〜京都だけが持つ独自の文化や美しさ世界中に発信／歴史と伝統に彩られた京都の老舗企業〜 ■業務内容 創業168年を迎える老舗企業での、ブライダルプランナー職をお任せします。 ■具体的に 下鴨茶寮で挙式をされる方々に対して、挙式後の披露宴や食事会をプランニングし、式の当日サポートまで一気通貫で行うお仕事です。 ・プランニング（ヒアリング、提案） ・事前準備（お客様との打ち合わせ、見積り作成、スケジュール調整） ・当日運営（式場設営、ゲストサポート）　など ※当社のブライダルは下鴨神社から紹介を受けた新郎・新婦様がほとんどになりますので、新規開拓の営業行為はありません。 ■その他補足 ・神社との連携: 当社は披露宴を行う神社からの紹介を受けたお客様に対して、披露宴の設定やお食事会の準備を行います。 お客様のご希望内容をヒアリングし、必要な手配を実施します。 ・お客様とのコミュニケーション: お客様との打ち合わせは対面またはオンラインで行い、取引のある神社とのやり取りも頻繁に発生します。 ・提案プランについて: 提案するプランには、披露宴当日の化粧や衣装の手配が含まれますが、これらは神社に関連する業者が担当します。 当社のプランナーは、披露宴の場所や食事内容を担当します。（当日の準備は当社の仲居が担当） ・個人ノルマなし: 売上を強く求めることはなく、1組1組のお客様に対して真摯な対応を重視します。売上の管理は求められますが、ホスピタリティを重視し、お客様の喜ぶ顔を見たいという姿勢が求められます。 ・客層: 主に落ち着いた雰囲気の30代〜40代の落ち着いた雰囲気のお客様が多いです。 ・期待する事： 上記のように神社との連携を強化しながら、お客様に寄り添ったサービスを提供する事を期待しております。 ■当社の魅力： ◎安政3年（1856年）創業以来、茶懐石／京料理の老舗として発展した本格的な料亭であり、JR京都伊勢丹他、近畿地区有名百貨店5店に常設店を構えております。 ◎世界文化遺産である下鴨神社での挙式後のブライダル事業も展開。 ◎さらに自社通販サイト等でのギフト商品なども手掛けています。 https://www.shimogamosaryo.co.jp/recruit/ 変更の範囲：会社の定める業務

【★決算の流れがわかる方・資料作成経験ある方歓迎！★設立50年以上・安定した経営基盤／残業ほぼ無し／有給100％取得実績◎年休選択制／転勤なし】 当社は1971年に設立し、ビル設備管理や環境衛生管理、保安警備などを手掛ける老舗企業です。そんな当社にて経理業務全般を担当していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・法人決算処理（決算・月次決算） ・税務関連業務 ・資産管理 ・一部総務業務 年次決算などは顧問税理士が行っており、求められている資料作成までを社内で行っています。 ■組織構成： 配属先は総務部で、部内で経理担当（女性3名）や人事担当（女性中心に5名）、システム担当（男性3名）と別れており、45歳から50代のメンバーが活躍中です。 経理担当内では女性3名が現金出納、請求、財務の月次資料作成、支払い関係の業務を行い、現部長は社内行事の管理や税理士とのやり取りなど、経理・総務に関する業務も行っています。 ご入社いただく方には、経理担当に所属いただき、ゆくゆくは総務、経理を管轄している現総務部長（50代）の後任として、7-8年後には経理担当長として責任を持って業務を遂行していただくことを期待しています。 ■入社後任せる業務： まずは会社の流れをつかむため請求業務や出納業務など細かい業務を担当いただき、徐々に業務の幅を広げ、ゆくゆくは現部長が行う会社の運営にあたる財務業務にも挑戦いただきます。数年かけて業務習得いただける環境があり安心です◎ ■企業の特徴／魅力： 当社は、京都市内でビルメンテナンス業界のトップを誇り、50年以上にわたり黒字経営を続けています。社員の働きやすさを重視し、年間124日の休日や高い有給取得率、残業の少なさなど、働きやすい環境を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【若手活躍中！◎／フルフレックス※コアタイム無し／リモートOK】 ■職務内容： 下記＜1＞＜2＞の事業のいずれかにて、ソフトウェアの検証など、品質管理業務をお任せいたします。ソフトウェアエンジニア、ハードウェアエンジニアと設計段階から連携し、テスト設計、チェックシートの作成、製品テスト、不具合管理など、ソフトウェア検証業務を担当いただきます。 ※プロジェクトや担当フェーズはご経験により決定いたします。 ＜1＞小物電子機器、ヘッドホン・イヤホン、ゲーミングコントローラーなどオーディオ製品の設計： 常に、新たなユーザー体験を提供すべく、新たな技術を搭載した製品の設計を実施しております。 ※技術の上長がアメリカの方になるため、英語でのコミュニケーションが必要になります。また、MTG等については、社内で英語が出来る日本の方も多いためサポート体制がございます。 ＜2＞新規プロジェクトのComponent設計： ネットワーク、センサー、AI、アプリなどを組み合わせて、今までにはない、新たな、Smartなライフスタイルを提供するプロジェクトをスタートしております。 US、インド、日本の３拠点で、役割分担をして開発を進めており、日本では主に、ハードウェア設計、組込みソフト設計、アプリケーション設計を実施しており、各拠点のチームと連携をとりながら、設計を進めております。 ※技術のメンバーが、USとインドにもいるため、英語でのコミュニケーションが必要になります。翻訳ツールを使いながらメール、チャットのやり取りが出来れば問題ございません。英語のMTG後は、フォローアップミーティングを実施するなど、サポート体制がございます。 ■働き方について： ・フルフレックス制を導入しており自由度高く働く楽ことができます。 ・トレーニングのため入社後一定期間はオフィスへの出社を想定しております。 ■会社について： 設立以来オンキヨー株式会社より技術者が転籍しており、音響関連製品の設計・開発に強みを持っています。以降、音響関連機器の新規カテゴリー製品を共同開発する等の協業を開始し、現在はアメリカ親会社と連携し、PC・iPhone・スマホ・ゲーミング機器向けの音響関連製品を中心にIT大手各社を顧客として製品の開発・設計業務を請け負い、業績を伸ばし続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【音響関連製品の設計・開発が強み／自由度高い働き方が叶う／フルフレックス／ハイブリットワーク／年休123日】 ■職務内容： 入社後は、下記の＜1＞＜2＞の事業のいずれかにて、回路、基板設計業務をお任せいたします。ベテランメンバーから学びながら、仕様打ち合わせから設計、仕様書の作成、量産立ち上げまでの製品設計業務、試作品、製品評価などに関わっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※プロジェクトや担当フェーズはご経験により決定いたします。 ※入社後はOJTにて教育フォローがございます。 ＜1＞小物電子機器、ヘッドホン・イヤホン、ゲーミングコントローラーなどオーディオ製品の設計： 常に、新たなユーザー体験を提供すべく、新たな技術を搭載した製品の設計を実施しております。 ※技術の上長がアメリカの方になるため、英語でのコミュニケーションが必要になります。MTG等については、社内で英語が出来る日本の方も多いためサポート体制がございます。 ＜2＞新規プロジェクトのComponent設計： ネットワーク、センサー、AI、アプリなどを組み合わせて、今までにはない、新たな、Smartなライフスタイルを提供するプロジェクトをスタートしております。 US、インド、日本の３拠点で、役割分担をして開発を進めており、日本では主に、ハードウェア設計、組込みソフト設計、アプリケーション設計を実施しており、各拠点のチームと連携をとりながら、設計を進めております。 ■働き方について： ・フルフレックス制も導入しており自由度高く働く楽ことができます。 ・入社後一定期間はオフィスへの出社を想定しております。 ■会社について： 設立以来オンキヨー株式会社より技術者が転籍しており、音響関連製品の設計・開発に強みを持っています。以降、音響関連機器の新規カテゴリー製品を共同開発する等の協業を開始し、現在はアメリカ親会社と連携し、PC・iPhone・スマホ・ゲーミング機器向けの音響関連製品を中心にIT大手各社を顧客として製品の開発・設計業務を請け負い、業績を伸ばし続けています。 変更の範囲：本文参照

【イヤホンやゲーミング用音響機器など最先端音響関連機器の開発／フルフレックス／リモートOK】 ■職務内容： 下記＜1＞＜2＞の事業のいずれかにて、組込み系ソフトウェア設計業務をお任せいたします。仕様打ち合わせから設計、仕様書の作成、量産立ち上げまでの製品設計業務、試作品、製品評価などを実施いただきます。 ※プロジェクトや担当フェーズはご経験により決定いたします。 ※入社後はOJTにて教育フォローがございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜1＞小物電子機器、ヘッドホン・イヤホン、ゲーミングコントローラーなどオーディオ製品の設計： 常に、新たなユーザー体験を提供すべく、新たな技術を搭載した製品の設計を実施しております。 ※技術の上長がアメリカの方になるため、英語でのコミュニケーションが必要になります。翻訳ツールを使いながらメール、チャットのやり取りが出来れば問題ございません。また、MTG等については、社内で英語が出来る日本の方も多いためサポート体制がございます。 ＜2＞新規プロジェクトのComponent設計： ネットワーク、センサー、AI、アプリなどを組み合わせて、今までにはない、新たな、Smartなライフスタイルを提供するプロジェクトをスタートしております。 US、インド、日本の３拠点で、役割分担をして開発を進めており、日本では主に、ハードウェア設計、組込みソフト設計、アプリケーション設計を実施しており、各拠点のチームと連携をとりながら、設計を進めております。 ※技術のメンバーが、USとインドにもいるため、英語でのコミュニケーションが必要になります。翻訳ツールを使いながらメール、チャットのやり取りが出来れば問題ございません。英語のMTG後は、フォローアップミーティングを実施するなど、サポート体制がございます。 ■働き方について： ・ハイブリッドワークが可能です。また、フルフレックス制も導入しており自由度高く働く楽ことができます。 ・トレーニングのため、入社後一定期間はオフィスへの出社を想定しております。 ■歓迎条件補足： ・Python、C#など、他の言語の知識、使用 変更の範囲：本文参照

〜経理経験を活かして事務長（管理職候補）へ／創業45周年を迎えた地域に根差した社会福祉法人／地域貢献を実感〜 ■担当業務： 社会福祉法人の法人本部での事務長（管理職候補）として経理・総務・人事をお任せします。 ■職務詳細： 具体的には、当法人が展開している 「特別養護老人ホーム静原寮」、 「小規模多機能型居宅介護事業所ようせいの家」、 「地域密着型総合福祉施設ふなおか」の ３事業所の経理、総務、人事、介護保険請求、受付・電話対応、その他事務業務となります。 　まずは経理として日次の会計処理〜月次決算・年次決算書類の作成をお任せします。社会福祉法人ならではの業務である介護保険料の算出・請求も合わせてお願いします。 　会計及び介護保険についてはオンラインシステムの「ほのぼの」を使用しています。 また財務担当として金融機関との折衝も担っていただきます。 　経理業務になれてきたら総務や人事事務の職務もお任せしていきます。 ■配属部署・組織構成：現状事務職の経験を持つ理事長が１名で対応しています。 ■特徴・魅力：社会福祉法人の事務長候補としての活躍を想定しています。 創業45周年を迎え、地域への貢献を直接実感できる事が特徴です。 平均寿命が90歳を超える想定であり、高齢化社会と向き合い地域課題の解決の一助としてこれからも活動を継続していきます。 ■キャリアパス：事務長候補 → 事務長 → 幹部候補 → 幹部のキャリアパスを用意しています。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・

〜人事（労務や採用）事務経験を活かせます／社会福祉法人の事務で地域貢献を実感できます〜 ■担当業務： 社会福祉法人の法人本部での事務職として人事・総務・経理をお任せします。 ■職務詳細： 具体的には、当法人が展開している 「特別養護老人ホーム静原寮」、 「小規模多機能型居宅介護事業所ようせいの家」、 「地域密着型総合福祉施設ふなおか」の ３事業所の人事、総務、経理、介護保険請求、受付・電話対応、その他事務業務となります。 　まずは人事事務として労務管理や入退職手続き、給与計算などの業務をお任せします。人事業務に慣れつつ、社会福祉法人ならではの業務である介護保険の算出・請求も少しずつお願いしていきます。 また日次会計処理をベースとした経理事務の業務も並行して覚えていただきます。 　会計 及び 介護保険算出・請求についてはオンラインシステムの「ほのぼの」を使用しています。 ■配属部署・組織構成：現状事務職の経験を持つ理事長が１名で対応しています。 ■特徴・魅力： 創業45周年を迎え、地域への貢献を直接実感できる事が特徴です。 平均寿命が90歳を超える想定であり、高齢化社会と向き合い地域課題の解決の一助としてこれからも活動を継続していきます。 ■キャリアパス：一般職 → 事務主任 → 事務長候補 → 事務長 → 幹部候補 → 幹部と本人意向を尊重したキャリアパスを準備します。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・

〜経理経験を活かして事務長（管理職候補）へ／創業45周年を迎えた地域に根差した社会福祉法人／地域貢献を実感〜 ■担当業務： 社会福祉法人の法人本部での経理アシスタントとして経理・総務・人事をお任せします。 ■職務詳細： 具体的には、当法人が展開している 「特別養護老人ホーム静原寮」、 「小規模多機能型居宅介護事業所ようせいの家」、 「地域密着型総合福祉施設ふなおか」の ３事業所の経理、総務、人事、介護保険請求、受付・電話対応、その他事務業務となります。 　まずは経理として日次の会計処理〜月次決算・年次決算書類の作成をお任せします。社会福祉法人ならではの業務である介護保険料の算出・請求も合わせてお願いします。 　会計及び介護保険についてはオンラインシステムの「ほのぼの」を使用しています。 また財務担当として金融機関との折衝も担っていただきます。 　経理業務になれてきたら総務や人事事務の職務もお任せしていきます。 ■配属部署・組織構成：現状事務職の経験を持つ理事長が１名で対応しています。 ■特徴・魅力：社会福祉法人の事務長候補としての活躍を想定しています。 創業45周年を迎え、地域への貢献を直接実感できる事が特徴です。 平均寿命が90歳を超える想定であり、高齢化社会と向き合い地域課題の解決の一助としてこれからも活動を継続していきます。 ■キャリアパス：事務長候補 → 事務長 → 幹部候補 → 幹部のキャリアパスを用意しています。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・

〜京都だけが持つ独自の文化や美しさ世界中に発信／歴史と伝統に彩られた京都の老舗企業〜 ■業務概要： 伝統と格式のある本格的茶懐石や、旬の京野菜を使った京料理の調理をお願いします。茶懐石をルーツとした本格的な京料理のコースを提供していただきます。 【具体的な業務内容】 ◎仕入や仕込 ◎調理（板場、煮方、八寸場など） ◎献立づくり など ■当社の魅力： ◎安政3年（1856年）創業以来、茶懐石／京料理の老舗として発展した本格的な料亭であり、JR京都伊勢丹他、近畿地区有名百貨店5店に常設店を構えております。 ◎世界文化遺産である下鴨神社での挙式後のブライダル事業も展開。 ◎さらに自社通販サイト等でのギフト商品なども手掛けています。 https://www.shimogamosaryo.co.jp/recruit/ 変更の範囲：会社の定める業務

＼魅力POINT／ ◎ホテルマンなど未経験から活躍中！ ◎競合企業が少ないからこそ、「〜様だからお任せするよ」と言われるようなお客様との関係構築力が大切になります◎ ◎顧客は様々な業界の企業様となるため、幅広い知識と経験が身につきます！ ◎年休120日・基本土日祝休み・残業２H ■仕事内容： 45年に渡り、地元京都に密着した当社で、転勤や異動で引越しする大手法人企業の社員さんのお部屋探しをサポートするアドバイザーをお任せします！ ■具体的には： (１)大手法人の総務人事部門の方へ、転勤や異動に伴う賃貸物件の紹介 ▽法人の総務・人事関連の部署を訪問し、各企業の転勤・異動に伴う賃貸住宅のニーズ等をキャッチ ▽条件にあった物件を探し、いくつか紹介します。 (２)物件のオーナー様に対して、賃料の提案なども行っていただきます。 【主要取引先】：裏千家今日庵 ・オムロン ・京都ホテルオークラ ・JR西日本伊勢丹など ■入社後： ＼ホテル業やタクシー会社、販売接客業から未経験活躍中！／ 入社後は先輩や上司に同行いただき、OJTにて育成します。営業を学ぶ外部研修もあり、知識をじっくり身に着けることができます◎ ■評価について： 半期ごとに評価シートがあり、数字に対する目標(制約数・売り上げ)や行動面の2軸でがんばりを評価します。 ■働きやすい環境 ◎残業月2H程度 営業所の営業時間を17時までとし、社内業務含め18時(定時)に退勤できる様にしています。繁忙期の1月でも残業はほぼ発生しません。 ◎休日：法人企業様が顧客となるため、基本土日祝休み ◎有給取得率100％ ■組織構成： 賃貸部門：男性4名(次長、営業3名　20代後半1名・30代前半1名) ■スキルアップには様々なステージ： 新規事業の「不動産相続コンサルティング業務」を拡大中であり、ゆくゆくは、賃貸管理や相続に関するコンサルティング業務も徐々にお任せ◎ ■特徴： ◎当社は長年付き合いのある年配の富裕層顧客が多く、物件の相続のご相談もよくいただく為、相続コンサルの事業を拡大すべく、週1回の顧客向け勉強会や、銀行や税理士、司法書士と相続に関するセミナーを実施しています。 変更の範囲：本文参照

【国内シェア圧倒的トップ／世界第2位のシェア／日本初の民間ハカリメーカー／創業以来黒字経営／連携売上1500億円強】 ■職務内容： 総務部にて、従業員の給与計算含む、給与全般の業務をお任せいたします。 ■職務詳細： ・月次給与処理　 ・随時改定処理(月変処理)　 ・算定基礎届　 ・年末調整　 ・法定調書等 ※当社は年々従業員数が増加しており、2015年は1400名弱→現在は約1700名へ。今後も従業員数の増加が見込まれており 　現状のメンバーで全てカバーすることが難しくなることが予想され、1名追加募集することになりました。 に備えた組織強化を考えております。 総務部内に、位置しておりますので、その他総務業務にもチャレンジできます。 ■同社の特徴： （1）イシダといえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。 特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。 （2）「はかりのイシダ」として計量器メーカーとしてのパイオニアであり、高い技術力と品質を誇る優良企業です。 食品業界を中心に、計量器を含む製造ラインへのソリューション提供を行っており、国内のシェアは8割、海外も6割のシェアを誇るトップメーカーです。 また、同社の事業領域は国家検定や制約があるため、新規参入が難しい領域です。よって、創業以来黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内シェア圧倒的トップ／世界第2位のシェア／日本初の民間ハカリメーカー／創業以来黒字経営／連携売上1500億円強】 ■職務内容： 営業管理部の一員として、営業管理業務（海外顧客担当）に従事して頂きます。 海外営業の管理部門として機能し、営業の販売・売上目標達成に向けて貢献する部署です。 ご担当いただく主な業務内容は以下の通りです。 ・貿易事務 ・海外代理店との業務管理 ・年間売上目標値に対する日々の実績の管理 ・内製品の手配 ・外製品の手配 ・製品出荷の手配 ・請求、入金処理業務 ・在庫管理 ・営業サポート業務 など ■同社の特徴： （1）イシダといえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。 特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。 （2）「はかりのイシダ」として計量器メーカーとしてのパイオニアであり、高い技術力と品質を誇る優良企業です。 食品業界を中心に、計量器を含む製造ラインへのソリューション提供を行っており、国内のシェアは8割、海外も6割のシェアを誇るトップメーカーです。 また、同社の事業領域は国家検定や制約があるため、新規参入が難しい領域です。よって、創業以来黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内シェア圧倒的トップ／世界第2位のシェア／日本初の民間ハカリメーカー／創業以来黒字経営／連携売上1500億円強】 ■職務内容： 採用ホームページやSNSの企画・運用業務の全般をお任せいたします。 業績右肩上がりにて各部署での増員募集が必須となっております。当社はBtoB向けの事業の為、まだまだ当社を知らない方もいる為、 認知UPに向け、採用の観点から広報活動を行っていただきます。 ■職務詳細： ・採用ホームページの情報更新や、運用 ・採用向けのSNSの企画、運用 ※自社の採用ホームページの社員紹介の企画・取材や、ホームページの情報刷新などを各部署とも連携の上、進めていただきます。 また社員紹介等の情報はSNSでの配信にも活用します。SNSで注目されるような新しい企画もお任せします。 ■同社の特徴： （1）イシダといえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。 特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。 （2）「はかりのイシダ」として計量器メーカーとしてのパイオニアであり、高い技術力と品質を誇る優良企業です。 食品業界を中心に、計量器を含む製造ラインへのソリューション提供を行っており、国内のシェアは8割、海外も6割のシェアを誇るトップメーカーです。 また、同社の事業領域は国家検定や制約があるため、新規参入が難しい領域です。よって、創業以来黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内シェア圧倒的トップ／世界第2位のシェア／日本初の民間ハカリメーカー／創業以来黒字経営／連携売上1500億円強】 ■職務内容： 人事制度（評価・報酬制度）の設計、運用をお任せします。 ■職務詳細： 具体的には、昇進、昇格、評価制度の設計と運用業務となります。 ■同社の特徴： （1）イシダといえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。 特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。 （2）「はかりのイシダ」として計量器メーカーとしてのパイオニアであり、高い技術力と品質を誇る優良企業です。 食品業界を中心に、計量器を含む製造ラインへのソリューション提供を行っており、国内のシェアは8割、海外も6割のシェアを誇るトップメーカーです。 また、同社の事業領域は国家検定や制約があるため、新規参入が難しい領域です。よって、創業以来黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【★決算の流れがわかる方・資料作成経験ある方歓迎！★設立50年以上・安定した経営基盤／有給100％取得実績◎実質年休118日程／転勤なし】 当社は1971年に設立し、ビル設備管理や環境衛生管理、保安警備などを手掛ける老舗企業です。そんな当社にて経理業務全般を担当していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・法人決算処理（決算・月次決算） ・税務関連業務 ・資産管理 ・一部総務業務 年次決算などは顧問税理士が行っており、求められている資料作成までを社内で行っています。 ■組織構成： 配属先は総務部で、部内で経理担当（女性3名）や人事担当（女性中心に5名）、システム担当（男性3名）と別れており、45歳から50代のメンバーが活躍中です。 経理担当内では女性3名が現金出納、請求、財務の月次資料作成、支払い関係の業務を行い、現部長は社内行事の管理や税理士とのやり取りなど、経理・総務に関する業務も行っています。 ご入社いただく方には、経理担当に所属いただき、ゆくゆくは総務、経理を管轄している現総務部長（50代）の後任として、7-8年後には経理担当長として責任を持って業務を遂行していただくことを期待しています。 ■入社後任せる業務： まずは会社の流れをつかむため請求業務や出納業務など細かい業務を担当いただき、徐々に業務の幅を広げ、ゆくゆくは現部長が行う会社の運営にあたる財務業務にも挑戦いただきます。数年かけて業務習得いただける環境があり安心です◎ ■企業の特徴／魅力： 当社は、京都市内でビルメンテナンス業界のトップを誇り、50年以上にわたり黒字経営を続けています。社員の働きやすさを重視し、年間107日の休日や高い有給取得率、残業の少なさなど、働きやすい環境を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内シェア圧倒的トップ/世界第2位のシェア/日本初の民間ハカリメーカー/京都発祥】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ユーザー企業へのヒアリング、要件定義作業 ・要件定義書や提案書の作成 ・プログラマへの開発指示 ・納品プログラムの受入検証、テスト ・顧客納品 ※顧客…主に大手量販店または食品スーパー ※外勤が発生し、顧客との折衝など、コミュニケーションを必要とする場面が多くございます ■取り扱い製品： スーパーなどの小売りにおいては、レジスターやデジタルペーパーなどの機器を上位サーバーにて連携するシステムなどを扱います。小売りにおいては、店舗全体をシステムで構築していく流れが急速に加速しており、大型量販店のみならず、中小小売店においても同様にニーズが増加しております。また、小売内、物流内だけでの完結にとどまらず、物流配送センターと小売店間でのシステム連携も増えております。 ■当社の特徴： （1）当社といえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。当社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。 （2）「はかりのイシダ」として計量器メーカーとしてのパイオニアであり、高い技術力と品質を誇る優良企業です。食品業界を中心に、計量器を含む製造ラインへのソリューション提供を行っており、国内のシェアは8割、海外も6割のシェアを誇るトップメーカーです。また、当社の事業領域は国家検定や制約があるため、新規参入が難しい領域です。よって、創業以来黒字経営を続けています。 変更の範囲：本文参照

〜実質年休120日（年休110日＋計画年休10日）／完全週休2日制／残業月平均20h程度／業界平均を大きく上回る経常利益率15％越えの安定メーカー／転勤なし〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 半導体や電子部品の検査装置や工場の自動化設備など、産業用電子機器を製造する当社にて機械設計の業務をお任せします。 ・省力化設備、自動化設備、生産設備の機械設計 ・エア機器、モーター等を使用した機構の設計 ・空圧回路設計 ・機械加工、樹脂加工、板金加工等の図面作成 まずは小さな範囲からお任せし、装置全体の設計ができるようになっていただきます。 ゆくゆくは大型案件の構想設計からできる技術者になっていただきます。 ■業務の魅力： 〇内製化により開発〜製造まで社内で一貫して行うことができるため、自分の設計を具現化できます。 〇お客様は日本を代表する大手メーカーで、当社が製作するのは半導体や電子部品の検査装置、工場の自動化装置が多く、これからの社会に欠かせない将来性のある製品に関係する装置に携わる事が出来ます。 〇最先端の製品に関する装置を製作するため、トップレベルの技術が身に付きます。 〇社内に電気、機械、ソフトと様々な分野の技術者がいるため、設計に必要な周辺知識が身につけやすい環境です。 ■組織構成： メカ技術グループメカチーム　9名 ■同社の特徴： 半導体や電子部品などの検査装置や、工場の自動化装置など製造に使われる産業用電子機器の製造を行っています。 オーダーメイドのものづくりが特徴で、お客様の要望を基に製品を製作しています。高品質短納期の実現によりお客様から高い信頼を得ています。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： ・解体工事を主に行う当社にて、本社内で建物解体工事の各種管理をお任せいたします。 ※営業が受注した案件に対する工程管理等の内勤業務がメインです。 【具体的には】 ・建物解体工事の予算管理、原価管理、施工管理、安全管理、工程管理など 当社が受注している工事を全般的に管理していただく業務のため、内勤業務が多いです。 現場回りもありますが、基本的に現場に常駐する形ではございません。 ＜内勤業務メイン＞ ※現場常駐は基本的に別の社員が担当いたします。 ■採用背景： ・現在は社内にて営業と営業事務で施工管理の事務作業等を分担しておりますが、職務分掌のため専任担当者を配置いたします。 ※基本的には社内での業務が中心ですが、現場回りの業務も一部あるため運転免許は必須です。 配属先情報： ・本社 工事管理部 ■入社後について： ・年齢や経験年数に関係なく仕事の改善やアイデアなどを発言しやすい環境が整っています。他職種とのコミュニケーションを取りながら業務をスムーズにこなせるようバックアップいたします。 ■組織構成： ・本社事務所には約20名（役員3名、営業5名、積算3名、営業事務3名、工事管理1名、経理3名（管理部長含む）経営企画1名） ■社風について： ・月1回全体会議を行い、意見や提案を出しながら会社も社員も成長できるような風通しの良い社風です。 長年の実績が評価され「京都市Aランク認定」を受け大規模工事も多数受注。環境への取組みを認証する国際規格ISO14001も認証。 また、解体工事のみならず様々な事業に取り組んでおり、「次は何をするの？」と言われることもあるくらいチャレンジ精神旺盛な会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務： 自社ブランドの企画、提案をして頂きます。仕様書を作成して頂きます。工場の手配、生地や付属の選定もお任せいたします。 ※配属ブランドはメインブランド適性に合わせて配属予定です。 （ブランド：http://www.kk-bluebell.co.jp/） ◎市場調査やお取引先の店舗に直接伺って、売れ筋の商品などをチェックなどもお願い致します。 ※当社では、デザイナーが直接マーケティング調査をします。 ◎ブルーベルではMDのマーケティング調査や営業からの 生の声を参考に、流行や売れ筋をチェックし、商品化します。 ◎生地集めから工場手配、時には値段交渉までＭＤと共に関わります。 ※工場は中国・韓国・日本です（海外9割・日本 1割） ※能力・適性により、お任せする業務の比重が異なります。 ※未経験の方はデザイナーアシスタントからスタートして頂きます。 ■取扱ブランド：QTUME、cloche、Cynical、oll ■展示会： ほぼ毎月、大阪・東京・福岡で開催。毎回50〜100のアイテムを出展しております。基本的に東京の展示会は参加して頂きます。 ※福岡は基本的にＭＤと営業のみ参加しますが、マーケットリサーチで福岡の企業様に営業と同行して頂く事もございます。 ※海外出張：年に1回程(中国・韓国) ※宿泊を伴う出張は日当手当がつきます(1日：2500円) ■組織構成： ・デザイナー：各ブランド3名(20〜30代女性) ・パタンナー：各ブランド3名(30〜50代女性) ・ＭＤ：4名(各ブランド毎に1名ずつ※男性) ・営業：6名(20〜40代男性) ■社風： アットホームでとても居心地が良い社風です。 中途社員の方が多く、馴染み易いです。また離職率がとても低く、産休制度も活用されている方も多数いらっしゃいます。 ◎ヤング〜ミセスまでブランドが分かれているので、ご年齢の適性に合わせたブランドの異動も可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務： 国内卸先（専門店、アパレルメーカー）との商談、フォロー、売上管理、納期管理、展示会対応などの卸営業全般を担当いただきます。 ※リモートでの商談も増えており、出張は現在少なくなっております。 ■業務詳細： 得意先訪問、商談、提案業務・得意先ごとの営業計画作成業務・展示会（商談及び商品説明など） ◎ブルーベルではMDのマーケティング調査や営業からの生の声を参考に、流行や売れ筋をチェックし、商品化します。 ◎営業未経験からのスタートでも活躍されている方は多数いらっしゃいます。 例えば販売しか経験が無い方でも営業→MDにステップアップされた方もいらっしゃいます。 また常務、マネージャー、チーフも販売職のご経験出身の方です。 ■取扱ブランド：：QTUME、cloche、Cynical、oll　 ■展示会：会社としてほぼ毎月、大阪・東京・福岡で開催。 ※福岡は基本的にＭＤと営業のみ参加します。 ※宿泊を伴う出張は日当手当がつきます(1日：2500円) ■組織構成：営業は10名いらっしゃいます。 ※20〜40代の方がご活躍されています。 ■社風：アットホームでとても居心地が良い社風です。中途社員の方が多く、馴染み易いです。 また離職率がとても低く、働きやすい環境です。◎ヤング〜ミセスまでブランドが分かれているので、ご年齢の適性に合わせたブランドの異動も可能です。 ■卸先：セレクトショップ、専門店など 【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：会社の定める業務

【京都大原記念病院グループのケアマネジャー◆全国トップレベルの医療・介護・福祉グループ】 ◎年間休日123日/残業月10時間程度 ◎他府県出身者の方へ寮完備 ◎育休後復帰率100％・院内保育あり ◎各種手当充実 ◎幅広いキャリアパス 〜国や行政とタッグで『高齢者共生型まちづくり事業』に取り組んでいます〜 ■同社について： 2021年に40周年を迎えた「京都大原記念病院グループ」は、未来を見据えて医療・介護・福祉の総合ネットワークを形成するグループ企業です。様々な事業を展開し、現在約1300人の職員が活躍しています。 そのグループの中の一つに、医療法人社団行陵会がございます。 ■職務内容： 介護支援専門員業務全般を行っていただきます。 詳細としては、ケアプランの作成、各事業所や行政機関との連絡調整役、介護保険の申請代行、生活状況の確認等でございます。 ■本業務の特徴・やりがい： 地域の方へ開放している施設もあり医療保険、介護保険以外のサービスも提供しております。要介護認定を受けている方へのサービスがを中心としておりますが、地域の方のお悩みのご相談に乗ったりすることも可能でございます。こういったサービスの提案の幅が広いため、より専門性を高めることが可能です。 ■キャリアパスについて： 「キャリアデザイン制度」がございます。 ・様々なサービスを提供する中で専門性を高める ・介護施設でキャリアを積んだ後に退職せずとも病院へのキャリア形成が可能 ・経営・管理・教育・事業計画への参画もいただける　等 ケアマネジャーを通して様々なキャリア選択が可能です。 ■組織構成： 1施設のケアマネジャーは約30名で、30代以上の職員が多いです。 ■寮： 他府県出身者には社員寮を完備しています。期間内に寮を出る職員には1年間月2万円の手当を支給し、引越しの負担を抑えるなど「早期退寮支援制度」もあります。寮〜施設間は送迎バスを運行しているので出退勤が便利です。 ■女性も働きやすい環境： 院内保育所では1日5〜10名ほどのお子さんを預かっています。他の保育所に預ける場合も、0〜2歳のお子様であれば保育料の半額を法人が負担（上限2万5,000円）するなど、子育て世代の職場環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1からキャリアを作りたい方へ！/しっかり教育します◎/ホテルマンなど未経験から活躍中！/ノルマ無/基本土日祝休み・残業ほぼ無で定時退社OKの働きやすい環境！〜 ■仕事内容： 45年に渡り、地元京都に密着した当社で、不動産賃貸の法人営業をお任せします！【変更の範囲：なし】 ■具体的には： ＊大手法人の総務人事部門の方へ、転勤や異動に伴う賃貸物件の紹介がメイン ▽法人の総務・人事関連の部署を訪問し、各企業の転勤・異動に伴う賃貸住宅のニーズ等をキャッチ ▽条件にあった物件を探し、いくつか紹介します。 ＊物件のオーナー様に対して、賃料の提案なども行っていただきます。 【主要取引先】：裏千家今日庵 ・オムロン ・京都ホテルオークラ ・JR西日本伊勢丹など ■入社後： ＼ホテル業やタクシー会社、販売接客業から未経験活躍中！／ 入社後は先輩や上司に同行いただき、OJTにて育成します。営業を学ぶ外部研修もあり、知識をじっくり身に着けることができます◎ ■評価について： 半期ごとに評価シートがあり、数字に対する目標(制約数・売り上げ)や行動面の2軸でがんばりを評価します。 ■働きやすい環境 当社は、残業を発生しないよう営業時間の改革を行いました。 ◎残業月2H程度 営業所の営業時間を17時までとし、社内業務含め18時(定時)に退勤できる様にしています。繁忙期の1月でも残業はほぼ発生しません。 ◎休日：法人企業様が顧客となるため、土日祝休み（隔週ローテーションで土出勤※9〜17時） ◎有給取得率100％。しっかりお休みがとれます！ ■組織構成： 賃貸部門：男性4名(次長、営業3名　20代後半1名・30代前半1名)が在籍。 ■スキルアップには様々なステージ： 新規事業の「不動産相続コンサルティング業務」を拡大中であり、ゆくゆくは、賃貸管理や相続に関するコンサルティング業務も徐々にお任せ◎ ■特徴： ◎45年に渡り、地元京都に密着した会社。世代を超えてお付き合いのあるエンドユーザーが主要顧客です。 ◎当社は長年付き合いのある年配の富裕層顧客が多く、物件の相続のご相談もよくいただく為、相続コンサルの事業を拡大すべく、週1回の顧客向け勉強会や、銀行や税理士、司法書士と相続に関するセミナーを実施しています。 変更の範囲：本文参照

【音響関連製品の設計・開発が強み／自由度高い働き方が叶う／リモート可／ハイブリットワーク】 ■職務内容： 下記の二つの事業のいずれかにて、無線（RF）設計業務をお任せいたします。仕様打ち合わせから設計、仕様書の作成、量産立ち上げまでの製品設計業務、試作品、製品評価などを実施いただきます。 ※プロジェクトや担当フェーズはご経験により決定いたします。 ・小物電子機器、ヘッドホン・イヤホン、ゲーミングコントローラーなどオーディオ製品の設計： 常に、新たなユーザー体験を提供すべく、新たな技術を搭載した製品の設計を実施しております。 ※技術のトップがアメリカの方になるため、英語でのコミュニケーションが必要になります。翻訳ツールを使いながらメール、チャットのやり取りが出来れば問題ございません。また、MTG等については、社内で英語が出来る日本の方も多いためサポート体制がございます。 ・新規プロジェクトのComponent設計： ネットワーク、センサー、AI、アプリなどを組み合わせて、今までにはない、新たな、Smartなライフスタイルを提供するプロジェクトをスタートしております。 US、インド、日本の３拠点で、役割分担をして開発を進めており、日本では主に、ハードウェア設計、組込みソフト設計、アプリケーション設計を実施しており、各拠点のチームと連携をとりながら、設計を進めております。 ■働き方について： ・ハイブリッドワークが可能です。また、フルフレックス制も導入しており自由度高く働く楽ことができます。 ・トレーニングのため、入社後一定期間はオフィスへの出社を想定しております。 変更の範囲：無

〜大手化学メーカーJSRグループ／半導体業界で市場価値高いスキルを習得◎／年休127日・月残業10h以内・土日祝休でワークライフバランス充実〜 ■採用背景： ・自社の高い技術力でこそ扱える先端素材が大手取引先にも使用されることになったことから、会社として工場の稼働率を引き上げて前進していきたいため ■業務内容： ・高純度化学薬品をお客様のニーズをもとに製品化していく製造工程をお任せします。 ・単なるオペレーターではなく、製品の品質を担保し、自ら製造のやり方を工夫して作業効率をあげることもこのポジションでは大切なことです。 ■働く環境/魅力： ・当社では、あらゆる業界・生活に欠かせない、半導体製造に用いる先端素材を扱うことにより、他社でも通用する技能や経験を習得でき、自身のキャリアアップにもつながる研修だけではなく、社員が安心して長期活躍できる環境作りにも力を入れています。 ・充実した休日・休暇制度に加え、効率的な業務体制の構築をするなどワークライフバランスも充実できるような取り組みを行っています。 ・幅広いモノづくりの知識を身につけることが可能です。 ★過去、小売業・サービス業など異業種から中途入社された社員もいますので、未経験でも安心してご応募ください。 ■教育制度について まずは安全教育からスタートし、工場で働く上でのルールなどを学びながら、先輩社員と一緒に少しずつ業務に入っていただきます。 一通りの作業を覚えるには数年かかるものですが、まずは任された１分野を１年程度で独り立ちして担当いただくことを目指し、 ゆくゆくは同じ製造の中でもより難易度の高い分野をお任せしていきます。 ■同社の特徴： 半導体製造プロセスで使用されるCVD材料・ALD材料・拡散材料、光ファイバー材料等の高純度材料を製造販売しており、特に層間絶縁膜材料、TEOS製造では国内最大の生産設備を持ち、国内外の半導体メーカーへ安定供給しています。日本で最初の拡散材料メーカーであり、卓越した実績と歴史を持っています。 ■八木・丹波工場事業内容： 1：半導体製造プロセスで使用されるCVD材料、拡散材料、光ファイバー材料などの高純度化学材料の製造販売 2：受託開発・受託作業（合成試作・精製試作・不活性ガス下での小分け、試作評価分析） 変更の範囲：会社の定める業務

ゲノム編集技術等の品種改良技術と、IoTなどを駆使したスマート養殖技術によって、日本の養殖業の成長に貢献している当社にて、事業展開、特に陸上養殖拠点の立ち上げの加速のため電気技術系プロジェクトリードポジションを募集します。 ■業務内容： ・陸上養殖の拠点立ち上げ（特に電気技術面）の主導・実行 ・陸上養殖設備の保守機能の立ち上げ ・複数ステークホルダーを巻き込んだ協業案件のプロジェクトの主導・実行 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■求める人物像： ・プロフェッショナルとしての自覚をもって仕事に取り組み、チームワークに貢献できる方 ・「できない理由」ではなく、「できる方法」を考える方 ・スピード感を持って素早く、業務を推進できる方 ・担当業務だけでなく、他領域へも積極的に関わりたい方 ■当社の特徴： ・当社は京都大学と近畿大学のゲノム編集に係る共同研究の成果を社会実装するベンチャー企業です。DNAを狙って刺激を与え、その自然の回復力で自然な変異が起きる欠失型ゲノム編集は、これまで品種改良で長い時間をかけて行われてきたプロセスを高速で再現するための技術です。 ・オープンイノベーションも実施しており、様々な大手企業や公的支援機関、大学等と共同研究をしています。