岡山県の求人情報の検索結果一覧

【9時～15時の時短勤務家事と仕事のバランス重視の方にオススメ】 ▼会計ソフトへのデータ入力 ▼仕訳や売掛金・買掛金処理 ▼伝票計上 ▼月初・月中・月末の入金確認 ▼電話応対（1日10件程度） どの業務も無理なくこなせる量なので、 「忙しすぎて大変！」なんてことはありません。 --【職場環境】----------- ・ワンフロアオフィス：全体で30名 ・所属部署：経理部4名 ・年齢層：30代～40代活躍中 --【おススメポイント】-------- ◎駅チカで通勤ラクラク ・JR西阿知駅から徒歩10分 　車通勤もOK、電車派にも便利な立地です！ ◎主婦（夫）さんも働きやすい ・9時～15時勤務でゆったり ・完全土日祝休み ・ほぼ残業なし ↓ フルタイムを希望する方は、 9時～17時勤務にも調整可能です！ ◎経理未経験でOK ・これから経理を始めたい方 ・簿記3級をお持ちの方は、知識を活かしながら働けます！

◇即日～長期　 【安定×長期】不動産会社！経理のお仕事！ 【仕事内容】 ＊伝票の仕訳・整理 ＊伝票整理・ファイリング ＊売掛金・買掛金の処理 ＊はじめは仕訳や入力から！ ＊将来は決算書の作成などにも関われるお仕事です 【OAスキル】入力・修正ができればOK！

＼残業は希望者のみ！カンタン作業で安心してスタート！／ ◎高時給1,200円！月収20万円以上可能！ ◎サポート体制充実！ ◎分からないことはすぐに教えてもらえる環境！ ◎入社3ヶ月後に約6万円のボーナス支給！ ◎16時台に退社！夕方の時間が充実！ ・・・・・・・・・・・・・・ ◇仕事内容◇ ・プラスチック部品の組立（マニュアルあり） ・目視検査（捻じれ、キズ、汚れなど） ※ライン作業ではなく1人1第の作業台あり ・・・・・・・・・・・・・・ ◇職場環境◇ ・休憩室、食堂あり ・事前に分かるお休みであれば取得しやすい ＼キャプラスタッフさん複数名活躍中／

＼授業対応なし！日＋1日休みで長期休暇あり！教育に対する熱意のある方歓迎！／ ■概要： 生徒数県内ＴＯＰを誇る『個別指導Axis』において、教室運営のポジションをお任せします。生徒が「受験」を通して成長していく場（教室）の経営をお任せします。授業対応は講師が行うため、生徒とのコミュニケーションに集中していただけます。 ■詳細： 生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の育成(※1)・シフト管理、保護者対応(※2)、生徒募集企画・立案、実行、近隣競合のリサーチ等のスクールマネジメント業務を行なっていただきます。 ※1講師の育成…授業の流れや生徒との接し方、教材情報、入試情報等のレクチャーをご担当いただきます。 ※2保護者対応…保護者への学習状況の報告、進路相談、講座提案等があります。 ■1日のスケジュール： 13:30 出社→準備→17:00〜21:20 授業→片付け、フォロー電話等→22:00 退社　※講習会のときには時間変更になります。 ■キャリアビジョン: まずは、基幹校舎にて先輩社員から教室運営や営業方法についてOJTで学んでいただきます。半年〜1年後に校舎の責任者となっていただくようアシストします。OJTの後、ご自身も教室責任者としてご活躍いただきます。実績次第では、2〜3年で各教室責任者をマネジメントするエリア・マネージャーへのステップアップも可能です。 また、同社では教育を基盤に4つの事業展開をしており、どのポジションに関してもチャレンジ可能です。1年に1回希望申請を出すことが出来ます。 ■評価制度： 成果は合格率や収益だけではなく、仕事への取り組み姿勢や保護者からのアンケート等も考慮した上で総合的に判断されます。「いい教育、教室を作りたい」という情熱が認められる風土です。 ■残業について： 直属の上司より管理されております。21:20に授業が終了し、大体は22:00頃に退勤。上司が勤怠を確認し、残業が増えている人にはサポートの提案を行うなど働き易い環境を作っています。 ■評価制度： 成果は合格率や収益だけではなく、仕事への取り組み姿勢や保護者からのアンケート等も考慮した上で総合的に判断されます。「いい教育、教室を作りたい」という情熱が認められる風土です。

【勤務地・働き方等、ご本人の希望を考慮します／研修制度・フォロー体制充実で未経験でも安心】 ■業務内容： クライアント先の施工管理担当として派遣され、数ある建設プロジェクトの品質管理や進行管理、工程管理などのマネジメントに携わります。 ■業務の特徴： ・顧客はスーパーゼネコンや大手・準大手ゼネコン等、優良建築会社が多く、建築プロジェクトは建築や土木、設備（空調、衛生、電気）、内装、プラント等、大型案件も多くございます。 ・20〜30代の未経験者から経験の浅い方、30〜60代の経験者まで、幅広い年齢やキャリア経験の方が業務を行っています。 ・経験やご要望に応じた案件をお任せします。 ※「大きなプロジェクトに携わりたい」「もっと稼ぎたい」「プライベートも大切にしたい」「地元で働きたい」「技術を身に着けたい」等のご要望にお応えします。 ※アサイン先の企業との間に同社が入りますので、無理な残業や休日出勤もなく安心です。 ■配属先勤務地について： 岡山県倉敷エリア近郊を中心に、現在お住まいの場所を考慮して配属先を決定いたします。転勤についても基本的に中四国圏内となり、落ち着いて就業したい方にピッタリな企業です（帰省費などの補助あり）。万が一、現在お住まいの場所から通勤困難（2h程度かかる場合）な場合は借り上げ社宅をご用意いたしますので、ご負担少なくお住まいいただけます。 ■資格取得支援制度： 資格取得要件を満たした場合、建築士（1級・2級）・施工管理技士（1級・2級）の資格取得支援を行います。 ・総合資格学院の受験対策講座を受講（経費※50〜100万円は同社負担）／受験料キャッシュバック／資格手当あり ■研修制度とフォロー体制について： 施工管理の実務未経験の方につきましては、入社後に15日程度のカリキュラムにて、大阪か東京の技術センターで研修をご用意しております（時期により決定）。測量・図面作成・建築などの技術者としての基本知識を学んでいただきます。独り立ちの後も、同じ現場の先輩に相談することもできますし、専任のフォロースタッフがおりますので、悩み事やわからないことがあっても安心して就業いただける環境です。

【14期連続無借金経営の安定企業／社員想いの制度・福利厚生充実／当面転勤なし／固定給の割合高め】 ■職務内容：福山支店管轄の各営業所（岡山県内3拠点）にて、注文住宅の提案営業を行っていただきます。 ■営業スタイル：完全反響営業となります。モデルハウスや現地見学会等の来場者や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。飛び込みや電話営業は実施しておりません。 ■仕事の流れ： (1)展示場に来場された顧客に住宅に関する相談を受け、同社の高品質な注文住宅を案内：顧客の要望に耳を傾け（家族構成・生活習慣・趣味・収入・新生活の夢等）、顧客が建てたい家のイメージを明確化します。 (2)イメージ図面を営業がパソコンで作成：誰にでも使える簡単なソフトの為、使用経験のない方でも問題ありません。 (3)顧客との具体的な空間のイメージを煮詰め、設計部門と共に本格的な設計図面を起こす。 (4)顧客と完成の喜びを分かち合う。 ■組織構成：各営業所6〜7名の営業担当が所属しています。 ■社員想いの制度を取り揃えております： ・しあわせ一時金制度…しあわせな住まいづくりのお手伝いをする社員もしあわせであってほしいという想いから、お子様の出産時に最大100万円の祝い金を支給します。 ・9日間連続休暇の取得を推進…全社員の7割以上が取得しております。 ・キャリアチャレンジ制度…営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によって行われており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■特徴：日本の住宅価格は、欧米より30〜40％も高いというのが定説になっています。そこには旧来の住宅業界の高コスト体質があります。アキュラホームの家づくりは、釘1本、ビスひとつまでコストを細部にわたって検討し、現場の作業効率を徹底的に見直すことで適正価格を実現。さらに、下請けや孫請けを排除して中間マージンをカット。部材の大量一括購入をはじめ、物流面では配送センターを設置して合理化を図るなど、トータルなコストダウンにより、適正価格を追求した革新的な家づくりを実践しています。

〜未来の日本社会を支えていくエンジニア集団／年休121日／研修体制◎で長期就業が可能！〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 建物・工場・公共施設関係の電気受配電メンテナンス、受配電設備の新規設置工事、老朽化した設備の更新工事、保守メンテナンス業務をご担当いただきます。 ※出張：基本的に岡山県内での業務がメインとなりますが月1回(2,3泊)県外応援出張の可能性あり ■メカトロ事業部について： 自動車、食品、半導体業界における産業機械 において、設計・開発からアフターサービスまで、お客様のものづくりのあらゆる場面で技術的な貢献をしています。「技術のことは、マイスターに頼めば大丈夫」と言われることを目指し、企業として様々な技術を備え、顧客のニーズに応えるソリューションパートナーとして、常に最前線で産業を支える役割を担っています。 ■キャリアステップ： ・職種別にキャリア形成をしっかりと行っております。 未経験からの入社の場合でも３年目までは現場環境や基礎技術の構築期間として基礎スキルからしっかりと学んでいただくことが可能です。 ・3年目からは個人の技術を生かす業務を行っていきます。（個人差はございます） 目標としては5年で、単独で業務ができる部位を自身で完結できる状態を目指していただきます。 ※その時々の人員状況や保有資格、スキルによりますが、キャリアチャレンジ制度もあり、新しい職種へのチャレンジも可能です。 ■企業の魅力： （1）ワンストップエンジニアリングサービス： 設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています （2）勤務地（エリア）は内定時に確約が可能： 基本的には内定提示時点で配属先もしくは配属エリアが決定します。 そのため、「内定承諾はしたものの勤務地がどこになるかわからない」という不安を持たずにご入社いただけます。また当社は配属先を定期的に変更するのではなく、1社で3年、5年、10年とと期就業いただく事を前提としております。 変更の範囲：本文参照

〜「王様のブランチ」や「坂上＆指原のつぶれない店」等で当店のもっちり生パスタが紹介されました／FC店舗〜 ■業務概要： イタリアンレストランの調理や店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。 FC店の強みとして、マニュアル動画があり、どなたでも調理ができる体制になっているので、未経験の方・経験が少ない方でも問題ありません。 店長と一緒に、パートナー（アルバイト・パートスタッフ）さんと信頼関係を築きながら、お店を盛り上げてください。 また、幅広い業務に携わることができるため、スキルアップも可能です◎ 【具体的には】 ・開店やアイドルタイム中は仕込み業務 ・営業中は、調理業務／レジ対応、ホール業務 ＜下記もお任せしていきます＞ ・スタッフの育成、シフトの作成及び管理 ・売上金や食材の管理 ・店舗の売上を高める企画立案 など ■FC店舗ならではの研修制度： 丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 自社の品質基準によって決められたマニュアルや手順に沿って調理していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「王様のブランチ」や「坂上＆指原のつぶれない店」等で当店のもっちり生パスタが紹介されました／FC店舗〜 ■業務概要： イタリアンレストランの調理や店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。 FC店の強みとして、マニュアル動画があり、どなたでも調理ができる体制になっているので、未経験の方・経験が少ない方でも問題ありません。 店長と一緒に、パートナー（アルバイト・パートスタッフ）さんと信頼関係を築きながら、お店を盛り上げてください。 また、幅広い業務に携わることができるため、スキルアップも可能です◎ 【具体的には】 ・開店やアイドルタイム中は仕込み業務 ・営業中は、調理業務／レジ対応、ホール業務 ＜下記もお任せしていきます＞ ・スタッフの育成、シフトの作成及び管理 ・売上金や食材の管理 ・店舗の売上を高める企画立案 など ■FC店舗ならではの研修制度： 丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 自社の品質基準によって決められたマニュアルや手順に沿って調理していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

== 「不可能を可能に！」特許取得実績200件以上/創業72年の老舗企業/モノづくりを通して若手でもたくさんの挑戦が出来る社風/資格取得支援制度◎/充実した福利厚生！ == ■募集背景： 国内のみならず海外の大手鉄鋼メーカー・電炉メーカーと多く取引があり、山陽工場の将来に向けた人員確保と現行の業務のスムーズ化を目的とした即戦力となる人材を募集します。将来は部門を背負って立つ管理職候補としての活躍に期待しています。 ベテランだけでなく、若手の役職者も多数活躍中です。業務に関わる資格取得も当社が全面的にバックアップします！ ■業務概要： 当社の強みである技術：CPC法と肉盛技術を融合させたロール・ローラー・鋳掛製品の生産管理業務をお任せします。 ■主な業務内容： ◇山陽工場で生産するロール・ローラー・鋳掛製品の工程管理 ◇外注管理および折衝業務 ◇国内外外注先の新規開拓業務 ◇受注から送品までの一括管理 ◇上記業務におけるマネジメント ■組織構成： 工場長1名・課長、室長、課長代理7名・副課長、係長3名・主任4名 作業長4名・課長付1名・リーダー、技士3名・班長、副班長10名、他社員52名 ■e-Learing含めた充実の研修・資格取得制度： 現在、社員のスキルアップに力を入れており、会社負担での資格取得支援を行っております。業務に必要なスキルを身に着けるための勉強については会社としても費用面含めたサポートを実施いたします。 ■当社および山陽工場のご紹介： ・当社は1952年「鋳型修理法」の開発成功により創業しました。その後も、一貫して新技術の開発と技能の向上に力を注ぎ、溶接に関しては「溶接のフジコー」と言われるほどお客様の信頼を獲得。 ・新規事業にも力をいれ、昨今では光触媒の技術を用い、空気消臭除菌装置の開発、製造を行っています。衛生管理の高まりを受け国内向けの一般販売のみならず、海外からもOEMの受注が殺到しています。 ・山陽工場はCPCプロセスを有するとともに白銑鋳かけ肉盛、ESTライナー製造を主体とする当社の複合製品製造の中心的工場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から技術職にチャレンジ／将来的に在宅勤務も可能／残業15時間／世界中に拠点を持つ圧縮機用バルブの世界大手メーカー／景気に左右されにくいビジネス・年間休日120日働き方◎】 ■業務概要： 主にレシプロ圧縮機を中心とし、出張しながらプラントや工場で運転されている設備のオーバーホール・修理・保全工事の指導、作業者管理を含めた現場監督業務を行います。また現場対応以外でも事務的業務を行います。 当社の製品はいずれも大型の部品で、協力会社含めて大掛かりな作業となります。日本を代表する重工メーカーと取引があり工場に立ち入ることがメインのためやりがいがあります。 ■業務詳細：手を動かしてメンテナンスも行いますが、メインは調整や管理です。 ・現場視察　 ・安全衛生管理　 ・工程、施工管理（リスク管理、外部顧客・施工業者等との各種調整及び管理、報告） ・原価試算　 ・工程作成・組立　（宿泊施設の予約〜見積もり） ・外部施工業者とのスケジューリング等調整　 ・報告書作成（現場の写真撮影やコスト計算など） ■メンテナンスする製品について 化学工場、石油精製、空調システムなどの産業プラントで広く使用される部品類 ・レシプロ圧縮機は、ガスや空気を圧縮する装置です。、プロセスの効率化やエネルギーの節約に寄与しています。 ■入社後のながれ 未経験の方は「芝山サービスセンター」にて研修を行います。 OJTのみではなく、製品研修から入り、徐々に引き継ぎ企業から対応を進めます。外部講習やセミナーも積極的に受講が可能で、当社は未経験の方への研修制度は手厚く1年〜4年で独り立ちのイメージです。 メンテナンスをしたことが無い人にも基礎から教えてますのでご安心ください。 ■働き方： ・残業社員平均15時間/月。直行直帰可能。 ・工事期間が変動する為、土日勤務が発生しますが、まとまった休暇が取れます。また、現場業務が無い日には在宅勤務も可能です。（プロジェクトによりますが勤務日数の2/３は在宅です） ・外資系で透明性のある職場環境で、メリハリとスピード感のある仕事ができます。日本企業的な連携も多くあり、責任感を保ちつつチームで仕事ができます。また、製品及びサービス、業務進行や変化も多岐に渡る為、多くの経験ができる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手DOWAグループ/その中で経理・情報システム・総務・資材調達などグループ中枢を担う事業会社/福利厚生充実〜 ■業務内容： 今回は、各グループ企業の製造部門と仕入先企業との間に立ち、見積依頼、価格納期等の契約条件交渉、発注、納品搬出管理、新規仕入先開拓を担当します。(グループ会社の資材の代行業務の立ち位置です) ・製造現場や建設案件で使用する工事、設備、原料、機器、物品等の調達業務（見積依頼、価格・納期等の契約条件交渉、発注・検収事務、デリバリー管理等） ・新規調達先の開拓（国内外問わず、新たな仕入先の調査・開拓） ・購買業務の標準化、効率化の推進 など ■業務詳細： 取引先はDOWAグループとなり、輸入は商社を通して行います。※DOWAエレクトロニクス岡山、DOWAエレクトロニクス、DOWAテクノロジーなど。 ■入社後について： 基本OJTでの教育体制となります。はじめは岡山地区センターで研修となり、研修期間は約半年〜1年を想定しております。 ■当社の特徴・魅力： 当社は、非鉄金属業界でトップクラスの実績を誇っており、連結子会社は海外含めて80社以上あります。多角的に事業を行っていること、また新規参入がしにくい業界ということから、安定した経営を続けています。 各種手当や休暇制度など、福利厚生を整備しており、さまざまな研修・教育制度を通じて、社員のスキルアップを支援しています。

【面接１回／書類選考無し／最短1年でSV昇格可／年2回7連休有／残業代１分単位での支給】 ★こんな方を求めています★ ・お客様第一のお店作り、従業員を大切にしたお店作りをしたい方 ・自分で裁量をもって自由な発想で店舗運営に取り組みたい方 ・店長からSV・エリアマネージャーへキャリアアップしていきたい方 ■業務内容：「丸亀製麺」の店長として、売上管理・スタッフ育成・労務管理をメインに接客対応・調理業務・発注作業など、店舗運営業務全般を担当します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■研修制度 正社員で入社後４か月間の研修を経て、5か月目より店長業務を行っていただく想定です。前半2か月は基本的なマニュアルとオペレーションを学び後半2か月は営業店舗にて、店長実務や利用システムの研修を行います ■「本気で顧客満足を考える会社」：丸亀製麺は「手づくり・出来たて」の美味しい商品を提供する為、お客様にその様子を楽しんでいただく為に敢えて店舗に非効率な部分を残しています。また店舗改善のための裁量が店舗ごとにあり、個々の創意工夫の余地を残しています。あなたのお力で是非「地域一番店」を作っていただきたいです！ ■実力主義のキャリアパス：業界では珍しいのですが「人が強くなれば、会社もお店も強くなる」という考えで、ビジネスの最も中心に「人」を置いています。評価は自己評価と他者２名の評価で明確に決まる為、公平性が担保されています。実力があればキャリアアップも早く、32歳・入社7年目で150店舗程を統括する営業部長になった社員もいます。また店長の先はSVのみならず、本社組織を含め個人の志向によって制限無くキャリアが広がっています。今後10年以内にトリドールグループとして売上高5000億を目標としており、急拡大期の真っ只中です。ご自身の頑張りは昇格という目に見える形でお返しすることが可能です。現社長もかつては店長でした。 30歳エリアマネージャーの方の場合） 1年目/店長/年収405万円→3年目/SV（5~7店舗を管理)/年収552万円→5年目/エリアマネージャー（25~35店舗を管理）/年収672万円 ■企業説明動画：https://youtu.be/9iixii7o7rI 変更の範囲：会社の定める業務

〜勤務地・働き方等、ご本人の希望を考慮／ゼロから手に職をつけられる技術職／充実した研修制度で未経験者も多数活躍／「技術を身に着けたい」「もっと稼ぎたい」「大きなプロジェクトに携わりたい」等のご要望にお応えします！〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 勤務エリア内の水処理施設・クリーンセンター・リサイクル施設などにおける環境プラントにて、機械設備の『点検・監視・メンテナンス』業務を担当頂きます。 具体的には、「運転」「保守」「点検」「管理」を行います。 ・各種機械操作(クレーン操作・グリスアップ）　・モニター監視業務 ・保守保全・点検・整備業務(機械・電気・ボイラーなど) ・機材トラブル対応　　　・薬剤の管理　　　　 ・報告書作成　など 【未経験だから不安だ…という方へ】 当社では研修制度が豊富で、入社直後の研修だけでなく、3か月、1年、3年と年次別でも研修を実施しています。その他、配属先の企業様が行っている研修にも参加することができるなど、未経験からのチャレンジでも安心してスキルアップできるバックアップ体制となっています。 また、キャリアサポート課では、カウンセリング面談を通じて、ご自身の人生における「価値観」と向き合い、前向きに仕事に取り組んでいただくためのバックアップを行っていきます。 そのため9割の方が未経験から入社し、活躍されています。 ■働き方： 1案件あたり1年~3年の任期となり、比較的長めに1か所で勤務いただくことが可能です。勤務地のご希望はお気軽にご相談ください。 また、日勤・夜勤の交代のタイミングでは24ｈ以上の休みをとっているため、年間では約180日が休みとなります。 ■キャリアステップ： 各設備のプロフェッショナルを目指せます。各種資格取得も可能なお仕事です！（資格手当もご用意　※規定有り）ご希望によっては、建築系の施工管理やプラント施工管理を目指して頂くことも可能です。 ≪資格一例≫ ・ボイラー整備士　・ボイラー技士　・危険物取扱主任者　・消防設備士・電気工事士　 ・フォークリフト　・クレーン技能　など多数 ■仕事の醍醐味： ・インフラへ携わることへの責任感　・安定した職種、業界・国家資格の取得　・専門的な知識や技術の習得 変更の範囲：会社の定める業務

【国家資格の取得も可能！】大手百貨店・空港・オフィスビルなどの点検や各種メンテナンスを担います。 ■職務内容： 大規模な施設には、利用者の安全や建物の品質を確保するため、安全で衛生的に保つ義務が法律により課せられています。ビルメンテナンスの仕事は、この重要な役割を担う存在であり、保守管理を通じて人々の安全を守るポジションです。 ■具体的に： ◇保守点検 空調機器、セキュリティー機器、エレベーターなどの設備に不備がないか確認し、建物の安全を守ります。 ◇各種設備の修繕対応 機械の内部をチェックしたり、状況に応じてメンテナンスを実施。 またボイラー設備、空調設備などの修理において、業者と連携して対応します。 ◇事務業務 ・事務処理全般（作業届・見積書の作成等） ・案件対応後の報告書作成 etc. ◇その他 配属先により、電気使用量の確認やセキュリティ機器の管理などを担う場合もあります。 「専門知識がないけど大丈夫かな？」と思う方もご安心ください。 当社では、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍しています！ ■向いている方： ◇コツコツ自分のペースで仕事を進めたい方 ◇未経験から専門性を身につけたい方 ◇資格をとって手に職をつけたい方 ◇長く安定して働きたい方　など ■当社の特徴： ◇資格手当でスキル＆給与アップ 意欲次第で下記のような資格を取得することができます。資格次第では資格手当も支給されます。 ・電気工事士 ・冷凍機械責任者 ・危険物取扱者 ・ボイラー技士 etc. ◇大手グループの安定基盤 社員数10万人を超える大手企業、株式会社アウトソーシングのグループ会社である当社。現在全国に20拠点を展開しており、従業員数は3,000名以上に。売上も毎年平均して30％ずつ伸ばしており、継続的な事業新調を続けています。そんな安定基盤だからこそ、福利厚生やフォロー体制などが充実。安心して、腰を据えて働ける環境です。 ※本人の希望しない入社後の職種変更はありません。 変更の範囲：会社の定める業務

★未経験からチャレンジしている社員多数！ 就業後も利用いただける研修制度や、一緒にキャリア設定をするアドバイザー制度も利用し、未経験から多くの方がご活躍されています。 文理を問わず、接客や営業、他専門職からのキャリアチェンジを叶えてきた先輩エンジニアが多数在籍。未経験の方でも安心して飛び込んできてください！ 求人票だけではわからない、研修制度や未経験からのキャリアステップまでしっかりご説明をします！ ぜひ「IT挑戦したい！」「アウトソーシングテクノロジーのこと気になる！」という方はご参加ください！ ■業務詳細 運用・保守・監視・テクニカルサポートなど、まずは1から経験を積むために、できるところからスタートいただきます。 その後、開発エンジニアやインフラエンジニアなど、自身のなりたい像を叶えるためのキャリア育成を目指します。 ■当日の流れ： ・選考会予定日：所要時間/最大3時間 （1）12/3（火）18:00〜 （2）12/4（水）18:00〜 （3）12/10（火）18:00〜 （4）12/11（水）18:00〜 1/14（火）18:00〜 （6）1/28（火）18:00〜 （7）2/11（火）18:00〜 （8）2/25（火）18:00〜 ※お好きな日程にご参加ください ・選考時間：1人につき30〜 60分程度で面接を行います。（最大6〜10名程度） ・会社説明→面接で進みます。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語活かせる／朝食無料、昼食251円、夕食151円の食堂完備／家族手当あり／24時間利用可能な浴場施設完備など、福利厚生充実◎】 ■KOBASHIについて： 「地球を耕す」という理念のもと、100年以上にわたって農業・モノづくり分野で培ってきた知識や技術を応用し、より豊かな人々の生活および地球を次世代に残すべく、地球規模の課題解決に取り組んでいます。 スタートアップ企業と新しい価値を共創し、社会的・環境的課題解決につながる技術の実用化を支援し、持続可能な社会の実現を目指しています。 ■業務内容： 国内トップクラスシェアの農機具メーカーである当社のアジア南米を中心とした全世界販路拡大に向けた事業全般の推進を担って頂きます。 まずは海外事業責任者をサポートするかたちで下記業務のうち、いずれか又は複数をご担当いただきます。 ※ご経験やスキルに応じて、適宜役割を拡張して頂く想定です。 ・現海外取引先と連携した戦略企画全般、レポーティング ・新規販路開拓に向けた市場分析、事業戦略立案実行 ・海外展開における経営課題の解決、仕組み化、効率化 ・中計及び予算策定への参画等 ※レポートラインは基本的に上司である海外事業開発責任者となります。 ■やりがい・魅力： 農業人口の減少などにより国内の農業機械市場は力強い成長は見込めません。一方、世界には私たちの技術を必要とし、かつ大きなポテンシャルを秘めた国々がたくさんあります。全世界をターゲットに市場を開拓し、様々な国で新たな価値を提供していくことに挑戦頂きます。 収益拡大のみならず、当社経営理念の「地球を耕す」取り組みを積極的に世界に発信していくこと、ひいては持続可能な社会の実現をリードしていくことにも貢献して頂きます。 ※下記弊社インタビュー記事にて、企業考え方や求める人物像について記載ありますので、是非ご一読下さい。 https://ikikata-dappi.jp/4647 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業91年の安定企業〜高度な調色技術と万全のサービス体制で多様なニーズをカバー/資格取得制度で建築塗料の専門家を目指せる ■業務概要： お客様の相談に応じて最適な塗料の提案を行い、お店や建設現場に塗料をお届けします。 仕事を通じて、建物の美装・保護に欠かせない塗料の知識が身につきます！ ■業務詳細： ・既存顧客よりニーズのヒアリング ・最適な塗料のご提案 ・納品対応 　┗配送担当もおりますが、営業も配送は行っていただきます。 ・伝票処理、注文書作成 ・見積書作成、社内報告書の作成 　┗事務業務は事務担当がサポート致します 〜補足情報〜 ・取引口座のあるお客様へのルート営業となります ・取引先は法人、個人事業主の職人さんで、事業所や個人宅へ伺います ・岡山市内をさらにエリアで分けて担当するため、移動の負担は少ないです ・社有車（MT）を使用して営業に伺います ・スケジュールによっては直行直帰も可能です ■組織構成： 営業担当4名（30代半ば〜50代/男性） ■仕事の魅力： ・入社後は先輩社員と同行しながら仕事の流れを覚えていただきます。取引口座のあるお客様へのルート営業なので未経験の方も安心してスタートできます。 ・新しい物件ができる時はもちろん、経年の塗り直しなど建物がある限りずっと必要とされる仕事だから安定性も抜群！ ・資格制度支援制度にて、危険物、毒劇物等の資格も目指せます。塗料のスペシャリストとして知識を磨いて頂けます。 ■当社について： 当社は1933年の創業以来「誠実なる仕事・不断の努力・弛まぬ前進」をスローガンとして、「お客様第一主義」で今日まで歩んでまいりました。 世界はいま「地球にやさしく」を大きなテーマとして環境問題が真剣に考えられています。当社も冷房電力削減効果のある遮熱塗料の開発を行うなど、環境問題への取り組みを進めています。 建築塗料のスペシャリストとして２１世紀に通用する企業作りを行う当社であなたの力を発揮しませんか？ 変更の範囲：無

〜アサイン満足度◎／長期案件多数／幅広いプロジェクトから案件選択（希望100％反映）／多様なキャリアパス／社員99％が年収アップ／定着率95％〜 ■業務詳細 ・ご経験を踏まえ、基本設計書の作成/改良、詳細設計書の作成/改良、開発のいずれかをお任せします。 ・お客様先での業務がメイン、案件によって自社での業務となります。※通勤時間も希望反映 変更の範囲：将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり ■案件概要： ＜幅広い案件をご用意＞ ・大手SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%（エンドユーザーは製造／物流／医療系の大手企業がメイン） ※最新技術で広範囲の事業に対応しています。 ・案件例：クレジットカード審査受付システム（Windows,C#.net,Oracle)、製造業財務会計システム（Windows,Java,PL/SQL,Oracle）、証券リスク管理システム（Solaris,Java,Struts,Oracle） ■フォロー体制 ・大手SI出身の技術講師が在籍しています。10年以上のSE、PM経験を基に、困りごとへの回答や技術研修などサポートいたします。全社員がe-ラーニングを受講できます。 ・営業による単価交渉や社内相談室によるメンタルケア等多方面から手厚いフォローを受けられます。 ■当社の魅力 ・幅広いキャリアパス 当社ではマネジメント・管理職以外にテックリーダー・フルスタックエンジニア等、技術特化のキャリアパスもございます。 ご志向性に応じてお任せする業務・目指していただくキャリアをご自身で選択いただくことが可能です。 ・透明性の高い報酬制度 プロジェクト報酬の80％を、額面給与・諸手当・有給として還元！額面給与はプロジェクト報酬の60%です。プロジェクト報酬は全て開示しているため、ご自身の頑張りがいくら反映されるか明確に確認できます。※リーダー：単価80〜90万円 ・納得のアサイン方法 ご経験やキャリア像などヒアリングし、希望に沿えるようアサインいたします。その後月1で面談し、今後のＰＪも調整。案件辞退も可能のため、アサインに対する満足度は社内アンケートで82%と高水準です。

〜アサイン満足度◎／長期案件多数／幅広いプロジェクトから案件選択（希望100％反映）／多様なキャリアパス／社員99％が年収アップ／定着率95％〜 ■業務詳細： ・ご経験を踏まえ、基本設計書の作成/改良、詳細設計書の作成/改良、開発のいずれかをお任せします。 ・お客様先での業務がメイン、案件によって自社での業務となります。※通勤時間も希望反映 変更の範囲：将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり ■案件概要： ＜最新システムに関わる案件も多数あり！以下一例です＞ 大手SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%（エンドユーザーは製造／金融がメイン） ■プロジェクト例： ・大規模データセンターでのインフラ業務全般（オンプレミスからクラウドまであらゆる規模でのサーバ導入案件。要件定義〜運用対応） ・社内基幹システムにおけるNWインフラ運用（運用フェーズをベースに設計・構築を担当。AWSの導入などにも関われます） ・インフラ構築業務の自動化推進案件（社内システムIaC化案件、コンテナ・クラウド技術、Ansible/Chefなどを用いた自動化推進） ■業務の魅力： 【透明性の高い報酬制度】 プロジェクト報酬の80％を、額面給与・諸手当・有給として還元！額面給与はプロジェクト報酬の60%です。プロジェクト報酬は全て開示しているため、ご自身の頑張りがいくら反映されるか明確に確認できます。※リーダー：単価80〜90万円 【納得のアサイン方法】 ご経験やキャリア像などヒアリングし、希望に沿えるようアサインいたします。その後月1で面談し、今後のＰＪも調整。案件辞退も可能のため、アサインに対する満足度は社内アンケートで82%と高水準です。 【幅広いキャリアパス】 当社ではマネジメント・管理職以外にテックリーダー・フルスタックエンジニア等、技術特化のキャリアパスもございます。 ご志向性に応じてお任せする業務・目指していただくキャリアをご自身で選択いただくことが可能です。 【働きやすい環境】 残業は月平均18時間程度。準委任契約のため、契約時に稼働時間が決められていることはもちろん、大手SIとの取引のため、しっかりと稼働時間は管理しています。 ※在宅勤務の案件：8割

【日本一教育・人材育成に投資する企業／高年収が目指せる／定着率92％／さらなるスキルアップを身につけたい方に／自社研修制度充実／転居費用負担あり】 IT・情報系のエンジニアを募集しております。 業界・職種・工程は様々で、あなたがこれまで歩まれてきたキャリアや転職軸に応じて、ベストなキャリアをご提案します。 面談の中で率直にお話ください。 転職軸や実現したいキャリアに合わせた業務に従事いただきます。 具体的には、 ●車載ECUの組込み制御 ・仕様検討、基本設計、詳細設計、PG ●半導体部品生産管理システムのSE ・仕様検討、基本設計、詳細設計、PG ●プラントメーカー向け社内インフラ整備 ・仕様検討、ベンダー調整、ネットワーク設計構築、サーバー構築、システム導入 【変更の範囲：会社の定める業務】 上記のように業界・業種・工程共に様々であり、これまでの経験や今回の転職で実現したいことが叶う企業となっております。 あなたが実現したいことに沿って、面接を進めていきますので、素直な気持ちで話してくださると幸いです。 各採用担当が親身になってヒアリングいたします。 ★難易度の高い業務や、マネジメントの立場に立っていただくなど、長期的に就業いただく中で希望に沿ったキャリア選択が可能です。 キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資は最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています（各種勉強会も毎回80％以上の社員が参加） ■当社の魅力： （1）クライアント先への移籍ができる移籍制度や、取引先大手メーカーからのヘッドハンティングなど、実績は多数です。 （2）売上規模590億／22,000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）…自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続しています。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。 変更の範囲：本文参照

＼モノづくりメーカーでの総務事務のオシゴト／ ◎人気の事務×土日祝休み！ ◎資格も経験も必要なし！ ◎ゼロから事務に挑戦できるチャンス！ ◎サポート体制充実！ ◎勤務時間が選べる！17時前退社可能！ ・・・・・・・・・・・・ ◇仕事内容◇ ・電話、来客応対 ・トラックの荷物受付 ・経費精算、小口現金管理など ・請求書処理（20～30件／専用システム使用） ・書類、備品管理 ・健康診断の準備、検診結果の管理や提出など（年2回） ・議事録作成 ・・・・・・・・・・・・ ◆作業服貸与 ◆ロッカー、更衣室、休憩室あり

＼ライフスタイルに合わせて働ける／ 海外との取引がある会社！ 　グローバルな業務に興味がある方におススメ！ 残業少なめ×土日祝休み！ 　ワークライフバランス充実 17時前または16時退社を選べる！ 　ご家庭の事情に合わせて働ける！ ◇仕事内容◇ ・納期や数量の確認 ・書類の作成（送り状） ・データ入力 ・注文書、請求書の処理 ・社内システムでの受注対応 ※メール対応時に英語を使うことがあります！ （〇〇の在庫はありますか？などのカンタンな文章） 　定型文があるので英語の知識は必要なし！

゜*。研修サービス業界トップクラスの実績あり！。*° 講師を通じて、人や企業の未来を創ってみませんか？ 当社は、中小企業様から大手企業様まで、 多様なニーズに応える柔軟な研修プログラムを提供し、 業界トップクラスの実績を誇ります。 2024年度には【402社】【9021名】の 新入社員が当社の研修を受講！ 豊富な経験と顧客目線のサービス提案で、 企業の成長を支えています。 そんな当社が展開する研修サービスは、 自社運営教室に受講者が集まり、 実践的なスキルや知識を身につける定期開催コース（オープンコース）と、 お客様の課題や目標に応じてカスタマイズした 個別開催研修（オンサイト・トレーニング）の2タイプを提供！ このように、多様で柔軟な研修サービスを通じて、 企業の競争力アップに貢献しています。 ★大手にも選ばれる信頼と実績を誇るサービス！ ☆成長を支える大きなやりがいを実感できる！ ★未経験でも安心して挑戦できる充実のサポート体制！ ☆ライフスタイルに合わせた自由な働き方が可能！ 【具体的には…︖】 ▼準備 当社⽤意のカリキュラムやテキストをもとに講義の準備を⾏います。 各コースの進め⽅に関する説明会や勉強会に参加頂きます。 ▼講義の実施 Java、Python、C＃などを⽤いてプログラミングの基本⽂法やシステム開発⼿法を、講義形式で伝えます。 ▼質問対応 受講者からの個別質問に対応します。 ▼理解状況の把握・報告書作成 実習サポートをしながら、受講者⼀⼈ずつの理解状況を把握し、報告書を作成します。 ▼お客様への報告 お客様の育成ご担当者様に、研修の進捗状況や受講者の理解状況について、報告します。 【仕事の魅力】 *・★講師業務に専念できる環境です！★・* エントリーシートを通じて担当したい研修コースの希望を出すこともできるため、得意分野を中⼼に指導を進められる点は、⼤きな魅⼒。⾃⾝のスキルや専⾨性を存分に発揮しつつ、仕事への満⾜感を得られる環境を整えています！ *・★講師業務に専念できる環境です！★・* IT研修講師として、受講者が研修の中で壁を乗り越え、成長していく過程に寄り添える点は、この仕事ならではの大きなやりがい。また、研修終了時には「ありがとうございました」「自信がつきました」といった感謝の言葉を直接受け取る機会も多く、こうした瞬間は講師としての達成感を得ることができます！ 【教育制度について】 ※⼊社=業務委託契約となります。 契約後の最初のステップは、IT研修講師の認定登録をしていただきます。 その後は「KnowledgeC@fe」といったLMS(Learning Management System︓受講管理システム）で説明会やeラーニングを受講し知識を習得していただきます。メイン講師を担当していただく際は、リハーサルを通じてプレゼンテーション⼒や実践的な指導スキルがあるかを判断します。

*.◆副業や兼業にもピッタリの自由なスタイル◆.* 自分の時間を有効活用して、効率よく働いてみませんか？ 今回募集する「IT研修講師」は、柔軟な働き⽅と成⻑の機会を両⽴できる魅⼒あるお仕事︕ 【業務委託】の雇⽤形態を採⽤しているため、 担当するコースや稼働⽇数を⾃分の都合に合わせて⾃由に調整できます。 ＼実際の働き⽅／ 当社で活躍しているIT研修講師の中には3ヶ⽉間で約60⽇間フル稼働する⽅もいれば、 20⽇間程度の稼働にとどめる⽅もおり、 それぞれのライフスタイルやキャリアプランに応じた働き⽅が実現可能。 業務委託ならではの“⾃由度の⾼さ”があるので、 ⾃分のペースで働きたい⽅や空き時間を有効活⽤したい⽅に最適な環境です。 講師としてのキャリアを築きながら、 自分らしい働き方を叶えてみませんか？ ★大手有名企業様にも選ばれる信頼と実績を誇るサービス！ ☆成長を支える大きなやりがいを実感できる！ ★未経験でも安心して挑戦できる充実のサポート体制！ ☆ライフスタイルに合わせた自由な働き方が可能！ 【具体的には…？】 ▼準備 当社用意のカリキュラムやテキストをもとに講義の準備を行います。 ▼講義の実施 Java、Python、C＃などを用いてプログラミングの基本文法やシステム開発手法を、講義形式で伝えます。 ▼質問対応 受講者からの質問に対応します。 ▼理解状況の把握・報告書作成 実習サポートをしながら、受講者⼀⼈ずつの理解状況を把握し、報告書を作成します。 ▼お客様への報告 お客様の育成ご担当者様に、研修の進捗状況や受講者の理解状況について報告します。 【仕事の魅力】 *・★講師業務に専念できる環境です！★・* 研修の企画や⽅針決定は当社のプロジェクトマネージャーが担当しているため、IT研修講師がカリキュラム作成の負担を抱えることはなく、「教えること」に集中できます。また、講師⾃⾝がエントリーシートを通じて担当したい研修コースの希望を出せるため、⾃⾝の得意分野を中⼼に活躍できる環境にもなっています！ *・★受講者の成長を見届ける喜びが得られる仕事です！★・* IT研修講師として、受講者が研修の中で壁を乗り越え、成長していく過程に寄り添える点は、この仕事ならではの大きなやりがいです。また、研修終了時には「ありがとうございました」「自信がつきました」といった感謝の言葉を直接受け取る機会も多く、こうした瞬間は講師としての達成感を得ることができます！ 【教育制度について】 ※⼊社=業務委託契約となります。 契約後の最初のステップは、IT研修講師の認定登録をしていただきます。その後は「KnowledgeC@fe」といったLMS(Learning Management System︓受講管理システム）で説明会やeラーニングを受講し知識を習得していただきます。メイン講師を担当していただく際は、リハーサルを通じてプレゼンテーション⼒や実践的な指導スキルがあるかを判断します。