様々な分野の大手メーカーに信頼されている当社で、モノづくりのエンジニアに挑戦しませんか。丁寧な研修、求められる分野の仕事を通じて、自分の道が見つかる会社です。 □■大手企業の職場が多数■□ パナソニックグループ、三菱電気グループ、三菱重工業グループ、クボタなど ◆20代～30代で、未経験からエンジニアになりたい方が活躍中！選ばれている会社です！ ◆電気自動車・発電所・半導体、モノづくりのDX化など「今、熱い技術」を学べるから！ ◆少人数制の座学研修など、丁寧な導入研修。同期の仲間達と不安なくスタートできます！ ＼理想のキャリアが叶う3つのSTEP／ ▼STEP１：少人数制の導入研修 まずはモノづくりの基礎から。機械・電気の基本知識はもちろん、業務で使う工具の名前・使い方までレクチャー。1～3ヶ月（平均1.5～2ヶ月）の研修を経て、不安なくプロジェクト先へ！ ▼STEP2：仕事を通じてスキルを獲得 幅広い大手メーカーのプロジェクト先で活躍。たとえば「電気自動車」「発電所」「半導体」といった分野、それらに共通した「モノづくりのDX化」など、今後求められるスキルが身につきます！ 【業務内容】 ■生産設備支援業務（生産技術業務） ・製造ラインに使用する機械をどのように配置をするかの検討 ・機械の導入、動作チェック ・新規製造ラインの課題や問題の抽出 ▼STEP3：やりたいことを見つける 「幅広い経験を積みたい」「ルーティンワークでコツコツ働きたい」といった願いが叶うのも、幅広いプロジェクト先の選択肢がある当社だからこそです。 もちろん仕事を経験してから”好き”を見つけてもOK！当社にはあなたの「今の想い」にも「経験の先で芽生えた想い」にも応えられる選択肢があります。

※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。（1～2分で終わります） ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 ＜主な仕事内容＞ ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 ＜深夜勤務の一例＞ ▼22：00～1：00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1：00～4：00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4：00～9：00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 ＜すき家×深夜の魅力＞ 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代～60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です！ ＼採用までの流れ／ 応募 ↓ エントリーフォーム回答（弊社アドレスよりメールにてお送りいたします） ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定！

【介護職／正社員】【未経験でもOK】育休後の復職率99%！残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です 入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！ 介護職員として、デイサービスの介護業務全般をお任せします。 ■入浴・食事等の介助、機能訓練の補助 ■レクリエーションの実施、お客様の送迎 など 介護にチャレンジしたい方歓迎！ あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります！ ️デイサービスとは？ お客様が充実した一日を安全に過ごして頂くためのお手伝い ご食事等の介助やレクリエーションなどの業務を行います！ チームワークを大切にしながらお仕事に取り組みます！ 利用者様からの「ありがとう」がやりがいへとつながります！ 私たちと一緒に楽しくお仕事しませんか？ 立地と職場環境 好立地で働きやすい職場環境完備 ・JR立花駅から徒歩3分という駅チカ！ ・若いスタッフが多く、活気のある職場環境です！ ・人間関係良好で、スタッフだけでご飯に行ったりすることも！ ・駅から徒歩数分なので、周りには飲食店が豊富！ 拠点からのメッセージ ＼お客様へ「笑顔」をお届けします！／ スタッフが楽しくないとお客様も楽しいわけがない！ どうしたら自分達も楽しめるのかを日々考えています！ スタッフもお客様も笑顔になるサービスをご提供 お迎えする当日はスタッフも全力で楽しみます！

「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ～～～～～～～～ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて！ ～～～～～～～～ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした！ ■なんだか、居心地もよくて◎ ～～～～～～～～ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距離感が嬉しいですね。仕事終わりにサクッとご飯に行ける関係性、大事にします＾＾ ■最近は、将来も考えています！ ～～～～～～～～ 「ウチならいつでも大歓迎だよ！」って正社員に誘われたのが嬉しくて。人事とかマーケティングとかまた違った仕事もできるって聞いて、ちょっと迷っています。 今の生活がちょうどいいので保留にさせてもらっていますが、働くうちに選択肢が増えたのが嬉しいですね。私みたいな「なんとなく」からスタートした人間でもいいんだって、ここに来て思えました。 （先輩社員K・26歳、入社2年目） ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【お任せする業務】 最新のドコモiPhoneについてのご案内（カメラの使い方や、アプリ操作のレクチャー）と受付の作業をお願いします。料金などの情報は、タブレットでボタンを押せばすぐ出てきます！普段スマホを使っている感覚で大丈夫なのでご安心を◎ ＼平均年齢26歳！／ ほとんどが20代の職場です。男女比は半々くらい。趣味やハマっていることなど、あなたと共通点がある方も多いかもしれません！穏やかで話しやすい人たちです。

オートバックス・スーパーオートバックスで、車のメンテナンスやカスタム、車検整備などを担当します。 【お仕事内容】 ※スキル・希望などを考慮して、以下のいずれかを経験の後、車検整備をメインに従事していただきます。 ■タイヤ関連…店舗で販売したタイヤの交換・付け替え ■オイル関連…主にエンジンオイルの交換 ■電装関連…カーナビやドラレコなどの取り付け、電装による車内のドレスアップ ■スポーツ関連…サスペンション、ハンドル、シートの交換などのカスタム・チューンアップ・車外のドレスアップ ■カーケア関連…塗装や洗車、ボディコーティングなど 　（カーケア関連は、店舗により実施していない場合もございます） ■車検整備関連…お車の専門的な点検、部品交換、各種整備作業 【仕事を通じて得られるもの】 お客様からの「ありがとう」「また来るね」こんなやりとりが私たちのやりがいです。 ◎オートバックスだから、いろいろなメーカー・車種に関われます ◎オートバックスだから、車検整備以外の技術・知識も身につけられます ◎オートバックスは次世代整備に対応しているので、最新の知識が役に立ちますし、新たに覚えることもできます ◎オートバックスグループ研修制度でスキルアップが目指せます 《求める人材》 ・人と接することが好きな方 ・お客様のお困りごとやご不安の解決にやり甲斐を感じる方 新たなことにチャレンジしたい方 オートバックスグループのテクニカルサービスセンターに問い合わせる事により、全国の蓄積された車のデータが専門の担当者より提供されるので、安心して取付・整備ができます。

「未経験からでも安心して成長できる」 —そう語る社員は9割以上。 当社の教育体制を通じて、“エンジニアとしての第一歩”を踏み出しています。 ‾‾‾‾‾‾Ｖ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ／ ◎未経験でも安心！充実の研修制度 ＼ ・少人数制の座学研修で、基礎からスタート ・工具の使い方からCAD操作まで、1～3ヶ月で習得 ・同期と一緒に学べるから、不安なくスタート可能 ／ ◎キャリアの幅が広がるプロジェクト先 ＼ ・電気自動車、発電所、半導体など“今アツい技術”に挑戦 ・大手メーカーのプロジェクトで、着実にスキルを磨ける ・「幅広く経験したい」「コツコツ働きたい」など希望に合わせて配属 ／ ◎私生活を楽しむ余裕あり ＼ ・土日祝休み＆年間休日122日 ・残業少なめで、平日夜も趣味に時間を使える ・キャリアチェンジ制度あり！やりたい仕事が見つかったら転身もOK ＜仕事内容＞ 全国の大手メーカーにて、機械設計やCADオペレーションなどを担当いただきます。 ｜プロジェクト例 ■電気自動車の設計補助 ■発電所関連設備のCADオペレーション ■半導体製造装置の設計・評価 ■モノづくりDXに関わる新規開発サポート ｜取引先企業例 パナソニックグループ／三菱電機グループ／三菱重工業グループ／クボタ など

食品センターの固定ルート配送 (1)　カゴの台車又はパレットで納品するため経験や体力は不要 (2)　固定コース＆固定時間のためプライベートの時間が充実 (3)　２０２４年問題は完全対応　無駄な待機時間はありません (4)　ミドルシニアの方や女性が活躍している職場です (5)　上位の免許が必要な場合、取得費用は会社が負担します

「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ～～～～～～～～ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて！ ～～～～～～～～ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした！ ■なんだか、居心地もよくて◎ ～～～～～～～～ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距離感が嬉しいですね。仕事終わりにサクッとご飯に行ける関係性、大事にします＾＾ ■最近は、将来も考えています！ ～～～～～～～～ 「ウチならいつでも大歓迎だよ！」って正社員に誘われたのが嬉しくて。人事とかマーケティングとかまた違った仕事もできるって聞いて、ちょっと迷っています。 今の生活がちょうどいいので保留にさせてもらっていますが、働くうちに選択肢が増えたのが嬉しいですね。私みたいな「なんとなく」からスタートした人間でもいいんだって、ここに来て思えました。 （先輩社員K・26歳、入社2年目） ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【お任せする業務】 最新のドコモiPhoneについてのご案内（カメラの使い方や、アプリ操作のレクチャー）と受付の作業をお願いします。料金などの情報は、タブレットでボタンを押せばすぐ出てきます！普段スマホを使っている感覚で大丈夫なのでご安心を◎ ＼平均年齢26歳！／ ほとんどが20代の職場です。男女比は半々くらい。趣味やハマっていることなど、あなたと共通点がある方も多いかもしれません！穏やかで話しやすい人たちです。

様々な分野の大手メーカーに信頼されている当社で、モノづくりのエンジニアに挑戦しませんか。丁寧な研修、求められる分野の仕事を通じて、自分の道が見つかる会社です。 □■大手企業の職場が多数■□ パナソニックグループ、三菱電気グループ、三菱重工業グループ、クボタなど ◆20代～30代で、未経験からエンジニアになりたい方が活躍中！選ばれている会社です！ ◆電気自動車・発電所・半導体、モノづくりのDX化など「今、熱い技術」を学べるから！ ◆少人数制の座学研修など、丁寧な導入研修。同期の仲間達と不安なくスタートできます！ ＼理想のキャリアが叶う3つのSTEP／ ▼STEP１：少人数制の導入研修 まずはモノづくりの基礎から。機械・電気の基本知識はもちろん、業務で使う工具の名前・使い方までレクチャー。1～3ヶ月（平均1.5～2ヶ月）の研修を経て、不安なくプロジェクト先へ！ ▼STEP2：仕事を通じてスキルを獲得 幅広い大手メーカーのプロジェクト先で活躍。たとえば「電気自動車」「発電所」「半導体」といった分野、それらに共通した「モノづくりのDX化」など、今後求められるスキルが身につきます！ 【業務内容】 アフターサービス　現地にて、部品交換 ▼STEP3：やりたいことを見つける 「幅広い経験を積みたい」「ルーティンワークでコツコツ働きたい」といった願いが叶うのも、幅広いプロジェクト先の選択肢がある当社だからこそです。 もちろん仕事を経験してから”好き”を見つけてもOK！当社にはあなたの「今の想い」にも「経験の先で芽生えた想い」にも応えられる選択肢があります。

様々な分野の大手メーカーに信頼されている当社で、モノづくりのエンジニアに挑戦しませんか。丁寧な研修、求められる分野の仕事を通じて、自分の道が見つかる会社です。 □■大手企業の職場が多数■□ パナソニックグループ、三菱電気グループ、三菱重工業グループ、クボタなど ◆20代～30代で、未経験からエンジニアになりたい方が活躍中！選ばれている会社です！ ◆電気自動車・発電所・半導体、モノづくりのDX化など「今、熱い技術」を学べるから！ ◆少人数制の座学研修など、丁寧な導入研修。同期の仲間達と不安なくスタートできます！ ＼理想のキャリアが叶う3つのSTEP／ ▼STEP１：少人数制の導入研修 まずはモノづくりの基礎から。機械・電気の基本知識はもちろん、業務で使う工具の名前・使い方までレクチャー。1～3ヶ月（平均1.5～2ヶ月）の研修を経て、不安なくプロジェクト先へ！ ▼STEP2：仕事を通じてスキルを獲得 幅広い大手メーカーのプロジェクト先で活躍。たとえば「電気自動車」「発電所」「半導体」といった分野、それらに共通した「モノづくりのDX化」など、今後求められるスキルが身につきます！ 【業務内容】 ■生産技術業務 ・新規製造ラインに使用する機械をどのように配置をするかの検討 ・新しい機械の導入、動作チェック ・新規製造ラインの課題や問題の抽出 ▼STEP3：やりたいことを見つける 「幅広い経験を積みたい」「ルーティンワークでコツコツ働きたい」といった願いが叶うのも、幅広いプロジェクト先の選択肢がある当社だからこそです。 もちろん仕事を経験してから”好き”を見つけてもOK！当社にはあなたの「今の想い」にも「経験の先で芽生えた想い」にも応えられる選択肢があります。

※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 【仕事内容】 ・宿泊予約の受付 ・チェックイン・チェックアウト ・フロント業務に付随する事務作業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングメンバー募集！ <仕事に本気・遊びに本気・仲間に本気>な元芸人が社長の会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜アピールポイント＞＞ —［1］友達採用実施中！— FIDIA SOLUTIONS採用基準は『友達になれそうな人』！ 「相手の笑顔が自分の幸せ」「喜ばせたい」という想いをもつ仲間ばかりなので 楽しいことだけでなく、時には大変なことも 仲間と乗り越え、成長できています！ 「人間関係で悩む人がほとんどいない」 のが魅力です —［2］働きやすさの実現を叶える— 「ホテル業界って残業が多いんじゃ...?」 「急なシフト交代とかないかな...?」 そんな心配はいりません◎ スタッフが多く、分業制を取っているため、 一人に業務が集中することはありません！ 休憩時間の確保や残業時間少なめと、 体力的にも無理なく働けます そして、社員を大切にし続けた結果 4年連続「ホワイト企業認定」を受賞しました —［3］オープニングメンバー募集！— 20年連続で増収増益を続ける当社が、 ついに『ホテル事業』をスタート！ 今後2027年従業員数500名規模へ拡大予定！ 新しい事業を一緒に盛り上げてくれる仲間を増やし、 さらに成長していきます！

＜複数の高齢者施設の送迎業務の現場管理＞ AI配車システムを使用した効率的な送迎業務を支えるお仕事です。 配車システムの入力・管理の他、運転士の管理（シフト調整・点呼等）や緊急時の運転業務などが主な業務となります。 °˖福祉業界注目のシステム˖° ●具体的には・・・ ・配車システムの入力 ・最終確認・運転士のシフト調整 ・休暇時や緊急時の運転代務 ・施設/当社の連絡窓口（報告が主） ・緊急時の現場対応（マニュアルあり） ・運転士の点呼 ●求める人物像 ・簡単なPC入力できる方（Excel/Word） ・人が好き/サポートする事が好きな方 ・円滑なコミュニケーションが得意な方 ・冷静な対応ができる方 ・『社会の「足」となり、笑顔を広げる』　当社ポリシーに共感していただける方 ●送迎車両 リフト付きワゴン車 ●必須条件 ・普通自動車免許　※ペーパードライバー不可 ●応募後の流れ 　▶メールにて応募受付 　▶1次選考：書類選考（メール提出） 　▶2次選考：対面またはWEB面接 ・履歴書必須 　※服装はオフィスカジュアルでOK

ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼安定の公共施設のお仕事／ 未経験入社比率95％ 景気に左右されない安定業界 公共施設の監視や点検がメイン ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 一切の不安なく長期勤務が可能な、 公共施設での【監視】【点検】【メンテナンス】のお仕事！ 【具体的お仕事の内容】 バイオマスプラントの実験補助業務 ■設備、機器の点検 ■定期メンテナンス ■施設内外の清掃等 先輩社員のほとんどが中途入社の為、 質問なども気軽に聞ける雰囲気◎ まずは覚えやすい点検の仕事から。 先輩と一緒に動きながら、 徐々にできることを増やしましょう！ 仕事の過程で資格も取得できます。 ※資格支援制度あります。 【オススメポイント】 ◎景気は関係なし！長期勤務安定 不景気で生産が減って・・・など、一切関係なし！ 公共施設で生活に密接しているので、 仕事がなくなることがありません！ ◎他業種から未経験の方がほとんど！ 先輩も95％以上が未経験からのスタートです！ 自信をもって「未経験OK」を宣言しています！ 仕事の質問もしやすい環境ですよ ◎日勤のみなので生活リズム安定！ 日勤のみお仕事で、残業もありません！ しっかりと休息をとってもらえますので、 生活リズム重視の方にはオススメです ◎他の求人でお断りされた方も是非！ 転職回数、学歴、経験、資格、ブランク、 よく聞かれることも一切不問です！ 「ここからやり直して長く続けたい！」 「もう転職はしたくない！安定させたい！」 そんなあなたをお待ちしております。 <<<応募前にご確認下さい>>> ■選考は人物ごとに行う為、 複数勤務地で応募希望の方は、 【いずれか１求人のみご応募】でお願い致します。 ■45歳以下の方のご応募歓迎 ※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため

平均年齢32歳！20代～30代が活躍するフレッシュな環境です！ 業界・業種未経験ＯＫ！ノルマ無しのため、1人1人のお客様と向き合うことができます 残業はほぼ無し！残業時間は月5時間ほどと、プライベートとの両立も可能です！ 工場・製造業からの転職者が多数活躍中！！ 残業ほぼ無し20代～30代活躍中の「スマホ接客販売スタッフ」のお仕事です 繰り返しの単調な作業とは違い、条件や状況の違うお客様への接客をする業務なので、毎回新鮮な気持ちで仕事に取り組めます！ お仕事内容 大手企業の携帯販売スタッフとして、家電量販店にて販売・受付業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・携帯電話の機種変更や新規のご案内・受付 ・見積書作成 ・スマホの操作説明等 本当に未経験でも大丈夫？ 接客が初めての方、自信が無い方も大歓迎！ 未経験スタートの先輩が8割と、同じ境遇の先輩もたくさんいるので安心してください 手厚い研修があります！ 入社後に商品についての基礎研修はもちろん、マナー研修もご用意。 働きながら最新の知識を身に付けることもできます！ 対人スキルが身に着く！！ コミュニケーション力やお客様対応時のマナー、丁寧な言葉遣いが身に着きます！ 残業ほぼ無いためプライベートと両立が可能！プライベートも全力で楽しめる働き方です️ 先輩の声 Aさん（20代） ️ お客様にありがとうと言っていただいたり、ここで契約してよかったと言っていただいたときにやりがいを感じます！ 基本シフト制なので、自分の予定に合わせて休みを取得できるところも今のお仕事の好きなポイントです！

◆——　土地オーナー様の資産運用をサポートします。 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を通じた資産形成をご提案。資産の有効活用や相続といった悩みを抱えるオーナー様に向き合い、その資産運用をサポートします。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ［STEP1］地道に、オーナー様を訪問しましょう。 自分の担当エリア内の土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。まずはご挨拶や世間話などを重ね、少しずつ顔や名前を覚えていってもらえればOKです。 ［STEP2］上司と一緒に最適な活用方法を提案。 訪問を重ねる中で、会話を楽しんだり、お困りごとを解決したりして信頼関係を徐々に構築していきます。土地のお悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司とともにオーナー様にとって最適な方法を検討・提案します。 ［STEP3］建物完成から賃貸事業開始へ向けフォロー。 無事に契約となった後は、賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。賃貸部門とも連携をとりながら、満室を目指します。その後も定期的にオーナー様を訪問することで、新たなお悩みが発生した際に真っ先にご相談いただける関係性を維持します。 ◆——　大東建託ならではの商品力が、味方です。 建物の建設や入居者募集、管理など全てを請け負う当社の賃貸経営受託システム。オーナー様のさまざまな負担を軽減。家賃収入が長期的に得られる可能性もあります。相続の際に大幅な節税が実現できることもあるなどメリットが多く、提案しやすいのです。

「オフィスワークって、私にもできるかな…」 そんな不安を抱えているあなたへ。 はじめてのオフィスワークデビュー、私たちがしっかりサポートします。 経験もスキルも必要ありません。 大切なのは、“やってみたい”というその一歩だけ。 焦らず、ゆっくりで大丈夫。 あなたのペースに合わせて、一緒にスタートしていきましょう。 実際によくある感想 「初めてでも働けた。自信がついた気がします」 「毎日少しずつできることが増えていくのがうれしい」 「“わからない”をすぐ聞ける安心感がありがたい」 「事務って難しそう…と思っていたけど、始めてみたら意外とシンプルでした」 「サポート役って、思ったより“ありがとう”をもらえる仕事なんですね」 「仕事に行くのがイヤじゃなくなった自分に驚いています」 「“向いてるかも”と思えた瞬間が、ちゃんとありました」 お仕事内容（一例） データ入力 メール対応 電話・来客応対 資料作成の補助 備品の管理・発注 伝票整理・処理 ※いずれも未経験から始められる業務です。 1日のスケジュール（例） 勤務時間：9:00～18:00（休憩1時間）※配属先により変動あり 8:50 出社 9:00 朝礼・業務スタート（メールチェック、資料作成など） 12:00 ランチ休憩 13:00 午後の業務（来客対応、備品管理、発注など） 18:00 退社（残業は平均15～30分程度） キャリアの選択肢も多数 「ちょっと違うかも…」と思ったら、遠慮なく相談してください。 定期的な面談で、あなたの“これから”を一緒に考えます。 キャリアチェンジ例： 営業事務 経理・経理事務 総務 広報 秘書 など ライフスタイルや希望に合わせて、柔軟にステップアップできます。 まずは「気になる」だけでも大丈夫 「自分にもできるかも」「少し興味ある」 そんな気持ちだけで十分です。

当社のシゴトは、水道事業者（自治体）に代わってみなさんの生活に欠かせない「水道」を支えることです。 料金に関すること、システムに関すること、管路に関すること、施設に関すること・・水道に関する色んなシゴトを行っています。 その中でも今回募集するのは、「料金に関するシゴト」を担当していただく正社員です。 　例えば・・・ 検針担当：検針結果の審査、再調査、検針員への指導・教育 滞納整理担当：督促（訪問、文書、電話）、納付相談、給水停止 窓口担当：各種申込受付、請求データ作成、収入処理 シゴトは先輩社員との同行（OJT）により、安心して従事できる環境が整っていますので、心配せずご応募ください。 安定感バツグン！

子どもたちの保育補助をお願いします。 ・子どもの迎え入れ ・クラス担任への引継ぎ ・子どもの見守り ・環境整備（保育室の掃除など） ・着替えのサポート ・簡単な保護者対応　など

＼ニチイ学館でのお仕事／ ニチイ学館でのお仕事は、病院やクリニック等の医療機関に勤務し、患者様の対応（窓口業務）や案内、医療費請求に関する事務などを行う仕事です。 就業先・部門によって仕事内容はさまざま！あなたのスキルにあったお仕事をご案内します◎ ＼具体的なお仕事内容／ 今回の募集案件…【正社員求人（医療事務）】 総合病院での医療事務です。 【主な業務内容】 「診療科受付業務」 ・各診療科窓口での患者対応 ・保険証確認 ・電話対応（問い合わせ、予約変更　等） ・診断書預かり ・スキャン作成依頼 ・レセプト 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　等 勤務期間：長期 雇用期間の定めなし ＼ニチイ学館で働く魅力／ ■Point1：働きやすいからずっと続けられる！ ■Point2：未経験でもチャレンジできる！

＼当社ならではの待遇！／ 通常購入だとかなり高価なゲーミングPCを勤続祝いでプレゼント！ ＼未経験歓迎のEsports事業／ 具体的には、サポーター・ストリーマー・プレイヤー 3つの部門いずれかへの配属となります。 これまで、完全未経験やフリーターからスタートした社員も！ 安心してご応募いただけたらと思っています！ 「好き」を大切にしたい。 「好き」を活かす。 「好き」と思える環境で働きたい。 ひとつでも当てはまる方、ご応募お待ちしております！ 【入社後は】 事業収益維持・スキルアップのため、クライアント先常駐にて、下記の業務を並行しながらEsportsのお仕事に携わります。 ※クライアント先は相談の元決定します！ ◆サポーター部門 ・リーグ企画（社内外の大会を企画） ・クリエイティブ総合（イラスト作成やLINEスタンプの作成、動画編集など） ・SNS企画（各ゲームのSNSにアップロードする動画の企画など） ┗ゲームの知識を活かして、企画などクリエイティブな仕事に挑戦できます！ ◆ストリーマー部門 ・ゲーム配信（ゲームに関するものであれば何でもOK） ┗ゲーム解説など、会話力やコミュニケーション能力を活かせる仕事となります。 将来的に専属契約することも可能です。 ◆プレイヤー部門 ・プレイヤーとして社内外の大会に出場 ┗高度なゲームスキルを存分に活かしてプレイヤーとしてデビュー！ ＼リーグ大会開催中！／ 小規模な大会は毎月開催しているので、何かしらの大会に参加できるチャンスがあります！ 企業や団体内での社内リーグでは、約60名の参加実績を誇ります。 また、採用活動にEsportsを取り入れた大会「就活リーグ」も！ 幅広い経験を通して、仕事＆ゲームのスキルアップを叶えられます！

◤　　　　決してラクではないけれど 頑張った分が、ちゃんと返ってくる仕事です。◢ ◎例えば、収入 当社の平均年収は850万円。 1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。 それは、業界トップクラスの歩合率で成果に応じた収入を還元するから。 1件あたり数千～億規模の契約なので、その分歩合給も大きいのです。 ◎例えば、知識 仕事を通して、不動産の知識から資産運用のノウハウ、利回り、税金、相続などを学ぶことができ 実生活で使える「生きた知恵」が自然に身につきます。 そのため賢く運用し、稼いだお金に”働いてもらう”こともできるようになりますよ。 === ＜仕事内容＞ 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域の土地オーナー様を訪問します。 まずは「当社と営業を信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。 ▼上司と一緒に最適な提案を。 訪問を重ねる中で、オーナー様のお悩みなどをキャッチしていきます。 土地のお悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司とともに最適な方法を検討・提案します。 ▼建物完成から賃貸事業開始へ向けフォロー。 支店全体で建物完成から賃貸事業開始へ向けて、オーナー様をフォローします。 賃貸部門とも連携をとりながら、満室を目指していきます。 ＼大東建託だからこそ／ 建物の建設や入居者募集、管理など全てを請け負う当社の賃貸経営受託システム。 だからオーナー様のさまざまな負担を軽減できたり、相続の際に大幅な節税が実現できたり。 大東建託を選ぶメリットがたくさんあるので、提案しやすいのです。

◎公共施設、工場、商業施設、官公庁施設など、あらゆるものの自動化や効率化に欠かせない制御盤のハード及びソフト設計に携わっていただきます 【具体的には】 ️仕様の取りまとめ お客様のニーズをヒアリングして制御盤の構成など仕様書作成 ️ハード・ソフトの設計 制御盤のボックスや回路、計装などのハード設計を行い、ソフト設計(制御プログラム)まで担当。お客様に設計内容の了承を得て、製作の指示を出します。 ️その他 完成品のチェック、試運転の立会い、調整など ◯配属先の編成 20年、30年と長く勤める人が多く、社員の定着率が抜群。50代前後のベテランを中心に、20代、30代、40代と計12名が活躍中です。30代後半の新しい代表が就任したのを機に、若手メンバーの人材育成も積極的に実施。風通しがよく、上下関係のないフランクで温かい職場環境です。 ◯入社後の流れ まずは先輩のアシスタントとして図面の複写や修正などを担当。半年程度かけてじっくり研修するので、その間に当社のものづくりの流れを覚えてください。工場の研修もあるため、設計部門と製造部門とのコミュニケーションも非常に活発。設計から製造まで一貫して作っている環境なので、仕事もスムーズに進めていけます。 ◯仕事に専念できる裁量の大きさが魅力 仕事の進め方、スケジュール管理は社員一人ひとりにお任せしています。効率よく働いて定時でサクッと帰ってもいいですし、納得のいくところまで仕上げて終了でもOK！残業は月平均10～20時間程度と少なめな環境で自分のペースで働けるのは嬉しいポイントです。メリハリをつけて伸び伸びと活躍できますよ。 電気の基礎知識があれば業界・職種経験は一切問いません。制御盤の設計という会社の核となる重要なポジションで活躍しませんか？

「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ～～～～～～～～ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて！ ～～～～～～～～ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした！ ■なんだか、居心地もよくて◎ ～～～～～～～～ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距離感が嬉しいですね。仕事終わりにサクッとご飯に行ける関係性、大事にします＾＾ ■最近は、将来も考えています！ ～～～～～～～～ 「ウチならいつでも大歓迎だよ！」って正社員に誘われたのが嬉しくて。人事とかマーケティングとかまた違った仕事もできるって聞いて、ちょっと迷っています。 今の生活がちょうどいいので保留にさせてもらっていますが、働くうちに選択肢が増えたのが嬉しいですね。私みたいな「なんとなく」からスタートした人間でもいいんだって、ここに来て思えました。 （先輩社員K・26歳、入社2年目） ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【お任せする業務】 最新のドコモiPhoneについてのご案内（カメラの使い方や、アプリ操作のレクチャー）と受付の作業をお願いします。料金などの情報は、タブレットでボタンを押せばすぐ出てきます！普段スマホを使っている感覚で大丈夫なのでご安心を◎ ＼平均年齢26歳！／ ほとんどが20代の職場です。男女比は半々くらい。趣味やハマっていることなど、あなたと共通点がある方も多いかもしれません！穏やかで話しやすい人たちです。

全国大会 帯同 国際大会 帯同 プロアスリート　ケアサポート などなど、中学～大学の全国レベルの学生やプロのアスリート、 更にはモデルやダンサーなど、 国内・外で活躍する様々な方をメンテナンスでサポートします。 トレーナーに必要なのは、確かな技術と信頼関係の構築。 弊社が誇る独自理論「A.P.バランス」を元に技術を磨いて頂き、 多くの方のカラダのコンディションを整える、社会的意義の大きな仕事です。 未経験OK！スポーツ経験が無くても安心◎ ───────────────────────────── 少し難しく感じるかもしれませんが、 まずは店舗に配属され、実地でしっかり技術を磨きます。 先輩トレーナーも未経験の方もいます。 安心して、トレーナーとしての第一歩を踏み出してください！ お任せする仕事 ───────── もみほぐしと骨格調整がメインの整体サロン『カラダファクトリー』にて、 お客様への施術をお任せします 1日の対応数は平日で5～10人、休日で10～20人ほど お客様一人当たりの平均施術時間は30分ほどです 接客のポイントは“お客様の要望を伺うこと” お悩みと希望に寄り添った根本ケアを行ないましょう 施術後、目の前でお客様から笑顔で「ありがとう」と言って頂けることは何よりもやりがいです…！ 独自理論「A.P.バランス」で手に職を ───────────────────────── 未経験でも技術力を高められるよう、 弊社が確立した独自理論をみっちり学んでいただきます。 中には、同業他社から「学びたい！」と転職してきた方も。 業界からも一目置かれる技術を習得し、 「手に職」つけましょう！

＼運転を楽しみながら毎日コツコツ安定ワーク！／ 「体を動かして働きたい」「1人で黙々と進めたい」方にピッタリ！ 弊社のドライバー業務は、1日で業務が完結するスタイルで生活リズムも整いやすく、無理なく続けられます。 運転を楽しみながら、健康的に働けるのも大きな魅力です ＜具体的には…＞ 冷凍・チルド食材を病院や幼稚園、老人ホームなどの福祉施設へ配送するお仕事です！ 固定ルートのため、道を覚えてしまえばルーティン業務となります◎ 運行管理者がしっかりサポートするので、外国籍のスタッフも活躍しています！ ※荷物は段ボールに入っており、10キロ程度です。 ※配送エリア：大阪府、兵庫県、京都府（1日100km程度） ＜1日の流れ＞ ▼出勤 ▼トラックへ乗り換え ▼お客様の倉庫へ向かい荷物の積み込み ▼配送 ▼昼休憩 ▼配送 ▼帰社 ▼点検や片づけ ▼退勤 ＜POINT＞ ◎明確な評価制度を導入 明確な4つの基準を守れた社員は、 半年に1回、給与アップのチャンスがあります！ 「当日欠勤しない」など難しくない基準です！ ◎安心の車両設備 全車マニュアル車&バックモニター・ドライブレコーダーを搭載。 さらに自社に認証工場があり、トラブルにもすぐ対応 ドライバーの情報共有にはラインワークスを導入しています。 ◎安全運転を徹底 当社では「時間通りに配送する」ことよりも ドライバーの安全を第一に、法定速度での運転を徹底しています！ もしも時間通りに到着できない場合も事務所から連絡を行うため、 ドライバーは運転に集中できる環境です。 ◎働きやすい環境を整備 制服はデザイナーさんへ依頼してストレッチの効いたおしゃれなものへ変更！ 速乾性があり、便利と好評です！ 夏は塩飴を会社に完備し、運転のお供に。 自由に飲めるコーヒーメーカーも事務所に設置しています！