賞与3.7ヶ月以上！安定した収入でしっかり働くことができます！ 産休・育休取得率100％、施設内保育園も完備で家庭との両立可能です♪ 福利厚生面や研修制度もあり長期的に活躍できます◎ 介護老人福祉施設での介護業務全般 ユニット内における施設入居者の食事・入浴・排せつ等、日常生活の支援を行っていただきます。 【アクセス】 神戸電鉄「樫山」／JR加古川線「市場」よりバスあり 車通勤可※無料駐車場あり

1夜勤10,000円と高単価なので、しっかりと稼ぎたい方におすすめです★ 駅から徒歩10分圏内と好立地で、マイカー通勤も可能です◎ 年間休日114日＋有給休暇があるので、お休みもしっかり取れる環境です♪ 介護老人保健施設での介護業務全般 入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・清拭介助 ・移譲介助 ・起床介助 ・就寝介助 レクリエーションのお手伝い 夜間の巡回、見守り 【アクセス】 JR加古川線 青野ケ原駅から徒歩で4分

土井リハビリテーション病院併設のデイケアセンターで相談員業務と介護業務をお願いいたします。 　※入職後しばらくは介護士としてデイケアの業務を覚えていただきます。 <相談員業務> ・利用者様の受け入れ相談や契約業務 ・利用者様・家族様やケアマネージャー様との連絡調整や相談業務 ・担当者会議への出席 ・居宅介護支援事業所への営業活動　等 <介護業務> ・ センターと利用者様のご自宅への送迎 ・ デイケア利用者様のバイタルチェック ・ 食事、入浴、排泄移動の生活動作全般の支援や介助 ・ レクリエーションの企画、運営、司会 ・ 利用者様の情報をカルテに記入するなどの事務処理業務 相談員/無資格OK/正社員保育所あり/寮・保養所完備/土井リハビリテーション病院デイケアセンター 研修制度が整った医療法人社団　栄宏会でキャリアアップを目指しませんか？ リハビリテーションを中心としたサービスを提供している土井リハビリテーション病院デイケアセンターの相談員（正社員）を募集します！！ お仕事ポイント： 職員が働きやすいよう環境作りに取り組んでいます！ ■保育園(24時間保育)を完備！ ・有資格者が保育にあたっているので安心。 ・1日500円(1人当たり)で0歳～就学前までが対象 ・雇用形態問わず、職員は全員利用できます。 ■交通費支給、医療費還付制度、保養所利用など福利厚生充実！ ■昇給年1回(6月) ■賞与(3.8ヶ月)前年度実績 ■寮完備 アクセス： JR加古川線「青野ヶ原駅」より徒歩12分 勤務地： 兵庫県 小野市 復井町字中ノ池1723-2

＼リハビリテーション病院の調理師／ 土井リハビリテーション病院で 調理師として患者様の健康に配慮した 日々の食事の提供をお願いします 【資格重視なのでベテラン歓迎】 調理師免許をお持ちの方を探しています 若手～中高年まで活躍できる環境なので あなたのスキルを活かして下さい 【勤務地】 土井リハビリテーション病院 兵庫県小野市復井町字中ノ池1723番地の2 ※車通勤OK、バイク通勤OK 子育てしながら働きやすい職場です 【その調理師免許を活かせるお仕事】 ■学歴不問&未経験OK ■賞与実績3.8ヶ月と頑張りは給与還元 ■50代など中高年も活躍できる職場 ■生活にメリットの多い寮あり ■24時間体制の保育園完備 【土井リハビリテーション病院って？】 内科・リハビリテーション科の病棟の他 入浴や食事などを日帰りでサポートする デイケアも実施し専門職が連携しながら 利用者様一人ひとりに合ったケアを提供しています 【安心の安定収入】 月給18万円以上スタート+賞与が年2回 昇給の機会も毎年あり頑張りを反映 やりがいを持って長く働けます 【子育てと両立しやすい環境】 1日500円で0歳～就学前まで利用できる 24H保育の保育園を完備しています 有資格者が保育を担当するので安心です

児童発達支援事業の児童発達支援管理責任者として 主に障がいをお持ちのお子様の支援をお願いいたします。 対象になるのは未就学のお子様になります。 児童発達支援管理責任者/令和7年３月開始の児童発達支援いっぽ/託児所完備/車通勤ok/社宅完備/正社員 ＜令和7年1月開始予定！オープニングスタッフ募集＞ 栄宏会小野病院敷地内で開始予定の児童発達支援事業で、児童発達支援管理責任者を募集します！！ ＜お仕事ポイント♪＞ 職員が働きやすいよう環境作りに取り組んでいます！ ◎保育園(24時間保育)を完備！ ・有資格者が保育にあたっているので安心。 ・1日500円(1人当たり)で0歳～就学前までが対象 ・雇用形態問わず、職員は全員利用できます。 ◎交通費支給、医療費還付制度、保養所利用など福利厚生充実！ ◎昇給年1回(6月) ◎賞与あり前年度実績 ＜アクセス＞ 神戸電鉄粟生線「小野駅」より徒歩10分

放課後等デイサービスりあんずの児童発達支援管理責任者として 主に障がいをお持ちのお子様の支援をお願いいたします。 対象になるのは主に小学生~中学生になります。 幅広い領域でこれまでの経験を活かして働けます！ 【是非1度お話しませんか？】 気になったらこちらに応募いただき 詳しくお話する時間をください 入社の決断はそれからでも結構です 児童発達支援管理責任者/託児所完備/車通勤ok/社宅完備/正社員/放課後等デイサービスりあんず 栄宏会小野病院敷地隣にある放課後等デイサービスりあんずで児童発達支援管理責任者を募集します！ ＜お仕事ポイント♪＞ 職員が働きやすいよう環境作りに取り組んでいます！ ◎保育園(24時間保育)を完備！ ・有資格者が保育にあたっているので安心。 ・1日500円(1人当たり)で0歳～就学前までが対象 ・雇用形態問わず、職員は全員利用できます。 ◎交通費支給、医療費還付制度、保養所利用など福利厚生充実！ ◎昇給年1回(6月) ◎賞与あり前年度実績 ＜アクセス＞ 神戸電鉄粟生線「小野駅」より徒歩10分

-----*-----*-----*-----*-----*-----*----- 新着求人です(^^♪ 小野市にあります、児童発達支援施設のご紹介です☆ -----*-----*-----*-----*-----*-----*----- 発達が気になる子どもたちを育てる、 保護者さんのサポートをしたいという 代表さんの気持ちからできた施設です♪ 無理なく、ひとりひとりに応じた課題を見つけ、 日々の生活の中でできることを増やしていくように 子どもたちを見守り、支援していきます。 【　勤務時間　】 1＊9:00〜18:00 2＊10:00〜19:00 実働8時間　60分休憩 -----*-----*-----*-----*-----*-----*----- 児童発達支援のみの施設なので 〜14時には子どもたちが帰ります＊ 夕方までがっつりお仕事！ ではなく、夕方は片付けや情報共有などで お仕事が終わります。 体力面の不安や大人数と関わることはないので 無理なく、ご家庭との両立が大変な方なども お仕事しやすい、おすすめの施設です★ -----*-----*-----*-----*-----*-----*-----

放課後等デイサービスりあんずの児童指導員として 主に障がいをお持ちのお子様の支援をお願いいたします。 対象になるのは主に小学生~中学生になります。 幅広い領域でこれまでの経験を活かして働けます！ 【是非1度お話しませんか？】 気になったらこちらに応募いただき 詳しくお話する時間をください 入社の決断はそれからでも結構です 児童指導員/託児所完備/車通勤ok/社宅完備/正社員/放課後等デイサービスりあんず 栄宏会小野病院敷地内にある放課後等デイサービスりあんずで児童指導員を募集します！ ＜お仕事ポイント♪＞ 職員が働きやすいよう環境作りに取り組んでいます！ ◎保育園(24時間保育)を完備！ ・有資格者が保育にあたっているので安心。 ・1日500円(1人当たり)で0歳～就学前までが対象 ・雇用形態問わず、職員は全員利用できます。 ◎交通費支給、医療費還付制度、保養所利用など福利厚生充実！ ◎昇給年1回(6月) ◎賞与あり前年度実績 ＜アクセス＞ 神戸電鉄粟生線「小野駅」より徒歩10分

栄宏会小野病院での栄養士業務及び調理業務が主なお仕事。 患者様の健康に気遣った食事の提供ををお願いいたします。 【是非1度お話しませんか？】 気になったらこちらに応募いただき 詳しくお話する時間をください 入社の決断はそれからでも結構です 栄養士（正社員）/寮完備/女性活躍/賞与あり/小野市/栄宏会小野病院 栄宏会小野病院の栄養士を募集します！ ＜お仕事ポイント＞ 職員が働きやすいよう環境作りに取り組んでいます！ ◎保育園（24時間保育）を完備！ ・有資格者が保育にあたっているので安心。 ・1日500円（1人当たり）で0歳～就学前までが対象 ・雇用形態問わず、職員は全員利用できます。 ◎交通費支給、医療費還付制度、保養所利用など福利厚生充実！ ◎昇給年1回（6月） ◎賞与（3.8ヶ月）前年度実績 ◎寮完備

栄宏会小野病院での調理業務全般が主なお仕事。 患者様の健康に気遣った食事の提供ををお願いいたします。 【是非1度お話しませんか？】 気になったらこちらに応募いただき 詳しくお話する時間をください 入社の決断はそれからでも結構です 調理師（正社員）/寮完備/女性活躍/賞与あり/小野市/栄宏会小野病院 栄宏会小野病院の調理師を募集します！ ＜お仕事ポイント＞ 職員が働きやすいよう環境作りに取り組んでいます！ ◎保育園（24時間保育）を完備！ ・有資格者が保育にあたっているので安心。 ・1日500円（1人当たり）で0歳～就学前までが対象 ・雇用形態問わず、職員は全員利用できます。 ◎交通費支給、医療費還付制度、保養所利用など福利厚生充実！ ◎昇給年1回（6月） ◎賞与（3.8ヶ月）前年度実績 ◎寮完備