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株式会社ZUND
兵庫県西宮市大島町
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509万円~573万円
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 未経験OK ■飲食店の店長以上の経験をお持ちの方 【入社後の流れ】 ▼まずは、店舗の理解から どの店舗でも同じ味わいを提供できるよう、マニュアルをしっかり定めています。クレーム時の対応や、レジでの現金の動かし方まで決まっているため、まずは覚えるところから始めましょう。 ▼さっそく、店長をお任せ! 1~3ヶ月ほど店舗業務を学んだら、店長としてお店を担っていただきます。マニュアルにそって進めつつ、QSCA目標の確認と、全体への割り振りや指示出し、スタッフとの面談など、店舗の屋台骨となるべく運営をスタート。全体の雰囲気をつくります。 ▼さらなるキャリアアップも! マネージャーとして複数店舗を統括したり、課長や部長なども目指せます。スムーズな新店舗オープンをサポートする新店プロモーター、バックオフィスから会社を支える商品開発・広報企画・人事などの店舗管理部門、海外事業や営業企画など、様々な選択が可能になります。
「現場が好き。でも、今のままでいいのか…」 そんなモヤモヤを抱えていませんか。 スタッフと本音で向き合いながら、 メリハリあるチームを築いていけるあなたなら、 “ずんどう屋”の店長職にぴったりかもしれません。 あなたに託すのは“お店の顔”としての役割 ・活気ある店舗運営 ・スタッフ育成・マネジメント ・売上・原価管理、発注業務など 店舗マニュアルや育成指針は整っています。 けれど、店の空気感やチームの温度は、店長次第。 「今、誰が伸びているのか」「次はあのスタッフに麺場を覚えてもらおう」「どうすればスタッフのモチベーションが上がるだろうか」など、最高のチームで最高の店舗を作り上げるために、店長の推進力が大切です。 ▽具体的な施策例 ・得意・苦手を共有する“育成シート”の作成 ・頑張りを称える“スタッフ表彰制度”を企画&実行 ・指導が必要な場面では曖昧にせず、的確に対応 スタッフとの距離が近いのは、ずんどう屋の魅力。 その一方で、「仲良しだけのチーム」にならないように。 一人ひとりの意識を引き上げていく面白さがあります。 スタッフみんなの「いらっしゃいっ!」の声が完璧に揃ったとき、お客様にとってもスタッフにとっても最高の空間ができているはずです! ◎キャリアの選択肢も豊富 副店長→店長→マネージャーと昇格できるのはもちろん、 店長以上になると商品開発・広報・海外事業など本部職への道もあり。 年収600万円超も夢ではありません。 「ただラーメンを作るだけの仕事では物足りない」 「チームを育てて、組織を動かす喜びを感じたい」 そんなあなたにこそ、チャレンジしてほしい環境です。 今の経験を、“変化と成長のある未来”につなげてみませんか。 ずんどう屋が、その舞台になります。
株式会社ファクトリージャパングループ
兵庫県西宮市高松町
西宮北口駅
300万円~710万円
福祉・介護関連サービス その他医療関連, 販売・接客・売り場担当 講師・指導員・インストラクター その他 販売・サービス職
学歴不問 / 未経験OK 未経験・無資格からのスタートの人がほとんどです。 意欲重視の採用!職種・業界・社会人経験不問です。 過去の雇用形態、ブランク、転職回数、学歴も問いません。当社で正社員デビューの先輩も! 人と関わることが好きな方は大歓迎! ≪選考フロー≫ ▽ご応募 ▽Web履歴書選考 ▽面接+適性検査 面接はWebでの実施も可能! ▽内定 1次面接&適性検査受験者を対象に、 【無料施術チケット(施術体験&無料施術)】をプレゼント! 入社前に体験頂けます!
「今の業務が何に繋がっているか分からない…人のためになる仕事がしたい…!」 「資格を取ったはいいものの、なかなか活かせていない…」 「人間関係、収入、スキルなど、転職すること自体が不安…」 1つでも当てはまるのものがあれば、是非ご応募ください^^ お任せする仕事 ───────── もみほぐしと骨格調整がメインの整体サロン『カラダファクトリー』にて、お客様への施術をお任せします 1日の対応数は平日で5~10人、休日で10~20人ほど お客様一人当たりの平均施術時間は30分ほどです 接客のポイントは“お客様の要望を伺うこと” お悩みと希望に寄り添った根本ケアを行ないましょう 施術後、目の前でお客様から笑顔で「ありがとう」と言って頂けることは何よりもやりがいです…! 「300日育成計画」で、資格以上の安心を! ───────────────────── 入社後の約1ヶ月半は研修所でじっくりと研修 未経験入社の同期と一緒に、現場経験の豊富な研修員の指導で安心して学べる環境を整えています! 中途入社した先輩のうち約8割が未経験スタート 飲食業やサービス業など、異業界からはじめた先輩がほとんどです 今後需要が増々伸びるマーケットで、手に職がつけられます 当社で一生モノのスキルを身につけましょう! あなたの「強み」を伸ばすキャリア ────────────────── ベーシック研修を卒業したらさらに専門的な道へ。たとえば…… ◎整体師として技術を極める ◎スポーツトレーナーを目指す ◎経験を活かして教育担当に ◎店長・マネージャーへ昇格 月1回は個人面談を実施し、将来に向けて話し合います 最も重視するのは「お客様からの評価と信頼」です 好きなこと・得意なことを活かしてキャリアアップができます!
株式会社メガネトップ
兵庫県西宮市前浜町
252万円~
専門店(アパレル・アクセサリー), 販売・接客・売り場担当
高校卒業以上 / 未経験OK 【経験不問】 ・高卒以上の方 ・土日祝勤務できる方、歓迎 ※Wワークはご遠慮いただいています。 <職場環境> 正社員として腰を据えて働けます。 <20代・30代活躍中!前職はさまざま> メガネトップではさまざまな業界で働いていた方たちも活躍しています。 これまでの経験に関わらず活躍できる環境です。 また、育児短時間勤務制度を活用して勤務しているスタッフも多く在籍。 保育園から子どもが熱を出しての急な休みや早退も柔軟に対応します。 育児と仕事の両立をするスタッフは毎年増えているんですよ◎ <未経験でもご安心を> 入社時研修は状況にあわせて、対面やリモートで実施。 当社で働く上での理念研修や心構えを学ぶことができます。 また店舗では社員の成長を個別でサポートしてくれるメンター制度を実施。 OJTを通して半年間で眼鏡販売の基礎知識を勉強していただきます。
20代・30代活躍中! お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます! ステップアップできる環境 スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。また、転居を伴う転勤はありませんので、慣れたエリアで安心して働けます。 研修制度も充実 例えば、新商品の勉強会等は定期的に開催。お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる「パーソナルカラー研修」(一部対象者のみ)や「階層別研修」等もあるので、常にスキルアップできる環境。 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。
株式会社ベネッセスタイルケア
兵庫県西宮市林田町
266万円~
福祉・介護関連サービス その他医療関連, 介護福祉士・ケアマネジャー
高校卒業以上 / 未経験OK ホームヘルパー2級|実務者研修|ホームヘルパー1級|准看護師|介護福祉士|介護職員基礎研修|正看護師|介護職員初任者研修 上記いずれかの介護・看護系資格をお持ちの方 資格をお持ちでない方もご応募可能です 資格取得費用を上限65000円まで支援する制度があります! ※65歳定年制のため65歳未満の方 入社後は定期昇給・昇格による基本給アップあり! さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給((1)認知症(2)安全管理と再発防止(3)介護技術/1資格当たり10000円/月)を支給します。 ほかにもこんなメリットが◎ ・保育手当 10000円(規定あり) ・ケアマネ資格手当 5000円
◇仕事内容 老人ホームでご入居者様の介護・生活支援を行うお仕事です。 排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助を行ったり、レクリエーションの企画や実施、メンタルケア、お掃除といった身の回りのお手伝いなどを行うことで、ご入居者様が充実した毎日を過ごせるように、近くに寄りそってお手伝いをします。 ◇無資格の方でも安心!資格取得サポート制度! (1)実費補助! 上限¥65000までの実費を補助します ※受講料は一旦ご自身でお支払いいただき、資格取得後に会社が支給します (2)講座とお仕事の両立! 無資格の方は資格取得までの間、生活サポーターとして働くことができます! ※一部条件では適用外となります。詳しくはお問い合わせください ◇未経験の方・ブランクがある方も安心のサポート <社内研修> 6日間の入社時研修に加え、入社3ヶ月・7か月研修と、充実した研修内容となっております! (介護に必要な知識・技術の基本/社会人マナー/介護技術、生活プラン、認知症ケアetc.) <職場でのサポート> ホーム配属後は、先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得して頂きます! 介護経験の有無に関わらず、困ったことがあれば、職種を越えて周りのスタッフに気軽に相談できます。 ◇1日のスケジュール例 09:00 始業、夜間帯の申し送りを確認 09:30 入浴介助 12:00 昼食の食事介助 13:00 休憩 14:00 レクリエーションの実施、サポート 15:00 おやつの準備、配膳、食事介助 16:00 トイレ介助など 17:00 夜勤スタッフに日中帯の申し送りを共有、夕食の準備、ご入居者様をダイニングへご案内 18:00 記録の入力、(この時間までの)今日1日の記録を確認し、終業
株式会社すき家
兵庫県西宮市今津巽町
316万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食)
高校卒業以上 / 未経験OK ※弊社の複数の求人サイト、複数店舗での応募の場合でも選考のご案内は1求人のみからとなります。 複数店舗での勤務可能の場合は選考にてご相談は可能ですので、複数のご応募はお控えください。 ≪未経験・第二新卒の方、歓迎!≫ ■高卒以上 ※職種・業界経験や、社会人経験も問いません。 ※転職回数やブランク、接客アルバイト経験のあり・なしも不問です。 【以下のような方、ぜひご応募ください】 人と接するのが好きな方 ゆとりと収入のバランスを重視したい方 チームワークを大切に、アルバイトの仲間と信頼関係を築ける方など。 人柄重視の採用なので、職歴よりも「頑張りたいキモチ」を大切にします!
※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。(1~2分で終わります) ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 <主な仕事内容> ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 <深夜勤務の一例> ▼22:00~1:00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1:00~4:00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4:00~9:00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 <すき家×深夜の魅力> 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代~60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です! \採用までの流れ/ 応募 ↓ エントリーフォーム回答(弊社アドレスよりメールにてお送りいたします) ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定!
株式会社nobitel(Dr.stretch)
283万円~600万円
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 販売・接客・売り場担当 講師・指導員・インストラクター
学歴不問 / 未経験OK ■29歳以下の方のみ(長期勤続によるキャリア形成のため。※例外事由3号のイ) ■学歴不問 職種・業界未経験の方、正社員経験のない方、いずれも歓迎 ■未経験者歓迎 先輩社員の9割が未経験入社! スポーツが好きな方や、人と接する仕事に興味があれば、未経験からでも十分に活躍できる仕事です。たくさんの人の健康づくりに貢献できるやりがいを実感しながら、きっと長期的に頑張っていただけます。 副業OK・WワークOKですが同業種の副業はNGとさせていただいております。
9割が20代&未経験スタート!皆同じスタートラインで安心です◎ 個人指名でインセンティブ有!店長以上への昇格で更にアップ プロアスリートへの帯同のチャンスも!多様なキャリアを実現可能! ■仕事内容 『Dr.stretch』のパーソナルトレーナーとして、 スポーツのパフォーマンスアップや日常生活でのカラダのお悩みを解消! 300種類もの技術を用いて、パーソナルストレッチを提供します。 学生や社会人だけでなく、モデルやスポーツ選手などお客様層は幅広いです。 ■何気ない会話が、健康のヒントになる 私たちはお客様との日常的なコミュニケーションも大切にしています。 ある日、常連のお客様との会話の中で 「昨日、ソファで寝ちゃって…」という一言がありました。 その方は最近、腰の違和感を訴えていたのですが、 その会話で腰の辛さの原因の一つを特定することができました。 その後、腰に優しいストレッチや姿勢を整えるアドバイスを行い、数日で辛さが軽減。 「話してよかった、ありがとう!」と笑顔で言っていただけた瞬間は、 トレーナーとして何よりのやりがいです。 お客様と話す機会が多いので、 おしゃべり好きな方には特におすすめです 人と話すことが好きな方、誰かの健康を支える仕事に興味がある方、 ぜひ私たちと一緒に働きませんか? ■入社後の流れ 元メジャーリーガーが立案した充実した1~2か月の研修アリ! 未経験からでもストレッチ専門のトレーナーに成長できます! ■多様なキャリアが広がっています◎ トレーナーとして一流になる プロアスリートに帯同する 店舗のマネジメントで多くのトレーナーと一緒に活躍する、など! 幅広いキャリアを実現できる道があります! ■職場環境 9割以上が20代&未経験入社! あなたと同じ道をたどった先輩ばかりです。 安心してご応募ください!
株式会社土屋
兵庫県西宮市与古道町
396万円~473万円
福祉・介護関連サービス その他医療関連, ホームヘルパー・ケアワーカー
学歴不問 / 未経験OK ◎有資格者を積極的に採用中!! ■介護福祉士・初任者研修・実務者研修・ケアマネジャー(介護支援専門員)・社会福祉士・精神保健福祉士・看護師・准看護師など有資格者 ■学歴不問 \こんな方、歓迎です!/ ◎成長意欲があり、スキルアップして活躍したい方 ◎資格を活かして活躍されたい方 ◎新しい介護のカタチ方を一緒に広めていただける方 ご内定後に統合課程(医療的ケア)を学んでいただきます ~~ 資格も取れて訪問介護が初めてでも安心! ~~ 内定後にまずは統合課程研修で医療的ケアを学んでいただきます。 ご内定⇒3日間研修⇒資格証発行⇒入社手続き 研修を受ければ一生使える資格も一緒に取得できます! 土屋の自社研修機関で研修受講する場合、研修日を選べて無料で資格も取得できます! ※土屋以外の研修機関でも資格を取得可能、ご自身で選択いただきます
◎週休2日制&残業ほぼ無し◎賞与年2回 ◎これまでの介護の働き方を変えてキャリアアップも目指せます! ◎夜勤も一人で複数人を見るのではなく、一人の方のケアを行います 1歳~高齢者までの重度障害をお持ちの利用者様のご自宅へ伺い、 身の回りのサポートを行っていただきます。 入社後は、現場で介護業務を担います。 ◎施設介護とは異なり1対1で長時間かけて一人の利用者様と向き合い、丁寧な介護を行なえることが重度訪問介護の特徴です。 ※働き方のご相談可能です! ご自宅からの直行直帰です ブランクのある方も安心して働けます <介護スタッフ業務の一例> ■食事・排泄・入浴・移乗などの身体介護 ■掃除・洗濯・掃除・買物などの生活援助 ■就寝中の見守り・起床のお手伝い ■医療的ケア(喀痰吸引・胃ろうなど) ※訪問先は原則1日1件です。 【業務と並行して資格取得】 医療的ケアを行なうための専門資格は、3日間の研修で取得可能です。 初任者研修や介護福祉士などの上位資格も、働きながら取得を目指せます! 研修や資格取得時にかかる費用は基本会社が全額負担します。 急成長中の土屋だから、自分に合わせたキャリアを選べる! (1)現場経験を積んだ後、最短で半年以内にコーディネーター(月収35万円以上)への昇格が可能。 (2)自分のペースで介護のプロフェッショナルを目指せる! (3)本部スタッフやカレッジの講師など幅広い事業を展開するグループ会社へのキャリアパス スペシャリスト、ゼネラリスト、グループ会社の幹部候補などさまざまなポジションへチャレンジ可能! ライフイベントに合わせて雇用形態もキャリアも選べて、収入もUPしながら長く勤める環境があるのは介護業界で土屋だけです!
株式会社キャリア CC兵庫
兵庫県西宮市丸橋町
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人材紹介・職業紹介 人材派遣, 保育士・幼稚園教諭
未経験OK 保育士
子どもたちの保育補助をお願いします。 ・子どもの迎え入れ ・クラス担任への引継ぎ ・子どもの見守り ・環境整備(保育室の掃除など) ・着替えのサポート ・簡単な保護者対応 など
株式会社フレッシュ青果
兵庫県西宮市山口町阪神流通センター
350万円~420万円
食品・飲料メーカー(原料含む), 広告・メディア法人営業(既存・ルートセールス中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心)
未経験OK ▼経験・学歴不問!あなたの「人柄」を何よりも重視します。 【必須条件】 ■45歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため) ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【こんな方を歓迎します!】 ◎未経験から正社員として安定したい方 ◎明るく元気な対応ができる方 ◎人と話すことが好きな方 ◎体を動かす仕事がしたい方 ◎ワークライフバランスを大切にしたい方 運転するのは1~2tトラック 普通免許(AT)で運転できるトラックもありますので 経験、スキル、職歴、ブランク一切関係なく、 運転免許があれば、どなたでもご応募いただけます。 まずは「会社見学」もOK! 職場の雰囲気を知りたい方は、お気軽にお問い合わせください。 「さらに詳しく知りたい!」という方は、以下の公式採用サイトもぜひご覧ください! https://fresh-seika-recruit.jp/
POINT1:驚きの「15時退社」。自分の時間が爆増! 夕方からは完全にあなたの自由時間!「子どものお迎えに余裕で間に合う」「平日にジムで汗を流す」なんて、夢みたいな毎日が現実になりますよ。 POINT2:ノルマ・新規開拓なし!信頼関係が成果になる。 追いかけるのは数字ではなく、お客様からの「ありがとう」。既存のお客様とじっくり向き合い、あなたらしい関係性を築くことがミッションです。 POINT3:先輩の9割が未経験!チームで育てる安心環境。 20~30代を中心に、多彩な経歴の先輩が活躍中。マンツーマンの丁寧な研修と、困った時に助け合う社風があるので、安心して挑戦できます。 POINT4:ただ運ぶだけじゃない。あなたのアイデアがお店の看板メニューに。 「この野菜、あのお店の新メニューに合うかも!」そんなひらめきが、お客様のビジネスを成功に導きます。 ▼具体的な仕事内容 創業30年以上の青果専門商社である当社で、レストランやホテルといった既存のお客様へのルート営業をお任せ。担当は約20~30件。1t~2tの小型トラックで決まったルートを回り、ご注文の商品をお届けします。 配送業務が中心なので、運転中は自分のペースで過ごせます。そして納品の際に、お客様との何気ない会話からニーズを汲み取り、新商品を提案したり、メニューの相談に乗ったり。野菜を通して絆を深める、地域密着型の人情味に満ちた仕事です! ▼入社後の流れ まずは先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやお客様との接し方をイチから丁寧に教えます。商品知識も、実際に野菜や果物に触れながら少しずつ覚えていけば大丈夫。チーム全体であなたをプロへと育てていくので、安心して飛び込んできてください!
株式会社フェローズ
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 未経験OK 【未経験スタートを応援します!】 9割以上の先輩が未経験から始めているのでご安心を。あいさつや、接客の基本から学べる研修を用意しています。いつもスマホを使っているあなたであれば、きっとすぐに慣れると思います!覚えることは多くはありません。先輩たちもすぐ近くにいるので、分からないことがあれば何でも聞いてください◎ ~応募前に以下ご確認ください!~ ■勤務地等は選考時にお伺いしますので各求人への重複応募はご遠慮ください。 ■高度な日本語での会話スキルが必要です(Native Japanese speaking skill is required.)。
「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ~~~~~~~~ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて! ~~~~~~~~ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした! ■なんだか、居心地もよくて◎ ~~~~~~~~ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距離感が嬉しいですね。仕事終わりにサクッとご飯に行ける関係性、大事にします^^ ■最近は、将来も考えています! ~~~~~~~~ 「ウチならいつでも大歓迎だよ!」って正社員に誘われたのが嬉しくて。人事とかマーケティングとかまた違った仕事もできるって聞いて、ちょっと迷っています。 今の生活がちょうどいいので保留にさせてもらっていますが、働くうちに選択肢が増えたのが嬉しいですね。私みたいな「なんとなく」からスタートした人間でもいいんだって、ここに来て思えました。 (先輩社員K・26歳、入社2年目) =・=・=・=・=・=・= 【お任せする業務】 最新のドコモiPhoneについてのご案内(カメラの使い方や、アプリ操作のレクチャー)と受付の作業をお願いします。料金などの情報は、タブレットでボタンを押せばすぐ出てきます!普段スマホを使っている感覚で大丈夫なのでご安心を◎ \平均年齢26歳!/ ほとんどが20代の職場です。男女比は半々くらい。趣味やハマっていることなど、あなたと共通点がある方も多いかもしれません!穏やかで話しやすい人たちです。
兵庫県西宮市東町
株式会社カスカード
兵庫県西宮市甲風園
364万円~490万円
食品・GMS・ディスカウントストア, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 未経験OK 《職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎します!》 ◎経験や知識はいりません。「パンが好き!」という方、ぜひご応募ください。 ◎もちろん、食品専門店やファーストフード、ファミリーレストラン、カフェなど”食”にまつわる経験をお持ちの方も大歓迎! 【学歴・ブランク不問】 ---------------------------------- 当社ではフード業界未経験の方も多数活躍。実際に、新卒で事務職を経験したものの人と関わる仕事がしたいという想いから転職された方もいます。 社員のうち1/4超は20年以上勤務しています。中には入社23年目で3人の子どもがいるという方も。結婚しても、子どもが生まれても、安心して働き続けられる環境のためか、会社全体の8割以上が既婚者です。定年まで長く働く社員が多く、定年後再雇用で現役でご活躍されている方もいます。
主食であり生活の身近にあるパンを販売する仕事で活躍しませんか。まずは、ベーカリー販売の接客・サービスを覚えるところから始めましょう! ・アルバイトの採用・育成と成果を出せるチーム作り ・来店されたお客様が楽しくなるような内装や販促の企画・実行 ・自社でつくる商品の企画(パン・ドリンク・サンド) ・材料費や人件費の目標管理と達成に向けた行動目標計画の作成 ・天候・気温・イベント等を考慮した各商品・時間帯の生産調整 ◎お店づくり(チームづくり)が繁盛のカギ 作業よりもサービスを重視した人材育成、お客様・アルバイトスタッフへの思いやりを大切にした働きやすい環境づくり、何度でも足を運びたくなる仕掛けづくり(パンの陳列や売場レイアウトなど)も繁盛のカギ。「チームワーク」でお店を作り上げてください! ◎積極的にアイデアが発信できる環境 ・こんなパンがあったら喜ばれるかも! ・笑顔の接客が向上するようにスタッフ終礼1分間MTGをしよう! ・お客様のニーズに合わせてお店のディスプレイを変更したい! など… あなたのアイデアが魅力的なお店を作り上げ、さらに会社売上にも大きく貢献できる——そんな楽しみを味わえます ◎安心の教育体制で未経験の方も安心 販売経験者の方はもちろん、教育体制が整っているので、未経験者の方にも活躍の場がたくさん! 販売スタッフとしてお客様と接する最前線で働き続けることもできますし、将来は店長として活躍も可能です。 人と関わる仕事がしたいと思い事務職から転職し販売スタッフとして活躍中の方や、美容師を10年間勤務し、その後コールセンターのSVを経験後、今では2店舗を統括する店長を任されている方も! 飲食・フード系の販売接客やホール経験をお持ちの方は、経験を活かして早期活躍も可能です!
株式会社1&D(ワンカルビ・あぶりや・きんのぶた)/旧株式会社ワン・ダイニング
兵庫県西宮市今津出在家町
367万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 栄養士・管理栄養士
学歴不問 / 未経験OK 職種・業種・社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎!アルバイトからの挑戦もOK 未経験の方にイチからしっかりとお教えする体制があるので、ご安心ください 飲食業界経験者は歓迎!カムバック応募も歓迎! ⏩普通自動車免許をお持ちの方(AT可) ※取得前の方もご応募いただけます。事前にご相談ください! 【こんな方はぜひご応募ください!】 飲食アルバイト経験があり、活かしたい! チームの仲間と支え合いながら仕事に取り組みたい! ️休みをしっかり取得しながら、メリハリをつけて働きたい! 研修制度が整っている環境で、イチから接客を覚えたい! ️ハキハキとした言葉遣いで受け答えに自信がある! 美味しいものをお届けする自負を感じながら働きたい!
※一度のご応募で当社内求人の選考を進めますので、複数求人へのご応募はご遠慮くださいませ 完全週休2日制&連休もOK! 入社時の月収例29万円以上 賞与年2回(昨年度実績3.4ヶ月分) 社員が2~6名体制の安心感 福利厚生充実の健康経営優良法人 海外研修あり 明確なキャリアステップ 「価値あるお店づくり」をテーマに、キッチンスタッフとして調理を中心に幅広く携わります。まずは現場業務を学び、ゆくゆくは発注管理など、店舗全体の運営をお任せします。お客様一人ひとりに満足いただけるお店づくりを目指します。 <具体的な業務> ⏩お肉のカット・盛り付け ⏩調理全般 ⏩アルバイトへの指示 など <キャリアステップ> 3~5年で店長を目指し、その後はブロック長や教育担当など多彩なキャリアも可能。スキル次第で2年以内の昇進も! <研修制度> OJTと「サポートセンター」での研修を通じ、接客や調理スキルをしっかり習得。 <お肉の技術習得 > 店長やチーフの指導のもと専門的なカット技術を学び、「カット検定」取得で人事評価にも反映。 キッチンスタッフとして、お客様に愛される店舗づくりを一緒に目指しましょう! \先輩の声/ アルバイトの成長を支えることが一番のやりがい。教育や指導を通じて、バイトから社会人になるまでの力をつけてあげたいし、その成長を一緒に喜べるのが楽しいです。 \面接はお気軽に/ 服装はスーツでなく、オフィスカジュアルでOK 土日の対応もOK 応募書類の準備もナシでOK 対面面接・web面接とちらでもOK 応募後、SMS又はEメールにてご連絡します。
兵庫県西宮市甲子園高潮町
株式会社LAVA International
兵庫県西宮市津門宝津町
344万円~720万円
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 講師・指導員・インストラクター
学歴不問 / 未経験OK 学歴不問<未経験大歓迎!> 30歳までの方の募集とさせていただいております。(長期勤続によるキャリア形成の為) ホットヨガスタジオLAVAの求人に複数ご応募いただいた場合でも、選考のご案内は1回のみとなります。(engage以外の求人サイト経由も含む) 複数のご応募はお控えくださいませ。 こんな方はピッタリ ・人と話す事が好き ・人を笑顔にするのが好き ・もっとキレイを磨きたい ・正社員として安定的に働きたい サポート体制がしっかりあるので未経験でも安心です!
30歳以下限定求人/複数応募はご遠慮ください 【ホットヨガスタジオLAVAとは】 全国440店舗以上を展開するホットヨガスタジオLAVA。 ホットヨガはもちろん、ピラティスやエクササイズなど多彩なレッスンも展開中! “好き”を活かして、スキルもキャリアも磨ける環境です。 \POINT/ * 残業ほぼゼロ(月平均2時間以下)&連休取得OK * 1年目から月収34万円も可能+インセンティブで年70万円も◎ * 年休113日+有給で、実質120日以上お休みのスタッフ多数 * 住宅手当最大5万円支給で、住まいの不安もサポート! * ピラティス&ヨガ受け放題で、働きながらキレイに * 年1回、本部企画職へのチャレンジ制度あり! 【仕事内容】 *ホットヨガを中心にピラティスやエクササイズのレッスン(1日2本程度/1本60分) *カウンセリング(プログラムご案内/入会手続き) *フロント業務やスタジオ運営(受付/物販/清掃/在庫管理など) 【働き方】 <シフト例> 早番|7:00~16:00 中番|12:00~21:00 遅番|14:00~23:00 ※月2日は希望休を取得可能◎(曜日固定休や時間帯固定は不可) 【デビューまでの流れ(入社3カ月目にデビュー)】 *入社後1~2カ月間の充実研修 *レッスンは全てマニュアル完備 *経験10年以上のトップインストラクターが技術/接客/心構えを丁寧にレクチャー *毎月20名ほどの同期と一緒に学べるため、未経験でも安心 【選考の流れ】※最短2週間で内定可能 1 応募 2 選考日予約(@rpms.jpよりメール送付) 3 Web選考(会社説明中心) 4 最終選考(Webもしくは対面)※選考参加前に、無料でヨガのレッスン体験ができます! 詳細は選考時にご説明しますので、気兼ねなく選考にご参加ください!
シモハナ物流株式会社
兵庫県西宮市甲子園浜
300万円~
倉庫業・梱包業, 道路旅客・貨物運送
学歴不問 / 未経験OK ■普通自動車運転免許をお持ちの方 (必要なのは免許だけ!) 正社員デビューの方から、社会人経験10年、20年以上の方まで、幅広く歓迎します。 20代、30代、40代が幅広く活躍中! ◎「準中型自動車免許」「中型自動車免許」「大型自動車免許」をすでにお持ちの方は早期に活躍できます(入社後に、全額会社の負担で取得が可能です!)。 <未経験から中途入社した先輩の声> 「家族との時間が増えました」(40歳) 前職は工場で働いていたのですが、不規則な勤務体系で家族との時間を持てませんでした。当社には希望休や有休があるので、ゆっくり家族と過ごせます。 「会社負担で、免許を取得できました」(25歳) 会社の知名度の高さや安定した収入から長く働ける環境だと感じ、入社しました。免許取得サポート制度で費用の全額を会社が負担してくれ、教育制度も充実しているので、未経験からスタートしやすかったです。
/ 他のドライバーと一味違う、シモハナ物流の強み3選! \ 日本の平均よりも多く休める職場です。 年間休日119日+5日以上の有給を必ず取得する制度なので、実質年休120日以上がお休み 月9~10日の休みで完全週休2日制とほぼ同じ! 安心できる収入面 「月収40万円以上可能」「毎年3~5%の昇給」「賞与年3回」など、給与の安定も魅力。1分単位で支給される残業代、役職手当や深夜手当など、福利厚生も充実しています! 豊富なキャリアステップ 営業所の増加に伴い、管理職のポジションも急増中。ドライバーから所長、統括所長も目指せます。 希望次第で、早期からのキャリアアップはもちろん、管理職や本部スタッフなどへのキャリアチェンジも可能です。 <お任せするお仕事> 毎日決まったルートへの配送を担当。住み慣れた街の大手コンビニエンスストアやスーパー、飲食チェーン店へ食品を配送します。 6~8名のチームで連携して動くので、困りごとがあればすぐに相談可能。研修期間中は必ず先輩が横にいるので、慣れるまでは1人にさせません! 【研修の流れ】 ▼3日~2週間ほどの座学研修 身だしなみやあいさつなどの基本から仕事の流れをイチから学びます。 ▼トラックでの運転練習 最初は先輩が運転するトラックに同乗。配送ルートや駐車、台車を使うときのルールなどを学んでいきましょう。 ▼1ヶ月後 実務スタート! ~全国203名のドライバー経験者が指導~ 全員が外部研修・選考をクリアした精鋭で、2021年設立の安全研修センターには教習所出身者や警察OBも在籍。 教育体制の充実ぶりはテレビ番組でも紹介され、業界内で高評価を得ています。
兵庫県神戸市須磨区中落合
名谷駅
364万円~560万円
食品・GMS・ディスカウントストア, 栄養士・管理栄養士
学歴不問 / 未経験OK <人物重視で積極採用中!> 学歴不問《職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します!》 45歳以下の方(若手層の長期キャリア形成を目的として募集のため) ※経験者の方はもちろん、調理や製菓のご経験がある方も、当社で多数活躍されています。 ※未経験の方でも、基本から習得していただける環境と実績がある企業です。 ---------------------------------- 社員のうち1/4超は20年以上勤務しています。中には入社23年目で3人の子どもがいるという方も。結婚しても、子どもが生まれても、安心して働き続けられる環境のためか、会社全体の8割以上が既婚者です。定年まで長く働く社員が多く、定年後再雇用で現役でご活躍されている方もいます。
前職が営業や販売員など、異業種出身の社員が多数*パンづくりに関する一生モノの技術を身に付けられる! ---------------------------------------------------- 食パン、フランスパン、菓子パン、食事パン、惣菜パン、フライ…。全店舗合わせると約300種類! 入社後は当社独自の製パンプログラムを実施。 パンがふくらむ原理や、水や塩がたった1g違うだけで仕上がりが大きく変わる理由など、基本から学べるので、未経験からでも安心です。 ただ、学ぶだけではなく、習得した技術をお客様の喜び、そして会社の成長につなげていきましょう。 《パンのつくり方》 ▼生地の仕込み 小麦粉やイースト菌、水、塩などを混ぜてこねていきます。 その日の気温や湿度などを考えて生地を作ることがポイント。 ▼分割 何をいくつ作るのかを確認し、生地をカット。 大きさを均一にすることがポイント。 ▼成型 食パンなら金型に入れたり、クロワッサンなら巻いたり、メロンパンならビスケット生地でくるんだり、クリームパンやあんぱんなどは包あんしたり…。生地を傷つけない正確性とスピードがポイント。 ▼焼き パンの種類によって、焼き方はさまざま。 例えばフランスパンや食パンなどはじっくり長時間焼きますが、 あんぱんやクリームパンなどは高温で一気に焼き上げるのがポイント! 先輩社員からを教わりながら、創業半世紀余のなかで培ってきた製パンノウハウや、配合・レシピを学び、仕込み、成形、窯など、製パンの全工程の技術を習得していただきます。技術と知識両面での製パン技術者を目指してください。一定以上の技術と知識を得たら、自らのアイデアをパン(商品)という形に具現化して新商品開発にも挑戦してください。入社後5年を目標に、一人前を目指しましょう。
アニエスベージャパン株式会社
280万円~440万円
高校卒業以上 / 未経験OK <必須> ◇アパレル販売は未経験でも、アクセサリー・化粧品・雑貨など何かしらの販売経験がある方 アパレル経験経験者は前職給を保証します。 <こんな方を歓迎しています> ◇ファッションや接客が好きな方 【選考の流れ】 1.Webから応募 2.書類選考後1週間以内にご連絡 3.面接(1~2回)オンラインまたは対面 4.内定 面接を通過された方に内定のご連絡をいたします。 【面接について】 型通りの志望動機よりも「アニエスベーに入ったらどんなことをしたいか」「どんなファッションが好きか」といった点について詳しくお伺いしたいと考えています。難しく考えず、ありのままの気持ちや考え方を教えてください。
アニエスベーが展開する (レディース/バッグ、ファッション雑貨/子供服) 製品の販売及び付帯業務をお願いします。 ・店頭での接客・販売 ・レジ業務 ・商品管理 ・ディスプレイ作り etc. ■『agnes b.』にはいろいろな顔があります■ 音楽や映画等あらゆるカルチャーと融合し、新たな価値を生み出す『agnes b.』。すべてのデザインをアニエスベー本人が手がけています。ラインごとに全く違う魅力のあるアイテムは、それぞれにファンを持っています。 ■店舗にて『agnes b.』の魅力を語り継ぎます■ お客様へ、ファッションアイテムのご案内をお任せします。シンプルなデザインだからこそ、ボーダレス・エイジレスで年齢・性別問わず自分らしさを楽しんで着ていただけるブランドです。希望に応じてキッズ、メンズのアイテムを扱う店舗への配属も可能です。 ■心身ともにゆとりある働き方で、前向きに■ 流行に流されず、長く愛され続けている『agnes b.』のように、スタッフにもキャリアを重ねて仕事を楽しんでほしい。そんな想いで、働きやすい環境作りに取り組んでいます。ライフスタイルが変わっても、誰もが前向きに、気兼ねなく働き続けられる風土です。 ◎先輩からの教育 入社後3ヶ月間は、OJTを担当する先輩から接客を学びます。面談を行ないながら、「笑顔ができているか」等のチェック項目に沿ってレベルアップできます。その後も1年ほどかけてサポートしていくので、焦らずに学んでくださいね。 ◎幅広いキャリアアップ 店長やエリアマネージャーなどの「マネジメント職」や、接客に特化した「セールススペシャリスト」にチャレンジできます。また本社業務へのキャリアチェンジとして社内公募もあるので、腰を据えて様々なヴィジョンを描けます。
株式会社ベスパ
人材紹介・職業紹介 人材派遣, その他 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー) その他 技術職(食品・香料・飼料)
高校卒業以上 / 未経験OK ■高校卒以上 ◎工場で働いたことがないという方もOK!どなたでも大歓迎です。まずは会って、話ができたらと思っています。 【入社後の流れ】 ▼まずは、現場を知ることからスタート! 入社後、まずは約1ヶ月かけて現場の作業を体験します。パートスタッフの方々と一緒に、フードの計量や袋詰めといったライン作業に入り、仕事の一連の流れを覚えていきましょう。 ▼徐々に、ラインをまとめるリーダーへ。 現場の流れを覚えたら、いよいよライン全体をまとめるリーダー業務をお任せします。といっても、まわりには先輩がいますし、いつでも質問できる環境ですのでご安心ください。
/ ワンちゃん、ネコちゃんのご飯、 私たちと一緒に詰めてください! \ ご紹介する職場は、犬・猫用のフードの梱包をしている工場。あなたには、日々スムーズに作業が進むよう、現場の管理をお任せします。 =未経験から始められます!= たくさんのパートさんたちが働く製造ライン。あなたには、現場をまとめるリーダー役をお任せします。といっても、難しい業務はあまりありません。作業は1ヶ月もあれば覚えられますし、先輩たちがいつでもサポートしますのでご安心ください。 =誇りを感じられる仕事です!= 自分が関わった商品がお店に並び、全国のワンちゃん・ネコちゃんのもとへ届く。SNSでペットの写真を見るたびに、「この子のご飯も、もしかしたら僕が作ったのかも」なんて、ちょっと誇らしい気持ちになれるかもしれません。 【具体的な仕事内容】 ■人員の管理 パートスタッフへの作業指示や、進捗に合わせた配置の調整などを行ないます。 ■製造の管理 「計画通りに生産できているか」といった進捗確認や、製品に問題がないかの品質チェックなどです。 ■機械の管理 └簡単な設定やフィルム交換のほか、清掃のための解体や簡単な部品交換といったメンテナンスなども担当します。 ※基本は管理業務ですが、ヘルプに入ることも。原料(最大20kg)の投入や、出荷時の運搬などを手伝うことがあります。 —・—・—・—・—・—・—・—・— まずは、「お試し」からでも大丈夫! 紹介予定派遣なので、職場の雰囲気などを確かめてから入社を決められます。 ※直接雇用の時期:最大6ヶ月派遣として就業後、双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定。 ※直接雇用後:想定年収350万円~500万円 —・—・—・—・—・—・—・—・—
生活協同組合コープこうべ
兵庫県西宮市新甲陽町
450万円~700万円
その他, 店長 エリアマネジャー・スーパーバイザー
大学卒業以上 ◆求める人物像 ◎小売業界の経験がある方、マネジメント経験のある方。 ◎変革意識が高く、新しい発想で業務改善を目指せる方 ◎チームと協力しながら、積極的に問題解決に取り組める方
※複数勤務地・職種をご希望の場合も応募は1回でお願いいたします。その後、メッセージや面接にて、ご相談ください。 今回募集している職種は店長候補。 組合員組織であるコープこうべの中でも多くの方がされるのが来店されるのが店舗です。その店舗での運営・マネジメント・組合員対応など、店舗責任者である店長を将来的に担っていただける方を募集します。 【具体的には】 ・商品やサービス、地域活動を通して、地域密着型の店舗運営を担います。組合員さんにコープ商品の良さをおすすめする取り組み「ツキ推し」は、お店全体で売り方・見せ方・伝え方を創意工夫し、各店舗が上位入賞を目指して工夫しています。 ◆入所後キャリア 店長・副店長として習得した店舗運営や地域活動の経験をもとに、本部部署の管理職や地区をまとめる本部長職にキャリアアップし、活躍している人材も数多くいます! ◎店長候補者としての業務を担っていただくにあたり、まずは店舗・宅配の現場を経験いただきます。現場実務や組合員・そこで働く職員の声を聴くことを通じて、コープこうべの宅配・店舗の状況や仕組みを理解していただきたいと思っています。 ◎適性に応じて、将来的には管理職など、各部署の中核を担っていただくことを期待します。 ジョブローテーションにより複数の部署を経験するゼネラリスト型のキャリアか、専門性を武器に一つの部署で長く活躍するスペシャリスト型のキャリアか、適性や希望を見て決定していきます。
ハーコブ株式会社
兵庫県西宮市鳴尾浜
327万円~424万円
学歴不問 / 未経験OK ■長期勤続によるキャリア形成のため、応募を44歳以下の方とさせていただきます。(例外事由 3号 イ) ■必要資格 自動車運転免許の取得日が ・平成19年6月1日以前であれば普通免許以上 ・平成19年6月2日以降であれば準中型免許以上 ※平成19年6月1日の道路交通法の改正で運転免許の区分が細分化された事により、いずれかに該当する資格が必要となります。 ■重量物を扱う業種として、労働基準法により応募を18歳以上の方とさせていただきます。(労働基準法第62条 年少則第7、8条による) ■スキルアップしたい方大歓迎! 大型免許やフォークリフト、運行管理者等、免許の資格取得支援制度が充実。 「中型しかもっていないけど、ゆくゆくは大型トラックの免許を取得したい!」、「フォークリフトや運行管理者の免許を取得して業務の幅を増やしたい!」という方も大歓迎です。
ハーコブ株式会社大阪支店で一緒に働いてくださる5名のドライバーを募集いたします。 新しい一歩を、ハーコブでスタートさせましょう! ハーコブは、創業時よりピアノ運送を行っています。その専門性やノウハウを活かし、いまではコピー機や新たな分野として医療機器、蓄電池、精密機器の運送を専門に行っています。 こちらの募集はトラック運転手の求人です。 1日の作業件数は5~6件で、作業時間も1件平均15分程度と短く、宅配業者や引っ越し業者と比べると、時間に余裕を持って業務にあたっていただけます。 最初は、先輩スタッフが同乗し、仕事の手順や配送ルートの説明などを丁寧に説明いたしますので、未経者や地理に不安のある方でも安心して仕事ができます。 ※ドライバーとして勤務いただくには応募資格を満たし、社内乗務認定に合格する必要がございます。 【平均的な一日の流れ】 8:30 出社 9:00 出発 10:00 1件目到着&作業(家庭用蓄電池の搬入) 10:10 1件目終了&出発 11:00 2件目到着&作業(コピー機の搬入) 11:15 2件目終了&出発 12:00 休憩(※休憩時間は前後する事もあります) 13:00 休憩終了 13:30 3件目到着&作業(コピー機の搬出) 13:45 3件目終了&出発 15:00 4件目到着&作業(コピー機の搬入) 15:15 4件目終了&出発 16:00 物流センターでコピー機の搬入&搬出 16:30 物流センター出発 17:00 帰社 17:30 退社 業務の変更の範囲:会社の定める業務
株式会社2りんかんイエローハット
262万円~
自動車ディーラー, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 未経験OK ■PCの基本スキルをお持ちの⽅(タイピングが問題なくできる⽅) 社会⼈未経験も社会⼈経験10年以上の⽅も歓迎! ◎中型2輪免許や、⼤型2輪免許をお持ちの⽅歓迎! \未経験の先輩も活躍中!/ 先輩の前職は飲⾷店やアパレルのスタッフ、⾃動⾞整備⼠などさまざまです! \バイク好き仲間がたくさん!/ 休⽇はツーリングに⾏くなど、バイクが好きな先輩も。「⼤好きなバイクに関わる仕事がしたい」という理由で⼊社した先輩が多いです。 ~~先輩の愛⾞をご紹介~~ ■先輩A 最初の愛⾞はヤマハのDT50、今はハーレーのFLSTFファットボーイに乗っています。GSX1100Sカタナのファイナルはいつか⼿に⼊れたいですね。 ■先輩B 髪をなびかせて乗っているバイカーを⾒て「カッコイイ」と思い、ホンダのフュージョンを購⼊。今の愛⾞はハスクバーナ スヴァルトピレン250とかなりマニアックです( 笑)
\あるライダーとスタッフのお話/ マスツーにインカムは必需品だ。ネットで買おうにも情報がありすぎる。お店で買おうにもなんとなく怖い…。そんな気持ちのまま、近所の2りんかんへ向かった。 「いらっしゃいませ!…インカム、お探しですか?」 来た。インカムくらい自分で選べって思われてるかも。 「たくさんあって迷いますよね~。どんなのが良いとかありますか?」 なんだ、思ってるよりも優しくて良かった。気に入ったのも買えそうだ。 「これでツーリング楽しめますね!気をつけて行ってらっしゃいませ!」 これなら来て良かった。ツーリング報告に、あの店員さんに会いに行こうかな—— ——そんな出会いにつながるのも2りんかんの日常。あなたも自分のファンを増やしてみませんか? \お任せする仕事/ 下記いずれかの部門にて、お客様のニーズに合うバイク用品を提案します。 <部門について> ■消耗品(タイヤやオイル、ケミカル用品) ■ハード(サスペンション、ライト、ウィンカー) ■ソフト(ヘルメットやグローブ、ウェア、アクセサリー小物) <各部門の業務> ■お客様に声をかけ、商品を説明・販売 ■バイクパーツの適合確認 ■相談対応、修理の受付、見積対応 ■レジ、清掃 ■整備スタッフのフォロー(原付車両のオイル交換、タイヤ交換など) <お客様について> 40代以上の男性をメインに、最近では20代や女性の方も多数。バイク初心者からベテランライダーまで幅広く来店されます。 「どのパーツが合うかわからない」「どのヘルメットが合うかわからない」など、お悩みを聞いて適切なサポートをします。また、部品交換時の見積作成やカスタムの提案をすることもあります。 <入社後の研修について> こちらは待遇・福利厚生欄にある\入社後の研修体制もバッチリ/の箇所をご覧ください。
学歴不問 / 未経験OK ■長期勤続によるキャリア形成のため、応募を44歳以下の方とさせていただきます。(例外事由 3号 イ) ■重量物を扱う業種として、労働基準法により応募を18歳以上の方とさせていただきます。(労働基準法第62条 年少則第7、8条による) 必要な免許、資格等はありません。 未経験の方も作業手順等、丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ■スキルアップしたい方大歓迎! 準中型、大型免許やフォークリフト、運行管理者等、免許の資格取得支援制度が充実。 「ゆくゆくはドライバーとして手に職をつけたい」 「フォークリフトや運行管理者の免許を取得して 業務の幅を増やしたい!」という方は大歓迎です。
ハーコブ株式会社 大阪支店で一緒に働いてくださる5名の運搬作業員を募集いたします。 新しい一歩を、ハーコブでスタートさせましょう! ハーコブは、創業時よりピアノ運送を行っています。その専門性やノウハウを活かし、いまではコピー機や新たな分野として医療機器、蓄電池、精密機器の運送を専門に行っています。 楽器やコピー機などをお客様のもとへお届けする仕事です。 倉庫から車に乗せ、数人がかりで搬入します。 荷物の搬入は、2 人~3 人のチームで行っています。 新入社員の研修担当は、適任者を会社が責任をもって指名しています。 しっかりと丁寧に教えられる先輩社員とともに、一歩一歩学んでいきましょう。 仕事終わりは定時後会社からの連絡はありません。 仕事終わりは夕方からぐっすり寝ることもできますし、ユーチューブや SNS など自分の 時間を存分に取れます。 物流企業と聞くと殺伐とした雰囲気を想像する方も多くいるのではないでしょうか? ハーコブが大切にしているのは「社員がありのままに伸び伸びと働ける」環境をつくること。 自分らしく生き生きと働けてこそ、最高のパフォーマンスをお客様に提 供することにつながります。 ぜひあなたの理想とする「働き方」「仲間」「仕事観」をお聞かせください。 そしてハーコブでその理想を実現させましょう! ■職場見学実施中 職場見学を受け付けております。 トラックや実際に運搬する商品を倉庫で見ることができます。 私服可ですので是非お気軽にお越しください。 ご連絡お待ちしております! ▼弊社の採用情報については 下記のリクルートページからも ご確認いただけます。 https://www.harcob.co.jp/recruit/ 業務の変更の範囲:会社の定める業務
東建コーポレーション株式会社
兵庫県西宮市両度町
315万円~
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE
高校卒業以上 / 未経験OK 営業未経験でも、正社員デビューでも大丈夫。 だって、俺がそうだったから。 ------------------------------------------- <必須> ■高卒以上 ■普通自動車運転免許(AT可) ・職種・業界未経験、第二新卒、元フリーターも大歓迎! ・社会人経験の有無、転職回数、就業ブランクも一切不問◎ \活躍のポイント/ 素直に取り組むことが成功への近道。 お客様とはお子様、お孫様の代に至るまでお付き合いするため 真摯な気持ちで接し、有益な情報を提供していくことが大切です。 1つひとつ、上司からのフィードバックを吸収できる方が、活躍します! \未経験から稼げる理由/ その秘密は、業界屈指のサポート体制。 ・PC操作や建築のイロハを学べる研修 ・先輩の経験談や提案ノウハウが集約された社員専用サイト ・多種多様な営業支援ツール ・支店長や先輩による営業サポート など
周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう —スゴかった。 -------------------------------------- <人生大逆転した俺の話> まず、なんといっても収入 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって? NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取った収入なんだ。 そして、会社の安定性 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 俺が東建に入社するって伝えたら、父さんも母さんも驚いてた。 「あのCMやってる会社?!大手だから安泰だな」だって。 東証プライム上場で、グループ連結売上高3,500億円と業績好調。 将来の不安が消えたから、ちょっといいお店でのディナーも 憧れの車も、パートナーとの未来も…我慢しなくてよくなったんだ。 -------------------------------------- <仕事内容> |誰に対して、何をする? ご所有の土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に 賃貸マンションやアパート経営をご提案。 お客様の資産形成を支えるパートナーを目指します。 |ご提案の流れ ▼お客様(土地所有者)宅へ訪問。 ▼お客様の想いをヒアリング。まずは日常会話から、関係を築きます。 ▼「家族構成」「資産の保有・活用状況」をヒアリング。 ▼上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。 契約となれば、成果給の大半はあなたに支給されます。 仕事内容を動画でチェック! https://youtu.be/WDUiSrl5WUs
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