【仕事内容】 入社後は、HEV（ハイブリッド自動車）向けバッテリーの生産準備業務を担当いただきながら、BEV（電気自動車）・HEV（ハイブリッド自動車）両方の生産技術開発にも携わっていただきます。 生産技術関連の横ぐし組織になるため、BEV・HEV両方のすべての生産ラインに関わる仕事になります。量産していくにあたり、コスト面や品質面などの観点で最適かどうかを確認・改善します。 ＜具体的には＞ 　・設備構想 　・設備メーカーとの協議（仕様や値段の決定など） 　・デザインレビュー、検証機の評価 　・不具合改善 　・社内の困りごとの確認、改善ポイントの明確化 【やりがい】 ・自身が設計した製品/ラインで製造された電池を載せた電動車が実際に走っている姿を見れる ・最先端の次世代電池に携わることができる ・関係部署、関係会社が非常に多く、自分の仕事を直に喜んでくれる人に囲まれて仕事ができる ・新機種の設計/製造準備は会社の中でも中心的な役割で会社に貢献度の高い仕事ができる ・トヨタ自動車/パナソニックのそれぞれの仕事の進め方を学ぶことができ今後のキャリアにも活かせる 【募集背景】 世界的なカーボンニュートラルの推進に伴い、環境への配慮が求められる時代となり、電気自動車やハイブリッド車市場の拡大はますます加速しています。当社は、数多くの新規生産ラインの立ち上げを計画しており、今後3年間で売上規模が倍増する見込みです。計画された新規ラインの生産準備だけではなく、量産観点での最適な工法や工程の開発・検討を共に進めていける新たなメンバーを増員募集しています。 ＜変更の範囲＞ 　設計、生産技術、営業技術、研究開発等の専門技術的業務 　総務、人事、経理、営業、事業計画等の企画・調整。調査等の業務

セル設計、もしくはプロセス設計のいずれかを担当いただきます。 セル設計では、主に3つの業務（電池セルの性能設計／技術要素開発／量産品の技術的課題解決）のうち、いずれかをお任せします。その後は他の業務もお任せしていくことになります。 ＜具体的には＞ ・セルの性能設計：顧客との技術折衝（性能のすり合わせ、仕様書締結、それらに付随する技術検討） 　　弊社製品を広くお客様にお使いいただくため、電池性能とお客様の要求性能とのすり合わせ 　　使いこなしていただくための技術協議、お客様の要求に対応できるかの技術検討 ・要素技術開発：さらなる競争力強化のため、既存量産電池、および新規開発電池に織り込んでいく要素技術開発 ・量産品の技術的課題解決：量産品の課題を分析し、競争力をさらに向上させるための技術開発 プロセス設計では、組立工程／注液工程／活性化工程のいずれかをご担当いただきます。 各工程における最適化を担い、電池の性能と品質を左右するプロセス開発をリードしていただきます。 ＜工程の流れ＞ 極板工程→組立工程→注液工程→活性化工程 ＜具体的な業務＞ 　・データをもとにしたメカニズム解析（何が原因でこうなっているのか） 　・製造方法や条件の決定 　・生産技術（設備担当）や各工程担当との相談・提言（おかしなところがどこかを分析して、各工程と改善案を相談して決めていく）

【業務内容】 加西もしくは姫路工場におけるFA/MESシステムの構築・運用を通じて、工場全体の生産性向上と安定操業を推進する重要な役割を担っていただきます。 具体的には、生産技術の知見をベースに、ネットワーク、サーバー、セキュリティといったITインフラから、制御システム（PLC）、MES（製造実行システム）に至るまで、幅広い領域のシステム設計、導入、運用、改善に携わっていただきます。 【やりがい】 少数精鋭の組織で大きな裁量の中で、新しい技術や未経験の領域にも積極的に挑戦しながら、工場全体のデジタル変革（DX）を牽引し、カーボンニュートラル社会の実現に貢献することが期待されます。 将来的には、デジタル技術を活用した工場全体の最適化や、より上流のシステム企画にも関わり、システムエンジニアの知識も持つ生産技術者として、ご自身の市場価値を高めていけるポジションです。 幅広い分野に好奇心を持ち、自律的に業務を推進できる方を歓迎します。

当社は1952年の創業以来、兵庫の地でせんべいづくりを続けてきました。サービスエリアや観光地などで販売される土産せんべいのほか、近年はとくにオーガニックな国産有機玄米にこだわった玄米せんべいに注力。『いっぷくせんべい半月庵』と冠した直営店やオンランショップなどで、好評をいただいています。 今回は当社の「せんべい作り」をお任せする製造スタッフを募集。未経験の方も、イチから成長できます！ 【“こだわりのせんべい作り”を基礎からレクチャー！育成体制も万全◎】◆オーガニック素材の「玄米せんべい」の各製造工程の業務をお任せします 具体的には 【せんべい作りの工程】 「一枚のせんべいに、米・水・火・技術を注ぎ込む」 玄米せんべいの製造は、ただのライン作業ではありません。 米の蒸し方、生地の状態、火加減、味の染み込み…そのすべてを“目と手”で感じて、1年かけて一人前を育てる。 シンプルだけど奥深い“食の職人”の道を、ゼロから学べます。 【入社後の流れ】 入社初日は新人教育を実施します 会社の基本ルールを説明 社会人のイロハをレクチャー 各部署やスタッフの紹介 などを行います。 その後はOJTを通じて 作業一つひとつを学んでください。 一つの工程をマスターするのは1年がかり。 持ち場をローテーションし、 じっくり業務を覚えてください！

【加西自動車学院の取扱い免許・資格】 ・普通自動車免許 ・準中型自動車免許 ・中型自動車免許 ・大型自動車免許 ・大型特殊自動車免許 ・ドローン国家ライセンス 自動車教習所で指導を行うためには、教習指導を行う「教習指導員」、そして技能検定を行う「技能検定員」という資格が必要になります。これらは、各都道府県公安委員会が認定する「国家資格」です。教習指導員→技能検定員という順番で取得するのが一般的です。 現在資格をお持ちでない未経験の方は、入社後まず研修からスタートし、教習生の送迎業務など行いながら「教習指導員」を目指すことになります。 教習指導員資格を取得していただけるよう、先輩指導員が丁寧にフォローしていくので安心してくださいね！ 指導員試験に合格した後は、教習指導員としての心得や教習方法を勉強します。ここまでの過程を修了すると、晴れて指導員デビューとなります！ また、準中型自動車、大型特殊自動車、中型自動車、大型自動車など教えられる資格を取得してくことで資格手当が貰えるので、頑張った分だけ給料がアップしていきます！国家資格を手に、長期安定して勤務することが可能となりますよ！ 未経験からスタートし、現在活躍している先輩指導員の中には、元美大生や元製造メーカー勤務の方、元自動車整備士などのまったく違った仕事をしていた人などバラエティ豊かです。 人と接するお仕事を楽しめる方なら、職歴や経験に関わらず活躍できるのがこの職場のいいところ！ また、教習指導員のお仕事は、生徒さんや一緒に働く仲間と日々コミュニケーションをとりながら進めていくので、「話すことが好き」「誰かの役に立てると嬉しい」「もてなすのが得意」という方にピッタリです！

※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。（1～2分で終わります） ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 ＜主な仕事内容＞ ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 ＜深夜勤務の一例＞ ▼22：00～1：00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1：00～4：00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4：00～9：00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 ＜すき家×深夜の魅力＞ 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代～60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です！ ＼採用までの流れ／ 応募 ↓ エントリーフォーム回答（弊社アドレスよりメールにてお送りいたします） ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定！

ファッションが好きな方、 接客が好きな方にピッタリです 【お仕事内容】 ・接客・・・レジ対応、商品やコーディネートのご提案 ・売り場づくり・・・ディスプレイ、レイアウトの調整 ・商品管理・・・在庫管理、商品の補充など 学生から年配の方まで、幅広い層に支持されているアメリカンカジュアルな洋服を展開するアパレルブランドなんです！！ 数字よりもお客様に向き合うことを大切にして欲しいので、個人ノルマや目標数字は設定していません！！ 20代～40代の女性スタッフ中心に活躍中◎ 「洋服が好き！接客がすき！」 「人とのかかわりが好き！」 「おしゃれが好き！コーディネイトが得意！」 こんな方達にはきっと天職かも？！ 【流行りのプライベート充実タイプ！】週3日～OKだから、プライベートと両立も可能！ブランクのある方でも、問題なくお仕事していただける環境です。 【未経験からのスタート大歓迎！】一度は憧れたアパレル販売のお仕事にチャレンジしませんか？髪色・ネイル・ピアスなど全て自由！おしゃれを楽しみながら働けます。 少しでも気になる方はぜひお気軽にエントリーくださいね

笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫憤 　保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰━━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 —それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 Point2 個人単位でインセンティブを支給 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成果に応じて高収入を目指せます。 *詳しくは《給与》欄をチェック！ Point3 フレックスタイム制で、自分中心の働き方 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 毎月希望を提出いただき、シフトを組みます。 早番、遅番対応はありますが 予定に合わせて始業・終業時間を調整可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ご来店されたお客様一人ひとりに合わせた 保険のコンサルティングをお任せします。 ▼まずはヒアリングから お客様の「保険に対する不安」「現在の状況」 「将来のライフプラン」などを丁寧にお伺いします。 大切なのは、お客様に寄り添う姿勢です。 ▼ピッタリなプランのご提案 約50社の保険商品を扱う業界随一の品揃えで、 お客様の細かなご要望にもお応えできます。 ▼ご契約 プランにご納得いただけたら、契約手続きへ。 お客様の人生の新たな安心をサポートします。

＼メガネ業界の安定的なトップシェアを誇る、あのJINSで接客スタッフ／ 上場グループ大手で働ける！ 面接1回のみのスピード選考！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 主なお仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ メガネ選びからお渡しまで、店頭でのお仕事をお任せします。 ・メガネのフレーム選び ・お客様の視力測定 ・レンズの加工　などなど ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 入社後のキャリアアップ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 試験に合格すると、ランクアップができる評価制度！できることが増えると随時昇給します！ 年間で研修や検定を開催しおります！ご自身の好きなタイミングで受講が可能です！ ＜ランク制度＞ ◎エントリー（見習い／入社1カ月レベル） ◎ベーシック（ひとり立ち／入社半年レベル） ◎アドバンス（接客応用／入社9カ月） ◎エキスパート（技術応用／入社1年レベル） ◎マイスター（優秀技能者／入社3年目以降） ※正社員登用のチャンスも年4回あります！

笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫憤 　保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰━━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 —それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 Point2 個人単位でインセンティブを支給 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成果に応じて高収入を目指せます。 *詳しくは《給与》欄をチェック！ Point3 フレックスタイム制で、自分中心の働き方 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 毎月希望を提出いただき、シフトを組みます。 早番、遅番対応はありますが 予定に合わせて始業・終業時間を調整可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ご来店されたお客様一人ひとりに合わせた 保険のコンサルティングをお任せします。 ▼まずはヒアリングから お客様の「保険に対する不安」「現在の状況」 「将来のライフプラン」などを丁寧にお伺いします。 大切なのは、お客様に寄り添う姿勢です。 ▼ピッタリなプランのご提案 約50社の保険商品を扱う業界随一の品揃えで、 お客様の細かなご要望にもお応えできます。 ▼ご契約 プランにご納得いただけたら、契約手続きへ。 お客様の人生の新たな安心をサポートします。

物流業界で働いているものの、現場作業ばかりでキャリアアップのチャンスがないと感じていませんか？ 年功序列で昇進が遠い、挑戦したくても環境が整っていない——そんな方にこそ、当社でのステップアップをおすすめします。 トランコムでは、全国規模の物流ネットワークを活かし、複数拠点の運営や顧客折衝、マネジメントに挑戦できる環境があります。 あなたの経験を活かし、現場から経営視点へ。社会インフラを支える物流業界で、次のキャリアを築きませんか 【職務内容】 当社は国内トップシェアを誇る物流プラットフォーム企業として、全国規模で物流センターの運営・最適化を推進しています。 本ポジションでは、複数拠点の運営管理を担い、物流品質の向上と効率化を実現するための戦略策定・実行をお任せします。 単なる現場管理に留まらず、顧客との折衝や改善提案、収益管理までを包括的にリードする役割です。 ■具体的な業務内容 ・複数拠点の統括管理：各センターの運営状況を把握し、業務改善・コスト削減施策を推進 ・マネジメント業務：10名以上のスタッフ・管理職層の育成、評価、労務管理 ・顧客折衝・改善提案：メーカー・小売業などの取引先と定期的な打ち合わせを実施し、物流品質・納期遵守・コスト最適化に向けた提案を行う ・収益管理・予算策定：拠点ごとの収益状況を分析し、年間予算計画を策定 ・部門間連携：輸配送部門、情報センター、協力会社との調整を通じて、全国規模での最適輸配送を実現 ・DX推進：物流情報サービスを活用した業務効率化、システム導入の企画・運用 ■キャリアパス ・入社後は主要拠点の運営責任者として着任 ・将来的にはエリアマネージャー、事業部長など、全国規模での統括ポジションを目指せます ・全国転勤あり：キャリア形成のため、複数拠点での経験を積んでいただきます（転勤時の手当・家賃補助あり） ■求める人物像 ・物流センター運営や製造業での生産管理など、現場マネジメント経験をお持ちの方 ・10名以上のチーム管理経験があり、育成・評価・労務管理に強みを持つ方 ・顧客との交渉・改善提案の経験をお持ちの方 ・全国転勤を前向きに捉え、キャリアアップを目指せる方 変更の範囲：会社の定める業務

【地域密着型No1企業！播磨地域で知名度抜群の保険代理店/損保ジャパンプロフェッショナルエージェント等、優良代理店としての認定有り/働き方抜群】 ■担当業務 お客様に生命保険プランのご提案からご契約手続、契約後のフォローを行います。基本的に、損害保険契約のある世帯に対して損害保険担当者と協業して保険加入・見直し等を検討されているお客様にライフプランニングや生命保険のご提案をします。 ■ミッション 当社3営業拠点のうち、生命保険分野の専門拠点として、生命保険販売推進や既存契約の保全を担っていただきます。また新規開拓では既存顧客からの紹介がメインです。 ■魅力： ・商品力 生命保険、損害保険、自動車保険14社の多数商品を扱う総合保険代理店ですので、特定の商品に限られることなく自分が本当にお客様に合うと思う商品を提案出来ます。 ・地域の知名度 播磨最大の保険代理店で、知名度はNo.1ということもあり、最大のネットワーク、ブランド力を背負って営業ができます。 ・安定した給与 給与面は完全歩合制ではありませんので、安定した給与水準で就業していただけます。 ・キャリアパス：初めは営業メンバーとして営業の最前線で活躍して頂きます。結果や能力を判断した上で、チームリーダー、グループリーダー、Mgrと昇進、昇格の予定です。小規模の保険代理店とは異なり、評価基準が明確に整備されています。昇給、昇格など人事制度が確立されていますので、キャリアアップ、長期就業できる環境があります。 ■土日の出勤について：担当のお客様との打ち合わせのために土曜日に出勤していただくこともありますが、地場のお客様に営業しているため遠方に行っていただくことはほとんどありません。そのため、商談の内容によって変化いたしますが、だいたいが1時間ほどの商談となり、フルタイムで就業して頂くというわけではございません。

【お客様の想いを形にできる◆将来的にスペシャリストを目指せる／風通しが良い社風／頑張りが反映する評価制度有り／年に３回連休有り／残業時間10h以内】 当社は、特殊鋼を取り扱う専門商社です。航空業界や建機業界など、多岐にわたる業界で使用される特殊鋼を、機械を使って切断加工していただきます。 ■業務詳細： 指示書を参考にして、納期や取りを考慮しながら優先順位を設定します。次に、クレーンを使って（入社後に免許取得のサポートがあります）鋼材を機械にセットし、簡単な加工設定を行って鋼材を切断します。その後、出荷作業を行います。また機械の鋸（のこぎり）の刃の状況に応じてメンテナンスも実施します。 ＜組織構成＞ 金属加工者5名（20代2名・30代2名・40代1名）4名が中途社員で、勤続年数10年以上の方も2名在籍中です。 気さくで話しやすいタイプの方が多く、困ったことがあれば気軽に相談できる環境がございます。 ■キャリアパス： 作業長、営業、営業事務、NC旋盤加工など、多様なキャリアパスが用意されています。年次・継続年数関係なく評価され、様々なキャリアパスにチャレンジすることが可能です。 ■当社の将来性： ・一つの業界に特化せず、幅広い業界に売上を分散しているため、外部要因の影響を受けにくく、業績も安定しています。直近では川崎重工や中国の建機メーカーも活発に活動しており、コロナの影響を受けつつも売上は回復しています。その結果、決算賞与（通常の賞与とは別）を17年間連続で支給し、社員に還元しています。 ・長期就業できる環境：利益を社員に還元する社風があり、作業効率化により残業が少なく、18時には帰宅できるため、長く働き続けることができます。 変更の範囲：無

＼未経験歓迎・チャレンジ意欲のある方は歓迎します／ 【お客様の想いを形にできるポジション／風通しが良い社風／働きやすい環境あり／年に３回連休有り／残業時間10h以内】 当社は、特殊鋼を取り扱う専門商社です。航空業界や建機業界など、多岐にわたる業界で使用される特殊鋼を、機械を使って切断加工していただきます。 ■業務詳細： 指示書を参考にして、納期や取りを考慮しながら優先順位を設定します。次に、クレーンを使って（入社後に免許取得のサポートがあります）鋼材を機械にセットし、簡単な加工設定を行って鋼材を切断します。その後、出荷作業を行います。また機械の鋸（のこぎり）の刃の状況に応じてメンテナンスも実施します。 ＜一緒に働く方々について＞ 金属加工者5名（20代2名・30代2名・40代1名）4名が中途社員で、勤続年数10年以上の方も2名在籍中です。 気さくで話しやすいタイプの方が多く、未経験で入社する方が大半のため、困ったことがあれば気軽に相談できる環境がございます。 ■キャリアパス： 作業長、営業、営業事務、NC旋盤加工など、多様なキャリアパスが用意されています。 ■当社の将来性： ・一つの業界に特化せず、幅広い業界に売上を分散しているため、外部要因の影響を受けにくく、業績も安定しています。直近では川崎重工や中国の建機メーカーも活発に活動しており、コロナの影響を受けつつも売上は回復しています。その結果、決算賞与（通常の賞与とは別）を17年間連続で支給し、社員に還元しています。 ・長期就業できる環境：利益を社員に還元する社風があり、作業効率化により残業が少なく、18時には帰宅できるため、長く働き続けることができます。 変更の範囲：無

＜風通しが良い社風/頑張りが反映する評価制度有り/働きやすい環境があります/年に３回連休有り/残業時間10時間以内＞ NC旋盤にて鋼材の加工および製品の入出荷作業を担当して頂きます。また実績評価・目標設定・能力評価などの評価制度があり、頑張った分だけ評価される環境でやりがいを感じられます！ ■業務内容 NC旋盤にて鋼材の加工および製品の入出荷作業を担当します。 [作業の流れ]伝票がきたら納期確認を行い、優先順位をつけて作業に入ります。 ■組織構成： 事務職の方15名 風通しが良く誰でも声を上げることができる環境です！ ■勤務体系： 週休2日制（土日祝） ・8:40〜17:30 ・13:00〜21:50 ・17:00〜01:50 ※土曜（原則第2土曜日は出勤）、日曜、祝日→その他（7月第二土曜、10月第三土曜のみ出勤） ■同社の強み： ・特殊鋼各種フルラインナップでニーズに対応…高機能の特殊鋼から非鉄金属まで業界No.1クラスの幅広いラインナップを取り揃えています。最適な品種選定から加工を絡めた提案、顧客のビジネスに貢献しています。 ・独自の拠点、配送体制でJIT（ジャストインタイム）を実現…神戸から日本全国、そして世界に対して、顧客の生産、品質向上に欠かせない優れた特殊鋼を、各拠点が「ハブ」となり、「必要なものを、必要な時に、必要な量だけ」、即時納品しています。 ・納期、プロセス管理システムで短納期に対応…長年培ってきた経験と品質維持を体系化した独自CPシステムにより、調達した素材を効率よく管理し、グローバル競争に生き残る個々のニーズに応えています。 ■海外展開： 世界レベルのグローバル・ニーズに迅速に対応するべく、2012年より積極的に海外で事業展開を行っています。現在は上海に海外現地法人を設立し、在庫・鍛造・機械加工・熱処理の体制も整え、海外においても国内と変わらないワンストップ・ソリューションを提供しています。今後はインド、タイ、インドネシア、ベトナムなど、さらなるグローバル展開を計画中です。 変更の範囲：無

【地域密着型！播磨地域で知名度抜群の保険代理店/損保ジャパンプロフェッショナルエージェント等、優良代理店としての認定有り】 ■担当業務：総合保険（損害保険・生命保険）の個人・法人向け営業を担当して頂きます。 ■ミッション： (1)個人顧客向け：既存顧客のニーズやリスクに対し、お客様が契約されている保険契約のうち、同社契約シェアの拡大をミッションとして営業活動を行って頂きます。また新規開拓では既存顧客からの紹介がメインです。 (2)法人顧客向け：取引先法人企業の従業員に対し、人生設計のお手伝いとして各商品を提案して頂きます。さらに法人自身が事業を行うに当たって、不慮の事故や使用機材の損害などのリスク発生に対しても損害保険の紹介を行います。※担当顧客は50社~60社で営業活動の割合は既存：新規＝9：1です。 ■魅力： (1)商品力：生命保険、損害保険、自動車保険14社の多数商品を扱う総合保険代理店ですので、特定の商品に限られることなく自分が本当にお客様に合うと思う商品を提案出来ます。 (2)知名度：播磨最大の保険代理店で、知名度はNo.1ということもあり、最大のネットワーク、ブランド力を背負って営業ができます。 (3)給与：給与面は完全歩合制ではありませんので、安定した給与水準で就業していただけます。 (4)キャリアパス：初めは営業メンバーとして営業の最前線で活躍して頂きます。結果や能力を判断した上で、チームリーダー、グループリーダー、Mgrと昇進、昇格の予定です。小規模の保険代理店とは異なり、評価基準が明確に整備されています。昇給、昇格など人事制度が確立されていますので、キャリアアップ、長期就業できる環境があります。 ■土日の出勤について：担当のお客様との打ち合わせのために土曜日に出勤していただくこともありますが、地場のお客様に営業しているため遠方に行っていただくことはほとんどありません。そのため、商談の内容によって変化いたしますが、だいたいが1時間ほどの商談となり、フルタイムで就業して頂くというわけではございません。

■担当業務： パナソニックをはじめとする国内電機メーカーの卸売総合商社である当社にて、加西営業所の営業事務をお任せします。 《具体的には》 ・受発注業務 ・納期調整 ・倉庫管理 ・現物チェック ・電話対応、来客対応 ◇取扱商品◇ パナソニック（株）の一次代理店として、住宅から商業施設、オフィスビル、工場まで、あらゆる建物でご利用いただける電設資材を扱っています。 照明器具、換気・空調機器、情報通信機器、盤・BOX・開閉器、配線器具、太陽光発電システム、住宅設備・建材、防災・防犯機器、配管・電路資材、エアコン部材、など。パナソニックをはじめ、多くのメーカーの商品を取り扱っています。 ■組織構成： 営業：5名 ■働く環境： ◎土日祝休み※会社行事時に休日出勤2日程度あり ◎残業は締日翌日に1〜2時間程度ありますが、それ以外はほぼありません。 ◎昇給・賞与あり ■当社について： 1967年に姫路で小さな電材商社からスタート。現在は従業員数は100名以上、10拠点の営業所を構えるまでに成長し、兵庫、中国エリア屈指の電材商社となりました。取扱いメーカーは大手メーカーを含む350社、取引商品は10万点にものぼります。 「Forward 100」というビジョンを掲げて100億円企業の達成を目指し、電設資材総合商社としての100年企業を目指す姿を社員全員で考えて行動しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜一緒に「農業の新しいカタチ」を創りませんか？〜 関西エリアに展開する世界最先端の大規模グリーンハウスで、栽培管理・生産管理・集出荷管理の各ポジションを募集しています。希望や経験に応じて、以下の業務をお任せします。 ■業務内容： 1. 栽培管理者（グロワー） 世界的にも先進的な設備を使用した大規模グリーンハウスでの野菜栽培に携わるポジションです。温度、湿度、CO2などの環境を最適にコントロールし、年間を通じて安定した作物生産を実現します。専門知識は入社後に学べるので、未経験の方でも安心して挑戦できます。 2. 生産管理者 約100名のパートスタッフと共に働き、生産の効率と安全を高める役割です。パートスタッフに対する指示出しやサポートを行い、スムーズな作業進行を実現します。スタッフの年齢や体力を考慮し、誰もが働きやすい環境を作り上げるための工夫が求められます。 3. 集出荷管理 収穫された新鮮な野菜を、最高の状態で全国の取引先や消費者に届けるためのポジションです。袋詰めや箱詰めなどのパッキング作業をパートスタッフと協力して行い、出荷までの管理を担当します。品質管理や効率的な物流の確保に貢献する重要な役割です。 ■入社後の教育体制： 入社後は、教育担当がつき、OJTを中心に業務を学んでいただきます。さらに、サラダボウルグループの若手メンバーが自主的に開催する勉強会にも参加可能で、スキルアップの機会が豊富です。 中途入社事例　http://www.salad-bowl.jp/staff/496/ ■当社の特徴： ・栽培エリアの拡大：福島や静岡にも新農場を設立予定。地域に価値ある産業を創出しています。 ・多様な作物の栽培：トマトが主力ですが、新たにリーフレタスの栽培も開始。今後さらに品目を増やし、食卓に笑顔を届けます。 ・4定の実現：農業では難しいとされていた定時、定量、定出、定価格を達成するために、徹底した生産管理と品質管理を行っています。 ・代表との近さ：週に一回のMTGや1on1で、会社の経営に直接関わりながら業務を進めることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証スタンダード上場、30以上の独自特許を有するニッチトップメーカー ◎年休120日（土日祝）、月平均残業20時間程度、離職率3％ ◎社員に苦労を強いる無理な受注をしない選択受注を推進で高い定着率が魅力 ◎1950年創業で非常歴史のある企業ですが、30代の若手社長が現場変革を牽引し業務用アプリを導入するなどして常に従業員が長期就業できる環境整備に力を入れています ■業務内容： 工場内の生産設備における設備保全業務全般（点検・修理・予防保全・改善）をお任せします。 設備の安定稼働を維持するとともに、トラブル未然防止や設備改善にも携わり、生産体制を支える重要なポジションです。 また、新設備の導入検討や設備更新にも関与し、ものづくりの根幹を支えるやりがいを実感できます。 ■具体的な業務内容： ・生産設備の定期点検・日常点検 ・設備の故障対応および修理対応 ・予防保全（トラブル未然防止のための整備・部品交換） ・設備の改善活動（効率化・不具合低減） ・新設備の選定・導入および立ち上げ支援 ・設備稼働状況の管理および記録 ・製造部門との連携による設備トラブルの原因分析・対策立案 ■働き方： 社長の想い「長く続ける」、着実な成長を志向し無理な規模拡大をしないのは社員に対して会社の成長が新しい希望を与えるものとするため。 社員に苦労を強いる無理な受注をしない選択受注を計画的に行うことで、繁忙期の残業時間を抑制することを可能としています。 ■配属先情報： 生産技術部 加西工場 ※工場長以下36名（内、業務スタッフ8名）の組織です。（派遣社員を除く） ■当社の魅力： ニッチトップメーカー：コンクリート事業と建築設備事業の2本の柱を持つインフラを支える建設ニッチトップメーカーです。 30件以上の特許を保有しているなど独自性・優位性を持つ企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京電力グループ／安定経営基盤◎／年休（土日祝）125日・残業20ｈ〜 ■仕事内容 業界パイオニア製品である、ウォーターサーバーに関わる新製品の開発業務と、既存製品・商材に発生した不具合の解析および関連業務のマネジメントをお任せします。 製品の品質向上だけでなく、次世代製品の企画・改良に直接関わるポジションです。 現場の声や解析結果を開発へフィードバックし、製品価値を高める役割を担っていただきます。 ■業務詳細：業務割合は開発6割／不具合解析4割です ・ウォーターサーバーの新規・改良開発業務 ・開発案件はメイン担当を含め、1〜3名体制で対応 ・既存製品・商材の不具合内容の確認、再現テスト ・原因分析および改善案の検討 ・他部門で解析された内容の確認、開発視点での再整理 ・解析結果を今後の製品開発へ反映 ・関連業務の進行管理・調整 チームでの協業を重視し、意見や知見を共有しながら進める風土です。 スキルに合わせてお任せするお仕事内容の幅を徐々に広げていきます！ ■お客様に選ばれる理由 比較検討されるほど、強みがはっきりする商材です。 ・コスト面：ペットボトルの購入と比べ、日割りで見ると安くなるケースが多数 ・サイズ感：省スペース設計で、置き場所に困りにくい ・使いやすさ：重たい水の持ち運びや交換が不要 ・品質：不純物質を除去し、冷水・温水がすぐ使える安心設計 ・デザイン：生活感が出にくい、シンプルでおしゃれな外観 「ラク・安心・続けやすい」が揃っているため、 無理に押さなくても納得して選ばれやすいのが特徴です。 ■市場の安定性・将来性 ウォーターサーバー普及率は2019年：6％ → 2024年：8％ と、まだ成長途中。 重たい水を買う負担・物価高による生活コストの見直し・水の安全性への関心 こうした背景から需要は安定しており、 浄水型ウォーターサーバーも含め、売れる商材が複数ある環境です ■この企業の魅力 ・回収不要の使い切り容器、ワンウェイ方式などを開発し、複数特許を取得 ・天然水は国際的な水の品評会で日本の水として初の金賞（1位）を受賞 ・モンドセレクション金賞8年連続受賞、最高金賞・ITA金賞も獲得 変更の範囲：無