高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：介護老人保健施設 定員：80名 開設：1997年1月 【おすすめポイント】 ・バス停から近い職場 ・賞与昇給あり ・車通勤可能 ・退職金制度 ・扶養手当あり

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用 ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎サービス提供責任者業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日常生活のお手伝いなどもございます。 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入　など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

デイケアにおける介護業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・レクレーション ・入浴介助 ・食事介助、移動介助 ・リハビリ介助 ・車送迎あり ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：デイケア 開設：昭和54年 定員20名 【おすすめポイント】 ・働きながらキャリアアップを目指せます。 ・育児、介護、看護実績取得ありの為安心して働けます。 ・入職半年後、就職祝金支給

介護老人保健施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：老人保健施設 定員：定員98名 開設：平成5年3月 【おすすめポイント】 ・菊池平野を一望できる環境や「食べる楽しみ」の提供 ・健康を学ぶ公開講座や生涯学習の機会提供 ・ふれあいサマーフェスタも行っています。

通所リハビリテーションにおける日中の介護業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・移乗／誘導／コール対応 ・離床介助／臥床介助 ・更衣／口腔ケア／服薬介助 ・申し送り／カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・その他（レク／環境整備など） ・送迎運転 　軽～8人乗りワゴン車 　※時間をかけて指導がありますのでご安心ください！ ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：通所リハビリテーション 定員：80名 ※一日平均60～65名が利用 開設：平成5年3月 【おすすめポイント】 ・菊池平野を一望できる環境です ・リフレッシュ休暇制度など福利厚生が手厚く、長く働きやすい施設です。

【正社員】栄養士【学校給食】 学校給食の調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらったとき、これ以上ないやりがいを感じることができますよ！！ 【相談できる環境】 分からないことだらけで不安に感じる場面も多くある1年目ですが、些細なことでも気軽に相談できる環境があります。自分のペースで成長していきましょう！ 【個々に寄り添った面談】 あなたらしく働ける環境がきっとある。見つけるためのお手伝いをさせていただけたらと思っています。自分自身が一番輝くことができるのはどんな仕事か、面談時からお話ししながら、皆さんの想いを実現できる環境を一緒に探していきましょう！ 【ハーベストの目指す姿】 性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が豊かになっていくことを目指しています。その為職場環境の整備や人材育成にも力を入れています。

見守りホームヘルパー 障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日常生活のお手伝いなどもございます。 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入　など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

【幼保連携型認定こども園　たつだ保育園】/保育士 ＼北区・たつだ保育園／ 【給与】 月給246,200円～305,200円 （内訳） 基本給： 短大卒　201,000円～ 四大卒　220,000円～ 給与改善手当　13,200円 特殊業務手当　8,800円 処遇改善Ⅰ　5,000円 処遇改善手当Ⅲ　18,200円 （新人の方は処遇改善ⅠとⅢが対象） 【勤務】 7:00～19:00の間で実働8時間シフト制 （休憩60分） 【休日】 土日祝お休み 月1.2回程度出勤あり 有給は入社後にすぐ付与 【お仕事内容】 ・0～5歳定員160名のお子さんが通っています！ 　複数担任制を取り入れていますので、 　皆さんで業務を分担して協力し合いながら 　保育をしています♪ ・保育業務全般をお願い致します☆ 【アクセス】 JR　武蔵丘駅から車で5分 【幼保連携型認定こども園　たつだ保育園】/保育士 【幼保連携型認定こども園　たつだ保育園】/保育士

熊本市北区にある　＼ 北部中央保育園 ／ 来年度（2026年4月） 正社員保育士さん募集です！ ☆☆☆　　いちおし！　　☆☆☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◆職員さんの働きやすい環境を 　考えてくれている園 ◆手当が充実◎ 　処遇改善手当Ⅰ・Ⅱ・Ⅲあり 　給与改善手当あり 　特殊業務手当あり ◆賞与4.6ヶ月♪ ☆☆☆　　お仕事内容　　☆☆☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 〜 保育業務 〜 年齢別保育などオーソドックスな保育 *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴* ていねいな通常保育ができるように 書類の削減（保育計画等の削減）を 行い、負担が少なくなりました！ *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴* ☆☆☆　　施設の紹介　　☆☆☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 認可保育園　北部中央保育園 園児：定員120名 園長先生をはじめ、職員さんは お話ししやすい方ばかりです！ 実際の園の雰囲気を 担当と一緒に見学に行きませんか？

【◇Hグレード取得の鉄骨ファブリケーター】 〜九州のランドマーク建築に携わる営業職／働き方改革推進中／新規営業ほぼなし／グループシナジー活用で難易度の高いオーダーにも応える◎／65歳まで再雇用制度有（賞与対象）〜 ■業務内容： 福岡県内のゼネコン・設計事務所を中心とした既存顧客への営業活動をお任せします。 新規営業は全体の約3割程度で、既存顧客との関係構築・案件獲得がメインとなります。1人あたり約12件の案件を担当し、見積作成から納品後のフォローまで一貫して対応いただきます。 ＊基本的にはエリア制を採用しており、福岡県内のゼネコン、設計事務所等が主要顧客となります。 【見積作成】 顧客の要望や図面に基づき、鉄骨製作に必要な見積書を作成します。社内の設計・工務部門と連携し、精度の高い提案を行うことで受注率の向上につなげます。 【アフターフォロー】 納品後も顧客との関係を継続し、問い合わせ対応や追加要望への対応を行います。自社一貫体制のため、製作から納品までの流れを把握しやすく、営業として責任を持って最後まで関われる点が魅力です。 ■入社後のサポート体制： 入社後1か月間は既存社員との現場同行を通じてOJT研修を実施。業務の流れや顧客対応を実践的に学べる環境が整っており、未経験の営業職でも安心してスタートできます。 ■当社の魅力： ＼大手ゼネコン・商社等からの九州を中心に関東・関西の大型プロジェクト等を多く受注しており、シンボルとなる建築物に携われます／ 【施工実績】 ・新北九州空港ターミナルビル ・大分県スポーツ公園メーンスタジアム ・天神ビジネスセンターなど 【TAKUMINOグループについて】 建設業における重要工程のグループ内製化に取り組み、安定した供給力をグループ全体で担保しています。 人事制度を統一し、退職一時金制度、全従業員が同じ確定拠出型企業年金制度に加入することにより生涯獲得賃金が向上し、建設業特有の季節変動なく、長く安心して働ける企業グループを目指しています。 ★TAKUMINOホールディングスがもつ制度会計、管理会計、人事制度、教育制度などの企業のインフラを各社へ展開することにより業績改善を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆上場企業グループ/転勤なし/老舗印刷会社の営業部門を推進する基幹ポジション/年間休日123日のワークライフバランス充実◇◆ ■職務内容： 営業管理職として、西日本エリアの営業活動を統括いただきます。 ※拠点は福岡市及び、熊本市にあります。 既存顧客との関係性を維持しながら、今後のシェア拡大を担っていただく重要なポジションです。 ■詳細： ・営業戦略の立案・実行 ・顧客との関係構築・深耕営業 ・メンバーの育成・指導 ・各拠点との連携・統括 ・新規事業モデルの確立に向けた販促企画 ■ミッション： ・顧客の課題解決にマッチした販促提案を行う最適なチーム人材の醸成と、提案活動によるノウハウの構築。 　具体的には販促提案チームとして制作・技術部門と連携し、既存顧客及び、新規顧客に対して、内製による 　統合型プロモーションの実現をリードしていただきます。 ■当社の特徴： ・豊富な商品ラインナップ… 九州の印刷会社の中でも特に多彩な販促物を開発・提供しています。 ・先進的な工場設備… 時代の変化に対応した設備投資を実施しており、従来のオフセット印刷のみならず、デザイン、ニーズに マッチした可変対応型デジタル印刷機等設備も導入し、ご好評いただいております。 又、殆どの製品をワンストップで製造しており、高品質且つ、ハイスピードにてお客様にお届けする能力 を備えた工場です。 ・販促サービスの実現… 印刷物を製造するだけではなく、お客様のニーズに応じたアソート梱包や、仕分けといったBPO事業も 行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇年間休日118日／大型プロジェクトにも携われる／安定した企業基盤／Hグレード／充実した手当と福利厚生／キャリアアップ支援◇◆ ■業務内容： ・鉄骨製品の検査（製品検査・製作寸法検査・溶接部検査など） ・品質管理（組み立て後の図面との突合や出荷前の塗装状態、膜厚などの点検） ・安全管理（工場作業場の安全など） ・関連する資料作成 ■アピールポイント： ・歴史ある安定した企業基盤 ・充実した手当と福利厚生（家族手当、単身赴任手当、通勤手当、現場管理手当など） ・キャリアアップ支援（資格取得支援制度あり） ■当社の魅力： ・大手ゼネコン・商社等からの九州を中心に関東・関西の大型プロジェクト等を多く受注しており、シンボルとなる建築物に携われます。 ・建築鉄骨の国土交通大臣が認定する認定制度にて熊本・大分工場ともにHグレードを取得しております。 ・設計や工務など、社内の各部署と連携して、製作をスムーズに進めるための情報伝達や ・顧客とのコミュニケーションを取る仕事であり、全体工程を俯瞰することができます。 ・設計から組立、溶接、出荷まで自社で一貫して行っているので、自分の受注した物件の納品まで関わることができます。 ■当社について： 「良いものをつくる」ことだけではなく、安定供給、納期厳守、コストパフォーマンスの良い製品をご提供すること、そして継続的な経済性の追求が、お客様への最良のサービスだと考えております。 これらが当社の魂であり、当社のものづくりへの考えです。当社の設計力や技術力、そしてセンスは、世界に通用するものと信じています。 これから、より高度なものづくりへの技術サポートができるよう、永遠の技術者として、「お客様が喜ぶ、そして自分たちが満足できる仕事」を行っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エンジニア思いの会社/年間休日129日/残業ほぼなしと働きやすい環境/副業制度あり/高い技術力で多数のプライム案件多数/キャリアアップ可〜 ■担当業務： ◎大手通信企業が行う基幹システム案件における詳細設計〜開発業務 ◎お任せする案件について 現在10名規模のチームで本案件に携わっており、終了後は当社が元請けである多種多様な案件へ希望/スキルを加味してアサインします。常駐の場合は数ヶ月〜半年程その案件に携わり、常駐→自社開発への切り替えを行う予定の案件が多数ございます。その場合は案件のリーダーとして要件定義などの上流工程をお任せします（サポート有） ■開発環境 ・現状の開発割合は自社と常駐が1:1となっております。 今後については常駐からの切り替えを行い、受託がメインの体制になるように整えております。 ・客先の場合はリーダー1名、メンバー3〜5名のチームで常駐します。 ・使用言語としてはC＃がメインとなっております。 ・営業は別担当が行っておりますので、プログラミング業務に集中できる環境となっております。 ■入社後スキルアップイメージ ・本案件で詳細設計〜開発スキルを習得 ・ご自身の志向性（PMを目指す/開発スキルをさらに磨く等）に沿って次回アサイン案件を決定 ■組織構成： 熊本は約20名、福岡は約8名のメンバーが所属しております。 ■特徴・魅力： ・強み＝高い技術力で多数のプライム案件 大手自動車メーカーの組立工程システムは全て当社が元請けで担当。その他にもプライム市場上場の半導体・FAメーカーなどと直取引をしております。 ・魅力：リモート勤務可/自社開発/プライム案件受託のため上流工程経験が積める ・残業無しの理由：受託の際に必ず8時間単位で案件計画を立てているので、納期前以外はほぼ残業はありません。 ※常駐先の場合は条件が異なる場合がございます ・社内副業制度：既存顧客からの小さな案件を社員が手上げ制で担当し、別途副業として報酬を支給。オフィスやPCは使用許可を出しているので、残業ではなく副業をして報酬を得ながらスキルアップもできます。 ・働き方：案件状況によっては客先で勤務する場合もございます。 ・離職率：会社設立から4名しか離職しておらず、定着率が自慢です。 変更の範囲：会社の定める業務

【◇Hグレード取得の鉄骨ファブリケーター】 〜九州のランドマーク建築に携わる営業職／働き方改革推進中／新規営業ほぼなし／グループシナジー活用で難易度の高いオーダーにも応える◎／65歳まで再雇用制度有（賞与対象）〜 ■業務内容： 福岡県内のゼネコン・設計事務所を中心とした既存顧客への営業活動をお任せします。 新規営業は全体の約3割程度で、既存顧客との関係構築・案件獲得がメインとなります。1人あたり約12件の案件を担当し、見積作成から納品後のフォローまで一貫して対応いただきます。 ＊基本的にはエリア制を採用しており、福岡県内のゼネコン、設計事務所等が主要顧客となります。 【見積作成】 顧客の要望や図面に基づき、鉄骨製作に必要な見積書を作成します。社内の設計・工務部門と連携し、精度の高い提案を行うことで受注率の向上につなげます。 【アフターフォロー】 納品後も顧客との関係を継続し、問い合わせ対応や追加要望への対応を行います。自社一貫体制のため、製作から納品までの流れを把握しやすく、営業として責任を持って最後まで関われる点が魅力です。 ■入社後のサポート体制： 入社後1か月間は既存社員との現場同行を通じてOJT研修を実施。業務の流れや顧客対応を実践的に学べる環境が整っており、未経験の営業職でも安心してスタートできます。 ■当社の魅力： ＼大手ゼネコン・商社等からの九州を中心に関東・関西の大型プロジェクト等を多く受注しており、シンボルとなる建築物に携われます／ 【施工実績】 ・新北九州空港ターミナルビル ・大分県スポーツ公園メーンスタジアム ・天神ビジネスセンターなど 【TAKUMINOグループについて】 建設業における重要工程のグループ内製化に取り組み、安定した供給力をグループ全体で担保しています。 人事制度を統一し、退職一時金制度、全従業員が同じ確定拠出型企業年金制度に加入することにより生涯獲得賃金が向上し、建設業特有の季節変動なく、長く安心して働ける企業グループを目指しています。 ★TAKUMINOホールディングスがもつ制度会計、管理会計、人事制度、教育制度などの企業のインフラを各社へ展開することにより業績改善を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆◇◆鉄のパイオニアさまざまな建築物の鉄骨製作を行う当社／プレイングマネージャーとして／営業力強化及び新規獲得を担うポジション◇◆◇◆ ■業務詳細 プレイングマネージャーとして、下記の業務をお任せいたします。 【営業活動】 ゼネコンなど既存顧客との関係を維持・強化しながら新たな案件獲得を目指します。 ＼案件の割合：新規案件10件、既存案件19件／ 【マネジメント業務】 ・チームメンバーの育成・指導 ・営業戦略の立案と実行 ・進捗管理・KPIのモニタリング ・他部署との連携・調整 ・上層部への報告・提案 【プロジェクト管理】 受注したプロジェクトの進行を管理し、工場との連携を図りながら納期や品質を確保します。必要に応じて現場視察も行います。 【報告書作成】 各プロジェクトの進行状況や成果を定期的に報告し、改善提案を行います。 ＊基本的にはエリア制を採用しており、九州全域の建築関連企業が主要顧客となります。 ■当社の魅力： 関西および関東の大型プロジェクトを多数手掛けており、著名な建築物に携わる機会が豊富です。 【施工実績】 ・新北九州空港ターミナルビル ・大分県スポーツ公園メーンスタジアム ・天神ビジネスセンターなど 社内の各部署と連携して、製作をスムーズに進めるための情報伝達や顧客とのコミュニケーションを取る仕事です。設計から組立、溶接、出荷まで自社で一貫して行っているため、プロジェクトの全工程に関与できます。 ■当社のビジョン・ミッション 当社は「顧客満足を最優先に考え、世界に通用する製品を提供する」ことを目指しています。これまで、新北九州空港ターミナルビルや大分県スポーツ公園メーンスタジアムなどの大規模プロジェクトを手掛けてきました。この成功事例を通じて、あなたも私たちと一緒に成長し、新たなチャレンジに挑むことができます。 【企業文化・働きやすさ・福利厚生】 当社は社員の成長をサポートするための研修プログラムやメンタリングシステムが充実しています。また、フレックスタイム制度やリモートワークの導入により、働きやすい環境を整えています。福利厚生も充実しており、社員の健康と生活を支える各種制度が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上場企業グループ／業務管理事務／フレックス／年間休日123日／ワークライフバランス充実／家庭事情に合わせて働き方柔軟対応／福岡市早良区〜 ■採用背景： バッハベルク社のTV通販映像制作の技術・ノウハウの共有とシナジーの創出により、DMサービスからデジタルコンテンツに至るクロスメディア展開に対応できる販促サービスの提供が可能になることを見据え、24年7月に中核事業と位置づける情報デジタル事業を営む西川印刷の子会社となりました。 同グループ企業としてガバナンス強化に向けて、西川印刷との橋渡し的な役割を担っていただくための採用です。 ■職務内容： 西川印刷に在籍し、子会社であるバッハベルクでのデータ入力、案件の進捗管理等を担当します。 ▼詳細： ・案件管理業務：案件毎の進捗具合、費用、納期管理などを制作担当などからヒアリングしデータ入力、報告。 ・入金関連業務：契約書、発注・請求書、入金管理など。 ・総務関連業務：各種書類対応等 ・法務関連業務：コンプライアンス・社内ガバナンス整理等 ・上記に関する書類作成業務/経営報告業務も発生します。 ※株式会社バッハベルクへ出向 勤務地：福岡県福岡市早良区室見4丁目2番24号 MH MUROMIビル2階 ※ご家庭の事情などにより、勤務時間や休みなどについては柔軟に対応できるよう調整させていただきます。 ■ミッション： 同一のグループ会社として同じ方向、体制を整えるために適切な様々な管理を西川印刷との橋渡し役として業務遂行いただくことです。 ■組織構成： 14名程在籍しています。(男女比4:3/20-50代) 現地社員及び西川印刷の総務担当とも連携しながら業務を進めていただきます。 ■各社について： ・KYORITSU…グループ経営戦略策定・管理並びにそれらに付帯する業務。 ・西川印刷…総合印刷業。 ・バッハベルク…テレビショッピング番組・CM・WEB動画・企業イメージビデオ・商品案内ビデオ制作・イベント企画等。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆◇◆鉄のパイオニアさまざまな建築物の鉄骨製作を行う当社／プレイングマネージャーとして／営業力強化及び新規獲得を担うポジション◇◆◇◆ ■業務詳細 プレイングマネージャーとして、下記の業務をお任せいたします。 【営業活動】 ゼネコンなど既存顧客との関係を維持・強化しながら新たな案件獲得を目指します。 ＼案件の割合：新規案件10件、既存案件19件／ 【マネジメント業務】 ・チームメンバーの育成・指導 ・営業戦略の立案と実行 ・進捗管理・KPIのモニタリング ・他部署との連携・調整 ・上層部への報告・提案 【プロジェクト管理】 受注したプロジェクトの進行を管理し、工場との連携を図りながら納期や品質を確保します。必要に応じて現場視察も行います。 【報告書作成】 各プロジェクトの進行状況や成果を定期的に報告し、改善提案を行います。 ＊基本的にはエリア制を採用しており、九州全域の建築関連企業が主要顧客となります。 ■当社の魅力： 関西および関東の大型プロジェクトを多数手掛けており、著名な建築物に携わる機会が豊富です。 【施工実績】 ・新北九州空港ターミナルビル ・大分県スポーツ公園メーンスタジアム ・天神ビジネスセンターなど 社内の各部署と連携して、製作をスムーズに進めるための情報伝達や顧客とのコミュニケーションを取る仕事です。設計から組立、溶接、出荷まで自社で一貫して行っているため、プロジェクトの全工程に関与できます。 ■当社のビジョン・ミッション 当社は「顧客満足を最優先に考え、世界に通用する製品を提供する」ことを目指しています。これまで、新北九州空港ターミナルビルや大分県スポーツ公園メーンスタジアムなどの大規模プロジェクトを手掛けてきました。この成功事例を通じて、あなたも私たちと一緒に成長し、新たなチャレンジに挑むことができます。 【企業文化・働きやすさ・福利厚生】 当社は社員の成長をサポートするための研修プログラムやメンタリングシステムが充実しています。また、フレックスタイム制度やリモートワークの導入により、働きやすい環境を整えています。福利厚生も充実しており、社員の健康と生活を支える各種制度が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆業界内で知名度バツグン！／ハウスメーカーや工務店への建材や外壁工事のルート営業／着実な営業力を身に着けることができる◇◆ ハウスメーカー・工務店等に建材及び外壁工事の受託営業をお任せいたします！ ■業務内容： ハウスメーカー・工務店から、住宅や建物をつくる際に必要な建材や外壁工事のオーダーを頂いてくる営業になります。 既存の取引先がありますので、その既存顧客へのフォロー・再営業がメインです。 また既存顧客の工事現場での現場管理も現状は行っていただくため、工事の流れも理解して仕事を行っていただきます。 内装は材料卸を中心に、外装は工事含め受注を行い、工事が完了するまで担当します。 工事自体は外注をしているため、工事の作業に関わることはございません。 また業務になれてきた際は、先輩社員同行のもと新規顧客への新商品の提案を行っていただきます。 ※目標については営業所全体で達成できるように動いていきます。 ■特徴： ・担当エリア：福岡県を中心に営業を行っていただきます。顧客ごとに営業担当を割り当てています。 ※泊まり込みを伴う出張はございません。 ・取り扱い商材：新建材・住宅機器販売／建築工事一式／内装仕上げなど 住宅・戸建メインに顧客展開しています。 ■組織構成： 福岡営業所は営業3名の組織です。 【ご入社後の働き方】 まずご入社後、当社営業業務について、まず商品を覚えていただき、OJTを中心に業務を習得していただきます。 メーカーの勉強会に参加したり、知識を身に着けていただきながら、既存顧客へのフォローなどを中心に実施し、先輩社員同行のもと新規顧客獲得に向けた営業を行っていきます。 ※この求人は≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問≫でもしっかりと活躍できる環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務