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勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ★業界未経験でも安心スタート★ お客様相談窓口《ニッセイ・ライフプラザ》で 既にご契約のあるお客様に、お電話で訪問のお約束をいただきます。 お客様への訪問の他、インターネット・お電話によるお手続き・ご相談への対応など 当社ご契約者様へのアフターサービス及び営業をお任せします。 【仕事内容】◆◆◆◆◆◆ ◆電話対応 コールセンターにお問合せいただいたお客様への対応。 ◆訪問 当社ご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し 訪問またはリモートでのアフターサービス及び営業。 ※アポイントなしの訪問はありません。 ※リモート面談も積極的に実施しています。 ※お約束のあるご訪問については、 ご勤務のお忙しい中でもお会いいただけます。 ◆資料請求対応 ホームページを通じて、資料請求やお申込み、 ご相談を希望されるお客様へ対応。 ※会社から仕事として、ご家族やご友人に保険を勧めることを お願いすることはございません。 ◆◆◆◆◆◆ アポイントなしの訪問はありません。 既にご契約いただいているお客様の応対が中心です。 未経験でも、充実した研修教育体制とリーダーの サポートがあるので安心です。 保険は長くご契約いただく商品です。 定期的に契約内容を確認することが大切。 リモート面談も活用し、常にお客様に合ったプランを ご提案していきます。（※社用携帯貸与） お客様の人生設計に寄り添いながら、あなたも 人生のセカンドキャリアを目指して、日本生命で働きませんか？ 【ニッセイ・ライフプラザとは？】 日本生命のご契約の有無に関わらずご利用いただけるお客様相談窓口です。 ライフプラザは、保険契約に関するご相談やお手続きをはじめ、 税金、資金活用、医療、介護のご相談など様々なニーズにお応えしています。

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【仕事内容】 新メンバー募集！事業拡大に向けてのチャンス 未経験からプロフェッショナルへの成長を目指す方へ！ 【スピード入社】 入社時期：応募からわずか1ヶ月以内！気軽に応募を！ 【募集背景】 当社では、事業拡大に伴い新たな才能を求めています。 長期的なキャリア形成に意欲的な方、歓迎！ 【仕事内容】 図面編集・顧客対応：プロジェクトの図面編集やクライアント対応 見積もり作成・積算：プロジェクトの費用計算と見積書作成 パートナー企業との連携：関連企業との調整業務 コミュニケーション：電話・メールを通じた業務連絡 スキル習得：専門知識と技術スキルの段階的習得 【成長とサポート】 専門的なエンジニアリング知識を学びながら、キャリアアップを目指せます。 個人の得意分野を活かし、全面的なサポートを提供します。 あなたの挑戦をお待ちしています！ 私たちと一緒に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう！ ご応募、心よりお待ちしております！ 【求人の特徴】 経験がなくても大丈夫！ 少ない残業、土日祝休み、そして年間最大125日の休日！ 安定した基盤のもと、長期間働いてみませんか？ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・資格取得支援あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・リモート面接OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK

【仕事内容】 【自動車業界の最新技術に携わりながら事務スキルを磨く！】 ​​ ＜概要＞ ・業務範囲：自動車関連のITプロジェクトでの事務サポート ・対象者：事務職にチャレンジしたい方、自動車やテクノロジーに興味がある方 ​ ＜お仕事内容＞ ・ドキュメント管理：プロジェクト資料の整理、報告書の作成 ・プロジェクトサポート：開発チームのテスト環境準備、補佐業務 ・資料整理とファイリング：プロジェクトに関連する文書の整理 ・オフィス管理：備品管理、オフィス用品の発注と整理 ・会議室の運営：会議の準備、議事録の取りまとめ ​​ ＜お仕事の魅力＞ ・事務スキルの向上：最先端のテクノロジーを背景に事務能力を高める ・プロジェクトへの貢献：エンジニアチームを裏から支え、大きな達成感を得る ・専門知識の獲得：自動車業界とITの知識を身につけ、キャリアパスを広げる ​​ 最先端技術の舞台で、事務職としてスキルアップを目指しましょう！ 私たちと共に、自動車業界の未来を形作る仕事に挑戦してみませんか？ ※ 応募してからわずか1ヶ月で新しいキャリアが開始します！ ※ ご興味をお持ちの方は、「簡単応募」ボタンからご連絡ください。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・資格取得支援あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・リモート面接OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK

【仕事内容】 ＜おすすめポイント＞ ☆給与をしっかりと社員へ還元！ ☆年間休日125日以上、フレックス制度でワークライフバランス充実！ ☆未経験からキャリアを築ける！ オーナー様に対して、 土地資産の有効活用法として賃貸アパートや マンションの建築をご提案していただきます。 【具体的な業務内容】 ・ヒアリング ・税金や相続に関するアドバイス ・立地やエリアを考慮したプランや資金計画の立案・作成 ・ご成約・着工・完成 ・丁寧なアフターフォロー ・各業務に関わる事務業務 など 【ポイント】 ・提案やご契約時は課長と支店長がフォロー連携して進めていきます。 ・頑張りは評価に反映 関係性を作ったお客様からご契約をいただけたら、歩合給が反映されます。 他に、定期的なキャンペーンや新人賞などの制度も数多くあり、 管理職への昇格にも反映されます。 ・充実の研修あり 社内教育専属トレーナーによる知識研修だけでなく、直属の上司が営業同行します。 不動産や税金、ローン、経営に及ぶ高い知識が身につきます。 ※担当エリアの訪問は基本的に社用車を使用します。 ※運転に自信がない方でも問題はありません。 【PR・職場情報】 未経験歓迎!キャリアアップ可能です！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・急募 ・昇格あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・フレックスタイム制度 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 ☆ 新しいキャリアスタートのチャンス！ 【最短2週間で就業開始】未経験歓迎、20代・30代活躍中！ 【ポイント】 スピード採用：最短2週間での就業スタート 報酬：3年で年収500万円も夢じゃない 活躍：未経験でも安心、20代・30代が中心に活躍 【仕事内容】 多様なオフィスワーク：文書整備、電話・メール対応、プロジェクト作業など 開発支援：プログラミング、設計図作成のサポート 補助業務：先輩社員の日常業務のサポート 段階的な環境：初心者でも安心して慣れていけるマニュアル完備 柔軟な業務調整：経験とスキルに合わせた業務配分 社会人未経験も安心！一歩踏み出してみませんか？ 未経験からスタートした先輩多数！シンプルな作業から学べる環境で、新しいキャリアを築きましょう。 ご応募を心よりお待ちしています！ 【求人の特徴】 未経験者歓迎！あなたの新しいスタートを全力でサポートします！ ◯ 快適な住環境を完備！ 寮費無料！ 家具・家電付きの個室寮を提供。新生活をすぐにスタート！ 生活必需品のレンタルあり。引越し費用や赴任旅費は会社が全額負担！ カップルや家族の方も安心！広々とした3DK寮もご用意。 ◯ ワークライフバランスを大切に！ 完全週休2日制で年間休日120日以上！ 残業はほとんどなし、最大1時間程度でプライベートも充実。 仕事後は自分の時間を思いっきり楽しもう！ ◯ あなたのライフスタイルに合わせた働き方！ 映画鑑賞、ペットとの時間、趣味の言語学習など、プライベートも大切に。 シフトの希望も柔軟に対応！あなたのライフスタイルに合わせて働けます。 ◯ 未経験から始める新しいキャリア 当社では未経験者でも安心して始められるサポート体制を整えています。 多様な働き方と充実したライフスタイルを実現し、新たなキャリアを築きましょう！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・資格取得支援あり ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・リモート面接OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK

入社後約1年間の研修からSTART！ 基礎のキソからじっくり身につけるので、 生涯役立つスキルとして手に職つけられます◎ 【研修内容】 ▼キホン知識をGET！ PCの使い方や動画編集の基礎操作を学びます！ 「制作・編集経験がない…」「初めての就職で不安…」という方も安心♪ 動画編集の研修を受けながら制作業界が求める人物像に沿って、実践的な実務（※）も同時並行で進めていきます。 ▼動画編集スキルの基礎固め！ 基礎を学んだ後は、動画編集スキル（DaVinci Resolve／Premiere Pro）の基礎を各3ヶ月間学んでいきます。 その後、カット編集等の基礎を学び、一通りの動画編集を一人でできるように実践していきます。 ▼いよいよ、動画編集者・コンテンツ企画者として活躍！ 実践を約6カ月積んだ後に講師に提出し合格となったら、いよいよプロとして活躍していきます！ ゼロから応用までしっかりとサポートしますのでご安心ください◎ （※）コミュニケーション能力や仕事上でのトークスキルを向上させるための職務。 <注目ポイント1> ＃あなたの才能・能力を開花させる ■充実した研修制度で成長を後押し！ ————————————————— 若く、そして優秀な社員が多数在籍しています！ 圧倒的な研修制度で、あなたの成長をフォロー致します！ ■新たな知識や経験でキャリアアップ！ —————————————————— 働きながら学べる環境が整っています！ 一人ひとりのライフプランや適性に合った仕事をしながら ITスキルを学ぶことができます。 社員同士の距離も近く、明るく和気あいあいとした雰囲気で、 スキルを伸ばしたい方には絶好の環境です！ <注目ポイント2> ＃クリエイターデビューを全力サポート！ 最長1年の研修で基礎から応用まで段階的にステップアップ！ 専門学校のような『働きながら学べる』研修体制があります。 その中でもデザインに特化したプログラムをご用意！ すぐ実務に活かせるポイントを押さえながら 着実に成長していくことが出来ます◎ 研修後は定期的に個別面談を実施し、希望のキャリアをヒアリング。 自身の適性や将来プランを共に計画して実行に移していきましょう！ また当社では、残業がほとんどなく、 ワークライフバランスを重視しております。 プライベートの時間を大切にしている社員が多いので、 メリハリのある社風です☆

入社後約1年間の研修からSTART！ 生涯役立つスキルとして手に職つけられます◎ 【研修内容】 ▼キホン知識をGET！ PCの使い方やblender／VRoid Studioを学び、 使いこなせるようにレクチャーします！ 「デザイン経験がない…」「初めての就職で不安…」という方も安心♪ デザイン研修を受けながらデザイン業界が求める人物像に沿って、実践的な実務（※）も同時並行で進めていきます。 ▼2D・3Dの基礎固め！ 基礎を学んだ後は、blenderの応用に加え、 イラストやゲームに必要不可欠なクリップスタジオ（イラスト）とunityやUnreal Engine（ゲーム）を習得していきます。 ▼いよいよ、デザイナーとして活躍！ 約1年かけて学んできた知識や経験から3Dデザイナーへ挑戦！ 一人ひとりに合った案件をお任せしていきます。 ＃デザインの流れ ├2D（CLIP STUDIO）で三面図(下書き)の制作 ├下書きを基にBlenderでアバター作成 ├制作したアバターをBlenderでアニメーション化 └完成！ ゼロから応用までしっかりとサポートします◎ （※）コミュニケーション能力や仕事上でのトークスキルを向上させるための職務。 <注目ポイント1> ＃メタバースってなに！？ メタバースとは、ネット上に構成される3次元の世界、 一言でいうと「仮想空間」のことを指します。 その世界でアバターと呼ばれる自分の分身を使って空間へ入り、 様々な活動を行うことが出来ます。 バーチャル世界でのゲームや買い物に加え、 アーティストのライブが開催されたりと、 Web上でエンターテインメントが体感できる時代に♪ さらなる成長・拡大が見込まれる市場なんです◎ 今回主にお任せするのは、 プレイヤーの分身となる『アバター』の制作！ ゲームのテイストや嗜好に合わせたデザイン制作を通じて、 完成版を手に取った時には大きなやりがいと達成感を得られること間違いナシです♪ <注目ポイント2> ＃デザイナーデビューを全力サポート！ 1年間の研修で基礎から応用まで段階的にステップアップ！ 専門学校のような『働きながら学べる』研修体制があります。 その中でも3Dデザインに特化したプログラムをご用意！ すぐ実務に活かせるポイントを押さえながら 着実に成長していくことが出来ます◎ 研修後は定期的に個別面談を実施し、希望のキャリアをヒアリング。 自身の適性や将来プランを共に計画して実行に移していきましょう！

＼ルートゼロはココが違う！4つのポイントご紹介！／ 【1】案件選択制で、案件数は6000～7000件！ 大手メーカーやSIerなどと継続的に取引している当社。 自慢の営業チームがあなたの選択肢を広げられるよう、案件獲得に日々動いています。当社の案件数は常時6000～7000件。他社と比較しても圧倒的な案件量を誇ります。webシステムからゲーム、AIなど幅広い案件をフルリモートで挑戦可能です。 【2】あなたの希望の案件を探すスタイル！ 6000～7000件の案件の中からやりたい案件を選択することからスタート。だからこそ、「年収を上げたい」「スキルアップしたい」「残業したくない」などエンジニアは希望に合った案件を選択可能です。 【3】案件情報も単価も“全面開示”！ プロジェクトの情報や単価は、すべて開示。還元率や人事評価の内容も、包み隠さず伝えます。納得度を持って案件に取り組めます。 【4】残業平均月10時間以内/年間休日130日 案件はご自身が自由に選べるからこそ「高稼働案件を避ける」 そんな選択ももちろん可能です。 フルリモートメンバーはほとんど残業なし、年間休日130日のためプライベートの充実も実現可能です！ 開発言語：Java、SpringBoot、PHP、Python、React.js、Vue.js、TypeScript、Ruby、Go、R、C#、C/C++、Kotlin、Swift　他 DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift　他 OS：Windows、UNIX、AWS、Azure、GCP、Linux、iOS、Android　他 <注目ポイント1> 他社員と仲良くなりたい！そんな方には社内コミュニティー活用！ 当社ではメンバー同士気軽にやり取りが出来る、社内コミュニケーションツールを活用しています！ ◆具体的に何ができるの？ ・メンバーの業務報告の閲覧 ・月一でエンジニアの表彰 ・Twitterのような投稿 ・投稿に対してのグッジョブやコメント ・グループチャット ・個人チャット など そんな社内コミュニティツールをきっかけで仲良くなるメンバーも多数！カンパイ手当を利用してオンライン飲み会を行ったり、一緒にゲームをしたりなど、、 プライベートの充実にも繋がる、一つのきっかけになれたらと思っています！ <注目ポイント2> 転職者インタビュー ◆フルリモートもスキルアップも叶った／26歳・女性（石川で在宅勤務） 前職ではフロントエンドエンジニアとして1年半経験を積み、「在宅で働きたい」「もっとスキルアップしたい」と当社に転職。案件選択制で希望が叶えられ、今はサーバーサイドも含めたフルスタックエンジニアとしてフルリモートで活躍中です。

《プロジェクト数は6,000～7,000件！情報も単価も事前に“全面開示”》 当社には毎月6,000～7,000件の案件が寄せられます。 それらの『案件情報』をエンジニアに包み隠さずすべて開示。 その中から自分にマッチした案件を選ぶところからスタートします。 ●案件情報から何が分かるの？ ・どんな業務をやるのか ・給与はどれくらいになるのか ・開発環境、工程はどの部分か ・身につくスキルは何か ・必要なスキルは何か ・期間はどのくらいか などの情報が記載してあります。 それらを全て知った上で選択できるからミスマッチはゼロ！ これが当社の『全面開示』×『案件選択』です。 ●お仕事はどれだけあるの？ 当社には毎月6,000～7,000件の案件が寄せられます。 他社と比較しても非常に多くの依頼をいただいています。 なぜこんなにも多くの案件が寄せられるのか。 それは営業がエンジニアの選択肢を広げるために、日々案件獲得を行っているから。そしてエンジニアの選択肢を広げる営業は、選考基準も厳しく強い営業力を持ったチームが担当しています。 案件情報や単価などを全面開示しているからこそ心配のない状態で入社することが可能です！ ■レジャー施設のサービス予約Webサービス構築 ■IoT機器向けAndroidシステム開発 ■仮想化（AWS、GCP等）サーバ環境の設計・構築・運用 ■Microsoft365導入におけるコンサルティング ■企業のシステムリプレイスにおける、ネットワーク・サーバーの設計・構築・運用 など ※人気ソーシャルゲーム開発やAI関連なども含め毎月6,000～7,000件の案件がございます！ 開発言語：Java、SpringBoot、PHP、Python、React.js、Vue.js、TypeScript、Ruby、Go、R、C#、C/C++、Kotlin、Swift　他 ※開発手法もアジャイル、ウォーターフォール、プロトタイプなど様々です DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift　他 OS：Windows、UNIX、AWS、Azure、GCP、Linux、iOS、Android　他 <注目ポイント1> 充実な教育制度 エンジニアの皆さんには自分の目指したいキャリアを実現してほしいのでなりたいキャリアや目指したい姿は必ず実現します！そのために当社では「教育制度」にも力を入れており、 ▼1ヶ月目 授業・質疑応答を通してプログラミングの基礎をおさらい ▼2ヶ月目 環境構築・設計・実装・テストの模擬開発を実施など 400時間近い研修をご用意しているからこそ基礎的な部分〜応用まで学ぶことができる！案件参画前、案件参画後も継続的に成長できるバックアップ体制が豊富なので安心してキャリアを積める環境◎ <注目ポイント2> 今の案件ではこれ以上スキルアップを望めない。そんな時は？ ・前職からスキルアップできる環境が見込めない ・同じ作業の繰り返しをしている こんな不満のある方も多いのではないでしょうか。 それらを払拭するべく、営業からエンジニアに声をかけたり、またエンジニアからはキャリア面談や社内SNSでいつでも気軽に連絡が可能な環境を整えています。 案件更新ももちろんあなたの自由！ 全面開示をしているからこそあなただけのロードマップも必ず導きます！ 【入社後の成長サポート】 100人いれば100通りのキャリアステップを支援しています。 【開発エンジニア入社事例】 K.Tさん（25歳女性） 入社前：テスター（電力会社向け開発テスト支援） 入社後：JAVAエンジニア（映像配信サービス開発） 年収：350万円→500万円（150万円UP！） 経緯：前職では2年間テスターとしてテスト実行などを行ってきたK.Tさん。 今後は開発に携わりたいとのことで、K.Tさんの経歴で携われる案件を提示。 無事JAVAの開発案件に参画し、現在は詳細設計から製造までを担当。

あなたには開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 希望やスキル、経験に応じた案件にアサイン。 Web・アプリケーション系、クラウドサービスの案件をはじめ、 多彩な案件を取り揃えています。 ≪主な案件例≫ ★Webサービスの設計～テスト ★IoTセキュリティ管理システムの開発／Java、springboot、React.js、一部python ★スマホアプリと管理システムの新規開発／Swift、PHP、PostgreSQL、AWS　など ※20以上のグループ会社が持つネットワークと4,000社以上の案件ネットワークから、あなたの希望に合う案件をお任せします！ ≪充実のフォロー体制≫ ★ストレスフリーな環境づくりを推進！ “日報の提出なし”“社内イベント参加自由”。 自由度が高いためプライベートな時間もしっかり確保できます。 ヒアリングも電話やLINEでOK。 ストレスフリーで進められるよう調整しますので、 お気軽にお申し出ください！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ◆言語：Java、PHP、Python、Ruby、C♯.Net、VB.Net、JavaScript、Android Java、Swift、Flutter ◆OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android ◆DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer ◆クラウド：AWS、Azure、GCP ◆その他：Spring、Struts、Laravel、CakePHP、Django、Flask、Ruby on Rails、jQuery、React.js ※AI、VRなどの最新技術に携われる案件もご用意しています <注目ポイント1> 自分が納得した案件に参画する「案件選択制」を採用！ 業界トップクラスの案件数を誇る当社。 その数多ある案件の中から営業が希望にマッチする案件を複数紹介します。 実際に複数の案件の面談を受けて頂き、面談で気になる部分を色々質問して頂きます。 最後オファー頂いた案件の中から案件を決定するのは、エンジニアご自身です。 あなたにマッチする案件が必ず見つかります！ それも全てエンジニアのパフォーマンスを最大化するため。 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ また“情報の透明性”にこだわっており、 案件の単価や給与などもすべてオープンにしています。 <注目ポイント2> エンジニアが働きやすい環境づくりに、いっさいの妥協無し。 「知り合いに自慢したくなる会社」そんな会社づくりに全社を挙げて取り組んでいる私たち。 単価の還元率は業界でも異例の80％を実現！このような還元率が可能なのも、 上場ぐグループという安定した基盤と利益を生み出し、急成長できているからこそです。 入社時の年収アップ率は100％！社員全員が当社への転職で年収をアップさせています！

あなたにはインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。 多彩な案件の中から、希望やスキル、経験に応じた案件を複数紹介。 その中から自分に合った案件をエンジニアご自身で選択します。 ≪主な案件例≫ ★各種NW設計・構築（cisco／FortiGate） ★ECショッピングサイトクラウド環境構築（Azure,VMware） ★スマホアプリ向けの運用サーバーの設計構築（AWS／Docker） ※グループ会社の直案件を含めて幅広くプロジェクトを展開予定です ※開発案件も多数！まずはお問い合わせください ≪充実のフォロー体制≫ ★ストレスフリーな環境づくりを推進！ “日報の提出なし”“社内イベント参加自由”。 自由度が高いためプライベートな時間もしっかり確保できます。 ヒアリングも電話やLINEでOK。 ストレスフリーで進められるよう調整しますので、 お気軽にお申し出ください！ ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎サーバーの設計構築・運用保守／Linux、Windows ◎セキュリティエンジニア ◆OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android、CentOS、RedHat ◆DB:Oracle、MySQL、SQLServer、PostgreSQL、RDB ◆言語:SQL、VBA、Shell、Bash、Python、Java、RPG ◆コンテナ:Docker、Kubernetes ◆ミドルウェア:Apache、Tomcat、Nginx、WebSphere、HULFT ◆NW:Cisco、BIG-IP、Avaya、YAMAHA、Catalyst ◆クラウド:AWS、GCP、Azure、FireBase、Vagrant ◆その他:Git、Backlog、Redmine、GitLab、GitHub、SVN、JIRA、Sourcetree ※AI、VRなどの最新技術に携われる案件もご用意しています <注目ポイント1> 60～70名のエンジニアと絆を築いてきた営業がキャリアをサポート 当社の営業のメンバーは、一人で大阪支社を立ち上げて仲間を増やしてきたり、 SES事業をゼロから立ち上げ、60～70名規模にまで事業拡大させたり…と、 これまでに多くのエンジニアのキャリアを 背負い、会社を支えてきた者たちです！ エンジニア個々の希望に委ねる“案件選択制度”のもと、 あなたの「やりたい」や「こんなエンジニアになりたい」を 一緒に叶えていきましょう◎ <注目ポイント2> エンジニアが働きやすい環境づくりに、一切の妥協無し！ 「エンジニアが働きたいと思える」そんな会社づくりに全社を挙げて取り組んでいる私たち。 単価の還元率は業界でも異例の80％を実現！このような還元率が可能なのも、 安定して利益を生み出し、急成長できているからこそです。 実際に当社に入社後、仕事内容や単価はそのままで前職よりも年収が220万円以上UPした人もいます。 当社はまだスタートしたばかり。これからも安心して働き続けられる環境づくりを進めていきます。

★フルリモートOK ★案件自由選択 ★給与還元率76％以上 Web開発系・インフラ系・組込系など多岐にわたる案件の中から あなたが「ベスト」と思う案件を自由に選べます！ 【会社都合のアサインは一切なし！】 まずはあなたの希望をヒアリングすることから始めます。 待遇・働き方・業務内容・将来のキャリアなど、 何でも自由に提案してください。 1000以上の幅広い案件から、 希望に合う最適な案件をピックアップしてご紹介します。 ◆働き方の希望例 「通勤60分圏内」「フルリモート希望」「週1回出社」など ◆業務内容の希望例 「企画・要件定義に携わりたい」など ◆単価も含めて自由に選択してください。 理想に合わない場合は、断っていただいても構いません。 ※取引先は600社以上＆大手・上場企業も多数！ ※高還元：給与還元率76％以上！ ・上場企業の中期経営計画策定支援プロジェクト ・上場企業の社内向けスマートフォンアプリ開発 ・製造業システムにおけるプロジェクトマネジメント ・金融機関系システムの開発　 ※上記はほんの一例です。希望に沿った案件をご紹介できます。 ・言語／Java、PHP、.Net（C#）、C 、Pythonなど ・データベース／Oracle、MySQL、SQL Server など ・プラットフォーム／Linux、Windows、UNIX など 【組織環境】 現在65名のエンジニアが在籍しています。 男女比＝6：4で、20代～40代の幅広い年齢層が活躍中です。 また、仕事とプライベートを両立できる環境のため、 子育て中エンジニアも多数！ パパさんエンジニア、ママさんエンジニアは 全体の約1割にものぼります！ <注目ポイント1> 新会社でありながら、大手・有名企業と取引できる理由とは？ 2022年設立の新しい会社でありながら急成長している当社。その理由は代表が元エンジニアであり、かつ上場企業をクライアントに持つITコンサルファームの共同経営者だったという経歴が背景にあります。コンサルティングを強化したいという想いで、株式会社Green＆Digital Partnersを設立。前身であるコンサルティングファームとのネットワークを活かし、大手企業のDX支援など豊富な案件を手掛けることができています。設立間もない企業でありながら、取引先は600社以上。現在も質の高いプロジェクトが増加し続けています。 <注目ポイント2> 社員の90％がリモートを実施。その内訳は？ 現状、リモートワークを希望する社員は100％リモートを実施しています。豊富経験をお持ちの方であれば、働き方の自由度を高められる環境です。経験の浅い方もしっかりと考慮します。 ＜リモート90％の内訳＞ ・フルリモート55％ ・ハイブリット勤務35％（リモート週3日程度＋出社） 【入社後の成長サポート】 市場価値を高めていただくため、様々な角度から資格取得支援を行っています。 ◎希望するキャリアパスをヒアリングした上で、必要となる資格を詳しく紹介。 ◎資格に合格するための知識・ノウハウ取得にかかる書籍代、講習費、受験料を全額会社負担。 ◎「AWS」「Salesforce」などの難資格の取得支援も実施。 ★代表自身も元エンジニア、コンサルティングファーム経験者なので、しっかりとバックアップしていきます。

＜具体的な仕事内容＞ アパートや賃貸マンション等の計画における、 現地調査業務、役所調査業務、実施設計業務、 諸申請業務、外注事務所の技術指導を行います。 また、工事監理全般、社内検査業務等も行います。 ■取り扱う構造は、木造、 高耐震鉄骨造（当社オリジナル構造）、 鉄骨造、RC（ラーメン）造、RC（壁式）造...etc。 ■規格商品のアパートや賃貸マンションがメイン。 フルオーダーの設計ではないため、 過度な残業が発生しにくい環境です。 もちろん、商品コンセプトを踏襲した 自身で考える設計もあります。 ★ワークライフバランスの改善が可能 ★フレックスタイム制の導入 ★男性、女性　幅広く活躍中！（男性7割、女性3割） 【手がける商品・サービス】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルシリーズ （特許・実用新案取得）の鉄骨部材、室内建具や 家具、造作材、システムキッチン、収納家具などを 自社工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティ にも自信があります。 <注目ポイント1> 当社への転職で、「将来の安心」を掴んでください。 売上3000億円超の安定した経営基盤を誇る当社。 テレビCMも放映する、業界トップクラスの企業です。 そのため、福利厚生や待遇の充実度には自信があります。 ◎賞与年間5ヵ月分※昨年実績 ◎最大30万円の入社支度金支給　※詳細は給与欄に記載 ◎家族手当、結婚祝金、出産祝金、福利厚生施設など手当充実 ◎残業代全額支給（見込み残業代なし）　...など

◆未経験OK、経験者も同時募集中 ◆年間休日127日、残業月20～30時間 ◆東証プライム・名証プレミア上場の安定企業 ◆賞与約5ヵ月分支給 ■■■施工管理■■■ 自社の賃貸建物（主に、木造、鉄骨、RC）における 安全・品質・工程等の施工管理をお任せします。 前職ならびに入社後の実績次第では、 上位役職をお任せする可能性も十分にございます。 【扱う予算】おおよそ4千万～2億円です。 ★協力業者の職人さんたちは、 既に東建の規格建築商品を熟知している方ばかり。 事細かいところまで指示をしなくても、 状況を理解し行動して頂けます。 そのため、工程管理をスムーズに行うことができます。 【手がける商品・サービス】 耐震性やバリアフリーをはじめとした、 誰もが「安心・安全・快適」に暮らせる、 賃貸マンション・アパート・貸店舗等の 建設工事を手掛けています。 ★取り扱う構造、間取りはさまざまです。 当社の取り扱う構造は木造、高耐震鉄骨造（当社オリジナル構造）、 鉄骨造、RC（ラーメン）造、RC（壁式）造...etc。 間取りもワンルーム、ファミリータイプなど豊富です。 <注目ポイント1> 転職してよかった事（3～4年目の社員にインタビュー！） ★土日休みになり子どもと予定が合うようになりました。 また、平日の帰宅時間も前職より早くなりました。 ★残業抑制や休日出勤をなくす体制が整っているので、 家族との時間が多く取れるようになりました。 ★規格商品をベースにした建物なので、 協力業者さんも施工方法をよく知っていて、 打ち合わせがしやすい！ <注目ポイント2> 仕事ばかり...の毎日にならないように、会社が配慮。 名実ともに業界トップクラスの当社。 企業成長は、社員の頑張りあってのものだと考えています。 社員が心地よく働ける職場づくりにも力を入れており、 ■年間休日127日（業界トップクラス） ■深夜勤務の撤廃 ■残業月20～30時間　などを実践しています。

★TOYOTA／日産／ホンダ／SUZUKI／スバル／ダイハツ／ メルセデス・ベンツ／BMW／ボルボ／アウディ／ジャガー などの大手自動車メーカー案件に配属。 ★今回採用する方は、各メーカーにて市場措置車両（リコール車両）の点検・整備を担当します。 【具体的には】 ◆整備・車検・定期点検 ◆故障個所の診断 ◆修理などの整備など 【当社だけのキャリアステップ！メカ×アドバイザー業務】 ◆当社で一定期間在籍、プロジェクトで活躍し、且つ希望がある方には更なる次のステップをご用意しています。市場措置車両の担当を続けるという選択肢もありますし、他の道に進むことも可能です。 例えば、プロジェクトのチームリーダーやメーカーとのコーディネーション業務。また、アドバイザリーやサポート業務など、現場業務だけではなく、ホワイトカラー業務へのキャリアアップも可能です！ <注目ポイント1> スペシャリストとして長期活躍も可能！ ◆「出来る限り現場で仕事を続けたい！」という想いをお持ちのメカニックさんも、もちろん多数在籍されています。体力の変化に応じた負荷の調整、具体的には業務内容の変更や出勤形態の相談、長く続けて行くための環境づくりや職場との関係づくりのサポートも！細かな点までフォローし職人としての想いを全力で尊重します。 <注目ポイント2> 働く環境の改善が見込め、選択肢も広いのが魅力！ ◆大手メーカーならではの待遇の良さがこの仕事の魅力の一つ。給与は月給40万円～67万円で、家族手当や資格手当、住宅手当など手当ても充実しています。また、週休2日制で、勤務地により土日祝休みや固定曜日制、シフト制などがありますが、どの勤務先もしっかり休めます。残業も平均で10～20時間（残業代全額支給）。

★さまざまな車両の整備はもちろんのこと、 完成車検査・板金塗装・設計開発・実験評価など 幅広いポジションがあります。 ★TOYOTA／日産／ホンダ／SUZUKI／スバル／ダイハツ／ メルセデス・ベンツ／BMW／ボルボ／アウディ／ジャガー などのお仕事多数！ 【プロジェクト実績例 】 ◆整備・車検・修理・コーティング、板金塗装 ◆完成車の検査 ◆新車開発における実験評価 ◆メーカーメカニックトレーナー ◆フロントアドバイザー・パーツマン・サービスマネージャー ◆マニュアルライティング及び付随メカニック業務 ◆カスタム・チューニングメカニック ◆ワランティ （製品保証） ◆PDIセンター運営 ◆新人教育担当　など 【さまざまな車両を扱える】 ★自動車だけでなく、建設機械・農業機械や空港特殊車両など さまざまな車両を扱えるのが、当社ならではの魅力の一つです。 ※詳細下記参照 【想いをカタチにできる環境です】 ★資格取得やキャリアチェンジ、キャリアアップ、 大手企業での勤務、海外での活躍など、 今まで実現できなかったこと、何となく夢に描いていたことを 実現するチャンスがあります！ 【手がける商品・サービス】 【扱う車両の種類】 ◎各種自動車、トラック 　TOYOTA/日産/ホンダ/SUZUKI/スバル/ダイハツ/ 　メルセデス・ベンツ/BMW/ボルボ/アウディ/ジャガーなど のお仕事多数！ ◎建設機械／ダンプカー、ブルドーザー、パワーシャベル、クレーン車など ◎農業機械／トラクター、田植え機など ◎空港特殊車両／トーイングカー、ハイリフトローダーなど ◎その他／フォークリフトなど <注目ポイント1> 当社だけのキャリアステップ！メカ×アドバイザー業務も！ ◆当社で一定期間在籍してプロジェクトで活躍し、かつ希望がある方には、さらに次のステップをご用意しております。 プロジェクトのチームリーダーやメーカーとのコーディネーション業務、現場メカスタッフのアドバイザリーやサポート業務など、現場業務だけではなく、ホワイトカラー業務へのキャリアアップも可能です！ 「将来的に会社の中核として活躍して頂けることを期待しています」 <注目ポイント2> スペシャリストとして長期的な活躍も可能！ ◆「出来る限り現場で仕事を続けたい！」という想いをお持ちのメカニックさんも多数在籍されています。 体力の変化に応じた負荷の調整、具体的には業務内容の変更や出勤形態の相談、長く続けて行くための環境づくりや職場との関係づくりのサポート。細かな点までフォローし、一人の職人としての想いを全力で尊重します。 【入社後の成長サポート】 【整備士資格・経験はあなたが考えている以上に価値があります！】 「資格は持っているけれど経験がないから無理かな？」 「年齢的に仕事を探すのは難しいかもしれない」 「ブランクが長いので、復帰できるか不安」 「どうせ整備の仕事をしていると土日は休めない」 チャレンジする前にさまざまな理由で消極的になってはいませんか？ 我々にお会いいただければその気持ちを必ず払拭していただけます！ これからはより整備士が必要な時代です！

下記のようなシステム開発および既存システムの改良をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◆クラウドPBXやコールセンター向けのシステム開発業務 ┗設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング） ┗テスト・保守・運用 ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート） ◆スケジュール管理 など ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 ★約10年前から電話管理のシステムづくりに携わってきた代表のもと、 専門スキルやノウハウを学べる環境です！ ★経験を活かしながら、スキルアップが可能です！ 要件定義や設計など上流工程から携われるのが魅力。 「これまでは下請けの開発で、既に決められている開発に取り組むだけだった」 といった方も、しっかりフォローしますのでご安心ください！ 【案件例】 ・クラウドPBXなどの製品開発・運用保守 ・コールセンター向けのシステムの開発 ・IP電話の開発 ・Aiを活用した業務効率化システムの開発 【案件の開発環境】 ・Web（PHP，Python，JavaScript） ・Android，iPhoneアプリ，Windows，Macアプリ ・Linux，Asterisk，FreeSwitchなどの開発・保守運用 <注目ポイント1> 完全フルリモートだから、全国どこからでも勤務OK！ ★【フルリモート】だから、場所にとらわれず働ける ★【年休123日】＆【土日祝休み】でお休みをしっかり確保 ★【連休取得OK】有給も取得しやすい ★【残業ほぼナシ】だから仕事終わりの時間がたっぷり ★【9：00出勤】or【10：00出勤】のどちらかを選択可 設立からわずか3年目にして、社員がムリなく働けるよう体制を整えている当社。理想の働き方を手に入れられるはずです◎ <注目ポイント2> 代表も社員も、なんてたって優しいんです！／入社2年目：Fさん 業界未経験で入社したのですが、当社の風通しの良さに魅力を感じて入社を決めました。面接の時から話しやすい雰囲気で、「ここでなら頑張れそう」と思えたことを覚えています！入社してからも、代表とはよくMTGするのですが、なんといっても代表が“優しい”！だからこそ、わからないことを気軽に質問できたり、プライベートのことも相談できたりと、働きやすさを感じています。代表の人柄に惹かれて、入社した社員も多いです！

約10年前から電話管理のシステムづくりに携わってきた代表と社外研修で、スキルやノウハウを学んでから実務デビューしていただけます。 【具体的な業務内容 ※今はわからないことがあっても大丈夫！】 ◆クラウドPBXやコールセンター向けのシステム開発業務 ┗設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング） ┗テスト・保守・運用 ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート） ◆スケジュール管理 など ★要件定義や設計など上流工程から携われるのが魅力★ 転職しなくても、当社でスキルアップし続けられる環境です！「上流からチャレンジしてみたい」「お客様へ提案してみたい」など希望は何でも伝えてくださいね。もちろん、代表や先輩がフォローしながらチャレンジできます◎ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【案件例】 ・クラウドPBXなどの製品開発・運用保守 ・コールセンター向けのシステムの開発 ・IP電話の開発 ・Aiを活用した業務効率化システムの開発 【案件の開発環境】 ・Web（PHP，Python，JavaScript） ・Android，iPhoneアプリ，Windows，Macアプリ ・Linux，Asterisk，FreeSwitchなどの開発・保守運用 <注目ポイント1> 代表も社員も、なんてたって優しいんです！／入社2年目：Fさん 業界未経験で入社したのですが、当社の風通しの良さに魅力を感じて入社を決めました。面接の時から話しやすい雰囲気で、「ここでなら頑張れそう」と思えたことを覚えています！入社してからも、代表とはよくMTGするのですが、なんといっても代表が“優しい”！だからこそ、わからないことを気軽に質問できたり、プライベートのことも相談できたりと、働きやすさを感じています。代表の人柄に惹かれて、入社した社員も多いです！ <注目ポイント2> 希少価値の高いエンジニアに育てます。（代表：小川） エンジニアとして約20年の間、さまざまな業界で開発を担当してきましたが、その中でも「電話」という業界には、約10年携わっています。お客さまから寄せられる相談の多くが「Asteriskを利用できるエンジニアが、社内にいないから困っている」ということ。今回お任せするお仕事は、Asteriskを利用した開発や運用保守に加えて、要件定義や基本設計などの上流工程もありますので、重宝されるエンジニアになれることは間違いなしです！まずは、ざっくばらんにお話しできればと思いますので、お気軽にご応募ください◎

主にCADを使った図面の作成をお任せします。 ◎まずはできることからスタート！ ————————————————— 入社後は業界未経験でも出来る カンタンなお仕事からお任せいたします。 CADの操作方法など 基本的なことから学んでいきましょう！ 《業務内容例》 ◎施工図の修正 ◎設計者の指示に従い製図 ◎2D図面を3Dデータ化/モデリング ◎デザイン画からの図面作成 ◎設計図から施工図の作成 ◎データ入力 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆専任のメンターがあなたをサポート ————————————————— 専任のメンターがつく万全の体制を整備！ "困りごと"や"悩み"など定期的に 専任のメンターがヒアリングします。 ☆ゆくゆくは多職種へのチャレンジも可能！ 【CAD】 AutoCAD、Micro CADAM、SolidWorks、CATIA、iCAD、NX、Creo Elements/Direct、Creo Parametric Jwcad、VectorWorks、BricsCAD、ArchiCAD、Revit、Rebro、CADWe’ll、ArchiCAD Tfas、FILDERCeeD、CADEWA、DRA-CAD　など 【手がける商品・サービス】 ≪プロジェクト例≫ ★機械設計 ・試作品製造、性能検証、プロセス開発 ・製品開発や研究のための設計 ★制御設計 ・PLCやタッチパネルを用いて生産装置の制御設計 ・機械設備／自動化設備の設計 ・タッチパネルを用いた動作チェック実施 ★建築施工図・設計 ・建築施工図作成 ・電気、設備(空調・衛生)の施工図作成 ・土木施工図作成 ・建築設計 ・電気、設備設計 多彩なものづくりの分野で活躍できます！ <注目ポイント1> ◆"高収入"だけじゃない!ワークライフバランスも整う環境◆ 今の時代…仕事だけでなく、 "オンもオフも両方充実"させてる人がイケてる人！ ◎プロジェクトにより、リモートあり ◎5日以上の連続休暇の取得も可能！ ◎年間休日125日 ◎残業月平均15時間以下 ◎働くママや働くパパも多数活躍中　…など 私生活も大切にできるワーキテクノで完璧な生活を送りましょう！ <注目ポイント2> ◆ワーキテクノって、どんな会社？◆ 街の“顔”でおなじみの商業施設、SDGsの実現を支える発電システムなど様々な建物・設備を作っています！他にもスマホのアプリや家電製品に欠かせないシステムを開発・運用したり、さらには医療機器や医薬品の開発を手掛けたり。世の中の未来を明るくするために、あらゆる技術力を活かして皆さんの快適な暮らしを支えています。 ☆社員や社員の家族の"幸せの追求"にも尽力しています。今後も大きく変遷を続ける社会において、時代の先端に立ち続けられるよう、常に新しいアイデアを社員と共に考え、邁進してまいります。

有名テーマパークや大型ショッピングモール、リゾートホテルや、 高層マンションなど、様々な有名プロジェクトのサポート事務や管理業務をお任せします。 ◎まずはできることからスタート！ ————————————————— 完全未経験からでもできる 写真整理や簡単なPC入力など出来ることからお任せ。 知識ゼロでも大丈夫です！ 少しずつできることを増やしていきましょう。 《業務内容例》 ◇書類作成／オフィス業務 └簡単な書類の作成をお願いします。 　※フォーマットがあるので難しい関数などExcelの知識は必要ありません！ ◇安全管理／現場業務 └現場スタッフさんとコミュニケーションをとって安全に仕事ができるようにします。 ◇写真撮影 └プロジェクトの進行状況を確認するために写真を撮影し記録を残していきます。 　※タブレット端末やデジカメ等を使用する為、操作カンタン！ 　(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆専任のメンターがあなたをサポート ————————————————— 専任のメンターがつく万全の体制を整備！ "困りごと"や"悩み"など定期的に 専任のメンターがヒアリングします。 【手がける商品・サービス】 【様々なプロジェクトを手掛けています！】 ◎北海道「千歳市　某大型半導体製造工場」 ◎東京駅チカの新たなランドマーク「トウキョウトーチ(TOKYO TORCH)」 ◎沖縄県「新テーマパーク事業」 ◎大阪万博「EXPO2025」 ◎九州一の繁華街「天神ビックバンプロジェクト」など <注目ポイント1> +◆いつの時代も必要とされ続けるお仕事です！ 有名テーマパークや大型商業施設をはじめ、 街のシンボルや大型設備を手掛けるワーキテクノ。 ニーズの絶えない仕事なので、景気の波に左右されることなく 安定したキャリアが歩めます◎ "今後の長い将来のことを考える"なら…、 胸を張って、ワーキテクノをオススメします！ <注目ポイント2> +◆ワーキテクノってどんな会社？ 街の“顔”でおなじみの商業施設、SDGsの実現を支える発電システムなど様々な建物・設備を作っています！他にもスマホのアプリや家電製品に欠かせないシステムを開発・運用したり、さらには医療機器や医薬品の開発を手掛けたり。世の中の未来を明るくするために、あらゆる技術力を活かして皆さんの快適な暮らしを支えています。 ☆社員や社員の家族の"幸せの追求"にも尽力しています。今後も大きく変遷を続ける社会において、時代の先端に立ち続けられるよう、常に新しいアイデアを社員と共に考え、邁進してまいります。

IoT開発や次世代アプリケーションのほか、 スマホ向けアプリ開発なども手掛けている当社。 iOS、Androidのどちらにも強みを発揮し、 これまで450以上もの開発を行っています。 ＜具体的には＞ 技術力のあるエンジニアが丁寧にコードレビューを行う際 「もっときれいなコードを書きたい」などのリクエストにも丁寧に対応。 案件を丸ごと受託しているため、上流工程にも挑戦できます。 ★お客様とコミュニケーションをとる機会も！ “お客様と共につくる”ことを大切にする当社では、 対応できそうなところはエンジニア自ら積極的に答えています。 ＜業務スタイル＞ ■案件の決め方：引き合いが来たら社内でグループを編成 　担当するフェーズはエンジニア一人ひとりの希望を考慮し、 　会社から命令や指示が出ることはほとんどありません ■チームメンバー：基本的に2~6人程度で編成します ■アサイン：アプリ案件を中心に1～2ヶ月、長くて6ヶ月のスパンでアサイン！ 　数々の経験を積むことで、様々な対応力が身につきます ■働き方：フルリモートを含む自社内開発なので、時間調節などがしやすいです ■オフィス備品：基本はMacが支給されますが、他に希望があればご相談ください ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 上記（↑）の通り、 最先端のセンサー技術を用いたIoT製品や iOS・Android・システムをはじめ、 あらゆるデバイスやOSに対応したアプリ開発などに関われます。 ※下記（↓）「開発環境・業務範囲」でも案件例を紹介。ぜひご覧ください！ ●骨格推定AIアプリ ●生成AIやチャットを活用したソリューション ●工場向け監視ロボットのデータ管理アプリ ●美容部員のカウンセリング用アプリ ●既存Webサイトのスマホアプリ化　など ≪活かせるスキル・言語≫ 言語：Kotlin、C#、Swift、Java、Dart FW：Vue.js、Node.js、CodeIgniter、Flutter、Spring boot クラウド：AWS、GCP ツール： GitHub、Slack ＜組織構成＞ ・20代～40代まで、10名の幅広いエンジニアが在籍 ・元大手企業やゲーム業界出身、元フリーランスなどが活躍中です！ ＜案件について＞ 自由度の高い開発環境を用いて、クライアントの「困りごと」を技術を用いて解決しています。小さな会社には珍しく営業チームがいるので、案件に偏りもなく、常に新しい技術への相談を解決する経験ができます。プライム案件が多いので、コミュニケーションのストレスも少ないです。守秘義務の関係で書ききれないですが、面接では案件の内容を可能な範囲でお伝えしています。 ＜社内の取り組みのご紹介＞ ●THERMOME（IoT温度計デモアプリ） センサーで感知された温度をiPadが BLE(Bluetooth Low Energy)経由で受信しアプリ上に表示。 集計結果をiPad上で可視化することにより、 温度と快適度をリアルタイムで把握することが可能です。 ●EMONEY（展示会用デモ） NFC(近距離無線通信)にてSE(Secure Element)を介さずに、 カード機能として挙動できるHCE。 決済やポイントカード、クーポンの他、 社員証や診察券などにも利用できます。 ●オンデマンド印刷アプリ スマートフォンで撮影した写真を、 トレーディングカードとして印刷できるシステム。 ライブ会場でアーティストの顔写真をその場で印刷して配るなど、 様々な場面での活用が見込まれています。 実際に、サッカースタジアムでの実証実験でも好評でした！ <注目ポイント1> お客様の課題解決に向けて協力し、自社サービスをつくる環境です 「自分たちがやりたい」自社サービスというよりも、「お客様の課題解決の先」に自社サービスがあることが理想と考えています。これまでの受託案件でもお客様のお困りごと、課題に感じていることに対して社内でノウハウを集め、解決に向けて開発を行っていこうという思いで活動しています。 開発を行う際に用いる技術やシステムはすべて社内で決めてもらい、お互いのコミュニケーションを通じてプロジェクトを進めていく。その際、代表はエンジニアたちがのびのびと進められるように、あえて介入せず見守っています。 現在はフルリモートですが、オンライン上でのミーティングも頻繁に実施するなど強いチームワークのもとで働くことができます。希望や意見は反映しやすい風通しの良さもあるので、要望があれば可能な範囲で最新デバイスもご用意します！ <注目ポイント2> 本人の希望次第でキャリアの幅が無限大に広がります！ 社歴が長くなるにつれ、技術志向のエンジニアでも「PLになった方がいいのかな」「マネジメントをしなければダメかな」と考えがちです。でも当社では、中途入社8年目＆PL歴の長いエンジニアでも、上司に「ずっとプログラミングをやっていたい！」とアピールができます。希望に合ったプロジェクトがあればアサインされますので、キャリアを狭めずに長く働き続けることができます。また、新しい言語・スキルへのチャレンジもウェルカム！その希望はリーダーたちにも共有され、案件のアサインに考慮してもらえます。本人が望めば、キャリアの幅をどこまでも広げられる環境です。

【アサインのPOINT】 ★入社後まずは「得意」と「不得意」を共に見極めるための丁寧なヒアリングを実施 ★時代に必要とされる技術に沿った案件を提案 ★会社都合ではなく、案件選択はエンジニアの希望最優先 ★リモートワーク、残業なしなど働き方も柔軟に調整 ★案件単価をはじめ情報はすべて開示した上で「還元率80％以上」を確約 ★まるで「フリーランスのような柔軟な働き方」ができる正社員 ＼当社でのリトライの実例／ ◎口下手が原因で上流に進めなかったエンジニアの場合… チャットでのコミュニケーションで事足りるようにお客様と調整の上で、リモートワーク案件に参画。実力に見合った評価を得て、キャリアアップと収入アップに成功！ ◎ブランク3年のエンジニアの場合… まずは「不得意を捨て」、得意な運用工程で慣らしてから、以前の職場では叶わなかった構築に再度チャレンジして復帰！ ◎長時間労働で「適応障害」と診断されたエンジニアの場合… 今までストレスなく取り組めていた部分(得意な部分)をペアプログラミングで進行できるように調整。メンバーフォローのもと、徐々に慣れていき、今は順調に仕事に復帰！ 【手がける商品・サービス】 ＼多彩な案件をご用意可能です／ 今までお付き合いのあるエンドユーザ(EC事業者、製造業など)やプライム層などの商流の浅いプロジェクトが豊富にあります。また、要件定義や基本・詳細設計などの上流工程から開発・保守までの一連の工程を受注可能ですので、スキルレベルに合わせた案件に参画できます。 ＼エンジニアとしての市場価値が上がる案件を提示します／ 当社のアサインの起点となるのは「あなたの今のスキル」です。会社都合での案件受注は一切していません。その上で、ITトレンドを踏まえたキャッチアップができるような案件を提案します。「不得意を捨てる(得意を伸ばす)」ことに注力した、ちょっとわがままなアサインで、仕事を楽しみながらスキルアップを目指してください！ ＼案件例／ ◆Webシステムの基盤構築・運用(SPAやECサイトなど) ◆クラウド基盤の構築・運用(SaaS活用) ◆ネットワークの設計・構築・運用・保守 ◆医療機関向けヘルプデスク ◆オンプレからクラウドへのリプレース(リフトアンドシフト) ◆コンテナ技術を使ったパブリッククラウド上での仮想化(AWS・Docker・Kubernetesなど) ★上記はあくまでも一例です 私たちがフォーカスするのはあくまでも「あなたの得意なこと」や「時代に必要とされる技術」。『会社都合一切なし』でアサインをしますので、どうか安心して「トライしてみたいこと」を教えてください！ ★2024年初頭から本社の1階フロアを借りて「社内開発」をスタート <注目ポイント1> 【心強いベテラン陣のサポート】絶対に損はさせません！ 入社後、まずはあなたの「得意」「不得意」を徹底的に洗い出していきます！その相談に乗るのは、エンジニアとしての経験も豊富な代表であり、IT業界歴10年以上のベテラン営業たちです。技術的なことはもちろん、担当する工程やクライアントとのコミュニケーション、働くスタイル(リモートor出社)など、豊富なノウハウを駆使して、あなたの個性を明確にしていきます！ ＼“スキルアップ＝給与アップ”を実現／ 案件単価を全て開示します。そして、案件単価を上げる最大のコツは“得意なところで勝負するスペシャリストになること”。『不得意を捨てたらお給料が上がった』。【還元率80％以上】の当社でなら、そんな体験ができるはずです！ <注目ポイント2> 【個性を深掘り】過去の失敗や後悔も隠さずお話しください 過去の失敗や後悔も隠さずお話しいただくことも、今後『不得意を捨てる』ためにとても大事なことだと思います。この先、決して同じ轍を踏まないように、私たちもしっかり支えますので、まずは一緒に過去と向き合ってみましょう！ ＼成長が連鎖する“スキルツリーシステム”／ あなたの現在のスキル(得意なこと)を起点に置き、そこから派生するスキルやポジションをできるだけ具体的にお伝えします。明確な目標ができれば、その達成に向かうモチベーションの上げやすさは段違い。私たちも出し惜しみなく、蓄えてきたノウハウやスキルを解放させていただきます！ 【入社後の成長サポート】 ＼定期的な勉強会で興味を感化します／ 自信がない方でも挑戦しやすい職場環境と、定期的な勉強会で新しい技術領域にもストレスなくトライできる仕組みを取り入れています。はじめから強い気持ちは不要ですので、まずは“何となく”でも参加してみてはいかがでしょう。 ＼教育事業も展開中／ 当社では、事業としてエンジニア育成プログラムを展開しています。基礎から学べて実践レベルまでスピーディにキャッチアップできるカリキュラムをご用意していますので、スキルに自信のない方もご安心ください！

【アサインのPOINT】 ★入社後まずは「得意」と「不得意」を共に見極めるための丁寧なヒアリングを実施 ★時代に必要とされる技術に沿った案件を提案 ★会社都合ではなく、案件選択はエンジニアの希望最優先 ★リモートワーク、残業なしなど働き方も柔軟に調整 ★案件単価をはじめ情報はすべて開示した上で「還元率80％以上」を確約 ★まるで「フリーランスのような柔軟な働き方」ができる正社員 ＼当社でのリトライの実例／ ◎ブランク3年のエンジニアの場合… まずは「不得意を捨て」、得意な部分で慣らしてから、以前の職場では叶わなかったPHPプログラミングに再度チャレンジして復帰！ ◎長時間労働で「適応障害」と診断されたエンジニアの場合… 今までストレスなく取り組めていた部分(得意な部分)をペアプログラミングで進行できるように調整。メンバーフォローのもと、徐々に慣れていき、今は順調に仕事に復帰！ ◎口下手が原因で上流に進めなかったエンジニアの場合… チャットでのコミュニケーションで事足りるようにお客様と調整の上で、リモートワーク案件に参画。実力に見合った評価を得て、キャリアアップと収入アップに成功！ 【手がける商品・サービス】 ＼多彩な案件をご用意可能です／ 今までお付き合いのあるエンドユーザ(EC事業者、製造業など)やプライム層などの商流の浅いプロジェクトが豊富にあります。また、要件定義や基本・詳細設計などの上流工程から開発・保守までの一連の工程を受注可能ですので、スキルレベルに合わせた案件に参画できます。 ＼エンジニアとしての市場価値が上がる案件を提示します／ 当社のアサインの起点となるのは「あなたの今のスキル」です。会社都合での案件受注は一切していません。その上で、ITトレンドを踏まえたキャッチアップができるような案件を提案します。「不得意を捨てる(得意を伸ばす)」ことに注力した、ちょっとわがままなアサインで、仕事を楽しみながらスキルアップを目指してください！ ＼案件例／ ◆Webシステム開発(SPAやECサイトなど) ◆スマートフォンアプリ開発 ◆メインフレームリプレース(COBOL、RPG4など) ★2024年諸島から本社1階下のフロアを借りて「社内開発」をスタート ＼開発環境例／ 【言語】Java、PHP、JavaScript、TypeScript、Python、Ruby、Swift、Kotlin、C#、C、Scala、RPG、COBOL、Go言語　など 【フレームワーク】Spring Boot、Laravel、Ruby on Rails、React.js、Vue.js　など 【OS】Linux、Windows、UNIX、iOS、Android、AWS、Azure、GCP　など ★上記はあくまでも一例です 私たちがフォーカスするのはあくまでも「あなたの得意なこと」や「時代に必要とされる技術」。『会社都合一切なし』でアサインをしますので、どうか安心して「トライしてみたいこと」を教えてください！ <注目ポイント1> 【得意・不得意】まずは今まで上手くいかなかった原因を深掘り 入社後、まずはあなたの「得意」「不得意」を徹底的に洗い出していきます！その相談に乗るのは、エンジニアとしての経験も豊富な代表であり、IT業界歴10年以上のベテラン営業たちです。技術的なことはもちろん、担当する工程やクライアントとのコミュニケーション、働くスタイル(リモートor出社)など、豊富なノウハウを駆使して、あなたの希望をしっかりと切り分けていきます！ ＼過去の失敗や後悔も隠さずお話しください／ 抵抗を感じる方もいるかもしれませんが、『不得意を捨てる』ためにとても大事なことだと思います。「過去と同じにならないよう」に、私たちもしっかり支えますので、まずは一緒に過去と向き合ってみましょう！ <注目ポイント2> 【抜群の納得感】“スキルアップ＝給与アップ”のシンプルな制度 一人ひとりが担当する案件に関する情報を、案件単価を含めて“全て”開示しています。そして、案件単価を上げる最大のコツは“得意なところで勝負するスペシャリストになること”だと十分に知っています。『不得意を捨てたらお給料が上がった』。【還元率80％以上】の当社でなら、そんな体験ができるはずです！ ＼成長が連鎖する“スキルツリーシステム”／ あなたの現在のスキル(得意なこと)を起点に置き、そこから派生するスキルやポジションをできるだけ具体的にお伝えします。明確な目標ができれば、その達成に向かうモチベーションの上げやすさは段違い。私たちも出し惜しみなく、蓄えてきたノウハウやスキルを解放させていただきます！ 【入社後の成長サポート】 ＼定期的な勉強会で興味を感化します／ 自信がない方でも挑戦しやすい職場環境と、定期的な勉強会で新しい技術領域にもストレスなくトライできる仕組みを取り入れています。はじめから強い気持ちは不要ですので、まずは“何となく”でも参加してみてはいかがでしょう。 ＼教育事業も展開中／ 当社では、事業としてエンジニア育成プログラムを展開しています。基礎から学べて実践レベルまでスピーディにキャッチアップできるカリキュラムをご用意していますので、スキルに自信のない方もご安心ください！

【POINT1】実務未経験者も安心のスキルアップ支援制度 【POINT2】リモートワークあり＆残業ほぼなし 【POINT3】ポータルサイトやメンター制度で先輩とコミュニケーションが取れる 【POINT4】受託案件・自社開発案件にも参画可能！ 【POINT5】ChatGPTやAIなどトレンド技術に携われる 当社が手掛けているWeb系・業務系システム、スマホアプリケーションの開発に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ■アプリ開発/要件定義～基本設計 ■WEBアプリケーション開発・運用業務 など ☆リモートワークが【6割】 現在は在宅ワークの案件が多く、6割ほどの社員が在宅 (週0～3回出社) にて勤務しています。 1案件の期間としては、6ヶ月以上の案件が多いです。 ☆受託・自社開発案件が増加中！（現在2割ほど） ■ChatGPT×Googleスプレッドシートによる業務効率化ツール 当社の事務社員の業務効率化のため、ChatGPTを活用し新たなツールを開発しました！ ■Flutter（Dart）によるスマホ向けアプリ開発 剣道を習う小学生や中学生を対象とした試合結果の判定ができるアプリを開発しました！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■スマホアプリのリニューアル Swift/Kotlin/AndroidJava/Flutter(Dart) ■農業機器の自動化 Java/TypeScript/Node.js ■大手メーカー向けWebシステム Python/React/Vue.js/Anguler ■企業向けDX推進プロジェクト Java/Python/JavaScript 【言語】Java,JavaScript, PHP,Python,C#,VB.Net,Swift, Kotlin,C,C++,React,Vue.js,Anguler,Node.js, TypeScript, F lutter (Dart),GO, Ruby 【OS】Windows, Linux, iOS,Android 【DB】 Oracle, SQLserver, DB2 など <注目ポイント1> ＜子育てへの理解がある職場＞パパ・ママエンジニアも活躍中！ 既婚者が【60%以上】を占める当社だからこそ、子育てとも両立のしやすい環境を整えています。 ＜例えば…＞ ◎結婚祝い・出産祝い金あり ◎有給とは別に取得できる『子どもの成長休暇』 ◎社員旅行は家族と同伴もOK ◎福利厚生クラブ（リロクラブ）へ加入 <注目ポイント2> ＜ポテンシャル重視の評価＞多彩なキャリアを実現可能 スキルや経験ももちろん大切ですが、当社では仕事の取り組み方や意欲の高さなども踏まえて、ポテンシャル重視で評価を行っています。 ＜ポテンシャルが評価される先輩って、どんな人？＞ エンジニアとしての経験は3年程度と豊富ではなかったものの、 コミュニケーション能力や自ら進んで新しいプロジェクトへ参画する姿勢が評価され、 20代にしてリーダーポジションへと昇進。 そのほか、最年少27歳でリーダーを務める先輩も！ もちろん、マネージャーへのキャリアアップを無理強いすることはありませんのでご安心を◎ 当社ではフリーランスのような働き方のできる部署もございますので、 ご自身のスキルアップに集中できる環境も整えております！ 1人ひとりの理想のキャリアに寄り添います。 【入社後の成長サポート】 ★資格取得支援が充実 ・AWS資格など会社が推奨する資格を取得し、合格した場合には受験料を補助（最大5万円） ・合格祝い金（1万円～5万円）を支給 このほかにも、技術勉強会やe-learningなどスキルアップできる環境が整えられています！