・地域密着で、お客様にじっくり寄り添う住宅メーカーです。 ・健康住宅「エアリード」と高断熱・高気密の住宅を主力に注文住宅を設計・施工。 ・30年以上築いてきた信頼により、成約数もUPしています。 ・営業部署を充実させ、より丁寧にお客様に対応していきたいと考えています。 未経験の方もゼロから育てていきますので安心してご応募ください。 ■仕事の内容 展示場にご来場のお客様やHPなどからお問い合わせいただいたお客様へ「住まい」のご提案／飛び込みナシ 【具体的には】 お客様と打ち合わせを重ね注文住宅および建売住宅、分譲土地の販売活動を行います！ ＜チームでお客様の住まいの夢をカタチに！＞ 設計士やインテリアコーディネーター、ファイナンシャルプランナーなどの 専門スタッフと共にご提案します。 ▼展示場での接客業務 ・自社住宅ブランドのご説明 ・希望の住まいや予算をお客様からお伺い ・プランの立案など ▼反響営業業務 ・HPのお問い合わせ対応 ・資料送付、ご確認 ・打ち合わせなど ＜入社後は…＞ ▽先輩と同行しながら接客・業務の流れを把握 ▽実際の物件を見学しながら、当社の品質を実感 ▽定期的に税金や住宅に関する勉強会を実施 変更の範囲：会社の定める業務

成長意欲の高い第二新卒の方へ。 ネクストビートの「おもてなしHR」で、観光業界の人材不足という社会課題に向き合いながら、人の人生と地域の未来を支えるキャリア支援に挑戦しませんか？ 本ポジションは、求職者と宿泊施設双方を支援する“両面型”キャリアアドバイザー。求職者の理想のキャリアを実現するだけでなく、宿泊施設の採用・経営課題に深く入り込み、双方にとって最適なマッチングを創出します。 ■仕事内容 【toC】候補者様対応 次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。 ・求職者の潜在ニーズや悩みの言語化 ・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案 ・転職活動〜入職までの伴走（不安解消支援） 【toB】 宿泊施設の経営課題に対し、採用成功を軸に解決に向けたご提案をする役割です。 採用マッチングのみを目的とするのではなく、施設によって様々ある経営課題解決のために、市場環境に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせをしたり、経営計画を理解し選考フローの改善提案等も行います。 ・宿泊施設の採用／経営課題のヒアリング ・採用戦略や人物像の設計、提案 ・求人票改善、選考プロセスの最適化 ・採用成功に向けたクロージングと新規開拓 ■この仕事の魅力 ・「人の人生」と「企業経営」の両面に関われる ・観光×地方創生という高い社会貢献性 ・本質課題を捉える思考力と提案力が身につく ・少数精鋭チームで早期から裁量を発揮 ＜サポートの内容＞ ・研修（入社後6-10日間〜適時勉強会開催でインプット機会を創出） ・育成（基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走） ・ナレッジ型化（データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有） ・配置（適正に応じた事業・職種への配置）

〜上流構成に挑戦したい方歓迎！民間企業向けシステム開発(オープン系、Web系システムを中心)にSEとしてご活躍いただきます〜 ■案件内容： 上流からの案件も多いので、顧客のニーズを深く理解し最適なアーキテクチャの設計から堅牢でスケーラブルなシステムを構築して頂く予定です。 具体的な案件については、候補者様が得意とする領域や今後のキャリアに応じて、面接時に詳細をすり合わさせて頂ければと考えております。 オペレーションではなく顧客を向きながら仕事が出来る環境になることを重要視しております。 ■業務内容： ・要件定義、設計、開発 ・マネジメント業務(または補佐) （顧客対応：要件定義・提案・見積・スケジュール調整など、プロジェクト内管理：(工程・進捗・要員調整など）） ・ベンダーとメーカーの打ち合わせ、交渉等の同席など ■職務の特徴： プロジェクトは基本4〜5名程度のチーム制で、3ヶ月〜1年程度の案件が多いです。提案や交渉、チーム内の取り纏めなど、マネジメントできる人材を求めています。管理業務未経験の方でも、今後将来に向けて成長したい若手の方、挑戦することに意欲的な方をぜひお待ちしております。 ■組織構成： 社員は総勢70名で、広島本社は30名が在籍しています。 社員の「やってみたい」を積極的に応援する社風があり、広島県の実証事業「ひろしまサンドボックス」も社員の声からスタートしました。 しっかりと自分の意見を言える環境が整っています。 ■開発実績例（広島本社） ◇AI/IoT開発 ・動的リアルタイムレコメンド（デジタルアニーラ） ・動画像によるリアルタイム船舶認識（TensorFlow） ◇・モビリティ・次世代コックピットシステム開発 ・ライドシェアシステム開発 ◇ロボット開発 ・通信型コミュニケーションロボット（ソフトウェア） ・動的シナリオオーサリングシステム ◇・情報通信システム開発 ・空港向けサイネージシステム ・道路情報交換システム ◇業務系システム開発 ・工場見学受付Webシステム ・会員管理Webシステム ・生産・工程管理、倉庫・在庫管理システム ◇実証実験事業(ひろしまサンドボックス) ・桟橋管理Webシステム ・タクシー配車アプリ ・安全航行支援システム　　など 変更の範囲：会社の定める業務

（1）発注者支援業務／施工管理（工事監督、行政事務補助、公物管理、積算等）： 国土交通省や地方自治体等の官公庁が発注する公共事業で、発注者が行う業務を代行する補助業務です。具体的な仕事内容としては以下の通りです。 ◎工事監督：提出書類の確認、施工段階における確認等 ◎資料作成業務：業務発注に関する資料作成の補助、関係機関等の協議資料作成の補助等 ◎積算技術：工事費算出の根拠資料の作成等 （2）技術者派遣（施工管理）業務： 民間施工会社において、工事の品質管理、安全管理、工程管理の補助を行って頂く業務です。 【主な取引先】国土交通省、農林水産省、地方自治体、鉄道運輸機構、各種団体、大手ゼネコン　など（担当できる案件スケールが大きく、やりがいがあります！） 【実績事例】 瀬戸大橋（本州四国連絡橋）、四国 国道改築工事、南三陸町護岸工事・石巻市復興道路橋梁工事（東日本大震災復興）、朴島地先海岸災害復旧工事（東日本大震災復興）他多数 【在籍人数】全国9支社にて約1,000名以上の技術が活躍しております！若手・女性技術者活躍中！ 【みなし公務員という働き方】 ◎みなし公務員とも呼ばれる発注者支援業務です！働く環境、退社時間や休日も公務員に準拠！発注者支援業務は職場が官公庁の公務員と同じ！ ◎勤務時間や休日も公務員に準拠！基本的に土日や祝日が休みとなり、働きやすい環境が用意されています！ ◎官公庁は「働き方改革」を推進する立場にあるので、残業は少ない傾向です！ 【勤務地詳細】中国支社における国土交通省、地方自治体、鉄道運輸機構、各種団体、施工会社等での勤務 ※お住まいや希望を踏まえ、勤務先を決定します。U・Iターン歓迎！ ※勤務地は希望を考慮します。各支社への配属となり、各案件先が実際に業務を行なう場所となります。

◇自社内開発中心／時間外平均20時間程度とワークライフバランス充実◇ ■業務内容： 各種業務アプリケーションシステムの要件定義・設計全般・製造工程（上流工程〜製造デリバリーまで）ご担当いただきます。 システムエンジニアとして、オープン系技術（VB、ASP、.NET、Java、PHP、Perl）などによる製造・流通・金融・公共分野などのソフトウェア開発を担当していただきます。 ※経験の浅い業務に関してはしっかりとサポートしていただける環境です。 ※将来的にリーダーを目指していくことが可能です。 ※プロジェクトは最大7名規模です。（複数並行で進行中）状況により変動有。24時間稼働が必要な流通・小売系はなくPC系システムのみ。銀行、保険、建設、製造業が中心です。 ■常駐期間 1か月〜数年の案件まで幅広くあります ■使用言語 マイクロソフト系の言語中心 主に.Net系（ＶＢ，Ｃ＃，ＡＳＰ）Ｊａｖａ系は常に必要です。少ないですがPHPなどもたまにあります。 ■DB ＳＱＬserver、ＵＤＢ、Postgresが中心です。 ■OS Win系 Linux系（AIX系） iOS系 ■組織構成：20代1名、30代5名、40代5名 ■当社の特徴： 当社は、1990年に創業し、以来四半世紀以上が経ちました。その間、「地域・社会・企業様と共存共栄の精神」で社員と共に歩み、成長をしてきました。21世紀途上の今、日々変化する社会情勢と企業規模を超えた国際競争の激化、国内に於いては急速な少子高齢化と低成長率が、今後当社が真剣に取り組むテーマとなっております。当社は、創業時の目標である、「地域社会と共に発展と成長」という原点に立ち返り、今まで培った技術力を以て「情報化技術の提供」に真摯に取り組み、さらなる成長と発展を目指します。 ■研修制度： 当社では、ソリューション、システム開発、ネットワークの各分野でのスペシャリスト集団を目指しております。社員一人一人が各分野でのナンバー1を目指し、教育と技術、資格取得に励み、会社としても支援制度を設け、資格取得を奨励しております。また、当社では、お客様が安心して取引ができ、サービスの向上をはかれるよう、企業として各種資格、免許、認定パートナー制度を取得しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼おすすめポイント／ ・土日面接OK／働き方や待遇面はご相談ください！ ・＜広島の街並みを創るお仕事＞庁舎や道の駅など公共案件が強み ・年休121日（土日祝）で働きやすい環境◎ 公共建築物（庁舎や道の駅など）建築を得意としております同社において、意匠建築における設計士としてご活躍いただくことを期待しております。 また、ご自身が設計された案件の監理もご担当いただきます。 ■業務内容： 年に1〜2案件程度の設計（基本・実施）〜設計監理業務をご担当いただきます。 ※JWCADを使用しております （１）設計業務： 広島県内を中心に九州〜神戸まで様々な地域の庁舎や道の駅などの公共建築物の設計を行っております。 案件入札に向けて、同社一体となり設計を行います。 企画力やこれまでの実績が重要になってくるため、一人ひとりの責任感や想いも強い仕事です。 入札後は構造設計と意匠設計の1名ずつ、設計監理1名の2〜3名のチームとなり案件を進めていくことがほとんどです。 （２）設計監理： ご自身が担当いただいた設計に関して、設計監理をご担当いただきます。 2週間に1〜2日程度施工現場の視察へ行き、進捗の確認等をおこないます。 ■社内構成： 同社では20名の設計士が在籍しており、そのうち16名が1級建築士の有資格者です。そのほかの建築士に関しても資格取得に向け勉強をしたり、営業としてお客様との折衝業務を行っております。 ■働き方について： 同社では自己管理を大切にしております。 お子様がいらっしゃる方もおり、ご自身にあった働き方の実現のため、時間管理や担当案件の進捗管理などはご自身で調整いただきながら、長く働いていただける環境づくりをしていただくことが可能です。 そのため、在宅ワークをしている方もおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜施工管理からのキャリアチェンジ歓迎／BIM・ZEB活用あり／残業20〜30h程／設備設計専業の設計事務所の中で、売上高トップを長年維持！高い設計品質が強みで公共案件を中心に堅実に事業を展開〜 設備設計・監理業務を主軸とした一級建築士事務所にて、建物の受変電設備や照明設備、動力設備等の電気設備などの設計業務をお任せいたします。 ■主な業務内容： ・発注元の概要・要件確認 ・設計の方向性を計画 ・現地調査、意匠設計内容の把握、設備設計概要の決定 ・設計の実施 ・納品→設計監理 ＜使用ツール＞autoCAD、DraCAD、JWWCAD、Rebro（BIM） ■入社後： 教育体制はOJT中心となります。その他、会社負担で外部のセミナーや技術講習に参加していただきます。 一つの案件に対して機械設備1人、電気設備1人の2名体制で担当します。慣れるまでは先輩社員がサポートします。 ※技術習得には２年程度を想定しています。 ■電気設備設計の対象： 受変電設備、照明設備（電灯・コンセント）、動力設備、幹線設備、監視制御設備、弱電設備（電話・テレビ共同受信・インターホン・防犯・表示・情報等）、防災設備（自動火災報知・防排煙・ガス漏れ火災警報・非常用照明等）、構内配電設備、避雷設備　等 ■組織構成： 広島事業所は13名で構成されています。※うち設計部門は10名（平均年齢40歳） ■企業としての魅力： ◇目指す姿は「持続的な成長」「高い競争力」「社会から必要不可欠」◇ 当社は1974年創立、「設備設計・監理」業務を主軸とする建築設備設計事務所です。多くの技術者が在籍し、長く国や地方自治体から景気に左右されず安定受注ができています。また、建築設計・監理収入ランキングでは、全国トップ30にランクインしています。設備設計専業の設計事務所ではトップの実績を誇ります。 変更の範囲：【変更の範囲：無】但し、ご本人の希望、承諾がある場合はこの限りではありません。

◇自社内開発多数／時間外平均20時間とワークライフバランス充実◇ ■業務内容： 各種業務アプリケーションシステムの要件定義・設計全般・製造工程（上流工程〜製造デリバリーまで）ご担当いただきます。 システムエンジニアとして、オープン系技術（VB.NET、Java、PHP、Perl）などによる製造・流通・金融・公共分野などのソフトウェア開発を担当していただきます。 ※経験の浅い業務に関してはしっかりとサポートしていただける環境です。 ※将来的にリーダーを目指していくことが可能です。 ※プロジェクトは最大7名規模です。（複数並行で進行中）状況により変動有。24時間稼働が必要な流通・小売系はなくPC系システムのみ。銀行、保険、建設、製造業が中心です。 ■使用言語 マイクロソフト系の言語中心 主にVB.Net,Ｃ＃，ＡＳＰ,Ｊａｖａ系は常に必要です。少ないですがPHPなどもたまにあります。 ■DB ＳＱＬserver、ＵＤＢ、Postgresが中心です。 ■OS Win系 Linux系（AIX系） iOS系 ■当社の特徴： 当社は、1990年に創業し、以来四半世紀以上が経ちました。その間、「地域・社会・企業様と共存共栄の精神」で社員と共に歩み、成長をしてきました。21世紀途上の今、日々変化する社会情勢と企業規模を超えた国際競争の激化、国内に於いては急速な少子高齢化と低成長率が、今後当社が真剣に取り組むテーマとなっております。当社は、創業時の目標である、「地域社会と共に発展と成長」という原点に立ち返り、今まで培った技術力を以て「情報化技術の提供」に真摯に取り組み、さらなる成長と発展を目指します。 ■研修制度： 当社では、ソリューション、システム開発、ネットワークの各分野でのスペシャリスト集団を目指しております。社員一人一人が各分野でのナンバー1を目指し、教育と技術、資格取得に励み、会社としても支援制度を設け、資格取得を奨励しております。また、当社では、お客様が安心して取引ができ、サービスの向上をはかれるよう、企業として各種資格、免許、認定パートナー制度を取得しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTT・日本郵政出身者が創業した企業のため、ドコモビルや日本各地の郵便局など社会貢献性の高い案件が充実／今後市場としての成長が期待されるサブコン〜 ■業務内容： 多様な建物の空調・衛生設備の設計・施工を中心に事業を展開する当社において、空調・衛生設備の施工管理をお任せいたします。 ■具体的な業務： 建設工事現場で設計図を基に詳細図面(施工図)を作成して、協力業者へ作業指示を行います。工事工程や予算の管理、事故(物損・人身)の未然防止に向けた安全管理にも取り組みます。 ■働き方 〇年間休日125日で原則完全週休2日制です。現場によっては休日出勤もありますが、その場合には代休を取る方針です。万が一代休がとれない場合は休日出勤扱いとなり給与に確実に反映されます。 〇残業時間は閑散期や繁忙期によって波はありますが、月平均20時間程度なっております。 〇また当社では働き方が評価され2020年1月に港区よりワークライフバランス推進企業に認定されています。 〇商業施設など案件によって夜勤が発生する場合があります。案件は全国にわたりますので、数か月〜1年間の長期出張などもございますが、担当決定前に打診があるため、ご家庭の事情を考慮いたします。 ■組織構成 配属部署は63名で構成されており、20〜60代まで幅広い年代の方に活躍いただいております。男女比はおおよそ9対１となっております。 ■案件実績： NTTドコモ代々木ビル、渋谷郵便局みなとパーク芝浦、千葉裁判所合同庁舎、ナディアパーク、国立新美術館、東京オペラシティ、グランキューブ大阪、南郷太陽光発電所等 ■同社の魅力： 〇当社は、IT系に強いミライトグループの一員です。先端のIT技術や知見を活かして、最新技術をお客様に提案することが出来ます。 〇主要顧客が公共性の高いNTT・郵政グループということもあり、顧客の業務を止めることなく、工事を遂行する能力が求められます。また高い品質と安全性も要求され、それらに対応できる経験と実績に培われた高い技術力を持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場企業/全国で32,000の事業所への導入実績あり/全社平均12時間程度/医療・介護分野におけるクラウドサービスを展開している当社にてカスタマーサポートをお任せします〜 ■採用背景： 当社は「超高齢社会における地域包括ケアシステムをクラウドで支える」ことをMissionに掲げて、医療・介護・子育て分野におけるクラウドサービス提供事業およびプラットフォームサービス事業を主軸に事業展開しております。医療・介護業界のお客様に向けたクラウドシステムの提案営業を増員する運びになりました。 ■具体的な業務の流れ： 新規の自治体や医療機関・介護事業者に対して抱える課題解決を目的に自社システムを活用したソリューションを提案して頂きます。ニーズのある事業所に対してどのように活用していくかをご提案していきます。 ■実際の導入事例：訪問介護・看護システム 会社のIT化を促進させることを目的に新たに介護システムを導入して頂きました。導入前は業績報告をExcelで管理しており、手作業での入力のため、数値のズレ・連携に課題がございました。導入後はシステムを利用することで迅速な連携・経営陣への報告がスムーズに出来るようになり、導入のサポートをお客様にご評価頂いております。 ■働き方： 平均残業時間12時間・年休125日と働きやすい環境です。 医療・介護業界に関する知見がなくても、OJTにて業界知見から教えることができる環境です。当社では前職が別業界出身の方が活躍しており、社会貢献性の高さ・システムの導入によりお客様に喜んで頂くことにやりがいを感じている社員が多数在籍しております。 ■研修制度： 医療・介護業界の専門知識を研修期間を設けております。介護保険法などの様々な制度について1から学習ができる環境のため、IT製品に関する知見を活かし、徐々に知見が身に着けられる環境です。経験豊富なメンバーや業界未経験から活躍しているメンバーも在籍しておりますので、相談がしやすい環境です。 ■当社について： 今後、日本をはじめ世界各国が迎える「超高齢社会」をクラウドプラットフォームでDX（デジタルトランスフォーメーション）することにより、人類がウェルビーイングで持続可能な未来を築くことに貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

◆食品業界での経験を活かし、新商品の企画提案に挑戦できる営業職◆ ＼食品業界でキャリアアップを目指す方に最適／ ・知名度のある自社製品を自信をもって提案できます ・新商品の企画にも携われるチャンスがあります ・リモートワークと外回りを組み合わせた柔軟な働き方が可能です ■職務内容： 量販店バイヤーや食品卸問屋、食品メーカーに向けた企画提案型の営業をお任せします。 ■具体的には： ・既存の得意先ルート営業を行っていただきます。（担当いただくエリアは中部、北陸、一部首都圏）10%~20％が新規営業となる見込みですが、飛込みでの新規営業ではなく、お客様からの紹介がメインとなる予定です。 ・企業様ごとにオーダーメイドで専用ブレンドを作成することもあり、企業様とお打ち合わせしながら新食品の企画にも携われるチャンスがあります。 ■入社後について： まずは広島本社で会社のこと、商品のことを覚えていただく研修を実施いたします。実際に製造現場を見ながら商品知識を身に着けていただきます。 その後、首都圏のお取引先を中心に営業活動を行っていただきます。 ※1人での営業活動となる見込みです。 ■働き方について： ・当社オフィスは名古屋、東京にはないため、外回り以外の業務はリモートで行います。 ・営業活動は社有車を貸与いたします。 ・外回りの割合は約6割、リモート業務は約4割です。広島本社への出社は年に3〜5回あり、会議と研修を実施します。同様の働き方で名古屋・福岡にも営業担当が在籍しています。 ■当社について： 創業以来、半世紀以上の歴史の中で“おいしい・健康・安全”を製品づくりのベースとし、昆布茶を中心に数々の商品を世に送り出してきました。近年、多様化・個性化が唱えられ、ますます複雑化していく今日の食生活の中で、私たちはお客様第一の精神で商品づくりを日々行っております。

〜業界屈指の高額インセン／成果に繋げやすく、年収3,000万円プレイヤーを多数輩出〜 ＼こんな方におススメ／ ◆収入を上げたい、管理職などキャリアアップをしたいという強い想いがある方 ◆種別を設けず、何でも仕入れられる自由度の高さに魅力を感じる ◆古い慣習に捉われない、新しく自由な組織に惹かれる 【職務内容】 グループの中核事業である「不動産仕入れ営業」をお任せ致します。 当ポジションは、元々仲介事業で店長を務めた実績を持つプロフェッショナルで構成された精鋭部隊。身近に目標となる存在がいるため具体的なキャリアを描けます。 ★特徴（1） 『仕入れ種別・エリア』は設けず、土地、マンション、中古戸建、ホテル、ビルなど、全国様々な不動産物件の買取が可能！あなたの土地勘や過去の繋がりも活かせます。 ★特徴（2） 『1億円まで最短10分決済』豊富な資金力と多数の実績でスピード決済が可能！ 「資金がなくて見送る」ことなく、利益が出ると判断した物件の確実な買取が可能です。 ★特徴（3） 『仕入れ〜企画の専業体制』 当社では《仕入れ〜商品企画まで》をメインに担当。販売は仲介業者が対応するため営業活動に集中できます。仕入れの回転数を高められるうえ、成果を上げれば上げるほど収入もUP。年収3,000万円以上の実績もあります。 ＼年収実例／ 年収3,530万円／月給60万円＋インセンティブ（入社8年目） 年収2,042万円／月給55万円＋インセンティブ（入社13年目） 年収1,078万円／月給35万円＋インセンティブ（入社4年目） 【ワークライフバランス整う！】 ・基本18時退社で残業は10時間以内。連休取得も可能！ ・全員活用可能なライフサポート休暇（入社時、有給がない場合にも別途3日付与） ・お子さまの看護休暇（小学生以下のお子さまお一人につき5日付与、最大10日） ・年休115日＋有給取得必須5日あり ・その他、資格手当や育休取得率100%など充実の福利厚生あり 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 医療福祉施設や文教施設などを中心に、公共性の高い建築物の設計を担当していただきます。主に意匠設計を担当していただく中で、コンペやプロポーザルにも積極的に参加していただきます。興味に応じて、新しい技術にチャレンジしていただくことも奨励しています。 ■業務の特徴： 経験を積むことでプロジェクトマネージャーへとキャリアアップしていただきます。プロジェクトマネージャーの仕事はクライアントの事業を深く理解しなければ成り立たないことから、建築以外の多くの事を学べ、常に成長し続けられる仕事でもあります。 ■募集背景： 当社は最善の設計提案を目指すなか、BIMなどの新しい技術を積極的に活用した表現活動に取り組みます。これらの新しい技術は視覚的に分かり易くなるなど多くのメリットがある一方で、これまでの設計プロセスを大きく変化させることがあります。新しい技術にチャレンジし続けるには、この活動を更に活性化させるエネルギーと発想が不可欠と考え、意欲的な方を募集することになりました。 ■同社の特徴： 1948年の創業以来70年間、地域に根ざし活動をする組織系建築設計事務所で、広島では草分け的な存在です。医療福祉施設、教育施設を中心に、庁舎、商業施設、事務所ビル等の公共性の高い建築物の設計を得意とし、これらの実績は数千を数えます。クライアントとの距離感が近く、クライアントの建築に関わるお困りごとをワンストップで直接的に解決します。リピート受注が多いのが大きな特徴で、3世代に渡りご依頼くださるクライアントもあります。設計競技等にも意欲的で、毎年数件の受注実績があります。 会社の雰囲気は明るく家族的、イベントも多く仲の良い社員が大半で、休日も社員同士で山登りをしています。スキルアップのためのバックアップが充実しており、資格学校にも通いやすい雰囲気です。" 変更の範囲：会社の定める業務

【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業／海外売上比率54％】 ◆業務内容 ・民間航空機の構造組立作業 (穴開け/打鋲) ・部品製造 (表面処理/塗装/機械加工) ・自動打鋲機などのNCオペレータ ◆募集背景 弊社は日本の航空・宇宙産業において重要な役割を担っているメーカーの一つです。私たち民間機セグメントは、ボーイング社・ボンバルディア社・エアバス社など世界有数の航空機メーカーへ民間航空機の主要構造である主翼や胴体などを供給しており、国際共同開発・製造パートナーとして、世界屈指の規模、技術力を誇っております。 なかでも、本求人の募集部門がある江波工場においては、民間航空機(B767、B777)の主要構造である胴体パネルを組立し、ボーイング社に供給しております。 コロナ禍を経て、民間航空機市場の需要は回復傾向にあり、B777-8F(貨物機)のような新規航空機の製造など、今後の継続的な生産増も見込まれるなかで、その主要な業務である品質保証を担う構造組立品検査員を募集しています。 広島は、中部地区に次ぐ航空機産業地区です。航空機に少しでも興味のある方、一緒に広島での航空機産業の発展に貢献してみませんか。 ◆就業環境 ・入社後は工場内の教育施設での研修やトレーニングを経て、業務内容に応じた作業班へ配属となります。 ・各作業班には経験豊富なメンバーが多数在籍しており、手厚い指導やサポートができる職場です。 ・生産スケジュールによって、残業または休日出勤をお願いすることがあります。※代休取得可 ◆当社のミッション： 私たち三菱重工は、次の世代の暮らしと、そこにある幸福を想い、人々に感動を与えるような技術と、ものづくりへの情熱によって、たしかな未来を提供していくことを目指します。そのために私たちは、これまで培ってきた技術を磨くとともに、新たな発想で様々な技術を融合させるなど、さらなる価値提供を追求し、地球的な視野で人類の課題の解決と夢の実現に取り組みます。 変更の範囲：会社の定める業務

■組織ミッション： 中四国地域の流通業の顧客の課題解決を実現するために、ITを使ったサービスを提供しています。発注システムやポイントシステム、ネットスーパーまで幅広い領域で、システム開発や導入サービスを実施しており、提案・企画段階から、開発・保守までをワンストップで担当しています。 ■プロジェクト概要： 広島の流通小売業を中心としたプロジェクトを担当いただきます。 店舗向けのシステムからネットスーパーまで幅広い領域で、ITを使った顧客の課題解決を考えていく仕事です。要件定義からシステム稼働までの全工程を担当いただきます。 ■入社後想定する業務： 最初は小規模案件での業務SEを担っていただき、設計や開発工程を理解していただきます。その後要件定義などの上流工程の習熟度も高め、2〜3年後にはプロジェクトリーダーとして業務に携わっていただく想定です。 ◇要求定義書作成（要求確認、業務フロー作成等） ◇開発作業（設計〜開発〜テスト、品質評価） ◇プロジェクト管理と遂行（QCD、生産性向上活動等） ■キャリアの広がり： ◇短期（入社後1〜2年） 他メンバ支援のもと、設計や開発工程を担当いただき、仕事の流れや勘所を理解していただきます。その後、要件定義などの上流工程も担っていただきます。 ◇中長期（3〜5年／その先） プロジェクトリーダーとして、メンバーを率いて牽引する立場になっていただくことに期待しています。 ■当ポジションの魅力： ◎顧客との距離が近く、現場に寄り添った業務改善提案ができます。決められたことを開発するだけではなく、提案から実現に至るまでを顧客やプロジェクトメンバーとともに実行できます。 ◎どのように実現するかを自ら考え、挑戦できる環境があります。仕事を通じて、自分自身の成長に繋がります。 ■組織構成： インダストリーサービス第二本部　中国システム部　配属予定組織：13名 変更の範囲：当社業務全般

成長志向の第二新卒の方へ。 ネクストビートの「保育士バンク！」で、人の人生と社会課題の両方に向き合うキャリア支援に挑戦しませんか？ 本ポジションは、求職者と保育施設双方を担当する“両面型”のキャリアアドバイザー。保育士一人ひとりの価値観や理想を言語化し、最適なキャリアを提案するだけでなく、保育施設の採用・経営課題にも踏み込み、最適なマッチングを創出します。 ■仕事内容 【toC】候補者様対応 ・求職者の潜在ニーズや理想像の言語化 ・キャリア設計のヒアリング、自分の言葉を使い相手の人生にとって最適な求人の提案 ・内定〜入職までの伴走支援 【toB】法人対応 ・保育施設の採用／経営課題のヒアリング ・採用戦略や人物像の設計、改善提案 ・求人票作成・改善、選考フローの最適化 ・採用成功に向けたクロージング支援 ■この仕事の魅力 ・「人の人生」と「企業経営」の両軸に関われる ・本質的課題を捉える思考力・対話力が身につく ・少数精鋭で早期から裁量を持てる環境 ・社会課題（保育士不足・待機児童）解決に直結 ■求める人物像 ・圧倒的な成長を求める方 ・目標達成にこだわりやり切れる方 ・物事を自責で捉え改善できる方 ■サポート体制 セールス職の育成やオンボーディングを担当するセールスイネーブルメントチームが入社〜活躍までサポートします。 本チームは、元セールス職で多大な功績を残したメンバーで構成されており、セールス組織の育成・牽引を担っています。 ＜サポートの内容＞ ・研修（入社後6-10日間〜適時勉強会開催でインプット機会を創出） ・育成（基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走） ・ナレッジ型化（データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有） ・配置（適正に応じた事業・職種への配置） 保育の未来を変え、日本の働く環境を支える。 その中心で、あなた自身も大きく成長しませんか？

◎学歴不問のシステムエンジニア！実力をしっかり評価！ ◎プライベートと仕事の両立を応援！社内の風通しが良い環境！ ◎年休125日・残業原則なし・完全週休二日制で働き方が整う！ ★魅力的な社風 社員一丸となって、仕事と遊びに真面目な会社です。「個人の働く目的を安心して叶える職場づくり」をテーマに、「年功序列と学歴評価の完全撤廃」「実績による評価の徹底」「趣味と仕事の完全両立」「何事にも遊び心」を掲げ、会社と社員が共に意見を出し合いながら、独自の進化を遂げてきた会社です。社内イベントも開催し、風通しの良さや人間関係が自慢の会社です。過去には、10名程度社内から独立された方もおり、自身のキャリアプランに応じて応援いただける会社です。 そんな当社でのシステムエンジニア（プログラマー）を募集しております。基本的には客先常駐型でプロジェクトごとに開発をお任せいたします。 車載用ソフト開発／自治体向け公共システム開発／業務系・制御系ソフトウェア開発業務のいずれかにご経験を踏まえ配属いたします。 プログラム設計・コーディング・各種テスト・評価作業・納品までチームで行います。 ※プロジェクト期間は6か月〜1年程度。PJT内容によって業務内容やメンバー数も異なります。 【開発環境】 使用言語：Java・C言語・C++ など OS：Windows・Linux・Android など ◎取引先： ・自動車関連メーカー ・メーカー系システムインテグレーター ・自治体等 ■当社について： 上記だけでなく、ドライビングシミュレーター体験型カフェ「D-BASE」の運営や、SEGWAYを活用した集客イベントの企画開催請負、ポップコーン製造・販売・卸業等、”楽しそうな事”、”新しいこと”、”面白そうなこと”等既存の常識や枠に捉われずなんでも「トライ＆エラー」の精神で幅広く挑戦を続ける会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎学歴不問のシステムエンジニア！実力をしっかり評価！ ◎プライベートと仕事の両立を応援！社内の風通しが良い環境！ ◎年休125日・残業原則なし・完全週休二日制で働き方が整う！ ★魅力的な社風 社員一丸となって、仕事と遊びに真面目な会社です。「個人の働く目的を安心して叶える職場づくり」をテーマに、「年功序列と学歴評価の完全撤廃」「実績による評価の徹底」「趣味と仕事の完全両立」「何事にも遊び心」を掲げ、会社と社員が共に意見を出し合いながら、独自の進化を遂げてきた会社です。社内イベントも開催し、風通しの良さや人間関係が自慢の会社です。過去には、10名程度社内から独立された方もおり、自身のキャリアプランに応じて応援いただける会社です。 そんな当社でのシステムエンジニア（プログラマー）を募集しております。基本的には客先常駐型でプロジェクトごとに開発をお任せいたします。 車載用ソフト開発／自治体向け公共システム開発／業務系・制御系ソフトウェア開発業務のいずれかにご経験を踏まえ配属いたします。 プログラム設計・コーディング・各種テスト・評価作業・納品までチームで行います。 ※プロジェクト期間は6か月〜1年程度。PJT内容によって業務内容やメンバー数も異なります。 ◎取引先： ・自動車関連メーカー ・メーカー系システムインテグレーター ・自治体等 ■当社について： 上記だけでなく、ドライビングシミュレーター体験型カフェ「D-BASE」の運営や、SEGWAYを活用した集客イベントの企画開催請負、ポップコーン製造・販売・卸業等、”楽しそうな事”、”新しいこと”、”面白そうなこと”等既存の常識や枠に捉われずなんでも「トライ＆エラー」の精神で幅広く挑戦を続ける会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜仕事と家庭の両立を応援するサービス／仕事・育児の両立をテーマに事業を展開／「日本子育て支援大賞」を受賞／土日祝休／長期就業◎〜 ■業務内容： 当社の営業として、人手不足に悩む法人企業に対し、総合人材サービス『sacaso』の提案をお任せします。 ■総合人材サービス『sacaso』について： 「扶養内で働きたい」「育児が落ち着いたので復職したい」という方と企業をマッチングする人材サービス。個々のライフスタイルに合った働き方をご案内しています。 ■具体的には： ◇新規開拓 提案する業界や営業手法（電話・訪問・紹介など）は自身で決めることができます。自社サービスの拡大に向け、仮説を立てながらアプローチします。 ◇商談 企業を訪問し、人材ニーズをヒアリングし、条件などのすり合わせを行います。 ◇社内連携 受注後は、社内の採用チームに求職者様のピックアップを依頼します。 ※適性にあわせて既存営業をお任せする可能性もあります。 ※派遣スタッフの職場見学・配属に同行するだけでなく、配属後もフォローを継続します。労働環境に関する相談があれば、クライアントに改善の提案も行ないます。 ■入社後について： 入社後は基礎研修からスタートします。チャットでも気軽に相談できる環境ですのでご安心ください。 ■魅力： ◎裁量が大きく、自由な営業スタイルです。 ◎自身の仕事がクライアントの事業拡大に直結します。 ◎意欲と経験次第では主任・係長へ即キャリアアップすることも可能です。 ■休暇制度について： ・入社時有給休暇（入社〜6ヶ月まで） └入社半年後に付与される有休とは別に、入社日以降に3日間の有休を付与します。 ・ファミリーサポート休暇（勤続1年以上） └不妊治療や学校行事参加など、家庭の事情に合わせて休暇を取得できます。 ・積み立て有給制度（勤続5年以上） └万一の事態に備えて、有給休暇消滅分を積み立てることができます。 ■当社について： 働く人とその家庭を支える「人材事業」のほか、業界トップクラスの施設数を誇る「保育・放課後事業」も展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼女性活躍◆未経験から営業へチャレンジ可能＜ポジティブアクション募集＞／ 【圧倒的成長環境で市場価値を高める／自身のスタイルを作りながら仕事に取り組める！／33年連続売上UP中の急成長企業】 ■業務概要 企業とエンジニアの“出会い”をつくり、一人ひとりのキャリアを支えるお仕事です。エンジニアと企業課題、双方に寄り添いながら長期的に伴走していきます。 ＜具体的には＞ ・企業のお悩みや人材ニーズのヒアリング ・エンジニアの希望やキャリアの相談対応 ・企業と人材のマッチング提案 ・就業スタート後の定期フォロー（面談・サポート） ＜業務一連の流れ＞ 研修終了後ご自身で開拓した企業様へのコンサル営業をスタートして頂きます。新規企業開拓→案件獲得→エンジニアマッチング（候補者の選定）→配属及び配属後のフォローを一貫して行って頂きます！ ＜未経験者歓迎！＞ ・1〜2週間の研修で基礎から学べる ・先輩がサポートしてくれるメンター制度あり ・エンジニアや業界に関わる知識は入社後の習得でOKです！（文系出身多数活躍中） ＼おすすめポイント／ ◇女性が多数活躍＆管理職実績も多々ございます：長く働けるキャリア環境があり ◇頑張りがしっかり評価される制度：昇給チャンス年4回／インセンティブあり ◇未経験からでも安心スタート：研修＆先輩フォロー体制充実 ◇“人に寄り添う”仕事でやりがいを感じられる ◇人間関係の良いアットホームな職場：相談しやすく、チームで成長できる ◇公募制度をきっかけに、営業以外（採用、教育など）へのキャリアチェンジも可能！やりたい！と手を挙げた人にチャンスが巡ってくる会社です。 ■求める人物像 ・自分自身で考えながら行動できる方 ・自己成長意欲や達成意欲を高くお持ちの方 ・数字形成に対する意識が高い方 ■キャリアパス エリア責任者など上へのキャリアパスはもちろん、採用や教育など営業以外のキャリアパスも用意されています。女性管理職も未経験から多数活躍しており、多様なキャリアパスが広がっています！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜社会基盤整備と環境保全の総合コンサルタント／東証スタンダード上場／官公庁からの継続的な案件獲得により安定性◎〜 ■業務概要： 道路構造物(主に橋梁)に関する（計画・解析・設計、点検・維持管理）等をご担当いただきます。基本的にはデスクワークですが、一部フィールドワークもあります。 ■業務詳細： 経験に応じて下記業務をお任せします。 【橋梁の計画・設計・構造解析】 橋梁の計画・詳細設計および施工計画の立案 BIM／CIMを活用した設計・可視化 大規模地震を考慮した耐震設計、景観に配慮した橋梁デザイン 動的解析、FEM解析等による構造解析 荷重増加等に伴う耐震補強・部材補強設計 【維持管理・点検・補修】 橋梁点検車や点検ロボットを用いた点検・詳細調査 損傷の診断・評価およびライフサイクルコストを考慮した補修設計 橋梁長寿命化修繕計画の策定 戦略的・予防的な維持管理マネジメントの支援 【研究・技術開発】 インフラ老朽化対策に関する研究・開発業務 橋梁異常検知、健全性評価・解析技術の開発 AIを活用した損傷検出・診断技術の研究 【案件例】 国土交通省、農林水産省や地方自治体、 NEXCO等が管理するインフラ施設の 調査・計画・設計、点検・維持管理等が中心となります。 ■同社の魅力ポイント： ・残業時間は月45時間以下におさえるマネジメントを行っております。 ⇒週1回のノー残業デーの導入。深夜残業原則禁止等を実施しております。 ・入社1年後はテレワークが可能で、業務状況に応じて柔軟に利用して頂けます。 ・資格所得支援や財形貯蓄、持株会補助、会員制リゾートホテルなど、福利厚生も充実しております。 ・くるみん認定(子育て)、えるぼし認定(女性活躍)を受けています。 ■キャリアの一例 まずは技術的な指導・監督業務を担っていただきます。 その後技術士取得に向けた研修・支援制度を活用し、管理技術者として案件全体を統括するポジションへのステップアップが可能です。 ■同社の特徴： ・社会基盤整備と環境保全の総合コンサルタントとして、企画、調査、分析、予測評価から計画・設計、維持・管理に至るすべての段階において、常に最適で付加価値の高いサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【転居を伴う転勤無！/在宅勤務可/プロセス評価重視/既存先メイン/対法人特化の営業/平均残業時間20時間以内/顧客と伴走しながら成長支援！】 ■職務概要： 法人の営業担当となり、広島エリアを主に各自50先〜100先の中小企業をメインとした事業者へ向けて様々な課題解決手段を用いて提案営業を推進いただきます。 ※プロジェクト事例： https://shochu-saiyo.com/plus/project/002/ └大規模テーマパークの開設に際して当金庫がシンジケートローンのアレンジャーとして、現地の支店法人営業担当者が中心となり、完結まで伴走する事例等。 ■業務詳細： 顧客の財務分析を行い、融資やデリバティブ取引、シンジケートローン組成などの提案・セールス・経営相談・アドバイス、創業支援、再生支援などの総合的な金融サービスを提供していきます。 ■メインミッション： 社会変革や地域創生に向けて取り組む中小中堅から上場企業含めて向けた財務をはじめとした支援策を社長や財務部門トップに提案をしていきます。 ■営業ポジションの特徴と魅力： ・財務支援以外にも豊富なソリューションを活用し、幅のある提案が可能です。 ・各事業エリアの特性を踏まえた支店全体での目標設定を行っており、個人の定量的なノルマ設定はありません。 ・戦略的に訪問先を選定し、仮説提案型の営業を行います。（1日訪問数平均2件〜6件） ・代表者と直接面談を通じて、自身が設計した金融ソリューションスキームを直接経営者向けにご提案可能です。 ・取引先は法人に限定されており、法人向けソリューション提供の専門性をより高めることができます。 ■今後のキャリアパス事例： 営業でご活躍いただいた後にスタートアップ営業室や投資開発事業室等のバックオフィスポジションへのキャリアも形成できます。 キャリアチャレンジの希望については前向きに考慮いたします。 ■当金庫働き方と魅力： ・初任地は広島エリア（広島支店・福山支店及び岡山支店等）での確定となります。 ※途中でフリーコース（住宅手当等を伴う全国転勤型）へ転換も可能（年2回の申告制） ・平均残業時間については20時間以内です。 ・リモートワークや顧客向け直行・直帰も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜社会基盤整備と環境保全の総合コンサルタント／東証スタンダード上場／官公庁からの継続的な案件獲得により安定性◎〜 ■業務概要： 河川整備・管理に関する（計画・解析・設計、点検・維持管理）等をご担当いただきます。基本的にはデスクワークですが、一部フィールドワークもあります。 ■業務詳細： 経験に応じて下記業務をお任せします。 ＜河川整備・河道管理＞ 河川整備基本方針・整備計画の立案、事業評価 河川CIMによる河道計画・設計・維持管理計画の検討 総合的な土砂管理計画の策定 洪水対策と環境保全を両立した河道内樹木管理 ＜河川構造物の計画・設計・維持管理＞ 河川構造物の計画・設計（堰、魚道、水門、樋門、排水機場、堤防、護岸） 堤防や河川構造物の点検、変状の分析・評価、補修設計 ＜水災害に強い国土づくり＞ 流域治水対策 洪水流、土砂洪水氾濫などに関わる調査、解析 気候変動予測モデルを用いた降雨・海水面変化の予測・解析 複数モデルによる洪水予測システムの構築 移植後の維持管理やモニタリング 氾濫解析、水害ハザードマップ作成・水害リスク情報の提供と周知の支援 ＜快適な水辺空間の創出＞ 多自然川づくり、自然再生、魚道の計画・設計 まちづくりと連携した河川整備 水辺環境整備、湖畔公園などの計画・設計 ■同社の魅力ポイント： ・残業時間は月45時間以下におさえるマネジメントを行っております。 ⇒週1回のノー残業デーの導入。深夜残業原則禁止等を実施しております。 ・入社1年後はテレワークが可能で、業務状況に応じて柔軟に利用して頂けます。 ・資格所得支援や財形貯蓄、持株会補助、会員制リゾートホテルなど、福利厚生も充実しております。 ・くるみん認定(子育て)、えるぼし認定(女性活躍)を受けています。 ■キャリアの一例 まずは技術的な指導・監督業務を担っていただきます。 その後技術士取得に向けた研修・支援制度を活用し、管理技術者として案件全体を統括するポジションへのステップアップが可能です。 ■同社の特徴： ・社会基盤整備と環境保全の総合コンサルタントとして、企画、調査、分析、予測評価から計画・設計、維持・管理に至るすべての段階において、常に最適で付加価値の高いサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜社会基盤整備と環境保全の総合コンサルタント／東証スタンダード上場／官公庁からの継続的な案件獲得により安定性◎〜 ■業務概要： 道路設計分野（道路設計、道路構造物・付帯施設設計など）に関する（計画・解析・設計、点検・維持管理）等をご担当いただきます。基本的にはデスクワークですが、一部フィールドワークもあります。 ■業務詳細： 経験に応じて下記業務をお任せします。 【道路整備のための調査・計画・設計】 道路、トンネルの調査、計画、設計 道路事業評価、交通需要予測 道路環境調査、環境マネジメント 施工計画、施工管理 保全、管理、運用、道路施設修繕計画 【円滑な道路交通実現のための分析・評価】 交通需要マネジメント(TDM)、社会実験 高度道路交通システム(ITS)、道路情報ネットワークシステム プローブ情報解析、交通シミュレーション スマートIC整備 【安全・安心な道路環境の実現】 無電柱化（電線共同溝）、バリアフリー化、コミュニティ道路、道の駅、法面対策 交通事故対策、ヒヤリハットマップづくり 自転車利用環境整備 安心歩行エリアにおける事故対策 【案件例】 国土交通省や地方自治体、 NEXCO等が管理するインフラ施設の 調査・計画・設計、点検・維持管理等が中心となります。 ■同社の魅力ポイント： ・残業時間は月45時間以下におさえるマネジメントを行っております。 ⇒週1回のノー残業デーの導入。深夜残業原則禁止等を実施しております。 ・入社1年後はテレワークが可能で、業務状況に応じて柔軟に利用して頂けます。 ・資格所得支援や財形貯蓄、持株会補助、会員制リゾートホテルなど、福利厚生も充実しております。 ・くるみん認定(子育て)、えるぼし認定(女性活躍)を受けています。 ■キャリアの一例 まずは技術的な指導・監督業務を担っていただきます。 その後技術士取得に向けた研修・支援制度を活用し、管理技術者として案件全体を統括するポジションへのステップアップが可能です。 ■同社の特徴： ・社会基盤整備と環境保全の総合コンサルタントとして、企画、調査、分析、予測評価から計画・設計、維持・管理に至るすべての段階において、常に最適で付加価値の高いサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜十日市町駅徒歩1分／国内バス・鉄道市場国内トップシェア／年休122日(完全土日祝休)／東証スタンダード上場「レシップHD」の中核企業〜 ■職務内容 公共交通（JR・バス・鉄道）向けに、運賃箱など運行を支える電装機器および関連サービスの提案営業をお任せします。単なる製品販売ではなく、機器・システム・データ活用を組み合わせた「モノ＋コト提案」により、顧客課題の解決に踏み込む営業ポジションです。 自身の提案が、何万人もの日常の移動を支え、街の当たり前をつくっていく。そんなスケールと責任を実感できる、社会貢献性と介在価値の高い営業です。 【取扱製品】 バス/鉄道の運賃箱、LED式行き先表示器、料金精算システム、運行管理システム、乗車券購入アプリなど ■業務詳細 ・既存顧客への定期訪問による情報収集と中長期の関係構築 ・運賃箱、表示器など電装機器の更新・導入提案 ・キャッシュレス決済、運行管理、データ活用などのサービス提案 ・社内（開発・技術・サービス部門）との連携・調整 ・導入後の改善提案、追加提案による価値向上 ■業務の特徴 ・既存顧客へのルート営業で、新規の飛び込み・テレアポはございません。 ・顧客と長期的に関係を構築し情報収集を行い、その情報をもとに社内各部署と連携し巻き込みながらお客様に提案を行う営業スタイルです。 ・行き先表示器などのシステム機器は「運賃箱」を軸として連動しております。当社は軸となる運賃箱のシェアが7割以上のため他社が参入しづらく、かつ運行に必要な製品やシステムは全て提案できる強みがあります。 ※サービスインの際は早朝対応や休日出勤が発生。緊急対応の際はサービス部門、代理店が対応するため、基本的に休日の呼び出しは少ないです。 ■会社の魅力 ・全国のバス・鉄道で目にする運賃箱や液晶行き先表示器、ICカードシステムなどは当社製品であり、全国トップシェアを誇ります（例：鉄道用運賃箱91％、バス用液晶表示器70％） ・人流の回復に伴う公共交通会社の設備意欲の向上や新紙幣発行対応システムなど時代の流れに合わせて事業は好調！今後は海外展開や、キャッシュレスシステム・運行データ活用のソリューションなど新領域での需要拡大も見込んでおり、『世界一のバス用電装機器メーカー』に向けて前進中です！ 変更の範囲：会社の定める業務