAD等）を用いた設計・モデリング ・詳細設計、製作図面の作成および強度や安全性の計算 ・設計変更や不具合対応、現地調整への設計者としての立ち会い ・必要に応じた新規装置の開発設計や既存設備の改良提案 ・プロジェクト進行管理、他部門との連携 ■扱うサービス 産業機械の設計・制御設計・ソフトウェア開発を一貫して自社で対応し、仕様書作成から現地調整まで幅広くカバーしています。 ■組織構成 全体で32名が在籍し、設計部門は経験豊富なエンジニアが中心。女性やパートスタッフも活躍中です。 ■業務の魅力 産業界の幅広い装置設計に携われ、設計者としての成長と、ものづくりの達成感が得られます。自分のアイデアが形になる醍醐味があります。 ■教育体制 OJTや先輩社員によるサポート、設計ツールの習得支援があり、実務経験を積みながらスキルアップできます。 ■就業環境 フルフレックス、土日祝休みで年間休日125日。育児休業取得実績や託児所利用もあり、働きやすさを重視しています。 ■想定されるキャリアパス 設計エンジニアとして経験を積み、プロジェクトリーダーや管理職へのステップアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 設計から制御・ソフト開発・現地調整まで一貫対応できる技術力が強みです。経験を正当に評価し還元する社風で、長期的な活躍が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【人事・労務ポジション】社会課題解決型コンサルティング事業 〜３年連続「ベストベンチャー100」選出/日本の社会課題解決に挑むベンチャー企業〜 ◎「がっちりマンデー！！」や「ウラマヨ」などのメディアに取り上げられた実績！ ◎仁和寺・寛永寺・宮島大聖院など、日本屈指の名刹寺院と提携！ ■業務内容： 社会課題解決型コンサルティング事業（神社仏閣コンサルティング、お墓コンサルティング、観光開発コンサルティングなど）を展開する当社において、人事労務をお任せいたします。 【具体的な業務】 ・社員の入退社手続き ・社労士との連絡 ・ジョブカンでの社員の勤怠管理 ・評価制度の運用 ・社内研修の企画・実行 ※担当業務を円滑に行っていただくため、顧客理解を目的として、販売接客業務や販売サポート業務も行っていただきます。 ■ミッション： 画一的な就業規則や労務管理をただ当てはめるのではなく、「多様な働き方や価値観を持つプロフェッショナルたちがいかにパフォーマンスを発揮できるか」をゼロベースで考え、サポートする経験が積めます。これは、型にはまった大企業の人事労務では絶対に得られない、クリエイティビティを求められる魅力的なミッションです。 ■配属先情報： 正社員16名 / パート8名 ■働き方 ・年休120日 ・完全週休２日制 ■当社について： 早稲田大学発のベンチャーである株式会社ELternal（エルターナル）は、神社仏閣コンサルティング事業、観光開発コンサルティング事業、お墓コンサルティング事業を行っています。お寺や神社の戦略コンサルティングを通じて日本の社会課題解決を目指すソーシャルベンチャーです。 創業6年目でありながら、3年連続で「ベストベンチャー100」にも選出。売上・利益も毎年右肩上がりに急成長を遂げており、2026年1月期は売上6.1億、経常利益3.2億を見込んでいます。 【ベストベンチャー100に関して】「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇◆福島日産自動車株式会社にて「自動車整備士」を募集中◎/昨年度全社員平均昇給額12,100円/多数の資格手当・日産グループの研修あり/平均勤続年数16.6年の働きやすい環境◆◇◆ ■業務内容： ・自動車の定期点検、車検時の整備、点検　 ※取扱車両：日産自動車のコンパクトカー、軽自動車、電気自動車、ミニバン・ワゴン、SUV…等、全自動車が対象となります。 ・オイル、タイヤ交換 ・お客様への整備内容の説明など ＜一日の業務の流れ＞ ・9:30 始業・予定確認・見積書の準備など ・10:00~11:00 点検作業 ・11:00~12:00 点検結果の説明 ・12:00~13:00 昼食 ・13:00~16:30 整備作業 ・16:30~18:00 整備結果のご説明や定例会議 〜18:00　営業時間終了・終業 ■キャリアパス： 整備士として入社後は、スタッフ（一般職）から主任〜課長のマネジメントへのキャリアアップの可能性がありますが、業務適性やご本人の希望等を鑑み、営業など他の職種へのチャレンジも可能です。 ■働き方： 月平均残業20時間、また、毎週火曜日及び第1・3月曜日が定休日ですが、別途シフト休で連休（2日連続）にすることも可能です。 ■資格手当・多数の研修制度あり◎： 自動車整備士3級 2千円、2級 4千円、1級 1万円／月の資格手当はもちろん、日産グループの研修（日産整備士1~3級研修、電動パワートレイン研修など）、当社独自の研修（国家整備士事前研修会、1〜3級整備士勉強会など）もご用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇伊藤忠商事系SIer／プライムベンダーとして提案・設計・構築／長くはたらく環境整備あり／実働7.5h／中途社員比率50％以上◇◆ 【担当業務】 市場系パッケージ開発、および、パッケージ導入を行うPM・PLとして、提案／見積り、プロジェクト計画、設計、構築、テスト、リリース、運用の全工程の遂行管理を実行いただきます。 ＜案件事例＞ ・市場系パッケージ開発導入プロジェクト ＜業務内容例＞ ・提案・受注活動（客先ヒアリング、提案書作成、開発工数見積り、プレゼン 等） ・プロジェクト計画（スケジュール作成、WBS作成、リスク計画 等） ・設計作業（基本設計、詳細設計、運用設計、テスト設計、設計ドキュメント作成、レビュー及びこれら作業の進捗管理、課題管理 等） ・開発・テスト作業（コーディング、設定作業、テスト、検証の進捗管理、課題管理 等） ・リリース対応作業 【募集部署の概要・ミッション】 市場系パッケージ開発＆導入案件に関し、提案/見積、開発〜リリースまですべての工程をエンジニア組織として任されています。 【募集背景】 企業として新しい領域へ挑戦するにあたって増員を計画しておりアプリケーション開発を共に遂行できる方を募集しています。 新しいことに対して前向き、積極的にチャレンジしていける方を求めています。 【働く環境】 ・月平均残業約12時間 ・男性育休取得率約69％ ・復職率99％ ・年間有休取得率67.2％ 働きやすく柔軟な制度のもと、成長とワークライフバランスを両立可能な環境です。（離職率2.2％） 【同社について】 〜キャリア入社も新卒入社も多数。多様な人材が活躍できる環境です〜 当社は情報通信業界、金融業界、製造業界、流通業界等、日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしております。 （1） コンサルティングから大規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活用したシステム運用等、トータルに顧客を支援できる総合力 （2） 国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り入れビジネスに活用できる先進性と連携力 変更の範囲：会社の定める業務

【法人営業経験をお持ちの方へ／日立グループ】 ■職務内容 エンジニアリング本部では、一般空調から特殊空調まで幅広い設備案件を手掛けており、営業は案件の入口となる重要な役割を担っています。既存顧客への深耕営業に加え、紹介を起点とした新規営業による受注を行っており、この度体制強化のため採用活動を開始しました。 ■仕事内容 一般空調および特殊空調に関する法人営業を担当いただきます。 飛び込み営業ではなく、既存顧客やグループからの紹介、固定客からの紹介を中心とした営業スタイルです。 ■具体的には ・既存顧客に対する法人営業 ・紹介案件への対応 ・顧客ニーズのヒアリング ・現場調査 ・見積、提案書作成 ・受注処理 ・納期、入金管理 ・設計、施工担当との連携による案件推進 現在は1人あたり10〜15社程度を担当しています。 入社後は先輩社員とペアで業務を習得し、慣れてきたら単独で対応いただきます。 必要に応じて設計・施工担当者と連携しながら案件を進めていきます。 ■仕事の魅力・やりがい ・顧客の入口として、設計、施工へつなぐ重要な役割を担います。 ・現場を見る機会もあり、机上の営業にとどまらず、設備提案の実感を持って働けます。 ・空調業界に限らず、異業界出身者も多く活躍中。これまでの営業スキルを活かしながら専門性を高めていける環境です。 ■この仕事の大変なところ ・顧客対応だけでなく、設計、施工、社内関係者との連携が不可欠です。 ・設備知識や現場理解を身につけながら提案活動を行う必要があります。 ・長期的な関係構築が求められるため、短期的な成果だけではなく継続的な信頼獲得が重要です。 変更の範囲：会社の定める業務

【職種未経験歓迎・業種未経験歓迎／空調設備の保守・メンテナンス／実作業は主に外注先が担当／メンテナンス手配やアフターフォロー中心】 ■職務内容 エンジニアリング本部では、一般空調から特殊空調まで幅広い設備案件を手掛けており、完工後の設備を長期的に安定稼働させるための保守・メンテナンス体制を強化しています。人員体制強化のため、この度採用を開始しました。 ■仕事内容 空調設備の保守・メンテナンス業務を担当いただきます。 設備の安定稼働に向けたアフターフォローや保守契約対応を中心に、必要に応じて修理・整備の手配、顧客への提案活動も行っていただきます。 ■具体的には ・既存顧客に対する保守、メンテナンス対応 ・修理、整備、アフターフォローの窓口対応 ・協力会社との調整、作業手配 ・現場立ち会い ・保守、整備に関する報告書、提案資料の作成 ・設備更新や保守契約に関する提案活動 ※実作業は主に外注先が担当します。 そのため、現場で自身が作業を行うというよりも、顧客対応、メンテナンス手配、進捗管理、アフターフォローを中心に担っていただきます。 また、日々の保守・メンテナンス対応を通じて顧客ニーズを把握し、必要に応じて保守契約や更新提案につなげていく役割も期待しています。 ■仕事の魅力・やりがい ・施工後の設備を安定稼働させるために欠かせない、重要な役割を担うことができます。 ・顧客との接点が多く、継続的な関係構築を通じて信頼を積み上げていくやりがいがあります。 ・幅広い案件を通じて、施工管理としての専門性を着実に高められます。 ・保守・メンテナンスを軸に、将来的には提案や契約対応など業務の幅を広げていくことができます。 ■この仕事の特徴 ・顧客、協力会社、社内関係者の間に立ち、段取りよく対応を進める調整力が求められます。 ・設備知識を身につけながら、保守対応だけでなく提案活動にも対応していく必要があります。 ・立ち会いや現場対応が発生するため、デスクワークだけで完結する仕事ではありません。 変更の範囲：会社の定める業務

◇未経験歓迎・まずは先輩同行で車載機器の取付からスタートし、段階的にスキルを身につけられます ◇運行管理の効率化や安全性向上に貢献できる社会的意義の高い仕事です。 ◇機械や車に興味がある方や、未経験から専門知識・スキルを身に着け、手に職をつけたい方、是非ご応募ください！ ■業務概要 当社は、デジタルタコグラフやドライブレコーダーをはじめとした運行管理・安全管理機器の専門会社として、60年以上にわたり地域の物流・旅客輸送を支えてきました。 本ポジションでは、車載電装機器の取付・点検・修理からスタートし、将来的にはお客様への提案までを担うセールスエンジニアとしてご活躍いただきます。 単なる「取付作業員」や「物売り営業」ではなく、現場を理解したうえで、安全運行を支えるパートナーとして伴走する仕事です。 ■ 入社後の流れ 入社後は、いきなり営業や単独作業を任せることはありません。 入社後半年〜1年は、先輩社員に同行し、トラック・バス・タクシー等への車載電装機器の取付・配線作業を習得していきます。その後、お客様との会話を通じて、提案業務にステップアップしていきます。 ※人によって異なりますが、一人前までは約3年を想定しており、焦らずじっくり技術の習得をして頂けます。 ＜教育体制＞ OJTと先輩社員による丁寧な指導で、未経験者でも着実に専門知識・技術を習得できる環境です。 ■業務詳細 ・デジタルタコグラフやドライブレコーダー等の車載電装品の設置・交換・配線作業 ・バッテリーやエアコン、スターター等の電装系トラブルの診断・修理・点検業務 ・法人顧客への製品提案、見積作成、販売、既存顧客への継続的なアフターフォロー ・顧客の運行形態やニーズに合わせた機器・ソフトウェアの導入支援、運用サポート ・取引先ディーラー・整備工場、エンドユーザーへの部品配送や出張取付・修理 ・法令改正や安全運転管理に関する情報提供、運行管理ソフトとの連携提案 ■特徴/魅力 ◎地域密着型の営業スタイルで顧客と長期的な信頼関係を築き、専門性を高めながら社会インフラを支えるやりがいがあります。 ◎法令により装着義務のある製品販売のため、安定的な企業経営が行われています。 変更の範囲：会社の定める業務

【防衛・宇宙製品の品質保証（体制管理）業務／次期リーダー候補／社会インフラに大きく貢献／残業15h・年休126日・リモート週1〜3日と良好な就業環境】 ■業務概要：鎌倉製作所で製造する防衛装備品および宇宙製品(衛星等)の品質を確保するため、必要な部品・材料の評価・解析・製品プロセス（特殊工程の維持管理）又は、試験装置、計測機器に関する保守管理を担当していただきます。 ≪具体的には≫ 鎌倉製作所で製造する製品は自社開発した製品の他、海外メーカよりライセンス契約で製造した製品に関する品質保証（部品・プロセスの管理）業務を中心に携わって頂きます。 ・部品/材料の信頼性評価・材料解析・基準品（標準化）の維持管理 ・社内外の特殊工程管理（設備や作業員の認定管理） ・製品良否判定用の試験装置の保守、校正 ・環境試験設備（大型振動機、恒温恒湿高度槽、EMI）の維持更新等 ・電波法に基づく電波暗室の遵法管理等 ■組織のミッション ・品質保証部 品質保証の企画・審査、完成品検査、信頼性技術管理、中間検査及び部品技術 ・部品・プロセス品質保証課 部品・材料の評価・解析・標準化及び製品プロセス（特殊工程含む）の評価・検証・認証・受領検査、並びに計測器管理に関する業務 ■業務の魅力 ・鎌倉製作所では防衛装備品、人工衛星等も生産しており、多様な業務にも従事することもできます ・日本の安全や社会を守る業務に直結する為、大きく社会貢献できます ・世界に先駆ける最先端技術に携わる仕事ができます ■教育体制 入社後は指導担当者によるOJTや技術講座でプロセス・技術の基礎から習得可能。段階的に実務に参画し着実に成長できる環境です。 ■就業環境 ・残業時間：平均15時間/月 ・在宅勤務・テレワーク：1〜3回程度/月 ■想定されるキャリアパス 鎌倉製作所の防衛装備品および民需品の品質保証業務を単独で行える力量を持ち、若手・部下への指導を行う職場の中核的な立場になることを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手ディスカウント・スーパーマーケットチェーンとして首都圏を中心に170店舗以上店舗展開／メディアにも取り上げられる注目の部門〜 ■業務内容： スーパーマーケットの総菜・寿司部門にて以下業務をご担当いただきます。お客様の「美味しかった」の声が直接届くのがとてもやりがいある部門です！まずはスタッフとして売り場での経験を積むことから始めていただきます。 ■具体的には： ・手巻き寿司や揚物、お弁当などのお総菜の調理 ・パートさんのマネジメント業務 ※意欲や実績により、部門責任者代行（サブチーフ）、部門責任者（チーフ）へとステップアップしていただきます。 【入社後・キャリアパス】 入社後はまず基礎業務からスタートし、徐々に仕事の幅を広げていただきます。経験や実績、意欲に応じて、部門責任者代行（サブチーフ）、部門責任者（チーフ）などのステップアップも可能です。 ■オーケーの総菜部門の特徴 圧倒的な低価格で驚きの高品質なお惣菜・お弁当が人気を集めています。 ワンコインで購入が可能なお弁当など様々なラインナップがそろっており、主婦やサラリーマン、一人暮らしやファミリー層、ご高齢の方など、老若男女問わず様々な世代に愛されています。 【働き方・制度】 ◆年休110日：4週8休の変形労働時間制を採用しており、今期より特別休暇制度（上期3日・下期3日　合計6日）を新設し、年間休日は110日です。特別休暇は有給休暇とは別に取得でき、有給休暇は初年度10日（入社時5日、半年後5日）付与されます。正月の三が日は本部・店舗ともに3連休（公休含む）となります。 ◆残業は月平均20時間程度です ◆賞与は年4回支給しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜本社勤務・内勤中心のはたらき方／東京都との連携で安定した経営基盤／有明・お台場・竹芝など東京臨海部のまちづくりに貢献する企業／テレコムセンタービル等有名物件〜 ■業務詳細： 臨海副都心・竹芝エリアにおける自社管理ビルを対象に、工事の計画・設計・発注・監理まで一貫して担当いただきます。また、工事プロジェクトに関与しつつ、発注コスト最適化・標準化をリードするポジションです。個別案件に留まらず、組織全体のコスト構造改善に影響を与える役割を担います。 【具体的には…】 ・見積査定および減額交渉のリード ・発注コスト圧縮に向けた戦略立案・実行 ・発注単価・歩掛の分析およびコスト標準の構築 ・中長期修繕計画における予算戦略の設計・統制 ・複数案件を横断したコスト最適化推進 ・設計・施工会社との交渉および発注スキーム構築　等 ■ポジションの魅力 ・発注金額に直接影響する重要ポジションです ・個別案件だけでなく、全体のコスト標準化等に関与できます ・長期的なビル運営における経営インパクトを創出できます ※休日出勤・夜間工事について、委託先であるビル管理の設備センターや防災センターに立ち合いを依頼しておりほとんどありません。 ■はたらき方： ・現在週1程度のリモート勤務、時差出勤制度など、働き方改革に力を入れております。 ・月間平均残業０〜20時間程度など、残業も非常に少ない水準を保っています。 ■キャリアパス・年収モデル ※提示年収は、前職給与・経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ・年収592万円程度(残業20時間の場合)／35歳課長補佐（経験13年） ・年収670万円程度(残業20時間の場合)／40歳統括課長補佐（経験18年） ・年収838万円程度／50歳マネージャー（経験28年） ■当社について 2007年に東京テレポートセンター、東京臨海副都心建設、竹芝地域開発の3社合併で設立し、同年8月に臨海ホールディングスグループに参加。グループ会社には、株式会社東京ビッグサイト、株式会社ゆりかもめなどがあります。東京都の事業協力団体として、臨海副都心と竹芝地域に６つのビルを所有し、オフィス・商業テナントを誘致し、地域の街作りを担っています。 変更の範囲：会社の定める業務