“売って終わり”じゃない！ サロン経営の成功を一緒に目指す営業職に、 チャレンジしませんか？ サロン向け化粧品メーカーとして、 開発から販売・サロン経営のサポートまでを行う私たち。 業界シェア率トップクラスの実績のもと 世界初の技術を用いた製品を開発し、 世界各国で特許を取得しています。 今回募集する営業職のポジションは、 サロン経営のパートナーとして、 事業成長に大きく貢献できるのがやりがいの一つ。 自社製品のご提案だけでなく、製品導入後の 集客に向けたイベント企画やキャンペーンの実施など 担当するサロン様の事業拡大に向けて 密になってサポートできる環境です◎ サロンのオーナー様と同じ目線に立ち、 成功をサポートするやりがいを感じませんか？ ◆エステサロン業界にてトップクラスのシェア◆営業未経験OK／美容業界経験を活かして活躍◆残業月10時間以下／年休122日◆女性8割＆女性管理職も多数◆産育休の取得率100％ サロン向け化粧品メーカーとして、 化粧品の開発から販売、サロン経営のサポートまで行っている当社。 あなたには自社化粧品ブランドの拡販に向けて、 既存先のフォローと新規開拓をお任せします。 ‥‥＊* 具体的な業務内容 *＊‥‥ ◆お取引のあるサロン様向け化粧品の提案営業 ◆お問合せやご紹介いただいたサロン様への新規拡販営業 ◆見積書作成 ◆製品導入後のフォロー ◆担当サロンが成長するための店づくりのサポート ◆美容インストラクターと協業して販売トレーニングの実施等 ‥‥＊*. ご提案するお客様 *＊‥‥ お客様先はエステサロン・美容室・美容脱毛サロンなど。 製品導入後のアフターフォローからお客様のサロン経営のサポートまで、 事業成功に向けて裁量を持ってご活躍いただけるポジションです。 ‥‥＊*. 肌結果”にこだわった唯一無二の特許化粧品 *＊‥‥ FAITH（誠実）という社名のもと、無添加で安全な化粧品にこだわり 常に最新の技術や成分を取り入れた高品質な商品開発を行ってきました。 その結果、コラーゲンを角層内に浸透させる世界発の技術を実現。 日本だけでなく、アメリカ、EU、中国、韓国での特許を取得しており、 確かな商品力のもと、自信を持ってご提案できるのが魅力です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ‥◆サロン成長を支え、成功を築くやりがいあるポジション◆‥ 「製品を売って終わり」ではなく、 サロンに導入いただいた後のサポートまで手掛けられるのがこのポジションの魅力です。 売れ行きが伸び悩んでいる製品の改善に向けたキャンペーン企画をご提案したり、 サロンで働くエステティシャンの販売トレーニングを実施したり、 お客様が成長するための店づくりのサポートを幅広くご担当いただけます◎ また担当するお客様の中には、サロンを立ち上げたばかりのお客様も。 オーナー様のすぐ側で、事業立ち上げ直後から事業成長への一端を担えるのは、 このポジションだからこそ得られるやりがいです。 ‥◆長く安心してキャリアを形成できる環境◆‥ ◆年間休日122日以上とお休みたっぷり ◆土日祝休み ◆残業月10時間と少なめ ◆昨年度賞与3ヶ月分支給 また産休や育休を取得しやすく、 過去3年間の産育休の取得率は100％！ 復帰後も育児と仕事を両立するメンバーが多数在籍しています。 女性を中心に活躍する会社だからこそ、 将来のライフイベントも安心です◎ 【教育制度について】 ＜入社後の流れ＞ ＊講習会にて当社の理念や肌の仕組み、製品についてレクチャー。 その後は直営のエステティックサロンにて、 エステの技術や販売スキルを身に付けていただきます。 ※詳細は面接時にお伝えいたします。気になる点はご質問ください◎ ＊新人研修用のカリキュラムのもと、 ロープレや先輩同行にて実践を積み、約1ヶ月間ほどで独り立ちです。 ☆不明点は気兼ねなく質問できるので、ご安心ください！

美の未来を育てるお仕事。＊* 業界シェア率トップクラスの化粧品メーカーで、 未経験から美容のプロへ♪ 社名に基づく「誠実﹦（FAITH）」という考えのもと、 肌結果にこだわった商品開発を行ってきた私たち。 業界トップクラスのシェアを誇る化粧品メーカーとして 多くの方の美をサポートしてきました。 今回募集する美容インストラクターは、 お取引のある美容サロンのエステティシャンに 美容知識や当社製品の魅力を伝えるポジション。 3ヶ月の研修のもと、 日々の美容に活かせる肌構造の知識や インストラクターとしての説明力、育成力など 生活と将来に活かせる専門性を 身につけられます♪ また世界各国で特許を取得したスキンケア商品を 社割でお得に買えるのも魅力の一つ。 働きながら自分自身の美も磨けます。 ★20～30代活躍中／女性管理職6割以上★月給25万円～＋賞与3ヶ月分★世界発初の特許技術を用いたスキンケア商品が社割でお得に購入できる♪★医学レベルの美容知識が身に付く3ヶ月間の研修あり 美容インストラクターとして、お取引のあるサロンの エステティシャンの育成や営業活動のサポートをお任せします。 ＜＊具体的な仕事内容＊＞ ◆スタッフへの講習会の実施 └サロン・クリニック・ドラッグストアで勤務される オーナー様やスタッフ、医師、看護師の方が対象になります ◆物品関係の管理 ◆サロンからのお問い合わせ対応 ◆講習会で使用する資料の作成 ◆お客様先への販売実演（ドラッグストアやサロン） ◆顧客名簿の管理 ☆3ヶ月間の研修で必要なスキルを身に付けてから お任せするのでご安心ください◎ ＜＊講習会でレクチャーする内容について＊＞ 当社の理念である『三美容（外面・内面・精神面の美容）』の考え方や、 お肌や皮膚の構造、当社の商品の魅力を3日間かけてお教えしていきます。 ＜＊“肌結果”にこだわった唯一無二の特許化粧品＊＞ FAITH（誠実）という社名のもと、無添加で安全な化粧品にこだわり 常に最新の技術や成分を取り入れた高品質な商品開発を行ってきました。 その結果、コラーゲンを角層内に浸透させる世界発の技術を実現。 日本、アメリカ、EU、中国、韓国での特許を取得し、 世界中の女性に自信を持って美をお届けしています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ‥◆未経験の方も安心。3ヶ月かけてステップアップできます◆‥ 入社後3ヶ月間は座学を中心に インストラクターとして必要な美容の知識やスキルを身につけていきます。 まずは先輩社員の講習会に参加し、 皮膚理論や当社の製品の強みなどの基礎知識を学びます。 その後は講習会に向けた社内でのロープレを実施。 最初はトークスクリプトを見てロープレを重ねたり、 先輩の講習会に参加して徐々に慣れていきましょう◎ 研修が終了したらまずは基本的な皮膚構造などをお教えする 無料の講習会にてインストラクターデビュー！ そして成長すると、 美容サロンやクリニック様から指名で講習会のお誘いをいただくことも♪ 未経験からクリニックのドクターから信頼される 美容のプロフェッショナルとして成長できる環境です。 ‥◆長く安心してキャリアを形成できる環境があります◆‥ ◆年間休日122日以上とお休みたっぷり ◆土日祝休み ◆残業月10～20時間と少なめ ◆昨年度賞与3ヶ月分支給 また産休や育休を取得しやすく、 過去3年間の産育休の取得率は100％！ 復帰後も育児と仕事を両立するメンバーが多数在籍しています。 女性を中心に活躍する会社だからこそ、 将来のライフイベントも安心です◎ 【教育制度について】 ＜入社後の研修について＞ 東京配属の方は、大阪本社にて1ヶ月～最大3ヶ月研修を実施いたします。 （※宿泊に伴う費用は全て会社が負担） ☆詳細は面接時にお伝えいたします！

＼プライベート重視の方にもピッタリ／ 海運等のインフラを支える安定企業で働ける◎ ☆横須賀積極募集中 ☆年休125日/土日祝休 ☆服装・髪色自由・ネイルOK ☆産育休取得実績多数 ☆有給平均取得数13.6日 ------- 創業から64年の歴史を持ち、 日本の物流を海から支える安定企業の当社。 "ワークライフバランス重視"な働き方が叶います◎ ～家族との時間を大切にしたい～ ▼残業月10h以下で定時退社が基本！ 仕事終わりに子どものお迎えや 家族と夕食の時間も取れます。 ～趣味や私生活を充実させたい～ ▼有給平均取得日数は13.6日！ 長期連休を取って旅行に行く社員も多数。 ～子育てと仕事を両立したい～ ▼産育休取得実績多数！ 子育て中の社員も多く、復帰後も安心して働けます。 安心のキャリアを手に入れませんか？ ＊英語スキル×バックオフィスのスキルが身に付く＊年収400万円台も可＊私服勤務OK！ネイル&髪色も自由＊土日祝休みで連休もOK＊残業は月10h以下とほぼナシ＊創業64年の安定企業＊産育休の取得実績も多数あり 海上輸送のインフラを支える当社で、 英語力を活かせる、総務・経理の業務をお任せします！ 日本の重要なインフラを支える仕事だからこそ、 やりがいと安定性を兼ね備えています。 【具体的には】 ●メールや文書作成（顧客対応） ●顧客情報管理 ●電話・来客対応（日本語・英語） ●郵便物の仕分け・発送業務 ●小口現金管理 ●車両管理 ●備品発注・管理 ☆基本的なやり取りは日本語で行うので、 英語を使った実務経験がない方でもOK！ 業務を通じて、実践的な英語スキルを身に付けられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安心して続けられる、働きやすさが揃った環境です♪ ☆年間休日125日/土日祝休み ☆残業月10時間以下で働きやすさ抜群 ☆賞与年2回 ☆服装・髪色自由・ネイルOK（常識の範囲内であればOK） ☆有給取得を推奨！平均取得数は13.6日 ☆家族手当、資格手当（約50種類が対象）あり 社員がモチベーションを持って働けるように、働きやすさも万全に整えています！ワークライフバランスを大切にしながら、スキルを磨ける会社です。 意見やアイデアも発信しやすい、風通しのいい環境です。 今回募集する総務経理のポジションは、現在各拠点1名ずつの先輩が活躍しています！少数精鋭なチームだからこそ、先輩がすぐ側であなたの業務をサポート。無理なく少しずつ業務を覚えてもらえればOKです◎ また経営陣との距離も近く、意見やアイデアを提案しやすいことが特徴。ボトムアップで発信した意見が採用されることも多く、1人ひとりの声が会社を動かす力になります。「仕事の進め方をもっと改善できるかも」といった意見発信も大歓迎なので、一緒に働きやすい環境をつくっていきましょう♪

英語力×事務スキルが身に付く♪ 安定企業でグローバルな働き方を叶えませんか？ ☆横須賀積極募集中 "海と陸の架け橋"として、日本の物流を支える 海上輸送事業を手掛けている当社。 日本のインフラを支える上で必要とされるからこそ、 会社の安定性はバツグンです♪ そんな当社をバックオフィスから支える 総務経理をお任せします！ 英語を用いた書類作成や電話対応などを担当するので、 業務を通じて、実践的な英語力や バックオフィスのスキルを身に付けた、 市場価値の高いグローバルな人材へと成長できます！ 50種類の対象資格を取得すれば、毎月手当も支給◎ スキルUP＝収入UPにも繋がります。 「今よりも英語力を身に付けたい」 「安定企業で腰を据えて働きたい」 …そんな願いを当社で叶えませんか？ ★創業64年の安定基盤あり★年間休日125日/土日祝休みでプライベートも充実★月給24万円以上＋賞与年2回★私服勤務OK！ネイル&髪色も自由★女性管理職も活躍中！キャリアアップを目指せる★家族手当/資格手当あり 海上輸送のインフラを支える当社で、 英語力を活かせる、総務・経理の業務をお任せします！ 日本の重要なインフラを支える仕事だからこそ、 やりがいと安定性を兼ね備えています。 【具体的には】 ●メールや文書作成（顧客対応） ●顧客情報管理 ●電話・来客対応（日本語・英語） ●郵便物の仕分け・発送業務 ●小口現金管理 ●車両管理 ●備品発注・管理 ☆基本的なやり取りは日本語で行うので、 英語を使った実務経験がない方でもOK！ 業務を通じて、実践的な英語スキルを身に付けられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安心して続けられる、働きやすさが揃った環境です♪ ☆年間休日125日/土日祝休み ☆残業月10時間以下で働きやすさ抜群 ☆賞与年2回 ☆服装・髪色自由・ネイルOK（常識の範囲内であればOK） ☆有給取得を推奨！平均取得数は13.6日 ☆家族手当、資格手当（約50種類が対象）あり 社員がモチベーションを持って働けるように、働きやすさも万全に整えています！ワークライフバランスを大切にしながら、スキルを磨ける会社です。 意見やアイデアも発信しやすい、風通しのいい環境です。 今回募集する総務経理のポジションは、現在各拠点1名ずつの先輩が活躍しています！少数精鋭なチームだからこそ、先輩がすぐ側であなたの業務をサポート。無理なく少しずつ業務を覚えてもらえればOKです◎ また経営陣との距離も近く、意見やアイデアを提案しやすいことが特徴。ボトムアップで発信した意見が採用されることも多く、1人ひとりの声が会社を動かす力になります。「仕事の進め方をもっと改善できるかも」といった意見発信も大歓迎なので、一緒に働きやすい環境をつくっていきましょう♪

旅行にグルメにエステ、家族や友人との時間… 自分の時間も大切に働く…そんなあなたの想い叶えます♪ ♪充実した休日数 土日祝日はお休みで年間休日125日。 有休と組み合わせて長期休暇も取得ＯＫ！ ♪残業ほぼなし！ 基本的に残業はありません。 業務はバランスよく割り振っているので、 1人に業務が集中する心配はナシ。 定時に帰っている人がほとんどです！ ♪リモートワークＯＫ！ 仕事に慣れてきたら、週2日ほどリモートワークが可能！ 通勤がないので時間も体力も温存可能！ 部署のメンバーとは気軽にメールやチャットができるので安心ですよ！ 【正社員登用制度アリ！】 しっかり成果を出せれば、 期間契約社員→無期契約社員→正社員へとチャレンジも可能！ 向上心のある方にもぴったりな環境です！ ＊安定の大手企業グループで事務のお仕事♪ ＊フレックス＆土日休＆年休125日以上でオフも充実♪ ＊ユニット内で協力し合い、無理なく働ける職場環境♪ ＊データ集計＆問い合わせ対応中心で難しい業務はナシ♪ カストマーコンタクト部のメンバーとして、 ニーズに応じたデータの精査（チェック）・登録、問い合わせ対応などをお任せします。 ★約1年かけてじっくり教育・サポートするので、 　専門知識やスキルはなくて大丈夫◎ 経験やスキルを考慮して、できる業務からお任せ♪ さらに部署内で役割分担もされているので、 無理のない作業量で着実に進めていけますよ！ ＜どんなことをするの？＞ ■データの精査・基幹システムへの登録・商談作成 ■社内問い合わせ対応 ■依頼の進捗確認と管理 ＜1日の主な仕事の流れ＞ ▼メールの確認 その日に対応する業務の内容を確認します。 仕事の割合は日にもよりますが、データ集計と自動ツールの検証が3割ずつ、問い合わせ対応が4割ほどです。 ▼データ精査と登録、問い合わせ対応など 基本的に各自、自分のやり方で作業を進めればOK。 ユニット間で業務に関連があり、業務多忙時にはユニット同士で相互支援をします。 慣れるまでは、社員や先輩スタッフと一緒に作業するので、わからないところは確認しやすいです！ 【仕事の魅力】 慣れてきたらリモートワークもOK♪ フレックス勤務やリモートワークが導入されており、 将来を見据えて、長く働きやすい環境が整っています！ 業務に慣れてきたら週2回リモートワークが可能です◎ 無期雇用の契約社員・正社員になって長く働ける！ ★無期雇用制度あり（パートナー社員限定） 　最長5年迄の有期雇用契約から定年（60歳）までの無期雇用契約への切り替え制度あり →これまでに90名以上の方が無期契約社員になっています！ ★正社員登用制度あり →これまでに約80名の方が正社員へとキャリアアップ！ ※無期雇用制度・正社員登用制度ともに、評価を基にした部門推薦制です。 《現在の契約社員の内訳》 期間契約社員：約55％ 無期契約社員：約45％ ※4月時点の無期雇用従業員 育休実績あり ※無期契約社員に切り替え後、7年目を迎えているスタッフもいます。 【教育制度について】 ▼オリエンテーション 半日～1日のオリエンテーションに参加 会社全体や制度について説明があります。 ▼配属先で先輩からレクチャー 業務は先輩とOJTで学びます。 eラーニングなどを活用した教育制度もあります。 最初はデータの加工などの簡単な業務からお任せします。 ▼1年かけて、基本作業を習得 教育体制がしっかりしているので、 焦らずしっかり業務習得が出来ます

仕事と子育てを両立したい方も、趣味を大切にしたい方も、新しいキャリアを当社で手に入れませんか？ オフィスワークの経験を活かし、 就労環境・休日・福利厚生が充実した会社で、 ワークライフバランスを大切にしながら働きたい。 そんなあなたにおススメしたい募集です。 入社後にお任せしたいのは、 富士フイルムビジネスイノベーショングループを支えるバックオフィスのお仕事。 フレックス勤務を導入しているので、 「趣味を大切にしたい」「保育園の送り迎えがしたい」 という方も折り合いをつけながら働ける環境です！ 無期契約社員・正社員を目指す道もあります。 安定した会社でじっくりと働きたい方も、 ぜひ奮ってご応募ください！ ＊安定の大手企業グループで事務のお仕事♪ ＊フレックス＆土日休＆年休125日以上でオフも充実♪ ＊ユニット内で協力し合い、無理なく働ける職場環境♪ 契約内容の確認、PCや内線番号の管理・申請、文具用紙の発注・補充、 請求書の支払い処理など、部門内の総務および庶務業務をお任せします。 経験やスキルを考慮して、できる業務からお任せしていくので安心してください！ さらに部署内で役割分担もされているので、無理のない作業量で着実に進めていけますよ♪ 《こんなお仕事をお任せします》 ・契約内容の確認・PC管理（部門内の使用者確認、PC棚卸など） ・部門内の内線番号管理・申請 ・社内メーリングリスト管理・申請 ・文具用紙などの発注・補充 ・請求書支払い処理 ・経費管理（郵便利用料、複合機使用料など） ・電話・メール対応など 慣れるまでは、社員や先輩スタッフと一緒に作業するので、わからないところは確認しやすいです！ 【仕事の魅力】 業務効率化の意見・アイデアは歓迎！ スタッフは、既存の業務フロー・ルールにとらわれず、「こうすればもっと処理が早くなる」「こんなチェック方 法にすれば間違いが減る」といったように、部内で積極的に意見交換をしながら、より良い方法を取り入れています。 優秀事例の表彰やコンテストなど、貢献度を称える場も多数用意していますので、ぜひ意欲的に取り組んでいってくださいね。 無期雇用の契約社員・正社員になって長く働ける！ ★無期雇用制度あり（パートナー社員限定） 　最長5年迄の有期雇用契約から定年（60歳）までの無期雇用契約への切り替え制度あり →これまでに90名以上の方が無期契約社員になっています！ ★正社員登用制度あり →これまでに約80名の方が正社員へとキャリアアップ！ ※無期雇用制度・正社員登用制度ともに、評価を基にした部門推薦制です。 《現在の契約社員の内訳》 期間契約社員：約55％ 無期契約社員：約45％ ※4月時点の無期雇用従業員 育休実績あり ※無期契約社員に切り替え後、7年目を迎えているスタッフもいます。 【教育制度について】 ▼入社時基礎教育（10日間） まずは、自己学習方式 eラーニングにより、会社基礎知識、会社概要、配属先が持つ役割、業務の流れ、各種設定作業等について学びます。 その後、配属先で具体的な仕事を学んでいきます。 ▼配属先での研修 教育担当の先輩を筆頭にチームで協力し合いながら、教育スケジュールに沿って研修を行なっていきます。 ▼独り立ち 入社後3ヶ月程度の予定。分からないことは何でも相談してください！

マンツーマンサポートの元、経理デビューを叶えよう★ 現在活躍中の社員も未経験からスタートしました！ 毎年120％以上の売り上げ成長率を誇り 「ベストベンチャー100」にも選出されている当社。 事業拡大に伴い【経理】を募集します。 そして、今回募集するポジションはなんといっても “実務経験なし＆資格なし”から始められることがポイント。 入社後は先輩社員があなたに寄り添い マンツーマンで業務を教えていくため 未経験の方でも安心して イチから経理スキルを身に付けることができます◎ そのため、今回の募集においては “経理をやってみたい”という意欲がどれだけあるかが重要。 「専門スキルを身に付けたくて」 「キャリアアップをしたくて」など “なぜ経理を志望しているのか”あなたの想いを聞かせてください。 ＼資格なしでOK！経理デビューしよう！／★研修充実★年休120日以上でプライベートも充実★充実した福利厚生（住宅手当や家族手当など）★産育休取得率100％！◆子育てとの両立も可能★賞与年2回 あなたには経理業務をお任せします。 入社後は先輩社員がマンツーマンで業務を教えるため、 未経験からでも安心してスタートできます！ ＜具体的な仕事内容＞ ■月次決算業務 └現金や売掛金の管理 └仕入れや経費の処理 └月次の決算業務のサポート　など その他にも、興味やスキルに応じて 幅広い業務にチャレンジすることができます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 オンもオフも全力、それが当社の社風です◎ 平均年齢28歳と若手社員が多く活躍している当社。社員同士のコミュニケーションを大事にしており、定期的に開かれるイベントが多くあります。社内イベント（任意参加）も多くあり、直近では「デイキャンプ」をテーマに大自然の中でカレー作りを行いました。また、当社は毎週金曜日に“社員ブログ”を更新しています。スタッフ一人ひとりの声や日々の活動が覗ける内容になっていますので、ぜひチェックしてみてください。私たちの職場の雰囲気や取り組みについて、ブログを通じてもっと深く知っていただけると嬉しいです♪ 【社員ブログ】 https://infinity-agent.co.jp/recruit/IA-blog/ 仕事も私生活も充実できる環境です！ ■完全週休2日制（土日）+残業少なめ ■年間休日120日以上 ■住宅手当、家族手当あり ■賞与年2回（6月・12月） ■連休取得OK ■無料で飲めるオフィスドリンクあり ■産育休取得率100％+時短勤務実績あり ■リフレッシュスペース完備　など 社員が無理なく働けるよう、環境を整備し続けてきました。 ウォーターサーバー、コーヒーメーカーも社員から好評です♪ 【教育制度について】 入社後は社内の研修担当が行うPCスキル研修を用意していますので、PC操作に不安のある方でも安心してスタートできます。また、「ビジョンリンク研修」「ネクストリーダー研修」「マネージャー研修」など、マネジメント要素を取り入れた階層別研修も用意しており、常にスキルアップできる環境を整えています！

＜モクモク作業も会話も両方楽しめる！＞ 前に出るより、人を支えたい方にぴったりな仕事♩ 「チームで働いていることを実感したい」 「コミュニケーションを取りながら働きたい」 「事務デビューしたい」そんな方にピッタリ！ パソコンに向き合って書類作成したり 「ここの請求書ってどうなっていますか？」 と営業さんとコミュニケーションを取ったりと それぞれを程よく行える今回のポジション。 “モクモク一人で作業をする”に留まらないため 連携を取りながらチームの一員として サポートできている実感を得られます◎ また、入社後は全員が必ず受けられる PCスキル研修を用意しています。 この研修では、入力操作からExcelの関数まで学べるため PCスキルに不安のある方でも安心して事務デビューできますよ♪ ＼事務デビュー歓迎！基本操作・関数を学べるPCスキル研修あり／◆残業少なめ＋年休120日以上でプライベートも充実◆研修充実◆前年比120％の成長性＆安定性バツグンの環境◆子育てとの両立も可能 あなたには契約書の作成や 営業から依頼された資料作成など サポート業務をお任せします。 入社後は先輩社員と一緒に業務を行っていくため わからないことはすぐに聞ける環境で 仕事をスタートできます◎ ＜具体的なお仕事内容＞ ■売上数値の集計 ■請求書、申込書の作成 ■入金の準備 ■契約書の準備　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 オンもオフも全力、それが当社の社風です◎ 平均年齢28歳と若手社員が多く活躍している当社。社員同士のコミュニケーションを大事にしており、定期的に開かれるイベントが多くあります。社内イベント（任意参加）も多くあり、直近では「デイキャンプ」をテーマに大自然の中でカレー作りを行いました。また、当社は毎週金曜日に“社員ブログ”を更新しています。スタッフ一人ひとりの声や日々の活動が覗ける内容になっていますので、ぜひチェックしてみてください。私たちの職場の雰囲気や取り組みについて、ブログを通じてもっと深く知っていただけると嬉しいです♪ 【社員ブログ】 https://infinity-agent.co.jp/recruit/IA-blog/ 仕事も私生活も充実できる環境です！ ■完全週休2日制（土日）+残業少なめ ■年間休日120日以上 ■住宅手当、家族手当あり ■賞与年2回（6月・12月） ■連休取得OK ■無料で飲めるオフィスドリンクあり ■産育休取得率100％+時短勤務実績あり ■リフレッシュスペース完備　など 社員が無理なく働けるよう、環境を整備し続けてきました。 ウォーターサーバー、コーヒーメーカーも社員から好評です♪ 【教育制度について】 入社後は社内の研修担当が行うPCスキル研修を用意していますので、PC操作に不安のある方でも安心してスタートできます。また、「ビジョンリンク研修」「ネクストリーダー研修」「マネージャー研修」など、マネジメント要素を取り入れた階層別研修も用意しており、常にスキルアップできる環境を整えています！

☆駅徒歩1分　☆未経験～和装経験者まで歓迎します！ ☆年齢不問です　☆50代で中途入社した社員も活躍中 明治32年創業の当社は、草履・鞄などの和装履物メーカーとして 匠の伝統を現在に活かしつつ、 “美” と“機能性”を追求した 自社ブランド『神田胡蝶』を展開。 熟練した職人が一つ一つ丹念に製造する当社は 三越・高島屋といった有名大手百貨店と長年取引を行っており 業績は安定しています。 【★年齢・経験不問！　★駅徒歩1分　★ワークライフバラス◎】 未経験の方からアパレル・和装業界経験者まで、幅広く募集します。 50代で中途入社した社員も活躍中。 ☆完全週休2日制（シフト制） ☆ほぼ毎日定時退社可能 ☆有給100%消化可（気兼ねなく消化して頂けます） ☆家事や主婦(夫)業との両立もしやすい職場 接客・販売を中心に店舗運営全般を担当します。《服装はフォーマルであればOKです。☆残業なし　☆完全週休2日 ☆年間休日120日　☆有給消化OK　☆主婦(夫)業と両立可　☆お休みも柔軟に対応します》 【具体的な仕事内容】 ◆接客・販売 ◆商品管理と棚卸し ◆顧客管理 ◆その他、店舗運営業務全般 『神田胡蝶』は和装業界で高い知名度を誇ります。 商品に興味をお持ちのお客様の話をじっくり聞いて、ご提案下さい。 草履や鞄は、着物との組み合わせで購入されるお客様が多いので コーディネートに興味のある方には楽しいお仕事です。 ※勤務時の服装はフォーマルであれば、和装でなくても構いません。 もちろん、着物着用も可能です。 【仕事の魅力】 年齢を気にせず、安定勤務できます！ 和装品の購買層は40代以降のお客様が中心。 流行に左右されない価値を提供するので 1度学んだ知識を活かして、長期的に働き続けられるのが魅力です。 社員の平均勤続年数は10年以上です。 当社はほぼ毎日定時退社していただけ 完全週休2日制(シフト)で、年間休日は120日以上。 有給も気兼ねなく消化していただけます。 休日は毎週決まった曜日にお休みいただくイメージですが 子供の学校行事や、家庭の事情などの要望には 柔軟に対応させていただきます。 100年間、歩く事だけを考えてきました。 明治32年の創業以来、当社は美しく、履き心地の良い 機能性に優れた草履を追求してきました。 足や指に負担が掛からないよう、 元々は左右同じ形であった草履を、 左右それぞれの足の形に合わせて製品を製造したり。 高反発クッション、鼻緒スゲ調整など 時代の変化に合わせて、足に優しい履物を製造しています。 平成9年にはグッドデザイン賞を受賞。 有名歌手や芸能人、TVドラマなど 様々な場面で当社製品が使用されています。 長い歴史の中で培われてきた素晴らしい日本の和装文化の伝統を 私達と一緒に次代に繋げていただければ幸いです。 【教育制度について】 入社後に研修は丁寧に行います。 職場には店長と1～2名の先輩スタッフがいるので わからない事は何でもご質問下さい。 【研修内容】 ▼ブランドや商品について座学研修を実施 ▼工場で製造工程を見学（希望者は） ▼商品管理 ※なお入社後の職種変更はありません。

☆駅徒歩1分　☆未経験～和装経験者まで歓迎します！ ☆年齢不問です　☆50代で中途入社した社員も活躍中 明治32年創業の当社は、草履・鞄などの和装履物メーカーとして 匠の伝統を現在に活かしつつ、 “美” と“機能性”を追求した 自社ブランド『神田胡蝶』を展開。 熟練した職人が一つ一つ丹念に製造する当社は 三越・高島屋といった有名大手百貨店と長年取引を行っており 業績は安定しています。 【★年齢・経験不問！　★駅徒歩1分　★ワークライフバラス◎】 未経験の方からアパレル・和装業界経験者まで、幅広く募集します。 50代で中途入社した社員も活躍中。 ☆完全週休2日制（シフト制） ☆ほぼ毎日定時退社可能 ☆有給100%消化可（気兼ねなく消化して頂けます） ☆家事や主婦(夫)業との両立もしやすい職場 接客・販売を中心に店舗運営全般を担当します。《服装はフォーマルであればOKです。☆残業なし　☆完全週休2日 ☆年間休日120日　☆有給消化OK　☆主婦(夫)業と両立可　☆お休みも柔軟に対応します》 【具体的な仕事内容】 ◆接客・販売 ◆商品管理と棚卸し ◆顧客管理 ◆その他、店舗運営業務全般 『神田胡蝶』は和装業界で高い知名度を誇ります。 商品に興味をお持ちのお客様の話をじっくり聞いて、ご提案下さい。 草履や鞄は、着物との組み合わせで購入されるお客様が多いので コーディネートに興味のある方には楽しいお仕事です。 ※勤務時の服装はフォーマルであれば、和装でなくても構いません。 もちろん、着物着用も可能です。 【仕事の魅力】 年齢を気にせず、安定勤務できます！ 和装品の購買層は40代以降のお客様が中心。 流行に左右されない価値を提供するので 1度学んだ知識を活かして、長期的に働き続けられるのが魅力です。 社員の平均勤続年数は10年以上です。 当社はほぼ毎日定時退社していただけ 完全週休2日制(シフト)で、年間休日は120日以上。 有給も気兼ねなく消化していただけます。 休日は毎週決まった曜日にお休みいただくイメージですが 子供の学校行事や、家庭の事情などの要望には 柔軟に対応させていただきます。 100年間、歩く事だけを考えてきました。 明治32年の創業以来、当社は美しく、履き心地の良い 機能性に優れた草履を追求してきました。 足や指に負担が掛からないよう、 元々は左右同じ形であった草履を、 左右それぞれの足の形に合わせて製品を製造したり。 高反発クッション、鼻緒スゲ調整など 時代の変化に合わせて、足に優しい履物を製造しています。 平成9年にはグッドデザイン賞を受賞。 有名歌手や芸能人、TVドラマなど 様々な場面で当社製品が使用されています。 長い歴史の中で培われてきた素晴らしい日本の和装文化の伝統を 私達と一緒に次代に繋げていただければ幸いです。 【教育制度について】 入社後に研修は丁寧に行います。 職場には店長と1～2名の先輩スタッフがいるので わからない事は何でもご質問下さい。 【研修内容】 ▼ブランドや商品について座学研修を実施 ▼工場で製造工程を見学（希望者は） ▼商品管理 ※なお入社後の職種変更はありません。

【障がいのある方の就労をサポートするお仕事】 働きやすさもやりがいも、GETしてみませんか♪ ★経験や資格は不要！未経験から始めやすい★ ---- 【就労支援員】のお仕事は、 障がいのある方が自分らしく働くことができるよう、 サポートすること。 入社後は、先輩がOJTでしっかりサポートしますので、 未経験から始めやすいのが特徴です◎ 安心してスタートできます！ ★ホワイト認定企業の安心待遇★ ---- 【残業は月平均1時間未満】 【希望休OK＆5連休以上の取得可】 【髪色自由・スニーカーOK】 【月給26万円～＋入社祝金あり】etc. 産育休の取得実績が多数あり、 時短を活用して育児と両立しているスタッフも多数います♪ 当社で、自分らしいキャリアをスタートさせてみませんか？ ★先輩の前職は営業やアパレル店員などさまざま！未経験スタート歓迎 ★月給26万円～＋入社祝金あり ★残業月平均1h未満 ★子育て中の社員も活用中！利用無料の自社保育園あり ★マイカー通勤OK 障がいのある方の就労サポート業務をお任せします。入社後は、先輩がOJTでイチからサポートしますので、ご安心ください！ 【就労支援B型施設『銀河』について】 ・障がいのある方の『自分らしく働きたい』などの想いを叶える ・宛名ラベル貼付や羊毛フェルトのアクセサリー作りなどの軽作業を通した就労支援 ・ご利用者様は1日20名まで ・事業所には6～10名ほどのスタッフが在籍 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の就労支援（作業見守り、指導・教育など） ・ご利用者様との面談 ・納品物の検品・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ご利用様の笑顔や「ありがとう！」がやりがいに。 精神障がいのある方を対象に、症状や体調の安定と、就労へ向けた支援を行うのが私たちの役割です。「将来的に、一般就労を目指している」「人付き合いが上手になりたい」「自分の居場所がほしい」など、ご利用者様それぞれの想いや希望に寄り添い、新たな一歩を踏み出せるようサポートしていきます。サポートをする中で、ご利用様がイキイキとはたらく姿を間近で見られることが醍醐味。「仕事を通じて誰かの役に立っていることを実感したい」「やりがいを十分にもてる仕事がいい」といった想いをもった方にピッタリな環境です！ 【月26万円～＋入社祝金あり】社員の頑張りをしっかり還元！ 業務達成やスキルの習得など、明確な基準が設けられているため、公平に評価される仕組みが整っています。年2回の給与改定があるため、入社1年目からでも給与アップが可能です！ さらに、年齢・資格・経験に関係なく管理職へのチャレンジも可能！グループ全体で急成長を遂げているため、新たなポストが次々と生まれています。昇進までの平均期間は9.3ヶ月！もちろん、社員一人ひとりの希望をしっかり考慮しながらキャリアアップできます。 【教育制度について】 ★エフィラグループでは、年間約300回の研修を実施しています ★メンター制度：新入社員一人ひとりに先輩がつき、月1で必ず1on1で困りごとがないか、不安解消や相談の場があります

未経験から始める医療事務！ 「プライベートも大事にしながら メリハリを付けて働きたい」という方には、 自分の時間をしっかり確保できる当社がオススメ！ ★完全週休2日 ★週3日休み（年10回） ★夏休み・冬休みあり ★年間休日120日 ★希望休OK ★5日以上の連休取得OK など、働きやすさバツグン♪ また、お休みは日曜＋他1日なので、 「日曜日は友だちとランチ！」 「予約を取りやすい平日に美容院へ」など、 プライベートの時間をより有意義に過ごせます◎ そんな新しい生活をMISで手に入れませんか？ 先輩社員の98％が未経験からスタートしています！ ◆バックオフィスから病院を支える医療事務のお仕事 ◆専任の指導担当が付くから安心！ 書類作成や電話対応などをお任せします。 バックオフィスでのお仕事になるため、 病院窓口での受付業務はありません。 *★*★*★具体的なお仕事★*★*★* ◎電話対応 ◎レセプト業務 ◎医療連携のサポート ◎訪問診療のスケジュール管理　など 未経験でも安心の教育体制が整っており、 一つずつ業務を覚えていけるため、 少しずつ自信を持って取り組めます！ 【仕事の魅力】 ＼長く働ける待遇&環境をご用意しています！／ ★転居を伴う転勤なし ★賞与年2回 ★昇給随時 ★産育休取得実績あり ★出産・結婚祝い ★医療費補助 など、安心して働ける環境を整えています。 また、2023年度の産育休取得率100％！ ライフイベントを迎えても長く活躍していただけます◎ ＼98％が未経験入社です！／ 前職で、飲食店スタッフ、アパレル店員、営業、 エステティシャンなどをしていて 未経験で入社した先輩たちが活躍しています。 入社後は、あなたのペースに合わせて 研修を進めますのでご安心ください！ 専任の指導担当がつきますので わからないことや困ったことがあればすぐに相談できます。 また、先輩たちもほとんどが未経験スタートだったので、 あなたの気持ちに寄り添いながらしっかりフォローします♪ 【教育制度について】 ▼入社時研修 医療の基礎知識や訪問診療の仕組みなど お仕事に必要な知識をイチから学べます！ ▼OJT研修 一通りの基礎知識を身につけたら 配属先のクリニックでOJT研修を実施。 電話対応や書類作成などを実際に経験しながら スキルを身につけていきましょう！

「医療業界は初めて」という方も活躍しています♪ 手に職をつけるチャンスです◎ あなたにお任せするのは、 院内から医師や診療スタッフをサポートする事務。 当社では、98％の社員が未経験入社で、 前職は、飲食店スタッフ、アパレル店員、サービス業、営業職などさまざまです。 未経験でも安心してスタートできるのは、 研修＆サポート体制が充実しているから◎ 入社後はあなたのペースに合わせて研修を進めます。 わからないことや困ったことがあればすぐに相談可能！ 院内から医療現場をサポートする事務業務をお任せします！ ◆98％の先輩が未経験スタート！ ◆充実の研修があるので安心！ 書類作成や電話対応などをお任せします。 バックオフィスでのお仕事になるため、 病院窓口での受付業務はありません。 ◇医療事務 ・レセプト業務 ・電話対応 ・医療連携 など ◇人事課 ・採用活動 ・新入社員研修 など ※できることから少しずつお任せしますので 未経験の方も安心してスタートできます♪ 【仕事の魅力】 ☆自分の時間も大事にできる環境です♪☆ ☆年間休日120日以上 ★完全週休2日制 ☆週休3日制度（年10回は週3日休み） ★有休消化率83％ ☆希望休&連休取得もOK など、働きやすさバツグンなのが当社の魅力♪ 産育休取得実績はもちろんのこと、 ライフイベントを迎えても 腰を据えて長く活躍できる環境があります◎ ☆20代・30代の女性が多く活躍中！☆ 社員同士の仲が良くチームワーク抜群の当社。 部署を越えたコミュニケーションが活発なだけでなく、 年齢の壁が低いフラットな社風も特長です。 そんな当社の魅力を社員に聞くと 「人の良さ」という答えが多数！ また、未経験入社の先輩がほとんどだから あなたの気持ちに寄り添いながらフォローできます。 そんな当社で事務職デビューを叶えてください♪ 【教育制度について】 ▼入社時研修 医療の基礎知識や訪問診療の仕組みなど お仕事に必要な知識をイチから学べます！ ▼OJT研修 一通りの基礎知識を身につけたら 配属先のクリニックでOJT研修を実施。 電話対応や書類作成などを実際に経験しながら スキルを身につけていきましょう！

*空港勤務経験者からも選ばれる！* 「働きやすさ」「収入」「やりがい」贅沢に全部叶うお仕事です♪ *空港内トップクラスの働きやすさ 完全週休2日/残業月1h以下/連休OKとお休みがたっぷり♪ 早朝・夜勤も一切ないので 憧れの空港勤務と引き換えに、生活が不規則に… なんて心配もありません◎ *ご案内のしやすいJALカード 飛行機利用の度にお得になるカードで お客様にとってマイナスに なることなく知名度も高いのがポイント! お断り理由1位は「もう持ってます」なんです! *たくさんの方とのお話が楽しめる お客様の多くは、これから旅行や出張に行かれる方。 「どこに行くんですか？」「おすすめの国はありますか？」と 話が盛り上がることも♪ チームで助け合う風土も強く メンバー同士のコミュニケーションも盛んです! ■完全週休2日制+有休で連休もOK■充実の研修あり&同期と一緒にスタート■ご契約はタブレットのみ！PCが苦手でも安心♪■賞与＋インセンティブで収入にプラスαも◎■たくさんの人とコミュニケーションが楽しめる 羽田空港の国内線出発ロビーで飛行機を待つお客様への JALカードのご案内・入会受付業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ■お客様へのお声がけ ■JALカードの説明（知名度は抜群！） ■ご契約手続き（タブレットでの簡単操作◎）　など ～ご案内のしやすさがPOINT～ 「JAL」という有名ブランドであることに加え、 空港をご利用される方にとっておトクなカードのご案内なので 提案しやすいのが嬉しいポイント！ お断りの理由は「もう持ってます」というもので マイナスな理由でのお断りはほとんどありません！ ～ノルマなし&インセンティブあり～ ノルマはなく、チームの目標に協力し合って 取り組むスタイルです。 目標を達成すればインセンティブも支給され 評価にもつながるので、チームの一体感も 毎日のモチベーションもアップ！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★★活躍の場はあなた次第！長く腰を据えられる環境です★★ 【"みんなで"の意識が強い風土】 お声がけ自体は基本的に一人で行いますが ご契約を獲得できた時や、相談事がある時には バックヤードに戻ってみんなで共有し合います！ 誰かの成功はみんなで喜び、悩みはみんなで解決する という温かい雰囲気なので、未経験の方も安心してくださいね♪ 【豊富なキャリアパス】 リーダーやSVなど現場でのキャリアアップに加え 本社で営業として活躍する女性も。 今後はチームを10名以上に増やし、 国際線へ業務を拡大する可能性もあります。 性別に関係なく、意欲と実力次第で リーダーポジションに就けるチャンスが多く 女性もたくさん活躍しています！ ★★「働きやすい！」と実感できる仕組み作りを進めています★★ ☆★残業ほぼなし★☆ 終業30分前に退勤準備を始めるように勧められているので 残業はなんと"月1時間以下"！全員が基本的には定時で帰っています！ 中には子育てと両立させながら活躍するママさんも◎ 結婚・出産祝い金／産育休制度など、ライフイベントを迎えても安心の環境です。 ☆★完全週休2日制★☆ シフトの希望は、現状はほぼ100％通っています！ 土日休みも可能で、毎週土曜はお休みという方も◎ 趣味や友達との予定、推し活など…あなたらしい生活を送ってください。 ☆★有休が取りやすい！★☆ 公休＋有休で4連休を取り、旅行に出かけるメンバーも！ 仕事終わりにそのまま行くことができるのも、空港勤務の魅力です。 【教育制度について】 ▼入社後は、本社と羽田空港での5日間の研修からスタート。 業務の流れやカードの知識、タブレットの使い方、お客様との接し方などを丁寧にレクチャーします。 ▼配属後も先輩がしっかりフォローしますので、安心して取り組めます！

＜女の転職からの入社多数！＞ 「空港で働く」「働きやすさ重視」その転職軸、当社ならどっちも叶います♪ 「空港勤務はハードな働き方になりそう><」 そんなイメージはありませんか？ 現在当社で募集するご案内スタッフは そんなイメージが覆る働きやすさを実現☆ 「趣味や推し活に時間を使いたいから 仕事は最低限でメリハリをつけたい！」 そんなあなたも大歓迎です♪ ★1：早朝・夜勤なし 8～17時／10時～19時の時間帯から 希望に合わせて勤務可能！ 不規則な生活になる心配はありません◎ ★2：連休OK！ 公休＋有休2日で4連休にし、旅行に行くことも可能！ 仕事終わりにそのまま出発できるのも嬉しいポイントです。 ★3：残業月1h以下 30分前から退勤準備を始められるので 定時ぴったりに帰れることがほとんどです！ ■完全週休2日制+有休で連休もOK■充実の研修あり&同期と一緒にスタート■ご契約はタブレットのみ！PCが苦手でも安心♪■賞与＋インセンティブで収入にプラスαも◎■たくさんの人とコミュニケーションが楽しめる 羽田空港の国内線出発ロビーで飛行機を待つお客様への JALカードのご案内・入会受付業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ■お客様へのお声がけ ■JALカードの説明（知名度は抜群！） ■ご契約手続き（タブレットでの簡単操作◎）　など ～ご案内のしやすさがPOINT～ 「JAL」という有名ブランドであることに加え、 空港をご利用される方にとっておトクなカードのご案内なので 提案しやすいのが嬉しいポイント！ ～憧れの服装で働く♪～ JALのグランドスタッフと同じ名札を付けて 服装や髪型も同じように整えてご案内を行います◎ お客様に安心していただきやすいのも特徴です！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★★ノルマなし×インセンティブ有！だからムリなく頑張れる★★ ノルマはなく、チームの目標に協力し合って 取り組むスタイルです。 目標を達成すればインセンティブも支給され 評価にもつながるので、チームの一体感も 毎日のモチベーションもアップ！ お声がけ自体は基本的に一人で行いますが ご契約を獲得できた時や、相談事がある時には バックヤードに戻ってみんなで共有し合います！ 誰かの成功はみんなで喜び、悩みはみんなで解決する という温かい雰囲気なので、未経験の方も安心してくださいね♪ ★★「働きやすい！」と実感できる仕組み作りを進めています★★ ☆★残業ほぼなし★☆ 終業30分前に退勤準備を始めるように勧められているので 残業はなんと"月1時間以下"！全員が基本的には定時で帰っています！ ☆★完全週休2日制★☆ シフトの希望は、現状はほぼ100％通っています！ 土日休みも可能で、毎週土曜はお休みという方も◎ 趣味や友達との予定、推し活など…あなたらしい生活を送ってください。 ☆★有休が取りやすい！★☆ 公休＋有休で4連休を取り、旅行に出かけるメンバーも！ 仕事終わりにそのまま行くことができるのも、空港勤務の魅力です。 【教育制度について】 ▼入社後は、本社と羽田空港での5日間の研修からスタート。 業務の流れやカードの知識、タブレットの使い方、お客様との接し方などを丁寧にレクチャーします。 ▼配属後も先輩がしっかりフォローしますので、安心して取り組めます！

◆フルリモート◆完全オンライン完結のペーパーレス経理！ 月額制のオンラインバックオフィス代行【まるごと労務】【まるごと経理】を提供する当社。 主にベンチャー企業のバックオフィスの体制構築から実務まで一気通貫で代行をしています。 サービス満足度は95％と高評価！ 口コミや紹介で引き合いも多くいただいているため、さらなる組織体制強化やサービスクオリティの向上を目指し、マネジメント層としてご活躍いただける方を募集しています！ 全社員がフルリモートで働いているため、培ってきたキャリアを諦めずに好きな場所でスキルアップを目指すことが可能な環境です。 ◎【まるごと経理】のリーダー候補として、プロジェクトの推進・管理、メンバー教育までお任せします。 クライアントの課題を解決しながら伴走し、クライアント企業の成長を支えることが主なミッションです！ ＜この求人のポイント＞ ★全員フルリモートワークで国内どこからでも勤務可！ ★キャリアプランが明確！昇格や昇給を目指せる！ ★様々な業界や規模のバックオフィス業務に携われる！ 下記業務を通じて、改善案の策定やクライアントへのご提案、メンバーの管理などを行っていただきます。 クライアントの課題に対して先回りして自発的に考え動くことが求められます。 ▍主な業務例 ・記帳、仕訳 ・経費精算 ・請求書管理 ・決算業務 ・支払業務 ・フロー整備/マニュアル作成 ・税理士や社労士との連携 ・各種ツール提案、導入　など ▍ゆくゆくはリーダーとして ・プロジェクトのスケジュールやタスク管理 ・顧客の課題に対するアドバイス・メンバー育成　など ◆キャリアパス◆ ・まずは業務の流れを掴んでいただくため経理の実務からスタート ・その後は1～2名のユニットを持ちプレイングマネジメントを実践していただきます ・ゆくゆくはリーダーとして3〜5名程度の部下をお持ちいただきプロジェクトを推進します ◎6ヶ月～1年を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです◎ 【仕事の魅力】 一緒に働く仲間について 【まるごと経理】で活躍する社員は、これまで事業会社での経理業務や税理士法人での業務経験、管理部業務を幅広く担っていたメンバーなど様々。 多様なバックグラウンドを活かしながらノウハウを共有することで実践的な知見が蓄積されていくため、刺激的な環境といえるでしょう。 フルリモートですが日々相談し合える環境も整っているため、気軽に相談し、互いを高め合いながら切磋琢磨できる社風です。 一人で黙々と⋯ではなく、周囲と活発にコミュニケーションをとりながら業務を進めたい方にピッタリの環境です！ 複数企業の支援を通してキャリアアップが叶う！ 複数企業のバックオフィス業務を代行するため、様々な業界や規模の企業の成長に携わることができます。 経理でありながらクライアントワークであるため、顧客折衝力も身につけることができます◎ また、明確な評価制度を設定しているので着実にステップアップを目指せる環境です。 昇給は年に1回、昇格は随時行っているため意欲次第で挑戦できます。 想像以上にスピーディーな環境のため、のんびり自分のペースで働きたいという方には相性が悪いかもしれませんが、好きな場所での生活と、先進的なベンチャーのスピード感を両立したい方にはおすすめです！

◆出社ゼロ◆完全在宅で労務のプロとしてキャリアアップ！ 月額制のオンラインバックオフィス代行【まるごと労務】【まるごと経理】を提供する当社。 主にベンチャー企業のバックオフィスの体制構築から実務まで一気通貫で代行をしています。 サービス満足度は95％と高評価！ 口コミや紹介で引き合いも多くいただいているため、さらなる組織体制強化やサービスクオリティの向上を目指し、マネジメント層としてご活躍いただける方を募集しています！ 全社員がフルリモートで働いているため、培ってきたキャリアを諦めずに好きな場所でスキルアップを目指すことが可能な環境です。 ◎【まるごと労務】のリーダー候補として、プロジェクトの推進・管理、メンバー教育までお任せします。 クライアントの課題を解決しながら伴走し、クライアント企業の成長を支えることが主なミッションです！ ＜この求人のポイント＞ ★フルリモートで国内どこからでも勤務可！ ★キャリアプランが明確！昇格や昇給を目指せる！ ★様々な業界や規模のバックオフィス業務に携われる！ 下記業務を通じて、改善案の策定やクライアントへのご提案、メンバーの管理などを行っていただきます。 クライアントの課題に対して先回りして自発的に考え動くことが求められます。 ▍主な業務例 ・人事情報管理 ・給与計算/賞与計算 ・勤怠管理/有給休暇 ・オンボーディング設計補助 ・業務フロー整備 ・マニュアル作成 ・社労士や税理士との連携 ・各種ツール提案、導入 ・クライアント担当者とのコミュニケーション　など ▍ゆくゆくはリーダーとして ・プロジェクトのスケジュールやタスク管理 ・顧客の課題に対するアドバイス・メンバー育成　など ◆キャリアパス◆ ・まずは業務の流れを掴んでいただくため労務の実務からスタート ・その後は1～2名のユニットを持ちプレイングマネジメントを実践 ・ゆくゆくはリーダーとして3〜5名程度の部下をお持ちいただきプロジェクトを推進 ◎6ヶ月～1年を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです◎ 【仕事の魅力】 一緒に働く仲間について 【まるごと労務】で活躍する社員は、これまで事業会社での人事労務業務や社労士法人での業務経験、管理部業務を幅広く担っていたメンバーなど様々。 多様なバックグラウンドを活かしながらノウハウを共有することで実践的な知見が蓄積されていくため、刺激的な環境といえるでしょう。 フルリモートですが日々相談し合える環境も整っているため、気軽に相談し、互いを高め合いながら切磋琢磨できる社風です。 一人で黙々と⋯ではなく、周囲と活発にコミュニケーションをとりながら業務を進めたい方にピッタリの環境です！ 複数企業の支援を通してキャリアアップが叶う！ 複数企業のバックオフィス業務を代行するため、様々な業界や規模の企業の成長に携わることができます。 労務でありながらクライアントワークであるため、顧客折衝力も身につけることができます◎ また、明確な評価制度を設定しているので着実にステップアップを目指せる環境です。 昇給は年に1回、昇格は随時行っているため意欲次第で挑戦できます。 想像以上にスピーディーな環境のため、のんびり自分のペースで働きたいという方には相性が悪いかもしれませんが、好きな場所での生活と、先進的なベンチャーのスピード感を両立したい方にはおすすめです！

今までの経験を活かして、 ≪休日≫も≪収入≫も≪定着率≫も安定の会社で働きませんか？ 「子育てが落ち着いて、また仕事を頑張りたい」 「将来のために安定した収入が欲しい」 「今までの経験を活かして働きたい」 そんな想いをお持ちの方はぜひ、 スキルを活かして「経理事務」として当社で働きませんか？ 入社後は先輩社員がしっかりとサポートするので、 お仕事は久しぶりという方もご安心ください◎ ＊完全週休2日制！土日祝休み ＊年間休日数124日 ＊賞与年2回（前年度実績：3ヶ月分） ＊残業ほぼなし ＊ブランクありOK ＊淡路町駅・神田駅・秋葉原駅から徒歩5分の好立地 社員一人ひとりの働きやすさが叶うよう、 様々な角度から環境が整えられています。 メリハリをつけて働ける環境で働きませんか？ ＊産休育休復帰率100％＊完全週休2日制＊賞与年2回（前年度実績：3ヶ月分）＊淡路町駅・神田駅・秋葉原駅から徒歩5分の好立地＊資格取得・合格手当などが充実＊サポート体制バツグン 当社をバックオフィスから支える経理事務として下記の業務をお任せします！ 入社後はOJT研修で学びながら、 先輩社員のサポートのもと業務に取組んでいきましょう。 できることからお任せしますので、少しずつ慣れていってください◎ 笨シ窶「窶「笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿窶「窶「笨シ ≪具体的には…≫ ＊伝票の仕訳入力 ＊給与計算 ＊経費精算 ＊売り上げや入金のチェック など 笨シ窶「窶「笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿窶「窶「笨シ ≪慣れてきたら…≫ ＊採用活動 ＊入社退社手続き　社会保険関連作業 ＊助成金調査および申請 ＊役員のスケジュール管理　 ＊見積書、注文書、請求書書類の作成と管理 ＊キャッシュフロー管理（銀行の残高確認など） ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 長く働ける環境を整えています。 「社員の皆さんには、長く働いてもらいたい」 その想いから、待遇や福利厚生をとことん充実させました！ ＊残業ほぼなし ＊年間休日124日以上 ＊有給休暇の1年持ち越し（最大40日保有可能） ＊住宅手当（独身：月／2.5万円、世帯主：月／3.5万円） ＊資格取得・合格手当 ＊子ども手当　月／7000円（世帯主） ＊社員旅行 自分と家族、両方の時間を大切できる環境です。 制度だけでなく人間関係の良さも当社の魅力の一つです。 当社では月に一度、他の部署で働いているメンバと社内に集まって、 懇親会などを実施しており、交流の場を設けています！ またさっぽろ雪まつりや豊洲でBBQ、高級列車でご飯を食べながら長野の松本へ旅行など、 非日常体験をみんなで企画し、楽しんでいます。家族同伴も可能です！ イベントに参加できなかった社員にはお土産を買ってくるなど、 積極的にコミュニケーションを取れる環境です。 もちろん強制参加ではないのでご安心ください◎ また忘年会なども会社負担で実施し、 様々な場面で社員同士の輪を広げられるほか、 日常的にサポートが手厚く、立場に関係なく相談や雑談がしやすい雰囲気のため、 定着率は約90％！ 制度だけでなく、人間関係でも腰を据えて働きやすさを誇っています。

未経験でも安心！働きやすさ抜群のIT事務で新しい一歩を♪ 「安定した会社で長く働きたい」 「仕事とプライベートを両立させたい」 そんな方にピッタリの職場環境をご用意！ 当社は創業21年で退職者わずか2名という驚きの定着率を誇る安定企業です。 その理由は、充実した働きやすさと、社員一人ひとりを大切にする環境にあります♪ ◎年間休日120日以上！ ◎月10日休み（シフト制）でメリハリのある生活を実現 ◎9:45出社でゆったり通勤 ◎残業は月数時間程度 ◎女性が半数以上の職場 未経験の方も安心できるよう、 先輩スタッフが丁寧にサポートします！ また、風通しの良いため、年次に関係なくアイデアを発信OK◎ 日々の業務を通じて着実にスキルアップできますよ♪ ◇未経験歓迎！人柄重視の採用です◎ ◇月10日休みで平日休みも取れる♪ ◇駅から徒歩2分の駅チカ！ゆくゆくはリモートもOK ◇IT企業ながら女性社員が多数活躍中！ ショッピングセンター・商業施設の運営を支える 自社開発のクラウドシステムを提供しています！ 当社は、ショッピングセンターや商業施設の運営効率化を目指し、 自社開発の「SCWAREシリーズ」を展開しています。 このシステムは、売上管理や業務連絡のペーパーレス化など、現場の負担を軽減するために作られました。 実際に導入いただいたお客様からは、 「業務時間が半減して仕事が楽になりました」 「ミスによるストレスから解放されました」 といった嬉しいお声をいただいています！ 【*お仕事内容*】 ◆契約書、見積書作成 ◆営業資料作成 ◆外出同行　商談議事録作成 ◆ユーザーサポート業務 ▽システムに関するお問い合わせのお電話に対応 ▽実際にお客様のもとへ出向き、直接お話する機会があります システムについても基礎から丁寧に学べる環境が整っています。 また、一人前になるまで先輩たちがしっかりと サポートしますので、どうぞご安心ください！ 社員全員で親身になってサポートするので、 新しくご入社された方が不安を抱えたままになることはありません♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 当社ならでは！社員想いの福利厚生が魅力です◎ ＊住宅手当/月1万円補助（5年間/独身のみ） ＊プライベート用PC買替時半額補助／2年目以降(最大10万円) ＊スポーツクラブ会費補助（最大1万円）　など プライベートの側面もサポートするユニークな福利厚生が魅力♪ スポーツクラブ会費補助を活用している社員は多く、 定時退社ができるので、仕事終わりに通っている社員も！ スポーツクラブの会費は月に最大で1万円補助していますよ◎ お仕事を通じて様々なスキルを身に付けられます◎ 日々の業務を通して、ITの基礎から学び、 将来的にはお客様対応や新しい提案を担える人材を目指せます。 先輩スタッフが一歩ずつ丁寧にサポートしますので、 「できるか不安…」という方も安心してくださいね。 「IT業界って難しそう…」と思うかもしれませんが、 特別なスキルや経験は必要ありません！ 一緒に楽しく働きながら、将来のキャリアアップも目指してみませんか？ あなたの新しい一歩を、私たちが全力で応援します！

＼残業ほぼなし×未経験OK／ お客様い寄り添うスタイルだから安心してチャレンジできる！ 未経験でも安心の育成枠採用◎ 入社後は業界の基礎知識からシステムの操作方法まで 丁寧にレクチャーします。 まずはアシスタント業務からスタートし、 徐々に自信をつけていきましょう！ ＊＼働きやすさが自慢です／＊ ★月10日休み（シフト制）でメリハリのある生活を実現！ ★シフトは翌月のお休みを自己申請で調整OK♪ ★9:45出社でゆったり通勤、満員電車とは無縁 ★残業は月数時間程度でほぼなし！ ★ノルマや飛び込み営業は一切なし プライベートを大切にしながらも お客様からの「ありがとう」という言葉で やりがいを感じられるお仕事です！ ぜひ当社で新しい一歩を踏み出しませんか？ 既存のお客様に向けたサポートがメインのお仕事です！ ◆テレアポや飛び込み、ノルマは一切ありません！ ◆お休みは月平均10日！年間休日120日 ◆IT業界の基礎からレクチャーする研修をご用意 ショッピングセンターの運営を支えるシステムを活用し、 お客様の課題を解決するお仕事です！ 当社の自社開発システム『SCWAREシリーズ』を活用し、 ショッピングセンターの運営企業様が抱える課題や ご要望に応じて、最適な提案を行います。 具体的には、システム導入に向けたご提案から、 導入後の運用サポートやアフターフォローまで、 一貫してお客様を支える役割を担います。 【*お仕事内容*】 ▽お打ち合わせ議事録の作成、ユーザーサポート業務 ▽システムに関するお問い合わせのお電話に対応 ▽契約書・見積書の作成、営業資料やプレゼン資料の準備 お客様先を訪問し、要望・課題・問題点を直接ヒアリングすることもあります！ ＼＼既存のお客様へのサポートがメインです！／／ 導入して終わりではなく、システムの使い方のレクチャーや 疑問を解決するためのアフターフォローを行っています！ 既存ユーザーへのサポートが中心で、飛び込み営業やテレアポは一切なし◎ ＼＼しっかりサポートするから未経験の方でも安心♪／／ 入社後はショッピングセンター業界の基礎や マニュアルを通じて、システムの操作方法学べる時間をご用意しています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ワークライフバランスを大事にしながら働けます◎ ◇月平均10日休み（5連勤なし） ◇残業は月に数時間程度と少なめ ◇年間休日120日 ◇完全週休2日（シフト制） ◇柔軟なシフト調整でプライベートも充実！ ◇9：45出社だから満員電車とは無縁のゆったり通勤 シフト制ながら、しっかりワークライフバランスを 大事にできるのは当社ならでは♪ 翌月の休日は自己申請で決定するので平日休みもOKです！ そんな働きやすい環境から設立して21年にわたり、 退職者はたったの2名という高い定着率を誇っています！ SCキューブで働く魅力をご紹介♪ ★新しいキャリアもチャレンジ可能！ お仕事に慣れてきて、出来ることも増えた方は将来的に、 お客様対応や新しい提案を担う営業企画としてのキャリアを目指せます◎ ★社会貢献性の高いシステムを取扱っています！ SCキューブは、商業施設向けのクラウドシステム開発を通じて、業界の効率化と発展に貢献しています。 特に、商業施設運営やテナントサポートにおいて「便利で助かる」と多くの声をいただいており、 社会に役立つやりがいを感じられる仕事です！

＜加盟社数は1200社・施設数2000カ所＞ 多くの利用者の笑顔を支え、小さな命を救う事業を支える仕事です。 日本が抱える、〝犬猫の殺処分〟や 〝障がい者グループホーム不足〟の問題。 当社は殺処分される犬や猫を障がい者のグループホームで預かり、 共に暮らせる「わおん/にゃおん」を展開しています。 ＜約6年間の私たちの取り組み＞ ◎殺処分や不衛生な環境から救い出した犬と猫の頭数【1143頭】 ◎障がい者グループホーム居室整備数【7620室】 と多くの命、障がい者の方たちの生活を支えています。 今回募集する仕事はそんな事業のFC加盟している、 オーナー様へのコンサルティングを担当。 「自分の仕事が誰かの笑顔や動物たちの命に繋がっている」 そんなやりがいを日々実感できるポジションです。 ◎東京・大阪募集◎簡単なPC操作ができればOK◎未経験からコンサルタントに挑戦◎中途就社率95％以上◎未経験でも月給26万円～50万円◎5名以上採用予定！◎完全週休2日制・土日休み 保護犬・猫を引き取り、「アニマルセラピー効果とQOLの向上」をコンセプトとした 障がい者が健康に暮らすためのグループホームを経営する当社。 その中でも今回はFC加盟しているオーナー様への、 コンサルティングを担当するポジションを募集いたします。 【具体的なお仕事内容】 ◎営業部門からの引継ぎ ◎オーナー様との面談 ◎資金調達の支援 ◎新規事業の提案 ◎運営開始後のサポート　など ☆案件獲得は営業が行うため、新規開拓などの営業活動は行いません。 【オーナー様へのコンサルティング例】 ◎人材採用 ◎実地調査・マーケティング ◎黒字化のための相談 ◎事業拡大の相談　など 【市場価値を高められる環境です】 加入後に施設運営を成功させるため、 オーナー様と伴走しながら経営をサポートするこのポジション。 法人のお客様が多く、ビジネスの根底に触れながら、 本格的な経営コンサルティングに携われます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験の方でもコンサルタントのプロを目指せる環境です 入社後は手厚い研修体制をご用意。 1カ月間は座学・動画研修にてビジネスの基礎から、 業務に関する法律について詳しく説明していきます。 その後は約2ヶ月間、配属先でマンツーマンのOJT研修を実施。 独り立ち後は経営層や役員といった、ビジネスのプロの方たちと関わっていくことになるため 必要なスキル・知識を習得できる環境づくりには余念はありません。 「未経験から、誰かに役立つスキルを身につけたい」という方にはまたとない機会です。 将来性抜群の企業で、安定した給与を得られる自分へ ＜将来性・安定性も◎＞ 加盟社数は1200社、施設は2000カ所を超えており、業界トップクラスの規模を誇る当社。 今後は海外への進出を視野に入れており、 施設数を伸ばし、救える動物たちも増えていく予定です。 ＜頑張りに応じて給与もアップ＞ 担当エリアで新規オープンするたびに、インセンティブを支給！ 初年度の平均支給額は半年で約100万円と、高い報酬を得られるのも魅力です。

【大好きな愛犬・愛猫と一緒に働く♪】 20代のメンバー中心の環境で、事務デビューを果たしませんか？ 「人間福祉と動物福祉の追求」を企業理念に、保護犬・猫を引き取り 「アニマルセラピー効果とQOLの向上」をコンセプトとした 障がい者の方のためのグループホームを経営する当社。 今回はバックオフィスを募集中！ 当社の最大の特徴は、【ペット同伴での出社】が可能なこと♪ 実際にワンちゃんネコちゃんと一緒に働く社員が多数在籍しています！ ◎休憩がてら他のメンバーのワンちゃんと遊ばせたり ◎仕事中にちょっとネコちゃんを撫でてみたり 動物好きなメンバーたちと、ペット談議で盛り上がる… という場面も少なくありません！ 「大好きなペットとひと時も離れたくない」 という方は、ぜひこの機会にご応募くださいね◎ ◎人にも動物にも優しい事業に携われる◎簡単なPC操作ができればOK◎マンツーマンの研修を実施します◎中途就社率95％以上◎未経験でも月給26万円～28万円◎複数名採用予定！◎完全週休2日制・土日休み 〝犬猫の殺処分〟や〝障がい者グループホーム不足〟解決につながる グループホーム「わおん/にゃおん」事業を担当する部署の、バックオフィス業務をお任せします！ 【具体的なお仕事内容】 ◎お客様からの問い合わせ対応 ◎書類作成 ◎資料整理 ◎データ入力　など 主にお任せするのは、お客様の対応もしくは施設運営のためのサポート業務。 研修の後はあなたの適性やご経験を考慮し、できるところから業務をお任せしていきます。 【当社について】 当社の事業の1つであるペット共生型障がい者グループホーム「わおん」「にゃおん」は、 一般的な障がい者グループホームと異なり、 保護犬や保護猫の引き取りを推奨し、動物との共生環境を整えています。 1 頭でも多くの犬や猫の命を救うとともに、 障がい者の方々の生活の質（QOL）を高められる「場」になることを目指しています。 【市場価値を高められる環境です】 業務に慣れてきたら、国指定の申請書類を作成する業務もお任せ。 福祉施設運用の流れや、専門的な知識も高められる機会にも繋がります！ あなたのペースを見ながら業務の幅を増やしていくので、ご安心ください◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 座学・動画研修あり！未経験の方も、安心の環境です◎ 入社1ヵ月は座学や動画を見ながらの研修を実施！ 書類の作り方から、お客様とのコミュニケーションの取り方 使用するツールの説明など、細かなところを丁寧に教えていきます◎ その後は実際に配属先の部署で実務を交えながらOJTで教育！ 業務の流れや気を付けるポイントを伝授していきます。 「デスクワークが初めて」という方も安心の教育体制を整えています♪ 利用者様の笑顔を生み出し小さな命を救う事業に携われます。 殺処分される犬・猫を引き取り、障がい者向けグループホームで 利用者と共存できるコミュニティを作ることを目標と掲げる当社。 ワンちゃん・ネコちゃんとの生活は、 障碍者の方々へ心理的・生理的・社会的に役立つと科学的にも証明されています。 「利用者の方の笑顔も生み出し、小さな命を救う事業のサポートができる。」 そういった社会貢献性も、このポジションならではの醍醐味の1つです！

★UIターン歓迎！★初期引越し費用最大3万円補助！ セントレアのグランドスタッフとして活躍しませんか？ 「愛知（中部）で働きたい」×「空港勤務に興味がある」 その思いを両方叶えられるお仕事があります♪ インバウンド需要の回復もあり 中部国際空港（セントレア）のグランドスタッフを募集中！ 最大3万円の初期引っ越し費用の補助制度もあるので 地元に戻って働きたい方や セントレアのグランドスタッフデビューを目指したい方など UIターンでのチャレンジも大歓迎です◎ 教育制度も充実しており 9割が未経験スタートなのでご安心ください。 〈働く制度面も充実〉 ・転勤なし ・住宅手当やスキル手当 ・旅行費用補助制度 ・有休取得推奨　など この機会にぜひご応募ください！ 【4月入社の大型採用実施中！】 「憧れの空港勤務を叶えませんか？」 ★20代30代が大半で活気ある雰囲気 ★女性も多数活躍中 ★難しい志望理由は不要 ★旅行費用補助制度あり 「中部国際空港 セントレア」でグランドスタッフとして カウンター業務や搭乗ゲートでの誘導などを担当します。 仲間と一緒にスタートしていくので安心！ チームで協力して、安全で快適な空の旅をサポートしていきます。 【具体的には】 ◆搭乗手続き業務 ◆搭乗口ご案内業務　等 ★＼同期と一緒に安心してスタート／★積極採用中★ 「10名程度の採用」 「中途入社も春には入社式を予定」 と、仲間と一緒に新しいスタートを切れます！ 制服の採寸の集まりや、配属前の事前研修もあるので 同期メンバーと顔を合わせる機会も多いです。 皆で支え合いながら憧れの空港勤務デビューまで 頑張っていきましょう♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 業界大手グループならではの働きやすさ♪ ◎年間休日は110日！（2025年度から120日になります） ◎シフト制のため残業はほとんどありません ◎有休も取りやすい環境です ◎エアトラベル制度(旅行費用補助／規定有) ◎転勤なし・U/Iターン歓迎 ◎初期引越し費用最大3万円まで補助 ◎空港近接居住者に最大2万5000円／月の補助制度（規程有） 「自分の時間を大切にしたい」「旅行が好き」 そんな方にピッタリなお仕事環境です。 翌日休みの日は、勤務後にそのまま旅行へ出発！ なんていうことだってできます♪ チームワーク抜群！20代、30代が活躍中♪ グランドスタッフは20代が多く活躍しています。 元気でチームワークはバツグン！ 早いうちから色んなお仕事にチャレンジできます。 また年齢・社歴に関係なく交流を深めているので 相談もしやすい環境なので安心してください◎ 【教育制度について】 ・ビジネスクラス担当や便の責任者 ・語学スキルを発揮できる国際線担当 ・新人を教育するインストラクター など、様々な道もあるので あなたのチャレンジを応援します！ 研修も随時受けられますので あなたならではのキャリアを一緒に見つけていきましょう♪

代表の専属ドライバーとして、都内をメインに送迎を行っていただきます。 【具体的な業務】 ◆代表を取引先などへ送迎 ◆空き時間に検品などの事務作業など（待機時間にお手伝い程度） 運転時間は1日に1～2時間と短く、 ドライバーでよくある長時間労働はありません！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 自分の時間・生活リズム・プライベートの予定、全てを大切に！ ◆残業月平均10h以下 ┗社内で18時退勤推奨しています ◆有休取得がしやすい ┗代表との距離が近く、有給の申請・相談がしやすい！ ◆土日祝お休み ┗1週間の生活リズムが崩れることなく過ごせます ◆GWや夏季休暇などの長期休暇あり ┗長期旅行にも行きやすい！ プライベートの時間をしっかりと確保し、自分の生活を大切にしながら働ける環境です◎ <注目ポイント2> 土地勘が無くても安心して送迎できる環境をご用意！ 送迎する場所はほとんどが都内。行ったことのない場所へ送迎する際には、代表が前日などに前もって行く場所を教えてくれます。そのため、事前に確認できるのはもちろん、ナビも完備しているため、迷わず送迎することが可能！「知らない道に行くのが怖い…」という方も、事前準備のおかげで心配なくスタートできます！

総務として、代表から頼まれた調べものや資料作成、検品等軽作業、代表の送迎など幅広い業務をお任せします！ 特別な知識や経験は一切必要ありませんので、 取り組めるお仕事から順番に慣れていきましょう◎ ＼仕事の魅力は？／ ★1）ベテラン代表から幅広い知識をゲット！ 経験の豊富な代表とは雑談をする機会も多く、経営者の鋭い視点や考え方、幅広い知識を学ぶ面白さがあります◎ ★2）ゆくゆくは経理や人事のお仕事もできる 意欲や適性次第で、総務以外の仕事にチャレンジすることが可能。仕事に慣れていく中で「これをやってみたいな」と思うお仕事があれば、ぜひ教えてください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> しっかりとステップを踏んで、仕事に慣れていきましょう！ ▼1年目…まずは社風や業務に慣れることからスタート ▼2年目…適性に合わせて、お任せする業務を徐々に広げていきます ▼3年目…経理や人事など、総務以外のお仕事をお任せすることも！ 一人ひとりの適性や希望に合わせて、お任せする業務を広げていくため、スキル・経験に自信がない方も安心してスタートできます！ <注目ポイント2> 未経験で月給28万円以上★着実に稼げるので収入面も安心！ 完全未経験で入社した方も、固定給で月28万円以上を稼げるため、安定的な高収入が叶います。さらに、年に2回の賞与では、業績にもよりますが【月給1ヶ月分×年2回】を支給。また、勤続年数に応じて毎年給料が上がるため、着実に収入を増やすことが可能です！安定した収入のもと、自分らしいキャリアを歩みたい方にピッタリです★