・地域連携室業務 ・入退院調整 ・地域(他の病院・施設)との連携業務 ・ケアマネージャーとの連携業務 ・患者、通所者、入所者の方への相談支援業務 ・社会的資源紹介 ・保健事業産業医窓口業務 ・その他付帯する業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,車通勤OK,ブランクOK,産休・育休,寮あり,19時まで勤務,社会保険完備,日休み

入院患者様への介護福祉士業務全般 入院患者様の療養上のお世話(食事、清潔、入浴)及び、病院内の環境整備　等。　 病院・診療所で働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 休み多め,未経験OK,賞与4ヶ月以上,車通勤OK,産休・育休,19時まで勤務,残業ほぼなし,社会保険完備

居宅介護事業所での介護支援専門員業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定にかかる調査 ・介護者宅への訪問、観察、相談支援など ・社用車あり 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

【仕事内容】 ┏━━━━お仕事のポイント！━━━━━┓ ◆2025年9月オープン！ ◆オープンまでは別施設で研修もOK ◆年間休日115日・希望休も3日申請OK！ ◆住宅補助など福利厚生も充実！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ —————— ★お仕事内容 —————— ◆ 健康チェック・見守り ◆ モーニングケア（洗顔・着替えなど） ◆ 食事・入浴・排泄介助 ◆ 掃除・洗濯・買い物などの生活支援 ◆ 報告書の記入 —————————————— ★経験がなくても安心スタート —————————————— ブランクがある方のお仕事復帰も 経験者にも全員ＯＪＴを行うので 安心して始められる環境ですよ。 先輩がしっかり丁寧に サポートしてくれます！ ——————————— ★スタッフインタビュー ——————————— 福利厚生や手当がしっかりしていて、安心して長く働けそうだなと感じたのが決め手です。 社員・パートの垣根もなく、スタッフ同士の雰囲気もとても良いのも魅力です。 さらに、子連れ出勤OKという制度があるのもありがたく、子育てと仕事を無理なく両立できています◎ シフトも柔軟に対応してくれるので、家族や母との時間も大切にしながら働けています。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・オープニングスタッフ ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・社割あり ・研修あり

【仕事内容】 ■こんな方におすすめ ・人間関係に疲れてしまった… ・病院での忙しさに限界を感じている… ・自分のペースで安心して働ける場所を探している ——そんな方にピッタリの看護師求人です！ "全国で従業員2000名を誇る急成長企業グループ" で 安心してお仕事を始めませんか？ 高齢化社会で需要急増中のサ高住看護師として、 新しい一歩を踏み出して、活躍しましょう◎ ＋──────────────＋ 　◆POINT◆ ＋──────────────＋ 〇 2025年9月オープンの新しい施設！ └ オープニングスタッフとして一緒にスタート◎ 〇 年間休日115日＆週休2日制！ （月出勤21日＝月10日休み♪） └ しっかり休めて疲れも取れます◎ 〇 有給取得率100％＆連休2～3日取得できる！ └ 旅行や趣味の時間を大切にリフレッシュできる◎ 〇 残業ほぼなし＆夜勤回数相談OK！ └プライベート重視の働き方で、1人ひとりに寄り添える♪ 〇 充実の福利厚生でプライベートも満喫 ！ └ テーマパーク割引や 　グループ運営のフィットネスジム無料利用など 　その他にも長く安心して働き続けれる環境です◎ ＋──────────────＋ 　◆業務内容◆ ＋──────────────＋ 住宅型有料老人ホームの看護業務 ・バイタルチェック ・医療ケア（点滴・採血など） ・緊急時の対応 ・身の回りのお世話 ・看護記録　等 ※介護業務は一切なく看護に集中できます！ ※訪問看護事業所に所属し同住所にある 住宅型有料老人ホーム楽都4でのお仕事となります♪ ＊看護師の体制 └日勤：2～3名 └夜勤：1名（巡回は介護職が行うのでなし◎） ＊特定の利用者様を決められた時間に看護するスタイル♪ ＼休憩室＆仮眠ベッドあり／ 病棟とは異なり救急がないので、 3時間まるまるきちんと仮眠が取れます♪ ＋──────────────＋ 　◆サポート体制◆ ＋──────────────＋ ◎全国2000名規模の企業ノウハウを活用した研修制度 入社後は既存施設の先輩スタッフと一緒に 仕事を覚えてもらうことからスタート♪ 困っていることや課題を共有し、 全員で解決策を考える時間も大切にしています！ 一人で抱え込まず、 チーム全体で支え合う環境づくりを心がけているので、 施設未経験でも安心してください◎ ※オープン前に入社する場合は、 既存施設での勤務も可能です♪ ▽月1回の定期研修あり • 医学的知識（病気や緊急時の対応など） • 介護技術の向上 • 接遇マナー研修 ＋──────────────＋ 　◆施設紹介◆ ＋──────────────＋ 定員19名の小規模な住宅型有料老人ホームです♪ 『全国展開の安定企業グループ 』 ▼理念：関わる全ての人の”幸せ”を創造する スタッフ一人ひとりが、 関わる全ての幸せを考えて行動 ＆最高の介護・看護とは何かを追求し、 成長することを目指しています♪ 地域No.1の「まごころ」のこもった、 介護・看護サービスを提供しています◎ 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・オープニングスタッフ ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・社割あり ・資格取得支援あり ・育児サポートあり ・研修あり

【仕事内容】 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 「仕事から離れて長いし、大丈夫かな…」 「またキッチンに立つの、ちょっと不安…」 そんなあなたを、私たちは待っています。 ブランクがあっても大丈夫。 カンタンな作業から、 ゆっくり思い出していきましょう。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ▼ 私たちが約束する、3つの安心 1｜ずっと安定の職場です 大手グループならではの安定感が自慢。 景気に左右されにくい環境で、 腰を据えて長く働けます。 2｜あなたの資格、ムダにしません せっかく取った調理師免許。 その価値を、お給料や待遇で しっかりお返しします。 3｜がんばりは、ちゃんと見ています 「頑張っても評価されない…」 なんて思いはさせません。 あなたの成長は、きちんと収入UPに繋げます。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ▼お仕事内容 厨房内でのサポート業務全般をお願いします。 先輩スタッフが丁寧にお教えします。 一例） ・お食事の配膳、片付け ・簡単な食材のカットなどの仕込み ・料理の盛り付け ・厨房内の清掃　など ▼職場のポイント ・【落ち着いた雰囲気】 40代～60代のスタッフを中心に、 和やかで働きやすい環境です。 ・【無理のない業務量】 ・朝3名、昼3名、夕2名    のシフト体制です！ ・1日の食数 └平日：朝80食/昼130食/夕90食　程度 └土日祝：朝昼夕　50食程度 バタバタと時間に追われることは少なく、 自分のペースで丁寧に取り組めます。 また、分からないこともすぐに質問できます。 ▼こんな方にピッタリ ・未経験から新しい仕事を始めたい方 ・家庭と両立しながら働きたい方 ・落ち着いた環境で長く働きたい方 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【アスモフードサービスについて】 私たちは、全国規模で給食の委託業務を手がける 東証スタンダード上場グループ企業です。 お客様一人ひとりのニーズに寄り添い、 こだわり抜いた食材で、心を込めたお食事を提供しています。 ■主な事業内容 高齢者福祉施設、病院、学校、事業所など、 様々な場所で「食」のサービスを展開しています。 より詳しい情報は、公式ホームページをご覧ください。 https://www.asmo-foodservice.co.jp/ ご応募を心よりお待ちしております。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【求人のポイント】 ・経験者優遇 ・ブランクOK ・車通勤OK ・自転車通勤OK ・社会保険完備 ・食事補助あり ・研修あり

特別養護老人ホームでの施設介護業務 ・健康チェック ・リハビリ補助 ・入浴、食事、排せつ介助 ・レクリエーション　など 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 無資格可,未経験OK,賞与4ヶ月以上,車通勤OK,ブランクOK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

【仕事内容】 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 無資格・未経験から介護のキャリアをスタート！ 初めてからでも ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ▼無資格・未経験OK 接客業や営業からのキャリアチェンジも歓迎！ 資格やスキルを身に付けて、しっかり稼げます♪ ▼安定の待遇 賞与3.5ヶ月分支給！ 地域密着の大手社会福祉法人が運営しており、 安定感のある環境で長く働けます。 ▼ワークライフバランス 基本的に残業なし！ 終業時間で退勤できるので、 プライベートも大切にできます◎ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【業務内容】 ショートステイでの介護業務 ・食事、入浴、着替えなどの身体介助 ・爪切り・整髪・お化粧などのおしゃれ支援 ・ベッドメイキングや居室清掃など日常生活のサポート ・ご家族への連絡対応 ・タブレットでの記録・申し送り（簡単操作！） ・季節のイベントや行事 ┗まずは先輩スタッフの補助からスタート！ ※定員39名 ※ご利用者様は比較的元気な方が多く、 8割はご自身でお食事が食べられる方。 トイレへの誘導など、 移動時の見守りなどをお願いします。 【研修・教育】 ＼未経験でも安心！／ 入職から半年間は日勤のみで、 先輩スタッフと一緒に流れを学べます。 マニュアルも整っており、着実に成長できる環境です♪ 【ショートステイあいむについて】 在宅介護をされているご家族の 身体的・精神的な負担を軽減する施設です。 家庭的で温かみのある雰囲気の中、 ご利用者様の意思に沿ったケアを大切にしています。 【求人のポイント】 ・経験者優遇 ・ブランクOK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・食事補助あり ・研修あり

入院患者の介助サービス ・シーツ交換、食事介助等 ※夜勤の回数については、相談により決定します。 ※日曜・祝日は交替で勤務になります。　 病院・診療所で働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 未経験OK,車通勤OK,産休・育休,寮あり,残業ほぼなし,社会保険完備

訪問介護のコーディネーター候補 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎サービス提供責任者・コーディネーター業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・サービス提供管理 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・非常勤スタッフの採用 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

訪問介護のコーディネーター候補 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎サービス提供責任者・コーディネーター業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・サービス提供管理 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・非常勤スタッフの採用 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

訪問介護のコーディネーター候補 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎サービス提供責任者・コーディネーター業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・サービス提供管理 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・非常勤スタッフの採用 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

介護業務全般 利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。 無資格可,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

特別養護老人ホームにおける入所者の介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・生活援助　　　　　　　　　　　 ・機能向上訓練等 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 無資格可,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 【あなたの市場価値、正しく評価されていますか？】 今の給与に、満足していますか？ 今のポジションに、未来を描けますか？ もし答えが「No」なら、 私たちの話を聞いてください。 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 稼げるのには、理由がある ◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当事業所には、頑張りが収入に直結する 【明確な評価制度】があります。 《STEP1》明確な目標設定 《STEP2》達成度に応じた手当を加算 《STEP3》成果をポジションに反映 だから、年齢や社歴に関係なく、 誰もがフェアに評価されるのです。 ▼年収モデルケース ・1年目：年収350万円（未経験スタート） ・3年目：年収425万円（主任へ昇格） ・4年目：年収550万円（所長へ昇格） ※サービス管理責任者の資格を取得し、 　年収1000万円を実現している社員も複数名います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 高い生産性を生む、労働環境 ◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最高のパフォーマンスは、 最高の環境から生まれます。 ・集中できる【実働6.5時間】 ・ムダを省いた【残業ほぼゼロ】 ・心身を癒す【夏季・冬季の長期休暇】 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ＼先輩スタッフの声／ 元警備員だったスタッフに聞いてみました♪ Q. 仕事のやりがいは何ですか？ A. 利用者さんの「成長」と「笑顔」です。 昨日までできなかったことができたり、 「ありがとう」と感謝の言葉をいただいたり。 日々の小さな感動が、大きなやりがいになっています。 Q. 働き方はどう変わりましたか？ A. 劇的に変わりました。 ・夜勤がなくなった ・年間休日がしっかりある ・勤務時間が安定している おかげで心身ともに無理なく働けています。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 【業務内容】 利用者さんが「働く」ことを、 一番近くで応援するお仕事です！ ▼主な1日の流れ 08:30～ 出勤、利用者様のお迎え準備 09:00～ 朝礼＆内勤対応などの支援開始 13:30～ 内勤終了＋休憩開始 14:30～ 支援記録作成、ミーティング、納品等 16:00～ 退勤 ▼その他 ・事業所とご自宅間の送迎もお願いします。 （車は8人乗りのミニバンです） ・1人のスタッフで、6～7名の利用者さんを担当。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 【研修教育】 会社の半数が未経験からスタート！ サービス管理責任者がしっかりサポートします！ STEP1：まずは座学から 会社のことや、大切にしている支援の考え方など、 基本から丁寧にお伝えします。 STEP2：先輩と現場へ！ 2日目からは先輩と一緒に現場へ。 実際の仕事を見ながら、少しずつ覚えていきましょう。 STEP3：いよいよ実践！ でも、ひとりにはしません！ あなたが主体となって業務を進める時も、 初めのうちは先輩が一緒に入ります。 困ったことや不安なことは、 遠慮なく相談してくださいね！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 【私たちの想い】 「障がい」と聞いて あなたはどんなイメージを持ちますか？ 私たちは、人と社会の間にある見えない壁、 それこそが本当の「障がい」だと考えています。 そして、障がいのある方を 「特別な困難を持つ、普通の人」だと考えています。 彼らに必要なのは、過剰な手助けではありません。 挑戦したい、と思った時に、 誰もが平等に挑戦できる「機会」と「環境」です。 「日本の障がい者観を変える」 この大きな挑戦に、あなたの力を貸してくれませんか。 ＼より詳しい情報はこちらから♪／ ◆公式HP：https://senju.co/style_company/ ◆就業場所「ピーノ」公式HP：https://senju.co/pino/ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～

〇外来：外来患者様に対しての看護業務全般。またドクターと共に往診患者様への訪問看護業務 ・医師の診察補助、服薬管理指導 ・バイタルチェック、健康管理 ・日常生活の生活改善に係る患者の指導他(食事や水分制限指導等) 〇病棟：病棟看護業務 〇透析：透析看護業務 救急・労災指定病院での看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・月給プラス、能率手当や職務手当等の支給もあり！ ・院内保育所あり！子育て中の方も安心して勤務いただけます。 ・遠隔地の場合、家賃5～4割を病院が負担してくれます！ ・未経験、ブランクのある方OK！ ・残業なし、日曜休みなのでプライベートの時間もしっかり確保できます。 ・三本松駅より徒歩10分！マイカー通勤もOKです。 【病院概要】 救急労災指定病院、人間ドック、通所リハビリ、人工透析センター 病床数：一般 48床/療養 12床(休止中)/透析ベッド23床(午前・午後) 心療科目：外科・整形外科・内科・泌尿器科・皮膚科・形成外科・消化器科・肛門科・循環器科・リウマチ科・リハビリテーション科 【病院の特長】 まごころのこもった診療はもちろんのこと、CTやMRI等の最新の設備や技術を常に導入し、利用者様の健康のために努力をされている病院です。

デイケアでの介護業務全般 ・利用者様の食事介助、排泄介助、おむつ交換及び入浴介助 ・衣服の着替え補助、車椅子への移動介助、その他利用者の日常生活介助等 ・レクリエーションの補助 ・利用者様の送迎補助 ・患者様、利用者様、本人及び家族との相談業務 通所リハビリテーション(デイケア)での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・経験があれば無資格の方もOK！ ・初心者も歓迎いたします！ ・院内保育所あり！子育て中の方も安心して勤務いただけます。 ・残業なし、日曜祝日はお休み！ライベートの時間もしっかり確保できます。 ・8:30～17:30勤務のみです！ ・三本松駅より徒歩10分！マイカー通勤もOKです。 【施設概要】 利用定員：60名 【病院の特長】 主治医が、計画的に実施するリハビリテーションが必要と認めた要支援・要介護の方々に対し、日常動作における自立を助けるためのリハビリテーションや、活動を通じた社会参加により、心身機能の維持・回復を図ると共に、ご自宅での生活を安心して過ごせるように適切なサービスを日帰りで提供します。

訪問介護職員として、利用者宅を訪問し、生活援助を行います。 ・ケアプランに基づいて訪問します ・社用車(軽四、A／T)を使用 ・訪問先は主に東かがわ市内 東かがわ市内の訪問ヘルパー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日勤のみで残業はございません！ ・未経験、ブランクのある方もOK！ ・入職後は慣れるまでは先輩が同伴するのでご安心ください！ ・月給プラス、能率手当5,000円の支給もあり！ ・託児所あり！子育て中の方も安心して勤務いただけます。 ・60歳以上の方も応募可能！雇用形態や労働条件は別途相談のうえ決定します。 ・「三本松駅」より徒歩10分！マイカー通勤もOK！ 【施設の特長】 医療、保健、福祉等、多方面から連携をとり、ご本人やご家族がより豊かな生活が送れるよう笑顔でお手伝をしていきます。

病棟・外来診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 ○夜勤は看護師3名、看護補助1名で従事します。 病院での正看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・未経験、ブランクのある方もOK！ ・中高年齢者の応募も歓迎いたします！ ・休日の取得は柔軟に対応してくれます！ ・日勤手当や皆勤手当などの各種手当充実！ ・日祝と木曜午後はお休みです。 ・夜勤は看護師3名、看護補助1名体制なので安心です。 ・ことでん「瓦町駅」より徒歩3分でアクセスも便利！ 【施設概要】 病床数：58床(一般病棟29床、療養病棟29床) 診療科目：整形外科、内科、リウマチ科、リハビリテーンョン科、麻酔科 【施設の特長】 昭和45年の開業以来、地域に根差し愛されている病院です。 骨折、捻挫、腰痛、肩こり等、整形外科、リハビリテーション科を中心とした診療を行っています。 他院での大きな手術後のフォローアップ、リハビリテーション等、必要に応じて入院加療も行っています。中～高齢の患者様が多数ご利用していただく中で、当院内科医による内科的な全身管理もされています。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 高松赤十字病院　外来医事（新患受付）　 新着【外来受付・計算】◎車通勤可（駐車場無料）◎医療事務正社員で土日祝休み！ 外来窓口での外来患者さまの受付・応対、保険証確認、PC入力、電話応対などがお仕事です。 ※受付業務、医療事務経験者大歓迎（受付・クラーク・算定など） ※ご経験により、担当業務を設定いたします。 【備考】 ※受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）※試用期間あり（3ヶ月） ※面接は「WEB面接」・「当社での対面面接」のどちらかで行います ※面接は2回、面接後、概ね2営業日～1週間以内に結果をご連絡いたします。 ※59歳以下　定年制あり一律60歳　再雇用制度利用にて65歳まで勤務可能

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 香川県立中央病院　医療事務　外来計算 【外来計算・受付】◎車通勤可（駐車場代無料）医療事務正社員で土日祝休み！未経験OK！有資格者求む！ブランクあり・Ｕターンの方歓迎！ 外来医事業務（保険証確認、患者情報入力、各科案内、書類作成、各種書類受付、診療費計算、カルテ管理、診療報酬請求業務など） ※ご経験、ご希望や適性スキルにあわせて配置部署はご提案いたします。 【備考】 ※医療事務資格必須 ※受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）※試用期間あり（3ヶ月） ※面接は「WEB面接」・「当社での対面面接」のどちらかで行います ※面接は2回、面接後、概ね2営業日～1週間以内に結果をご連絡いたします。 ※59歳以下　定年制あり一律60歳　再雇用制度利用にて65歳まで勤務可能

・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ＝＝＝ 【"グローバル型"社員】 全国各地でオープンする新店舗で 活躍できるチャンスあり！ 昇給、昇格することが可能で キャリアップの上限がありません！ 総合職なら「店長」「エリアマネージャー」 「事業部長」と主要なポストを目指せます。 　※全国転勤の可能性があり ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業、接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 　売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 　※訪問営業や飛込営業は一切なし！ 　※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。

介護付き有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 介護付有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・介護福祉士の方向けですがブランクや不安がある方でも安心しやすい職場です。 ・育児、介護、看護休業取得実績あり！安心して働ける環境が魅力！ ・個々に指導して頂ける職員さんがつきますので指導や日々の質問、相談がしやすいサポート体制あり！ ・キャリアップ制度もあるので転職者の方にもオススメ！ ・手厚い福利厚生や待遇も魅力の一つ！ ・公共機関でも通勤しやすい駅近！車通勤も無料駐車場あり！ 【事業内容】 介護付き有料老人ホームロイヤルケア高松・ロイヤルケア高松デイサービスセンターの企画運営。「私たちが入居したいホーム、利用したいデイサービス」を目指しています。 【施設概要】 入居定員：48名　2人夜勤

住宅型有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・受診介助(送迎業務あり) ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 住宅型有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・ブランクがある方、経験が少ない方も安心！丁寧に研修いただけます。 ・希望休日や夜勤回数の相談が可能！ご家庭の予定、お子様の学校行事に配慮いただけます。・ ・残業少な目・年間休日も113日と充実！ワークライフバランス◎のお仕事です。 ・2024年にオープンしたきれいな施設です。 【施設概要】 入居利用定員：29名

住宅型有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・受診介助(送迎業務あり) ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 住宅型有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・ブランクがある方、経験が少ない方も安心！丁寧に研修いただけます。 ・希望休日や夜勤回数の相談が可能！ご家庭の予定、お子様の学校行事に配慮いただけます。・ ・残業少な目・年間休日も113日と充実！ワークライフバランス◎のお仕事です。 ・2024年にオープンしたきれいな施設です。 【施設概要】 入居利用定員：29名