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ISUZUのトラックを中心とした自動車の整備をお任せいたします。ハイレベルな技術が身につく研修が充実しています。 ■具体的な仕事内容 ・車検整備 ・定期点検／メンテナンス ・一般修理 ※まずは「できること」から徐々にお任せしていきます。ISUZUの小型〜大型トラック、バスなどを中心に、他メーカーの乗用車の車検・整備なども手がけます。その中でもやはりメインはトラック、全体の8割を占めています。 ■この仕事のポイント トラックをはじめ、整備を担うのは基本的に商用車。もし止まってしまうとビジネスに大きな支障をきたすため、ただ「故障を修理する」のではなく、「故障する前に直す」ということが重要なポイントとなっています。 最新のISUZUトラックには、『PREISM』という車両データを常時モニタリングする、先端システムが搭載されており、予防整備で故障を未然に防ぐことができます。 ■転勤は基本ありません。希望制で他拠点へ応援に行って頂くことはあります。その際は借り上げの宿舎を用意し、日当が出ますので希望する社員もいます。 ■チーム／組織構成 熊本サービスセンターで活躍している整備士は、現在19人、平均年齢は37.4歳 。みんなで協力し合いながら仕事を進める体制が整っているため、働きやすさは抜群です。 ■就業環境：法人顧客を対象としているため、日曜祝日、月1回土曜日が休日となります。GW、年末年始、全社で休業になります。会社としても残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20〜30時間程度です。 ■将来のキャリアパス：ディーラー側からメーカー側へ研修を受けにいくことが可能であったり、ISUZUは海外拠点もあるため本人の希望と経験があれば海外の技術者の育成に携わるなど、様々なキャリアパスが望めます。

◇◆年収〜400万円◇土地の情報収集がミッション☆不動産会社や金融機関との関係構築がカギになる◎年休124日／週休2日制◇顧客は福祉施設や保育園、旅館など地域活性化に貢献◎◇◆ 不動産部にて、事業用建物建築（福祉施設が中心）の土地を探して頂く業務です。一部業務として、注文住宅の土地を探して頂く事もございます。 ■日常業務 インターネットを利用した土地を検索 不動産会社・金融機関をまわって頂きながら、土地情報を仕入れて頂きます。 ■事業部について 住宅／非住宅（福祉施設中心）と２つの事業部から構成されています。 福祉施設（新築約１００件程の実績）、温泉、旅館、保育園とこれまでお取引のあるお客様がリピートで連絡が来ることが大半です。 その際、土地を探して頂くのが今回のミッションです。 ■組織構成：住宅部（5名）　／　非住宅部（5名） └不動産部（2名いるが、重要事項説明される方が1名） 一緒に働く方は60代の1名です。 マンツーマンで教えていただくことができるので、 安心して仕事内容を覚えることができます。

【残業無し】【新業態店舗『ウエルシアプラス』オープニング募集】【上場企業イオングループ！店舗続々と拡大中！】【結婚・育児・介護などライフステージにあった多様な働き方を実現可能】 ■業務内容：ウエルシアプラスの店舗にて医薬品の接客・販売・発注・在庫管理・売り場づくりを担当いただきます。 ・接客・販売業務 ・在庫管理 ・売り場づくり など 登録販売者として、お客様のニーズをキャッチし最適な商品を提案します。 また、季節やトレンドに合わせて、商品の見せ方・陳列を考えてお客様が快適に利用できる売場づくりもこの仕事ならではの面白さです！ 【変更の範囲：無】 ■働き方：8〜24時の間でシフト勤務、車通勤OK。 勤務エリア選択制度・ペア転勤制度・転居停止制度など、ご希望に応じた働き方が可能です。 ■キャリアパス： 次長 ⇒ 店長⇒ エリアマネージャー⇒統括マネージャーと 段階的にステップアップが可能です。 ■店舗(ウエルシアプラス)について： 調剤併設型ドラッグストアと生鮮食品・弁当・総菜までそろえたスーパーマーケットが融合した店舗。 医薬品売場では登録販売者、化粧品売場では専門スタッフが、顧客の悩みや要望を聞きながら、美と健康をサポート。店舗内には、気軽に利用できる「ご相談カウンター」も設置しております。 https://www.ryutsuu.biz/store/p102678.html ■事業について： 2022年9月設立の企業ですが、2030年までに200店舗出店（売上高1800億円）を目指しております。 1店舗当たり300〜400坪規模の大型店舗が特徴であり、調剤薬局併設のドラッグストアと生鮮食品や弁当・総菜を揃えた食品スーパーマーケットとを融合した新業態です。 食品売場では生鮮・惣菜を販売しており、店舗内に併設する調剤薬局では平日の10〜14時と15〜19時に処方せんを取り扱うため、買い物をしながら薬を受け取ることができる点が特徴です。日用雑貨売場ではベビー用品、介護用品、ペット用品など多くの生活必需品を取り揃えており、より利便性の高いワンストップ型店舗となります。

■仕事の内容 当社の営業職として既存のお客様へのルート営業をお任せいたします。既存のお客様をご担当いただくため飛び込み営業はございません。 具体的には下記ご参照ください。 ・新商品のご提案や問い合わせ対応など ・担当顧客：スーパーや総菜屋など外食／中食業界の既存顧客 ・商材：酢飯、白飯、シャリ玉等の米飯加工品、助六パック商品、おはぎ等の和菓子 ■担当エリアについて 熊本県内のお客様をお任せいたします。県内のお客様となるため宿泊を伴う出張はございません。 ■当社について： ・当社は外食、中食産業と共に成長を続けてきました。おかげさまで、九州では、ご飯や酢飯、シャリ玉等のご飯商品を多くの事業所様で利用していただいています。今後の戦略として、「九州でさらに深く根を張り、“ごはん”という得意技を活かしながら、より付加価値のある商品で勝負していく」という選択をしました。そして生まれた新たな柱が、おはぎやどら焼きなどの和菓子、ひと手間かけて毎日の食卓にご利用いただける惣菜や弁当です。あんこやかんぴょう、炊き込みごはんの具材など自家製にこだわっています。とことん「おいしさ」に注力していきます。 ・公益社団法人日本炊飯協会（農林水産省の認可法人）が定める「炊飯 HACCP 認定」を受けています。日頃から重要な危害（異物混入や殺菌処理）や衛生面の管理を徹底し、毎年厳しい審査をクリア。2020 年 12 月稼働の熊本新工場は、さらに合格基準が高い「炊飯加工品 HACCP 認定」を取得しています。 ■ヒライホールディングスのグループ会社 ■九州内での業務用炊飯米の売上シェアを伸ばしています ■良質な素材と、それを活かす最大限の工夫を通してお客様の売場を彩る商品を開発／提供しています。

◇◆県内にガソリンスタンド18か所運営／創業115年以上、歴史あり安定地元企業／週休2日（日曜日が休み）◇◆ ■担当業務：板金塗装部門として下記業務を行います。 ・自社工場で自動車のキズ・ヘコミを修理。 ・フロント・配車・鈑金・塗装と業務は分担しています。 ・同社の保険ご契約者様・ガソリンスタンドのご利用者様、保険会社からの事故入庫、工場へ直接来られた方がお客様です。 ・安定してお客様の依頼が入る環境です。 ・保険会社の指定修理工場でお客様も社員も安心できる環境です。 ・お困りのお客様への対応を大切にしています。慣れるまで先輩スタッフがしっかりサポートします。 ■部署構成： 計9名の部署となります。板金職　1名／塗装職　5名／パート　3名となります。 全員が中途でご入社されています。 店長が40代／副店長　2名（30・40代）／メンバー3（20・30代）にて構成されています。また店長も板金塗装業務を行っており、業務について、また技術について理解のある方です。 【社員思いな会社】 ガソリンスタンドの経営をメイン事業として行う当社ですが、年末の繁忙期には社長も実際に現場へ出て洗車などの手伝いも行っております。さらに、日々の業務の中でも店舗周りを実施しながら、たわいもないお話なども積極的に行い社員が働きやすい環境づくりを行っています。定例なエピソードですが、毎年年末に各店舗責任者に電話をかけて「1年間お疲れ様。ありがとう。」とお話をするような社長です。そのほか、本社でも就業いただくフロアでざっくばらんなお話をする明るい社長です。 【熊本で115年以上の経営を行っています】 熊本でガソリンスタンド事業を中心に現在18店舗の経営を行っております。地元での知名度とともに長年の実績も加味し地元企業として日々、お客様にサービス提供を行っています。商品だけではなく、「人で差をつける」当社のモットーであり、大事にしている精神です。お客様に対して、またここに来たい、丁寧できめ細やかなサービスをしてもらったと思っていただけるように日々お客様への接客をさせていただいております。

《OSグループ内の受託開発専門部署/毎年成長/寮制度、退職金等福利厚生充実》 ※経験やスキルに応じて、柔軟に対応しますので、ご希望を叶えることができます。 待遇面についても、できる限りご相談に応じます。（本求人の給与はあくまでも目安です） ■業務内容：同社が一括してシステム管理を請け負う大手半導体メーカーの熊本工場にて、工場内のシステムを要件定義〜開発・運用まで一気通貫で担当頂きます。 【業務内容（一例）】 ・ＩＴコンサルティング/システム開発／保守／運用 ・パッケージシステム導入 ・設備オンライン化 ・ネットワーク機器の導入／保守／ＬＡＮ敷設/パソコン等ＩＴ機器の保守／管理 【当社の魅力】 ◆旺盛な市場ニーズ：自動運転、人型ロボット、人工知能など新たな時代の流れにのり 製造業でもIoT技術を使った新しい生産が始まる中、生産システム、 ＦＡシステム、設備保全に総合的に取り組んできた当社への期待が急激に高まっています。旺盛なニーズと実績を背景に、昨対比で高い成長率を誇っております。 ◆安定した経営基盤： 安定した経営基盤と絶大な資金力(投資力)を有しています。 ◆キャリアの実現 ：システムエンジニアやプロジェクトマネージャーを目指す方には最適な職場。 数名でチームを組み、業務分析、システム設計、開発、改善、保守運営を一貫して行うので、 キャリアを積むには最適な職場環境です。 ◆教育の充実/離職率の低さ：グループ内の研修会社を活用し、IT技術や人材育成の為の教育も充実しています。 65歳定年ということもあり20代〜60代の幅広い社員が安心して活き活きと働いており離職率は１％以下です。

【海外展開も行い成長を続けるヘルスケア企業／システム周りを幅広くお任せします◎】 ■お任せする業務： グループ全体のIT機器やIT資産管理、業務システムの設計・開発・運用・管理など、幅広くご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ・IT機器、IT資産の管理 ・情報システムの設計・導入・管理 ・業務システムの設計・導入・管理 ・セキュリティ設計・監査 ・ヘルプデスク ・PCキッティング ・システム移行や運用変更等に関わる業務 ■体制について： 同仁グループは現在8名と少人数の会社ですが、管理するグループ会社は国内外に11社あり、それぞれが協力しながらグループ運営を行っております。 その為、代表取締役とも非常に近い距離ですので、経営的視野も身につけながら裁量をもって経験を培うことができる環境です。 ■会社について： 同仁グループはライフサイエンス・ヘルスケアに関わる事業を展開する企業グループです。 ＜事業領域とグループ会社＞ 大きく5つの分野で事業を展開しております。それぞれがライフサイエンス・ヘルスケアに関わる重要な機能を担い、グループとしてそのシナジー効果を発揮しながら、社会により大きな付加価値を創出することを目指しています。 ・化学・医療：株式会社 ケミカル同仁／株式会社 藤本理化／株式会社 S&A DOJIN／上海都景健康諮詢 有限公司／Dojin Korea Co., Ltd.／台灣同仁生技股股有限公司 ・バイオ：株式会社ビークル／バイオゲート株式会社 ・再生医療：株式会社 同仁がん免疫研究所／一般社団法人 同仁会 ・コンシューマー：株式会社 同仁製薬 ・戦略投資：株式会社 DOJIN CAPITAL

【再生因子注入療法「リペアニーズ」推進をミッションとする新チームへ配属／事業戦略の企画〜実行まで一貫してお任せします】 ■お任せする業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 再生因子注入療法「リペアニーズ」推進をミッションとした新チームに参画いただきます。 取引先は、病院やクリニックなどがメインですが、治療自体を世の中に知ってもらう活動も含めて最大化させていきたいと考えています。 当事業は独自の技術や特許を用いた高付加価値製品を展開しており、国内外から治療を求める患者さんの声をいただいています。 ＜具体的には＞ ・事業戦略の企画・立案・実行 ・当事業ポートフォリオ評価 ・事業計画及び中期成成戦略の策定・推進 ・予算策定・管理 ・セグメント別会計（管理会計）の実施・SFA管理 ビジネスのフロントラインである現場とも取締役とも距離が近く、手触り感を持ちながら、事業を前に推し進めていく面白さを魅力に感じていただけるポジションです。 当社での決済は3日前後とスピード感を持って様々な経営戦略に着手できる環境です。 ■会社について： かつての不治の病は治療できる時代へ。 “免疫細胞”は、がん治療の希望です。 2013年の設立以来、厚生労働省から許可を受けた細胞培養を行う施設「CPC（Cell Processing Center）」として日本国内、そして海外の医療機関から細胞培養の受託を行っている『株式会社同仁がん免疫研究所』。 かつては不治の病と呼ばれたがんは、今、自身の行動と医療技術によって予防し、治療できる時代になりました。そしてその予防・治療のために注目されているのが、私たち一人ひとりが持つ免疫の力です。 免疫細胞は、がん治療の「希望」。 がんを発見し、認識し、攻撃し、そして複数の細胞がチームとして働き、体内からがん細胞を消す。その力が免疫細胞にはあります。 当研究所が守っているのは免疫細胞を通した人の命です。 その重みを感じ、責任感を持ち、命を繋ぐ医療に携わる一員として当社でやりがいある仕事をしませんか？ この仕事の先には救われる命があります。 患者様、ご家族に貢献するために、一緒に事業拡大を進めていきましょう�

【再生医療でがんと闘う同仁グループ／上海・韓国・台湾などグローバルにも進出中！】 ■お任せする業務： 当社では再生医療での新しい治療法の研究を進めています。 現在上市している「６種複合免疫療法」や「再生因子注入療法」のより一層の推進や 事業運営上の様々なプロジェクトの全体管理を行い、企業全体の成長戦略を進めていただきます。（常時4〜5本のプロジェクトをご担当いただく予定です） ビジネスのフロントラインである現場とも経営とも距離が近く、手触り感を持ちながら、事業を前に推し進めていく面白さを魅力に感じていただけるポジションです。 ＜具体的には＞【変更の範囲：会社の定める業務】 ・プロジェクト毎/事業部全体の進捗管理 ・予実管理、各種KPI管理 ・業務プロセス構築・変革 ・中長期の戦略立案とマネジメントの意思決定サポート ・その他PMO業務　等 ■会社について： かつての不治の病は治療できる時代へ。 “免疫細胞”は、がん治療の希望です。 2013年の設立以来、厚生労働省から許可を受けた細胞培養を行う施設「CPC（Cell Processing Center）」として日本国内、そして海外の医療機関から細胞培養の受託を行っている『株式会社同仁がん免疫研究所』。 かつては不治の病と呼ばれたがんは、今、自身の行動と医療技術によって予防し、治療できる時代になりました。そしてその予防・治療のために注目されているのが、私たち一人ひとりが持つ免疫の力です。 免疫細胞は、がん治療の「希望」。 がんを発見し、認識し、攻撃し、そして複数の細胞がチームとして働き、体内からがん細胞を消す。その力が免疫細胞にはあります。 当研究所が守っているのは免疫細胞を通した人の命です。 その重みを感じ、責任感を持ち、命を繋ぐ医療に携わる一員として当社でやりがいある仕事をしませんか？ この仕事の先には救われる命があります。 患者様、ご家族に貢献するために、一緒に事業拡大を進めていきましょう。

【海外法人も複数立ち上げており、グローバルに活躍の場を広げる同仁グループ！会社・事業の成長をスピード感を持ってリードしたい方へ！】 ■お任せする業務： 以下のような事業企画・推進業務をお任せいたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ・M＆A業務 ・事業企画立案・実施 ・予実管理 （グループ会社含む）　など ■体制について： 同仁グループは現在8名と少人数の会社ですが、管理するグループ会社は国内外に11社あり、それぞれが協力しながらグループ運営を行っております。 その為、代表取締役とも非常に近い距離ですので、経営的視野も身につけながら裁量をもって経験を培うことができる環境です。 ■会社について： 同仁グループはライフサイエンス・ヘルスケアに関わる事業を展開する企業グループです。 ＜事業領域とグループ会社＞ 大きく5つの分野で事業を展開しております。それぞれがライフサイエンス・ヘルスケアに関わる重要な機能を担い、グループとしてそのシナジー効果を発揮しながら、社会により大きな付加価値を創出することを目指しています。 ・化学・医療：株式会社 ケミカル同仁／株式会社 藤本理化／株式会社 S&A DOJIN／上海都景健康諮詢 有限公司／Dojin Korea Co., Ltd.／台灣同仁生技股股有限公司 ・バイオ：株式会社ビークル／バイオゲート株式会社 ・再生医療：株式会社 同仁がん免疫研究所／一般社団法人 同仁会 ・コンシューマー：株式会社 同仁製薬 ・戦略投資：株式会社 DOJIN CAPITAL

■業務内容： ・官公庁、建設コンサルタント、建設業者への、当社工場で製造したコンクリート製品のルート営業および提案営業をお願いします。 ・当社製造のコンクリート製品の大半は公共工事で使用されるため、営業訪問先はある程度限定、固定されてくる事もあり、新規訪問先への 　営業活動はそれほど多くなく、営業活動はし易いです。 ・営業エリアは熊本県内および隣県となりますが、宿泊を伴うような遠方での業務はほとんどありません。 ・営業活動には社用車（普通車）をご用意致します。ご希望の方には、通勤に社用車を使用頂けます。 ・業務の状況により、ご自宅と訪問先の直行、直帰が可能です。 ■採用背景： ・現在、熊本営業所は所長一人体制で運営しており、業務拡大への対応や今後の組織体制の整備、強化などから、今般の増員募集となりました。 ■同社の特徴： 同社のインフラ本部は、コンクリート製品の製造・販売、コンクリート製品関連の技術研究・開発、法面保護工事の設計・施工、防災関連製品の設計・製造・販売・施工、メンテナンス工事、土壌汚染対策、水質浄化を行っております。組織構成は、総務部、建設事業部、コンクリート事業部、環境事業部の4つに大きく分かれており、社員は男性145名、女性19名の計164名で構成されております。

〜泊りが発生する出張なし/残業月10時間程度/直行直帰可能/クラウド管理で業務効率◎未経験でも、基本知識習得からサポートします〜 ■担当業務： ・当社の建築施工管理業務をお任せいたします。木造戸建をメインに新築工事やリフォーム工事の現場管理業務をご担当いただきます。年に何度かRC造やS造の老人ホームや工場建設等の物件もお任せいたします。 ・工程管理・安全管理・品質管理 ・積算業務 同時に２〜３棟の管理を行っていただく可能性があります。 ゆくゆくはマネジメント業務をご担当いただけることを期待しております。 業界未経験またはブランクがある方でも、建築の基礎知識や基本、常識から丁寧に指導し、慣れた段階で少しずつ業務を担当いただきますので安心です。 ■働き方について： 基本的に定時までの勤務のためワークライフバランスの整えやすい環境です。住宅の規格が概ね決まっているほか、現場管理や材料の受発注をクラウドにて一括管理しているので、現場確認や打合せの頻度を抑えています。また出退勤や休暇申請、残業時間などもクラウド管理しているので、誤魔化しのなく正確な勤怠管理ができます。 ■企業概要： 《人とのつながりを大切にする地場ビルダー》高品質・ローコスト・スタイリッシュな理想の住まいを提供しています。 企画住宅をメインに様々な家の提供を可能としており設立から40年経過し安定した事業運営を展開しています。 「夢55の家」をはじめ、プロヴァンス風の「Base」、北欧風なデザインで人気の「Hokuo」、木造ながら屋上のある家「Aozora」をご用意。650万円〜のローコストな企画住宅でありながら、間取りはご家族のライフスタイルに合わせて自由に変更可能、一生暮らせるしっかりとした品質とスタイリッシュなデザインの商品を展開しています。 令和4年9月にはFFFホールディングス株式会社への株式譲渡を行いました。FFFホールディングス株式会社は福岡市に本社を置く、住宅機器・資材の販売から、新築・リノベーション工事に至るまでをトータルで手掛けるグループ企業です。 今後はそのネットワークを活かし、これまで熊本県内全域としていた市場の幅を広げ、九州一円へより良い住環境の提供を目指して参ります。 対応エリア：沖縄県及び各離島を除く九州全域

〜働き方◎／住宅手当など福利厚生充実／多くの若手社員も活躍中／エレコムグループ／残業は月20H程度〜 ■ポジション概要： 情報伝送システム企業である当社にて、得意先への受信関連機器、セキュリティ機器、その他エレコム製品の販売営業をお任せします。 ■業務内容： ・社用車にて得意先及び、新規顧客開拓営業（電材卸商社、家電卸商社、工事店、通信工事会社、ハウスメーカー、その他） ・マンション管理組合に対しての4K改修提案等の工事営業 ※見積や提案書等作成にPCを使用します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境： 年間休日124日（土日祝休み）、残業は月20時間程度と働きやすい環境です。年に数回、展示会のため土日祝に出社をすることがありますが、その場合は振替休日を取得いただきます。 ■数字から見るDXアンテナ： 創業から65年以上、テレビ放送受信用アンテナ販売の国内シェアトップクラス、取引者数も3,500社を超えています。 ■競合優位性： 〇顧客要望を活かした商品群：顧客の要望や意見を開発部に伝え商品開発に活かしています。要望をもとにしたカタログができるほど顧客の意見を大切にしています。 〇独自の製品・開発力の高さ：当社にしかない技術（4K、8K向けTVのための周波数変換器、外出先から話せるワイヤレスカメラ）や新商品を開発できる高い開発力を持っており、技術的な優位性を持って提案することができます。 〇広い商材、総合提案：受信、通信、セキュリティ、ネットワーク関連と広く商材を扱っており、顧客に対して広く課題解決をする提案ができます。 また工事も自社で請け負うことができるので一気通貫でご提案ができます。 ■当社の魅力： 【安定性】当社はアンテナ事業をベースとした、業界大手の企業です。当社主力製品のアンテナは業界トップクラスのシェア（46.6％）を誇っており、町の各小売店まで当社の製品が受け入れられています。 【今後の成長】これまでのアンテナで培った伝送技術は通信業界でも大いに活用ができます。エレコムグループとなったことでIot、5Gを利用した新サービスを開発しており、今後の更なる成長が期待されます。

【土日祝休み/残業25H程度/週2ノー残業デー(火・木)/住宅手当・家族手当有/資格支援制度充実/景気に左右されることのない「プレハブ」「ユニットハウス」で業界シェアトップクラス】 法人営業として、自社製品の「スーパーハウス」「モジュール建築」「システム建築」を官公庁や建設会社などにレンタル・販売提案する営業をお任せします。 ■業務内容詳細 (1) 官公庁・法人企業への「モジュール建築」販売の提案営業 (2) 代理店への「ユニットハウス」レンタルのルート営業 (3) 既存のお客様に対する反響営業 ご入社いただいたらまず反響営業をメインに担当していただきます。社員と1日に3-4社ほどまわっていただき、お問い合わせいただいた会社にヒアリングおよび商品案内をしていただきます。ユニットハウスのレンタルのお問い合わせが多いですが、建設計画からニーズをキャッチし、丁寧なヒアリングを通してお客様にあったご提案をいたします。 ■目標について 1年に一人1件のプレハブを売るという目標はございますが、ノルマではございません。主に既存の顧客リストからの訪問が多いですが、新しく問い合わせがあった場合に対応することもあります。 ■働き方 残業時間は25H程度で、土日祝休み、ノー残業デーが週2日（火・木）のため、プライベートともメリハリをつけることができます。 ■キャリアアップ ご経験次第でメンバーから所長に上がる方もいれば、各地営業所から本社に行かれる方、営業から違うポジションへの挑戦など様々なキャリアがございます。 ■当社の特徴： 【◇景気に左右されることのないプレハブ業界】 世界のプレハブ建築システム市場は、2019年から2024年の予測期間中に5.9％のCAGRで成長すると予測されています。プレハブ建築で建てられる建物はたくさんあり、仮設住宅からオフィス、店舗や工場、商業施設やアパートに至るまで、さまざまな業界で使われています。最近では土地を有効活用する方法の一つとして、プレハブ建築でトランクルームや駐車場を設けるケースもあるようです。プレハブ建築は、とにかく工期が短いので、体育館や部室目的で建てるなど、教育現場でも重宝されています。上記の通り様々な用途で使えるため、景気に左右されることのない業界となっています。

◎未経験OK◎業界未経験・職種未経験歓迎◎Web業界◎ふるさと納税・返礼品掲載サイトを多数運営◎熊本県トップクラスの実績 ■業務概要： ふるさと納税の返礼品掲載サイトの運営を行う当社の営業事務として、以下業務をご担当いただきます。 営業担当と、サイト制作チームの間の橋渡しをするような立ち位置です。 ＜組織構成/社内分担＞ （1）営業：自治体や事業者(返礼品提要事業者)の連絡窓口を担当 （2）制作チーム：楽天などのWebページを制作 （3）営業事務：営業と制作チームの業務が円滑に進むように、社内調整をサポート ＜業務詳細（一例）＞ ・営業/クライアントから受けた広告内容の変更を制作チームへ連携、納期確認と報告 ・制作チームより受けた広告内容変更に伴う必要情報の回収 ・広告、ページ等の制作状況の管理、報告　等 ＜ふるさと納税事業について＞ ふるさと納税における、返礼品開発・ページ制作・受発注やコールセンター対応を含む事務サポート、改善支援など、一気通貫したサービスにより、返礼額の向上や自治体業務負荷の軽減を実現しております。すでに300を超えるサイトに関わっており多くの自治体様より支持をいただいております。 ■就業のメリット： （1）熊本に居ながら、大手クライアントのEC販促運営に関わることができる！ 熊本県内に関わらず一般企業300社以上の実績を持つ当社。そのノウハウを生かし、県内外のお客様のECコンサルを実施しています。クライアントへ多角的な視点でコンサルティングを行うことが可能なポジションです。 （2）後発ながら九州トップシェアを持つEC運営会社 当社主力事業のふるさと納税は、地方創生への地域産業を盛り上げることのできる重要な役割を担う制度です。その中で、当社のサービスパッケージ・クリエイティブを武器に顧客へのリプレース提案を行ってきました。現在当社として投資する事業成長フェーズにありますので、積極的に事業展開・拡大を図るうえで自社内での体制整備を行うための募集です。

「コカ・コーラ」や「アクエリアス」、「ジョージア」など様々なトップブランドを取り扱う同社の海老名工場にて製造スタッフとしてご活躍いただける方を募集致します。 ■概要： 製造スタッフとして下記のいずれかのポジションをお任せします。 ・コカ・コーラ自社製品(コカ・コーラ、ファンタ、綾鷹、ジョージア等)製造時における規格管理 ・省人化、自働化の進む最新機器を始めとした製造ラインの運転管理、品種毎の調整、メンテナンス業務 ・生産効率やエネルギー効率をあげるための改善活動、設備の検討や改造 ・新製品開発や新技術導入時の商業生産化に向けた製造技術の構築や検証 ・各機械ごとに頻度に準じた点検・整備の実施 ・プログラムに準じたサニテーション(洗浄)の実施、生産設備の維持管理 ・製品規格に対する各種検査や測定業務、文書の更新 ■製造課での業務例（PETボトルライン） 主に4つのセクションに分かれています。 ・調合：原液・原材料等を配合し、製品液を調合 ・ブロー成形：各種成形条件を調整し、PET樹脂からPETボトルの成形 ・充填・液処理：製品液を充填設備にて容器に詰める。製品毎の規格を満たすように機器管理 ・パッケージ：ラベリング、印字、箱詰め、自動検査など様々な機械オペレーション ■就業環境： 残業時間は7時間以内／月です。 3交代制（夜勤有）、交代勤務の手当て・深夜割増手当を支給。 年始にシフトが1年分きまっており、先の予定が立てやすいです。夜勤は月5〜10日、毎月10日ということはなく、月ごとに交代となります。シフトが変わる前には休みを設けており、体調管理もしやすいです。 食堂があり、200~400円ほどで食事をとれます。夜勤にも対応、夜勤時は食事補助500円／日もあります。 ■同社について： 同社は東は宮城県から西は鹿児島県まで1都2府35県を営業地域として、コカ・コーラ社製品を製造・販売するボトラーです。日本のコカ・コーラシステムの約9割の販売量を担う、国内最大のコカ・コーラボトラーであるとともに、世界に250以上あるコカ・コーラボトラーの中でも、売上高でアジア最大、世界でも有数の規模を誇ります。60年以上のボトラービジネスを通じて各地域で培ってきた「地域密着」と「顧客起点」を経営の原理とし、事業活動を行っています。

〜わずか15年で東証プライム市場上場／売上規模業界トップクラス／累計引渡し棟数14万超／低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／福利厚生充実◎／残業月20〜30h程度／年間休日120日〜 ■業務内容： モデルハウスに来場されたお客様へ、タマホームの住宅を提案していただきます。来場からお引渡まで、すべてをプロデュースしていただくお仕事です。 ■業務詳細： ・住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成 ・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 ・住宅ローンのご相談 等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の魅力点： ・「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」で有名CMをはじめ、会社全体で集客に力を入れており、営業自身が新規のお客様を集める必要はありません。モデルハウスにご来社いただいた方に対して、上記営業をお任せいたします。 ・タマホームの新築住宅は業界の平均坪単価より半額以下の単価で購入が可能であり、住宅性能も7項目中6項目最高等級を獲得しているため、大変人気な注文住宅です。 ・営業目標については6〜7棟となり、基本皆達成をしております。1棟当たりにつきインセンティブが発生するため、売れば売るほど稼げます。中にはインセンティブのみで800万円稼いでいる営業もおります。 ■就業環境： 残業時間は月平均20〜30時間となっており、残業を少なくする取り組みとして、上記の通り企業全体として新規顧客集客を行っており、新規営業の工数がないため、削減が実現しています。 ■同社の魅力：　 【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】　 「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通／調達／工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。中期経営計画において「都道府県において注文住宅着工棟数No.1」「2030年までには売上高1兆円」を目指しており、今後も成長を続ける企業です。

【業界・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/フルフレックス・残業月平均10時間程度/営業スキルが身に付く】 ■業務内容： 不動産業者への住宅ローン商品の提案営業をお任せします。 当社が取り扱っている住信SBIネット銀行の住宅ローンを不動産会社に案内し、住宅ローンの申し込み希望者をご紹介していただく営業です。 ■業務の流れ： ローン案件獲得のための不動産会社への営業からローン加入希望者様への契約対応業務まで一貫してご担当いただきます。 （1）アプローチ 戸建て物件の動いているエリアを選定し、不動産販売担当者様へアプローチします。 （2）ご提案 アプローチした不動産販売担当者様へアポイントを獲得後、訪問当日にプレゼンを実施。不動産販売担当者様が、不動産売買契約時に当社住宅ローンを顧客へ案内いただけるようにご案内します。 （3）仮審査 ご案内時にご納得いただけると、不動産購入者様に当社住宅ローンをご案内いただけるため、FAXにて仮審査御申込みが入ります。 （4）正式審査 不動産購入者様のもとへ訪問し、金銭貸借契約書を締結します。 （5）不動産業者様のフォロー 当社に希望者を紹介してくれた不動産会社は、その後も安定的に希望者を紹介してくれることが多いため定期的にご連絡し、関係性を構築していきます。 ■育成体制： 入社後約2か月間の新人研修がございます。その後もOJTでの育成のほか、研修として先輩社員の講義やe-ラーニングもございますので、未経験からでも安心して就業できる環境が整っています。 ■働き方： 本ポジションは、フルフレックスを採用しているためご自身の都合に合わせてアポイントを調整したり、比較的自由度高く営業活動を行っていただくことが可能です。 残業時間も月10時間程度と非常に働きやすいです。 また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。 ■魅力ポイント： ・非常に高い商品競争力があります。また、ネット銀行の商品を対面で提供できるため、ローン加入希望者様にも喜んでいただけるサービスです。 ・競合他社が少ないため、マーケットの成長余地が大きく、今後も拡大が見込める事業です。

【教育や医療などニーズが多い製品で業績安定/開発から導入まで関われる一貫性/顧客の声を大切にしたい方へ/年間休日120日/完全週休二日制/土日祝休み】 ■採用背景： 教育や医療などニーズの多いシステムを開発しており、より多くのお客様の声に応えるための増員採用となります。 数年後にマジメントやスペシャリストとしてご活躍いただける方を歓迎しております。 ■業務内容： システム開発を行う当社において、自社製品のアプリパッケージの改良および、営業社員に同行による取引先との打ち合わせをお任せします。 開発経験が浅い方でも、経験に合わせて業務アサインを行いますので、長期視点での育成していきます。 ■業務/製品の特徴： ・全国にユーザーを保有しており、自社開発のパッケージソフトウェアを全国の自治体で導入実績があります。 ・案件の進め方としては、各県の地場メーカー企業等とタイアップをして製品の導入を行っております。 ・納期は2ヶ月〜4ヶ月程度です。計画的な納期設定のため残業も多くはありません。出張は月に1,2回程度、1泊2日の出張が中心です。 ・開発から導入まで一貫して携われるため、お客様の声を聴きながら開発に取り組むことが可能です。 ■組織構成： 開発部は全体で20名弱(女性は5名)の組織構成となります。平均年齢は40台前半で落ち着いた方が多く、指導も丁寧なのが特徴です。 2事業部に分かれておりますが、これまでの御経験に合わせて配属をさせていただきます。 ■入社後について： まずはOJTにて業務のキャッチアップを目指していただきます。過去未経験からのキャリアチェンジ社員も在籍し、フォローを手厚く行います。

【教育や医療などニーズが多い製品で業績安定/開発から導入まで関われる一貫性/顧客の声を大切にしたい方へ/年間休日120日/完全週休二日制/土日祝休み】 ■採用背景： 教育や医療などニーズの多いシステムを開発しており、より多くのお客様の声に応えるための増員採用となります。 数年後にマジメントやスペシャリストとしてご活躍いただける方を歓迎しております。 ■業務内容： システム開発を行う当社において、自社製品のアプリパッケージの改良および、営業社員に同行による取引先との打ち合わせをお任せします。 自社内開発／PL、PM候補としての採用となります。開発から導入まで一貫して携われるため、お客様の声を聴きながら開発に取り組むことが可能です。 ■製品の特徴： ・全国にユーザーを保有しており、自社開発のパッケージソフトウェアを全国の自治体で導入実績があります。 ・案件の進め方としては、各県の地場メーカー企業等とタイアップをして製品の導入を行っております。 ・納期は2ヶ月〜4ヶ月程度です。計画的な納期設定のため残業も多くはありません。出張は月に1,2回程度、1泊2日の出張が中心です。 ＜製品例＞高等学校支援システム、健康管理システム、CADシステム等 ■組織構成： 開発部は全体で20名弱(女性は5名)の組織構成となります。平均年齢は40台前半で落ち着いた方が多く、指導も丁寧なのが特徴です。 2事業部に分かれておりますが、これまでの御経験に合わせて配属をさせていただきます。 ■入社後について： まずはOJTにて業務のキャッチアップを目指していただきます。過去未経験からのキャリアチェンジ社員も在籍し、フォローを手厚く行います。

■職務内容： 本社積算室に配属され、建築工事物件の見積積算を行います。 ・マンション、施設等の工事見積（専用ソフトあり） ・業者との打ち合わせなど ※変更の範囲：無 ■施工実績：土木事業部 天草1号橋、2号橋の橋げた下部工 ■特徴： 今活躍中の社員のうち15名程は中途入社です。 「 大規模案件に携わりたかった方」「 知り合いから紹介されてきた方」 転職理由は様々ですが、みなさん前職での経験や技術を活かして頑張ってくれています。また、資格取得においても建築士ですと合格後に100万円の支給があるなど手当面でも充実しています。 ■会社の特徴： 土木建築工事の他、建材販売業を兼業し、いかに人と自然との調和を図り、機能的、芸術的な建造物を創りだすかをテーマとして材料から設計施工まで企業力を結集して努力をしています。

〜空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40％で1位/平均勤続年数12.8年（2022年11月時点）#空気コンサル ＃SDGsにも貢献　＃空調ビッグデータ〜 ■採用背景： 東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100％出資で、そのグループ唯一の総合エンジニアリング会社である当社は、省エネ需要で案件増加中。そんな当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います！ ■担当業務： オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に【空調設備の改修工事の施工管理】をお任せ！ ＼　業務の特徴　／ 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます！ 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能！　 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様（法人企業様）の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 【担当物件】工場メイン方と店舗メインの方で分かれています 【工期】※物件規模によってさまざま └店舗：1〜2か月が大半／複数案件担当（その場合は協力会社と連携して巡回型で対応） └工場など：3〜4か月程度／常駐 ■教育制度 ・入社後：必要に応じ研修あり（ダイキン工業研修所にての研修メニューあり） ＊空調設備分野のご経験のない中途入社の方もこちらで研修を受け、ご活躍されている方も多いです！ ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有給取得率86.8%と例年高い取得率！ ・土日祝／年休121日 ★くるみんマークも取得 ★土日対応や夜間対応も発生する可能性あり：その際は代休を必ず取得 ◎社員定着率約91% ◎平均勤続年数12.8年（2022年11月時点） ※2023年2月24日発行：空調事業の売上高グローバルNo.１…富士経済「グローバル家電市場総調査2023」

〜未経験歓迎／パチンコ（まるみつ）や「ジョイフル」「割烹ひぐち」といった飲食事業など多角化事業展開／本部管理職へキャリアアップ可能〜 ■魅力POINT： ・多角的な事業展開を活かして、他部門とのコラボレーションによる企画など部門を超えて経験を積むことが可能です。 ・福利厚生充実／男性の育児休暇取得も推進しています。 ・新規事業への携わりや、他部門への異動など幅広いキャリアパスを提示できます。【変更の範囲：当社業務全般】 <募集背景> 現在九州県内にて事業展開する当社ですが、更なる事業拡大を視野に動いております。 当部門では、次世代を牽引いただける人財にご入社いただき、更なる組織強化を図りたいと考えています。 ■業務内容： 当社が展開するパチンコ店(まるみつ)にて、スタッフ業務及びフロアリーダーとしてご活躍いただきます。 <具体的には> ・ホール接客 ・景品企画 ・POP考案 ・スタッフのマネジメント業務 ・現場と事業部のつなぎ役としての業務（現場の声を集約して経営層に改善提案を行う等） ※店舗出店における、出店計画や市場（マーケット）調査などの開拓領域まで携わっていただけることを期待しています。 ■会社紹介： 当社は長崎県を中心に九州内において外食事業、FC事業、オーディオ・ビジュアル事業、アミューズメント事業、経営コンサルティング事業など、多角経営している企業です。 1950年の創業以来、着実に成長を続け現在ではグループ全体の売上高 1000億円を越えるまでになりました。今後は各事業の強化を行い、国内外への事業拡大を進めてまいります。

◇◆デザイン性、機能性を両立させるテクノストラクチャー工法を採用／注文住宅、福祉施設の施工管理／熊本県内物件の施工管理中心◇◆ 【業務概要】 注文住宅、非住宅（福祉施設などの大型物件）を中心に施工管理を行います。※ご経験を見ながら、担当物件をアサイン致します。 組織構成：現在7名の組織（住宅　専任が2名／非住宅　5名）にて構成されています。注文住宅部門は平均して年間30棟前後、施工期間は4か月程となっています。非住宅は約7〜8棟、施工期間は半年ほどとなります。 ■業務特徴： （1）直行直帰にて業務を行うことが可能です。車、携帯電話貸与しリモートでのやり取りができる体制にあります。グループライン、共有の見積もりソフトを使いながらより働きやすい環境を作っています。 （2）チームで協力しながら業務を行っており、一人に業務が偏らないようにしています。

◇◆年収300万円〜◇お客様に寄り添った提案を重視／デザイン性、機能性を両立させるテクノストラクチャー工法を採用／設計、施工管理と専門家と一緒にお客様の家を作り上げる！◇◆ 【業務概要】 住宅展示場にて、ご来店されたお客様へ注文住宅のご提案。主に熊本県内のお客様へ営業を行います。 お客様に寄り添った提案、温かみのある社風で一緒に頑張れる方を求めています。 ■業務特徴： （1）営業がお客様との窓口となりますが、各工程に専門家（設計、施工管理）の方々とも連携しながら進める形となります。一人で仕事を進めることはなく、わからないことがあれば専門家、及び上司も協力してくれる社風です。 （2）お客様が大切にしたい事、している事をしっかりヒアリングし、各部署と連携することが最も重要と捉えています。正しく言われた事、言われている背景をくみ取り図面作成、家を一緒に作り上げていく仕事です。 （3）住宅のデザイン性、機能性はどちらも重要。テクノストラクチャー工法であれば、梁の位置などを組み替えやすくよりお客様に合った提案をできる工法です。 ■組織構成 営業部署は全員で10名。住宅部門4名／非住宅部門6名にて構成されています。非住宅部門の方にも手伝って頂きながら、年30棟ほどの住宅を販売しております。