■業務内容： 1949年創業以来「車の電気屋」として、自動車電装関連の取付は県下随一の技術と規模を誇る同社にて、自動車整備業務をお任せします。 ■業務詳細： ディーラー、モータース、GSや法人企業様から受注しており、取付や修理のサービス業務を実施いただきます。 ・自動車電装品のサービス全般（修理を含む） ・自動車電装品の取付（ナビ・オーディオ・ETC・デジタコ・ドライブレコーダー等） ■魅力ポイント： 毎日の修理作業は新たな発見です。車検・点検の典型的な簡易作業ではありません。仕事は自らの知見・経験が生かされます。故障車両を正常に復帰させることで、お客様に気持ちよくご使用いただけます。 担当した社員は仕事に誇りと満足を得ることができます。 ■当社について： 自動車電装関係の販売・サービス電装部品の取付では滋賀県下で随一の規模を誇っています。新車への冷凍・冷蔵ユニットの車両取付作業も行っています。 当社は彦根・長浜・栗東の県下3営業所にて対応しています。自動車電装関係の取付は確かな技術、経験に基づき、ディーラー、法人企業から受注も好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

【設立以来黒字経営／京滋エリアトップ！／売上拡大中／日本の家づくりを支える営業】 京滋エリアを中心に多数の顧客に、木材や住宅資材を提供する同社にて、工務店やハウスメーカーに向けて家づくりの材料となる加工された木材などの提案営業をお任せします！ 《具体的には...》 ・自社で加工した木材のご提案 ・工事現場での図面の打ち合わせ ・お客様との打ち合わせ、進捗管理、課題ヒアリング、現場ニーズ把握 ・新規・既存顧客への提案営業やアフターフォロー　など ＜プレカットとは＞ 「家の骨組みとなる木材を、工場でオーダーメイド加工しておく仕組み」です。事前に加工しておくことで、建設現場での作業をスムーズにすることができます。 ■就業環境 転勤はございません。 社宅や福利厚生が充実し、残業手当・賞与・退職金制度も整っています。 ■同社について 設立以来黒字経営を継続し、グループ売上も伸長中。仕入・加工・販売・配送・アフターサービスまで一貫提供するワンストップ体制で、木材流通のリーディングカンパニーとして成長しています。グループとして社会人野球チームも持っており地域貢献やスポーツ選手も働ける環境作りにも力を入れております！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜電気の知見や施工管理の経験を活かせる◎／自社設備対応／二輪自動車業界有名ブランド【EXCEL　RIM】／バイク好き歓迎／大手取引多数あり／海外を中心に業績好調／賞与3回〜 ■仕事内容 （1）特別高圧設備の管理 （2）制御設計、修理および改造 （3）新規設備および移設設備の配線設計・工事 （4）制御盤の設計および製作 （5）低圧電気工事※実務をこなすのではなく、外注業者に依頼して進める形となります。 （6）設備機械の修理※簡単な保全業務を修繕担当と連携しながら行います。 ■特徴 海外から仕入れた製造設備を当社の仕様に合わせ調整したり、施工については協力会社とやり取りを行いながら進めます。 上流の工程から参画する事が可能であり、電気の知見を活かし、企画〜施工〜据え付け・保全まで一貫して携わる事が可能です。 ■募集背景 組織体制強化および後継者育成ための増員となります。 ■組織構成： 設備技術部5名（内：機械修繕担当4名・電気工事担当1名） 中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。ミドル、シニアの方も活躍中で、年代問わず馴染みやすい環境です バイク好きの方も多いです。当面は先輩社員の指導を受けながら業務を進めていただきます。全て自社の設備の対応の為、自社で完結する業務となります。 ■就業環境： 残業も10h程度で働きやすい環境です。 有給も取得しやすい環境で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。完全自社内の勤務のため出張なども発生せず、住宅手当など福利厚生も充実しているため、腰を据えて長く働ける環境が整っています。 ■当社の魅力： ・日本4大バイクメーカー、海外バイクメーカーなど大手企業と多数取引実績が有ります。受注がASEAN地域を筆頭に伸びており、7年連続で売り上げは右肩上がりです。またOE／アフターの売上のバランスが良く、安定しております。 ・安定経営基盤◎国内で他に類をみないリム専業メーカーであり、オフロードバイクレースでの優勝マシンとしても愛用されている製品として、高い製品力を保有し、業界最大手企業と取引多数ございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜中途入社活躍／世界的空調機器メーカーの制御ユニットに関わる購買・調達／平均有給取得17.5日、有休切捨ゼロの取組：99%達成（2024年度実績）〜 ■業務概要 購買部門のバイヤーとして当社主力製品に用いられる電子・電気部品や生産委託製品の購買業務全般をお任せします。 ＜業務詳細＞ 購買業務/価格合理化活動/サプライチェーン・取引先の改善活動　など ＜やりがい＞ 空調事業で世界シェアNo.1のダイキン工業空調製品に用いられる部品・製品の購買業務。 ダイキンG全体の価格合理化活動に関わる等、やりがいを感じやすいポジション。国内だけでなく海外取引先(中国/タイ/ベトナム/マレーシア/チェコ/トルコ等)への出張業務もあり、グローバルに活躍できる環境が魅力。購買部はキャリア入社者が多く活躍しており、新卒・キャリア採用の区別一切なく責任ある業務に従事しております。 ＜扱う製品＞ 主にダイキン工業の空調機器向け制御ユニットや電子デバイスを取り扱い、空調機器の効率化と高性能化を支える重要な製品です。 ＜期待する事、やりがい＞ バイヤーとして、各部門と侃々諤々（かんかんがくがく）の議論をしながら多岐にわたる業務を遂行していくことを期待します。 また、本人の適正、活躍環境を考慮した場面での、リーダー的役割にも期待し、中核人材へと育成を図っていきます。 ■組織構成 購買部は28名が在籍。 ■社風 役職や立場で隔てず、気軽に声をかけ合える距離感で働けるフラットな職場環境です。また若いメンバーにも積極的に製品開発・設計を任せています。様々な経験を持つ専門分野の社員が互いに学び合い、チームワークを発揮する風土です。新卒入社の社員、ダイキン工業からの出向者、中途入社者と様々なエンジニアが在籍し、良い商品づくりにチャレンジしあう社風です。 ■就業環境 年間休日122日/平均有給取得17.5日/平均残業21.3時間とWLBが良く、腰を据えて長期的に働き続けることが出来る環境です。（詳細はその他労働条件の備考をご覧ください。） ■企業の特徴/魅力 当社はダイキン工業グループの一員として、世界トップレベルの空調技術を支える電子デバイスメーカーです。福利厚生や教育支援も充実しており、安定した基盤とグローバルな活躍の場が広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

同社が扱う家庭用〜ビル用空調機に搭載される制御基板の研究開発・量産設計開発を担当いただきます。 本募集は、先行研究部門と量産開発部門の合同募集となり、両部門は密接に連携し、要素技術開発から製品設計、量産立ち上げまでを一貫して推進しています。ご経験や志向に応じて最適なポジションをご提案します。 ■業務内容 ＜先行研究部門（テクノロジー・イノベーションセンター　インバータ技術G）＞ ・インバータ／コンバータの要素技術や新回路トポロジー、ノイズ抑制などの新技術開発を担当。 ・シミュレーション・実機検証を通じた評価、特許出願、学会発表にも携わります。 ・モータ駆動用パワーエレクトロニクス技術を核とし、将来の空調製品に向けた基盤技術を創出します。 　 ＜量産開発部門（空調生産本部 デバイス技術G）＞ ・制御基板や電気部品の構想設計、回路設計、評価、量産化までを一貫して担当。 ・部品仕様決定、信頼性設計、海外拠点との協働を通じてグローバルでの製品化を推進。 ・インバータや電源などのパワーエレクトロニクスに加え、制御回路、高速通信回路、センシング技術など、幅広い技術領域で活躍の機会がございます。 【使用ツール】 SPICE（Simulation Program with Integrated Circuit Emphasis,）、JMAG（三次元磁界解析）、回路/基板設計CAD(Xpedition)、C言語、回路シミュレータ（PSIMなど）、汎用FEM 解析ソフトウェアANSYS、基板反り予測シミュレータ、はんだ熱疲労予測等 ■仕事のやりがい ◇ダイキン工業は、「機電融合」の概念のもと、圧縮機、モータ、インバータの研究・開発をコア技術と位置づけ、早くから産学連携や部品メーカーとの協力を行いながら研究開発、技術蓄積を行って参りました。 ◇セット開発、モータ開発、インバータ開発、機械設計など部門間をまたいだ活発な議論、あるいは大学研究室やサプライヤーとの協力から最適解を見出していくスタイルです。専門性を生かしながら、様々な領域から技術者として刺激を受けることのできる環境と自負しております。

【積極採用中/挑戦と変革を体現する高機能ゴム製品メーカーで、調達・購買を通じて品質と供給を支えるポジションです】 ■業務概要 当社は自動車・家電・医療・建設分野など多様な業界向けに、高機能ゴム製品の開発・製造・販売を展開しています。本ポジションでは、原材料の購買から外製品の仕入れ、外注先管理、価格交渉、品質・納期管理、サプライヤー評価など、調達業務全般を担っていただきます。グローバル化を推進し、社会に新しい価値を提供する挑戦の現場で、変化を楽しみながら業務に取り組めます。 ■業務詳細 ・ゴム原材料（天然ゴム、合成ゴム、薬品等）の購買業務 ・外製品や半製品の仕入れ、仕入先開拓 ・外注先（成形・加工メーカー等）の選定、契約交渉、管理 ・価格交渉、コストダウン活動の推進 ・発注業務、納期や在庫管理 ・品質・納期トラブル対応 ・サプライヤー監査（品質・工程管理体制の評価） ・仕入先の定期評価や改善指導 ・トレーサビリティ体制の構築・運用 ・品質記録の確認、ISO等品質マネジメントの運用 ■業務の魅力 10年連続増収増益の成長企業で、グローバル市場で活躍できます。自らの提案や改善が反映される風土があり、成果や挑戦を正当に評価します。 ■会社について ・自動車、家電、住宅設備分野でのゴム製品のOEM事業 ・ゴム原材料の加工から納品まで全てを一気通貫で行う ・過去10年間での成長率200％ ・今後10年間での事業拡大を目指す ⇒工場ラインのDX化や中小企業のシェア奪取を狙う 変更の範囲：会社の定める業務

【滋賀工場専任／システム課増員／残業ほぼなし／年間休日127日／建築金物メーカーの生産管理】 ■業務概要 当社滋賀工場において、生産管理及びシステム管理業務を専任で担当いただきます。主に、製造工程に即した生産指示書フォーマットの作成や生産管理システムへのデータ入力・管理、受注書や発注書の処理、製造部門との連携・調整を行い、工場運営の円滑化に貢献していただきます。所属は本社システム課ですが、滋賀工場内での業務が中心となります。 ■業務詳細 ・新商品発売時に製造工程に合わせた生産指示書ベースフォーマットの作成 ・専用生産管理システムへの受注・発注情報の入力、管理 ・製品受注書や発注書の管理および製造部門への的確な指示と連携 ・日々の生産進捗管理および現場との調整業務 ・入社後2か月間は製造現場で製品や部品への理解を深めてから事務所業務を開始 ■扱うサービス 建築金物、樹脂成形部品、アルミ建材、建具の組立など多様な自社製品の生産管理に携わります。 ■組織構成 システム課：3名／課長(40代)、20代2名 ※滋賀工場での専任担当となります。日々は製造部門や他拠点メンバーと連携します。 ■業務の魅力 工場専任担当として裁量を持ちつつ、システム課上長のサポートも受けられる安心の体制。働き方も日勤のみ・残業ほぼ無しでワークライフバランスが良好です。 ■教育体制 入社後の現場研修やシステム課によるOJTなど、業務習得を丁寧にサポートします。 ■就業環境 完全週休2日制（土日祝休）、年間休日127日、各種手当・福利厚生も充実。マイカー通勤も可能です。 ■想定されるキャリアパス 生産管理のスペシャリストや、将来的にシステム課における業務改善担当などへのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 開発から製造まで一貫対応できる体制と高い技術力で、社会貢献性の高い製品づくりに挑戦し続けるメーカーです。 変更の範囲：無

【パテントマップ作成や権利化だけでなく、その先の事業活用まで関与／開発部門・経営陣・外部企業と連携し価値創出を推進】 ■業務概要 ロボティクス技術や知的財産を活用し、共同研究開発や技術提携、事業化の推進を担当する仕事です。 知財戦略を通じて事業機会を創出し、研究開発成果を社会実装へつなげる役割を担います。 ■業務詳細 ・知財戦略の企画、立案、推進 ・技術優位性や競争環境の分析、知財ポートフォリオ管理 ・発明発掘支援、特許調査、競合分析 ・大手企業や大学研究室との共同研究開発、技術提携の推進 ・契約交渉および関係各所との調整 ・研究開発部門や経営陣と連携したプロジェクト推進 <仕事の広がり・深さについて> 求めているのは特許の出願管理やパテントマップ作成を主業務とする知財担当ではありません。 ロボット制御、力制御、ヒューマンインターフェース、機構設計、電気制御など複数の技術領域を理解しながら、知財をどのように事業化へ活用するかを考えるポジションです。 技術・事業・知財を横断し、社会実装に向けた戦略立案から実行まで関与できます。 ■組織構成 配属先は事業戦略部です。 現在3名体制で事業企画や広報なども担当しており、開発チームとの距離が近いことが特徴です。 職種の垣根が低く、経営陣や研究開発部門との議論を通じて意思決定に関わる機会もあります。 ■やりがい 知財を守るだけではなく、知財を活用して新たな事業機会を創出する役割です。 共同研究やアライアンス推進を通じて、技術が実際に社会で利用される過程に深く関われます。 知財戦略が事業成長や競争優位性の構築に直結するため、成果を実感しやすい環境です。 ■働き方 完全週休2日制で土日祝休みです。 年間休日125日で、在宅勤務は週2日まで相談可能。 想定残業時間は35時間以内で、メリハリを持って働ける環境づくりを進めています。 ■企業の特徴 当社は遠隔操作ロボットの研究開発を通じ、人が担う作業の機械化を目指しています。 少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりが大きな裁量を持ち、事業づくりに関与できる環境です。 技術を権利化するだけでなく、その価値を社会へ届けることを重視しており、知財・技術・事業を結び付けながら社会課題の解決に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場／「木」を軸とした独自の事業展開／脱炭素社会・SDGsに貢献／完全週休二日制・フレックス制／着工から完成後のフォロー訪問まで家造りを全面支援〜 ■業務内容： 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ当社にて、注文住宅の施工管理担当を募集します。 ＜具体的な業務内容＞ ・工程説明、建築資材の手配などの着工準備 ・工事期間中の安全確保、施工の手順や精度のチェック ・資材及び人員の確保と施工状況の把握など ※当社では、現場監督のことを生産担当と呼び、着工から引渡し3ヶ月後のフォロー訪問までの全工程を担当します。 ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法、ツーバイフォー構法があります。 ■管理しやすい仕組み： 「住友林業の家」の施工基準はもちろんのこと、清掃や建材の整理整頓についてのルール等も詳細に決められており、施工業者に対しての勉強会なども定期的に行われています。また、スケジュール管理のためのシステムを導入しており、施工に関わる協力業者が毎日入力をするため、日々パソコンで進捗を確認することが可能。効率的に管理していける魅力があります。 ■本ポジションの特徴： ・住まいは人生の中でも大きな買い物です。だからこそ、責任感と情熱を持って仕事に取り組める人材を求めています。 ・営業・設計・インテリア・エクステリアなど、各職種を含めた社内外での協調性も重要です。 ・自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。ご自身の希望により、集合住宅（フォレストメゾン）や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ■福利厚生・就業環境： 完全週休二日制で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 21時でPCは自動シャットダウン、またPCログも反映しながら勤怠管理を実施、業務量などを鑑みながら上司が案件差配を行います。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。

＼資格お持ちであれば職種未経験も歓迎！／ 【成長率No１の安定性から人気／中途入社多数で風通し良し／一級建築士取得で200万円支給など資格一時金充実◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し！／来年度から年休120日（水日休）設計は好きだけど業務負荷減らしたい方へ！】 自由設計の高品質注文住宅を実現で1cm単位で違う家を作ることが可能／創業15年で社員数3000名以上＆売上2000億円突破の売上成長率トップクラス ◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し！残業月35h程／来年度から年休120日 ◎評価制度が明確で成果に応じてしっかり年収UP！ (年収例） 35歳600万円（入社5年目、2級建築士）／45歳900万円（入社9年目、1級建築士） 資格取得一時金あり：入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給（一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円 など） ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております！ 理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、設計職をお任せします。 注文住宅の設計・監理業務をお任せします。詳細設計は外注しているため、営業がプランフィックスした後の基本設計と設計監理がメインとなります。 ■職務内容： 契約後のお客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・設計を頂きます。 その後、JwCADで基本設計に落とし込みます。詳細図面の作成、パース作成などは現在は内製または設計事務所へ委託しており、委託の場合は設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務がメインとなります。 ＜働き易い環境で長期就業◎＞ ・現場に行くことは基本なく、経験に合わせて担当いただくため年間16〜30案件ほどと無理のない業務量です。 ・お客様との打合せは2〜3回ほど（3〜4時間）となるため、設計に集中いただけます。※残業平均35h程 ・設計業務の工数は少なく、安定した環境で長く働ける環境 ■高い設計力が強み◎ 当社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっています。『アイデア収納』は独自の空間設計の特徴となっており、収納スペースの効果的な配置や空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納など家族の希望を叶える、プラン力にお客様からも評価を頂いてます。 変更の範囲：会社の定める業務

大阪ガス特約店◎6年間退職者ゼロ◆新規開拓や飛び込み、ノルマはなし◆大阪ガス、草津市からの認定企業★ ＼お人柄重視の採用となりますので、未経験でも大歓迎です／ ■仕事内容 大阪ガス特約店として、ハウスメーカーや工務店向けに都市ガス設備の提案・設計・納品までを担当していただきます。営業ですが、専用CADを使った設計業務も行いガス関連設備全般の導入をサポートをします。 ■職務概要： 【誰に】 既存のハウスメーカーさん・工務店さん 【何を】 大阪ガス機器・住宅設備の提案（給湯器、ガスコンロ、太陽光、エネファーム、乾太くん等） 【営業地域】 滋賀県、京都府一部 ■具体的な業務 ・既存法人顧客対応 ・顧客訪問・ニーズのヒアリング ・工事設計・見積もりの作成 ・納品手配、施工担当や協力会社との連携 ・アフターフォロー ※直接個人宅に行くのではなく、企業様への営業となります。 ※配属先の編成：基本、滋賀県のみ（まれに京都市） ■採用背景 営業人員の増強により、業績の維持・拡大を図るための増員募集です。 ■サポート体制：＼未経験でも安心できる環境／ 入社後は大阪ガス人材開発センターにて10日間の研修を受け、基礎知識やビジネスマナーを習得します。その後、本社でOJTをスタートし、先輩社員の同行や指導を通じて業務を習得します。 その後は1年ほどで工事の設計にもチャレンジし、資格取得を目指していただきます。 ■組織体制 30代2名、50代1名の（計3名） ■社風 チームで協力しながら進めるスタイル。困ったときは自然と声を掛け合える雰囲気です。少人数であるため、風通しが良く社員同士の仲が良くて、のびのびと働ける環境です。 ■企業の特徴 当社は大阪ガス指定工事企業であり、ヤマキグループの一員として京滋エリアでのガス機器・住宅設備の販売・施工事業を展開しています。大手企業との安定した取引実績があり、長期にわたる信頼関係を築いています。コロナ禍でも黒字経営を続けており、受注が増加しているため、今回の増員募集に至りました。また、残業時間は月平均10時間と少なく、働きやすい職場環境が整っています。賞与年2回、昇給制度、各種社会保険完備、退職金制度、マイカー通勤可、充実の研修制度など、福利厚生も充実しています。

■職務内容： 同社の電子部品（コンデンサ）製品における製造業務全般を担当いただきます。 主には、蒸着加工工程、設備機械のメンテナンス、改善活動等を行っていただきます。 ■コンデンサとは コンデンサは、様々な電気機器に用いられ、回路の安定化に欠かせない電子部品です。 コンデンサは電気をためる部品で、基本的な構造は「電気をためる層（電極）」と「電気を通さない層（誘電体）」を重ね合わせたものです。 今回主にご担当いただく「蒸着加工工程」とは、このうちの「電極」を作るために欠かせない技術です。 専用の装置を用いて業務を行っていただきます。（知識は入社後の取得で構いません） ■勤務形態：３班２直 ◇1直　8：30〜20：40（所定労働時間8時間30分、休憩2時間20分）計画残業1時間20分 ◇2直　20：30〜8：40（所定労働時間8時間30分、休憩2時間20分）計画残業1時間20分 ■組織風土： 中途採用のハンディはない社風であり、能力と結果に応じて将来のポジションが開ける点が魅力です。中途入社者も多数活躍しています。 ■事業魅力： 同社はコンデンサ事業とNECST（Nichicon Energy Control System Technology）事業（環境事業）の2つの主力事業があります。 同社の基幹ビジネスであるコンデンサ事業では、自動車市場向けに信頼性の高い製品を、またパワーエレクトロニクス市場向けに業界最高の高耐電圧製品や業界最小サイズの製品を投入するなど、高い技術力でソリューションを提供しています。 NECST事業では、創立以来培った電気を効率よくマネジメントする独自技術を活かし、累計販売台数No.１の家庭用蓄電システム「ホーム・パワー・ステーションR」、世界で初めて商品化したＶ２Ｈ（Vehicle to Home）システム「ＥＶパワー・ステーションR」、災害時に電気を供給できる可搬型給電器「パワー・ムーバーR」、ＥＶ用急速充電器、公共・産業用蓄電システムなどを市場に投入し、明るい未来社会の実現に貢献しています。また、SPring-8やSACLA、J-PARKなどの超高精度加速器用電源や、がんの粒子線治療施設用の加速器用電源でも圧倒的なシェアを誇っています。

＜同求人の特徴＞ 〇多種多様な非住宅建築に携われる 事務所/オフィス、複合施設、データセンターなど、さまざまな用途の建物を担当できるチャンスがあります 〇キャリア段階に応じて、早期に現場所長へ挑戦できる 実力に応じて現場所長に挑戦可能な風土です（20代30代など若手からの現場所長実績もあり） 〇大和ハウスグループのスケール 連結売上5.4兆／国内最大級の建設実績を背景に、街づくりや大型開発など、スケールの大きな仕事に関わることもできます ■業務概要 非住宅物件の建築一式工事施工管理をお任せします。 ＜物件例＞ 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院（100〜200床前後）、データセンター等 ※ゼネコンから住宅系・リフォーム会社まで、多彩なバックグランドを持つ方が入社しています。前職や学歴、新卒中途に関係なく、多くの方が活躍中です。 ■働き方 ・4週8閉所の実現（建設DX推進によるデジタルツールの活用、フレックス制度の適用など） ・出張について：施工管理技術者は、所属事業所の管轄エリア内の物件を担当。全国65か所以上の拠点があるため、現場とともに居住地を転々とする働き方ではありません ・完全週休二日制／土日祝休み／年間休日123日 ・残業時間目安：約30時間／月（案件状況などにより変動あり） ・定年について（全国社員は65歳もしくは67歳の選択定年制） ※同業の中途入社者からも、「土曜も休めるようになった」「家族との時間を持てるようになった」という声が挙がっています ■福利厚生 ・住宅補助： 入居1〜5年目までは最大70％企業負担あり（全国職のみ対象／そのほか物件に関する諸条件、費用上限規定あり）　 持ち家で、諸条件を満たした場合は、最長定年退職まで毎月1〜3万円の住宅手当を支給 ・子育て関連支援（育児休業最長3年、従業員及び配偶者が子を出産した場合に子一人に対し100万円支給　等） ※その他福利厚生項目参照 ■配属地 ・初任地は、面接内での希望と会社状況を考慮し決定 ・転勤頻度は、目安は6〜10年ほど（全国職のため、保証するものではありません） ※転勤が難しい方はエリア限定職（正社員／給与面など条件差異あり）も選択可能ですので、ご相談ください 変更の範囲：本文参照

＼電気設備のルート営業◆研修充実◆意見交換がしやすく風通しの良い職場◆定着率◎インフラ業界のためこの先も必要とされる業態／ ◆職務内容 主に商業施設、工場、オフィスビルなどに設置されているキュービクル・受配電盤・制御盤などをオーダーメイドで製造する当社にて、営業を担当。自社一貫生産のため、あらゆるニーズに対応できることが強みです。 ＜具体的な業務＞ お客様から依頼のあったニーズをヒアリングしたり、サブコン・商社へ訪問し、案件がないかヒアリングを行います。そこから見積書作成し、開発設計部へ仕様書作成の依頼→積算等を行い、お客様と商談する流れです。 ＜入社後お任せする業務＞ これまでのご経験とキャリアに応じて業務をお任せします。 ■組織構成： 営業部11名（20代3名、30代2名、40代2名、50代1名、営業事務3名） ■魅力： ・ニッチな業界のため社員の9割以上が業界未経験からのスタートです。そのため入社後の指導・育成にも力を注いでおり、社員間はもちろん、社長とも距離が近く意見交換がしやすく、風通しの良い職場です。 ・自分のできる範囲を少しずつ広げられます。また当社が望む営業スタイルは「一人一人が自分で考え、自分のやり方で営業、上司にも相談しやすく営業としてやりがいのある環境」です。 〜キュービクルとは？〜 商業施設、工場、オフィスビルの屋上などには、「変電設備」と書かれた大きな箱がよく設置されています。この箱は「キュービクル」と言い、電圧を変換する機器を収めるためのものです。当社ではそのキュービクルや分電盤などを製造・販売しており、県内をはじめ関西各地のあらゆる医療施設、商業施設、大手企業のオフィスビルや大きな工場などに当社の製品が使われています。

空調機器の心臓部である「圧縮機（コンプレッサー）」開発における、試作機の部品加工・評価を一貫して担当いただきます。 単なる図面通りの加工に留まらず、設計段階からの改善提案や、量産化に向けた工法の落とし込みや提案、グローバル拠点への技術展開まで担う「加工エンジニア」としての募集です。 ■具体業務 1) 試作加工・実機評価 汎用機・NC機を用いた試作部品の加工、および三次元測定機等による精度保証。試験後の実機を解体し、内部部品の摩耗・破損状況を設計者と共に調査・解析。 2) 工法開発・ツール選定 新形状・難削材に対する加工プロセスの構築。最適な加工パスの検討や、特殊工具（刃具）の選定・検証。 3) 量産化検討（フロントローディング） デザインレビュー（DR）や試作検討会へ参画。量産設備の能力を考慮し、要求精度を安定して出せる加工条件を試作段階で確立・提案。 4) グローバル技術支援 国内で確立した試作・加工プロセスを海外拠点へ展開。現地メンバーへの技術指導および育成。 【使用ツール】 ・工作機械：マシニングセンタ、NC旋盤、汎用旋盤、汎用フライス、研削盤（平面・内面・両面・円筒） ・設計・プログラミング：CAD/CAM、NC言語プログラミング（手打ち・自動プロ）、治具設計、機械製図 ・計測器：三次元測定機、形状測定機、各種汎用測定器（マイクロメータ、シリンダーゲージ等） 【仕事のやりがい】 ・開発から量産まで一気通貫で関わる手応え 新技術を生み出す「0→1」の試作と、それを安定品質で量産に落とし込むための「1→100」の工程設計。その両方に深く関与できます。 ・「手触り感」のあるモノづくり 自分の加工した部品が、次世代の空調機の性能を左右する実感を持てる役割です。設計者と議論しながら「より良いモノ」を形にする実感を日々得られる環境です。 ・グローバルマザー機能の中枢 当社はグローバルに100以上の生産開発拠点を持ち、日本がその要を担います。全世界の新商品に搭載される圧縮機はすべて、まずあなたの試作・加工を経て世に送り出されます。 ・ミクロン単位の差別化技術 専業メーカーでも難しい「ミクロン単位の加工技術」が、そのままダイキン製品の付加価値となり、市場での競争優位性を生み出します。 変更の範囲：会社の定める業務

【板金プレス金型設計者歓迎！／滋賀勤務／年収500〜900万／国内外で活躍のチャンス】 ■業務内容： 空調機の需要が国内外で増加する中で金型の需要増も見込まれており、製品を生み出す金型の安定供給に向けて金型技術および技能を強化してまいります。主な業務としては空調機を構成する部品の金型技術・技能に関する業務（金型技術開発、設計、組立・保全、加工）を担当して頂きます。経験・スキルに合わせて下記より担当頂く領域を決定いたします。 【対象金型】 （1）精密金型（モータコア、熱交換器等の精密・高速加工プレス部品） （2）板金金型（ルームエアコン・業務用エアコンのケーシングなど大型量産構造部品）　 （3）樹脂金型（ルームエアコン・業務用エアコンのケーシング、ファンなど大型量産構造部品・機能部品）　 上記（1）・（2）・（3）共に製品の構想段階から金型要件を織込むためのコンカレント活動〜試作・量産金型の開発、仕様作成〜量産性見極め〜量産金型の維持管理・保全対応といった一連の業務の中から、経験・スキルに応じて個別に設定いたします。 ＜使用ツール＞ 【金型設計】3DCAD（NX、CADmeister）、2DCAD（AutoCAD）、樹脂流動解析（Moldflow）、板金成型解析（JSTAMP） 【金型組立・保全、加工】クレーン、玉掛、リフト、汎用加工全般、TIG溶接、樹脂成形機、板金プレス機、CAD、CAM、NC加工機 ■仕事のやりがい： ・空調機メーカの中の生産技術部門の一員として、自らが作り上げた金型を用いて生産された部品が組み立てされ、商品としてお客様へ出荷されるところまで見届けることができ、ものづくりの達成感を味わえます。 ・国内だけでなく海外のダイキングループの金型開発も担当しており、グローバルで活躍する機会が豊富です。 ・大手金型専門メーカに引けをとらない金型量産工場がダイキングループ内（中国）にあり、現地エンジニアと切磋琢磨することで更なる技術力向上が期待できます。 ■キャリアパス 前職の経験を活かしながら、さらなるスキルアップのために担当分野を広げていくことができます。今までの延長線上ではなく、自らの意思で新たな分野にチャレンジする人を応援します。

【営業から管理部門へのキャリアチェンジが可能／バックオフィスゼネラリストのキャリアを形成／営業で培った巻き込み力・実行力を活かす】 ■採用背景： 事業拡大、新規サービス立ち上げに向けて、管理部門では、ビジネスの土台として、新たな制度作り、仕組み化が急務です。日次業務を回すだけではなく、組織と事業を前進させる０→１の仕事をお任せします。 ■業務内容 適正や希望からまずお任せする業務を相談し、徐々に管理部門内で幅を広げていただきます。 ＜入社後すぐにお任せしたい業務＞ ◎人事総務業務 ・人事制度運用、評価運用 ・組織開発、権限管理 ・福利厚生、社会保険対応、給与関連 ・雇用管理、契約管理、入退手続きに伴う申請・発令管理 ・資産・備品・文書等管理 ◎経理財務業務 ・月次・年次決算など経理業務のサポート ・新規事業向けの経理体制の構築 ・国や地方公共団体の補助金・助成金の調査、申請、管理 ＜ゆくゆくお任せしたい業務＞ ◎人事総務業務 ・制度設計、実装 ・業務フロー改革、DX 推進 ・機関運営 ◎経理財務業務 ・事業会社やCVC、VCからのエクイティ調達（IR資料作成、投資家対応、条件交渉補助） ・金融機関との融資などデット調達の交渉・実行 ・資金繰り管理とキャッシュフロー計画の策定・更新 ・経営者や関連部門と連携した資金調達戦略の立案・実行 ・株主総会や取締役会の事務局 ※ その他経営企画的な業務にも参画いただきたいと思っています ■組織構成： 管理部門：4 名（管理部門統括、採用1名、人事・労務1名、会計・総務1名） ■おすすめポイント： 【営業職から管理部門に！】財務顧問（公認会計士）、税務顧問（税理士）のサポートもあるため、管理部門未経験からでも対応いただけます。 【希少性の高いキャリア形成が可能】バックオフィスゼネラリストとして、人事総務〜経理財務まで幅広くスキルを伸ばせる環境です。事業拡大フェーズのため、経営層や現場双方に自ら働きかけて、自ら新しいものを創り出せる面白みのあるポジションです。 【メリハリある働き方】有給とは別に人機特別休暇制度として、入社後翌々月から毎月1日付与（最大年間12日の付与）がございます。月に1回特別休暇を取得するメンバーがほとんどです。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界トップ級のWLBを実現！フレックスや長期休暇有・転勤なし／社内からの紹介案件メインで成約率高／ミサワホームグループで安定◎】 ★当求人のここがオススメ★ ◎未経験でもチャレンジ可能！売買仲介や買取再販などの様々な経験で手に職つきます！ ◎営業スタイルも個人にお任せ！社内の注文住宅部門からの紹介や不動産会社への訪問などの個々の裁量にお任せ！ ◎定時退社推奨部門！就業時間内に業務を終わらせるメリハリ付けた働き方でワークライフバランス◎ ■業務内容： 不動産事業部の営業担当として、不動産の売却や購入を希望されているお客様のご対応を一貫してお任せします。 ■業務詳細： ◇ご要望ヒアリング ◇査定、売却価格の決定 ◇資金計画の提案 ◇現地調査（役所調査含む） ◇契約書等の必要書類作成 ◇契約手続き ■業務の魅力： ◇基本的には社内の営業（新築担当）からの紹介がほとんどです。社内連携が重要で、チームで案件を推進する感覚が味わえます。 ◇扱う不動産は戸建・アパートの住宅用地から事業用地まで様々なので色々なエリアの不動産に携われます。また。売買仲介に限らず、買取業務や相続相談にもご対応いただきますので、色々な業務に携われる楽しさがあります。 ■働き方： 残業時間：ほとんどありません 年間休日：124日 2020年より、「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向のまちづくりをを指しプライム ・ライフ・ テクノロジーズの事業に参画しており、グループ全体で残後抑制の取組を実施し、業界でもトップクラスのワークライフバランスを実現しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業59年／新幹線の塗装実績・前処理工程も行う滋賀の優良企業〜 〜業界で珍しい塗装前の処理機械を完備！大手企業様から長期的にお取引有！短納期で対応でき顧客様からの信頼◎事業安定性◎〜 〜滋賀で働き方を整え、営業を行いたい方におすすめです！〜 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 ◇年度計画立案、実績管理等のマネジメント ◇行動力のあるプレイングマネジャーを求めています。 ◇既存顧客の管理を中心に、見積り・受注・納品等の営業活動 └企業担当数10社でメインは3社になります。 　基本は京都・滋賀の企業様になるため1時間以内の会社営業車使用(乗用車)で行ける場所が多くなります。 取引先：デンヨー株式会社、株式会社ダイフク、神港精機株式会社。これら3社は塗装では同社が1番のシェアを獲得しています。他には旭化成住工株式会社や近畿車輛株式会社の塗装も受注しており、同社の塗装への業界内の信頼は厚いです。 ◇深耕営業及び新規顧客開拓 └新規3：既存７となりほぼ長年お取引ある企業様への営業となります。 └新規営業に関しては、飛び込み営業ではなくニーズのリサーチして塗装業界やメーカー様へ営業を行う形となります。新人の場合は、先輩がついて営業を行って頂くため安心して業務に慣れて頂きます。 ■組織構成： 現在は営業3名で業務を行っています。 ■働き方： 基本、働き方を整えたい方に非常におすすめです。また、マイカー通勤可能です。 ■同社の特徴： ・板金加工、塗装の一貫生産体制による各種VE提案を行うことで、品質向上、短納期対応を実現しています。梱包、マテハン、運送費ロスの削減と、トータルコストダウンを図ることが可能です。 ・約5,000Lの長尺物件、リン酸亜鉛皮膜処理、焼付け塗装を強みに持っています。長物を前処理・塗装が出来る企業様は非常に珍しいため多くの企業様よりオーダ—メイド・多量生産双方のご依頼を多く頂いている企業です。 変更の範囲：本文参照

【プライム上場／午後8時にPCシャットダウン・リモート会議・直行直帰可能等、働き方改革中／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開〜】　 ■採用背景： 「エネルギー」「環境」「情報」を三本柱とし、真の総合設備業を目指す中、組織の強化・成長に取り組んでおり、新たに人材を増員募集します。 これまでのご経験を活かし上場企業で挑戦したい方も大歓迎です。 ■担当業務： 建築物にかかる設備工事全域（電気、情報通信、空調衛生、建築内装等）、電力輸送ラインの建設、保守業務等をご担当頂きます。具体的には大型商業施設・ビル・ホテル等の電気設備工事に関する施工管理業務、現場代理人・現場担当者業務、安全品質保証業務等をお任せ致します。 ■働き方について 年間休日130日、月残業時間は30時間以内と、ワークライフバランスを両立した働き方が可能です。午後8時にPCシャットダウン・リモート会議・直行直帰可能等、会社全体で働き方改革を行っています。 ■同社の魅力： 当社は総合設備工事を全国、海外で展開している業界最大手企業です。電力インフラ設備、電気設備、空調・衛生設備、情報通信設備、内装設備を手掛ける総合設備エンジニアリングのリーディングカンパニーです。 日本全国、世界各国で実績のある当社にて、建築物にかかる設計・施工管理・設備工事全域（電気・情報通信・空調衛生・建築内装等）すべてを受け持つ幅広い技術力と最先端の開発力・力強い実行力を持っております。 社会のインフラを支えるという業務内容から、事業基盤がどのような時代も安定しています。不景気に強い体制、高利益率、優れた財務体質等で高い評価を頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定を求める同業出身者多数！40・50代からの入社も多数＆中途入社多数で風通し◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し！2026年度から年間休日120日予定！】 自由設計の高品質注文住宅を実現／創業15年で社員数3000名以上＆売上2000億円突破の売上成長率トップクラスのハウスメーカー！ ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数！ ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております！中途入社多数！ ◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し！残業月35h程／来年度から年間休日120日予定！ ◎評価制度が明確で年収もしっかりUP！ （年収例）35歳550万円（入社5年目）／45歳700万円（入社9年目） 資格取得一時金あり：入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給（一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円 など） 理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、積算職をお任せします。 同業界の方から選ばれる安定性・成長性を感じていただきながら活躍いただけます。 ■職務内容： 契約内容や設計図面を確認しながら、予算を作成し、発注業務を担当します。 設計や施工管理の経験を活かしたキャリアチェンジのご入社も歓迎です！ ■自由設計の高品質注文住宅が強み◎業界トップクラスの成長率！ 当社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっています。『アイデア収納』は独自の空間設計の特徴となっており、収納スペースの効果的な配置や空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納など家族の希望を叶える、プラン力にお客様からも評価をいただいています。 ■会社の雰囲気： ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力／残業は月平均35時間程度 ・創業15年と業界の中では歴史は浅いものの、その分社員1人1人が会社をつくっていくという気概が大きく、 積極的なチャレンジを推奨、意見も言いやすく、フラットな社風も魅力の1つです。 変更の範囲：会社の定める業務

◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実！ ◎大手企業で業績安定！評価制度で頑張った分の報酬あり！ ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは？◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。 お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ： 主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か？の計画および手配 ・作業スケジュール（工程表）を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理 ・工事中にイレギュラーが起きた際の対応（再度の日程調整や工程の組み換えなど） ・安全な現場が運営できているか？の現場確認 ■就業環境について： ・残業は閑散期で月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です ・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。 ・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費（月1回往復分）＋家族行事の際の旅費（誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など） ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担（家族同伴でも同様） ■評価制度： ・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります（数十万〜百万円）

【大学発ロボティクススタートアップで経理財務を担い、新事業に向けた経理体制の構築や資金調達まで挑戦できる環境／先端技術とビジネスの橋渡し役】 ■業務概要 当社の経理財務担当として、代表や戦略部門と密接に連携し、スタートアップの成長フェーズにおける会計・経理の最前線でご活躍いただきます。 財務畑の管理部門長の他、財務顧問（公認会計士）、税務顧問（税理士）のサポートもあるため、未経験分野にも前のめりに挑戦いただきたいです。 ■業務詳細 ・事業会社やCVC、VCからのエクイティ調達（IR資料作成、投資家対応、条件交渉補助） ・国や地方公共団体の補助金・助成金の調査、申請、管理 ・金融機関との融資などデット調達の交渉・実行 ・資金繰り管理とキャッシュフロー計画の策定・更新 ・経営者や関連部門と連携した資金調達戦略の立案・実行 ・株主総会や取締役会の事務局 ・月次・年次決算など経理業務のサポート ・新規事業向けの経理体制の構築 ※ その他経営企画的な業務にも参画いただきたいと思っています ■扱うサービス 当社はロボティクス領域における知的財産活用と新規事業開発支援を展開しており、先端技術と事業成長の両輪を財務面から支えます。 ■組織構成： 管理部門：4 名（管理部門統括、採用1名、労務・給与1名、総務事務1名） ■採用背景： 知的財産活用サービス「人機プラットフォーム」の事業拡大、新事業の立ち上げに向けた内部統制強化を目的とした増員採用になります。 ■教育体制 実務はOJTを中心に、経営陣や顧問のサポートで専門性を高められます。外部専門家との連携も強みです。 ■就業環境 年間休日125日、完全週休2日制、健康経営推進のため勤務時間中禁煙、地域手当・通勤手当等福利厚生も整備しています。 ■想定されるキャリアパス 経理業務からスタートアップの成長に寄与し、将来的には財務や経営企画など幅広いキャリア形成も可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社は先端ロボティクス技術に基づく事業開発を推進。少数精鋭で新しい価値創造を目指し、技術とビジネスの架け橋として挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 昨今、脱炭素、環境先進社会に向けたエネルギー規制強化やカーボンニュートラルへの推進により空調機の需要が拡大していると共に、高性能化・省資源化も求めれており、動力源であるモータの開発が急務です。空調機用モータ（電動機）の中でも、電力使用量が大きい、圧縮機モータおよびファンモータの一連の研究開発、設計、材料評価業務の推進役を担当頂きます。 ■具体的な担当業務 これまでのモータ開発・設計経験を活かし、家庭用空調機や業務用空調機（パッケージ、ビル用マルチ、アプライド空調等）に搭載される圧縮機用モータ、ファンモータの設計、解析、電磁材料・絶縁材料の評価、性能実験・評価の中堅技術者として、チーム、及び技術をとりまとめ、及び開発推進リーダーとして活躍頂きます。ご経験領域や専門性に合わせて担当頂く業務範囲を決定致します。開発を推進頂くモータは端子電圧100V以上、モータ出力数十W以上の交流モータとなり、商品開発、生産技術検討、材料評価などの担当者とも協力しながら開発を進めて頂きます。 【使用ツール】 ・磁場解析ツール（JMAGなど）、I-DEAS、Solid-Wors(３D-CAD、構造解析）、ACUSOLVE（熱流体解析）、３D-TIMON（樹脂流動解析ソフト）などの知見があることが望ましい。 【ポジション・立場】 ・モータ開発における若手・中堅メンバーとして業務を遂行頂きながら担当領域を広げ、将来的には要素技術開発や機種の取りまとめなど部門の中核として活躍頂くことを期待しております。 ・テクノロジーイノベーションセンターでは、外部協創活動によるモータ開発と新規モータ・新規磁性材料の研究開発を行っており、生産本部モータグループは、差別化商品に搭載するモータの開発・設計を行い生産適用まで行う技術部門ですが、相互に協力して業務を進めています。 【キャリアパス】 ・モータ技術者として、構造・材料・熱・振動・計測・DX等の幅広い技術に精通しながら、トータル設計スキル（モータだけでなくモータ制御、構造設計)が身につく。 ・前述の専門性を極めることもキャリアパスとしておくことも可能。（世界での立ち位置を意識することが大事） ・開発リーダ、マネジメントを経験し昇進していくことや、専門性を極め業界・学会で通用する立場になることも可能。 変更の範囲：会社の定める業務

〜50,60代活躍中！面接1回◎地域密着/転勤無し/働き方抜群/残業20h程度/再雇用制度あり〜 当社の建築工事の施工管理業務全般をお任せ致します。 ■業務詳細： 庁舎や学校など、主に官公庁案件の施工管理業務をお任せ致します。 【受注元】民間企業：官公庁＝３：７ 【工事内容】新築工事：改修工事＝４：６ 【担当エリア】ほとんどが滋賀県内で、直行直帰が可能です。 【工事特徴】Aランク、造成1号ランクの案件に携わることが可能です。滋賀県や草津市からの指名を頂くこともございます。 工事規模は様々で、年間1人あたり1件〜3件程度を担当頂きます。 ■はたらき方： ブラウザでの勤怠管理や現場管理ソフトなどの導入により、月の平均残業時間は20時間程度で、メリハリをつけた働きやすい職場となっております。 滋賀県住みたい街ランキング1位の草津市で、ご家庭の時間も大切にしながら末永く働いて頂ける環境です。 ■入社後の流れ： ・入社後は先輩社員によるOJTとなります。 ・定年は65歳までで再雇用制度もあるので、ご希望に応じて長期的に就業頂けます。 ■やりがい・魅力： 工事完成後に、住民の皆様から感謝の言葉を頂くなど、地域の人々のインフラを直に支えるお仕事です。 また、地域の皆様の快適で豊かな未来に向けて、ISO品質方針やISO環境方針、安全の維持及び向上を図るための管理体制のもと、地域社会に貢献できる企業であり続けるため、誠実・迅速・確実・機動力をモットーに、日々邁進しています。 変更の範囲：会社の定める業務