【業務内容】 ・主に射出成形機用取出ロボット及び後工程自動化機器の、搬入・据付・試運転調整、故障・破損時の修理業務、既存設備の改造・移設業務等を行って頂きます。 ・装置据付・修理業務以外にも、顧客に対する教育訓練、保守定期点検等も行って頂きます。 　また、保守部品購入の推奨、老朽化した機械の更新促進等の営業サポート業務も行って頂きます。 　（営業サポート業務ですので実際に販売業務に携わるわけではありません） 【やりがい】 装置据付・修理業務以外にも、操作・メンテナンス指導、安全指導、営業サポートといった業務も行って頂きますので、経験を積めば積むほど、やりがいが増えていく仕事です。 【働き方】 当面は入社時配属営業所での勤務となりますが、一定期間（2−3年程度）の経験を積んでいただいた後に、本人との合意を前提として、国内営業所又は海外拠点（主にアジア圏）への転勤を指示させていただく場合があります。 ・出張は、地域によって異なりますが、宿泊を伴う出張は概ね月1～2回程度です。 ・土日祝日に据付や修理業務が入ることがありますが、基本的には振替休日や代休を取得いただきます。 　その頻度については、1回/月程度であり、事前に判明します。（突発的に休日出勤が発生することは原則ありません） ・原則として日勤のみで夜勤はございません。

【業務内容】 ■売買仲介営業 来店型不動産仲介ショップ『HOUSE DO（ハウスドゥ）』で、不動産（土地や建物など）を売りたい・買いたい、という方たちをつなぐお仕事です。 「どんな住まいがいいのか」「どんな暮らし方がしたいのか」をしっかりお聞きし、その将来像に合う物件をお客様にご紹介します。 お客様の幸せを一番に考えてほしいから、ノルマはなし。 押し売りやゴリ押しは禁物。お客様本位の営業スタイルを貫けます。 【具体的には】 ▼お客様が当店舗へいらっしゃいます。 ▼世間話を中心に、相談にのりましょう。その中で、徐々に老後までの人生設計などをお聞きします。 ▼お話をもとに、最適なローンの組み方などを考案し、審査を通すための手続きを実施。 ▼お客様と共に家や土地を探します。時間をかけ、欠点も正確にお伝えし、お客様のためになる家や土地を徹底的に探しましょう。大切なのは、お客様から信頼をいただくことです。 ▼成約後、アフターフォローも手がけます。 ＜ご来店されるお客様について＞ メインとなるお客様のご年齢は20～40代前半。 かきいれどきの1～3月は1ヶ月で40組以上のお客様がご来店されます。 一人あたり1週間で3～5組ほどのお客様を物件にご案内。 2,000万円ほどの新築物件が人気で、一般的な社員で月2～3件ほどの成約に結びついています。 ＜ポイントは誠実さ＞ 何でも包み隠さずお話しするのが、お客様から信頼されるポイントです。 大きな道路が近ければ「車の音が気になるかもしれません」と伝えたり、目の前が空き地の場合は「将来的に家が建てられて日当たりは悪くなるかもしれません」と、いいことだけでなく物件の悪い点も伝えてください。 ときには他社の営業が勧めた物件のほうがお客様のご希望を叶えているようであれば、そちらをお勧めすることもあります。 ＜おすすめポイント＞ “新人だから”と頑張りすぎなくても、年収700万円。「手厚い指導が、初心者の僕には嬉しかった」営業経験も不動産の知識もなかった僕が活躍できたのは、ウチの研修のおかげ。 2週間の本部研修をはじめ、先輩によるOJTでの指導、そして月1回の勉強会など。 自走できるまで面倒を見てくれるので、不安はありませんでした。 「ギスギスした空気、残業する風土、ありません」 会社の方針で“売る”ことより、“お客様にとって何が大切か”を考えているからこそ、目標があってもノルマはナシ。 その結果、「残業して頑張ろう」といったプレッシャーやギスギスした雰囲気もありません。 定時の18時に退社できることが多いです。 「1年で年収700万円、3年で店長、現実的です」 研修が充実しているからこそ、一人ひとりが活躍できる環境。 入社1年目で年収700万円は割と現実的。 それに店舗を拡大中なので、キャリアアップのチャンスも巡ってきやすい。 僕も入社3年で店長になれましたからね。 ——これらは未経験からはじめた先輩の声。 初心者や新人に限らず、ムリなく活躍できる環境で、新しいキャリアを築きませんか。

【業務内容】 ■売買仲介営業 来店型不動産仲介ショップ『HOUSE DO（ハウスドゥ）』で、不動産（土地や建物など）を売りたい・買いたい、という方たちをつなぐお仕事です。 「どんな住まいがいいのか」「どんな暮らし方がしたいのか」をしっかりお聞きし、その将来像に合う物件をお客様にご紹介します。 お客様の幸せを一番に考えてほしいから、ノルマはなし。 押し売りやゴリ押しは禁物。お客様本位の営業スタイルを貫けます。 【具体的には】 ▼お客様が当店舗へいらっしゃいます。 ▼世間話を中心に、相談にのりましょう。その中で、徐々に老後までの人生設計などをお聞きします。 ▼お話をもとに、最適なローンの組み方などを考案し、審査を通すための手続きを実施。 ▼お客様と共に家や土地を探します。時間をかけ、欠点も正確にお伝えし、お客様のためになる家や土地を徹底的に探しましょう。大切なのは、お客様から信頼をいただくことです。 ▼成約後、アフターフォローも手がけます。 ＜ご来店されるお客様について＞ メインとなるお客様のご年齢は20～40代前半。 かきいれどきの1～3月は1ヶ月で40組以上のお客様がご来店されます。 一人あたり1週間で3～5組ほどのお客様を物件にご案内。 2,000万円ほどの新築物件が人気で、一般的な社員で月2～3件ほどの成約に結びついています。 ＜ポイントは誠実さ＞ 何でも包み隠さずお話しするのが、お客様から信頼されるポイントです。 大きな道路が近ければ「車の音が気になるかもしれません」と伝えたり、目の前が空き地の場合は「将来的に家が建てられて日当たりは悪くなるかもしれません」と、いいことだけでなく物件の悪い点も伝えてください。 ときには他社の営業が勧めた物件のほうがお客様のご希望を叶えているようであれば、そちらをお勧めすることもあります。 ＜おすすめポイント＞ “新人だから”と頑張りすぎなくても、年収700万円。「手厚い指導が、初心者の僕には嬉しかった」営業経験も不動産の知識もなかった僕が活躍できたのは、ウチの研修のおかげ。 2週間の本部研修をはじめ、先輩によるOJTでの指導、そして月1回の勉強会など。 自走できるまで面倒を見てくれるので、不安はありませんでした。 「ギスギスした空気、残業する風土、ありません」 会社の方針で“売る”ことより、“お客様にとって何が大切か”を考えているからこそ、目標があってもノルマはナシ。 その結果、「残業して頑張ろう」といったプレッシャーやギスギスした雰囲気もありません。 定時の18時に退社できることが多いです。 「1年で年収700万円、3年で店長、現実的です」 研修が充実しているからこそ、一人ひとりが活躍できる環境。 入社1年目で年収700万円は割と現実的。 それに店舗を拡大中なので、キャリアアップのチャンスも巡ってきやすい。 僕も入社3年で店長になれましたからね。 ——これらは未経験からはじめた先輩の声。 初心者や新人に限らず、ムリなく活躍できる環境で、新しいキャリアを築きませんか。

不動産を売りたい・買いたい方をつなぐ仕事です。 お客様のライフスタイルや希望の物件をしっかりとヒアリングし、将来像に合う物件をお客さまに紹介してください。 来店されるお客様は20～40代前半の方が多いです。繁忙期の1～3月は月間40組以上のお客様がご来店されます。 不動産の紹介から、ローンなどのプランニング、審査のための手続きなど、コーディネーターとしての役割です。 1名あたり、1週間で3～5名ほどのお客様を物件にご案内します。平均月2～3件成約に至っている現状です。アフターフォローもお願いします。 【具体的な業務内容】 ■来店されるお客様に対してのヒアリング ■ローンやライフプランニングの提案 ■審査のための手続き ■お客様の希望に沿った家や土地探し ■成約、アフターフォロー

《施工管理》 【業務内容】 当社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業14年目のハウスメーカーです。 理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、施工管理職をお任せします。 設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する同社。社員数は1,500名、売り上げは1,000億円目前。同社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 【具体的には】 契約内容や設計図面を確認しながら、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。建築現場では、職方や関連メーカーと連携しお客様の想いがつまったマイホームを施工していきます。 「お客様によろこばれる家づくり」のため、お客様に応じた空間提案が強みの同社の住宅はお客様に応じ様々。しっかりと経験を積んでいただける環境です。 現状工期は4ヶ月前後、年間約25～30棟の工事をお任せ致します。 未経験の方・経験が浅い方は、まずは先輩社員との同行からスタートいただきますので、ご安心ください。 【会社概要】 ◆転勤無/成長率No.1ハウスメーカー/高品質の家づくり/資格祝金最大200万円 ～頑張りが評価・給与反映される環境／1棟完工あたりのインセンティブあり／追い風◎売上成長率No.1のハウスメーカー～ ■はたらく環境： 2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概の元働いています。積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでます。 また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。

【業務内容】 設備管理職として弥富の物流施設に常駐し、１棟の建物・設備の管理全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■防災センター等での設備監視業務 ■建具・電気・空調・給排水設備等の日常点検 ■法律に基づく法定点検 ■及び各専門業者の作業立ち合い ■テナント様から寄せられる建物設備に関する日常対応 【担当者コメント】 同社は、2000年にリクルートより独立し、不動産総合サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供しています。 今回、設備管理職として弥富の物流施設に常駐し、１棟の建物・設備の管理全般をお任せできる方を募集することとなりました。業界未経験の方でも先輩社員のサポートや研修があるため、安心していただけます。電工2種、電験2種/3種、ビル管理士、エネルギー管理士の資格をお持ちの方や施設管理のご経験のある方は、即戦力としてご活躍いただけます。 管理物件に対してチーム制を採用しているため、大規模物件であれば約20人で交代制を実施。一人で業務を担当することはありませんので業務に関する負担が大きくなることなくワークバランスが取りやすい環境です。また、資格取得支援やオンライン勉強会など業務に関するスキルアップができることも同社の魅力です。 業界をリードする同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。

※本求人は【会計事務所の経験者のみ募集】の内容となっています。ご応募前は必ず【応募資格・条件】欄をご確認ください。※ (1)【ベテラン社員が丁寧に個別フォローします】 ◇税理士業務の補助、資料整理、記帳、入力から試算表の作成。 個人事業主・法人の決算補助・財務コンサルなど ◇経験に応じて担当を持っていただきます。 （お客様に来所していただくため、訪問による巡回監査はありません） ◇会計・税務ソフトは弥生会計、達人を使用しています。 （クラウド会計を積極的に導入しています） （２）【成長できる環境をお約束します】 ◇開業から11期連続で成長を続けています。新規のお客様の対応も経験できます。 ◇WEB研修が充実しています。興味のある研修内容を自由に選択し、自宅でも受講することができるため、スキルアップもしやすい環境です。 ◇会計・税務の経験が付いてきたら「経営分析ソフト」を使った財務分析をしていただくこともあります。 ◇毎月発行する「事務所通信」を所長が担当者に説明（インプット）し、担当者はお客様に対して説明（アウトプット）することを繰り返すので、お客様に分かりやすく説明する力が身に付きます。 （３）【魅力】 ◇会計事務だけでなく、お客様との直接的な接点があるため、直接「ありがとう」をいただける仕事となっています。 ◇来年から段階的に生成AIを業務に取り入れる予定のため、現在所長を含む職員全員で生成AIの勉強を積極的にしています。生成AIを使った会計事務所での業務を経験することが出来ます。 伊藤智哉税理士事務所ホームページ http://www.itotokaikei.com/

自動車部品の目視検査 自動車に使われるベアリングの検査業務をお任せします！ 【具体的には】 ・生産ラインでベアリングの目視検査 ・検査が終わった製品の箱詰め ・出荷するための梱包作業 ※先輩社員が業務中に指導の時間を設けているため、未経験でも安心して働けます。

╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 　保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰━━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 —それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 来店されたお客様のみ担当いただきます。 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 座って待っていればOKです！ Point2 個人単位でインセンティブを支給 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成果に応じて高収入を目指せます。 *詳しくは《給与》欄をチェック！ Point3 フレックスタイム制で、自分中心の働き方 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 毎月希望を提出いただき、シフトを組みます。 早番、遅番対応はありますが 予定に合わせて始業・終業時間を調整可能です。 ＜仕事内容＞ お客様一人ひとりに合わせた 保険のコンサルティングをお任せします。 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」 「将来のライフプラン」などをお伺いします。 その上で、お客様に最適なプランを考えます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱う業界随一のバリエーションで お客様の細かなご要望にもお応えできます。 複数社の商品を組み合わせてのご提案もOK！ ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や 契約の手続きを行ないます。

＜どんどん組合員さんとの仲が深まる仕事！＞ （１日の流れ） ・出社　毎日決まった時間で出社 ・積込　自分の配達コースの商品を温度帯別に荷台へ ・朝礼　全体で社員顔合わせで注意事項などを共有！ ・出発　曜日毎の自分のエリアに向けてセンターを出発！ ・配達　ルートの順番に商品をお届け ・帰着　センターに帰着し荷台の片付け ・事務　注文書の提出して翌日の準備します ・退社　曜日により若干時間は違いますが毎週ほぼ同じ時間です！ コープみえの担当窓口として、毎週ルートで決まっている組合員さん宅へご注文いただいた商品を安全に届けます。 毎週同じルートでお届けするので、在宅の組合員さんには名前で呼ばれるようになって、だんだんお客様との距離が縮まって世間話が止まらなくなったり、商品より「あなたと話すと元気が出るよ！」って言われることが嬉しく感じます。 ＜組合員さんとのやりとりが楽しい！＞ ご年配りの方や小さなお子さんがいるご家庭に、「こんにちは！」って元気に挨拶しながら商品をお届けしたら、「今日は寒いですね～」とか、ちょっとした世間話をしながら、おすすめの商品を伝えてあげることもあり、そんな会話が毎日お届けする事をだんだん楽しくしてくれます。 ＜未経験でも安心して始められる！＞ 管理者も含めほぼ全員未経験からのスタートです。 最初6週間くらいは業務引継ぎの研修期間があり、個別で期間設定してくれます。 期間中は先輩の車に同乗して、一緒に組合員さんのところを回りながら仕事を覚えていきます。運転するのは1.5tのATトラックで、バックモニターやドライブレコーダーも完備。運転歴があれば未経験でも安心して運転できます。

多メーカー取扱いが魅力！ 　お客様ひとりひとりに寄り添う提案が実現！ ワークライフバランス◎休暇制度が整っています！ 福利厚生充実！ ノルマなし、来店型反響営業 安定のプライム上場グループ まずはご来店いただいたお客様のニーズやライフスタイルを丁寧に聞き取り「お客様の暮らしに合った最適な1台」をご提案。販売後も自動車保険やアフターメンテナンスを通じて末永くお客様とお付き合いする「お客様の人生に寄り添う」仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・ご来店されるお客様のお出迎え・お見送り ・ご要望を丁寧に聞き取り最適な1台を提案・販売 ・点検、車検、自動車保険のご案内 ・展示車両の写真撮影、HP/SNSへの投稿 ・販売にともなう書類作成、届出等 働きやすい環境作り 残業を減らして効率よく仕事をし、休暇を取りやすい環境を整えています。2024年度平均有給取得日数：9.4日 自由な提案が魅力！ 「スズキ・BYD」をメインに国内全ブランドを取り扱うため特定メーカーに縛られない自由な提案が可能。幅広い選択肢からお客様に本当に喜んでいただける1台を届けられる営業スタイルが強みです。 未経験OKのワケ 大切にしているのは、「モノを売る」のではなく「人として信頼される営業」になること。お客様の話をしっかり聞き、最適な提案を相手の立場で考える姿勢が活躍のカギとなります。車に詳しくなくても問題ありません！ 万全の教育体制 入社後はメーカー主催の研修やOJTなどしっかり学べる体制を強化しています。先輩スタッフが親切・丁寧に指導しあなたが一人前になるまでサポートします。 平等な評価制度 年齢や経験に関係なくがんばった分はインセンティブで還元、意欲があればキャリアアップにチャレンジできる環境です。

＜お得がいっぱいなお仕事！＞ 1年間働くとイオンカード発行 イオン系列店でのお買い物料金が 割引されるメリットも！ 700円で映画鑑賞ができる イオンシネマでの映画鑑賞 ・旅行・テーマパークもお得に！ サポート体制もバッチリ ケガや病気をしたり 弔事が発生した場合も 共済組合から一定の金額が 支払われるので安心！ = = = = = = = = = = = = = = = = = = = 【具体的な仕事】 ◆出入管理 出入りする人や車を チェックするお仕事。 従業員出入口には多くの方が 来られるので名札や身分証などを チェックしながら、 元気なあいさつをお願いします！ ◆開閉店や巡回 営業時間中は施設内を見て回り、 営業時間に合わせ自動ドアや エスカレーターなどの操作を お願いします。 ◆事務作業 出来事やチェックしたことを 報告書にまとめるなど パソコンでの入力作業を お願いします。 決まった書式に入力するので ＰＣ操作が苦手な方でも すぐに慣れていただけます！ ◆設備チェック 施設内にある防災センターで 設備をチェックし、 お客さまや従業員の方の 安全を確保します。 ＜ほとんどが未経験スタート＞ 異業種からの転職者も多数！ 事前の座学研修でお客様の 安全・安心を支える警備について しっかり学んでから業務を お任せするので安心して スタートできます！

----------------------------------- ／ ○○さん、聞いて！ ＼「体重が減って、こんな服も着れるようになったの！」 「足の筋力がついて、家族旅行を楽しめたよ」 「○○さんがいるから続けてるのよ～」 お客様ととことん向き合うからこそ 嬉しい言葉を、こんなにも沢山もらえる仕事。 —よし、今日も1日頑張ろう。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼ 　　　　　　△△さん、お膝の調子いかがですか？

＼1つでも当てはまったら、きっと天職！／ □ 「数値目標」は分かりやすくて好き。 □ ライバルに勝つぞ、と思うと燃える。 □ 創意工夫が上手くハマると楽しい！ □ 社歴に関係なく成果で評価されたい。 協力＆競争しながら成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━ 売上目標は店舗ごとに設定。さらに個人実績のランキングは毎月公開。約600人のスタッフの中で、トップ10を目指して切磋琢磨します。入社数ヶ月でトップ50に入るスタッフも珍しくありません。 実力主義で収入もキャリアもUP ━━━━━━━━━━━━━━━ 毎月の実績に応じて、最大7万円のインセンティブを支給。社歴や年齢に関係なくフラットに評価されるので、入社2年で「関東グループリーダー」になった社員もいます。 スマホの提案、だけじゃない！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 働くのは「auStyle」や「UQスポット」。実は、ライフスタイルをトータルプロデュースするような商品・サービスをご提案できます。お客様のアンケートやご利用履歴をもとに “眠っているニーズ” を引き出し、ご満足いただけるのが面白いところです。 ◆暮らしのサポート おうちやペットの安心を守る様々なサービスを提案可能 ◆決済・金融・保険 お得なクレジットカード、保険や資産運用サービスが豊富 ◆エンタメサービス NetflixやYouTubeなど、動画・漫画・ゲームのサブスクも◎ ◆生活インフラ ポイントがたまる電気やガスのプランを複数ラインナップ ◆インターネット回線 ご自宅で使えるWi-Fi環境、安心のセキュリティサービスなど ・・・より多くの方々に商品・サービスの魅力を知っていただくために、出張販売などのイベントも実施中。企画・運営・サポートにも携わっていただけます！

＼1つでも当てはまったら、きっと天職！／ □ 「数値目標」は分かりやすくて好き。 □ ライバルに勝つぞ、と思うと燃える。 □ 創意工夫が上手くハマると楽しい！ □ 社歴に関係なく成果で評価されたい。 協力＆競争しながら成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━ 売上目標は店舗ごとに設定。さらに個人実績のランキングは毎月公開。約600人のスタッフの中で、トップ10を目指して切磋琢磨します。入社数ヶ月でトップ50に入るスタッフも珍しくありません。 実力主義で収入もキャリアもUP ━━━━━━━━━━━━━━━ 毎月の実績に応じて、最大7万円のインセンティブを支給。社歴や年齢に関係なくフラットに評価されるので、入社2年で「関東グループリーダー」になった社員もいます。 スマホの提案、だけじゃない！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 働くのは「auStyle」や「UQスポット」。実は、ライフスタイルをトータルプロデュースするような商品・サービスをご提案できます。お客様のアンケートやご利用履歴をもとに “眠っているニーズ” を引き出し、ご満足いただけるのが面白いところです。 ◆暮らしのサポート おうちやペットの安心を守る様々なサービスを提案可能 ◆決済・金融・保険 お得なクレジットカード、保険や資産運用サービスが豊富 ◆エンタメサービス NetflixやYouTubeなど、動画・漫画・ゲームのサブスクも◎ ◆生活インフラ ポイントがたまる電気やガスのプランを複数ラインナップ ◆インターネット回線 ご自宅で使えるWi-Fi環境、安心のセキュリティサービスなど ・・・より多くの方々に商品・サービスの魅力を知っていただくために、出張販売などのイベントも実施中。企画・運営・サポートにも携わっていただけます！

ソフトバンクショップのスタッフとして接客、販売や各種手続きをお任せします。 具体的には ◆モバイル端末の販売・契約手続き ◆購入アドバイス ◆機種変更の各種手続き ◆料金プランの案内・提案　など 対面で直接お話しできるからこそ それぞれのご要望に応じたご提案が可能！ プロとして頼られるやりがいがあります。 ※半数以上が事前のWeb予約のお客様。 　配置人数は5～6名での安心体制です。 教育研修制度 ＼未経験入社多数！／ ▼まずは2週間程度で端末の特徴や機能、 料金プランなどの基礎知識を学び店舗へ配属。 接客の細かいノウハウなど 仕事に必要な知識・スキルを先輩が丁寧に指導。 ▼店舗へ配属 模範的な説明や接客を動画で学べる eラーニングも用意されているので、 未経験からのスタートでも心配なし。 将来のキャリアパス ＼ソフトバンク資格認定制度あり！／ 社内認定制度では自分の頑張り次第で 着実にスキルアップ。合格すれば、 入社1年目から月給6万円UPを実現。 社歴などに関係なく収入UPを目指すことができます！ また、店長クラスだけが挑戦できる 上位ランクの資格取得で、さらなる収入UPや ステップアップにつながります。

＼ 未経験から“ものづくり”の現場へ ／ 半導体製造の最前線を支えるお仕事です データ入力・分析などPC業務が中心◎ ▼ お仕事内容 ・生産データの入力・整理・分析 ・生産準備や製造補助業務 ・品質や生産性向上をサポート ※ 工場内の生産現場オフィス勤務 ※ チームで協力しながら業務を進めます ▼ 研修制度が充実 ・座学＋実技の手厚い研修あり （半導体基礎、安全管理、PC操作、工具・電気実習） ・配属後も1～3か月のOJT期間あり 未経験スタート95％以上！ 一人ひとりに合わせたサポート体制あり ▼ やりがいも充分 自分がまとめたデータが 製品の品質改善・生産効率アップに貢献 “ものづくりを支える”やりがいが味わえます ▼ 働きやすさ ・東証プライム上場グループ企業で安定勤務 ・土日休暇もしっかり取得可◎ ・月収アップ実績あり ・キャリアアップも可能 ＼ 新しい一歩を応援します！ ／ 興味をお持ちの方はぜひご応募ください

動いて当たり前——そんな機械を、 止めずに守るのがあなたのミッション。 扱うのは、スマホや自動車に欠かせない 「半導体」をつくる高性能な装置たち。 あなたには、その装置たちの 点検・メンテナンスをお任せします。 異音はしていないか？ 温度は正常か？ 摩耗や汚れはないか？ ほんの小さな違和感にも気づけるのが、 一流の“点検員”。 でもご安心を。未経験でもOK。 入社後は横浜での集中研修からスタート。 ◎現役エンジニア講師による座学＆実機実習 ◎1000万円規模の装置を扱う体験あり ◎ビジネスマナーからしっかり学べる 知識ゼロでも、プロに育てる環境です。 研修後は三重で勤務スタート。 転勤はなし。 作業は清潔なクリーンルームで。 重労働なし、体力仕事も少なめで女性も活躍中。 ◎年間休日130日でプライベートも◎ ◎初年度想定年収350万円以上 ◎上場企業グループの安定基盤 点検とは、未来を止めない仕事。 あなたも、“機械を守る技術者”としての 第一歩を踏み出してみませんか？

■ お仕事の内容（未経験でも大丈夫です！） 土地や建物に関わる“登記”や“測量”のお手伝いをしていただきます。 測量士や土地家屋調査士のサポート（現場で測量機器や3Dスキャナも使います！） 測量現場での準備や補助作業 書類の作成やデータ入力など、事務的な業務もあります 希望される方には、資格取得も全力で応援！ 　試験勉強の相談やサポートも大歓迎です ■ 瀬古土地家屋調査士事務所って、どんなところ？ ◎最新技術にもどんどん挑戦中！ 3Dスキャンなど、わくわくするような技術も取り入れながら、 “ただの測量”にとどまらない仕事を目指しています。 不動産の世界で、ちょっと未来っぽいチャレンジをしてみませんか？ ◎働きやすさ、ちゃんと考えています！ 測量業界って、「長時間・低賃金」のイメージがあるかもしれません。 でも、私たちはそんな常識を変えたいと思っています。 仕事とプライベートのバランス、ちゃんと大切にしながら、 キャリアアップできる環境を整えています。 ■ さいごに ちょっと珍しい仕事かもしれませんが、 「まちを支える仕事」「暮らしの土台をつくる仕事」として、 一緒に誇りを持って働いてくれる方をお待ちしています。 気になる方は、ぜひお気軽にご連絡くださいね！ 見学・相談も大歓迎です

◎おしゃべり好きで気づいたら年収1000万円！？ 社員の平均年収850万円。コツを掴んでいる１年目で年収1000万円も珍しくないのが大東建託の魅力。好きなお客さんだけに全力投球でOK。楽しみながら仕事ができる環境です。 こんなお役に立てる仕事です ご存知ですか？土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、家賃収入が発生する仕組みをつくる——お客様の資産を使い、資産を守る」ご提案をする仕事です。 モノを売らずに「顔」を売る営業 「所有する土地をどうするか？」。それは土地オーナー様がいつかは考えて決断しなければならないこと。しかし、それが「いつ」になるかは、土地オーナー様次第。相談営業の役割は、「その時」が来たときにお声がけいただける関係性づくりになります。オーナー様のさまざまな負担を軽減できる可能性があります。家賃収入が長期的に得られる可能性も。また、相続の際に大幅な節税が実現できることも選ばれる理由です。 ＝仕事の流れ＝ 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案 3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします ＝この仕事の特徴＝ ・アプローチをかけるのは、自分とフィーリングが合う土地オーナー様だけでOK！ ・「営業を選ぶのはお客様」という考えあり。選ばれる営業を目指す風土です ・専門知識を勉強していく必要があります ・上司のサポート付きでご契約した場合も高額歩合給が発生。年収1000万円以上も夢ではありません。

＼＼　年収1000万円は、空から降ってこない　／／ 当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。 たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。 【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修 社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。 【理由2】会社とシステムへの信頼 オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞仕事の流れ 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。 ＞1日の流れ ▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。 ▼訪問 午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」が当社のスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。 ▼再訪問 「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

＼＼しっかり休めて、しっかり稼げる！入社1年目で年収1000万円、余裕です／／ 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞応募の前に！仕事の流れの理解を。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築き、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。 ＞1日の流れ ▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。 ▼訪問 午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべく多くの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。まずは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。 ▼再訪問 「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談がもらえるときには、うれしくなります。 ＞そもそも、大東建託が提案している土地活用とは？ 建物の建設や入居者募集、管理など全てを請け負う当社の賃貸経営受託システム。オーナー様の様々な負担を軽減します。一括借上で、家賃収入が長期的に得られるようお手伝いします。また、相続の際に大幅な節税も可能。メリットがたくさんあるので、提案もしやすいのです。

金属部品のバリ取り・仕上げ作業 上下水道などに使われる産業用金属部品の工場で、バリ取りなどの仕上げ作業や、検品を担当していただきます 【主な業務内容】 ・鋳造部品のバリ取り作業 ・製品の簡単な検品 ・製品の仕分け作業 嬉しいポイント 【業界未経験歓迎】 製造業が初めての方でも一人ひとりのレベルに合わせ、できるところから焦らずじっくりスタートできるように先輩社員が一からサポートいたします。 【嬉しい土日休み】 家族や友人、趣味などの時間をしっかり作れます！ 【イチから学べる『ヨコタアカデミー』】 キャリアアップをするために、実務に直結した技術・知識を、 あなたのスキルに合わせて段階的に学べる社内研修制度です。 未経験でも“できる”自信を育てるカリキュラムが整っています。 【幅広いキャリアの選択肢】 製造・物流・ITなど多様な職種を展開する当社では、 現場から始めてITエンジニアやドライバー、本社スタッフ（マネジメント・企画系）など、 希望と実力に応じてステップアップが可能です。 あなたの「なりたい自分」に合わせて、社内での“転職”も支援します。 成長したい人に、ちゃんと成長の機会がある会社。 それがヨコタエンタープライズです。

小型金属部品の製造オペレーター 自動車製造などに使用される小型の精密金属部品を製造している工場で、機械オペレーターをお任せします！ 【具体的には】 ・原料を機械にセット ・部品加工（機械操作） ・完成した部品の取り出し ・完成品の検査 ・製品の箱詰め ・箱を指定の場所へ移動 嬉しいポイント 【業界未経験歓迎】 製造業が初めての方でも一人ひとりのレベルに合わせ、できるところから焦らずじっくりスタートできるように先輩社員が一からサポートいたします。 【嬉しい土日休み】 家族や友人、趣味などの時間をしっかり作れます！ 【イチから学べる『ヨコタアカデミー』】 キャリアアップをするために、実務に直結した技術・知識を、 あなたのスキルに合わせて段階的に学べる社内研修制度です。 未経験でも“できる”自信を育てるカリキュラムが整っています。 【幅広いキャリアの選択肢】 製造・物流・ITなど多様な職種を展開する当社では、 現場から始めてITエンジニアやドライバー、本社スタッフ（マネジメント・企画系）など、 希望と実力に応じてステップアップが可能です。 あなたの「なりたい自分」に合わせて、社内での“転職”も支援します。 成長したい人に、ちゃんと成長の機会がある会社。 それがヨコタエンタープライズです。

自動車製造などに使用される小型の金属部品を製造している工場で、加工後の部品のバリ取りや目視検査をお任せします。 【具体的には…】 ・部品のキズやバリ（不要な突起物）を目視で確認 ・電動ヤスリを使用したバリ取り ・最終チェックが完了した部品の梱包作業 手のひらサイズの部品を扱うため、力仕事はありません!! 嬉しいポイント 【業界未経験歓迎】 製造業が初めての方でも一人ひとりのレベルに合わせ、できるところから焦らずじっくりスタートできるように先輩社員が一からサポートいたします。 【嬉しい土日休み】 家族や友人、趣味などの時間をしっかり作れます！ 【イチから学べる『ヨコタアカデミー』】 キャリアアップをするために、実務に直結した技術・知識を、 あなたのスキルに合わせて段階的に学べる社内研修制度です。 未経験でも“できる”自信を育てるカリキュラムが整っています。 【幅広いキャリアの選択肢】 製造・物流・ITなど多様な職種を展開する当社では、 現場から始めてITエンジニアやドライバー、本社スタッフ（マネジメント・企画系）など、 希望と実力に応じてステップアップが可能です。 あなたの「なりたい自分」に合わせて、社内での“転職”も支援します。 成長したい人に、ちゃんと成長の機会がある会社。 それがヨコタエンタープライズです。