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【設備全体の改善・更新に裁量をもって取り組める／自動車用「温度制御製品」国内・世界トップクラスシェアメーカー／働き方・福利厚生◎】 ■業務概要：【変更の範囲：なし】 ・当社の自動車部品製造工場の生産技術担当をお任せします。 ※「サーモエレメント」とは： 熱により伸び縮みする「パラフィンワックス」の特徴を活用し温度によって駆動する当社のコア技術です。 ■業務詳細： ・まず既存ラインの保全業務（メンテナンス・改善）をご担当いただきます。 ・比較的小さい規模の工場のため、生産設備機械／治具／電気回路の設計・制作業務等、幅広くみる必要はありますが、 その分設備全体の改善・更新に裁量をもって取り組めます。 ・生産技術部は本社（東京）に本部があり、技術課題については連携します。 ※今後さらに需要が伸びる電気自動車向けの製品開発なども行っております。 ■本ポジションの特徴： ・将来的には設備の新規立ち上げ、工法開発・工程設計・設備設計等もお任せします。新規設備は年1〜2回程度の更新／改善による改修・改造は毎月実施しています。 ・停電などのトラブルでごく稀に夜間対応が発生する場合があります。 ・土日は基本お休みですが、ライン新設などで土日出勤する事もあります（代休取得）※多い時で年間5回程度で、基本的には土日は管理職の方がメインで対応します。 ■組織構成／入社後の流れ： 生産技術部は20名の方が在籍しております。(30代〜50代) 入社後は既存社員から業務を教えていただきながら、徐々に業務を覚えていただきます。また出来るところからお任せしていく予定ですので、安心して業務を行うことが出来ます。 ■会社理念： 「総力で、みんなが満足して働ける会社を創る」、「ES（従業員の満足）なくしてCS（お客様の満足） なし」という創業以来の強い信念に基づき、社員と共に考え、行動する「現場・実行主義」を経営の軸としています。最大の強みである独自のサーモテクノロジーを基盤として、独創的なサーモデバイスの開発に取り組んできました。 単なる製品づくりにとどまらず、システムメーカーの観点に立った製品づくりを目標に掲げ、「温度をコントロールし、 社会に貢献する企業」をめざしております。

【公園・観光地・駅・子ども広場・商業施設の遊具やサイン等に幅広く手掛けている企業／残業月平均20時間程度／年間休日125日／創業100年超の安定基盤／常に挑戦をし続ける企業です】 ■業務概要： ・KOPや過去実績、購買・製造能力を考慮し、営業と生産計画を作成 ・生産管理システムデータを活用した業務改善等、プレゼ資料まで作成 ■ミッション：今後の作業や製造の負荷を見て効率よく計画を立て、生産活動を行うことであり、そのためにデータを利用し数字を作り、計画を提案すること。 ■キャリアプランについて： 工場で働く製造、物流、購買のチームや、全国の営業、開発のチームメイトや会社の目指す方向を理解し、会社の理念に興味をもち、自ら考え、献身的に動ける人物を求めています。変化や企業・時代のニーズに敏感に対応できる人材を求めており、将来的には生産管理課長になっていただくことを期待します。 ■当社について： 【経営理念】「パブリックスペースを賑やかにすることで人々を幸せにする」 【事業成長性】 ・官公庁向け、民間向けと多方面にニーズがあり、幅広い事業展開で成長し続けています。 ・抗ウイルスのベンチの製作や、再生木材（循環型）の採用など、環境や安全に配慮した製品の開発や使用を進めています。

【モノづくりメーカー ⇒ アプリやイベント、テクノロジー系等グループシナジーを生かした総合メーカーへと改革中！】 ■業務詳細：総務のリーダーとして、以下の業務を担って頂きます。 ・工場安全衛生、５S、改善活動 ・工場庶務、工業団地内の関係構築 ・施設管理、機器備品管理（一部製造機器のメンテ支援）施設、機器の定期メンテの企画提案 ・従業員へのサポート、対応 ・チームマネジメント（３名） ・財務経理部業務支援（工場口座管理など） ■キャリアデザインについて：（直近１年間）本社総務部とのローテーションを将来的に行えるよう、総務部総務法務課、栃木福島総務チームの要員を構成していきます。その中で、栃木および福島工場の総務としての業務把握と実行をまずはお任せします。将来的には、数年間本社総務部での業務に従事いただき、本社と工場との距離感の是正や考え方の浸透などを図っていきたいと考えています。 ■同社について 【経営理念】パブリックスペースを賑やかにすることで人々を幸せにする 【事業成長性】官公庁向け、民間向けと多方面にニーズがあり、幅広い事業展開で成長し続けています。抗ウイルスのベンチの製作や、再生木材（循環型）の採用など、環境や安全に配慮した製品の開発や使用を進めています。 【今後の方針】挑戦し続ける姿勢を常に持つ、パブリック製品の先進企業として、こだわりと新しさを常に追求し、既存製品に囚われることなく、”つながりのある社会”へ貢献していきます。

【モノづくりメーカー ⇒ アプリやイベント、テクノロジー系等グループシナジーを生かした総合メーカーへと改革中！/I・Uターン歓迎！/年休124日】 ■業務詳細：総務のリーダーとして、以下の業務を担って頂きます。 ・工場安全衛生、５S、改善活動 ・工場庶務、工業団地内の関係構築 ・施設管理、機器備品管理（一部製造機器のメンテ支援）施設、機器の定期メンテの企画提案 ・従業員へのサポート、対応 ・チームマネジメント（３名） ・財務経理部業務支援（工場口座管理など） ■キャリアデザインについて：（直近１年間）本社総務部とのローテーションを将来的に行えるよう、総務部総務法務課、栃木福島総務チームの要員を構成していきます。その中で、栃木および福島工場の総務としての業務把握と実行をまずはお任せします。将来的には、数年間本社総務部での業務に従事いただき、本社と工場との距離感の是正や考え方の浸透などを図っていきたいと考えています。 ■同社について 【経営理念】パブリックスペースを賑やかにすることで人々を幸せにする 【事業成長性】官公庁向け、民間向けと多方面にニーズがあり、幅広い事業展開で成長し続けています。抗ウイルスのベンチの製作や、再生木材（循環型）の採用など、環境や安全に配慮した製品の開発や使用を進めています。 【今後の方針】挑戦し続ける姿勢を常に持つ、パブリック製品の先進企業として、こだわりと新しさを常に追求し、既存製品に囚われることなく、”つながりのある社会”へ貢献していきます。

【公園・観光地・駅・子ども広場・商業施設の遊具やサイン等に幅広く手掛けている企業／U・Iターン歓迎！/残業月平均20時間程度／年間休日124日／創業100年超の安定基盤／常に挑戦をし続ける企業です】 ■業務概要： ・KOPや過去実績、購買・製造能力を考慮し、営業と生産計画を作成 ・生産管理システムデータを活用した業務改善等、プレゼ資料まで作成 ■ミッション：今後の作業や製造の負荷を見て効率よく計画を立て、生産活動を行うことであり、そのためにデータを利用し数字を作り、計画を提案すること。 ■キャリアプランについて： 工場で働く製造、物流、購買のチームや、全国の営業、開発のチームメイトや会社の目指す方向を理解し、会社の理念に興味をもち、自ら考え、献身的に動ける人物を求めています。変化や企業・時代のニーズに敏感に対応できる人材を求めており、将来的には生産管理課長になっていただくことを期待します。 ■当社について： 【経営理念】「パブリックスペースを賑やかにすることで人々を幸せにする」 【事業成長性】 ・官公庁向け、民間向けと多方面にニーズがあり、幅広い事業展開で成長し続けています。 ・抗ウイルスのベンチの製作や、再生木材（循環型）の採用など、環境や安全に配慮した製品の開発や使用を進めています。