215 件
株式会社ダイエックス関西
京都府京田辺市三山木
JR三山木駅
396万円~
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倉庫業・梱包業, 道路旅客・貨物運送
学歴不問 ≪必須≫ ・準中型免許(限定解除) ※実務経験は不要です! ----- ≫ドライバー未経験でもOK! ≫30~50代中心に活躍中! ≫女性ドライバー活躍中! ----- こんな方にオススメ! ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・資格を活かしたい方 ・様々な業種から転職を考えている方 ・プライベートも充実させたい方 ・ドライバーに興味がある方 ・モクモク作業が得意な方 ----- ココがPOINT! ‾V‾‾‾‾‾‾‾ 自信がもてるまで先輩がサポート! 中型免許(旧普通免許OK)をお持ちの方や ドライバー経験をお持ちの方も是非!
■ーーーーーーーーーーーーー << 夜勤 >> \オープニング募集!/ 『無人店舗』中心の ルート配送ドライバー募集! ーーーーーーーーーーーーー■ 2tロングトラック(箱車)で JR天王寺駅構内にある飲食店舗へ 食品を配送するお仕事! 基本的に配送先は決まっていて しかも“無人店舗”が中心! 人と話すことはほとんどありません 自分のペースで落ち着いて働けますよ ----- ≪ お仕事の詳細 ≫ ・駅構内の飲食店へ配送(2~3拠点) ・配送先でのバラ積み/バラ下ろし ・冷蔵庫/冷凍庫への格納作業 ※飲料・パンなど軽量物中心です ※配送件数は前後する場合があります ※最初は固定ルートでスタート ┗慣れてきたら複数コースに対応 ▼▼▼ 極端に重い荷物は少ないので 身体に負担をかけずに働けます 先輩と一緒の“チーム配送”! 未経験でもブランクがある方でも 安心して始められます! ----- ココ注目POINT! ‾V‾‾‾‾‾‾‾ 有給消化率90%! 物流業界全体の有休消化率は平均33%… 当社は『90%』と非常に高い水準です! さらに年間休日は『114日!』 シフト制で希望休にも柔軟に対応可能◎ 業界未経験・ブランク大歓迎 当社は業界未経験の方の入社多数! 接客業など異業種からの転職も多く 安心してドライバーデビューできる環境! 働きやすい制度が豊富! 年2回の賞与はもちろんのこと その他にも、資格取得支援制度や 各種手当、休暇制度など 長く働きやすい制度を揃えています ≫入社1年目で… 【年収415万円】の実績あり!
レバレジーズ株式会社
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人材紹介・職業紹介 人材派遣, 介護福祉士・ケアマネジャー
学歴不問 / 経験者のみ募集 下記のいずれかに合致 介護福祉士
【職種】ヘルパー・介護職 【雇用形態】派遣 【資格】介護福祉士 【施設形態】老人デイサービスセンター 【勤務形態】日勤のみ 【給与】 【住所】京都府京田辺市三山木西の河原43-2 【アクセス】学研都市線 / 近鉄京都線三山木 / JR三山木西へ9分 / 西へ徒歩10分 【休日制度】その他 【福利厚生】 【保険】/労災保険あり//雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】レバウェル介護:介護の正社員、派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」「日払い・週払い」などあなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います・資格取得のサポートも
京都府京田辺市飯岡
学歴不問 / 経験者のみ募集 下記のいずれかに合致 介護福祉士実務者研修
【職種】ヘルパー・介護職 【雇用形態】紹介予定派遣 【資格】介護福祉士実務者研修 【施設形態】老人デイサービスセンター 【勤務形態】日勤・夜勤両方 【給与】 【住所】京都府京田辺市飯岡南原41 【アクセス】近鉄京都線三山木 【休日制度】その他 【福利厚生】 //// 【この求人をご紹介しているのは】レバウェル介護:介護の正社員、派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」「日払い・週払い」などあなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います・資格取得のサポートも
日本生命保険相互会社
京都府京田辺市田辺
京田辺駅
265万円~
生命保険, その他個人営業
高校卒業以上 / 未経験OK 【職種未経験・業界未経験・社会人未経験・職種転換歓迎】 まずはサービスサポートスタッフ(パート職制/3ヵ月毎に契約更新)として採用します。 パート職制を経て勤務良好の場合、サービスコーディネーター(正職員)への登用※となります。 ※正社員を「正職員」と呼称しています。 ※本人希望・業務習熟度・勤務実態等に応じて、サービスコーディネーターへの登用有無及び登用時期は異なります。 ◆情報の管理について ※サービスコーディネーター(サービスサポートスタッフ)の採用募集に際し、当社が応募者の方々より取得した個人情報につきましては、当社採用募集に関する業務にのみ使用させていただきます。但し、当社に入社された場合は、入社後の雇用管理等にも使用させていただきます。(なお、入社に至らなかった場合は、当社が取得した個人情報については、当社で責任を持って廃棄いたします。) ※当社は差別のない公平・公正な採用を行っています。
理想のワークライフバランスを叶えませんか。 ◆Aさん「社会復帰してから、毎日が楽しくなりました」 入社後はビジネスマナーや生命保険の知識から学べる研修で、長く家庭に入っていた私も安心してスタートできました。基本的に土日祝休み、年間休日約120日なのでメリハリをつけて働けます。 ◆Bさん「プライベートの充実も叶えられました」 有給休暇は1時間単位から取得可能、年3回のライフサポート休暇※等の制度を活用でき、家族との時間を大切にできています。産前産後休暇・育児休業※から復帰して活躍する方も多く、介護休業※もあるのでライフスタイルに合った働き方ができそうです。 ※一定要件あり ~詳しい業務内容について~ ■電話対応 コールセンターにお電話いただいたお客様への対応を行います。 ■お客様への訪問 当社のご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し、訪問またはリモート面談にて、アフターサービス及びご提案・営業を行います。 ※アポイントなしの訪問はありません。 ※リモート面談も積極的に実施しています。 ※営業活動で使用する交通費・電話代・郵便費等は原則会社で負担します。 ※会社から仕事として、家族や友人に保険の提案や勧誘をお願いすることはございません。 ■資料請求対応 ホームページを通じて、資料請求やお申込み、ご相談を希望されるお客様へ対応を行います。 新25-5867,ネットワーク業務部
生命保険, カスタマーサポート・ユーザーサポート・オペレータ
家庭と仕事を、どちらも大切にできる場所。 多くの先輩が未経験から活躍しています。 ________________ 「仕事に復帰したいけど、ブランクがあって不安…」 「子育てと両立できるか心配…」 そんな想いを抱えるあなたにこそ、知ってほしい職場です。 実際に、家庭と両立しながら働く子育て世代の職員が多数活躍しています。 >>未経験でも安心。そのワケは? 入社後は、名刺の渡し方といったビジネスマナーの基本から、生命保険の専門知識まで学べる研修をご用意。いきなり一人で現場に出ることはありません。リーダーや先輩が「今日はこれをやってみよう」と丁寧にサポートするので、自分のペースで着実に成長できます。 >>お任せするお仕事は… すでにご契約いただいているお客様へのアフターサービス及び営業が中心です。 ・コールセンターにお電話いただいたお客様への対応 ・お電話でアポイントを取得し、訪問またはリモートでのご案内 ・ホームページから資料請求されたお客様への対応 など アポイントなしの訪問や、家族・友人への勧誘は一切ありません。お客様一人ひとりに誠実に向き合うことを大切にしています。 >>1日のスケジュール例 9:00 出勤・朝礼・当日のスケジュール確認 9:30 お電話にてアポイント取得 11:00 コールセンターからの電話転送に伴うお客様対応 12:00 ランチ(休憩) 13:00 お客様面談前の準備 14:00 お客様訪問またはリモート面談 (各種お手続きや今後必要と思われる保障のご提案) 15:00 お電話にてアポイントを取得 16:00 事務等 16:30 リーダーへの本日の業務報告 16:45 明日の準備 17:00 退勤 新25-5872,ネットワーク業務部
ご契約いただいているお客様の人生に寄り添い、 「安心」をお届けすることがミッションです。 >>たとえば、こんな場面で… 「家族が増えたので、保障内容を見直したい」 「入院することになったけど、手続きはどうすれば?」 お客様のライフステージの変化や、万が一の時に頼られる存在。それが私たちサービスコーディネーター(営業)です。「あなたに相談してよかった」という感謝の言葉が、日々のモチベーションになります。 >>具体的な業務内容 お客様からのご相談対応や、ご契約内容の確認がメインです。 ◎お電話でのご相談対応 ◎アポイントを取得しての訪問・リモート面談 ◎資料請求の対応 など ※アポイントなしの訪問や、知人への勧誘は一切ありません。 >>誠実さが、何よりの武器になる この仕事に必要なのは、巧みな話術ではありません。相手の目を見て、真摯に話を聞く「誠実さ」です。これまでの人生経験や、子育て・介護の経験も、お客様への共感や理解につながる大きな強みになります。未経験から始めた多くの先輩が、お客様から信頼いただき活躍しています。 新25-5862,ネットワーク業務部
セントスタッフ株式会社
京都府京田辺市大住
大住駅
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 保育士・幼稚園教諭
学歴不問 / 未経験OK 保育士資格をお持ちの方
<一時預かりの担当!派遣求人> ・1日10名程のお子様の預かり保育 ・遊びの見守り ・排泄、食事のお手伝い ・掃除などの環境整備 ・経験が浅い方やブランクのある方もOK! ・車通勤OK(駐車場実費負担あり) ・残業ほぼなし! ・日勤帯の時間固定勤務で 家庭との両立もしやすいです! ≪これから勤務される方へ≫ 「子どもと関わる喜び、もう一度感じてみませんか?」 育児や家庭の時間を大切にしてきたあなたの経験は、 今も保育の現場で必要とされています。 「ブランクがあって不安…」「現場は久しぶりで心配…」 そんな方も大丈夫。 はじめての現場でも、丁寧にサポートします。 ご希望やライフスタイルに寄り添いながら、 あなたに合った働き方をご提案します。 同じような背景を持つ方々が、 それぞれのペースで現場に戻られています。 一歩を踏み出すあなたを、私たちが全力で応援します。 <保育のお仕事ならセントスタッフ > ・来社不要!Web面接対応あり! ・「すき間時間」を有効活用したい方 短時間×週3日~などのお仕事も歓迎! ・お子さんの送り迎えや通勤時間を逆算し勤務先を考えます! ・扶養範囲内での勤務もお気軽にご相談下さい! ・もちろんフルタイムでしっかり働きたい方も大歓迎! ・「転職のタイミングを迷っている・・」という方も お気軽にご相談くださいね! <
京都府京田辺市山手中央
松井山手駅
学歴不問 ≪必須≫ ・準中型免許(限定解除) ※実務経験は不要です! ----- / 20~30代活躍中! 女性ドライバー活躍中! ドライバー未経験でもOK! \ こんな方にオススメ! ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・資格を活かしたい方 ・様々な業種から転職を考えている方 ・プライベートも仕事も充実させたい方 ・ドライバーのお仕事に興味がある方 ・じっとしているより動いてる方が好きな方 ・モクモク作業が得意/好きな方 ----- ココがPOINT! ‾V‾‾‾‾‾‾‾ 自信がもてるまで 先輩社員がしっかりサポート! ブランクがあって心配… という方も大歓迎! 中型免許(旧普通免許OK)をお持ちの方や ドライバー経験をお持ちの方も是非!
■ーーーーーーーーーーーーー \20~30代活躍中!/ ≪配達先は無人店舗≫ 接客ほぼナシ 2tロングトラックでルート配送 夜間ドライバー募集! ーーーーーーーーーーーーー■ 2tロングトラック(箱車)で JR大阪駅・京都駅構内などにある 飲食店舗へ食品の配送をおまかせ! 配達先は無人店舗で接客もほぼなし! ⇒モクモク作業好きにもオススメ! 先輩スタッフも一緒に同行する チーム配送なので孤独感・不安ゼロ! ⇒ドライバーが初めてでも安心ですよ ----- ≪配送品目≫ 食材(飲料・パンなど軽量物中心) ≪お仕事の詳細≫ ・駅構内飲食店へのルート配送 ・配送先でのバラ積み・バラ下ろし ・冷蔵庫・冷凍庫への格納作業 など ----- 【とある1日の仕事の流れ】 ※一例です ▼22:00 出勤 ・ ▼配送センターまでトラックで移動 ・ ▼荷物の積み込み ・ ▼店舗配送&荷下ろし ・ ▼翌7:00 帰社 おつかれさまでした! ----- おすすめPOINT! ‾V‾‾‾‾‾‾‾ チーム配送だから不安なし! 頼れる先輩が同行するので 困ったときはいつでも相談できる! これからドライバーを始めたい…! そんな方にはぴったりなお仕事です 業界未経験&20~30代活躍中! 当社は業界未経験の方の入社多数! 接客業など異業種からの転職も多く 安心してドライバーデビューできる環境! 働きやすい制度が豊富! 年2回の賞与はもちろんのこと その他にも、資格取得支援制度や 各種手当、休暇制度など 長く働きやすい制度を揃えています 有給消化率90%! さらに年間休日は『114日』 シフト制で希望休にも柔軟に対応可能◎
学歴不問 ≪必須≫ ・中型免許 ※実務経験は不要です! ----- / 30~40代を中心に活躍中! 女性ドライバー活躍中! ドライバー未経験でもOK! \ ブランクがあって心配… という方も大歓迎! ----- こんな方にオススメ! ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・資格を活かしたい方 ・負担がないドライバーをお探し中の方 ・プライベートも仕事も充実させたい方 ・モクモク作業が得意/好きな方 ・ストレスから解放されたい方
・−・−・−・−・−・ー・−・ \ストレスゼロ!/ 4t中型トラックでルート配送 モクモク作業&手荷役なし! 負担少なめ夜間ドライバー大募集! ・−・−・−・−・−・ー・−・ 4t中型トラックに乗って ドラッグストアに食品配送をお任せ! 固定ルートで1日2~3便を担当し 合計13件ほどの店舗へ商品を届けます。 夜間&無人店舗への配送なので 接客も少なめでストレスもゼロ! ⇒モクモク作業好きにもオススメ! カゴ車納品で体への負担も少なめ! ⇒手積み手降ろし一切なし! ----- ≪配送品目≫ 食材(冷蔵・牛乳・チーズなど) ≪お仕事の詳細≫ ・ドラッグストアへのルート配送 ・配送先でのカゴ車納品 ※格納作業なし ----- 【とある1日の仕事の流れ】 ※一例です ▼23:30 出勤 ・ ▼配送センターまでトラックで移動 ・ ▼荷物の積み込み ・ ▼店舗配送&荷下ろし ・ ▼翌7:00 帰社 おつかれさまでした! ----- おすすめPOINT! ‾V‾‾‾‾‾‾‾ 経験を活かして30~40代活躍中! 負担がない&安定を目指して 転職された方が多数の当社! 経験を活かしつつストレスから解放されて のびのびと働くことが可能です 働きやすい制度が豊富! 年2回の賞与はもちろんのこと その他にも、資格取得支援制度や 各種手当、休暇制度など 長く働きやすい制度を揃えています 有給消化率90%! さらに年間休日は『114日』 シフト制で希望休にも柔軟に対応可能◎
学歴不問 ≪必須≫ ・中型免許 ※実務経験は不要です! ----- / 20~30代活躍中! 女性ドライバー活躍中! ドライバー未経験でもOK! \ こんな方にオススメ! ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・資格を活かしたい方 ・様々な業種から転職を考えている方 ・プライベートも仕事も充実させたい方 ・ドライバーのお仕事に興味がある方 ・じっとしているより動いてる方が好きな方 ・モクモク作業が得意/好きな方 ----- ココがPOINT! ‾V‾‾‾‾‾‾‾ 自信がもてるまで 先輩社員がしっかりサポート! ブランクがあって心配… という方も大歓迎! 中型免許(旧普通免許OK)をお持ちの方や ドライバー経験をお持ちの方も是非!
●ーーーーーーーーーーーーー \20~30代活躍中!/ ≪配達先は無人店舗≫ 接客ほぼナシ 4tロングトラックでルート配送 夜間ドライバー募集! ーーーーーーーーーーーーー● 4tトラックに乗って JR大阪駅・京都駅構内などにある 飲食店舗へ食品の配送をおまかせ! 固定ルートで1日2~3便を担当し 合計30件ほどの店舗へ商品を届けます ※複数名で分担するのでご安心ください 配送先は鍵を預かって入店する 無人店舗が多く接客もほぼなし◎ ⇒モクモク作業好きにもオススメ! 先輩スタッフも一緒に同行する チーム配送なので孤独感・不安ゼロ! ⇒ドライバーが初めてでも安心ですよ ----- ≪配送品目≫ 食材(飲料・パンなど軽量物中心) ≪お仕事の詳細≫ ・駅構内飲食店へのルート配送 ・配送先でのバラ積み・バラ下ろし ・冷蔵庫・冷凍庫への格納作業 ----- 【とある1日の仕事の流れ】 ※一例です ▼22:00 出勤 ・ ▼配送センターまでトラックで移動 ・ ▼荷物の積み込み ・ ▼店舗配送&荷下ろし ・ ▼翌7:00 帰社 おつかれさまでした! ----- おすすめPOINT! ‾V‾‾‾‾‾‾‾ チーム配送だから不安なし! 頼れる先輩が同行するので 困ったときはいつでも相談できる! これからドライバーを始めたい…! そんな方にはぴったりなお仕事です 業界未経験&20~30代活躍中! 当社は業界未経験の方の入社多数! 接客業など異業種からの転職も多く 安心してドライバーデビューできる環境! 働きやすい制度が豊富! 年2回の賞与はもちろんのこと その他にも、資格取得支援制度や 各種手当、休暇制度など 長く働きやすい制度を揃えています 有給消化率90%! さらに年間休日は『114日』 シフト制で希望休にも柔軟に対応可能◎
株式会社保険見直し本舗
300万円~500万円
学歴不問 / 未経験OK <歓迎> □保険または金融関係の営業経験がある方 □その他営業・接客・販売経験がある方 先輩社員の前職は、中古車販売や携帯販売などさまざま。業界未経験から入社した先輩が多く活躍しているのでご安心ください! <応募のお願い> 【1】応募後、弊社採用アドレス「minaoshi-saiyou@rpms.jp」もしくはお電話にてご連絡しております。ご不在の際は折り返しご連絡をお願いいたします。 【2】弊社は勤務地ごとに複数の求人を掲載しております。一度のご応募で選考を進めておりますので、繰り返しのご応募はご遠慮くださいませ。 ※勤務地間違いで応募された方は、その旨メッセージもしくは面接にてお知らせください。 <キャリアパス> 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能。入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。 希望に応じて「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎!
笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫憤 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰━━━━━━━━━v━━━━━━━━━╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 —それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 Point2 個人単位でインセンティブを支給 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成果に応じて高収入を目指せます。 *詳しくは《給与》欄をチェック! Point3 フレックスタイム制で、自分中心の働き方 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 毎月希望を提出いただき、シフトを組みます。 早番、遅番対応はありますが 予定に合わせて始業・終業時間を調整可能です。 <具体的な仕事内容> ご来店されたお客様一人ひとりに合わせた 保険のコンサルティングをお任せします。 ▼まずはヒアリングから お客様の「保険に対する不安」「現在の状況」 「将来のライフプラン」などを丁寧にお伺いします。 大切なのは、お客様に寄り添う姿勢です。 ▼ピッタリなプランのご提案 約50社の保険商品を扱う業界随一の品揃えで、 お客様の細かなご要望にもお応えできます。 ▼ご契約 プランにご納得いただけたら、契約手続きへ。 お客様の人生の新たな安心をサポートします。
FIDIA SOLUTIONS株式会社
300万円~
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 施設管理・マネジメント フロント業務・予約受付 その他宿泊施設・ホテル関連
学歴不問 / 未経験OK 【必須要件】 未経験OK /40歳以下限定募集!(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 ※日本語による細やかな接客・応対が必要となるため、日本語能力試験N1程度 のスキルをお持ちの方を想定しています。 ※全員面接行います。(条件に当てはまる方のみ) 【歓迎】 こんな方はぜひご応募ください! 人の役に立てると嬉しい 感謝の気持ちが自然と芽生える ちょっとした気遣いを大切にできる 仕事とプライベートをしっかり両立させたい 気を遣いすぎずに働きたい 気兼ねなく話せる仲間と働きたい など まずはweb面接にて、リラックスしてお話ししましょう! あなたの「将来やりたいこと」「好きなこと」 などいろいろ教えてください
※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ お客様の「心地よいひととき」を支えるお仕事です。 ホテルに足を踏み入れた瞬間から、お客様の大切な時間が始まります 【具体的には…】 ・お荷物をお預かりして、笑顔で「ようこそ」とお迎え ・客室までご案内しながら、館内や周辺スポットをちょっとご紹介 ・チェックアウト時には「また来ますね!」と笑顔をいただけることも 今回は、オープニングメンバー募集だから、スタートラインはみんな一緒。 一緒に作り上げていくワクワク感も味わえます! また採用基準は「友達採用」だからこそ、困ったときは自然に助け合える仲間ばかりで、 思ったことを気軽に言える職場環境です! こんな方におすすめ ・人の笑顔を見るのが好き ・チームで協力して働くのが得意 ・将来どんな仕事にも役立つ“接客スキル”を身につけたい \入社の9割が未経験!?/ FIDIA SOLUTIONSは“友達採用”を掲げる会社。社員の9割が未経験スタートで、仲間と支え合いながら成長できる環境です。 入社後は研修や先輩のフォローがあり、未経験からでも安心してスタート可能! 人と話すことが好き、旅行が好き、人の役に立つことにやりがいを感じる。 ——そんな気持ちがあれば、きっと活躍できます。 経験や知識は問いません! ホテルで働いた経験がなくても大丈夫! お客様に寄り添う姿勢を大切にしながら、一緒に「最高のおもてなし」をつくっていきましょう!
(株)成基
350万円~480万円
学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール, スクール長・マネジャー
大学卒業以上 / 未経験OK <必須条件> ◆39歳以下の方(長期キャリア形成を図るため) ※ビザ取得・更新のサポートは行いません \このような方にオススメ/ 一つでも当てはまれば、あなたにぴったりの仕事です! □人に何かを教えることが好き □子どもが好き、子どもと接する仕事がしたい □人とコミュニケーションをとりながら仕事がしたい □人の成長をサポートしたい □常識にとらわれず、新しい発想で課題に向き合える □経営やマネジメントの視点を使った仕事に挑戦したい □子どもたちの将来を支援する仕事に責任と誇りを感じる
\子どもたちの「できた!」を増やすために/ あなたには成基グループの個別指導塾「ゴールフリー」の スクール運営スタッフとして、教室の運営をお任せします! 先生ではなく“運営の立場”から教育を支えるお仕事です。 <主な業務> ・ 保護者・生徒との面談(学習目標や進路希望をヒアリング) ・ 一人ひとりに合わせた学習プランの設計 ・ 教室運営に伴う数値管理(生徒数や稼働率など) ・ 生徒募集に向けた広報活動(チラシ・SNS・イベントなど) ・講師の育成・マネジメント(授業の相談・フォローなど) ※授業担当は基本なし。必要に応じてサポートに入る場合もあります。 <この仕事の魅力> ▼未経験から運営のプロへ 研修を重ねてじっくり育成。面談スキルやマネジメント力が身につきます。 ▼キャリアパス多数 将来は複数教室の統括、本部での企画・研修担当など多彩な道があります。 ▼人の成長に寄り添えるやりがい 志望校合格や学習習慣の定着など、生徒の成長を一番近くで見守れます。 「教育に関わりたい」「人の成長を支えたい」という想いがあれば、 ぜひ一緒に未来をつくりませんか? <ゴールフリーについて> 関西を中心に多数校舎を展開する成基グループの個別指導塾「ゴールフリー」。 未経験でも安心の充実した研修。社員は20~30代を中心に、 サービス・小売り出身など異業種からでも活躍しています。
学歴不問 / 未経験OK 【必須要件】 未経験OK /40歳以下限定募集!(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) *Hi-level Japanese speaking skill is required. 日本語による細やかな接客・応対が必要となるため、日本語能力試験N1程度 のスキルをお持ちの方を想定しています。 ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 ※全員面接行います。(条件に当てはまる方のみ) ≪未経験・第二新卒歓迎!≫ 『様々な人が活躍できる場所』を探し続け 11の事業を展開する当社。 だからこそ、採用・総務・マーケターや 営業など様々なポジションに キャリアチェンジに挑戦することが可能◎ ※年数規定有り 『やりたい』があれば誰にだって 叶えられる会社を創り続けます!
※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ お客様の旅を特別にする“コンシェルジュアシスタント”募集 「お客様の“また来たい”をつくる」——それが私たちのミッションです。 今回募集するのは【コンシェルジュアシスタント】。 ホテルに訪れるお客様に寄り添い、滞在を快適にするお手伝いをするポジションです。 【主な仕事内容】 お客様からのご要望に応じた情報提供や手配業務、フロント業務。 「おすすめの観光スポットを教えてほしい」 「今夜のレストランを予約したい」 「空港までの交通手段は?」 そんなご相談に笑顔で対応し、スムーズに旅を楽しめるようサポートします。 ホテル館内のご案内はもちろん、観光やショッピング情報、移動手段のご提案など 幅広く対応するため、毎日が新しい出会いと発見にあふれています \語学スキルを伸ばせるチャンス◎/ また、ホテルという国際的な舞台で働くからこそ、語学スキルを磨くチャンスも豊富! 桜や紅葉の季節では海外からのお客様が多く、英語でご案内することもあり、自然とコミュニケーション力が高まります。 英語スキルに自信がないという方でも学びたいという意思があれば、大歓迎です! 人と関わることが好きな方、誰かの喜びを自分のやりがいにできる方にはぴったりのお仕事です 「人の役に立てる仕事がしたい」 「ホテル業界に興味がある」など あなたの一歩が、お客様の思い出に残る旅を支える力になります
\生徒の未来を支える“運営のプロ”へ/ あなたには成基グループが展開する「東進衛星予備校 」の 教室長候補として、校舎の運営をお任せします。 授業ではなく“運営の立場”から教育を支えるお仕事です。 <主な業務> ・保護者・生徒との面談(進路相談・学習計画の作成) ・一人ひとりに合わせたカリキュラム立案やスケジュール管理 ・生徒募集に向けた広報活動(イベント・説明会など) ・校舎運営に伴う数値管理(生徒数・稼働率など) ・学生アルバイト(担任助手)の育成・マネジメント ※授業は基本担当しません。担任助手が不在の際はフォローに入ることもあります。 <この仕事の魅力> ▼未経験から安心スタート 1年間の研修で面談方法や校舎運営のノウハウを学べます。 ▼キャリアアップの可能性 将来は複数校舎の統括や本部企画など多彩な道へ進めます。 ▼人と組織の成長に寄り添えるやりがい 志望校合格や学習習慣の定着など、生徒の成長を一番近くで見守れる環境です。 「子どもの成長に関わりたい」「教育を通じてキャリアを築きたい」 という想いがあれば、ぜひ一緒に未来をつくりませんか? <東進について> 全国に約1,100校舎を展開する大学受験専門予備校です。 成基グループでは関西を中心に運営を行い、 難関大学合格を目指す高校生をサポートしています。 特徴は、実力講師陣による映像授業と、 教室長や担任助手によるコーチング型の学習支援。 未経験からでも安心の研修体制があり、社員は20~30代を中心に、 サービス業や営業職など異業種出身の先輩が多数活躍中。 教育に携わりながら、自らのキャリアアップも実現できる環境です。
株式会社治元
京都府京田辺市山手西
334万円~485万円
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 販売・接客・売り場担当
高校卒業以上 / 経験者のみ募集 【応募資格】 ・日本語能力試験(N1以上) ・外食特定技能 ・高校生以上 ・飲食店経験者 ・社会人経験5年以上 【これまでの経験を活かしたい方は大歓迎!!】 ・店舗マネジメントを学びたい方 ・技術を身につけたい!(将来の自分作りとして) ・せっかく働くのだから手に職をつけたい! ・様々な事業を経験してみたい! 若いスタッフもシニアのスタッフもたくさんの方が活躍していますので、少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください。 【意欲と⼈柄重視の選考】 知識&スキルは⼊社後に身につきます。 あなたらしい働き方で始めてみませんか?
関西で人気のお好み焼き・鉄板焼のお店! 「錦わらい 松井山手店」での店長候補のお仕事です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験が浅い方でも応募を歓迎します! おいしいお料理の提供、心温まるおもてなし、きれいな店舗づくりをこれから一緒にしていきましょう! 【具体的には】 店舗運営業務全般をお願いします。 ・接客 ・調理 ・計数管理 ・スタッフ管理 年齢・経験に関わらず、やる気・意欲のある方、 成果を上げた方はどんどん昇格し次へのステージが待っています。 入社後、まずはホールや調理場で。 スキルや経験に合わせてお任せしていきます。 お客様はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら 共にお店を盛り上げてください! ◆いずれのお店も経験や活躍次第で、マネージャーをめざすことが可能です!◆ ご家族連れでご来店されるお客様が多いのでにぎやかです 【錦わらい 松井山手店ここがPOINT】 京都生まれのふわふわ!わらい焼 「京都生まれのわらい」テレビや雑誌で何度も紹介された、 他ではないオリジナルの“わらい焼” これを食べずにわらいは語れません。 やわらか麺と とろ~っとした玉子が混ざり、絶妙な旨さを醸しだしています。 これまで飲食店勤務の経験のない人もご安心ください。 錦わらい 松井山手店は「お客様の大事な時間の創出と一緒に働く仲間とのチームワーク」 を第一に考えたお店を目指しています 【業態未経験のお仕事の方へ】 治元では業態未経験の方でも技術を習得できるように一品ずつ丁寧に指導します。 レシピもマニュアルもしっかり準備しているので安心です! 一緒に成長していけたら良いなと思っています
学歴不問 / 未経験OK 【必須要件】 未経験OK /40歳以下限定募集!(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ※日本語による細やかな接客・応対が必要となるため、日本語能力試験N1程度 のスキルをお持ちの方を想定しています。 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 ※全員面接行います。(条件に当てはまる方のみ) \実績と受賞歴をご紹介/ 20期連続増収増益を達成し、 従業員は2,000名越え。 売上高は185億円を突破しました! 受賞歴一部 ・アジア急成長企業トップ1000未上場1位 ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ(2020年5月期) ・2023年・2024年 健康経営優良法人 ・2022年~2024年 ホワイト企業認定 などなど...成長中
※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◇思わず友達に自慢したくなる、そんな会社です◇ 「久しぶり!なんだか雰囲気変わったね。毎日楽しそう!」 久しぶりに会った友人から、そう言われたんです。実は転職してから、本当に毎日が充実していて。 「前は忙しそうだったけど、今はどうなの?」 「全然違うよ!完全週休2日制だから休みはしっかり取れるし、残業もほとんどなし。それに初年度は賞与が年3回もあるの!生活のゆとりもできて、プライベートも満喫できてるよ。」 「え、すごい!どんな仕事してるの?」 「ホテルの受付業務だよ。フロント業務や簡単な事務作業をしながら、お客様の要望に応える“おもてなし”をする仕事。未経験から始めたけど、充実した研修があるから安心してスタートできたよ。」 「人間関係とかはどう?」 「そこも最高なんだよ!『友達採用』っていう考え方があって、困ったときは自然と助け合える。雰囲気もすごく良くてね。それに福利厚生俱楽部に加入してるから、数百万種類のサービスを低コストで利用できるの。旅行やショッピングもすごくお得なんだ。」 「えぇ、なんか理想的じゃん!会社としても安定してるの?」 「そこも安心なの。20年連続で増収増益を続けてて、勢いも安定感も抜群。さらに4年連続で“ホワイト企業認定”も受賞してるんだ。安心して長く働ける環境だと思う!」 「なんだか話聞いてたら、私も興味出てきちゃった!」 あなたも、友人に思わず自慢したくなる毎日を、ここで始めてみませんか?
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 受付
学歴不問 / 未経験OK 【必須要件】 未経験OK /40歳以下限定募集!(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※日本語による細やかな接客・応対が必要となるため、日本語能力試験N1程度 のスキルをお持ちの方を想定しています。 ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 ※全員面接行います。(条件に当てはまる方のみ) ≪働いている方にインタビューしました!≫ Q.FIDIA SOLUTIONSに入社をした理由は? 働く周りの環境を重視していました。 面接を受けた際、人をすごく大事にしているんだと感じて入社を決めました! Q.仕事をしていて一番印象に残っていることは? 体調を崩された外国人のお客様に病院を手配させていただきました。 後日そのお客様からお礼の手紙をもらって、すごく嬉しかったのを覚えています!
※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ホテルロビー受付スタッフ募集 「せっかく働くなら、仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな方にぴったりの環境をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ ホテルのロビーでお客様をお迎えし、快適な滞在をサポートするお仕事です。 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・館内や周辺のご案内 ・お荷物のお預かり など 最初は「いらっしゃいませ」の一言から。未経験の方も安心して始められます。 お客様から直接「ありがとう」をいただける、やりがいあるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 働きやすさのポイント ━━━━━━━━━━━━━━━ ・4年連続「ホワイト企業認定」 無理なく働ける環境で、プライベートも大切にできます。 完全週休2日制、月の平均残業時間が3hと自分の時間もしっかり確保! 推し活や趣味など充実させることができます ・平均年齢26歳 20代~30代が中心となって活躍しており、相談しやすくフラットな職場雰囲気です。 採用基準が「友達採用」を掲げてるからこそ、困ったときに自然に助け合える仲間がそろっています ━━━━━━━━━━━━━━━ 最後に ━━━━━━━━━━━━━━━ 「仲間と助け合いながら、安心できる環境で働きたい」 そんなあなたを、私たちは歓迎します! まずは、話だけでも聞いてみたいなども大歓迎! 気軽にご応募してください^ ^
学歴不問 / 未経験OK 未経験OK /40歳以下限定募集!(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ※全員面接行います。(条件に当てはまる方のみ) ※選考基準に変更はございません。 過去に応募された方は再応募をご遠慮下さい。 ※日本語による細やかな接客・応対が必要となるため、日本語能力試験N1程度 のスキルをお持ちの方を想定しています。 ≪未経験・第二新卒歓迎!≫ ※学歴不問 ■採用基準は[友達になれそうな人(人柄重視)] └具体的には「しっかりと挨拶ができる、ありがとうやごめんなさいを言える、仲間の悪口を言わない方」など。 \4年連続、ホワイト企業に認定!/ 「家族に入社を勧めたい」 「次世代に残したい」企業に贈られる 【ホワイト企業認定】を4年連続受賞 ・月平均残業3h ・完全週休2日制 ・産育休取得率100% 映画・ジムなどの割引制度や 無料語学講座などの福利厚生も充実! 長く安心して働いてほしいから、 環境作りに注力しています◎
※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ホテル受付スタッフ募集 「人と接するのが好き」「ちょっと特別な環境で働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です! お任せするのは、ホテルの“顔”となる受付業務。 ・チェックイン・チェックアウトの対応 ・宿泊費・追加サービスの清算 ・お客様の要望に応じて上司や他部署と連携 基本的なお仕事からスタートできます。 勤務先は、国内でも有名なホテルや五つ星ホテル。 高級感あふれる空間で、清潔感のある環境だから気持ちよく働けます! 非日常な雰囲気の中で、お客様に笑顔を届けられるのが大きな魅力です そして安心して働ける理由がもうひとつ。 当社はなんと 20年連続で増収増益! 売上は185億円を超え、安定感バツグンです。 「長く働きたい」と思える環境が整っています。 もちろん、一人で全部を抱える必要はありません。 フロントには清掃やレストランなど、各部門の仲間がいて、みんなでチームを組んでサポートし合っています。 「お客様をみんなでおもてなしする」——そんな一体感がやりがいにつながります。 「ありがとう」と言われる仕事がしたい 接客スキルを磨きたい 安定した環境で働きたい ひとつでも当てはまる方、ぜひ一緒に働きましょう!
学歴不問 / 未経験OK 未経験OK /40歳以下限定募集!(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ※全員面接行います。(条件に当てはまる方のみ) ※選考基準に変更はございません。 過去に応募された方は再応募をご遠慮下さい。 ※日本語による細やかな接客・応対が必要となるため、日本語能力試験N1程度 のスキルをお持ちの方を想定しています。 ≪未経験・第二新卒歓迎!≫ ※学歴不問 ■採用基準は[友達になれそうな人(人柄重視)] └具体的には「しっかりと挨拶ができる、ありがとうやごめんなさいを言える、仲間の悪口を言わない方」など。 信頼関係を築けることが大切にしています! FIDIA SOLUTIONS独自の友達採用 「ワクワクしながら働き、関わる全ての人が 笑顔になるような会社を創りたい!」 馴れ合いや緩い関係性ではなく、 楽しい時は全力で楽しみ、 苦しい時は励まし合える、 信頼し合える「友達」のような関係に なりたいと思っています。
※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 【仕事内容】 ・宿泊予約の受付 ・チェックイン・チェックアウト ・フロント業務に付随する事務作業 ============= オープニングメンバー募集! <仕事に本気・遊びに本気・仲間に本気>な元芸人が社長の会社 ============= <<アピールポイント>> —[1]友達採用実施中!— FIDIA SOLUTIONS採用基準は『友達になれそうな人』! 「相手の笑顔が自分の幸せ」「喜ばせたい」という想いをもつ仲間ばかりなので 楽しいことだけでなく、時には大変なことも 仲間と乗り越え、成長できています! 「人間関係で悩む人がほとんどいない」 のが魅力です —[2]働きやすさの実現を叶える— 「ホテル業界って残業が多いんじゃ...?」 「急なシフト交代とかないかな...?」 そんな心配はいりません◎ スタッフが多く、分業制を取っているため、 一人に業務が集中することはありません! 休憩時間の確保や残業時間少なめと、 体力的にも無理なく働けます そして、社員を大切にし続けた結果 4年連続「ホワイト企業認定」を受賞しました —[3]オープニングメンバー募集!— 20年連続で増収増益を続ける当社が、 ついに『ホテル事業』をスタート! 今後2027年従業員数500名規模へ拡大予定! 新しい事業を一緒に盛り上げてくれる仲間を増やし、 さらに成長していきます!
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