〜機械設計経験者歓迎／創業130年の総合素材メーカー／プライム市場上場の安定企業／転勤当面無し〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 中央研究所では、炭素繊維、ガラス繊維と樹脂を複合した素材「FRP」の研究開発を行っています。FRPの特徴は「強い、軽い、腐食しない」であり、鉄鋼やアルミ合金に替わって、飛行機、ドローン、ロケット、風力発電用タービンブレード等の航空宇宙、エネルギー分野に使われています。私たちは、用途に合わせてFRP設計、製造方法の基礎開発を行い、基礎開発で得た情報をもとに量産用に装置開発を行っています。業務内容は、自動化装置の開発です。モーター、直動機器、ロボット、空圧機器等の要素・部品を組み合わせ、製品構造や製品にマッチするように、自動化・省力化のための装置開発設計を行っていただきます。 ※将来的には、適正に応じて研究開発の業務もご経験していただきます。 ■業務詳細： 装置開発業務は、構想設計、詳細設計、装置組立、制御盤設計・組立、制御プログラム作成、装置適合テスト・改善・調整になります。 中央研究所での装置設計・製作作業は、規模の大きさによっては分担作業を行う事もありますが、基本的には担当者が構想設計から組立・制御プログラム作成・装置の動作確認・改善まで一貫して行います。 ■やりがい： ・私たちが行っている装置の開発は、自社で製品の製造方法を開発し、その製造方法に従って、自動化装置を開発しています。そのため、他社にはない装置を生み出だす面白さがあります。装置開発業務は、構想設計、詳細設計、装置組立、制御盤設計・組立、制御プログラム作成、装置適合テスト・改善・調整になります。 ・時には納期に追われるなどの状況を経験する事があるかもしれませんが、装置を一から自分で作り上げる面白さや、完成した際の喜びや達成感をひと際強く感じる事ができます。自分の設計スキルや経験を伸ばすことによって、作製した装置の完成度や性能向上がハッキリわかる業務なので非常にやりがいがあります。 ■身につくスキル・能力： 業務で必要な装置設計に関するスキルアップ、社内や顧客への詳細説明などをこなす事によるプレゼンテーション能力、業務遂行に伴うタスク管理能力、社内での折衝能力が身に着きます。 変更の範囲：本文参照

〜未経験者歓迎／創業130年の総合素材メーカー／プライム市場上場の安定企業／転勤当面無し〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 中央研究所では、炭素繊維、ガラス繊維と樹脂を複合した素材「FRP」の研究開発を行っています。FRPの特徴は「強い、軽い、腐食しない」であり、鉄鋼やアルミ合金に替わって、飛行機、ドローン、ロケット、風力発電用タービンブレード等の航空宇宙、エネルギー分野に使われています。私たちは、用途に合わせてFRP設計、製造方法の基礎開発を行い、基礎開発で得た情報をもとに量産用に装置開発を行っています。業務内容は、自動化装置の開発です。閑散期は、スキルアップのための教育、基礎開発業務等の業務を行います。 ※将来的には、適正に応じて研究開発の業務もご経験していただきます。 ■業務詳細： 装置開発業務は、構想設計、詳細設計、装置組立、制御盤設計・組立、制御プログラム作成、装置適合テスト・改善・調整になります。 入社後は、分担作業で行っていただきますが、先輩社員からのOJT、そして外部講習を受けながら成長し、すべての業務を一貫して装置製作が行えるようになっていただく事が可能ですので、未経験（学校で基礎知識を学んでいたレベル）の方でもご安心頂けます。 ■やりがい： ・私たちが行っている装置の開発は、自社で製品の製造方法を開発し、その製造方法に従って、自動化装置を開発しています。そのため、他社にはない装置を生み出だす面白さがあります。 ・自分の設計・製作した装置の完成度や性能向上がはっきりとわかる業務なので非常にやりがいがあります。また、業務を通して、自身のスキルが確実に向上することをご実感いただけます。 ■身につくスキル・能力： 業務で必要な装置設計に関する知識については、担当するテーマによって都度、外部講習やOJTにて、習得しながら取り組みます。アットホームな雰囲気で、わからないことがあればすぐに先輩社員に聞ける環境です。 変更の範囲：本文参照

〜第二新卒歓迎／異業界からの入社者活躍／京都で売上トップ／創業から現在まで黒字経営／資格取得補助制度あり／出張少なめ、地域限定職も選択可能／残業削減取り組み積極的〜 ■業務内容 当社と長年お取引のある大手メーカー様の工場にて、小規模〜大規模の施工管理（電気）業務をお任せします。 ■業務詳細: 配属当初は先輩社員につきながら業務を学んでいただき、スキルに応じて、下記の業務を徐々にお任せしていきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 【建物内部での業務】 ・高圧幹線工事 ・生産設備のための電気工事 ・照明工事・放送設備工事・自動火災報知設備 ・ネットワーク工事・セキュリティ工事など 【建物外部での業務】 ・受電設備工事 ・変電設備工事 ・非常用発電機工事 ・コージェネレーション設備工事 ・再生可能エネルギー設備工事など ■働き方の特徴 ・顧客と相談のうえ平日閉所日を設けることや残業時間を減らすための時差出勤制度など、現場の負担を減らす積極的に力を入れています。 ・出張は、近隣エリアに行くことはありますが、出張する人の方が少ない現状となっています。 ■配属部署について： 当組織は５名の方が活躍しております。 （50代3名　40代1名　30代1名） ■教育環境： OJTが中心にはなりますが、指導員によるマンツーマン教育や、必要な資格や技術に関しては会社にて費用負担も行い、知識・技術・資格も積極的に見につけて頂ける環境としています。 ※未経験者のOJTは3年を目途にしています。資格取得のための社内勉強会、電気の基礎を学ぶ技術研修もあります。 ■当社について： 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上Ｎｏ.1の実力を誇る企業です。 同社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。 官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。 変更の範囲：本文参照

〜特殊ガラス業界でトップクラスシェア商品多数／入社に伴う転居時、引越費用を会社負担（負担基準あり）〜 ■業務内容： 粉末ガラス、精密ガラス管など、各種電子部品用ガラスの製造職をお任せします。 ■具体的には： ＜例1：粉末ガラス＞ 粉末ガラス製造工程の運営(日々の生産実務の管理。若手社員の指導。派遣社員への指示・指導、担当製品郡内の業務の割り振り。工程の改善・開発。必要資材の手配。各種生産設備の管理） ※ご経験に応じて、下記ご担当いただくこともございます。 ◇粉末ガラスに関連する製品の品質管理業務および品質管理チームの運営補佐担当製品の品質管理（外観検査や種々の特性評価、新規設備の導入検討、検査設備の保守・点検、必要資材の手配など） ◇寸法検査・外観検査・品質保証に係る書類作成などの品質保証実務をご担当いただくこともあります。 ＜例2：精密ガラス管＞ 管状のガラスを熱して引き延ばすことでミクロン単位の精密ガラス管を製造し、主に光通信関係に使用されております。そういった精密ガラス管製造にかかる装置のオペレーションやメンテナンス及び装置の精度を向上させるための生産性改善（例：寸法精度の向上など）の業務を担っていただきます。数ミクロン単位でのガラス加工を行う製造現場ですので、細かい作業が得意几帳面な方は特にご活躍できるかと思います。 ■当社の魅力： ・世界で指折りの特殊ガラスメーカーです。 ・多品種のガラス材質とガラス溶融技術、幅広いガラス成形技術を活用して製品の差別化を行い、多くの事業で高いマーケットシェアを築いています。 ・特殊ガラス分野においてトップクラスシェアの製品や、他社では類を見ない製品を多数有しており、生産設備を自社開発していることから生産の内製率が高いことも特徴の一つです。 ■社宅制度： 独身者および単身赴任者の方には、勤務地周辺にて、寮又はワンルームの借上社宅・寮を一定の本人負担の元、ご準備します。 家族帯同者については、社有社宅または借上社宅を一定の本人負担の元、ご準備します。（いずれになるかは会社規定による） 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／マイカー通勤可／正社員／大手企業との取引が厚く、創業以来安定した業績で推移／高い技術力と顧客ニーズへの対応力が強み〜 電子マネーチャージ機などのマイクロエレクトロニクス応用機器（卓上サイズ）及び生産用機械のユニットの組立作業をお任せします。 ■業務詳細： ・電子機器等の組立作業 ・データの入力 ・動作確認などの品質検査 ■当社の強み： 社長が以前勤めていた際の繋がりから大手メーカーとのパイプがあり、安定的に直接取引案件を頂いています。 パナソニックや島津製作所等、大手メーカーとの取引も多数で、直請けの比率がほぼ100%であることから利益率が高いです。 また海外から未経験者を雇用し社員構成のバランス調整も行っています。 ■主要取引先： パナソニックグループ、日本信号（株）、平田機工（株）、ヤンマーパワーテクノロジー（株）、ジョイソン＆セイフティー（株）、島津産機システム（株）、オムロングループ、JRグループ、（株）片岡製作所など ■導入例： ・駅ホームの可動式安全柵は設置の利便性・列車のドア位置に対する汎用性・低価格など多くの利点があり、需要増大が見込まれております。（六甲道駅・桜島駅に設置）

〜企業メッセージ〜 ユニテツクは会社設立から32年連続の黒字経営の設計専門企業です。設計専門企業のため、様々な大手製造メーカーや中堅優良企業との取引があり、組立装置や検査用設備、各種製造装置、自動搬送機、自動ラックなど産業機械、生産設備の設計を経験することができ、貴方の技術の幅を広げることができるでしょう！ またユニテツクは設計専門企業ですので、設計以外の部署への異動がありません。生涯開発設計技術のスペシャリスト目指したい方には最適な環境です！ ■業務内容：航空機の構造設計や機構設計、自動車部品、各種生産設備、工作機械、専用機などの構想設計から組立図、バラシ作業、部品図などの作図などおこなっていただきます。 《構想設計》 仕様書に基づき、機械の構想、機器選定、客先調整をおこなっていただきます。また、強度計算や空気圧回路図の作成、タイムチャート図の作成もおこなっていただきます。また経験に応じて、チームリーダーとして顧客との折衝・交渉、納期管理、工数管理などマネジメント面もお任せ致します。 《組立図》 構想図を元に組立図や部品図、空気圧回路図の作成、タイムチャート図の作成もおこなっていただきます。 ■業務の特徴 様々なCADを使用して設計業務をおこないます。使用経験のないCADは先輩社員から指導・教育致します。 今までの経験を活かしつつ、今まで経験のなかった設計を経験していただけます。 ■同社の強み ・会社設立から32年連続の黒字経営企業…リーマンショックやコロナ禍のの中でも自宅待機「0」。地域密着で地元顧客から信頼を得て着実に受注しております。 ・生涯開発設計技術者…設計専門企業なので設計以外の部署への異動はありません。安心して開発設計技術者としての自分の姿を想像し、目標に邁進していける会社です。 ・転勤がない会社…社員も顧客企業も地域密着！そのため他事業所への転勤がなく、安心して働けるます。 ・テクニカル勉強会…同社の1番の特徴としてあげられるのが勉強会の開催です。内容と時間を社員が設定し、先輩と後輩が上下の隔たりなく勉強し合う場として社内でも人気の高い講座となっています。 ・技術者間のつながり…わからないことも気軽に相談できるます。幅広い年齢層と多様な経験がある社員が多く、視点の違ったアイデアが出ることも。 変更の範囲：会社の定める業務

〜中途採用の企画立案などがメインミッション／世界中の完成車メーカーに採用されているカーシートメーカ—／フレックス有・マイカー通勤可〜 ■職務内容： 採用担当として下記業務をお任せします。 ・新卒・中途採用の企画、実施 ・採用向け広報戦略の立案、実施 ・SNSなど使用するコンテンツ・媒体の検討、情報発信 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報： ・人事総務部：部門長1名、スタッフ1名 ■働き方について： ・メインミッションとして、当社の中途採用の企画立案から実施、入社までのフォローをご担当頂きます。 ・将来的には、本人の希望と適性も踏まえ、人事・総務部門としてのキャリアを積んでいく事を想定しています。 ■RECARO Automotiveについて： ドイツ、カイザースラウテルンに本社を置いており、本社はRECAROの中枢機能を果たすだけでなく、RECARO商用車シーティング部署およびRECAROエンジニアリング技術センターもここを拠点としています。デザインおよび人間工学センターおよびシリーズ製品の製造はドイツのキルヒハイム・ウンター・テックを拠点としています。 RECAROのグローバルな経営は北米 （ミシガン州クリントン）および日本（東近江）を拠点としています。それぞれが、3つの主要市場である欧州、アメリカ合衆国、アジアのOEMおよびアフターマーケット顧客向けに運営されています。アフターマーケット製品は、数多くの国で輸入業者を通じて世界中に販売・流通されています。現在、世界各地に約1,000人の社員を擁しています。 変更の範囲：本文参照

〜工場運営やマネジメントなど裁量大きいポジション／ポルシェやベンツなどに採用、モータースポーツ用シートも手掛ける世界的メーカー／車好きが集まる職場／年休122日／土日休み／福利厚生充実／マイカー通勤OK〜 ■業務内容： 世界的動車シートメーカーの当社にて、製造部門の管理業務をお任せします。 製造部門は組立、裁断／縫製、金属加工の3部門ありますので、ほかの製造マネージャーとともに、工場運営業務やマネジメント業務に従事いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ◇生産計画 ◇工程進捗管理 ◇設計変更管理 ◇製品品質管理 ◇人員配置 ◇設備管理 ◇安全管理 ◇人員教育及びマネジメント ◇製造に関わる他部署との連携や交渉 ◇工場経営視点からの改善策立案 ■配属先情報： ・募集部門…製造グループ ・人員構成…部門長1名、主任7名、スタッフ64名 ※マネージャー職のため、レポートラインは社長になります。 ■募集背景： 増産／増員で管理業務が増えたための増員採用です。 ■当社について： ◎カーシートの世界ブランド「RECARO社」のアジア拠点です。「モバイルシーティング」というテーマにおいて、自動車の分野で世界的な地位を確立しています。 ◎一体化した企業カルチャーと揺ぎない価値が力強いパワーを生み出し、多様なワークフローの中でシナジー効果を発揮しています。 ◎自動車用シートやチャイルドシート、そして航空機用シートや頑丈なトラックシートに至るまで、いまや日常生活におけるあらゆるシーンで見ることができるレカロブランドのシートは30,000点を超えています。 ■RECAROシートの採用実績： 【車】ポルシェ／ベンツ／VW／アウディ／ルノー／ジャガー／フォード／GM等 ※モータースポーツにも情熱を持って取り組んでいます。 【スポーツ】東北楽天ゴールデンイーグル・川崎フロンターレ（競技場） ※欧州の有力クラブスタジアムの選手・監督用ベンチに採用（世界16ヶ国） 【その他】デスクワークなどで使用されるオフィスチェア等 変更の範囲：本文参照

〜「One Step Forward!」一歩踏み出す、進化を続ける企業〜 ■業務内容： 農業資材・輸送梱包資材などを中心に扱う当社にて業務用液体容器の機械オペレータとして、商品の製造業務をお任せします。 ■業務詳細： ３人一組の製造班で複数台の生産設備を管理します。 ∟プラスチック成型機は自動運転のため、正常に稼働するように機械の管理・点検、異常発生時の初動対応等を担当します。 〜バロンボックスRRクリーン（ブロー成形BIB）の製造工程（一例）〜 （1）材料をチューブ状に押し出す （2）容量に合わせたサイズにカットし、金型で挟む （3）エアーを吹き込んで成形 ■製造製品について： 当社売上の約 40％を占める主力商品業務用液体容器「バロンボックス 」 ∟5L〜20L までの大容量の液体を保管・輸送する際に用いられる、薄肉のプラスチック製容器です。 〜皆さん1度は見かけたことがあるのではないでしょうか？〜 https://www.koizumiseima.co.jp/product/bib01/ ■入社後のキャリアパス： メンバー⇒班長⇒係長⇒課長⇒副工場長⇒工場長　といったキャリアパスを想定しています。入社後はまず製造業務を習得いただき、将来的には班長としてメンバーを取りまとめるポジションを目指していただきます。 ■配属先について： 工場長（50代）、課長（40代）、工場経験が長く現場一筋の方や、他部署で経験を積んだ方など幅広く在籍しています。 ■滋賀工場について： https://www.koizumiseima.co.jp/recruit/shiga/ ■ものづくりにおいて： 「市場に新しい価値を生み出すため、ひとつの枠にとらわれない自由な発想」を大切にしております。部署や職種の担当領域を超えた自由な発想。常にアンテナを張ってお客さまの声に耳を傾け、社内では営業部門、社外では国内外のメーカーと連携しながら、市場に新しい価値を生み出す商品づくりを目指しております。 ？ 変更の範囲：会社の定める業務

〜「One Step Forward!」一歩踏み出す、進化を続ける企業〜 ■業務内容： 農業資材・輸送梱包資材などを中心に扱う当社にて業務用液体容器の機械オペレータとして、商品の製造業務をお任せします。 ■業務詳細： ３人一組の製造班で複数台の生産設備を管理します。 ∟プラスチック成型機は自動運転のため、正常に稼働するように機械の管理・点検、異常発生時の初動対応等を担当します。 〜バロンボックスRRクリーン（ブロー成形BIB）の製造工程（一例）〜 （1）材料をチューブ状に押し出す （2）容量に合わせたサイズにカットし、金型で挟む （3）エアーを吹き込んで成形 ■製造製品について： 当社売上の約 40％を占める主力商品業務用液体容器「バロンボックス 」 ∟5L〜20L までの大容量の液体を保管・輸送する際に用いられる、薄肉のプラスチック製容器です。 〜皆さん1度は見かけたことがあるのではないでしょうか？〜 https://www.koizumiseima.co.jp/product/bib01/ ■入社後のキャリアパス： メンバー⇒班長⇒係長⇒課長⇒副工場長⇒工場長　といったキャリアパスを想定しています。入社後はまず製造業務を習得いただき、将来的には班長としてメンバーを取りまとめるポジションを目指していただきます。 ■配属先について： 工場長（50代）、課長（40代）、工場経験が長く現場一筋の方や、他部署で経験を積んだ方など幅広く在籍しています。 ■滋賀工場について： https://www.koizumiseima.co.jp/recruit/shiga/ ■ものづくりにおいて： 「市場に新しい価値を生み出すため、ひとつの枠にとらわれない自由な発想」を大切にしております。部署や職種の担当領域を超えた自由な発想。常にアンテナを張ってお客さまの声に耳を傾け、社内では営業部門、社外では国内外のメーカーと連携しながら、市場に新しい価値を生み出す商品づくりを目指しております。 ？ 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場の安定感／世界3強ガラスメーカーの1社／世界的技術力／福利厚生充実】 ■職務内容：【従事すべき業務の変更の範囲：】会社の定める全ての業務 セラミック基板表面上に薄膜多層回路を形成する技術の開発、製造プロセス立ち上げをお任せします。特にポリイミド絶縁層と銅配線等による多層回路を形成する技術の開発を担っていただくことを期待しています。 ■募集背景： 世界的な情報通信・電機製品需要の高まりから、半導体等の基板として用いられるLTCC基板分野の成長が見込まれます。LTCC基板事業を拡大するため、本格的な量産を睨み、製造プロセスの立上げ、生産ラインの増強を図っています。その中の技術として、セラミック基板表面上に薄膜多層回路を形成する技術の開発、製造プロセス立上げに関して、エンジニアの拡充を予定しており、経験者として即戦力で活躍していただける方を募集します。 ■就業環境： 繁閑の差はありますが、ワークライフバランスを重視しながら働くことができる環境です。定着率が高く、離職率はわずか1〜2％。長く活躍できる環境です。 ■当社の魅力： ・世界で指折りの特殊ガラスメーカーです。 ・多品種のガラス材質とガラス溶融技術、幅広いガラス成形技術を活用して製品の差別化を行い、多くの事業で高いマーケットシェアを築いています。 ・特殊ガラス分野においてトップクラスシェアの製品や、他社では類を見ない製品を多数有しており、生産設備を自社開発していることから生産の内製率が高いことも特徴の一つです。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場の安定感／世界3強ガラスメーカーの1社／世界的技術力／福利厚生充実】 ■職務内容：【従事すべき業務の変更の範囲：】会社の定める全ての業務 セラミック基板表面上に薄膜多層回路を形成する技術の開発、製造プロセス立上げをお任せします。 ■対象製品： 薄膜多層回路形成セラミック（LTCC多層回路）基板、LTCCパッケージ ■募集背景： 電子部品事業部においてLTCC基板事業を拡大するため、エンジニアの拡充を予定しております。上記分野でのご経験をお持ちの方を即戦力として募集いたします。 ■就業環境： 繁閑の差はありますが、ワークライフバランスを重視しながら働くことができる環境です。定着率が高く、離職率はわずか1〜2％。長く活躍できる環境です。 ■当社の魅力： ・世界で指折りの特殊ガラスメーカーです。 ・多品種のガラス材質とガラス溶融技術、幅広いガラス成形技術を活用して製品の差別化を行い、多くの事業で高いマーケットシェアを築いています。 ・特殊ガラス分野においてトップクラスシェアの製品や、他社では類を見ない製品を多数有しており、生産設備を自社開発していることから生産の内製率が高いことも特徴の一つです。 変更の範囲：本文参照

〜東証スタンダード／名証メイン上場企業のグループ会社/プライム案件多数〜 ■募集背景 現在、物流系のシステムのオーダーが増えており、グループ商材のRPA提案、定型業務の棚卸なども含め、幅広いお客様のご期待に応えられる体制にすべく、複数名の募集を行います。 ■職務内容 同社滋賀オフィス/配属先企業様にて、SEを募集します。同社では幅広い業界の案件がありますが、滋賀では物流業界向けシステムを担当しています。 客先常駐ではなく、自社オフィスにて開発を頂きます。 ■滋賀の案件例 ダイフク様、ダイフク様グループ会社のシステム開発を中心に担当しています。 ■職務の特徴/魅力 ・受託開発のため、単独でなく、4，5名程のチームでプロジェクトを進めます。そのため、自社社員との技術、ノウハウ共有がし易いです。 ・業界を転々とせず、物流×システム開発という、業界の専門性を高めた一貫した経験が積め、市場価値が高まります。 ・工場に出向いて立ち上げに関わることもあり、現場を意識したシステム開発が可能です。 ■組織構成 滋賀オフィスには7名のエンジニアが在籍し、プロジェクトごとに4，5名程のチームで担当をしています。 ■同社の魅力 〇盤石な経営体制 親会社のシイエム・シイは東証スタンダード／名証メインの上場企業。長年のマニュアル制作で培った、製品知識や表現のナレッジを活かしたサービス提案で、長年多くの優良顧客からの信頼を得ています。 〇エンジニアのスキルを見える化 2015年から、iCD（iコンピテンシディクショナリ）を導入し、組織においてITを利活用するビジネスに求められる業務と、IT人材の能力やスキルを体系化しております。 同社はiCD活用企業認証制度において、先進的な取り組みを行い、具体的な成果を挙げているとされる「Gold ★★」を取得しており、★★を取得している企業は、全国で10社のみです。 こちらを活用し、年一回の上司との評価面談で、エンジニア自身がスキルを客観視し、キャリア自立しやすい環境を整えています。 〇社風 お客様への訪問予定がない場合は、カジュアルな服装で出社できます。 社員同士の交流も盛んであり、他拠点での会議や議論も活発です。

〜東証プライム上場（旧東証一部上場）の大手住宅設備メーカー・ホーロー素材で市場優位性◎年間休日122日・土日祝休み・リモートワーク相談可能〜 仕入商品調達に関わる購買業務を主に行っていただきます。 ◆業務内容 戸建て住宅や国内市場で高いシェアを誇るマンションへ供給される、当社キッチンのレンジフードの部材を各取引先より調達、又仕入メーカーと原価交渉を行う購買業務になります。◎社外の方々とも接する機会が多い仕事。※お客様からの相談対応窓口になりますので、誠実な応対を心がけ「タカラスタンダードの顔」としての活躍に期待します。 ＜購買内容(一例)＞ 取引先は70社ほどにのぼり、具体的な購入商品は「モーター」、「シロッコファン」やその他樹脂製品など幅広い商品が対象となります。 ＜仕事の流れについて＞ ◇発注 購買商品の金額交渉を行い、決定後発注を行います。 ▼ ◇納期管理 発注後、希望納期通りに仕入先より供給されるよう納期管理を行います。 ▼ ◇検収・支払 月末締めにて購入商品の請求金額を確認し、支払金額を確定させます。 ゆくゆくは在庫管理や費用管理業務も視野に入れて頂けたらと思います。 ■チーム・組織構成 【中途入社の先輩たちも活躍！】 実力主義を採用しているので新卒や中途、入社年次に関わらず、がんばり次第で高評価を得ることができます。 【働きやすい会社を目指しています】 産休・育休や時短制度の整備と取得を推進し、「くるみんマーク」の認定を受けています。 育休の取得者は男女ともに年々増加しています。 ◆同社について 100年以上の歴史を誇るプライム上場（旧東証一部上場）・住宅設備機器大手総合メーカーです。国内は業界最多クラスとなる全国170か所にショールームを展開・海外もアジア圏を中心に拡大しています。ホーローは当社オリジナルの素材の為事業優位性が高く、スーパーゼネコンを始めとした大手取引先が多数あり、マンションや戸建て等で重宝されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜基本土日祝休み/平均残業月20時間/転勤なし/自動車などに欠かせないプラスチック部品（射出成形）のスペシャリスト企業＞ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 NC、マシニングセンター、ワイヤー放電加工機、型彫放電加工機を使用し、プラスチック射出成形用金型の鋼材切削業務を行います。 ※車を運転して、客先等へ行く場合があります。 ≪具体的には…≫ ・図面を見て、削る箇所を設定する ・2か月程度かけ、1個の金型を削る 〜作業の流れ〜 　四角の金属を削り出す →プラスチック製品に対して、型図ができあがる →図面に合わせて、切ったり削除する ■当ポジションの特徴： 仕事の最初の段階は、手順に沿って作業する能力が求められます。機器の設定条件を正確に設定するなどの能力が求められるため、自ら技能・技術を常に向上していく姿勢が重要となります。 ■入社後の流れ： まずは製造作業に携わり、プラスチックがどういうものなのかを学ぶことからスタートします。ある程度覚えたら、機械設定や作業誘導生産の監視にチャレンジしていただきます。 ■資格・免許取得支援： 資格取得の支援体制も整えており、国家試験（プラスチック成形技能士）を最短2年で取得できるよう育成をしております。実務で学びながら、試験前には先輩社員による勉強会なども実施しております。 ■当社について： 自動車や家電、OA機器、住宅関連など、幅広い分野に製品を提供し、プラスチック射出成形の技術と製品を通して社会と地域に貢献している当社。プラスチック成形加工分野において、業界トップクラスの技術力を保持しています。 【強み：独自の生産・開発体制でお客様のご要望に寄り添うことができる】 当社の強みの１つに、社内に専門の金型工場を所有していることが挙げられます。金型製作部門と成形加工部門の相互フィードバックによって、高品質な金型開発を実現しています。 また、金型と成形、生産技術の連携によって、今後さらに拡大するプラスチック製品へのニーズに、多角的にお応えしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜防衛費拡大により業績拡大中！／有給消化率90%以上／事業安定性・ワークライフバランス◎／顧客と関係構築／創業以来無借金経営〜 同社は1983年創業以来、数多くのマイクロ波用製品を開発し、社会に貢献して参りました。今回は防衛費倍増を受けお客様からのニーズが拡大中のため増員の募集です。 ■具体的な業務内容： ・顧客からニーズをヒアリング（営業職の社員が同行するケースもございます） ・仕様の策定 ・材料の選定 ・図面の作成 ・試作の解析、評価 ・試作の策定 ・製造移管作業 当社では、ご依頼ごとに要望が異なるため製造前に解析を行い策定した材料の耐久性などを判断しています。解析結果によって材料の選定や設計をやり直し最適なものを決定します。 ■同社製品について 同社では防衛用の航空機に搭載のレーダーや、衛星通信、無線通信用の装置を販売しています。売上の多くは防衛用の装置で防衛省から依頼を受けた各種電機メーカーから依頼を受けマイクロ波を扱う部品を製作します。 ■組織構成： 同社には95名の社員がおり、配属先の設計開発部門には35名が活躍中で扱う製品に合わせて以下の3つのチームに分かれています。 ・コネクタ（6名ほどが在籍）：同社創業時より取り扱っている製品です ・フェライト（6名ほどが在籍）：電力の向きを決める回路の方向性決める製品です。 ・コンポーネント（18名ほど在籍）：上記以外の製品を扱っています ご入社後は先輩社員から業務を引継ぎ、OJT指導で業務を覚えて頂きます。中途入社の社員が多いので馴染みやすい環境です。 製品はほとんどのものがオーダーメイドでありその質に拘っています。設計開発はこの質を決める幹となる部門です。製品作成は数ヶ月で完成するものもあれば数年単位で行われるものもあります。 ■就業環境： ◎有休消化率の高さ…入社半年後から10日付与、年間20日ずつ付与されます。(繰り越し可能)平均で一人当たり年間17日間の有休を消化しているので、お休みが取りやすい風土です。 ■事業の強み 同社は創業から30年間マイクロ波用製品を扱ってきたためマイクロ波に関する知識やノウハウを蓄えております。同社には多様なニーズに応える製品を作成しております。この技術力と製品の幅広さで大手企業に長期的にお取引をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜防衛費拡大により業績拡大中！／有給消化率90%以上／事業安定性・ワークライフバランス◎／顧客と関係構築／創業以来無借金経営〜 同社は1983年創業以来、数多くのマイクロ波用製品を開発し、社会に貢献して参りました。今回は防衛費倍増を受けお客様からのニーズが拡大中のため増員の募集です。 ■具体的な業務内容： ・顧客からニーズをヒアリング（営業職の社員が同行するケースもございます） ・仕様の策定 ・材料の選定 ・図面の作成 ・試作の解析、評価 ・試作の策定 ・製造移管作業 当社では、ご依頼ごとに要望が異なるため製造前に解析を行い策定した材料の耐久性などを判断しています。解析結果によって材料の選定や設計をやり直し最適なものを決定します。 ■同社製品について 同社では防衛用の航空機に搭載のレーダーや、衛星通信、無線通信用の装置を販売しています。売上の多くは防衛用の装置で防衛省から依頼を受けた各種電機メーカーから依頼を受けマイクロ波を扱う部品を製作します。 ■組織構成： 同社には95名の社員がおり、配属先の設計開発部門には35名が活躍中で扱う製品に合わせて以下の3つのチームに分かれています。 ・コネクタ（6名ほどが在籍）：同社創業時より取り扱っている製品です ・フェライト（6名ほどが在籍）：電力の向きを決める回路の方向性決める製品です。 ・コンポーネント（18名ほど在籍）：上記以外の製品を扱っています ご入社後は先輩社員から業務を引継ぎ、OJT指導で業務を覚えて頂きます。中途入社の社員が多いので馴染みやすい環境です。 製品はほとんどのものがオーダーメイドでありその質に拘っています。設計開発はこの質を決める幹となる部門です。製品作成は数ヶ月で完成するものもあれば数年単位で行われるものもあります。 ■就業環境： ◎有休消化率の高さ…入社半年後から10日付与、年間20日ずつ付与されます。(繰り越し可能)平均で一人当たり年間17日間の有休を消化しているので、お休みが取りやすい風土です。 ■事業の強み 同社は創業から30年間マイクロ波用製品を扱ってきたためマイクロ波に関する知識やノウハウを蓄えております。同社には多様なニーズに応える製品を作成しております。この技術力と製品の幅広さで大手企業に長期的にお取引をいただいております。

総合プラスチックメーカーとして、自動車の内外装樹脂部品を中心に様々な工業用機能樹脂部品を手掛ける当社において、設備保全業務をお任せします。 ■職務内容： ・工場内の生産設備の設計・製作・保守管理（予防保全、故障診断等） ・工場内の不具合発生時の対応 ・生産設備制御ハード設計や、PLC等のプログラム設計 ・AIによる画像検知装置の設計（PYTHOM使用）　等 ■特徴： 当社は、社内の生産設備の設計・製作や工場全体の保守管理をすべて内製化しております。同部署では、各工場の量産用生産設備の設計から製造までを行っており、工場の維持管理をするためには設備保全職は不可欠な存在です。具体的な業務内容は、電気回路設計、PLC等のプログラム、そして生産設備の設計等、部材の調達から設計・開発まで行っています。同部署の守備範囲は広いですが、これまでのご経験を幅広く活かすことができます。 ■働きやすさが魅力： ・週休2日制（土日休み）でプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ・育休後復帰率100％と子育て理解もある職場です。 ・家族手当や退職金制度など福利厚生が整っているのも当社の魅力です。 ■明瞭な評価制度： 目標設定をした後、自己評価と上司評価を、夏季・冬季の2回実施しております。頑張りが賞与や昇給に反映されるため、モチベーション高く働くことができる環境です。 ■当社について： ◇一貫した「ものづくり」 自動車をはじめ、OA機器・ガス器具・カメラ・自転車などの工業部品の樹脂部分の製造など、 金型制作から、設備・製品設計、評価、生産準備、樹脂成形、組立まで自社で一貫した「ものづくり」をしている当社。「うまい」「安い」「早い」「安心」をモットーに、現在では数多くの完成品メーカーから技術パートナーとして確固たる地位を築いております。 ◇人材育成にも注力 「ものづくり」だけでなく「ひとづくり」も重要な課題ととらえ、人材育成にも力を入れています。「自分たちのアイデアで、自分たちで調達して、自分たちでつくりあげる」独自の金型、冶具、設備内製技術を軸として、金型設計から生産に至るプロセスに精通した技術者づくりを心がけています。様々な視点から課題を見つけ、一気通貫でものづくりが行える人材の育成をめざします。

〜未経験歓迎！／土日祝休み・残業少な目／大手自動車、化学メーカーの品質を支える／国内トップクラスのシェアを誇る「表面欠陥検査装置」のメーカー／滋賀を代表するアヤハG／大手との取引あり〜 ■契約について補足： 正社員登用前提の採用です。契約社員での採用となりますが、正社員前提の採用ですのでご安心ください。これまでの正社員登用率は100％です。毎年、3月と9月に正社員登用のタイミングがある為、入社時期によりますが最長で半年、最短で3ヶ月程度で正社員登用されます。 ■業務内容： お客様の要望にあわせての、検査装置の設計業務をお任せします。お客様のミクロン単位の欠陥検出等の要求を満たす仕様の検討から、図面作成、検査装置の妥当性確認まで担当いただきます。 ※フィルム検査・シート検査・ウェブ検査、不織布検査・電極シート検査、銅板検査・鋼板検査・金属箔検査までお客様の製品サイズや加工ライン等幅広く取り扱っており図面作成〜装置の稼働が問題ないかの確認を実施 ■事業の強み： 当社はシートの欠陥検査装置に強みがあることから、EVで需要高まるリチウム電池に使われるセパレータフィルムの検査にも当社の装置が使われており、今後の更なる取引拡大が見込まれています。 ■当社の魅力： 国内でのシェアはトップクラスであり、ブランド性や業界での認知度高い 参入障壁高く国内トップクラスのシェア確保を確保しており、EV・電池業界からも当社装置へのニーズ高まっており更なる事業拡大目指しています。主力製品である「表面欠陥装置」は人間の目には到底判別できない50ミクロンという単位を検出する超精密機になります。 ■数字で見るアヤハグループ ◎創業70年超：1946年1月に繊維織物業からスタートした当社は、2016年10月に創業70周年を迎えました。 ◎綾羽の「1,100万人」：綾羽が運営するJR草津駅西口に広がるショッピングセンター「エイスクエア」を利用するお客様は年間約1,100万人（2018年延べ人数）滋賀県人口の7.8倍にあたります。 ◎アヤハエンジニアリングの「9ヵ国」：製品はアジア中心に計9ヵ国に納入　されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手自動車、化学メーカーの品質を支える／国内トップクラスのシェアを誇る「表面欠陥検査装置」のメーカー／滋賀を代表するアヤハG／大手との取引あり〜 ■契約について補足： 正社員登用前提の採用です。契約社員での採用となりますが、正社員前提の採用ですのでご安心ください。これまでの正社員登用率は100％です。毎年、3月と9月に正社員登用のタイミングがある為、入社時期によりますが最長で半年、最短で3ヶ月程度で正社員登用されます。 ■業務内容： お客様からの要望にあわせて、検査装置のソフト改造を行う業務です。お客様の要望事項を整理し、要望を満たすソフトの改造仕様の検討から製作指示、ソフトの動作検証お任せします。 ■事業の強み： 当社はシートの欠陥検査装置に強みがあることから、EVで需要高まるリチウム電池に使われるセパレータフィルムの検査にも当社の装置が使われており、今後の更なる取引拡大が見込まれています。 ■働き方： 残業少なく、基本土日祝休みとなります。 休日出勤の場合には必ず振替休日を取得頂きます。 ※ワークライフバランス取りながら従事頂きます。 ■当社の魅力： 国内でのシェアはトップクラスであり、ブランド性や業界での認知度高い 参入障壁高く国内トップクラスのシェア確保を確保しており、EV・電池業界からも当社装置へのニーズ高まっており更なる事業拡大目指しています。主力製品である「表面欠陥装置」は人間の目には到底判別できない50ミクロンという単位を検出する超精密機になります。 ■数字で見るアヤハグループ ◎創業70年超：1946年1月に繊維織物業からスタートした当社は、2016年10月に創業70周年を迎えました。 ◎綾羽の「1,100万人」：綾羽が運営するJR草津駅西口に広がるショッピングセンター「エイスクエア」を利用するお客様は年間約1,100万人（2018年延べ人数）滋賀県人口の7.8倍にあたります。 ◎アヤハエンジニアリングの「9ヵ国」：製品はアジア中心に計9ヵ国に納入　されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜東近江で手に職付けたい方へ！/年間休日116日/土日祝休み/日勤のみ/働きやすさ抜群＞ パナソニックやダイキン工業等大手メーカーと取引で安定している当社にて製造職をお任せします。 ＜具体的には＞ 主に発泡スチロールの原料を流し込む金型のセッティングと、 流し込むスピードや量などの諸条件を機械に設定する機械調整をお任せします。 原料は保管日数や気候条件によって性質が微妙に変化します。 製造するスピードと品質を両立させるためには経験が必要になりますが、入社後はしっかりと指導しますので、ご安心ください。 ※金型（約300キロ〜1トン）の運搬にリフトやハンドリフトを使用します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境について ・製造工程で蒸気を使用するため、夏場は熱い環境になりますが、スポットクーラー完備で熱中症対策はバッチリです。 ・作業場の近くに冷蔵庫完備、夏場にはひとりにペットボトル1ケース支給。 ・食堂あり（電子レンジ・冷蔵庫など設備あり） ・仕出し弁当の支給あり（400円程度、給与天引きOK） ■入社後について まずは先輩の補助業務からスタートし、約半年程度をかけて機械の条件設定など学んでいただきます。未経験でも少しづつ業務範囲を広げていっていただき、将来的には班長になっていただくなど、指導いただくことも期待しています。 ■組織構成 滋賀工場には70〜80名ほど在籍。 今回のポジションは40代の班長1名、30代の社員1名、補助スタッフ3名が担当しております。 飲食店出身の未経験入社の方も活躍中です！ ■製品について 大手家電メーカーの梱包材から住宅の屋根・壁・床などの断熱材から、 水耕栽培に使われるなど同社の発泡スチロール技術は、身近な場所で活躍しております。 ■同社の魅力 ◎大手企業との取引があり、海外展開しているからこその安定性！ …パナソニック、ダイキン工業などといった大手企業との直取引があり、家電・食品などから農業分野まで多岐に渡り活躍するだけでなく、 海外にも展開する「DAIRYUグループ」として、国内4社、中国２社のグループ企業と共に高い技術力から生まれる高品質・低コストの製品を創り出す同社は、業績好調中でございます。 変更の範囲：本文参照

【未経験歓迎/研修制度充実/明確な役職制度/パナソニック社常駐/長期的なキャリア形成】 パナソニック社で日常生活には欠かせない家電の設計に挑戦しませんか？ 未経験/経験者とも研修でしっかり学んだ後に、配属となるため安心です！ 実際に先輩社員の多くは未経験からのスタートで、エンジニアとして大手家電メーカーの開発現場で活躍しています。 案件と勤務先が決まっているため、当面の間転勤は想定しておりません。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 滋賀県東近江市八日市のパナソニック社常駐にて、3Dモデリングや製図,開発に伴う評価試験対応などの業務をお任せします。ご経験に応じて業務をお任せしていきます。 弊社の社員が既に在籍しているため、配属後もサポートがしっかりしております！配属後は、新製品開発の評価・試験担当等をお任せします。 ・評価試験業務とは…製品に要求される仕様や安全面に問題がないかを、あらかじめ設定されている基準を基に試験を行う業務です。 ・機構設計業務とは…製品の形や部品の厚さ・重量、製品内部の部品構造などを３DCADを用いて設計する業務です。 ■研修について：約320時間/約8週間の「OffJT研修」 研修では、現役エンジニアとして活躍している先輩社員が講師となるため、現場で使える実践的な設計ノウハウを学ぶことができます。また、研修では配属先に合わせたCADを使用して行うため、現場でも安心して業務ができる態勢が整っております。OJTだけでなく、職種・必要に応じて「ITエンジニア技術者育成研修、機構系3D-CAD技術者育成研修、ものづくりプロジェクト」などのOFFJTを受講いただく事も可能です。 ■キャリアパス： 設計仕様通りにできているかの確認等からキャリアをスタートいただき、将来的には、機構設計エンジニア、プロジェクトリーダーとしてご活躍いただく事を期待しています。 【キャリア例：未経験で入社した場合】 入社後1~3年:製品評価テスト・試験(一般) 4~6年　:部品設計担当(技術者) 7~9年　:ユニット設計担当(技術主任) 10年以上:新規要素検討担当など ■ベースアップ 年間昇給約２%を創業以来、20年近く継続しています。 ※2023年5月　平均昇給 2.8％　最高 8.17％ 変更の範囲：本文参照

■世界トップクラスのシートを製造する当社にて、カーシートの開発プロジェクトマネジメントをお任せします。国内自動車メーカー向け製品の設計段階より、量産開始までの管理をお任せします。 【具体的には】 ◎製品の立ち上げ業務 ◎プロジェクトの納期管理やPJターゲット策定 ◎国内の全完成車メーカーの自動車シートの製造における要求事項、人員/予算/数量/日程の管理 ※PJは約10名程度の規模ですが、担当製品次第で、レポートラインや国内外への出張場所・頻度は変わります。 ■RECAROシートの採用実績： 【車】ポルシェ／ベンツ／VW／アウディ／ルノー／ジャガー／フォード／GM等 ※モータースポーツにも情熱を持って取り組んでいます。 【スポーツ】東北楽天ゴールデンイーグル・川崎フロンターレ（競技場） ※欧州の有力クラブスタジアムの選手・監督用ベンチに採用（世界16ヶ国） 【その他】デスクワークなどで使用されるオフィスチェア等 ■RECARO Automotiveについて： ドイツ、カイザースラウテルンに本社を置いており、本社はRECAROの中枢機能を果たすだけでなく、RECARO商用車シーティング部署およびRECAROエンジニアリング技術センターもここを拠点としています。デザインおよび人間工学センターおよびシリーズ製品の製造はドイツのキルヒハイム・ウンター・テックを拠点としています。 RECAROのグローバルな経営は北米 （ミシガン州クリントン）および日本（東近江）を拠点としています。それぞれが、3つの主要市場である欧州、アメリカ合衆国、アジアのOEMおよびアフターマーケット顧客向けに運営されています。アフターマーケット製品は、数多くの国で輸入業者を通じて世界中に販売・流通されています。現在、世界各地に約1,000人の社員を擁しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜京都で売上トップ／創業から現在まで黒字経営／資格取得補助制度あり〜 ■業務内容 当社と長年お取引のある大手メーカー様の工場にて、小規模〜大規模の施工管理（電気）業務をお任せします。 ■業務詳細: 配属当初は先輩社員につきながら業務を学んでいただき、その後に下記の業務を徐々にお任せしていきます。 【建物内部での業務】 ・高圧幹線工事 ・生産設備のための電気工事 ・照明工事・放送設備工事・自動火災報知設備 ・ネットワーク工事・セキュリティ工事など 【建物外部での業務】 ・受電設備工事 ・変電設備工事 ・非常用発電機工事 ・コージェネレーション設備工事 ・再生可能エネルギー設備工事など ■配属部署について： 当組織は５名の方が活躍しております。 （50代3名　40代1名　30代1名） ■働き方について： ・出張は近隣エリアに行くことはありますが、現状出張している人の方が少ないです。 ・残業時間を減らすために建設ディレクターのポジションを設けるなど、施工管理の負担を減らすための施策を積極的に取り入れています。 ■定年制度 定年60歳（再雇用65歳） 働く意欲がある方に関しては、相談のうえ65歳を超えてもご就業いただいている方もいらっしゃいます。 同社には、現在70代でご活躍されている方もいます。 ■当社について： 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上Ｎｏ.1の実力を誇る企業です。 同社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。 官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。

〜半導体を製造する装置に必要不可欠な「樹脂チューブ」の加工・検査に携われやりがいあり！！クリーンルームでの座り作業のため働きやすさも◎〜 〜経験不問！未経験大歓迎！20代・30代までの若い世代が活躍中！育成体制も非常に手厚いため、安心してご入社頂けます！〜 〜完全週休2日制！年休124日！夜勤なし！プライベートな時間を大切にできる働き方！〜 ■仕事内容： 半導体製造装置の機内に組み込まれている「樹脂チューブ」の加工と検査及びパートさんの業務管理を担当していただきます。 加工は図面を見ながら専用の治具で行う熱曲げ加工、および専用治具による高温装置での成形加工になります。 ＜具体的には＞ 加工のやり方：図面を見ながら専用の治具で行う熱曲げ加工、および専用型による高温装置での成形加工 チューブの種類：簡単な形から複雑な形まで数百種類 服装：クリーンルーム内で業務を行うため、防塵服を着用 環境：冷暖房完備、座りながら作業を進めていただく ＊細かい作業を行います。特に検査工程は樹脂チューブ表面の細かい傷の有無を確認しますので相応の視力が必要です。 ■組織体制：事業所人数32名（男性13名・女性19名）／同業務者：男性6名（30代〜40代）・女性のパートさん複数名 八日市工場は大きく5つに分かれており、チューブを切るところ/曲げるところ/検査/梱包/事務となっております。 ■育成体制： 入社後1〜3ヵ月：入社された方の職務経歴と学歴をベースに、1〜3か月のその方専用の教育カリキュラムを作成して研修を行います。 配属後：本配属後は先輩社員・上司がしっかりとフォロー、少しずつ設計の幅を広げながら成長して頂きます。また、足りないスキルがあれば再び研修を行って頂きますので着実に成長できます。 経験者がほぼいない特殊な業務のため、初めはチューブを加工するために簡単な形状のチューブを曲げることから覚えていただきます。 ■働き方：土日祝休みの完全週休２日制で年間休日124日で、オンとオフをしっかり切り分けて働ける体制になっています。また、基本座っての作業となります。 ★半導体の製造装置に必要不可欠な樹脂チューブの加工・検査等の技術を身につけられるポジションのため、手に職つけたい方に非常におすすめな求人です！ 変更の範囲：会社の定める業務