【お仕事内容詳細】 アリア宝塚での介護業務全般 □食事、排泄、入浴の介助 □衛生管理や環境整備 □レクリエーションや趣味活動の支援 □生活状況や介護内容の記録・報告 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 【介護福祉士さん向けの求人です！】キャリアを活かしてステップアップしたい方に◎ ◇掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ◇こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ --------------------------------------- 宝塚市の住宅型有料老人ホームで、共に成長しませんか？【正社員】介護スタッフ大募集中★ あなたの“あたたかい手”で、ご高齢者の潤いある生活をサポートしませんか？ 2021年9月にオープンした当施設は、流行りの「スマートハウス」を介護施設にも採り入れた最新技術の施設です。 私たちは宝塚市に根差し、安定した経営のもと、高い専門性を持った介護サービスを提供しています。 定員数66名で、一人ひとりのご入居者様の物語に寄り添うことを心掛け、私たちは「家庭のような温かさ」と「ホテルのようなおもてなし」を大切にしております。 月平均残業は10時間程度と、ワークライフバランスを重視。資格取得支援やキャリアアップ制度が整っており、次世代の介護スタッフを目指す方には最適な環境を提供しています。 例えば、介護福祉士やケアマネージャーを目指せるだけでなく、採用担当や人事へのキャリアチェンジも可能！ 研修制度はどんな方も安心の手厚さで、認知症ケアや技術ガイドラインなど、専門性を深める多彩なプログラムをご用意しており、24時間体制で看護職員が常駐してますのでいつでも専門的なサポートが得られます。 そして、ベネッセグループが経営する当法人は、給与体系や福利厚生においても積極的に改善を行っております！ 2022年2月からは処遇改善支援手当を新設し、経験や技術を正当に評価する環境を築いています。 ここからあなたの可能性を広げ、様々な道に進むことができる職場で、私たちと共に新たな歴史を創りましょう★ 【あなたの力を、大切な誰かの笑顔のために。今、ステップアップを——】ご応募はこちらから♪

【お仕事内容詳細】 有料老人ホーム「くらら仁川」での介護業務全般 ＊入浴介助 ＊食事介助 ＊排泄介助 ＊その他日常生活のお手伝い ＊精神面のフォロー ＊その他付随する業務 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＼介護福祉士資格と経験を活かし、スキルアップするチャンスです！／ ●掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ●こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ○　○　○　○　○　○　○　○　○ 全国350箇所以上で展開する有料老人ホームを通じて、一人ひとりの「よく生きる」を支えるベネッセグループの一員として、あなたも活躍しませんか？ 〜ベネッセスタイルケアで実現する新たなスタート〜 「頑張るあなたの夢を応援します！」 転職後も成長を止めることなく、スキルアップを目指せる環境がここにあります。 入社時から継続したサポート体制が整っており、キャリアチェンジも夢ではありません◎ サービス提供責任者やケアマネージャーを目指し、介護のフィールドを超えた職種への挑戦も可能です♪ 〈待遇面も魅力的〉 ・給与体系は経験・技能を高く評価。毎年の定期昇給で着実に収入アップ！ ・平均残業時間は月10時間程度。オフもしっかり充実させることができます。 ・公募制度で採用担当や人事への道も開かれています。 〈心身の健康もしっかりサポート〉 福利厚生としては、医療費補助やインフルエンザ予防接種費用補助など、スタッフが健康に長く働けるための支援が充実！ また、社宅制度や入社支度金の支給など、生活面でもあなたの新生活を強力にバックアップします。 ここで新たな一歩を踏み出し、あなたの理想を現実に。 私たちは、向上心に満ちたあなたからのご応募を心よりお待ちしております♪ お問い合わせ・ご応募はお気軽にからどうぞ。 心新たなキャリアの第一歩を、ベネッセスタイルケアで踏み出しましょう！

【お仕事内容詳細】 有料老人ホーム「メディカルホームグランダ逆瀬川・宝塚」における介助業務全般 ◇食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給・入浴介助 ◇リネン交換・買物代行・外出介助・レクリエーション企画および運営・介護記録作成　等 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 【介護福祉士さん向けの求人です！】キャリアを活かしてステップアップしたい方に◎ ◇掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ◇こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ --------------------------------------- あなたの次のステップを、ベネッセスタイルケアのメディカルホームグランダ逆瀬川・宝塚で見つけてみませんか？ ベネッセグループの経営基盤のもと、あなたの価値を正当に評価する待遇と共に、キャリアアップを全力でバックアップします◎ 心温まるケアを提供しながら成長を実感できる—そんな環境で一緒に働きませんか？ 給与面でのアピールポイントは、経験や技能がしっかりと給与に反映される体系！ 平均残業時間は月10時間程度とかなり少なめ◎ プライベートの時間もしっかりと保ち、ワークライフバランスを大切にしながら活躍することができます☆ キャリアプランも多彩に用意◎ 介護職から人事、採用担当へのキャリアチェンジも社内公募制度により可能です。 自分のペースで学びつつ、理想のポストに就く夢を当社で叶えていただけます！ 福利厚生の一環として、健康面やプライベートの充実をサポートする制度も豊富に揃えています♪ 医療費補助やベネッセハウスの宿泊補助、結婚や出産のお祝い金、さらには高額な災害見舞金まで、様々なライフイベントをバックアップします！ 更に、社宅制度をフル活用して新生活を始めることも可能☆ 月額3万円で5年間お住いいただけるほか、引越支度金10万円を支給しています。 女性にも安心のセキュリティや交通費補助もあり、遠方からの応募者も歓迎します！ あなたもベネッセスタイルケアの一員として、ご利用者様と共に、そして自分自身と共に「よく生きる」を実現しませんか？ ご応募お待ちしております☆

【お仕事内容詳細】 医療用に開発された専用のリハビリ機器を用いた、 先進かつ実績と効果の確かなリハビリテーションプログラムを ご利用者様にご提供するデイサービスです。 ・リハビリ介助、相談員業務、事務 ・送迎など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 〔あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です〕 ▼掲載給与は、【介護福祉士】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜ 宝塚市に根差した自立支援型デイサービス「ポラリスデイサービスセンター中筋」が、あなたの能力を求めています。 株式会社ポラリスの理念に基づき、ご利用者様に「自分の足でしっかりと」をモットーとした質の高いリハビリサービスを提供しています。特に注目なのが、パワーリハビリテーション——これは日本では珍しい設備であり、歩行の改善と生活動作能力の向上を目的とした施設です！ 働く環境にも自信があります★年間休日は118から120日と多く、働きやすいシフト制を導入。個々のライフスタイルに合わせた勤務が可能です。 加えて、整体やスポーツトレーナーなどの経験者はもちろん、未経験の方にも丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制がありますので、安心してスタートを切れます！ あなたが持つ「ご利用者様を元気にしたい」という熱意、ひとりひとりの声に耳を傾ける優しさ、サービス向上への志——そんな資質を活かせる場がここにはあります。 昇給・賞与のある待遇で、あなたの成長と共にキャリアを築いていきましんか？ 今、この求人をご覧のあなた。介護という仕事において、ご利用者様の笑顔を第一に考え、共にその未来を築いていくパートナーを心からお待ちしています。中型自動車運転免許をお持ちの方を特に歓迎しております◎ ご応募はこちらから。あなたとお会いできる日を、スタッフ一同楽しみにしています！ ご利用者様の「また歩ける喜び」を一緒に支える、価値ある日々をポラリスデイサービスセンター中筋で始めてみませんか？

※※保育士資格必須のお仕事です※※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　兵庫県宝塚市にある 　定員120名の保育園にて 　保育業務をお任せします★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【宝山保育園について】 ●定員数　　120名 ●休日　　　土日祝 ●雇用形態　正社員 【働くメリット】 （1）阪急山本駅から徒歩3分♪ （2）住宅・借り上げ制度あり （3）未経験・ブランクがある方でも！ 【園の住所】 兵庫県宝塚市山本東3丁目7-19 まずは一緒に見学に行ってみませんか？ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ 興味があればお問い合わせ下さい♪

定員330名の認定こども園！ 正社員さんを募集しております！ 8:20〜17:20の実働8時間勤務、休憩60分 土日祝がお休み・年間休日120日以上なので プライベートのお時間たっぷりですね！ 1歳〜5歳児クラスの 担任・副担任のお仕事をお願い致します！ 産休育休の取得の取りやすさ、 子育てへの理解もある職場なので 働きやすさは抜群です！

　　◆園について◆ ・宝塚市山本丸橋にある保育園です ・定員：120名 →0〜5歳児が在園中 ・開園時間：7時〜19時(20時) □--------□--------□--------□--------□ 　◆お仕事内容について◆ ・保育業務全般をお願いします ※業務内容は面接時に適性を見て判断 →希望があれが教えて下さい♪ □--------□--------□--------□--------□ 　　◆勤務時間◆ ★7時〜19時(20時)までのシフト制 ・9時間勤務　／　8時間労働 ※園児さんのお迎えの時間により 　20時までになる可能性がございます →20時までご勤務して頂いた場合は 　1時間分の残業代を必ず支給致します ＊休憩60分 　→休憩室あり 　→お昼ご飯の時間が含まれます □--------□--------□--------□--------□ 　　◆その他◆ ・交通費支給あり ・社会保険完備 ・給食1食200円　／　上限4000円/月 ・年間休日：108日　予定 ・未経験、ブランクありの方もOK！ 　お気軽にご相談ください♪

【　おすすめポイント　】 1年目：原則フリー 　園全体の4月からの流れ、 　子どもたちの成長の様子、 　先輩の先生の子どもに対する 　指導などを勉強していただきます◎ 2年目以降：クラス担任の予定 土日祝日は基本的にお休みです(^^)/ *—*—*—*—*—*—*—*—*—*—*—*—* ■園見学のみOK ■バイク通勤OK ■年間休日120日 ■8：20〜17：20（他シフトあり） ■住宅手当あり ■ピアノが苦手でもOK *—*—*—*—*—*—*—*—*—*—*—*—* ぜひお問い合わせください！

【宝山保育園】/保育士 ※※保育士資格必須のお仕事です※※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　兵庫県宝塚市にある 　定員120名の保育園にて 　保育業務をお任せします★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【宝山保育園について】 ●定員数　　120名 ●休日　　　土日祝 ●雇用形態　正社員 【働くメリット】 （1）阪急山本駅から徒歩3分♪ （2）住宅・借り上げ制度あり （3）未経験・ブランクがある方でも！ 【園の住所】 兵庫県宝塚市山本東3丁目7-19 まずは一緒に見学に行ってみませんか？ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ 興味があればお問い合わせ下さい♪ アクセス：阪急宝塚線　『山本駅』　徒歩5分 【宝山保育園】/保育士 【宝山保育園】/保育士

【クレア・サン保育園】/保育士 ◆園について◆ ・宝塚市山本丸橋にある保育園です ・定員：120名 →0～5歳児が在園中 ・開園時間：7時～19時(20時) □--------□--------□--------□--------□ 　◆お仕事内容について◆ ・保育業務全般をお願いします ※業務内容は面接時に適性を見て判断 →希望があれが教えて下さい♪ □--------□--------□--------□--------□ 　　◆勤務時間◆ ★7時～19時(20時)までのシフト制 ・9時間勤務　／　8時間労働 ※園児さんのお迎えの時間により 　20時までになる可能性がございます →20時までご勤務して頂いた場合は 　1時間分の残業代を必ず支給致します ＊休憩60分 　→休憩室あり 　→お昼ご飯の時間が含まれます □--------□--------□--------□--------□ 　　◆その他◆ ・交通費支給あり ・社会保険完備 ・給食1食200円　／　上限4000円/月 ・年間休日：108日　予定 ・未経験、ブランクありの方もOK！ 　お気軽にご相談ください♪ アクセス：阪急「山本」駅より徒歩13分 【クレア・サン保育園】/保育士 【クレア・サン保育園】/保育士

当社SES事業で、お客さま先の開発プロジェクトに参加いただきます。リーダー経験が浅い方は、まずは小規模なチームからお任せしていくのでご安心を。 ＜一方的なアサインは行いません＞ 社長が自ら相談に応じる形で、幅広い業界の案件から希望とベストマッチな案件をお探しします。会社都合で一方的なお願いをすることはありませんし、やりたくないことにはキッパリとNoと言ってもOK。フルリモート、残業なしなど、条件も細かく申し出てください。 ＜以下のスキルを活かせる案件が多数＞ ■バックエンド：Java（Spring）、PHP（Laravel）、C#（.NET）、Go ■フロントエンド：React、Vue.js、JavaScript、TypeScript ■DB：MySQL系、PostgreSQL、Oracle、SQL Server ■インフラ：AWS（EC2、RDSなど）、vSphere、HCI 上記の中でも、Java、PHP、React、TypeScript案件が増えています。 ☆ゆくゆくは自社サービスをお任せします！ 当社のスタンスとしては、SES事業はあくまでも通過点。将来的には自社サービスをまとめるリーダーとしての役割をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 今企画・開発中の自社サービスをご紹介。 ☆中小企業さんでも使いやすい『統合業務システム』。初めて業務システムを使う人でも操作できるお手軽さと、安価な価格帯が魅力です。 ☆AIを活用した『スマートミラー』。美容院の鏡にAndroidを載せて、好きな髪色にその場で変えられるような機能を提供したいと考えています。 ＜PM系案件＞ ・経費精算システム開発・保守PJのPM業務 ・金融系インフラPM業務 ・Androidアプリの開発、UIディレクション業務 ・パッケージシステム導入PJのPMO業務 ・オフショア開発のPM業務（ブリッジSE業務） ＜その他案件例＞ 1）経費精算システムの開発・保守 　　業務形態：フルリモート 　　開発言語：Java、JavaScript、jQuery、PHP 　　開発環境：AWS（EC2）、RDS（MariaDB）、OS（Amazon Linux、CentOS） 2）経費精算システム開発のPM 　　業務形態：フルリモート 　　業務内容：顧客提案、要件定義、顧客折衝、開発見積、要員管理、工程管理 3）タイムスタンプアプリ開発 　　業務形態：フルリモート 　　開発言語：C #.NET 　　開発環境：Visual Studio 4）公的個人認証基盤開発 　　業務形態：フルリモート 　　開発言語：Node.js 　　開発環境：MongoDB、OpenAPI（Swagger） 5）先端AI研究開発 　　業務形態：フルリモート 　　開発言語：Python <注目ポイント1> 目指すは「自由さ溢れる自社サービス」の開発！ 現在はSESでの開発がメインですが、これはあくまでも次のステップへ進むための通過点と捉えている当社。いずれはクラウドベースの自社サービスを開発し、多くの人たちに利用してほしいと考えています。まずは今年度中にサービスを立ち上げ、SESと並行しながら開発を行い、3年後を目処に自社サービスへ軸足をシフトする計画を考えています。 具体的にはIT化が進まない業界や小規模企業向けに経費精算や案件登録、人事管理などを行うシステムを想定していますが、スマートミラーなど他の会社ではやらないことにも挑戦したい。社員からの「やりたい」という声に対しても、みんなで話し合いながら実現化を目指したいです。 <注目ポイント2> 社内制度もみんなで考え、つくりたい！ 当社では不定期ですがコワーキングスペースを借りて、みんなで意見を出し合いながら自社サービスをはじめ、社内の様々な取り決めや制度などについて話し合う機会を設けています。自分の興味のあることに対して研究や挑戦を業務内で行える制度を設けたいというアイデアを検討しています。 現段階では1日の20％にあたる時間を、自分たちの好きなことに費やすスタイルを想定していますが、「この形ならばもっと効率的にできますよ」というアイデアがあれば、ぜひ提案してほしいです。なお、遠方にいる方にはWeb会議やバーチャルオフィスを活用して、いつでもコミュニケーションを取れるようにしていますし、社長が直接伺うことも予定しています。

当社SES事業で、お客さま先の開発プロジェクトに参加していただきます！ その後、自社サービスにも徐々に携わっていただきます。 ＜一方的なアサインは行いません＞ 社長が自ら相談に応じる形で、幅広い業界の案件から希望とベストマッチな案件をお探しします。会社都合で一方的なお願いをすることはありませんし、やりたくないことにはキッパリとNoと言ってもOKです。フルリモート、残業なしなど、条件も細かく申し出てください。 ＜以下のスキルを活かせる案件が多数！＞ ■バックエンド：Java（Spring）、PHP（Laravel）、C#（.NET）、Go ■フロントエンド：React、Vue.js、JavaScript、TypeScript ■DB：MySQL系、PostgreSQL、Oracle、SQL Server ■インフラ：AWS（EC2、RDSなど）、vSphere、HCI 上記の中でも、Java、PHP、React、TypeScript案件が増えています。 ☆ゆくゆくは自社サービスをお任せします！ 当社のスタンスとしては、SES事業はあくまでも通過点。将来的には自社サービスをまとめるリーダーとしての役割をお任せしたいと考えています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 今企画・開発中の自社サービスをご紹介。 ☆中小企業さんでも使いやすい『統合業務システム』。初めて業務システムを使う人でも操作できるお手軽さと、安価な価格帯が魅力です。 ☆AIを活用した『スマートミラー』。美容院の鏡にAndroidを載せて、好きな髪色にその場で変えられるような機能を提供したいと考えています。 1）経費精算システムの開発・保守 　　業務形態：フルリモート 　　開発言語：Java、JavaScript、jQuery、PHP 　　開発環境：AWS（EC2）、RDS（MariaDB）、OS（Amazon Linux、CentOS） 2）経費精算システム開発のPM 　　業務形態：フルリモート 　　業務内容：顧客提案、要件定義、顧客折衝、開発見積、要員管理、工程管理 3）タイムスタンプアプリ開発 　　業務形態：フルリモート 　　開発言語：C #.NET 　　開発環境：Visual Studio 4）公的個人認証基盤開発 　　業務形態：フルリモート 　　開発言語：Node.js 　　開発環境：MongoDB、OpenAPI（Swagger） 5）先端AI研究開発 　　業務形態：フルリモート 　　開発言語：Python <注目ポイント1> 目指すは「自由さ溢れる自社サービス」の開発！ 現在はSESでの開発がメインですが、これはあくまでも次のステップへ進むための通過点と捉えている当社。いずれはクラウドベースの自社サービスを開発し、多くの人たちに利用してほしいと考えています。まずは今年度中にサービスを立ち上げ、SESと並行しながら開発を行い、3年後を目処に自社サービスへ軸足をシフトする計画を考えています。 具体的にはIT化が進まない業界や小規模企業向けに経費精算や案件登録、人事管理などを行うシステムを想定していますが、スマートミラーなど他の会社ではやらないことにも挑戦したい。社員からの「やりたい」という声に対しても、みんなで話し合いながら実現化を目指したいです。 <注目ポイント2> 社内制度もみんなで考え、つくりたい！ 当社では不定期ですがコワーキングスペースを借りて、みんなで意見を出し合いながら自社サービスをはじめ、社内の様々な取り決めや制度などについて話し合う機会を設けています。自分の興味のあることに対して研究や挑戦を業務内で行える制度を設けたいというアイデアを検討しています。 現段階では1日の20％にあたる時間を、自分たちの好きなことに費やすスタイルを想定していますが、「この形ならばもっと効率的にできますよ」というアイデアがあれば、ぜひ提案してほしいです。なお、遠方にいる方にはWeb会議やバーチャルオフィスを活用して、いつでもコミュニケーションを取れるようにしていますし、社長が直接伺うことも予定しています。

関西で人気のお好み焼き・鉄板焼のお店！ 「錦わらい 宝塚店」でのキッチンのお仕事です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験がない方でも応募を歓迎します！ おいしいお料理の提供、心温まるおもてなし、きれいな店舗づくりをこれから一緒にしていきましょう！ 【具体的には】 仕込み、料理の盛り付けや調理全般をお任せします。 スキルに合わせた仕事をお任せするので、経験が浅い方もご安心ください！ ・仕込み ・調理/調理補助 ・仕入業務 ・発注・仕入れ業務 ・スタッフ育成 などをお任せ致します。 入社後、まずはホールや調理場で。 お店全体のサポートをよろしくお願いいたします。 ◆いずれのお店も経験や活躍次第で、店長をめざすことが可能です！◆ ご家族連れでご来店されるお客様が多いのでにぎやかです まずは笑顔で対応ができれば全然ＯＫ！ 【錦わらい 宝塚店 POINT】 京都生まれのふわふわ！わらい焼 京都生まれのわらい」テレビや雑誌で何度も紹介された、 他ではないオリジナルの“わらい焼” これを食べずにわらいは語れません。 やわらか麺と とろ～っとした玉子が混ざり、絶妙な旨さを醸しだしています。 これまで飲食店勤務の経験のない人もご安心ください。 錦わらい 宝塚店は「お客様の大事な時間の創出と一緒に働く仲間とのチームワーク」を第一に考えたお店を目指しています ＼20～40代活躍中!／ 社員一人ひとりが主役です!”笑顔”で明るく働けるように 全力でサポートしていきます ！ 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験がない方でも応募を歓迎します！ お客様に喜んでいただける仕事を一緒にしませんか？

あなたにお任せするのは、エレベーター不具合の連絡をお客様から受け付け、メンテナンスエンジニアが現場へ出動するよう取り次ぐお仕事です。 ＜具体的には＞ ・契約しているお客様からエレベーター不具合の連絡を受け、メンテナンスエンジニアを現場へ手配します。 ・遠隔監視にてエレベーター異常を検知した際に、メンテナンスエンジニアを現場へ手配します。 ・お客様から問い合わせを一次受けし、担当部門へ折り返し対応を依頼します。 ◆◇選考フロー◇◆ 応募→書類選考 →１次面接 →２次面接 →内定（※内定まで最短30日） 書類：履歴書・職務経歴書をメールで提出いただき選考 １次：部署責任者面接 ２次：役員面接 【 配属 】 コントロールセンター 関東（埼玉県和光市）または関西（兵庫県宝塚市）のいずれかを選択いただけます。 【 入社後の研修 】 即日～1か月間 09:00～18:00(実働8h/休憩1h) それぞれのペースに合わせて進み、勤務時間中に復習時間も設けているため安心して学べます。また、研修担当から手厚いフォローがあり未経験からでも大丈夫です。 【 サポート 】 研修が終わりの独り立ちした後も、疑問があれば先輩に気軽に質問したり、自分でも簡単に調べられるよう最新の業務資料をまとめているなど、安心して仕事ができる環境が整っています。 【 キャリアパス 】 オペレーターからスタートです。３年でリーダー、６年で主任など、実績に応じて昇格し、マネジメントにも携わります。 【 この仕事の面白さ／厳しさ 】 お客様に寄り添う応対を求められますが、他のお客様を待たせないために素早さと正確さも必要です。どちらも大切で相反することを両立させることが厳しくもあり、達成できたときは面白くもあります。

関西で人気のお好み焼き・鉄板焼のお店！ 「錦わらい宝塚店」での店長候補のお仕事です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験が浅い方でも応募を歓迎します！ おいしいお料理の提供、心温まるおもてなし、きれいな店舗づくりをこれから一緒にしていきましょう！ 【具体的には】 店舗運営業務全般をお願いします。 ・接客 ・調理 ・計数管理 ・スタッフ管理 年齢・経験に関わらず、やる気・意欲のある方、 成果を上げた方はどんどん昇格し次へのステージが待っています。 入社後、まずはホールや調理場で。 スキルや経験に合わせてお任せしていきます。 お客様はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら 共にお店を盛り上げてください！ ◆いずれのお店も経験や活躍次第で、マネージャーをめざすことが可能です！◆ ご家族連れでご来店されるお客様が多いのでにぎやかです 【錦わらい宝塚店ここがPOINT】 京都生まれのふわふわ！わらい焼 「京都生まれのわらい」テレビや雑誌で何度も紹介された、 他ではないオリジナルの“わらい焼” これを食べずにわらいは語れません。 やわらか麺と とろ～っとした玉子が混ざり、絶妙な旨さを醸しだしています。 これまで飲食店勤務の経験のない人もご安心ください。 錦わらい宝塚店は「お客様の大事な時間の創出と一緒に働く仲間とのチームワーク」 を第一に考えたお店を目指しています 【業態未経験のお仕事の方へ】 治元では業態未経験の方でも技術を習得できるように一品ずつ丁寧に指導します。 レシピもマニュアルもしっかり準備しているので安心です！ 一緒に成長していけたら良いなと思っています

阪急宝塚線売布神社駅から歩いて3分の場所にある「オアシス訪問入浴宝塚」。ご自宅での入浴が困難な方のお宅へお伺いし、専用の浴槽を用いて入浴の介助サービスを行います。安心、安全で質の高いサービスの提供を心がけ、利用者さまやそのご家族にご満足いただけるようスタッフ一丸となって努めています。 現在、訪問入浴介護オペレーターの方を募集しています。 ご応募にあたり資格や経験、年齢、学歴などは問いません。 ※20Kg程の浴槽を運んで頂いたりします！力仕事になりますので、その点考慮してご応募ください。 マンツーマンで丁寧に教えますので、安心してお仕事をはじめられます！ 3人1組のチーム体制ですので、わからないこともすぐに聞ける環境です。 利用者さまやそのご家族さまからたくさんの「ありがとう」をいただけるやりがいのあるお仕事を、私たちと一緒にはじめてみませんか？あなたからのご応募をスタッフ一同心よりお待ちしています。 【仕事内容】 訪問入浴サービスにおける介護業務全般 ・入浴車の運転 ・専用浴槽の設置（浴槽重量２０Kg程度） ・物品の準備 ・更衣の介助 ・お客さまの移乗 ・入浴介助 ・片付けなど ※1日5～7件程度（1時間/件） ※訪問先:宝塚市、西宮市、伊丹市、川西市、池田市

【充実の研修・明確な評価制度】「予防医学」の考えに基づいた施術を提供し心と身体の健康をサポート！ 具体的な仕事内容 【施術の流れ】 ▼問診・カウンセリング ▼施術（骨格調整や筋肉の揉みほぐし・ストレッチなど、不調に合わせた施術を行います） ▼施術の振り返り・今後のアドバイス ※1日の対応数：平日5人～10人／休日10人～20人程度 ＼ゼロからプロを目指す研修ステップ／ ▼〈技術面を基礎から【座学＆実技】〉 研修で企業理念や整体セラピストとしての考え方、身体の構造などを学び、基礎となる“揉み技術”を身につけます。経験豊富な研修員が手本を見せながら丁寧にお教えします。 ▼〈感謝されるセラピストへの道【ホスピタリティ研修】〉 技術レベルの高さだけでなく、お客様に寄り添うホスピタリティも当社の強みの1つ。ここでも基礎からレクチャーします。 ▼〈【プロデビュー】〉 研修での練習を卒業したら本番！もちろん店舗でも様々なアドバイスや新しい知識をお伝えします。あなたの強みを活かして、ぜひゴッドハンドになってください！ 300日～の育成計画で継続フォロー デビュー後も成長を徹底サポート！スキルやランクに合わせた定期研修もあり、成長し続けられる環境です。 ＜研修例＞ ■A.P.バランス理論研修（首と骨盤バランスを手技で整える理論） ■骨盤・骨格のバランスを整える技術研修 ■接客研修など

新しいキャリアをホットヨガスタジオLAVAで始めませんか？ 多くの未経験者が０からスタートできる理由は、充実したサポート体制です！ 大手ならではの安心感とともに、週休3日も可能な働き方で、プライベートと仕事を両立させましょう！ 具体的な業務内容 カウンセリング：お客様の体調や目的を伺い、最適なレッスンを提案します。 ヨガレッスンの提供：1回60分のレッスンを1日2本担当。お客様の心身のリフレッシュをサポート。 物販：ヨガライフを充実させる商品などの紹介や販売。 店舗運営業務：裁量権を持ち、インストラクターとしてだけでなく店舗運営に携わることで幅広いスキルを習得可能。 ヨガイベントの企画・運営：リトリートや特別イベントを通じて、自分のアイディアを実現。 LAVAの魅力 未経験者率94%：ほとんどのスタッフが未経験からスタートし、しっかりした研修で自信をもってデビュー！ 柔軟な働き方：週休3日も選べる働き方で、ライフスタイルに合わせて選択可能。 評価制度：2年目以降は、プログラム数や役職に応じて段階的に給与アップ！努力が評価され、やりがいを感じられる環境です。 未経験だからといって不安に思う必要はありません。LAVAで、あなたの可能性を広げ、充実したキャリアを築きましょう！

お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます！ ステップアップできる環境 スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。また、転居を伴う転勤はありませんので、慣れたエリアで安心して働けます。 研修制度も充実 例えば、新商品の勉強会等は定期的に開催。お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる「パーソナルカラー研修」（一部対象者のみ）や「階層別研修」等もあるので、常にスキルアップできる環境。 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。

関西で人気のお好み焼き・鉄板焼のお店！ 「錦わらい 宝塚店」でのホールのお仕事です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験がない方でも応募を歓迎します！ スキルに合わせて仕事をお任せするので、経験が浅い方もご安心ください！ 専門的な知識を手に入れたい。お酒が好き。接客の仕事を通じて自分を成長させたい。 そんな気持ちを持った方を歓迎します！ 【具体的には】 接客・ホール業務全般お願いします。 ・接客サービス、お酒の提供など ・アルバイトスタッフの教育 などをお任せ致します。 入社後は簡単な業務からスタート。 その後スキルや経験に合わせてお任せしていきます。 お客様はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら共にお店を盛り上げてください。 ◆いずれのお店も経験や活躍次第で、店長をめざすことが可能です！◆ ご家族連れでご来店されるお客様が多いのでにぎやかです まずは笑顔で対応ができれば全然ＯＫ！ 【錦わらい 宝塚店 POINT】 京都生まれのふわふわ！わらい焼 京都生まれのわらい」テレビや雑誌で何度も紹介された、 他ではないオリジナルの“わらい焼” これを食べずにわらいは語れません。 やわらか麺と とろ～っとした玉子が混ざり、絶妙な旨さを醸しだしています。 これまで飲食店勤務の経験のない人もご安心ください。 錦わらい 宝塚店は「お客様の大事な時間の創出と一緒に働く仲間とのチームワーク」を第一に考えたお店を目指しています 社員一人ひとりが主役です!”笑顔”で明るく働けるように 全力でサポートしていきます ！ 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験がない方でも応募を歓迎します！ お客様に喜んでいただける仕事を一緒にしませんか？

※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながらお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつながる新商品の導入などは現場の声をもとにブラッシュアップ。入社1年目から提案の機会があります！ ■販売促進企画 お客様に特にお勧めできる商品についてシーズンごとに販売コンクールを実施！店舗全員で協力しお客様の目に留まるよう商品演出の変更や商品知識の共有を行なっています！ ＜教育体制について＞ ▼入社後は1週間程度の座学研修 社内規定、レジ規定、接客応対など基本的な知識を学びましょう。 ▼その後は配属店舗でOJT 先輩に教わりながら実際の業務を覚えていきます。 ▼店長昇格後もスキルアップ 売上分析やマネジメントなど段階ごとに約15年間の研修をご用意しています。 ※研修動画の視聴も可。空き時間にスマホで復習できます。 ＜ポイント＞ 「登録販売者」の資格取得を徹底サポート！ 地域の傾向に合わせたテキスト、定期研修、模擬試験など、バックアップ体制は万全。教育カリキュラムを90％以上取り組んだ場合の合格率は“約82％”を誇ります。取得の平均時期は入社から2年目で、資格者には手当も支給しています！

※35歳以下の方限定求人です※ *Native Japanese speaking skill is required. ＼スシローに転職するポイント／ ◎頑張りが評価される環境 スシローの評価基準は売上だけじゃない。真摯さ、コミュニケーション、リスク管理など…。自己評価をもとに多角的な評価を受けられるから、頑張る気持ちが加速する！ ◎会社の安定性 東証プライム上場グループ企業として信頼を得ている当社。売上は創業以来39年間右肩上がり！ ＼未経験でも大丈夫。入社後の流れ！／ ▼店舗の基本業務からスタート 接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。調理ならにぎり、フライ、汁物など、ポジションごとに学んでいく研修スタイル。段階を踏んで覚えられるので未経験でも安心です。 ▼店舗運営にチャレンジ シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画などお店づくりのノウハウを学びます。店長や副店長のサポートのもと、PDCA（計画→実行→評価→改善）を繰り返して成長していきましょう。 ▼店長へ昇格。お店づくりのカギはチームワーク 効率よく多くのお客様にサービスを提供できるよう時間や曜日、季節にあわせたネタ選びや人員配置、販促企画を行ないます。IT技術によるシステム化が進んでおり、データ分析やノウハウ共有がしやすい環境です。 ＼毎月17万貯金ができる？！／ 全社員平均年収は537万円（平均月給35万8,000円/2023年度実績） 店長の平均年収は617万円（平均月給39万8,000円/2023年度実績） ＋自己負担額2万円の寮や各種手当があるため「前職より貯金できている」と話す社員が多くいます！ スシローが分かる！電子ブックもご覧ください https://akindo-sushiro.todoke.ne.jp/

※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながらお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつながる新商品の導入などは現場の声をもとにブラッシュアップ。入社1年目から提案の機会があります！ ■販売促進企画 お客様に特にお勧めできる商品についてシーズンごとに販売コンクールを実施！店舗全員で協力しお客様の目に留まるよう商品演出の変更や商品知識の共有を行なっています！ ＜教育体制について＞ ▼入社後は1週間程度の座学研修 社内規定、レジ規定、接客応対など基本的な知識を学びましょう。 ▼その後は配属店舗でOJT 先輩に教わりながら実際の業務を覚えていきます。 ▼店長昇格後もスキルアップ 売上分析やマネジメントなど段階ごとに約15年間の研修をご用意しています。 ※研修動画の視聴も可。空き時間にスマホで復習できます。 ＜ポイント＞ 「登録販売者」の資格取得を徹底サポート！ 地域の傾向に合わせたテキスト、定期研修、模擬試験など、バックアップ体制は万全。教育カリキュラムを90％以上取り組んだ場合の合格率は“約82％”を誇ります。取得の平均時期は入社から2年目で、資格者には手当も支給しています！

お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます！ ステップアップできる環境 スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。また、転居を伴う転勤はありませんので、慣れたエリアで安心して働けます。 研修制度も充実 例えば、新商品の勉強会等は定期的に開催。お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる「パーソナルカラー研修」（一部対象者のみ）や「階層別研修」等もあるので、常にスキルアップできる環境。 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。

ホテル向け自動精算機や、手形・小切手処理関連機、ICカードリーダーなど様々なシステム機器を 手掛けている当社にて、マネージャー候補として生産技術をお任せします。セル生産方式にて、 より高品質かつ低コストな製品製造方法・工程の開発、新製品の製造方法の決定などを担当して頂きます。 ■業務詳細： 小規模のプロジェクトからお任せいたします。 ・製品の設計段階から参画、量産立ち上げまでの製造方法の提案・改善 ・製造書類作成（QC工程表、作業標準書、工程内チェックシート） ・製造工法開発のための治具設計 ・量産機社内製造（安定化するまでは社内で組立製造を実施） ・工数改善活動 ・外注先の選定や作業手順の指導等（数か月に1回程度、自動車での日帰り出張あり、出張経費は会社支給） ・自社製品修理対応（見積書作成、実機修理） 使用CAD：Solidworks ■組織構成：生産技術/検査・受入グループは計16名が在籍しています。 社員9名：グループ長1名、リーダー1名、（20代2名、30代1名、40代2名、50代1名、60代1名）、パート7名 生産技術チーム：社員4名（リーダー1名、20代1名、30代1名、60代1名）、パート4名 検査・受入チーム：社員4名（20代1名、40代2名、50代1名）、パート3名 組織体制：グループ長→マネージャー→リーダー→メンバー