・製造スタッフとしては、ロールフォーミング機、プレス機、溶接機があり、このいずれかの製造ラインに従事していただきます。従事した製造ラインにて経験を積んでいただき、ゆくゆくは製造ラインの管理監督者としての業務をお任せする予定です。 ・入社後は誰でもできる簡単な業務を通じて、まずは職場に慣れていただければと思います。 ・製造ラインの管理監督者（役職者）として、若手社員や契約社員さんの教育や管理もお願いいたします。 ・役職者を目指せる環境が整っております。 目安：『入社後1年以内』 １年以内の正社員への登用率は１００％です。 ３ヶ月～半年以内での登用実績もあります。（ヒサダグループ連結データ） ３ヶ月以内：２名、６ヶ月以内：２名 ・まずはお気軽に職場及び工場見学にお越しください。

輸入車正規ディーラーで世界基準の整備に携われる メーカー研修×OJTで技術を磨き、検査員・工場長などキャリアUP可 スピード選考（内定まで2週間）オンライン面接OK あなたにお任せする仕事は、シトロエン正規ディーラーのサービス工場で行う自動車整備全般です。点検・車検・一般整備から重整備まで、1台1台に責任を持ち、最高水準の「安心」と「安全」を届けていただきます。 ◆主な仕事内容 ・法定点検（6カ月・12カ月）、車検、一般整備、重整備 ・診断機を用いた故障診断、見積作成補助、整備記録の作成 ・納車前点検、用品・アクセサリーの取付 ・整備内容のご説明、フロント業務のサポート（適性・希望に応じて） ・工場内の5S推進、安全管理、工具・設備の保守 ・検査員業務（資格・経験に応じて担当） ◆この求人の魅力ポイント ・輸入車の最新技術に触れ広範囲な経験・スキルアップ ・メーカー階層別研修×OJTでスキルを段階的に習得（軽整備→点検→車検→重整備） ・資格手当（1級2万円／2級1.5万円／3級5千円）で資格取得・維持を後押し ・オンライン選考OK／急募・内定まで約2週間のスピード選考 ◆入社後について（研修・サポート） ・入社後は先輩によるOJTで工場ルール・安全基準・作業手順を習得 ・メーカー実施の階層別メカニック研修に参加し、最新技術を体系的に学習 ・軽整備から担当し、6カ月点検→12カ月点検→車検→一般整備→重整備へとステップアップ ・適性により検査員業務、フロント業務にも挑戦可／メカニックコンテスト参加支援あり ・制服貸与、工具・診断機完備、作業標準書に基づく安全・品質管理

輸入車正規ディーラーで世界基準の整備に携われる メーカー研修×OJTで技術を磨き、検査員・工場長などキャリアUP可 スピード選考（内定まで2週間）オンライン面接OK あなたにお任せする仕事は、プジョー正規ディーラーのサービス工場で行う自動車整備全般です。点検・車検・一般整備から重整備まで、1台1台に責任を持ち、最高水準の「安心」と「安全」を届けていただきます。 ◆主な仕事内容 ・法定点検（6カ月・12カ月）、車検、一般整備、重整備 ・診断機を用いた故障診断、見積作成補助、整備記録の作成 ・納車前点検、用品・アクセサリーの取付 ・整備内容のご説明、フロント業務のサポート（適性・希望に応じて） ・工場内の5S推進、安全管理、工具・設備の保守 ・検査員業務（資格・経験に応じて担当） ◆この求人の魅力ポイント ・輸入車の最新技術に触れ広範囲な経験・スキルアップ ・メーカー階層別研修×OJTでスキルを段階的に習得（軽整備→点検→車検→重整備） ・資格手当（1級2万円／2級1.5万円／3級5千円）で資格取得・維持を後押し ・オンライン選考OK／急募・内定まで約2週間のスピード選考 ◆入社後について（研修・サポート） ・入社後は先輩によるOJTで工場ルール・安全基準・作業手順を習得 ・メーカー実施の階層別メカニック研修に参加し、最新技術を体系的に学習 ・軽整備から担当し、6カ月点検→12カ月点検→車検→一般整備→重整備へとステップアップ ・適性により検査員業務、フロント業務にも挑戦可／メカニックコンテスト参加支援あり ・制服貸与、工具・診断機完備、作業標準書に基づく安全・品質管理

輸入車正規ディーラーで世界基準の整備に携われる メーカー研修×OJTで技術を磨き、検査員・工場長などキャリアUP可 スピード選考（内定まで2週間）オンライン面接OK あなたにお任せする仕事は、プジョー正規ディーラーのサービス工場で行う自動車整備全般です。点検・車検・一般整備から重整備まで、1台1台に責任を持ち、最高水準の「安心」と「安全」を届けていただきます。 ◆主な仕事内容 ・法定点検（6カ月・12カ月）、車検、一般整備、重整備 ・診断機を用いた故障診断、見積作成補助、整備記録の作成 ・納車前点検、用品・アクセサリーの取付 ・整備内容のご説明、フロント業務のサポート（適性・希望に応じて） ・工場内の5S推進、安全管理、工具・設備の保守 ・検査員業務（資格・経験に応じて担当） ◆この求人の魅力ポイント ・輸入車の最新技術に触れ広範囲な経験・スキルアップ ・メーカー階層別研修×OJTでスキルを段階的に習得（軽整備→点検→車検→重整備） ・資格手当（1級2万円／2級1.5万円／3級5千円）で資格取得・維持を後押し ・オンライン選考OK／急募・内定まで約2週間のスピード選考 ◆入社後について（研修・サポート） ・入社後は先輩によるOJTで工場ルール・安全基準・作業手順を習得 ・メーカー実施の階層別メカニック研修に参加し、最新技術を体系的に学習 ・軽整備から担当し、6カ月点検→12カ月点検→車検→一般整備→重整備へとステップアップ ・適性により検査員業務、フロント業務にも挑戦可／メカニックコンテスト参加支援あり ・制服貸与、工具・診断機完備、作業標準書に基づく安全・品質管理

反響営業中心（新規開拓なし）だから提案に集中／成約は約3組に1組 未経験1年目で年収550万円以上の社員多数／インセンティブ＋賞与 転職支援手当 総額15万円（5万円×3カ月/要件あり） プジョー・シトロエン正規ディーラーのショールームでの反響営業です。 お客様のライフスタイルを丁寧にヒアリングし、 「最高の一台」を一緒に見つける仕事をお任せします。 ◆主な仕事内容 ・ショールームでの来店対応、要望のヒアリング ・試乗のご案内、見積・ローン・保険等のご提案、契約手続き ・登録・納車準備、取扱説明、アフターサービス部門との連携 ・既存顧客のフォロー（点検・車検・お乗り換えのご案内等） ・展示車・試乗車の管理、売場づくり、簡単な事務処理 ◆「人が良いから続けられる」温かい職場です 20～40代が中心に活躍しており、「お客様の幸せのために」という 想いを大切にするメンバーばかり。 チームワークを重視し、 営業とメカニックが連携してお客様をサポート。 分からないことがあっても、周りの先輩が「どうしたの？」と 優しく声をかけてくれる質問しやすい雰囲気です。 ◆お客様の「ありがとう」が原動力になる仕事 「丁寧な対応を信頼して、あなただから買うことに決めたよ」 これは、入社半年で初受注に不安だった先輩が、 お客様から実際にいただいた言葉です。 ただ車を売るのではなく、お客様の人生に寄り添い、 感謝と共に誰かの特別な物語に携われる。 そんなやりがいを、ここで見つけませんか？ ◆未経験でも安心のサポート体制 入社後は教育担当がOJTで商品知識や 接客の基礎から丁寧にレクチャー。 先輩同席の商談やロールプレイングで提案力を磨き、 平均3ヶ月で初受注を迎えています。

プライム上場・ゼビオホールディングスのグループ中核企業！ 世界トップクラスの店舗数を誇るゴルフショップ『ゴルフパートナー』 ＝＝応募前にご確認ください＝＝ ※Native Japanese speaking skill is required 《この求人の魅力ポイント》 ・上場企業のゼビオHDグループで安心 ・未経験者でも安心して働けるように、独自のEラーニングシステムや研修制度が充実してます！ ・仕事がきちんと評価される体制が整っており、努力や成果が正当に認められる環境です！ ・中古クラブ販売本数および店舗数は業界世界一！ ＜来店されるお客様＞ これからゴルフを始める若い方～シニアの方まで、老若男女幅広い年代の方が訪れます。店舗にもよりますが、半数以上がリピーターのお客様！ ＜お任せする業務＞ ■お客様への接客・販売 ■商品の発注・在庫管理 ■中古クラブの買取り業務 ■アルバイトスタッフの採用・教育、労働管理（シフト作成など） ■店舗運営業務（売上管理、帳票作成など） ＜接客スタイル＞ 私たちが大切にしているのは、お客様が欲しいものをただ売るのではなく、その方にとって本当に最適な商品を提案すること。そのため、特に対話を重視しています。今のクラブで気になっていること、プレー中によくあるミス、練習頻度、予算など、さまざまなニーズを伺っていきます。接客時間は平均15～30分です！ ＜キャリアプラン＞ 店舗スタッフ⇒副店長⇒店長の道があり、平均2年ほどで店長へと昇格(早ければ入社半年で店長に！) その後は複数店舗を統括する「スーパーバイザー」、プロモーションを手がける販促企画や商品企画、海外事業、eコマース、テレビ通販など他部門でのキャリアアップも可能です。

＜あなたにお任せするお仕事＞ Audi車の販売営業を行なっていただきます。 具体的な業務内容としては、 ■来店されるお客様のヒアリング～購入プランのご提案 ■契約、ご購入手続き ■自動車保険の提案 ■納車準備、付随する各種手続き対応 ■点検や車検などのアフターサービスのご案内 ■ショールームの装飾、レイアウト変更 ■洗車や店舗内外の清掃 ＜お仕事の特徴＞ Audi車のご購入を検討されているお客様への提案となる為、飛び込みなどの新規開拓は一切発生しません。100％反響型の営業スタイルとなります。新規のご提案のみならず、車買い替えのご提案もあるため、リピートでご来店される方も多くいらっしゃいます。 ＜職場環境＞ アウディ三重四日市店舗への配属となります。9割以上の社員が業界・職種未経験からスタート。新人の大変さや苦労をよく理解しているメンバーが多い為、フォロー体制も万全です！ お休みもしっかり確保されている為、仕事とプライベートもしっかり両立も叶えられる環境です！ ＜制度について＞ ■インセンティブ制度 販売台数、保険販売、付帯商品販売実績に応じて、年4回インセンティブの支給をしています。 例）【新車販売】目標達成100％：約20万円／目標達成150％：約30万円 平均金額としては20万円～40万円。多い人だと70万円の支給だった社員もいます！ ■研修制度 営業初級・中級研修など階級に合わせた研修制度があります。さらに、各自動車メーカーによる研修や勉強会も実施。未経験の方でも自然と自動車の知識が身に着けられる環境です！

最高水準の技術で整備した車両を、お客様に整備内容やメンテナンスアドバイスをする仕事です。 そのほかには、作業内容のデータ入力、伝票作成、車両管理など、関連業務も担当していただきます。

このお仕事は、 「携帯代を安くしたい」というお客様の相談にお応えする接客業務です。 楽天モバイルはプランが実質ほぼ1つ。 そのため、複雑な料金比較や大量のプラン説明はありません。 「今はどのくらい支払っていますか？」 「どんな使い方をしていますか？」 とお話を伺いながら、 その方に合った形で楽天モバイルをご案内します。 “売り込む”というより、 分かりやすく説明する仕事に近いイメージです。 ≪具体的なお仕事≫ ・楽天モバイルの料金プランのご案内 ・新規契約／乗り換え手続きの対応 ・機種変更やオプションの相談受付 ・店頭での声がけや簡単な販促活動 ・イベント運営サポート ・在庫管理や簡単な事務作業 接客が中心ですが、 店頭イベントや販促活動、商業施設への申請対応など 状況に応じた対応をお願いすることもあります。 「接客だけに集中したい」 「完全なマニュアル業務だけがいい」 という方には、少し忙しく感じるかもしれません。 その分、 同じことの繰り返しだけではない、程よい変化のある仕事です。 覚えることはシンプル。 相談内容も分かりやすいものが中心。 「これなら自分でもできそう」 そう思えた方に、ちょうどいいお仕事です。 ≪入社までの流れ≫ (1)3～4日程度の入社前研修＋職場見学 (2)機器操作、細かい知識は店頭OJTで丁寧にお見せします◎ 入社後も個別で悩みやキャリア相談に対応、 安定して長く続けられるようサポートいたします。 ≪1日の流れ（例）≫ 10:00 出社 → 売り場整理・予約チェック 12:00 接客開始 13:00 休憩 13:00 接客・マニュアル確認・事務作業 18:30 実績集計・日報作成 19:00 退勤

※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。（1～2分で終わります） ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 ＜主な仕事内容＞ ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 ＜深夜勤務の一例＞ ▼22：00～1：00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1：00～4：00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4：00～9：00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 ＜すき家×深夜の魅力＞ 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代～60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です！ ＼採用までの流れ／ 応募 ↓ エントリーフォーム回答（弊社アドレスよりメールにてお送りいたします） ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定！

夜勤でしっかり稼ぎたい。 でも無理なく続けられる仕事がいい。 そんな方にぴったりの環境です。 夜勤手当で安定高収入 未経験からスタート多数 休みも多くプライベート充実 当社は飲食店などのグリストラップ清掃や 排水管清掃を担当しています。 業務はチームで進めるため、未経験の方も 安心して始められます。 ▽1日の流れ 出社後、チームで担当エリアを確認。 夜間は利用者が少ないため、落ち着いて作業 ができます。 高圧洗浄機などを使用し、詰まりの除去や 害虫、悪臭を予防。 終了後は朝方に帰宅し、日中の時間を自由に 使えます。 ◎入社後のサポート体制 まずは先輩がマンツーマンで作業を指導。 機械の扱い方や洗浄手順を丁寧に学べます。 ◎資格取得支援制度あり 酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者技能講習 などの資格取得を会社が全面的にバックアップ します。 夜勤のため集中して作業に向き合え、体を動か す仕事が好きな方には最適です。 努力次第でリーダー職や管理職へのステップ アップも目指せます。 働きやすさにも自信あり。 休みが多く、スケジュールも安定。 チームで協力しながら作業を進めるので、 孤立せず安心して働ける職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「安定した収入を得たい」 「夜勤でしっかり稼ぎたい」 そんな想いを叶えられる環境がここに。 あなたの新しいスタートを、私たちが 全力でサポートします。

／ 未経験でも安心の【3つのポイント】！ ＼ 【1】充実の研修制度で、じっくり学べる！ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 入社後まずは約1ヶ月の研修からスタート。 レッスンの進め方や指導のコツなどを、マニュアルに沿って丁寧にお教えします。 実際の教室を見学したり、先輩のサポート業務から始めたりと、少しずつ慣れていける環境です。 いきなり一人でレッスンをお任せすることはないのでご安心ください。 【2】外国人講師とのチームティーチング！ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 月の半分は、外国人講師とのチームでレッスンを担当します。 わからないことがあればすぐに質問できますし、働きながら自身の英語力も磨ける環境です。 異業種から転職した先輩や、子育てと両立している先輩など、多くの方が未経験から活躍しています。 【3】プライベートと両立しやすい！ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 勤務は週2日から相談可能。 「土日のみ」など、あなたのライフスタイルに合わせた働き方ができます。 残業も月10時間以下と少なめなので、家庭や趣味、副業との両立もバッチリです！ 【具体的な仕事内容】 ■レッスン 0歳から15歳の子どもたちを対象に、歌やゲーム、ダンスを取り入れた楽しいレッスンを行ないます。 座学ではなく、体を動かしながら子どもたちの興味を引き出すことを大切にしています。 ■教室運営 レッスンのスケジュール管理、保護者対応、簡単なPC入力での生徒情報管理、教室の飾り付けなどをお任せします。 ■PR活動 ハロウィンやクリスマスなど、季節のイベント企画・運営にも携われます。 「子どもたちを楽しませたい」という気持ちを活かせる仕事です。

━━━━━━━━ 「遊び」を「成長」に変える魔法のサポーター ━━━━━━━━ 「子どもへの声かけが響かなかったらどうしよう」「私の対応で子どもが怒ってしまったら」そんな不安を感じる必要はありません。 ソレイユキッズ津では、うまくいかないことを失敗とは呼びません。 その方法では合わないと分かった、という貴重な発見と捉えます。 正解がない療育の世界だからこそ、一人で悩まず、チームで試行錯誤を楽しむ。 そんな実験と発見の日々が待っています。 ＼魅力ポイント／ 運動が苦手な人もOK「遊び」や「運動」を通じて、子どもたちの自立をサポートするお仕事です。 持ち帰り仕事ゼロ 音声入力対応のタブレット端末などICT導入により事務作業を効率化。 業務時間内に記録が完了します。 明確なメソッド 「運動療育」という軸があるため、支援の方向性に迷いが生まれません。 【具体的な業務】 「ソレイユキッズ津」は、医療法人運営の放課後等デイサービスです。 主に発達に困り感、障がいのある子どもたち （小学生中心／定員10名）へ、 遊びや運動を通じた療育支援をメインに行っていただきます。 1.運動プログラムのサポート 鉄棒、縄跳び、マット、跳び箱などを使い、子どもたちと一緒に体を動かします。 高度な技術を教えるのではなく、「できた！」という達成感や、 順番を守るといった社会性など、心身の発達全体を育むことが目的です。 2.送迎 社用車で学校～施設～自宅間の送迎を行います。運転に不安がある方は同乗からスタートしたり、小型車から慣れていただいたりと配慮します。 3.記録作成 パソコンやタブレット端末などを使い、子どもたちの様子を専用システムに入力。音声入力やフォーマットがあるので、文章作成が苦手な方も安心です。

TVやネットに取り上げられている未来型スーパーマーケット 店長にならずキャリアを築き給与UP可能!! 消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができ、 売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! 仕事内容 ◆精肉部門マネジメント業務 ・売上、粗利、経費の数値管理担当 ・スタッフ教育 ・在庫管理 ・商品の加工・パック詰め ・商品の陳列・補充・発注業務 ・売り場づくり ◆生鮮部門の強化を推進！ 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある方を歓迎しています。 ◆環境 ・店長というキャリアでなくても、 生鮮を極め、年収1000万円以上を目指せます！ ・単身手当／住宅補助／帰省手当あり 社員を豊富な制度でサポートします！ ◆運営体制 ◇管理職登用後も！ 1つの店舗は店長、ナイトマネージャー、 生鮮など各部門のマネージャーと、 複数のマネージャー職がいるため負担が一人に集中せず、 連携して運営することができます。 ◆転職後もリスタートにならない！ 自分のキャリアに悩んでいるあなた！ 当社は前職の給与・ポストと同等または それ以上でのスタートがのぞめる会社です。 年齢や入社年数、学歴ではなくスキルを正しく評価!! ◆新たなチャレンジを全力サポート 単身赴任で頑張る社員の場合、 住居家賃は全額会社が負担します。 帰省費用の補助までがあるので、 仕事の日は店舗に近い住まいから通勤し、 週末は家に帰って家族と過ごすという社員も。 ライフイベントにも柔軟に対応し、 支援制度やサポート体制もそろっています。

━━━━━━━━ 「遊び」を「成長」に変える魔法のサポーター ━━━━━━━━ 「子どもへの声かけが響かなかったらどうしよう」「私の対応で子どもが怒ってしまったら」そんな不安を感じる必要はありません。 ソレイユキッズ津では、うまくいかないことを失敗とは呼びません。 その方法では合わないと分かった、という貴重な発見と捉えます。 正解がない療育の世界だからこそ、一人で悩まず、チームで試行錯誤を楽しむ。 そんな実験と発見の日々が待っています。 ＼魅力ポイント／ 運動が苦手な人もOK「遊び」や「運動」を通じて、子どもたちの自立をサポートするお仕事です。 持ち帰り仕事ゼロ 音声入力対応のタブレット端末などICT導入により事務作業を効率化。 業務時間内に記録が完了します。 明確なメソッド 「運動療育」という軸があるため、支援の方向性に迷いが生まれません。 【具体的な業務】 「ソレイユキッズ津」は、医療法人運営の放課後等デイサービスです。 主に発達に困り感、障がいのある子どもたち （小学生中心／定員10名）へ、 遊びや運動を通じた療育支援をメインに行っていただきます。 1.運動プログラムのサポート 鉄棒、縄跳び、マット、跳び箱などを使い、子どもたちと一緒に体を動かします。 高度な技術を教えるのではなく、「できた！」という達成感や、 順番を守るといった社会性など、心身の発達全体を育むことが目的です。 2.送迎 社用車で学校～施設～自宅間の送迎を行います。運転に不安がある方は同乗からスタートしたり、小型車から慣れていただいたりと配慮します。 3.記録作成 パソコンやタブレット端末などを使い、子どもたちの様子を専用システムに入力。音声入力やフォーマットがあるので、文章作成が苦手な方も安心です。

工場・製造業からの転職者が多数活躍中！！ ＼20代～30代活躍中の「スマホ接客販売スタッフ」のお仕事です！／ 平均年齢32歳！20代～30代が活躍するフレッシュな環境です！ 業界・業種未経験ＯＫ！ノルマ無しのため、1人1人のお客様と向き合うことができます 繰り返しの単調な作業とは違い、条件や状況の違うお客様への接客をする業務なので、毎回新鮮な気持ちで仕事に取り組めます！ 【お仕事内容】 大手企業の携帯販売スタッフとして、家電量販店にて販売・受付業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・携帯電話の機種変更や新規のご案内・受付 ・見積書作成 ・スマホの操作説明等 本当に未経験でも大丈夫？ 接客が初めての方、自信が無い方も大歓迎！ 未経験スタートの先輩が8割と、同じ境遇の先輩もたくさんいるので安心してください！ 手厚い研修があります！ 入社後に商品についての基礎研修はもちろん、マナー研修もご用意。 働きながら最新の知識を身に付けることもできます！ 対人スキルが身に着く！！ コミュニケーション力やお客様対応時のマナー、丁寧な言葉遣いが身に着きます！ 先輩の声 Aさん（20代） ️ お客様にありがとうと言っていただいたり、ここで契約してよかったと言っていただいたときにやりがいを感じます！ 基本シフト制なので、自分の予定に合わせて休みを取得できるところも今のお仕事の好きなポイントです

高時給 月収3 0万円可 2 0～3 0代活躍中 働きやすい環境ロボット等に使われる機械部品メーカーでのお仕事です。 現在非常に成長している業界で新工場もオープン！新しい仲間を募集いたします。 安くて美味しい従業員食堂や畳の休憩室、無料の給茶機も完備。 工場内は25℃に保たれており、快適な環境です。 ■仕事内容 「加工」　加工機を操作して切削加工と加工後の測定、運搬など。 「組立」　加工後の洗浄、組立、テスト、部品供給、運搬など。 「検査」　完成品の測定、テスト、外観検査など。 「物流」　リフトや自動搬送機、手作業で各部署へ部品運搬など。 貴方のキャリアや適正に合わせて部署決定します。 大きな製品もあるので、フォークリフト免許やクレーン免許などがあると活かせる職場です！ 交替勤務手当　1夜勤500円、 深夜勤務手当　1勤務2,000円支給いたします。

高時給　月収30万円以上可 10～40代活躍中 働きやすい環境 ロボット等に使われる機械部品メーカーでのお仕事です。 現在非常に成長している業界で新工場もオープン！新しい仲間を募集いたします。 安くて美味しい従業員食堂や畳の休憩室、無料の給茶機も完備。 工場内は25℃に設定されており、快適な環境です。 ■仕事内容 主に工場内での製品のピッキング・運搬・物流業務をお願いいたします。 フォークリフトや自動搬送機、台車等を使用して各部署へ部品を届けていただくお仕事をお願いいたします。 フォークリフト免許やクレーン免許などがあると活かせる職場ですが、 免許をお持ちでない方も活躍しています。 (必要に応じて資格取得支援もあります） 給与とは別に 交替勤務手当　1夜勤500円、 深夜勤務手当　1勤務2,000円　支給いたします。

高時給月収30万円可 10～40代の幅広い年齢層が活躍中 働きやすい環境 ロボット等に使われる機械部品メーカーでのお仕事です。 現在非常に成長している業界で新工場もオープン！新しい仲間を募集いたします。 安くて美味しい従業員食堂や畳の休憩室、無料の給茶機も完備。 工場内は25℃に保たれており、快適な環境です ■仕事内容 ４～5名が１チームとなり、1つの製品を組立てていただきます。 最初は比較的簡単な部品の洗浄工程からお仕事を開始していただきます。 まずは部品の名称や環境に慣れていただき、徐々に各組立工程をご担当いただきます。 トルクレンチ等の工具を使用して手作業で作っていくので、大きなプラモデルを作っていただく感覚ですので、体を動かす事が好きな方大歓迎です。 工場や交替勤務、組立作業の件件ある方はご活躍できる職場ですが、 飲食業などの未経験の方も活躍しております。 交替勤務手当　1夜勤500円 深夜勤務手当　1勤務2,000円支給いたします。

マシンピラティススタジオ店舗数NO.1*「Rintosull」 フロント接客やレッスンのサポート業務をお任せします。 全国に440店舗以上を展開する大手LAVAグループだから、安定もチャレンジも叶います。 充実したサポート体制で、あなたの「なりたい」を応援します！ ＼＼POINT／／ ◎スタッフの女性比率100%！ └20～30代女性が活躍中！ ◎日曜定休＆年間128日以上休み！ └オンもオフも大切に。自分の時間をしっかり確保。 ◎未経験から月収38万円も可能！ └2年目以降はプログラム数や役職に応じて、段階的に給与UP！ ◎住宅手当最大5万円！ └安心の制度で、住まいの心配なく仕事に集中できます。 【お仕事内容】 ・ピラティスのレッスン担当 ┗スクリーン配信のレッスンで、お客様のサポートを行います。 ・接客（入会手続き、商品販売など） ・管理業務（店舗清掃、在庫管理など） レッスン習得やスキルアップの研修も勤務内で学べます 将来的にマネジメント職や本部職へのキャリアアップも可能！ 研修が充実しているので、フィットネスのお仕事未経験の方も安心してご応募ください。 【入社後研修について】 東京or大阪で2か月の充実した研修あり◎ ※研修会場まで通えない方※ 研修期間中の出張費、宿泊場所は会社負担でご用意致します◎ Rintosullについて 専用マシン「リフォーマー」を使用し、 お客様の「気になる部位」にピンポイントでアプローチできる、 効果実感型のマシンピラティススタジオです。 【インストラクター×映像】という独自のレッスンシステムを採用。 お客様一人ひとりへの細やかなサポートに専念できます！ ご応募お待ちしております！ ■マシンピラティススタジオ店舗数NO.1 アイディエーション調べ(2025年10月)

【こつこつ、地道に頑張れる。⇒当社の営業にピッタリです。】 私たちの手掛けるマザーケア事業は、真面目に、こつこつ、地道に取り組める方が活躍できるんです。 お任せする仕事は、R-1やおいしい牛乳などの明治のサンプル品をお客様にお配りする仕事。毎日決められたエリアに訪問し、商品の魅力を伝え、当社で宅配できるように提案します。 そうした先には、お客様より「腸の調子が良いです」「風邪をひきにくくなりました」などの喜びの声が。そして、頑張った分はあなたにもしっかり還元します。 こつこつが美味しい。そんな営業をはじめてみませんか？ ───────────── ＜明治の商品があなたの営業を応援＞ R-1やおいしい牛乳など、魅力的な商品のサンプルをお客様にお配りします。サンプルと言っても実際の商品と同じもの。喜んでいただけるケースが多いです。1日30軒の配布を行なっています。 2日後にお配りしたお客様のもとへ再訪問。感想を聞きつつ、お身体のお悩みを伺います。商品の特徴やこれまでの効果を伝えていきましょう。ご納得いただければ契約です。 ※30軒配布し、4軒契約になるイメージです。 ※一度ご契約いただくと、何年も継続していただける方が多く、中には友人のような関係性になったスタッフもいます。 ＜たくさんの研修をご用意しておまちしています＞ ▼2日間：商品・訪問マナー研修 ▼5日間：同行研修／お客様へ配布 ▼1日間：社内研修ふりかえり 8日間で一人立ちを目指していただきます。その後も月一回のチーム研修、営業所研修、全社研修、不定期で行なわれるメーカー研修などで、商品知識、説明の仕方、コンプライアンス、接客など学ぶ機会は豊富です。 ＜活躍するためのコツ＞ 商品知識や、商品の効果などを学び続けることが大事です。

メガネ赤札堂店舗にて、接客・視力検査・聴力検査・メガネの加工などを行っていただきます。 それらの技術を習得後、希望者につきましては、主任～主査～副店長～店長～次長～部長へとキャリアアップを目指すことができます。 お客様から「ありがとう」のお言葉をいただく機会が多いので、メガネ販売を通じて社会貢献が出来ているという実感にもつながる仕事です。

メガネの販売を行っていただきます。楽しく接客しながらお客様に似合うメガネをご提案、ノルマもないためお客様に寄り添った提案が出来ます。 お客様から「ありがとう」のお言葉をいただく機会が多いので、メガネ販売を通じて社会貢献が出来ているという実感にもつながる仕事です。

・*。・*。・*。・*。・*。・*。 スキルや経験がなくても、社会で輝きたい。 そんな方は、是非大同生命へ。 ・*。・*。・*。・*。・*。・*。 プライベートも、キャリアも、どちらも大切に ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 年間休日は120日。さらに有休の年平均取得数 22.9日を合わせれば、140日以上もお休み可能です。 また正社員にしては珍しく、実働7時間で退勤は17時。 残業は月10h以下なので、余裕を持って生活できます。 未経験から、着実にステップアップ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社は入社者の7割が未経験スタートですが 独自の育成プログラムで、丁寧に指導します。 ちなみに未経験スタートがほとんどながら 平均月収は46.7万円と高水準。 安定雇用、処遇のもとキャリアアップが図れます。 ——————— 仕事内容 ——————— 「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が 加盟している団体と提携している当社。 その会員である企業様に向け 福利厚生制度や保険商品の提案をお任せします。 ＼社員の、ある1日／ ▼8：50…出社。 ▼9：00…全体朝礼に参加。 ▼10：30…担当の法人会へ行き、打ち合わせ。 ▼12：00…同僚とランチ！ ▼13：30…法人会から紹介された企業様を訪問。 ▼16：00…帰社後、上司に提案状況を報告。 ▼17：00…退社！ 夕飯の買い物をして帰宅。 ＼残業なく、40万円稼げる理由／ 法人会などの経営者団体から紹介していただいた 企業様を訪問するので、話を聴いてもらいやすく 未経験1年目からでも成果を上げやすいのです。 ＼名刺交換からお教えします／ 名刺交換から、企業向け商品、税務・財務・年金など 研修で身につく知識は一生モノです。 最初の3年間は育成期間と考え、丁寧に指導します！

シトロエンの正規販売店において、新車・中古車・お客様からの預かり車など、車両のコーティングをお願いいたします。 また、コーティングに伴う洗車、室内清掃をお願いします。 先輩社員が丁寧にコツや技術を教えますので、未経験でも構いません。