これから販売・接客の仕事にチャレンジしたい方にピッタリのポジションです。 人と接するのが好きな方、接客や販売に興味がある方であれば、業界・職種未経験の方も大歓迎！ 事前研修やOJTを通して、基本からしっかり学べる環境が整っています。 配属先は、大型家電量販店の販売フロア。 まずは簡単なご案内やお声がけなどからスタートし、徐々にお客様のご希望に合ったプランやサービスのご紹介などもお任せしていきます。 ▼具体的な業務内容 ・携帯電話、インターネット回線、家電のご案内・接客対応 ・お客様のお困りごとやご要望のヒアリング ・最適なサービスやプランのご提案（※先輩がフォローします） ・フロア内での誘導やサポート業務 ・慣れてきたら、簡単な商品の説明や販売も担当していただきます ※未経験の方でも安心してスタートできるよう、「まずはご案内のみ」など段階的に業務を覚えていけます。 研修や先輩のフォロー体制も整っているのでご安心ください。 ▼こんな方におすすめ ・人と話すことや接することが好きな方 ・新しいことを学ぶ意欲がある方 ・未経験から安定した職場で働きたい方 ・チームで協力しながら働くのが得意、またはやってみたい方 ・将来的にリーダーやサポート役などにも挑戦してみたい方 未経験からキャリアアップも可能！ ・意欲や実績に応じて、リーダーやマネージャーへのステップアップ ・研修担当やチーム育成などの役割にもチャレンジできます ・販売だけでなく、営業企画や店舗運営などへキャリアの幅を広げるチャンスも！ 「まったくの未経験だけど大丈夫かな…」という方も、しっかりサポートします。 あなたの“やってみたい”を応援する環境が整っています。

＃賞与2回＋決算賞与＋インセンティブもGET！ ＃月8休み＋4～5日の長期休暇取得率100%！ ＃最短数8ヶ月でマネージャーに大抜擢！ ※Business-level proficiency in Japanese (equivalent to JLPT N2) is required. · * · 　 . ·　　 . · 　·· * · 　 . ·　　 . · 　· 当社の社員満足度は驚異の90%越え！！ “人生が変わる制度や社風”がココにはあります。 · * · 　 . ·　　 . · 　·· * · 　 . ·　　 . · 　· 『社員ファースト』をモットーに社員が楽しく、 働きやすいかを常に追及しています！ 【仕事内容】 “おいしさと楽しさを日本一リーズナブルにお届けする” 「焼肉特急」の店舗スタッフとしてお迎えします。 ■具体的には... ・食事の提供や調理 ・アルバイトの育成、管理 ・売上、在庫管理・発注業務 【入社後の流れ】 先輩社員が教育担当として付き、 まずは当社の店舗運営を一から学んでいただきます！ 社会人マナーやビジネス研修を行う外部研修もあるので、 飲食業デビューの方も安心してください ＼頑張った分、しっかり収入に還元される仕組み／ 給与は半期ごとに行なう「評価」と 実力に合わせて格付けされる「グレード」を反映させ 透明性・公正・フィードバックを重視した制度を導入◎ 一般社員の場合、グレードが1つ上がれば毎月の給与が2万円UP！ Q.焼肉特急を選んだきっかけ なんと言っても面接の際、社長はじめ 上層部方の人柄に惚れて入社を決めました。 実際に働く店舗はどうだろうという心配もありましたが、 一緒に働く先輩や仲間もとても温かく、会社イベントでは 他店舗の社員とも関われるのも楽しいです！

軽度の障がいを持つ児童を対象とした「放課後等デイサービス」です。 保育園からの転職者も多数在籍！ ＼働きやすさも抜群！／ 保育園のような支援計画作成や持ち帰り仕事は一切なし！ 勤務は10時から！朝はゆったり過ごせます！ 希望休や有給も取りやすく、プライベートとの両立も可能◎ 定時退社が当たり前！ワークライフバランスもばっちり！ 「残業が多くてプライベートの時間が取れない…」 「柔軟な勤務がしたい」 そんなあなたにぴったりの職場です◎ 【お任せするのはコチラ】 子どもたちへの支援を中心に、こんな仕事をお任せします！ ◆学習支援・療育・送迎業務 ◆見守りと遊びを通じた支援 ◆日常生活のサポート（食事・着替え・トイレなど） ◆土日祝のイベント企画＆実施（みんなでワイワイ楽しく考えます） 【1日の流れ（例）】 10：00～　出勤 10：30～　ミーティング 11：00～　当日の学習準備や事務作業など 12：00～　ランチ（休憩タイム） 14：30～　子どもたちの学校にお迎え 15：30～　子どもたち一人ひとりに合わせた学習や療育支援 17：00～　子どもたちの自宅にお送り ～19：00　終業 基本残業なし！事務作業は午前中に完了！ スタッフ間の協力体制で、効率よく業務を完了できます。 ＼ワンスターグループの特徴・魅力／ 現場の裁量が大きく、アイデアが活きる！ 「今日は晴れてるから公園で水遊びしよう！」 「雨だから室内でPCゲームしよう！」 そんな風に、その日の子どもたちの様子や天気に合わせて柔軟に動けるのが魅力！ 得意を活かせる担当制！ 「学習係」「運動係」「創作係」など、スタッフそれぞれの得意分野に応じた担当を設けています。 自由な発想でプログラムやイベントを企画し、子どもたちの「できた！」を一緒に喜びましょう◎

弊社スタッフさん多数在籍中で安心して勤務開始可能です 夕方からの勤務で日中を有効活用できます 実際にはこんなお仕事をお願いします。 ■夕食のセッティングと後片付け ■患者様の移動のお手伝い(検査室や売店に案内） ■物品の補充・搬送 ■病棟内の簡単なお掃除 などなど 難しいお仕事ではありません。 主にお手伝い＆片付けの軽作業がメインです ～こんな方はお気軽にご応募・お電話ください～ 病院でのお仕事が初めての方 子育てが落ちついた方 給与・待遇の改善をしたい方 まずは話だけでも聞きたい方

子どもたちの「できた！」を支える。 軽度の障がいを持つ児童を対象とした「放課後等デイサービス」です！ 【働くスタッフの声】 「小児リハビリは未経験からのスタートでしたが、チーム体制がしっかりしているので、安心して取り組むことができました。 子ども一人ひとりの特性に合わせたアプローチを考える毎日が、とてもやりがいに繋がっています！」 ＼働きやすさもポイント！／ 残業月5h程度！持ち帰り仕事なし！ 勤務は10時からスタート！朝ゆっくり 年休121日～！有給も取りやすく、プライベートとの両立◎ 【お任せするのはコチラ】 ◆お子さまの心身の状態観察と記録 ◆身体の動きに関する行動の分析・評価 ◆理学療法プログラムの立案・実施 ◆保護者への相談対応（療育内容の説明など） お子さま一人ひとりの発達に寄り添い、専門的な視点から支援できるポジションです。 ※1回の利用児童は10名程度で、常時5～6名で対応しています 【未経験でも安心の研修体制】 ◆同期との顔合わせあり！ 悩みや不安を分かち合える仲間ができます。 ◆OJT＋OFF-JTでしっかりサポート！ 現場でのOJTに加え、「障がい特性の理解」「日常業務の進め方」「放課後等デイサービスのルール・お金の話」など、他では学べない内容までしっかり研修！ 「お給料が安い」「仕事がきつい」 そんな福祉のネガティブなイメージを変えるため、私たちは本気で取り組んでいます！

◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ お客様の生活を豊かに。 直接もらえる「ありがとう」が大きなやりがいになります！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 故障した携帯からデータを救出して「あなたのことは一生忘れへんよ」と感謝されたスタッフもいれば、お客様アンケートに「どこのショップよりも○○さんの対応が良かった」と名指しのコメントをいただいたスタッフも。「ありがとう」が原動力になる仕事です。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 「あなたがいい」と、 お客様が自分のファンになる ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 1度の接客で名前を覚えていただき、後日「〇〇さんいますか？」と指名でご来店されること。「〇〇さんの対応が良かったから」と新たなお客様をご紹介いただくこともあります。スタッフが異動した店舗までお客様が会いに来てくださることも、ここでは珍しい光景ではありません。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ マニュアルにとらわれない、 一人ひとりに寄り添う接客 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 画一的なマニュアルはありません。ご要望を解決するだけでなく、お客様の状況をみて「こちらも使うと、もっと便利ですよ」とプラスαのご提案を大切にしています。接客は2時間を超えることも。親身に寄り添うからこそ、末永く続く信頼関係につながっています。 ～具体的な仕事内容～ ソフトバンクショップにご来店されたお客様の対応をします。お客様は、「スマホの操作が分からなくて…」と不安げなご年配の方や、「毎月の料金を安くしたい」と考えるご家族など、さまざまです。 まずは、お客様一人ひとり違うお困りごとやご希望をしっかりヒアリング。事前アンケートにご記入いただいた携帯の使用状況なども確認し、最適なプランやサービスをご案内します。

子どもたちの「できた！」を支える。 軽度の障がいを持つ児童を対象とした「放課後等デイサービス」です！ 【働くスタッフの声】 「小児リハビリは未経験からのスタートでしたが、チーム体制がしっかりしているので、安心して取り組むことができました。 子ども一人ひとりの特性に合わせたアプローチを考える毎日が、とてもやりがいに繋がっています！」 ＼働きやすさもポイント！／ 残業月5h程度！持ち帰り仕事なし！ 勤務は10時からスタート！朝ゆっくり 年休121日～！有給も取りやすく、プライベートとの両立◎ 【お任せするのはコチラ】 ◆お子さまの心身の状態観察と記録 ◆身体の動きに関する行動の分析・評価 ◆理学療法プログラムの立案・実施 ◆保護者への相談対応（療育内容の説明など） お子さま一人ひとりの発達に寄り添い、専門的な視点から支援できるポジションです。 ※1回の利用児童は10名程度で、常時5～6名で対応しています 【未経験でも安心の研修体制】 ◆同期との顔合わせあり！ 悩みや不安を分かち合える仲間ができます。 ◆OJT＋OFF-JTでしっかりサポート！ 現場でのOJTに加え、「障がい特性の理解」「日常業務の進め方」「放課後等デイサービスのルール・お金の話」など、他では学べない内容までしっかり研修！ 「お給料が安い」「仕事がきつい」 そんな福祉のネガティブなイメージを変えるため、私たちは本気で取り組んでいます！

＃賞与2回＋決算賞与＋インセンティブもGET！ ＃月8休み＋4～5日の長期休暇取得率100%！ ＃最短数8ヶ月でマネージャーに大抜擢！ ※Business-level proficiency in Japanese (equivalent to JLPT N2) is required. · * · 　 . ·　　 . · 　·· * · 　 . ·　　 . · 　· 当社の社員満足度は驚異の90%越え！！ “人生が変わる制度や社風”がココにはあります。 · * · 　 . ·　　 . · 　·· * · 　 . ·　　 . · 　· 『社員ファースト』をモットーに社員が楽しく、 働きやすいかを常に追及しています！ 【仕事内容】 “おいしさと楽しさを日本一リーズナブルにお届けする” 「焼肉特急」の店舗スタッフとしてお迎えします。 ■具体的には... ・食事の提供や調理 ・アルバイトの育成、管理 ・売上、在庫管理・発注業務 【入社後の流れ】 先輩社員が教育担当として付き、 まずは当社の店舗運営を一から学んでいただきます！ 社会人マナーやビジネス研修を行う外部研修もあるので、 飲食業デビューの方も安心してください ＼頑張った分、しっかり収入に還元される仕組み／ 給与は半期ごとに行なう「評価」と 実力に合わせて格付けされる「グレード」を反映させ 透明性・公正・フィードバックを重視した制度を導入◎ 一般社員の場合、グレードが1つ上がれば毎月の給与が2万円UP！ Q.焼肉特急を選んだきっかけ なんと言っても面接の際、社長はじめ 上層部方の人柄に惚れて入社を決めました。 実際に働く店舗はどうだろうという心配もありましたが、 一緒に働く先輩や仲間もとても温かく、会社イベントでは 他店舗の社員とも関われるのも楽しいです！

子どもたちの「できた！」を支える。 軽度の障がいを持つ児童を対象とした「放課後等デイサービス」です！ 「残業が多くてプライベートに時間を避けない…」 「子供の笑顔が自分のモチベーションになる」 「もっと子どもたち一人ひとりに深く関わりたい」 そんなあなたにぴったりの環境です◎ 【お任せするのはコチラ】 言語障害・吃音・構音障害の原因を分析・評価し、個別訓練 嚥下に困難のあるお子さまへの評価・嚥下訓練 保護者や他職種との連携・情報共有　など 1回の利用児童は10名程度で、常時5～6名のスタッフで対応しています。 一人ひとりにしっかりと寄り添える環境です！ 【未経験でも安心の研修体制】 ◆同期との顔合わせあり！ 悩みや不安を分かち合える仲間ができます。 ◆OJT＋OFF-JTでしっかりサポート！ 現場でのOJTに加え、「障がい特性の理解」「日常業務の進め方」「放課後等デイサービスのルール・お金の話」など、他では学べない内容までしっかり研修！ ■言語聴覚士用研修 ・他店舗・他社の療育見学＆意見交換 ・民間研修の費用は会社が全額負担！

。:+.゜＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝゜.+:。 2025年7月・NEW OPEN オープニングスタッフを大募集 。:+.゜＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝゜.+:。 ＊ おしごと内容はこちら＊ 【1】お客様のご案内＆カンタン査定サポート 【2】パソコンでポチポチ入力作業＊ 【3】商品をつつんで発送準備 。:+.゜ここがポイント！゜.+:。 「査定なんてしたことない…」 「覚えられるかちょっぴり不安…」 そんな方も大丈夫◎ 写真をパシャッと撮って本部に送るだけでOKだから、 むずかしい作業はナシ！ ＼『おたからや』のうれしい魅力、ぜんぶ見せます／ ＊働きやすさも、将来も、しっかり叶う3つのポイント＊ 【1】プライベートもばっちり◎ 年間休日120日以上＆残業ほぼナシ！ 自分の時間も大切にできて、毎日ゆったり気持ちよく働けます 【2】がんばった分はちゃんと評価 賞与はなんと年3回 努力がきちんとお給料に反映されるから、やりがいもUP！ 【3】ステップアップのチャンスもたくさん 未経験からでも安心スタート 店長やエリアマネージャーも目指せる環境で、長く安定して働けます◎

学習塾・予備校での受付事務 ・受付対応（生徒や保護者） ・教材準備 ・書類整理（申込書など） ・掲示物の管理 ・その他庶務 受付をメインに簡単な事務もお任せします！ PCスキルは不要です！

新事業として、1期生募集でここから一緒に働ける 4月新設の新しいオフィスで働ける カウンセリングを中心としたサロン内業務全般 ネイル事業を始めて、今年で6年目。 お客様にも好評を頂き、現在では4店舗目まで広げることができ、ネイル、セルフ脱毛やキャビテーション、ホワイトニングなどの事業も展開するなど、急成長をしていております！ そんな中、今回新事業として、アイリスト事業を行うことにいたしました！ まだまだ、何も決まっていない事業だからこそ、入社してくれた人の意見をたくさん聞いて、大きくしていきたいと思います！ 浜松で一番働きやすい会社を作っていきたいと思いますので、是非応募お待ちしております！！！ ～仕事内容～ まつ毛エクステ まつ毛パーマ アイブロウ アルバイト・パート・業務委託も同時募集中 ネイル、ホワイトニング、美容脱毛、痩身、マツパ無料 ～職場の雰囲気～ 正社員7人、パート9人で20代が多く、仲が良いのが自慢 毎年社員旅行をいくほど、仲が良く今年はディズニー、去年は沖縄にみんなで行きました ～インスタ～ https://www.instagram.com/p/DCuzG4bzqr_/ 是非チェックしてみてください(^▽^)/ シフト制でプライベートも充実◎ 髪色、ネイル、ピアス、タトゥー、服装自由 長く働ける環境も魅力的！！！

＼20代～30代活躍中／ 【パーソルマーケティングから　派遣スタッフ　として就業いただきます！】 ▼就業期間▼～長期 お仕事スタート日、相談ＯＫ 【russet(ラシット)】20～30代の女子から熱い支持を受けている人気BAGブランド。 接客販売スタッフ募集！ 販売経験があれば商材不問！ 時給1，500円。急な出費も安心！日払いサービス対応あり！ しっかり稼げるフルタイム！ スマホでかんたん！WEB応募可能 バッグ販売 ▼接客販売▼金銭授受（レジ、クレジットカード対応）▼品出し、検品▼商品包装・商品管理▼店内清掃 など。オシャレが好きな方ならお客様との会話もはずんで楽しくお仕事できますよ ＜仕事の特徴・やりがい＞ 落ち着いた雰囲気、アットホームな雰囲気、質問しやすい、チームワークがよい、経験を活かしてスキルアップ

日本財団、稲敷市と協働して実施する「子ども第三の居場所」に通う児童の支援を行う仕事です。 母子・父子家庭で夜も仕事をしている、精神疾患などの病があって家 事が十分にできないなどの理由で、家庭で十分な養育を受けられない子どもなどを対象にした居場所を運営しています。 主な活動・業務として、遊びや体験プログラム、学習支援、夕食、歯磨き、入浴、保護者の相談支援、自治体や教育機関等との連携を行います。 子どもたちや保護者、関係機関と連携・相談をして、個別支援計画を立てたうえで、子ども一人ひとりの状態やニーズに合わせた支援を行います。

お仕事内容 ～お薬の包装や目視検査～ (1)出来上がったお薬を目視確認をする (2)お薬専用のハコに梱包されて 　出てくるのでハコの目視確認をする (3)確認されたお薬を段ボールに梱包して出荷！ お仕事は以上です(*‘∀‘) 研修制度がしっかりあるので 　工場が初めての方でも安心して 　働いて頂けます ◆職場環境◆ ・空調完備、年中カイテキな職場！ ・男女比率　5：5 ◆面接について◆ お持ちのスマホを使って自宅でできる 「ＷＥＢ面接」やっています！ 事前に簡単なプロフィールを入力して 時間になったらビデオ通話で面接します！ もちろん来社での面接でもＯＫです 履歴書は必要ありません！

◆ご不要になったお車の買取～販売を手掛ける当社。業界随一のシェアにまで成長中です。 ◆あなたの業務はお車を「売ってくれること」が決まったお客様への手続きのご案内です。 ◆社員のほとんどが車の知識ゼロ、経験ゼロから始め、先輩や同僚のフォローで成長を実現。 ◆役職者の6割が女性、20代の5人に1人が役職者と、早期のキャリアアップもできます。 ◆完全週休2日制・年間休日120日・希望シフトは9割叶う、仕事も私生活も充実の職場です。 —お車の買取を行うコールセンターにて、買取が成約したお客様に対し、実際に車を買い取らせていただくまでに必要な手続きをご案内します。問い合わせに対して、必要書類などをご案内するイメージです。 —決められた段取りに沿ってご案内ができればOK。ケースバイケースで手続きの複雑さなどは変わりますが、はじめはよくある基本的なパターンのご案内からお任せ。徐々に知識を身につけていきましょう。 ＜誰に、何をご案内するのか＞ ■誰に： ほとんどが個人のお客様（ミドル・シニアな男性が多め）一部・企業のお客様。 ■何を： 必要書類、引き取りまでの段取り、日程など（他部署にレッカーなどの手配を依頼することも） ＜職場の雰囲気＞ 20代～30代が80％、男女比率は男性16.7%、女性83.3％です。 お客様との会話は事務意外の、色々なお話も。趣味や地元トークから、お客様が売る車についての思い出まで様々。 そうした会話ができると楽しいですし、ご案内もスムーズになります。 ＜キャリアアップ＞ 定期面談で、キャリアについて上司と相談。 「何を、どこまで出来れば昇格できるのか」は全社に公開されており、年次に関係なく、意欲と能力次第で男女問わず昇格できます（副主任⇒主任⇒係長など）。 マネジメント経験や、昇給も実現できます。

※気になったらハートマークの(いいね)or星マークの(気になる)をお願いします。 ■HP https://c-nine9.jp/ ■リクルートページ https://c-nine9.jp/recruit/ ※上記採用ページから『社内環境』『教育制度』『福利厚生』『組織体制』各ページをご確認の上、ご応募下さい。 ＼POINT／ 完全未経験からの挑戦OK！ …………………………………… 入社後は基本的な知識や機材、編集ソフトの使い方から丁寧にレクチャー。 現場レベルの映像研修を行う当社のノウハウで、あなたをイチから育てます！ 一人ひとりのスキルに合わせて案件を振り分け …………………………………………………………… 上長が一人ひとりのスキルを見極め、吟味した案件をおまかせします。 無理なく経験を積みながら着実に成長できる環境でスキルを磨いていきましょう！ ▽ 【入社後の流れ】 ▼基礎研修（～1カ月） （1）映像の基礎知識：機材や編集ソフトの操作方法を習得 （2）撮影/構成の基礎知識：撮影素材の理解/構成の練り上げ （3）模擬編集：過去に先輩が担当した映像作品を元素材から真似して制作 実績を作るところまで行うので安心して実務にトライできます！ ▼案件制作 社内案件・企業案件・個人案件などの中からあなたのスキルに合ったものをおまかせ。 上長からのアドバイスを都度受けながら、少しずつ実務経験を重ねていきます。 撮影/ディレクション/プロデュース/マーケティングに携わっていくことも可能です！ ＜案件例＞ ○自社メディアのコンテンツ ○プロモーションビデオ ○Youtubeチャンネルの撮影・編集 ○TikTok用のショート広告動画 ○結婚式用の映像作成 ○運動会、七五三などライフイベントの撮影・編集 など

大型スーパーのサービスカウンター受付 お客様が店舗で買った商品を、 当日ご自宅にお届けするサービスの受付です！ 住所やお名前など、配送するために必要な情報のヒアリング 　↓ サービスの説明 流れはこれだけ！！ 未経験でも安心スタート！ 空いた時間にサクッと働けます カインズサービス公式LINE 　お問い合わせ等受付中・・・ URL：https://lin.ee/wOB7vclX

／ 憧れを現実に！ あなたの英語力に合う事務からスタート ＼ スイスに本社を構える外資系企業、アデコなら英語を使う仕事に未経験から挑戦できます。 大手・有名企業で働きながら、英語力のスキルアップも目指しませんか？ 英語初心者の方は、着実に成長できる道へ 英語表記のシステムを使ったデータ入力、定型文や翻訳ソフトを使いながら海外顧客とのメール対応など。システムやテンプレートがあるので、少しずつ着実に英語での業務を進めていけます。 英語力に自信がある方は、レベルUPの道へ 「英語で電話対応」「社内の公用語は英語」といった仕事も。ネイティブの環境にどっぷり浸りながら、英語力向上を目指せます。希望と語学力を考慮して決定してくので、あなたの希望を教えてください。 ライフスタイルに合わせた働き方も叶う 仕事の充実は、プライベートも大切にしてこそ生まれるもの。100名以上の産休・育休実績がある当社。【土日祝休み】【残業月15時間ほど】【実働平均7.5時間】などと、結婚・育児等のライフイベントがあっても安心です。 『人財躍動化』というビジョンを大切にする私たち。仕事では得られないスキルアップのため、副業もOKです。豊かな人生となるよう、あなたの背中を後押しします。 配属後もサポート体制を用意しています 専属コーチが”スキル磨き”をサポート。学びたいことやキャリア志向に合わせ、目標管理やキャリアカウンセリングを実施。また、エクセル・パワーポイント・簿記などの豊富な研修から、スキルを補えるよう専属コーチと相談しながら選択できます。

／ 憧れを現実に！ あなたの英語力に合う事務からスタート ＼ スイスに本社を構える外資系企業、アデコなら英語を使う仕事に未経験から挑戦できます。 大手・有名企業で働きながら、英語力のスキルアップも目指しませんか？ 英語初心者の方は、着実に成長できる道へ 英語表記のシステムを使ったデータ入力、定型文や翻訳ソフトを使いながら海外顧客とのメール対応など。システムやテンプレートがあるので、少しずつ着実に英語での業務を進めていけます。 英語力に自信がある方は、レベルUPの道へ 「英語で電話対応」「社内の公用語は英語」といった仕事も。ネイティブの環境にどっぷり浸りながら、英語力向上を目指せます。希望と語学力を考慮して決定してくので、あなたの希望を教えてください。 ライフスタイルに合わせた働き方も叶う 仕事の充実は、プライベートも大切にしてこそ生まれるもの。100名以上の産休・育休実績がある当社。【土日祝休み】【残業月15時間ほど】【実働平均7.5時間】などと、結婚・育児等のライフイベントがあっても安心です。 『人財躍動化』というビジョンを大切にする私たち。仕事では得られないスキルアップのため、副業もOKです。豊かな人生となるよう、あなたの背中を後押しします。 配属後もサポート体制を用意しています 専属コーチが”スキル磨き”をサポート。学びたいことやキャリア志向に合わせ、目標管理やキャリアカウンセリングを実施。また、エクセル・パワーポイント・簿記などの豊富な研修から、スキルを補えるよう専属コーチと相談しながら選択できます。

＼子どもたちの「できた！」を増やすために／ あなたには成基グループの個別指導塾「ゴールフリー」の スクール運営スタッフとして、教室の運営をお任せします！ 先生ではなく“運営の立場”から教育を支えるお仕事です。 ＜主な業務＞ ・ 保護者・生徒との面談（学習目標や進路希望をヒアリング） ・ 一人ひとりに合わせた学習プランの設計 ・ 教室運営に伴う数値管理（生徒数や稼働率など） ・ 生徒募集に向けた広報活動（チラシ・SNS・イベントなど） ・講師の育成・マネジメント（授業の相談・フォローなど） ※授業担当は基本なし。必要に応じてサポートに入る場合もあります。 ＜この仕事の魅力＞ ▼未経験から運営のプロへ 　研修を重ねてじっくり育成。面談スキルやマネジメント力が身につきます。 ▼キャリアパス多数 　将来は複数教室の統括、本部での企画・研修担当など多彩な道があります。 ▼人の成長に寄り添えるやりがい 　志望校合格や学習習慣の定着など、生徒の成長を一番近くで見守れます。 「教育に関わりたい」「人の成長を支えたい」という想いがあれば、 ぜひ一緒に未来をつくりませんか？ ＜ゴールフリーについて＞ 関西を中心に多数校舎を展開する成基グループの個別指導塾「ゴールフリー」。 未経験でも安心の充実した研修。社員は20～30代を中心に、 サービス・小売り出身など異業種からでも活躍しています。

＼子どもたちの「できた！」を増やすために／ あなたには成基グループの個別指導塾「ゴールフリー」の スクール運営スタッフとして、教室の運営をお任せします！ 先生ではなく“運営の立場”から教育を支えるお仕事です。 ＜主な業務＞ ・ 保護者・生徒との面談（学習目標や進路希望をヒアリング） ・ 一人ひとりに合わせた学習プランの設計 ・ 教室運営に伴う数値管理（生徒数や稼働率など） ・ 生徒募集に向けた広報活動（チラシ・SNS・イベントなど） ・講師の育成・マネジメント（授業の相談・フォローなど） ※授業担当は基本なし。必要に応じてサポートに入る場合もあります。 ＜この仕事の魅力＞ ▼未経験から運営のプロへ 　研修を重ねてじっくり育成。面談スキルやマネジメント力が身につきます。 ▼キャリアパス多数 　将来は複数教室の統括、本部での企画・研修担当など多彩な道があります。 ▼人の成長に寄り添えるやりがい 　志望校合格や学習習慣の定着など、生徒の成長を一番近くで見守れます。 「教育に関わりたい」「人の成長を支えたい」という想いがあれば、 ぜひ一緒に未来をつくりませんか？ ＜ゴールフリーについて＞ 関西を中心に多数校舎を展開する成基グループの個別指導塾「ゴールフリー」。 未経験でも安心の充実した研修。社員は20～30代を中心に、 サービス・小売り出身など異業種からでも活躍しています。

／ 憧れを現実に！ あなたの英語力に合う事務からスタート ＼ スイスに本社を構える外資系企業、アデコなら英語を使う仕事に未経験から挑戦できます。 大手・有名企業で働きながら、英語力のスキルアップも目指しませんか？ 英語初心者の方は、着実に成長できる道へ 英語表記のシステムを使ったデータ入力、定型文や翻訳ソフトを使いながら海外顧客とのメール対応など。システムやテンプレートがあるので、少しずつ着実に英語での業務を進めていけます。 英語力に自信がある方は、レベルUPの道へ 「英語で電話対応」「社内の公用語は英語」といった仕事も。ネイティブの環境にどっぷり浸りながら、英語力向上を目指せます。希望と語学力を考慮して決定してくので、あなたの希望を教えてください。 ライフスタイルに合わせた働き方も叶う 仕事の充実は、プライベートも大切にしてこそ生まれるもの。100名以上の産休・育休実績がある当社。【土日祝休み】【残業月15時間ほど】【実働平均7.5時間】などと、結婚・育児等のライフイベントがあっても安心です。 『人財躍動化』というビジョンを大切にする私たち。仕事では得られないスキルアップのため、副業もOKです。豊かな人生となるよう、あなたの背中を後押しします。 配属後もサポート体制を用意しています 専属コーチが”スキル磨き”をサポート。学びたいことやキャリア志向に合わせ、目標管理やキャリアカウンセリングを実施。また、エクセル・パワーポイント・簿記などの豊富な研修から、スキルを補えるよう専属コーチと相談しながら選択できます。

＼子どもの「できた！」を育む“教室運営のプロ”へ／ あなたには、成基グループが展開する「シン個別」にて、 教室運営スタッフとしての役割をお任せします。 授業を教えるのではなく、“運営の立場”から子どもたちの学びを支えるお仕事です。 ＜主な業務＞ ・生徒・保護者との面談（学習プラン提案・進路相談など） ・学習進捗の管理やフォロー（タブレット学習・自律学習のサポート） ・アルバイト講師の育成・指導、シフト調整 ・体験授業やイベントの企画・実施 ・教室運営に伴う数値管理（人員・売上・スケジュールなど） ※授業は基本的にアルバイト講師が担当。 ＜この仕事の魅力＞ ▼未経験から安心スタート カリキュラムや教材は統一・マニュアル化されており、 研修も充実しているため、教育業界が初めてでも安心。 ▼子どもの成長を間近で実感 「わかった！」「できた！」と自信を持つ瞬間に立ち会える、 やりがいの大きな環境。 ▼働きやすさと安心の制度 5日連続休暇やフレックス休暇（年間24日）、 家族・出産・入学祝いなど手当も豊富で、長く働ける環境。 ＜研修制度＞ オンライン動画で「コーチング」の基礎を学び、 先輩社員とのロールプレイを経て実務へ移行。 研修期間は習熟度に応じて調整されるため、無理なく成長できます。 ＜シン個別について＞ 「わかる」喜びを通じて子どもの自立心を育む個別指導塾です。 1対6の指導スタイルを採用し、教えるのではなく“学びを導く”ことを重視。 教材はタブレットやシステムを活用しており、 煩雑な事務作業を最小限に抑えることで、 運営スタッフが“子どもに向き合う時間”を確保できる仕組みがあります。 社員は20～30代を中心に、サービス業や営業職など異業種からの転職者が多数活躍中。 教育を通じて「人の成長に寄り添えるキャリア」を築けます。

／ 憧れを現実に！ あなたの英語力に合う事務からスタート ＼ スイスに本社を構える外資系企業、アデコなら英語を使う仕事に未経験から挑戦できます。 大手・有名企業で働きながら、英語力のスキルアップも目指しませんか？ 英語初心者の方は、着実に成長できる道へ 英語表記のシステムを使ったデータ入力、定型文や翻訳ソフトを使いながら海外顧客とのメール対応など。システムやテンプレートがあるので、少しずつ着実に英語での業務を進めていけます。 英語力に自信がある方は、レベルUPの道へ 「英語で電話対応」「社内の公用語は英語」といった仕事も。ネイティブの環境にどっぷり浸りながら、英語力向上を目指せます。希望と語学力を考慮して決定してくので、あなたの希望を教えてください。 ライフスタイルに合わせた働き方も叶う 仕事の充実は、プライベートも大切にしてこそ生まれるもの。100名以上の産休・育休実績がある当社。【土日祝休み】【残業月15時間ほど】【実働平均7.5時間】などと、結婚・育児等のライフイベントがあっても安心です。 『人財躍動化』というビジョンを大切にする私たち。仕事では得られないスキルアップのため、副業もOKです。豊かな人生となるよう、あなたの背中を後押しします。 配属後もサポート体制を用意しています 専属コーチが”スキル磨き”をサポート。学びたいことやキャリア志向に合わせ、目標管理やキャリアカウンセリングを実施。また、エクセル・パワーポイント・簿記などの豊富な研修から、スキルを補えるよう専属コーチと相談しながら選択できます。