■職務内容： ・現場監督（土木）業務：現場マネジメント、施工管理、現場管理を行っていただきます。 ・担当エリアは、主に栃木県内ですが、茨城県等の近隣県の場合もあります（那須烏山土木事務所管内） ・車で1時間圏内がほとんどで、いったん出社してから社用車で移動します。 ■配属部署： ・工事部に配属となります。60歳代の常務が部長を兼任していて、副部長が30歳代、メンバーの年齢構成は、20歳代〜60歳までいます。 現状現場監督ポジションについては3名体制で業務を行っております ※ベトナム人実習生が5名在籍しております。 ■当社の特徴・魅力： ・工事の割合は、公共工事80％、民間工事２０％で土木工事がほぼ100％です。元請率は80％。 ・創業70年、地域に貢献できる仕事で、とてもやりがいのあるお仕事です。 ・資格保有：1級土木施工管理技士5名、2級土木施工管理技士3名

【マイカー通勤可/転勤無し/土日祝休み/Uターン・Iターン歓迎/化学の知識・ご経験のある方歓迎します！】 ゴム製品の物性向上等の技術開発、受注生産ならではの製品開発・品質管理等の中核的な業務を行います。 ■募集概要： 受注生産において様々なニーズに応えるためには、お客様満足度の向上を目指し追求していかなければなりません。そのためには、ものづくり企業として技術力を絶え間なく磨き上げていく責務があり、技術の継承のため募集を行っています。 ■業務内容： ・ゴム製品の物性向上を目指した製造工程や配合などの技術開発 ・新製品の設計サポートを伴う製品開発 ・ゴム製品の品質向上、製品の仕上がり状況チェック等の品質管理 など 上記の多岐に亘る業務に一貫して携わることができる当社の屋台骨を担う部門です。 入社後は業務に慣れていただけるようサポートいたします。 ■仕事のやりがい： ゴム製品は部品として使用されることが多く、あまり目立つ製品ではありません。しかし、建築物や車両、信号機、自動車部品、インテリア製品など、日常生活でよく見る様々な製品に使用され、人々の生活を支えています。 当社の営業は、人々の生活に無くてはならない製品をお客様と一緒に創り上げていくやりがいのある仕事です。 ■組織構成： ・栃木工場（栃木県那須烏山市）〜技術管理部、製造部 ※ISO9001（栃木工場、蕨営業本部）、ISO14001（栃木工場）認証取得済 ■会社の魅力： ◎大型ビルやインフラ施設等に使われているゴム製品づくりを通じて社会への貢献を実感しやりがいをもっていただけます。 ◎平均残業は10時間未満ですので、ワークライフバランスが実現できます。 ■事業内容 建築、土木、工業用ゴム製品の受注生産による設計・製造販売を事業としています。 ・建築用〜大型ビルの外壁やガラスの性能を保持するためのゴム製品など （例：雨・風・地震等から建物を守る水密・気密・緩衝用のゴム） ・土木用〜水門用パッキン等の土木用ゴム製品など （例：河川管理や発電所内の多数の水路のメンテナンス用のゴム） ・工業用〜信号機や照明器具等のゴムパッキンなど （例：駅のホームドア等に使用される緩衝材としてのゴム部品）

〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップクラスの優良メーカー／研修制度充実／寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実〜 ■部・チームの業務概要： 各生産拠点にてワイヤーハーネスを生産するための生産準備業務として、工程設計、作業検証、拠点アロケーション検討、生産拠点の準備状況や量産実績の確認／フォローなどを遂行しています。 ■今回の求人の具体的な仕事内容： ◇生産する車両の目標必達させるために、ワイヤーハーネス生産構想を確立し、良品生産条件、工程管理点を反映した、国内外におけるワイヤーハーネス生産ライン（生産工程）の工程設計 ◇国内外の生産拠点の生産や加工費の実績収集と分析 ◇品質不具合に関する対策の検討と工程設計への反映、生産ライン作業者への作業指導、生産アロケーションの検討 ◇生産車両プロジェクトにおける生産準備活動のコーディネート ※カテゴリは、生産技術・生産管理・品質管理系を選択しておりますが、設備設計に関する業務ではございません。 ■部・チームの人数や雰囲気： ◇W/H生産統括部は、総勢60名 男性43名 女性17名（女性比率28%（派遣スタッフ様含））で構成されています。 ◇生産企画部は、19名（男性14名、女性5名）となっております。 ◇海外拠点とのやりとりなどを対応している部署もあり、活気のある雰囲気で仕事をしています。 ■教育体制： 入社後は1か月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは同社の製品知識や、システム、同社内の用語について学んでいただきます。その後OJTにより業務を一つずつ覚えていただきます。 ■働く環境について： 豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅制度、産休・育休制度（利用実績多数あり、男性の実績もあり）、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等、人を大切にする文化が強く、特に「Y-CITY」の区域は、他社には類を見ない福利厚生・職場環境整備を徹底しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ブレーキ・サスペンション・パワートレイン全てで二輪世界シェアトップクラス／完成車メーカーと同じ目線になって開発に携われる／就業環境◎フルフレックス・リモートワーク導入・福利厚生充実〜 ■職務内容： ・コミューター向け廉価ADASの開発 ・FUN向け高機能ADASの開発 ・ADAS用要素機能の開発 ・ADAS制御用ロジック開発 ・ADAS機能の死亡事故低減効果のシミュレーション ・ADAS機能の周囲環境シミュレーション ・二輪車へのセンサ適合開発 ■仕事の魅力： 日立Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 また、日立製作所をはじめ日立グループ各社との研究・技術交流もありグループの総合力を活かして、最先端技術の開発に取り組むことができます。 二輪分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり、常に技術的にも成長できる環境です。 ■配属組織について： ・2022年に新設されたADAS開発課では、２輪車向けのADAS機能開発を担っています。 ・ブレーキ、エンジン制御、サスペンションのエンジニアで構成された組織で、車両システム全体を見据え幅広い技術範囲の検討を能動的に行っています。 ・カメラなどのセンサとの協調制御もあり、今までの二輪にはなかった新機能の開発を行っています。また、OEM等へのプレゼンも積極的に行っており、社外・社内からの認知度が高く、非常に期待されている部署です。 ◆ポジションの魅力 ・バイクの未来を創る最先端の開発に携わることができる環境です。社内にはバイク好きも多く、『こんな機能や性能があったらいいな』を形にする為にメンバー間でアイデアを出し合いながら日々開発に取り組んでおります。 ・圧倒的な世界シェアを保有する同社だからこそ、完成車メーカーと対等以上の立場で各部品(シャーシ・パワートレイン・ADAS)を組み合わせたシステム提案が可能です。 ・自動運転や電気自動車の開発が進む中、バイクにおいてはまだまだ発展途上の為、3年後、5年後、10年後の【新しいバイクの当たり前】を作ることができます。

【職種未経験歓迎／2級土木歓迎／国交省事務所内にて公務員的な働き方◎／官公庁案件多数で経営安定／月残業10h程度・年休125日でワークライフバランス◎】 ■業務内容： 官公庁発注の河川管理をお任せします！基本的に勤務地は国交省事務所内で、人々の生活や生態系を守る非常に重要な業務です。 管轄の河川を毎日パトロールカーに乗って巡視し、ゴミの投棄や河川管理施設の状況、河川区域利用状況、水質や動植物の状況等を確認。 その後国交省へ、調査報告・連絡を行います。パトカー上では確認できない部分については、一部徒歩での確認も定期的に行います。 ※パトロールカーの運転は別途運転手がいるので、業務には含まれません。 ■入社後： 国交省事務所での業務といっても、弊社社員も5名ほど在籍しているため、ご安心ください。 まずは既存メンバーについて業務の流れを１から学んでいただけます。 ■働き方・福利厚生： ・国道事務所での勤務で、公務員的な働き方です。 ・月の残業は10時間、土日祝休、年間休日125日とメリハリをつけて働くことが可能！ 有給も80％以上の消化率を誇ります。 ・福利厚生も充実！奨学金の返済補助制度・育児や介護等の際の在宅勤務制度もあり、社員の生活をサポートしています。※産休復帰100％ ・マラソン・釣りなどの同好会も活発で、社員の結びつきも強まっています。 ■事業内容及び事業の特徴： 当社は、1987年の創業以来、我が国における社会資本整備を通し、一貫して国づくり、地域づくりの一翼を担ってきた建設コンサルタントです。 技術者は会社の最も重要な財産であると考えており、ハイレベルな技術はもちろん道路や橋などの長寿命化、環境負担の軽減等幅広い知識・技術を持った技術者育成に取り組んでいます。ISO27001も取得済で、情報レベルも高い企業です。官公庁が主な顧客のため、依頼も途切れず経営が安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容： 大手自動車メーカー様への営業活動、拡販活動、プロジェクト推進への参画 ・量産・補修部品の受注手配業務 ・試作手配・試作納期調整・管理 ・顧客への見積業務 ・社内営業管理関連業務 （予算作成、販売計画、他） ■ミッション・期待される役割： お客様とのより近い、かつ信頼関係を構築するコミュニケーションの推進や、見積作成、並びにそれに必要な情報集約・調整。　さらにはお客様のプロジェクト推進に営業として携わる業務の役割もご担当頂きます。 ■仕事の魅力： 日立Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーを顧客として国内だけでなく海外のお客様・仲間と連携して事業を行っており、活躍の場はグローバルに広がっています。 また英語力を高めるための制度・研修が充実しており、日常においても英語を使ったコミュニケーションのチャンスが多いことから、将来のキャリアパス形成にも繋がります。 ■当社の強み： ・年間売上1.6兆円以上、EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップクラスを誇ります。　 ・世界初の自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術の製品開発に成功しています。 ■当社の特徴： ・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発／製造／販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。 ・2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜夜勤なし・交代制なし・転勤なしで長期的に働ける環境／安定経営、有給・育休とりやすい地元優良企業でキャリアアップ／大手顧客との取引実績あり／バイク通勤もOK！〜 ■担当業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 製造部門のメンバーとして金属加工をお願いします。 これまでのご経歴に合わせてＭＣ機械、金属研磨、NC旋盤、いずれかのご担当をお願いします。 加工製品は100種類以上と幅広く、その中でも大手メーカーの精密機器に使用されるなど高い技術力が求められる環境です 。一方でお互いの業務がキャッチアップできる距離間のため質問しやすく、機械加工の職人としてのスキルアップが実現できます。適性や意向に合わせて、ゆくゆくはマネジメントもお任せします。 ■配属部署： 所属していただく製造部のメンバーは約15名です。 殆どが中途入社の社員となり、自動車メーカー、信用金庫、医療事務など多種多様となります。そのため中途入社の方も馴染みやすい環境、質問しやすい環境です。 それぞれ裁量ある働き方をしており、業務とプライベートをうまく調整している方が多いです。もちろん転勤や夜勤はありません。 過去ご入社された方の中には1年程度で工場長にキャリアアップされた方もいらっしゃいます。 ■特徴・魅力： 工場内の雰囲気は和やかで、若い社員が活躍する職場です。 休みも取りやすく、有給の年間取得平均8日や、男性での育休2か月の実績があったりと働きやすい環境です。 年功序列ではない評価制度となっております。主任、課長、部長とステップアップしていただくことを期待しております。 また、自己研鑽の為の勉強会への参加、業務に活かすための資格取得等をサポートする等、ご自身のスキルアップを叶える事が可能な環境です。 単身者で賃貸の方には、別途月2万円の住宅手当があります。 ■同社について： 当社は金属部品の加工メーカーです。材料発注から5軸加工・ワイヤーカット加工などによる部品加工、表面処理に至るまで一貫生産体制をもち、顧客のニーズに合わせたカスタマイズ品を小ロットから製造しています。 高い技術力と小回りの利く対応が評価され、大手メーカーにも納入しております。

＜職種未経験＞〜毎年昇給あり／残業10〜20h・年休126日とワークライフバランスがとりやすく、長期就業が可能／業界トップクラスのシェア／安定性抜群〜 ■業務概要 世の中のあらゆる機械に使われる作業油をきれいにするオイルフィルタやオイルを冷却するオイルクーラ業界にてトップシェアを誇る当社にて、機械組立業務をお任せします。 ■業務内容 組立チームでは、組立手順と生産指示に基づき、部品の洗浄から、組立、塗装までの工程を担当し製品を仕上げます。 先輩からしっかり指導をしますので、経験を積むごとに様々な機種の組立作業ができるようになります。 <詳細> ・組立製造作業 ・製品の塗装 ■組織構成 チーム：12名※平均40歳（20代4名、30代2名） ■就業環境 ・平均残業：10〜20H　※繁忙期無し ・子育中の方活躍中。男性育休実績あり（今年3名・昨年1名） ・土日祝日休み、年間休日126日 ・勤続10年、20年でお祝い金あり ・従業員互助会で、暑気払い・忘年会あり ■評価制度 ・入社後は毎年昇給があり、自身の成長・成果が評価される環境です。 ・夏・冬・決算　年賞与3回支給あり（実績あり） ■当社製品について ・当社の製品は、プラントや大型機械の配管に組み込まれたり、発電所の大型機械にとりつけられるなど、世の中のあらゆる産業機械や油圧機器で活躍しています。自社内で、設計から素材の加工・組立てまで行うメーカーで高い技術を強みとしています。 ・主力製品は、オイルフィルタ（産業用機械の作動油を浄化するためのもの）とオイルクーラー（機械の摩擦によって高温にさらされた作動油を冷却し、機械を連続して使えるようにするためのもの）の2種で、製造業において欠かすことの出来ない重要な役割を担います。 ■当社について ・創業60年以上の歴史を誇る老舗メーカーです。黒字連続20年以上の安定した環境です。 ・油圧業界内でのシェア率は50％と国内では圧倒的なシェアを誇っています。当社製品は大きい力が必要な特殊領域で使用されており、顧客層が幅広く、景気に左右されにくいことが大きな特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日休み年休110日】【大手自動車メーカーから認められる品質・設備】 ■業務内容： ・1974年7月（昭和49年）会社創設より本社、栃木工場にて精密部品及び油圧内機部品の製造加工品をお取引様に提供してまいりました。 モータースポーツ用試作品等も手掛けており、品質と技術に強みのある会社となっております。 ■お取引先様 株式会社本田技術研究所　様 株式会社M-TEC（無限）様 ■担当業務詳細： ・機械加工（切断、複合NC旋盤、マシニングセンター、ワイヤーカット等の一次工程） ・研磨（随時ではありません） ・全てヤマザキマザックの機械を使用しております。6人で20台の機械を動かしております。 ・車のエンジン部品を製造（ボルトなどΦ5〜Φ20程度の大きさを製造）。 ■未経験の方も歓迎！ ・未経験で入社したの前職は、配送業やガス業界、コンビニの店員などの社員が在籍しており、多種多様な業種で働いていた社員が活躍しております。 ・製造担当者全員で教育いたしますので、ご安心下さい。 ■配属部署： ・栃木工場に配属となります。 ・製造担当は6名おり60代1名、50代1名、40代4人（全て男性）、検査（40代女性）1名が活躍しております。 ・風通しの良い職場です。 ■特徴・強み： ・世界でも屈指の大手自動車メーカー技術部門とは試作開発段階の作り込みにおいて長年当社が培った製造のノウハウを確実に注入し、品質の確かさの評価をいただいております。 ・モビリティ分野の一部を担う企業であり続ける為に、高精度に最速で造り込み低コストでご提供します。 ・定期的に技術向上のため、熟練者の高度な製作技能やものづくりへの取り組み方を社内研修会などで伝承しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容 ブレーキ制御システムのソフトウェア開発をチーム業務にてお任せいたします。 当ポジションはリーダークラス以上を想定しておりますので、ご経験によりメンバーのマネジメントや取りまとめもお任せする可能性がございます。 ■業務詳細 ・ソフトウェアレベルの要件分析/定義 ・設計(設計書作成、機能シミュリンクモデル作成） ・プロトタイプソフトウェア作成 ・バリデーション ●業務のうち 　8割：要求分析、仕様書作成（コーディングはECUメーカーがハンドコーディングを行います） 　2割：ECUメーカーが作ったものに対する実機テスト、要求通りのものかのテスト実施します。 ※現在、先行開発〜量産開発への切り替え中。 ■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス 当社は独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。 国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 また、海外R&Dとの研究・技術交流もありグループの総合力を活かして、最先端技術の開発に取り組むことができます。 ブレーキ分野は「走る」「曲がる」「止まる」自動車の3大要素のひとつである「止まる」機能を担っており、車両ユーザーの快適性と安全な運転を守るために今後も無くてはならない製品設計として、誇りを持って携われる責任ある上流業務です。 ■配属組織について 電動車(BEV・HEV)にも必ず搭載される製品であり、いつの時代も安全で安心な自動車社会の根幹を担っています。 配属部門では、ハードウェア、ソフトウェアでのベンチテストを通過した試作機を実車に取り付けて走行試験を実施し、安全・品質性能を確認しております。 一つ一つのタスクをてチームで対応している為、先輩からのサポートやフィードバックを受けながら成長することができます。 ■当社の特徴 2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容 設計内プロジェクトマネジメントをお任せいたします。 （日程、コスト、メンバーの取り纏め、顧客窓口業務等） ■業務詳細 ・NK35システムの機種適合開発に関する日程、品質、工数の管理 ・各開発案件についての顧客要求仕様の獲得、分析と関連領域(システム、ハードウェア、ソフトウェア、キャリブレーション)各エキスパートへの情報展開 ・社内関連部門及び、顧客関連領域との情報共有と調整 ・ほぼ在宅勤務です（出社平均週１日）※機種のデザインレビューは対面実施です ・残業は月平均30〜40H ■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス 当社は独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。 国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 また、海外R&Dとの研究・技術交流もありグループの総合力を活かして、最先端技術の開発に取り組むことができます。 ブレーキ分野は「走る」「曲がる」「止まる」自動車の3大要素のひとつである「止まる」機能を担っており、車両ユーザーの快適性と安全な運転を守るために今後も無くてはならない製品設計として、誇りを持って携われる責任ある上流業務です。 ■配属組織について 自動車向けのブレーキ製品を世界中の自動車メーカに提供しております。 ブレーキは、電動車(BEV・HEV)にも必ず搭載される製品であり、いつの時代も安全で安心な自動車社会の根幹を担っています。 配属部門では、ハードウェア、ソフトウェアでのベンチテストを通過した試作機を実車に取り付けて走行試験を実施し、安全・品質性能を確認しております。 チャレンジしやすい風土で、若いうちから顧客対応を任せてもらえるため、やりがいを感じることができる環境です。 ■当社の特徴 2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日休み年休110日】【大手自動車メーカーから認められる品質・設備】【機械加工の経験を活かせる】 ■業務内容： ・1974年7月（昭和49年）会社創設より本社、栃木工場にて精密部品及び油圧内機部品の製造加工品をお取引様に提供してまいりました。 モータースポーツ用試作品等も手掛けており、品質と技術に強みのある会社となっております。 ベテラン技術者の定年も近づいていることから、機械加工の経験をお持ちの方を募集いたします。 ■お取引先様 株式会社本田技術研究所　様 株式会社M-TEC（無限）様 ■担当業務詳細： ・機械加工（切断、複合NC旋盤、マシニングセンター、ワイヤーカット等の一次工程） ・研磨（随時ではありません） ・全てヤマザキマザックの機械を使用しております。6人で20台の機械を動かしております。 ・車のエンジン部品を製造（ボルトなどΦ5〜Φ20程度の大きさを製造） ・仕事の手早さ、センス、効率の良さなど全体的な評価で、キャリアアップが可能です。 ・図面を見て、工程を考え、加工まで、全て自分一人で担うことができます。 ■配属部署： ・栃木工場に配属となります。 ・製造担当は6名おり60代1名、50代1名、40代4人（全て男性）、検査（40代女性）1名が活躍しております。 ・風通しの良い職場です。 ■特徴・強み： ・世界でも屈指の大手自動車メーカー技術部門とは試作開発段階の作り込みにおいて長年当社が培った製造のノウハウを確実に注入し、品質の確かさの評価をいただいております。 ・モビリティ分野の一部を担う企業であり続ける為に、高精度に最速で造り込み低コストでご提供します。 ・定期的に技術向上のため、熟練者の高度な製作技能やものづくりへの取り組み方を社内研修会などで伝承しています。 変更の範囲：会社の定める業務

文系出身も可！／自動車部品の品質管理／大手完成車メーカーと安定的取引／グローバルにも展開／就業環境◎ ■業務内容： （1）受け入れ検査、完成品検査 自動車部品などで用いるガスケットの製品をご担当頂きます （2）工場内のルール管理 品質に関して、工場内ルールの作成・改定(文書作成)をお任せ致します 例)製品の保存・管理方法、ISO準じたルールの作成など （3）ISO901の対応業務 ISO 9001は、品質マネジメントシステムの国際規格であり、当社の業務プロセスが効率的かつ効果的に運営されていることを証明するものです （4）品質の月報の作成、検査成績書の作成 月報：工場内で発生した不具合を集計し、数値グラフ化など行い、工場内に展開 検査成績書：国内外工場内・顧客に提出する書類(1日数件程度) （5）品質帳票類の管理 ▼製品について詳細 http://www.nlk.co.jp/product/yorin.html ■職務の特徴・魅力： ・クレーム対応なし ・残業なし 　※直近1〜2年間で残業発生の実績はありません 　　万が一、残業が発生しても、もちろん残業代の支給はございます) ・業務ではシステムから抽出したデータのグラフ化等を行って頂く機会がございます ■就業環境： ・組織構成：課員5名(男4、女1) 　20代1名、40代2名、50代1名、60代1名となります。 ・基本的に車通勤となります(交通費支給あり) ■当社の特徴・魅力： ◇エンジンのシリンダーヘッドガスケットにステンレスを使用した世界初のメーカーです。その高い開発力と、材料から完成品までの一貫生産が生み出す高品質な製品を、世界10ヶ国の拠点を活用し顧客にとって最適なスタイルで提供します。当社の製品は様々な分野で求められるものであり、市場からニーズが無くなる事がない製品となります。 ◇大手自動車メーカーのHondaとの取引が95％を占めます。50年以上安定的取引を実現しており、技術的要望も高くなってきていますが、当社には信頼と実績がございます。現状商品群に対しての現状顧客に対するシェア確保に留まらず、海外カーメーカーや自動車業界以外（例えば建設機器や農機器メーカー等々）の新規顧客の拡大についても取り組み中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【マイカー通勤可/Uターン・Iターン歓迎/業務経験生かしてキャリアアップいただけます！】 ゴム製品の物性向上等の技術開発、受注生産ならではの製品開発・品質管理等の中核的な業務を行います。 ■募集概要： 受注生産において様々なニーズに応えるためには、お客様満足度の向上を目指し追求していかなければなりません。そのためには、ものづくり企業として技術力を絶え間なく磨き上げていく責務がありますので、次世代を担う 技術管理のリーダーを育成したく募集します。 ■業務内容： ・ゴム製品の物性向上を目指した製造工程や配合などの技術開発 ・新製品の設計サポートを伴う製品開発 ・ゴム製品の品質向上、製品の仕上がり状況チェック等の品質管理 など 上記の多岐に亘る業務に一貫して携わることができる当社の屋台骨を担う部門です。 ■仕事のやりがい： ゴム製品は部品として使用されることが多く、あまり目立つ製品ではありません。しかし、建築物や車両、信号機、自動車部品、インテリア製品など、日常生活でよく見る様々な製品に使用され、人々の生活を支えています。 当社の営業は、人々の生活に無くてはならない製品をお客様と一緒に創り上げていくやりがいのある仕事です。 ■組織構成： ・栃木工場（栃木県那須烏山市）〜技術管理部、製造部 ・本社事業所（埼玉県蕨市）〜営業本部、経理部 ※ISO9001（栃木工場、蕨営業本部）、ISO14001（栃木工場）認証取得済 ■会社の魅力： ◎大型ビルやインフラ施設等に使われているゴム製品づくりを通じて社会への貢献を実感し、充実したワークライフが実現可能です。 ◎実力と成果を重視していますので、自ら思い描くキャリアデザインは意欲と努力次第で達成が可能です。 ◎アットホームで風通しの良い働きやすい職場です。 ◎平均残業は10時間未満ですので、ワーク・ライフ・バランスが実現できます。 ■当社について： 気密・水密・緩衝などの機能を持つ当社はゴムのスペシャリストとして建築、土 木、工業製品など幅広い分野でお客様のニーズに応えてきました。永年の社歴で培った確かな技術力であらゆるニーズに応えるとともに常に求め られる技術を探求し挑戦し続けています。

〜売上2兆円のメガサプライヤー/バイク好き歓迎/リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■業務内容： FI/SUS/ブレーキの各機能原理、制御手法から、二輪車に対する更に安全、快適な価値を導出する／その価値を具現化する為の制御アルゴリズムを構築する業務を担当していただきます。 ■配属組織について： ・モーターサイクル事業部ブレーキビジネスユニット(BU) メカトロ設計課では、2輪車の”止まる”という動作において、電子制御を用いてライダーのスキルを支援する商品を開発する部門です。世界中のお客様向けにABSを中心とした商品開発をしています。 ・昨今、4輪車の先進支援技術の普及に伴い、2輪車部品業界でもライダーの運転を支援する商品が求められています。 ・会社統合に伴い、ブレーキ、サスペンション、パワートレインが一緒になり、車両トータルで安全、快適、利便性を追求した商品開発をする環境が整いました。新たな次元の2輪車両の制御技術を開発し、健全で快適なモビリティ社会に貢献していきます。 ■風土・文化： また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすく、先輩による指導も徹底しているため、成長しやすい環境です。 ■仕事の魅力・やりがい： ・2輪車の走る、曲がる、止まるの3要素を電子デバイスを用いて総合的制御し、高い次元の走行性能を目指します。異次元のモーターサイクル世界を目指し共に切磋琢磨しましょう。

〜ブレーキ・サスペンション・パワートレイン全てで二輪世界シェアトップクラス/完成車メーカーと同じ目線になって開発に携われる/就業環境◎フルフレックス・リモートワーク導入・福利厚生充実〜 ■職務内容： モーターサイクル事業部では、世界中の二輪完成車メーカーと二輪部品のお取引をさせていただいており、その技術力や品質は客先より評価をいただき世界トップのシェアを獲得しています。会社が保有する最先端技術を活かしながら、自らの設計力・創造力を駆使していただける仕事です。また、電子制御化の拡大などから今後更に完成車目線での開発が必要となってきており、より組織強化を図るべく技術者の補強を進めています。 ■具体的なポジション： ・二輪車用EV製品の筐体 機構設計・性能評価 ・二輪車向けブレーキ制御ユニット設計開発 ■ポジションの魅力： 自分たちで開発した製品を世界中の自動車に載せられることが仕事の魅力です。グローバルサプライヤーのため、国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、世界中の完成車メーカーと二人三脚で自動車の未来をつくるお仕事です。また、日立製作所をはじめ日立グループ各社との研究・技術交流もありグループの総合力を活かして、最先端技術の開発に取り組むことができます。 ■当事業部の魅力： 当社は、独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。また、日立製作所の研究開発機関とも密に連携を取りながら、最先端技術の開発に取り組むことができます。二輪分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり、常に技術的にも成長できる環境です。 ■当社の特徴： ・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発／製造／販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。 ・2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。

〜ブレーキ・サスペンション・パワートレイン全てで二輪世界シェアトップクラス/完成車メーカーと同じ目線になって開発に携われる/就業環境◎フルフレックス・リモートワーク導入・福利厚生充実〜 ■職務概要： 顧客とのコミュニケーションによる要求の具体化、顧客要求を実現する電気電子回路設計・ハードウェア性能評価の推進、製品開発における他部門連携とプロジェクト管理推進等を担当いただきます。 ■具体的なポジション： ・二輪車向けADASのシステム設計及び制御ロジックの開発業務 ・二輪車用BEV及び、汎用のインバータ、コントローラの制御/ソフト　設計評価 ・モーターサイクル EV向け 製品の電子回路設計・評価を主としたハードウェア開発 ・二輪車向けADASシステムの開発技術者 ・二輪車向けブレーキ制御ユニット設計開発（設計） ・二輪車向けブレーキ制御ユニットの実車セッティング業務 ・二輪車向けブレーキ制御ユニットのE/Eシステム領域開発 ・二輪向けパワートレインの次世代制御の研究および開発 ■ポジション魅力： 顧客要求の実現に向け、自らの考えを取り入れ市場流通製品として具現化できる仕事です。今後、二輪もEVへシフトし、便利安全な自動運転支援システムなどへの拡大に向けても電気電子回路設計・ハードウェア性能評価は永続的に必須となる技術になります。二輪車における、シェアNO.1の部品供給サプライヤーとして、業界をリードしていく誇りと責任、ものづくりの楽しさとやりがいに溢れた職場です。 ■当事業部の魅力： 当社は、独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。また、日立製作所の研究開発機関とも密に連携を取りながら、最先端技術の開発に取り組むことができます。二輪分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり、常に技術的にも成長できる環境です。

〜売上2兆円のメガサプライヤー/バイク好き歓迎/リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務概要： 当部門は、二輪車の”止まる”という動作において、電子制御を用いてライダーのスキルを支援する商品を開発する部門です。世界中のお客様向けにABS(アチブレーキシステム)を中心とした商品開発をしています。四輪車の先進支援技術の普及に伴い、二輪車業界でもライダーの運転を支援する商品や機能が求められています。当社は、車両トータルで安全、快適、利便性を追求した商品開発をする環境が整っており、二輪車両の新たな次元に向けて製品/機能/制御技術を開発し、快適で持続可能なモビリティ社会に貢献していきます。 ■職務内容： ・E／Eシステム領域の開発成果物作成（ 要求性能を分析し、下流開発が可能な仕様書を作成など） ・成果物の検証 ・開発プロセスにおける成果物の作成と管理 ・開発を推進するための全ての活動について社内・客先と密なコミュニケーションを図り、ミッションを推進する ■ポジション魅力： 自分たちで開発した製品を世界中の自動車に載せられることが仕事の魅力です。グローバルサプライヤーのため、国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、世界中の完成車メーカーと二人三脚で自動車の未来をつくるお仕事です。 また、日立製作所をはじめ日立グループ各社との研究・技術交流もありグループの総合力を活かして、最先端技術の開発に取り組むことができます。 ■当事業部の魅力： 当社は、独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。また、日立製作所の研究開発機関とも密に連携を取りながら、最先端技術の開発に取り組むことができます。二輪分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり、常に技術的にも成長できる環境です

〜夜勤なし・交代制なし・転勤なしで長期的に働ける環境／安定経営、有給・育休とりやすい地元優良企業でキャリアアップ／大手顧客との取引実績あり／バイク通勤もOK！〜 ■担当業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 製造部門のメンバーとして金属加工をお願いします。 これまでのご経歴に合わせてＭＣ機械、金属研磨、NC旋盤、いずれかのご担当をお願いします。 加工製品は100種類以上と幅広く、その中でも大手メーカーの精密機器に使用されるなど高い技術力が求められる環境です。 一方でお互いの業務がキャッチアップできる距離間のため質問しやすく、機械加工の職人としてのスキルアップが実現できます。 適性や意向に合わせて、ゆくゆくはマネジメントもお任せします。 ■配属部署： 所属していただく製造部のメンバーは約15名です。 殆どが中途入社の社員となり、自動車メーカー、信用金庫、医療事務など多種多様となります。そのため中途入社の方も馴染みやすい環境、質問しやすい環境です。 それぞれ裁量ある働き方をしており、業務とプライベートをうまく調整している方が多いです。もちろん転勤や夜勤はありません。 過去ご入社された方の中には1年程度で工場長にキャリアアップされた方もいらっしゃいます。 ■特徴・魅力： 工場内の雰囲気は和やかで、若い社員が活躍する職場です。 休みも取りやすく、有給の年間取得平均8日や、男性での育休2か月の実績があったりと働きやすい環境です。 年功序列ではない評価制度となっております。主任、課長、部長とステップアップしていただくことを期待しております。 また、自己研鑽の為の勉強会への参加、業務に活かすための資格取得等をサポートする等、ご自身のスキルアップを叶える事が可能な環境です。 単身者で賃貸の方には、別途月2万円の住宅手当があります。 ■同社について： 当社は金属部品の加工メーカーです。材料発注から5軸加工・ワイヤーカット加工などによる部品加工、表面処理に至るまで一貫生産体制をもち、顧客のニーズに合わせたカスタマイズ品を小ロットから製造しています。高い技術力と小回りの利く対応が評価され、大手メーカーにも納入しております。

〜夜勤なし・交代制なし・転勤なしで長期的に働ける環境／安定経営、有給・育休とりやすい地元優良企業でキャリアアップ／大手顧客との取引実績あり／バイク通勤もOK！〜 ■同社について：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社は金属部品の加工メーカーです。 材料発注から5軸加工・ワイヤーカット加工などによる部品加工、表面処理に至るまで一貫生産体制をもち、顧客のニーズに合わせたカスタマイズ品を小ロットから製造しています。 高い技術力と小回りの利く対応が評価され、大手メーカーにも納入しております。 ■担当業務詳細： 製造部門のメンバーとして金属加工をお願いします。中途入社の方も多く、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています。 1つ1つ業務をキャッチアップいただける距離感で仕事が進むので、ご安心ください。未経験からでもチーム制のOJTによりプロフェッショナルを目指していただける環境です。 具体的には まずは、先輩社員のサポート役として一緒に作業をいただきながら、当社の加工製品や機械の使い方、安全面に関する知識を深めていただきます。 慣れてきたら徐々に加工をお任せしていきます。 ゆくゆくはＭＣ機械のオペレーション（複雑な金属加工が可能な装置）、金属研磨、NC旋盤（削り取り作業）いずれかのご担当をお願いします。 当社製品は加工精度の高さが特徴のため、高性能の産業用の精密機器に使用されることもあり、非常にやりがいのある仕事です。 ■配属部署： 所属していただく製造部のメンバーは約15名です。 殆どが中途入社の社員となり、自動車メーカー、信用金庫、医療事務など多種多様となります。 過去ご入社された方の中には1年程度で工場長にキャリアアップされた方もいらっしゃいます。 ■特徴・魅力： 工場内の雰囲気は和やかで、若い社員が活躍する職場です。 休みも取りやすく、有給の年間取得平均8日や、男性での育休2か月の実績があったりと働きやすい環境です。 年功序列ではない評価制度となっております。主任、課長、部長とステップアップしていただくことを期待しております。 ボトムアップ体制の為、会社の為に取り組みたい事やご自身の自己研鑽の為の資格取得、勉強会への参加は声を上げる事で会社からは後押しや支援を行います。

《年間休日109日》《県内公共工事メイン》《資格を活かして年収700万円の可能性あり》 ■業務内容について： 創業以来半世紀以上にわたり、地域に密着した経営方針に基づき、総合建設業として土木工事、建築工事を中心に事業運営する当社にて土木施工管理として業務に従事していただきます。【変更の範囲：無】 ■具体的には ・土木工事の現場管理業務（工程・品質・安全管理） ・土木工事については公共工事中心かつ、現場は那須烏山市内となります。 ・社用車を貸与の上で、自宅と現場間は直行直帰可としています。 ・公共工事については、最近は河川堤防の災害復旧案件が増加傾向となり、民間工事については造成工事（太陽光発電）の案件が増加しています。 ■配属部署： ・土木部に配属致します。 1級土木施工管理技士12名、2級土木施工管理技士3名が活躍しています。 ■業務の特徴： ・年間休日109日、直行直帰可、現場は那須烏山市内がメインとなるため、ワークライフバランスを取りやすい就業環境となります。 ・また施工管理業務における補助担当の配置やICTの導入に伴い、就業時間の削減にもつながり、残業時間として平均10時間ほどとなっております。 ・土木施工管理技士資格を取得された先輩社員も在籍しており、土木施工管理技士取得を目指す社員には支援制度を活用いただきながら、取得を目指しやすい環境となります。実際に当社へ就職後、資格取得した社員も在籍しております。 ■当社の特徴 工事現場の進捗確認や工期日程の作成、安全管理など、工事を円滑に進めるための役割を担っています。 当社の施工管理が担当する工事は民間工事7割、公共工事3割程度となり、 信用金庫やショッピング施設、オフィスなど商業施設から福祉施設まで様々な建造物の案件担当実績があります。 依頼としては設計事務所からの依頼が多く、安定的な事業運営に繋がっております。

〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップクラスの優良メーカー／研修制度充実／寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実〜 ■部・チームの業務概要： 新たなモビリティ社会、及びカーボンニュートラルな社会実現に向けた、ワイヤーハーネス・電源分配技術を活用した新規ビジネスの企画開発業務 ■今回の求人の具体的な仕事内容： 本田様向けに将来必要となる要素技術の調査及び検証の実施 (企画・設計・評価) 社内関係部門との連携による技術開発の実施 ■部・チームの人数や雰囲気： ・部としては、22名、新規ビジネス領域、先行部品開発に分けた２チーム編成 ・毎日の朝礼、週一回のグループミーティングを実施し、業務の新進捗管理を行い、その中で誰もが自由に発言・相談できる環境、雰囲気あり ■教育体制： 入社後は1か月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは同社の製品知識や、システム、同社内の用語について学んでいただきます。その後OJTにより業務を一つずつ覚えていただきます。 ■当社の魅力： ・世界45ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。クルマの神経や血管とも言われるワイヤーハーネス（自動車用組電線）やメーターなどを中心に、トータルサプライヤーとしてカーエレクトロニクスを支える多種多様な製品を提供しています。 ・ワイヤーハーネスにおいては世界トップクラスのシェアを誇り、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。 ・独身寮・社宅制度、産休・育休制度（利用実績多数あり、男性の実績もあり）、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、介護休暇、定年退職前事前研修など、人を大切にする文化が強く、長期就業するには最適な環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業87年/年間休日116日/大手企業取引多数/安定した基盤/転勤なし〜 ■職務内容 特定施設および工場排水施設の運転、維持、管理、点検等、および原材料、薬品等の発注、管理等を行う役割を担います。 ・環境問題に対する、官公庁への書類作成及び確認業務全般 ・当社の宇都宮工場に常駐して工場排水及び排水施設内の水の濃度管理や薬品調整、排出される汚泥の管理等をおこない、公害発生を防止する役割 ・公害防止を未然に防ぐためのマニュアル作成、社員教育などもおこなっていただきます。 ■配属部署 ・所属は本部長室となり経営と直結した部門の配属となります。 ・宇都宮工場：社員20名ほど、うち製造15名 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■求人の魅力 ・当社工場にはなくてはならない人材であり、重要な役割をになっていただきます◎ ・他社にはマネのできない超精密加工による部品の大量生産は評価が高く、大手自動車メーカーとの取引実績に加え、次々と新規の取引を獲得しており安定した基盤があります◎ ■会社概要 ・1938年に創業、自動車部品を中心とした超精密加工のパイオニア企業として、栃木県那須烏山市の本社と中国・大連工場、タイ国・タイ工場の3拠点で、ブレーキ部品・ターボチャージャー部品・エンジン部品等の自動車部品の材料調達から精密仕上げまで一貫加工を行っております。 ・「栃木・那須烏山から世界へ！ High technology, Ultra-precision, High quality 技術力・創意・実行力で未来を拓く」を会社のスローガンに、先端加工技術のパイオニアとして業務を展開しております。 ■事業内容 ・自動車部品、ならびに専用機製作、販売：鉄、非鉄、棒材、鍛造品、鋳造品、プレス品の材料調達から熱処理を経て、精密仕上げまでの一貫加工。 ・ブレーキ部品：シリンダーポンプ、プランジャーポンプ、シリンダースプール、スプールバルブ等 ・ターボチャージャー部品：インサート、リング、ブッシュ、ベアリング等

〜安定経営、有給・育休とりやすい地元優良企業でキャリアアップ／大手顧客との取引実績あり／バイク通勤もOK！〜 ■担当業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・同社が製造した金属加工品や造形物を、規定通りに作られているかの確認、品質管理をしていただきます。座り仕事がメインです。 ・製造された精密部品は、大手のお客様をはじめとして様々な企業様に採用いただいており、高いレベルでの品質安定を求められております。 ■配属部署 ・品質管理部に配属致します。現在は4名です。 ・従業員は4名です。ほとんどが中途入社の社員となります。会社全体で一丸となって高品質なものづくりに向けた取組を行っています。 ・過去ご入社された方の中には1年程度で工場長にキャリアアップされた方もいらっしゃいます。 ■特徴・魅力： ・工場内の雰囲気は和やかで、若い社員が活躍する職場です。 ・中途入社の方も多く、様々なご経験をお持ちの方が活躍しています。1つ1つ業務をキャッチアップいただける距離感で仕事が進むので、ご安心ください。 ・24時間、空調が効いている環境です。座り仕事がメインになります。 ・休みも取りやすく、有給の年間取得平均8日や、男性での育休2か月の実績があったりと働きやすい環境です。 ・年功序列ではない評価制度となっております。主任、課長、部長とステップアップしていただくことを期待しております。 ・単身者で賃貸の方には、別途月2万円の住宅手当があります。 ■同社の特徴：匠の技と最新設備、高精密部品加工のプロフェッショナル「佐藤精機」 ・佐藤精機は材料発注から5軸加工・ワイヤーカット加工などによる部品加工、表面処理に至るまで一貫生産で製品提供を行っております。お客様にお手間を取らせず完成品での製品提供が可能です。単品からでの製作も請け負っており、量産ものから多品種小ロット、小回りの利く対応を心がけております。 ・３Ｄプリンタ、スキャナーもそろえており、より深い部品加工業務を遂行できます。 ・また、大手のお客様とも取引があり、高い品質とスピーディな対応で評価を頂いています。

〜売上2兆円のメガサプライヤー/バイク好き歓迎/フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容： （1）2輪完成車メーカー各社、当社独自の目標・要求に基づいたブレーキ制御ユニットの設計（図面／仕様書の作成）、仕様検討（研究） （2）開発計画の立案と推進、管理 （3）開発プロセスにおける成果物の作成と管理 （4）開発を推進するための全ての活動について社内・客先と密なコミュニケーションを図り、ミッションを推進する ■ミッション・期待される役割： 高品質、安価な二輪車用ブレーキ制御ユニットの開発をミッションとして、主に設計業務をご担当いただきます。 ■配属組織について： モーターサイクル事業部ブレーキビジネスユニット(BU) メカトロ設計課では、2輪車の”止まる”という動作において、電子制御を用いてライダーのスキルを支援する商品を開発する部門です。世界中のお客様向けにABSを中心とした商品開発をしています。 昨今、4輪車の先進支援技術の普及に伴い、2輪車業界でもライダーの運転を支援する商品や機能が求められています。 会社統合に伴い、ブレーキ、サスペンション、パワートレインが一緒になり、車両トータルで安全、快適、利便性を追求した商品開発をする環境が整いました。2輪車両の新たな次元に向けて製品／機能／制御技術を開発し、快適で持続可能なモビリティ社会に貢献していきます。 ■当社の特徴・魅力： ・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発／製造／販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。 ・2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。