特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・有給取得率80％以上！ ・夏季、冬季休暇、リフレッシュ休暇とプライベートを大切にしている法人！ ・年間休日113日です！ ・資格取得支援もあるのでスキルアップが可能です。 ・OJT研修を時間をかけてしっかり行います。ブランクのある方、経験が浅い方も安心してご入社頂けます。 ・無料駐車場完備！マイカー通勤もOKです。 【施設概要】 開設：2000年3月 種別：特別養護老人ホーム 定員：64名 併設：短期入所16名・デイサービス40名 【施設の特徴】 陽あたりが良く明るく広々とした従来型の施設です。廊下は車椅子の方が安心してすれ違える広さがあり温かみのあるフローリング仕様です。認知症対応の入所棟(長期入所22名・短期入所8名)があります。 通所介護では機能訓練に特化した半日型のリハデイを運営しています。 ツクイスタッフでは担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください。

病院内における検査業務全般 ・検体検査 ・生理機能検査 ・その他 石巻市/病院での臨床検査技師正社員求人です！ 【おすすめポイント】 ・年間休日113日で無理なく就業可能です！ ・賞与は3ヶ月分支給あり！ ・託児所ありで子育て中の方も安心です！ 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 介護付有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・月給24万以上＆退職金完備＆確定拠出年金制度あり！ ・子育て世代にも嬉しい保育手当の支給もあります！ ・全国に福祉施設を展開する大手法人の為安心して長く勤められる上、福利厚生も充実！ ・キャリアアップ制度も充実！向上心のある方にもおすすめ！ ・年間休日113日！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・定年65歳！長く活躍いただけます。 ・資格取得支援制度あり！働きながらスキルアップできる環境です。 ・未経験の方も歓迎！教育制度や研修制度がしっかりとしているので、イチから業務を学んでいただけます！ ・育児、介護、看護休業の取得実績あり！長期間安定して働ける環境です。 ・制服貸与なので、服装を気にせず勤務していただけます。 【施設概要】 開設：2018年3月 定員：68名 【施設・法人の特長】 「その方をより深く知る」為にセンサーも利用したアセスメントを行い、ご入居者様お一人おひとりに深く関わってその方のQOL(クオリティオブライフ)を向上させることにも力をいれています。

介護老人保健施設での看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・診察補助 ・機能訓練業務 ・経管栄養、インシュリン注射、点滴 ・医療処置(褥瘡処置、痰吸引、ストマ) ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 介護老人保健施設での看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・未経験OK！チューター制度あるので研修中の丁寧な指導でしっかり学ぶことができます。 ・人気の日曜定休。年間休日113日。 ・時間外は月2時間程度。プライベートを大切にできる環境です。 ・有給消化率100％！ ・北山田駅から徒歩12分。無料駐車場もあるのでマイカー通勤OK！ ・定年65歳。末永く安定した勤務が可能です。 ・訪問時の車は軽自動車のため安心です。 【施設概要】 開設：平成6年 種別：介護老人保健施設 定員：163床 併設：デイケア(50名) 【施設の特徴】 定員163床の大規模な介護老人保健施設です。併設クリニックや通所リハビリ、訪問リハビリ、訪問歯科、居宅支援事業など幅広い医療介護サービスを展開しています。 パワーリハビリテーション、フットケア等の、学習療法等の「介護予防プログラム」や個別リハビリテーションプログラム、クラブ活動、各種レクリエーションをご用意し、時間をもてあますことなく「忙しくて充実した」施設生活を送っていただけるソフトが揃っています。 お風呂は一人浴槽を中心とした、一般浴(普通の入浴)を目指しています。また機械浴フラットジャグジーや野天風呂やジャグジーバス・足浴などもあります。

病棟・外来診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病院での看護職(正看護師)・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・大手医療法人グループ！ ・賞与年350ヶ月分と高待遇！ ・年間休日113日。ワークライフバランスを大切にできます。 ・夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇あり！ ・時間外なし！メリハリある勤務が可能！ ・病院経験は初めての方もOK！ 【施設概要】 病床数：238床(一般病床40床・療養病床123床・地域包括ケア病棟45床・障がい者施設等病棟30床) 診療科目：内科・外科・小児科・小児外科・整形外科・消化器外科・脳神経外科・泌尿器科・リハビリテーション科・耳鼻咽喉科 【病院の特徴】 お一人おひとりに最善の医療を提供し、地域の皆様に身近に感じていただける医療機関を目指しています。 また二次救急告示指定病院として、救急の患者様へも迅速に対応し、地域の中核的な医療機関として、認知されています。 【法人の特徴】 ◎医療法人朝日野会系列病院(合計1,000床＋88居室) (医)朝日野会グループ：朝日野総合病院・十善病院 (医)蘇春堂グループ：：球磨病院、球磨病院介護医療院、光生病院、球磨村診療所

病棟・外来診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病院での看護職(正看護師)・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・大手医療法人グループ！ ・賞与年3.50ヶ月分と高待遇！ ・年間休日113日。ワークライフバランスを大切にできます。 ・夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇あり！ ・時間外なし！メリハリある勤務が可能！ ・精神科が初めての方も歓迎です。 【施設概要】 病床数：206床 診療科目：精神科・神経科 【施設概要】 病床数：238床(一般病床40床・療養病床123床・地域包括ケア病棟45床・障がい者施設等病棟30床) 診療科目：内科・外科・小児科・小児外科・整形外科・消化器外科・脳神経外科・泌尿器科・リハビリテーション科・耳鼻咽喉科 【病院の特徴】 お一人おひとりに最善の医療を提供し、地域の皆様に身近に感じていただける医療機関を目指しています。 また二次救急告示指定病院として、救急の患者様へも迅速に対応し、地域の中核的な医療機関として、認知されています。 【法人の特徴】 ◎医療法人朝日野会系列病院(合計1,000床＋88居室) (医)朝日野会グループ：朝日野総合病院・十善病院 (医)蘇春堂グループ：：球磨病院、球磨病院介護医療院、光生病院、球磨村診療所

病棟・外来診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病院での看護職(准看護師)・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・大手医療法人グループ！ ・賞与年3.50ヶ月分と高待遇！ ・年間休日113日。ワークライフバランスを大切にできます。 ・夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇あり！ ・時間外なし！メリハリある勤務が可能！ ・精神科が初めての方も歓迎！ 【施設概要】 病床数：238床(一般病床40床・療養病床123床・地域包括ケア病棟45床・障がい者施設等病棟30床) 診療科目：内科・外科・小児科・小児外科・整形外科・消化器外科・脳神経外科・泌尿器科・リハビリテーション科・耳鼻咽喉科 【病院の特徴】 お一人おひとりに最善の医療を提供し、地域の皆様に身近に感じていただける医療機関を目指しています。 また二次救急告示指定病院として、救急の患者様へも迅速に対応し、地域の中核的な医療機関として、認知されています。 【法人の特徴】 ◎医療法人朝日野会系列病院(合計1,000床＋88居室) (医)朝日野会グループ：朝日野総合病院・十善病院 (医)蘇春堂グループ：：球磨病院、球磨病院介護医療院、光生病院、球磨村診療所

【仕事内容】 フレックスタイム制を採用！年間休日113日◎日勤のみ♪実績ある賞与3ヶ月分支給☆ ●主任ケアマネージャーとして、アセスメントやケアプランの作成、サービス調整、担当者会議、給付管理業務など、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）に携わっていただきます。 ●頑張りをしっかり評価する環境で、賞与は3ヶ月分の支給実績があります！あなたの努力が報われる職場です◎ ●フレックスタイム制により、9時～18時の基本勤務時間の中で、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です♪オンとオフのメリハリをつけて、充実した日々を送りましょう。 未経験の方も多数活躍中！不安なことや疑問があれば、遠慮なくご相談ください。安心して働けるよう、充実したサポート体制を整えています。 あなたのご応募を心よりお待ちしています。お気軽にご連絡ください！ 【PR・職場情報】 交通費規定内支給、進研ゼミ3割引制度、産前産後休暇、育児支援制度（保育園手当・休職制度）、介護休職制度、ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり）、資格取得支援制度（主任介護支援専門員・介護支援専門員・実務者研修・介護福祉士等）、各種研修制度あり、65歳定年制（65歳以降の再雇用制度あり） 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 【特別養護老人ホームでの正看護師募集！月給最高29万円＆年間休日113日で安定収入と充実の休暇を得られます！】 ・夜勤なしでリズムを崩さず働けます！健康的なライフスタイルを維持できます！ ・年3回計4ヶ月分の賞与制度あり！高給与と評価の機会豊富な職場環境です！ ・通勤手当は上限5万円まで実費支給！毎日の通勤も負担軽減できます！ 【特別養護老人ホームでの正看護師募集！】 ★あなたの看護スキルを活かし、入居者の健康管理を行いませんか？ 《主な業務内容》 ・入居者の健康状態のチェックや日常的なケアを通じて、安心・安全な生活をサポートします。 ・医師や協力医療機関との連携を大切にし、チーム医療を実現します。 ☆特養68床、ショート8床の全室個室完全ユニットで、入居者一人ひとりに寄り添った看護が可能です！ ★夜勤なしで、健康的なライフスタイルを維持しながら働けます。毎日をリズミカルに過ごせる環境が整っています！ ♪年3回、計4ヶ月分の賞与制度があり、高い給与とキャリアアップのチャンスが豊富です。通勤手当も上限5万円まで実費支給！ 《安心・安定の職場》を求めるあなたに、ぜひご応募いただきたいです！ ＊この案件は株式会社Alchemistによる人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

当社の雫石営業所長の補佐として、営業戦略の策定と営業活動、人材育成を行います。 ■職務内容詳細： ・現場業務の推進と進捗管理 ・営業所スタッフのマネジメント・ケア等 ・部下の教育・指導及び指示 ・渉外業務 ・官積算・入札業務 ・民間工事の見積り ・雫石町および近隣市町での営業活動 ・顧客や取引先、同業者との商談・情報交換 ・地域や業界の会合への出席 ・一部施工管理（現場代理人、主任技術者）業務も担当いただきます ■業務の特徴： ・施工管理業務は業務全体の2〜3割程度を想定しています ・主な営業先は県、雫石町。公共案件の入札営業となります。盛岡市近辺の同業者からの下請け工事の受注も一部対応いただきます 入社後先ずは現営業所長の補佐業務と施工管理の業務を担当いただき、入社後5年を目途に営業所長をお任せしたいと考えています。 ■働き方について： ・残業時間：月平均20時間程度 ・休日：年間休日113日（完全週休2日制／土日休み）。有休取得の平均日数は10日以上。 長時間労働、休みが少ないとイメージされる建設業界ですが、当社では過度な残業の発生もなく、仕事とプライベートの両立が可能な環境です。 有給休暇年間最大20日のうち最大40時間まで時間単位で取得することができ、子どもの学校行事への参加や家族の介護など、柔軟に休暇を取得できるように配慮しています。 お子様の看護休暇は、年間取得できる５日のうち、最初の３日間を有給としており、通常の有給休暇とは別途取得が可能です。 ■当社について： 当社は創業50年以上を数える地域に根ざした建設会社です。 主に公共土木工事（岩手県、葛巻町、雫石町等）の受注施工を行っています。自社施工体制を有し管理から施工まで一貫で行えることが強みです。 今後は建設業にも生産性向上による働き方改革やＤＸ化が求められ大きな変革を求められています。 弊社でもそれらを新しい建設業のあるべき姿ととらえ、建設現場のＩＣＴ施工に全社的に取り組み、現場の生産性向上に挑戦しています。また公共事業だけに頼らない強靭な経営体質を目指し、新規事業として一般住宅向けの外構工事事業に取り組んでいます。 新たな採用で組織の強化と業務・処遇改善を図り、地域に貢献し信頼される優良企業を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

◆月9休／残業ほぼ無／積極的な事業拡大／社員定着率が高く働きやすい会社◆ セントラルキッチンとして2022年に新しく建設された新工場にてご勤務いただきます。 ■業務内容： 京都発祥の老舗焼肉店「天壇」の全店舗のセントラルキッチンとしての機能を集約する新工場での勤務となります。 主な業務としては、精肉加工業務、天壇のベースとなる味の仕込み業務、フードコート商品の製造をメインにご就業いただきます。 様々な調理機器を使用し、既存の商品を安定して供給するための核となる、とてもやりがいのあるポジションを募集しております。 現在京都、滋賀、東京に12店舗展開しており、今後さらなる事業拡大に伴い、大型セントラルキッチンとしてより効率化を図る仕組みや、新たな商品開発、天壇の可能性を広げるための投資を行っていく予定です。 直近では、新たな取り組みとして、「ECサイト」の関連作業も行っております。 ■同社の魅力： 従業員のワークライフバランスを重視しており、住宅手当や家族手当など福利厚生が充実しています。また年間休日も108日と記載がありますが、変形労働時間制となりますので、月に9日休みがベースで、年間有給５日は取得奨励のため実質113日休みです。産休育休実績もあり、女性にとっても長く働ける環境が整っています。 ■組織構成： 社員が約50名、アルバイト・パートを合わせると約60名のスタッフが在籍しております。 ■キャリアパス： いずれは各店舗でのキッチンとしてご活躍いただくことを想定しております。まずはセントラルキッチンで基礎を身に付けていただいた後、将来的には自身が加工・仕込みをした料理がどのようにお客様に提供されているかまでを体感していただくことが目的となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 大手ゼネコン・工務店様に向けて、建築現場には欠かせない仮設足場の提案営業をお任せします。 ◇営業未経験でも安心：営業担当のアシスタント業務からスタートします。 ■具体的には： ・足場を設置する建物の長さを測る ・見積作成に必要な業務の実施 営業と協力して、まずは営業職にキャリアアップを目指します。 その後は、事業部の管理部やマネジメントへのステップアップも可能です。 ＜顧客＞ 大手ゼネコン・工務店様など ＜商材＞ 仮設足場…用途や顧客ニーズをヒアリングし、様々な仮設足場のご提案をお願いします。 （住宅建築向け、高層建物建築向けなど） 建設業界の特徴として、一度取引を行うと長く安定した取引になることが多いです。 その分、新規獲得においても時間がかかるケースは多く、コツコツと継続した訪問が大切になります。 ただ地道な行動を通して成果を出すことで、徐々に規模の大きなお客様も担当できるようになり、自らの成長を実感できる仕事です。常に高いニーズがあり、当社の資材の豊富さ・品質の高さは実は業界内でも有名で、関西でもトップクラスのシェアを獲得しています。 ■研修体制： ・入社後の研修も充実。資材や業界に関して学んでいただく機会も用意しておりますので、ご安心ください。 ■前職例： ラーメン屋の店長／施工管理／アミューズメント業界での店舗責任者／通信営業ご経験の方などが、当社にて活躍中です。 ■働き方について： 現在は年間休日113日（土日祝休み）ですが、「年間休日120日」を実現する予定です。 働き方改善計画は引き続き推進中で、一緒に実現してくれる仲間を募集しております。 ■当社の特徴： 需要の減らない建設業界で、2024年度売上47億の安定企業です。 ■当社について： 顧客課題である「人と技術の不足」を解決する事業を行っております。 課題を抱えたお客様と当社作業員とを繋ぐ為言葉で売り込まず、悩みや課題を引出し寄り添うサービスの提供が顧客満足の秘訣です。 変更の範囲：無

■業務内容： 大手ゼネコン・工務店様に向けて、建築現場には欠かせない仮設足場の提案営業をお任せします。 ◇営業未経験でも安心：営業担当のアシスタント業務からスタートします。 ■具体的には： ・足場を設置する建物の長さを測る ・見積作成に必要な業務の実施 営業と協力して、まずは営業職にキャリアアップを目指します。 その後は、事業部の管理部やマネジメントへのステップアップも可能です。 ＜顧客＞ 大手ゼネコン・工務店様など ＜商材＞ 仮設足場…用途や顧客ニーズをヒアリングし、様々な仮設足場のご提案をお願いします。 （住宅建築向け、高層建物建築向けなど） 建設業界の特徴として、一度取引を行うと長く安定した取引になることが多いです。 その分、新規獲得においても時間がかかるケースは多く、コツコツと継続した訪問が大切になります。 ただ地道な行動を通して成果を出すことで、徐々に規模の大きなお客様も担当できるようになり、自らの成長を実感できる仕事です。常に高いニーズがあり、当社の資材の豊富さ・品質の高さは実は業界内でも有名で、関西でもトップクラスのシェアを獲得しています。 ■研修体制： ・入社後の研修も充実。資材や業界に関して学んでいただく機会も用意しておりますので、ご安心ください。 ■前職例： ラーメン屋の店長／施工管理／アミューズメント業界での店舗責任者／通信営業ご経験の方などが、当社にて活躍中です。 ■働き方について： 現在は年間休日113日（土日祝休み）ですが、「年間休日120日」を実現する予定です。 働き方改善計画は引き続き推進中で、一緒に実現してくれる仲間を募集しております。 ■当社の特徴： 需要の減らない建設業界で、2024年度売上47億の安定企業です。 ■当社について： 顧客課題である「人と技術の不足」を解決する事業を行っております。 課題を抱えたお客様と当社作業員とを繋ぐ為言葉で売り込まず、悩みや課題を引出し寄り添うサービスの提供が顧客満足の秘訣です。 変更の範囲：無

【ジュエリーブランド『ヴァンドーム青山』などを展開・全国の百貨店や商業施設に113店舗／所定労働時間7時間15分／残業月平均1時間未満／産休育休制度・育児短時間労働制度】 ■業務概要： 人事部人事グループのマネジャーとして給与計算、社会保険業務、入退社手続き、メンバーの取りまとめなど 給与労務業務全般をお任せします。 ■具体的な業務： 下記業務の一部と全体の取りまとめ、進捗管理を担当いただきます。 ・給与業務：月例給与・賞与計算、年末調整、法定調書作成 ・社会保険：資格取得喪失、月変・定時算定、労働保険申告 ・労務管理：勤怠管理・ストレスチェック等の安全衛生管理、休職者対応、就業規則や社内規定の策定 ・福利厚生・健康経営・女性活躍推進などの人事企画立案 ・その他：全体業務の取りまとめ、メンバーの指導・育成、労務問題対応　など 当部署は業務のDX化を推進している最中で、既存のフローを見直す変革期を迎えています。 これまでの経験を活かしながら業務改編に取り組んでいただくことを期待しています。 ■組織構成： 人事部人事グループ　4名（男性1名・女性3名） ■就業環境： 人事部は人事グループと人材開発グループに分かれており、今回の募集は給与計算、社会保険業務、入退社手続きなど主に労務を担当している人事グループのマネジャー募集です。 年間休日120日、残業は月平均1時間未満と定時退社している社員がほとんどです。 中途入社者のマネジャー就任実績もあり、在籍年数関係なく成果に応じてキャリアアップが叶う環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

※新しい生活を島で！年間休日113〜115日/賞与・昇給あり/調理業務に専念できる環境/職場の雰囲気◎意見が言いやすい社風/将来的には、副料理長、料理長を目指すことが可能です。 【業務概要】 2021年にオープンしたスモールラグジュアリーホテル『ブルーオーシャンホテルアンドリゾート 宮古島』に併設したレストランにてフレンチをベースに日本料理のテイストを織り込んだ創作和洋折衷料理を提供いただきます。 【業務詳細】 ・食材の仕込み ・調理（朝食/ランチ/ディナー） ・盛り付け ・メニューの開発 ・材料の発注 ・食器類の洗浄 ・厨房の洗浄　等 【キャリアパスについて】 料理長/副料理長のポジションを目指していただくだけでなく、グループ内の違うホテルへの異動やキャリアチェンジと当社でのキャリアの築き方は多数ございます。 【特徴】 ・20〜50代まで幅広い年齢層のスタッフが働いています。 ・宮古島産・伊良部島産の食材をふんだんに使用しており、南国感あふれる生命力の強い食材を提供しています。宮古島の最高の食材とあなたの発想で、ぜひお客さまを楽しませてください。 ・メニューの立案や調理業務へも早くから関われます。 ・月の残業時間は20時間ほどで、メリハリをつけて働けます。 ・ご希望の方には社宅のご用意もございます。 【同社の特徴】 不動産業を中心に医療や宿泊等幅広い事業を展開しています。 20以上のグループ会社があり、ほとんどの会社が黒字経営を実現しており、グループ全体としての安定性が高いことも特徴です。

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・上前津駅から徒歩6分と通勤もらくらく！ ・固定残業代含め、月収27万円以上！ ・保育園手当などの育児支援制度もあるので、お子さんがいらっしゃる方も安心して働く事ができます。 ・定年は65歳！ ・入社後は丁寧な研修制度もあります。ケアマネ経験が無い方も歓迎です。 ・年間休日113日！ 【先輩職員からのメッセージ】 ◎目標を達成することで自分がどんな将来が描けるのか、1年の計画を上司と一緒に考えます。 課題をクリアして成長させていくところは、やはり教育の会社だからそのあたりは上手ですね。 【ケアマネジャーのやりがい】 ご利用者様とご家族様の喜びの瞬間に立ち会えることが、頑張りの源になります。 【事業所概要】 開設：2001年 種別：居宅介護支援事業所 【法人の特長】 全国300施設以上の有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の運営を行っています。 運営を通して、年齢を重ねてもQOLの高い暮らしを実現していただくためのお手伝いをしています。 ◎研修体制 ・入社時研修 ・フォローアップ研修 ◎専門資格制度 ・認知症ケア ・安全管理と再発防止 ・介護技術 など、さまざまな制度が整っておりキャリアアップやスキルアップができる環境です。

健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) 健康管理全般(常態変化の把握・予防的アプロ-チ・予防接種・定期健康診断管理　等) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携　等) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　等 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) 有料老人ホームの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ■日勤のみ・プライベートも充実！ ■年間休日113日以上 ■施設未経験でも安心して働ける入社時研修、 　スキルアップを目指せる専門領域プログラムなどレベルに合わせて学べる環境が整っています。 ■臨床での経験を活かして、生活全般に広く関わることが出来ます！ ■駅チカ！各線「湘南台」駅から徒歩6分 【施設概要】 開設：2012年4月 定員：58名/55室(全室個室) 【施設の特長】 全国300以上の介護付き有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、保育園を運営しているグループの企業です。大手企業ならではの充実した福利厚生、教育体制、賃金体系が整っています。 ホームには6種類のブランドがあり、有料老人ホームの居室数では国内最多を誇ります。

ご利用者様宅に訪問し、身体介助・生活支援業務 ・身体介助(着脱介助、洗面・清拭介助、入浴介助) ・生活支援(買い物支援、調理業務、配膳/下膳、洗濯/掃除、衣類整理) 訪問介護事業所での訪問介護・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・上前津駅から徒歩6分と通勤もらくらく！ ・夜勤なし！ ・年間休日113日！ ・保育園手当などの育児支援制度もあるので、お子さんがいらっしゃる方も安心して働く事ができます。 ・訪問介護の経験は不問！研修制度もあります。 【先輩職員からのメッセージ】 分からいことや不安な事は、何度も先輩職員に同行をお願いしました。 親身に教えて下さる環境です。 【訪問介護のやりがい】 ご自宅でのケアなのでご利用者様がすごくリラックスしていてお話しが弾みます。 どこのスーパーが安いとか、どのお医者さまがいいとか、そのエリア特有の情報が聞けるし、自転車の移動なのでその話題のお店を探したり、移動の合間に買い物をするのも楽しいですね。 【事業所概要】 開設：2001年 種別：訪問介護事業所 【法人の特長】 全国300施設以上の有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の運営を行っています。 運営を通して、年齢を重ねてもQOLの高い暮らしを実現していただくためのお手伝いをしています。 ◎研修体制 ・入社時研修 ・フォローアップ研修 ◎専門資格制度 ・認知症ケア ・安全管理と再発防止 ・介護技術 など、さまざまな制度が整っておりキャリアアップやスキルアップができる環境です。

1. ご入居者に対する以下のサービス提供 (1) 健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) (2) 健康管理全般(常態変化の把握・予防的アプロ-チ・予防接種・定期健康診断管理　等) (3) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携　等) (4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 (5) 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) (6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 (7) ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) (8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　等 2. その他 (1) 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) (2) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) (3) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) 有料老人ホームでの正看護師・正社員求人です。 【オススメポイント】 ・大手法人が運営しており安心の福利厚生！ ・年間休日113日！ ・経験加算あり！ ・夜勤なしでも月給30万以上の可能性あり！ ・手厚い福利厚生で安心して長く働ける！ ・定年65歳！ 【開設】 2013年11月 【定員】 67室　69名定員 ■施設特徴 看護職員、機能訓練指導員など他職種と連携をとり協力しながら、スタッフ一人ひとりが不安にならないようチームで入居者様の生活のお手伝いをさせていただいています。 それぞれのスタッフが入居者様に笑って頂きたい、喜んで頂きたいという想いを持ち、ホームのどこかで笑い声が聞こえてくるような明るい環境のなかで楽しく仕事が出来る職場となっています。

1. ご入居者に対する以下のサービス提供 (1) 健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) (2) 健康管理全般(常態変化の把握・予防的アプロ-チ・予防接種・定期健康診断管理　等) (3) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携　等) (4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 (5) 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) (6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 (7) ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) (8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　等 2. その他 (1) 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) (2) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) (3) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) 有料老人ホームでの正看護師・正社員求人です。 【オススメポイント】 ・大手法人が運営しており安心の福利厚生！ ・年間休日113日！ ・経験加算あり！ ・夜勤なしでも月給30万以上の可能性あり！ ・手厚い福利厚生で安心して長く働ける！ ・定年65歳！ 【開設】 2019年6月 【定員】 59室　63名定員 ■施設特徴 看護職員、機能訓練指導員など他職種と連携をとり協力しながら、スタッフ一人ひとりが不安にならないようチームで入居者様の生活のお手伝いをさせていただいています。 それぞれのスタッフが入居者様に笑って頂きたい、喜んで頂きたいという想いを持ち、ホームのどこかで笑い声が聞こえてくるような明るい環境のなかで楽しく仕事が出来る職場となっています。

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 ▲施設概要▲ 開設年月：2011年9月 入所定員：特別養護老人ホーム50名 ショートステイ10名 お体の不自由な方でも毎日を楽しく、 気持ちよく過ごしていただくために 職員一丸となりサポートしております！ もてる残存機能を活かしつつ無理のない 日常生活動作を行うための福祉用具の充実、 寝たきりの方のための機械浴室など 要介護度に応じた最新の施設環境を整えております。 ▲おすすめポイント▲ ・無資格OK☆ →介護職を始めようと思う人歓迎 ・もっと経験を積みたい人 →ご利用者さまが多いのでたくさん経験が積めます ・ベテラン介護職員さんも多数在籍 →ベテランの人からしっかり指導して頂けます♪ ・しっかり稼げる職場です →無資格も21万円以上～☆ 経験者、有資格者はプラスでもらえます♪ ・今までの経験を活かして働きたい人大歓迎☆ →即戦力として期待しております！！ ・ブランクがあって不安な人 →先輩職員が優しく指導いたしますのでご安心ください♪ ・マイカー通勤可能 →無料駐車場あります♪ ・駅チカの施設です♪ →車のない人も安心して通えます！ ・年間休日113日 →プライベートの時間も充実できます☆ ご相談だけでも構いません♪ お気軽にお問い合わせください◎

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【おすすめポイント】 ・子育て世代にも嬉しい保育手当の支給もあります！ ・全国に福祉施設を展開する大手法人の為安心して長く勤められる上、福利厚生も充実！ ・キャリアアップ制度も充実！向上心のある方にもおすすめ！ ・年間休日113日！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・定年65歳！長く活躍いただけます。 ・資格取得支援制度あり！働きながらスキルアップできる環境です。 ・育児、介護、看護休業の取得実績あり！長期間安定して働ける環境です。 ・制服貸与なので、服装を気にせず勤務していただけます。 ・全室！少人数で目の届くケアをしたい方にもおすすめです。 【施設概要】 開設：2014年6月 定員：64室 【施設・法人の特長】 ご家族様と共にご入居者様のご生活を支えているホームです。ご家族様も気軽にスタッフに話しかけてくださいます。 最大のイベントである夏祭りには大勢のご家族様が参加され、一緒に楽しんでくださっています。 介護スタッフだけでなくホームで働くスタッフ全員のサービスの心がホームの明るい雰囲気を作っています。 新らしく仲間となったスタッフ解らない事も気軽に聞ける雰囲気を醸成しています。

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 2021年4月にオープンした地域密着型特別養護老人ホーム(ユニット型)での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計3ヶ月分！ ・昇給や退職金も完備で安定勤務が望めます！ ・子育て世代にも嬉しい住宅手当や扶養手当の支給もあり！ ・年間休日113日！無理なく働けます。 ・残業はございません！ご家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。 ・相模金子駅より徒歩2分とアクセス抜群！マイカー通勤もOK。 ・定年65歳！長く働きたい方にもおすすめです！ ・利用定員29名のアットホームな施設です！ ・未経験の方OK！チームの一体感を味わいながら、サービス内容や入居者の方との関係をイチから作り上げられます。 ・職員休憩室も完備でしっかり休めます。 【施設概要】 開設：2021年4月 定員：29名(3ユニット) 【施設・法人の特長】 2021年4月に開所、地域交流ホール・共同生活室・浴室(一般浴・特殊浴)・キッチン・談話室・相談室・会議室を完備しており、「家庭」にいるようなケアを目指しています。グループ法人では、介護老人保健施設・地域密着型サービス・居宅介護支援事業所も運営しております。

健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) 健康管理全般(常態変化の把握・予防的アプロ-チ・予防接種・定期健康診断管理　等) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携　等) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　等 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) 有料老人ホームの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ■日勤のみ・プライベートも充実！ ■年間休日113日以上 ■施設未経験でも安心して働ける入社時研修、 　スキルアップを目指せる専門領域プログラムなどレベルに合わせて学べる環境が整っています。 ■臨床での経験を活かして、生活全般に広く関わることが出来ます！ ■駅チカ！阪急今津線「逆瀬川」駅から徒歩8分 【施設概要】 開設：2019年10月 定員：64名 【施設の特長】 全国300以上の介護付き有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、保育園を運営しているグループの企業です。大手企業ならではの充実した福利厚生、教育体制、賃金体系が整っています。 ホームには6種類のブランドがあり、有料老人ホームの居室数では国内最多を誇ります。

健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) 健康管理全般(常態変化の把握・予防的アプロ-チ・予防接種・定期健康診断管理　等) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携　等) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　等 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) 有料老人ホームの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ■日勤のみ・プライベートも充実！ ■年間休日113日以上 ■施設未経験でも安心して働ける入社時研修、 　スキルアップを目指せる専門領域プログラムなどレベルに合わせて学べる環境が整っています。 ■臨床での経験を活かして、生活全般に広く関わることが出来ます！ 【施設概要】 開設：2009年12月 定員：50名/45室(全室個室) 【施設の特長】 全国300以上の介護付き有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、保育園を運営しているグループの企業です。大手企業ならではの充実した福利厚生、教育体制、賃金体系が整っています。 ホームには6種類のブランドがあり、有料老人ホームの居室数では国内最多を誇ります。