駿東郡清水町の求人情報の検索結果一覧

〜バイヤーとしての実務経験は不問／購買、営業、製造現場管理いずれかの業務経験大歓迎〜 ■概要： ・世界トップシェアの商材を持つ同社にて調達本部としての業務を担っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ・当社事業に必要な購入資材、設備、副資材のコスト管理・コスト低減施策の企画・推進 ・サプライチェーンにおける安定供給、環境対応を確立する為の戦略の企画・推進 ・当社調達組織ネットワークと協力し、当社の調達力の総合的な強化活動の実行 ■ミッション： 同社では、昨今の燃料・原料高騰を受け原価低減について取り組んでいます。その原価低減の達成に不可欠なサプライヤーとの交渉は、同社を担う重要なポジションです。その為にも社内外における粘り強い交渉・調整が必要となりますが、達成できた時のやりがいはひとしお。ビジネススキルも格段に鍛えられる仕事です。 ■同社について： 独立系サプライヤーとして国内外すべてのカーメーカーが顧客です。変革期と言われる自動車業界の中でも増収増益を達成し、政界トップシェアを誇るディーゼル燃料噴射管だけではなく、次世代のFCV用製品等次世代製品の販売・開発にも力を入れています。

【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容 〜アフラック保険の代理店にて、内勤営業をご担当いただきます〜 ・ご来社されたお客様や電話の応対、ご相談対応、保険内容の説明(ノルマがないため、お客様のお困りごとと向き合い、解決できます) ・PCデータ入力(保険契約に必要な情報登録など) ※1日のモデルスケジュール：午前：来客対応→午後：2件アポイント→夕方：御礼の電話→帰社後：事務処理や業務報告をし退社 ※アポイントはあくまで店舗主体でのご案内となりますが、訪問する場合もございます。 ■ノルマ・勧誘営業なし ・同社は店舗ごとの目標を大事にしています。達成に向けて個人目標も振り分けはありますが、それが社内で公表されることはなく、最終目標はチームの予算達成です。そのため、ノルマは一切なく、友人や家族への勧誘も一切ありません。お客様のためになること以外は行わないため、日々気持ちよく働くことができます。 ■インセンティブ制度 ・入社してから1年半後に、権利が与えられます。 ・年に4回あり、店舗売上目標達成などが評価ポイントです。 ・個人の評価制度も整っており、頑張り次第で年収を上げていくことが可能です。 ■職場環境 ・1店舗あたり：3〜5名(20代〜40代) ・プライベートでも仲が良く、数字に追われることもないためアットホームな雰囲気です。メンバーは新卒や地方銀行、ホテル業界、製造業界、販売サービス業界と異業界からの転職者も多く、活躍しています。 ■働きやすさ◎ ・シフト制となりますが、土日に休みを取ることも可能で、子供の運動会や入学式・卒業式にも参加することができます。プライベート最優先で働ける社風です。 ■充実した教育体制 ・入社後は半年間は、保険に関する勉強期間として、座学を中心に研修で学んでいただき、保険募集人の資格を取得いただきます。 ・資格取得後もアフラックの社員よりマンツーマンで教育を受けることができるため、自身をもってお客様対応ができるようになります。 ・保険の知識を身に着けていただいた半年後からは、お客様対応が始まります。最初はお客様の依頼が明確なもの(入院したから手続きしたい、等)から対応をいただき、その後、名義変更や更新といった複数の対応をいただきながら、1年半を目安にひとり立ちいただきます。

■業務内容： ・荷主（依頼主）とのやりとり、依頼・変更・問い合わせの受付など ・配車計画の作成 ・ドライバーへの業務内容の指示出し ・荷物の確保（自社車両のキャパに対して荷物が少ない場合） ・同業者への協力依頼（自社車両のキャパに対して荷物がオーバーしている場合） ・クレームやトラブル対応 ・運行状況の進捗確認 ・運転日報や伝票類の整理　等 【変更の範囲：会社が定める業務】 ■本業務の特徴： ・当社営業とのやり取りが中心となり、多い時には60件程度の依頼が入ります。それぞれの依頼に対して、配車担当同士で協力しながら、取引がある物流会社へトラックの手配を進めていただきます。 ・年に数回、お客様先への訪問に伴う出張が発生する可能性があります。 ・繁忙期は長期連休前後(5月、8月、12月)になります。 ■本業務のやりがい： アルミ缶の回収は飲み残しなどをはじめ、トラックが汚れてしまうことから配車の引き受け手が限られてはしまう難しさがあります。一方で、社会問題や環境の保護に関わる、仕事の価値や意味に使命感を持つ協力会社と共に、より良い社会を目指して仕事ができる、やりがいや面白さがあります。 ■当社のミッション： アルミ缶、アルミラミネート箔の効率的なリサイクルを実現させることにより、資源を有効活用し、環境への負荷を低減、地球環境の保全活動に貢献しています。また、これまでの研究開発で培った技術を生かして、アルミキャップ材のリサイクルにも取り組んでおり、社会問題、環境の保護、素材の再資源化に役立つ事業を展開しています。 ■組織構成： ・経理担当者1名、アシスタント2名でそれぞれ業務を担当しております。 ・ご入社時、まずは決算業務や現金管理業務から担っていただき、一通りの経理業務を覚えていっていただきます。 ・ゆくゆくは経理部門の管理職として、チームを率いていただけることを期待しております。 ■当社の技術力： 当社は他社にはできない技術力を有し、お客様から選ばれています。 ・アルミ缶の胴体、蓋の分離技術 ・アルミラミネート箔の独自リサイクル技術 当社では静岡県より「中小企業創造活動促進法研究開発」の事業計画として認定され、課題であった原料回収と量産化システムを確立しました。

■業務内容：国内（沼津）の縫製工場の工場長候補として業務に取り組んでいただきます。 ■職務の特徴：縫製工場は量産型ではなく、各縫製担当者が一品ずつ縫製仕様書に基づき作業服やユニフォーム等を製造しております。工場長は工場全体の人員の工程管理やミシン等の機械類の管理を行い、多岐にわたる縫製製品の全社的効率アップ、品質向上に向けて全体管理を担います。工場人員、パートを含み80人程度を管理いただきます。 ■当社の魅力：オリジナルユニフォームには、安定的に長期間供給を受けることができるメリットがあります。ある意味では会社の顔となるユニフォームを作るには、信頼と実績がある業者（パートナー）を選ぶことが大切です。素材の選択やデザインの選考から始まり、量産、納品されるまでには、数多くの工程を踏みます。当社は、国内でも数少ない自社の工場で生産することにより、中間の流通を極力排除し、コストの削減にもお役に立ちます。 ■当社の強み： （1）低コスト…国内でも数少ない自社の工場を最大限利用し、製造及び販売をしています。中間流通をできる限り排除し、自社での製造に力を入れているため、より安い制服（ユニフォーム）の製造を実現しています。 （2）短期納品…国内でも数少ない自社工場は、小ロット・短納期に対応できる山本被服アパレルセンター（沼津工場）と、一括大量注文にも対応できる中国福州工場があります。あらゆるニーズに応えることができる体制を整えています。 （3）高品質…当社の歴史の中で最も自慢できることの一つは「人と技術」です。民間企業として日本初の工業被服工場を作り、現在までの約80年間「ミシン」という素朴ですが素晴らしい機械を守り続けてきました。

■業務内容： 手作りケーキ工房『ぺ・ド・ノンヌ』でパティシエとして、生ケーキから焼き菓子まで洋菓子を中心とした製造業務全般をお任せします。 ・食材の発注〜納品〜仕込み ・衛生管理 ・洋菓子製造 ■キャリアステップ： まずはご自身がパティシエとしての技術を磨いていただいた後、今いるメンバーの教育や、店舗責任者として店舗運営、新しいメニュー開発などもお任せしていきたいと考えています。 シェフパティシエの経験豊富な社員が、1から丁寧に教えていきますので、色んなことに挑戦していきたい方、お菓子作りが好きな方、お店作りに携わりたい方はぜひご応募ください！ ■組織構成： 社員、パート含めてキッチン担当が7人、販売スタッフが6名います。昨年新卒入社で入ったメンバーもおり、皆お客様をスイーツで笑顔にしたい！そんな情熱をもっています。 ■同社と『ぺ・ド・ノンヌ』について： 当社は2017年創業以降、多角的に経営を行っています。熱海市にカフェを運営しながら、ウエディング料理、ウエディングプロデュース、菓子や総菜のOEM、古物商など幅広い事業を展開しています。 さらに事業を広げていきたいという展望や、OEMで作っている洋菓子の販路拡大を目指す中で、『ぺ・ド・ノンヌ』をM＆Aする運びになりました。古くから地元で愛される手作りケーキ工房と、当社の化学反応で、より皆様から愛されるお店にレベルアップしていきたいと考えております。そのため、これまでの洋菓子製造知見を活かして、一緒にお店を創り上げていただける方にご入社いただけることを期待してます。

【働き方を改善したい×スキルを身に着けたい方へおすすめ〜ワークライフバランスを整えながら安定企業で就業〜金融・製造・官公庁など様々な業界で実績を積んでいるIT企業ユニインフォメーション株式会社のグループ企業で安定の事業基盤〜】 ■業務内容：当社から顧客先に常駐となり、自動車部品の設計業務をお任せします。 ■具体的には： 燃料配管やブレーキ配管など車の基本性能を支える重要保安部品の設計業務です。 実際の部品を確認するため工場へ現品確認する場合があります。 ■当社について：以下3つの事業を展開しております。 （1）CADデザイン・設計からCADシステムの開発、運用サポート等のトータルソリューション （2）土木構造物設計解析の運用と支援及び開発 （3）その他システム開発 ■当社の魅力 【高い専門性を武器に日本を代表する大手企業との取引実績を多数誇っています】 当社の主要業務であるモデリング、開発、解析を通じこれまで日本を代表する大手自動車メーカーやゼネコンとの取引を多数有しています。技術者派遣にとどまらず、業務委託やコンサルティング業務も手掛けており、日本のモノづくりの上流から最終工程まで幅広く携わっています。 【長期就業やワークライフバランスの取れた働き方が可能な環境です】 直接取引している大手メーカーやゼネコンでCADシステムや構造解析の先輩エキスパート社員が活躍しています。専門知識と豊富な経験を持つ先輩と共に働く事により、スキルアップが図れます。 定期的な研修制度によるスキルアップができ、長期就業できる組織環境が整っています。また駐在先は大手企業が多数を占めるため、有給取得率が高いです。

空調・換気・冷凍冷蔵・給排水衛生等の設備に関わる施工管理を行なって頂きます。 発注はお客様から直接またはゼネコン経由で当社指名にて依頼がある事が殆どで、 直接取引が主体となリます。 大規模案件以外は基本 的に個人で担当し其々の裁量に任せており、業務量や得意分野に よ っては協力会社に仕事を依頼する事もあります。 また当社は施工管理職であっても設計まで手掛けるメンバーも多くいます。 設計まで 携わりたいという方、施工管理として専門性を高めたいという方、 設計職にキャリアチェンジしたい方など、設備設計、施工管理、施工、保守・メンテナンス までを一貫して請け負っている当社であればどんなキャリアも実現可能です。 社員の技術力向上のために自社独自の教育スキームも準備しておりますので、 安心して成長頂けます！ 直接取引が主体の当社ではただ業務を行うだけでなく、お客様の本質的な課題を理解し、 問題解決を提案するコンサルティング要素も仕事の一つとなります。 お客様の顔を見ながら仕事をしたい方、提案コンサルティング要素を強化しどこでも 通用する技術を身につけたいと考える方には最適な職場です。 また、研修や教育にも力を入れておりますので将来的に設計を目指したいという方も チャレンジして頂きやすい環境です！ 【沼津本社】【施工管理(管工事)】※残業20時間程度！高待遇！転勤、出張なし！※ワークライフバランスを大切にしながらスキルアップもできる！ この求人のおすすめポイント： ■自社教育スキームがあるため安心して技術習得可能！ ■有資格者率が地域トップレベルの職場環境！ ■新エネルギー分野の研究実験室を新設し新たな分野でも成長傾向！ ■嬉しい高収入！頑張りが給与でしっかり返ってくるのでやる気UP！ ■長期で働ける方は大歓迎！安定的に働きたい方にピッタリです。 ■車通勤OK！駐車場についてはご相談ください。 ■入居可能住宅も単身用、世帯用共に有り!住宅が必要な遠方からの応募の方も積極採用中！ ※試用期間6ヶ月(条件変更なし) ＼ハローワークで求人をお探しの方もぜひご応募ください！／ 社宅あり 安定した生活ができる社宅あり！世帯用もあります！ キャリアアップしたい人におすすめ スキルが身に着けられるので技術やキャリアの幅が広がります

空調・換気・冷凍冷蔵・給排水衛生等の設備に関わる設計業務を行なって頂きます。 空調・給排水衛生設備等の施工するための図面を作成し、使用する材料の選定をおこないます。 図面を作成するだけでなく、現場に出向いて細かい指示を出すこともあります。 当社は設計・施工管理から施工、保守・メンテナンスまでを一貫して請け負っており、 直接取引（元請工事）のお客様が主体となります。 その為やらされ仕事ではなくお客様の本質的な課題を理解し、問題解決を提案する コンサルティング要素も仕事の一つとなります。 お客様の顔を見ながら仕事をしたい方、提案コンサルティング要素を強化しどこでも 通用する技術を身につけたいと考える方には最適な職場です。 ■直接取引が主体■ 地域でもトップクラスの技術力を擁する弊社では、設備に関するこ とはほとんどメーカーに頼ることなく、自己完結で解決することが でき、 その結果お客様に信頼され直接取引が主体となっている為、 元請業者からの圧力や「やらされ感」などとは無縁です。 お客様に積極的な提案ができ、技術やキャリアの幅も広がります！ ■有資格者の数が地域トップレベル■ 一級の資格を持つ社員の比率は地域でもダントツトップであり、お客様に高い技術水準で 設備設計・施工サービスを提供することで、受注数も安定的に伸びている状況です！ 今期は新エネルギー分野の研究実験室も新設し新たな分野でも成長拡大傾向です！ ■自社教育スキームを立ち上げ技術力向上を支援 ■ 資格取得奨励制度、自社独自の育成スキームを整備し、社員全員が有資格者となり、 自社の技術力の底上げと「手に職をつけたい」と いった社員のニーズの両面に応えています！ ■県外からも積極採用■ 都心から１時間で行ける自然豊かな観光地である熱海で働きたいと いう 遠方からの求職者のために社宅制度（単身、世帯）を完備しています！ 【沼津本部】【設計職】※残業20時間程度！高待遇！元請専門※提案コンサルティングまでできる希少価値の高い技術者へスキルアップ！ この求人のおすすめポイント： ■自社教育スキームがあるため安心して技術習得可能！ ■有資格者率が地域トップレベルの職場環境！ ■新エネルギー分野の研究実験室を新設し新たな分野でも成長傾向！ ■嬉しい高収入！頑張りが給与でしっかり返ってくるのでやる気UP！ ■長期で働ける方は大歓迎！安定的に働きたい方にピッタリです。 ■車通勤OK！駐車場についてはご相談ください。 ■入居可能住宅も単身用、世帯用共に有り!住宅が必要な遠方からの応募の方も積極採用中！ ※試用期間6ヶ月(条件変更なし) ＼ハローワークで求人をお探しの方もぜひご応募ください！／ 社宅あり 安定した生活ができる社宅あり！世帯用もあります！ キャリアアップしたい人におすすめ スキルが身に着けられるので技術やキャリアの幅が広がります

空調・換気・冷凍冷蔵・給排水衛生等の設備に関わる設計業務を行なって頂きます。 空調・給排水衛生設備等の施工するための図面を作成し、使用する材料の選定をおこないます。 図面を作成するだけでなく、現場に出向いて細かい指示を出すこともあります。 高卒新人の場合は、最初の3年間は育成プログラムに応じて全分野対応して頂きます。 その後設計監理や施工、修理保守メンテナンス分野それぞれに希望・適応能力を見て 仕事の内容が決まっていきます。 （専門卒・大卒等は専門分野に対してある程度担当業務をを決めて、対応していきます。） 地域でも有数の技術力の高さを誇る平和エアテックでは、有資格者（一級資格者職員） の比率が地域でダントツトップを誇っています。 この業界では資格がないと受けることが出来ない業務も多々あり、有資格者はマーケットでも 市場価値が高いと言われています。 圧倒的な技術と経験を持った先輩社員と肩を並べて仕事に取り組むことで、 他社が羨むような高い技術力が自然と身につき、景気に左右されない技術者 へ成長することが出来ます。 【沼津】【設計職】【未経験者OK】※充実の研修制度※どこでも通用する希少価値のある技術を身につける!!文理不問!! 地域でもトップクラスの技術力を擁する弊社では、設備に関するこ とはほとんどメーカーに頼ることなく、自己完結で解決することが できます。(設計施工からアフターサービスを一気通貫で担っている。) その結果、お客様に信頼され売上も安定し直接取引が主体となっている為、 元請業者からの圧力や「やらされ感」などとは無縁です。 また社員の技術レベルも高く、一級の資格を持つ社員の比率は地域でも ダントツトップであり、お客様に高い技術水準での設備設計・施工サービスを 提供することができている状況です。 技術力向上のために自社教育スキームを立ち上げスキルアップを支援しているので 未経験の方でも安心してチャレンジ頂ける状況です！ 経験がなくても「機械や電気に興味がある」「手に職をつけたい」 という方は是非ご応募ください。 この求人のおすすめポイント： ■未経験OK！自社教育スキームがあるため未経験の方でも安心して技術習得可能！ ■有資格者率が地域トップレベルの職場環境のため安心してスキルアップが可能。 ■新エネルギー分野の研究実験室を新設し新たな分野でも成長傾向！ ■嬉しい高収入！頑張りが給与でしっかり返ってくるのでやる気UP！ ■長期で働ける方は大歓迎！安定的に働きたい方にピッタリです。 ■車通勤OK！駐車場についてはご相談ください。 ■入居可能住宅も単身用、世帯用共に有り!住宅が必要な遠方からの応募の方も積極採用中！ ※試用期間6ヶ月(条件変更なし) ＼ハローワークで求人をお探しの方もぜひご応募ください！／ 社宅あり 安定した生活ができる社宅あり！世帯用もあります！ 未経験OK 研修制度が充実しているので未経験でもスキルが身に着けられます！

空調・換気・冷凍冷蔵・給排水衛生等の設備工事施工に係る全ての管理を行なって頂きます。 工期内に完了するようにスケジュールを組み、計画を立てる事からスタートし、工期のずれに よる計画修正や他業者と打ち合わせ、現場事務所にて作業の順序や段取りの指示を行う事で 工期までに工事を無事に終了させることがミッションとなります。 また施工中、施工終了後に品質の基準を満たしているか確認し、最終的には現場を検査し、 是正箇所がないかチェックをおこなうのも施工管理の仕事です。 様々な知識や技術が必要なため経験を積むことが必要ですが、平面上だった自分の構想が、 完工し形となったときは何ものにも代えがたい達成感を味わうことが出きます。 高卒新人の場合は、最初の3年間は育成プログラムに応じて全分野対応して頂きます。 その後設計監理や施工、修理保守メンテナンス分野それぞれに希望・適応能力を見て 仕事の内容が決まっていきます。 学校にて専門分野を学んで来た方関してはある程度担当業務を決めて研修し ていきます。 【沼津】【施工管理】【未経験者OK】※充実の研修制度※未経験からスペシャリストへ/形に残る仕事で達成感を味わえる!!文理不問!! 地域でもトップクラスの技術力を擁する弊社では、設備に関するこ とはほとんどメーカーに頼ることなく、自己完結で解決することが できます。(設計施工からアフターサービスを一気通貫で担っている。) その結果、お客様に信頼され売上も安定し直接取引が主体となっている為、 元請業者からの圧力や「やらされ感」などとは無縁です。 また社員の技術レベルも高く、一級の資格を持つ社員の比率は地域でも ダントツトップであり、お客様に高い技術水準での設備設計・施工サービスを 提供することができている状況です。 技術力向上のために自社教育スキームを立ち上げスキルアップを支援しているので 未経験の方でも安心してチャレンジ頂ける状況です！ 経験がなくても「機械や電気に興味がある」「手に職をつけたい」 という方は是非ご応募ください。 この求人のおすすめポイント： ■未経験OK！自社教育スキームがあるため未経験の方でも安心して技術習得可能！ ■有資格者率が地域トップレベルの職場環境のため安心してスキルアップが可能。 ■新エネルギー分野の研究実験室を新設し新たな分野でも成長傾向！ ■嬉しい高収入！頑張りが給与でしっかり返ってくるのでやる気UP！ ■長期で働ける方は大歓迎！安定的に働きたい方にピッタリです。 ■車通勤OK！駐車場についてはご相談ください。 ■入居可能住宅も単身用、世帯用共に有り!住宅が必要な遠方からの応募の方も積極採用中！ ※試用期間6ヶ月(条件変更なし) ＼ハローワークで求人をお探しの方もぜひご応募ください！／ 社宅あり 安定した生活ができる社宅あり！世帯用もあります！ 未経験OK 研修制度が充実しているので未経験でもスキルが身に着けられます！

〜小田急グループは様々な事業を展開している為、安定的に長期的にご就業いただくことができます〜 ■業務内容： 当社総合職として、総務部もしくは輸送業務への配属の可能性がございます。 ※入社後に初期配属がきまります 総務部配属の場合は適性に合わせて、経理、労務、採用のいずれかの業務を担っていただきます。 輸送部配属の場合は、業務拡大をはかり、安全・確実に荷物を輸送するための計画・管理をお任せいたします。 運送に関わる事務だけでなく、お客さまの窓口となり案件受注から手配までを行います。 ※輸送部の場合、お客さまの窓口となり案件受注から手配までを行っていただきますが、新規飛び込みなどはございません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 ＜総務部＞ ○採用 ・採用エージェントとのやり取り、求人票作成 ・採用試験（営業所長と一緒に行います） ・入社手続き、研修 ○経理 ・月次表、決算、予算書の作成 ・出納管理 ○労務 ・給与計算 ・社会保険関連事務 ＜輸送部＜ ・運行計画（受注した各案件の運行表を組み合わせ、出発・到着時刻や運行時間などを記した日ごとの予定表を作成します） ・車両管理（車両の整備・購入計画の作成、手続き） ・安全対策（ドライバーの勤怠チェック、事故防止教育） ・デジタコグラフ（車両運転時の走行速度・走行時間・走行距離などの情報が記録される運行記録計）の管理（SDGｓの観点に基づきエコな運転ができているか確認します） ・営業（基本的に既存顧客（20社程度）との関係深耕です。最適なサービスを提供するために条件に適した配車・積載方法などの提案の実施） ■メンバー構成 部長50代、メンバー6名（20台〜40代／女性3名・男性４名） ■採用背景 ２名定年退職があるため、この度募集させていただきます。 ■当社の魅力 ・部署はワンルームになっているので、お互いにコミュニケーションがとりやすく、のびのびと自由な環境のもとで働いています。 社員からはいい人が多いため働きやすいというお声をいただいております。 ・総合職のため、１社で様々なサポート業務に従事することができます。 ■教育体制 現在の担当者より業務を学んでいただきます。

静岡県駿東郡清水町の長沢工場にて、製品の品質管理業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ・品質不良や工程内不良発生時の確認・対応・分析業務 ・品質不良や工程内不良低減のための対策・改善業務 ・現場スタッフからの品質に係る相談、要望事項に対しての検討・改善業務 ・顧客からの問い合わせ窓口、折衝 ・品質保証関連資料や作業手順書などの各種書類作成 ・製品検査、形状測定業務　など 「品質」という製造業に欠かせない要素に関わることができるお仕事です。 実務未経験からでも専門的なスキルや知識を身に着けることができます。 キャリアチェンジを志す方、チャレンジをしたい方、大歓迎です！ 【変更の範囲：会社が定める業務】 ■本業務のミッション： 各工場の製造部品の品質維持がミッションです（検査、汚損破損、生産ライン改善等） ■組織構成： 長沢工場ではエンジンに用いられる燃料配管の組立をおこなっています。 品質担当は6名在籍しており、20〜60代と幅広い年齢層で構成されています。年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。 ■教育体制： 業務の流れや製品に関する知識などは、経験豊富な先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。 まずは「サブ担当」として業務に慣れていただき、知識やスキルの習熟度に合わせてメイン担当をお任せいたします。 ■業務のやりがいや楽しさ： 実務を通して品質管理の知識・スキルを学ぶことで、理論的に問題を解決するスキルを身につけることができます。 また、日常生活の中で「自身が携わった製品が搭載された車種」を目にした時には、自身の仕事が社会に貢献している喜びを実感できます。 ■当社について： ◎世界トップシェア製品を持つ独立系メーカーとして、各種自動車用部品、農業用機械部品、建築機械用部品等の開発、製造、販売を行っています。 ◎1941年の創業以来新製品の開発に努め、その技術を蓄え数多くの特許を取得、世界の自動車産業の発展に寄与する事で、社会の発展や人々の豊かな暮らしに貢献してきました。経営理念である『創造と和の精神で社会に貢献』は、現在の事業活動に脈々と受け継がれています。

〜日本トップクラスのメーカーを支える鋳造の革命児／平均残業月20H／福利厚生充実/技術を磨ける環境〜 発泡スチロール模型を型に鋳物を造る鋳造メーカーである当社にて、大物鋳物の「マシニング加工」をお任せします。 ※鋳造とは…簡単に言うと、金属製品をつくるための工法の一つです。作りたい形の型を作り、そこに液体の金属を流し固めることによって生産します。一度型を作ってしまえば、どんな複雑なパーツでも簡単に増産ができる優れものです。ネジやマンホールなど、ありとあらゆる金属製品が実は「鋳物」で出来ています。 ■具体的な業務内容： ・既存顧客への営業 ・工場や購買担当者との商談 　┗ニーズを聞き出し、期待に合う鋳物の受注をいただきます。 ・見積書の作成 ・納品管理 　┗製品の発送は外注しているため、その管理業務をお任せします。 ◎当社の製品はお客様のニーズに合わせた受注生産の多品種少量製品で、数十センチのものから、大きなものだと重量がトンレベル、数メートルの大きさになります。 〜担当エリア〜 中日本・東日本エリア ┗10〜15社の既存のお客様を担当します。 既存のお客様がほとんどになります。直接お伺いすることもあり、月に1回程度泊りの出張が発生します。ただ、営業本人の裁量が大きく、どれくらいの頻度でお伺いするのか、オンラインのお打ち合わせも実施するのか等はその方次第となります。 営業全体としての目標数字はあるものの、ノルマはございません。 ■当社について： 創業は1927年、なんと昭和2年です。以来「鋳造」の分野で自動車、工業機械、産業機械、原子力関係など、様々な金属製品の生産を行ってきました。現在は100年企業の実現に向け、金属だけでなく3Dプリンタを使用した鋳物や発泡スチロールを使用した模型、フィギュアの製造など他分野に展開しております。 ■当社の魅力： ◇世界から「フルモールドのKIMURA」と認められるほど、業界内で高いブランド力があります。 ◇長い歴史で培った技術力が評価され、第34回素材産業技術賞「中小企業庁長官賞」を受賞しました。 ◇育休明けの短時間制度、子の看護休暇、こども休暇、有給の１時間単位での取得など、働きやすさが認められ、静岡県「子育てに優しい企業」の表彰実績があります。

【エレベーター完備・バリアフリー仕様のオフィスです／連続9日間程度の長期休暇あり／年間休日120日・残業なし／昼食補助制度あり／賞与実績5.4ヶ月】 ■業務概要： 設計業務未経験の方もご活躍いただけます。設計スタッフとして、「初期管理部」にて自動車メーカー向けパイプ製品の設計業務に従事頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ・パイプ製品の設計および設計提案業務 ・客先図面および３Dデータの製造性確認 ・客先設計者との設計調整業務 ・製品製造の工程設計業務 ・製品および部品の3Dモデリング ・製品図面および部品図面の作成 ・FEM解析業務 ・製品図面・部品図面の登録および管理 ・治工具図面作成 ■配属予定部署：初期管理部について 当社の主力製品である自動車のパイプ製品（燃料配管やプレーキパイプ）に関して、試作を含む製品検証業務を統括する部署です。 若手からベテランまで幅広い年齢のスタッフが在籍しており、和気あいあいとした雰囲気です。 ■教育体制： 業務の流れや製品に関する知識などは、経験豊富な先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。 未経験CADはOJTにてマンツーマンで指導します。 ■やりがい： 「自身が設計に携わった部品」が世界中の自動車に搭載されるため、 大きな達成感や喜びを感じることができます。 ■会社の雰囲気： あなたの可能性を広げる風通しのよい環境 当社は年齢にかかわらず何でも言える風通しの良い社風です。チームを組み、一つのプロジェクトを進めることが多く、技術者、営業や社内スタッフとも気兼ねなく相談し合える関係が必須となります。また、当社は社員全員の顔がわかる規模だからこそ、一人一人のキャリアを大切にしたいと考えています。キャリアに関係なくチャンスや裁量を与えられ、若いうちから責任ある仕事を任せてもらえる環境。若いうちから大きな影響力のある仕事ができる環境は、間違いなくあなたを成長させるでしょう。ちなみに当社ではクラブ活動が盛ん。ヨット、トローリング、テニス、野球、サッカー部等があり、これも上下の人間関係構築に役立っています。

〜Tier1メーカー／新幹線通勤可（規定有）／年休120日／土日休み〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・モーター開発にかかわる回路、制御などの電気系に関わる設計全般 ・回路設計 ・制御プログラム（C言語利用）の作成、組み込み ・ハード部分の設計変更に伴う電子基板の設計変更 ・外部メーカーとの技術的な交渉、折衝　など モーターの出力は1kwです。　 まずは経験豊富なエンジニアの下で、しっかり学んでいただけます。 当社では既に試作品も製作しており、開発初期ならではのトライ＆エラーを繰り返しながら、より良い製品の製作をお任せしたいと考えております。 ■新規プロジェクトについて： ・商用車EV、FCVをターゲットとしたモーターファンの開発 ・将来的な生産台数：最大で約50万台 ※当社は世界で初めてプラスチッククーリングファンの開発に成功し、 現在も多くのお客様とお取引をいただいております。 その知見・経験を活かし、脱炭素化に向けて新たなプロジェクトを始動させました。 ■業務のやりがい： ・商用車EV、FCV用のモーターファンを製造している企業は国内にはありません。未来の自動車部品を生み出すために、当社で日本初の仕事にチャレンジいただけます。また、社内でも未来を拓く先駆者として、大きな裁量を持って開発を進めることができます。 ・また、自身が手掛けた製品が世間に普及すれば、製品を搭載した車種が日本中を走り、日常生活の中で目にする機会もあると思います。そうした瞬間には、何ものにも代えがたい、大きな達成感や喜びを感じることができます。 ■社会や世界に向けて： ◇温暖化対策をはじめとする世界のエネルギー問題に、大きな影響を与える可能性を持つEVやFCV。そのため、世界的に普及拡大が期待されています。 ◇注目度が高まる商用車EVやFCVの普及によって、以下のようなメリットがもたらされます。 ・環境負荷の低減に貢献：運転中にCO2を排出しないため、環境への負荷を抑えることができます。 ・騒音問題の解消：エンジン音や排気音が発生しないため、騒音問題の解消に大きく貢献できます。 ・非常用電源としての活用が可能：停電や災害などの際にバッテリーから電力を取り出し、家庭用電源として使うことが可能です。

【エレベーター完備・バリアフリー仕様のオフィスです／連続9日間程度の長期休暇あり／年間休日120日・残業なし／昼食補助制度あり／賞与実績5.4ヶ月】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 完成車メーカーの国内顧客担当として、 納入に関する業務をお任せいたしします。 ■具体的には： ・国内顧客からのオーダー（内示、緊急追加）対応 ・社内製造部への生産指示の展開 ・顧客との納期調整 ・製品出荷の優先度および期日の設定 ・生産進捗の確認 ・製品の納入手配、検収　など 部署のミッションは納期遵守率100％。 顧客や製造部門とコミュニケーションをとりながら、 商品を届けるための最後の要として、スムーズな物流を実現していきます。 特に、悪天候等による物流網へのトラブルが発生した際など、 臨機応変に対応することで、顧客のラインを止めることなく出荷が完了したときには、大きな達成感を得ることができます。 ■本業務の目標： 当部署では輸送費の削減を目標として掲げております。 効果的な経費削減は利益最大化、投資機会の創出など、多くの利点をもたらします。部署だけに留まらず、会社全体にとっても非常に重要な目標にチャレンジいただけます。 また、物流の「2024年問題」を見据え、部署内でも物流の負荷を減らすための様々な取り組みを行っています。 物流は人々の生活や経済活動を支える社会に不可欠なインフラです。持続可能な物流の実現に向け、業務を通じて社会問題の解決に向けた取り組みを進めることができます。 ■部署： 部署は総勢14名（男性7名／女性7名）です。 新入社員からベテランまで幅広く在籍しており、分からないことがあれば、気軽に相談ができる環境です。 ■OJT： 入社後は業務の流れや製品に関する知識など、経験豊富な上司や先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。 まずは国内メーカーの「サブ担当」として業務に慣れていただき、知識やスキルの習熟度に合わせてメイン担当をお任せいたします。

【エレベーター完備・バリアフリー仕様のオフィスです／連続9日間程度の長期休暇あり／年間休日120日・残業なし／昼食補助制度あり／賞与実績5.4ヶ月】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 経営企画部、もしくはCSR推進室にて以下業務をお任せいたします。 ※配属先は希望・適性を鑑みて決定いたします ■仕事内容 ・経営企画部… （1）顧客別、製品別の売上利益データ集計 エクセルやシステムを用いた、顧客ベース・製品ベースの売上データ集計 （2）拠点の成績集計 各拠点の売上や利益、残高等の集計 （3）支払い依頼書処理等の庶務業務 CSR推進室… （1）CSR活動の企画、立案 各種社会貢献活動（人権、労働、環境など）の企画、方針や計画の立案 （2）質問票、チェックシート対応 CSR活動に対する当社の方針についての回答のとりまとめ （3）サイバーセキュリティへの方針、計画作成 情報の保護および適切な管理を目的とした、サイバーセキュリティの方針や訓練計画作成 ※関連部署と協力・連携しながら対応いただきます。 英語を使って働きたい方には、資料の英訳業務（挨拶文・資料など）もお任せいたします。 ■部署の雰囲気： 経営企画2名、CSR推進室1名の体制です。 お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。 わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。 ■やりがい： ・経営企画部 企業成長の根幹を担う重要なポジションです。 当事者視点で経営を見つめ、「会社を動かしている」という充実感を得ることができます。 また、様々な部署と関わることで、会社組織の全体像を掴むこともできます。 ・CSR推進室 自身で仕組みやルールを作り、社内で運用できるお仕事です。自身の仕事の成果が、社員のモチベーションアップにも繋がっていきます。 また、CSR活動に力を入れる企業は増加傾向にあり、未経験からでも一生モノのスキルや知識を身に着けることができます。

【エレベーター完備・バリアフリー仕様のオフィスです／連続9日間程度の長期休暇あり／年間休日120日・残業なし／昼食補助制度あり／賞与実績5.4ヶ月】 ■業務内容： 当社の社内SEは、各業務の効率性・正確性を高めるために最適なシステムを開発しています。 主には生産管理業務、受注出荷手配、購買業務などです。 上記を達成することで、各社員が業務に付加価値を生みだす時間を確保できるため、会社の成長・発展に繋がっていく大変重要な業務です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ・社内システムの開発／保守 生産管理システム、受注出荷管理システム、購買システム等 外製品をカスタマイズしたものや、当社オリジナルのシステムなどがあります。 ■担当工程： 生産管理システム、受注出荷システム、購買管理システム等、主として製造業で使用されるシステムの開発 ※難易度、業務量、得意不得意を考慮し、案件ごとに担当を決定します ※異なるプログラミング言語を用いてシステム開発をおこなっていた方や、SE未経験の方も、充実のOJTでサポートいたします。 ■将来的には： 要件定義、システム設計、開発からテストまでのトータルサポートをご担当いただくことを期待しています。 ■開発環境： ・言語：VB.NET、JAVA ・DB：ORACLE、Microsoft SQL ■部署の雰囲気： にぎやかで、風通しのよい職場です。 お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。 わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。 ■やりがい： 現場の課題をシステムを用いて解決できることです。 例えば、業務の効率化を目指したシステムを実際に稼働させ、 業務時間を大幅に短縮できた時は、大きな達成感を得られます。 ■未経験歓迎： 「SEとして働きたいけど、高度な知識やスキルが必要なのでは…」と、 SEの道へ進むことを迷われているあなたへ。当社なら未経験からSEとして働き始め、入社後に知識・スキルを習得することができます。 当社の社内SEは得手不得手を考慮して業務をお任せしているので、あなたのできることからスタートできる環境です。SEとして活躍する一歩を踏み出してみませんか？

■職務内容： 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用をご提案を頂く営業職です。オーナー様は将来の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題がございます。同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望にお応えします。建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、オーナー様のリスクヘッジも行えます。 ■同社の魅力： ＜（1）上場会社の中でも指折りの研修体制＞ 同社の研修制度は数多くあり、資産運用の知識をゼロから学べます。入社して3ヵ月は新人研修をしっかり行い、外部講師の座学の後に実際に現場に出ていただき実務を経験し、また座学に戻り現場の振り返りというPDCAを繰り返します。同社でトップ業績を残していた上長が主体となって指導しますので未経験の方でも安心して契約が取れるようにフォローアップ体制が整っています。 ＜（2）大半が業界未経験で入社＞ 中途採用の9割以上が業界未経験者、年齢も20代〜50代迄と幅広い世代が入社・活躍しております。 ＜（3）頑張りが評価される環境＞ 入社2年目社員の平均年収は850万円、自身の頑張り次第で大きく稼ぐことができます。 ■年収例： ・2300万円／入社3年目／月収48万円＋歩合給・賞与（年間172万) ・1890万円／入社3年目／月収36万円＋歩合給・賞与（年間1458万円） ・700万円／入社1年目／月収28万円＋歩合給・賞与（年間364万円） ※月収は月40時間の残業手当含む／歩合給・賞与は個人の業績により異なります。 ※1件成約で135万-225万のインセンティブを支給 ■営業の進め方： まずは同社が長年情報を蓄積した独自のリストをもとにオーナー様への訪問を行い、オーナー様・ご家族から資産状況・建物・資金・経営の計画をヒアリングします。オーナー様と信頼関係を構築し、将来設計を考えるお仕事となります。「誠実さ」「丁寧さ」が強みとなるポジションです。最初は雑談などからスタートし、コツコツと信頼関係を築くことができる人であれば継続して大きな成果を残しています。また、業務や充実した研修の中で「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。

■業務内容： ◇新規製品基礎開発、新規技術基礎開発の立案・実施・管理に関する業務 ◇製品改良にかかる基礎開発に関する業務 ◇他社製品および技術導入案件の評価に関する業務 ◇新規原料の開発・導入・評価に関する業務 ◇開発資料の管理に関する業務 ◇臨床検体の収集・評価・管理に関する業務 ◇他社・外部研究機関・大学等との共同研究の実施・管理に関する業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： ◎静岡県伊豆の国市に本社を持つ診断薬の会社です。感染症分野を主軸とした体外診断薬の開発、製造販売を行っております。 ◎イムノクロマト法を利用した迅速診断キットとして、最近では、唾液中の新型コロナウイルスを検出する迅速診断キットを開発し、販売しています。 ◎感染症迅速診断キットの最大手企業の1社で、高品質な製品と顧客サービスを提供する企業として、病院及び開業医のみならず、研究機関やバイオベンチャー企業などからも広く認知されてきました。 ◎当社の製品は主に病院・クリニックの外来診察室や検査室で使用され、一般の方は見かけることが少ないと思いますが、日本全国をはじめ世界各国でも使用されています。 ◎「独自の体外診断用医薬品により、人々の生活に安心と潤いを届ける」ことを経営理念としています。 ◎この理念の実現を通して社会的な課題を解決し、グローバルヘルスひいては世界の人々の暮らしの発展に貢献することが、私たちの使命と考えています。 ◎これからも新商品の開発、薬事法の諸規則に基づいた継続的な品質改善に取り組み、お客様に満足していただける商品を世界に発信して参ります。

≪多種多様なフィルターのエキスパート企業≫ ≪未経験からスタート可/営業実績を正当に評価します≫ ≪土日祝休み/年125日/残業20時間ほど/メリハリのある就業環境≫ ■業務内容 大手メーカーをはじめとする製造業で必需の工業用フィルターや関連機器・装置の提案営業から受発注業務、納品までを行っていただきます。 ■具体的には 基本的に既存のお客様への深耕営業をお任せしますが、日ごろの営業活動を通して、新規案件の獲得や新規取引先の開拓を行っていただきます。例えば、大手企業の場合、営業先（企業側の購買部門など）も複数ありますので、既存のお客様とは継続的な取引と、新たな窓口の開拓にも期待をされています。 ・既存先への営業活動（エリア別に1人20〜30社程度担当） ・新規先への営業活動（新規開拓や取引量が少ないお客様の案件開拓） ・受発注業務 ・見積書、提案書など営業資料の作成 ・納品業務（物量によっては直送対応もあります） 【変更の範囲：なし】 ■業務特徴/企業風土 ・お客様は、大手製造業の工場が中心で、飲料などの食品関係から半導体関係、自動車部品、製紙、医薬品まで幅広く対応いただきます。 ・営業実績を正当に評価いたします。業績に応じた賞与にてしっかりと還元するなど、安定した顧客基盤があり、落ち着いた社風においても、意欲的に業務に取り組むことができます。 ・経験を積まれてくると、個人の裁量にお任せしているところも大きいので、意欲的に取り組み、営業成績を残されている方には、とても働きやすい環境となります。 ・創業以来、転勤の実績はありません。企業の方針として、生活基盤を落ち着かせた上で、長く活躍いただきたい想いからです。社内の状況、市況感など、様々な局面から鑑みて、転勤を相談する機会の可能性はゼロではありませんが、現状は可能性ございませんので、ご安心ください。 ■組織構成： 本社：営業3名/営業アシスタント1名（営業は、60代2名/24歳新卒2年目） 浜松：所長（50代）・課長（40代）・営業メンバー（30代）の3名/営業アシスタント1名　

スーパーやコンビニなどの店頭で見かけるわさびをメインとした香辛調味料のNB品・PB品の商品開発業務をお任せします。 マーケティング担当が企画した商品やお客様の理想をカタチにするお仕事ですが、自分で作りたい商品を企画することも可能です。 【変更の範囲：当社業務全般（グループ会社への転籍を命じることがあり。その場合は、転籍先の定める業務。）】 事業戦略によりリニューアル品が多くなる場合もありますが、新商品もリニューアル品もどちらも手掛けます。 海外販路も広げていますので、新しく開発した商品が日本を飛び出す可能性もあります。 ■採用背景： 企業の根幹である商品開発職で即戦力となる人材を募集します。新たな商品開発、既存商品の改良に取り組み、自分の企画・アイデアを形にしていただける環境です。大きな目標を持って働いていただける方を歓迎いたします。 ■職務詳細： 現在、２人一組で商品開発を行っております。上司と話をしながら、ご自身のチームをけん引してわさびをはじめとした香辛調味料の商品開発を実施いただきます。 ゆくゆくは、スペシャリストとして複数のチームを並行して見ながら商品開発の仕事をお願いする予定です。 ■キャリアパス： 適性を見て早期にリーダーとしての業務をお任せします 当社でのリーダーの仕事…一度に複数の商品の開発に携わります。試したい事「あれできそう」「これできそう」を１個ずつではなく、並行してできます。 ■組織構成： 開発研究課：約10名（年代は20代〜40代で、男女比は1：2。育休取得率は女性は100％を誇り、男性の取得も推進しています） ■働き方について： 時間内に仕事を終わらせ、オンオフを明確にし、ご家族との時間やプライベートの時間を充実させましょう！また、有給についてもご家族の予定やプライベートの予定に合わせて取得いただける環境です。

■職務概要： 航空機やロケットのエンジン部品を中心に、数多くの航空宇宙機器・医療機器の部品を製造している当社にてマシニングセンタのオペレーターと職長としてのマネジメント業務をお任せします。 ■職務内容： ・3〜5軸マシニングセンタでの難削材精密加工 ・3軸にさらに回転軸・傾斜軸の2軸を足して加工する、5軸制御マシニングセンタの操作 ・マシニングセンターの段取り（工具選び→材料取付け→加工位置の調整・稼働後の調整） ・プログラムの入力や編集、段取り ・管理業務全般（資材調達〜工程管理、製造機器の整備点検、部品の寸法精度確認等） ・部下のマネジメント業務、他部署との連携 ＜具体的な製品例＞ ・航空機部品のアダプター、継手、インペラーなど ・医療機器部品のラグスクリュー、大腿骨用鋸など ■取引先： 取引先は航空・宇宙関連の企業がメインで、三菱重工株式会社・川崎重工株式会社・株式会社IHIとの取引があります。最近では、取引企業を通して防衛省関係での受注も増えており、防衛費が増加する近年ではさらに受注が増える見込みです。 ■職場環境： ロケットや航空機のエンジン部品は温度変化に弱く、高い精度が求められるため空調関係等環境が整った工場で夏場も快適な環境です。 ■組織構成： 入社後は製造部製造MC課に配属となります。7名在籍しており、20代〜40代まで幅広い方が活躍しています。配属部署の半数程度は中途入社で入られた方です。 ■キャリアパス： まずは職長として業務を覚えていただきながら、ゆくゆくは課長ポジションを目指していただくことが可能です。 ■当社の魅力： 当社では難削材加工、難形状加工にあたり、工具メーカーとの連携しつつ、自社成型で工具を作成、検査することで独自の加工技術の構築も行なっています。設計開発した航空機用スイベルジョイント(揺動継手)は、国内メーカーとして初めて実機搭載されました。航空機用スイベルジョイントのメーカーは世界でも少数です。航空宇宙産業は年率5%の成長が見込まれる安定した成長産業であり、当社も安定して成長を続け、2018年8月には旧工場の約10倍の広さの工場へ新設移転致しました。

〜航空宇宙産業で30年以上の実績／大手企業との取引有／今後も受注拡大／土日休み／転勤無し／マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務概要： 航空機やロケットのエンジン部品を中心に、数多くの航空宇宙機器・医療機器の部品を製造している当社にてマシニングセンタのオペレーターをお任せします。 ■職務内容： ・製品の脱着作業 ・3〜5軸マシニングセンタでの難削材精密加工 ・3軸にさらに回転軸・傾斜軸の2軸を足して加工する、5軸制御マシニングセンタの操作 ・マシニングセンターの段取り（工具選び→材料取付け→加工位置の調整・稼働後の調整） ・プログラムの作成や編集、工程管理 ＜具体的な製品例＞ ・航空機部品のアダプター、継手、インペラーなど ・医療機器部品のラグスクリュー、大腿骨用鋸など ■取引先： 取引先は航空・宇宙関連の企業がメインで、三菱重工株式会社・川崎重工株式会社・株式会社IHIとの取引があります。最近では、取引企業を通して防衛省関係での受注も増えており、防衛費が増加する近年ではさらに受注が増える見込みです。 ■職場環境： ロケットや航空機のエンジン部品は温度変化に弱く、高い精度が求められるため空調関係等環境が整った工場で夏場も快適な環境です。 ■組織構成： 入社後は製造部製造MC課に配属となります。7名在籍しており、20代〜40代まで幅広い方が活躍しています。入社後は先輩社員についてマンツーマンで指導いたしますので、ご安心ください。また、配属部署の半数程度は中途入社で入られた方です。 ■当社の魅力： 当社では難削材加工、難形状加工にあたり、工具メーカーとの連携しつつ、自社成型で工具を作成、検査することで独自の加工技術の構築も行なっています。最新鋭の設備に巧の技を融合することにより、高精度、高品位はもちろんのこと加工技術の短縮、コスト削減を意識しながら日々、技術レベルの向上を図っています。 設計開発した航空機用スイベルジョイント(揺動継手)は、国内メーカーとして初めて実機搭載されました。航空機用スイベルジョイントのメーカーは世界でも少数です。航空宇宙産業は年率5%の成長が見込まれる安定した成長産業であり、当社も安定して成長を続け、2018年8月には旧工場の約10倍の広さの工場へ新設移転致しました。

「いろはこ」を運営している当社にて、設計業務をお任せします。具体的には下記の内容です。 ・図面のチェック（営業職が作成した図面を専門的な知見をもって確認いただきます。） ・コスト管理（積算） ・構造法規のチェック　等 ※経験やスキルに応じて、営業同席も可能であれば行っていただきます。 ■職務の特徴： ・当社の対応している施工エリアは、当社の周辺エリアを中心に藤枝から御殿場、伊豆全域、小山町、熱海市、箱根町、伊東市などです。 ・当社にご依頼いただく案件は、新築が9割です。年間で新築のご依頼を50件程いただいております。フルオーダーで提案の行う案件も多く、やりがいを感じることができるポジションです。 ■組織構成： 当社には、設計担当が2名（メイン担当41歳／アシスタント担当38歳）が在籍しております。当社には担当ポジションの垣根なく、様々な職種にチャレンジいただくことや、他のポジションと連携して案件を進めていくことが可能です。 ■「いろはこ」の特徴：〜「ローコスト」ではなく、「ロスカット」による適正価格〜 マイホームのために、趣味やお子さんの養育費など、心を豊かにしてくれるものを削ってほしくないという思いから、広告費や人件費などをできる限り抑え、家づくりの質を下げずに金額を下げることに日々努力し、強引な営業はせず、口コミやお客様のご紹介で、興味を持っていただいたお客様のみにご案内させていただいています。そのほかにも、打ち合わせから施工管理まで一貫して自社スタッフが担当することや、安心のアフターサポートがお客様から高く評価いただいております。