〜システム開発で創業しクラウド事業で急成長中／KDDIグループ／全社リモートワーク率84％〜 ■業務内容： 最先端の生成AI技術を社会実装し、より良い未来を創造する一員としてご活躍いただきます。 現在多くの企業様から引き合いがあり、ご自身の技術で社会にインパクトを与えるチャンスが豊富にあります。 ■具体的には： ・Google Gemini、Vertex AI、BigQueryなどのGoogle Cloudサービスを用いた生成AIアプリケーションの開発 ・生成AIを活用した革新的なWebアプリケーションの新規案件開発 ・顧客の課題をヒアリングし、最適な生成AIソリューションを提案 ・顧客と協力してPoC（概念実証）を実施し、技術的な実現可能性を検証 ・開発した生成AIアプリケーションの導入・運用を支援し、顧客のビジネスに貢献 ■担当案件例： ・生成AIを活用した業務効率化ツールの開発 ・生成AIを活用したデータ分析基盤の開発 ・生成AIを活用した画像、動画解析ツールの開発 ■開発環境：Windows／Mac ■当ポジションの特徴： ・Google Cloud／AWS等の最新技術に触れられる環境です。 ・クラウド×生成AIの分野で新しい挑戦が可能です。 ■配属先について： 配属となるDX開発事業部は、業務内外問わずメンバー間の交流を大切にしており、親睦を深めるための打ち上げや飲み会も多く開催されている活気あふれる部署です。 ■当社について： アイレットは2013年に日本で先駆けのAPNプレミアコンサルティングパートナーに認定を受け、Google Cloudパートナープログラムにおいてもサービスパートナーの認定を取得しました。 多種多様な分野における精鋭のプロフェッショナルと専門チームが揃っているアイレットでは、企画・設計・インフラ構築からシステム開発・UI／UXデザインまでワンストップで、幅広いお客様の課題解決に取り組んでいます。

弊社では「インサイドセールスアカウントマネージャー（内勤営業）」としてキャリアをスタートさせ、優れたビジネス感覚を持って弊社で活躍いただける人を探しています。このポジションでは、主に電話で担当顧客への建設用電動工具、留付け製品、関連するソフトウェア、サービスの営業活動を行っていただきます。 ■魅力の要約 ・外資系グローバル企業で営業経験を活かしながらキャリアアップ可能 ・年間休日125日／残業月20時間以内で働きやすい環境 ・電話・オンライン中心の営業で顧客対応力や提案力を磨けるポジション ・将来的には外勤営業や他部門へのキャリアパスもあり ■募集背景 事業拡大に伴い、顧客との接点強化および営業体制の強化のため増員募集を行います。既存顧客との関係性を深めながら、新たな販売機会を創出できる方を歓迎しています ■業務概要 過去の購買履歴や顧客の業種購買傾向をもとに既存顧客および新規顧客に電話でアプローチし、ニーズの確認、販売機会の創出、ならびに販売活動を行うセールスリードを創出し、商談機会に発展させ、販売につなげて頂く事がミッションです ■業務詳細 ・顧客の要求をもとに、情報提供、修理受付、製品・サービスの説明、サポートなどを行う。 ・顧客の要望に沿って外勤営業やカスタマーサービスと協業し、販売活動を行う ・顧客からの受注業務　（電話、メール、チャット） ・弊社Webサイトの使い方や購入方法などの説明・サポートを行う ・他部門との業務（業務改善、新規業務のプロセス策定） ■研修・教育体制 当面は二人三脚でOJT研修としてサポートが入ります。語学未経験の方でも組織には英語と日本語両方でコミュニケーションが取れるバイリンガル人材もいるため、フォローアップが可能です。 ■企業魅力 ヒルティは本社をリヒテンシュタインに置き、世界120カ国以上で事業を展開、約27,000名の社員を擁するグローバル企業です。また、「グローバル企業における働きがいのある会社」ランキング(米国フォーチュン誌調査)では、グローバル部門で８位（2022 年）、ヨーロッパ部門で 6 位（2022 年）、日本でも「働きがいのある会社（100-999 人）」ランキングで 18 位（2024 年）を獲得するなど、従業員満足度の高いグループでもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒・技術者派遣出身者歓迎！/開発型企業/年休121日・土日祝休み/住宅手当・家族手当など福利厚生充実/業界トップクラスの特許保有数・全売上の7〜8％を開発に投・〜 ■企業の特長： ・広告看板、工業製品、衣料品の3つの市場で産業用インクジェットプリンタ、カッティングプロッタを独自開発し、世界へ販売！ ・連結売上高の約75％を海外で獲得するといったグローバルな事業展開！ ■業務内容 ・産業用プリンターの技術担当としてお迎えします。適正やご経験に応じてポジションを決定いたします。 ・製品開発はメカ・電気・ソフトのエンジニアと共にプロジェクトで進めていきます。上流の工程から開発・設計・評価・生産移管など一貫してご担当いただく為、様々な経験をする事が出来ます。 ・開発と製造の距離が近いため開発〜試作のサイクルを早く回すことができる点が強みです。 ■求人のポイント ・製品コンセプトを決定する段階〜製品化まで一貫して携われます。 ・全売上の7〜8％を開発投資に回すなど、最先端技術の開発に携われます。 ・残業時間20時間程度 ■製品の魅力 ・同社は【新しさと違いを提供するイノベーターへ】という理念のもと、様々な産業用プリンターを開発・販売しています。 ・広告物などに用いられる紙や看板はもちろん、服・樹脂・金属など様々な「モノ」に印刷できるプリンター、最先端のUVプリンタ技術を活用した3Dプリンターを開発しています。 ・エンドユーザー視点での製品開発を進めているため、競合メーカーと比較しても多品種・少ロットに対応できる圧倒的な製品ラインナップを保有し、顧客の様々な印刷ニーズに応えることができ、業界トップのシェアを獲得している製品も多数です。 ■技術の魅力： ・プリンター機器に関する性能開発はもちろん、独自のソフトウェア開発／インク技術開発も進めており、UV硬化インクなどを用いたUVプリンタ技術では業界トップクラスの特許を保有しています。（モノへの印刷/3Dプリンターにおける優位性） ■経営の魅力： ・市場トレンドや顧客ニーズの急速な変化に対応し、迅速な意思決定を行っています。ワンチームでの密な連携によって市場の変化やニーズをしっかりと組み込んだ経営計画を立案・実行しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場企業G／未経験歓迎／圧倒的教育体制で未経験でもエンジニアへキャリアチェンジできる環境／年休１２５日（土日祝休み）／月平均残業１０〜１５Ｈ（基本定時退社）】 ■当社について： 当社は日常生活に欠かせないネットワークやサーバーといったＩＴインフラを支えるＩＴ企業です。２０１７年２月に設立し、７年間で社員数４００名以上に、急成長中です。 ■業務内容： お客様先に導入されているゲーム／アプリ／システム／ネットワークが安定稼働しているか、インフラ運用／テスト業務／ヘルプデスク／事務を経験しながら、ＩＴエンジニアへスキルアップをお願いします。 ＩＴの知識やスキルを身につけ、ゆくゆくは開発・設計にチャレンジ可能です。 ■研修制度 本社で3週間の導入研修を実施。タイピングの練習など基礎から専任講師がお教えします。資格取得を目標にした独自のカリキュラムやビジネスマナー講座もありますので、安心して勤務可能です。 研修後は先輩社員と１０〜２０名程のチームに配属され、少しずつ仕事を教えてもらい、ステップアップが可能です。 ■未経験入社者の前職： アパレル・化粧品販売、教育関係、営業、事務、自動車整備士、介護・建設・飲食・ホテル関係、フリーターなど ■年収例： ・８５０万円（３６歳）、５２０万円（２７歳） ■魅力： ・入社者の90％以上がIT未経験スタート ・基礎から学べる研修＋現場での手厚いフォロー体制 ・大手企業グループならではの安定した案件供給 ・長期的にキャリアを築ける安心の経営基盤 ・資格1つごとに月5千円〜1万円の手当支給 ・運用→構築→設計→開発へ段階的に成長可能 ・未経験からでも市場価値の高いエンジニアへ ・同世代メンバーが多く相談しやすい環境 ■就業環境 ◇ワークライフバランス重視 ・年間休日125日（土日祝休み） ・残業月10〜15時間程度（基本定時退社） ◇働きやすさ ・転勤なしで腰を据えて働ける ・プロジェクトにより柔軟な働き方あり ◇チームで働く安心感 ・10〜20名規模のチーム参画 ・先輩社員が近くでサポート ◇社内交流・コミュニケーション ・定期的な社員交流の機会あり ・配属先が異なる社員ともつながれる環境 変更の範囲：会社の定める業務

◎事業会社、Sierからの入社者も多く、セキュリティ領域で専門知識を身に着けたい方におすすめ ◎セキュリティ未経験の方からコンサルや様々なセキュリティ専門家へのキャリアパス多数／入社後もスキルアップ・キャリアアップが見込める環境 ◎自社でセキュリティ専門のセンターを持ち、高度のデータ収集・分析が可能／ナショナルクライアント含め大手取引多数 ◎デロイトトーマツG／所定労働7.5H／在宅可／賞与3回 【サイバー インテリジェンス センター(CIC)について】 ・世界20か国以上で展開するサイバー・インテリジェンス・センターの一つとして、24時間365日でセキュリティ監視サービスを行う体制を整えています ・アナリスト重要度が高いインシデントと判断した場合は、SLAに基づいて即時にクライアントに通知します ・その他、クライアント内部SOCの支援や各種トレーニングを通じた高度化支援も提供しています ■業務概要： ・セキュリティ分析サービスにおけるクライアント専任担当として、定例会対応等の定例業務を行う ・インシデント発生時には、クライアント現地もしくはリモートより対応時に助言業務を行う ■DTCY-CICの特徴 ＜最先端のサイバーナレッジ＞技術的専門家としてのキャリアアップ ・アナリストとしての知見・役割のレベルアップ（L1→L2・L3） ・アナリストからリサーチャーへの専門性高度化 ・プロジェクトをリードしテクノロジー導入までカバーできる“PM力”の研鑽 ＜デロイトグローバルとの連携＞グローバル人材へのステップアップ ・デロイトの先進メンバーファーム（カナダ、スペイン等々）との日々の業務連携による知見向上とネットワーキング ・海外案件へのアサインや現地での活動 変更の範囲：会社の定める業務

〜希望勤務地とスキルを考慮してアサイン先を決定いたします／請負開発中心でアサイン先での長期就業が可能です◎／案件に基づいた採用で待機はほぼ発生いたしません〜 ■業務内容： 当社のフィールドエンジニア職としてご就業いただきます。ご本人のご経歴と希望勤務地に応じて1次面接時、または面接後にアサインご予定の勤務先をお伝えさせていただきます。 ※想定配属エリア※ 可能性が高いエリア：東京／神奈川／埼玉／千葉 ■評価制度： 目標管理面談が年に４回ございます。将来のキャリアプランを上司と構築し、ご自身に合ったキャリア形成を行う事が出来ます。 ■フィールドエンジニアの教育研修制度◎： 配属案件やご本人のご経験にもよりますが、概ね1週間〜2週間程度の中途社員研修を設けております。（ある案件については1か月〜2か月の社内研修、その後配属先の研修施設での3か月程度の研修を実施等、かなり充実しております◎） ・実施方法：WEB、自社の研修センターによる実技（状況に応じ） ・内容：工具の利用、電気・機械基礎、PLC、特別高圧電気実習等 ＜その他自己啓発系の研修制度も充実しております◎＞ ・重点資格取得奨励金制度 ・通信教育講座受講料補助（自己負担0〜40％で受講可） ■希望勤務地と配属先の決定方法： ご希望の勤務地を基に検討いたしますが、面接の中で幅広く勤務地や希望の業界、働き方について確認し、マッチする案件をご紹介しております。まずはご経験と案件の業務内容の親和性をより重視しております。 ※案件に対するエンジニアの稼働率は99％で、待機はほぼ発生せず、また、待機中も給与満額支給です（今後の増員に伴い変動の可能性がわずかにございます）。 ■安心の寮・社宅制度： 転居を伴うご入社の場合には寮社宅補助制度があります◎ 【独身者】 ・28歳まで：自己負担2万円／月 ・29〜31歳：35歳年度末まで3万円〜5000円／月の手当補助 ・32歳〜：入社より3年間 家賃の50〜20%補助 【同居家族ありの方】 ・単身赴任：自己負担1万2000円／月 ・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助 ※社宅においては、弊社から何件かの物件をピックアップし、選択いただく形になります◎

■業務内容： ・同社モバイルゲーム／ソーシャルゲームの運用アシスタント ・ゲーム内コンテンツの作成及び進行管理 ・外部会社との折衝、管理 ■具体的な業務内容： ・モバイルゲーム／ソーシャルゲームの運用アシスタント ・ゲーム内コンテンツの作成及び進行管理 ・外部会社との折衝、管理 ■同社の特徴： 同社は家庭用据置型・携帯型ゲーム機およびモバイル用ゲームの企画・開発・販売を中心に、それに関連する書籍・グッズ・DVD等の販売やイベントの開催などを行っている会社です。ゲームブランド「オトメイト」は女性向けゲームにおいてシェア1位となっています。現在、海外への事業展開を北米・欧州・アジアを中心に広げています。 ■働く環境： 職種を問わず、女性が活躍している職場です。 女性が働きやすい職場を目指しており、育児休暇制度を設けています。 ■アイディアファクトリー株式会社を知る：https://www.ideaf.co.jp/recruit/about/ 変更の範囲：会社の定める業務

【コンシューマー・モバイルゲーム事業／女性向けゲームでシェアトップクラス／長期的に働ける環境】 ゲームを中心に様々なエンタテインメント事業を展開する当社にて、ゲーム開発のディレクションをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・女性向けゲームブランド「オトメイト」タイトルのディレクション ・企画立案・仕様の決定 ・クオリティ管理 ・プロジェクトの進行管理 ・プロジェクトのマネジメント業務 ・外部会社との折衝、管理 ■社内の雰囲気： 上下関係はフラットで明るい雰囲気です。 自分の意見だけでなく人の意見もちゃんと聞き受け止めるメンバーが多く、プロジェクトを超えての連携を検討したり、お互いを高めあっていけるチームです。 ■社員からのメッセージ： アイディアファクトリーは、一人ひとりのアイディアを大切に表現した商品作りを心がけています。 素敵なアイディアの芽を商品にして人に届けることで、私たちは人の心に感動を呼び起こし楽しい時間を提供したいと考えています。 一人ひとりの内面に存在するアイデアの芽を、一緒に育ててみませんか？■ ■働く環境： 職種を問わず、女性が活躍している職場です。 女性が働きやすい職場を目指しており、育児休暇制度を設けています。 ※育児休暇取得後に復帰した実績あり ■当社の魅力： 他とは違う独創的なタイトルや世界観が魅力。 大手会社では出来ないオリジナリティを上手くアピールしていくことに、自分の力を活かしていくことができます。 また、「一人ひとりのアイディアを大切に表現した商品作り」という理念もあり、裁量を持って働ける環境です。 ■当社の特徴： 当社は家庭用据置型・携帯型ゲーム機およびモバイル用ゲームの企画・開発・販売を中心に、それに関連する書籍・グッズ・DVD等の販売やイベントの開催などを行っている会社です。ゲームブランド「オトメイト」は女性向けゲームにおいてシェアトップクラス。現在、海外への事業展開を北米・欧州・アジアを中心に広げています。 ■アイディアファクトリー株式会社を知る：https://www.ideaf.co.jp/recruit/about/ 変更の範囲：会社の定める業務

【金融業界でのご経験者を積極採用中／メガバンクを始めとした全国の各銀行と強固なリレーションあり／東証プライム上場の独立系大手ファーム】 ◎銀行や証券など金融機関出身の方々が既に多数活躍するファームです。ご経験を活かしてコンサルタントへキャリアステップを踏めます。 ◎ご経験に応じてM＆A、事業再生、事業再生M＆A、事業承継、FASの様々な部署での配属、選考を検討します。 ◎業務を通じて、会計、税務、財務、法務などの会社経営に関わる専門知識を取得できます。入社直後からフロントとして経験が積める同社では何より早期に「経営者の右腕」的な立ち位置を目指すことができます。 ーー ■配属先候補について： 応募後、以下の部署／チームでご選考します。 【M＆A】 　ベンチャーから売上数千億円の上場企業まで様々なM＆A案件を扱います。また、仲介からFAまで幅広く関与できることが特徴です。 【事業再生】 　事業再生案件における、企業の収益力強化・財務状況の適正化を実現し、再生に向けたスキームの構築から各種実行手続きまでを行います。 【事業再生M＆A】 　売上規模数十億円規模のクライアント様を対象に事業再生に絡めたM＆A案件を扱います。M＆Aと事業再生双方の知識を得ることができます。 【事業承継】 　高齢化が進む経営者が抱える「後継者不在」という経営課題に対して事業継続の為のコンサルティングや支援を実行します。 【FAS】 　資本・株式・株主に関するコンサルティングサービスを提供します。 ■コンサルタント育成方針： コンサルタントの育成において、「T字型人材」の方針を持っています。経営に関することは会計、財務、税務、法務、組織人事等広く知識を持ち、その中で自分の強みを1つ掘り下げていく、という方針です。そのことから、コンサルティング機能ごとに組織分割されているものの、1人のコンサルタントが経営者のあらゆる課題を受け止める体制です。自身の専門外の領域は他部署のコンサルタントとコワークしながらクライアント支援を目指し、最終的にはコンサルタントとして広い視野と経験を積むことを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【キャリアチェンジ歓迎◎土木関連資格やなんらかのご経験・関連学科卒歓迎／準公務員として安定就業！国土交通省など官公庁での業務／年間休日124日・土日祝休・完全週休2日制】 ■担当業務： 公務員に準ずる立場として、発注者支援業務をご担当いただきます。相武国道事務所へ常駐になります。 施工を行う仕事ではなく、発注者のコンサルティングを行う仕事です。主に国土交通省より業務を受注し、発注者の支援及び行政の補助を行う立場で仕事をしています。 国土交通省職員が行っている仕事の支援、補助をしており、技術的なアドバイス、相談、提案等を行うことにより行政運営が円滑に推進することを目的とした請負業務を行う立場となります。 ■詳細： （1）施工計画立案について資料のとりまとめ補助 （2）工事発注計画に必要な所定の図面、数量その他資料作成に関する補助 （3）関係機関などの協議に関する資料作成補助、積算補助 （4）事業計画立案に関する資料のとりまとめ補助 （5）その他調査職員が指示する業務 ■配属部署について： 国土交通省 関東地方整備局 相武国道事務所配属となります。 永続的にご依頼をいただいているため、基本的に転勤はありません。 ■特徴・魅力： ◇完全週休二日制を採用しており、年間休日124日・土日祝日はお休み、月平均残業時間30時間以内です◎転居を伴う転勤もなく、安定した就業環境で長期的にキャリアをご形成いただけます。 ◇60歳以降も年収キープ可◎給与水準を落とさず長く活躍いただけます。 ◇通勤が困難な方は宿舎を用意します。（30歳まで） ◇同ポジションのミッションは、官公庁から受注を受け、行政の事業計画が円滑に進行するようサポート・コンサルティングすることです。発注者の目線で事業計画に携わることで、さらなるキャリアをご形成いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

当社のサービスは2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。そんな当社にてソフトウェアエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■職務詳細： ※以下いずれかの組織に配属となります。 （1）AI SaaSプロダクト開発チーム…法人向け対話エンジン開発や新規プロジェクトのソフトウェアエンジニアとして各領域専門の機械学習エンジニアとチームを組み、ソフトウェアエンジニアリングで解決できる課題を解決していただきます。 ・法人向けに提供している対話エンジンサービスのバックエンド開発 ・機械学習以外の各種対話ロジックの開発 ・機械学習のモデルをサービングするアプリケーションの開発 ・他サービスとのインテグレーション （2）AlgorithmSolution チーム…多岐に渡る大手企業に、自然言語処理・画像認識・音声認識・予測・数理最適化等の領域で、機械学習・深層学習を軸にしたアプリケーション開発を行っていただきます。 ・LINEや資生堂、飲食・小売など幅広い領域で100社以上に取り入れられ、カスタマーサポートや社内問い合わせの自動化を支援するチャット型対話エンジン ・国内クレジットカード決済流通網のうち約10兆円の規模を支える不正利用検知 ・MaaS時代の自動車移動を支える駐車場業界のDXを推進する精算機とAPI （3）MaaS & SmartCity チーム…MaaS領域におけるアルゴリズムの社会実装に向けてIoT機器の開発や、コンピュータビジョン技術・深層学習技術を用いた、画像・動画解析アルゴリズム、ソフトウェアの開発に携わって頂きます。 ■当社の特徴： エンタープライズ企業のコールセンターに向けた自然言語処理、機械学習、ディープラーニングを活用したテキストや音声対話エンジン、及び昨今の働き方の変化に合わせて職場コミュニケーションの課題を支援するためのプロダクトをSaaS形式で提供しています。

＜金融機関、投資会社、コンサル会社等での部門アシスタント経験をお持ちの方へ／残業月10〜15時間程度＞ ■職務内容： 【入社直後にお任せしたいこと】 投資銀行部門（PE投資事業、事業承継コンサル、M&Aアドバイザリー、上場支援事業他）の管理業務全般に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・データ整備：日次で発生する各種データの入力・集計（可能であれば分析） ・本部内会議、本部長スケジュールの管理・調整 ・契約書類の作成、内容確認、ファイリング ・手数料支払、請求書管理業務 ・顧客情報管理、データ入力作業（システム、Excel、Word、Power Pointを使用した事務） ・営業支援ツール（パンフレット、商品説明資料等）の作成、改訂 ・部内庶務業務（会議サポート、電話、郵便物対応　他） ■当社の特徴： ・コロナ禍を乗り越え、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中の企業。 ・自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢を重視する企業風土。 ・2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」の3段階目を取得。 ・残業が少なく、長期安定的に働ける会社。 ■当社の魅力： オペレーティングリースという事業を中心に、グループ企業を含めて金融ソリューション事業を展開しています。オペレーティングリースとは、業界参入障壁は高いため競合が少なく、また潜在的な市場が膨大にある（潜在的なアプローチ企業は約30万社近くあり、現時点で当社は30分の1以下の企業にアプローチができているため、まだまだ開拓の余地あり）ため、将来有望な市場とされています。当社は、グループ企業と協業に力を入れることで金融商品や資本市場、個別産業分野に対する豊富な専門知識と経験を駆使して、個々の顧客に適した商品と包括的なアドバイスを提供することで、顧客との長期にわたる信頼関係の構築を目指すとともに、社会に存在する複雑化していく金融ニーズに応えています。 変更の範囲：当社における各種業務全般

■職務内容： ・自社開発品の早期臨床開発における安全性管理を担当し、グローバルな医薬品開発に貢献する。 ■募集背景： 早期臨床開発の安全性機能を強化するために、臨床経験及び科学的知見を持つメディカルドクターを募集します。 ■職種の魅力： ・医薬品の安全性管理により世界の医療に貢献できる機会 ・医学的・科学的なバックグラウンドと英語力の両方を活かすことができる ■会社について： 中外製薬は、患者さんの遺伝子情報などに応じて治療計画を立てる「個別化医療」の国内パイオニアとして、その進展に貢献してきました。現在では、より高度で、患者さん一人ひとりに最適な治療を行う次世代の個別化医療を牽引すべく、ゲノム解析技術を駆使した個別化医療の提供やがんゲノム医療の進展などに取り組んでいます。 ■今後の展開： 世界有数の製薬会社であるロシュと、中外製薬の独立経営を維持する戦略的アライアンスを締結。ロシュ・グループの医薬品を日本国内に効率的に導入するとともに、ロシュ・グループの強力な研究基盤や、開発・販売におけるグローバルプラットフォームを活用することで、世界に向けて大きな価値を提供しています。 ヘルスケア産業のトップイノベーター像の実現を目指し、成長戦略「TOP I 2030」を策定し、2つの柱として「世界最高水準の創薬実現」と「先進的事業モデルの構築」を掲げています。キードライバーの1つとして、DXを位置付けています。DXの推進にあたっては、「CHUGAI DIGITAL VISION 2030」において掲げる「デジタル基盤の強化」「すべてのバリューチェーン効率化」「デジタルを活用した革新的な新薬創出」の3つの基本戦略によって、中外製薬のビジネスを変革し、社会を変えるヘルスケアソリューションを提供してまいります。 ※当社は、経済産業省の「数理・データサイエンス・AI教育プログラム認定制度」の趣旨に賛同しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ＜デジタルマーケティング領域におけるプロジェクトマネージャー／リーダー＞ ・マーケティング領域のテクノロジーに関する専門性を武器に、顧客企業との高付加価値なコミュニケーションを通じて、顧客の課題解決を実践します。 ・チームメンバーを活性化させる活動やマネジメントにも期待します。（チームワーク重視） ■業務詳細： PM／PLとして、以下の業務をお任せします。 ・クライアントのマーケティング領域におけるビジネス／システム課題の把握／整理 ・課題解決のためのシステム／マーケティング施策（顧客体験）の提案 ・課題解決のためのシステム設計／開発、プロダクト選定／実装 ・カスタマーサクセスを実現するためのPDCA／システム運用 ・マーケティング領域の新技術／ソリューションの検証／評価 ■開発環境・要素技術： ・CDP（ex.TreasureData） ・MA（ex.Salesforce Marketing Cloud Engagement） ・その他マーケティング領域のクラウドプロダクト ■やりがい： ・企業のマーケティングDX戦略を支えるパートナー、マーケティング領域の業務とシステム双方に精通したプロジェクトマネージャー／リーダーとなり、顧客企業の成長／生活者（＝顧客企業の顧客）の利便性向上に貢献します。 ・新しいテクノロジーを駆使して、これからの顧客体験を「発想」して「創る」ことを目指します。 ■給与詳細： ＜例1＞総合職社員・主任 基本給：256,500円〜292,500円 等級手当：23,500円〜40,500円 時間外／休日／深夜勤務手当：あり ※時間外勤務手当は所定労働時間を超えた分に対して支給 ＜例2＞専門職・専門職上級 基本給：316,500円〜416,800円 等級手当：62,000円〜88,000円 裁量手当：87,766円〜116,671円 休日／深夜勤務手当：あり

〜<未経験歓迎>営業担当/在宅勤務可能/社員が助けあう環境/完全土日祝休み/転勤なし〜 ■仕事内容 経営コンサルティングを行う当社にて、インサイドセールス（テレマーケティング）を中心とした営業業務をお任せします。 企業様へのアプローチを通じて、自社セミナーへの参加促進および新規顧客開拓を行うポジションです。 単なる架電業務ではなく、セミナー集客に向けた施策の企画や改善提案にも関わっていただきます。 ■職種 セミナー集客営業 ■業務内容 【営業（主業務）】 ・企業へのセミナー参加案内（電話によるアプローチ） ・新規および既存顧客へのフォローコール ・セミナー登壇ゲストのアサインに向けた提案活動 ・セミナー集客に関する企画、改善提案の立案・実行 ・新規顧客獲得に向けたマーケティング施策の企画および実行 ・顧客ニーズのヒアリングおよびサービス改善への反映 ・セミナー運営時の現場対応 【KPIの一例】 ・架電件数：1日あたり2〜3件程度 ・アポイント獲得数 ・セミナー申込数 ・既存顧客フォロー件数 数値目標をもとに行動し、改善しながら成果創出を目指していただく営業ポジションです。 【付随する事務業務】 ・営業活動に付随する事務処理（見積書作成、請求書作成、顧客データ入力など） ・資料作成（Word、Excel、PowerPoint） ・メール対応、来客対応 ※事務業務はあくまで営業活動に伴う補助業務となります ■業務詳細 ・対応企業：新規および既存企業 ・働き方：営業活動を主軸としつつ、必要に応じて事務処理も対応 ・チームで連携しながら、セミナー集客の最大化を目指します ■セミナーについて 代表が主催する人材育成に関するセミナーです。 ■給与 成果に応じた昇給があります。 ■研修 OJTを通じて、営業手法や業務内容を習得いただきます。 ■組織構成 社員数5名の少人数体制です。 一人ひとりが主体的に動き、営業として裁量を持って活躍できる環境です。 ■働きやすさ ・子どもの急な体調不良による欠勤や早退にも柔軟に対応可能 ・学校行事などを優先できる環境 ・週3〜4日から開始し、週5日勤務まで調整可能 ・勤務日数や時間は個々の希望に応じて柔軟に選択可能 変更の範囲：会社の定める業務

〜再生医療とその周辺の美容医療に特化／日本において今後78倍にも市場が拡大するといわれている再生医療・美容医療の分野に関われる〜 ■概要： クリニック様のLINE運用支援のニーズ増加に伴い、増員募集いたします。 ■業務内容： クリニックのLINEアカウントの運用を担当し、患者様や見込み客とのコミュニケーションを円滑に進めることを目的とした施策の企画・実施・分析を行います。 ■業務詳細： ◇リッチメニューの制作・設定 ◇LINEで配信するコンテンツの作成および配信 ◇効果測定とレポート作成 ◇LINEマーケティングツールの活用と最適化 ◇シナリオ設計・設定 ◇CRMの活用 ■身につくスキル／キャリアパス： ・LINEマーケティングの深い知識と実践スキル ・デジタルマーケティング全般のスキル ・医療分野に特化したマーケティング知識 ・分析ツールを用いたデータドリブンな施策立案能力 ・マーケティングプロジェクトのマネジメントスキル ■組織構成： 女性2名（平均年齢30代半ば）が在籍しております。フラットな組織で、自走しつつも相談がしやすい環境です。 ■当ポジションの魅力： （1）実際に売上げにどう繋がっているか、結果まで見に行くことができます。 （2）WEBでとれる情報に限らず、CRM側やクリニック側のデータと連携して様々なデータと連携しながら業務を行える環境です。 （3）非常に多岐にわたるWEBサイトを運営しており、多数のマーケティングツールを導入しています。WEB制作も全て内製しているため、膨大なデータを効率的に活用できます。 ■当社について： 美容医療や先進医療（関節、近視治療など）を手がける自由診療クリニックの立ち上げから、その後のプロモーション全般を一手に引き受けています。立ち上げ当初のブランディングはもちろん、クリニックへの集客を最大化するためのあらゆる施策を講じて、クリニックの収益拡大に貢献することが任務です。

【紙やPDFの契約書をテキストデータへ／名刺を99.9%の精度でデータ化する技術を活用／独自の技術を連携して新たな市場価値を創造！】 当社が展開するAndroidアプリ開発をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・当社サービス（営業DXサービス「Sansan」またはキャリアプロフィール「Eight」）のAndroidアプリ開発および運用 ・新機能や機能改善の提案、実現性調査 ・プロダクトマネジャーやデザイナーと、仕様やUI/UXの検討 ＜開発環境＞ ・言語：Kotlin ・ソースコード管理：GitHub ・ライブラリ：Dagger、Retrofit、Kotlin Coroutines、RxJava、Dagger Hilt、Jetpack composeなど ・CI,テスト：Github Actions、JUnit ・運用：Firebase Crashlytics ■業務の特徴： ・「Sansan」におけるモバイルアプリ開発の重要性…数年前まではPCからの利用が主流でしたが、現在ではPCと同じくらいスマートフォンからも利用されるようになりました。事業成長のためには、モバイルアプリの機能開発が重要な鍵となっています。 ・「Eight」におけるモバイルアプリ開発の重要性…Eightはユーザー数が300万人を超えるサービスです。このユーザーをさらに拡大するため、名刺管理や転職などキャリア形成に関わる機能を充実させるほか、ビジネスニュースの配信やビジネスマッチングなどの機能開発に取り組んでいます。 ■当ポジションの魅力： ・仕様検討や技術選定などのフェーズからプロジェクトに参加するため、サービス提供者として裁量と責任を持った立場で開発できます。 ・技術書やスマートフォン、ハードウエアやソフトウエアの購入補助、社内勉強会ランチ代補助などの制度が充実しています。エンジニアとしてステップアップしやすい環境です。 ■別枠の必須条件のほか、下記該当する方歓迎： ・Git flowに基づいたブランチ運用の経験 ・CI環境を用いた自動化経験 ・チーム開発でのコードレビューをした経験 ・アジャイル開発の経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ・対外的なイベントへの登壇経験 ・OSSへの貢献 ・技術ブログへの投稿経験

〜第二新卒・25卒歓迎／電気学科卒・CADスクール・職業訓練学校出身者歓迎／未経験から電気設計者としてスキルUPが叶う環境／引越し代全額支給・住宅手当・家族手当あり／多角事業を展開し右肩上がりの安定性◎〜 ■業務内容 産業インフラ機械メーカーにて、電気盤の設計業務にお任せします。 電気盤の設計業務単線結線図、展開接続図の作成、機器の手配対応などとなります。 使用ツール：BricsCAD(v.23)、Wiseimage、Excel ■現場研修 入社後は経験豊富な先輩がマンツーマンで指導しますので、未経験者でも安心下さい。 まず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■働き方◎ ・年休121日／完全週休２日(土日祝) ・残業10h程／所定労働7,5h ・転勤なし ■福利厚生充実 ◇通信教育補助制度（講座終了証を得れば受講料の60%〜100％を会社が費用負担） ◇資格取得奨励制度（最高10万円／件） ◇寮社宅補助制度※転居を伴うご入社の場合 （1）独身者 ・28歳迄：自己負担2万円／月 ・29〜31歳：35歳年度末まで3万円〜5千円／月の手当補助 ・32歳〜：入社より3年間 家賃の50〜20%補助 （2）同居家族ありの方 ・単身赴任：自己負担1万2千円／月 ・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助 ■当社の魅力 ●安定した経営基盤：1974年に設立され、安定した基盤を持っております。 ●取引業界の広さ：当社は医療機器、自動車、半導体、食品、化粧品等様々な業界のお客様と取引がございます。ですので、各業界の最先端をいく一流大手メーカー様でエンジニアとしてのキャリアを積んでいただけます。 変更の範囲：無

~1990年創業のクラウドインテグレーター／研修・資格支援制度が充実~ ●国を代表する大手企業が顧客・東証プライム上場で抜群の安定基盤 ●月平均残業8.5H/有給休暇平均取得日数13.7日/育児休業取得率男性65％ ●マイクロソフトパートナーオブザイヤー13年連続受賞中のSIer ■業務概要： 当部門では約10名のメンバーがSAP Concurを活用し、顧客の経費精算業務におけるDX推進を実施しています。経費精算は企業にとって必要不可欠な業務であり、経費精算システムは利用ユーザーの多い企業においても影響力のあるシステムです。 私たちは経費精算を通じて、顧客の業務改革の支援を行っています。 ■業務詳細： SAP Concurの導入および保守業務を実施しています。システム導入は「Fit to Standard」を基本とし、パッケージが持つ機能に顧客業務をマッチさせる手法で導入を推進しています。 ◇SAP Concurの導入 ・システム導入のプロジェクトマネジメント ・ファンクションコンサルタントとして顧客業務の理解とSAP Concurの設定 ◇SAP Concurの保守 ・導入後の保守リーダーとして、顧客要件のヒアリングや改善活動をリード ・保守コンサルタントとして、顧客要望に応じた設定の変更 ■仕事のやりがい： 経費精算システムと聞くと、業務システムの中でもあまり重要視されないと感じることもあるかもしれません。 しかし、経費精算システムは企業の大半の従業員が利用するシステムでもあり、業務システムの中でもユーザー数が多いシステムです。 そのため、私たちの支援によりエンドユーザーに大きな付加価値を提供することが可能です。 ■キャリアパス： ・配属後は資格取得をしていただき、その後は導入プロジェクトや保守プロジェクトのリーダーやプロジェクトマネージャーとして活躍いただくことを期待しています。 ・ソリューションのスペシャリストを目指すだけでなく、経験や人材の志向や特性に合わせてラインマネジメント職への転向も可能です。そのため、長い視野で活躍することができます。（社内公募制度あり） 変更の範囲：会社が指定した業務※会社が指定した業務には顧客事業所内での業務を含む

【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／全社平均残業18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 ■業務内容： 大手自動車メーカーでのコンポジット部品化研究と実証部品設計および付帯業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇コンポジットや樹脂の部品設計、手配 ◇強度／衝突解析（委託先への協業や指示含む） ◇技術探索補助 ◇実験計画 ◇試験補助 ◇試験レポートまとめ ◇評価資料作成補助 【対象物】 コンポジットや樹脂部品 ■使用ツール： ◇Office（Excel、PowerPoint） ◇CATIAソリッド、パートデザインスケッチ ◇CAE：メッシュ修正 ◇CAE：GPPソリッド ◇CATIA V5／V6 ◇LS-DYNA（およびプリポスト） ◇熱応力解析 ◇伝熱解析 ◇MARLAB 等 ※材料検討から図面化、試験評価まで幅広くご活躍いただける方大歓迎です。 ■当社の魅力： ◎教育研修制度 自社研修施設では、各分野で豊富な経験を持つエキスパート講師が常駐し、業務で必要な技術やスキルアップのための研修セミナー、キャリアサポートなどを実施しています。未経験の方はまず面談等を行ったうえで個々に必要な研修をご用意いたします。 ◎独自の評価制度 評価は点数制です。定期的に営業や人材開発部スタッフとの面談でご自身の現状や目標をすり合わせるため、評価のポイントがわかりやすく、明確な目標を持ってスキルアップ・昇給昇格を目指せます。 ■当社について： 当社は航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支え続けています。 試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。また、夕方街に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは全国約40,000箇所に設置された自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜こんな方におススメ＞ ・現場張り付きの働き方を変えて、内勤中心にしたい ・長年の施工管理の経験を活かして、後進育成や現場指導などをしたい ・現職で定年・役職定年などを迎えたが、キャリアの集大成として自らの経験を次世代に伝えたい ※もちろん中堅層からの応募も歓迎です！ ◎働き方改革を推進する業界のリーディングカンパニー／内勤メインでフレックスあり／土日祝休み〜 ◎福利厚生充実〜住宅手当最大7割／子育て支援あり／資格手当あり ■仕事概要： 業界No１の同社にて、一般建築案件（店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等）の施工検討や現場サポート、現場指導などを担当いただきます。 ■業務詳細： ・仮設の準備（総合仮設）、建て方や土留めの計画、工程、仮設の原価、受注時のサポート、現場の書類管理など現場を支援いただきます。 ※物件にいては、店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院（100〜200床前後）、データセンター等がメインになります。 ■働き方について： ・フレックス制度あり ・年間休日 123 日 ・完全週休二日制（定休日は土日祝、夏季休日、年末年始休日 等） ・65歳定年制（全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制）、60歳一律役職 定年の廃止 ・出張：基本なし／エリアによっては工事期間中の単身赴任の可能性あり ※施工現場は4週8休の導入しており、工事休止日を予め決めております。 ※災害対応時は休日出勤もあるものの、通常時はほとんどございません。 ◆働き方への考え方◆ 業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制 を取り、ワークライフバランスに力を入れることで実現しています！ ■キャリア： ・複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携われます ・中途、新卒、学歴など関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施 ■配属：転勤が難しい方はエリア限定職（正社員）を選択いただけるためご相談ください 変更の範囲：会社の定める業務

【セカンドキャリア歓迎◎再雇用制度有／年休126日・土日祝／平均勤続年数約17年／プラント・IT・商事の三本柱で多岐に渡る事業展開】 ■業務内容： 当社において発電プラント施設等の機器設置等に伴う設計担当をメインに行って頂きます。昔からお取引があるクライアント・協力会社が多数です。 ■採用背景： 自社内で品質向上を図るための増員募集となります。 ＼魅力ポイント／ 当社では、社員を大切な資源として、「人財」と捉えており、これまでに当社で蓄積した技術的なノウハウを次の世代に継承していくため、教育・研修の充実に重点を置いています。 また、社員に研修、講習、訓練、公的資格受験等、広く教育の機会を与えることで、各自の能力の向上と自己啓発に努めています。 ＴＡＳを支えるのは、ＴＡＳで働く社員です。だからこそ、次の世代の育成に力を注いでいます。 ■組織構成： 企画工事部 構成人員：約25名 ■当社の特徴 長年に渡るさまざまな経験により培われた技術を通して、低炭素社会実現に向けた技術開発に取り組んでいます。 また、進歩するIT関連技術を提供し、より快適なかつ安心できる社会の形成のためのサービス提供を行うため高品質な製品の販路拡大や開発に従事しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 当社では「AI ERP構想」実現に向け、生成AI（LLM）、機械学習、伝統的なAI技術などを積極活用し、プロダクトそのものを進化させる取り組みを本格化しています。この取り組みをリードするため、 「VPoAI候補・AI-PdM」 のポジションを新設します。 ・AI技術をプロダクトにどう組み込み、 ・ユーザー体験と業務プロセスをどう再設計し、 ・ビジネス成果を最大化するか を一貫して推進する役割です。 単なる機能追加ではなく、 AIをプロダクト価値の中核に据える。 そのために必要な探索、設計、実装、検証までを主体的にリードしていただきます。 ■業務詳細： ・プロダクトにおけるAI活用領域（生成AI/ML）の探索、課題設定、仮説構築 ・AI機能・プロダクト要件の企画・仕様策定・ロードマップ設計 ・データサイエンティスト、エンジニア、ビジネスメンバーと連携した開発推進 ・LLM・MLを活用したPoC（概念実証）のリードと本番実装 ・ユーザー体験を踏まえたプロダクト設計・改善 ・効果検証のためのKPI設計、データ分析、インサイト抽出 ・AIプロダクト開発におけるベストプラクティスの確立・展開 ・外部AIベンダーとの折衝・協業推進 ■当社について： 企業経営・予実管理領域のDXと高度化を目指し、「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始しました。現在は、「Loglass 人員計画」「Loglass 販売計画」など複数のSaaSプロダクトに加え、BPO・コンサルティングサービス「Loglass サクセスパートナー」を提供し、マルチプロダクト展開を進めています。シリーズBラウンドでは70億円を調達し、累計調達額が100億円を突破するなど、市場から期待をいただいています。また、創業後から東証プライム上場企業をはじめとした多数のお客様に導入いただき、シリーズAの資金調達時（2022年4月）と比較して、導入社数は5倍以上に急成長しました。 2023年度の予実管理SaaS/PaaS市場においては、シェアNo.1（※1）の地位を確立しています。 ※1：「シェアNo.1」：富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場 2024年版」予実管理ソフトウェア、SaaS/PaaS、ベンダーシェア、金額ベース、2023年度実績 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域密着型の金融機関で働く魅力を実感！福井信用金庫であなたのスキルを活かしませんか？〜 ■業務概要：福井の地域社会を支える信用金庫にて企業の経営を支えるコンサルティング業務をお任せします。 ■業務内容： ・企業課題におけるコンサルティング業務および経営改善計画策定支援 ・事業承継・M＆A支援 ・生産性向上・効率化にかかるIT化・DX化支援 ■組織構成： 経営サポート部は現在7名で構成されており、法人顧客の経営全般に関わる幅広いサポートを行っております。 ■雇用形態について： ・準職員（有期雇用）として採用し、契約期限は3月31日。その後1年毎の契約。 ・契約の更新：有（更新理由：業務習熟度・勤務実績等に基づく） ・更新上限：なし ■福井信用金庫について： ・福井信用金庫は、地域密着型の金融機関として福井県内の法人・個人のお客様をサポートしています。設立から90年以上の歴史を持ち、安定した経営基盤を誇ります。 ・福井信用金庫は「プラチナくるみん」や「健康経営優良法人」に認定されており、働きやすい職場環境を提供しています。また、1ヶ月あたりの平均残業時間は6.65時間、有給休暇取得率は72.7％と、ワークライフバランスも整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜40代や50代も活躍！／一般住宅から介護施設・病院まで幅広い施工実績／創業77年の歴史と技術力／社員を第一に考えた企業風土／お客様へ最適な土地活用の提案／平均勤続年数15年以上〜 ＼こんな方にオススメです／ ◎ブランクはあるが設計経験を活かしたい方 ◎土日祝休みで設計業務を行いたい方 ◎裁量を持って働きたい方 【業務内容】 ・事業用建築物（店舗、事務所、倉庫、工場など）の新築や改築、改修の設計 ・一般住宅の新築・改築・改修の設計 ・発注者との打ち合わせ ※住宅の設計は年に1~2棟ほどで、当社設計の店舗や事務所、倉庫などの改修がメインとなります。 ※設計監理は主に施工部門が担当。 ※エリアはほとんどが富山県内となる為、働き方も整っております。 【働き方】 ・年間休日125日（土日祝） ※休日出勤発生の場合は振替休日を取得頂きます。 ・残業時間は月平均20時間程 ・出張や転勤はございません。 【組織構成】 設計部門は現在1名。 【当社について】 創業から77年間、ありがとうの言葉と感謝の気持ちを大切に、地域に密着した建設会社として使命を自覚し、人々の安心・安全と夢をかなえ続ける企業です。社員を第一に考えた環境づくりと育休、週休２日制などの福利厚生で安心して働けます。中越興業は1946年の創業以来、総合建設会社として高い技術を誇り、公共・民間問わず様々な工事を受注し、技術力を磨いてきました。主力は官公庁関連工事ですが、民間工事にも注力しております。 変更の範囲：無