真岡市の求人情報の検索結果一覧

【業績堅調◎売上100億円を達成／ベテラン社員が教えてくれます／内勤業務／17時定時・完全週休2日制土日祝】 ■担当業務： 真岡本社にて購買業務における対外折衝業務に携わって頂きます。具体的には次の業務となります。 ・材料発注 ・外注発注など ・発注スケジュール調整業務 ・工程に併せた各種依頼業務 ■1日の主な仕事の流れ： 以下のミッションを同時並行で進めていきます。 但し、力量/経験により既存社員メンバーにおいてもウェイトは異なります。　 電話⇒メールやり取り⇒書類作成⇒社内部署との連携⇒課内報告を繰り返し行います ・社内の受注済み（又は受注見込み）工事案件から担当業務を進めます。 ・住宅機械設備の見積もり、発注、購買、業務全般。 ・（外注）施工会社への請負打診、見積もり対応。 ・全国の（外注）施工会社の新規開拓。 ・（契約）見積書、契約書の作成。 ■組織構成：（全体の中で機械設備部門は２名で進めています） ・40代後半男性　次長（課長兼務）１人、30代〜40代主任級2人、70台嘱託専門職1人、一般社員6人 ■キャリアステップ： 人事評価制度に基づき、毎年の昇給・昇格を経て役職者となっていきます。若手社員の指導・教育も担っていくことになるかと思います。 ■当社について： ・当社は総合設備工事業として日本全国の量販店を中心に、電気・空調・消火・給排水設備の設計・施工を行っています。 ・創業70年を超える歴史の中で培った高い技術力とノウハウにより、絶えず変化が生まれる社会のニーズやお客様のご要望にお応えしてきており、現在では電気／設備ともに全国施工に対応している国内随一の独立系企業です。 ・近年では世界初の真空スプリンクラーの開発や再生エネルギー事業にも取り組んでおり、さらなる企業価値の向上を目指してまいります。 ■当社の特徴： ・既存取引先は全国に多店舗展開している大手企業グループばかりです。 ・標準仕様に基づき反復継続して設計・施工を行うことでコストを抑え効率よく顧客ニーズに応えることができています。 ・業績は堅調で2023年7月期には売上100億円を達成するまでに成長しています。

《月平均残業5~10時間》《未経験可／完全週休二日制》《資格支援制度あり》 ■業務概要について： 1995年設立、栃木県に本社を置きビルなどの建物や工場内の機械設備に係る改修工事や仮設工事等を行うビルメンテナンス事業を運営する当社にて現場監督として業務に従事していただきます。 ■担当業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・建物の改修工事や仮設工事に係る現場の管理者として案件管理、および現場指示をお願いします。 ・工事に関する打ち合わせや、見積書などの書類作成をお願いいたします。 ※工場内の機械設備等に係る改修工事現場 ※真岡市、宇都宮市がメインエリアとなります。 ■配属部署： 現在は現場監督は1名体制で運営しております。 ■業務の特徴： ・建設・設備工事等の経験や、溶接など資格を活かせるポジションとなります。未経験であっても、経験や資格を身に付け、キャリアアップを目指せる方は歓迎のポジションとなります。経験豊富な先輩社員がOJTとして丁寧にお教えいたします。また、資格支援制度により会社がサポートしますので、積極的な資格取得を期待しての採用となります。 転勤もなく、基本的には残業時間も５〜10時間となり、自身でコントロールしながら就業可能なポジションとなります。 ■当社の特徴 約30年間、培ってきた技術を生かしながら様々な現場の対応を行い、真岡市、宇都宮市を中心に地域密着型の事業運営を心がけております。

主に、土木設計業務又は、測量業務を行っていただきます。 （道路計画設計、上下水道設計、宅地造成等の面的設備計画、測量業務） ■担当業務詳細： ・公共案件と民間案件の割合は9：1です。民間の場合も大手ゼネコンからの案件がほとんどです。 ・全体の3分の1は真岡市、ほかは関東を中心にその近隣県（神奈川〜宮城）からの案件です。 ・現地での測量は、案件によっては1週間宿泊という場合もありますが、基本的には日帰りで行うようにしています。 ・パソコン（Excel、Word、CAD）を使用します。 ■企業実績： ・真岡市北真岡駅前広場 ・茂木駅周辺基本構想 ・ＪＲ西那須野駅前広場西口イメージパースなど その他実績については下記URLを参照ください。 http://www.technosk.sakura.ne.jp/business/ ■配属部署： 同業務を行っている社員は9名（男性8名、女性1名）です。 年齢は50代が中心とベテラン社員が多いため、わからないことがあればすぐに聞くことのできる環境となります。 ■特徴・魅力： 官公庁の案件が多く、住民の方々の目に触れる機会が多い仕事です。当社の携わった業務の成果が、その土地の街並みとして後々まで残る点にやりがいを感じることができます。

【商用車シェア8割を誇るいすゞグループの自動車部品メーカー／社宅・家族寮など福利厚生充実／平均有休取得日数14.4日／平均勤続年数15年】 ■職務内容： 下記をメインに担当いただきます。（入社後は、まずご自身のスキルや経験を活かせる領域をお任せします） ・新規生産ライン、設備、工法の計画立案／生産準備・新工法の開発、導入 ・生産設備の機械設計（製品の生産効率化や自動化に向けた工場内生産設備・装置の設計） ■組織構成： 合計6名（40代グループ長、30代：2名、40代：２名、50代：１名） ■当社が扱っている製品： ディーゼルエンジン、プロペラシャフト、フロントアクスル、コントロールバルブ　等 ■同社の特長： ・主要顧客であるトラック（商用車）業界は、まだまだ馬力のあるディーゼルエンジンが求められる事に加え、東南アジアからも引き続きニーズがあり、電気化が進む車業界の中でも後退する事なく供給を続けております。商用車シェア8割を有するいすゞ自動車を含め各社のものを動かす心臓部に同社の技術が用いられております。 ・産業用機械業界や、ロボット業界からも同社の機械加工・組立や鋳造の技術は求められており、大手企業からのニーズに応えております。特に、鋳造の技術は、国内トップ5に位置する技術力を誇り、同社にしかできない鋳物への引き合いが高まっております。

【商用車シェア8割を誇るいすゞグループの自動車部品メーカー／社宅・家族寮など福利厚生充実／平均有休取得日数14.4日／平均勤続年数15年】 ■職務内容： 機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する【うごくモノ】を支えるいすゞグループ自動車部品メーカーである同社にて、真岡工場で設備保全として下記業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・保全計画の立案 ・設備の維持管理 ・IoT改善 ・インフラ管理 ・予防保全 ・突発修理対応　等 ■配属先について： 5名体制（50代男性グループリーダー1名、50代男性1名、30代男性1名、嘱託社員2名） ■当社が扱っている製品： ディーゼルエンジン、プロペラシャフト、フロントアクスル、コントロールバルブ　等 ■同社の特長： ・主要顧客であるトラック（商用車）業界は、まだまだ馬力のあるディーゼルエンジンが求められる事に加え、東南アジアからも引き続きニーズがあり、電気化が進む車業界の中でも後退する事なく供給を続けております。商用車シェア8割を有するいすゞ自動車を含め各社のものを動かす心臓部に同社の技術が用いられております。 ・産業用機械業界や、ロボット業界からも同社の機械加工・組立や鋳造の技術は求められており、大手企業からのニーズに応えております。特に、鋳造の技術は、国内トップ5に位置する技術力を誇り、同社にしかできない鋳物への引き合いが高まっております。

■業務内容：【変更の範囲：当社の定める範囲】 経理、総務、労務まで幅広く担当して頂きます。具体的には下記業務をお任せします。 ・伝票起票、請求書発行、支払業務 ・月次決算、予実分析（決算報告書作成） ・年次決算、会計監査対応 ・勤怠管理 ・採用関連業務(派遣、契約社員採用など) ・管理部門関連業務(備品・什器管理など) 将来的には海外現地法人での管理部門業務をお任せしていくこともあります。 ■組織構成： 配属先の事務課では、3名のスタッフが在籍しています。年齢は40代〜50代です。わからないところは何でも聞ける風通しのいい社風です。 ■当社の特徴： 特に需要の大きい浸炭処理装置の分野では、国内でもトップクラスの実績を誇っています。近年では、汎用品だけでなく、お客様のニーズを見据えた新製品開発に注力しており、従来のバッチ炉と同じスペースで生産性を3倍に向上させた小型連続炉や、部品用連続窒化炉、省エネルギーを実現した次世代型減圧浸炭炉など、お客様の生産現場における課題を解決する高機能製品の開発によって、競争力を高めています。 ■熱処理技術と当社： 熱処理加工においては、業界トップクラスのシェアを誇り、その高い技術力で業界を牽引する存在です。自動車業界における鋼板の熱処理加工は、自動車の安全性、耐久性を維持する重要な工程です。各部品の形状、用途により、炉の形状や大きさも変更する必要があるため、現在も複数のプロジェクトが同時進行しています。

【メイン取引先は富士通／退職金、資格手当あり／中途入社でもなじみやすい環境◎／働きやすい／長期就業◎】 ■業務内容 電気通信工事等の施工管理業務をご担当いただきます。会社の社内LANや公共施設の通信設備等が対象となります。 ■具体的には 作業は下請けの協力会社にお願いしているため、その施工状況の管理を行っていただきます。 また、当社業務の特徴でもある「河川等の水管理制御処理設備工事」や「ダム管理用制御処理設備」「気象観測設備工事」は国内にも行える業者は少なく、非常にやりがいのある業務です。 ■教育体制 入社当初は先輩社員の丁寧な指導により業務を習得していただきます。通常の業務は1名で現場管理を担当しますが、工事規模により2名で施工管理を行う場合もあります。なお、勤務地は本社となりますが、工事現場は遠方もあり出張扱いとなります（工事内容・規模次第では数ヶ月に及ぶ場合もあり）。 ■業務の特徴 また、メイン取引先である富士通関係の仕事も多く、普段では目にする機会の少ない5Gやスーパーコンピューター等の最先端機器に関わる電気通信工事の業務も多く、責任感と緊張感のある非常にやり甲斐のある業務です。 ■就業環境：社員数の関係で特段部署（組織）分けはありません。全社員が責任を持った仕事に携わっており、フラットな立場の職場です。 ■キャリアパス：現時点では組織的な管理職等の設定はありませんが、経験値や資格等による処遇に対応する社内給与規定を設けており、相応の処遇対応が可能となっております。また、今後の社員増員等により組織体制の強化が必要な場合には、管理職等への登用の可能性もあります。 ■職場の風土：現在は6名(女性1名/男性5名)で行っています。ご年齢層としては30歳がボリュームゾーンとなっており、ほとんどの方が未経験で入社をされています。過去には、有形商材の販売や、機器メンテナンスのご経験をお持ちの方もご入社頂いております。 社員間のコミュニケーションは良い状態にあります。業務内容が災害の未然防止や被害の最小化を図る制御設備に関するものであるため、仕事中は責任感・緊張感を持ち取組んでおり、オン・オフのメリハリある非常に働きやすい環境です。

【大手自動車・家電メーカーとの取引実績有／EV化に伴う受注により今後も安定成長見込み／残業20H程度／年休122日（土日休み）／年3回長期連休あり／車通勤OK／休日出勤なし※出張も日帰り〜一泊程度】 ■業務概要： ・フィルムコンデンサを製造する為の様々な設備の保全や修理、また設備メーカーへの修理依頼などを担当頂きます。 ■業務詳細： ・生産設備の修理メンテナンス、課題検出、改善改良 ・新規設備の導入計画〜搬入立上げ ・工場ユーティリティ設備全般の保安管理 ・埼玉・茨城のグループ工場への支援活動 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※工場は、数十人で働いている規模感であり、新しい機械も多く、毎年ではございませんが数年に1回新規導入しております。 ■組織構成： ・現在3名在籍しております。 ■働き方： ・残業20H／土日休み／年休122日／正社員 ・転勤なし（記載可能であれば） ・出張：茨城や埼玉の日帰り〜一泊程度で出張することがございます。また、マレーシア工場に年1~2回行くこともございます。 ・休日出勤はございません。 ■当社について： ・顧客要望に合わせながら、カスタム製品をスピーディーに対応することが強みであり、大手顧客から長く強い信頼関係で結ばれており、強固な顧客基盤があります。 ・EV車や給電施設にもコンデンサは使用されるため、今後も安定的な需要が見込めれます。 ・同社は非常に朗らかな方が多いです。非常に「人」を大切にし、働きやすい会社なので、アットホームな環境で長期就業したい方にとってはぴったりの職場です�

【社会インフラに活用される多様な『コンデンサ製品』／上流工程にも携われる】 ■業務内容 主に各種蓄電器及びそれらの部品、材料の製造〜取り付けまで一貫対応のサービス提供を行う当社にてコンデンサー(医療機器/鉄道・新幹線/自動車/再生エネルギー関連に使用)の設計・開発を対応いただきます。 ■具体的には ・顧客との打合せ※大手電機メーカーや関連会社が中心となります。 ・原価算出 ・設計開発※既存設計が中心となります ・顧客のFBに対しての修正 ※上流工程から携わることのできる業務内容となります。 ■業務の流れについて ・営業が獲得した開発・設計案件の確認 ・オーダーメイドで設計・開発 ・事例の無いものは材料開発の部門とも連携 ・顧客要望のサイズ・排熱性・電気容量等の諸要素を満たすようCADを用いて設計を行っていただきます。 ・その後試作品の提出・FBなど踏まえ製造部門にパスします。 稀に営業同行を行い、技術的なお話をして頂く事もあります。 ■入社後について ２年ほどで顧客対応をしていただくことを期待しての採用となります。 先輩社員の座学形式の講義やOJTを用いて、業務習得を目指していただきます。 ■当社の特徴 世の中の至るところにコンデンサは活用されておりますが、元々製品の特徴としてニーズがどこにあるかわかりにくいです。裏を返せばとても夢のある製品であり、例えば５G業界において、コンデンサのニーズを探り大型受注に至った例や車載用コンデンサニーズを引き出して導入に至った事例、再エネ市場への参入例ではイスラエル・ドイツ等の海外ビジネスにも踏み込める等、幅広いマーケットにある潜在ニーズを引き出す事業に参画することが可能となります。

【社会インフラに活用される多様な『コンデンサ製品』／安定企業でスキルアップ可能】 ■業務内容 主に各種蓄電器及びそれらの部品、材料の製造〜取り付けまで一貫対応のサービス提供を行う当社にてコンデンサー(医療機器/鉄道・新幹線/自動車/再生エネルギー関連に使用)の設計・開発を対応いただきます。 ■具体的には ・顧客との打合せ※大手電機メーカーや関連会社が中心となります。 ・原価算出 ・設計開発※既存設計が中心となります ・顧客のFBに対しての修正 ※上流工程から携わることのできる業務内容となります。 ■業務の流れについて ・営業が獲得した開発・設計案件の確認 ・オーダーメイドで設計・開発 ・事例の無いものは材料開発の部門とも連携 ・顧客要望のサイズ・排熱性・電気容量等の諸要素を満たすようCADを用いて設計を行っていただきます。 ・その後試作品の提出・FBなど踏まえ製造部門にパスします。 稀に営業同行を行い、技術的なお話をして頂く事もあります。 ■入社後について ２年ほどで顧客対応をしていただくことを期待しての採用となります。 先輩社員の座学形式の講義やOJTを用いて、業務習得を目指していただきます。 ■当社の特徴 世の中の至るところにコンデンサは活用されておりますが、元々製品の特徴としてニーズがどこにあるかわかりにくいです。裏を返せばとても夢のある製品であり、例えば５G業界において、コンデンサのニーズを探り大型受注に至った例や車載用コンデンサニーズを引き出して導入に至った事例、再エネ市場への参入例ではイスラエル・ドイツ等の海外ビジネスにも踏み込める等、幅広いマーケットにある潜在ニーズを引き出す事業に参画することが可能となります。

〜裁量の大きいポジション・将来の部門責任者候補◎/月平均の残業は20〜30時間程度◎〜 ■業務内容：主に工場修繕などの建築工事もしくは土木工事における施工管理をお任せします。これまでのご経験や適性に合わせてどちらかに配属予定となります。 ■業務詳細： ・建築工事：新築や改修工事等で幅広い工事に携わる機会があります…工場、学校、工業団地内建物など ・土木工事：県や市からの公共案件、特に道路や河川工事がメインとなります。 ・案件の特徴：県や市などの官公庁案件のほか、民間企業から数億円規模の工事を請負うと共に、個人住宅の修繕など幅広い工事があります。工事の進め方における裁量が大きいことが特徴です。 ・夜間工事は基本はございません。状況に応じて道路工事や工場の工事などなど発生する可能性はございます。 ・担当エリア：基本的には栃木県内です。茨城県など北関東の案件もまれにございますが、出張はございません。 ・移動手段：社用車利用（AT限定可）が可能です。基本的には会社に戻りますが、状況に応じて直行直帰も可能です。 ■組織構成：土木施工管理は4名、建築施工管理は5名が所属しております。年代は20代〜60代で幅広く在籍しています。 ■入社後について：OJT教育での研修となります。 ■将来のキャリアパス：将来、ご経験次第では部門責任者候補としてのご活躍も期待しております。 ■働き方について：月平均の残業は20〜30時間程度です。 ■当社の特徴： 弊社は真岡市の入札参加資格で5項目(建築・土木・管・舗装・解体工事)ランク「A」で、2社しかない1社です。安定した公共工事を受注し業績も順調です。ドローンをはじめ様々な機器を駆使し、更なる業容の拡大に社員一丸となり取組んでいます。

【グローバルに活躍したい方へ／自動車メーカーの新機種開発に携われる／東証プライム上場／創業360年の森六グループの自動車事業／13カ国 61拠点にグローバル展開】 ■職務詳細 自動車用内外装樹脂部品の設計（製品設計、作図、顧客折衝業務等）をご担当頂きます。海外拠点とグローバルな連携が多く発生するため、語学力を活かしたい方も歓迎です。 【取扱製品】四輪外装部品：エンジンカバー/ラジエターグリル/ルーフスポイラー 等　四輪内装部品：インストルメントパネル/センターコンソール/インテリア加飾パネル 等　二輪部品：フォグカバー/リアーセンターカバー/スピーカーカバー 等 ■当社の強み 当社にとって「開発」の定義は、5〜10年後のトレンドや技術を提案すること。「設計」の定義は、数年後の新車コンセプトに合わせて自動車部品をデザインすることです。この開発と設計を2本柱として、時代の変化に合わせた部品を企画・提案し、製造・供給まで一貫体制で行えることが当社グループの最大の強みです。 近年は洗練されたデザインへの要望が増し、設計への要求レベルも高くなっておりますが、クルマづくりのパートナーとしてお客様の要望に応え、自らが設計した部品が実車に搭載されて多くのユーザーに喜んでいただく姿を見ることができた時は大きなやりがいを感じることができます。 ■同社の特徴： ・同社が属する森六グループは、「森六ホールディングス」を中核に、樹脂成形部品メーカーの「森六テクノロジー」と、化学商社の「森六ケミカルズ」が一体となり、13カ国 61拠点にグローバル展開しています。 ・中でも、同社は現在本田技研工業向けプラスティック部品の中核企業という地位を確立しています。自動車用部品についてはさらなる軽量化、ソフト化、高級化そして環境への対応等のニーズが強まっています。同社では、クルマづくりで培ったノウハウと独自の先端技術を駆使し、高効率なコストパフォーマンスの実現と品質性を重視した開発力、明日の新技術への研鑽、そしてISO9001認定取得で実践している品質管理の充実を図るべく、設計から納品まで一貫したシステムで対応しています。自動車用プラスティック部品はもとより、あらゆるユーザーニーズに対応できるトータルコーディネーターを目指しています。 （変更の範囲） 会社が定める業務

【商用車シェア8割を誇るいすゞグループの自動車部品メーカー／月残業20h程／社宅・家族寮など福利厚生充実／平均有休取得日数14.4日／平均勤続年数15年】 ■業務概要： 機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する【うごくモノ】を力強く支えるいすゞグループの自動車部品メーカーである同社の真岡工場にて、品質管理業務全般を担っていただきます。 ■職務内容： ・商用車等で使用される機械加工／組立部品の品質管理業務 ・生産部品承認プロセス（PPAP） ・品質不適合、協力企業対応　等 ※顧客先・協力企業・他拠点への外出もございます。 ■組織構成： 合計5名（40代男性グループリーダー：1名、60代男性（嘱託）1名、50代男性：1名、40代男性：2名） ■教育環境： 入社後は自身で業務遂行できるようになるまでは先輩がマンツーマンでOJTにて指導いたします。新卒採用も行っており、未経験の方の育成ノウハウを保有していますので、業務未経験の方でも安心してご入社頂けます。 ■当社が扱っている製品： ディーゼルエンジン、プロペラシャフト、フロントアクスル、コントロールバルブ　等 ■同社の特長： ・主要顧客であるトラック（商用車）業界は、まだまだ馬力のあるディーゼルエンジンが求められる事に加え、東南アジアからも引き続きニーズがあり、電気化が進む車業界の中でも後退する事なく供給を続けております。商用車シェア8割を有するいすゞ自動車を含め各社のものを動かす心臓部に同社の技術が用いられております。 ・産業用機械業界や、ロボット業界からも同社の機械加工・組立や鋳造の技術は求められており、大手企業からのニーズに応えております。特に、鋳造の技術は、国内トップ5に位置する技術力を誇り、同社にしかできない鋳物への引き合いが高まっております。

【完成車メーカーへの新製品開発提案に携われる／次世代モビリティにおける内装照明の開発／東証プライム上場・創業360年の森六グループの自動車事業／13カ国 61拠点にグローバル展開】 ■募集背景 当社では、次世代モビリティにおける内装として、加飾部品と照明（電装）関連の融合、将来的には電装領域の取り込みを目指し、電装領域において体制を構築したく募集に至りました。 ■業務詳細 自動車の内装における社内タッチセンサー等の部品の新製品開発を中心に担当いただきます。内装の付加価値としてインテリア照明やタッチセンサーなどの開発を提案するにあたり、顧客のニーズヒアリングから参加できる為、 最上流の開発に従事可能です。主にソフトウェアのプログラムを作る上でのベンダー管理を中心にお任せする予定です。 　 ■当社の強み 当社にとって「開発」の定義は、5〜10年後のトレンドや技術を提案すること。「設計」の定義は、数年後の新車コンセプトに合わせて自動車部品をデザインすることです。この開発と設計を2本柱として、時代の変化に合わせた部品を企画・提案し、製造・供給まで一貫体制で行えることが当社グループの強みです。クルマづくりのパートナーとしてお客様の要望に応え、一緒に車づくりをしていくやりがいがあります。 ■同社の特徴： ・同社が属する森六グループは、「森六ホールディングス」を中核に、樹脂成形部品メーカーの「森六テクノロジー」と、化学商社の「森六ケミカルズ」が一体となり、13カ国 61拠点にグローバル展開しています。 ・中でも、同社は現在本田技研工業向けプラスティック部品の中核企業という地位を確立しています。自動車用部品についてはさらなる軽量化、ソフト化、高級化そして環境への対応等のニーズが強まっています。同社では、クルマづくりで培ったノウハウと独自の先端技術を駆使し、高効率なコストパフォーマンスの実現と品質性を重視した開発力、明日の新技術への研鑽、そしてISO9001認定取得で実践している品質管理の充実を図るべく、設計から納品まで一貫したシステムで対応しています。自動車用プラスティック部品はもとより、あらゆるユーザーニーズに対応できるトータルコーディネーターを目指しています。 （変更の範囲） 会社が定める業務

【完成車メーカーへの新製品開発提案に携われる／次世代モビリティにおける内装照明の開発／東証プライム上場・創業360年の森六グループの自動車事業／13カ国 61拠点にグローバル展開】 ■募集背景 当社では、次世代モビリティにおける内装として、加飾部品と照明（電装）関連の融合、将来的には電装領域の取り込みを目指し、電装領域において体制を構築したく募集に至りました。 ■業務詳細 自動車の内装における社内タッチセンサー等の部品の新製品開発を中心に担当いただきます。内装の付加価値としてインテリア照明やタッチセンサーなどの開発を提案するにあたり、顧客のニーズヒアリングから参加できる為、 最上流の開発に従事可能です。主にソフトウェアのプログラムを作る上でのベンダー管理を中心にお任せする予定です。 　 ■当社の強み 当社にとって「開発」の定義は、5〜10年後のトレンドや技術を提案すること。「設計」の定義は、数年後の新車コンセプトに合わせて自動車部品をデザインすることです。この開発と設計を2本柱として、時代の変化に合わせた部品を企画・提案し、製造・供給まで一貫体制で行えることが当社グループの強みです。クルマづくりのパートナーとしてお客様の要望に応え、一緒に車づくりをしていくやりがいがあります。 ■同社の特徴： ・同社が属する森六グループは、「森六ホールディングス」を中核に、樹脂成形部品メーカーの「森六テクノロジー」と、化学商社の「森六ケミカルズ」が一体となり、13カ国 61拠点にグローバル展開しています。 ・中でも、同社は現在本田技研工業向けプラスティック部品の中核企業という地位を確立しています。自動車用部品についてはさらなる軽量化、ソフト化、高級化そして環境への対応等のニーズが強まっています。同社では、クルマづくりで培ったノウハウと独自の先端技術を駆使し、高効率なコストパフォーマンスの実現と品質性を重視した開発力、明日の新技術への研鑽、そしてISO9001認定取得で実践している品質管理の充実を図るべく、設計から納品まで一貫したシステムで対応しています。自動車用プラスティック部品はもとより、あらゆるユーザーニーズに対応できるトータルコーディネーターを目指しています。 （変更の範囲） 会社が定める業務

【完成車メーカーへの新製品開発提案に携われる／次世代モビリティにおける内装照明の開発／東証プライム上場・創業360年の森六グループの自動車事業／13カ国 61拠点にグローバル展開】 ■募集背景 当社では、次世代モビリティにおける内装として、加飾部品と照明（電装）関連の融合、将来的には電装領域の取り込みを目指し、電装領域において体制を構築したく募集に至りました。 ■業務詳細 自動車の内装における社内タッチセンサー等の部品の新製品開発を中心に担当いただきます。内装の付加価値としてインテリア照明やタッチセンサーなどの開発を提案するにあたり、顧客のニーズヒアリングから参加できる為、 最上流の開発に従事可能です。主にソフトウェアのプログラムを作る上でのベンダー管理を中心にお任せする予定です。 　 ■当社の強み 当社にとって「開発」の定義は、5〜10年後のトレンドや技術を提案すること。「設計」の定義は、数年後の新車コンセプトに合わせて自動車部品をデザインすることです。この開発と設計を2本柱として、時代の変化に合わせた部品を企画・提案し、製造・供給まで一貫体制で行えることが当社グループの強みです。クルマづくりのパートナーとしてお客様の要望に応え、一緒に車づくりをしていくやりがいがあります。 ■同社の特徴 ・同社が属する森六グループは、「森六ホールディングス」を中核に、樹脂成形部品メーカーの「森六テクノロジー」と、化学商社の「森六ケミカルズ」が一体となり、13カ国 61拠点にグローバル展開しています。 ・中でも、同社は現在本田技研工業向けプラスティック部品の中核企業という地位を確立しています。自動車用部品についてはさらなる軽量化、ソフト化、高級化そして環境への対応等のニーズが強まっています。同社では、クルマづくりで培ったノウハウと独自の先端技術を駆使し、高効率なコストパフォーマンスの実現と品質性を重視した開発力、明日の新技術への研鑽、そしてISO9001認定取得で実践している品質管理の充実を図るべく、設計から納品まで一貫したシステムで対応しています。自動車用プラスティック部品はもとより、あらゆるユーザーニーズに対応できるトータルコーディネーターを目指しています。 （変更の範囲） 会社が定める業務

【完成車メーカーへの新製品開発提案に携われる／次世代モビリティにおける内装照明の開発／東証プライム上場・創業360年の森六グループの自動車事業／13カ国 61拠点にグローバル展開】 ■募集背景 当社では、次世代モビリティにおける内装として、加飾部品と照明（電装）関連の融合、将来的には電装領域の取り込みを目指し、電装領域において体制を構築したく募集に至りました。 ■業務詳細 自動車の内装における社内タッチセンサー等の部品の新製品開発を中心に担当いただきます。内装の付加価値としてインテリア照明やタッチセンサーなどの開発を提案するにあたり、顧客のニーズヒアリングから参加できる為、 最上流の開発に従事可能です。主にソフトウェアのプログラムを作る上でのベンダー管理を中心にお任せする予定です。 　 ■当社の強み 当社にとって「開発」の定義は、5〜10年後のトレンドや技術を提案すること。「設計」の定義は、数年後の新車コンセプトに合わせて自動車部品をデザインすることです。この開発と設計を2本柱として、時代の変化に合わせた部品を企画・提案し、製造・供給まで一貫体制で行えることが当社グループの強みです。クルマづくりのパートナーとしてお客様の要望に応え、一緒に車づくりをしていくやりがいがあります。 ■同社の特徴 ・同社が属する森六グループは、「森六ホールディングス」を中核に、樹脂成形部品メーカーの「森六テクノロジー」と、化学商社の「森六ケミカルズ」が一体となり、13カ国 61拠点にグローバル展開しています。 ・中でも、同社は現在本田技研工業向けプラスティック部品の中核企業という地位を確立しています。自動車用部品についてはさらなる軽量化、ソフト化、高級化そして環境への対応等のニーズが強まっています。同社では、クルマづくりで培ったノウハウと独自の先端技術を駆使し、高効率なコストパフォーマンスの実現と品質性を重視した開発力、明日の新技術への研鑽、そしてISO9001認定取得で実践している品質管理の充実を図るべく、設計から納品まで一貫したシステムで対応しています。自動車用プラスティック部品はもとより、あらゆるユーザーニーズに対応できるトータルコーディネーターを目指しています。 （変更の範囲） 会社が定める業務

【理系バックグラウンドを活かせる／第2新卒可・業界不問／新たな開発テーマの選定から顧客提案・製品化までのプロジェクトマネジメントをお任せ／東証プライム上場・創業360年の森六グループの自動車事業／13カ国 61拠点にグローバル展開】 ■業務内容： 自動車樹脂部品（コンソール、ドリンクホルダー等）を主とした新製品の開発や既存製品に対する製造技術の開発などに携わっていただきます。 下記がメイン業務となります。 ・開発・設計部隊や工場部門、顧客窓口など社内外の様々な部署と連携して業務を進めて頂くPM業務 独自の市場調査や既存商品の改善点検討から新たな開発テーマを選定し、主担当として業務をお任せいたします。 ・新技術のリサーチや試作品テスト等の開発が進行した後は、顧客企業への提案を並行して行います。 ・製品への採用決定後は詳細仕様検討や量産化へ向けて、社内外の部署と連携をとり、製品化までを担当します。 プロジェクトの期間は短いもので1〜2年、長い場合は5〜8年となります。 ※製品開発の上流にて活躍することが可能なポジションとなります。 開発事例） 多層成型加飾：透明な樹脂と不透明な樹脂を重ねて部品を成型することで、奥行きのあるパーツ作成を実現。 インストルメントパネル（メーター周辺のパネル）のオプションパーツとして採用されています。 ■同社の魅力 ・同社は二輪・四輪自動車の内外装部品の開発・製造・販売を行っています。近年自動車の軽量化が進み、金属から樹脂への代替が加速しており、同社が開発している外装部品の樹脂化の需要が増加しています。また、売上の6割をホンダ社が占めており、緊密な関係を構築していることから、新規製品の開発段階から携わることができます。グローバル展開にも積極的で北米やアジアを中心に開発・製造拠点がございます。 ・本田技研工業のゲストエンジニアとして新機種開発に参画できる数少ないサプライヤーです。ホンダの海外進出に併せて海外工場も世界5カ所に展開、各工場の生産ラインはほぼ100％稼動しています。近年ではHONDA社以外にもフォルクスワーゲン社などの海外メーカーからの受注も増加しており、国内・海外の車載メーカーとの取引があります。 （変更の範囲） 会社が定める業務

【商用車シェア8割を誇るいすゞグループの自動車部品メーカー／社宅・家族寮など福利厚生充実／平均有休取得日数14.4日／平均勤続年数15年】 ■職務内容： 真岡工場にて、電気主任技術者として下記を担当いただきます。 ■業務詳細： ・電気主任技術者として真岡工場の受変電設備に関する維持・管理業務 （副業務として）設備保全や外注工事の対応、インフラ管理（エア、ガス、冷却水等）、設備投資、老代業務 ■配属先について： 製造第2部保全グループ(40代男性グループリーダー：1名、50代男性：1名、30代男性：1名、70代男性（嘱託）：1名、現業社員：16名) ■同社の特長： ・主要顧客であるトラック（商用車）業界は、まだまだ馬力のあるディーゼルエンジンが求められる事に加え、東南アジアからも引き続きニーズがあり、電気化が進む車業界の中でも後退する事なく供給を続けております。商用車シェア8割を有するいすゞ自動車を含め各社のものを動かす心臓部に同社の技術が用いられております。 ・産業用機械業界や、ロボット業界からも同社の機械加工・組立や鋳造の技術は求められており、大手企業からのニーズに応えております。特に、鋳造の技術は、国内トップ5に位置する技術力を誇り、同社にしかできない鋳物への引き合いが高まっております。

＜＜東証スタンダード上場／食用色素「カラメル」で市場トップシェア／残業月5h程度・有休取得率8割・平均勤続年数17.3年◎／CMや店頭で見かける大手食品・飲料メーカーほぼ全てと取引あり＞＞ ■業務内容： 食品原料メーカーである当社にて、製品である食品原料の品質管理業務を担当いただきます。 ▼具体的には ・衛生管理体制のチェック（防止策／改善策の考案〜実施、課題の原因究明など） ・管理基準に則った社内ルールの作成 ・審査機関への対応 ・現場改善提案 ・品質管理指導（工場内、全従業員）など ■配属先： 品質保証部 品質管理課へ配属予定となります。 なお、品質管理課には、現在全体で30名程度在籍しており、10代から60代まで幅広い年齢構成となっております。 ■入社後のフォロー体制： 入社後まずは当社講習（工場内の安全面、品質保証課・品質管理課で行っている検査の説明など）を受けていただき、その後は先輩社員からのOJTで少しずつ業務経験を積んでいただきます。 ■働き方： スマートワークを推奨しており、勤務時間もログで管理し無駄な残業をせずに、ワークライフバランスを重要視しております。 １分単位で残業代は支給しておりますので、サービス残業は絶対に発生しないよう管理しております。 ■企業魅力： 当社は、加工食品の色や味、風味づくりなどを手がける食品原料メーカーです。商品の開発から製造、販売までを一手に担える体制が構築できており、食品メーカー向け商品の開発・製造だけでなく、自社ブランド商品も積極的に展開しています。 ※一昨年2月に中国・福建省の食品製造会社（龍和食品）を子会社化、今年3月にはベトナムに製造子会社を設立するなど、国内にとどまらず業績を伸ばしています。

神戸製鋼所からの受注によりアルミディスクの製造を担う当社にて、検査部門の班長として業務に従事していただきます。 ■特記事項： 「検査部門」の管理者として業務に従事していただきます。メンバーと一緒に作業を行って頂きながら、生産達成に向けた技術向上や管理を行って頂きます。 ■配属部署： 「技術系部門」約5名、「生産管理部門」約10名、「プレス部門」約7名、「検査部門」約65名の社員が在籍しています。全体的に年齢層は若く、20代後半〜30代前半の社員が多いです。検査部門では女性社員も多く活躍しています。 ■昇格ステップ： 一般→班長→職長→係長→課長→部長 ■当社の特徴： ・神戸製鋼所の協力会社として設立され、磁気ディスク用のブランク材（アルミ合金素材）において世界トップクラスのシェア率を誇ります。 ・仕事の受注は神戸製鋼所のみとなり、会社も神戸製鋼所内となりますので、転勤もなく、会社の経営も将来的に安定しています。 ■就業時間補足： ・技術系部門/生産管理部門/検査部門は日勤…8時00分〜16時45分（所定老像8時間　※休憩時間45分） ・プレス部門は交替勤務（（1）7時00分〜15時00分(所定労働7時間15分)（2）15時00分〜22時15分(所定労働6時間30分)（3）22時15分〜7時00分(所定労働8時間)　※いずれも休憩時間45分）

＜＜東証スタンダード上場／食用色素「カラメル」で市場トップシェア／残業月15h未満・有休取得率8割・平均勤続年数17.3年◎／CMや店頭で見かける大手食品・飲料メーカーほぼ全てと取引あり＞＞ ■業務内容： 食品原料メーカーである当社にて、経理業務を担当いただきます。 ▼具体的には 入社後はご経験に合わせて、下記業務をお任せいたします。 ・仕訳、伝票処理 ・経費精算、請求書管理 ・営業管理（売上・売掛金管理、仕入・買掛金管理） ・原価計算 ・月次及び四半期決算、年次決算 ・監査法人対応　など ■配属先： 経理部 経理課へ配属予定となり、現在6名（部長・男性50代、課長・男性40代、担当者・男性40代、担当者・男性20代、担当者・女性20代、担当者・女性20代）が在籍しております。 ※入社後は課長や先輩社員よりOJTでフォローいたします。 ■働き方： スマートワークを推奨しており、勤務時間もログで管理し無駄な残業をせずに、ワークライフバランスを重要視しております。 １分単位で残業代は支給しておりますので、サービス残業は絶対に発生しないよう管理しております。 また、在宅勤務も可能となりますので、状況に応じてご活用いただけます。 ■企業魅力： 当社は、加工食品の色や味、風味づくりなどを手がける食品原料メーカーです。商品の開発から製造、販売までを一手に担える体制が構築できており、食品メーカー向け商品の開発・製造だけでなく、自社ブランド商品も積極的に展開しています。 ※一昨年2月に中国・福建省の食品製造会社（龍和食品）を子会社化、今年3月にはベトナムに製造子会社を設立するなど、国内にとどまらず業績を伸ばしています。

＼安定企業で長期的に就業したい方オススメの求人・無借金経営・離職率5％以下の安定企業・社外研修や資格手当多数・福利厚生充実◎／ ■業務内容： 当社が製造する半導体ウエハーの保管搬送用容器や研磨キャリアの国内外顧客への拡販に関する業務をしていただきます。 販売先は国内・海外となり、国内・海外既存顧客へのフォロー・新規開拓を担当頂く予定です。 状況に応じて海外出張（北米がメイン・ヨーロッパ、中国の一部も担当頂きます）も年数回程度で発生します。 ■組織構成・入社後について： 配属先は2024年6月末竣工の新工場事務所、事業所長他数名の人員となります。岡山本社での研修や、会社負担で社外研修や講座を受けて頂き、まずは業界や職種について勉強して頂きます。研修期間はご経験によって異なりますが1〜2ヶ月から長くて半年程度を予定しており、研修期間後は関東事務所長から引継ぎを受けて頂き業務をご担当頂きます。 ■おススメポイント： ◎三菱電機パートナー企業のプラスチック部品メーカーです。 一貫製造体制による高い技術力×デザイン性×量産体制が強みに、安定的に案件を獲得しており盤石な経営基盤がございます。 ◎安定した経営基盤の下、海外展開や医療・半導体など新規分野にも積極的に展開している岡山の成長優良企業です。 ■当社の特徴： 当社では、ブレーカー、スマートメーター、カーオーディオ、カーナビゲーション、カーエアコン、半導体関連容器、ハードディスク用研磨キャリアなどのプラスチック部品、製品およびプラスチック用金型の設計製造を行っています。 材料検討、金型設計製作から成形、二次加飾加工、組立までのトータルな一貫生産システムの確立は、当社最大強みです。 また、国内だけに留まらず、中国、タイにも当社の技術を支える設備を有しています。

【最新鋭の設備・技術に関われる！/特許取得！メンテナンスまで安定受注！／土日祝休み・残業月18H/安定業界で安定就業】 ■業務概要： 昭和39年に特許を取得して以来、国内最初のラバーダムのパイオニアとして700箇所以上の施工実績を誇っている当社にてム堰、鋼製水門、転倒ゲート除塵設備、遠隔監視制御システム、環境システム等の設計・開発などをご担当いただきます。 【変更の範囲：無】 ■具体的には： 技術開発部にて ・各種水門の設計 ・機械工学を用いて、機械設計・土木設計を行っていただきます。 ■入社後の流れ： 未経験の方は、先輩社員に同行して頂きながら業務を覚えて頂きます。できる範囲から徐々にできる範囲を広げていきましょう。じっくり育成しますのでご安心ください。 ■当ポジションの魅力： 最新の諸設備が備わった体制の中で、同社がこれまで培ってきた治水・利水設備の設計ノウハウをさらに発展させた、合理的な企画設計システムを実現させることを目指しています。今後も幅広い需要に答えるため、エンジニアの豊富な知識・経験と最新の技術・設備を融合させながら、正確かつ迅速な企画設計を目指していきます。 ■働き方： ・残業月18Hとワークライフバランスを保てる環境です。案件によって直行直帰も可能です。また2025年度には年間休日123日に移行するなど働き方改革にも力を入れております。 ・Wi-FiやPC貸与を行っており、現場からオンラインで社内会議に参加できるようIT整備をすすめております。 ■当社の魅力： 【特許取得】 ・ラバーダム：コストパフォーマンスと耐久性・安全性を兼ね備えた当社主力製品。昭和39年に特許を取得して以来、国内最初のラバーダムのパイオニアとして700箇所以上の施工実績を誇っています。 【安定的な受注】 ・当社は受注し工事して終わりではございません。当社の製品は30~40年もつ製品ですのでメンテナンスなどで顧客と長期的に関係を持つことができます。 ■当社について： 創業70年近くと水門の専門会社として歴史があり、全国で施工してきた実績もあります。設計・製作・施工・メンテナンスまでを自社で一貫して行う事により、価格や品質そして納期を高いレベルでお客様に提供してきた結果、顧客から信頼いただけております。

【国家資格取得補助制度あり！／特許取得！メンテナンスまで安定受注！／土日祝休み・残業月10H/安定業界で安定就業】 ■業務概要： 昭和39年に特許を取得して以来、国内最初のラバーダムのパイオニアとして700箇所以上の施工実績を誇っている当社にて技術サポート・施工管理をお任せ致します。 【変更の範囲：無】 ■業務内容： ・工程管理：スケジュール通りに進めているか ・品質管理：強度や質は保てているか ・安全管理：事故なく作業できる環境か ・当社設計部門・協力会社との打ち合わせ ・入札等の諸業務 ※主な担当エリアは北関東(栃木・茨城・群馬)3県です。（一時的に滞在） ※工事がない間は、オフィスにて書類や見積書の作成、点検業務の報告書作成などの事務作業や、官公庁への報告など行っていただきます。 ■入社後の流れ： 未経験の方は、先輩社員に同行して頂きながら業務を覚えて頂きます。まず始めに点検業務や報告書作成、現場での据付管理業務を２〜３年かけて習得して頂きます。近隣の短期間の工事から徐々にお任せし、じっくり育成しますのでご安心ください。 ■働き方： ・残業月10Hとワークライフバランスを保てる環境です。案件によって直行直帰も可能です。また2025年度には年間休日123日に移行するなど働き方改革にも力を入れております。 ・Wi-FiやPC貸与を行っており、現場からオンラインで社内会議に参加できるようIT整備をすすめております。 ■当社の魅力： 【特許取得】 ・ラバーダム：コストパフォーマンスと耐久性・安全性を兼ね備えた当社主力製品。昭和39年に特許を取得して以来、国内最初のラバーダムのパイオニアとして700箇所以上の施工実績を誇っています。 【安定的な受注】 ・当社は受注し工事して終わりではございません。当社の製品は30~40年もつ製品ですのでメンテナンスなどで顧客と長期的に関係を持つことができます。 ■当社について： 創業70年近くと水門の専門会社として歴史があり、全国で施工してきた実績もあります。設計・製作・施工・メンテナンスまでを自社で一貫して行う事により、価格や品質そして納期を高いレベルでお客様に提供してきた結果、顧客から信頼いただけております。