■職務内容：AIエンジンを活用したWebアプリケーション開発をお任せします。 ＜具体的に＞ ・機能・詳細設計／実装／評価 ・上記に関わる開発の推進 ■想定プロジェクト：適正に合わせたWebアプリケーション開発に対応頂きます。 ・画像／映像解析ソリューション開発：画像や映像から異常検知や事象の把握するソリューションの設計／実装／評価 ・最適化エンジン開発：ある事象に対して熟練者と同等の結果を導くエンジンの設計／実装／評価 ・生成AI活用ソリューション開発：NEC製モデルcotomiを活用したバックエンドサーバの設計／実装／評価 ・時系列AI活用ソリューション開発：異常検知を行うソリューションの設計／実装／評価 ■開発環境： 【プロジェクト人数】3名〜 【技術】 OS：Windows／Linux（製品により異なる） 環境：VSCode 言語：javascript（TypeScript）、pythonなど その他：Docker、Git、Pytest、Jenkins、Coverity、SonarQubeなどプロジェクトにより様々活用しています。 【コード品質のための取り組み】Coverity, SonarQube といった静的解析ツールの導入 ■必須条件補足： （2）WebアプリケーションフレームワークなどOSSを活用した開発経験（React（Next.jsを含む）、BootStrap等のスタイル／Django） （3）Linux ・Linucレベル1相当の知識／経験を有する （4）クラウド関連資格（AWS、Azure）や応用情報処理技術者資格保有 （5）コミュニケーション：3名以上の体制で3年以上ソフトウェア開発している。サブリーダーの役割の経験がある ■歓迎条件： ・統計（数学力） ・機械学習 ・コンテナ技術（docker／podman） ・高度情報処理技術者資格、スクラムマスター資格をお持ちの方 ・OSSのコード解析も興味を持って進められる方 ・急に新しいツールを使うことになった場合にも興味を持って調査をしてくれる方 ・指示されなくてもエラーからStack OverflowやOSSのIssueを調査する習慣がついている方

■業務内容： 官公／金融業を中心とした多様な業種のクライアントへ向けたAndroid、iOS、Windowsスマートデバイスのアプリケーション開発のプロジェクトマネージメント（要件定義／設計／構築／テスト）及び、運用保守業務等をお任せします。様を含むステークホルダとの折衝力（提案、プロジェクト遂行中の友好な関係作り、費用交渉など）についても、これまでのご経験を活かしていただくことを期待しております。 ■想定プロジェクト： 官公／金融業を中心としたNECが顧客とするお客様企業に対し、スマートデバイスを活用したSIシステムを開発・構築し、お客様企業とエンドユーザ様とのインタラクション手段を提供します。 ■配属事業部について：配属事業部は全体で550名程の組織で、4グループから構成されており、以下のような業務を行っています。 ・データ利活用のためのプラットフォーム(収集、蓄積、分析、見える化)と、サービス、提案からデリバリーの一貫提供、および関連商材戦略の統括 ・インキュベーション機能と連携した、テクノロジー起点の事業開発 その中で今回の募集グループは32名で構成されており、官公／金融業を中心とした多様な業種のクライアントへ向けたAndroid,iOS,Windows スマートデバイスのアプリケーション開発と新たなビジネス創造を行っています。 ■開発環境： 【プロジェクト人数】3〜8名程度 【技術】 ◇言語 Java、Kotlin、Objective-C、Swift、JavaScript、TypeScript、Python ◇OS：Android、iOS、Windows ◇Framework：Angular、Cordova、React ◇その他：AWS、Azure、Figma 【コード品質のための取り組み】ペアプログラミング、自動試験等 【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル 【社内ツール】Redmine、Jira、Slack、Teams ■キャリアパス： 入社後：プロジェクト参画をいただき、一定期間は上長が並走しOJTを実施 １年後：プロジェクトマネージャとして、チームを統率しプロジェクトタスクを遂行及び，ステークホルダとの折衝 ３年後：プロジェクトタスクを遂行とともに、事業拡大に向けた戦略立案・実行

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅／特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能／NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実／副業可能■□ 【業務内容】 Microsoft Azureを活用するシステムの設計構築プロジェクトで、要件定義フェーズにおけるお客様からの要求事項整理、基本設計フェーズにおけるAzure基盤部分（IaaS/PaaS）のアーキテクチャ設計や技術課題解決などをリードしていただきます。 【想定プロジェクト】 Microsoft Azureを活用したシステムは官公庁などのパブリック領域から製造業や流通業などのエンタープライズ領域まで様々な業種で利用されています。NECがエンドユーザー様より受注した設計構築プロジェクトにおいてNECのプロジェクトマネージャーのもと、Azure基盤部分(IaaS/PaaS)を担当するチームのリーダーおよびアーキテクトとして要件定義や基本設計を技術面でリードしていただきます。 Azure基盤部分(IaaS/PaaS)の設計作業や構築作業を実施する社員および協力会社社員のチーム管理も担当していただきます。 【開発環境】 ■プロジェクト人数：10名 ■社内ツール：Teams／BOX 【ポジションの魅力】 ・多様な業種における様々な課題に対して、システム提案から実際の設計構築までを対応するプロジェクトを推進する機会が得られます。 ・入社後、これまでのご経験・保有スキルに合わせてプロジェクトをアサインし、テクニカルリーダーとしてプロジェクトを推進し、キャリアを積んで頂けます。 【キャリアパス】 入社後はMicrosoft Azureを活用するシステムの設計構築プロジェクトにおいてAzure基盤部分(IaaS/PaaS)のテクニカルリーダーとして参画していただきます。その後は複数のプロジェクトに参画した後、Microsoftクラウド事業の拡大に向けた活動を推進して頂きます。 将来的には、プロジェクトマネージャー、ITアーキテクト、テクニカルエキスパート、アドバンストテクノロジストといった高度専門職にキャリアアップしていただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒の今こそ、やりがいも働きやすさも譲れない！リスタートにオススメの求人】 「ここで働いてよかった」と感じられる環境づくりに情熱を注ぐ企業です！ ★本求人のポイント★ ◇第二新卒の入社は20名以上（2024年度実積）、会社全体の29.3%が20代！ 　若手が中心となって活躍する職場です◎ ◇新卒同様の研修制度があり、安心してスキルアップ！ ◇月に10日はお休み！連休取得もOK 　日をまたぐ夜勤もなく、プライベートも充実させられます♪ ◇30年間右肩上がりの売上を誇り、安定感抜群です！ ■業務内容 セントラルキッチンでの調理をお任せします。 調理とは言っても、最先端設備を導入しているため難しい作業や面倒な下ごしらえなどの作業はありません。 施設入居されている高齢者の方へ、食べる喜びをお届けするやりがいを感じながら活躍いただくことができます。 ＜具体的には＞ （1）荷受け…食品や消耗資材品の受入れ、管理 （2）製造…カット野菜や魚のミンチなどに調味料を加え、機械での自動包装後に加熱殺菌・急速冷凍 （3）仕分け…調理された介護食を機械でお届け先ごとに仕分け（作業ではなく、トラブル対応やマネジメント業務を行います） （4）検品・出荷前の準備…仕分後の商品を検品し、トラックに積み込む（冷蔵庫の温度帯（3℃程度）での業務となるため、防寒着を貸与します） ■働き方 ◎月10日休／年休120日（希望日の休暇や連休取得も可） ◎夜勤もなく、残業少なめで月10時間程 リラックスルーム、従業員食堂など働きやすい職場作りにも注力しています！ ■豊富なキャリアパス 希望、適性に応じて、様々なキャリアパスがあります（以下一例） ◎より効率的かつ安定的な製造を行う部署のリーダーとして成長する ◎現場経験を活かし品質管理、製造管理といった製造を支える仕事や、製造全体に関わる業務改革など様々な仕事に携わる ■企業魅力 医療/介護福祉施設向けのおお事を開発発製造しています。 温めるだけででべられる「クックチル商品」を開発、これを活活した厨房運営の提案にいち早く取り組み、業界ででい信頼を得ています。 医療/介護福祉現場ののと向き合い、高齢者の方へ食べる喜びを感じていただくだけでなく、少少少齢社会の医療/介護福祉現場ををえる？ 変更の範囲：(雇入れ直後)上記のとおり　(変更の範囲)限定なし

【未経験から手に職を付けたい方向け／中途社員多数活躍中／ワークライフバランス◎／高齢者向け給食・関西シェアトップクラスの安定優良企業】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 業界に先駆け最先端のオートメーション設備を導入した神戸工場での製造スタッフを募集します。 高齢者施設に入所されている入居者に向けて、365日異なるお食事の製造を行うため、利用されるお客様、調理する従業員にも飽きが来ない調理を行っています。 （1）荷受け…発注を行った食品や消耗資材品の受け入れ、管理 （2）介護食製造…食材の下ごしらえ（生鮮野菜のカットや魚のミンチ作業）を行ったものを、蒸気釜でゼリー材や調味料を配合し、包装機で自動包装後に加熱殺菌・急速冷凍を行う （3）検品・出荷前の準備…調理されお届け先ごとに仕分けられた介護護を検品し、トラックに積み込む（冷蔵庫の温度帯（3℃程度）での業務となるため、防寒着は貸与） ※配属についてはご本人の希望と適正を考慮し、いずれかに配属となります。 ※ご応募時に、希望がある方はその旨をご教示いただけますと幸いです。 （ご応募時に指定・ご希望が無い場合は、上記（1）（2）（3）いずれかの面接官での選考となります。） 【シフトの中での8時間勤務となります】 ■働き方： 月10日間の休みがあり、年間休日120日・残業月10時間程度と、ワークライフバランスを大事にして働いていただけます。希望日の休暇や連休取得も可能です。また、リラックスルーム、従業員食堂など働きやすい職場作りにも注力しています。 ■ナリコマと神戸工場の特徴・魅力 ナリコマの工場の最大の特徴は365日異なる献立の食品を製造していることです。「お食事を通じてご高齢者の皆さまに生きる喜びを」という企業理念に向けて、ご高齢者の皆様が飽きずに楽しめるお食事を提供できるよう、毎月新しいレシピや改善の声が工場に届きます。毎日違う食品を大量生産することには様々な課題がありますが、長年培ったノウハウを活かし課題解決を行っています。神戸工場は業界に先駆け業務効率化・DX化を推進し、最先端設備を導入した業界でも最先端のオートメーション化工場となります。ナリコマ独自につくりあげてきたこだわり・仕組みが集結した工場なので、これまでの中途入社者にも「経験者」はいません。未経験の方歓迎です 変更の範囲：本文参照

◆◇コロナ禍でも売上右肩上がり／高い収益性が魅力／福利厚生充実（社員持ち株制）◇◆ 1969年創業の防災、保安用品を扱う老舗商社で、倉庫・商品管理ヤードの管理業務全般をお任せします。 主な業務は倉庫管理(入出庫作業)、商品仕入、配送手続きとなります。 《詳細》：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・商品の入出庫作業／発送業務、フォークリフト操作、ピッキング、レンタル品のチェック及びメンテナンス作業 ・商品発送在庫管理、倉庫管理（作業含） ・アルバイトスタッフのマネジメント ・商品仕入業務 ■商品例：「50ｍ先工事中」などの看板、カラーコーン、安全ベスト、ガードフェンス（有名キャラクターのガードフェンスなど） ■キャリアパス： 倉庫での作業から始めていただき、ゆくゆくは売れ筋や稼働がないものを分析しながら、商品の稼働率を高めるような業務をお任せしていきます。 他の地域の売り上げ情報などを営業担当に共有していくなど、商品管理担当として売上貢献に繋げていっていただきます。 ■就業環境： ・日勤のみ（8:45〜17:45）、年間休日125日（土日祝）とカレンダー通りの勤務が可能です・ ・働き方改革を進めており、残業は『1日1時間まで』になるよう全社で動いており、月で10〜20時間程度です。離職率も8.2％と業界内で低い水準となっており、長期就業可能な環境です。 ■同社について： （1）『昭和44年創業の安定企業』：1969年の創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献しています。保安用品のレンタル事業を全国で初めて導入するなど、 国内におけるパイオニアとして常に成長し続けています。また、同社ではオリジナル商品開発にも取り組んでおり、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、オリジナリティある商品があります。 （2）『保安用品トップシェア』：4万点超の総合標識と保安用品の専門商社として業界トップシェアです。他社にはない製品をスピーディーに顧客に納品できる組織体制が強みです。 （3）『売上好調』：売上は10年以上右肩上がりの状況です。業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設しており、現在では北海道〜沖縄まで全国に62営業所を開設しています。 変更の範囲：本文参照

（1）リチウムイオン電池セルのレーザ接合技術開発 （2）リチウムイオン電池モジュールのレーザ接合技術開発 　ー同一材金属接合技術開発（Al-Al、Cu-Cu、Fe-Fe、Ni-Ni等） 　ー異種材料金属接合技術開発（Al-Cu、Al-Ni、Cu-Ni等） ■同社製品について： 地球温暖化・排気ガス問題等の環境問題に対し、地球のカギのひとつは「電池」になると言われています。加えて電気自動車(EV)の市場は、2025年には年間1000万台を超えると言われており、2030年には世界の新車市場におけるEV社のシェアが50％にもなると言われている注目市場です。電気自動車、並びに全個体電池の先行技術を持つトヨタと電池の安全性・高品質・高容量・大量生産を実現する技術をもつパナソニックの電池技術を駆使し、世界中の自動車メーカー様に向けて電池を供給することで、電気自動車などの電動化製品がより身近になるクリーンな社会の実現を目指しています。 ■同社の魅力： 【技術】多くのの完成車メーカーの取引があり、HEV向けリチウムイオン電池では世界No.１のシェアを持っています。車向けのみならず、電力インフラ/環境関連の新規ビジネスや車以外のモビリティ機器等の幅広い事業にチャレンジ中です。 【社風】社員数5000名を超える大企業でありながら設立数年のベンチャー企業のような風土を合わせ持つ会社です。派閥も全くなく、非常にフラットで中途採用者も多いなじみやすい環境です。 【福利厚生】2023年2月より同社独自の人事制度にアップデートしています。給与レンジも見直し、社宅制度も充実、カフェテリアポイント、家族手当等あり。有休取得率も高く在宅・時短勤務なども柔軟にできますのでプライベートとの両立もしやすく、働きやすい環境を整えています。 ■ビジョン： 私たちは現在、地球温暖化や大気汚染、エネルギー問題といった社会課題に直面しています。持続可能な社会を次の世代に繋げていくために、社会課題を解決し、人々の暮らしをより良くしていく、電池はその原動力となり中心的な役割を果たすものと考えています。車載用電池でトップレベルの安全性、優れた品質・信頼性と、自動車の電動化、電池の先行開発リードしてきた強みを高度に融合し、豊かな未来を目指して常に新しい価値を広く全てのお客様にお届けできる会社を目指していきます。

＜大手メーカー×幅広い産業と取引／働く環境良好◎転勤なし・残業月20h程／商社機能を兼ね備えた装置開発メーカー＞ ■業務内容：入社後はまず、受注開発の装置に使われる「部品」の検査業務を担当いただきます。 検査項目に沿って強度試験を実施します。※出荷前検査は別部隊がいます。 ■将来的に担当いただくこと： ・工程異常の問題究明、改善策の立案と実施 ・顧客からのクレーム対応 ・不良品低減の仕組み作り ・品質規格の適正化 ■組織構成： 合計20名（部長1名、50代3名・40代8名・30代6名・20代3名） 組織内での役割分担は、品質保証（6名）・ISO・購買の管理（5名）：金属加工（9名）となっており、今回は品質管理チームに配属予定です。 ■同社の特徴： メーカーの販売代理店として企業活動のスタートを切った同社も、今年で創業40余年を迎えました。同社自身もメーカー機能を持ち、製品の開発から製作や組立、生産設備のシステム作りまで積極的に事業改革を行い、ようやく、多くの顧客の愛顧により、「メーカー機能を持った技術商社」として顧客の期待とニーズに充分に応えしうるスタート地点に立てたと認識しています。複数の協力会社との連携により、社内に保有する多岐に亘る加工設備を駆使し、顧客の専用工程に合った特殊治具や半自動機、全自動機などの設備開発にも取り組んでおり、取り引きする顧客の業界は医療・電機・電子部品・半導体・液晶・食品など多岐にわたります。その数は350社を超えており、「ケイエスエスに頼めば何とかなる」と評される守備範囲の広さが同社の強みと言えます。 今後は最新の設備の導入、有能な人材の確保・育成に努め、顧客に「当社の価値を認めていただける製品づくり」を徹底追及するとともに、「商社機能」が持つネットワークを生かし、業界の先駆者として「ワールド・オンリーワン企業」を目指していきます。

・.——————.・・.——————.・ 1日の3分の1を過ごす時間だから できるだけストレスフリーを選びましょう。 「ニガテ」は避けたっていいんです。 ・.——————.・・.——————.・ ＼私、タイピングが遅くて…／ →数字入力メインのお仕事をお任せします。 長文を打たなくていいので、普段PCを使わない方も 安心してスタートできます。 便利なショートカットキーなどもすべてお教えします！ ＼電話を取るのが怖いんです…／ →電話対応なしのお仕事もあるので大丈夫。 電話を取るときの緊張や、業務がストップする ストレスとは無縁なので、穏やかな気持ちでいられます。 —————— 仕事内容 —————— 営業スタッフの細々とした事務作業をお手伝いする アシスタント事務をお任せします！ 誰かを支えるお仕事だからこそ「いつもありがとう」と 感謝の言葉を受け取ることが多いです！ —————————————— 20代×派遣勤務経験者が選ぶ オリコン満足度No.1！ —————————————— 未経験から、大手・人気企業へ お仕事先は、誰もが知る大手・人気企業が中心。 たとえば… サイバーエージェント、伊藤忠テクノソリューションズ リクルートグループ、博報堂プロダクツ カカクコム、三菱地所コミュニティ　など。 デビュー前にしっかり研修 お仕事先に行く前に、ビジネスマナーやPCの使い方を イチから学べる研修を実施します。 たとえば… ・電話のとり方や敬語等のビジネスマナー ・コピー機等のオフィス機器の使い方 ・トラブル時の相談の仕方、タスク管理のコツ ・ExcelやWord、Outlook等のソフトやPCの使い方

----------------------------------------- 誰もが知る有名企業の一員に。 人と人の架け橋「人事部門」に配属します！ ----------------------------------------- #カンタンな業務をお任せ 履歴書のチェックや面接の日程調整、会場準備など 事務を中心に、コツコツ取り組める業務をお任せします。 #お仕事先は大手・優良企業 「KDDI」「博報堂プロダクツ」「野村不動産」 「三菱地所コミュニティ」「サイバーエージェント」など 業種様々、有名企業がお仕事先の中心です。 #基本をレクチャー後デビュー ビジネスマナーから学べる研修を用意しています。 電話のとり方や、正しい日本語・敬語など 基礎を習得後、お仕事先へ配属するのでご安心を◎ --------------- 仕事内容 --------------- 人事のアシスタントとして、採用活動における 事務を中心とした業務をお任せします。 具体的には… ■履歴書のチェック ■求人サイトからの応募者の対応 ■面接日程の調整 ■面接・説明会会場の準備 ■当日のご案内・選考の連絡 ■簡単な書類作業　など ※面接は人事や各部署の責任者が行ないます。 ／／ 配属前研修アリ＆シンプルワークだから オフィスワークデビュー大歓迎！ ＼＼ 業務に必要なスキルは予めしっかりとレクチャーするので 安心してくださいね。 またアシスタントといえど、事務業務だけでなく 各所との調整、やりとりを担うポジションです。 シンプルワークから始め、できることが増えたり 社員との関係構築ができたりすることも、やりがいです。

／／ どの仕事も2STEPで完了！ ””超シンプルワーク””なのに、憧れの大手企業勤務！？ ＼＼ 25歳でキャリアウィンクに転職した私。 「こんな風に働きたいな」が次々叶っていきました！ --- #ドラマで出てくるようなオフィスに出勤 博報堂プロダクツ、サイバーエージェント、KDDIなど… 勤務先は、誰もが知る大手・優良企業が勢ぞろい。 ドラマでよく見る、セキュリティにカードをかざして出勤。 それだけで、ちょっと気分が上がります --- #難しいことナシの超シンプルワーク 任されるのは、基本2STEPで完了する業務。 私はA。BとCは同期から聞いた仕事内容です！ A：(1)パソコンで番号入力▶(2)確認▶完！ B：(1)届いた郵便物の仕分け▶(2)住所確認▶完！ C：(1)印刷の形式を確認▶(2)請求書の印刷▶完！ --- #定時退勤で私生活をエンジョイ 土日祝休み、残業ほぼナシは当たり前。 私は週3日リモート、同期にはフルリモートの子も。 事前にキャリアカウンセラーと働き方の希望をすり合わせ できるので、理想的な働き方ができています！ ／／ でもオフィスワーク未経験だし、やっぱり不安… そんなあなたへ！ ＼＼ ＜デビュー前に、しっかり研修！＞ ビジネスマナーやPCの使い方から学べる研修を実施。 キホンを身につけ、不安なくお仕事スタートできます。 「スキルアップしたい」という方には、よりレベルの高い お仕事をご紹介するので、面接時共有くださいね。 ＜いつでもお悩み相談OK！＞ デビュー後も、定期的に専任担当が面談を行ないます。 現場で困っていること、次に目指したいこと… どんな相談でも気軽に話せる場として使ってください◎

問題：次の文章から、間違いを《3つ》探してください。 ------------------------------------------------ 週末、友人と訪れたカフェ。 店の中に入ると、コーヒ豆の良い香りが漂ってきました。 店長に話を聞くと、豆だけでなく、焙煎、弾き方、淹れ方 すべてにこわだって一杯のコーヒーを提供しているのだとか。 ------------------------------------------------ *正解は最後に記載！ ◤すべて見つけられたあなたは、当社の活躍人材！◢ お任せするのは、細かなミスを防ぐ役割だから ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・データを見ながらパソコンで正確に入力 ・郵便物の宛先の誤字をチェック ・資料を印刷してページ数を確認 など、ミスが起こりやすい場面での業務をお任せします。 シンプルなお仕事なので、オフィスワーク未経験の方も 安心してご応募ください！ あなたの仕事が大手企業を支える ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ お仕事先は博報堂プロダクツやサイバーエージェントなど 誰もが知る大手・優良企業ばかり。 研修で基本を身に着けた後、お仕事先に向かうので 大手企業での事務デビューが実現できます！ ＼他にも嬉しいポイント／ いつでもお悩み相談OK 実務デビュー後も、定期的に専任担当が面談を行ないます。 現場で困っていること、次に目指したいこと… どんな相談でも、カジュアルに話せる場です。 希望がハッキリと決まっていなくても大丈夫。 専任が一緒に考え、不安ゼロのキャリアを歩みましょう！ ＼ここで冒頭の問題の正解発表／ 2行目：×コーヒ豆　→　○コーヒー豆 3行目：×弾き方　→　○挽き方 4行目：×こわだって　→　○こだわって 正解できましたか？＾＾

・。*.・。*.・。*.・。*.・。*.・。*.・。*. 取材対応にSNS… 向こうでは「次のCMは俳優の○○さんを」なんて会話。 憧れだった華やかなオフィスコーデに身を包み ドラマで見る””ピッ””とするエントランスを抜ける毎日。 まさか自分が、こんなキャリアを歩めるなんて。 ・。*.・。*.・。*.・。*.・。*.・。*.・。*. ■お任せする仕事はシンプル —————————————— 例えば「CM制作会議の議事録作り」や 「プレスリリースに載せるデータの入力」などをお任せします。 あくまでアシスタントなので、広報のスキルは必要ナシ。 ビジネスマナーやパソコン操作も入社後に学べるので 経験ゼロでも身構えなくてOKです！ ■大手・優良企業で働く —————————————— KDDI、サイバーエージェント、博報堂プロダクツ 三菱地所コミュニティ、野村不動産など… 先輩の約7割が、従業員500名以上の大手で活躍。 憧れの企業の一員になれるチャンスです！ ＼他にも嬉しいポイント／ あなたの希望に合うお仕事先を提案 「有休が使いやすい」「自由な社風」など 専任のフォロー担当と仕事探しのポイント相談しながら どんな会社があなたに合うのか見つけていきましょう。 基礎からレクチャー ビジネスマナーやパソコンの使い方など オフィスワークの「キホンのキ」からお教えします。 基本を身につけてから実務デビューできるのでご心配なく！ ＼志望動機は「なんとなく」や「憧れ」でOK／ 「ドラマで見た広報さんが素敵で」 「綺麗なオフィスで働くことに憧れがあって」 「でも、お休みはしっかり欲しくて」 など、プロのアドバイザーに何でもご相談ください。 残業少なめ・土日祝休み・テレワーク・スキルアップなど あなたに合う職場をご紹介します！

繝サ笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿笏遺蝿繝サ . 大手・有名企業でキラキラ働く . 博報堂プロダクツ、サイバーエージェント 三菱地所コミュニティ、KDDI、野村不動産 ┈┈┈┈┈┈┈・୨ ୧・┈┈┈┈┈┈┈ ＼お任せするのはカンタン事務／ 数字を入力→間違いがないか確認→完！ シンプルな仕事をご用意しているので コツコツ進める業務、ルーティンワークがしたい という方にぴったりです！ ＼平日だって好きなことを楽しめる／ 残業はほとんどない職場ばかり。 就業先によってはリモートワークの選択肢もあるので 仕事が終われば、あとは全部自分の時間！ 仕事終わりの美容院、友人との予定も楽しめます！ ＜仕事内容＞ データ入力や確認を中心に、シンプルなお仕事を お任せするので、未経験の方も安心です。 ｜例えば… ■注文書を見ながらパソコンに情報を入力 ■郵便物の仕分けや、送り先の住所の確認 ■決まったフォーマットで請求書を印刷 よくある質問にお答えします！ ‾‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【Q】どんな流れで就業先を決めるの？ 【A】専任カウンセラーがあなたの性格や働き方の希望を ヒアリングしながら、就業先を一緒に考えます。 “好き”や“ニガテ”、何でも教えてください。 「静かな雰囲気」「電話対応ナシ」「在宅勤務」など 条件に合う、ぴったりな職場を見つけましょう！ 【Q】事務職の経験がないけど、大丈夫？ 【A】大丈夫です！キャリアチェンジした先輩が多く 前職の経験を活かして活躍しています。 携帯販売 →大手商社の事務 ノルマに追われる日々から一変、働きやすさをゲット！ 慎重さ・正確さという持ち味を活かして活躍中です。 パティシエ →IT企業の総務事務 ミスなくスピーディな作業スキルが、今の仕事で開花。 周囲からも評価されています。

未経験から、クリエイティブ業界で事務デビューを叶えよう♪ 都内の有名商業施設や大手メーカー、 ブランドなどのセールスプロモーションを 企画、提案、制作、進行管理、納品までワンストップで行っている当社。 あなたにお任せするのは、有名ショッピングモールのプロモーションを バックオフィスからサポートするお仕事です♪ PRプロジェクトには、社内外とのスムーズな連携が必要不可欠。 円滑にスケジュール管理を行うことで、店舗のご担当者や社内の営業から、 たくさんの「ありがとう！！」がもらえるやりがいがあります！ ＊朝はゆっくり10時出社 ＊残業月平均15時間以内 ＊ゆくゆくは週1回リモートOK 　 ＊ネイル/茶髪OK ★独り立ち後は週1回リモートOK★有給取得率100％！★男女ともに育児休暇の取得実績あり★先輩社員の8割が未経験から活躍！初めてでも安心のOJT研修制度★残業は月平均10時間～15時間以内 【どんなお仕事？】 配属は、誰もが知るショッピングモールのプロモーションを手掛けるチーム。 『取引先』『商業施設のテナントさん』『社内の営業やデザイナー』の間に立って、プロモーション企画がスムーズに進められるように調整するお仕事です。 お客様から「ありがとう」と言われたり、企画がカタチになって効果や反応まで肌で感じられたりするやりがいがあります！ 【具体的には？】 ≪企画に関する事務≫ ◆店舗からのお問い合わせ対応 ◆商品撮影日程など、制作における店舗への連絡対応 ◆デザインに誤字脱字がないかの確認　など ◎お問い合わせ対応・連絡業務は、メール対応がほとんどです！ ≪営業事務≫ ◆受発注業務 ◆営業担当への取り次ぎ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 多彩な業界に携われるから、経験を活かせるチャンスも豊富♪ “取引先の事業を加速させるために必要なプロモーション”の支援事業を担っている私たち。 社員一人ひとりの声を大切にする風土が根付いています！ 「複数のショッピングモールを担当してみたい」 「制作の進行管理まで携わりたい」 「企画会議から参加してアイデアを実現したい」 といった社員の声に耳を傾けて“やりたいこと”を実現できる環境です。 実際に、元アパレルスタッフのメンバーが、ファッション企画を手掛けた事例もあります！ アパレル・コスメ・飲食・ホビーなど、多彩な業界に携われるからこそ、誰もが、これまでの経験や趣味を活かして活躍できるチャンスがあります♪ 頼れる仲間と一緒だから働きやすい◎ ＊朝はゆっくり10時出社 ＊残業は月平均10時間～15時間以内 ＊ネイル・茶髪OK チームで仕事を進めており、お互いにフォローし合える環境でお仕事ができます。 そのため、希望する日に有給が取得しやすいのもポイント♪ 過去にはチーム全体で連携し、12/20～1/10の22連休を実現したこともあります。 また、独り立ち後は週1回リモートOK！ 煩わしい申請フローはなく、「明日リモートします」と気軽に在宅勤務ができます◎ 【教育制度について】 入社後は、先輩社員によるOJT形式での研修を行うなど万全のサポート体制を整えています！ ≪入社後の流れ≫ ▼オリエンテーション ▼OJT研修 └最初は先輩社員とペアでデータをまとめたり、メール文面を作成するなど、比較的簡単な業務からスタート！ ▼徐々にお仕事の幅を広げていきます♪ ◎入社後3～4ヶ月程度での独り立ちを目指します。 もちろん、独り立ち後もチームでサポートしますのでご安心ください！

未経験からアイデアをカタチにする 面白さを味わいませんか？ 様々な業界・企業のプロモーション支援を行っている当社。 お任せするのは、ショッピングモールのイベント企画や、 制作物の進行管理を担うポジションです。 ポスターやDM、LP・WEB広告などの制作やイベントの企画を通して 自分のアイデアをカタチにできる点が魅力。 交通広告など日常で目にするものも制作しています！ アパレル業界出身のメンバーが、ファッション企画を手掛けるなど、 各自の“得意”を活かして活躍した事例も多数♪ 手がけた企画や制作物の反響を身近に感じられる やりがいを味わいませんか？ ＊10時出社 ＊有給取得率100％　 　 ＊ネイル/茶髪OK ★独り立ち後は週1回リモートOK★有給取得率100％！ネイル・茶髪OK★男女ともに育児休暇の取得実績あり★先輩社員の8割が未経験から活躍！初めてでも安心のOJT研修制度 入社後は、誰もが知るショッピングモールのプロモーションを手掛けるチームに配属。 プロモーションの企画～制作、納品、運営まで一気通貫で携われます！ 【具体的には？】 ◆イベントの企画・運営 └キャラクターショーやワークショップイベントなど ◆プロモーションに必要な制作物の進行管理 └制作物の進行・スケジュール管理など ◆社内外関係者との打ち合わせや調整業務 【携わるイベントの例】 有名人のトークショー、ライブ配信、キャラクターショー、スポーツチームとコラボしたスポーツ体験イベント、クリスマスなどの季節イベント、ワークショップイベント ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 多彩な業界に携われるから、経験を活かせるチャンスも豊富♪ “取引先の事業を加速させるために必要なプロモーション”の支援事業を担っている私たち。 社員一人ひとりの声を大切にする風土が根付いています！ 「複数のショッピングモールを担当してみたい」 「制作の進行管理まで携わりたい」 「企画会議から参加してアイデアを実現したい」 といった社員の声に耳を傾けて“やりたいこと”を実現できる環境です。 過去には、入社2ヶ月目でアイデアが早速カタチになり、イベントの開催が実現した事例もあります♪ アパレル・コスメ・飲食・ホビーなど、多彩な業界に携われるからこそ、誰もが、これまでの経験や趣味を活かして活躍できるチャンスがあります♪ チームで支え合いながら無理なく働けます◎ 朝はゆっくり10時出社が可能で、独り立ち後は週1回リモートOK！ 煩わしい申請フローはなく「明日リモートします」と気軽に在宅勤務ができます。 また、引継ぎの体制が整っているので、希望する日に有給が取得しやすいのもポイント♪ 過去にはチーム全体で連携し、12/20～1/10の22連休を実現したこともあります。 メンバー同士でフォローしあいながら、無理なく働ける環境です◎ さらに、リフレッシュスペースもあるので、リラックスして仕事ができる点も当社の魅力の一つです。 【教育制度について】 入社後は、先輩社員によるOJT形式での研修を行うなど万全のサポート体制を整えています！ ≪入社後の流れ≫ ▼オリエンテーション ▼OJT研修 └最初は先輩社員とペアになって、MTGでの議事録の記録や制作スケジュールの作成など比較的簡単な業務からスタート！ ▼徐々にお仕事の幅を広げていきます♪ ◎入社後3～4ヶ月程度での独り立ちを目指します。 もちろん、独り立ち後もチームでサポートしますのでご安心を！

より多くの方に当社運営のゴルフ場を知っていただけるよう、 イベントの企画や販促キャンペーンの企画等を中心にお任せします！ 【具体的には？】 ◆ゴルフ場主催のコンペの企画・進行 └月1回開催しており、開催の2週間前から参加人数をもとに企画を詰めていきます。準備段階は大変ですが、コンペが開催され大盛況になった際はこの上ない達成感を味わえます！ ◆ゴルフ場のフロント業務 └お客様にロッカー鍵を渡したり、予約の対応をしたりと、フロント業務全般も行います ◆営業企画 └主にネット予約プランの企画や枠の提供等をしていただきます。 ◆事務業務 └その他に来場者の人数や売上集計などの営業に係る事務作業を行なっていただきます。 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 風通しの良い職場で、意見を出し合いながら企画を決定します！ ゴルフ場は冬になると来場人数が落ち着きを見せはじめます。そこで活躍するのがこのポジション！冬季限定入場料割引キャンペーンを考えたり、広報を新しく考えたりと、アイディアを出し合って企画を決めていきます。本ポジションは各ゴルフ場で5～10名ほどと少人数のため、アイディアも出しやすく、風通しの良い雰囲気が自慢です！未経験から入社されてもすぐに馴染んでいただけます。 <注目ポイント2> お財布に嬉しい《社宅制度》ございます！！ ・寮は月5,000円、なんと光熱費は会社全額負担！（会社規程による） ・敷地内にあるので、自宅を出て約30秒で出社できます！（ゴルフ場による） ・多くの社員が社宅を利用しているため、仕事終わりに飲みに行って そのまま帰宅することも◎ 寮がない場合は借上社宅、家族帯同の方は社宅や借上社宅をご用意しております。（ゴルフ場による） 食費が浮く！＜食事補助制度＞ ＝＝＝＝＝＝＝ 250円で有名チェーン店のお弁当や料理人が作るご飯が食べられます！ 娯楽費が浮く！＜ゴルフプレー社員優待制度＞ ＝＝＝＝＝＝＝ 当ゴルフ場でプレーをする際は、 食事つきで1回3000～5000円程度で回ることができ、 ゴルフが好きな方には最高の環境です◎

〜グループの強みを活かしIoT市場にも展開／プライム上場・エレコムグループ／働き方◎〜 ■職務内容： アンテナ事業で培った伝送技術とELECOMグループの通信技術を融合した新規製品(IoT/5Gサービス等)やコアとなる放送受信技術など幅広い分野の商品企画から開発まで、次世代製品の立上げがミッションになります。 現在約140億円の売上を中長期で200億円まで伸長する計画です。会社の新たな柱となる事業を生み出すため、事業の企画、計画立案〜事業開発一連のマネジメントをお任せいたします。 ■組織について： 新規事業をスピーディに推進する組織づくりを進めており、20年度はハード・ソフト領域のエンジニアを数十名規模で採用予定です。既存社員と中途社員をメンバーに加え、プロジェクトをリード頂くことを期待します。 ■配属先情報： 開発部　 ※設計・開発に必要な設備はプロジェクトに応じて随時導入が可能です。 ■就業環境： 年間休日124日（土日祝休み）、残業は月20時間程度と働きやすい環境です。年に数回、展示会のため土日祝に出社をすることがありますが、その場合は振替休日を取得いただきます。 ■数字から見るDXアンテナ： 創業から65年以上、テレビ放送受信用アンテナ販売の国内シェアトップクラス、取引者数も3,500社を超えています。また、エンジニアの新卒3年以内離職率は0％です。 ■競合優位性： 〇顧客要望を活かした商品群：顧客の要望や意見を開発部に伝え商品開発に活かしています。要望をもとにしたカタログができるほど顧客の意見を大切にしています。 〇独自の製品・開発力の高さ：当社にしかない技術（4K、8K向けTVのための周波数変換器、外出先から話せるワイヤレスカメラ）や新商品を開発できる高い開発力を持っており、技術的な優位性を持って提案することができます。 〇広い商材、総合提案：受信、通信、セキュリティ、ネットワーク関連と広く商材を扱っており、顧客に対して広く課題解決をする提案ができます。 また工事も自社で請け負うことができるので一気通貫でご提案ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休120日／感謝されるお仕事◎製品知名度◎で提案しやすい／完全週休二日制】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜商材＞介護ベッド、歩行器、車いす、杖等の福祉用具のレンタル ＜営業先＞居宅介護支援事業所・病院・老人ホームなどケアマネジャーさんの在籍する事務所　 ＜具体的な内容＞ 8割が既存顧客、2割が新規顧客であり、1日3〜5件訪問が平均です。 ニーズがある中での提案となり、営業しやすい環境です。 ＜仕事の流れ＞ ケアマネージャーさんと関係性を構築し、福祉用具を必要とされている方をご紹介頂き、その方への福祉用具提案を行います。その後のレンタル状況のヒアリングやメンテナンスなどのアフターフォローまでご対応いただくので、お客様と長期間関わっていただく事ができます。 ■組織構成： 各拠点営業社員2〜３名(女性含）とアルバイト数名にて構成されております。 ■研修： 基本OJTにて業務を覚えて頂きます。 入社後、福祉用具専門相談員の資格取得に向け（会社負担）、業務時間内で講習を受けて頂き、最低限の知識を付けていきます。 資格取得後も、業務の傍ら様々な研修会を用意しておりますので、ご自身の能力に合わせて常に勉強ができる環境です。 ■キャリアアップ： メンバー→副店長→店長→統括部長とキャリアアップが出来ます。 未経験からスタートし、3年で副店長、5年で店長になった方もいます。今後も拠点を増やしていく予定であり、ポジションが増える予定です。 ■評価制度 半期ごとに目標設定を実施し、（1）営業実績　（2）行動評価　（3）成長評価　で評価が決まります。 頑張った結果は賞与に反映されます。※ノルマはございません ■魅力： 商品福祉に興味・関心があり貢献したい方にはぴったりです！ ・モノ： お困り事や不便な事などのニーズが発生してからのお仕事なので、無理な営業は必要なく、ご高齢者様が本当に必要な物をお勧めできます！ ・人： 営業では普段のコミュニケーションから信頼関係を構築し、お客様に選んでもらうことが多く、直接感謝の言葉をいただくことも！ ・場所： 同業他社と比較して、１拠点あたりのエリアを狭く設定しているため、スピード感を持って対応できると同時にご自身の負担も軽減されます。 変更の範囲：本文参照

〜CAD経験から設計にキャリアチェンジ！／低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／累計引渡し棟数14万超／プライム上場／2030年までには売上高1兆円／残業月20~30h程度／福利厚生◎／年休130日〜 ■当社について： 「より良いものを　より安く提供することにより　社会に奉仕する」を経営方針に、注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具・インテリアなどの周辺事業にも取り組んでいます。 ■業務内容： 木造注文住宅の設計職として主に以下業務をお任せします。以下業務を少しずつ覚えながら、一人前になっていただきます。 ■業務詳細： (1)確認申請業務,工事管理業務： ・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。 図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。 ・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。 ・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。 (2)図面,見積作成業務： ・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。 (3)営業設計： ・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。 ■働き方： 年間休日130日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。 ■年収例： 15年目：課長／1,235万円（月収69.6万円＋賞与＋残業代） ６年目：主任／846万円（月収40.1万円＋賞与＋残業代） ■福利厚生： 住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日・時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図り、従業員が健康で安心して働ける環境の整備への取り組みをより一層積極的、継続的に推進してまいります。 ■当社の強み： 低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通／調達／工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。効率的な広告戦略による高認知度の獲得、さらに全国に展示場を持つスケールメリットによる資材調達の優位性を保ち、低価格で良質な住宅を提供できることです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜神戸市の土木工事Ａランクの総合建設会社/社員の働き方改革に成功〜 ★魅力ポイント★ ・神戸市、もしくは兵庫県のみの案件を受注しているため、泊まり込みの出張や転勤もございません。 ・夜勤も年に1回あるかないかの頻度です。 ・工事データのクラウド化を実施しており、業務効率化を徹底しており残業時間は平均１０時間となります。 ・同社は案件のは半数以上が神戸市からの受注となっており、働き方、工事品質の両面で神戸市からも極めて高い評価を頂いております。 ・・退職金制度、無料駐車場完備、自社通勤もOKです！ 【案件詳細】 一般土木や舗装、下水道など公共工事全般となります。 神戸市発注の工事が9割を占めており、1〜３億円前後の工事案件がメインとなっております。 ※例：神戸空港誘導路等舗装工事、港湾幹線道路耐震補強工事、垂水処理場第3期拡張独立管廊他築造工事、ポートアイランド（第２期）道路整備工事 【働き方】 基本的に直行直帰可能です。入社後、時期を見て社用車を1人1台パソコンとスマホ貸与有。工事データのクラウド化を実施しており、業務効率化を徹底しております。 神戸市、もしくは兵庫県のみの案件を受注しているため、泊まり込みの出張や転勤もございません。また、夜勤も年に1回あるかないかの頻度です。 離職者は過去15年で1名となっており、社員に負担をかけすぎないように工事案件の割り振りと発注者として協力会社様への依頼を適時を行うなどして、残業時間も月平均10時間程で抑えています。 また、土曜日出社についても年10回出社迄としておりますが、今後休日出社を無くしていく方向性です。 また自社で現場作業員を抱えており、現場作業をお任せすることはございません。 【組織構成】 現在計7名(20代1名、30代1名、40代3名、50代2名)で構成されており、うち一級土木施工管理技士資格保持者は４名となります。 【入社後】 入社後は基本的にOJTとなります。また、経験者の採用となりますので、今までのご経験やスキルに応じて即現場をお任せする可能性もございます。 変更の範囲：無

〜神戸市の土木工事Ａランクの総合建設会社/社員の働き方改革に成功〜 ★魅力ポイント★ ・神戸市、もしくは兵庫県のみの案件を受注しているため、泊まり込みの出張や転勤もございません。 ・夜勤も年に1回あるかないかの頻度です。 ・工事データのクラウド化を実施しており、業務効率化を徹底しており残業時間は平均１０時間となります。 ・同社は案件のは半数以上が神戸市からの受注となっており、働き方、工事品質の両面で神戸市からも極めて高い評価を頂いております。 ・退職金制度、無料駐車場完備、自社通勤もOKです！ 【案件詳細】 一般土木や舗装、下水道など公共工事全般となります。 神戸市発注の工事が9割を占めており、1〜３億円前後の工事案件がメインとなっております。 ※例：神戸空港誘導路等舗装工事、港湾幹線道路耐震補強工事、垂水処理場第3期拡張独立管廊他築造工事、ポートアイランド（第２期）道路整備工事 【働き方】 基本的に直行直帰可能です。入社後、時期を見て社用車を1人1台パソコンとスマホ貸与有。工事データのクラウド化を実施しており、業務効率化を徹底しております。 神戸市、もしくは兵庫県のみの案件を受注しているため、泊まり込みの出張や転勤もございません。また、夜勤も年に1回あるかないかの頻度です。 離職者は過去15年で1名となっており、社員に負担をかけすぎないように工事案件の割り振りと発注者として協力会社様への依頼を適時を行うなどして、残業時間も月平均10時間程で抑えています。 また、土曜日出社についても年10回出社迄としておりますが、今後休日出社を無くしていく方向性です。 また自社で現場作業員を抱えており、現場作業をお任せすることはございません。 【組織構成】 現在計7名(20代1名、30代1名、40代3名、50代2名)で構成されており、うち一級土木施工管理技士資格保持者は４名となります。 【入社後】 入社後は基本的にOJTとなります。また、経験者の採用となりますので、今までのご経験やスキルに応じて即現場をお任せする可能性もございます。 変更の範囲：無

〜神戸市の土木工事Ａランクの総合建設会社/ワークライフバランス◎〜 神戸市を中心に、道路・橋・下水道などの公共物の土木工事を行う当社の施工管理をお任せします。 土木工事では珍しい土日祝休みかつ残業ほぼ無しの会社のため、未経験からのスタートでも働きやすいです！ 【同社の魅力ポイント】 ・一般的には転勤・宿泊を伴う出張が多い職種ですが、同社ではいずれも発生しません！ ・神戸市の取り組みや社内データのペーパーレス化もあり、残業時間は月平均残業は10時間となっております！ ※業界平均は49.8時間となります。 ・業界でも極めて珍しい土日祝休みで年休120日！プライベートを大切にしながらも確実なポータブルスキルを身に着けることがきる環境です！ ・派遣形態の施工管理ではないため、人間関係がぶつ切りになることもありません！ 【施工管理とは】 現場監督として工事を計画的に進めるための作業工程・安全・品質・コストなどの管理を行う一方で、役所への手続きなどの事務手続きもこなす、工事現場におけるスペシャリストのポジションです！ 【入社後】 未経験者の採用となりますので、今までのご経験やスキルに応じて先輩社員と一緒に現場業務を徐々に覚えてもらいます。 日々の業務はパソコンを使っての作業や、工事現場での作業員への指示、測量をしたりなど多岐にわたり、概ね5年から10年程度で１級土木施工管理技士の資格を取得し、一人前の現場監督員となります。 屋内外の業務の比率は現場によりますが、半分半分くらいです。 ドローンなどの新技術も積極的に導入しており他社に負けない技術と組織を目指しています。 ■配属先情報 施工管理：7名（50代2名 40代3名 30代1名 20代1名） 一級土木施工管理技士資格保持者：5名　無資格者：2名　中途の方も活躍中です 変更の範囲：無

〜あなたのアイディアが自社製品を更に輝かせる！／ロボットデモ機の製作、展示会の設営・運営／あらゆるモノづくり業界の省人化・自動化のカギを握る最先端自動化精密機器メーカー〜 ■業務内容：ロボットの手先を変えるための「ロボットハンドチェンジャー」や、自動車や半導体などの生産設備で使われる「自動化・省人化につながる機器」を開発・製造・販売する当社にて、展示会用デモ機の設計・製作、並びに展示会設営・運営をご対応頂きます。【変更の範囲：会社の定める範囲】 ＜具体的には＞ ・ロボットや自動化機器を使った展示デモ機の製作 →様々なロボットに自社製品を取付け展示用デモ機を製作。電気配線やプログラミング・実装を担って頂きます。 ・ロボットメーカーや自社開発部門と協業し展示会に展示するロボット・自社製品の選定 ・展示会の設営、運営（製作したデモ機の設置）など ※実際の展示会での製品説明は営業担当者が行います ■やりがい：同社製品はモノづくり設備の自動化に欠かせない精密機器であり、様々な業界で使われています。そのため出展する展示会も幅広く、様々な業界の「最先端」に触れることのできる貴重なポジションです。また、ご自身のアイディアが製品の見せ方などを決め、自社製品の魅力を更に引き立てることができますので、やりがいも大きいです。 ■働き方： ・年間5回程度、展示会（東京ビッグサイト、幕張メッセ、ポートメッセなごやなど）への出張有り（各1週間程度） ・展示会シーズン（春・秋）は繁忙期となりますが、閑散期は残業も少なく平均残業時間は20時間〜30時間程度です。 ■組織構成：企画・広報室には5名（30代〜40代）が所属しています。中途入社者も2名いますので馴染みやすい環境です。 ■当社について： 時代の最先端であるロボットのハンド周辺機器、特にロボットハンドチェンジェーでトップシェアを獲得しています。また、油圧・空圧の技術を用いた自動化・省力化機器の開発・製造、それらを用いた金型交換システムなどの開発を展開しています。油圧・空圧技術とメカトロニクスを融合させた生産ラインの省力化、合理化に貢献する製品開発に強みを持っており、1986年の創業以来、順調に業績を伸ばしています。ここ数年はお客様先業界の好景気も追い風となり、業績は非常に伸びている状況です。 変更の範囲：本文参照

〜建機レンタルのパイオニア企業／盤石な財務基盤◎腰を据えて長く働けます／景気に関わらず安定した需要がある事業／常に新しい知識が身に着けられる環境／資格取得の教育・費用をバックアップ◎〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 建設機械や産業機械をお客様へレンタルする業務において、商品の保守 メンテナンスを行います。継続して利用して頂けるように操作・点検方法を引き渡し時に説明することもあります。 【主な業務】 ・建設／産業用レンタル商品の点検、整備 ・消耗品交換、定期点検、故障時の出張修理対応など 【携わる製品】 ・発電機・コンプレッサ・油圧ショベル・トラック・高所作業車・溶接機・電動工具　他 ■魅力： ・腰を据えて働ける◎景気に関わらず安定した需要がある事業 ・整備資格や運転資格取得の教育・費用をバックアップ◎ ・取扱い商品が幅広く、常に新しい知識が身に着けられる環境 ■研修制度： 基礎研修：3か月、営業所研修：６か月 フォロー研修：1か月の計10か月の研修です。 ■建設機械レンタル事業について： 建設現場では様々な機械が必要ですが、全て買い揃えることは莫大な購入費用と維持費が必要。リョーキでは 50年前から工事現場のコスト削減のため「建機をレンタルする」という選択肢を提供し、約3000を超えるラインナップでニーズに対応。 ■当社について： 1965年に広島の地で創業。現在では、建設機械レンタル、福祉用具卸レンタル、産業廃棄物リサイクル機器販売の3分野で独創性を持ち、成長を続けています。自己資本190億円と安定した財務基盤と豊富な品揃えによる供給力を持ちお客様からも「リョーキに頼めば何でも揃う」と高い信頼と評価をいただいています。 【経営基盤が安定している会社◎】 政府が国土強靭化計画を推進し、災害に強い国造りに向けて動く中、公共工事等の受注が増えている 状況です。毎年安定した利益が出ているからこそ、自己資本比率は40%と業界内では高い基準を保ち、安定した経営を行っております。