〜転勤なし／UIターン歓迎／業績好調／雑誌「CLASSY.」推薦〜 ・有名雑誌に掲載：SNS・HPへ問い合わせが急増中です！ ・多彩な実績：住宅メインに店舗・施設など広範囲の案件に携われます！ ・人気エリアで働く：感度の高い住空間実現・転勤なしです！ ・20代・30代活躍中：有休取得も柔軟であり、若い世代が活躍しています！ ■職務内容：建築施工管理担当として業務を行っていただきます。 ■詳細： ・対象案件は住宅、マンション、オフィス、店舗などとなります。 ・施工エリアは芦屋や神戸、西宮などといった人気エリアが中心となります。 ・新築戸建て物件やマンション、店舗、オフィス等の建築施工管理をお任せ致します。 ■募集背景： 2012年スタートの同社は、細部までこだわった建築物がお客様に評価され、業績は好調です。今ではお客様の口コミが口コミを呼び、多くの案件をいただいているため、社内の体制強化を図る目的で募集を行うことになりました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業月15時間程度／有給取得80％／フレックス制度有／裁量権ある環境で働きやすい〜 鉄道駅における、ホームドアの設置・施工管理業務をご担当いただきます。 ■ミッション 国内外の顧客向け鉄道用ホームドアの設計・製造・施工・保守のライフサイクル全体において、課題解決につながる付加価値を提供に向け、ホームドア制御機器のハードウェアおよびソフトウェア開発/設計、安定稼働の達成に必要な業務（現場での調整、不具合対応等）を担っていただきます。 ■募集背景 国内向け鉄道用ホームドア案件の受注増加に伴う増員募集です。 ■担当業務 鉄道駅におけるホームドアの設置・施工管理業務を担当、駅利用者の「安全・安心」を守る社会インフラづくりに直接関わるポジションであり、プロジェクトリーダーや先輩エンジニアの支援を受けながら、以下の業務に取り組んでいただきます。 -ホームドア設置に向けた現地調査・施工計画の立案 ‐施工見積仕様書の作成と、施工協力会社からの見積りの取得 -施工工程表を作成し、鉄道事業者や設計部門との打ち合わせによる工程調整 -現場での工事進捗・安全・品質管理 -施工協力会社への技術指示・監督業務 -ホームドア納入後の動作確認・試運転対応、引き渡しサポート ‐工事完成図書の作成 ■職場環境 残業：月15時間前後 出張：担当案件や業務により頻度が変わる 休日出勤：基本的には無し 有給休暇取得：約80％ フレックス制度：あり（フレキシブルタイム 5:00-11:00/13:45-22:00、コアタイム 11:00-13:45） 職場の雰囲気： ・仕事は各々に任せる風土で裁量は大きい ・職場は穏やかでキャリア採用の社員も在籍し馴染みやすい ・自ら設計したホームドアの製造や設置まで関与することができ、プロジェクトメンバーと達成感を共有できる ■キャリアパス(将来の育成予定) 経験を積むことで、施工管理リーダー/現場代理人、またはプロジェクトマネージャーなどへのキャリア展開が可能。社会インフラを支えるプロジェクトの中で長期的に技術とマネジメントスキルを磨く環境が整っているため、プロジェクトをマネジメントできる人財に育成予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休120日／業界未経験歓迎／夜勤無し／シェア№1商品多数／68期連続黒字経営〜 同社は豆製品および佃煮や総菜の製造を行っており、今後の成長を見据えて次世代のリーダー層を募集しています。 ■業務内容： ・豆製品や佃煮、総菜の製造ラインの管理 ・機械の操作およびメンテナンス ・現場スタッフの指導および育成 ・生産計画の立案および進捗管理 ・品質管理および改善活動 ■働く環境： ・冷暖房完備 ・仮眠室有り ・昼食補助有り（お弁当200円台で支給可能） ・個人ロッカー有り ・休憩スペース有り ■ゆくゆくお任せしたい業務 ・現場のリーダーとしてラインの管理を行いつつ、数年後には数ラインを見渡すマネージャーとして活躍していただくことを期待しています。現場での経験を活かし、チームをまとめる力を発揮できる方を求めています。 ■組織体制： 大門工場と社工場の2つで約270名の社員を擁しており、パートや派遣スタッフも約60名在籍しています。豆製品を製造する社工場と、佃煮や総菜を製造する大門工場があり、各工場の規模は異なりますが、全体としてバランスの取れた組織体制を構築しています。 ■当社の特徴： ＜強み＞ ・創業以来、昆布や豆など日本の”伝統食材”に注目し、商品開発を行ってきました。そのおかげで、業界初のレトルト煮豆や、代表商品の蒸し大豆や袋佃煮など、数々のヒット商品を生み出してきました。なかでも自慢の“蒸し豆は”2004年発売以来シェアNo.1をキープしています。 ＜組織風土＞ ・マルヤナギでは、目標にどう向き合い、仲間とどう関わるかを大切にしています。一人ひとりの「人間力」を高めるための仕組みとして、78項目の「マルヤナギフィロソフィー」を設定。社員自身が目標を立て、行動に移すことで、自分らしく成長できる環境があります。成果だけでなく、そこに至るまでの姿勢やプロセスも評価の対象。社員同士が取組みを共有し、認め合う場もあるため、「誰かのために頑張れる自分」になれるチャンスが広がっています。 ＜安定性＞ ・多数のヒット商品を生み出し、現在昆布・豆食品業界でトップクラスのシェアを占めるに至っている当社。そのため、68期連続黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 専用トラックで取引先からRPFの原材料を回収します。車種はパッカー車、(4t、5t)、コンテナ車(4t、10t)、平ボディー車、ユニック車など。関西一円を中心に、1日に3〜4件程の取引先を回ります。お取引先ではただ回収して終わりではなく、世間話ついでにお困りごとやご要望を伺うことも。その際は営業部や同じ運搬部内に情報を伝え、必要とあれば皆で協力して業務改善にも取り組みます。 ■先輩社員の声 「全くの未経験スタートでしたが、丁寧な研修があったのでひとつずつ仕事を覚えていくことができました。最初こそ緊張しましたけど、先輩たちが自分から話しかけてくれるような気さくなタイプだったので、打ち解けるのは早かったです。同じ部署内はもちろん、部署が違っても話しやすい風通しの良さが、ウチの会社の魅力だと思います」 【業績を伸ばし続けている会社で安定勤務】 人が生活している限り廃棄物処理は必要不可欠。 私たちは社会情勢に関係なく業績を伸ばしており、この先も仕事が無くなることはありません。 将来を見据えて長く働いていただけます。 【SDGｓにも直結する仕事】 限りある資源の有効活用や脱炭素への取り組みが世界的に重要になる中、私たちの廃棄物を利用した新エネルギーへの注目が高まっています。 私たちのRPFは石炭をはじめ化石燃料の代わりとなる固形燃料として、産業廃棄物リサイクル処理を要する各企業にご利用いただいています。 持続可能な世界の実現に貢献できる、誇りとやりがいを感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜SDGsやESGへの意識の高まりにより注目される「資源循環型ビジネス」で社会貢献／年間休日120日・平均残業10時間/月以内でワークライフバランス◎〜 ■業務内容： メッキ業界や電子部品の製造メーカーから発生する貴金属含有液や、工場内で発生する貴金属溶液、工程廃液の分析を行う部門での業務をお任せします。 ■具体的には： ・ICPを用いた溶液中の貴金属、他の金属濃度の測定業務 ・XRFを用いた固形物の含有組成、含有金属の測定業務 ・各機器での測定に必要な希釈や前処理業務、器具備品等の洗浄業務　　など ■キャリアパス： ベテラン社員からのOJTでの指導を中心に業務習得いただきます。習熟度に応じて担当業務範囲を拡大させてスキルアップを図っていただき、将来的には工程リーダーとして活躍いただくことを期待します。 ■組織構成： 平均年齢は40歳となります。中途採用者の方々も工程リーダーとして活躍しています。 ■働く環境： 従事いただく作業室には冷暖房が完備されておりますが、作業者の暑さ対策としての保護具等も貸与しております。また、寒さ対策としてもヒーターベスト等を使用するなど、作業者負荷低減に継続的に取り組んでいます。 ■当社について： 私たちは60年以上前から資源の再利用と環境保全の事業に取り組んでいます。世界中で資源や環境への関心が高まる中、当社の事業への期待や要請は高まっています。これまで培った高度な技術と豊富なノウハウでお客様からの期待に応えることで、今後も持続可能な循環型社会の実現に貢献できるよう事業を展開していきます。 ■事業内容： ◎貴金属リサイクル事業では様々な産業分野から希少な金属資源を効率よく回収し、金・銀・プラチナ・パラジウム・インジウム・ロジウムなどの金属をリサイクルしています。 ◎環境保全事業では独自の技術を通じた各種廃棄物の無害化や適性処理等を行い、持続可能な社会の実現・地球環境問題の解決に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★教育体制充実★《〜不動産営業の新しい「ありかた」を目指す＼未経験歓迎／しっかり働いた分きっちり休む◎販売・接客などの経験が生かせるお仕事◎繁忙期以外は土日休みや連休もOK〜年休124日》 ＝＝＝入社後の流れ＜研修体制充実！＞＝＝＝ （1）入社〜1か月：研修 ハウスドゥ本部の研修で基礎から不動産営業の知識をつけていきます。先輩の商談に同行、隙間時間で研修動画を視聴しながら基礎的な営業の力を身に着けていただきます。電話対応、初回面談、物件案内、契約などのロープレを実践のフィードバックとともに行います。 （2）2か月目以降 ・お問い合わせがあったお客様対応。 ・新しいお客さまを獲得するためのポスティング活動。 ・契約が成立したら、お客様だけでなく銀行、保険、リフォーム会社等とのやり取りも発生します。 ■仕事内容： 創業70年をこえる不動産管理会社の当社にて、仲介事業部門を新設いたします。当社にて、売買仲介営業（店長候補）を募集いたします。 ■仕事詳細： ハウスドゥフランチャイズ店を兵庫区に新規オープン予定です。今後多店舗展開を計画しており、今回は第一期生となります。 不動産売買仲介営業とは、不動産を売りたい顧客と、買いたい顧客をつなぐお仕事になります。 WEBやチラシにて顧客を募る反響営業になり、ノルマや飛び込みなどはありません。（チラシのポスティングはあります）電話やメール、対面でお客様に物件の案内や説明など行っていただきます。 ■仕事の流れ： 09:00 清掃 09:30 朝礼 10:00 社内の連絡事項やメールをチェック 11:00 クライアント来客・打ち合わせ 12:00 昼休憩 13:00 資料作成 15:00 社内ミーティング 16:00 休憩 16:30 クライアント来客・打ち合わせ 18:00 退勤 ※営業時間はオープン後、30分〜1時間変更の可能性あり。 ■魅力： ・基本的定時退社を目指し残業は極力少なく◎ ・お休みはしっかり取ってプライベートも充実◎ ・有給休暇をはじめ、産休・育休等、従業員の働きやすさを大切に◎ こんな考えのもと、「しっかり働いた分きっちり休む」を実現してください 変更の範囲：会社の定める業務

＜ノルマがなくお客様と真摯に向き合える！反響型ルート営業／新規開拓なし／古紙や廃棄物のリサイクルサービスを提案／土日祝休み・残業10時間でプライベートも充実◎／国内トップシェアを誇る会社＞ ■業務概要： 古紙の回収・販売・輸出をはじめ、機密書類の処理、各種廃棄物のリサイクルを行っている当社にて、既存顧客への提案業務を担っていただきます。 ノルマがなく残業も月に10時間程度のため、非常に働きやすい環境が整っています。 ■業務詳細： スーパーマーケットやドラッグストア、物流センター、工場など、既存の取引先を対象に古紙や廃棄物の回収・リサイクルサービスを提案・管理します。 お客様からの依頼を受けてからは、以下の管理業務をお任せします。 ＜業務例＞ ・廃棄量や回収頻度の処分方法を打合せ ・見積作成（回収コスト・再生資源の買取り額など） ・回収日時や方法の調整 ・トラックやスタッフの手配 問題点があれば迅速に調整をして円滑に業務を遂行させることが任務となります。 また、テレアポなどの新規開拓は一切なく、既存顧客からの紹介や問い合わせがメインです。 ■入社後について： まずは先輩社員に同行し、仕事の流れや基本業務を理解することから始めます。 その後1〜2ヵ月程の現場研修＆勉強会で実際の処理方法や管理業務について学んでいただきます。 再度、先輩に同行しながら業務に慣れていただき、能力に合わせて少しずつ顧客の担当をしていただきます。 ※営業経験者であれば、業界特有の専門知識さえ身に付けてもらえれば、すぐにでもご活躍いただけると思います。 ■魅力点： 資源物や廃棄物はほぼすべての企業から発生するものですので、顧客層も幅広く、様々な業種の方々と接することができるのも魅力のひとつです。 ■組織構成： 配属先の営業管理部は計13名で構成されております。 営業8名（男性：7名、女性：１名)、営業事務5名（男性：0名、女性：5名）です。 20代から40代の方が多く、上下関係があまりなく風通しのよい職場です。 同じ中途入社の社員が多くいますので、全員が理解して力になってくれる環境です。 ■キャリアパス： 等級ごとに役職が分かれており、主任→課長代理→課長→部長代理→部長とキャリアビジョンが非常に明確です。 変更の範囲：無

◇◆創業56年のアウトソーシング企業／ひとつの企業への平均派遣期間12.8年／当社の正社員として大手企業へ派遣／優良派遣事業者／未経験でも安心／理系文系問わず活躍中です◎◆◇ ■業務概要： 精糖工場内での機械系、電気計装設備の管理をお任せいたします。 ■業務内容： ・建物・機械装置・計装装置などの更新、改善及び修繕工事の計画立案、実施 ・設備・修繕計画の実施及び管理 ・計量器、圧力容器、クレーン等捲上機の検査及び管理 ・ユーティリティー、用水、ボイラー、発電機の保守保全・検査 ・エネルギー管理に関する業務 ・組立、溶接、機械加工作業 ・機械装置、計装装置の計画保全並びに保守保全 ・修繕材料の保管及び使用管理 ・予算計画の管理 ・ISO等のマネジメントシステムに関する業務 ・製造技術の維持向上、生産方式の改善計画の立案ならびに実施 ≪一日の流れ≫ 朝出社し30分程度の全体ミーティング（昨日の報告や当日の業務内容共有） ▼ 係毎の打合せを行い、作業開始 午前は工程のメンテナンスや、毎日のパトロール業務 ▼ 午後は修繕工事や次の工事に向けた準備（業者の折衝、CAD、見積対応）等 その他、各課からの工事依頼対応等 ■ポジションの魅力： 全国でも有名な製品を支える工場内の、巡回点検・補修を行い工場の安定操業に貢献できます。 ■キャリアアップ可能： 24時間稼働の工場では、日々様々な突発的な保守保全作業が付き物です。迅速にその原因究明を行い対応しなければならないため、自分の知識や経験で解決できた時は自分の成長や実力を実感できます。改善・補修を繰り返すことで、自分自身も成長していただけます。 ■職場環境： 課には12名程社員がいます。年齢層としては、20代・40代が多く、比較的若い職場環境です。残業も少なく、OJTもしっかり上司がサポートしますので働きやすい環境です。 ■求める人物像： パトロールや修理対応が日常業務にある為、危機管理能力・修理対応力がある方、スケジュール管理や調整対応ができる方、業務を進めるうえで大事なコミュニケーション能力のある方におすすめのポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜栄養士資格を活かせるお仕事／創作料理の調理をお任せします／年間休日115日・週休2日制／インバウンド需要あり／安定の日本酒メーカーが展開するお店＞ ■業務内容： 当社の記念館である「櫻宴」の調理スタッフとして業務に取り組んでいただきます。 櫻宴は地元神戸のお客様のみならず、遠方の方からも愛される伝統あるお店です。 ■業務詳細： 同施設は、酒蔵ダイニング(お食事処)、呑処「三杯屋」、物販店「櫻蔵」、喫茶「カフェ」の４つで構成されています。 入社後は、主に酒蔵ダイニングにて以下の業務を行っていただきます。 〜業務内容の例〜 ・お客様へお出しする料理の調理 ・ 売上等の数字報告 ・お店のポップ作り ・メニュー開発・管理 ・その他事務業務等。 ※未経験の方は仕込み作業からスタートします。 2年程で調理場の一通りの業務を覚えて頂けると考えています。 ■期待していること： 将来的には、料理長となって活躍していただくことを期待しています。 未来の料理長を育成の為、未経験の方も歓迎です。 料理経験がない方も意欲ある方であれば、包丁の握り方から丁寧に指導させていただきます。 ■組織構成： 社員4名(ホール担当2名、キッチン担当2名)、パート・アルバイト約40名が在籍しています。 ■働きやすさ： 時期や繁忙期により異なりますが、シフトは(（1）9時〜15時、（2）9時〜19時、（3）11時〜22時、（4）16時〜22時、（5）9時〜18時、（6）13時〜22時、（7）9時〜22時)の7タイプがあります。 営業時間については、21時ラストオーダーで22時閉店です。 また、毎週火曜日の定休日(12月は繁忙期のため営業)に追加して1日お休みを取り、週に2日お休みを取得できる環境です。 ■同社沿革： 1625年、伊丹荒牧村（現・兵庫県伊丹市）にて創醸し、1717年に創業しました。 1840年には、六代目当主・山邑太左衛門が「宮水」を発見し、この頃「正宗」を酒銘としています。 1907年には「櫻正宗」の酵母が「協会一号酵母」として全国に頒布しています。 1910年、業界の中でも先駆けて私設研究機関「山邑醸造研究所」を設立し、1919年に「山邑酒造株式会社」を設立しました。 その後1992年に「櫻正宗株式会社」に社名変更しました。 変更の範囲：無

【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー／働き方良好（日曜・祝日休み）・長期連休あり／キャリアパス多数／社内資格取得による手当支給あり】 ■業務内容： 自社ブランド中心に、大・中・小型車（トラック・バス等）の点検・整備・修理等をご担当いただきます。 ・定期点検・緊急時修理 ・エンジンやミッション等の分解整備 ・電装の点検・修理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ・整備と受付業務が分業されているため、整備士の窓口対応は一切なし ・2〜4名のチームで取り組むため、安心して仕事ができる体制 ・大型車整備に必要な補助設備（フロアリフト等）も充実 ・業務で使用する工具は会社が貸与、共用工具も充実 ・鈑金・塗装も分業しており、各専用ブースあり ・入社時にOJT、その後は技術取得のための研修あり ・有休取得率も高い！ ■社員の声： ◆大型車は初めてだったので重量が心配でしたが、専用工具が完備されていてすぐ重さにも慣れました。 乗用車と比べ大きくて不安がありましたが、先輩のフォローもあり、設備や工具が充実していて思ったより早く仕事に慣れることができました。 （中途入社5年目／前職：乗用車の整備士） ◆整備に集中できる環境で嬉しい！ 前職では窓口対応もあり整備作業に集中できませんでした。そんな中UDで働いていた友人から窓口対応もなく人間関係もいいことを聞き、転職を決めました。 （中途入社2年目／前職：建設機械の整備士） ■研修体制： 整備士の技術向上のため、全国7ヶ所に研修施設を設置。全国規模のネットワークを持つため、大規模で環境の整った研修施設があり、独自の技術習得制度に関する研修や、商品のモデルチェンジ・マイナーチェンジの際の新技術に関する研修なども行っています。 ■就業環境： ・法人顧客を対象としているため、日曜祝日が休日となり、加えて毎月1〜3日の個別設定休日を取得します。 ・残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20〜30時間程度です。 ■将来のキャリアパス： ・整備のスペシャリストはもちろん、検査員、技術員、フロント、サービスアドバイザー、全体管理を行うコントローラー等幅広いキャリアにチャレンジできます。 ・社内資格制度があり検定に合格すると手当の支給があります。

〜伊藤ハム米久HD／「ごてあらポー!!」」でおなじみ！／行動と目標の両方で評価！標準以上の評価で毎年昇給可！／消費者の反応を直に見ることができ、やりがい◎／キャリアチェンジ制度があり、幅広いキャリアと経験を積むことができます！〜 ■採用背景 当社は食品業界においてトップシェアを目指し、新たな人材を迎えることで組織の守備範囲を広げ、営業活動の拡大を図りたいと考えています。具体的には、既存のお客様との関係をさらに強化し、商品売上や導入数量を増やすことが目標です。 ■業務概要 業界2番手のHDグループとして安定性を持ちつつ、革新的な風土を大切にしています。「ごてあらポー!!」、「原形ベーコン」、「米久のだんご 黒酢たれ」でおなじみの当社にて、量販企業、専門店、卸売等対して食肉や当社商品を導入するための営業・商談を行っていただきます。 ■職務詳細 ・量販企業のバイヤーへの商談、提案活動 ・店舗チーフとの商談を通じた商品の導入・拡販 ・市場データや商品の特徴を踏まえた販促提案 ・顧客要望への対応 ・価格交渉や在庫管理、賞味期限管理の実施 ■その他詳細 ・一日あたりの商談件数：平均1件 ・商談先：担当企業のバイヤーおよび店舗チーフ ■業務のやりがい ・当社製品はスーパーなどで目にする商品提案となり、消費者の反応が見えやすく、貢献度が高い業務です。得意先との信頼関係を築き、新たな提案を受け入れてもらえることや取引金額の増加がやりがいとなります。 ・コンサルティング的営業経験も積むことができ、自身の売りたい商品が導入されたり、数字として成果が見える際には大きな喜びを得られます。 ■組織構成 ・大阪支店は40名で構成されています(20代〜30代：５割、40代〜：５割)。明るく、元気な方が多く、面倒見の良い方たちばかりなのですぐに溶け込める環境です。 ■キャリアパス ・営業職としての経験を積んだ後は、量販店本部への営業や商談に留まらず、コンビニやファミリーレストランの本部への商談担当など、多岐にわたるキャリアパスがあります。また、新商品の企画や取引先の要望に応える商談担当としても活躍することができます。 ■働き方 転勤についてですが、総合職や地域総合職など選択肢があり、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です 変更の範囲：会社の定める業務

■具体的な仕事内容： （1）FSSC22000等の食品安全マネジメントシステム取得／運用支援 （2）食品表示点検／作成 （3）製造工場点検 （4）クレーム受付時の調査／報告書作成 （5）精米工場／炊飯工場／米粉工場の品質検査部署へ対しての指導 【補足】 出張について：各生産拠点へ出張へ行くことがあります。頻度は年6回程度で、1回に2泊3日することがあります。東京勤務の場合は東日本エリアがメインですが、場合によっては西日本の拠点に行くこともあります。 ■配属先情報 品質管理部には3つの課（東日本品質管理室、西日本品質管理室、お客様相談室）があり、配属先は西日本品質管理室となります。現在は社員2名（女性2名）が在籍しています。 ■会社・求人の魅力： ・日本全国の生産者が大事に育てたお米を仕入れて、弊社工場で丁寧に精米し、日本の食事に欠かせないご飯をお届けしています。3つの事業を柱として今日も日本の食を支えています。 ＜3つの事業＞ ・米穀卸売事業（精米／玄米の販売、米穀のとう精加工） ・酒造用精米のとう精受託／販売 ・炊飯事業（白米／酢飯／しゃり玉／おにぎり／おいなり等の加工、販売） ・米粉事業 ・全農グループが100%株主の安定基盤 ・家族手当、住宅手当、退職金制度など福利厚生も充実しており、定着率も高く働きやすい環境 ・全農や社内、外部の研修もありスキルアップも図りやすい環境 変更の範囲：会社の定める業務

＜英語を活かして仕事がしたい方必見！未経験から活躍／業績好調／年休120日／外国籍の方も活躍中◎＞ ＼こんな方におすすめ！／ 飲食店・ホテル・英会話スクール・学校の先生など、営業未経験から活躍している先輩多数！「英語を使って働きたい」「海外と関わる仕事がしたい」そんな方にぴったりのポジションです。 ■業務概要： 日本の高品質な中古車をヨーロッパ・ロシア・アジアなど世界各国へ輸出販売する営業職をお任せします。お客様とのやり取りはすべて英語ですが、英会話レッスンが受講できる福利厚生も導入！英語の実務経験がない方もしっかりとビジネス英語を取得できる環境です。 ■具体的に： ・海外のお客様から希望条件をヒアリング（車種・年式・走行距離など／英文メール・電話） ・国内オークションで条件に合う車を探し、提案・仕入れ ・船積みの専門部署へ引き継ぎ ■未経験でも安心のサポート体制！ 入社後は社長をはじめ、上司・先輩他部署のメンバーが丁寧にフォロー致します。専門的な知識や経験は不問です。海外企業とやり取る際のビジネスマナーからレクチャー致します。 ■組織構成： 約17名の営業メンバーが在籍しています。 男女比は 6：4で、平均年齢は32歳です。個人でのノルマ設定はなく担当マーケットに応じて予算がチームに設定されております。 ■ポジションの魅力： ◎英語を使って世界とつながる！ 海外のお客様と英語でやり取り。グローバルな環境で働けます！ ◎未経験でも安心スタート！ 飲食・ホテル・教育業界など異業種からの転職者が多数活躍中！ ◎“売る”より“信頼”を大切にする営業スタイル！ 数字よりもお客様の満足を重視。誠実な提案で長く信頼される関係を築けます。 ■当社の特長： ・世界でも指折りの人気を誇る日本のユーズドカーを海外の法人向けに輸出している当社。「ノーサプライズ（驚かせない）」の精神を大事に、お客様へ誠実な対応をすることで長年にわたり厚い信頼関係を築いてきました。 ・「ノーサプライズ」とは？ お客様としっかりとコミュニケーションを取ることでお車がお客様の手元に届いたときに「聞いていた通りだ」とある意味驚かせない、丁寧で確実なサービスを目指しています。お客様の求めるものを提供し誠実に対応するのが当社のミッションです。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 戸建分譲住宅における用地仕入・開発プランニング・販売をお任せいたします。（※販売は不動産仲介業者様にてアウトソーシングしております。） ■業務詳細 （1）戸建住宅用の土地情報の収集・リサーチ： 地元の不動産仲介業者などからの土地情報の紹介や、実際に自分で現地を見て回り、優良土地物件に関する情報を集めます。 （2）事業計画〜プランニング： 土地を仕入れ、間取や区画、販売価格など、その土地に合った住宅をプランニングをしていきます。 仕入れから、家の企画化まで、商品化も営業の仕事であることが特徴です。 プラン・仕様などの詳細は設計担当と相談しながら進めていきます。 （3）販売、契約、決済業務： 販売業務は、仲介会社に販売を依頼しています。 その後、お客さまと契約・引渡しを行ないます。 【顧客第一主義】 「販売」よりも「良質で低価格な家造り」に取り組むことが同社の特徴。そのため、販売業務は仲介会社に依頼し、営業担当者は土地の仕入れから、間取り、価格設定などの住宅プランニングを手がけています。 変更の範囲：会社の定める業務

【製糖業界のリーディングカンパニー／東証プライム上場企業／在宅勤務制度あり／年間休日数125日・土日祝休】 ■募集背景： 砂糖業界のリーディングカンパニーとして常により良い商品の安定的な供給を維持するために、安全安心な工場運営は不可欠であり、一緒に工場運営を支えてくれるメンバーを募集いたします。 ■業務内容： 砂糖工場の設備課で、機械・電気設備の施工・保守・管理全般をお任せします。 ■業務詳細：保守保全業務がメインとなります。 ・工場内の機械装置や電気設備、計装装置が常に正常に稼働するよう、計画的なメンテナンス（計画保全）や、突発的な故障への対応（保守保全） ※休日出勤は時期にもよりますが、月に1~2回程あります。 ・設備の更新・改善・修繕工事の計画立案から実施 ・計量器や圧力容器、クレーンなどの法定検査・管理、工場全体のエネルギー管理に関する業務 ■ポジションの魅力： 安全・安心な製品づくりに不可欠なポジションであり、苦労することもあると思いますが、工場の安定稼動を自らの手で支えているという強いやりがいを感じられる仕事です。 ■研修体制： 業務内容は多岐にわたり、 専門的な知識や技術が必要な業務ですが、経験豊富な先輩社員がOJTで丁寧に指導しますので、着実にスキルを身につけ、成長することが出来ます ■同社について： 三井製糖(株)と??本明治製糖(株)が合併し、DM三井製糖（株）として2022年に新たにスタートをしたDM三井製糖は、砂糖業界のリーディングカンパニーであり、プライム上場企業です。料理や食品加工に欠かすことのできない砂糖の商品発売から60年の長きにわたり、家庭用から業務用商品まで精製糖のトップクラスブランドとして幅広くご愛顧をいただいてまいりました。常により良い商品をお届けするために、原料糖の調達からお客さまのお手元に届くまで一貫した品質管理を徹底するとともに、お砂糖をより美味しくより健康に摂取していただくための研究やアプリケーションの開発に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本を代表する国際的な検査機関／大手繊維メーカーやアパレル業、商社と取引あり／年間休日122日／転勤なし／福利厚生◎〜 衛生試験、食品衛生法等の試験の試験や蛍光X線装置、IR等の分析機器を用いた分析、繊維製品の消臭性能評価等をお任せいたします。 分析条件の検討から決定までを行ったり、ゆくゆくは部下・後輩の育成や指導経験を積みながらマネジメントにもチャレンジしていただきたいと考えております。 ※OJTを中心に研修を行っていきます。 ■組織構成： 配属先：大阪事業所 環境化学分析ラボ ラボ長1名、ラボ長補佐1名の下、以下の2グループのいずれかに適性や経験を踏まえつつ、ご希望なども伺いながら配属を決定します。 ・環境化学グループ10名 ・分析グループ10名 ラボ長、ラボ次長、ラボ長補佐は50代、職員は新卒〜40代まで幅広く、中途入社の職員も多いため馴染みやすい環境です。 ■就業環境： 設立より70年を超え、以来安定した財務基盤を築いているため、安心して勤務することができます。 また、残業は多くなく、育休・産休もしっかり取得できるため、性別を問わず様々な方が活躍できる環境です。 職場内は、落ち着きがあり、穏やかな雰囲気です。 ■こんな方歓迎です！ ・一人で黙々と取り組むのではなく、チームで連携して業務を進めていきたい方を歓迎しております！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜外回り営業から内勤へのキャリアチェンジが叶う／建機レンタル業界でトップクラスの実績◎／安定した経営基盤で右肩上がりに成長中／東証プライム上場G／年休122日・土日祝休みで働きやすい環境〜 ■業務内容： 総合レンタル業界のリーディングカンパニーである当社にて、建設機械レンタルのフロント配車スタッフをお任せします。 ■具体的には： お客さまからのお問い合わせに対応し、商品の在庫や稼働状況を確認しながら社内のスタッフに指示する、まさに“司令塔”的な役割を担います。 お客さまのご要望を正確に把握することはもちろん、機械・機材にトラブルが生じた際の入れ替え手配、来店されたお客さまの対応など幅広い業務をこなすため、フロントの仕事には豊富な商品知識に加え、高度な判断力が要求されます。 ■お仕事のポイント： フロント担当は謂わば「営業所の司令塔（“要”にならなくてはいけないポジション）」です。メイン業務は、現場への重機の運搬手配や、レンタル資産の入出庫対応ですが、それに加え、営業担当・技術担当・事務担当のパイプ役をはたし、仕入れ調整や原価をつかんでの利益率改善などへも貢献するお仕事です。 丁寧なOJTや、手厚いフォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートすることができます。 ■組織構成： 神戸営業所は10名で構成されております。 風通しがよく、主体性をもち意見を発信することができる環境です。 ■働きやすい環境： 当社では、建設業界では数少ない、連休性のリフレッシュ休暇があります。 この制度を使って、土日と合わせて10連休を取っている社員も多くいます。 また、完全週休2日制で基本土日祝休みですので、ご家族との時間もしっかりと取れます。 ■当社について： ◇東証プライム上場のニシオホールディングのレンタル部門を継承したグループ会社の中核企業です。 ◇売上高1,856億円、経常利益156億円（2023.9連結）、自己資本比率50％と安定的な財務基盤、且つ、堅実に経済成長を遂げています。 ◇レンタルビジネスは高い利益率が魅力であり、今後も顕著な市場成長が予測されます。 ◇入社年次に関係なく実力本位の公平な人事制度があり、積極的に個人意見を政策に取り入れる柔軟な社風があります。 変更の範囲：会社の定める業務

☆★ユニット型老人保健施設での施設内介護業務☆★ ◆ユニット型のフロア固定での勤務です☆ ◆阪神御影駅から徒歩10分と通勤も便利♪ ◆2013年OPENのとても綺麗な施設です☆ ◆無資格・未経験でも相談可能♪ ◆在宅復帰率35％と在宅復帰の為のリハビリにも力を入れています☆ ◆認知症フロアーも設置しており安心の介護体制♪ ◆派遣期間2ヶ月～を経て、正社員へ切替♪実際に働いて決めることが出来ます☆

☆★介護付有料老人ホームでの施設内介護業務☆★ ◆1フロアー10名～17名のフロア固定での勤務です☆ ◆阪神石屋川駅から徒歩5分と通勤も便利♪ ◆無資格・未経験でも相談可能♪ ◆派遣期間2ヶ月～を経て、正社員へ切替♪実際に働いて決めることが出来ます☆ ◆市内で老健・クリニックなどを運営する医療法人なので安心♪ ◆スタイリッシュでとても綺麗な施設です☆

≪34床の介護付有料老人ホーム≫ ◆実際に働いてから決められる紹介予定派遣でのご案内です♪ ◆JR・阪神沿線から徒歩10分以内と通勤も便利☆ ◆1ユニット10～12名の固定勤務で充実した個別ケアが出来ます♪ ◆職員配置も1.2：1と充実☆ ◆無資格・未経験でもやる気があれば大丈夫♪ ◆介護福祉士を目指す方には資格支援制度もあり安心☆

≪定員70名の従来型特別養護老人ホームのご案内≫ ◇　協力しながた働ける従来型特別養護老人ホームです☆ ◇　経験・資格加算があり、年収300万円以上も可能です♪ ◇　住吉駅より徒歩圏内で通勤もとても便利です☆ ◇　神戸市内で施設運営をする社会福祉法人です♪ ◇　住宅手当や扶養手当などの福利厚生面も充実しています☆ ◇　派遣期間で施設を知った上で正社員になれます♪ ◇　経験があれば無資格でも相談可能☆

≪正社員求人≫ ■月～金　週5日勤務 ■土曜日勤務時は平日1日お休み☆ ■7:00～19:00の間でローテーション勤務 ≪人気の小規模保育園でのお勤め☆≫ ■0～2歳の定員19名の小規模な保育園です ■小さ目の保育園さんを 　お探しの方にもおすすめ！ ≪イチオシポイント≫ ■駅チカ☆通勤楽々♪ ■完全週休二日制☆年間休日123日☆ ■プライベートも充実できます♪

≪大手企業の有料老人ホームでの正社員介護職のご案内≫ ◇　定員47名、15名前後のフロア対応です☆ ◇　ゆったり時間が流れる有料老人ホームです♪ ◇　働いてから正社員になるか決められる紹介予定派遣です☆ ◇　阪神の魚崎駅から徒歩5分以内とアクセスばっちりです♪ ◇　医療のバックアップも充実しているので安心してご勤務頂けます☆ ◇　無資格・未経験でも介護に挑戦してみたい方歓迎♪ ◇　介護スキルに不安がある方もきっちり教えて頂けます！ ◇　年収300万円以上も可能な案件です☆ ◇　離職率の低い人気案件です☆職場の雰囲気も良好♪ ◇　人気案件ですので、気になる方はお早めに！！

大手法人なので長く安定してご勤務いただけます◎ 資格支援制度があるので働きながらのスキルアップも目指せます！ 退職共済あり◎ 訪問介護事業所での訪問介護業務全般 お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。 【アクセス】 JR東海道本線　摂津本山駅より徒歩5分

評価制度や独自の手当なども設けられており、昇給やキャリアアップが狙えます！ スタッフが働きやすい環境を作るため、様々なシステムが導入されています◎ 大手法人なので福利厚生も手厚く、子育て中の方にも寄り添った制度もたくさんあります！ シフト調整や勤務時間など、働きやすい時間での勤務が可能です♪ 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ホームでのご利用者様の介護・生活支援 【アクセス】 阪神本線「芦屋駅」より徒歩9分