特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【おすすめポイント】 ・賞与3回で年収UP ・職員間のチームワークが抜群！ 　何でも相談でき、協力し合える環境 ・仕事と育児の両立支援制度が充実◎ 　産休・育休制度の利用率100％！ 　男性職員の「子育て支援休暇」も設けました ・一人暮らしの方も嬉しい福利厚生がたくさん☆ ◆職員寮(夕食付き10,000円～15,000円／月) ◆食事補助[1食] 335円(職員寮入居者の夕食は無料提供) ・リゾートトラスト、「じゃらんnet」と法人契約 　プライベートも充実間違いなしです ・資格取得費用支援制度で働きながらキャリアアップ可能 【施設の特徴】 ・「押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶを人力のみで行うことを絶対に禁止する」ノーリフティングポリシーのもと、職員の肉体的負担を軽減させ「より良いケア・より質の高いケア」の提供に努めています。 ・有休消化率80％以上を目指し、有給取得を推進しています。 ・無料駐車場完備でマイカー通勤も可 【在籍スタッフより】 「介護職は大変」というイメージは、きっとあるかと思いますが、それは介護職に限らず、どの職業でも大変だと思います。 どんな仕事でも、「大変だから。」と止めるのではなく、大変な仕事だけど、目標のために頑張ったり、自分が頑張った結果、お客様に感謝されれば、その”大変”は、”楽しい”に変わると思います。 一緒に仕事をする中で「楽しい」を見つけていきましょう！ 【施設概要】 ・施設種別：定員　　 ショートステイ　　　　10名 デイサービス　　　　　15名 特別養護老人ホーム　　90名 東海地方にいくつも施設を運営する安定の法人です。 ご相談だけでも構いません。 施設見学も行っておりますのでお気軽にお問合せください。

介護老人保健施設での介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・昼食配膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換等) ・介護記録 【変更の範囲：変更なし】 開設　平成11年 介護老人保健施設ノイエシュルテン　定員100床 通所リハビリ　定員28名 その他　障がい者支援施設、特別養護老人ホーム、グループホーム、デイサービス、保育園など多角的に施設運営をしております。 将来様々な道へのキャリアアップを図れます。

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 (施設概要) 開設：1981年4月 定員：特別養護老人ホーム50名、ショートステイ3名 (法人概要) ・病院、老健、特養などを運営している法人が母体です。 ・家族のように接することを方針としています。 (おすすめポイント) ・病院などが併設されているので安心です。 ・先輩職員がマンツーマンでサポートします。 ・夜勤は8時間ショート夜勤です。 ・年間休日116日と好待遇。 ・賞与は年3回支給します(前年度実績3.5ヵ月) ・ユニフォームの洗濯は施設で行ってくれます。 ・定年65歳なので長く働くことができます。 ・まだ資格をお持ちで無い方も、是非ご応募ください。 ●掲載内容について● 応募時に募集が終了している場合もございます。 その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。

【訪問入浴の介護職員(ヘルパー)】主なお仕事：備品準備／入浴車で移動、申し送り／入浴車バック時の誘導／浴槽などの機材搬入、ホース類の設置／防水シートや浴槽の設置／脱衣、移動、洗身／入浴中のコミュニケーション／移動介助後、浴槽洗浄、片づけ／コース表の作成／その他備品管理　※1件あたり60分 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 足柄上郡大井町の有料老人ホームの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・准看護師OK ・残業月平均5時間 ・夜勤なし・オンコールなし ・マイカー通勤可、無料駐車場あり 【施設概要】 設立：2013年12月 定員：83名 【施設の特徴】 健康面での不安要素をできるだけ排除することが、精神面での安定にもつながると考えています。そのため、全施設に看護師を配置し、食事・水分・排泄など生活全般にわたるチェックや、毎日のバイタルチェック、きめ細かな服薬管理などでご利用者様の健康状態を常に把握し、体調の小さな変化にも素早く対応できる体制を整えています。また、近隣の医療機関と協力関係を結び、往診・定期検診・緊急時などを含め365日の連携体制を構築しています。

看護師業務全般 一般病院での看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・産休育休取得率はほぼ100％、職場復帰率も80％以上、有給消化率は80％以上と勤務環境が良いです。 ・退職金制度、財形貯蓄、確定拠出年金、職員給食など福利厚生が充実しています。 ・保育園、託児補助制度、育児休暇制度など子育て中の方も安心して働けます。 【施設概要】 開設：1962年5月 種別：一般病院 病床数：88床(一般44床、療養44床) 【施設の特長】 創立以来60年余にわたり、患者様の立場に立った心のこもった医療と温かい介護を提供することを基本理念とし、地域の医療と福祉の連携に力を注いでいます。宮地病院、本山リハビリテーション病院、在宅支援部門を中心に急性期(二次救急を担う地域一般病棟)、回復期(地域包括ケア病床、回復期リハビリ病棟)慢性期(医療療養病棟、障害者病棟)そして在宅支援まで継続した医療とケアを提供しています。さらには老人保健施設や関連福祉施設、サービス付き高齢者向け住宅での介護、生活支援、看取りまで連携した医療・福祉サービスを行なっているほか、地域の診療所や病院と医療機能を分担、連携し地域の医療・介護力向上に努めています。

病棟での看護業務 ※看護師は週二回入浴介助あり(看護師と助手のペアで行う) 一般病院での看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・最寄りのバス停より徒歩2分、また車通勤の際も駐車場があるので便利です。 ・退職金制度、社員食事補助、社員寮など福利厚生が充実しています。 【施設概要】 開設：1952年 種別：一般病院 病床数：199床(医療療養型病床) 【施設の特長】 近隣の急性期病院の後方支援病院として、水と緑に囲まれた自然豊かなところにある地域密着型の療養型病院です。高齢化が進む中、急性期での治療を終えられても、入院日数の短縮で入院前の状態へ戻れないまま在宅への退院を支援されています。在宅では看ることができない患者様や、もう少しリハビリをしてADLの改善を希望されたり、もう一度口から食べることが出来るようになりたいという思いをお持ちの患者・家族様の想いに寄り添い穏やかな療養環境で、その人らしい生活が送れるように在宅復帰も踏まえた支援に取り組んでいます。

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ≪施設概要≫ ・開所：2018年 ・種別：特別養護老人ホーム ・定員：100名 ≪オススメポイント≫ ・扶養手当や住宅手当あり！ ・利用者増によるユニット解放に伴う増員募集です！ 弊社からのご紹介実績もございます。 少しでも気になった方はお気軽にご応募ください。

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般(食事介助、入浴介助、レクレーション、排泄介助など) 住宅型有料老人ホームで介護職・正社員の募集です。 こちらの事業所では、助け合いながら仕事を進めているので時間外業務はあまりなく、しっかりお休みを取得できる働きやすい職場です。管理手当や賞与なども完備！やりがいをもって働ける職場づくりを行っているのが特徴です。入社後は丁寧な指導でいち早く現場に慣れていただけるよう研修などもございますので、未経験の方も安心して勤務していただけます。 ご興味のある方や施設の雰囲気を直に感じてみたいという方は施設見学も行っておりますのでぜひお気軽にお問合せください！ご応募お待ちしております！

・介護付き有料老人ホームでの看護業務全般 ・ご利用者様の健康管理 【おすすめポイント】 ・嬉しい賞与年2回支給実績有 ・日勤帯でのお仕事です 　プライベートをさらに充実させたい 　家庭や子育てとお仕事を両立できる環境で 　働きたい、などご希望をお聞かせ下さい ・退職金制度有 　将来を見据えて長く勤務できる職場です 【施設の特徴】 「良質の医療・介護サービスをより多くの人に提供する」という理念の下、利用者様に寄り添った医療・介護の提供を行っています。 【施設概要】 開設　　　　2016年2月 施設種別　　介護付有料老人ホーム　 入所定員　　50名 ご興味のある方は、お電話もしくは下記の応募フォームよりお気軽にご応募ください。 施設見学もできますよ

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録(パソコン入力) 特別養護老人ホームの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・スタッフ間の協力関係もあり、仲が良いです。 ・有給休暇が取りやすい環境です。 ・賞与4.0ヵ月と好待遇(前年度実績) ・経験加算あります。 ・ユニフォームの貸与があり、シューズも支給されます。 ・記録はパソコン入力で行います。 ・就業後はマンツーマン指導で教えてくれますので安心です。 ・外部研修も積極的に受講しています。 ・科学的根拠に基づいた「認知症ケア」「口腔ケア」など行っています。 ・「タクティールケア(触れるケア)」に取り組んでいます。 【施設概要】 開設：2000年2月 定員：特別養護老人ホーム29名、ショートステイ21名、デイサービス25名 【法人の特長】 ・「いしかわ魅力ある福祉職場」認定企業です。 ・ご利用者が健康で幸福に暮らすことを願い望む施設(ホーム)を創設します。

＊食事の見守り、配下膳 ＊入浴介助 ＊身体介護 ＊レクリエーションなど 神戸市西区の落ち着いた環境にある介護老人保健施設の正社員求人です。 【おすすめポイント】 ○賞与3.8ヶ月分！社会保険完備で働きやすい環境です。 ○経験の浅い方、ブランクのある方も業務のノウハウは丁寧に指導致します。 ○駐車場完備しておりますので、マイカー通勤可能です。 【施設概要】 開院：2005年5月 居室：100床(全個室) 【施設の特長】 常時100名の入所者様に対し、80名体制の介護スタッフチームに加わっていただきます。 おひとりおひとりがゆったりと過ごせるように、チームワークを大切にされています。

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【おすすめポイント】 ・車・バイク通勤が可能です。 ・賞与が3.5ヶ月分！(前年実績) ・社会保険も完備！ ・OJT研修制度もあり安心して勤務に臨めます！ 【施設概要】 施設種別：特別養護老人ホーム 定　　員：70名 開　　設：1981年3月 【施設特徴】 当施設は川崎市で3番目の特養として社会福祉法人くぬぎざか福祉会によって設立されました。以来、地域に密着した介護で川崎市の福祉を支えています。施設内には猫がおり、施設のマスコットとして利用者や訪れた人を癒しています。 当施設では新任のスタッフを対象とした研修だけでなくその後のマンツーマン指導などで仕事をしっかりと覚えていただくことができますので、経験の浅い方でも安心してご入職いただけます。 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください。

介護老人保健施設での介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・昼食配膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換等) ・介護記録 介護老人保健施設の介護福祉士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・介護福祉士の資格を活かしてしっかり働きたい方におすすめです。 ・嬉しい賞与は年3回！ ・これまでの経験を考慮いただけます。 ・時間外はほとんどなく、チームワークが良い職場です。 【施設概要】 開設：2007年1月 種別：介護老人保健施設 定員：70名 【施設の特長】 「利用者様に優しい施設づくり」をモットーにしている施設です。

特別養護老人ホーム(ユニット型)内での介護業務全般 【施設概要】 施設形態：ユニット型特別養護老人ホーム 開設：2007年4月 定員：99室(特養 90室／短期 9室) 【施設の特徴】 ・ユニット型の特養では全室個室で10人程度を1ユニットとしたユニットケアを行い、家庭的な雰囲気の中で個別ケアに力を入れ介護を行います。 【キャリアアドバイザーからのレポート】 ・20代・30代・40代・50代・主婦(主夫)と幅広く介護スタッフが活躍中！

グループホームにおいて、高齢者に対する介護業務全般に従事していただきます。 ○食事介助、入浴介助、排泄介助業務など ○レクリエーション業務 ○その他、食事の調理等、付随する関連業務全般 夜勤が月4～5回あります ※野菜などの食材は委託業者より全て刻んだ状態で配送され、メニューやレシピも全て決まっているので調理が苦手な方も安心です。 グループホームでの、介護職・正社員求人です。 【オススメPOINT】 年収250万円以上可！ 実務経験数に応じた経験加算あり！ 無資格・未経験者歓迎！ 資格取得支援制度あり！ ボーナス年2回(3.50ヶ月)あり！ 【会社の特長】 平成26年1月に社会医療法人社団三草会の福祉部門を社会福祉法人として移管し、札幌市と千歳市、芽室町に事業展開している。 【施設概要】 施設形態：グループホーム 定員：18名(9名×2ユニット)

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 ・パソコン入力作業有ります 岐阜市・有料老人ホームの求人です。 【施設概要】 ・開設年月　2012年4月 ・施設種別　特別養護老人ホーム(ユニット型) ・入居定員　特養80名、ショート10名 【おすすめポイント】 ・確定拠出年金制度有 ・介護福祉士の資格を存分に活かせる職場♪ ・施設併設の診療所やグループ病院にて医療面でも最大限のサポート！ ・法人内研修充実で資格取得やスキルアップが可能！ 【施設の特徴】 ・きれいな施設でユニットケア方式の介護をします。明るく楽しい職場で笑顔があふれています。 ・ユニットケア方式でよりきめ細かいサービスを提供しています！ ○働きやすい環境づくりに力を入れています！ ・新はつらつ職場づくり宣言企業 ・岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業 ・ぎふ・いきいき介護事業者(グレード1) ○働きながら子育てがしやすい環境づくりに力を入れています！ ・くるみんマーク取得 ・ぎふし共育・女性活躍企業 ○女性活躍推進企業！ ご相談からでも大丈夫です！まずはお気軽にご応募下さい♪

特別養護老人ホームにおいて介護職 ・利用者様の入浴、更衣、食事、排泄等の介助 ・レクリエーションのサポート ・研修や委員会の出席 ・ご家族との面会の対応など 「泉大津市」2019年オープンの特別養護老人ホーム(ユニット型)介護職・正社員求人です。 【施設のおすすめ】 ・賞与3ヶ月の実績あり！賞与計600,000円程目指せます。 ・住宅手当や扶養手当あり！ ・2019年オープンの施設の為施設内が綺麗です！ 【施設概要】 設立日：2019年2月 定員：60床(ユニット50床,ショートステイ10床) 居室：ユニット型(2ユニット×2) 看護師：夜間オンコール対応 記録：パソコン・タブレット

サービス付高齢者向け住宅での介護業務 食事介助や入浴介助・排泄介助などの身体介護 姫路市の落ち着いた環境にあるサービス付き高齢者向け住宅の正社員求人です。 【おすすめポイント】 ○社会保険完備で働きやすい環境です。 ○未経験の方や経験の浅い方、ブランクのある方も業務のノウハウは丁寧に指導致します。 ○駐車場完備しておりますので、マイカー通勤可能です。 【施設概要】 開院：2018年6月 居室：1階3室・2階17室 共用施設：デイサービス・訪問介護ステーション

・バイタルチェック ・医師に基づく処置 ・入浴前後の対応(記録・バイタル) ・昼食時の見守りサポート ・会話をしながら健康状態の確認 ・記録業務 ・緊急対応など 【施設概要】 開設：2007年3月1日 定員：50名 【当施設の特徴】 グループケアを取り入れた家庭的で穏やかな雰囲気のホーム。日々楽しみのあるご生活をお送りいただけるよう、体操やアクティビティを実施しています。 【当施設のおすすめポイント】 ・日勤常勤 ・定年65歳 ・多職種と連携を図り「その人らしさ」を追求しています

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です！ 【オススメポイント】 ・介護福祉士限定求人です！ ・経験者大歓迎です。 ・横浜駅よりバス5分！バスの本数多めなので通勤ラクラク！ ・夜勤手当：8,780円～/1回 ・福利厚生面充実 【施設詳細】 開設日：1977年5月 施設種別：特別養護老人ホーム 定員：88名　ショートスティ5名 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください♪

業務内容は介護老人保健施設での介護業務全般「入浴介助・食事介助・排泄介助・トイレ誘導・コール対応など」 介護老人保健施設での介護職正社員の募集になります。 施設概要 整形外科、内科、リハビリテーション科医院が運営している介護老人保健施設 うち就業場所:100人　うち女性:80人　うちパート:10人 おすすめポイント ・アクセスも良く、北部、南部の方も通勤しやすいのでおすすめです！ ・無資格未経験の方もOKです。年に1回研修があり、資格取得支援も行っておりますので資格を取得したい方は必見です。 ・待遇も確りしており、安心してお仕事ができます。 お気軽にお問合せ下さいませ。

◆看護業務全般をご担当して頂きます。 【施設概要】 開設：1988年 定員：158床 【当施設の特徴】 長期療養病床を持ち、入院透析及びリハビリテーションを充実させています。患者様の生活の質そのものの向上を目指し、継続医療から自宅退院のための退院準備、終末期の方の受け入れなど現代の需要に合わせた医療で地域に長く貢献している病院です。 職場は介護職、看護職が連携して勤務しており、手厚いケアを行っております！ 夜勤時は各病棟、介護職2名看護師1名の3名で業務にあたりますので安心して対応する事が出来ます！ 研修も充実しており、入職後3ヶ月間は日勤の仕事を覚えて頂き、急いで夜勤に入る事もありませんので安心です！急変時の手順書も整備されており、療養病院に初めて入職する方にも非常にオススメです。 月の残業時間は平均2時間とたいへん少なく、定時退社が基本です。17時定時なのでお子様の送り迎えがある方も安心して働くことができます。お子様の保育料を上限25000円まで病院が負担してくださりますので、お子様のいらっしゃる看護師様にオススメ！ 有給取得に事前申請等は必要なく、毎月のシフト希望を取る際に指定して取得することが可能です！その為消化率は90％以上とたいへん高くなっています。公休とつなげて連休を取得することも可能で、プライベートと両立して働ける環境です。 通勤は海老名駅からは送迎バスもありますので車通勤が出来ない方にも大変便利な環境です！ 休日は夏季休暇や冬季休暇もあり、有給消化率も高い職場ですのでプライベートを充実させたい方やご家庭との両立をお考えの方にもオススメの職場です！ ぜひ、お気軽に見学してみて下さい♪ 【当施設のおすすめポイント】 ・海老名駅から送迎バスあり！ ・各種手当が充実！ ・有給消化率が高い！ ・7日連休取得実績あり ・夏季休暇、冬季休暇あり！ ・研修充実！

・主治医の指示書に基づいた療養上の指導や医療処置、モニタリング ・利用者、家族様へのサービスのご説明と契約 ・介護職、ケアマネジャー、医師等の連携職種・機関との情報連携 ・スタッフ教育 ・事業所の収支管理、スタッフの労務管理等のマネジメント業務全般 訪問看護ステーションでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ■日勤のみ・プライベートも充実！ ■手厚い研修制度あり！ブランクがある方も安心してお仕事スタートできます。 ■資格支援制度ありのためキャリアアップも目指せます。 ■大手法人ならではの充実した福利厚生が魅力です！ 【施設の特長】 超高齢社会におけるさまざまな時代のニーズに対応することで培ってきた総合力を活かし、「たとえ介護が必要になっても高齢者自身が住みたいと望む場所(住まい)で、自分らしい暮らしを続けられる環境の提供」に取組み続けている法人です。 ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ ・勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします。 ・1年に1度キャリアヒアリングを実施し、今後の方向性を決めていきます。 ・施設サービス⇔在宅サービスへのジョブチェンジや職種の選択も可能！ 　会社を辞めずに様々なスキルを磨いていくこともできます。 ＊安心してはたらける環境＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実、各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との面談などメンタルサポート ＊女性がはたらきやすい環境づくり＊ ・妊娠から産前休暇に入るまで最大で 　5日間のプレママ休暇を付与 ・夜勤の免除 ・出産後の育児休暇は最長3年間の取得可能 ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、Iターン、Uターンも可能！ 　ライフスタイルの変化や希望に応じて長く仕事を続けることができます。

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【変更の範囲：変更なし】 特別養護老人ホーム清松園 開設　平成3年4月 (同施設内運営事業) ・特別養護老人ホーム　従来型50床 ・ショートステイ　定員10床 ・デイサービス　　定員29人 ・居宅介護支援事業所