■職務内容： 三菱自動車の正規ディーラーとして、自動車の整備全般をお任せします。 ■詳細： ・ガソリン車・ディーゼル車・電気自動車などの各種自動車の中でも軽自動車や普通車、トラック(2t)など多種多様な自動車の整備をご担当いただきます。 ・1台の車の販売からメンテナンスを中心にお客様のニーズに対して最初から最後までを責任をもってご担当いただきます。 もちろん、経験の浅い車種や整備については、先輩社員からフォローさせていただきます。 お客様に真剣に向き合うことで、お客様満足につながり、同時に「ありがとう」と言っていただけたとき、「次の車はあなたから購入したい」と言っていっていただけた時には一層の喜びがこみ上げます。 ・ご入社後は、ご経験やスキルに合わせて業務をお任せします。経験の浅い方は、まずは現場で簡単な作業や見学をし、スキルを学ぶことから始めていただきます。 実務経験のある方は、ナビ付け、故障車の原因究明、洗車、掃除などの得意分野からお任せします。 【スキルを伸ばしたい方へ】 板金精度を上げる(BP1級)、フロントマン(F1級)、メカニック(M１級)、電動車両エンジニア(EV1級)など専門分野に特化したスキル取得、業務を行うことができます。 【こだわった仕事をしたい方へ】 整備士としての技術だけでなく、接客を楽しむもOK。工場長になるためにキャリアアップを目指すもOKな職場環境です。 ■就業環境： 当社では、部活動（軟式野球部）を推奨しております。仕事も遊びも100％のため、スポーツマンシップが息づき、挨拶の声が飛び交う雰囲気です。 また、褒賞や表彰制度があり、技術コンテストやロープレ大会上位入賞者、優秀セールス賞には報酬（旅行）が準備されております。 過去にはハワイの実績もあり、各スタッフのモチベーションアップに繋がっております。 ■当社の特徴： 「お客様に信頼される企業（人）を目指す」。それが当社の経営理念です。 電気自動車（i-MiEV）、自身で発電するアウトランダーPHEVなど地球環境に配慮した商品をはじめ軽自動車からSUVまで、お客様のニーズや視点に立った商品の提供とサービスの提案を行っております。

【未経験・第二新卒歓迎！日本初のセルフレジ導入/出張無/研修制度充実・研修日当1700円（期間合計約5万円）支給！夜勤待機手当3000円/社用車貸与・通勤利用可/レジシステムで有名かつトップシェアのTERAOKAグループ】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 スーパーや飲食店、専門店、個人商店など小売り・流通業界のお客様に対してレジシステムや電子はかりなどの製品の保守点検・修理をお任せします。 ■扱う製品：POSレジ／POSシステム／自動計量包装値付機／ラベルプリンタ／飲食店・専門店関連機器／産業用計量器などです。 ■組織構成 60代1名、50代1名、40代1名の計3名で構成されています。 ■仕事の流れ： ・取引をいただいているお客様先へ定期点検に伺います。「レジが動かない」「はかりの調子がおかしい」等、修理依頼が入る場合もあります。 ※お客様からのトラブル連絡については、まずコールセンターでリモートによる遠隔サポートを行います。解決が難しい場合は、各サービスエンジニアの社用ipadに対応依頼の通知が届くので、現地に赴きフォローいただきます。取引企業様から直接トラブル連絡が入ることはありません。 ・製品の具合をチェックし不具合あれば、整備・修理を行います。 ※お取引企業：西鉄ストア様、フードウェイ様、大創産業（DAISO）様など ■働き方： 基本的に出張は想定しておりません。土日勤務に関してはメンバー同士の当番制で3〜4週間に１回程度、待機という形の勤務が発生する可能性がございます。(※待機の場合3000円支給)また、休日出勤分は振替休日を取得頂いています。 ・門司〜岡垣エリアを担当していただきます。概ね外勤が8割程度です。出先で報告書を提出し、直行直帰するメンバーが大半です。 ・社用車貸与制度もあり、通勤で使用可能です。 ・社用ipadにマニュアルが標準装備されているので安心です。 ■教育制度： 入社後約3ヶ月間は、東京にて、親会社である株式会社寺岡精工が主催するサービス研修に参加いただき商品知識をじっくり身に付けていきます。日当1700円、研修期間合計で5万円ほど支給される見込みです。 研修後は営業所へ配属となり、先輩社員の下、少しずつ仕事を覚えていきます。独り立ちまでの期間は平均1年です。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定を求める方多数！】自由設計の高品質注文住宅を実現／売上成長率トップクラスのハウスメーカー ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数！ ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております！ 理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、設計職をお任せします。 設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長性を推移する当社。社員数は1900名、売り上げは1300億円を突破。当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 契約後のお客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・設計を頂きます。 詳細図面の作成、パース作成などは設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務がメインとなります。 「お客様によろこばれる家づくり」のため、お客様に応じた空間提案が強みの当社の住宅は、お客様に応じ様々。お客様の理想を引き出し形にしていただく、重要なポジションです。 現場に行くことは基本なく、年間30件の案件を手掛けていただきます。 ■当社の家づくり〜自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現〜 我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。 お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、今まで以上にお客様とのご縁を大切にし、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指して参ります。 ■はたらく環境： ・2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力 ・残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得 ・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております！ ・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風 ・社長の「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という考えのもと、季節に合わせた社内イベントを実施 ・春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行など、盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでおります！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎毎日家に帰れます／創業60年・熊本県最大のモビリティー総合企業／自動車販売はもちろん、レッカー、ガソリンスタンド、レンタカー、整備、鈑金事業を展開〜 ■募集概要： 当社は、1963年、自動車BP専門工場として創業し、現在は車輌販売／車検・整備／ガソリンスタンド／特殊車輌製作などの車に関する幅広い事業を展開しています。 そんな当社にて、ロードサービス・レッカースタッフ業務をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 レッカー・けん引・積載・搬送・クレーン作業・タイヤ交換・解錠作業・ガス欠給油・バッテリージャンプ などの業務をおまかせします。 自社販売車両や保険会社依頼案件　ネクスコ案件　県警案件など、事故・故障などの案件に出動して頂きます。 ■組織構成： 6名 ■当社で働く魅力： ◎当社はNEXCO西日本指定です。 ・営業許可（緑ナンバー） ・緊急車両（赤点灯） ・二輪 など ・ほか自動車 救援隊として多くのドライバーをサポートしています。 ◎未経験でもしっかり学べますのでご安心ください。 ◎充実した手当＋交通費＋時間外手当がありなので、しっかり稼げる。 ◎賞与は嬉しい『年3回』 ■当社について： 熊本県内でクルマの販売台数・車検・板金の数でトップになることを目指してチャレンジし続けています。社員一人ひとりの高いモチベーションを当社の独創性の源とし、フロントだけでなく、整備スタッフも接客や見積もり、店舗運営が出来るオールマイティーな力の習得を目標としています。 主に熊本県内での出店を進めており、熊本県外への転勤はございません。地元で長く就業されて行方にお勧めです。

◆◇熊本本社の経理/年休124日/土日祝休/残業〜20H/ライフサイエンス・ヘルスケアG/WEB面接可◇◆ ■おすすめPOINT　＼グループ企業の経理でキャリアアップのチャンス／ ・年休124日、土日祝休みでプライベートも充実！ ・OJTを通じて、先輩社員から業務や経理担当としての考え方を学べます◎ ・少人数組織で代表との距離が近く、意見を出しやすい環境です！ ■職務内容： グループ企業全体の経理事務及び総務業務を担当していただきます。 <経理> ・現金、預金入出金管理 ・仕訳、銀行支払い（インターネットバンキング、銀行窓口送金） ・資金繰管理、月次集計、請求業務、年次決算補助業務など ※実際に行っていただく業務や進め方は、ご本人の適性や今後のキャリアプランを加味して相談の上決定しますのでご安心ください。 ■組織構成： 同仁グループは現在11名と少人数の組織です。管理するグループ会社は国内外に13社あり、それぞれが協力しながらグループ運営を行っております。 ■当社の特徴： ・ボトムアップ的に自ら能動的に挑戦できる社風で、少人数組織のため代表との距離が近く、提案が積極的に行える環境があります◎ ・2019年にグループ各社の管理運営を行うために設立され、ライフサイエンス・ヘルスケアを中心に事業ポートフォリオの拡充を実行しています。 ■キャリアパス： ・経理事務の経験を積むことで、将来的にはグループ会社の経理リーダーとして活躍するチャンスがあります◎ ■グループについて： 大きく以下5つの分野で事業を展開しています。それぞれがライフサイエンス・ヘルスケアに関わる重要な機能を担い、グループとしてそのシナジー効果を発揮しながら、社会により大きな付加価値を創出することを目指しています。 1.化学・医療 2.バイオ 3.再生医療 4.コンシューマー 5.戦略投資 変更の範囲：本文参照

【公共工事やビル・熊本城等の重要文化財の案件も手がける／年間休日128日／転勤無し】 案件増加を見込んで設計担当者を増員募集いたします。 【変更の範囲：なし】 当社の設計担当として、機械設備の設計業務・設計監理をお任せします。 ・施主／建築技術士と工期や設計方針などの打合せ ・機械設備機器の選定、設計 ・配管配線ルートの選定、設計 ・施工方法の検討、配管図面の作成 ＜業務例＞通信ビル改修工事の設計、熊本城等文化財の照明設備や給排水設備の設備設計・施工監理、学校の冷暖房設備の設計・施工監理、民間商業施設の電気配線工事設計・施工監理 ■当社の魅力： 主に大手通信設備会社の下請け業務を行っています。 熊本城など文化財の案件も受注しているため、歴史のある建築物の案件に携われることが魅力です。 社長を含め4名の会社ですが、社長のコネクションでお付き合いが長い取引先様が多く、安定した受注を頂いています。また、ラジオを流しながら業務を行っており、和気あいあいとした雰囲気です。 ■働き方について： 完全週休二日制で年間休日128日とワークライフバランスの取りやすい環境です。 ※繁忙期・閑散期はございますが過度な状況にならないよう案件をコントロールしております。

〜基本的には土日祝休み／賞与年2回、安定収入／直行直帰OK／必要書類は最小限／髪型髪色自由／各種休憩スペースあり〜 ■業務内容： 熊本県内の現場にて、エアコンなどの空調設備工事や給排水衛生設備工事、消火設備工事における現場管理をお任せします。 ■業務詳細： ◎工事の工程管理 ◎図面作成、書類作成 ◎予算・発注管理 ◎顧客や外注スタッフとの打ち合わせ ◎安全管理など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境： ◎自分の業務に集中できる環境 社内で必要となる書類は最小限にしている為、作業の効率化が可能です。現場作業自体は作業員が行うため、「施工管理」の業務に集中できます。 ◎実力を評価／賞与は年2回 年齢ではなく実力を評価し、経験を積んでいけば着実に昇給可能です。年功序列ではないですし、賞与は年2回支給されるため、安定した収入が実現します。 ◎その他、働きやすい環境が整備 髪型髪色自由、化粧室は男女別、休憩スペースやお昼を食べる場所あり、冷蔵庫・電子レンジ使用OK、お弁当持参もOK 変更の範囲：本文参照

〜未経験歓迎、社会が求めるスキルが身につく／基本的には土日祝休み／賞与年2回、安定収入／直行直帰OK／必要書類は最小限／髪型髪色自由／各種休憩スペースあり〜 ■業務内容： 熊本県内の現場にて、エアコンなどの空調設備工事や給排水衛生設備工事、消火設備工事における現場管理をお任せします。 ■業務詳細： ◎工事の工程管理 ◎図面作成、書類作成 ◎予算・発注管理 ◎顧客や外注スタッフとの打ち合わせ ◎安全管理など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境： ◎自分の業務に集中できる環境 社内で必要となる書類は最小限にしている為、作業の効率化が可能です。現場作業自体は作業員が行うため、「施工管理」の業務に集中できます。 ◎実力を評価／賞与は年2回 年齢ではなく実力を評価し、経験を積んでいけば着実に昇給可能です。年功序列ではないですし、賞与は年2回支給されるため、安定した収入が実現します。 ◎その他、働きやすい環境が整備 髪型髪色自由、化粧室は男女別、休憩スペースやお昼を食べる場所あり、冷蔵庫・電子レンジ使用OK、お弁当持参もOK 変更の範囲：本文参照

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入　など ◎マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ■必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・深夜勤務があるため18歳以上 ・車・バイク免許必須 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※転職回数不問 ※学生さん、フリーターさん、どなたでも歓迎 --------------------------------------------- ■ 訪問介護のマネージャー候補のお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：生涯使える介護資格を無料で取得とキャリアパス】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ 【POINT2：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日常生活のお手伝いなどもございます。 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入　など 　※詳細は面談時にお伝えします 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者としての業務もございます。 ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ■必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・深夜勤務があるため18歳以上 ・車・バイク免許必須 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※転職回数不問 ※学生さん、フリーターさん、どなたでも歓迎 --------------------------------------------- ■ ホームヘルパーのお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 【POINT2：無料で取れる公的資格】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK また、当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能！持っていない資格を取得して給与もUP。

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入　など ◎サービス提供責任者業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ■優遇資格 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修 ・深夜勤務があるため18歳以上 ※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。 ・車・バイク免許必須 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※転職回数不問 ※学生さん、フリーターさん、どなたでも歓迎 --------------------------------------------- ■ サービス提供責任者候補のお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 【POINT2：資格無料取得とキャリアパス】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格を取得すれば スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ■優遇資格 ・介護福祉士 ・深夜勤務があるため18歳以上 ※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。 ・車・バイク免許必須 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修などの資格をお持ちの方大歓迎 ※転職回数不問 ※学生さん、フリーターさん、どなたでも歓迎 --------------------------------------------- ■ 訪問介護のコーディネーター候補のお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：好待遇・キャリアアップ】 賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇は充実！ 入社後早くて半年でキャリアアップ、あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ 【POINT2：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入　など ◎サービス提供責任者・コーディネーター業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・サービス提供管理 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・非常勤スタッフの採用　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ■優遇資格 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修 ・深夜勤務があるため18歳以上 ※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。 ・車・バイク免許必須 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※転職回数不問 ※学生さん、フリーターさん、どなたでも歓迎 --------------------------------------------- ■ 訪問介護のコーディネーター候補のお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：資格無料取得とキャリアパス】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ 【POINT2：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

【1級土木施工管理技士募集／年収500〜700万円／数億単位の大規模案件多数／業務効率化・直行直帰OK・長期連休など働き方◎／長期的なキャリア形成可能／賞与実績4回／ブライト企業認定】 ■職務内容： 熊本県内の土木案件における施工管理業務をお任せいたします。 【体制について】現場を2名の管理者と事務サポートの3名体制で運営しており書類作成等は事務が対応するため、効率よく仕事が進められる環境です。 ■具体的な案件内容： 案件は国交省や熊本県内の市町村からの公共工事で、数億単位の大規模な案件が多数を占めております。 ■環境： ・IT技術を用いての業務効率やICT機械の導入を積極的に行っており、業務効率や環境対策も行いながら業務に取り組んでいただきます。 ・現場へは社有車で直行直帰にて業務いただきます。また、4週8休を会社として促進しており仕事と休みのバランスが充実しております。 ・ワークライフのバランスの充実に力を入れており、子供の入学、卒業時にはメモリアル休暇の取得が可能、入社5年目からはリフレッシュ休暇で長期連休の取得も可能です。 ■ブライト企業とは： 働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる要件を満たした企業のことです。 ■研修制度： 外部講師を招いての会社としての勉強会や資金面での必要資格のフォローも実施しており、従業員育成にも力を入れております。 安心して就業いただけるよう、会社一丸となりフォローする環境があります。お気軽にご応募ください。 ■組織構成： 本社38名（昨年度6名の中途入社実績あり）

【熊本タクシーに入社するポイント！】 ・充実の車両設備で、一人の時間でゆったり働ける環境！ ・資格取得支援制度があり、未経験でも安心！ ・未経験で月給40万以上稼ぐ人も！ ・年間休日117日でお休みも多く、プライベートも充実！ 【どんな仕事？】 熊本にお住まいの方や、訪問された方の移動のお手伝いをするタクシードライバーとしてのお仕事です！ 【未経験からでも大丈夫？】 嬉しい2種免許取得養成制度あり！ 熊本タクシーで働く方はほとんど未経験スタートで、トラック・バスドライバーといった運転のお仕事以外にも、営業やサービス業出身の方も多いです！ 2種免許取得費用は会社負担で教習中も給与が支払われるので安心してスタートできます！ 【稼げるの？】 タクシー配車アプリからや、ホテルや観光といった予約のお仕事が多いので、給与が安定しています！ タクシーは給与が安定しないイメージがあると思いますが、そのようなことはありません！ 未経験の方でも月給20～30万円を越える方が多く、中には40万円を越える人もいます。 【熊本タクシーのココがポイント！】 充実の車両設備！カーナビ・ドラレコ・車内カメラあり！ いざという時も安心です！ 8割以上が予約のお客様！ 電話からの注文や、スマホアプリをいち早く導入した当社はアプリからの配車も多く、８５％以上が無線からの予約です。その他も待機場所からのご乗車となりますので、お客様を探して走るいわゆる流し営業はほとんどありません。 「まじめ」と「おもしろ」を追求！ ＸやTikTokアカウントの開設などユニークなアイディアを積極的に取り入れています！ 【よ～くわかる会社説明会開催！】 私服OK！履歴書不要！当日参加可能！ 毎週木曜日、午後１時から午後４時までの間で当社営業所にて説明会を開催しています。

【熊本タクシーに入社するポイント！】 ・充実の車両設備で、一人の時間でゆったり働ける環境！ ・資格取得支援制度があり、未経験でも安心！ ・未経験で月給40万以上稼ぐ人も！ ・年間休日117日でお休みも多く、プライベートも充実！ 【どんな仕事？】 熊本にお住まいの方や、訪問された方の移動のお手伝いをするタクシードライバーとしてのお仕事です！ 【未経験からでも大丈夫？】 嬉しい2種免許取得養成制度あり！ 熊本タクシーで働く方はほとんど未経験スタートで、トラック・バスドライバーといった運転のお仕事以外にも、営業やサービス業出身の方も多いです！ 2種免許取得費用は会社負担で教習中も給与が支払われるので安心してスタートできます！ 【稼げるの？】 タクシー配車アプリからや、ホテルや観光といった予約のお仕事が多いので、給与が安定しています！ タクシーは給与が安定しないイメージがあると思いますが、そのようなことはありません！ 未経験の方でも月給30～40万円を越える方が多く、中には50万円を越える人もいます。 【熊本タクシーのココがポイント！】 充実の車両設備！カーナビ・ドラレコ・車内カメラあり！ いざという時も安心です！ 8割以上が予約のお客様！ 電話からの注文や、スマホアプリをいち早く導入した当社はアプリからの配車も多く、８５％以上が無線からの予約です。その他も待機場所からのご乗車となりますので、お客様を探して走るいわゆる流し営業はほとんどありません。 「まじめ」と「おもしろ」を追求！ ＸやTikTokアカウントの開設などユニークなアイディアを積極的に取り入れています！ 【よ～くわかる会社説明会開催！】 私服OK！履歴書不要！当日参加可能！ 毎週木曜日、午後１時から午後４時までの間で当社営業所にて説明会を開催しています。

〜ナショナルクライアントを中心に様々なシステム開発を行い、「勝てるサービス」を創作する技術者集団！ご活躍いただける方を募集致します〜 ■業務内容： 企業のコーポレートサイトの新規制作やリニューアル、CMS・ECサイト（ネットショップ）のフロントのコーディング業務です。 デザインデータをもとに、HTML、CSS（SCSS）、JavaScriptをベースにコーディングを担当していただきます。 ディレクターやデザイナーとWebサイトの動きについて意見交換したり、人数も多いため得意分野を伸ばせる環境になっています。 ■具体的な業務 ・Webサイトのコーディング（レスポンシブウェブデザイン） ・更新対応 ・WordPressを使ったCMS構築（オリジナルテーマの構築経験者優遇） ■開発環境 言語：HTML、CSS（SCSS）、JavaScript、PHP アプリケーション：Visual Studio Code、Photoshop 他 その他：GitHubによるコード管理 ■採用背景： 2003年7月設立のフロンティアビジョンスタジオは、19年連続増収の安定的な成長と熊本では圧倒的NO.1のWEB制作スタジオです。 事業内容は、WEB制作事業、WEBマーケティング事業、WEBシステム開発事業の３つを中心としております。社内で全て内製でワンストップで対応できる数少ない会社です。 アルサーガパートナーズとの合併により、東京案件では大企業の仕事もあり、地方も東京の大企業案件も両方経験できる環境になりました。 また、マークアップエンジニアにとどまらず自己を成長させていきたいという方に集まっていただきたいと感じております。 ■特徴 ・【安定性】…企画から開発／運用までフルカバーで提供するビジネスモデルが好評で、創業以来、順調に業績を伸ばし、売上は直近2年間で平均毎年150% の成長を遂げています。 ・【働き方】…土日祝休み・リモート可・副業OK等働きやすい環境が整っております。

〜ナショナルクライアントを中心に様々なシステム開発を行い、「勝てるサービス」を創作する技術者集団！ご活躍いただける方を募集致します〜 ■職務内容： Web制作の案件をメインに、デザインに特化した業務をご担当いただきます。95%が直接取引のため、無理なスケジュール案件が少ないのも特徴です！ 具体的には下記を想定しております。 - HP等のサイト制作 - ロゴデザインの制作 - DTPなどのグラフィックデザイン業務 をご担当いただきます。 制作チームは全員で42名で、ディレクターやフロントエンド等のエンジニアも所属しています。 分業体制でクライアントのサイト制作を行っていきますが、 コミュニケーションを取りながら進めるので、一体感もあり、完成したときの達成感はひとしおです。 ■採用背景： 2003年7月設立のフロンティアビジョンスタジオは、19年連続増収の安定的な成長と熊本では圧倒的NO.1のWEB制作スタジオです。 事業内容は、WEB制作事業、WEBマーケティング事業、WEBシステム開発事業の３つを中心としております。社内で全て内製でワンストップで対応できる数少ない会社です。 アルサーガパートナーズとの合併により、東京案件では大企業の仕事もあり、地方も東京の大企業案件も両方経験できる環境になりました。 また、デザイナーにとどまらず自己を成長させていきたいという方に集まっていただきたいと感じております。 ■特徴 ・【安定性】…企画から開発／運用までフルカバーで提供するビジネスモデルが好評で、創業以来、順調に業績を伸ばし、売上は直近2年間で平均毎年150% の成長を遂げています。 ・【働き方】…土日祝休み・リモート可・副業OK等働きやすい環境が整っております。

〜ナショナルクライアントを中心に様々なシステム開発を行い、「勝てるサービス」を創作する技術者集団！ご活躍いただける方を募集致します〜 ■職務内容： お客様のウェブ集客・売上を最大化する仕組みづくりをお任せします。 具体的には、目標設定→課題分析→戦略立案→実行→分析→改善のサイクルを想定しております。 熊本スタジオ（フロンティアビジョンスタジオ）は、WEBデザイナー・エンジニア・ディレクターが多数在籍しており、 企画／制作／運用／分析まで一気通貫でお客様の対応をしております。 対応のスピード感がとてつもなく速いです。 また、私たちはお客様の事業を「自分ごと」と捉え、”成果”にこだわります。 クライアントにとって、私達は “コンサルタント” でも ”伴走者” でもなく『ともに戦うパートナー』でありたいと考えています。 ■採用背景： 2003年7月設立のフロンティアビジョンスタジオは、19年連続増収の安定的な成長と熊本では圧倒的NO.1のWEB制作スタジオです。 事業内容は、WEB制作事業、WEBマーケティング事業、WEBシステム開発事業の３つを中心としております。社内で全て内製でワンストップで対応できる数少ない会社です。 アルサーガパートナーズとの合併により、東京案件では大企業の仕事もあり、地方も東京の大企業案件も両方経験できる環境になりました。 また、マーケターにとどまらず自己を成長させていきたいという方に集まっていただきたいと感じております。 ■特徴 ・【安定性】…企画から開発／運用までフルカバーで提供するビジネスモデルが好評で、創業以来、順調に業績を伸ばし、売上は直近2年間で平均毎年150% の成長を遂げています。 ・【働き方】…土日祝休み・リモート可・副業OK等働きやすい環境が整っております。

〜ナショナルクライアントを中心に様々なシステム開発を行い、「勝てるサービス」を創作する技術者集団！ご活躍いただける方を募集致します〜 ■職務内容： ホームページ・コラム・Web広告のライティングを中心にお任せします。 ディレクターを中心に、デザイナーやエンジニアと協力しながら制作していただきます。 《どんな原稿を制作するのか？》 ジャンルを問わず様々な業種のホームページを制作しております。 ホームページの原稿・LP原稿・コラムコンテンツ制作・Web広告など、あらゆる媒体の原稿制作を経験できます。1案件あたりの文字数は100字〜10000字までと様々です。 《当社で働く魅力とは？》 Webライターはただ「文字を書く」わけではなく、読み手の心を動かして「問い合わせ」から「購入・契約」へ繋げるのがゴールです。 うまい文章を書くだけでなく、どうすれば読者をコンバージョン（目的や成果）へ誘導できるか？本質を考えて制作することが重要です。 熊本スタジオは案件数が多いため、たくさんの実務経験を積むことができます。 一般的なライティング活動ではなかなか経験できない「Webマーケティングに活きるライティングスキル」を、実践レベルで身に着けられるのが当社ならではの魅力です。 ■採用背景： 2003年7月設立のフロンティアビジョンスタジオは、19年連続増収の安定的な成長と熊本では圧倒的NO.1のWEB制作スタジオです。 事業内容は、WEB制作事業、WEBマーケティング事業、WEBシステム開発事業の３つを中心としております。社内で全て内製でワンストップで対応できる数少ない会社です。 アルサーガパートナーズとの合併により、東京案件では大企業の仕事もあり、地方も東京の大企業案件も両方経験できる環境になりました。 また、ライターにとどまらず自己を成長させていきたいという方に集まっていただきたいと感じております。 ■特徴 ・【安定性】…企画から開発／運用までフルカバーで提供するビジネスモデルが好評で、創業以来、順調に業績を伸ばし、売上は直近2年間で平均毎年150% の成長を遂げています。 ・【働き方】…土日祝休み・リモート可・副業OK等働きやすい環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

全国の自治体や公共工事を受託している設計会社宛てに体育館等の公共施設や大型建物の天井工事に関する施工管理業務をお任せいたします。 ■業務内容詳細： 既存建築物の既存天井（体育館やホール等の天井）に天井が落下しないように、落下防止保護ネット柵を設置する工事を行っております。その施工管理のお仕事です。納期調整や業務の工程管理、各業者様と打ち合わせ等がメイン業務となります。 ※月の1/3〜半分程度が出張となることがあります。1回の出張期間は長いときで1か月程度になることもあります。 ■業務の特徴： ・残業が比較的少ない： 落下防止ネット工事がメインなため一般的な施工管理に比べ業務量は少なく、残業が抑えられています。 ・直行直帰OK： 現場対応日と事務作業日で分けているため、直行直帰が可能となっております。 ・振替休日をしっかり取得できる 場対応の際は月〜土勤務となりますが、土曜分は振替休日を取得していただきます。 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

和風スタイルからスウェーデン風まで多岐にわたるスタイル！こだわりの完全自由設計住宅の施工管理をお任せ◆年収〜770万円◆残業なし・転勤なし！◆各種手当あり◆熊本 ■担当業務： 弊社では完全自由設計で、お客様のマイホームをカタチにしていく仕事を行っています。業務は主に注文住宅における施工管理を担当します。 <詳細> ・年間10〜12、13件の案件を担当頂く予定です。１案件あたり約２〜３ヶ月関わりますので、常に数件を並行しながら業務を行うイメージです。案件の受注状況にもよりますが、ライフワークバランスの取れた勤務が可能です。また業務遂行についても裁量が多く、自身で業務配分等を決めながら行う事が可能です。・また案件は新築戸建だけではございません。弊社では完成後のお客様のアフターフォローを重要視しており、これまでに施行したお客様（400棟以上）のリフォーム等の案件も担当します。 ※月間平均時間外：27時間（臨時受注・工期変更時） ■組織構成： 施工管理は5名(20代1名/40代3名/60代1名）在籍しております。 ■魅力： ・残業基本なし： 基本発生しません。納期が重なった際などは発生する可能性がありますがその分、代休や次の日出勤時間をずらしたりなどの対応可能です。 ・ノルマなし：売り上げ目標などは設定しません。 ・土日祝の連休も可能： 業務の状況に合わせて、取得可能です。

◆◇未経験者歓迎／U・Iターン歓迎／新卒ブランクOK〜ダンプカー販売／架装塗装で業界トップシェア／法人・個人・店舗営業／安定基盤の総合機械商社グループ／アットホームな職場環境◆◇ ■採用背景：業績好調・お客様からのお問い合わせが増えていますが、営業のマンパワー不足により丁寧な対応ができていない状況です。新しい仲間に入って頂き、丁寧な顧客対応・売り上げ増を目指しています。 ■おすすめPOINT　 ・車両をオリジナルでカスタムできるのが強み！オンリーワンの提案で顧客の要望に応えられます◎ ・受注好調による増員に伴い、営業職としてのキャリアを積む絶好のチャンス！自分の販売した車が全国で活躍します◎ ■職務内容： 法人、個人、店舗営業を中心に車両販売、買取、納車、引き取りなどをお任せします！ ■業務詳細： ・見積作成やオークションサイトへの商品掲載、社内調整や納車手配（陸送会社への依頼） ・各取引先への営業活動に加え、電話対応、在庫車両の簡単な点検 ・お客様は県外（九州・本州）が多く、ネットでの完結型取引や現地訪問型の取引などもお任せします ■業務の特徴： ・技術部と連携しながら顧客の要望に応えるため、個人のノルマはなく、全員で会社のノルマ達成を目指します！ ・予算調整をしながら顧客の希望に応えることが営業の腕の見せ所です！ ■組織構成： ・営業4名（平均49歳）：40代3名、60代1名 ・工場11名（平均46歳） ・部長業務管理2名：女性1名、男性1名 ■過去中途入社事例： ・未経験者からの入社実績あり！（業界未経験ルート営業やトラックメーカーディーラー経験者など◎） ■魅力： ◎安定基盤での就労可能 親会社「株式会社南陽」は国内および海外で事業展開している、グローバルな総合機械商社です。その100%出資子会社として、仕事がなくなることはありません。 ◎アットホームな職場環境 スタッフ同士のコミュニケーションがしっかりとれており、アットホームな職場環境のため有給も取得率も向上しています。 ◎営業職としての魅力 お客様のニーズを聞き取り、それに合わせた対応を行う営業職。自分で対応したお客様からの感謝の言葉は他には代えられない宝物になります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇未経験者歓迎！／U・Iターン歓迎／新卒ブランクOK〜ダンプカー販売／架装塗装で業界トップシェア／法人・個人・店舗営業／安定基盤の総合機械商社グループ／アットホームな職場環境◆◇ ■採用背景：業績好調！受注案件は増加していますが、マンパワー不足により工場現場が対応しきれていない状況です。新しい仲間に入って頂き、一緒に会社を拡大できる方を求めています。 ■業務内容： 主にトラックや特装車のボディの製作、修理、改造をご担当頂きます。 具体的な業務として、トラックボディの製作や修理、クレーンやパワーゲートの取付加工、溶接作業などをご対応頂きます。また、純正オプションを車体に取り付ける作業を行うこともございます。 基本的に2〜3名のチームで仕事を行います。 ■業務例： ・クレーン乗せ・乗せ替え ・シャーシ・フレーム補強 ・鉄板張り・張り替え ・床板張り・張り替え ・ボディ乗せ替え・作り変え・カット ・重機運搬車仕様ボディ製作 ・PTO・油圧ポンプ取り付け ・パワーゲート取り付け ・工具箱・燃料タンク増設・移設 ・コボレーン製作・加工・取り付け ・フェンダー・サイドバンパー製作・加工・取り付け等各種架装他、各種承っております。 ※自社の広大な工場と充実した設備を活用し、お客様のご希望に合わせた架装、を承ります。小さな作業から大規模な作業まで丁寧に対応しています。 ■募集背景： 現在、30代から70代の幅広い年齢層の方を対象に、架装部門、塗装部門で複数名の新しいメンバーを募集しています。配属先は、応募者様の希望に合わせて調整が可能です。 ■過去中途入社事例： 未経験者からの入社実績あり。過去には養護学校の先生や役所勤務の方、ガソリンスタンドで働いていた方などが入社しています。 ■架装社員の魅力： ◎多様な車両の取り扱い 大型車両や特殊車両（クレーン車、キャリアカーなど）の点検・整備を行うことで、幅広い知識を身につけることができます。 ◎専門知識の習得 トラックの国内大手メーカーや海外メーカーの車両を扱うため、専門知識を深めることができ、業務提携先との定期的な講習もあるため、継続的な学びが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇未経験者歓迎！／U・Iターン歓迎／新卒ブランクOK〜ダンプカー販売／架装塗装で業界トップシェア／法人・個人・店舗営業／安定基盤の総合機械商社グループ／アットホームな職場環境◆◇ ■採用背景：業績好調・お客様からの問い合わせ増加による、増員での採用です！受注案件は増加していますが、マンパワー不足により工場現場が対応しきれていない状況です。新しい仲間に入って頂き、一緒に会社を拡大できる方を求めています。 ■おすすめPOINT　 ＼未経験者歓迎！安定基盤で長期的なキャリアを築けます／ ■業務内容：産業用車両(ダンプカーなど)の塗装作業をお任せいたします。 具体的には車両のキズやへこみを補修し、その後の塗装作業（純正色・ユーザーの指定色）を行います。これらの業務を通じて、産業用車両の外観を美しく保つ重要な役割を担って頂きます。 ■設備について： ・全塗装・補修塗装・下廻り塗装・メタリック塗装・パール塗装他、各種承っております。 ・自社の広大な工場と充実した設備を活用し、お客様のご希望に合わせた塗装（指定色）を承ります。小さな作業から大規模な作業まで丁寧に対応しています。 ■組織構成： ・工場9名（平均47才） ■募集背景： 現在、30代から60代の幅広い年齢層の方を対象に、架装部門で2名、塗装部門で1名の新しいメンバーを募集しています。仕事内容や配属先は、応募者様の希望に合わせて調整が可能です。※鉄板をクレーンで持ち上げてトラックに積載する作業を、2〜3名のチームで行います。 ■過去中途入社事例： 未経験者からの入社実績あり。過去には養護学校の先生や役所勤務の方、ガソリンスタンドで働いていた方などが入社しています。 ■車両塗装社員の魅力： ◎達成感のある仕事 産業用車両のキズやへこみを補修し、塗装作業を行うことで、完成した車両を見たときに達成感を得られることが大きな魅力です。 ◎多様な車両の取り扱い 様々な車種や特装車の取り扱いにより、幅広い知識を身につけることができるため、成長の機会が多いです。 ◎専門知識の習得 専門知識を持った社員が多数所属しており、業務提携先との定期的な講習もあるため、継続的に知識を深めることができます。 変更の範囲：会社の定める業務